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第1篇 培訓業(yè)務拓展經(jīng)理崗位職責任職要求
培訓業(yè)務拓展經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、全面負責公司在中高職院校，在產(chǎn)學融合、校企合作領域的培訓業(yè)務模式， 推動在職業(yè)教育、中高職院 校的人才培養(yǎng)、技能培養(yǎng)、院校綜合服務產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展，積極拓展新的業(yè)務增長點;
2、針對中職和高職院校的培訓業(yè)務模式、產(chǎn)品，組織相關調(diào)研、分析和設計，持續(xù)優(yōu)化培訓業(yè)務鏈的相關產(chǎn)品和服務，滿足院校方需求、提升公司產(chǎn)品競爭力;
3、整合中高職院校培訓業(yè)務鏈的相關合作資源，包括招生、課程體系開發(fā)、講師、就業(yè)渠道等合作，實現(xiàn)業(yè)務鏈的閉環(huán)運作;
4、配合銷售部門，參與組織策劃培訓業(yè)務在全國各地的市場拓展，提升公司培訓業(yè)務板塊在中職和高職院校及相關市場的知名度;
5、參與院校方客戶項目的方案設計、商務溝通，提升項目轉(zhuǎn)化率和項目質(zhì)量;
6、組織培訓業(yè)務項目的實施和運營，并對合作院校數(shù)量、營收目標、利潤率、客戶滿意度負責;
7、對本部門團隊進行業(yè)務指導、行政管理和績效考核，提升團隊整體能力
8、配合兄弟部門完成公司級項目的實施。
任職要求:
1、計算機、電子信息類、電工電子類及相關專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、5年以上相關職業(yè)院校校企合作的項目運作經(jīng)驗;
3、有中高職院校培訓業(yè)務拓展和運作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有商業(yè)模式設計和優(yōu)化能力、思維嚴謹;
4、有較好的項目方案設計能力和商務談判能力;
5、出色的帶團隊能力。
第2篇 童裝拓展經(jīng)理崗位職責
童裝業(yè)務拓展主管/經(jīng)理 廣東盈峰母嬰商業(yè)有限公司 廣東盈峰母嬰商業(yè)有限公司,盈峰母嬰,盈峰母嬰 職責描述:
1、根據(jù)集團公司經(jīng)營戰(zhàn)略,制定公司加盟商銷售規(guī)劃與年度計劃;
2、負責對加盟商的采購工作進行指導管理;
3、監(jiān)督區(qū)域加盟商的銷售進度,產(chǎn)品銷售情況進行綜合分析,完成加盟商產(chǎn)品銷售分析報告;
4、監(jiān)督和檢查所轄區(qū)域的價格政策、廣告政策、促銷政策,協(xié)助相應政策的實施;
5、協(xié)助店鋪選址及合作談判,完成加盟商開業(yè)銷售,對加盟商業(yè)務數(shù)據(jù)進行收集,為拓展規(guī)劃與合作談判提供信息支持;
6、監(jiān)督、指導加盟門店持續(xù)銷售和商品推廣指導,協(xié)助加盟商進行商業(yè)運作,制定合理的期貨訂貨計劃,進行零售運營的管理,及時清理過季庫存;
任職要求:
1、大專以上學歷,市場營銷、工商管理或其他相關專業(yè),2年以上服裝行業(yè)加盟管理工作經(jīng)驗;
2、具有產(chǎn)品知識、經(jīng)營分析與策略規(guī)劃知識、商業(yè)陳列知識、銷售管理知識。市場營銷專業(yè)知識,零售行業(yè)知識;
3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和分析判斷能力,團隊意識強。
第3篇 部門拓展經(jīng)理崗位職責
環(huán)境市場拓展部門經(jīng)理 湖北新宏泰實業(yè)投資有限公司 湖北新宏泰實業(yè)投資有限公司,湖北新宏泰 職責描述:
1. 業(yè)務拓展職責:渠道及重點客戶的開發(fā);項目信息收集、篩選及跟進;項目前期溝通、洽談;合同談判及簽訂;完成市場目標任務。
2. 內(nèi)部管理職責:負責制定本部門年度、月度工作目標和工作計劃,完成公司下達的年度市場拓展目標;建立健全公司各項市場拓展管理制度和工作標準,負責部門市場拓展團隊的運營管理工作。
3. 外部協(xié)調(diào)職責:渠道及重點客戶的維護;項目實施過程中協(xié)調(diào)客戶關系;及時回收合同款項。
4. 團隊培養(yǎng)職責:對公司業(yè)務拓展人員進行傳幫帶,提供業(yè)務指導、幫助。
