落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況調(diào)研報告（十五篇）

篇一 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況調(diào)研報告3450字

_____紀(jì)工委在去年普遍進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制（以下簡稱“責(zé)任制”）調(diào)研基礎(chǔ)上，今年_月中、下旬，又分兩個組到中央組織部等10單位，重點就貫徹落實責(zé)任制的三個重要環(huán)節(jié)——責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究的實施情況，進(jìn)行了調(diào)研，并通過請各單位填寫《貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況一覽表》的形式，對有關(guān)情況進(jìn)行了了解。各單位對這次調(diào)研很重視，調(diào)研組所到單位都認(rèn)真準(zhǔn)備了書面材料，有的單位分管領(lǐng)導(dǎo)親自參加座談和參與相關(guān)問題研討，其他單位認(rèn)真填報了表格。

一、基本情況和主要特點

從統(tǒng)計情況看，在中直機關(guān)的共38個單位中，23個單位實施了責(zé)任分解，占60.5%；22個單位已經(jīng)和計劃進(jìn)行責(zé)任考核，占57.9%；4個單位共對12名局、處級干部實施了責(zé)任追究。綜合調(diào)研和表格統(tǒng)計情況，絕大多數(shù)單位對責(zé)任制在促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的重要地位和作用的認(rèn)識有了進(jìn)一步提高，領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識、紀(jì)檢機關(guān)的組織協(xié)調(diào)意識、部門齊抓共管的意識和干部職工參與的意識明顯增強。各單位能認(rèn)真吸取以往的經(jīng)驗，結(jié)合本單位實際，抓好責(zé)任分解和責(zé)任考核，積極探索實施責(zé)任追究，較好地保證了責(zé)任制的落實。

（一）落實責(zé)任制工作取得新進(jìn)展。

一是領(lǐng)導(dǎo)落實責(zé)任制的主動性和自覺性進(jìn)一步增強。部委（黨組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，帶頭執(zhí)行責(zé)任制有關(guān)規(guī)定。中央組織部部長賀國強同志，在今年部機關(guān)開展的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育和廉潔自律警示教育活動中，率部務(wù)會全體成員參觀展覽、參加討論，還出席了兩項教育的動員大會。中央政法委機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在公務(wù)活動和社交活動中帶頭遵守廉潔自律規(guī)定，對身邊工作人員和家屬嚴(yán)格要求，多年以來，機關(guān)沒有發(fā)生一例違法違紀(jì)案件。中央黨校校委在年初的校委工作要點中，把執(zhí)行責(zé)任制作為重點工作單獨提出，進(jìn)行安排。中國作家協(xié)會黨組重視對自身的監(jiān)督，黨組每次召開會議，尤其是研究討論作協(xié)重大事項、干部任免等問題，都請機關(guān)黨委常務(wù)副書記和機關(guān)紀(jì)委書記列席，征求他們的意見、建議。廣電總局局長徐光春同志在今年總局廉政工作會議上，代表黨組就貫徹責(zé)任制進(jìn)行部署，承諾“對廣電總局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé)”，要求“每一位分管局長要對自己分管領(lǐng)域、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)責(zé)，出了問題要追究責(zé)任?！?/p>

二是相關(guān)制度和措施進(jìn)一步完善。各單位根據(jù)___和中央紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，結(jié)合本單位不斷變化的反腐__工作實際和在落實責(zé)任制過程中遇到的新情況新問題，在完善已有制度的基礎(chǔ)上，又制定了一些新的制度規(guī)。中央組織部制定完善了機關(guān)紀(jì)委及其辦公室工作職責(zé)、工作程序和工作制度；《中組部干部廉潔自律守則》、《中組部干部外出執(zhí)行公務(wù)的幾項規(guī)定》等多項制度規(guī)定也正在調(diào)研或起草中。中央黨校對責(zé)任制進(jìn)行分解后，各單位、部門加強了建章立制工作：黨校辦公廳制定了《中央黨校接待工作實施方案》、黨校財務(wù)部制定了《中央黨校財務(wù)管理規(guī)定》、黨校組織部制定了《中央黨校領(lǐng)導(dǎo)干部任前告示制暫行規(guī)定》等。共青團(tuán)中央注重在落實責(zé)任制的過程中發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗，制定措施：為了加強對國有資產(chǎn)的管理，制定了《關(guān)于對團(tuán)中央下屬單位定期進(jìn)行全面審計的暫行規(guī)定》；為了規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)行為，制定了《團(tuán)中央書記處關(guān)于局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的具體規(guī)定》，并將范圍延伸到處級干部等。中國科協(xié)在落實責(zé)任制過程中，注意抓薄弱環(huán)節(jié)：為杜絕外事活動中的不正之風(fēng)，制定了《中國科協(xié)外事工作制度》等；為規(guī)范經(jīng)濟活動和財會人員的行為，制定了《中國科協(xié)工程審計規(guī)范》等文件。經(jīng)濟日報社在貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的基礎(chǔ)上，正在對《經(jīng)濟日報編委會議事規(guī)則》、《經(jīng)濟日報報業(yè)集團(tuán)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》、《經(jīng)濟日報報業(yè)集團(tuán)關(guān)于禁止有償新聞的若干規(guī)定》等制度進(jìn)行修訂。

三是紀(jì)檢部門較好地發(fā)揮了職能作用。比如：共青團(tuán)中央建立了機關(guān)黨委、紀(jì)委專人聯(lián)系部門、單位的工作聯(lián)系制度，隨時對各部門、各單位黨風(fēng)廉政工作的落實情況進(jìn)行抽查。機關(guān)紀(jì)委還認(rèn)真監(jiān)督各單位民主生活會情況，聽取班子成員執(zhí)行責(zé)任制的匯報，并對各單位召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的情況進(jìn)行通報，有效促進(jìn)了民主生活會質(zhì)量的提高和責(zé)任制的落實。中國作協(xié)機關(guān)紀(jì)委根據(jù)各單位、部門承擔(dān)的責(zé)任內(nèi)容，注意做好跟進(jìn)指導(dǎo)工作，加大對容易發(fā)生問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。光明日報社機關(guān)黨委、紀(jì)委注意及時了解群眾關(guān)心的本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

（二）責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作有所加強。

一是責(zé)任分解逐步科學(xué)。33個單位在《責(zé)任制實施細(xì)則》中對部委（黨組）和班子成員及所屬各單位、部門黨政一把手和班子成員在責(zé)任制中承擔(dān)的責(zé)任作了規(guī)定，占86.8%；26個單位制定了責(zé)任分解方案，明確了責(zé)任人和責(zé)任目標(biāo)，占68.4%，其中，23個單位對責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行了層層分解。中央黨校在進(jìn)行責(zé)任分解時，結(jié)合各部門的職能和職責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部管理的重要內(nèi)容，與教學(xué)、科研、行政管理、組織人事等業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合，形成一起研究部署，一起貫徹落實的工作機制。中國作協(xié)黨組在每年初和年中研究部署工作時，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和中心工作一起部署，提出目標(biāo)、要求和責(zé)任，確定好牽頭部門和協(xié)辦部門。廣電總局建立了由總局機關(guān)各司局、總局直屬機關(guān)紀(jì)委、總局工會、集團(tuán)綜合辦公室、人事部、財務(wù)部為成員單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)協(xié)調(diào)小組，并于每年初召開第一次會議，把反腐__工作重點任務(wù)分解到各成員單位。新華社由社黨組成員按分工加強對各部門、各單位、各分社領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)和監(jiān)管，按照《關(guān)于社黨組成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工紀(jì)要》，進(jìn)一步明確責(zé)任，形成了“縱向到底，橫向到邊，一級抓一級，層層抓落實”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制運行機制。

二是責(zé)任考核漸成制度。20個單位成立了責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組，占52.6%；25個單位制定了考核方案，占65.8%；22個單位把考核與民主評議、測評結(jié)合起來進(jìn)行，占57.9%；29個單位把責(zé)任制執(zhí)行情況列入民主生活會和述職述廉內(nèi)容，占76.3%； 21個單位對考核結(jié)果進(jìn)行了反饋，占實施責(zé)任考核單位的95.5%，占中直機關(guān)單位總數(shù)的55.3%；17個單位把考核結(jié)果作為干部的業(yè)務(wù)評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，占實施責(zé)任考核單位的77.3%，占中直機關(guān)單位總數(shù)的44.7%。中央組織部領(lǐng)導(dǎo)每年對分管局級單位執(zhí)行責(zé)任制情況進(jìn)行考核，部屬各單位行政一把手結(jié)合年度工作總結(jié)、干部考核、黨員民主評議，對分管處室進(jìn)行考核，局級干部在本單位全體人員大會上述職述廉，處級干部在全處會議上述職述廉，機關(guān)人事部門把責(zé)任制執(zhí)行情況作為評價、獎懲和提拔任用干部的重要依據(jù)，機關(guān)黨委在評選先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者時，把落實責(zé)任制的情況作為一項重要的條件。中央黨校一是由校委負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織對各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員的考核工作，并將考核情況列入校委年度總結(jié)和工作報告；二是針對黨校有10多個單位設(shè)有財務(wù)部門或有賬目管理的特點，把審計工作作為責(zé)任制考核的一項重要方法使用；三是把責(zé)任考核納入黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制。廣電總局分層實施責(zé)任考核，并充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用，通過廣泛摸底的方式，對所屬單位、部門領(lǐng)導(dǎo)班子及一把手落實責(zé)任制情況進(jìn)行考核。新華社把責(zé)任考核與干部人事考核同步進(jìn)行，要求領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾大會上述職述廉，通過群眾無記名投票的形式進(jìn)行民主評議。經(jīng)濟日報社采取自查和定期抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行責(zé)任考核，并根據(jù)工作性質(zhì)，確定重點考核單位和崗位。

三是責(zé)任追究在一些單位開始實施。14個單位制定了責(zé)任追究實施細(xì)則并確定了責(zé)任追究重點，占36.8%；4個單位實施了責(zé)任追究，受到責(zé)任追究的局級干部11人，處級干部1人；這4個單位都利用本單位責(zé)任追究案例進(jìn)行了警示教育。從了解的情況看，各單位實施責(zé)任追究的意識有所增強，很多單位正在進(jìn)一步研究制定和完善責(zé)任追究實施辦法。新華社制定的《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究的意見》，對責(zé)任追究的對象、原則、辦法、政策界限及實施作了具體規(guī)定，實施兩年來，已經(jīng)有8名局級領(lǐng)導(dǎo)干部受到了責(zé)任追究。

二、存在的問題和不足

（一）個別單位對執(zhí)行責(zé)任制重視還不夠。有的單位反映，部委（黨組）工作千頭萬緒，責(zé)任制難以擺上位置，責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)體制難落實；有的單位一級抓一級、層層抓落實工作做得還不夠好；有的單位由于沒有出現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象，缺乏落實責(zé)任制的緊迫感和自覺性。

篇二 半年來落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制自查情況報告700字

2023年上半年，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們宋河鎮(zhèn)分局始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在突出位置，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核。以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任為抓手，健全'一把手負(fù)總責(zé)，班子成員齊抓共管、紀(jì)檢員協(xié)調(diào)督查'的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)，有力促進(jìn)了國土資源事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)將半年來落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制自查情況報告如下：

一、工作開展情況

（一）加強思想政治教育

加強思想教育，提高干部職工的廉潔自律意識，以'三會一課'為基本制度，把'兩學(xué)一做'及'兩整'作為黨員教育的基本內(nèi)容，長期堅持、形成常態(tài)；充分運用集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、專題討論等形式，組織班子成員，干部職工開展對______系列重要講話、十九大及十九屆三中全會和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神，《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《______監(jiān)察法》等進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

以黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動為契機，結(jié)合單位實際，制定本局活動實施方案，以'嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強化黨內(nèi)監(jiān)督'為主題，組織開展了豐富多彩的黨風(fēng)廉政宣教月活動，通過開展主題黨日活動、觀看《不忘初心。警鐘常鳴》警示教育片、接受紅色革命傳統(tǒng)教育，參觀新四軍豫鄂挺進(jìn)司令部舊址、《烽火京山》革命歷史展和廉潔文明家風(fēng)征文等一系列活動，進(jìn)一步強化了黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，切實增強守紀(jì)律、講規(guī)矩的自覺性；進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強化黨內(nèi)監(jiān)督，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。

篇三 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作述職報告2550字

半年以來，在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在紀(jì)委派駐工作組的指導(dǎo)下，中心黨組認(rèn)真履行黨建工作主體責(zé)任，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部，抓基層、打基礎(chǔ)，帶隊伍、謀發(fā)展，積極發(fā)揮工作職能，大力促進(jìn)了黨建工作和國有資產(chǎn)運營工作的和諧發(fā)展，為全區(qū)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展提供了良好的服務(wù)。

一、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況

(一)加強黨建工作領(lǐng)導(dǎo)，落實各項工作措施。為加強黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，單位于年初成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記任組長，黨組成員任副組長，各部室負(fù)責(zé)人為成員，以確保黨建工作的領(lǐng)導(dǎo);年初，根據(jù)機關(guān)工委的部署，結(jié)合我單位實際，制定了本單位黨建工作實施方案，確保了全年黨建工作的計劃性和針對性;在黨建工作的開展過程中，針對全區(qū)黨建工作安排部署，單位黨支部制定了相應(yīng)的實施方案，下發(fā)了文件，各項黨建工作開展的扎扎實實，富有成效;為加強黨員管理，提高全體黨員的素養(yǎng)，我單位支部制定了《黨員百分制目標(biāo)考核辦法》，對每名黨員的思想、工作、作風(fēng)都納入考核范圍，在黨員日常管理中進(jìn)行落實，年底進(jìn)行綜合考核評價，確保了黨員管理的措施到位。

(二)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，構(gòu)建責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。一是落實廉政建設(shè)主體責(zé)任。堅持狠抓責(zé)任分解環(huán)節(jié)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子和每個成員的崗位職責(zé)，對責(zé)任內(nèi)容實行分解和細(xì)化。黨組書記作為中心主要負(fù)責(zé)人對反腐__工作負(fù)總責(zé)，履行“一崗雙責(zé)”，對重要工作和重大問題親自抓。二是把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核納入中心考核。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核細(xì)則，對股室進(jìn)行認(rèn)真的考核，堅持把考核結(jié)果作為黨員干部業(yè)績評定、獎勵懲處和選拔任用的主要依據(jù)。三是嚴(yán)格責(zé)任監(jiān)督，落實責(zé)任追究制。中心黨支部不定期組織對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，對履行責(zé)任不到位者，依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予教育、批評等處理。

(三)解放思想，抓好黨員干部隊伍管理。一是抓規(guī)范整頓。以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于從嚴(yán)加強黨員管理工作的實施方案》，對全體黨員嚴(yán)格管理。二是抓素質(zhì)提升。高度重視中心黨員培訓(xùn)工作，帶頭開展理論學(xué)習(xí)，每季度聽取一次專題匯報，主持研究年度培訓(xùn)工作計劃。今年黨組書記為中心全體黨員現(xiàn)場上黨課1次，組織各類主題黨課活動10余場，其中邀請檢察院預(yù)防犯罪科李迎春科長給全體黨員干部講黨課，通過這些方式使黨員干部隊伍素質(zhì)得到較大提升。三是抓黨員發(fā)展。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，堅持發(fā)展黨員全程票決制度，做到成熟一個發(fā)展一個，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液。

(四)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，著力打造為民務(wù)實執(zhí)政環(huán)境。一方面是“接地氣”，持續(xù)抓好抓實中心在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中存在的負(fù)面清單的整改工作，強化督促，重點整治工作中存在的“庸、懶、散”等問題，力求服務(wù)基層有實效。另一方面抓好工作落實，及時與采購單位簽訂政府采購委托協(xié)議書，規(guī)定業(yè)務(wù)科室辦理，提高工作效率，增加政府采購視頻音頻電子檔案，確保采購過程規(guī)范有序。年初單位與每名政府采購工作人員簽訂“廉潔自律書”，杜絕吃、拿、卡、要現(xiàn)象，提高干部職工廉潔自律意識，保證政府采購工作的公平性。

二、履行基層黨建工作責(zé)任制存在的問題及原因分析

(一)思想認(rèn)識有偏差，抓黨建投入精力不足。黨組作為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體，對黨建工作研究不深入，重業(yè)務(wù)工作、輕黨建思想根深蒂固，職責(zé)履行不到位，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是中心，其他工作包括黨的建設(shè)都是“副業(yè)”。對業(yè)務(wù)工作思考多、管得多、出場多，對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少，沒有真正重視黨建工作。于是對基層黨建工作關(guān)注不足，投入精力不多，黨組平時都是抓工作多，很少召開黨支部會專門研究黨建工作，在黨員管理方面，監(jiān)督管理不到位，失之于軟、失之于松，黨員黨性意識差，先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。

