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第1篇 _大廈門崗保安崗位職責及任職要求
[門崗崗位]
l對班長負責,服從上級命令;
l在指定位置,指定面向立崗,嚴禁脫崗;
l驗證物品出門、施工人員臨時出入 證后放行;
l阻止在電梯搬運起大面積物品和起大體積物品及超重物品,勸阻衣冠不整潔者進入大樓;
l協助外來人員的登記,備用鑰匙管理;
l著裝整齊,佩帶標識上崗。
[上崗條件]
l身體健康,品貌端正,責任心強,肯吃苦耐勞;
l會普通話,口齒清晰;
l經培訓合格持證上崗;
l年齡在25------50歲之間,具有初中以上文化程度;
第2篇 廣告策劃總監(jiān)的崗位職責及任職要求
廣告策劃又稱廣告企劃，是指根據營銷計劃和廣告目標，其中也包括單獨策劃和系統策劃，經過詳細的市場調查和行業(yè)分析，利用專業(yè)的知識、技術手段，提出關于廣告決策、廣告方案、廣告決策實施及廣告決策檢驗的全過程的整體戰(zhàn)略和策略的運籌規(guī)劃。所以也就有了廣告策劃總監(jiān)的崗位，現在市面上廣告是漫天飛舞，隨處可見，那么下面我們來了解一下廣告策劃總監(jiān)的崗位職責及任職要求。
廣告策劃需要提前確定廣告目標和廣告受眾；市場調查分析階段，對營銷環(huán)境、消費者、產品情況以及企業(yè)的競爭對手廣告進行調查分析；廣告戰(zhàn)略及策略重點，根據產品定位與市場調查結果，確定廣告應采用什么方式方法給消費者留下深刻印象；廣告對象和廣告訴求分析，根據產品定位和市場調查結果，測算廣告對象和對象數量，確定廣告對象的需求特征、心理特征、生活方式和消費方式；最后廣告效果預測，說明該廣告策劃實施后預計可以達到的效果，這些基本是廣告策劃的流程。
廣告策劃總監(jiān)的崗位職責具體內容是什么呢？1.指導團隊廣告策劃方案，組織團隊進行廣告活動的實施;2.對廣告活動作出評測分析;3.企業(yè)品牌策劃和推廣;4.客戶和業(yè)界保持良好的溝通和合作;5.參與市場開拓。
在了解了廣告策劃總監(jiān)的崗位職責之后，如果你覺得對廣告策劃總監(jiān)還比較感興趣，不如繼續(xù)來了解一下廣告策劃總監(jiān)的任職要求，看看你能不能符合廣告策劃總監(jiān)的要求呢？
廣告策劃總監(jiān)的任職要求又是什么呢？廣告、市場營銷等專業(yè)本科及以上學歷;5年以上廣告策劃經驗，可獨立或帶隊完成廣告策劃、企業(yè)品牌整體策劃、市場營銷整體策劃、網絡整合營銷活動推廣等相關策劃，有多次成功案例;良好的溝通能力，領導、管理及組織能力;具有客戶談判能力;最后一點就是每個行業(yè)都比較重視的，團隊精神及職業(yè)道德修養(yǎng)。
以上就是關于廣告策劃總監(jiān)的崗位職責及任職要求的相關介紹，希望你看了之后對你的工作有所幫助，祝你工作順利，如果你想從事這一崗位，可登陸好獵頭網投遞你的求職簡歷。
第3篇 成本會計崗位職責及任職要求
成本會計崗位職責及任職要求(一)
以下就是成本會計崗位職責及任職要求等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、協助制定并嚴格執(zhí)行公司的財務核算制度、費用報銷制度等;
2、分公司費用報銷的審核、資金支付及資金調度、代收代付的審核及憑證處理;
3、編制財務報表及月度、季度、年度工作總結報告;
4、分公司預算方案的編制及審核;
5、上級領導安排的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，財會類專業(yè);
2、熟悉國內會計準則，熟悉國家各項相關財務、稅務、審計法規(guī)和政策;
3、有3年以上全盤會計崗位工作經驗;
4、工作嚴謹、細致，具有高度的工作責任感和敬業(yè)精神;
5、具備財務報表分析能力;
6、熟練使用財務軟件和其它辦公軟件。
成本會計崗位職責及任職要求(二)
崗位職責：
1.產品標準成本的計算。
2. 新產品成本的預測及分析。
3. 產品出口的核算。
4. 固定資產的核算及投資分析預算。
5. 固定資產保險的跟蹤。
6. 其他相關工作。
任職要求：
1 本科或以上學歷，會計專業(yè)或經濟類相關專業(yè)。
2 三年以上財務工作經驗， 具有工廠標準成本工作經驗者優(yōu)先考慮。
3 良好的溝通能力及英語應用能力(聽說讀寫，以不影響到日常工作為標準)
4 熟悉運用e_cel等辦公軟件。
5 熟悉erp系統， 懂jde系統者優(yōu)先考慮。
成本會計崗位職責及任職要求(三)
崗位職責
1、負責生產成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核;
2、嚴格控制成本，促進增產節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經濟效益;
3、負責對生產成本進行監(jiān)督和管理;督導成本控制及清點存貨，審查原材料的采購;
4、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編制工廠成本轉賬傳票;
5、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔;
