銷(xiāo)售主任任職要求15篇

第1篇 銷(xiāo)售主任(ka)崗位職責(zé)任職要求

銷(xiāo)售主任(ka)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所轄ka系統(tǒng)的銷(xiāo)售工作;

2. 負(fù)責(zé)所轄ka賣(mài)場(chǎng)的日常拜訪(fǎng)，建立客戶(hù)拜訪(fǎng)工作路線(xiàn)圖;

3. 負(fù)責(zé)所轄ka賣(mài)場(chǎng)的陳列，二次陳列的開(kāi)發(fā)，每月促銷(xiāo)活動(dòng)的談判;

4. 對(duì)銷(xiāo)量進(jìn)行分析，合理優(yōu)化費(fèi)用分配，及時(shí)跟進(jìn)解決問(wèn)題;

5. 對(duì)客戶(hù)的缺貨和銷(xiāo)量不好產(chǎn)品及時(shí)跟蹤解決，對(duì)收貨異常和保質(zhì)期臨期產(chǎn)品及時(shí)解決;

6. 負(fù)責(zé)促銷(xiāo)員(導(dǎo)購(gòu))隊(duì)伍的招聘和培訓(xùn)。

任職要求:

1. 全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2. 3年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉ka銷(xiāo)售渠道，有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力優(yōu)先;

3. 能認(rèn)同并接受公司的核心價(jià)值觀和管理制度，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，可以承受一定的工作壓力。

4. 具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，可以承受一定的工作壓力。

銷(xiāo)售主任(ka)崗位

第2篇 高級(jí)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

高級(jí)銷(xiāo)售主任 1、負(fù)責(zé)達(dá)成地區(qū)銷(xiāo)售指標(biāo);

2、開(kāi)發(fā)和管理經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)

3、開(kāi)發(fā)及維護(hù)銷(xiāo)售渠道

4、完成上級(jí)交辦其他工作

任職要求:

1、高中以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,年齡28~45歲;

2、三年以上快速消費(fèi)品企業(yè)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,配合度佳;

5、為人誠(chéng)懇,性格開(kāi)朗,思維清晰;

1、負(fù)責(zé)達(dá)成地區(qū)銷(xiāo)售指標(biāo);

2、開(kāi)發(fā)和管理經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)

3、開(kāi)發(fā)及維護(hù)銷(xiāo)售渠道

4、完成上級(jí)交辦其他工作

任職要求:

1、高中以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,年齡28~45歲;

2、三年以上快速消費(fèi)品企業(yè)銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,配合度佳;

5、為人誠(chéng)懇,性格開(kāi)朗,思維清晰;

第3篇 客戶(hù)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

客戶(hù)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)上海地鐵廣告媒體的銷(xiāo)售和收款工作;

2、拓展廣告客戶(hù)資源，與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系;

3、挖掘和分析客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供最佳的媒體投放方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù);

4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)談判并達(dá)成合作，廣告銷(xiāo)售協(xié)議的簽訂;

5、關(guān)注最新的市場(chǎng)信息，定期分析和總結(jié)，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面支持。

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

2、敏銳的市場(chǎng)洞察力，極強(qiáng)的客戶(hù)拓展能力;

3、優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧、提案能力、邏輯思維和溝通表達(dá)能力;

4、工作積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，良好的抗壓能力，愿意接受挑戰(zhàn)。

職位價(jià)值:

強(qiáng)勢(shì)的媒體平臺(tái)、豐富的媒體資源和產(chǎn)品組合，成熟的營(yíng)銷(xiāo)模式和管理機(jī)制，專(zhuān)業(yè)的mentor指導(dǎo)，廣泛的客戶(hù)群體，積極友愛(ài)的工作環(huán)境，更有所有部門(mén)的鼎力支持。

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客戶(hù)銷(xiāo)售主任崗位

第4篇 業(yè)務(wù)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所轄ka系統(tǒng)的銷(xiāo)售工作;

2.負(fù)責(zé)所轄ka賣(mài)場(chǎng)的日常拜訪(fǎng)，建立客戶(hù)拜訪(fǎng)工作路線(xiàn)圖;

3.負(fù)責(zé)所轄ka賣(mài)場(chǎng)的陳列，二次陳列的開(kāi)發(fā)，每月促銷(xiāo)活動(dòng)的談判;

4.對(duì)銷(xiāo)量進(jìn)行分析，合理優(yōu)化費(fèi)用分配，及時(shí)跟進(jìn)解決問(wèn)題;

5.對(duì)客戶(hù)的缺貨和銷(xiāo)量不好產(chǎn)品及時(shí)跟蹤解決，對(duì)收貨異常和保質(zhì)期臨期產(chǎn)品及時(shí)解決。

6.負(fù)責(zé)促銷(xiāo)員(導(dǎo)購(gòu))隊(duì)伍的招聘和培訓(xùn)。

任職要求:

1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2.3年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉ka銷(xiāo)售渠道，有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力優(yōu)先;

3.能認(rèn)同并接受公司的核心價(jià)值觀和管理制度，良好的溝通談判能力;

4.具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，可以承受一定的工作壓力。

業(yè)務(wù)銷(xiāo)售主任崗位

第5篇 銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

中心主任/銷(xiāo)售經(jīng)理 深圳市七田真信息咨詢(xún)有限公司 思可教育投資開(kāi)發(fā)(深圳)有限公司，思可 崗位描述:

1)根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)，制定并完成月、季度、年銷(xiāo)售計(jì)劃;

2)負(fù)責(zé)課程顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)的招生與管理工作，指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招生指標(biāo);

3)依據(jù)市場(chǎng)變化，在中心附近配合市場(chǎng)部開(kāi)展有效市場(chǎng)活動(dòng)，推動(dòng)銷(xiāo)售工作。

