加盟專員崗位職責(zé)12篇

第1篇 加盟推廣專員崗位職責(zé)

加盟推廣高級專員 華住酒店管理有限公司 華住酒店管理有限公司,華住 任職資格:

1、 年齡不限,本科以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2、 有至少2年新聞稿和微信文案工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營過針對b端的微信公眾號優(yōu)先

3、 熟練操作秀米等排版工具,有較高的審美能力,極強(qiáng)的創(chuàng)意和表現(xiàn)力

4、 對酒店行業(yè)有相關(guān)了解,熟練操作辦公室軟件,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)及執(zhí)行能力,有酒店加盟推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

工作職責(zé):

1、配合領(lǐng)導(dǎo)做好全年加盟推廣所有活動(dòng)

2、運(yùn)營微信公眾號,維護(hù)微信公眾號粉絲

3、積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,有擔(dān)當(dāng)。

第2篇 加盟專員崗位職責(zé)

加盟專員 埃沃定制 iwode 廣州菲特網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,埃沃,廣州菲特科技,易裁縫移動(dòng)電子商務(wù)有限公司,菲特科技,菲特網(wǎng)絡(luò),菲特 崗位職責(zé):

1、協(xié)助加盟商各項(xiàng)后勤支持工作,協(xié)調(diào)加盟商店鋪正常運(yùn)營;

2、受理加盟訂單(包括:貨品/配件等),并向各物品供應(yīng)部門轉(zhuǎn)達(dá)訂單;

3、跟進(jìn)新開店工作,協(xié)調(diào)各職能部門對新店進(jìn)行支持;

4、跟進(jìn)加盟商活動(dòng)促銷推廣完成情況,跟進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放及統(tǒng)計(jì)匯報(bào);

5、相關(guān)的加盟商銷售協(xié)議、文件等存檔管理;

6 、公司其它需求落實(shí)。

職務(wù)要求:

1.能熟悉使用word、e_cel、ppt軟件;

2.良好的語言表達(dá)及較強(qiáng)的溝通能力,工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新;

3.責(zé)任心較強(qiáng),有耐心,親和力強(qiáng),能有一定的數(shù)據(jù)處理能力;

4.有銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有男裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第3篇 加盟推廣專員崗位職責(zé)任職要求

加盟推廣專員崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 全日制本科及以上學(xué)歷

2. 一年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有行政工作或部門助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3. 普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力

4. 熟練使用office系列辦公軟件

5. 能接受偶爾出差或出外勤

6. 具有團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)，高度的責(zé)任感，和良好的職業(yè)道德

任職資格:

1. 負(fù)責(zé)接聽日常意向加盟商咨詢電話，記錄相關(guān)信息，及時(shí)反饋相關(guān)部門，做好數(shù)據(jù)記錄工作

2. 負(fù)責(zé)意向加盟商的日常接待工作

3. 準(zhǔn)確把握意向加盟商需求，提供合理有效的加盟建議，引導(dǎo)客戶對品牌的喜愛

4. 具備一定的活動(dòng)策劃及執(zhí)行能力，協(xié)助籌備新加盟商參加培訓(xùn)會(huì)、推介會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)

5. 負(fù)責(zé)部門日常行政工作:部門報(bào)銷歸檔、文具采買、文件簽字等

6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

第4篇 加盟客服專員崗位職責(zé)

加盟客服專員 伊華·歐秀 深圳市天尚服裝有限公司,eva時(shí)尚集團(tuán),伊華·歐秀,天尚 工作內(nèi)容:

1、加盟店商品配貨、調(diào)貨;

2、加盟店商品重組;

3、商品進(jìn)銷存分析、控制。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),要求同職工作經(jīng)驗(yàn)1年以上(服裝行業(yè)優(yōu)先);

2、了解服裝行業(yè)終端零售運(yùn)營,掌握服裝業(yè)商品知識,有豐富的商品管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立對終端商品進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化;

3、熟練操作電腦及辦公軟件,能熟練操作erp系統(tǒng);

4、協(xié)作能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)配合精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

5、性格開朗,有較好的服務(wù)意識。

第5篇 加盟招商專員崗位職責(zé)

