歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當(dāng)前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 安全管理 > 任職要求

叉車任職要求6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):60

叉車任職要求

第1篇 叉車員崗位職責(zé)任職要求

叉車員崗位職責(zé)

倉管員 上海中馳集團(tuán)股份有限公司 上海中馳集團(tuán)股份有限公司 1.負(fù)責(zé)耗材產(chǎn)品收發(fā);倉庫日常管理事務(wù);

2. 收發(fā)貨時對物品要清點數(shù)量,對不符合標(biāo)準(zhǔn)的要求的不予簽收發(fā),并及時向領(lǐng)導(dǎo)報告;

3 按進(jìn)先出原則保質(zhì)保量分發(fā)各類物品,特殊情況及時報送上級領(lǐng)導(dǎo)。

4 不定期盤點所有貨物,做到帳物相符,每個月底對倉庫物料進(jìn)行盤點,并將準(zhǔn)確的月終盤點報表,交給財務(wù)部門;

5 做好各種安全防患工作,確保倉庫安全不出事故

任職要求:

1.熟悉erp系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)操作;

2.熟悉倉庫管理流程;

3.具有責(zé)任心,積極上進(jìn),能力強;

4.聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,按時完成工作任務(wù);

5.具有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上;

6.會叉車,有叉車證人員優(yōu)先考慮。

第2篇 叉車司機職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

a.在倉管的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)原材料或產(chǎn)成品的裝缷和搬運,并按倉管的要求將原材料或產(chǎn)成品叉到倉庫指定位置。

b.負(fù)責(zé)所使用電動叉車的日常維護(hù)保養(yǎng),蓄電池蒸餾水的添加、各部位潤滑系統(tǒng)潤滑、電動叉車日常清潔緊固、初步故障排除等,使電動叉車處于良好的狀態(tài),以備工作需要。

c.負(fù)責(zé)清洗叉車上污垢、泥土和污垢,重點部位是:貨叉架及門架滑道、發(fā)電機及起動器、蓄電池電極叉柱、水箱、空氣濾清器。

d.負(fù)責(zé)地踏板的收集和整理。

e.配合倉管做好責(zé)任區(qū)域的6s工作,確保倉庫及工作區(qū)域整潔干凈、井然有序。

f.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位要求:

1.有叉車證;

2.40歲以下;

3.初中以上學(xué)歷;

4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

第3篇 叉車司機崗位職責(zé)(20篇)

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司林德叉車駕駛工作

2、能熟練駕駛,證件齊全

任職要求:

1、性別不限,40歲以下;

2、學(xué)歷、專業(yè)不限,有叉車證,適應(yīng)倒班工作

3、工作地點:天津

福利待遇:

五險一金+提供食宿+全勤獎金+倒班津貼+高溫補助+年終獎金+帶薪年休 公告:

近期有個別不法分子假冒“玖龍紙業(yè)(天津)有限公司”之名在58同城網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行招聘,騙取求職者,請大家提高警惕!

聲明:

玖龍紙業(yè)(天津)有限公司地址在天津市寧河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和塘沽天津港內(nèi)有分公司,在天津其他地方無任何辦事處。

叉車司機(崗位職責(zé))

[招聘部門:生產(chǎn)部--技術(shù)類]

職位描述

崗位要求:

1,24-45歲,初中及以上學(xué)歷,并持有有效叉車證;

2,有駕駛叉車經(jīng)驗3年以上;

3,熱愛工作,敬崗愛崗,工作責(zé)任心強;

4,團(tuán)隊精神和較強的溝通能力佳;

5,懂叉車日常維護(hù)及排障檢修優(yōu)先錄取;

崗位薪資:

試用期工資為3個月,試用期工資為3000元/月;轉(zhuǎn)正后工資為3300元/月(含績效工資),晚上不需加班,周日休息,周日如加班工資另計;

(該崗位已有2位叉車司機,工作強度相對輕松,如無工作派單時可在休息室休息)

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

上班地點:汕頭市 濠江區(qū) 河浦大道 紡織工業(yè)園(深汕高速路口河浦出口)

公交路線:①從汕頭市區(qū)東廈車站或中旅公交車站乘坐33路公交車,到【錢塘】圓盤下車,向右步行50米抵達(dá)

②或在西堤乘搭122路海門大巴在【錢塘】金明廠區(qū)前下

③可提前利用百度搜索公司地圖/路線站點信息

一經(jīng)錄用,公司班車每天多條線路往返市區(qū)免費接送上下班(半小時到市區(qū));