(二)抓黨建重部署、輕落實，跟蹤督導(dǎo)不到位。黨組作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體覺得就是要謀全局、定思路，具體工作有工作人員去抓落實，沒有必要親力親為，靠上去抓。很多事情，往往黨組拍個板，開個會部署下去，后面就是聽聽匯報、提提要求，很少親自抓督促落實，導(dǎo)致工作虎頭蛇尾，甚至不了了之。

(三)抓黨建缺乏激勵機制，黨員積極性不高。干部職工平時忙于復(fù)雜和繁重的業(yè)務(wù)工作，普遍都認(rèn)為抓黨建工作是領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，抓黨建工作忽視了激勵機制的健全，由于激勵措施不到位，制約了黨建工作的全面開展，導(dǎo)致普通黨員積極性不高。

三、下一步工作打算

(一)健全中心黨建工作責(zé)任制。黨組將牽頭研究制定基層黨建工作制度，進(jìn)一步明確分工，強化責(zé)任，建立和完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制，加強對各項工作的督導(dǎo)檢查力度，狠抓工作目標(biāo)落實，推動責(zé)任制落實。堅持抓班子帶隊伍，對干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，按制度辦事、靠制度管人，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提升效能，不斷把機關(guān)黨建工作提高到一個新水平，推動黨建工作各項任務(wù)的落實。

(二)扎實開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，切實抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育。深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動，制定學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)制度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法和形式，認(rèn)真組織實施，通過自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、實地調(diào)研等多種形式，做到理論學(xué)習(xí)經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。加強黨的理論知識的學(xué)習(xí)，重點突出黨的十_大精神、《黨章》、《____廉潔自律準(zhǔn)則》、《____紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步筑牢思想基礎(chǔ)，永葆忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，著力提高黨員干部理論素養(yǎng)、知識水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。

(三)扎實做好機關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)。按照區(qū)直機關(guān)黨工委的要求，不斷完善學(xué)習(xí)制度，做到理論學(xué)習(xí)經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化;堅持民主集中制、黨員發(fā)展“兩推三公示”，認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等組織生活制度;健全和落實機關(guān)支部成員、入黨積極分子備案管理、黨員經(jīng)常受教育機制;積極推進(jìn)黨務(wù)公開，保障黨員民主權(quán)利;推進(jìn)黨員制，拓寬黨員服務(wù)群眾渠道;建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，增強黨員對黨組織的歸屬感。

(四)重廉政抓作風(fēng)，促進(jìn)良好工作作風(fēng)的形成。一是進(jìn)一步健全完善內(nèi)部管理各方面規(guī)章制度，強化機關(guān)日常管理，建立勤儉節(jié)約的長效機制。二是全面治理“慵懶散”現(xiàn)象，全面推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開工作，自覺接受監(jiān)督檢查，重大事項及時報告，對于紀(jì)檢監(jiān)察范圍內(nèi)的“三重一大”事項，邀請紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)參加會議，主動接受監(jiān)督檢查。三是邀請專家為全體干部職工作反腐__專題輔導(dǎo)報告，提高干部職工工作水平和效率，增強黨員的黨性意識，保持黨的先進(jìn)性。

篇四 紀(jì)委書記落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況及述職述廉報告3700字

我于今年月底，從區(qū)委組織部調(diào)入?yún)^(qū)國土資源局任黨委委員、紀(jì)委書記。四個多月來，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委的幫助指導(dǎo)下，依靠全局干部職工的支持配合，按照局黨委的分工，做了自己份內(nèi)應(yīng)該做的一些工作，并逐步適應(yīng)了工作環(huán)境，在思想上和作風(fēng)上得到了一定的鍛煉和提高。根據(jù)區(qū)委辦〔20__〕162號文件要求，現(xiàn)將本人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況及述職述廉報告如下：

一、加強自身學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)新的工作環(huán)境

學(xué)習(xí)是提高自身政治理論素養(yǎng)和本職工作能力的重要途徑。調(diào)到國土局后，面對工作環(huán)境變化和工作崗位轉(zhuǎn)換，如何盡快適應(yīng)工作環(huán)境和崗位，首當(dāng)其沖的是抓好自身的學(xué)習(xí)提高。為此，我一是加強政治理論學(xué)習(xí)。主要通過機關(guān)的集中學(xué)習(xí)和平時的自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的__大文件，特別是通過9月份參加第五期區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部“三個代表”重要思想培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使自己進(jìn)一步領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的時代背景、實踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和歷史地位，不斷增強了“發(fā)展興蕭山、國土爭貢獻(xiàn)“的責(zé)任感。二是加強紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。自己雖然在原城廂鎮(zhèn)當(dāng)過一年的專職紀(jì)檢委員，但對過去了解掌握的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識早就遺忘。為更好履行自己的工作職責(zé)，到國土局工作后，我利用業(yè)余時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)簡明教程》和《紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)辦案權(quán)限、程序和方法》及上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的法規(guī)政策和文件。特別是7月份，參加中紀(jì)委監(jiān)察部杭州培訓(xùn)中心為期十天的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)，我十分珍惜此次學(xué)習(xí)機會，認(rèn)真聽老師講課和作筆記，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使自己進(jìn)一步了解掌握了紀(jì)檢監(jiān)察干部必備的專業(yè)知識。三是加強國土資源管理法規(guī)政策學(xué)習(xí)。調(diào)到國土局工作，我既不懂國土資源管理的法規(guī)政策，也不熟悉國土資源管理的業(yè)務(wù)知識，腦子“一片空白”，工作完全是“新兵”，是“生手”。為盡快了解熟悉業(yè)務(wù)，適應(yīng)工作環(huán)境，我在向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí)請教的同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)國土資源管理法規(guī)政策和《蕭山區(qū)征地安置政策匯編》、《關(guān)于貫徹執(zhí)行征地新政策若干具體問題的處理意見》等文件材料，從而使自己對國土資源管理的一些法律法規(guī)和政策有了初淺的了解，并從中也逐步明確了國土局所承擔(dān)的工作職能和工作任務(wù)，如同一名演員初識了點滴“場步手勢”。

二、履行崗位職責(zé)，盡己所能做好本職工作

按照局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分工，我主要是分管紀(jì)檢監(jiān)察工作，協(xié)助局黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作和負(fù)責(zé)局機關(guān)支部、工青婦、計劃生育、老干部等工作，并聯(lián)系局辦公室和義盛國土所。由于到局工作時間較短，因此在履行自己的崗位職責(zé)中，自己堅持“邊學(xué)邊干”，在熟悉環(huán)境、摸索程序、適應(yīng)工作過程中，能圍繞全局工作的中心，積極當(dāng)好局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參謀助手，著重做了以下四個方面的工作：

1、協(xié)助黨委落實黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制。根據(jù)省廳、市局和區(qū)委、區(qū)政府提出的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，5月份局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后，局黨委立即制訂并印發(fā)《20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和行政執(zhí)法責(zé)任制》，確定了責(zé)任范圍、責(zé)任分工和責(zé)任要求，建立黨政一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的領(lǐng)導(dǎo)格局和“一手抓業(yè)務(wù)，一手抓行風(fēng)”的工作方針，并與各科、所分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書。作為協(xié)助黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作的紀(jì)委書記，自己能積極當(dāng)好參謀助手，在在抓好所聯(lián)系的局辦公室和義盛所以及執(zhí)法監(jiān)察義盛中隊黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時，按照黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的要求，配合抓好局和各科、所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查、督促和落實的具體工作，并經(jīng)常在機關(guān)干部會上組織大家學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，剖析反面典型事例，教育全體干部職工增強廉政意識，堅決執(zhí)行上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺維護(hù)國土隊伍的良好形象。

2、配合領(lǐng)導(dǎo)抓好行風(fēng)建設(shè)。針對國土資源部門是一個高風(fēng)險部門的特點，為認(rèn)真落實《蕭山區(qū)20__年糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)》和《20__年行風(fēng)建設(shè)工作要點》，切實端正行風(fēng)，提高國土隊伍的整體素質(zhì)，我根據(jù)局黨委的要求，協(xié)助黨政主要領(lǐng)導(dǎo)，在6月中旬召開了由區(qū)紀(jì)委和12名行風(fēng)監(jiān)督員參加的行風(fēng)建設(shè)座談會，并協(xié)助黨委在抓好全系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上，重點抓好寧圍、義盛兩個所的集中評議工作。同時，在我局評為區(qū)“好班子、好干部”后，為進(jìn)一步加強國土隊伍建設(shè)，推進(jìn)國土事業(yè)再上新臺階，局黨委決定以“雙好”為起點，結(jié)合半年工作總結(jié)，在全系統(tǒng)召開一次以“學(xué)、塑、創(chuàng)”活動為主題的思想作風(fēng)建設(shè)會議。根據(jù)局黨委領(lǐng)導(dǎo)的要求，我具體負(fù)責(zé)做好會議的籌劃和準(zhǔn)備工作，由于這次會議主題明確，重點突出，時間集中，內(nèi)容豐富，從而收到了較好的效果。

3、認(rèn)真抓好紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作。做好基層信訪舉報工作，是紀(jì)檢監(jiān)察的基礎(chǔ)性工作也是密切當(dāng)群關(guān)系、推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要工作。為切實承擔(dān)起信訪舉報工作的主要責(zé)任，局紀(jì)委按照區(qū)紀(jì)委制定下發(fā)的《蕭山區(qū)基層紀(jì)檢監(jiān)察組織信訪舉報工作制度》的具體要求，進(jìn)一步健全工作制度，規(guī)范工作程序，建立信訪舉報工作的登記、受理和調(diào)查處理等制度，并與局執(zhí)法監(jiān)察科密切配合，對96666督辦和區(qū)紀(jì)委信訪室轉(zhuǎn)辦的7件投訴、舉報件，派員進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查核實，并按規(guī)定時間進(jìn)行報結(jié)，較好地做到了件件有著落，事事有結(jié)果，以確保信訪、舉報工作落到實處。通過做好信訪舉報工作，及時處理了一些違章違法用地問題外，而且端正了個別土管員的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度，同時也通過調(diào)查核實，保護(hù)了被錯誤投訴、舉報的土管員的工作積極性。

4、積極抓好機關(guān)黨支部等工作。6月份，局機關(guān)黨支部換屆時，我被選為局機關(guān)黨支部書記。4個多月來，按照局黨委的要求，我重點做好四項工作：一是抓好局機關(guān)政治理論學(xué)習(xí)。根據(jù)區(qū)委的總體部署和局黨委關(guān)于“興起學(xué)習(xí)貫徹三個代表重要思想新高潮的實施意見”，堅持集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法，運用讀原著、學(xué)《綱要》、議專題、聽輔導(dǎo)、寫心得等形式，組織機關(guān)全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要》和《深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想十八講》等輔導(dǎo)材料。通過學(xué)習(xí)，使大家進(jìn)一步加深對“立黨為公、執(zhí)政為民”這一本質(zhì)思想的理解和把握，努力營造“發(fā)展興蕭山，國土爭貢獻(xiàn)”的良好氛圍。二是組織開展“七一”紀(jì)念活動。邀請區(qū)委黨校副校長王一民，給機關(guān)全體黨員和干部職工上“____在新世紀(jì)的三大任務(wù)”的黨課教育；為進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，先后組織局機關(guān)全體黨員赴黨的誕生地——嘉興南湖紀(jì)念館參加學(xué)習(xí)，組織部分同志赴革命根據(jù)地——井岡山學(xué)習(xí)考察；組織各黨小組過一次組織生活，要求黨員聯(lián)系我局為“創(chuàng)大都市強區(qū)，建現(xiàn)代化蕭山”提供資源保障這一中心工作，談?wù)勅绾卧诒韭殟徫簧习l(fā)揮先鋒模范作用；并要求每個黨員在“七一”前后到居住的社區(qū)做一件好事。三是按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和局黨委制訂的活動計劃，協(xié)助黨委領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真抓好局機關(guān)開展的以“強素質(zhì)、樹形象”為主要內(nèi)容的思想作風(fēng)建設(shè)活動。四是做好經(jīng)常性思想政治工作。對先后錄用進(jìn)局工作的5名大學(xué)生和調(diào)入我局工作的2名同志，以及招進(jìn)的臨時工，報到后，都分別向他們介紹我局基本情況，并提出學(xué)習(xí)、工作和廉政建設(shè)等要求，進(jìn)行“入門”教育；城廂、戴村兩個國土所班子調(diào)整后，配合其他局領(lǐng)導(dǎo)對班子成員和全體職工談話教育；對被紀(jì)檢信訪投訴的同志，經(jīng)調(diào)查核實后，都進(jìn)行個別談話，要求他們“有則改之，無則加勉”，自覺維護(hù)國土隊伍良好形象。五是做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。根據(jù)區(qū)政府的要求部署，對局機關(guān)行政人員（退休人員）住房分配貨幣化工作，進(jìn)行了填表審核并上報；按照區(qū)委組織部要求，經(jīng)過民主推薦、組織考察、黨委決定和公示程序，上報了區(qū)管后備干部建議人選；并對兩個國土所的班子調(diào)整人選和招收錄用的大學(xué)生進(jìn)行了考察了解。

三、注重清政廉潔，自覺維護(hù)黨員干部良好形象

擔(dān)任區(qū)管干部以來，我比較注意自身修養(yǎng)，按照“干凈干事”的要求，始終以“踏實工作、公正處事、誠懇待人”為座右銘，并在日常生活和工作中牢記三個“平”字，即平平常常工作、平平淡淡生活、平平安安做人。一是尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，坦蕩直率，誠懇待人，遇事多向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，與其他班子成員經(jīng)常溝通交換，自覺維護(hù)班子整體威信。二是養(yǎng)成求真務(wù)實，踏實肯干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，做到“少說多干、要干就干好”和說實話，辦實事，求實效；三是堅持公道正派，無論在區(qū)委組織部還是到國土局工作，待人處事都能堅持實事求是，做到公道正派，既不搞親疏，也不分高低；四是注重廉潔自律，筑牢思想道德防線，自覺遵守上級廉政建設(shè)的各項規(guī)定，“管好自身”，決不做有損黨員干部形象的出格事。

回顧近年來的工作，特別是調(diào)到區(qū)國土局后，雖然做了一些事情，但總感到離組織和同志們對我的要求差距很大，在思想和工作還存在許多不足和問題，主要表現(xiàn)在：一是工作勁頭有所減退，總認(rèn)為年過半百，忙了大半輩子，到國土局后該歇歇了，以保重身體為主，所以出現(xiàn)“多一事不如少一事”的思想；二是對土地管理法規(guī)政策比較生疏，紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)一知半解，勝任本職工作的能力有待進(jìn)一步提高；三是對國土所在新形勢下如何加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，在平時工作中探索研究比較缺乏，由此帶來參謀助手作用不夠有力；四是工作作風(fēng)不夠深入，到局工作雖已四個多月，但還沒有踏遍基層國土所、隊；五是在廉政建設(shè)上，與高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求有差距，雖能把好度，但到有關(guān)業(yè)務(wù)部門的應(yīng)酬、吃請也時有發(fā)生。

篇五 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告教育局3150字

今年以來，我局紀(jì)檢監(jiān)察工作認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神和全區(qū)ⅹⅹ年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為統(tǒng)攬，以構(gòu)建懲防體系為主線，以作風(fēng)建設(shè)為突破口，整體推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲處等各項工作，努力提高教育反腐__建設(shè)科學(xué)化水平，促進(jìn)教育均衡科學(xué)發(fā)展，以新的業(yè)績迎接黨的十八大召開，較好地完成了上半年工作目標(biāo)?，F(xiàn)將我局執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及相關(guān)制度情況報告如下：

一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況

認(rèn)真貫徹市、區(qū)紀(jì)委全會精神。區(qū)教育局召開機關(guān)和二級單位全體干部會，迅速傳達(dá)會議精神，將貫徹落實貫穿各項工作中，召開了教育系統(tǒng)反腐__建設(shè)工作會議，制定了教育黨風(fēng)廉政、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作要點，簽訂了教育系統(tǒng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任狀，對今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)及責(zé)任進(jìn)行了分解，并加強監(jiān)督力度，進(jìn)行了檢查督辦。建立了主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)，分管成員督責(zé)，全體干部履責(zé)的責(zé)任機制。