4)根據(jù)校區(qū)招生情況和任務(wù)目標(biāo)，配合人力資源部完成分校人員需求預(yù)測(cè)和招聘工作;

5)協(xié)調(diào)所有人員開(kāi)展好教學(xué)、銷(xiāo)售、服務(wù)等工作;

6)負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理、培訓(xùn)、督導(dǎo)、績(jī)效考核和評(píng)估工作;

7)樹(shù)立成本意識(shí)，規(guī)范使用中心費(fèi)用，為公司節(jié)約成本;

8) 上級(jí)主管交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，4年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(2年以上管理經(jīng)驗(yàn));

2、有2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)校區(qū)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的抗壓能力，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成校區(qū)業(yè)績(jī)指標(biāo);

4、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)歷及成功案例;

5、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和溝通技巧、人員管理能力;

銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售主任崗位

第6篇 餐飲銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

連鎖餐飲渠道直營(yíng)銷(xiāo)售主任 益海嘉里 益海嘉里食品營(yíng)銷(xiāo)有限公司,嘉里糧油集團(tuán),益海嘉里,益海嘉里上海,益海嘉里食品營(yíng)銷(xiāo),金龍魚(yú),益海嘉里 職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)速食渠道全國(guó)性、區(qū)域性重點(diǎn)直營(yíng)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、植入、維護(hù)工作。

2、 對(duì)所直接負(fù)責(zé)的直營(yíng)客戶(hù)從計(jì)劃生產(chǎn)、產(chǎn)品發(fā)運(yùn)、訂單溝通、客訴處理、客情維護(hù)、賬款跟進(jìn)到生意規(guī)劃做統(tǒng)籌協(xié)調(diào),以達(dá)成規(guī)劃目標(biāo)。

3、 協(xié)助分公司所負(fù)責(zé)直營(yíng)客戶(hù)的生意溝通、關(guān)鍵點(diǎn)推動(dòng)及客訴處理等。

4、 對(duì)事業(yè)部直營(yíng)相關(guān)制度提出迭代建議。

5、 培養(yǎng)、帶教分公司直營(yíng)人員,建設(shè)人才梯隊(duì)。

任職要求:

1、學(xué)歷統(tǒng)招大專(zhuān)及以上

2、有大賣(mài)場(chǎng)ka或餐飲ka終端直營(yíng)總部談判經(jīng)驗(yàn)2年以上

3、前期工作主要銷(xiāo)售的是餐飲相關(guān)類(lèi)產(chǎn)品(例如糧油、凍品、飲料等)

4、接受頻繁出差(頻率最低50%)

第7篇 營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

營(yíng)銷(xiāo)策略/銷(xiāo)售管理主任 新世界地產(chǎn) 廣州芳村-新世界房地產(chǎn)發(fā)展有限公司,新世界地產(chǎn),芳村-新世界房地產(chǎn) 職責(zé)描述:

1. 根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn),協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目定位、推貨部署、開(kāi)盤(pán)方式、銷(xiāo)售全圖等工作;

2. 負(fù)責(zé)區(qū)域各項(xiàng)目市場(chǎng)及競(jìng)品調(diào)研跟蹤,形成市場(chǎng)報(bào)告和項(xiàng)目?jī)r(jià)格策略;

3. 擬定并執(zhí)行產(chǎn)品定價(jià)方案及各階段銷(xiāo)售折扣等銷(xiāo)售策略,并向公司提交相關(guān)表單和報(bào)告;

4. 負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域各項(xiàng)目銷(xiāo)售執(zhí)行價(jià)格進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;

5. 完成公司交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1. 房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科或以上學(xué)歷;

2. 兩年以上銷(xiāo)售策劃或價(jià)格管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉廣佛市場(chǎng),對(duì)大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃有所了解;

3. 熟練掌握房地產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí),具備產(chǎn)品定價(jià)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),并有良好的策略性思維;

4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)與產(chǎn)品分析能力,以及洞察客戶(hù)消費(fèi)心理的能力;

5. 具備嚴(yán)密的邏輯思維和良好溝通表達(dá)能力。

第8篇 商超銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

商超銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)大賣(mài)場(chǎng)、超市等總部的談判;

2、負(fù)責(zé)大賣(mài)場(chǎng)及超市管理和門(mén)店維護(hù);

3、負(fù)責(zé)公司促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行;

4、應(yīng)收賬款的回籠等工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，性別不限，上海戶(hù)籍優(yōu)先;

2、具有二年以上快速消費(fèi)品飲料/飲用水等企業(yè)ka銷(xiāo)售崗位(賣(mài)場(chǎng)渠道)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，思維敏捷，談吐文雅，配合度佳;

4、能熟練操作辦公自動(dòng)化軟件;

商超銷(xiāo)售主任崗位

第9篇 產(chǎn)品銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、在個(gè)人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，為公司固定客戶(hù)提供保險(xiǎn)、投資及理財(cái)?shù)确?wù);

2、和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā);

3、為客戶(hù)提供個(gè)性化的家庭保險(xiǎn)、理財(cái)及投資方案;

4、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊(duì);

5.超2.8億優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源讓您無(wú)憂(yōu)啟動(dòng)綜合金融市場(chǎng)。

入職要求:

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡23-50周歲(50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策);

2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、處理問(wèn)題能力、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勇于拓取;

3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識(shí)、擁有清晰的人生目標(biāo);

4.抗壓能力強(qiáng)，良好的親和力與團(tuán)隊(duì)合作精神;

5.從事過(guò)管理工作、售后服務(wù)工作、商戶(hù)主、企業(yè)主或有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

6.廣州市戶(hù)口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。

7.應(yīng)屆畢業(yè)生管理學(xué)、法學(xué)、金融學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)優(yōu)先。