6、參與存貨的清查盤點工作，企業(yè)在財產清查中盤盈、盤虧的資產，要分別情況進行不同的處理;
7、負責編制材料的領用分配表，進行會計核算，實行分口、分類管理。
任職要求
1、年齡25-45歲;
2、大專以上學歷，會計相關專業(yè);
3、3年以上工作經驗，具備一定的文字功底，溝通協調能力強。
成本會計崗位職責及任職要求(四)
崗位職責
1、負責生產成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核;
2、嚴格控制成本，促進增產節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經濟效益;
3、負責對生產成本進行監(jiān)督和管理;督導成本控制及清點存貨，審查原材料的采購;
4、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編制工廠成本轉賬傳票;
5、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔;
6、參與存貨的清查盤點工作，企業(yè)在財產清查中盤盈、盤虧的資產，要分別情況進行不同的處理;
7、負責編制材料的領用分配表，進行會計核算，實行分口、分類管理。
任職要求
1、年齡28-35歲;
2、大專以上學歷，會計相關專業(yè);
3、5年以上工作經驗，具備一定的文字功底，溝通協調能力強。
第4篇 全盤會計崗位職責及任職要求
全盤會計崗位職責及任職要求
下面就是全盤會計崗位職責及任職要求等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、根據規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性;
2、處理會計憑證，檢查會計科目運用是否正確，保證會計核算合規(guī)合法，及時準確;
3、負責公司全盤賬務處理。
4、管理會計憑證和報表，認真執(zhí)行安全、保密制度，管理好會計檔案;
5、負責月度及年度結賬和編制各類財務報表;
6、協助財務經理進行年度和專項審計工作;
7、購買發(fā)票、稅務申報、協調與維護稅局關系。
8、協助財務經理日常財務管理
任職要求：
1、會計學、財務管理相關專業(yè)，中專以上學歷;
2、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件;
3、具備會計核算基礎，熟練使用辦公軟件如e_cel 及相關函數應用;
4、良好的溝通能力與學習能力，恪守會計職業(yè)道德，團隊合作意識好。
5、必須具備一年以上獨立操作全盤賬務處理的經驗
全盤會計崗位職責
1、根據國家財務會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結合公司特點，負責擬訂公司會計核算的有關工作細則和具體規(guī)定，報經領導批準后組織實施。
2、參與擬訂財務計劃，審核，分析，監(jiān)督預算和財務計劃的執(zhí)行情況。
3、 在財務總監(jiān)領導下，準確、及時地做好帳務和結算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)，增減和使用，資金收支進行核算。
4、 正確計算收入，費用，成本，正確計算和處理財務成果，具體負責編制公司月度，年度會計報表，年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
5、 負責公司固定資產的財務管理，按月正確計提固定資產折舊，定期或不定期地組織清產核資工作。
6、 負責公司稅金的計算，申報和繳納工作，協助有關部門開展財務審計和年檢。
7、 負責會計監(jiān)督。根據規(guī)定的成本，費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性，合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
8、負責執(zhí)行收支計劃的預算和總結工作，以及監(jiān)督資金上撥和支出工作。
9、及時做好會計憑證，帳冊，報表等財會資料的收集，匯編，歸檔等會計檔案管理工作。
10、 主動進行財會資訊分析和評價，向領導提供及時，可靠的財務信息和有關工作建議。 協助財務總監(jiān)做好財務內務工作，完成財務總監(jiān)臨時交辦的其他任務。
全盤會計具體要做些什么
全盤會計具體要做：
1、根據原始憑證或原始憑證匯總表填制記賬憑證。
2、根據收付記賬憑證登記現金日記賬和銀行存款日記賬。
3、根據記賬憑證登記明細分類賬。
4、根據記賬憑證匯總、編制科目匯總表
5、根據科目匯總表登記總賬。
6、期末，根據總賬和明細分類賬編制資產負債表和利潤表。
7、抄報稅操作應該是報稅、抄稅、認證，是增值稅防偽稅控系統每個月必須做的工作，是金稅工程所屬的開票、認證兩個系統的工作。
全盤會計一般要做什么工作
全盤會計要求具體包括：
1、全面負責公司的賬務工作;
2、獨立處理全盤賬務程序;
3、負責納稅申報工作及稅收核算工作;
4、負責審核開具各類發(fā)票及防偽稅控抄報稅工作;熟悉增值稅一般納稅人賬務處理、防偽稅控、電子申報等
