【第1篇】效能建設(shè)自查報(bào)告怎么寫(xiě)怎么寫(xiě)1350字
____年來(lái),局按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,在充分發(fā)揮機(jī)關(guān)效能建設(shè)作用,全面推進(jìn)政務(wù)公開(kāi),不斷完善規(guī)章制度,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),提高辦事效率等方面采取了一系列重要舉措,機(jī)關(guān)工作作風(fēng)出現(xiàn)了可喜變化,“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的機(jī)關(guān)工作機(jī)制逐步形成,為改善yjb.ys局機(jī)關(guān)服務(wù)軟環(huán)境,推動(dòng)城市管理工作的起到了積極的作用。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
yjbys局領(lǐng)導(dǎo)高度重視機(jī)關(guān)效能建設(shè),成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實(shí)可行的機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案。并把抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入日常工作的全過(guò)程,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,加快我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐`斗爭(zhēng)的高度,要求全局廣大干部職工樹(shù)立全局觀念,結(jié)合自己的工作實(shí)際,把實(shí)踐“三個(gè)代表”、全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實(shí)到日常工作中,切實(shí)改變工作作風(fēng),提高辦事服務(wù)效率。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,思想教育工作及時(shí)、到位,充分調(diào)動(dòng)了全局干部職工參與機(jī)關(guān)效能建設(shè)的積極性、自覺(jué)性和主動(dòng)性,形成上下一致、齊抓共建的良好氛圍。
在活動(dòng)實(shí)施中,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭轉(zhuǎn)變管理方式、轉(zhuǎn)變作風(fēng);帶頭服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。通過(guò)抓黨風(fēng)、促政風(fēng)、帶民風(fēng),把yjbys局機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。
二、推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)
推進(jìn)政務(wù)公開(kāi),是堅(jiān)持民主監(jiān)督、促進(jìn)依法行政的重要措施,也是提高機(jī)關(guān)工作效能的重要條件。y0jbys局把政務(wù)公開(kāi)納入工作目標(biāo)管理,與黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)和城市管理工作緊密結(jié)合,制定實(shí)施方案,落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,形成一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé),相關(guān)科室各負(fù)其責(zé),發(fā)動(dòng)社會(huì)和群眾參與和監(jiān)督的工作機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。
三、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷完善各項(xiàng)制度
堅(jiān)持把機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入制度管理,做到有章可循,按章辦事,用制度來(lái)保證機(jī)關(guān)效能建設(shè)落到實(shí)處,逐步形成比較完善,針對(duì)性和可操作性強(qiáng)的制度體系,以制度管事管人。根據(jù)合法性、合理性和公正性原則,不斷完善現(xiàn)有各項(xiàng)規(guī)章制度。在對(duì)原有崗位責(zé)任制進(jìn)行修訂的基礎(chǔ)上,增加了服務(wù)制、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、辦結(jié)制、失職追究制、效能考評(píng)制等制度,強(qiáng)化了服務(wù)監(jiān)督管理機(jī)制。為確保效能建設(shè)各項(xiàng)舉措能落到實(shí)處,取得效果、達(dá)到目的,我們實(shí)行績(jī)效考評(píng),打破“干好干壞一個(gè)樣”的狀況,把機(jī)關(guān)效能建設(shè)列入行風(fēng)建設(shè)中,與年終個(gè)人考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,實(shí)行一票否決。
在制度落實(shí)上,局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭,認(rèn)真踐行,并經(jīng)常監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施情況,全局上下正以嶄新的面貌去做好每一項(xiàng)工作。
四、強(qiáng)化監(jiān)督制約,促進(jìn)廉政建設(shè)
黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員以貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為動(dòng)力,堅(jiān)持以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,處處以身作則,認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則,在廣大干部職工中樹(shù)立了清正廉潔的良好形象。為扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),一方面,把廉政責(zé)任制內(nèi)容納入崗位責(zé)任制中與城市管理各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。另一方面,加強(qiáng)黨員干部職工的政治思想教育,堅(jiān)持用廉潔自律的有關(guān)規(guī)定敲好反腐__的“耳邊鼓”,用法律法規(guī)教育提*部的拒腐防變能力,從而使yjbys局廉政建設(shè)工作真正落實(shí)到實(shí)處。
當(dāng)然,我們?cè)陂_(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面雖然做了大量工作,也取得了一些成績(jī),但與上級(jí)的要求相比,還有一定差距。我們決心認(rèn)真貫徹xx大精神,不斷提升服務(wù)質(zhì)量,改變機(jī)關(guān)作風(fēng),營(yíng)造良好的工作氛圍,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)88人覺(jué)得有用
效能建設(shè)自查報(bào)告主要是為了檢查自身工作是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求,同時(shí)找出不足之處以便改進(jìn)。這類(lèi)報(bào)告通常由單位或個(gè)人提交,用以向上級(jí)部門(mén)反映情況。寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告時(shí),第一步是要明確目標(biāo),知道自己想要解決的問(wèn)題是什么,比如是否存在效率低下、流程繁瑣等情況。
在撰寫(xiě)過(guò)程中,要確保涵蓋所有關(guān)鍵環(huán)節(jié)。比如,先列出工作中的主要任務(wù),接著描述完成這些任務(wù)的方式方法。如果某些步驟比較復(fù)雜,可以用簡(jiǎn)化的語(yǔ)言進(jìn)行說(shuō)明,這樣不僅能讓讀者理解,還能突出重點(diǎn)。另外,記得附上一些具體的數(shù)據(jù)支持你的觀點(diǎn),像是完成某項(xiàng)任務(wù)用了多長(zhǎng)時(shí)間,或者有多少人參與了這個(gè)項(xiàng)目。
有時(shí)候,報(bào)告中會(huì)涉及到一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),這就需要根據(jù)具體情況調(diào)整措辭,使得非專(zhuān)業(yè)人士也能看懂。例如,當(dāng)提到某個(gè)技術(shù)細(xì)節(jié)時(shí),最好能用通俗易懂的方式來(lái)表達(dá),而不是堆砌一堆專(zhuān)業(yè)詞匯。這樣做不僅能提高報(bào)告的可讀性,也便于上級(jí)理解和采納建議。
值得注意的是,在報(bào)告中提及的問(wèn)題一定要實(shí)事求是,不能夸大也不能隱瞞。只有真實(shí)地反映了實(shí)際情況,才能真正達(dá)到自查的目的。而且,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,不僅要指出問(wèn)題本身,還要提出相應(yīng)的解決方案。這一步很重要,因?yàn)閮H僅發(fā)現(xiàn)問(wèn)題而不去解決,就失去了自查的意義。
此外,報(bào)告的格式也很重要。一般來(lái)說(shuō),正文部分應(yīng)該條理清晰,層次分明??梢杂眯?biāo)題將不同的內(nèi)容區(qū)分開(kāi)來(lái),這樣既方便閱讀,又顯得正式。不過(guò),有時(shí)候格式上的小疏忽也是難免的,比如忘記給段落編號(hào)之類(lèi)的,但這并不影響整體效果。
小編友情提醒:
寫(xiě)完初稿后,最好能多檢查幾遍,看看有沒(méi)有遺漏的地方。有時(shí)候,由于時(shí)間緊迫或者其他原因,可能會(huì)漏掉一些重要的信息,這時(shí)候就需要靜下心來(lái)仔細(xì)核對(duì)一遍。當(dāng)然,有時(shí)候忙起來(lái)也可能忽略這一點(diǎn),但只要事后認(rèn)真補(bǔ)救,就不會(huì)太影響最終的效果。
【第2篇】機(jī)關(guān)效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告怎么寫(xiě)3350字