任職要求:
1. 專業(yè)要求:全日制本科及以上學歷,環(huán)境工程、化工工藝、給排水、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;熟悉環(huán)境板塊水處理或河道生態(tài)修復工藝。
2. 能力要求:清晰環(huán)保市場需求及環(huán)保項目市場拓展各環(huán)節(jié)程序;熟練應用word、e_cel、ppt等常規(guī)辦公軟件;能看懂技術方案和工藝圖紙。
3. 行業(yè)經(jīng)歷要求:從事環(huán)境水處理行業(yè)業(yè)務拓展4-8年。
4. 過往業(yè)績要求:主導并成功實施項目不低于8個,非ppp項目2000萬以上單體項目不少于2個。
5. 個人素質(zhì)要求:團隊精神、敬業(yè)精神、溝通能力、自我學習。
6. 文化認同要求:適應企業(yè)文化,理解公司愿景,實現(xiàn)自身價值。
7. 拓展路徑要求:有業(yè)務渠道或相關資源者優(yōu)先。
8. 個人習慣要求:主動工作、主動擔當,事事有反饋,處處抓落實。
第4篇 商業(yè)拓展經(jīng)理崗位職責任職要求
商業(yè)拓展經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1.負責根據(jù)現(xiàn)有出口企業(yè)名單，找到財務或者融資負責人，溝通融資產(chǎn)品;
2.負責根據(jù)項目要求開發(fā)新的出口商資源;
3.負責與企業(yè)溝通，收集企業(yè)融資所需的各類材料，并進行基礎資料錄入及歸檔工作;
4.按照資金方要求，對企業(yè)融資申請材料進行審核;
5.提出獲客，提高存續(xù)率，業(yè)務流程及系統(tǒng)流程優(yōu)化建議。
任職資格:
1.本科以上學歷，國際貿(mào)易、金融經(jīng)濟等相關專業(yè);
2.3-5年相關經(jīng)驗，熟悉國際貿(mào)易及單證處理流程，有貨物代理公司或外貿(mào)綜合服務平臺相關推廣工作經(jīng)驗;
3.英文可作為工作語言;
4.有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;有外貿(mào)企業(yè)資源，接觸或者使用過供應鏈金融產(chǎn)品者優(yōu)先。
商業(yè)拓展經(jīng)理崗位
第5篇 游戲商務拓展經(jīng)理崗位職責
商務拓展經(jīng)理(游戲行業(yè)) 上海圖正信息科技股份有限公司 上海圖正信息科技股份有限公司,上海圖正信息科技,上海圖正科技,圖正,貝爾賽克,上海圖正 崗位職責
1、帶領團隊針對游戲行業(yè)(以pc端游為主)開展拓展工作,為產(chǎn)品建立使用環(huán)境;
2、協(xié)調(diào)各方資源以促成項目合作;
3、及時掌握市場動態(tài),并向公司作出反饋。
任職要求
1、大專以上學歷,3年以上銷售、市場營銷經(jīng)驗;
2、擁有游戲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的表達能力,溝通能力,理解能力;
4、具有團隊組建、帶領能力;
5、具有良好的團隊合作意識和敬業(yè)精神。
第6篇 媒介拓展經(jīng)理崗位職責
媒介拓展經(jīng)理 愛調(diào)研 上海眾言網(wǎng)絡科技有限公司,愛調(diào)研,問卷網(wǎng),眾言 1、負責互聯(lián)網(wǎng)渠道、媒介拓展和談判,以及合作關系建立、發(fā)展和維護;
2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展和競爭環(huán)境,拓展移動互聯(lián)網(wǎng)廣告平臺上下游資源,為平臺接入高質(zhì)量的渠道資源和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)內(nèi)客戶資源;
3、根據(jù)客戶需求和市場變化,策劃合作方案,提出可行性合作策略,并快速有效的執(zhí)行;
4、維護互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)內(nèi)客戶關系,促成并提高合作的質(zhì)量和效率。
任職要求
1、有移動互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)廣告代理公司、移動廣告平臺等2年以上工作經(jīng)歷或有相關工作經(jīng)歷,有豐富的移動開發(fā)者或渠道資源;