招商加盟拓展專員 東莞市智多橙汽車服務(wù)有限公司 東莞市智多橙汽車服務(wù)有限公司,智多橙,智多橙 職責(zé)描述:

1、在東莞指定區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)店鋪選址,市場拓展,招商加盟;

2、負(fù)責(zé)對劃分區(qū)域的所有社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場進(jìn)行排雷作業(yè),建立完善可拓展選址信息數(shù)據(jù)庫上傳至oa辦公系統(tǒng);

3、負(fù)責(zé)與目標(biāo)社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場物業(yè)進(jìn)行洽談合作,以租賃或多種方式展開合作;

4、負(fù)責(zé)自主獨(dú)立開發(fā)意向加盟商,收集加盟商信息、客戶需求、客戶建議信息反饋等;

5、負(fù)責(zé)與加盟商洽談?wù)猩碳用苏?講解政策內(nèi)容,細(xì)化說明市場行業(yè)前景,

6、負(fù)責(zé)與加盟商簽訂連鎖加盟合同,跟進(jìn)加盟款項(xiàng)等,并上傳至oa系統(tǒng)進(jìn)行合同審批;

7、負(fù)責(zé)選址前周圍3公里范圍內(nèi)汽車保有量信息搜集,填寫詳細(xì)具體的oa表格,進(jìn)行內(nèi)部審批,審批通過后方可開店。

任職要求:

1、學(xué)歷不限,年齡不超過35歲,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練的電腦操作能力;

3、性格外向,思維敏捷,邏輯性強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力、談判能力;

4、有良好的自我管理能力與服從意識,服從安排,執(zhí)行力強(qiáng),能夠嚴(yán)格要求自己;

5、有招商加盟和與物業(yè)洽談合作工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

6、邏輯清晰、條理分明、表達(dá)流暢,具有較好的應(yīng)變能力和親和力;

7、工作學(xué)習(xí)主動(dòng)積極、能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力,勤奮、自覺、愛思考;

8、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

9、廉潔自律,自覺接受監(jiān)督,服從管理,有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)意識;

10、熱烈歡迎全國退伍軍人應(yīng)聘,條件可適度放寬錄用;

第6篇 市場加盟專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

①電話、網(wǎng)絡(luò)、線下聯(lián)絡(luò)新客戶;

②客戶洽談、成交;

③維護(hù)老客戶開發(fā)轉(zhuǎn)介紹;

④推廣公司新項(xiàng)目。

任職要求:

①有銷售經(jīng)驗(yàn)或有電商淘寶資源優(yōu)先;

②善于溝通表達(dá),樂觀開朗,積極向上;

③吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng);

④有團(tuán)隊(duì)精神,能按時(shí)完成上級的任務(wù);

⑤完善的公司制度和廣闊的晉升空間。

第7篇 加盟銷售專員崗位職責(zé)

開發(fā)/加盟經(jīng)理、銷售經(jīng)理/專員 格林豪泰 格林豪泰酒店(中國)有限公司,格林豪泰,格林豪泰中國,格林豪泰酒店,格林豪泰酒店管理集團(tuán),格林集團(tuán),格林豪泰 【應(yīng)聘流程】在線測試、初試、復(fù)試、背景調(diào)查、學(xué)歷驗(yàn)證

【工作內(nèi)容】

1 尋找有意向的加盟商并洽談合作相關(guān)事宜;

2 尋找物業(yè)信息;如果租賃,與物業(yè)業(yè)主初步洽談;如果加盟,與加盟投資人合作談判;

3 負(fù)責(zé)現(xiàn)場調(diào)研物業(yè)的地理位置、周邊市場條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)性質(zhì)等信息;

4 編制項(xiàng)目投資預(yù)算報(bào)表,可行性分析;

5 調(diào)研周邊酒店的房價(jià)、出租率、經(jīng)營情況等信息;

6 上級交辦的其他工作。

【任職資格】

1 22至35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生應(yīng)聘;

2 有1年以上大中型物業(yè)中介、地產(chǎn)、招商等工作經(jīng)驗(yàn),或2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3 形象良好,誠信正直,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識;

4 良好的表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力;

5 具有一定的談判技巧,原則性強(qiáng);

6 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力;