今年來(lái),我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作,緊密結(jié)合勞動(dòng)保障工作實(shí)際,以依法行政和規(guī)范辦事行為為重點(diǎn),以建設(shè)一支“廉政、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的勞動(dòng)保障干部隊(duì)伍為目標(biāo),加快機(jī)關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè)步伐,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),現(xiàn)將全年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作自查情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)對(duì)效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí),確保工作落到實(shí)處
加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),提高機(jī)關(guān)效能,是貫徹落實(shí)xxxx”重要思想的具體體現(xiàn),是實(shí)現(xiàn)新世紀(jì)發(fā)展目標(biāo)的需要,也是從嚴(yán)治政的需要。搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè),有利于全心全意為人民服務(wù)的全面貫徹落實(shí),有利于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)綜合治理的標(biāo)本兼治,有利于強(qiáng)化民主監(jiān)督和加強(qiáng)民主法制建設(shè)?;谝陨险J(rèn)識(shí),為了保證我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作順利進(jìn)行,我局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、有關(guān)股室、下屬單位和辦事窗口為成員的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,制定了局年度機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案。同時(shí)我局建立了一把手負(fù)總責(zé)、班子成員分工負(fù)責(zé)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任制,由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、辦公室具體抓落實(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)分管股室和下屬單位聯(lián)系掛鉤,使全局形成領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的有效工作機(jī)制,并在實(shí)際工作中將效能建設(shè)和行評(píng)工作結(jié)合起來(lái),與業(yè)務(wù)工作一同部署,相互促進(jìn),共同發(fā)展。主要領(lǐng)導(dǎo)多次在召開(kāi)的會(huì)議上就開(kāi)展效能建設(shè)工作進(jìn)行了具體部署,強(qiáng)調(diào)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性。全局干部進(jìn)一步統(tǒng)一了的思想認(rèn)識(shí),明確了開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想和目的意義,確保了效能建設(shè)有組織、有計(jì)劃,按步驟實(shí)施。
二、強(qiáng)化素質(zhì)教育,進(jìn)一步扎實(shí)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的基礎(chǔ)
堅(jiān)持以素質(zhì)教育為先導(dǎo),注意發(fā)揮人的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,真正把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與本局年度業(yè)務(wù)工作、發(fā)展目標(biāo)、思想教育和行政管理等工作結(jié)合起來(lái)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),進(jìn)一步建立健全組理論學(xué)習(xí)制度,凝聚力量,增強(qiáng)信心。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)、統(tǒng)一思想、明確任務(wù),大家一致認(rèn)為,必須始終把黨和人民的事業(yè)擺在至高無(wú)上的位置,淡泊名利,廉潔奉公,甘當(dāng)人民的公仆。二是利用每周五學(xué)習(xí)時(shí)間,將效能建設(shè)的有關(guān)文件精神、政治理論列為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,深入開(kāi)展了宗旨意識(shí)、黨性黨紀(jì)、職業(yè)道德、法制教育活動(dòng),不斷提高干部職工的政治理論修養(yǎng)和政策水平。三是不斷充實(shí)干部職工的業(yè)務(wù)知識(shí),提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),增強(qiáng)做好勞動(dòng)保障工作為改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)的責(zé)任感和使命感,提高隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是利用一些觸目驚心的反面教材,對(duì)全體干部職工進(jìn)行反腐__教育,警示干部職工自覺(jué)的遵紀(jì)守法,大家認(rèn)為,只有在思想上真正地筑起拒腐__的牢固防線,才能做到清正廉潔。五是以推進(jìn)實(shí)施《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為切入點(diǎn),大力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。不斷激發(fā)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)勞動(dòng)保障工作的熱情,增強(qiáng)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的自覺(jué)性,促進(jìn)工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn),扎實(shí)了深入開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)。
三、明確目標(biāo)任務(wù),落實(shí)效能建設(shè)各項(xiàng)制度,加強(qiáng)單位內(nèi)部管理
機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)域十分廣闊,內(nèi)容極其豐富,開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)事關(guān)勞動(dòng)保障工作改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。因此,我局在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中選準(zhǔn)切入點(diǎn)和突破口,從一開(kāi)始就落實(shí)到行動(dòng)上。
(一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)考勤工作,實(shí)行機(jī)關(guān)工作人員掛牌上崗,不斷強(qiáng)化考勤制度。我局對(duì)考勤工作確定了專(zhuān)人負(fù)責(zé),做到上班有簽到、請(qǐng)假有手續(xù)、公差明去向。局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)考勤情況隨時(shí)進(jìn)行檢查并通報(bào),局辦公室按月對(duì)考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并公布,年終將考勤與目標(biāo)責(zé)任制完成情況緊密結(jié)合,有效地控制了個(gè)別機(jī)關(guān)工作人員存在的遲到、早退現(xiàn)象。
(二)抓好機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度建設(shè)。制度規(guī)范是效能建設(shè)的基礎(chǔ)和根本保證。為建立辦事效能、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機(jī)關(guān)管理體系,從我局基本工作職能和具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)出發(fā),建立健全了首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、否定報(bào)備制、.錯(cuò)案追究責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、公示制等,同時(shí)還根據(jù)實(shí)際工作需要修訂、制定了有關(guān)規(guī)章制度。這樣,使崗位職責(zé)劃分更加合理、崗位權(quán)限更加明確具體、履行職責(zé)程序更具有可操作性,不斷實(shí)現(xiàn)以制度管事管人。
(三)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。機(jī)關(guān)各股室和下屬各事業(yè)單位都進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識(shí),擺正位置,把群眾滿意不滿意作為想問(wèn)題、干工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),不斷提高為勞動(dòng)保障對(duì)象服務(wù)的水平。我局作為110社會(huì)聯(lián)動(dòng)成員單位之一,積極參與110報(bào)警聯(lián)動(dòng)服務(wù),做到“有難必幫、有求必應(yīng)、快速反應(yīng)、熱情服務(wù)”的承諾。