為較好落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，進(jìn)一步深化廉政文化建設(shè)。認(rèn)真落實中紀(jì)委《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的意見》，進(jìn)一步推行廉政文化進(jìn)機關(guān)、進(jìn)學(xué)校(進(jìn)課堂、進(jìn)教材)等活動。在機關(guān)辦公樓樓道進(jìn)一步完善了廉政文化環(huán)境布置。在學(xué)校繼續(xù)開展廉潔文化進(jìn)學(xué)校示范校創(chuàng)建活動，在鞏固市級第一批示范校、區(qū)級示范點創(chuàng)建成果基礎(chǔ)上，今年力爭將ⅹⅹ中學(xué)創(chuàng)建成省級示范校，將ⅹⅹ中學(xué)、ⅹⅹ實驗學(xué)校、ⅹⅹ實驗學(xué)校、ⅹⅹ小學(xué)創(chuàng)建成市級第二批示范校。我們把廉潔文化進(jìn)學(xué)校作為今年抓重點創(chuàng)特色工作，作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有力抓手，把廉政文化建設(shè)與師德建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)、學(xué)生德育工作結(jié)合，在干部教師中開展廉潔從政(教)教育，規(guī)范從政從教行為，在學(xué)生中開展廉潔誠信教育，樹立廉潔誠信意識。

二、《廉政準(zhǔn)則》執(zhí)行情況

我們切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育，著力落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，重點組織學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤___在十七屆中央紀(jì)委七次全會上的重要講話精神，深入學(xué)習(xí)宣傳《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》以及實施辦法。切實抓好《廉政準(zhǔn)則》及實施辦法落實檢查工作，全體干部對照《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行自我檢查，召開民主生活會，開展批評和自我批評，對8個嚴(yán)禁52個不準(zhǔn)落實情況進(jìn)行督查，嚴(yán)格執(zhí)行三談兩述制度，建立和完善黨員干部重大事項報告、禮品登記、收入申報制度，組織機關(guān)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部填報了《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》。

開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。5月份，在全區(qū)教育系統(tǒng)開展保持黨的純潔性，爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績?yōu)橹黝}的第十三個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動。結(jié)合教育實際，抓好八個一：一是開展一次懲防體系制度集中學(xué)習(xí)宣傳。每周五下午組織機關(guān)干部集中學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神和懲防體系制度，并通過《ⅹⅹ教育》、《ⅹⅹ教育網(wǎng)》、政務(wù)校務(wù)公開欄等廣泛宣傳反腐__，保持黨的純潔性教育的活動情況。二是召開一次民主生活會。各支部對照《廉政準(zhǔn)則》，圍繞保持黨的純潔性這一主題，召開了民主生活會，認(rèn)真開展了自查和討論，制定整改措施，進(jìn)一步完善承諾制。三是觀看一部紅色電影。組織黨員干部、教師觀看了反映中央監(jiān)察委員會誕生及早期領(lǐng)導(dǎo)的艱苦卓絕斗爭歷程的重大革命歷史題材電影《忠誠與背叛》。機關(guān)、二級單位和城區(qū)學(xué)校支部近200人觀看。四是撰寫學(xué)習(xí)心得。組織黨員干部、教師認(rèn)真學(xué)習(xí)保持黨的純潔性相關(guān)文章，每名黨員撰寫以上學(xué)習(xí)心得體會，辦了學(xué)習(xí)專欄。五是開展一次一把手上廉政黨課活動。黨組織負(fù)責(zé)人為機關(guān)黨員干部上了一堂題為《掃除五風(fēng)，把好四關(guān)，保持黨的純潔性》的黨課。六是開展一次反腐__征文活動。以保持黨的純潔性，加強反腐__建設(shè)為主題，在全系統(tǒng)組織開展了反腐__征文活動。七是組織一次廉政書畫攝影展活動。八是組織一次手機廉政短信征集評獎活動。

三、三重一大事項民主決策制度執(zhí)行情況

為切實執(zhí)行三重一大民主決策制度，我們深化黨(政)務(wù)、校務(wù)公開。認(rèn)真執(zhí)行《區(qū)教育系統(tǒng)黨務(wù)公開工作方案》、《區(qū)教育系統(tǒng)政務(wù)公開工作方案》、《區(qū)中小學(xué)校務(wù)公開實施細(xì)則》，開展了政務(wù)、校務(wù)公開調(diào)研，拓展公開途徑和方法，完善黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開欄，變注重結(jié)果公開為既注重結(jié)果公開，更注重過程公開。對機關(guān)、二級單位、學(xué)校三費(招待費、差旅費、車輛使用維修費)、三招(招生、招聘、招標(biāo))、三帳(財務(wù)、食堂、經(jīng)營)如實公開，接受群眾監(jiān)督。實現(xiàn)黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開全覆蓋。對三重一大事項(重大事項決策、重要人事任免、重大項目建設(shè)、大額度資金使用)堅持民主決策，集體研究，抓好監(jiān)督。

繼續(xù)推進(jìn)教育廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，通過前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置等措施，構(gòu)建預(yù)防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、干部更加廉潔的腐敗預(yù)警防控體系。進(jìn)一步深化廉政風(fēng)險防控，注重抓好四個結(jié)合，即與規(guī)范辦學(xué)行為，繼續(xù)治理教育亂收費結(jié)合;與規(guī)范教師從教行為，加強教師職業(yè)道德建設(shè)結(jié)合;與規(guī)范干部從政行為，加強干部廉潔自律結(jié)合;與維護(hù)教育公平，推動教育均衡發(fā)展結(jié)合。從重點領(lǐng)域、重點部門、重點環(huán)節(jié)，特別是三重一大制度入手，制定了工作流程圖，加強對干部權(quán)力運行的監(jiān)控。

四、一把手四不直接分管制度執(zhí)行情況

認(rèn)真落實單位一把手不直接分管本單位人事、財務(wù)、工程建設(shè)、物質(zhì)采購制度，四項工作由分管班子成員分工負(fù)責(zé)。一是集體決策人事，實行規(guī)范管理。系統(tǒng)干部選拔任用，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，教職工工作調(diào)動、評先表模、評職評級等，堅持充分尊重民意，嚴(yán)格考核，集體研究，按程序辦事。其二，規(guī)范基建采購，建設(shè)陽光工程。教育系統(tǒng)學(xué)校多、工程多，但經(jīng)費有限，嚴(yán)格規(guī)范基建和采購管理及其重要。我們組織建立了基建(采購)規(guī)劃審查、招標(biāo)、質(zhì)量監(jiān)督三個專班，建立了一套較為完善的科學(xué)管理制度，相互制約，確保陽光操作。一把手，主要是把好規(guī)劃和質(zhì)量關(guān)，從不直接參與招標(biāo)工作，從未打過招呼。我局嚴(yán)格項目工程建設(shè)管理的經(jīng)驗在全省介紹。其三，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，實行公開財務(wù)。每年教育經(jīng)費的下?lián)?，都在是廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，拿出初步方案，幾上幾下，經(jīng)集體決定后，將結(jié)果公開。每年都要對學(xué)校(單位)財務(wù)進(jìn)行年度審計，對干部離任進(jìn)行經(jīng)濟責(zé)任審計，重點對學(xué)校專項資金、食堂帳等進(jìn)行專項審計。嚴(yán)格財務(wù)管理制度，每筆單據(jù)必須由二人以上經(jīng)辦人簽字，辦公室、計財科審核，分管副職簽批，一把手不直接簽字核銷單據(jù)，做到加強領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。在用錢上精打細(xì)算，不亂花一分錢，不挪用一筆專項經(jīng)費，東寶教育財務(wù)多次接受審計，次次得到好評。

五、六不準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行情況

我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行區(qū)紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)黨員干部廉潔從政六不準(zhǔn)規(guī)定的通知》，一是不準(zhǔn)公車私駕。機關(guān)和二級單位、城區(qū)學(xué)校加強公車的管理，黨員干部不準(zhǔn)擅駕公車，無違規(guī)現(xiàn)象;二是不準(zhǔn)抹牌財博。黨員干部和機關(guān)工作人員無參與賭博現(xiàn)象，嚴(yán)禁以到基層學(xué)校檢查指導(dǎo)工作之名進(jìn)行任何形式的賭博活動;三是不準(zhǔn)借機斂財。黨員干部和機關(guān)工作人員不準(zhǔn)利用婚喪嫁娶、升學(xué)參軍、生日等事宜大操大辦，借機斂財，接受下屬及服務(wù)對象禮品禮金，個人重大事項必須向局紀(jì)委報告;四是不準(zhǔn)亂發(fā)津補貼。嚴(yán)格按文件要求，規(guī)范發(fā)放津補貼，區(qū)多次對我局檢查，次次受到好評;五是不準(zhǔn)工作日午餐飲酒。黨員干部和機關(guān)人員在工作日嚴(yán)禁飲酒，下鄉(xiāng)不準(zhǔn)飲酒;六是不準(zhǔn)上班時間在網(wǎng)上從事與工作無關(guān)的事。機關(guān)和二級單位進(jìn)一步開展了整治庸懶散工作，加強干部作風(fēng)建設(shè)，堅持干部每天記工作日志，經(jīng)常開展干部上班工作紀(jì)律督查，黨員干部和機關(guān)工作人員沒有在電腦上從事與工作無關(guān)的事的問題。

下半年，我們將進(jìn)一步抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，重點抓好干部的廉政教育，切實抓好廉政準(zhǔn)則的嚴(yán)格執(zhí)行;加強廉政文化建設(shè)，抓好廉政文化示范點創(chuàng)建活動;抓好政務(wù)(校務(wù))公開，加強工程建設(shè)和專項資金的審計監(jiān)管力度;進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，做好師生舒心的事情，辦好人民滿意的教育。

篇六 2023年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告2450字

在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局黨組著力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，各項工作全面展開，順利推進(jìn)?，F(xiàn)將我局2023年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作開展情況匯報如下：

一、全面統(tǒng)籌謀劃，有序推進(jìn)“兩個責(zé)任”的落實

(一)明確責(zé)任分工，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

1.建立相關(guān)工作規(guī)則，部署全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。一是建立了市公共政務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和預(yù)__敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并研究制定了《領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》;二是制定了《2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表》，部署了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。按照“一崗雙責(zé)”的要求，明確了每項具體工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任要求和完成時間;三是制定和嚴(yán)格執(zhí)行縣級干部大廳帶班制度。市行政服務(wù)中心在分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室的日常管理基礎(chǔ)上，每天再安排一名縣級干部大廳現(xiàn)場帶班，實現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)與辦事群眾的零距離接觸，既強化了對行政審批事項辦理情況的現(xiàn)場監(jiān)督;又確保了與群眾相關(guān)的問題和事項及時得到解決，今年來共收到問題18個，現(xiàn)場解決12個，協(xié)調(diào)解決6個。

2.完善黨內(nèi)監(jiān)督機制，扎牢為政清廉的制度籠子。一是認(rèn)真貫徹落實民主集中制，堅持做到重大問題決策、干部任免、大額資金的使用等“三重一大”事項黨組集體決定，在科級干部提拔、輪崗過程中，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》;二是嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活、請示報告等制度，結(jié)合局實際情況制定了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜實行“兩報告一”的暫行管理辦法》，對象包括全體副科級以上干部，同時建立健全了副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政檔案，完善黨內(nèi)監(jiān)督報告制度;三是局黨組主要負(fù)責(zé)人和紀(jì)檢組長根據(jù)市委、市紀(jì)委的要求開展了一系列廉政談話，堅持特殊情況隨時約談和新提拔干部任前談話，今年來局紀(jì)檢組長共對新提拔干部進(jìn)行任前談話2人次，對有苗頭性問題的干部進(jìn)行警示談話1人次，對重點科室的干部進(jìn)行例行約談8人次。

(二)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，落實黨組主體責(zé)任

1.強化局黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識。一是嚴(yán)格執(zhí)行《中共萍鄉(xiāng)市公共政務(wù)管理局黨組關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任和紀(jì)檢組監(jiān)督責(zé)任的實施辦法》，不斷強化局黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主體責(zé)任意識，一年來，局黨組先后4次聽取紀(jì)檢監(jiān)察工作情況匯報， 2次召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系領(lǐng)導(dǎo)小組會議，推進(jìn)工作落實;二是分工負(fù)責(zé)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)，班子成員、各科室負(fù)責(zé)人和黨組書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，按照“一崗雙責(zé)”的要求，各自履行好職責(zé);三是制定《信訪工作制度》，暢通群眾訴求渠道，解決群眾問題，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部掛點聯(lián)系企業(yè)，認(rèn)真聽取基層意見和建議，幫助企業(yè)群眾解決實際問題，堅持每季度研究信訪工作1次;四是局黨組大力支持紀(jì)檢監(jiān)察干部履行職責(zé)，在人員配備、辦公條件改善等方面給予充分保障和支持。

2.“一把手”身體力行，全面落實“第一責(zé)任人”責(zé)任。一是作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，局黨組書記、局長以身作則，率先垂范，做到了“五個帶頭”：帶頭遵守黨紀(jì)國法，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，帶頭反對和糾正“四風(fēng)”，帶頭執(zhí)行民主集中制和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則;二是在強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上，主要領(lǐng)導(dǎo)切實做到“五個親自”：親自謀劃工作方案，對《市公共政務(wù)管理局2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表》，親自參與制定、修改、簽字下發(fā)，使全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，有重點、有安排、有落實措施;親自過問重大問題、重要事項，每季度不少于一次組織專題黨組會聽取紀(jì)檢組工作匯報，研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)問題;親自協(xié)調(diào)重點環(huán)節(jié)和重要工作;親自定期向市委和市紀(jì)委報告工作;親自為全局黨員干部上廉政黨課《踐行“三嚴(yán)三實”，整治“為官不為”以作風(fēng)建設(shè)新成效為提高政務(wù)服務(wù)水平提供保障》;三是利用局黨組會、中心組學(xué)習(xí)等機會，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)中央、省、市有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作會議精神，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的有關(guān)規(guī)定和要求，定期聽取紀(jì)檢組工作匯報;四是自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，樹立了廉潔從政的良好形象。同時，加強對自己親屬和身邊工作人員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理。

(三)明確職能定位，從嚴(yán)落實監(jiān)督責(zé)任

一是按照紀(jì)檢干部“三轉(zhuǎn)”的要求，局紀(jì)檢組長嚴(yán)格按照規(guī)定，不分管業(yè)務(wù)工作;二是紀(jì)檢監(jiān)察工作做到經(jīng)常向市紀(jì)委監(jiān)察局請示報告，對重大工作，做到了向市紀(jì)委事前請示，事中報告，事后總結(jié)匯報;三是嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，為中心工作服務(wù)，為提高黨紀(jì)政紀(jì)的執(zhí)行力，局紀(jì)檢組監(jiān)察室經(jīng)常性地開展監(jiān)督檢查，對查出的問題進(jìn)行及時處理。

由于我局對“兩個責(zé)任”的落實，有具體的工作方案，有可操作的規(guī)程，有定期的監(jiān)督檢查，使得各項工作都得已順利推進(jìn)。市委常委、市紀(jì)委書記徐志華在就“兩個責(zé)任”約談我局黨組書記和紀(jì)檢組長時，對我局兩個責(zé)任的落實情況給予了充分肯定。

二、緊扣中心工作，落實主體責(zé)任見成效

(一)全面深化行政審批制度改革

1.扎實做好市本級行政審批流程再造工作。一是扎實推進(jìn)市本級行政審批流程再造工作。圍繞市委市政府中心工作和“三單兩制一網(wǎng)一評價”的安排部署，對47個部門單位行政審批事項進(jìn)行流程再造，在法定時限或原時限基礎(chǔ)上進(jìn)行了大幅度的縮減，縮減時限最多的如普通技工學(xué)校的設(shè)立審批事項，原來辦事時限為50個工作日，現(xiàn)在為20個工作日;縮減辦事環(huán)節(jié)最多的如食用菌菌種生產(chǎn)經(jīng)營許可證核發(fā)事項，原來審批環(huán)節(jié)為6個，現(xiàn)在4個。二是有序推進(jìn)了企業(yè)登記注冊聯(lián)合審批流程再造工作及對營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證和稅務(wù)登記實行“三證合一”工作，目前，“三證合一”工作已經(jīng)形成常態(tài)化。三是建立健全監(jiān)督評價機制。充分發(fā)揮網(wǎng)上審批系統(tǒng)評價器的作用，由辦事群眾對駐市行政服務(wù)中心窗口的辦事效率和行政審批事項辦理滿意度進(jìn)行網(wǎng)上評價，并發(fā)放《市行政服務(wù)中心窗口工作人員服務(wù)質(zhì)量評價表》，對市行政服務(wù)中心窗口單位網(wǎng)上審批情況、便民服務(wù)等情況，由辦事群眾現(xiàn)場評價，評價情況每季度通報一次。評價結(jié)果納入我市社會評價的重要組織部分，并由《萍鄉(xiāng)日報》進(jìn)行公布。