產(chǎn)品銷(xiāo)售主任崗位

第10篇 客戶(hù)銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

國(guó)際銷(xiāo)售客戶(hù)主任 和宏實(shí)業(yè) 深圳市和宏實(shí)業(yè)股份有限公司,和宏實(shí)業(yè),深圳和宏實(shí)業(yè),和宏 職責(zé)描述:

1.將收集到的有效客戶(hù)信息及時(shí)反饋至上級(jí),為客情關(guān)系的維護(hù)提供有價(jià)值的參考依據(jù),協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理處理客戶(hù)投訴事宜,以不斷提高自身與客戶(hù)接洽的能力;

2.定期收集部門(mén)相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù),并分類(lèi)制定統(tǒng)計(jì)匯總表格,交上級(jí)審核;

3.所負(fù)責(zé)跟單的業(yè)務(wù)各類(lèi)文件資料的整理,目錄清晰,分類(lèi)存檔,便于查詢(xún);

4.協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理或分部經(jīng)理準(zhǔn)備參加展會(huì)前的資料及相關(guān)準(zhǔn)備工作,整理參展后資料;

5.保證訂單順利進(jìn)行

任職要求:

1.受過(guò)大學(xué)本科(+ 專(zhuān)科)水平及以上教育

2.熟悉外貿(mào)實(shí)務(wù),掌握一定協(xié)調(diào)、溝通技巧,具備三年以上外貿(mào)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)全流程(含跟單、客戶(hù)維護(hù)、客戶(hù)開(kāi)發(fā)等)工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備良好的銷(xiāo)售策劃能力,參與制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)售計(jì)劃并確保計(jì)劃進(jìn)度的執(zhí)行及后續(xù)改進(jìn)

4.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利,達(dá)到國(guó)家英語(yǔ)六級(jí)水平;

5.熟練操作ppt、word、e_cel、outlook等常用辦公軟件;

6.有海外工作背景優(yōu)先考慮;(有賣(mài)場(chǎng)項(xiàng)目跟進(jìn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮)

第11篇 銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

電子電氣產(chǎn)品服務(wù)部銷(xiāo)售主任 1. develop the new client and search for new inquiry and quote for safety/emc/emf/ia/chemical test service or other business if necessary.

積極主動(dòng)開(kāi)拓新市場(chǎng)和新客戶(hù)， 完成電子電氣認(rèn)證銷(xiāo)售任務(wù)(產(chǎn)品安全/emc/emf/信息化家電/化學(xué)試驗(yàn)服務(wù)等其他業(yè)務(wù))。

2. follow up inquiry， sign back quotation and collect required deposit.

負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域的銷(xiāo)售指標(biāo)達(dá)成，完成公司分配的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，具體工作的跟進(jìn)和貨款的催收。

3. update sales outlook and client database regularly.

維護(hù)及增進(jìn)已有客戶(hù)關(guān)系，訂單承接。

4. set customer visit plan and issue visiting report timely in isis.

制訂區(qū)域的銷(xiāo)售計(jì)劃，并按計(jì)劃定時(shí)拜訪(fǎng)客戶(hù)，建立和維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系。

5. collect final payment and annual fee， and take care of other financial issues related with the client.

與客戶(hù)保持良好的溝通，及時(shí)把握客戶(hù)需求，具體工作的跟進(jìn)和貨款的催收。

6. cooperate with technical team in coordinating projects， maintaining good relationships with customer and developing customer satisfaction.

配合技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)項(xiàng)目，維護(hù)與客戶(hù)的良好關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

job requirement:

1. bachelor degree or above， electrical engineering technical background is preferred.

電子或機(jī)械專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2. over 3 years of sales e_periences in electrical industry， e_perience with working in the third party certification bodies is preferred.

有3年以上電子、電器或機(jī)械設(shè)備方面或第三方認(rèn)證服務(wù)行業(yè)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

3. good communication skills and customer-oriented.

良好的溝通能力和客戶(hù)導(dǎo)向。

1. develop the new client and search for new inquiry and quote for safety/emc/emf/ia/chemical test service or other business if necessary.

積極主動(dòng)開(kāi)拓新市場(chǎng)和新客戶(hù)， 完成電子電氣認(rèn)證銷(xiāo)售任務(wù)(產(chǎn)品安全/emc/emf/信息化家電/化學(xué)試驗(yàn)服務(wù)等其他業(yè)務(wù))。

2. follow up inquiry， sign back quotation and collect required deposit.

負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域的銷(xiāo)售指標(biāo)達(dá)成，完成公司分配的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，具體工作的跟進(jìn)和貨款的催收。

3. update sales outlook and client database regularly.

維護(hù)及增進(jìn)已有客戶(hù)關(guān)系，訂單承接。

4. set customer visit plan and issue visiting report timely in isis.

制訂區(qū)域的銷(xiāo)售計(jì)劃，并按計(jì)劃定時(shí)拜訪(fǎng)客戶(hù)，建立和維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系。

5. collect final payment and annual fee， and take care of other financial issues related with the client.

與客戶(hù)保持良好的溝通，及時(shí)把握客戶(hù)需求，具體工作的跟進(jìn)和貨款的催收。

6. cooperate with technical team in coordinating projects， maintaining good relationships with customer and developing customer satisfaction.

配合技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)項(xiàng)目，維護(hù)與客戶(hù)的良好關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

job requirement:

1. bachelor degree or above， electrical engineering technical background is preferred.

電子或機(jī)械專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2. over 3 years of sales e_periences in electrical industry， e_perience with working in the third party certification bodies is preferred.

有3年以上電子、電器或機(jī)械設(shè)備方面或第三方認(rèn)證服務(wù)行業(yè)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

3. good communication skills and customer-oriented.