(四)抓好勞動(dòng)信訪工作。加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),我局根據(jù)縣信訪局和效能辦的要求,認(rèn)真做好勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和勞動(dòng)信訪工作,通過(guò)接待來(lái)訪、接受信函、設(shè)立投訴電話、投訴箱等方式,受理對(duì)本局機(jī)關(guān)效能建設(shè)問(wèn)題的投訴,并向投訴單位和投訴人反饋投訴件辦理結(jié)果。今年來(lái),共立案勞動(dòng)爭(zhēng)議案件16件,結(jié)案15件,收到群眾來(lái)信5封,其中市級(jí)以上部門(mén)轉(zhuǎn)來(lái)信件3封,縣級(jí)部門(mén)轉(zhuǎn)來(lái)信件2封,信訪辦結(jié)率100%,有力維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
四、以政務(wù)公開(kāi)為重點(diǎn)不斷深入開(kāi)展效能建設(shè)工作,努力建設(shè)勞動(dòng)保障部門(mén)新形象
(一)因地制宜,狠抓政務(wù)公開(kāi)的載體建設(shè)。為保證政務(wù)公開(kāi)效果,我們因地制宜地抓載體建設(shè),以最簡(jiǎn)捷的方式讓群眾了解政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容。一是抓公示類(lèi)載體建設(shè)。主要是公開(kāi)欄、辦事程序圖、投訴箱等公開(kāi)設(shè)施。我局機(jī)關(guān)及下屬各單位,通過(guò)開(kāi)展效能建設(shè)活動(dòng),共建立公開(kāi)欄6個(gè),程序圖6個(gè),設(shè)立投訴箱6個(gè),建立了再就業(yè)服務(wù)窗口。.二是開(kāi)通群眾意見(jiàn)反饋渠道。通過(guò)召開(kāi)黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)、征求意見(jiàn)會(huì)、發(fā)放政務(wù)公開(kāi)測(cè)評(píng)表等形收集吸納群眾提出的意見(jiàn)和建議,在退休審批、失業(yè)金發(fā)放、社保補(bǔ)貼和維護(hù)穩(wěn)定方面發(fā)揮了重要作用。三是充分發(fā)揮投訴箱和投訴電話的作用,努力為群眾排憂解難,認(rèn)真辦理群眾投訴,辦復(fù)率100%。四是組織群眾監(jiān)督評(píng)價(jià)。我們堅(jiān)持做到,在辦理退休審批、失業(yè)金發(fā)放等事項(xiàng)時(shí),做到公開(kāi)、公正、公平,整個(gè)申報(bào)審批工作都請(qǐng)群眾監(jiān)督,防止出現(xiàn)厚此薄彼和群眾誤解。對(duì)勞動(dòng)保障重點(diǎn)工作,做到事前,事中、事后都要經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究,在全局干部職工廣泛深入醞釀,征求群眾意見(jiàn)后形成。五是將公開(kāi)的項(xiàng)目面對(duì)群眾。我局通過(guò)文件簡(jiǎn)報(bào)等形式,將政務(wù)公開(kāi)項(xiàng)目、方法、公開(kāi)通過(guò)辦事窗口宣傳,讓群眾知道勞動(dòng)保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理及收費(fèi)項(xiàng)目的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。
(二)強(qiáng)化措施,保證了政務(wù)公開(kāi)工作的全面落實(shí)。一是健全制度,規(guī)范運(yùn)行。在政務(wù)公開(kāi)工作中,我們從加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)制度建設(shè)入手,努力建立政務(wù)公開(kāi)的運(yùn)行機(jī)制建立了與政務(wù)公開(kāi)有關(guān)的崗位《責(zé)任制》、《績(jī)效考評(píng)制》、《首問(wèn)負(fù)責(zé)制》、《一次性告知制》、《責(zé)任追究制》等制度。通過(guò)這些制度的貫徹執(zhí)行,使政務(wù)公開(kāi)工作逐步向規(guī)范運(yùn)行的方向發(fā)展。二是抓好試點(diǎn),典型引路。同時(shí),通過(guò)成立督查小組,抓好督查,促進(jìn)落實(shí)。三是責(zé)任追究,嚴(yán)肅紀(jì)律。我們對(duì)違反政務(wù)公開(kāi)規(guī)定的人員嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究,從而保證了政務(wù)公開(kāi)工作質(zhì)量。
(三)注重實(shí)效,以政務(wù)公開(kāi)為重點(diǎn)不斷擴(kuò)大效能建設(shè)的工作成果。在開(kāi)展效能建設(shè)活動(dòng)中,我局始終堅(jiān)持以推行政務(wù)公開(kāi)為重點(diǎn),堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),不走過(guò)場(chǎng),確保效能建設(shè)工作取得實(shí)效。一是促進(jìn)了行政管理過(guò)程的公正和規(guī)范。二是阻塞了干部以權(quán)謀私的渠道。一些過(guò)去群眾關(guān)注的事公開(kāi)辦理,群眾參與監(jiān)督,干部不能再偏親向友,減少了犯錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。三是密切了勞動(dòng)保障部門(mén)與人民群眾的關(guān)系。政務(wù)公開(kāi)使群眾對(duì)勞動(dòng)保障工作由了解到理解,由知道到支持,逐步消除了隔閡,密切了感情,群眾對(duì)勞動(dòng)保障部門(mén)工作的滿意率不斷提高。四是維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。通過(guò)政務(wù)公開(kāi),群眾的上訪量逐漸下降。
由于我局在抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)的過(guò)程中,緊密結(jié)合自身的實(shí)際,認(rèn)真制定工作方案,完善效能制度,精心組織實(shí)施,形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的良好局面。當(dāng)然,我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)在取得成效的同時(shí),也存在著一些不足之處。主要表現(xiàn)在個(gè)別同志服務(wù)態(tài)度還比較生硬;深入基層調(diào)研少,為基層排憂解難做得不夠;有關(guān)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、政務(wù)公開(kāi)的文件、資料檔案有待于完善。
總之,我局將進(jìn)一步把握機(jī)關(guān)效能建設(shè)的本質(zhì)要求,認(rèn)真履行勞動(dòng)保障工作職責(zé),不斷提升服務(wù)質(zhì)量和水平,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展作出不懈努力,為構(gòu)建和諧社會(huì)作出新的貢獻(xiàn)。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)22人覺(jué)得有用
機(jī)關(guān)效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告怎么寫(xiě)
機(jī)關(guān)效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告是一種重要的工作文檔,它能幫助我們更好地反思自己的工作表現(xiàn),找到不足并加以改進(jìn)。寫(xiě)這種報(bào)告時(shí),首先要明確報(bào)告的目的,是為了自我檢查還是為了向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),這決定了報(bào)告的重點(diǎn)和語(yǔ)氣。
在撰寫(xiě)過(guò)程中,要確保報(bào)告內(nèi)容真實(shí)客觀。比如,提到某項(xiàng)任務(wù)完成情況時(shí),應(yīng)具體列出完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、遇到的問(wèn)題及解決辦法。這樣不僅能體現(xiàn)工作的細(xì)致程度,也能讓上級(jí)看到你的責(zé)任心。另外,對(duì)于工作中存在的問(wèn)題,不必刻意回避,但也不要夸大其詞,實(shí)事求是地描述現(xiàn)狀即可。
在格式上,建議采用條目式布局,方便閱讀者快速獲取關(guān)鍵信息。每個(gè)條目下可以先簡(jiǎn)述背景,再詳細(xì)說(shuō)明做法和結(jié)果。例如,在談到某次項(xiàng)目管理時(shí),可以先說(shuō)項(xiàng)目的背景是什么,然后具體描述你是如何組織團(tuán)隊(duì)、分配資源的,最后給出項(xiàng)目最終的效果評(píng)估。
需要注意的是,報(bào)告中涉及的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確無(wú)誤。如果涉及到一些復(fù)雜的計(jì)算或者統(tǒng)計(jì)數(shù)字,最好能附上原始材料作為佐證。這樣做既是對(duì)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),也是對(duì)自己負(fù)責(zé)。當(dāng)然,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性不僅僅體現(xiàn)在數(shù)字本身,還應(yīng)該關(guān)注數(shù)據(jù)的來(lái)源是否可靠,計(jì)算方法是否合理。
有時(shí)在撰寫(xiě)過(guò)程中,可能會(huì)因?yàn)闀r(shí)間緊迫而草草了事。這種情況很容易導(dǎo)致報(bào)告內(nèi)容顯得倉(cāng)促且缺乏深度。為了避免這種情況發(fā)生,建議提前做好規(guī)劃,預(yù)留充足的時(shí)間進(jìn)行撰寫(xiě)和修改。另外,多參考以往類(lèi)似報(bào)告也有助于提升報(bào)告質(zhì)量。
此外,報(bào)告的語(yǔ)言表達(dá)也很重要。既要避免過(guò)于口語(yǔ)化,又要防止過(guò)于正式僵硬。適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)氣能讓報(bào)告更加生動(dòng)易懂。比如,用“我們嘗試通過(guò)多種方式提高效率”這樣的表述,比單純地說(shuō)“采取措施提高效率”更能傳遞出積極的態(tài)度。
小編友情提醒:
報(bào)告完成后,不妨找同事幫忙審閱一下。他們可能會(huì)從不同的角度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出寶貴的建議。這樣不僅有助于完善報(bào)告,還能增進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的溝通協(xié)作。
【第3篇】效能建設(shè)個(gè)人自查工作報(bào)告怎么寫(xiě)1250字
效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告
通過(guò)一段時(shí)間的機(jī)關(guān)效能建設(shè)的學(xué)習(xí),我將自己的不足之處匯報(bào)一下:
一、問(wèn)題及表現(xiàn)
目前,我個(gè)人素質(zhì)、工作作風(fēng)還算比較好的,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,在自己的工作崗位上恪盡職守。但從全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想和堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的政治高度來(lái)看,與區(qū)委的要求還存在一定差距。主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1、政治理論水平不高。
認(rèn)為工作的職責(zé)就是干實(shí)事,抓具體工作多,抓理論學(xué)習(xí)少,工學(xué)關(guān)系處理不得當(dāng)。工作重、事情多時(shí),往往把理論學(xué)習(xí)看成是軟任務(wù)、虛工作,可學(xué)可不學(xué)。由于理論學(xué)習(xí)不夠,對(duì)“三個(gè)代表”重要思想缺乏全面的、科學(xué)的理解和準(zhǔn)確的把握,導(dǎo)致政治理論水平不高,遇到問(wèn)題,有時(shí)認(rèn)識(shí)模糊,顧慮較多,反映到工作中,缺乏敢闖、敢試、敢為人先的精神和勇氣,不能大膽開(kāi)拓進(jìn)取。
2、創(chuàng)新意識(shí)不夠。
安于現(xiàn)狀,得過(guò)且過(guò),習(xí)慣于按部就班,照抄照轉(zhuǎn),墨守陳規(guī),缺乏銳意創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取精神。
3、工作效率不高。
工作平平庸庸,心無(wú)章法,事無(wú)主次,不管輕重緩急。
綜合分析上述問(wèn)題的根源,主要在于對(duì)“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)不深不透,在新形勢(shì)、新任務(wù)面前,改造和提高自己的積極性、主動(dòng)性不高。
二、整改措施
1、以學(xué)習(xí)教育為途徑,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。做到“四抓”:一抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,黨的十六大及十六屆五中、六中全會(huì)精神。二抓學(xué)習(xí)考評(píng)。堅(jiān)持“一日一學(xué)”,要求每天有效學(xué)習(xí)時(shí)間不少于1小時(shí);“一季一評(píng)”,根據(jù)日常學(xué)習(xí)表現(xiàn)及知識(shí)掌握情況,進(jìn)行階段考評(píng);“一年一考核”,年終對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)和考核。三抓學(xué)習(xí)載體。利用微機(jī),通過(guò)黨政信息網(wǎng),從網(wǎng)上直接下載資料,及時(shí)學(xué)習(xí)一些上級(jí)文件精神及外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷豐富學(xué)習(xí)形式,提高學(xué)習(xí)效率。
2、以規(guī)范程序?yàn)橥黄?,提高服?wù)質(zhì)量。
做到“六個(gè)一”文明服務(wù)。即要求做到“見(jiàn)面問(wèn)一聲好,進(jìn)門(mén)讓一個(gè)座,話前倒一杯茶,情況問(wèn)一個(gè)明,辦事給一個(gè)公,臨走道一聲安”。
使用文明用語(yǔ)。要求在日常工作生活中都要將“請(qǐng)、您好、謝謝、對(duì)不起、再見(jiàn)”十字文明禮貌基本用語(yǔ)記在心中、掛在嘴上,時(shí)時(shí)刻刻做文明人、辦文明事、樹(shù)文明風(fēng),切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量和水平。
3、以制公文寫(xiě)作度約束為手段,規(guī)范個(gè)人日常行為。
按照“公道正派、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、廉潔高效”的“十六字”部風(fēng)和“八不準(zhǔn)”日常行為規(guī)范(即不準(zhǔn)“跑風(fēng)漏氣”,不準(zhǔn)借工作之便索要或接受基層單位和個(gè)人財(cái)物,不準(zhǔn)借工作之便從事有償中介服務(wù),不準(zhǔn)到基層報(bào)銷(xiāo)應(yīng)由個(gè)人支付的各種費(fèi)用,不準(zhǔn)打著單位和領(lǐng)導(dǎo)的名義辦私事,不準(zhǔn)接受可能對(duì)執(zhí)行公務(wù)有影響的宴請(qǐng),不準(zhǔn)參加用公款支付的營(yíng)業(yè)性歌廳、舞廳活動(dòng),工作日中午和下基層時(shí)不準(zhǔn)喝酒),自覺(jué)規(guī)范言行。
4、以督導(dǎo)檢查為措施,開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面。
認(rèn)真堅(jiān)持周匯報(bào)、季總結(jié)考評(píng)制度,對(duì)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)制度落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)改進(jìn)。將各項(xiàng)制度有效落實(shí)到各項(xiàng)工作當(dāng)中,抓好工作規(guī)范和創(chuàng)新,有效推動(dòng)各項(xiàng)工作開(kāi)展。把好經(jīng)驗(yàn)、好做法制度化、規(guī)范化,逐步形成有利于保持部門(mén)良好形象的長(zhǎng)效機(jī)制,開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)62人覺(jué)得有用
效能建設(shè)個(gè)人自查工作報(bào)告怎么寫(xiě)
寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告,先得搞清楚這份報(bào)告主要是給誰(shuí)看。如果是上級(jí)部門(mén)審閱,那得把重點(diǎn)放在工作成果和問(wèn)題分析上,要是面向同事匯報(bào),就該多聊聊改進(jìn)措施了。開(kāi)頭部分,簡(jiǎn)單介紹一下自己的崗位職責(zé),還有這段時(shí)間的工作目標(biāo),這樣能讓讀者明白你的工作范圍。
正文怎么寫(xiě)?
這部分得詳細(xì)列出自己完成的工作任務(wù)。比如最近參與了哪些項(xiàng)目,承擔(dān)的具體職責(zé)是什么,取得了什么樣的成效。記得用具體的數(shù)據(jù)說(shuō)話,像完成了多少項(xiàng)任務(wù),解決了多少個(gè)問(wèn)題之類(lèi)的。這能讓報(bào)告更有說(shuō)服力。
然后,就要說(shuō)到存在的不足之處了。這部分容易忽略細(xì)節(jié),只寫(xiě)個(gè)大概。比如在某次項(xiàng)目推進(jìn)中遇到困難,沒(méi)及時(shí)調(diào)整策略,導(dǎo)致進(jìn)度滯后。這樣的描述太籠統(tǒng),最好能具體到某個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題,為什么沒(méi)能解決,當(dāng)時(shí)是怎么想的。
緊接著,得談?wù)勛约簩?duì)這些問(wèn)題的認(rèn)識(shí)。不能光說(shuō)問(wèn)題,還得有自己的思考。比如,覺(jué)得有些工作方法效率不高,以后打算嘗試新的工具來(lái)提高效率。這部分要結(jié)合實(shí)際情況,提出的改進(jìn)措施要有可行性。
小編友情提醒:
別忘了寫(xiě)一下下一步的工作計(jì)劃。明確接下來(lái)的目標(biāo),以及為了實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)需要采取的具體行動(dòng)。這部分要簡(jiǎn)明扼要,突出重點(diǎn),避免啰嗦。
在整個(gè)寫(xiě)作過(guò)程中,要注意保持條理清晰,避免東拉西扯。語(yǔ)言要樸實(shí),不用堆砌太多華麗辭藻。另外,報(bào)告里的數(shù)字和事實(shí)要真實(shí)可靠,不能憑空捏造。要是報(bào)告涉及機(jī)密信息,那更要謹(jǐn)慎處理,確保不會(huì)泄露敏感內(nèi)容。
【第4篇】2025年行政效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告怎么寫(xiě)1700字
自全縣開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)以來(lái),通過(guò)認(rèn)真對(duì)照,深刻反思,查找自身存在的問(wèn)題,對(duì)自己進(jìn)行了深刻的剖析,以達(dá)到自我完善,自我提高的目的,增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性和積極性。
一、存在的問(wèn)題
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入,積極性不高。平時(shí)拘于日常工作瑣事,對(duì)于理論學(xué)習(xí)有些放松,主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)全面性,以致在實(shí)際工作中經(jīng)常遇到棘手的事情,沒(méi)有自覺(jué)地把理論和實(shí)踐結(jié)合起來(lái),給自己的工作帶來(lái)很大阻力。
2、對(duì)待工作不夠積極,主動(dòng)性不高。只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說(shuō)一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性,等到問(wèn)題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會(huì)采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。對(duì)各類(lèi)規(guī)范的學(xué)習(xí)鉆研不夠,以致在具體工作中要經(jīng)常翻書(shū)查資料,影響工作效率。
