- 目錄
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第1篇金融財務(wù)規(guī)劃師崗位職責(zé) 第2篇金融財務(wù)顧問崗位職責(zé)任職要求 第3篇會計師(金融、投資財務(wù)分析)崗位職責(zé)職位要求 第4篇國壽廣發(fā)金融財務(wù)規(guī)劃師崗位職責(zé)描述崗位要求 第5篇金融財務(wù)顧問崗位職責(zé) 第6篇金融行業(yè)財務(wù)崗位職責(zé) 第7篇咨詢 - 金融行業(yè) - 財務(wù)管理方向崗位職責(zé)要求 第8篇財務(wù)金融經(jīng)理崗位職責(zé) 第9篇財務(wù)金融崗位職責(zé)任職要求 第10篇財務(wù)金融崗位職責(zé) 第11篇財務(wù)金融經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
第1篇 金融行業(yè)財務(wù)崗位職責(zé)
咨詢 - 金融行業(yè) - 財務(wù)管理方向 安永ey 安永華明會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)上海分所,安永ey,安永華明會計師事務(wù)所,安永華明會計師 財務(wù)管理:
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財務(wù)共享:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)財務(wù)共享項目,獨立完成財務(wù)共享組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程及人員測算模型等工作
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管理會計:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)管理會計項目,獨立完成多維盈利分析、成本分?jǐn)?、管理會計報表等工?/p>
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績效管理:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)績效管理項目,獨立完成績效指標(biāo)梳理、對機(jī)構(gòu)、部門、人員績效考核分析等
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全面預(yù)算管理:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)全面預(yù)算管理項目,獨立完成預(yù)測模型、預(yù)算分析模型、預(yù)算報表分析等工作
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財務(wù)系統(tǒng):參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)sap/oracle財務(wù)系統(tǒng)實施項目,獨立實施sap s4 for hanna/oracle 12i財務(wù)模塊等工作
第2篇 財務(wù)金融經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)金融經(jīng)理崗位職責(zé)
財務(wù)經(jīng)理--金融、銀行 1.要求在金融,保險行業(yè)有經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具有cpa 證
3.要求英語作為工作語言 1.要求在金融,保險行業(yè)有經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具有cpa 證
3.要求英語作為工作語言
財務(wù)金融經(jīng)理崗位
第3篇 金融財務(wù)顧問崗位職責(zé)任職要求
金融財務(wù)顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、通過對高端私人客戶的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財產(chǎn)品;
2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;
3、通過參與理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作,提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,金融/財務(wù)/經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上銷售領(lǐng)域工作經(jīng)歷,有第三方財富管理機(jī)構(gòu)、銀行、信托等從業(yè)經(jīng)驗,或從事過外貿(mào),別墅銷售,高檔車銷售,法律,財務(wù),高端人士培訓(xùn)、咨詢等專業(yè)服務(wù),奢侈品銷售經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熱愛金融行業(yè),有志向成為私人銀行家和財富管理人員;
4、個人形象氣質(zhì)佳、品行正直誠信,溝通流暢;
5、具備良好的溝通及理解能力;較強(qiáng)的抗壓能力。
金融財務(wù)顧問崗位
第4篇 咨詢 - 金融行業(yè) - 財務(wù)管理方向崗位職責(zé)要求
職位描述:
財務(wù)管理:
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財務(wù)共享:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)財務(wù)共享項目,獨立完成財務(wù)共享組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程及人員測算模型等工作
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管理會計:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)管理會計項目,獨立完成多維盈利分析、成本分?jǐn)偂⒐芾頃媹蟊淼裙ぷ?/p>
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績效管理:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)績效管理項目,獨立完成績效指標(biāo)梳理、對機(jī)構(gòu)、部門、人員績效考核分析等
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全面預(yù)算管理:參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)全面預(yù)算管理項目,獨立完成預(yù)測模型、預(yù)算分析模型、預(yù)算報表分析等工作
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財務(wù)系統(tǒng):參與3個以上金控集團(tuán)或者金融機(jī)構(gòu)sap/oracle財務(wù)系統(tǒng)實施項目,獨立實施sap s4 for hanna/oracle 12i財務(wù)模塊等工作
第5篇 國壽廣發(fā)金融財務(wù)規(guī)劃師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位要求:
1、年齡:20—40周歲;
2、大專及以上學(xué)歷;
3、綜合素質(zhì)良好,具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和自我管理能力;
4、各行業(yè)精英、管理人才、優(yōu)秀高校畢業(yè)生。
