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第1篇 土建工程管理工程師崗位職責任職要求
土建工程管理工程師崗位職責
1、組織貫徹實施國家和上級指定的各項技術(shù)標準、規(guī)定、規(guī)范和技術(shù)質(zhì)量管理制度。
2、貫徹公司的管理方針，負責實施施工項目的質(zhì)量計劃，確保管理目標的實現(xiàn)。
3、負責組織施工方案、施工組織設(shè)計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。
4、負責組織施工圖紙會審，向有關(guān)人員進行施工技術(shù)、測量、質(zhì)量、安全交底，制定施工技術(shù)和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術(shù)事項。
5、積極應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，確保工程質(zhì)量。
6、負責組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。
7、負責組織質(zhì)量事故的處理工作，針對工程特點制定質(zhì)量通病的防治措施。
8、負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結(jié)算審定工作，提供各項經(jīng)濟技術(shù)簽證資料。
土建工程管理工程師崗位
第2篇 結(jié)構(gòu)工程管理工程師崗位職責
路噪/結(jié)構(gòu)噪聲nvh屬性管理工程師 職責描述
1、負責路噪、結(jié)構(gòu)噪聲nvh屬性開發(fā),包括開發(fā)目標體系、開發(fā)完整計劃制定、開發(fā)工作實施開展、問題分析和解決、相關(guān)開發(fā)工作匯報和總結(jié)。
2、對路噪結(jié)構(gòu)噪聲nvh開發(fā)專業(yè)相關(guān)工作負責并向nvh屬性開發(fā)科長匯報工作。
3、負責交付品牌各車型項目。
任職資格
1、本科及以上學歷、nvh屬性開發(fā)經(jīng)驗8年以上,路噪、結(jié)構(gòu)噪聲nvh開發(fā)經(jīng)驗5年以上。
2、電子控制、車輛工程等專業(yè)。
3、英語四級以上。
4、溝通協(xié)調(diào)能力強,具備熟練的英語溝通能力。(讀寫熟練)
5、有5年以上整車開發(fā)經(jīng)驗,熟悉整車開發(fā)流程,包括但不限于:屬性開發(fā)流程,目標設(shè)定和分解流程,數(shù)據(jù)發(fā)布流程,變更流程等。 職責描述
1、負責路噪、結(jié)構(gòu)噪聲nvh屬性開發(fā),包括開發(fā)目標體系、開發(fā)完整計劃制定、開發(fā)工作實施開展、問題分析和解決、相關(guān)開發(fā)工作匯報和總結(jié)。
2、對路噪結(jié)構(gòu)噪聲nvh開發(fā)專業(yè)相關(guān)工作負責并向nvh屬性開發(fā)科長匯報工作。
3、負責交付品牌各車型項目。
任職資格
1、本科及以上學歷、nvh屬性開發(fā)經(jīng)驗8年以上,路噪、結(jié)構(gòu)噪聲nvh開發(fā)經(jīng)驗5年以上。
2、電子控制、車輛工程等專業(yè)。
3、英語四級以上。
4、溝通協(xié)調(diào)能力強,具備熟練的英語溝通能力。(讀寫熟練)
5、有5年以上整車開發(fā)經(jīng)驗,熟悉整車開發(fā)流程,包括但不限于:屬性開發(fā)流程,目標設(shè)定和分解流程,數(shù)據(jù)發(fā)布流程,變更流程等。
第3篇 結(jié)構(gòu)工程管理工程師崗位職責任職要求
結(jié)構(gòu)工程管理工程師崗位職責
工作職責:
1、根據(jù)客戶需求主導動力電池的開發(fā)與測試驗證的管理工作，并對結(jié)果負責;
2、參與動力電池產(chǎn)品的量產(chǎn)準備工作;
3、參與動力電池產(chǎn)品的質(zhì)量體系建設(shè)工作;
4、帶領(lǐng)動力電池產(chǎn)品的開發(fā)團隊;
5、組織動力電池產(chǎn)品企業(yè)標準的編寫。
勝任資質(zhì):
1、本科以上，10年以上工作經(jīng)驗，其中至少3年以上技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗;
2、精通鋰離子軟包動力電池電性能、機械和結(jié)構(gòu)設(shè)計;熟悉電池pack熱管理及生產(chǎn)工藝及流程;
3、熟悉技術(shù)部門的各項工作流程和產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)與生產(chǎn)相關(guān)工作，熟悉iso9000和iatf16949體系流程及質(zhì)量意識;