3、工作創(chuàng)新不夠深入,開(kāi)拓性不高。有時(shí)只是為了工作而工作,只能滿足干手頭上領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作完成,不能開(kāi)拓性的開(kāi)展工作,缺乏工作主動(dòng)性和能動(dòng)性。雖然,過(guò)去在本職崗位上一直努力工作,但僅局限于網(wǎng)站的日常工作,領(lǐng)導(dǎo)安排做什么就做什么,沒(méi)有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。
二、存在問(wèn)題的主要原因
上述這些問(wèn)題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間,自已結(jié)合理論學(xué)習(xí),對(duì)自身存在的主要問(wèn)題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思,深刻剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面:
1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄。平時(shí)只滿足于讀書(shū)、看報(bào),參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,學(xué)馬克思主義理論就更少,對(duì)馬列主義、***思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重要思想沒(méi)有深刻地領(lǐng)會(huì),鉆研不夠,聯(lián)系實(shí)際不夠,使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。
2、業(yè)務(wù)水平不高,不夠鉆研。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務(wù)水平要有提高,必需要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研,而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,故在開(kāi)展工作中有時(shí)比較盲目,缺乏一定自信。
3、工作方法簡(jiǎn)單,只安于表面。把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,沒(méi)有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。
三、今后的整改措施
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身的思想素質(zhì)。把政治理論學(xué)習(xí)真正放在重要位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、***思想、鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀的重要思想,深入領(lǐng)會(huì)其精髓和要領(lǐng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹各種文件和會(huì)議精神,積極參加政治學(xué)習(xí),努力提高自己的思想素質(zhì),樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,提高政治修養(yǎng),更加自覺(jué)地同以胡*濤同志為xx的___保持高度一致,堅(jiān)定實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理論信念。
2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。努力做到善于克服消極思維,消除急躁情緒。善于對(duì)問(wèn)題的理性思考;善于從事物間去分析和解決問(wèn)題;善于從全局的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題;善于結(jié)合自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中,從全方面的角度去做好網(wǎng)站工作。
3、求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,樹(shù)立大局意識(shí)。將科學(xué)發(fā)展觀的重要思想貫徹到每一項(xiàng)工作中去,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,要敢于突破常規(guī)思維,想別人之所沒(méi)想、所不想,樹(shù)立敢闖、敢冒的精神。為此,自己首先要勇于剖析自己,對(duì)照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無(wú)則加勉;其次,要積極地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。開(kāi)展誠(chéng)懇、深刻地自我批評(píng),既是對(duì)自己負(fù)責(zé),也是對(duì)組織負(fù)責(zé)。虛心向其他同志請(qǐng)教,請(qǐng)別人幫助查找問(wèn)題,對(duì)于別人的批評(píng)和指正,自己決不敷衍,以對(duì)組織、對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,克服患得患失的思想顧慮,把自己塑造成一位具有時(shí)代開(kāi)拓精神和創(chuàng)新意識(shí)的人。
行政效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告范文
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)97人覺(jué)得有用
2025年行政效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告怎么寫(xiě)
最近接到不少同事關(guān)于行政效能建設(shè)個(gè)人自查報(bào)告怎么寫(xiě)的咨詢,說(shuō)實(shí)話,這類(lèi)報(bào)告確實(shí)需要認(rèn)真對(duì)待。畢竟這關(guān)乎到個(gè)人工作表現(xiàn)和單位的整體效率提升。我覺(jué)得可以從幾個(gè)方面入手。
先說(shuō)說(shuō)標(biāo)題,標(biāo)題要明確具體,既然是個(gè)人自查,那就要突出主體,比如“2025年度個(gè)人效能建設(shè)自查報(bào)告”。標(biāo)題最好能涵蓋時(shí)間范圍,這樣顯得正式些。正文開(kāi)頭部分得簡(jiǎn)明扼要地介紹基本情況,包括自己的崗位職責(zé)、承擔(dān)的主要任務(wù)等,這部分不用太復(fù)雜,大概三四行就差不多了。記得要把部門(mén)名稱(chēng)和職位寫(xiě)清楚,這很重要。
接下來(lái)就是重點(diǎn)了,得梳理一下這一年的工作情況。可以按照不同的業(yè)務(wù)板塊分類(lèi),比如日常事務(wù)處理、文件流轉(zhuǎn)效率、團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合等方面。每個(gè)板塊都列出具體的例子,最好是能體現(xiàn)成績(jī)的實(shí)例。像文件流轉(zhuǎn)這一塊,可以提到某次緊急文件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成審批的例子,這樣更有說(shuō)服力。當(dāng)然,數(shù)字是最好的證明,如果能附上一些數(shù)據(jù)就更好了,比如提高了百分之多少的效率之類(lèi)的。
至于存在的問(wèn)題,這個(gè)部分千萬(wàn)不能避重就輕。比如說(shuō)在溝通協(xié)調(diào)方面,可能有些時(shí)候會(huì)因?yàn)樾畔⒉粚?duì)稱(chēng)導(dǎo)致工作延誤,這種情況要如實(shí)反映。但描述問(wèn)題的時(shí)候要注意措辭,避免給人留下消極的印象??梢赃@樣說(shuō):“工作中發(fā)現(xiàn),某些環(huán)節(jié)的信息傳遞還不夠及時(shí),有時(shí)會(huì)影響后續(xù)工作的推進(jìn)?!边@樣的表達(dá)既客觀又不失禮貌。
改進(jìn)建議也很關(guān)鍵,這體現(xiàn)了一個(gè)人的責(zé)任心。對(duì)于前面提到的問(wèn)題,可以結(jié)合實(shí)際情況提出針對(duì)性的措施。例如針對(duì)信息傳遞延遲的問(wèn)題,建議建立定期會(huì)議制度,確保重要事項(xiàng)能夠第一時(shí)間傳達(dá)給相關(guān)人員。另外,也可以提到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高專(zhuān)業(yè)技能,以便更好地適應(yīng)崗位需求。
小編友情提醒:
別忘了檢查一遍全文。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,有些人在寫(xiě)完后匆匆忙忙提交,結(jié)果發(fā)現(xiàn)里面竟然有錯(cuò)別字或者標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用錯(cuò)的情況。這種事情看似不起眼,但會(huì)影響整個(gè)報(bào)告的專(zhuān)業(yè)度。所以寫(xiě)完之后一定要多看幾遍,有條件的話可以讓同事幫忙校對(duì)一下。
【第5篇】機(jī)關(guān)效能建設(shè)開(kāi)展情況回頭看自查報(bào)告怎么寫(xiě)1800字
根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于對(duì)全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)開(kāi)展情況進(jìn)行“回頭看”的通知》精神,我局對(duì)去年以來(lái)機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度建設(shè)和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、 統(tǒng)一思想,高度重視