2、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),熟悉國內(nèi)移動互聯(lián)網(wǎng)的運作方式;
3、具有很強的計劃能力和拓展能力;
4、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能適應較強的工作壓力,有較強的團隊合作精神;
5、熟練運用 office及其他辦公軟件。
第7篇 市場部拓展經(jīng)理崗位職責任職要求
市場部拓展經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
開發(fā)及維護市場渠道
負責與覽海合作的項目計劃、拓展、合作運營、跟進
與所渠道負責人洽談對接
引流客戶/患者任職要求:
有高端醫(yī)療市場部/渠道銷售的經(jīng)驗
對所負責區(qū)域的渠道和客戶具備管理維護能力
完成業(yè)績指標，有較強的抗壓能力
對辦公軟件熟練掌握，如ppt
學歷:全日制大專以上，英語較好
第8篇 無錫拓展經(jīng)理崗位職責任職要求
無錫拓展經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、建立并維護房地產(chǎn)投資渠道，制定投資計劃，收集適合公司戰(zhàn)略發(fā)展的招拍掛、兼并購、勾地等各類土地信息;
2、與政府主管部門建立良好溝通關系，開展政府及外部關系維護;
3、組織實施地塊商務談判、可行性研究、項目落實等工作;
4、跟蹤房地產(chǎn)市場外部環(huán)境，開展市場研究和創(chuàng)新業(yè)務研究等工作。
5、拿地后可負責項目相關前期手續(xù)、房地產(chǎn)五證辦理，熟悉房地產(chǎn)前期開發(fā)工作，熟知辦證報建程序。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，
2、5年以上房地產(chǎn)投資管理、項目開發(fā)工作經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)投資開發(fā)業(yè)務流程體系;
4、有良好的政府關系者優(yōu)先。
5、溝通能力強，執(zhí)行力強，有一定抗壓能力，
無錫拓展經(jīng)理崗位
第9篇 經(jīng)銷商拓展經(jīng)理崗位職責
經(jīng)銷商拓展經(jīng)理 金匯通航 上海金匯通用航空股份有限公司,金匯通用航空,金匯通航,上海金匯通用 職責描述:
1、制定和落實月度與年度工作計劃,尋找意向經(jīng)銷商;
2、深入了解經(jīng)銷商客戶決策模式并協(xié)助其制定相應策略以建立長期合作關系;
3、發(fā)展維護與經(jīng)銷商的良好業(yè)務關系,對潛在大客戶進行定期跟蹤;
4、完成省內(nèi)相關重點行業(yè)客戶需求的挖掘、市場拓展,尋找合作機會;
5、支持省內(nèi)經(jīng)銷商推介工作的組織與執(zhí)行;
6、建立并維護短、中、長期的客戶渠道并負責銷售渠道的開拓,有團體大客戶、私人銀行、商會、汽車俱樂部、高端汽車4s店、高爾夫俱樂部、金融理財客戶服務部、高端旅行供應商、電商渠道合作、線上出行終端、別墅精品住宅區(qū)、景區(qū)等渠道合作開拓工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮,維護公司現(xiàn)有客戶及渠道的深入開發(fā),維護客戶關系;
7、支持省內(nèi)經(jīng)銷商開發(fā)下游渠道;
任職要求:
1、大專學歷以上;
2、五年以上業(yè)務拓展相關經(jīng)驗;
3、有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
4、具有優(yōu)秀的談判技巧和公關能力及良好的抗壓能力;
5、具備優(yōu)秀的人際交往溝通能力,優(yōu)秀的談判技巧與能力。
第10篇 應用拓展經(jīng)理崗位職責
高級產(chǎn)品拓展經(jīng)理 (應用交付產(chǎn)品線) 工作內(nèi)容:
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)負載均衡產(chǎn)品的渠道拓展及產(chǎn)品銷售工作;
2、負責所轄區(qū)域內(nèi)負載均衡產(chǎn)品的市場分析、機會點挖掘、需求整理和反饋工作;
3、負責組織并實施辦事處、渠道的產(chǎn)品與解決方案培訓工作。
任職要求:
1、電子、計算機、通信、信息工程、網(wǎng)絡安全等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、具備良好的語言表達、產(chǎn)品宣講及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、精通tcp/ip協(xié)議,熟悉網(wǎng)絡、安全、負載均衡等相關產(chǎn)品;具備方案規(guī)劃和資料撰寫能力;
4、具有2年以上負載均衡、安全等相關領域的售前或銷售工作經(jīng)驗;
5、具有良好的市場和品牌運作意識,勤奮、敬業(yè),具備良好的學習能力與合作精神。 工作內(nèi)容:
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)負載均衡產(chǎn)品的渠道拓展及產(chǎn)品銷售工作;
2、負責所轄區(qū)域內(nèi)負載均衡產(chǎn)品的市場分析、機會點挖掘、需求整理和反饋工作;
3、負責組織并實施辦事處、渠道的產(chǎn)品與解決方案培訓工作。
任職要求:
1、電子、計算機、通信、信息工程、網(wǎng)絡安全等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、具備良好的語言表達、產(chǎn)品宣講及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、精通tcp/ip協(xié)議,熟悉網(wǎng)絡、安全、負載均衡等相關產(chǎn)品;具備方案規(guī)劃和資料撰寫能力;
4、具有2年以上負載均衡、安全等相關領域的售前或銷售工作經(jīng)驗;
5、具有良好的市場和品牌運作意識,勤奮、敬業(yè),具備良好的學習能力與合作精神。
第11篇 商業(yè)地產(chǎn)拓展經(jīng)理崗位職責
商業(yè)地產(chǎn)拓展經(jīng)理 百盛商業(yè)集團 上海獅貿(mào)投資咨詢有限公司,百盛商業(yè)集團,上海獅貿(mào) 職責描述:
1、負責區(qū)域內(nèi)商業(yè)新項目開發(fā)拓展、篩選和調(diào)研,形成項目可行性報告;
2、跟進可落地項目,維護物業(yè)關系,實時更新項目動態(tài)信息;
3、收集行業(yè)信息和市場動態(tài)趨勢,為項目選擇提供有依據(jù)信息支持;
4、負責項目評估和初期商務洽談,維護良好的商務合作關系。
任職要求:
1、本科及以上(985或211院校),暖通、房地產(chǎn)相關專業(yè);
2、具有5年及以上房地產(chǎn)開發(fā)拓展或商業(yè)拓展經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、具有獨立操作項目拓展能力、團隊管理能力及市場調(diào)研、經(jīng)濟測算能力;
4、豐富的商務談判能力、談判經(jīng)驗,較強溝通能力,較強的抗壓能力;
5、能適應短期出差,具有一定的資源及獲取渠道。
第12篇 業(yè)務合作拓展經(jīng)理崗位職責任職要求
業(yè)務合作拓展經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、負責與電信運營商合作業(yè)務的拓展，商務政策談判，及合作項目的推進
2、負責維系運營商客戶關系， 協(xié)調(diào)產(chǎn)品資源和日常業(yè)務推廣活動
3、協(xié)同公司內(nèi)部電商運營部門進行運營商產(chǎn)品分析、產(chǎn)品策劃、擬定促銷方案
任職要求:
1、本科以上學歷，3年以上大客戶銷售或項目經(jīng)驗
2、具備卓越的溝通能力，良好的項目執(zhí)行和協(xié)調(diào)能力
3、具備較強的市場分析和產(chǎn)品策劃能力
4、有相關通訊行業(yè)或運營商(移動、聯(lián)通、電信)行業(yè)客戶工作經(jīng)驗的優(yōu)先
第13篇 網(wǎng)絡拓展經(jīng)理崗位職責網(wǎng)絡拓展經(jīng)理職責任職要求
網(wǎng)絡拓展經(jīng)理崗位職責
北京分行網(wǎng)絡金融部市場拓展經(jīng)理 1、負責協(xié)助部門主管完成子行互聯(lián)網(wǎng)金融處下達的各項指標及任務;
2、負責協(xié)助部門主管對子行互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品在北京分行的業(yè)務培訓及推動;
3、負責協(xié)助部門主管拓展與管理北京分行的互聯(lián)網(wǎng)金融合作平臺的客戶關系，開發(fā)新的互聯(lián)網(wǎng)金融合作平臺資源，不斷擴大市場占有率;
