督察任職要求11篇

第1篇 督察部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

督察部經(jīng)理崗位職責(zé)

督察部經(jīng)理(機(jī)電專業(yè)) 紅星美凱龍家居 紅星美凱龍家居集團(tuán)股份有限公司，美凱龍

職位描述:

1.參與督察部工程項(xiàng)目監(jiān)督檢查工作;

2.負(fù)責(zé)督察部機(jī)電安裝專業(yè)分部工程監(jiān)督檢查及驗(yàn)收工作;

3.配合公司其他部門進(jìn)行項(xiàng)目檢查管理工作;

4.主導(dǎo)編制機(jī)電安裝專業(yè)分部工程質(zhì)量管理手冊(cè)并組織宣貫。

任職要求:

1. 掌握建筑工程機(jī)電安裝專業(yè)理論知識(shí);5年以上相關(guān)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)以上;

2.有較豐富的工程項(xiàng)目機(jī)電安裝專業(yè)質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);持有相關(guān)職業(yè)資格證及職稱證書者優(yōu)先;

3.學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，熟悉相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等;

督察部經(jīng)理崗位

第2篇 風(fēng)險(xiǎn)督察崗位職責(zé)

081147-內(nèi)控管理崗 平安養(yǎng)老保險(xiǎn) 平安養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司,好福利,平安養(yǎng)老保險(xiǎn),平安養(yǎng)老險(xiǎn),平安養(yǎng)老 工作職責(zé):

(1)搭建和優(yōu)化遠(yuǎn)程督察風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)模型,負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)模型需求收集、設(shè)計(jì)及維護(hù);

(2)利用大數(shù)據(jù)協(xié)助建立完善督察工作體系,制訂和更新督察工作制度流程;

(3)負(fù)責(zé)對(duì)總部及機(jī)構(gòu)重大項(xiàng)目、業(yè)務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督察和非現(xiàn)場(chǎng)督察工作;

(4)負(fù)責(zé)重大案件、突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)事件的現(xiàn)場(chǎng)督辦和溝通。

任職要求:

(1)統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷,it相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,了解金融相關(guān)專業(yè)知識(shí);

(2)有大數(shù)據(jù)分析或建模背景優(yōu)先。

第3篇 物業(yè)督察崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)物業(yè)管理督察員日常管理;

2. 物業(yè)管理巡檢工作,確保樓宇管理正常運(yùn)轉(zhuǎn);

3. 物業(yè)服務(wù)工作,包括客戶報(bào)修、投訴、二次裝修服務(wù)需求的受理,內(nèi)部信息的流轉(zhuǎn)、跟蹤、回訪等工作;

4. 檢查各區(qū)域環(huán)境保潔、消殺、綠化狀況,及時(shí)督促保潔公司整改各類清潔問題并跟蹤驗(yàn)證;

5. 督促檢查區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施設(shè)備的維護(hù)及維修,確保機(jī)電設(shè)備正常運(yùn)行和消防工作的落實(shí);

6. 遇緊急事故,協(xié)助處理善后工作;

7. 完成公司交辦的相關(guān)工作。

任職要求:

1. 物業(yè)管理、酒店管理大專或以上,英語四級(jí);

2. 5年以上五星級(jí)酒店、高端商場(chǎng)或?qū)懽謽枪ぷ鹘?jīng)驗(yàn);

3. 具優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力;

4. 持有物業(yè)管理上崗證,有品牌物業(yè)企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

第4篇 市場(chǎng)督察專員崗位職責(zé)

市場(chǎng)督察專員 舍得酒業(yè)股份有限公司 舍得酒業(yè)股份有限公司，舍得酒業(yè)職責(zé)描述:

1. 收集競爭對(duì)手、競爭產(chǎn)品的競爭策略，收集市場(chǎng)環(huán)境變化信息，并整理、匯報(bào);

2. 市場(chǎng)趨勢(shì)和市場(chǎng)潛力分析，研究、建議產(chǎn)品及服務(wù)的市場(chǎng)地位;

3. 消費(fèi)者購習(xí)買習(xí)慣、購買心理等信息調(diào)研;

4. 新產(chǎn)品市場(chǎng)反饋調(diào)研，并提出改善意見;

5. 制定調(diào)研方法，制作數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表格，完成相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析或進(jìn)度報(bào)表;

6. 對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)及服務(wù)的客觀評(píng)估。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷，年齡35歲以下;

2、熟練掌握和使用辦公軟件;

3、熟悉調(diào)研分析的手段、方法和工具，具有較強(qiáng)的分析、解決問題能力;

4、具備較強(qiáng)的社交能力、說服能力和洞察力;

5、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心。

第5篇 督察崗位職責(zé)

項(xiàng)目運(yùn)營經(jīng)理 廣州新機(jī)場(chǎng)穗和建設(shè)開發(fā)有限公司 廣州新機(jī)場(chǎng)穗和建設(shè)開發(fā)有限公司,新機(jī)場(chǎng)穗和 職責(zé)描述:

1、 掌握和學(xué)習(xí)國家相關(guān)制度、政策性文件和通知文件,定期組織市場(chǎng)員工、商戶學(xué)習(xí),并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行;

2、 在公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本市場(chǎng)經(jīng)營管理和食品安全、消防、財(cái)務(wù)、物業(yè)管理等工作;

3、 堅(jiān)決執(zhí)行公司督察、財(cái)務(wù)監(jiān)管制度,自覺接受公司的檢查監(jiān)管;

4、 協(xié)助制定市場(chǎng)年度預(yù)算,充分挖掘市場(chǎng)潛力,提升市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)效益;

5、 合理調(diào)配市場(chǎng)人力、物力、財(cái)力,控制市場(chǎng)經(jīng)營成本;