外地人員免費提供住宿、享受相關(guān)福利政策,如為員工購買社保、醫(yī)保、住房公積金等。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、倉庫物料收發(fā)、物料保管,確保裝、卸、堆存信息準(zhǔn)確登記,保證帳物的一致性;

2、倉庫5s整理,日常原料、包材盤點;

3、叉車的日常檢查及維護(hù)工作;

招聘條件:

1、高中以上學(xué)歷

2、會使用sap系統(tǒng)者優(yōu)先

3、熟悉駕駛叉車,有叉車證;

4、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)助精神,為人正直;

5、工作積極,靈活嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強,有較強的紀(jì)律性和責(zé)任感,人品良好。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

1、運用各種類叉車的駕駛技術(shù),包括側(cè)叉(型號有:bt、 r20、e15c、e16c、t20sf、t20sp、v12、t20ap站立式皇冠叉車),前叉,及t20叉車,根據(jù) 工作 需要駕駛不同種類的叉車來運貨貨物。

2、運用熟練的駕駛技術(shù),在庫區(qū)復(fù)雜擁擠的庫存環(huán)境及狹窄的通道上,安全準(zhǔn)確駕駛,留意流動的 人員 ,供應(yīng)商及員工,確 保安 全操作。

3、運用正確的操作程序準(zhǔn)確快速地把貨物鏟運到指定區(qū)域,按貨品分類整齊有序的擺放,并在鏟運過程中確保貨物及人員的安全,確保貨物的快速流動,提高配送中心的工作效率。

4、負(fù)責(zé)倉臺與庫區(qū)貨品的快速流通,在庫存商品需要補貨時,將需要的商品由不同的區(qū)域鏟運到相對應(yīng)的貨架區(qū)域,及按需要將商品由貨架鏟運到出貨區(qū)域,提高庫區(qū)的空間使用率和周轉(zhuǎn)速度。在鏟運貨品的過程中,確保貨品,員工及設(shè)備的安全。

5、負(fù)責(zé)將高貨架的商品鏟運到指定區(qū)域,便于qa同事或 理貨員 核對工作,并在貨物核對完后,將商品鏟運回指定的高貨架上,在鏟運的過程中,確保商品,員工,及設(shè)備的安全。

6、運用熟練的叉車相關(guān)的配套設(shè)備(如掃描槍),確保貨物準(zhǔn)確無誤的錄入gds系統(tǒng)。

7、針對不同種類貨物(貴重物品、特殊物品、破損物品等),嚴(yán)格按照相應(yīng)的操作程序進(jìn)行操作。

8、協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行叉車維護(hù)保養(yǎng),包括每周、月、年保養(yǎng),保證叉車的正常使用,控制損耗,以協(xié)助管理層將叉車 維修 、保養(yǎng)及地面維修、保養(yǎng)的費用控制在預(yù)算內(nèi)。

1.必須持有武漢市質(zhì)監(jiān)局頒發(fā)的 叉車司機 /n2代碼證書;

2.1-2年以上叉車實際駕駛經(jīng)驗 擁有熟練的叉車操作技術(shù);性格穩(wěn)重、細(xì)心、頭腦清晰;

3.較強的安全意識;身體素質(zhì)好;具備較強的工作責(zé)任心;能夠適應(yīng)長時間倒班和加班;具有倉儲相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先.

叉車司機(崗位職責(zé))

[招聘部門:總務(wù)部][面試要求:持有真實有效的二代身份證、叉車駕駛證、1寸紅底相片3張。]

職位描述

工作經(jīng)驗:二年以上

工作地點:河南省 南陽市 內(nèi)鄉(xiāng)縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū) 東福印務(wù)工業(yè)園

職位描述:

男,20-38歲,初中以上文化,具有2年以上叉車駕駛工作經(jīng)驗,持有真實有效的叉車證。能吃苦耐勞,服從管理。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

基本職能:該崗位負(fù)責(zé)裝卸原材料和成品。在職人員也要協(xié)助物流經(jīng)理完成其他的工作任務(wù),確保倉庫的正常運行。

主要職能:

1. 正常駕駛和操作叉車,確保叉車操作安全和貨品安全。貨物、包材和托盤碼放規(guī)范,做好原材料及成品出入庫的裝卸、庫位調(diào)整、產(chǎn)品的整理等工作內(nèi)容。