4、對產(chǎn)品成本有較強意識及控制能力;
5、有主流oem乘用車電池pack量產(chǎn)經(jīng)驗。工作職責:
1、根據(jù)客戶需求主導動力電池的開發(fā)與測試驗證的管理工作，并對結(jié)果負責;
2、參與動力電池產(chǎn)品的量產(chǎn)準備工作;
3、參與動力電池產(chǎn)品的質(zhì)量體系建設(shè)工作;
4、帶領(lǐng)動力電池產(chǎn)品的開發(fā)團隊;
5、組織動力電池產(chǎn)品企業(yè)標準的編寫。
勝任資質(zhì):
1、本科以上，10年以上工作經(jīng)驗，其中至少3年以上技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗;
2、精通鋰離子軟包動力電池電性能、機械和結(jié)構(gòu)設(shè)計;熟悉電池pack熱管理及生產(chǎn)工藝及流程;
3、熟悉技術(shù)部門的各項工作流程和產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)與生產(chǎn)相關(guān)工作，熟悉iso9000和iatf16949體系流程及質(zhì)量意識;
4、對產(chǎn)品成本有較強意識及控制能力;
5、有主流oem乘用車電池pack量產(chǎn)經(jīng)驗。
第4篇 土建工程管理工程師崗位職責
土建工程管理主管工程師 前海開發(fā) 深圳市前海開發(fā)投資控股有限公司,前海開發(fā),前海 職責描述:
(1)負責前海市政工程的工程現(xiàn)場管理;
(2)負責分管項目的工程進度、質(zhì)量、安全及文明施工;
(3)負責分管項目的驗收、移交、結(jié)算等工作;
(4)預選承包商的考察、推薦、評價,招標文件技術(shù)文件的編制;
(5)現(xiàn)場簽證管理;
(6)工程資料的審查與管理。
任職要求:
(1)全日制本科及以上學歷,土建等相關(guān)專業(yè),45周歲以下,5年及以上工作經(jīng)驗,具有3年及以上市政、公路、軌道交通、給排水、隧道工程建設(shè)管理或施工等相關(guān)工作經(jīng)驗;
(2)具有中級及以上職稱或同等職業(yè)資格;
(3)負責前海深隧項目。
第5篇 工程管理工程師崗位職責
座椅項目管理工程師 北京光華榮昌汽車部件有限公司 北京光華榮昌汽車部件有限公司,光華榮昌 崗位職責:
1、負責2d圖紙審核;
2、負責控制計劃、作業(yè)指導書、試驗大綱編制;
3、負責工裝、檢具的審定;
4、相關(guān)ppap文件的編制;
5、負責產(chǎn)品性能驗證;
6、負責產(chǎn)品不良分析修改。
任職要求:
1、四年以上汽車零部件行業(yè)的項目管理 或開發(fā)工程工作經(jīng)驗;至少有一個完整項目的開發(fā)管理經(jīng)驗(后視鏡、座椅項目優(yōu)先);
2、熟悉汽車行業(yè)iatf體系及apqp流程(有汽車配套廠或整車廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先);
3、熟悉項目管理流程和工具的實際應(yīng)用,有豐富的問題處理和商談經(jīng)驗,能夠適應(yīng)不同文化調(diào)整溝通技能。
4、英語六級以上,能正?？谡Z交流。
第6篇 建筑工程管理工程師崗位職責
1、負責墻紙、地毯、天花、地面、水池、門窗、玻璃、柜臺等各種裝修；
2、按時保量地完成任務(wù)；
3、能夠聽從領(lǐng)導安排的各項任務(wù)。
第7篇 工程管理工程師崗位職責任職要求
工程管理工程師崗位職責
項目管理工程師(自動化方向) 聯(lián)想電子科技成都 成都聯(lián)想電子科技有限公司，聯(lián)想 崗位描述:
1. 基于項目管理的理論，承擔工廠自動化/智能升級相關(guān)設(shè)備導入的項目管理工作
2. 主持編制項目管理實施規(guī)劃，并對項目目標/資源/報告等進行項目系統(tǒng)管理
3. 負責項目啟動-項目規(guī)劃-項目執(zhí)行-項目監(jiān)控-項目收尾的全過程項目管理
4. 建立工廠自動化/智能升級設(shè)備項目的項目管理體系，并組織實施
5. 收集工程資料，準備結(jié)算資料，參與項目驗收
6. 與項目相關(guān)部門溝通，對項目結(jié)果負責
任職資格:
1. 學歷本科及以上，2年以上項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具備pmp證書
2. 自動化硬件設(shè)備行業(yè)背景，熟悉制造業(yè)以及iot相關(guān)知識
3. 優(yōu)秀的溝通表達能力，善于團隊合作
4. 熟練使用office等辦公軟件:
工程管理工程師崗位