篇七 關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告6250字

關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

市貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組：

按照市貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于2003年對全市區(qū)縣局貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行工作檢查的通知》要求，我區(qū)及時召開了區(qū)委常委會認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究部署，對今年以來我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了認(rèn)真的回顧和總結(jié)，對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了認(rèn)真自查。現(xiàn)將結(jié)果報告如下：

一、學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想情況

為了深入貫徹學(xué)____同志“三個代表”重要思想，逐步提高平谷區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的政策理論水平和科學(xué)的決策能力，平谷區(qū)委結(jié)合實際情況組織開展了一系列的學(xué)習(xí)教育活動，取得了較好的效果。

一是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)率先垂范帶頭學(xué)。區(qū)委成立了以區(qū)委書記為組長、副書記為副組長、宣傳部長為學(xué)習(xí)秘書的區(qū)委中心組，制定了《中共北京市平谷區(qū)委中心組2003年理論學(xué)習(xí)計劃》，下發(fā)到全體中心組成員手中，對一年的學(xué)習(xí)內(nèi)容和時間作出明確安排。中心組每月都要拿出兩個半天時間專門學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)政策，提高分析問題、解決問題的能力。區(qū)級四套班子全體成員結(jié)合分管工作和思想實際，有針對性的選學(xué)一些內(nèi)容，寫出心得體會。為了拓展視野，擴大知識面，增強對國內(nèi)外政治經(jīng)濟形勢的了解，我們還聘請中央、市有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和金融方面專家，為我區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部做“三個代表”重要思想以及金融知識等方面的報告。同時我區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)人大主任、區(qū)政協(xié)主席共17人全部參加了市委組織的區(qū)縣局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的培訓(xùn)班。

二是認(rèn)真組織鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)。制定下發(fā)了《關(guān)于在全區(qū)興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知》，舉辦了處級干部學(xué)習(xí)《綱要》答題競賽活動，開辦了兩期為期5天的鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的理論研討班，對全區(qū)160多名處級干部進(jìn)行了輪訓(xùn)，區(qū)委書記秦剛、區(qū)長王云峰同志為全區(qū)副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部分別作了題為《學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想》和《做“三個代表 ”重要思想的忠實實踐者》的輔導(dǎo) ，并聘請中央黨校專家進(jìn)行授課。通過培訓(xùn)，廣大領(lǐng)導(dǎo)干部對“三個代表”重要思想有了更深刻、更全面的理解，對在今后的工作中如何實踐“三個代表”重要思想有了更清楚地認(rèn)識，增強了建設(shè)平谷的使命感和責(zé)任感，堅定了實現(xiàn)“富民強區(qū)”發(fā)展目標(biāo)的信心。

三是發(fā)揮職能部門作用，加強宣教工作。組織、宣傳部門和其他有關(guān)部門在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，密切配合，加大了宣傳教育力度。深入開展了“學(xué)習(xí)實踐‘三個代表’保持先進(jìn)性”主題教育活動，在全區(qū)營造學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的濃厚氛圍；區(qū)委組織部、宣傳部、區(qū)委黨校等單位組織成立了“三個代表”重要思想宣講團(tuán)，深入到機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位進(jìn)行宣講，做到全面覆蓋，不留死角；工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)等人民團(tuán)體充分發(fā)揮廣泛聯(lián)系各界群眾的優(yōu)勢，開展各具特色的學(xué)習(xí)貫徹活動。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實

（一）精心組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。

區(qū)委、區(qū)政府始終把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作放在重要位置，擺上重要議事日程。今年以來，區(qū)委四套班子召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專項工作會議15次，研究制定了《2003年平谷區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)及分工》。3月28日，區(qū)委召開了全區(qū)副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加的大會，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了全面部署。8月10日-15日區(qū)委派出由區(qū)人大代表、政協(xié)委員、特約監(jiān)察員、紀(jì)檢監(jiān)察干部組成的6個巡視組，采取聽黨政一把手匯報、民主測評、座談會、查驗有關(guān)記錄和實地考察等形式，重點對30個鄉(xiāng)局級單位領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實責(zé)任制情況進(jìn)行了全面巡視檢查。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參加了巡視檢查工作。

（二）抓責(zé)任主體到位，層層分解任務(wù)。

各級黨政正職領(lǐng)導(dǎo)普遍增強了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任主體意識，基本上做到了“七個親自”，副職領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管單位和部門的工作特點，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到業(yè)務(wù)工作之中，做到了“三個抓好”，牽頭單位根據(jù)業(yè)務(wù)特點和實際，做到了“三個必須”和“兩個確?！?。

為體現(xiàn)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，我們按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的要求，結(jié)合工作實際，把今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主要任務(wù)確定為41項，并明確了10名各專項任務(wù)的區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)及其應(yīng)承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確了20個專項任務(wù)牽頭單位的一把手為第一責(zé)任人，主管該項工作的領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人；對各專項任務(wù)的責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行了逐項分解，量化任務(wù)指標(biāo)，明確了完成任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和時限，并明確了黨政正職領(lǐng)導(dǎo)對本單位、本部門的“一班人”和下屬領(lǐng)導(dǎo)班子的“一把手”、領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管的單位、部門黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)；各級領(lǐng)導(dǎo)干部對自己的配偶、子女廉潔自律情況負(fù)總責(zé)。為保證責(zé)任制的落實，我們進(jìn)一步完善了責(zé)任追究制度，并對4名處級11名科級領(lǐng)導(dǎo)干部實施了責(zé)任追究，有效地促進(jìn)了責(zé)任主體到位。

（三）積極協(xié)調(diào)，形成合力。

一是形成黨風(fēng)廉政教育工作的合力。區(qū)委建立了由組織部、宣傳部、紀(jì)委監(jiān)察局、黨校等有關(guān)單位參加的聯(lián)席會制度，共同研究部署全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容納入中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部任職培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)、黨校各類學(xué)習(xí)班的必修課。充分利用《陣地》電視欄目，大力宣傳我區(qū)各條戰(zhàn)線勤政廉政的好支部、好黨員、好干部，今年以來已播出30多期。

二是形成了查處大要案工作的合力。區(qū)委及時調(diào)整了大要案協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，定期召開會議，研究查處大要案工作。今年以來共成立由公檢法、組織部、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、經(jīng)管站等部門組成的聯(lián)合調(diào)查組3個，對群眾反映強烈的有關(guān)問題進(jìn)行了立案查處。

三是形成監(jiān)督制約合力。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)與組織部密切配合，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的任前和任期考核、離任審計等工作，積極推行廉政談話制度，開展了任職、誡勉和警示談話，我們還實行了領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度， 60名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了廉政述職。另外組織人大代表、政協(xié)委員、特約監(jiān)察員、民主黨派人士和離退休老干部參加黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查、執(zhí)法監(jiān)察和行風(fēng)評議活動。

（四）抓牽頭單位履行職責(zé)，促專項任務(wù)的完成。

3月份，對20個牽頭單位分管任務(wù)進(jìn)行了具體部署，8月份對牽頭單位工作進(jìn)展情況進(jìn)行了檢查，11月份，聽取了牽頭單位專項工作任務(wù)完成情況總結(jié)匯報。各牽頭單位根據(jù)自己承擔(dān)的工作任務(wù)，明確單位的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人，結(jié)合工作管轄范圍、性質(zhì)和特點，有針對性的制定工作計劃、工作步驟和工作措施，并與協(xié)辦單位建立工作聯(lián)席會議制度，不斷協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，各項工作取得較好成效。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識進(jìn)一步增強，各項規(guī)定得到較好落實。各單位認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委二次全會和市紀(jì)委三次全會強調(diào)及重申的黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律五條規(guī)定，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)上交禮品和禮金7750多元，拒收禮金3000多元。林業(yè)局局長張永富同志“拒收禮金2萬元”已在全局傳為佳話。熊兒寨鄉(xiāng)黨委書記劉光明同志嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定，把春節(jié)期間個別村干部到家中看望的禮品折合現(xiàn)金2000元交到鄉(xiāng)紀(jì)委。各單位圍繞“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，做人民滿意公仆”的主題，召開了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專題民主生活會。會前，認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，廣泛征求意見，寫出書面發(fā)言提綱。會上，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭對照檢查，班子成員能夠認(rèn)真開展批評和自我批評，不護(hù)短、不遮掩，敢于觸動思想和問題。會后，針對存在的問題，制定整改措施，自查自糾領(lǐng)導(dǎo)班子及個人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題，民主生活會質(zhì)量進(jìn)一步提高。各單位積極組織了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動，黨政一把手在“非典”特殊時期不同形式地講了黨課；開展了學(xué)先進(jìn)爭當(dāng)廉潔自律模范的演講比賽活動；以測促學(xué)，全區(qū)普遍進(jìn)行了黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)測試；區(qū)紀(jì)委以“點將考試”的形式，分四批對185名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了現(xiàn)場答題考試，檢查學(xué)習(xí)效果。各單位認(rèn)真開展了貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定情況的“回查”活動，嚴(yán)格按照內(nèi)容要求、時間安排有條不紊的開展了四個“查一查”。通過開展“回查”和“點將考試 ”活動，不僅增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識、執(zhí)行廉潔自律的自覺性和學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的主動性，而且促進(jìn)了思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，群眾的滿意度不斷提高。

二是信訪和案件查處工作有新進(jìn)展。各級領(lǐng)導(dǎo)堅持信訪接待日制度，黨政一把手親自研究處理信訪問題。在深入開展“變上訪為下訪”工作的基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍建立了村級信訪接待室，實行了村級信訪接待日制度，形成了三級聯(lián)動的信訪網(wǎng)絡(luò)，在信訪問題排查、超前防范和就地化解等方面都取得了顯著成效。大華山鎮(zhèn)20個村，都建立了信訪接待室，來鎮(zhèn)上訪人數(shù)比去年減少25%。上半年共收到信訪件15件，署名信13件，匿名信2件，都得到落實，并對署名信件全部進(jìn)行了回訪。

在作好信訪工作的同時，我們積極采取措施，努力加大辦案工作力度。制定了辦案工作例會、辦案工作聯(lián)系人、辦案情況通報、責(zé)任追究等制度，加強對基層辦案工作的指導(dǎo)和督促。由于各級領(lǐng)導(dǎo)重視，工作措施得力，查辦案件工作取得了新的進(jìn)展，截止到10月底，全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共初查核實違紀(jì)案件線索41件，立案35件，已審結(jié)25件，處理違紀(jì)黨員干部29人。其中開除黨籍5人，留黨察看4人，嚴(yán)重警告7人，警告10人。行政處分3人，其中撤消行政職務(wù)2人，記過1人。為國家挽回直接經(jīng)濟損失353萬元。

三是圍繞政府中心工作，積極開展糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作。各單位認(rèn)真實行“五個公開”，普遍推行了政府采購制度和村帳托管工作，積極開展減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和企業(yè)負(fù)擔(dān)、糾正醫(yī)藥購銷中不正之風(fēng)和治理教育亂收費等工作?！拔鍌€公開”工作不斷規(guī)范，透明度不斷加大。政府采購執(zhí)行項目97個，支出資金5963萬元，節(jié)約資金279萬元。“村帳托管”全面推開，我區(qū)272個行政村全部實行了“村帳托管”，托管率達(dá)到了100%?！按鍘ね泄堋钡膶嵭?，強化了民主監(jiān)督，實現(xiàn)了財務(wù)公開，減少了不合理開支，對緩解干群矛盾，密切干群關(guān)系起到了重要作用。認(rèn)真執(zhí)行村提留、鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“兩工”的決算和價格收費公示制度，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作成果得到鞏固。開展了治理涉及企業(yè)亂收費、亂罰款的“六亂”專項清理工作，查處加重企業(yè)負(fù)擔(dān)的案件2件，并在深入企業(yè)、做好服務(wù)切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)方面落實了十項措施。認(rèn)真治理醫(yī)藥購銷中不正之風(fēng)，完成了對736種藥品的集中招標(biāo)采購，總金額達(dá)7000多萬元，藥品價格平均下降了18個百分點，節(jié)約資金300萬元，讓利于民285萬元。治理中小學(xué)亂收費的工作力度不斷加大，制定了《平谷區(qū)2003年治理教育亂收費的工作意見》、《關(guān)于中小學(xué)收費管理工作意見》、《平谷區(qū)教育系統(tǒng)關(guān)于2003年實施教育收費公示制度工作意見》等系列配套文件，并對32所中學(xué)29所小學(xué)收費情況進(jìn)行了聯(lián)合檢查，清退了違規(guī)收費11.1萬元，并對責(zé)任學(xué)校給予了通報批評。

圍繞政府的中心工作，結(jié)合我區(qū)的工作實際，加大執(zhí)法監(jiān)察工作力度。為轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境，普遍開展了效能監(jiān)察工作，制定了保障措施：各級機關(guān)干部全部實行掛牌上崗，方便群眾辦事和監(jiān)督投訴；實行文明辦公，接待群眾使用文明用語，服務(wù)熱情耐心，辦事快捷高效；落實了首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制等各項制度規(guī)定，提高了行政效率。開展了以土地掛牌出讓、建設(shè)有形建筑市場、環(huán)境治理為重點的專項執(zhí)法監(jiān)察，尤其是在抗“非典”工作中，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，及時制定紀(jì)律規(guī)定，積極督察，保證了我區(qū)防治“非典”工作順利進(jìn)行。三級服務(wù)體系建設(shè)有新進(jìn)展，全區(qū)推行全程代理制工作正式啟動。

三、積極推進(jìn)在基本建域?qū)嵤瓣柟夤こ獭惫ぷ?。按照市委、市政府的有關(guān)工作部署，區(qū)委、區(qū)政府決定在全區(qū)基本建設(shè)領(lǐng)域推行“陽光工程”。明確了實施“陽光工程”的范圍、責(zé)任主體和主要內(nèi)容。目前我區(qū)推行“陽光工程”工作正處在準(zhǔn)備階段，12月將出臺“關(guān)于在基本建設(shè)中推行‘陽光工程’的實施意見”。

四、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行干部選拔任用條例

（一）主要做法：領(lǐng)導(dǎo)重視，目標(biāo)明確，抓好落實。區(qū)委對貫徹執(zhí)行干部選拔任用條例及干部人事制度改革工作非常重視，專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。制定方案，研究和探索三個重點項目，堅持和完善七項制度，貫徹執(zhí)行五項制度。明確規(guī)定了各項工作的主要內(nèi)容、時限和具體責(zé)任人，采取“銷帳”的辦法，一項項抓好落實。截至到年底，所涉及的 3 項重點調(diào)研課題已經(jīng)完成，并在認(rèn)真實施之中，需要堅持和完善的 7 項制度、貫徹執(zhí)行的 5 項制度也得到了全面完善和落實。

（二）主要措施：一是積極推進(jìn)和抓好《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的學(xué)習(xí)宣傳落實。結(jié)合上半年區(qū)直班子、 領(lǐng)導(dǎo)干部考察工作，對《干部選拔任用條例》的學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行情況以及干部任免程序、有關(guān)資料等，進(jìn)行了監(jiān)督檢查，對經(jīng)工委、教工委等部門違反規(guī)定提高干部職級待遇、選拔任用干部的行為 進(jìn)行了糾正，對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)肅批評。二是在健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機制、發(fā)現(xiàn)選擇機制、領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)優(yōu)化機制、干部監(jiān)督機制和人才創(chuàng)新機制上取得新突破。

一、在健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機制上，研究探索和建立了覆蓋面廣、針對性強、指標(biāo)定義清、程序簡便的領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)考核評價體系。

二、在領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)選擇機制上，研究建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部理論任職資格考試和加強后備干部選拔培養(yǎng)制度，試行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職任用票決制度。上半年，我們首次在推薦區(qū)縣局級后備干部工作中，試行了由區(qū)委全體委員無記名差額投票表決即“票決制”的方法，并取得了良好反響。

三、在領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)優(yōu)化機制上，研究建立和試行領(lǐng)導(dǎo)干部任期制、事業(yè)單位行政領(lǐng)導(dǎo)聘任制，建立健全干部選拔、任免和管理的信息體系。

四、在健全和完善干部監(jiān)督機制上，大力推行了組織部門與紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)等有關(guān)單位聯(lián)席會制度，暢通監(jiān)督渠道，改進(jìn)監(jiān)督方法，強化對領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時”之外的監(jiān)督。

五、在人才創(chuàng)新機制上，樹立“不求所有、不求所在、但求所用”大人才觀，建立以崗位責(zé)任目標(biāo)為主要內(nèi)容的專業(yè) 技術(shù)人才考核評價和以專業(yè)技術(shù)人員為主體，有突出貢獻(xiàn)專家、享受國務(wù)院特殊津貼專家、科技管理拔尖人才和優(yōu)秀青年知識分子為重點的多層次、專業(yè)化、跨部門、跨行業(yè)的人才信息網(wǎng)絡(luò)體系，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。