5、熟練使用金蝶財務軟件及辦公軟件等
會計的全盤帳包括：主要現金日記賬、銀行存款日記賬、總分類賬、明細分類賬，材料明細賬、產成品明細賬等。其他還有很多輔助賬，如：客戶往來明細賬、供應商往來明細賬、項目明細賬等。不過現在都是電算化了，這些記賬工作全部由計算機代替，月末報表也可自動出來。
涉稅發(fā)面事宜稍多，主要有增值稅、所得稅、營業(yè)稅、個稅等。具體要根據你企業(yè)的業(yè)務類型來決定。
第5篇 費用會計崗位職責及任職要求
以下就是費用會計崗位職責及任職要求等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責
1、收集整理寫字樓及各店鋪報銷單據并進行初步審核
2、編制費用報銷憑證
3、固定資產的相關帳務處理
4、定期核對財務賬與固定資產臺賬，確保賬實相符
5、商場費用的審核和支付業(yè)務
6、核對所負責科目的余額分析及管理
7、完成上司交待的臨時性工作任務
任職要求
1、1年以上的費用會計相關工作經驗，會計初級以上職稱
2、具較強的工作責任心和良好的職業(yè)道德，原則性強
3、懂sap財務系統優(yōu)先
費用會計崗位職責及任職要求
第6篇 應收會計崗位職責及內容
應收會計崗位職責及內容
下面就是應收會計崗位職責及內容等等的介紹，希望為您帶來幫助。
一、根據銷售合同對每個客戶建立臺帳管理，做好銷售合同的管理。
二、認真核對并確認客戶每一筆回款，做好客戶回款的審核確認工作，編制收款會計憑證并登記應收帳款明細臺帳(按合同號)。
三、做好應收帳款日常核對工作，及時將對帳資料歸集存檔，必要時與銷售員一道外出對帳。
四、每月3日前提供上月客戶回款計劃執(zhí)行情況及本月回款計劃統計表，每月15日前向部門分管領導報送一份應收帳款分析明細表。
五、對應收帳款金額較大、帳齡較長的客戶進行重點跟蹤，包括及時與客戶對帳，查明原因并向公司領導匯報。
六、負責空白收據的領用、保管，負責回款證明的開具、每月及時對銷售公司領出的收據進行跟蹤，3日前將收據領用情況統計報部門分管領導。
七、負責對客戶開具發(fā)票情況的審核;負責對照單項工程項目進度款支付情況對該工程材料款支付進行審核。
八、財務部辦公用品管理，包括辦公用品申領、發(fā)放登記、辦公設備維修保養(yǎng)、會計憑證及其他單據印制管理等內勤工作。
九、負責應收帳款帳齡分析及報銀行相關資料的整理提供。
十、負責會計帳簿、會計憑證整理歸檔。
十一、負責部門員工請假、調休的考勤記錄工作，每月5日前將上月出勤情況統計報部門領導。
十二、完成領導交辦的其他工作。
應收會計崗位職責
1、收入、應收確認及內部交易核對;
2、收款記賬及應收賬款管理;
3、協助解決om模塊及ar模塊訂單執(zhí)行過程中所面臨的業(yè)務問題，并得出解決方案;
4、編制ar相關分析報表;
5、負責客人的掛帳、結算工作，控制應收帳款余額，并與相關部門進行工作的協調;
6、每月末按時完成應收帳款分析報告，根據應收帳款回收指標，按月分解，做到有的放矢，增強責任感;
7、對有掛帳協議的客戶，按照所屬類別設立對應收帳戶，記帳時注意審核檢查、防止串戶、錯記現象發(fā)生;
8、應收帳款的收款員，應及時按協議簽定，及時到協議單位進行收款，減少資金的占用、加速資金的回收;
9、收帳過程中發(fā)現問題及時匯報，并與相關部門協調解決;
10、協助審計等事項。
應收會計崗位職責和要求
崗位職責：
1、核對門店的銷售單據，根據不同的結算方式，核對好貨款，并跟進貨款及時收回
2、按門店核算每月銷售收入和成本，將數據提供給會計，并核對好應收賬款
3、審核店長是否按照財務要求出銷售單據，規(guī)范店長按照財務要求，對接財務工作
4、零售系統和銷售系統的進銷存核對，有差異的要查明原因
5、每月文員對門店庫存進行抽查，有差異要跟進賠償情況
任職要求：
1、大專或以上學歷
2、有一年以上財務工作經驗，會計優(yōu)先
3、認真負責，有耐心和細心
4、性格開朗，主動性強，思路清晰
應收會計工作內容
1)嚴格、認真的審核倉庫發(fā)貨員出庫憑證的單據，規(guī)格、數量、單價、金額等等。
2)負責認真記好公司各類往來業(yè)務記賬憑證的填制，并及時登記應收賬款明細賬，(手工賬、電腦賬、總賬)等出庫月報表，在次月8號之前與營銷部和財務主管進行核對。
3)負責每月一定要與客戶進行往來帳核對，結賬、清賬。結賬憑證上要注明上月結欠加工費金額、本月出庫金額，應收款到期金額，合計金額。并要求客戶結賬憑證必須加蓋公章、或財務經辦人簽字。
4)負責對來料加工的客戶，每月材料的料值易耗核對，加工費核對，結賬憑證上要注明上月結欠加工費金額、本月出庫金額，應收款到期金額，合計金額。上月材料結存重量，本月入庫材料重量，本月耗料重量，本月結存重量，并要求客戶結賬憑證必須加蓋公章、或財務經辦人簽字。
5)根據客戶確認后的結賬依據、或入庫單制作記賬憑證，并制定每月在10號之前的應收款報表，分別給營銷員、財務主管、副和總經理。
6)負責監(jiān)督客戶應收款回款情況，有合同的客戶要按合同規(guī)定履行。如有異常要及時上報主管部門。
第7篇 內賬會計崗位職責及要求
內賬會計崗位職責及要求(篇一)