6、 制定市場(chǎng)年度工作規(guī)劃,分解落實(shí)季度、月度工作計(jì)劃,計(jì)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵(lì)各職能部門的工作開展,有效組織市場(chǎng)員工完成預(yù)定的經(jīng)營管理工作;

7、 定期召開市場(chǎng)管理會(huì)議,監(jiān)督、檢查各部門負(fù)責(zé)人有效履行崗位職責(zé),并進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核管理工作,提高工作效率;

8、 樹立營銷理念,推進(jìn)品牌經(jīng)營,組織開展文明經(jīng)商和創(chuàng)星級(jí)市場(chǎng)、放心市場(chǎng)等活動(dòng)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷, 具有一定的現(xiàn)代企業(yè)管理、商業(yè)管理、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)管理、物業(yè)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)知識(shí);

2、超市零售或農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)五年以上,兼具或有生鮮類管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、工作積極主動(dòng),抗壓力強(qiáng),擅長與人溝通。

第6篇 督察主任崗位職責(zé)

任職要求:

1、年齡20-35歲,身高173cm以上,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng);

2、大專以上學(xué)歷,普通話流利,表達(dá)能力及應(yīng)變能力強(qiáng);

3、具有星級(jí)酒店和高檔會(huì)所三年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的安全及溝通管理能力以及高度的安全意識(shí);

4、深入了解安全類工作,有高度的發(fā)現(xiàn)問題能力及應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力;

5、具有一定消防管理及發(fā)現(xiàn)問題的能力,有安全消防管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6、熟悉office各種辦公軟件的應(yīng)用。

第7篇 市場(chǎng)督察崗位職責(zé)任職要求

市場(chǎng)督察崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所屬地區(qū)終端臨床代表的培訓(xùn)及日常行為管理。

2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶臨床代表資源收集及整合。

3、協(xié)助市場(chǎng)部開展終端臨床學(xué)術(shù)推廣工作。

4、對(duì)產(chǎn)品的臨床合理應(yīng)用情況進(jìn)行分析并督促，完成產(chǎn)品上量跟進(jìn)工作。

5、督導(dǎo)各項(xiàng)任務(wù)的傳達(dá)實(shí)施，監(jiān)察產(chǎn)品合規(guī)用量，維護(hù)公司正面形象以及客戶合理利益。

6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2、有1年及以內(nèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥臨床經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，做事主動(dòng)積極，愿意服從公司安排。

市場(chǎng)督察崗位

第8篇 行政督察專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)員工的監(jiān)督檢查及考勤

任職要求:穩(wěn)重干練,有一定的抗壓能力,熟練使用辦公軟件

第9篇 風(fēng)險(xiǎn)督察崗位職責(zé)任職要求

風(fēng)險(xiǎn)督察崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決議、戰(zhàn)略目標(biāo)與工作計(jì)劃等，對(duì)各業(yè)務(wù)單元進(jìn)行過程跟蹤、達(dá)成分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等督察管理，并督促改進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施。

2、定期對(duì)部門計(jì)劃達(dá)成進(jìn)行分析，形成總結(jié)報(bào)告。

3、對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營情況進(jìn)行評(píng)估，形成評(píng)估報(bào)告，對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃、管理支撐、業(yè)務(wù)執(zhí)行等提供合理化建議。

4、搭建戰(zhàn)略執(zhí)行管理系統(tǒng)，制定管控工具，并借助工具對(duì)對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)板塊進(jìn)行管理。

二、任職職責(zé):

1、具有5年戰(zhàn)略相關(guān)以上工作經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)推動(dòng)能力，能夠很好的平衡戰(zhàn)略調(diào)整帶來的權(quán)益問題;

3、具有較強(qiáng)的邏輯思維與判斷能力和敏銳的洞察力;具有創(chuàng)新思維能力;具有扎實(shí)的文字功底、良好的溝通能力;

4、具有優(yōu)秀的信息收集與分析能力;能夠較快洞察戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型中的關(guān)鍵變化因素;

5、有教育行業(yè)及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷優(yōu)先;

6、具備快速學(xué)習(xí)、快速執(zhí)行和抗壓能力等等。

第10篇 市場(chǎng)督察主管崗位職責(zé)任職要求

市場(chǎng)督察主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、市場(chǎng)督察，組織人員對(duì)公司政策執(zhí)行情況、竄貨情況、市場(chǎng)數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、銷售人員工作紀(jì)律、辦事處資產(chǎn)費(fèi)用等進(jìn)行督察，保障銷售工作規(guī)范有序開展，組織開展特殊事件、突發(fā)事件的應(yīng)急檢核

2、督察問題整改，對(duì)于查出的竄貨、政策執(zhí)行不到位、虛假數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)代表違反基本工作紀(jì)律等情況，根據(jù)公司制度給出考核建議，組織人員對(duì)稽查出的問題予以追蹤改進(jìn)，對(duì)于屢次不改進(jìn)的問題予以通報(bào)

3、報(bào)表編制與管理，組織每日市場(chǎng)檢核報(bào)告的編制，并負(fù)責(zé)匯總審核，向上級(jí)傳遞，定期進(jìn)行市場(chǎng)檢核匯總報(bào)告的編制并提報(bào)，對(duì)每月的檢核數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、匯總、存檔、備份

4、督察員的日常管理，對(duì)市場(chǎng)督察員工作情況匯總并匯報(bào)經(jīng)理

第11篇 行政督察專員崗位職責(zé)任職要求

行政督察專員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)培訓(xùn)新員工的崗前技能培訓(xùn)、考核、提高員工的愛崗意識(shí)及服務(wù)積極性;兼管各區(qū)在運(yùn)作中監(jiān)督

行政督察專員崗位