五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《____地方委員會工作條例（試行）》

區(qū)委以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，始終把貫徹落實《____地方委員會工作條例（試行）》作為全面加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓，在深入學(xué)習(xí)的同時，對照《條例》，不斷改進(jìn)日常工作，使黨的民主集中制原則得到了較好的貫徹落實，集體領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)范化、科學(xué)化程度進(jìn)一步增強，思想作風(fēng)和工作作風(fēng)有了明顯改善，工作質(zhì)量和工作效率有了較大提高。

（一）認(rèn)真遵守各項制度，加強區(qū)委班子自身建設(shè)，進(jìn)一步提高在全區(qū)廣大干部群眾中的威信。一是制定并建立了區(qū)內(nèi)重大事項決策、重要干部任免、重大項目審批、資金審批權(quán)限等一系列規(guī)章制度。二是堅持和遵守全委會、常委會、書記辦公會三項議事規(guī)則。對全委會、常委會、書記辦公會的職責(zé)、議事內(nèi)容、工作范圍、決策程序和方法、檢查實施措施等重新做出了規(guī)定。三是堅持和遵守督促檢查制度。檢查個人報告工作制度、督辦制度等決定事項的落實情況，由區(qū)委辦公室定期向書記會書面報告檢查情況。四是堅持和遵守民主協(xié)商制度。區(qū)人大主任、政協(xié)主席列席區(qū)委書記會和常委會，一名人大副主任、政協(xié)副主席列席區(qū)政府常務(wù)會，使人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)能夠直接參與重大問題的決策。同時定期由區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)向區(qū)人大代表、政協(xié)委員通報情況。五是堅持和遵守領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度。始終堅持每月10日和25日的區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日，接待日安排一名區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)在信訪辦值班，聽取群眾對區(qū)委工作的意見，接待、處理可能發(fā)生的群眾來訪事件。今年7月份，經(jīng)區(qū)委常委會研究，在每月10日、25日的基礎(chǔ)上，又把每周一確定為區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日，有效化解集體訪，得到了廣大群眾的贊揚和肯定。六是堅持和遵守責(zé)任追究制度。規(guī)定區(qū)委班子全體成員要嚴(yán)格遵守議事規(guī)則和決策的程序，如有違反，造成重大損失的，要給予黨紀(jì)處分。

篇八 幼兒園園長落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報告1350字

一年來，在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨組織的幫助教育下，我時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，牢記黨的宗旨，廉潔從教，帶領(lǐng)全園教職工艱苦奮斗，為幼兒園發(fā)展拼搏奉獻(xiàn)?；仡欉@一年的工作歷程，按照廉潔自律相關(guān)規(guī)定對照檢查，我匯報如下：

1、 認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識

我?guī)ьI(lǐng)班子人員深入學(xué)習(xí)了《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《關(guān)于貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》等有關(guān)文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項文件精神，重點段落我深入思考、深入學(xué)習(xí)，增強了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的自覺性，深刻領(lǐng)會到了我黨進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的必要性、緊迫性。作為一園之長，我熱情為家長服務(wù)；熱心為教師服務(wù)，為人師表。在日常工作中，我自覺踐行“三個代表”重要思想，認(rèn)真履行工作職責(zé)，自覺遵守廉政承諾，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求約束自己，廉潔從教，以過硬的素質(zhì)、過硬的實績、過硬的作風(fēng)立足于領(lǐng)導(dǎo)崗位，樹立了一名園領(lǐng)導(dǎo) “開拓創(chuàng)新、勤勉清廉”的良好形象。

2、規(guī)范行為，自我約束

我嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，不在行使職權(quán)過程中搞權(quán)錢交易，不收受教師、家長的現(xiàn)金、禮品，以身作則，嚴(yán)以律己，堅持做到：'不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該沾的不沾，不該用的不用，不該貪的不貪'。在日常幼兒園公務(wù)活動中，我本著節(jié)儉的原則做人做事，去外省市學(xué)習(xí)不住高級賓館，辦私事不用公款乘坐出租車。在幼兒園公務(wù)活動中大力倡導(dǎo)文明、節(jié)儉，不以各種名義濫用公款互相宴請和送禮。我廉潔奉公的作風(fēng)為在全園教師中樹立了良好榜樣。

3、民主管理，用好經(jīng)費

幼兒園設(shè)備、物品我采取集中采購制，收支二條線。我重點加強錢、財物的管理，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)上的'一支筆'制度，做到重大財務(wù)支出由班子集體研究決定；支出千元以上的開支，班子領(lǐng)導(dǎo)互相通氣。我大力實行園務(wù)公開制，通過教代會、園務(wù)會、金點子策劃活動等，不斷完善教代會制度，健全園委員會民主決策制，不斷深化民主管理與監(jiān)督。我通過召開家長座談會、開設(shè)信箱、個別征求意見等形式來征求家長意見，廣泛接受社會監(jiān)督。

4、認(rèn)真落實工作責(zé)任制

由于我同時負(fù)責(zé)兩個幼兒園的管理工作，我深深地懂得要分解工作責(zé)任的重要。工作中，我用人之長、大膽放權(quán)，讓每一位班子人員都有權(quán)有責(zé)，權(quán)責(zé)合一。我所管理的二個幼兒園分別設(shè)有保教二線的副園長，工作中，我把她們當(dāng)作自己的左右臂膀，高度信任，大膽放權(quán)，不管是保育一條線還是教育教學(xué)一條線我都給予其高度的自主權(quán)，使她們都能自主地、創(chuàng)造性地展開工作。二個幼兒園都確立了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)的廉政建設(shè)工作責(zé)任制。

參加教育工作巳有三十個春秋，我三十年如一日，任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公。在我的科學(xué)管理下，幼兒園發(fā)展迅猛，辦園檔次逐年提高，三年中先后通過了市一類優(yōu)質(zhì)園驗收、省示范性實驗幼兒園驗收，先后為江蘇省幼教年會代表團(tuán)、省陳年會代表團(tuán)、蘇錫常教研員代表團(tuán)及全國各地幼教同行提供數(shù)百次參觀現(xiàn)場，十多次代表本市迎接無錫及江蘇省的教育、衛(wèi)生、安全督導(dǎo)，為市爭得榮譽。幼兒園先后被評為江陰市先進(jìn)學(xué)校、常規(guī)管理先進(jìn)園、語言特色幼兒園、無錫市依法治園先進(jìn)單位。幼兒園教師素質(zhì)良好、幼兒發(fā)展優(yōu)異。優(yōu)質(zhì)的教育質(zhì)量在周邊地區(qū)樹立了典范，贏得了社會各界的贊譽。本人被推選為市人大代表，多次被評為區(qū)兒童少年先進(jìn)工作者、三八紅旗手、市優(yōu)秀教育工作者。

篇九 縣委班子關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況報告8050字

關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況報告

中共××縣委 ××縣人民政府

(2023年12月12日)

今年以來，我縣繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實___、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，按照市委、市紀(jì)委的部署要求，堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的工作機制，認(rèn)真貫徹落實全國、全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會議精神，緊密聯(lián)系我縣實際，進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任，抓好責(zé)任制考評考核，嚴(yán)格責(zé)任追究，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到較好落實，促進(jìn)了我縣反腐__工作的健康開展。

一、強化責(zé)任意識，明確各級責(zé)任，形成責(zé)任制齊抓共管局面。

1、加強思想教育，增強領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識?？h委把強化各級領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部，繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，并把它作為干部培訓(xùn)教育的一個重要內(nèi)容，列入各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)和黨校教學(xué)計劃，融入預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地開展警示教育；同“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育、樹立正確的權(quán)力觀教育、“兩個務(wù)必”專題教育結(jié)合起來；同學(xué)習(xí)黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀(jì)委全會精神結(jié)合起來；同學(xué)習(xí)鄧小平、___、胡錦濤等中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的論述的學(xué)習(xí)結(jié)合起來；同學(xué)習(xí)宣傳貫徹“兩個條例”結(jié)合起來。同時還開展了以責(zé)任制為主要內(nèi)容的黨政紀(jì)知識競賽、測試和“增強紀(jì)律觀念、自覺接受監(jiān)督”主題教育等活動。通過加強對領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政宣傳教育，使領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識有了很大的提高，進(jìn)一步增強了領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識，提高了貫徹執(zhí)行責(zé)任制的自覺性和主動性，實現(xiàn)了“要我抓”到“我要抓”的轉(zhuǎn)變，為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制打下了堅實的思想基礎(chǔ)。

2、明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成班子成員合力抓的良好局面。根據(jù)我縣去年底換屆的實際，年初縣委及時對縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制范圍進(jìn)行了調(diào)整，下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任范圍的通知》，對每一位縣領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍進(jìn)行了重新的明確。根據(jù)形勢的變化，按照與時俱進(jìn)的要求，對責(zé)任制內(nèi)容進(jìn)行了充實，下發(fā)了《關(guān)于修訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見的通知》，把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等內(nèi)容列入責(zé)任制范圍。同時要求每位領(lǐng)導(dǎo)干部做好責(zé)任的二次分解，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)任務(wù)要求分解到分管的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和科室，具體到人，既明確領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任，又明確“一把手”和班子其他成員的責(zé)任，做到責(zé)權(quán)統(tǒng)

一、上下緊扣、相互監(jiān)督、層層把關(guān)，形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重?fù)?dān)大家挑、人人身上有指標(biāo)的責(zé)任體系?？h處級領(lǐng)導(dǎo)干部在貫徹執(zhí)行責(zé)任制中能切實負(fù)起責(zé)任，做到“五個親自”、“四個抓好”?？h委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)切實擔(dān)負(fù)起了黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任，親自組織分解黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子每個成員的具體責(zé)任和各牽頭部門、協(xié)辦單位的工作目標(biāo)及任務(wù)要求；親自主持召開了多次的領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，研究和安排全縣的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題；親自聽取有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的專題匯報，對需要追究的嚴(yán)格責(zé)任追究；親自組織召開本級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員抓好自身廉政建設(shè)、抓好自己分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面突出問題的解決。督促黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)的落實，協(xié)調(diào)解決黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)的重視，班子其他成員的積極配合，形成了責(zé)任制全力抓的工作局面。

3、明確部門責(zé)任，實現(xiàn)各負(fù)其責(zé)?？h委反復(fù)強調(diào)，要在黨政齊抓共管的前提下，充分發(fā)揮各職能部門的作用，堅決做到部門各負(fù)其責(zé)。按照這一要求，年初下發(fā)了《關(guān)于2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)立項分解督促落實的方案》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭各項任務(wù)進(jìn)行逐條分解，落實到各有關(guān)單位，明確具體負(fù)責(zé)人、完成時間、完成標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。制定了《××縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告制度》，要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位每年定期報告黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。各牽頭單位第一責(zé)任人，堅持“一崗雙責(zé)”，做到“三個必須”：必須結(jié)合各自承擔(dān)的工作任務(wù)，明確本單位的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人；必須從自己的管轄范圍、工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點出發(fā)，有針對性地制定工作計劃，擬定工作步驟，落實工作措施，作出具體安排，真正做到年初有布置、年中有檢查，年底有總結(jié)；必須及時總結(jié)、通報、研究有關(guān)工作，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，并在6月底和12月底，就負(fù)責(zé)工作寫出專題報告，上報主管領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和紀(jì)委。從而促進(jìn)了各部門抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和積極性，形成了黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作態(tài)勢。

4、發(fā)揮紀(jì)委職能，確保組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查到位。堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的工作機制，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查職能。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)認(rèn)真履行職責(zé)，當(dāng)好縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)參謀助手，年初在全縣開展反腐__及責(zé)任制工作調(diào)研，明確工作思路，形成全年工作要點。協(xié)助縣委做好黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢分析，開好每年2次的形勢分析會和反腐__情況通報會。認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作，每年年初及時協(xié)助縣委安排部署全縣反腐__工作，每年年中都要聽取各項任務(wù)完成情況的匯報，每年年底牽頭負(fù)責(zé)邀請縣人大代表、縣政協(xié)委員、黨風(fēng)廉政監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員組成檢查組，進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進(jìn)行定期和不定期督查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，確保各項任務(wù)落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面檢查，有力地促進(jìn)了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)的整體推進(jìn)。

二、把握工作重點，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。

1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，實行責(zé)任制目標(biāo)管理?？h委把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入縣委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理內(nèi)容，與經(jīng)濟工作和其他業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負(fù)責(zé)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實的工作局面?？h委、政府班子及其成員以身作則，堅持“五個帶頭”，即帶頭執(zhí)行責(zé)任制，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行縣委決定決議，帶頭維護(hù)黨的紀(jì)律，帶頭樹好家風(fēng)，元旦、春節(jié)前縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾，在縣委九屆二次全會上進(jìn)行了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，縣紀(jì)委班子也在縣紀(jì)委二次全會上做出了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，其他領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部也通過不同形式進(jìn)行了公開承諾。在實際工作和生活中，縣領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行承諾，帶頭廉潔自律，做到“三嚴(yán)三管”(即：嚴(yán)以自律、管好自己；嚴(yán)以監(jiān)督、管好部屬；嚴(yán)樹家風(fēng)、管好親屬)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和示范任用。

2、改進(jìn)方式，狠抓責(zé)任制考核評議。研究制定了《2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，對責(zé)任制考評的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、要求進(jìn)行了重新規(guī)范，制作了統(tǒng)一的考評量化表。不斷改進(jìn)考核考評方式，通過開展民主測評、召開座談會、走訪，隨機問卷等形式，逐步規(guī)范責(zé)任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”，即查組織領(lǐng)導(dǎo)，看力度夠不夠；查職責(zé)范圍，看職責(zé)履行好不好；查目標(biāo)要求，看工作成效大不大；查廉政情況，看領(lǐng)導(dǎo)干部廉不廉；查評議意見，看群眾滿意不滿意。1月份，結(jié)合全縣黨建工作檢查，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員去年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了考評，對考評中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了整改意見，認(rèn)真進(jìn)行整改?？h委對2023年度責(zé)任制考評工作做到早計劃、早安排，于2023年12月初，下發(fā)了《關(guān)于組織開展2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作的通知》，目前正在對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各黨委2023年落實責(zé)任制情況進(jìn)行考核考評。充分運用好考核考評結(jié)果，作為干部獎懲和任用的依據(jù)之一。

3、嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格責(zé)任追究。根據(jù)貫徹執(zhí)行責(zé)任制的實際情況，我們嚴(yán)格掌握兩點：一是各級黨政組織負(fù)有責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二是責(zé)任追究要注意防止兩種傾向，既不能“護(hù)短”，出了問題，遮遮蓋蓋，不作處理，又不能無限擴大，把責(zé)任制當(dāng)成一個筐，什么都往里邊裝，把所有的違規(guī)違紀(jì)問題都?xì)w為責(zé)任追究。我們特別對追究的范圍、內(nèi)容作了規(guī)定，保證了追究的嚴(yán)肅性。經(jīng)過這幾年的實踐，我縣責(zé)任追究的工作體系已經(jīng)初步形成，即：各級黨政組織是實施責(zé)任追究的主體，領(lǐng)導(dǎo)和組織管轄范圍內(nèi)的責(zé)任追究工作；各級黨政正職對本級班子成員履行職責(zé)負(fù)有監(jiān)督檢查責(zé)任；組織人事部門負(fù)責(zé)組織實施責(zé)任追究中的組織處理工作；紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)負(fù)責(zé)組織實施責(zé)任追究中的紀(jì)律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的過程中，實施責(zé)任追究的力度也在不斷加大，2023年，先后對安全生產(chǎn)事故、經(jīng)濟管理、財務(wù)管理等工工作中違反責(zé)任制的行為進(jìn)行了責(zé)任追究，對13名相關(guān)責(zé)任人員分別給予了黨政紀(jì)處分、效能告誡或組織處理，促進(jìn)了責(zé)任制的落實。

4、完善制度，不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。以《廉政準(zhǔn)則》和“兩個條例”為基礎(chǔ)，按照責(zé)任制的要求，在建立健全責(zé)任分解、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究等責(zé)任制制度體系的同時，今年對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制述職報告制度進(jìn)行了規(guī)范修改，要求鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部就落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況每年進(jìn)行一次述職，述廉報告內(nèi)容包括對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況以及對責(zé)任制進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核等7個方面。進(jìn)一步規(guī)范紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級黨政負(fù)責(zé)人談話、廉政談話、誡勉談話等制度，制定了《中共××縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直單位黨政領(lǐng)導(dǎo)談話制度》和《關(guān)于健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話的通知》，對談話主體、內(nèi)容、要求、記錄等作出了進(jìn)一步規(guī)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年黨政“一把手”進(jìn)行述職述廉126人（次），開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話)，誡勉談話18人次。