良好的溝通能力和客戶(hù)導(dǎo)向。

銷(xiāo)售主任崗位

第12篇 助理銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

助理銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

(高級(jí))財(cái)資主任/助理財(cái)資經(jīng)理(財(cái)資銷(xiāo)售方向) 中信銀行國(guó)際(中國(guó))有限公司 中信銀行國(guó)際(中國(guó))有限公司，中信 崗位目的:

?根據(jù)銀行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及風(fēng)險(xiǎn)管理制度，推動(dòng)及開(kāi)展財(cái)資產(chǎn)品銷(xiāo)售

?針對(duì)財(cái)資部產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)，提供現(xiàn)有及潛在客戶(hù)在利率和匯率衍生產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)性建議

?根據(jù)現(xiàn)有及潛在客戶(hù)的衍生產(chǎn)品需求，量身設(shè)計(jì)各類(lèi)財(cái)資結(jié)構(gòu)性產(chǎn)品

崗位職責(zé):

?推銷(xiāo)財(cái)資產(chǎn)品，以提高整體收入

?及時(shí)提供客戶(hù)最新的競(jìng)爭(zhēng)性報(bào)價(jià)以及市場(chǎng)信息

?為滿(mǎn)足顧客對(duì)沖利率 / 外匯風(fēng)險(xiǎn)需求，提供結(jié)構(gòu)性解決方案

?與客戶(hù)經(jīng)理合作，推銷(xiāo)財(cái)資部銷(xiāo)售產(chǎn)品

?向現(xiàn)有及潛在企業(yè)客戶(hù)推廣衍生產(chǎn)品

?確保所有業(yè)務(wù)滿(mǎn)足外部監(jiān)管和內(nèi)部合規(guī)的要求

?上級(jí)委派的其他事務(wù)

崗位要求:

?經(jīng)濟(jì)，金融或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷

?一年以上財(cái)資或銀行經(jīng)驗(yàn)

?對(duì)財(cái)資產(chǎn)品具備基本知識(shí)和相對(duì)敏感的市場(chǎng)理解力

?較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力具備，基本財(cái)務(wù)分析能力者更佳

?有銀行銷(xiāo)售助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

?良好的中英文能力

?良好的協(xié)調(diào)、溝通能力

?良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

助理銷(xiāo)售主任崗位

第13篇 商超銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

銷(xiāo)售主任(商超渠道) 屈臣氏食品飲料 廣州屈臣氏食品飲料有限公司,屈臣氏食品飲料,屈臣氏 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)大賣(mài)場(chǎng)、超市等總部的談判;

2、負(fù)責(zé)大賣(mài)場(chǎng)及超市管理和門(mén)店維護(hù);

3、負(fù)責(zé)公司促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行;

4、應(yīng)收賬款的回籠等工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,性別不限,上海戶(hù)籍優(yōu)先;

2、具有二年以上快速消費(fèi)品飲料/飲用水等企業(yè)ka銷(xiāo)售崗位(賣(mài)場(chǎng)渠道)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,談吐文雅,配合度佳;

4、能熟練操作辦公自動(dòng)化軟件;

第14篇 銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)(20篇)

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

1. 崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售體系的建設(shè)和監(jiān)控,對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行管理和培訓(xùn);

(2)協(xié)助制定項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃及定價(jià)策略,并制定與之配套的營(yíng)銷(xiāo)推廣策略;

(3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽約、銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售回款(客戶(hù)按揭辦理情況、資料繳納情況等)流程的監(jiān)控,對(duì)簽約質(zhì)量、銷(xiāo)售計(jì)劃及回款計(jì)劃完成率負(fù)責(zé)。

2. 任職要求:

(1)5年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)或銷(xiāo)售代理機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有本地知名樓盤(pán)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(2)專(zhuān)科(含專(zhuān)科)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

(3)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備高度工作責(zé)任感,豐富的房地產(chǎn)銷(xiāo)售及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

1、崗位職責(zé):

(1)落實(shí)銷(xiāo)售任務(wù),完成區(qū)域整體銷(xiāo)售目標(biāo);

(2)參與制訂、執(zhí)行區(qū)域年、季、月銷(xiāo)售計(jì)劃,下達(dá)所屬區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售目標(biāo)并落實(shí)到業(yè)務(wù)代表;

(3)對(duì)區(qū)域內(nèi)分銷(xiāo)通路實(shí)施開(kāi)發(fā)、服務(wù)與管控,定期對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行拜訪(fǎng)、調(diào)查;

(4)制定終端開(kāi)發(fā)、維護(hù)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;

(5)參與策劃本區(qū)域促銷(xiāo)、公關(guān)活動(dòng),報(bào)批及組織實(shí)施和結(jié)果評(píng)估;

(6)參考經(jīng)銷(xiāo)商意見(jiàn)制定年度城市發(fā)展基金使用計(jì)劃,按總公司大客戶(hù)管理流程及時(shí)提報(bào)季度活動(dòng)計(jì)劃,并執(zhí)行總公司的計(jì)劃批復(fù);

(7)負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息收集、分析、整理、匯總等工作,為上級(jí)部門(mén)提供決策依據(jù),同時(shí)向業(yè)務(wù)經(jīng)理提出區(qū)域組織系統(tǒng)管理、發(fā)展的建議;

(8)監(jiān)控通路和終端的銷(xiāo)售價(jià)格,確保價(jià)格體系安全穩(wěn)定;

(9)建立并鞏固良好的公共社會(huì)關(guān)系,維護(hù)公司形象及利益;

(10)對(duì)下屬員工的工作進(jìn)行定期或不定期檢查,同時(shí)做好業(yè)務(wù)考核工作;

(11)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)下屬員工的招聘以及業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo);

2、任職要求:

1、26—35周歲,;大專(zhuān)及以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、四年以上大型快速消費(fèi)品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中二年銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉城市精耕細(xì)作管理;

3、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守,以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力!