2. 檢查并核對出入庫貨物的品種、規(guī)格及數(shù)量,確保出入庫準(zhǔn)確無誤,并在規(guī)定的時間內(nèi)完成。

3.根據(jù)叉車日常的保養(yǎng)規(guī)定和使用說明,及時的清潔保養(yǎng)叉車及其附屬部件,并做好記錄。

4. 按照裝卸及配送要求,合理、安全地裝卸配送物料。

5.協(xié)助倉管員進(jìn)行倉庫物資管理,配合倉管員做好倉庫盤點工作。

6. 負(fù)責(zé)倉庫5s管理,保持倉庫區(qū)域的整潔。

7. 嚴(yán)格遵守公司安全規(guī)定和國家安全法律法規(guī),工作中實時貫徹安全第一的思想。

任職資格:

1. 中專以上學(xué)歷。

2.熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能。

3.積極耐勞,責(zé)任心強,具有合作和創(chuàng)新精神。

4. 紀(jì)律性強,服從上級工作安排。

管理范圍:無

技術(shù)/資格:有叉車證

最低教育/技術(shù)要求:有使用erp系統(tǒng)的經(jīng)歷,能夠使用e_cel和word。

最低經(jīng)驗要求:一年叉車駕駛經(jīng)驗

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

工作描述:

1. 使用叉車,執(zhí)行貨物裝卸與搬運任務(wù);

2. 承擔(dān)叉車的日常檢查、保養(yǎng)、維護(hù)及故障報修工作,確保水、電、油及各項機械性能處于正常狀態(tài);

3. 執(zhí)行公司安全操作規(guī)范,確保搬運與裝卸的安全;

4. 承擔(dān)油耗的記錄與控制工作;

5. 執(zhí)行倉庫所轄區(qū)域內(nèi)的5s工作;

完成上級主管臨時交辦的其他工作。

任職資格:

1、年齡18~45歲,中專及以上學(xué)歷,具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、具有叉車證,熟悉車輛維修保養(yǎng)知識。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):崗位工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)設(shè)備、配件、材料、產(chǎn)成品等物資的運送起吊等工作。2、掌握車輛結(jié)構(gòu)、性能、規(guī)格、型號及其運行情況。3、按車輛圍護(hù)使用說明書要求,認(rèn)真做好車輛檢查、日常維修、保養(yǎng)工作,做到預(yù)防為主,保證車輛能正常使用。4、做好車輛使用記錄,當(dāng)班車輛運行情況、故障發(fā)現(xiàn)、處理過程和遺留問題等都應(yīng)詳細(xì)記錄。5、無叉車任務(wù)時,隨機分配工作;6、完成上級臨時交辦的任務(wù)。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)物料的裝卸工作;

2、負(fù)責(zé)貨架的運轉(zhuǎn)工作;

3、負(fù)責(zé)叉車故障維修及保養(yǎng)工作;

4、負(fù)責(zé)物料配送到生產(chǎn)車間的工作;

5、負(fù)責(zé)各部門物資轉(zhuǎn)運工作。

任職要求:

1、從事叉車工作2年以上;

2、叉車從業(yè)資格證書

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.1嚴(yán)格遵守叉車安全操作規(guī)程,確保安全運行,杜絕安全事故的發(fā)生。

1.2根據(jù)貨物裝卸的要求,安全駕駛叉車對貨物進(jìn)行水平、垂直方向的搬運;指導(dǎo)搬運工將貨物堆放到卡板,不得超高超寬;

1.3取、堆垛物料托盤時,應(yīng)小心謹(jǐn)慎緩慢操作,防止造成托盤或物料的損壞。

1.4慎造成托盤損壞時,若是輕微損傷,應(yīng)及時修補,減少公司損失,若損傷無法修補的,應(yīng)按實際損失折價或全額賠償。

1.5業(yè)應(yīng)注意規(guī)范操作,駕駛時必須集中精神,不可麻痹大意,多視角觀察,確保庫區(qū)其他作業(yè)人員的安全;

1.6車啟動時,注意觀察周圍是否有其它車輛、行人或障礙物;轉(zhuǎn)彎時要看倒后鏡及觀察左右側(cè)的情況,要亮指示燈并鳴喇叭;倒車時應(yīng)先看倒后鏡及回頭觀察情況,無障礙物始能行駛;

1.7車裝運的貨物不能太高,以免擋住駕駛員的視線,導(dǎo)致事故的發(fā)生;