崗位職責(zé):
1、借力中國人壽的品牌實力(央企背景、雄厚財力、品牌實力、龐大客戶群)和廣發(fā)銀行的渠道優(yōu)勢,為中高端家庭和企業(yè)提供“一站式”專業(yè)的綜合金融財務(wù)規(guī)劃服務(wù)。包括壽險、財險、資產(chǎn)管理、企業(yè)年金、財富管理、投資控股等保險業(yè)務(wù),和信用卡、銀行理財、信貸、按揭、融資、托管、私人銀行等銀行業(yè)務(wù)。
2、參與公司營銷方案及隊伍建設(shè)計劃的制定和實施,通過公司完善的培養(yǎng)系統(tǒng),參與階段性的專項培訓(xùn),提升個人專業(yè)能力及團(tuán)隊管理能力,逐步向管理層發(fā)展。
薪資待遇:
1、 參加公司宣講會面試,入職培訓(xùn)且結(jié)業(yè)考試合格,通過公司入職面試簽訂保底年薪合同。??茖W(xué)歷保底年薪為10萬元,本科學(xué)歷保底年薪為12萬元,研究生學(xué)歷保底年薪為15萬元;
2、享受日薪、周薪、月薪公開透明,下有保底上不封頂?shù)奶赜行匠杲Y(jié)構(gòu);
3、正式入職以后福利保障按照央企標(biāo)準(zhǔn)正常享有“五險一金”,包括高額意外、醫(yī)療、養(yǎng)老等商業(yè)保險保障;
4、公開透明的晉升機(jī)制,一年4次,每個季度1次晉升機(jī)會,達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)即可晉升。無工齡限制,無晉升名額限制。
第6篇 財務(wù)金融崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)金融崗位職責(zé)
金融財務(wù)規(guī)劃師 中國人壽保險股份有限公司濟(jì)南市分公司濼源營銷服務(wù)部 中國人壽保險股份有限公司濟(jì)南市分公司濼源營銷服務(wù)部 打造年輕高學(xué)歷的團(tuán)隊主要針對市場中高端客戶進(jìn)行財務(wù)規(guī)劃
財務(wù)金融崗位
第7篇 財務(wù)金融崗位職責(zé)
財務(wù)/金融相關(guān) 富冶集團(tuán) 浙江富冶集團(tuán)有限公司,富冶集團(tuán),富冶 1、形象要求:身體健康、形象陽光,原則上以___為主;
2、成績要求:成績排名專業(yè)中等水平以上。
3、特質(zhì)要求:
①德才兼?zhèn)?既考察專業(yè)知識及成績,更要考察其人品與綜合素質(zhì);
②冶金、化工等工藝類專業(yè)要求具較明顯的管理特質(zhì),如溝通能力、組織能力等;
③黨員、擔(dān)任班干部、學(xué)生會干部者優(yōu)先;
④認(rèn)同企業(yè),并有志于在企業(yè)中實現(xiàn)自身價值;
⑤能吃苦耐勞,浙江戶籍的優(yōu)先考慮。冶金專業(yè),不限區(qū)域。
第8篇 財務(wù)金融經(jīng)理崗位職責(zé)
財務(wù)經(jīng)理(蘇寧金融) 蘇寧云商區(qū)域公司 蘇寧云商區(qū)域公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:
1、建立完善公司核算、稅務(wù)、數(shù)據(jù)報表管理體系,以及會計核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度;
2、擬定公司內(nèi)部會計制度、內(nèi)控制度, 完善財務(wù)治理, 對會計人員實施有效管理和考核;
3、擬定財務(wù)部所有崗位人員的操作手冊;
4、維護(hù)與審計、銀行、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)的良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,落實財稅政策;
5、對接內(nèi)、外部審計,提供各明細(xì)賬及相關(guān)資料。
崗位要求:
1、統(tǒng)招全日制大本及以上的學(xué)歷;
2、財務(wù)、會計、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)的工作經(jīng)驗;
3、3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,對小貸行業(yè)或類金融業(yè)有較全面的了解;有總賬會計工作經(jīng)驗,能熟練編制各項財務(wù)報表及審計數(shù)據(jù);工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),具有獨立工作能力和分析能力;
4、較強(qiáng)的核算能力、溝通能力和邏輯思維能力。
第9篇 會計師(金融、投資財務(wù)分析)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、撰寫財務(wù)分析報告和財務(wù)調(diào)查報告;
2、參與估值模型和重大資本運作財務(wù)指標(biāo)診斷計算;
3、負(fù)責(zé)撰寫財務(wù)管理流程和項目分析報告;
4、協(xié)助項目經(jīng)理研究、分析項目資料;
任職條件:
1、二年以上工作經(jīng)驗;
2、重點大學(xué)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理類、金融及財務(wù)類專業(yè)優(yōu)先;
3、對宏觀經(jīng)濟(jì)研究、行業(yè)研究有較高興趣,有較強(qiáng)的邏輯思維能力和文字表達(dá)能力;
4、具有會計從業(yè)資格證、中級以上會計職稱;
5、熟練使用辦公軟件:word/ppt/e_cel等自動化辦公流程,熟練操作財務(wù)軟件及數(shù)據(jù)分析工具;
6、熟悉國家會計制度及相關(guān)稅收政策,有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)運算能力及宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)分析能力;;
7、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)與處理事務(wù)的能力,良好的職業(yè)精神及保密意識。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第10篇 金融財務(wù)顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、通過對高端私人客戶的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財產(chǎn)品;
2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;
3、通過參與理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作,提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,金融/財務(wù)/經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上銷售領(lǐng)域工作經(jīng)歷,有第三方財富管理機(jī)構(gòu)、銀行、信托等從業(yè)經(jīng)驗,或從事過外貿(mào),別墅銷售,高檔車銷售,法律,財務(wù),高端人士培訓(xùn)、咨詢等專業(yè)服務(wù),奢侈品銷售經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熱愛金融行業(yè),有志向成為私人銀行家和財富管理人員;
4、個人形象氣質(zhì)佳、品行正直誠信,溝通流暢;
5、具備良好的溝通及理解能力;較強(qiáng)的抗壓能力。
第11篇 金融財務(wù)規(guī)劃師崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:為一些家庭做私人規(guī)劃
任職要求:語言表達(dá)能力、熟悉基礎(chǔ)金融知識