4、負責協(xié)助部門主管按子行要求做好其他地區(qū)(北京之外)的互聯(lián)網(wǎng)金融合作平臺的拓展與營銷推動; 1、需有銀行網(wǎng)絡金融或直銷銀行不少于2年工作經(jīng)驗，或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、第三方支付公司不少于2年工作經(jīng)驗。
2、勤奮好學、表達能力較強、抗挫折能力較強，年齡在35歲以內(nèi)。
3、需熟悉至少一類互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品(電子賬戶、互聯(lián)網(wǎng)理財、互聯(lián)網(wǎng)支付結算、互聯(lián)網(wǎng)貸款業(yè)務)。 1、負責協(xié)助部門主管完成子行互聯(lián)網(wǎng)金融處下達的各項指標及任務;
2、負責協(xié)助部門主管對子行互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品在北京分行的業(yè)務培訓及推動;
3、負責協(xié)助部門主管拓展與管理北京分行的互聯(lián)網(wǎng)金融合作平臺的客戶關系，開發(fā)新的互聯(lián)網(wǎng)金融合作平臺資源，不斷擴大市場占有率;
4、負責協(xié)助部門主管按子行要求做好其他地區(qū)(北京之外)的互聯(lián)網(wǎng)金融合作平臺的拓展與營銷推動;
第14篇 投標拓展經(jīng)理崗位職責任職要求
投標拓展經(jīng)理崗位職責
市場拓展部招投標經(jīng)理(外拓) 1、負責項目前期調(diào)研、分析并形成可行性分析報告
2、負責對投標文件/方案制作、修改、完善，獨立完成投標工作
3、負責對外承接項目接待、洽談、組織、應標，完成合同的簽訂和續(xù)訂工作
4、建立與目標客戶的溝通聯(lián)系，并與之建立良好關系
任職資格
1、28-35。大專以上學歷
2、熟悉招標網(wǎng)站的操作流程，了解目前全國物業(yè)管理市場的發(fā)展趨勢
3、具備專業(yè)物業(yè)管理方案的編寫和成本測算能力，能獨立完成招投標工作的全過程
4、具備4年以上物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗，2年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗 1、負責項目前期調(diào)研、分析并形成可行性分析報告
2、負責對投標文件/方案制作、修改、完善，獨立完成投標工作
3、負責對外承接項目接待、洽談、組織、應標，完成合同的簽訂和續(xù)訂工作
4、建立與目標客戶的溝通聯(lián)系，并與之建立良好關系
任職資格
1、28-35。大專以上學歷
2、熟悉招標網(wǎng)站的操作流程，了解目前全國物業(yè)管理市場的發(fā)展趨勢
3、具備專業(yè)物業(yè)管理方案的編寫和成本測算能力，能獨立完成招投標工作的全過程
4、具備4年以上物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗，2年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗
第15篇 物業(yè)市場拓展經(jīng)理崗位職責
市場拓展經(jīng)理(物業(yè)) 高地物業(yè) 上海高地物業(yè)管理有限公司,高地物業(yè) 職責描述:
1、負責公司對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實施。
2、負責組織市場信息的收集、整理、分析工作。
3、負責在公司授權范圍內(nèi),選擇、決定對外承接項目的立項工作,并報公司主管領導 審批。
4、負責組織、實施招投標活動。
5、負責對標書、管理方案進行審核、修改,征詢其他相關部門的意見,并報公司領導 審核。
6、負責對外承接項目接待、洽談,組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。
7、負責組織建立健全部門崗位職責、規(guī)章制度、操作程序等。
8、負責處理對外公共關系,支持配合相關部門工作。
9、完成公司領導安排的其他工作。
任職要求:
1、物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、具有物業(yè)行業(yè)拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、男女不限,須具備較強的抗壓能力及執(zhí)行能力