7 認(rèn)可企業(yè)核心價(jià)值觀。

【培訓(xùn)與發(fā)展】

1 一對一帶教,每周一次業(yè)務(wù)培訓(xùn);

2 透明公正的晉升平臺(tái):開發(fā)專員→區(qū)域開發(fā)主管→區(qū)域經(jīng)理→部門副總監(jiān)→部門總監(jiān),(綜合表現(xiàn)突出,半年就有機(jī)會(huì)晉升為區(qū)域開發(fā)主管,1年后通過選拔可以晉升為區(qū)域經(jīng)理,3年可以晉升為部門副總監(jiān))。

第8篇 加盟拓展專員崗位職責(zé)

招商加盟拓展專員 東莞市智多橙汽車服務(wù)有限公司 東莞市智多橙汽車服務(wù)有限公司,智多橙,智多橙 職責(zé)描述:

1、在東莞指定區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)店鋪選址,市場拓展,招商加盟;

2、負(fù)責(zé)對劃分區(qū)域的所有社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場進(jìn)行排雷作業(yè),建立完善可拓展選址信息數(shù)據(jù)庫上傳至oa辦公系統(tǒng);

3、負(fù)責(zé)與目標(biāo)社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場物業(yè)進(jìn)行洽談合作,以租賃或多種方式展開合作;

4、負(fù)責(zé)自主獨(dú)立開發(fā)意向加盟商,收集加盟商信息、客戶需求、客戶建議信息反饋等;

5、負(fù)責(zé)與加盟商洽談?wù)猩碳用苏?講解政策內(nèi)容,細(xì)化說明市場行業(yè)前景,

6、負(fù)責(zé)與加盟商簽訂連鎖加盟合同,跟進(jìn)加盟款項(xiàng)等,并上傳至oa系統(tǒng)進(jìn)行合同審批;

7、負(fù)責(zé)選址前周圍3公里范圍內(nèi)汽車保有量信息搜集,填寫詳細(xì)具體的oa表格,進(jìn)行內(nèi)部審批,審批通過后方可開店。

任職要求:

1、學(xué)歷不限,年齡不超過35歲,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練的電腦操作能力;

3、性格外向,思維敏捷,邏輯性強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力、談判能力;

4、有良好的自我管理能力與服從意識,服從安排,執(zhí)行力強(qiáng),能夠嚴(yán)格要求自己;

5、有招商加盟和與物業(yè)洽談合作工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

6、邏輯清晰、條理分明、表達(dá)流暢,具有較好的應(yīng)變能力和親和力;

7、工作學(xué)習(xí)主動(dòng)積極、能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力,勤奮、自覺、愛思考;

8、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

9、廉潔自律,自覺接受監(jiān)督,服從管理,有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)意識;

10、熱烈歡迎全國退伍軍人應(yīng)聘,條件可適度放寬錄用;

第9篇 加盟管理專員崗位職責(zé)

加盟商運(yùn)營管理專員 紅旗智行科技(北京)有限公司 紅旗智行科技(北京)有限公司 職責(zé)描述:

1、協(xié)助完成加盟商引入、商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

2、協(xié)助完成加盟商資質(zhì)、駕駛員資質(zhì)、車輛狀態(tài)審核確認(rèn);

3、協(xié)助完成加盟商運(yùn)營過程監(jiān)督、考核等工作;

4、負(fù)責(zé)加盟商合同管理、結(jié)算等工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、兩年以上車輛加盟商管理、車輛租賃、車輛資產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有一定的問題解決能力,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

4、具備良好的職業(yè)操守和認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,能適應(yīng)出差。

第10篇 開發(fā)加盟專員崗位職責(zé)

開發(fā)/加盟經(jīng)理、銷售經(jīng)理/專員 格林豪泰 格林豪泰酒店(中國)有限公司,格林豪泰,格林豪泰中國,格林豪泰酒店,格林豪泰酒店管理集團(tuán),格林集團(tuán),格林豪泰 【應(yīng)聘流程】在線測試、初試、復(fù)試、背景調(diào)查、學(xué)歷驗(yàn)證

【工作內(nèi)容】

1 尋找有意向的加盟商并洽談合作相關(guān)事宜;

