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第1篇 機械設計總工崗位職責機械設計總工職責任職要求
機械設計總工崗位職責
崗位職責:
1. 根據(jù)設計方案獨立完成產品機械設計，包括結構設計、部件選型等;
2. 機械外觀、機械結構和機械傳動分析及優(yōu)化;
3. 設計圖紙輸出，編制工藝規(guī)范和裝配規(guī)范;
4. 配合生產部門解決生產過程中的技術問題;
5. 編寫相關技術文檔、圖紙、技術資料等;
6. 負責與供應商聯(lián)系，確定產品方案;
7. 跟蹤管理開發(fā)進度，并與各方協(xié)調，做好技術銜接工作;
8. 跟蹤制造進度、提供技術支持、組織產品交付驗收工作。
任職資格:
1. 本科以上學歷，自動化、機械工程等相關專業(yè);
2. 具有10年以上工作經(jīng)驗，具有智能零售終端設備或類似設備設計開發(fā)經(jīng)驗;
3. 對智能終端設備發(fā)展的關注，并了解其發(fā)展現(xiàn)狀及前景，有一定的前瞻研究能力;
4. 具有良好的溝通協(xié)調能力，優(yōu)秀的團隊領導能力。
崗位職責:
1. 根據(jù)設計方案獨立完成產品機械設計，包括結構設計、部件選型等;
2. 機械外觀、機械結構和機械傳動分析及優(yōu)化;
3. 設計圖紙輸出，編制工藝規(guī)范和裝配規(guī)范;
4. 配合生產部門解決生產過程中的技術問題;
5. 編寫相關技術文檔、圖紙、技術資料等;
6. 負責與供應商聯(lián)系，確定產品方案;
7. 跟蹤管理開發(fā)進度，并與各方協(xié)調，做好技術銜接工作;
8. 跟蹤制造進度、提供技術支持、組織產品交付驗收工作。
任職資格:
1. 本科以上學歷，自動化、機械工程等相關專業(yè);
2. 具有10年以上工作經(jīng)驗，具有智能零售終端設備或類似設備設計開發(fā)經(jīng)驗;
3. 對智能終端設備發(fā)展的關注，并了解其發(fā)展現(xiàn)狀及前景，有一定的前瞻研究能力;
4. 具有良好的溝通協(xié)調能力，優(yōu)秀的團隊領導能力。
第2篇 機械設計總工程師崗位職責
機械設計總工程師 江蘇沃爾夫智能科技有限公司 江蘇沃爾夫智能科技有限公司,沃爾夫 職責描述:
1) 主要負責機制砂設備、干粉砂漿成套設備設計開發(fā)、粉體物料輸送設備的設計制造;
2) 協(xié)助銷售人員做好工藝方案的設計評審及與客戶的溝通;
3) 及時處理工程現(xiàn)場安裝調試中存在的問題及改進措施。
任職要求:
1、?？埔陨?機械設計及制造、工程機械、建材機械等專業(yè);
2、 3年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗,或工程師以上職稱;
3、 具有機構設計、力學分析計算的能力,熟練應用autocad、solidworks等專業(yè)軟件及office等辦公軟件。
有以下工作經(jīng)歷者優(yōu)先:
機制砂設備、干粉砂漿成套設備設計開發(fā)、粉體物料輸送設備的設計制造。
第3篇 機械設計總工崗位職責
機械設計總工 崗位要求:
1、有8年以上立體車庫行業(yè)工作經(jīng)驗,有垂直循環(huán)類車庫機械設計經(jīng)驗優(yōu)先,機械制造相關專業(yè);
2、能熟悉對生產工藝,設備,產品材料性能以及產品研發(fā)(焊接和熱處理、產品表面處理和裝配)的需求及生產工裝的設計;
3、熟悉機加工工藝,并能獨立完成零部件工藝編制,熟悉材料加工工藝成本;
4、具備立體車庫機械的獨立設計和有限元分析能力,熟悉材料力學,工藝環(huán)境,受力分析,結構化設計等,能夠獨立的依據(jù)項目計劃完成機械設計;
5、具有良好的帶領團隊能力、很強的溝通協(xié)調能力和項目管理組織;
6、工作思路清晰、勤于思考鉆研; 責任心強,工作認真負責、抗壓能力強、誠信。
工作職責:
1、 立體車庫的探索與研發(fā),公司產品的技術創(chuàng)新;
2、 帶領和建設機械設計團隊,主導開發(fā)智能停車立體車庫設備(結構設計、部件選型、機械傳動設計、零部件工藝編制、設計圖紙輸出;
3、從設計方向進行材料、加工工藝等成本的考量與優(yōu)化工作
4、機械、結構與電氣等配合設計協(xié)調等工作
崗位要求:
1、有8年以上立體車庫行業(yè)工作經(jīng)驗,有垂直循環(huán)類車庫機械設計經(jīng)驗優(yōu)先,機械制造相關專業(yè);
2、能熟悉對生產工藝,設備,產品材料性能以及產品研發(fā)(焊接和熱處理、產品表面處理和裝配)的需求及生產工裝的設計;
3、熟悉機加工工藝,并能獨立完成零部件工藝編制,熟悉材料加工工藝成本;
4、具備立體車庫機械的獨立設計和有限元分析能力,熟悉材料力學,工藝環(huán)境,受力分析,結構化設計等,能夠獨立的依據(jù)項目計劃完成機械設計;
5、具有良好的帶領團隊能力、很強的溝通協(xié)調能力和項目管理組織;
6、工作思路清晰、勤于思考鉆研; 責任心強,工作認真負責、抗壓能力強、誠信。
工作職責:
1、 立體車庫的探索與研發(fā),公司產品的技術創(chuàng)新;
2、 帶領和建設機械設計團隊,主導開發(fā)智能停車立體車庫設備(結構設計、部件選型、機械傳動設計、零部件工藝編制、設計圖紙輸出;
3、從設計方向進行材料、加工工藝等成本的考量與優(yōu)化工作
4、機械、結構與電氣等配合設計協(xié)調等工作