任職要求:有叉車證

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

一、招聘要求:

1、 高中或以上學(xué)歷,年齡22-40歲;

2、 持有有效叉車駕駛證件;

3、 有林德r14s車型駕駛經(jīng)驗;

4、 能吃苦耐勞,服從管理;

5、 品行端正,無任何不良社會記錄。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位要求:

1、35歲以下。

2、身體健康,能12小時兩班倒。

3、熟練叉車技能,有叉車證。

福利待遇:

1、簽訂勞動局印制勞動合同,繳納五險一金;

2、提供食堂、宿舍 ;

3、享受結(jié)婚禮金、喪葬補助、節(jié)慶福利等相應(yīng)福利;

4、年底雙薪、每年一次旅游、每年一次升職加薪機會。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格遵守相關(guān)管理制度,按照貨品出入庫單據(jù)執(zhí)行叉車作業(yè);

2、叉車的日常維護(hù)及保養(yǎng);

3、完成上級交代的其他工作。

任職要求:

1、初中及以上學(xué)歷,1年以上叉車操作經(jīng)驗,持叉車證優(yōu)先;

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強烈的責(zé)任心;

3、懂維修,能解決一般性叉車故障者優(yōu)先。

(根據(jù)維修技術(shù)能力,公司另補維修津貼)。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)協(xié)助倉管員進(jìn)行出入庫上架備貨工作;

2.負(fù)責(zé)叉車的日常維護(hù)與保養(yǎng);

3.協(xié)助倉庫貨物的安全儲存及準(zhǔn)確配送。

任職要求:

1.中專以上學(xué)歷,有叉車證;

2.掌握叉車安全知識,能根據(jù)貨物裝卸作業(yè)的需要,熟練操作叉車搬運貨物,確保貨物不在搬運中損壞;

3.具有吃苦耐勞精神及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

職位要求: 1、年齡在20-35周歲,初中以上學(xué)歷; 2、責(zé)任心強,工作踏實,工作有條理性、不急不躁; 3、擁有駕駛叉車的資格,對叉車的結(jié)構(gòu)、性能有基本的了解,會基本的維護(hù); 4、安全意識強,有基本的防火、滅火常識。 職位描述: 1、做好資材的及時運送,不耽誤生產(chǎn)運行和資材的裝卸工作;

2、保證資材運送、裝卸入庫的準(zhǔn)確性,并將貨物及時放入、運送相應(yīng)的庫位貨地點;

3、做好叉車和負(fù)責(zé)區(qū)域的5s和消防安全工作,并填寫相關(guān)的記錄表;

4、每日對負(fù)責(zé)的流動貨物進(jìn)行盤存,出現(xiàn)問題及時解決。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、操作叉車對貨物進(jìn)行裝卸,搬運。

2、完成臨時安排的其他工作

任職要求:1、有叉車操作經(jīng)驗,叉車證

2、吃苦耐勞,責(zé)任心強,工作認(rèn)真細(xì)心

公司簡介:

中外運空運發(fā)展股份有限公司成立于1999年10月,并于2000年12月28日在上海證券交易所成功上市(證券代碼:60027_),是國內(nèi)航空貨運代理行業(yè)第一家上市公司,簡稱“外運發(fā)展”。外運發(fā)展由中國外運集團(tuán)的優(yōu)質(zhì)空運業(yè)務(wù)資產(chǎn)重組而成,具有20多年的服務(wù)經(jīng)驗和一大批優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員,以及完備的自有國內(nèi)業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)和完善的國際代理網(wǎng)絡(luò),核心業(yè)務(wù)包括航空貨運代理、速遞及海運等綜合物流,其中國際貨運代理業(yè)務(wù)穩(wěn)居國內(nèi)行業(yè)第一。

外運發(fā)展所屬吉林分公司具有從事國際貨物進(jìn)出口空運、海運運輸,國際航空快件以及報關(guān)報檢等業(yè)務(wù)的豐富經(jīng)驗,是吉林省最大的專業(yè)航空貨運代理企業(yè),在國內(nèi)外有著完整和先進(jìn)的運輸網(wǎng)絡(luò),運輸服務(wù)暢達(dá)190多個國家和地區(qū)的2000多個城市。近幾年公司的營業(yè)收入連續(xù)遞增,現(xiàn)已年營業(yè)額達(dá)到了7000多萬元,在同業(yè)當(dāng)中成為佼佼者。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