2 尋找物業(yè)信息;如果租賃,與物業(yè)業(yè)主初步洽談;如果加盟,與加盟投資人合作談判;

3 負(fù)責(zé)現(xiàn)場調(diào)研物業(yè)的地理位置、周邊市場條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)性質(zhì)等信息;

4 編制項(xiàng)目投資預(yù)算報(bào)表,可行性分析;

5 調(diào)研周邊酒店的房價(jià)、出租率、經(jīng)營情況等信息;

6 上級交辦的其他工作。

【任職資格】

1 22至35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生應(yīng)聘;

2 有1年以上大中型物業(yè)中介、地產(chǎn)、招商等工作經(jīng)驗(yàn),或2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3 形象良好,誠信正直,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識;

4 良好的表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力;

5 具有一定的談判技巧,原則性強(qiáng);

6 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力;

7 認(rèn)可企業(yè)核心價(jià)值觀。

【培訓(xùn)與發(fā)展】

1 一對一帶教,每周一次業(yè)務(wù)培訓(xùn);

2 透明公正的晉升平臺(tái):開發(fā)專員→區(qū)域開發(fā)主管→區(qū)域經(jīng)理→部門副總監(jiān)→部門總監(jiān),(綜合表現(xiàn)突出,半年就有機(jī)會(huì)晉升為區(qū)域開發(fā)主管,1年后通過選拔可以晉升為區(qū)域經(jīng)理,3年可以晉升為部門副總監(jiān))。

第11篇 市場加盟專員崗位職責(zé)任職要求

市場加盟專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1，對校區(qū)客戶上門咨詢數(shù)負(fù)責(zé);

2，負(fù)責(zé)校區(qū)的市場推廣工作;

3，市場活動(dòng)的組織和實(shí)施。

4，上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷，1年以上培訓(xùn)類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)并了解教育行業(yè)

2、對教育行業(yè)的市場有一定的認(rèn)識

3、吃苦耐勞，執(zhí)行能力強(qiáng)

4、團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)

第12篇 招商加盟專員崗位職責(zé)

招商加盟拓展專員 東莞市智多橙汽車服務(wù)有限公司 東莞市智多橙汽車服務(wù)有限公司,智多橙,智多橙 職責(zé)描述:

1、在東莞指定區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)店鋪選址,市場拓展,招商加盟;

2、負(fù)責(zé)對劃分區(qū)域的所有社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場進(jìn)行排雷作業(yè),建立完善可拓展選址信息數(shù)據(jù)庫上傳至oa辦公系統(tǒng);

3、負(fù)責(zé)與目標(biāo)社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場物業(yè)進(jìn)行洽談合作,以租賃或多種方式展開合作;

4、負(fù)責(zé)自主獨(dú)立開發(fā)意向加盟商,收集加盟商信息、客戶需求、客戶建議信息反饋等;

5、負(fù)責(zé)與加盟商洽談?wù)猩碳用苏?講解政策內(nèi)容,細(xì)化說明市場行業(yè)前景,

6、負(fù)責(zé)與加盟商簽訂連鎖加盟合同,跟進(jìn)加盟款項(xiàng)等,并上傳至oa系統(tǒng)進(jìn)行合同審批;

7、負(fù)責(zé)選址前周圍3公里范圍內(nèi)汽車保有量信息搜集,填寫詳細(xì)具體的oa表格,進(jìn)行內(nèi)部審批,審批通過后方可開店。

任職要求:

1、學(xué)歷不限,年齡不超過35歲,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練的電腦操作能力;

3、性格外向,思維敏捷,邏輯性強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力、談判能力;

4、有良好的自我管理能力與服從意識,服從安排,執(zhí)行力強(qiáng),能夠嚴(yán)格要求自己;

5、有招商加盟和與物業(yè)洽談合作工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

6、邏輯清晰、條理分明、表達(dá)流暢,具有較好的應(yīng)變能力和親和力;

7、工作學(xué)習(xí)主動(dòng)積極、能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力,勤奮、自覺、愛思考;

8、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

9、廉潔自律,自覺接受監(jiān)督,服從管理,有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)意識;

10、熱烈歡迎全國退伍軍人應(yīng)聘,條件可適度放寬錄用;