以下就是內賬會計崗位職責及要求等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、組織開展月度賬務記賬，正確作現金、銀行、固定資產管等總賬和各模塊賬務登記，記賬等全盤賬務工作及規(guī)劃。
2、負責公司的全面會計工作，日常帳務處理，會計信息處理。
3、負責總賬、應收、應付費用記賬審核、檢查與監(jiān)督。
4、負責編制審核各類財務報表。
5、負責財務核算，月底結賬工作、稅務申報、繳納稅費等工作。
6、及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
任職要求：
1、有財務相關工作2年及以上經驗，會計相關大專及以上畢業(yè)者優(yōu)先考慮。
2、年齡40歲以下，工作穩(wěn)定者優(yōu)先。
3、熟悉財務管理，精通公司會計核算，熟知國家財經法律、法規(guī)、規(guī)章制度、政策等。
4、具有良好的職業(yè)道德和組織能力。
內賬會計崗位職責及要求(篇二)
一、崗位職責：
1、日常往來賬、工資核算等，能獨立完成內賬賬務處理;
2、負責統計、打印、呈交、登記、保管各類報表、報告及財務數據;
3、負責整理相關單據及與財務部、倉管部等部門日常交叉配合工作;
4、上級主管交辦的其他臨時性事務。
二、崗位要求：
1、一年以上內賬會計工作經驗;
2、熟練會計理論基礎，熟練e_cel運用，熟悉財務軟件運用;
3、工作認真，態(tài)度誠懇，數據敏感度高;
4、執(zhí)行力強，第一時間解決所有數據問題。
內賬會計崗位職責及要求(篇三)
崗位職責：
1、負責會計報表的處理，能獨立處理財務賬務;
2、能獨立處理一般納稅人稅務申報，對地稅、國稅申報熟悉;
3、能獨立操作全盤賬務，會開具各類發(fā)票;
4、負責結算項目的支出、成本、收入核算;
4、協助管理層進行各項財務管理;
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
任職要求：
1、 財務、會計、審計等相關專業(yè)大專以上學歷;
2、 有財會工作經驗者優(yōu)先，有餐飲經驗的優(yōu)先考慮;
3、 能夠熟練使用e_cel表及運用各類函數;
4、 能獨立完成整套賬目，并完成數據統計分析工作;
5、 較強的學習能力、獨立工作能力和一定的財務分析能力;
6、 工作耐心細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
內賬會計崗位職責及要求(篇四)
崗位職責
1、負責財務部的日常管理和內賬處理;
2、負責憑證編制、賬簿登記，各類財務報表的編制和核算工作;
3、審核公司各項支付、成本管理、費用支出控制，預算編制、更新;
4、負責公司需要辦理稅務登記、年檢、工商變更等事項。
5、完成上級交付的其他工作。
任職要求
1、財務管理、會計類相關專業(yè)，財務、會計、金融、管理等專業(yè)大專以上學歷;
2、一年以上會計工作經驗，熟悉內賬處理，財務專業(yè)知識扎實，能熟練運用office，擅長e_cel數據處理;優(yōu)秀應屆生亦可考慮;
3、具有組織協調能力，工作細致，善于溝通，執(zhí)行力強、責任心強，團隊精神。
第8篇 公司清潔工崗位職責及任職要求
職位職能:清潔工
職位描述:
崗位職責:
1、協助保潔部主管工作。
2、負責大廈公共區(qū)及辦公室內保潔管理工作。
3、提出保潔易耗品的購買計劃,每月定期上報保潔主管審定,并負責組織實施。
4、做好保潔部的月度計劃和工作總結工作。
5、帶領并督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
6、做好下屬員工的技術培訓和考核工作。
7、協助保潔部主管進行工作:
8、各項工作達到公司績效考核要求。
9、完成直接上級交待的臨時事務。
任職要求:
1、1年以上管理工作經驗;
2、有保潔管理相關工作經驗。
3、要求女性,身高:1.55米以上,容貌端正,反應和處理應急事物靈活,辦事細致周到;
4、有較高的服務意識,具有團隊協作精神,有相關工作者優(yōu)先;
5、熟悉保潔各崗位工作流程;
6、教強的服務意識及橫向協調能力。
第9篇 應收會計崗位職責及任職要求
以下就是應收會計崗位職責及任職要求等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、負責各項回款的辦理與統計工作;
2、負責分管區(qū)域各項帳務的核對、核算;
3、定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;
4、協助財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門;
5、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;
6、對已審核的原始憑證及時填制記帳， 編制、審核財務統計報表。
任職資格：
1、財務、會計、審計或相關專業(yè)，持有會計證，有快消型企業(yè)工作經歷者優(yōu)先;
2、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件;
3、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、敬業(yè)、責任心強、嚴謹踏實，有良好的紀律性、團隊合作精神;