加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是踐行“三個(gè)代表”重要思想,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高辦事效率的迫切需要;是貫徹落實(shí)《行政許可法》,進(jìn)一步推進(jìn)行政管理體制改革的重要舉措;是推動(dòng)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的必然要求。為確保更好地履行好我局各項(xiàng)工作職能,提高機(jī)關(guān)綜合工作效能,樹(shù)立“創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的機(jī)關(guān)新形象,根據(jù)縣委、縣政府的部署,結(jié)合本局的實(shí)際,制定了《岱山縣物價(jià)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作部署》,局長(zhǎng)與各科室負(fù)責(zé)人簽訂了《岱山縣物價(jià)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任狀》,形成了“一把手”親自抓,各科室負(fù)責(zé)人抓落實(shí),“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé),一級(jí)抓一級(jí)”的良好局面。
二、 著力于抓制度建設(shè),確保效能建設(shè)取得實(shí)效
制度化、規(guī)范化建設(shè)是提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ),沒(méi)有嚴(yán)格的制度就沒(méi)有管理和行為的規(guī)范,效能建設(shè)也失去了其核心內(nèi)容。我局從兩個(gè)方面入手加強(qiáng)制度建設(shè):一是從建章立制入手。根據(jù)效能建設(shè)要求,以規(guī)范化、科學(xué)化、制度化為目標(biāo),先后制定了《局機(jī)關(guān)工作人員績(jī)效考核辦法》、《局文件檔案管理制度》、《局xx年各科室目標(biāo)管理考核內(nèi)容》、《轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展計(jì)劃局違反“八條禁令”處罰實(shí)施辦法》、《局財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理工作制度》、《局學(xué)習(xí)制度》、《價(jià)格認(rèn)證中心涉案資產(chǎn)價(jià)格鑒證制度》、《局機(jī)關(guān)工作崗位ab角制度》、《局服務(wù)承諾制度》、《局首問(wèn)責(zé)任人制度》、《局機(jī)關(guān)請(qǐng)銷(xiāo)假考勤制度》、《縣政務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》、《關(guān)于貫徹浙江省價(jià)格異事波動(dòng)予警制度實(shí)施方案》等制度,對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)和各項(xiàng)工作作出詳細(xì)的規(guī)定,統(tǒng)一了運(yùn)轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程。二是從健全監(jiān)督制約機(jī)制入手。在建立健全各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)監(jiān)督,狠抓制度的落實(shí),先后制訂了《岱山縣物價(jià)局否定報(bào)備制度》、《岱山縣物價(jià)局一次性告知制度》、《岱山縣物價(jià)局限時(shí)辦結(jié)制度》、《岱山縣物價(jià)局行政執(zhí)法結(jié)案追究制度》、《調(diào)整縣物價(jià)局案審委員會(huì)人員》《岱山縣物價(jià)局案件審理工作制度》、《縣物價(jià)局成立集體審價(jià)委員會(huì)》、《縣物價(jià)局集體審價(jià)工作制度》等制度,從制度上保證機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長(zhǎng)期性和各項(xiàng)工作的順利完成。
三、 暢通投訴渠道,切實(shí)強(qiáng)化效能監(jiān)督
加強(qiáng)監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。權(quán)力的正確行使,必須通過(guò)監(jiān)督予以制約,通過(guò)監(jiān)督予以規(guī)范。在依托發(fā)展和改革局紀(jì)委監(jiān)督的同時(shí),局領(lǐng)導(dǎo)高度重視機(jī)關(guān)效能監(jiān)督渠道的暢通,去年起建立了漁農(nóng)村價(jià)格監(jiān)督機(jī)制,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了7個(gè)漁農(nóng)村價(jià)格監(jiān)督站,聘請(qǐng)8名聯(lián)絡(luò)員、110名監(jiān)督員,建立了縣、鄉(xiāng)、村“三級(jí)”價(jià)格監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),并經(jīng)常通過(guò)上門(mén)或邀請(qǐng)他們來(lái)局征求意見(jiàn)。同時(shí),加強(qiáng)價(jià)格舉報(bào)工作,維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益。配備了專(zhuān)人負(fù)責(zé)舉報(bào)電話12358的接聽(tīng)、登記和受理,節(jié)假日專(zhuān)門(mén)安排人員值守舉報(bào)電話,并每天明確2名檢查人員隨時(shí)對(duì)舉報(bào)件進(jìn)行查處,確保了投訴渠道的暢通,促進(jìn)了全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)的順利開(kāi)展,為局機(jī)關(guān)進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下了基礎(chǔ)。今年以來(lái),機(jī)關(guān)效能建設(shè)的深入開(kāi)展和先進(jìn)性教育的扎實(shí)推進(jìn),尤其是去年《舟山市行政效能責(zé)任追究暫行辦法》出臺(tái)后,經(jīng)過(guò)縣、局多次明查暗訪,突擊檢查,局機(jī)關(guān)無(wú)一列上班時(shí)間玩游戲、上網(wǎng)聊天等嚴(yán)重違反紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生,全局上下無(wú)一列投訴現(xiàn)象發(fā)生。制度措施的落實(shí),同時(shí)使全局干部的工作責(zé)任性和進(jìn)取性得到進(jìn)一步發(fā)揮,在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破,在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn),全局面貌有了進(jìn)一步改變。局費(fèi)管科開(kāi)展了商品價(jià)格監(jiān)測(cè)工作,對(duì)大米、面粉、肉、禽、農(nóng)資等31只商品進(jìn)行每周監(jiān)測(cè),定時(shí)上報(bào),并動(dòng)態(tài)跟蹤市場(chǎng)熱點(diǎn)商品價(jià)格變化趨勢(shì),及時(shí)分析市場(chǎng)行情及對(duì)我縣經(jīng)濟(jì)的影響,為上級(jí)決策提供依據(jù),當(dāng)好參謀。檢查分局加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,做好舉報(bào)工作,迄今為止,無(wú)一例被上級(jí)追究的投訴事件發(fā)生。各科室正逐項(xiàng)落實(shí)各項(xiàng)年初下達(dá)的“各科室考核目標(biāo)任務(wù)”。
總之,在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和紀(jì)委的大力監(jiān)督下,推進(jìn)了我局機(jī)關(guān)效能建設(shè),取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,我局將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實(shí)工作,把制度建設(shè)深入到工作的各個(gè)層面,深入到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié),確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng)?;壍?,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,為實(shí)現(xiàn)局機(jī)關(guān)新的目標(biāo)和岱山經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展做出更大的努力。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)29人覺(jué)得有用
機(jī)關(guān)效能建設(shè)開(kāi)展情況回頭看自查報(bào)告怎么寫(xiě)
寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告,第一步得搞清楚背景和目的。機(jī)關(guān)效能建設(shè)回頭看看,這事說(shuō)白了就是檢查一下過(guò)去的工作有沒(méi)有做到位,是不是還有需要改進(jìn)的地方。要是沒(méi)弄明白這一點(diǎn),后面的工作就容易跑偏。所以,開(kāi)頭這部分得先把基本情況交代清楚,包括時(shí)間、地點(diǎn)、涉及的主要部門(mén)和人員。
接下來(lái)就是具體的工作內(nèi)容了。這部分得有條理,不能亂七八糟堆在一起。比如,可以按照業(yè)務(wù)流程來(lái)梳理,先從最基礎(chǔ)的部分說(shuō)起,然后逐步深入到關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這樣寫(xiě)起來(lái)思路清晰,讀者也能跟著你的節(jié)奏走。這里有個(gè)小建議,寫(xiě)的時(shí)候可以把每個(gè)環(huán)節(jié)都列出來(lái),用簡(jiǎn)短的話概括一下,這樣既方便自己組織材料,也便于后續(xù)檢查。
再來(lái)說(shuō)說(shuō)數(shù)據(jù)這塊兒。做自查報(bào)告,數(shù)據(jù)是很重要的支撐。不能光靠嘴上說(shuō)說(shuō),得拿出具體的數(shù)字來(lái)證明工作成效。當(dāng)然,收集數(shù)據(jù)的過(guò)程可能有點(diǎn)麻煩,但這是必須做的。如果實(shí)在找不到現(xiàn)成的數(shù)據(jù),也可以通過(guò)訪談或者問(wèn)卷調(diào)查的方式獲取。不過(guò)要注意,數(shù)據(jù)的真實(shí)性很重要,不能隨便編造,不然最后出了問(wèn)題,責(zé)任可不小。