4、有責(zé)任心,并具有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能長(zhǎng)期出差,服從公司安排,能承受較大的工作壓力;

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)下屬的合規(guī)工作;

2、管理銷(xiāo)售及推廣事宜,制定并落實(shí)各營(yíng)業(yè)小組銷(xiāo)售計(jì)劃與工作安排

2、管理業(yè)務(wù)員/客戶(hù)經(jīng)理素質(zhì),制定業(yè)務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)本組增員

3、協(xié)助處理與其他部門(mén)的業(yè)務(wù)溝通,協(xié)助業(yè)務(wù)員處理內(nèi)部關(guān)系、客戶(hù)關(guān)系

應(yīng)聘要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷

2、有帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣及業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

3、有直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

4、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有一定領(lǐng)導(dǎo)能力

備注:應(yīng)屆生或無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者勿投.

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、高中以上、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟知家具市場(chǎng)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),能準(zhǔn)確掌握辦公家具市場(chǎng)行情優(yōu)先考慮。

2、具有很好的溝通、組織、管理能力和團(tuán)隊(duì)精神。具有挑戰(zhàn)自我的膽識(shí)和敢于拼搏的魄力。工作積極主動(dòng)、愛(ài)崗敬業(yè)。

3、負(fù)責(zé)工程訂單的開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系。

4、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù)。

5、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題能力。

6、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。

7、我公司能保證待遇與付出成正比,而且優(yōu)于同行業(yè)公司,有哈市戶(hù)口優(yōu)先。

福利

8、有哈市戶(hù)口優(yōu)先。

1、 保險(xiǎn):五險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)。

2、 帶薪假:國(guó)家法定假期。

3、 工作日:周一至周五全天,周六上午半天;

4、 休息日:周六下午,周日全天。

5、工作餐

薪酬:工資面議

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1.依據(jù)總部政策及大區(qū)銷(xiāo)售規(guī)劃,制定辦事處/區(qū)域銷(xiāo)售業(yè)務(wù)規(guī)劃;

2.合理進(jìn)行辦事處布局,達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);

3.合理分配使用辦事處各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行費(fèi)用核銷(xiāo);

4.執(zhí)行、推廣公司文化、價(jià)值觀,營(yíng)造辦事處內(nèi)良好市場(chǎng)氛圍,培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

任職資格:

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,以市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2.熟練運(yùn)用常用辦公軟件;

3.在大型企業(yè)或集團(tuán)從事銷(xiāo)售管理工作五年以上,其中一年以上同等職位管理經(jīng)驗(yàn);

4.有豐富的快銷(xiāo)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各通路運(yùn)作及管理模式,服務(wù)過(guò)知名飲料品牌,了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。

工作地點(diǎn):寧波、寧海、慈溪、舟山

有意者請(qǐng)將個(gè)人詳細(xì)履歷發(fā)送郵件至指定郵箱,簡(jiǎn)歷勿以附件形式發(fā)送,請(qǐng)勿重復(fù)投放簡(jiǎn)歷。

郵件請(qǐng)標(biāo)明應(yīng)聘崗位和工作地點(diǎn)。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商選擇及招商工作;

2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商超進(jìn)店談判以及商超關(guān)鍵人關(guān)系維護(hù);

3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域?qū)з?gòu)員或臨時(shí)促銷(xiāo)員培訓(xùn)與管理;

4.負(fù)責(zé)配合區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商賣(mài)場(chǎng)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行;

5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌的宣傳推廣與賣(mài)場(chǎng)形象建設(shè)。

任職要求:

1.專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡25-35周歲;

2.快消品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)3年以上;

3.能夠獨(dú)立的開(kāi)發(fā)市場(chǎng),具備一定的談判能力與團(tuán)隊(duì)管理能力;

4.誠(chéng)實(shí)本分,吃苦耐勞,能夠出差。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位簡(jiǎn)介:

中國(guó)平安綜合金融主管招募計(jì)劃”是湖南分公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批25歲--45歲的有志之士,通過(guò)公司培養(yǎng),在未來(lái)一年左右時(shí)間成長(zhǎng)為平安的綜合金融主管。

雖然我們不能確保每一個(gè)人都成為管理干部,但公司將為每一個(gè)人提供一個(gè)公平、公正的發(fā)展機(jī)會(huì)和平臺(tái)。

加盟平安后,公司將分為三階段進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培養(yǎng)。第一階段為市場(chǎng)實(shí)習(xí)期;第二階段為進(jìn)修培訓(xùn)期;第三階段為管理實(shí)踐期。三個(gè)階段達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)后,將前往國(guó)內(nèi)最好的企業(yè)大學(xué)——中國(guó)平安綜合金融學(xué)院參加研修培訓(xùn)。

任職要求:

1.年齡在25--45周歲之間;

2.學(xué)歷要求大專(zhuān)及以上;

3.品行正直,沒(méi)有信用不良記錄;

4.性格開(kāi)朗,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),責(zé)任心強(qiáng),樂(lè)于為團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)。

福利待遇:

1.工資:底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)+績(jī)優(yōu)獎(jiǎng)+管理津貼+公積金+長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)

2.福利:入司轉(zhuǎn)正之后,即可享受平安每年8萬(wàn)的醫(yī)療保障商業(yè)險(xiǎn)。進(jìn)入管理轉(zhuǎn)型階段后,保障逐漸隨著職級(jí)遞增。

3.每周五休二,國(guó)家法定節(jié)假日照常休息。

4.公司平均兩季度組織一次員工旅游,每月部門(mén)均有安排戶(hù)外集體活動(dòng)。

工作地址

長(zhǎng)沙市韶雨花區(qū)韶山北路鴻銘中心m座3樓

工作地址

長(zhǎng)沙市韶雨花區(qū)韶山北路鴻銘中心m座3樓

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶(hù)、完成銷(xiāo)售指標(biāo);

2.負(fù)責(zé)客戶(hù)收款工作;

3.客戶(hù)溝通協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù);

4.收集并整理相關(guān)的市場(chǎng)及客戶(hù)信息,為公司的業(yè)務(wù)決策提供信息支持。

任職要求:

1.有志于投身廣告媒體銷(xiāo)售行業(yè);

2.熱情開(kāi)朗,身體健康,積極向上;

3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶(hù)維護(hù)能力,愿意付出,渴望成功;

4.具備良好的敬業(yè)精神,良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力,善于溝通,親和力強(qiáng)。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

要求: 掌握辦公自動(dòng)化軟件操作,有在直營(yíng)/連鎖店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 年齡:28歲-38歲,已婚已育 工作職責(zé): 1、執(zhí)行所轄區(qū)域年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,確保銷(xiāo)售目標(biāo)實(shí)現(xiàn) 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)方案的實(shí)施與督導(dǎo)執(zhí)行工作 3、及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),做好市場(chǎng)、產(chǎn)品、消費(fèi)者、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的調(diào)查、收集整理與分析,并提出合理化建議 4、確保所轄區(qū)域質(zhì)量體系、食品安全管理體系有效運(yùn)行 5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)部建設(shè)及日常管理工作 6、完成上級(jí)交辦的工作事項(xiàng)

上六休一,繳納當(dāng)?shù)厣绫＜白》抗e金,轉(zhuǎn)正后享受公司一切福利,具體細(xì)節(jié)面談。

工作地點(diǎn):昆山、太倉(cāng)

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位說(shuō)明:

1.負(fù)責(zé)從化、韶關(guān)、白云區(qū)域的市場(chǎng)拓展與維護(hù);

2.參與公司的銷(xiāo)售計(jì)劃制定,組織實(shí)施銷(xiāo)售策劃工作,確保完成銷(xiāo)售任務(wù)。

3.組織月度銷(xiāo)售預(yù)測(cè)與系統(tǒng)分析月銷(xiāo)售計(jì)劃執(zhí)行情況,合理分解制定銷(xiāo)售指標(biāo),對(duì)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)做階段性的調(diào)整。

4.培訓(xùn)市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的發(fā)現(xiàn);指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作;密切關(guān)注主要競(jìng)品動(dòng)態(tài),擬定相應(yīng)竟?fàn)幉呗浴?/p>

任職資格:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先考慮。

2、有三年以上同行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),一年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)。

3、有良好的市場(chǎng)判斷力,一定的管理能力,與市場(chǎng)拓展能力。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位要求:

1、母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上(含3年),有品牌方運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)尤佳;熟悉母嬰市場(chǎng),經(jīng)銷(xiāo)商及連鎖母嬰店,單個(gè)母嬰店需求,并能做良好推薦和溝通;

2、擁有良好的母嬰連鎖店資源,能按公司要求條款與母嬰店洽談進(jìn)場(chǎng)事宜;

3、具備良好的目標(biāo)管理計(jì)劃,能按時(shí)完成公司要求的銷(xiāo)售指標(biāo)任務(wù)。

職位描述:

1、根據(jù)公司要求拓展進(jìn)口奶粉母嬰店渠道或終端賣(mài)場(chǎng)渠道;

2、洽談意向渠道并促成訂單。

專(zhuān)業(yè)技能:

1、熟練的智能手機(jī)使用技巧;

2、會(huì)使用常見(jiàn)的辦公軟件

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

任職條件:

1、性別不限,25-35歲,,形象氣質(zhì)良好,有親和力,溝通協(xié)調(diào)技能佳;

2、了解省區(qū)推廣及管理業(yè)務(wù)運(yùn)作流程,有省區(qū)推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉省區(qū)推廣業(yè)務(wù)流程;

3、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力,良好的溝通技巧和說(shuō)服能力,能承受較大工作壓力;

4、良好的職業(yè)道德和操守,敬業(yè)、自律;

5、涂料行業(yè)同等職位1年以上經(jīng)驗(yàn),有地區(qū)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和銷(xiāo)售關(guān)系優(yōu)先,懂涂料或同類(lèi)產(chǎn)品施工知識(shí)者佳。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、帶領(lǐng)轄區(qū)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);

2、管理、穩(wěn)定并提升銷(xiāo)售隊(duì)伍;

3、招聘與培訓(xùn)導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍;

4、開(kāi)拓轄區(qū)新的經(jīng)銷(xiāo)商及銷(xiāo)售渠道,提升渠道的產(chǎn)品銷(xiāo)售規(guī)模;

5、維護(hù)轄區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商及零售商的客情關(guān)系;

6、執(zhí)行區(qū)域門(mén)店的貨架陳列、多點(diǎn)陳列及平面廣告等品牌建設(shè)工作

7、執(zhí)行市場(chǎng)促銷(xiāo)方案;

8、根據(jù)公司相關(guān)管理制度,管控轄區(qū)產(chǎn)品新鮮度及價(jià)格體系;

9、結(jié)合轄區(qū)市場(chǎng)特點(diǎn),合理分配資源,有效控制各項(xiàng)銷(xiāo)售費(fèi)用;

10、做好辦事處管理及其他行政工作。

崗位資格要求:

教育背景: 營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。

經(jīng)驗(yàn): 3年以上快消品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。

崗位技能要求:

能力與技能:

1、熟悉快消品行業(yè),具有良好的銷(xiāo)售能力與技巧;

2、能根據(jù)實(shí)際需求開(kāi)發(fā)、管理經(jīng)銷(xiāo)商;

3、能根據(jù)市場(chǎng)需求策劃市場(chǎng)活動(dòng)方案;

4、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,激發(fā)銷(xiāo)售人員的積極性;

5、熟練操作辦公軟件。

態(tài)度:

1、富有激情, 良好的溝通能力;

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),為人熱情,有耐心,較強(qiáng)的人際交往、協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間出差。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、結(jié)合市場(chǎng)及產(chǎn)品定位,帶領(lǐng)本部門(mén)成員全面完成公司制定的月度、季度和年度業(yè)績(jī)目標(biāo)