5、接受應屆畢業(yè)生。
應收會計崗位職責及任職要求
第10篇 物業(yè)經理崗位職責及任職要求(3)
物業(yè)經理崗位職責及任職要求(三)
1.全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理,貫徹執(zhí)行iso9000質量管理體系及iso14000環(huán)境管理體系,完成與公司簽訂的年度管理目標和經濟指標。
2.制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務上接受總公司和上級部門的指導和監(jiān)督。
3.負責檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況。
4.合理調配人員,協調各崗位的分工協作,責任到人,同時關心員工生活,確保項目部員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。
5.負責所管轄物業(yè)的裝修審批,協調違章和投訴的處理工作,落實安全、防火工作。
6.協調本部門與供水、供電、工商等和物業(yè)管理有關部門的關系,便于開展各項工作。
7.認真完成項目部其他工作職責內容和公司安排或委托的其他工作任務。
[上崗條件]
●大專以上文化程度,身體健康、政治上無不良表現,有三年以上相關物業(yè)管理經驗;
●具備適應本崗位的語言文字表達、組織協調和獨立工作能力;
●能應用計算機辦公軟件;
●人際與公共關系良好;
第11篇 集團會計崗位職責及要求
集團總部會計崗位職責
下面就是集團總部會計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、全面負責企業(yè)日常財務核算工作;
2、有相當公司主管會計經驗;
3、建立健全財務管理體系，完善各項財務管理制度;
4、建立和完善內部控制體系，定期檢查、分析公司財務運行情況;
5、負責監(jiān)督檢查企業(yè)財務運作和資金收支情況;
6、參與公司財務管理程序的制定、維護、改進并監(jiān)督執(zhí)行;
7、負責與稅務等有關部門保持良好的關系。
任職要求：
1、財會相關專業(yè)大學本科以上學歷，年齡40歲以下，會計師資格;
2、五年以上財務工作經驗，有會計師事務所工作經歷優(yōu)先;
3、熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策;
4、有較強的財務風險控制能力;
5、熟練應用計算機辦公軟件及財務軟件，具有較強的分析能力和邏輯思維能力;
6.具備出色的組織、協調、溝通能力，良好的職業(yè)道德和協作精神。
集團財務崗位職責及要求
崗位職責：
1、根據集團經營戰(zhàn)略制定財務目標、政策及操作程序，為經營管理決策提供依據，并定期審核和計量集團的經營風險，采用有效的措施予以防范;
2、建立健全集團財務系統的組織結構，設置崗位，明確職責，保障財務會計信息質量，降低經營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率;
3、建立健全集團內部財務管理、審計制度并組織實施，主持財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部控制工作;
4、協調集團同銀行、工商、稅務、統計、審計等政府部門的關系，維護公司利益;
5、審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告，參與投資項目的分析、論證和決策，跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經營問題并向董事長提供決策參考;
6、確保財務體系的高效運轉，組織并具體推動年度經營/預算計劃程序，包括對資本的需求規(guī)劃及正常運作;
7、根據集團實際經營狀況，制定有效的融資策略及計劃，利用各種財務手段，確保公司最優(yōu)資本結構。
任職要求：
1、財務、會計、金融、投資等專業(yè)本科及以上學歷，擁有中級以上會計師職稱，具有注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮，由制造業(yè)，上市公司等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
2、熟悉國家財經法律法規(guī)政策，熟練操作財務軟件;
3、具備良好的財務管理工作經驗，五年以上財務總監(jiān)或財務部門經理工作經驗;
4、有較強的財務分析預測、投融資及風險防范能力;
5、對企業(yè)資本運營有深刻的理解，具備出色管理能力與良好的溝通協調能力;
6、具備出色的財務管理經驗及敏銳的洞察力和數據感覺，熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程;
7、有現代企業(yè)財務成本控制及提高資金周轉率的實踐工作經驗和技巧;
8、具有良好的職業(yè)道德、嚴謹的工作作風以及高度的事業(yè)心和責任感，具有良好的團隊合作精神，有很強的管理經驗。