在分析問(wèn)題的時(shí)候,態(tài)度得誠(chéng)懇。有些問(wèn)題是客觀存在的,不能回避。寫(xiě)的時(shí)候盡量客觀描述,不要帶著情緒。比如某項(xiàng)工作效果不佳,就直截了當(dāng)?shù)刂赋鲈?,是人力不足還是方法不對(duì),然后再提出改進(jìn)建議。這里有個(gè)小地方需要注意,有時(shí)候因?yàn)槭韬?,可能?huì)遺漏一些細(xì)節(jié),導(dǎo)致分析不夠全面。這種情況一旦被發(fā)現(xiàn),就會(huì)影響整個(gè)報(bào)告的可信度。
最后要說(shuō)的就是整改措施了。這部分得有針對(duì)性,不能泛泛而談??梢愿鶕?jù)前面提到的問(wèn)題,制定具體的行動(dòng)計(jì)劃。每一條措施都要明確責(zé)任人、完成時(shí)限和預(yù)期目標(biāo)。這樣不僅能提高工作效率,還能讓大家知道下一步該怎么做。不過(guò),有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊迫,可能會(huì)出現(xiàn)措辭不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那闆r,這就需要反復(fù)推敲,確保表達(dá)準(zhǔn)確無(wú)誤。
【第6篇】鄉(xiāng)鎮(zhèn)效能建設(shè)自查報(bào)告怎么寫(xiě)2850字
鎮(zhèn)自機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)以來(lái),鎮(zhèn)黨委、政府非常重視這一工作,積極開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)。通過(guò)專(zhuān)題研究,建立健全了黨委書(shū)記親自抓、分管書(shū)記具體抓、職能辦公室牽頭抓的工作機(jī)制,認(rèn)真做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)各階段的工作,從提高思想認(rèn)識(shí),抓組織人員落實(shí)到抓規(guī)章制度建設(shè),各環(huán)節(jié)的工作都落實(shí)到位,并使機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項(xiàng)措施與鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的實(shí)際工作緊密結(jié)合,力求實(shí)效,堅(jiān)持長(zhǎng)效。
下面就結(jié)合縣委《關(guān)于進(jìn)一步深化全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的意見(jiàn)》精神和縣紀(jì)委就機(jī)關(guān)效能建設(shè)自查工作的要求,將我鎮(zhèn)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況作如下報(bào)告。
一是突出宣傳動(dòng)員,進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部思想認(rèn)識(shí)
從建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效政府的目標(biāo)出發(fā),以機(jī)關(guān)效能建設(shè)為契機(jī),加快全鎮(zhèn)上下工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變、提高機(jī)關(guān)工作效能,建立行政效能保障體系,加強(qiáng)效能監(jiān)察,促進(jìn)依法行政、提高行政管理水平。通過(guò)宣傳動(dòng)員,從思想上提高鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部的認(rèn)識(shí),確保規(guī)范工作、依法行政等落到實(shí)處。先后多次召開(kāi)宣傳動(dòng)員大會(huì),深入剖析機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性;以出墻報(bào)、板報(bào)的形式,在村、社區(qū)加強(qiáng)宣傳,使效能建設(shè)深入人心;對(duì)于日常工作中出現(xiàn)的不作為、亂作為的不良行政行為,嚴(yán)重濫用職權(quán)、失職瀆職行為,辦事效率低下、服務(wù)態(tài)度不佳等自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督、舉報(bào),設(shè)置政務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄,開(kāi)設(shè)投訴中心電話,確保政務(wù)信息公開(kāi)、透明、充分、完整。通過(guò)這些舉措,全鎮(zhèn)上下統(tǒng)一了思想,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),深刻認(rèn)識(shí)到了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性。
二是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),持續(xù)推進(jìn)一把手工程
鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持一把手抓機(jī)關(guān)效能建設(shè),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為機(jī)關(guān)效能建設(shè)的順利實(shí)施提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障。我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)黨委書(shū)記主抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)、鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記具體分管的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,行文下發(fā)了關(guān)于建立_____鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作設(shè)立工作辦公室的通知。為將機(jī)關(guān)效能建設(shè)落到實(shí)處,鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人多次召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行專(zhuān)題討論,并制定了_____鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)章制度,確定了_____鎮(zhèn)日常工作規(guī)范化管理措施。
1、強(qiáng)化監(jiān)督功能,檢查全面到位。機(jī)關(guān)效能建設(shè)在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下全面開(kāi)展,鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記具體負(fù)責(zé),效能建設(shè)辦公室抓具體工作,在機(jī)關(guān)效能建設(shè)開(kāi)展初期,強(qiáng)化檢查監(jiān)督功能,定期不定期地加強(qiáng)對(duì)各個(gè)部門(mén)、辦公室、服務(wù)窗口的突擊檢查;鎮(zhèn)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組分階段召開(kāi)成員會(huì)議,通報(bào)機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)展情況,總結(jié)上一階段的工作成果,分析存在的各種問(wèn)題,研究解決的方案、對(duì)策,提出下階段的工作方向,確保責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)同志身上。
2、完善規(guī)章制度,確保有規(guī)可依。根據(jù)省市縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行省紀(jì)委四條禁令和縣效能辦八條禁令,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,制訂本鎮(zhèn)相關(guān)配套規(guī)章制度,建立健全日常工作各項(xiàng)制度。制訂和實(shí)行了《_____鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)章條例》,以省市縣精神為指導(dǎo),求同存異,將鎮(zhèn)制度細(xì)化落實(shí)。完善政務(wù)公開(kāi)制度,制定切合本鎮(zhèn)實(shí)際的政務(wù)公開(kāi)具體規(guī)定,規(guī)范本鎮(zhèn)政務(wù)公開(kāi)的對(duì)象、內(nèi)容和形式。實(shí)行工程項(xiàng)目、采購(gòu)物品招投標(biāo)制度,建立財(cái)務(wù)公開(kāi)報(bào)審制,增強(qiáng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)工作的透明度。認(rèn)真貫徹《信訪條例》,做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作,全面推進(jìn)效能投訴體系,并加大對(duì)投訴問(wèn)題的查處力度。建立健全便民服務(wù)制度,完善各類(lèi)便民服務(wù)措施,簡(jiǎn)化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。機(jī)關(guān)效能建設(shè)抓新抓實(shí)抓透,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng)常化,確保其滲入到日常工作的每一處細(xì)節(jié)。
三是狠抓責(zé)任落實(shí),搞好機(jī)關(guān)效能考核工作。
按市縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)要求,強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制,將機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為干部工作考核的重要內(nèi)容,與干部年終獎(jiǎng)懲和推優(yōu)選優(yōu)相掛鉤,推行崗位責(zé)任制,建立健全失職追究制,做到責(zé)任到位、責(zé)任到人。對(duì)于崗位失職的人員,嚴(yán)格執(zhí)行處罰制度,今年8月份,經(jīng)貿(mào)辦和黨政辦各有一位同志在市機(jī)關(guān)效能辦公室檢查中被發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)章行為,按其情節(jié)輕重程度,分別予以扣發(fā)全年1/4的獎(jiǎng)金、取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格和解聘辭退處分,并在機(jī)關(guān)大會(huì)上通報(bào)批評(píng)。進(jìn)一步推進(jìn)廉政建設(shè),自覺(jué)接受群眾信訪投訴,今年1-10月份共受理群眾來(lái)信來(lái)訪10件(次),辦結(jié)7件(次);立案兩次,處理違紀(jì)黨員1個(gè)。