嚴(yán)格執(zhí)行了《關(guān)于對違反辦事公開制度實行責(zé)任追究的辦法(試行)》、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、經(jīng)濟責(zé)任審計、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案、群眾信訪接待制度，以及嚴(yán)禁公車迎親嫁娶、嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛小汽車、嚴(yán)禁參與賭博、公務(wù)接待、強化對黨員干部工作時間以外監(jiān)督、嚴(yán)肅機構(gòu)改革和嚴(yán)肅換屆期間紀(jì)律等各項規(guī)章制度，先后組織多次專項檢查，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項配套制度的落實，進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。

三、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)了反腐__工作新成效的取得。

縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，始終把責(zé)任制的落實作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的“龍頭”來抓，牢固樹立“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識，堅持不懈地抓好反腐__工作。今年以來，縣委、縣政府、縣紀(jì)委多次召開會議，傳達(dá)貫徹中紀(jì)委三次、四次和省、市紀(jì)委有關(guān)會議精神，并針對反腐__階段性工作進(jìn)行專題研究，就如何貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作作了具體部署。年初調(diào)整充實了縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀(jì)委黨廉室開展，并安排專門人員負(fù)責(zé)具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門也相應(yīng)調(diào)整了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組。做到機構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)、人員、精力四到位，確保了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)。積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)履行工作職責(zé)。縣委班子成員高度重視、認(rèn)真對待群眾來信來訪，堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度，及時批轉(zhuǎn)和處理群眾來信來訪，確保群眾反映的問題得到及時處理?？h委主要領(lǐng)導(dǎo)和常委會還經(jīng)常聽取紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)查處違紀(jì)案件尤其是大要案的情況匯報，及時掌握工作進(jìn)展情況和查案中遇到的重要問題，幫助排除干擾阻力，促進(jìn)案件的及時查處。多次召開專題會議，研究解決反腐__工作中遇到的困難和問題，特別是在人、財、物等方面對執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)傾斜，全力支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法依法依紀(jì)履行職責(zé)，有力地推動了全縣反腐__工作深入開展。

1、反腐__三項工作取得新成效。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認(rèn)真落實《廉政準(zhǔn)則》和中央提出的“四大紀(jì)律、八項要求”等領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，兩節(jié)期間下發(fā)了《關(guān)于元旦、春節(jié)期間厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的通知》，繼續(xù)組織開展“過廉潔年”、“家風(fēng)建設(shè)”、廉政承諾等專項活動。組織糾風(fēng)、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位，對發(fā)放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進(jìn)行明察暗訪，有效地制止了節(jié)日期間的腐敗行為。對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職情況進(jìn)行了摸底調(diào)查，我縣未發(fā)現(xiàn)有黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)兼職。認(rèn)真清理黨政領(lǐng)導(dǎo)干部拖欠公款或利用職權(quán)將公款借給親友的問題，對一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)將公款借給他人經(jīng)商的行為進(jìn)行了查處，幫助企業(yè)追回了公款10萬元。開展了關(guān)于制止開具虛假發(fā)票公款報銷行為和用公款為個人購買商業(yè)保險專項清理，有效防止此類行為的發(fā)生。二是查處了一批違法違紀(jì)案件。今年以來，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共受理群眾信訪舉報56件(次)，立案查處各類違紀(jì)違法案件31件，比去年同期多4件；全縣檢察機關(guān)共立案查處貪污賄賂等職務(wù)犯罪案件9件9人；法院系統(tǒng)依法受理并審結(jié)貪污賄賂等案件9件9人。嚴(yán)肅處理了一批腐敗分子，教育了廣大黨員干部。三是糾風(fēng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。認(rèn)真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業(yè)單位店面和公有營業(yè)性用房進(jìn)行重新登記，進(jìn)一步規(guī)范了全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性和非經(jīng)營性公房的管理，有效制止了以房謀私現(xiàn)象的發(fā)生。加大治理教育亂收費力度。認(rèn)真抓好教育收費制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對兩所中學(xué)違規(guī)收取補課費和一所小學(xué)向走讀學(xué)生收取搭伙費等違規(guī)做法進(jìn)行了糾正和通報批評。著力整治醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)，進(jìn)一步規(guī)范藥品采購行為和醫(yī)務(wù)人員診療行為，有效維護(hù)患者的利益。今年來，全縣醫(yī)療機構(gòu)通過實行集中招標(biāo)采購藥品讓利患者130萬元。認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理工作，我縣農(nóng)民負(fù)擔(dān)控制在規(guī)定范圍之內(nèi)，沒有發(fā)生涉農(nóng)惡性案件。開展“征用土地侵害農(nóng)民利益、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)改制中侵害職工利益、拖欠克扣農(nóng)民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理，切實維護(hù)群眾的合法權(quán)益。同時進(jìn)一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風(fēng)工作目前已在進(jìn)行自查自糾階段，正著手進(jìn)行行風(fēng)評議。

2、從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作邁出新步伐。

一是進(jìn)一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面，按照“三簡一提高”要求，進(jìn)一步規(guī)范行政審批，共清理減少審批事項121項，保留130 項，涉及25個部門，廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面，實行國庫統(tǒng)一收付，清理和取消各行政事業(yè)單位收入過渡戶281個，保留銀行基本賬戶211個；嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，切實做好“票款分離”工作，對行政事業(yè)單位收費票據(jù)的領(lǐng)發(fā)和核銷作了進(jìn)一步明確規(guī)定。深化人事制度改革方面，提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法，干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進(jìn)一步完善投資體制改革，較好地確立了企業(yè)在投資活動中的主體地位，政府對企業(yè)活動的干預(yù)進(jìn)一步減少。

二是嚴(yán)格執(zhí)行“四項制度”。政府采購方面，今年全縣共開展物品詢價招標(biāo)9次，競爭性談判4次，邀請招投標(biāo)6次，物品總采購金額252.43萬元，節(jié)約采購資金25.5萬元。落實了建設(shè)工程招投標(biāo)制度，對招投標(biāo)工作派專人進(jìn)行全程監(jiān)督，嚴(yán)把“制標(biāo)”環(huán)節(jié)的保密關(guān)，“投標(biāo)”環(huán)節(jié)的合法關(guān)，“中標(biāo)”環(huán)節(jié)的公正關(guān)。今年以來開展建筑工程招投標(biāo)共16項，面積3.76萬平方米，資金總額2392.82萬元，節(jié)約資金230多萬元。建立健全經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓制度。對經(jīng)營性土地使用掛牌出讓全過程實行現(xiàn)場監(jiān)督，招標(biāo)拍賣經(jīng)營性土地2宗，面積6138平方米，成交金額369.1萬元，高出底價84萬元。完善產(chǎn)權(quán)交易制度。進(jìn)一步規(guī)范產(chǎn)權(quán)交易市場，對資產(chǎn)評估行業(yè)加強監(jiān)管，有效杜絕了“暗箱操作”。

三是全面推行辦事公開制度。抓好政務(wù)公開，進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開行為，對縣直各部門單位政務(wù)公開情況不定期開展督促檢查，有效防止假公開、少公開、不公開的現(xiàn)象。抓好村務(wù)公開。村務(wù)公開做到“三個一”(即每月一次財務(wù)決策，每月一次財務(wù)、村務(wù)公開，每季度一次民主理財小組成員聯(lián)席會議)。在全縣大力推行林權(quán)轉(zhuǎn)讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10 個行政村為開展村務(wù)公開民主聽證試點村，6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會，效果良好。在均口鎮(zhèn)試行村集體資金專戶管理，通過設(shè)立一個專戶：全鎮(zhèn)統(tǒng)一設(shè)立一個村集體資金銀行專戶，各村的集體資金一律存入專戶，取消原村級出納員，設(shè)一名總出納；堅持二個原則：堅持村集體資金“村有、鎮(zhèn)代管、村用”和村集體資金優(yōu)先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費開支的原則；實行三個統(tǒng)一：統(tǒng)一票據(jù)領(lǐng)用、統(tǒng)一資金核撥和開支審批手續(xù)、統(tǒng)一招投標(biāo)管理，從源頭上治理了農(nóng)村財務(wù)管理混亂的問題，從制度上規(guī)范了農(nóng)村財務(wù)管理工作，從經(jīng)費上保證了村組基層組織的運轉(zhuǎn)。抓好廠務(wù)公開。重點抓好勞動法律法規(guī)特別是集體合同、勞動合同執(zhí)行情況、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律特別是企業(yè)業(yè)務(wù)招待費使用情況等的公開，自覺接受職工監(jiān)督。同時校務(wù)公開、 (醫(yī)院)院務(wù)公開等辦事分開制度不斷規(guī)范，擴大了基層民主。

3、優(yōu)化軟環(huán)境建設(shè)有了新進(jìn)展。

縣委、縣政府高度重視優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設(shè)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作在經(jīng)濟服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中的作用。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關(guān)注的熱點、難點事項開展執(zhí)法監(jiān)察。緊貼黨委中心工作，加強對有關(guān)經(jīng)濟發(fā)展重大決策和措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷優(yōu)化社會法制環(huán)境，政府服務(wù)環(huán)境和市場經(jīng)濟環(huán)境。加強對權(quán)力的監(jiān)督，防范權(quán)力侵入市場，危害市場體系、市場秩序，大力推行行政審批制度改革，減少行政權(quán)力對微觀經(jīng)濟的干預(yù)，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用，努力營造有利于發(fā)展的良好氛圍。先后對發(fā)展經(jīng)濟政策落實、林業(yè)改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業(yè)單位機構(gòu)改革、企業(yè)改制、安全生產(chǎn)等工作進(jìn)行了專項執(zhí)法督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出嚴(yán)肅處理，有效地保證了各項工作依規(guī)有序地進(jìn)行。今年以來，共開展行政執(zhí)法監(jiān)察33項，監(jiān)督檢查單位63個，在執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)和糾正或建議整改問題18個，保證了政令的暢通。

積極開展經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項整治工作，制定了《關(guān)于營造我縣經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)良軟環(huán)境專項整治工作方案》，開展了軟環(huán)境建設(shè)民主測評活動，通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式，由社會群眾、服務(wù)對象對全縣機關(guān)作風(fēng)好壞等各方面情況進(jìn)行評議，較好地發(fā)揮了整個社會對軟環(huán)境建設(shè)的監(jiān)督作用。切實加大對非公企業(yè)、涉及群眾利益、關(guān)系到社會穩(wěn)定等投訴件特別是涉及經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的投訴件的辦理力度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》，對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴(yán)肅處理。今年以來共對2名黨員干部進(jìn)行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件，辦結(jié)35件，辦結(jié)率100%。

切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位工作人員工作行為的通知》，開展了多次機關(guān)作風(fēng)專項督查，嚴(yán)肅查處工作作風(fēng)漂浮等問題，大力弘揚求真務(wù)實精神，繼續(xù)在縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部中實行為民服務(wù)“十個一”責(zé)任制和科級干部“五個一”責(zé)任制，在全縣推選“一線工作法”，做到領(lǐng)導(dǎo)在一線服務(wù)、干部在一線創(chuàng)業(yè)、問題在一線解決、形象在一線塑造，為群眾解決了大量實際問題，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系，切實樹立黨和政府“為民、務(wù)實、清廉”的形象。

2023年，中共××縣委班子在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作方面雖然取得了一定成效，但也存在一些不足和問題。主要是：落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全；個別部門和單位貫徹落實“責(zé)任制”不夠主動，不夠到位；班子成員中，對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的干部，離責(zé)任制的要求還有差距，從查處的幾起違法違紀(jì)案件來看，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、監(jiān)督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里，我們將繼續(xù)認(rèn)真按照市委和市紀(jì)委的要求，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，采取切實有效的措施，狠抓責(zé)任制落實，促進(jìn)我縣反腐__工作取得更大的成效。

篇十 領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的述廉報告2300字

根據(jù)市黨辦《關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》，現(xiàn)本人就一年來在黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況以及在廉潔自律方面的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下：一、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作：根據(jù)《___路黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)成員2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書分解方案》我的責(zé)任范圍是：對辦事處各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)同經(jīng)濟工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，在履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的同時，我不但明確自己的責(zé)任范圍，還督促要求其他領(lǐng)導(dǎo)和分管的部門領(lǐng)導(dǎo)都要明確所擔(dān)負(fù)的黨風(fēng)廉政責(zé)任制的范圍，把責(zé)任制分解量化到各部門、各科室，使反腐__工作落到實處，明確到人。

今年6月和11月上旬分別聽取了分管部門領(lǐng)導(dǎo)履行責(zé)任制情況，并同他們一起分析在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制過程中存在的問題，及時給予指導(dǎo)，對發(fā)現(xiàn)有違反廉潔自律規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)和干部及時進(jìn)行廉政談話，利用中心組學(xué)習(xí)和周五干部理論學(xué)習(xí)機會教育班子成員和機關(guān)干部要牢記為人民服務(wù)的宗旨，把心思用在工作上，用在事業(yè)上，用在為群眾謀利益上。在此基礎(chǔ)上還聘請了8名義務(wù)行風(fēng)評議員，對辦事處各部門工作進(jìn)行監(jiān)督。二、加強學(xué)習(xí)、以身作則、作好表率：一年來，除積極參加中心組的學(xué)習(xí)外，反復(fù)學(xué)習(xí)新黨章、重溫《廉政準(zhǔn)則》、兩個《條例》，特別是對新黨章中黨的性質(zhì)、宗旨、黨員的權(quán)利、義務(wù)反復(fù)進(jìn)行研讀，自覺用《黨章》、《準(zhǔn)則》要求自己，筑牢思想道德防線，牢記勤政為民、服務(wù)為先、廉潔本資料權(quán)屬，嚴(yán)禁復(fù)制剽竊從政、淡泊名利，權(quán)利必須為群眾謀利益，絕不為個人或少數(shù)人謀私利的思想。通過學(xué)習(xí)使自己堅定了信念，在市場經(jīng)濟下，只有堅定自己的信念，牢記為人民服務(wù)的宗旨，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，提高自我約束能力，提高自我警省能力，過好權(quán)利關(guān)，金錢關(guān)，人情關(guān)，才能經(jīng)受住各種考驗。

在擔(dān)任辦事處主任以來，能夠貫徹執(zhí)行民主集中制原則，凡重大、重要工作堅持黨政班子集體研究、集體決定，在充分發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上，對重大問題決定做到有主見不主觀，能果斷但不武斷，本人在分工中主管財務(wù)工作，在工作中稍有疏忽，不但會造成經(jīng)濟損失，也會造成不良的后果，深知責(zé)任的重大，因此在財務(wù)管理支出上，堅持嚴(yán)格落實財務(wù)管理制度，在自己的審批權(quán)限范圍內(nèi)認(rèn)真把關(guān)，超出審批權(quán)限，提交財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論決定，對村委會的財務(wù)管理，堅持村委會理財小組審批制度，做到逐級審批，認(rèn)真把關(guān)，做到不怕得罪人，不怕傷和氣，下基層不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待，不利用公款大吃大喝，真正在廉潔自律方面起到表率作用。一年來對身邊工作人員經(jīng)常性進(jìn)行教育，特別是對身邊的財務(wù)人員隨時隨刻提醒她們，要嚴(yán)格按照財務(wù)手續(xù)辦事，做到日清月結(jié)，不隨意向下屬許諾，做到“三管三不”：管住自己的嘴、不該吃的不吃、管住自己的手、不該拿的不拿、管住自己的腿、不該去的不去。三、遵守黨的政治紀(jì)律，制定和執(zhí)行各項規(guī)章制度：政治紀(jì)律是根本的紀(jì)律，政治紀(jì)律遵守不好其他方面的紀(jì)律也遵守不好，講政治紀(jì)律就是要堅持黨的基本理論，基本路線不動搖，在政治上同___保持一致，保證政令暢通，本人做為一名黨員在行動上同___保持一致，在自己責(zé)權(quán)范圍內(nèi)決不允許出現(xiàn)有令不行、有禁不止，搞“上有政策、下有對策”現(xiàn)象出現(xiàn)，做到認(rèn)真遵照執(zhí)行中紀(jì)委“四大紀(jì)律、八項要求”，真正帶頭遵守黨的政治紀(jì)律，按規(guī)矩辦事，為了使工作有章可循，年初街道黨工委制定了戶口管理、宅基地管理、財務(wù)管理等一系列制度，本人在實際工作操作過程中，嚴(yán)格按照辦事處制定的各項制度辦事，不以權(quán)謀私，在辦事處機關(guān)建設(shè)、以及工程招投標(biāo)等方面，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，對各村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的招投標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督，并做到堅持不打一個招呼、不寫一張條子，作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部手中擁有一定的權(quán)力，求辦事的人也多，遇到的誘惑和考驗也多，這時如果思想稍有松懈，就會造成失足成千古恨，因此在實際工作中我始終保持清醒的頭腦，堅持財務(wù)收支兩條線，自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的本資料權(quán)屬，嚴(yán)禁復(fù)制剽竊監(jiān)督，經(jīng)常想一想、照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以糾正和改正，在工作中拿制度來約束自己，在工作中經(jīng)常提醒自己要耐得住艱苦、管得住小節(jié)，擋得住誘惑，做一個清清白白的人，在一些重大事項決策方面，即堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中制的原則，又把握個別醞釀，會議決定的方法和程序，必要時聽取下級黨組織的意見，做到集思廣益。