集團財務總監(jiān)崗位職責
(1) 組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經濟管理，提高經濟效益。
(2) 組織執(zhí)行國家有關財經法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經營，維護股東權益。
(3) 參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策。
(4) 參與制訂公司年度總預算和季度預算調整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
(5) 負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經濟合同、經濟協議等。
(6) 負責重要內審活動的組織與實施。
(7) 按規(guī)定審批從銀行提現金的作業(yè)。
(8) 負責主管業(yè)務的檢查改進與研究發(fā)展，并及時向總經理報告工作。
(9) 掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向總經理和董事長匯報工作情況。
(10) 定期向董事長、總經理述職。
(11) 制訂財務系統年度、月度工作目標和工作計劃，經批準后執(zhí)行。
(12) 主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
(13) 領導財務系統的培訓和考核工作，提高財務系統人員的政治業(yè)務素質。
(14) 按程序做好與相關系統的橫向聯系，接受上級和有關部門的監(jiān)督檢查，及時對系統間爭議提出界定要求。
(15) 做好財務系統各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
(16) 及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
(17) 定期主持財務系統例會，召集公司財務方面的會議，參加總經理辦公例會以及其它重要會議。
(18) 審閱財務系統。
醫(yī)院集團銀行出納崗位職責
1、認真審核各部門開據的交款通知單，根據業(yè)務性質的不同，開據不同類別的收款票據。
2、準確填寫收款票據。收款票據必須復寫一式多聯，不得只填寫一聯。收款票據填寫應字跡清楚，收費內容填寫簡明、準確，金額填寫正確、大小寫一致。填寫完畢保留存根聯，收據聯交交款單位，記帳聯留做記帳依據。填寫中不能隨意涂改，填寫錯誤需要更正時，應將錯誤的文字和數字用紅色直線劃去，另填寫正確的文字和數字，并加蓋印章，以示證明。票據作廢時，要在作廢的票據上加蓋“作廢”戳記，全部保存，不得撕毀。
3、按照國家有關會計制度規(guī)定，對原始單據進行審核和監(jiān)督。對公業(yè)務只接收國家財政、稅務等部門核準的票據，票據應填寫完整內容準確，不得涂改，如有涂改應加蓋單據開據單位的印鑒，以示證明，票據金額大小寫一致。對不真實、不合法的原始憑證不予接受，對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回，并要求按照規(guī)定更正、補充。
4、嚴格執(zhí)行國家有關財務制度規(guī)定的開支范圍及開支標準，嚴格執(zhí)行醫(yī)院集團及各成員單位規(guī)定的審批程序和權限，審批手續(xù)不全的單據應予退回并要求按照規(guī)定補辦。
5、確保付款項目在部門預算范圍之內，超出預算范圍的項目，如無特別批示不予支付，并按照批準后的付款計劃辦理銀行收付款業(yè)務，并于次日將原始單據交記賬憑證編制人員。
6、按時辦理銀行收付款憑證，逐項查驗日期、單位名稱、帳號、用途、金額填寫是否準確規(guī)范，金額大小寫是否相符等。有承付期限的，必須在承付期限內辦理承付或者拒付手續(xù)。
7、按照銀行的管理辦法和規(guī)定及時購買支票以及其他結算憑證，保證工作需要。購買后及時登記。填寫錯的或過期作廢的票據必須加蓋“作廢”戳記與存根一并收回注銷，并保存待查。
8、不準簽發(fā)空白的結算憑證，經特殊批準簽發(fā)的空白結算憑證，要填明簽發(fā)的日期、收款人名稱、用途、使用限額等欄目，防止結算憑證的濫用和遺失，給單位帶來經濟損失。
9、建立銀行匯票、銀行承兌匯票、支票等簽發(fā)注銷登記簿，登記編號、金額、時間、用途等項內容，并認真辦理領用、簽收、注銷手續(xù)。做到按規(guī)定發(fā)放，及時催收。
10、嚴禁轉借銀行賬戶，嚴禁任何單位或個人利用本單位銀行帳號套取現金。
11、隨時掌握銀行存款余額，防止出現銀行透支;支票簽發(fā)應填寫當天的日期，嚴禁簽發(fā)遠期支票。
12、及時向銀行催要銀行對帳單。
13、根據《票據法》等有關規(guī)定妥善保管領用的收據，每次只準領取一本收據，待收據使用完畢后，交回已使用收據的存根，待票據保管人員核實收據完整、準確后領取新收據。
14、妥善保管印鑒。各類印鑒應嚴格按照業(yè)務范圍和批準程序使用，不得亂用、錯用，印鑒保管人員應在監(jiān)印中嚴格審查，防止漏洞。各類印鑒在平時不使用時應放入保險柜保管，做到“人走章收”。