2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及售后服務(wù)

3、拓展業(yè)務(wù)渠道,積極為公司搭建優(yōu)質(zhì)的第三方合作渠道

4、負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的開(kāi)展和考核,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和輔導(dǎo),積極為公司培養(yǎng)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員工

5、服從公司調(diào)度安排,完成分配的其它工作

任職要求:

1、三年以上抵押貸款工作經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉廣州抵押貸款市場(chǎng),有廣泛的業(yè)務(wù)來(lái)源渠道和業(yè)務(wù)資源,有良好的市場(chǎng)拓展能力

3、有優(yōu)秀貸款業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)組建和團(tuán)隊(duì)管理能力

4、有優(yōu)質(zhì)的第三方合作渠道資源和成熟業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先

5、有良好的職業(yè)道德及抗壓能力,并愿意與公司共同發(fā)展

公司福利:

我們真誠(chéng)邀請(qǐng)不懈追求、富于團(tuán)隊(duì)精神的您加入到我們隊(duì)伍中來(lái)!我們將為您提供以下福利待遇:

1、舒適、整潔、開(kāi)放的辦公環(huán)境;

2、每周五天工作制,每天7.5小時(shí)彈性工作時(shí)間;

3、為每一位員工提供“五險(xiǎn)一金”等福利保障;

4、在職期間享受各類(lèi)法定有薪假期,逢節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮金;

5、每年享有調(diào)薪機(jī)會(huì);

6、定期組織員工聚餐及各類(lèi)文娛活動(dòng);

7、良好的內(nèi)、外部培訓(xùn)機(jī)制,為每一位員工快速實(shí)現(xiàn)自我提升和成就自我創(chuàng)造條件;

8、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,為每一位員工提供公平、平等、豐富的晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、獨(dú)立開(kāi)發(fā)廣告及其他類(lèi)型客戶(hù),完成銷(xiāo)售任務(wù);

2、根據(jù)公司其他部門(mén)的銷(xiāo)售線(xiàn)索,促成銷(xiāo)售機(jī)會(huì),諸如境外展覽、企業(yè)雜志、企業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)宣傳視頻等;

3、間接完成公司客戶(hù)的增值服務(wù)項(xiàng)目,提升公司整體影響力;

4、銜接各分公司間的溝通,擴(kuò)大業(yè)務(wù)范疇;

5、配合項(xiàng)目主管達(dá)成大型簽約項(xiàng)目。

發(fā)展前景:

1、客戶(hù)認(rèn)可度高,客戶(hù)續(xù)定率90%以上,是員工長(zhǎng)期發(fā)展的優(yōu)秀平臺(tái);

2、創(chuàng)新的工作團(tuán)隊(duì),平均年齡90后,陽(yáng)光、積極、互助、創(chuàng)新;

3、公司高層與員工關(guān)系像朋友般融洽,互相協(xié)助;

4、勤奮成就高薪;

5、完善的福利體系,國(guó)家法定節(jié)假日一律放假;

6、眾多的出國(guó)旅游機(jī)會(huì),美國(guó)、歐洲、中東、日韓、香港等等;

7、完善的培訓(xùn)體系,綜合能力穩(wěn)步提升;

8、高端的客戶(hù)群體,提升人脈實(shí)力;

9、頻繁參加各項(xiàng)政府及非政府商會(huì)活動(dòng),提升綜合素質(zhì);

工作地址

蘇州市蘇站路1398號(hào)

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)

1、在公司給出的階段任務(wù)目標(biāo)基礎(chǔ)上,對(duì)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解,明確階段性工作目標(biāo)和方向,并與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行充分溝通,推進(jìn)工作開(kāi)展;

2、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理根據(jù)銷(xiāo)售任務(wù)及銷(xiāo)售情況制定階段性的銷(xiāo)售價(jià)格策略;

3、擬定銷(xiāo)售計(jì)劃,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù),有效完成公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

4、安排置業(yè)顧問(wèn)日常工作事務(wù),提升其客戶(hù)接待能力,促進(jìn)客戶(hù)成交;

5、負(fù)責(zé)做好銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督管理工作;

6、對(duì)置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行客觀評(píng)估及業(yè)務(wù)指導(dǎo)按制度執(zhí)行考核。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

2、5年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策等,具備豐富的房地產(chǎn)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)及銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

4、能協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和考核,以及銷(xiāo)售流程的建立、執(zhí)行;

5、能獨(dú)立完成各項(xiàng)銷(xiāo)售報(bào)表的統(tǒng)計(jì)與分析。

6、對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有敏銳的觸覺(jué),具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力、獨(dú)立的學(xué)習(xí)能力、高度責(zé)任心及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、業(yè)績(jī)管理:在公司的品牌理念和公司的相關(guān)政策指導(dǎo)下,組織和加強(qiáng)品牌的推廣,促進(jìn)市場(chǎng)的銷(xiāo)售,提高市場(chǎng)占有率和品牌美譽(yù)度。

2、客情關(guān)系協(xié)調(diào):維護(hù)和協(xié)調(diào)與商場(chǎng)、客戶(hù)之間的互惠互利的雙贏關(guān)系,促進(jìn)雙方的和諧與共進(jìn),以便取得更好的合作條件,為銷(xiāo)售提供更好的平臺(tái)。

3、人員管理:安排和協(xié)調(diào)sa的工作時(shí)間和工作分工,關(guān)心和幫助sa解決實(shí)際的困難。

4、貨品管理:堅(jiān)決執(zhí)行公司的貨品管理政策,積極做好各級(jí)貨品調(diào)配工作,使公司的貨品資源得到最好的利用。

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè):調(diào)動(dòng)sa的工作積極性,培養(yǎng)sa協(xié)調(diào)和溝通能力,使整個(gè)團(tuán)隊(duì)能互幫互助,團(tuán)結(jié)互勉,積極進(jìn)取,不斷進(jìn)步。