四是多辦實(shí)事好事,積極構(gòu)建便民服務(wù)體系
以民為本,樹(shù)立真心實(shí)意為民辦事的服務(wù)理念,重點(diǎn)解決機(jī)關(guān)干部在走訪過(guò)程中遇到的群眾生產(chǎn)生活中存在的一些問(wèn)題,以高度的責(zé)任感服務(wù)于民,以實(shí)際成效取信于民。建立機(jī)關(guān)干部聯(lián)系社(村)制度、黨員聯(lián)系群眾制度、人大代表聯(lián)系選民制度、社區(qū)干部聯(lián)系群眾制度等各項(xiàng)制度,逐步使聯(lián)系群眾工作經(jīng)?;?、制度化,推動(dòng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)及鎮(zhèn)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系。建立健全各類(lèi)便民服務(wù)措施,設(shè)立鎮(zhèn)社會(huì)救助服務(wù)站、綜治司法信訪聯(lián)動(dòng)服務(wù)和機(jī)關(guān)效能監(jiān)察投訴等便民服務(wù)窗口,提高服務(wù)素質(zhì),規(guī)范文明用語(yǔ),使各個(gè)窗口協(xié)調(diào)互動(dòng),方便群眾;建立全程辦事代理制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制等制度,簡(jiǎn)化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。設(shè)立便民服務(wù)意見(jiàn)箱,把反饋意見(jiàn)作為考核的重要依據(jù),真正把群眾的意見(jiàn)放在第一位。
五是利用各種載體,切實(shí)提高為民服務(wù)素質(zhì)
以鎮(zhèn)黨校、鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)夜學(xué)習(xí)為載體,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)三個(gè)代表重要思想和黨的十六屆三中全會(huì)、四中、五中全會(huì)精神,認(rèn)真組織開(kāi)展《____紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),使每位干部熟悉《條例》的內(nèi)容,自覺(jué)遵守并嚴(yán)格執(zhí)行《條例》的各項(xiàng)規(guī)定,要按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求,從嚴(yán)自律,奮發(fā)進(jìn)取,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、敬業(yè)精神,全面提高思想素質(zhì)。以電大、函授、集中培訓(xùn)等多種學(xué)習(xí)形式為基礎(chǔ),進(jìn)行政策理論教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高黨員干部政治文化素質(zhì),明確以民為重的服務(wù)要點(diǎn),增強(qiáng)為民服務(wù)的手段本領(lǐng)。
六是結(jié)合先進(jìn)性教育,鞏固機(jī)關(guān)效能建設(shè)成果
以開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求切實(shí)抓好黨員干部的工作作風(fēng),把查擺出來(lái)的作風(fēng)問(wèn)題作為效能建設(shè)重點(diǎn)來(lái)抓,從深化認(rèn)識(shí)上入手,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。對(duì)于工作中、生活中不符合機(jī)關(guān)效能建設(shè)條例的,從源頭上找原因,杜絕問(wèn)題的發(fā)生。通過(guò)黨支部的整體整改和黨員的自我整改,黨員從行動(dòng)上深化了認(rèn)識(shí),鞏固了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的成果,對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí)發(fā)揮了積極的作用。
與此同時(shí),我們也應(yīng)該看到存在的問(wèn)題和不足。
一、認(rèn)識(shí)仍未全面到位。對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的思想認(rèn)識(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部較為明確、清晰,但普通干部和職工對(duì)效能建設(shè)工作的必要性和重要性雖有了較高認(rèn)識(shí),但真正體現(xiàn)到行動(dòng)上離要求尚有一定的差距。如在履行的機(jī)關(guān)效能檢查中,仍有發(fā)現(xiàn)玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、辦公室吃零食現(xiàn)象,下一步將加大監(jiān)督的力度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)采取更為嚴(yán)厲的處罰措施。
二、制度實(shí)行還不深入。在抓效能建設(shè)過(guò)程中,雖制定了相關(guān)制度,如一些禁令和便民措施,但在實(shí)際的運(yùn)行過(guò)程中,離制度的要求、標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。如:部分干部認(rèn)識(shí)上仍不到位,存在著僥幸心理;存在著時(shí)緊時(shí)松,長(zhǎng)效機(jī)制尚需進(jìn)一步完善。
三、考核機(jī)制尚需完善???jī)效考核,特別是對(duì)機(jī)關(guān)干部考核機(jī)制還不完善,在相當(dāng)程度上影響了工作效能的提高。另一方面,從考核機(jī)制本身來(lái)說(shuō),量化程度不夠,科技含量不高和操作性不強(qiáng)。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)36人覺(jué)得有用
鄉(xiāng)鎮(zhèn)效能建設(shè)自查報(bào)告是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要組成部分,直接反映一個(gè)單位的工作態(tài)度和管理水平。寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告時(shí),既要注重形式上的完整,也要突出內(nèi)容的實(shí)際效果。首先得明確報(bào)告的目的,就是找出工作中存在的問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。這就要求報(bào)告的開(kāi)頭部分簡(jiǎn)明扼要地概述工作的基本情況,比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)在效能建設(shè)方面的總體進(jìn)展,有哪些已經(jīng)完成的任務(wù),哪些還在進(jìn)行中。
接著,就該進(jìn)入正題了,這部分需要詳細(xì)列出存在的問(wèn)題。這些問(wèn)題可以是多方面的,例如工作效率不高、服務(wù)意識(shí)不足、制度執(zhí)行不到位等等。這里需要注意的是,描述問(wèn)題的時(shí)候要具體,不能只是泛泛而談。比如說(shuō)效率低下的時(shí)候,不能只說(shuō)“工作效率有待提高”,而是要具體指出哪些環(huán)節(jié)耗時(shí)較長(zhǎng),是流程設(shè)計(jì)不合理還是人員配置有問(wèn)題。這樣不僅能讓人清楚問(wèn)題所在,也為后續(xù)的整改措施提供了依據(jù)。
整改建議這部分尤為重要,它體現(xiàn)了報(bào)告的價(jià)值所在。建議要針對(duì)前面提到的問(wèn)題逐一給出解決方案,比如加強(qiáng)培訓(xùn)提升員工技能,優(yōu)化工作流程減少不必要的步驟,建立健全監(jiān)督機(jī)制確保制度落實(shí)到位等。同時(shí),還應(yīng)該結(jié)合實(shí)際情況,考慮到資源限制和實(shí)施難度,制定切實(shí)可行的計(jì)劃。
在撰寫(xiě)過(guò)程中,語(yǔ)言表達(dá)要清晰準(zhǔn)確,避免使用模糊不清的詞匯。但有時(shí)候由于時(shí)間緊迫或者疏忽大意,難免會(huì)出現(xiàn)一些不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤健@?,在列舉問(wèn)題時(shí)可能會(huì)遺漏某些關(guān)鍵點(diǎn),或者在提建議時(shí)措辭不夠周密,導(dǎo)致方案的實(shí)際操作性打了折扣。這些都是需要注意的地方,盡管偶爾會(huì)犯這樣的小問(wèn)題,只要及時(shí)修正就不會(huì)影響整體效果。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
報(bào)告中最好能附上相關(guān)的數(shù)據(jù)和案例,這會(huì)讓報(bào)告更具說(shuō)服力。通過(guò)數(shù)據(jù)分析可以直觀地展示問(wèn)題的嚴(yán)重程度,而真實(shí)發(fā)生的案例則能讓讀者更好地理解問(wèn)題的具體表現(xiàn)。不過(guò),在引用數(shù)據(jù)和案例時(shí)要注意來(lái)源的可靠性,確保信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
小編友情提醒:
報(bào)告完成后還需要經(jīng)過(guò)仔細(xì)檢查,包括格式是否符合要求,內(nèi)容是否有遺漏,邏輯是否順暢等。如果條件允許的話,還可以邀請(qǐng)同事幫忙審閱,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,進(jìn)一步完善報(bào)告的質(zhì)量。畢竟,一份好的自查報(bào)告不僅是對(duì)自己工作的總結(jié),也是對(duì)未來(lái)工作的指導(dǎo),只有認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié),才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。