15、做好保險柜的管理工作。保險柜內不準放置個人物品及規(guī)定以外其他物品，保守保險柜密碼，保管好鑰匙，不得任意轉交他人代管。
16、及時完成領導交辦的其他任務。
第12篇 c地產公司工程副總崗位職責及任職要求
地產股份公司工程副總崗位職責及任職要求
崗位職責:
1、負責工程項目施工準備管理工作
1.1負責施工單位資質進場前的復查;
1.2負責施工單位施工組織設計、安全組織設計和專項方案的審查;
1.3負責《工程管理策劃書》的編制及實施;
1.4負責《項目質量管理大綱》的編制及實施;
1.5負責臨水、臨電、道路、圍墻等工作。
2、負責項目實施的計劃管理工作
2.1負責編制、執(zhí)行項目工程總控計劃、專項計劃及分部分項計劃;
2.2負責對施工單位總體施工計劃的審查;
2.3負責甲供材料進場明細內容的審查;
2.4負責對施工單位月度計劃及周計劃進行審查;
2.5負責施工進度計劃完成情況的上報;
2.6負責樣板計劃的編制及實施管理。
3、負責現場管理和協調
3.1負責每天巡查施工現場的管理和監(jiān)理的協調情況;
3.2負責主持現場第一次工程監(jiān)理例會;
3.3負責主持或參與監(jiān)理專題會議并視情況組織專項工程會議;
3.4負責現場管理日志記載;
3.5負責監(jiān)理月報內容的核查;
3.6負責施工周報進度的核查和落實;
3.7負責對分包商進場計劃審查;
3.8負責對施工的工程量進行復核;
3.9負責對工程月報的編制及上報;
3.10負責對監(jiān)理規(guī)劃及監(jiān)理實施細則的審批;
3.11負責對工程進度資金支付前的核實工作;
3.12負責下達現場管理通知單;
3.13負責工程款的辦理;
3.14負責對竣工決算資料的審核及上報。
4、負責現場技術管理的協調和處理
4.1負責對施工中出現的專業(yè)技術問題進行協調和處理;對施工中出現重大問題組織方案論證并報股份公司評審;
4.2負責對現場設計變更、經濟簽證進行審核、上報及錄入;
4.3負責組織對監(jiān)理單位施工單位的合同外部交底;
5、負責工程項目質量、安全監(jiān)控管理
5.1負責對甲供材料進場進行監(jiān)管;
5.2負責對施工單位的材料進場進行核實;
5.3負責對隱蔽工程進行質量監(jiān)控;
5.4負責對關鍵工序、重要部位的質量進行監(jiān)控;
5.5負責對施工過程中安全、質量進行檢查;
5.6負責組織交工驗收;
5.7負責組織物業(yè)移交;
5.8負責工程項目后評價報告的編制。
6、負責對合作方進行評價
6.1負責參與對供應商的評價;
7、項目前期管理
7.1負責土地信息的收集和提報;
7.2負責土地出讓協議及相關工作的辦理;
7.3負責土地使用權證辦理;
7.4負責用地規(guī)劃證件的辦理;
7.5負責土地環(huán)評手續(xù)辦理;
7.6負責拆遷證辦理;
7.7負責拆遷;
7.8負責立項手續(xù)辦理;
7.9負責繳納費用;
7.10負責“三通一平”手續(xù)辦理;
7.11負責繳納檔案保證金;
7.12負責辦理消防手續(xù);
7.13負責辦理人防手續(xù);
7.14負責辦理工程建設規(guī)劃許可證;
7.15負責辦理各項市政手續(xù);
7.16負責施工圖的審查。
8、開工竣工手續(xù)辦理
8.1負責辦理質量監(jiān)督注冊登記手續(xù);
8.2負責辦理建設工程監(jiān)理備案手續(xù);
8.3負責臨時、正式用水、用電手續(xù)的辦理;
8.4負責墻改基金辦理;
8.5負責交通、環(huán)衛(wèi)、街道外部協調;
8.6負責綠化手續(xù)辦理;
8.7負責辦理建設工程施工許可證;
8.8負責建筑工程竣工備案辦理;
8.9負責建設項目竣工規(guī)劃驗收辦理。
9、設計管理
9.1參與各項方案設計;
9.2負責擴初階段的設計及評審;
9.3負責各項施工圖設計管理;
9.4負責各專業(yè)設計變更管理。
任職要求:
建筑工程及相關專業(yè);中級職稱證;熟悉建筑施工、安裝工程流程,關鍵質量控制點;熟悉房地產有關法律法規(guī);有商務談判能力和學習能力;具備較強的領導能力、溝通能力與協調組織能力;具有較強的原則性、判斷力及良好的人際關系處理能力。
第13篇 招聘經理崗位職責及相關職位要求
招聘經理要求具有豐富的招聘經驗，既要對人才的發(fā)現與引進、組織與人員調整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經驗，又要對人力資源事務性工作有嫻熟的處理技巧，還要熟悉招聘流程及各種招聘渠道。
招聘經理職位要求
1.全日制正規(guī)院校本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、法律專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉hr理論與實操，熟悉國家勞動法規(guī)及相關政策，至少三年以上招聘工作經驗；
3.熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道；
4.熟悉計算機操作辦公軟件及相關的人事管理軟件；
5.對人才的發(fā)現與引進、組織與人員調整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經驗；