6、產(chǎn)品培訓(xùn):及時(shí)給予sa新產(chǎn)品的fab培訓(xùn),并現(xiàn)場(chǎng)或進(jìn)行書(shū)面考核。

7、專(zhuān)柜陳列:督促sa對(duì)專(zhuān)柜的清潔、整齊,以及按公司規(guī)定的原則指導(dǎo)和檢查專(zhuān)柜的產(chǎn)品陳列。

8、信息反饋:收集市場(chǎng)產(chǎn)品、銷(xiāo)售等競(jìng)爭(zhēng)品牌的信息,并及時(shí)反饋給公司。

9、銷(xiāo)售培訓(xùn):協(xié)助培訓(xùn)老師做sa銷(xiāo)售技巧培訓(xùn),并幫助培訓(xùn)老師現(xiàn)場(chǎng)觀察銷(xiāo)售結(jié)果,在實(shí)行進(jìn)一步的針對(duì)性指導(dǎo)。

10、異議處理:指導(dǎo)和幫助sa處理顧客投訴。

11、其他:督促sa報(bào)表、顧客資料以及其他事項(xiàng)的跟進(jìn)。

任職要求:

1、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。

2、2年以上銷(xiāo)售及管理經(jīng)驗(yàn),熟悉終端銷(xiāo)售流程,具有良好的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3、熟練使用辦公軟件。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成酒店下達(dá)的銷(xiāo)售定額指標(biāo);

2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理起草各類(lèi)市場(chǎng)協(xié)議、銷(xiāo)售計(jì)劃、活動(dòng)策劃等日常工作;

3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行合理的分工,保證整個(gè)部門(mén)的工作有序協(xié)調(diào)地進(jìn)行;

4、負(fù)責(zé)在各部門(mén)的幫助下安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督所有宴會(huì)活動(dòng),確保客戶(hù)的特定要求得以滿(mǎn)足,確保宴會(huì)順利、高效進(jìn)行;

5、做好重要客人的組織協(xié)調(diào)工作,確保客人住店期間一切順利并收集客人意見(jiàn),將意見(jiàn)反饋給部門(mén)經(jīng)理及其他有關(guān)部門(mén)。

6、負(fù)責(zé)客源市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與維護(hù),并將客戶(hù)動(dòng)態(tài)及相關(guān)情況向上級(jí)匯報(bào);

7、完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、性別不限,35歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,酒店管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、具有3年以上相關(guān)酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店和各部門(mén)的運(yùn)作;

3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)及相關(guān)的市場(chǎng),掌握旅游及商務(wù)知識(shí),具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和組織能力了;

4、具有獨(dú)立工作能力和高度的責(zé)任心,具有較好的親和力和良好的人際關(guān)系,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;

5、具有優(yōu)質(zhì)本地客源優(yōu)先考慮。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

完成每月個(gè)人及店鋪銷(xiāo)售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)制定店鋪工作計(jì)劃,分解銷(xiāo)售任務(wù),完成銷(xiāo)售任務(wù)及工作目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)店鋪貨品管理,定期完成訂貨、補(bǔ)貨、調(diào)撥、退貨、盤(pán)點(diǎn)等工作;

4、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪員工的指導(dǎo)、帶教、溝通、管理和評(píng)估工作,提高店員業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素質(zhì);

5、負(fù)責(zé)處理顧客投訴和營(yíng)業(yè)糾紛,維護(hù)品牌形象和聲譽(yù)。

任職要求:

1. 5年以上品牌服裝店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上管理多間店鋪經(jīng)驗(yàn);

2. 具有良好的銷(xiāo)售意識(shí),有一定的陳列技巧及銷(xiāo)售分析能力;

3. 溝通能力強(qiáng),積極自信,感染力抗壓力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng);

4.熟悉word和e_cel等辦公軟件。

銷(xiāo)售主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位基本功能和職權(quán)

1、 項(xiàng)目售樓中心、路演等活動(dòng)場(chǎng)地的客戶(hù)接待與回訪(fǎng),完成公司要求的各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;

2、 負(fù)責(zé)合作機(jī)構(gòu),如中介、銀行等的人員培訓(xùn)與產(chǎn)品宣講;

3、 有效推動(dòng)合作機(jī)構(gòu)按我司的要求實(shí)施工作執(zhí)行;

4、 協(xié)助完成客戶(hù)認(rèn)籌、付款、簽約、交房等買(mǎi)房手續(xù);

5、 售樓中心銷(xiāo)售相關(guān)工作的日常管理;

6、處理客戶(hù)特殊情況申請(qǐng)、投訴等;

7、參與各種與售樓直接相關(guān)的各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作及各種應(yīng)急事務(wù)的處理。

崗位基本要求

1、 大專(zhuān)或以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、房產(chǎn)建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、 有房地產(chǎn)相關(guān)企業(yè)四年及以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握房地產(chǎn)銷(xiāo)售系統(tǒng)流程(必須);

3、 熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué),消費(fèi)心理學(xué)相關(guān)知識(shí),有豐富的談判技巧(優(yōu)先);

4、執(zhí)有《房地產(chǎn)崗位水平合格證書(shū)》者優(yōu)先考慮;

5、具有良好的工作態(tài)度,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

6、自信、開(kāi)朗,具有親和力。

工作地點(diǎn):普陀真如/嘉定南翔(設(shè)有班車(chē)接送上下班)。

第15篇 推廣銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)任職要求

推廣銷(xiāo)售主任崗位職責(zé)

要求:

1、大專(zhuān)或本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，英語(yǔ)口語(yǔ)良好;

2、熟悉外貿(mào)品牌推廣的各渠道;

3、有網(wǎng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，良好的創(chuàng)造能力;

4、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

推廣銷(xiāo)售主任崗位