叉車司機 (兩名)

要求:

年齡要求40歲以下;

身體健康,區(qū)級以上體檢報告;

工資待遇:

5天8小時工資;

基本工資+崗位補助 +全勤獎+食宿補助 , (每月工資收入約4500元 )

購買商業(yè)險及社保

工作地點:佛山市南海高新產(chǎn)業(yè)園三環(huán)西工業(yè)區(qū)小小路(國分精密旁)倉庫d座

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1負(fù)責(zé)工作中嚴(yán)格執(zhí)行公司政策、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,工作范圍有效配置的正常使用,及管理標(biāo)準(zhǔn)、要求在日常運作的執(zhí)行落實;

2、負(fù)責(zé)以公司政策、相關(guān)sop為工作準(zhǔn)則,實施對工作范圍貨物的收、發(fā)、存管理,并按時、準(zhǔn)確對貨物進(jìn)行盤點,真實、及時提供報表、數(shù)據(jù),出現(xiàn)帳貨差異時應(yīng)查找原因;

3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行先到期先出的原則,嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品追蹤管理要求;

4、負(fù)責(zé)操作設(shè)備、設(shè)施安全及高效使用,工作期間提交的工作成果達(dá)致公司及部門目標(biāo)要求;

5、負(fù)責(zé)貨物堆放整齊規(guī)范,工作期間場所人員及財產(chǎn)的安全;

6、負(fù)責(zé)工作過程與現(xiàn)場人員的效溝通、協(xié)調(diào);

7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場車輛的裝卸、檢查、協(xié)調(diào),保證現(xiàn)場運作安全、有序;

8、負(fù)責(zé)禁止裝卸現(xiàn)場的不安全行為;

9、負(fù)責(zé)工作場所的gmp和5s工作

10、負(fù)責(zé)及時向倉儲部經(jīng)理、直屬主管任反映、匯報工作中出現(xiàn)的問題、事件。

要求:

1.初中以上學(xué)歷,必須需持有技監(jiān)局頒發(fā)叉車駕駛證。

2.能適應(yīng)輪班工作安排

公司為每一位員工購買社保&住房公積金,商業(yè)醫(yī)療保險,年終獎金,帶薪年假,發(fā)放高溫津貼,夜班津貼,包工作餐,過節(jié)福利等。

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本部門裝卸搬運設(shè)備、機械的日常維護(hù)、保養(yǎng)及檢查和登記,對設(shè)備問題及時匯報,協(xié)助供應(yīng)商完成設(shè)備的定期保養(yǎng)和維修; 2、負(fù)責(zé)在無設(shè)備操作情況下,完成商品的裝卸、堆碼、移動、搬運等各類日常作業(yè); 任職要求: 男,年齡45歲以下,工作認(rèn)真紀(jì)律性較強,能夠吃苦耐勞從事過物流相關(guān)工作人員優(yōu)先; 福利待遇: 固定工資+卸貨提成+半年度獎金,入職即繳納五險一金并提供廣闊的發(fā)展空間; 工作地點: 二道區(qū)東環(huán)路長江物流園

叉車司機(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)叉車正常運行和現(xiàn)場的安全監(jiān)督;

2、執(zhí)行對機械的日常檢查和維護(hù);

3、按照管理人員的工作安排,確保安全的情況下進(jìn)行叉舉作業(yè);

4、輔助倉管其他工人完成轉(zhuǎn)載任務(wù);

5、完成上級交辦的臨時任務(wù)。

任職要求:

1、年齡30-45歲;

2、身體健康,積極向上,樂于學(xué)習(xí);

3、熟悉叉車,起重機,門吊等相關(guān)機械操作或?qū)C械操作有興趣;

4、有相關(guān)機械操作資質(zhì)證書;

5、有較強事業(yè)心,能力突出者可適當(dāng)放寬條件。

第4篇 叉車崗位職責(zé)任職要求

叉車崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)車間物料轉(zhuǎn)運;

2、倉庫其他相關(guān)工作;

崗位要求:

1、持有有效叉車證;

2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第5篇 叉車設(shè)計工程師崗位職責(zé)

叉車設(shè)計工程師 浙江佳力科技股份有限公司 浙江佳力科技股份有限公司,佳力科技,佳力 職責(zé)描述:

1、按照研發(fā)要求,做好叉車結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

任職要求:

1、熟練使用cad及solidworks設(shè)計軟件。

2、對叉車或工程車輛(如挖掘機、裝載機等)結(jié)構(gòu)熟悉,并有過相關(guān)設(shè)計的工作經(jīng)驗。

3、機械設(shè)計、車輛工程等相關(guān)專業(yè)。

4、有上進(jìn)心,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

第6篇 叉車司機崗位職責(zé)

1、生產(chǎn)準(zhǔn)備 工作前首先檢查鏟(叉)車輪胎氣壓,剎車系統(tǒng)是否符合要求,方向是否靈活,燃料潤滑油是否符合規(guī)定要求,裝卸部位是否有不安全隱患等。

2、生產(chǎn)過程 根據(jù)指令和生產(chǎn)周轉(zhuǎn)需要,用鏟(叉)車將轉(zhuǎn)運、裝卸物資安放到所在位置。符合搬運裝卸要求。

3、設(shè)備維護(hù) 負(fù)責(zé)對鏟(叉)車的日常維護(hù)保養(yǎng),各種油料的填加,故障的排除,輪胎充氣、潤滑系統(tǒng)潤滑,使鏟車處于良好狀態(tài)。

4、工作質(zhì)量生產(chǎn)安全 嚴(yán)格執(zhí)行鏟(叉)車安全操作規(guī)程,杜絕違章鏟運,注意來往車輛行人,避免發(fā)生車輛和人身傷亡事故,不野蠻裝卸,不亂堆亂放保證裝卸物品完整。

5、現(xiàn)場管理 現(xiàn)場工作保持環(huán)境整潔,鏟(叉)車不亂停亂放,按指定的部位停放,無操作證的人員杜絕使用本車,存在不安全因素及時報告。

①、不得將車輛交于其他無關(guān)人員駕駛,若發(fā)現(xiàn)非相關(guān)人員私自駕駛車輛,應(yīng)及時、有效地制止,必要時可要求保衛(wèi)人員協(xié)助。嚴(yán)禁司機駕駛廠車出廠私用。

②、交接班時,應(yīng)做好車輛交接以及投欄品種、數(shù)量、庫位等交接班工作。

③、駕駛車輛時,應(yīng)注意控制車速,確保人、物安全。特別是轉(zhuǎn)彎處應(yīng)緩速慢行,以防物料散落。

④、服從管理人員工作安排,嚴(yán)格按要求作業(yè)。

崗位職責(zé):

1.根據(jù)生產(chǎn)周轉(zhuǎn)需要,使用叉車將成品、半成品及其他相關(guān)物品轉(zhuǎn)移到指定位置;

2.負(fù)責(zé)對鏟(叉)車的日常維護(hù)保養(yǎng);

任職要求:1.男性,身體健康,20-40周歲2.有叉車證,兩年以上的叉車工作經(jīng)驗;3.懂基本的叉車維修;4.有機加工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮5.對突發(fā)性工作需服從安排

倉庫叉車司機 1,要求:工作認(rèn)真、責(zé)任心強、戶籍不限、有操作證、可以倉庫內(nèi)裝卸貨物,上班時間8-10小時雙休試用期工資__轉(zhuǎn)正后3500元加獎金、包食宿 職位描述: 1、熟練作叉車,進(jìn)行貨物調(diào)運2、對叉車進(jìn)行簡單維護(hù)和保養(yǎng)維修

叉車任職要求6篇

叉車司機(崗位職責(zé))職位描述崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司林德叉車駕駛工作2、能熟練駕駛,證件齊全任職要求:1、性別不限,40歲以下;2、學(xué)歷、專業(yè)不限,有叉車證,適應(yīng)倒班工作3、工作…
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)叉車信息

  • 叉車任職要求6篇
  • 叉車任職要求6篇60人關(guān)注

    叉車司機(崗位職責(zé))職位描述崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司林德叉車駕駛工作2、能熟練駕駛,證件齊全任職要求:1、性別不限,40歲以下;2、學(xué)歷、專業(yè)不限,有叉車證,適應(yīng)倒班工作3 ...[更多]

  • 叉車司機任職要求3篇
  • 叉車司機任職要求3篇48人關(guān)注

    職位描述:a.在倉管的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)原材料或產(chǎn)成品的裝缷和搬運,并按倉管的要求將原材料或產(chǎn)成品叉到倉庫指定位置。b.負(fù)責(zé)所使用電動叉車的日常維護(hù)保養(yǎng),蓄電池蒸餾 ...[更多]

相關(guān)專題

任職要求熱門信息