6.有獵頭公司或招聘渠道拓展工作背景和經驗者優(yōu)先。
招聘經理崗位職責
1.根據業(yè)務發(fā)展需求，制定年度招聘方案和計劃；
2.制定、完善招聘制度和流程，根據公司業(yè)務發(fā)展情況，做好工作分析，進行人力資源優(yōu)化配置；
3.參與招聘體系的建設及相關人力資源優(yōu)化、創(chuàng)新項目；
4.根據招聘需求，適當拓展并維護招聘渠道；
5.定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查，并進行員工需求分析；
6.根據各關鍵崗位任職要求及人員素質特點，協助編制公司總部關鍵崗位職業(yè)發(fā)展通道。
第14篇 稅務會計崗位職責及要求
以下就是稅務會計崗位職責及要求等等的介紹，希望為大家?guī)韼椭?/p>
崗位職責：
1、發(fā)票的購買、開具;
2、負責報稅、月度、季度、年度稅務報表;
3、負責所得稅匯算清繳;
4、每月核對增值稅銷項稅進項稅;
5、負責軟件企業(yè)即征即退申報管理;
6、出口退稅申報;
7、參加稅務局不定期的會議和培訓，填寫自查報告、調查表;
8、負責應對下戶督導檢查和稽查等，并積極維護與稅局工作人員的關系;
9、其他非日常性的稅務工作。
任職要求：
1、大學本科以上學歷;
2、財務相關專業(yè)畢業(yè);
3、5年以上稅務相關工作經驗，熟悉所有稅目并掌握相關會計科目的使用;
4、責任心較強。
稅務會計崗位職責及要求
第15篇 零售會計崗位職責及任職要求
零售會計崗位職責及任職要求
以下就是零售會計崗位職責及任職要求等等的介紹，希望可以幫助到各位。
崗位職責：
1、按照公司要求處理賬務，編制各類財務報表，進行財務核算;
2、統計各項財務運營數據，為公司決策提供可靠的依據;
3、原始憑證的審核，財務憑證的編制和錄入;
4、協助完成財務部門內的財務、會計、統計等工作;
5、協助財務經理進行預算控制、成本核算、財務管理;
6、協助規(guī)范和完善財務管理制度;
7、協助財務經理與內外部的協調工作。
任職要求：
1、本科以上學歷，會計學、財務管理相關專業(yè)，1-3年工作經驗，零售行業(yè)優(yōu)先;
2、具有一定的賬務處理及財務管理經驗;
3、熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;
4、熟練應用財務軟件和辦公軟件;
5、良好的中英文口頭及書面表達能力;
6、責任心強，作風嚴謹，工作認真，有較強的人際溝通與協調能力;
7、能在標準化與控制下獨立開展工作。
關于零售會計的崗位職責及任職要求
崗位職責：
1.根據經銷合同和商場結算單，與商場進行對賬結算，并及時將對賬資料整理歸檔;
2.核對、登記商場回款，負責應收賬款明細賬單和賬齡分析工作;
3.負責錄入進銷存報表;
4.負責審核費用報銷及付款單據;
5.編制廣州辦事處的會計憑證和財務報表;
6.負責廣州辦事處的盤點工作;
7.其他臨時事項。
任職要求：
1.持有會計資格證書，零售行業(yè)兩年以上的財務工作經驗;
2.細心，耐心，對數字敏感者;
3.熟練使用e_cel、金蝶等辦公軟件。
零售行業(yè)財務經理崗位職責及任職要求
崗位職責：
1、負責做好會計基礎工作、完善憑證、賬簿和報表體系;
2、負責編制記賬憑證、登記賬簿、編制會計報告及報表;
3、負責正確核算應交稅金，并及時申報和完稅;
4、負責會計資料的歸檔工作;
5、負責編制每月維修、整車、保險理賠等財務報表;
6、負責往來單位對賬、往來科目核對;
7、完成上級領導臨時交辦的其他工作;
8、解釋、解答與公司的財務會計有關的法規(guī)和制度;
9、建立健全現金管理制度，確保資金安全;
10、審核公司的原始單據和辦理日常的會計業(yè)務;
11、審核公司的記帳憑證，審核公司的會計報表;
12、保證按時納稅，負責按照國家稅法和其他規(guī)定，嚴格審查應交稅金，督促有關崗位人員及時辦理。
任職要求：
1、本科及以上學歷。
2、35歲以上。
3、具有初級以上會計專業(yè)技術職稱。
4、熟練、無誤操作財務電算化系統，金蝶、用友、新中大、管家婆等。
5、10年以上財務工作經驗(收銀工作時段不計入)、5年及以上財務主管(總賬會計)以上職位工作經驗、3年以上批發(fā)零售行業(yè)財務經理職務或以上管理經驗。
銷售會計崗位職責及任職要求
崗位職責：
1.根據銀行回單及時審核收款單，不得延誤發(fā)貨;
2.依據商務部提供的銷售訂單，及時核銷應收款;
3.根據審核無誤的開票申請，及時、準確開具銷售發(fā)票;
4.及時辦理發(fā)票相關事宜;
5.妥善保管發(fā)票，不得丟失、毀損;
6. 及時、準確的填制記賬憑證;
7.期末核對銀行對賬單，并編制銀行余額調節(jié)表。
任職資格：
1. 大專及以上學歷，會計相關專業(yè);
2. 熟練運用辦公軟件和財務軟件、航天金稅系統，2年以上財務工作經驗;
3. 具備財會專業(yè)知識，持有會計從業(yè)資格證書，熟悉發(fā)票相關規(guī)定和流程;
4. 具有初級會計師及以上資格，或了解醫(yī)藥行業(yè)銷售流程的優(yōu)先;
5. 具有較強的溝通、協調能力。