以村級“民主日”為載體，加大在兩公開一監(jiān)督的工作力度，對涉及工程建設(shè)、計劃生育、建房審批、征地拆遷、扶貧救濟等工作，同時在公開欄向全體廣大群眾進(jìn)行公開，自覺接受群眾監(jiān)督，其次把本處每個階段的重點工作，干部的任免及財務(wù)運行情況向轄區(qū)群眾進(jìn)行公開。一年來本人嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，始終嚴(yán)以律己、寬以待人，做到帶頭執(zhí)行黨的方針政策，帶頭管好自己的親屬和身邊的工作人員，不請吃、不收禮、不參加公費支付的娛樂性活動，除外出參加學(xué)習(xí)外，基本未休息過雙休日，把主要精力放在工作和學(xué)習(xí)上，做到率先垂范，特別是易引發(fā)上訪的戶口、宅基地等敏感問題，通過強有力的措施從源頭上遏制了腐敗行為的發(fā)生。三、今后努力方向和打算：一是始終堅持政治理論學(xué)習(xí)，做為一名基層的領(lǐng)導(dǎo)干部深知任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質(zhì)量地完成好黨交給的工作任務(wù)，才能更好地做好本單位的反腐__工作，因此自己將堅持經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身的政策水平和理論水平。二是始終堅持為人民服務(wù)的宗旨，做到全心全意為人民服務(wù)，完成好黨交給的各項工作任務(wù)，最根本的就是正確處理好個人利益與黨和人民利益的關(guān)系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位，牢固樹立為人民服務(wù)的思想，端正思想作風(fēng)，提升思想境界，切實做到為民、務(wù)實、清廉。

篇十一 街道上半年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告3300字

一、理清思路，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

為進(jìn)一步提高全體黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識。依據(jù)區(qū)紀(jì)委通知要求認(rèn)真制定各種措施，從源頭上加強黨風(fēng)廉政教育，強化黨員干部的廉政意識，使街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)一步得到加強。一是年初及時調(diào)整和充實了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)工作小組機構(gòu)和成員。二是下發(fā)了《2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》及《黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作目標(biāo)分解》;與各社區(qū)簽訂了《黨建責(zé)任書》《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確責(zé)任，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。三是抓好黨風(fēng)廉政宣傳教育工作，在12個社區(qū)開設(shè)宣傳專欄。緊密結(jié)合工作實際，不斷創(chuàng)新黨風(fēng)廉政教育工作。四是學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》、黨內(nèi)監(jiān)督“兩個條例”及“三項法規(guī)”等有關(guān)文件，深入開展理想信念和廉潔從政教育;黨紀(jì)、政紀(jì)和法紀(jì)教育等。五是定期組織對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行學(xué)習(xí)教育。上半年共組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)12次。同時不定期召開專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議和班子民主生活會，認(rèn)真研究日常工作中出現(xiàn)的新情況、遇到的新問題，廣泛開展批評與自我批評，確保及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。六是認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。黨工委對每位班子成員進(jìn)行了明確的責(zé)任分工，做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管各辦及社區(qū)進(jìn)行督察，確保工作落到實處。七是對機關(guān)、社區(qū)黨員進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)機關(guān)知識考試，有350名黨員參加了考試，強化了自律意識，組織機關(guān)公務(wù)員、黨員參加“思明區(qū)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識測試”和“學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》知識測試”工作。

二、明確任務(wù)，扎實做好廉政文化建設(shè)工作

今年我們把黨風(fēng)廉政工作重點放在廉政文化進(jìn)社區(qū)、進(jìn)小區(qū)、進(jìn)家庭上，把廉政文化與精神文明創(chuàng)建、社區(qū)文化、家庭文化有機結(jié)合起來，不斷拓展教育領(lǐng)域，增強廉政文化的輻射力。一是開展廉政文化進(jìn)社區(qū)活動。我們在禾祥西路聚祥廣場開展廉政文化進(jìn)社區(qū)廣場文化活動，12個社區(qū)紀(jì)委不同的特色開展活動，讓廉政之風(fēng)吹進(jìn)社區(qū)每個角落，讓廉政文化滲透到人們?nèi)粘Ｉ畹母鱾€方面。同時，健全了社區(qū)監(jiān)督信訪網(wǎng)絡(luò)，在社區(qū)設(shè)立了監(jiān)督舉報信箱、公開檢舉電話，聘請10名黨風(fēng)監(jiān)督員強化黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機制。二是開展廉政文化進(jìn)家庭活動。一方面，各街道、社區(qū)紀(jì)委定期召開干部家屬座談會，組織干部家屬觀看反腐__電教片，強化吹好“枕邊風(fēng)”的責(zé)任意識，構(gòu)筑起拒腐防變的家庭防線。另一方面，以“五好文明家庭戶”、“廉政家庭”評比為載體，加大廉政文化的宣傳力度。共評出“五好文明家庭戶”970余戶，廉政家庭20戶，使廣大居民形成了正確的廉政標(biāo)準(zhǔn)觀，自覺營造崇廉敬廉的社會氛圍。三是開展廉政文化進(jìn)小區(qū)活動。把嚴(yán)肅的廉政教育內(nèi)容同活潑的表現(xiàn)形式相結(jié)合，組織社區(qū)廣大文藝愛好者，于今年6月9日，結(jié)合政府服務(wù)月，我們在廈門影劇院下沉音樂廣場開展開元街道廉政文化進(jìn)社區(qū)暨“提升效能服務(wù)民生” 政府服務(wù)月廣場文化活動。同時依托社區(qū)、學(xué)校等各種載體建立了廉政教育基地，區(qū)分不同對象、不同層次，舉辦內(nèi)容豐富、形式多樣的廉政教育文藝活動。

三、健全制度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效

1、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。堅持重大決策、重要人事安排、重大接待安排和大額度資金的使用，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。

2、堅持民主生活會和黨員年度民主評議制度。認(rèn)真開好黨員民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，切實增強班子團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)，以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶學(xué)風(fēng);上半年召開民主生活擴大會1次。

3、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，完善了行政權(quán)力公開透明運行方案，成立了政務(wù)公開暨行政權(quán)力公開透明運行和行政權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)組織，確保了此項工作有人抓有人管，形成長效機制。

4、進(jìn)一步完善機關(guān)管理、政務(wù)、財務(wù)公開制度等15項制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，為防止和減少貪腐的發(fā)生起到了有效的防范作用。

四、是特別加強對重點建設(shè)項目的跟蹤監(jiān)督。

一是將軍祠西片區(qū)拆遷工作順利推進(jìn)。今年以來，街道紀(jì)工委加強監(jiān)督，且在各部門的協(xié)助下，成功化解一系列撓拆糾紛，通過成立特別商談組、開展簽約競賽活動、營造濃厚的拆遷氛圍、以拆除促搬遷、以拆除促簽約等有效手段，答疑解惑，強化正面引導(dǎo)，消除拆遷戶抵觸情緒，推進(jìn)了拆遷工作。截至2023年6月15日，已簽約住宅544戶，辦理交房537戶，現(xiàn)已入住430戶，未簽約的居民戶數(shù)73戶(其中私房69戶、公房4戶)簽約率88.16%;已簽非住宅9戶，未簽非住宅4戶，非住宅簽約率69%。完成拆除量約76800㎡，(其中有產(chǎn)權(quán)的建筑面積約51000㎡、違章(附屬物)建筑面積約15800㎡、本地塊外拆除面積1000㎡房屋拆除工作已基本完成。

二是扎實推進(jìn)重點項目的跟蹤監(jiān)督。如鴻星爾克營運中心目前屋頂鋼結(jié)構(gòu)已通過驗收、美的物流園區(qū)繼續(xù)在做內(nèi)裝工作、廣宏光電一期地塊二期廠房已完成施工招投標(biāo)抓好重點工程進(jìn)度，街道還召開街道固投統(tǒng)計工作會議，下發(fā)街道關(guān)于社區(qū)固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計工作考評管理辦法，充分調(diào)動社區(qū)的工作積極性，做好轄內(nèi)500萬以上設(shè)備和新改造項目投資摸底統(tǒng)計工作。街道進(jìn)一步落實重點項目周例會、周報、重大事項報告、項目應(yīng)急聯(lián)系制度，嚴(yán)格對照重點項目月投資計劃，細(xì)化分解責(zé)任，全面掌握項目進(jìn)展情況和存在問題，及時上報有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，確保重點項目順利推進(jìn)。如街道服務(wù)大廳投資30多萬元裝修、社區(qū)新辦公用房裝修，首先由設(shè)計公司進(jìn)行設(shè)計，經(jīng)街道黨工委研究工程金額，然后送區(qū)財政審核所審出制價，最后再由務(wù)實公司公開招標(biāo)。重大資金的支出和重大項目的確定，都通過黨工委會集體研究。

五、廉潔自律提高，促進(jìn)效能建設(shè)。

一是加強對領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)活動管理。進(jìn)一步加強公費出國(境)管理工作，出訪費用嚴(yán)格控制在本單位外事經(jīng)費預(yù)算之內(nèi);重申了公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)和公務(wù)接待“一支筆”簽批制度;進(jìn)一步修訂《街道公車管理制度》，嚴(yán)禁公車私用現(xiàn)象產(chǎn)生。

二是認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，重點抓好元旦、春節(jié)、中秋、國慶等敏感期的禁止送收“紅包”工作。上半年，落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人收入申報制度和重大問題報告制度，并對申報內(nèi)容予以公示;年初對領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)和在外資企業(yè)任職情況進(jìn)行檢查、公示，未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)行為和利用職權(quán)和職務(wù)上便利謀取私利的現(xiàn)象。每位領(lǐng)導(dǎo)干部都自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》，加強自律工作，接受群眾監(jiān)督。

三是進(jìn)一步加強機關(guān)效能建設(shè)，努力塑造“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的政府機關(guān)形象。規(guī)范窗口部門工作人員的著裝和掛牌行為，不定期通過電話抽查和實地考察，檢查窗口部門工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、文明用語等情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。街道充分發(fā)揮聘請效能監(jiān)督員定期不定期對機關(guān)干部、社區(qū)效能建設(shè)進(jìn)行明查暗訪，并對檢查情況利用警告或書面的形式進(jìn)行通報，保證機關(guān)、社區(qū)效能建設(shè)上水平。

六、存在的主要問題

一是部分黨員干部對反腐敗斗爭的重要性、緊迫性、長期性和艱巨性認(rèn)識不足，認(rèn)識不到位，認(rèn)為辦事處、社區(qū)是清水衙門，沒有腐敗產(chǎn)生的土壤。

二是工作上滿足于正常化，認(rèn)為工作千頭萬緒，把常規(guī)工作做好就不錯了。缺乏開拓創(chuàng)新精神，特色工作不明顯。

三是認(rèn)為反腐敗是領(lǐng)導(dǎo)的事，與基層關(guān)系不大。

七、下半年工作重點

1、繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實工作。

2、大力加強干部隊伍自身建設(shè)。結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動，采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學(xué)習(xí)討論、觀看警示教育片、座談會等，切實提高黨員干部的思想素質(zhì)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

3、努力探索黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制。認(rèn)真總結(jié)在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)中一些好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制。

4、健全責(zé)任體系，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持把落實責(zé)任制作為工作主線，認(rèn)真把握責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個重點環(huán)節(jié)，在細(xì)化、深化、強化上下功夫。推進(jìn)分管領(lǐng)導(dǎo)、各辦主任、社區(qū)責(zé)任及“一崗雙責(zé)”機制的落實，強化責(zé)任意識。

回顧上半年工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但與上級要求和居民群眾的愿望相比，還存在著差距，在今后的工作中，我們將按照上級的工作要求，進(jìn)一步提高干部職工工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以求真務(wù)實的精神，推動街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上新臺階。

篇十二 貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告5000字

貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

倡浩然正氣 促企業(yè)發(fā)展

——東風(fēng)南充汽車有限公司2023年度貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

二00三年十一月至二00四年十月，東風(fēng)南充汽車有限公司在東風(fēng)公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和南充市委、市政府的大力支持下，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大和中紀(jì)委三次全會精神，積極組織落實東風(fēng)公司、四川省及南充市主管部門部署的各項工作任務(wù)，以逐步建立健全教育、制度、監(jiān)督相結(jié)合的反腐__體系為目的，進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度，為我公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行提供了有力的紀(jì)律保障。

一、 學(xué)習(xí)文件精神 做到準(zhǔn)確及時

公司黨委、行政高度重視對國家、省市及東風(fēng)公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議、文件精神傳達(dá)，做到了準(zhǔn)確、及時和傳達(dá)到位。一是制定相應(yīng)的轉(zhuǎn)發(fā)文件和具體的操作措施；二是通過職工代表大會、職代組長聯(lián)系會、辦公例會、政工例會、中心組學(xué)習(xí)會等形式予以傳達(dá)；三是以《東風(fēng)南充報》、黑板報等載體向公司員工進(jìn)行上級會議精神宣傳等。

公司于二00一年制定了《<關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定>;的實施意見》（南汽黨發(fā)[2001]5號），對公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作了具體要求。公司今年年初按東風(fēng)公司二00四年度黨風(fēng)廉政建設(shè)指示精神，結(jié)合公司實際，把進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制列為黨委工作重點之一，提出了繼續(xù)深化黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，以“有為”贏得“有位”的工作思路，要求加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度，加強廉潔從政教育，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力的制約和監(jiān)督，進(jìn)一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大查辦違紀(jì)案件力度，進(jìn)一步強化效能監(jiān)察職能等。公司紀(jì)委也于去年年底以南汽紀(jì)發(fā)[2003]4號文對今年的紀(jì)檢監(jiān)察工作作出了具體的安排和布署。

在信息管理上，公司專門成立了計算機信息中心，在二00三年建立了公文接收網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，為公司第一時間知曉上級組織有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的精神及其它公文信息提供了保障，并使公文信息管理程序化，做到了從接收到傳閱到處理落實不脫節(jié)。

二、深化廉政教育 加強源頭治理

在黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育上我們采取了個別教育和大宣教相結(jié)合的方式，收到了較好效果。一是加強對新提拔干部及崗位變動干部的廉政教育工作；二是開展如“兩個條例”等專題學(xué)習(xí)活動；三是開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動；四是通過各型會議、政治學(xué)習(xí)及收看影視教育片進(jìn)行廉政勤政宣傳教育等。

公司一年來先后13次對新提拔和崗位變動的中層以上干部進(jìn)行了廉政談話，一方面告誡他們要加強自身修養(yǎng)，提高_(dá)_拒賄能力，另一方面要求他們帶動本單位員工共同遵紀(jì)守法，對所管部門的“不規(guī)范、不負(fù)責(zé)、不廉潔”行為進(jìn)行自查并堅決予以糾正。

兩個條例的頒布實施是加強黨的建設(shè)的重要舉措，我公司嚴(yán)格按東風(fēng)黨發(fā)[2023]7號文件要求，做好《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《____紀(jì)律處分條例》宣傳貫徹工作，一是從南充市紀(jì)委宣教室調(diào)來兩個條例單行本150冊，組織發(fā)放到公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部及各黨小組組長手中，二是要求各中層以上干部認(rèn)真學(xué)習(xí)并寫出心得體會。通過學(xué)習(xí)一方面使我們的黨員特別是黨員干部對兩個條例的基本內(nèi)容有了更深刻的了解，另一方面增強了大家的紀(jì)律觀念和拒腐防變能力。公司還專門為高層管理人員訂閱了《東風(fēng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部必讀》，要求他們認(rèn)真學(xué)習(xí)并寫出心得體會，并針對書中規(guī)定自我檢查，主動上報。

公司在今年六至九月期間組織開展了規(guī)模較大的黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，一是舉辦了一期“管錢、管物、管人”三管人員知識培訓(xùn)班，參加人數(shù)86人；二是組織了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題知識競賽，要求全體黨員及不是黨員的中層以上干部參加答題活動，應(yīng)參加人數(shù)208人，交卷203人，參賽率98%；三是以總支、支部為單位進(jìn)行了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黑板報比賽；四是在《東風(fēng)南充報》上增設(shè)了一期黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳專刊。通過宣傳教育月活動，激發(fā)了廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法知識的熱情，要求他們進(jìn)一步從思想上武裝自己，增強廉潔自律意識，做勤政為民，廉潔奉公的好黨員、好領(lǐng)導(dǎo)。

公司還把黨風(fēng)廉政建設(shè)方面知識作為每月的黨組織學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容之一，通過學(xué)習(xí)向公司員工宣傳介紹了十六大，兩個條例及其它有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神。與此同時，公司嚴(yán)格按東風(fēng)公司要求，認(rèn)真組織了兩次收看全國黨紀(jì)國法知識競賽活動及兩次高管人員收看記錄片活動，組織公司領(lǐng)導(dǎo)參與了“黨風(fēng)廉政建設(shè)及政策法規(guī)知識網(wǎng)絡(luò)測試”活動，合格率為100%。

三、完善監(jiān)督體系 促使干部自律

公司近年來在領(lǐng)導(dǎo)干部管理上堅持干部能上能下，從嚴(yán)管理的原則，干部隊伍越來越知識化、年輕化，整體素質(zhì)得到了明顯提高。一是嚴(yán)格貫徹落實總公司《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部行為的十項規(guī)定》（2001年總經(jīng)理一號令），加強干部管理制度建設(shè)。先后制定了《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作的通知》（南汽黨發(fā)[2001]20號）、《東風(fēng)南充汽車有限公司維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的組織紀(jì)律》（南汽黨發(fā)[2001]17號）、《關(guān)于認(rèn)真做好公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部個人保存的公務(wù)文件材料收集和管理工作的通知》（南汽黨發(fā)[2001]13號）、《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任制》（南汽黨發(fā)[2002]5號）、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》（南汽黨發(fā)[2002]4號）、《關(guān)于貫徹落實東風(fēng)公司清理公司高級管理人員以個人入股等形式經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)精神的通知》（南汽黨發(fā)[2003]13號）及《東風(fēng)南充汽車有限公司高、中級管理人員管理暫行辦法》（南汽黨發(fā)[2023]21號）等系列文件制度。二是嚴(yán)格按照德才標(biāo)準(zhǔn)選拔任用干部，干部任免嚴(yán)格按規(guī)定程序執(zhí)行，一年來公司調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部64人次，其中新提拔6人次，提拔交流8人次，平級交流39人次，免去職務(wù)11人次。三是對違紀(jì)和負(fù)相關(guān)責(zé)任的干部決不遷就，嚴(yán)肅處理，具體執(zhí)行文件有《關(guān)于對楊軍駕車肇事事故及車輛管理人員的處理決定》（南汽司發(fā)[2023]68號）、《關(guān)于對田建川私自駕車肇事的處理決定》（南汽司發(fā)[2023]86號）以及《關(guān)于長安之星面包車被盜一事有關(guān)責(zé)任人的處理決定》（南鳳司發(fā)[2023]10號）等。

為了更好地貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自律，公司今年對中層以上干部重新簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》。一是結(jié)合國家、省市及東風(fēng)公司有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的最新指示精神修訂了責(zé)任書和承諾書內(nèi)容；二是改變了簽訂方式，今年的簽訂采用了公司副總向公司黨委書記、各總支（支部）書記向公司紀(jì)委書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，各中層以上干部向所屬總支（支部）書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》的方式，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工更為明確，一層抓一層，層層抓落實，基本建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)體系。

與此同時，公司還特別提倡廣大群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，加強群眾來信來訪工作。一是分別在新老廠區(qū)共設(shè)立了六個舉報箱，二是對舉報電話和來訪人員熱情接待，認(rèn)真記錄。全年共收悉13件次來信來訪事件，均予以了調(diào)查處理。

全年公司中層以上干部無重大違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，公司高管人員沒有違反中紀(jì)委三次全會提出的四大紀(jì)律，八項要求及三個不得規(guī)定，沒有用公款為個人購買商業(yè)保險情況發(fā)生，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的配偶子女經(jīng)商辦企業(yè)與公司不存在關(guān)聯(lián)交易情況。對一例曾投資入股與公司有關(guān)聯(lián)交易企業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了相應(yīng)處理。

四、推行效能監(jiān)察 規(guī)范管理行為

近幾年來，公司積極開展效能監(jiān)察工作，為企業(yè)的管理工作水平和經(jīng)濟效益的提高作出了積極貢獻(xiàn)。本年度公司在效能監(jiān)察方面堅持專項監(jiān)察與日常監(jiān)察相結(jié)合的方法，深入開展效能監(jiān)察工作，一是針對群眾反映的熱點問題如廢舊物資的處理進(jìn)行了專題立項；二是針對公司管理的難點如銷售領(lǐng)域的財務(wù)管理等進(jìn)行了立項或立項調(diào)查；三是對招投標(biāo)管理、生產(chǎn)管理、人事管理、物資管理等進(jìn)行了日常效能監(jiān)察。通過以上工作，取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益，全年共節(jié)約資金200余萬元，挽回?fù)p失266萬元。

公司的廢舊物資處理在二00三年以前未進(jìn)行規(guī)范管理，隨意性較大，針對這一現(xiàn)象，公司去年底便將此列入效能監(jiān)察范疇。今年初公司嚴(yán)格按二00一年制定的《東風(fēng)南充汽車有限公司招標(biāo)投標(biāo)管理暫行辦法》（南汽司發(fā)[2001]44號）招標(biāo)競買，使廢木包裝箱由原500元每車升為200元每平方（每車約2500元），鐵屑單價也由原來遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于市面上價格變?yōu)榕c市場價持平或更高，同時，對處理過程進(jìn)行檢查監(jiān)督，由生產(chǎn)制造部、財務(wù)部及管理部三個部門人員同時到處理現(xiàn)場對過秤驗方進(jìn)行監(jiān)督，杜絕他以往在計量上的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。今年以來僅木包裝箱就創(chuàng)收20余萬元，比去年同期增加了約15萬元。另外，公司對大宗設(shè)備采購和基建工程也實行了公開招標(biāo)，改變了原設(shè)備采購少數(shù)人說了算和基建工程個別單位或個人壟斷承建的現(xiàn)狀，公司在基建工程上，以往除公司維修隊做些小型工程外，其余一直由南充市四建司六處承建，通過招投標(biāo)后引入了6—7家建筑公司參與競爭，一方面引入了競爭機制，另一方面為企業(yè)減少了開支，贏得了效益。公司全年共進(jìn)行了19次較大規(guī)模的招標(biāo)活動，僅基建工程就為企業(yè)節(jié)約開支48.11萬元，在設(shè)備采購中其中一次招標(biāo)活動就節(jié)約50萬元左右。

與此同時，公司本年度進(jìn)一步完善了招投標(biāo)管理制度，在七月份以南汽司發(fā)[2023]71號《關(guān)于成立招投標(biāo)委員會及招投標(biāo)工作小組的通知》的形式對招投標(biāo)的組織建設(shè)作了明確規(guī)定。為降低原材料的采購成本，公司物資采供部制定了《生產(chǎn)物資采購招標(biāo)實施細(xì)則》，并試點推行，使整車單輛成本降低了400元左右，今年有望節(jié)約采購成本100余萬元。

在清理清收應(yīng)收帳款上，公司按東風(fēng)司發(fā)[2002]88號《關(guān)于開展應(yīng)收帳款清理清收效能監(jiān)察工作的通知》要求，于二00二年以南汽司發(fā)[2002]42號文《關(guān)于成立清收欠款辦公室的通知》形式專門成立清欠機構(gòu)，掛靠公司審計部，在工作中采用承包方式將老帳款分由公司專業(yè)清欠人員清理，到今年十月為止，共清收老帳款約206萬元，通過法律訴訟執(zhí)行回現(xiàn)金60多萬元，為企業(yè)挽回了損失。

另外，全年公司組織人員對員工關(guān)注的公積金進(jìn)行了兩次審查，對個別單位出現(xiàn)的未按公積金管理辦法操作的問題，責(zé)令限期整改，對公司總裝一車間在工資分配上出現(xiàn)的發(fā)放不簽字、冒領(lǐng)等進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。

五、實行廠務(wù)公開 強化民主管理

公司自二000年進(jìn)行公司制改造后便推行了廠務(wù)公開，二000年初以南汽委發(fā)[2000]4號文《關(guān)于實行廠務(wù)公開、加強民主監(jiān)督、民主管理實施辦法》規(guī)定了公司廠務(wù)公開的組織建設(shè)、公開內(nèi)容、公開程序、公開方式等內(nèi)容。公司工會主席進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)班子，職工代表進(jìn)入了監(jiān)事會。

二00三年底至今，公司在改制等重大事項上均通過職代會等形式向公司員工進(jìn)行了公開。一是對重大改革方案進(jìn)行公開。公司的《機制轉(zhuǎn)換人員安置總體方案》，曾先后經(jīng)過3次職代組長（擴大）聯(lián)系會、2次黨政工擴大會議和1次中層以上干部大會討論，以職代小組為單位廣泛征求意見，并對方案以總經(jīng)理與員工對話會形式進(jìn)行了正面答復(fù)，最后在職工代表大會上表決通過，使職工真正參與了企業(yè)的重大改革和決策。二是對員工關(guān)心的熱點問題的工資分配等制度進(jìn)行公開。公司二00四年的工資分配制度的制定是在廣泛收集基層單位意見和建議并經(jīng)過職代組長聯(lián)系會討論通過后方頒布實施。三是對大宗設(shè)備采購實行廠務(wù)公開。公司今年以來對金額較大的采購招標(biāo)活動均邀請職工代表參加，做到了公開、公平、公正。

公司二00四年度在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，也取得了一些成績，但也存在一定的不足，一是制度建設(shè)尚需完善；二是紀(jì)檢干部隊伍建設(shè)還待加強；三是效能監(jiān)察力度還遠(yuǎn)不夠；四是企業(yè)正氣不夠盛，在處理不正之風(fēng)上手段不多；五是部分員工及領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念轉(zhuǎn)變不到位，紀(jì)律意識不強，私心雜念致使有令不行、有禁不止現(xiàn)象時有發(fā)生；六是廠務(wù)公開工作尚待加強等。

針對企業(yè)在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上存在的不足，我們認(rèn)為在以后的工作中，應(yīng)從以下幾個方面入手，夯實基礎(chǔ)工作，深入貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實抓，抓扎實，進(jìn)一步為公司生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。一是針對企業(yè)管理制度上的盲點，建立健全規(guī)章制度。二是充分選拔和發(fā)揮兼職紀(jì)檢干部的作用，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組建一支卓有成效的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。三是廣泛開展效能監(jiān)察工作，建立健全效能監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)體系，對公司的物資管理等領(lǐng)域進(jìn)行專題立項，抓出成效。四是加大黨風(fēng)廉政方面的監(jiān)督和處罰力度，對違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象堅決按規(guī)章制度予以處理，決不手軟。五是加大對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律意識教育工作，關(guān)口前移，使大家在黨風(fēng)廉政上隨時隨地有如臨深淵、如履薄冰的感覺。六是提高民主管理水平，一方面要求公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部增強民主執(zhí)政的意識，主動接受廣大職工監(jiān)督，另一方面增強公司員工的民主管理意識和能力，使企業(yè)各項管理步入良性發(fā)展軌道。

二00五年十一月十五日

篇十三 #####關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自查報告1250字

#####關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自查報告

我們按照《##2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《###2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任考核表》及#紀(jì)文[2023]13號《關(guān)于對2023年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況開展檢查督辦的通知》的文件精神要求，對我局上半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、基本情況

半年來我局按照####的統(tǒng)一部署，認(rèn)真貫徹了國務(wù)院和省委、省政府廉政建設(shè)電視電話會議、##市紀(jì)委第五次全會精神，根據(jù)《___、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉責(zé)任制的規(guī)定》、《###2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《###2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任考核表》和#辦發(fā)[2023]10號文件精神要求，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入局黨組工作的重要議事日程，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作融入到保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行了分解落實，組織全局人員重點學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在中紀(jì)委五次全會上的重要講話、中紀(jì)委書記吳官正所作的工作報告、《____章程》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實施綱要》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《____紀(jì)律處分條例》和《____黨員權(quán)利保障條例》；組織觀看了《警鐘》、《痛悔》等警示片，對全體人員進(jìn)行了理想信念、廉潔從政、“兩個務(wù)必”及反腐__理論知識的教育。局長李照善同志結(jié)合我們國內(nèi)、黨內(nèi)的情況及工作實際，就如何加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)、深入開展反腐敗斗爭作了題為《加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、有效懲治和預(yù)__敗》的專題講座。結(jié)合今年開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件、新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求和我局黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)的具體條款（局班子成員8條、普通黨員6條），全體班子成員都認(rèn)真地撰寫了自己的述職述廉報告，并在全體干職工大會上進(jìn)行了述職述廉，得到了全體干部職工的一致肯定，使我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作得到了很好的貫徹落實，增強了全體人員的道德約束力，牢固樹立了無產(chǎn)階級世界觀、人生觀、價值觀及正確的權(quán)利觀、地位觀和科學(xué)的發(fā)展觀。

二、主要做法與體會

（一）明確責(zé)任。實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，首要的是明確責(zé)任，按職責(zé)抓落實。我們按照######黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行了分解落實，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任及任務(wù)不同，在局機關(guān)內(nèi)部分三個層面，既局黨組書記與黨組成員、各股室負(fù)責(zé)人及一般工作人員之間都簽定了責(zé)任書，建立了橫向到邊、縱向到底的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。在局領(lǐng)導(dǎo)班子中，明確了班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入局黨組工作的重要議事日程，按照分工負(fù)責(zé)的原則，堅持黨組書記、局長帶頭抓、負(fù)總責(zé)；紀(jì)檢組長具體抓、負(fù)直接責(zé)任；其他成員協(xié)同抓，各負(fù)其責(zé)，建立了橫向到邊、縱向到底的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。局黨組堅持定期分析研究我們黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢，部署工作，制定措施，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作事事有人抓、件件有落實，有力地確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的圓滿完成。

篇十四 **鄉(xiāng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告800字

_____鄉(xiāng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

（2023年12月）

一、責(zé)任分工

結(jié)合_____實際，以_委文件下發(fā)了《鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)分工》的通知，從領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作、查辦案件工作、糾風(fēng)工作、治本工作等四方面，明確了各領(lǐng)導(dǎo)班子成員所應(yīng)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的范圍及主要任務(wù)。并根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉、班子成員變動較大的實際情況，于8月份及時調(diào)整充實了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和效能建設(shè)等三個領(lǐng)導(dǎo)小組，重新制定班子成員責(zé)任分工細(xì)則，確保工作連續(xù)不脫節(jié)。

扣分情況：扣0分

二、責(zé)任檢查與考核

及時傳達(dá)上級的部署和要求，狠抓落實。每半年召開一次班子成員落實責(zé)任制情況專題匯報會，班子成員根據(jù)各自分工，認(rèn)真總結(jié)期限內(nèi)落實責(zé)任制的具體做法，并通過批評與自我批評，提出不足之處和整改措施。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核制度，每年對村級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)情況進(jìn)行檢查、考核，把責(zé)任制考核與各科室、機關(guān)干部及各村兩委的年終考核相結(jié)合，并嚴(yán)格考核獎懲，不僅通報了考核結(jié)果，增加考核透明度，而且以此作為評先、評優(yōu)、獎懲的重要依據(jù)。同時，及時研究解決考核中發(fā)現(xiàn)的問題，今年初，在對村級班子考核結(jié)束后，不僅以文件形式通報了全鄉(xiāng)六個村的考核成績，而且得分最低的_____村定為后進(jìn)村，進(jìn)行整改轉(zhuǎn)化，起到激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的目的。

扣分情況：扣0分

三、責(zé)任追究

制定和完善黨風(fēng)廉政責(zé)任制追究獎懲制度，對全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部和村兩委違反黨風(fēng)廉政責(zé)任制規(guī)定的，嚴(yán)格實行責(zé)任追究。針對_____村原黨支部委員楊_____暴力阻礙有關(guān)部門執(zhí)行公務(wù)的行為，鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管副書記親自找其談話，并及時召開_____村支部大會討論決定，報請鄉(xiāng)黨委研究同意，給予楊_____開除黨籍處分。同時對兩名計生工作不到位的村兩委實行責(zé)任追究，其中1名告誡，1名通報批評。

扣分情況：0分

_____鄉(xiāng)紀(jì)委

2023年12月26日

篇十五 我校落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告9850字

我校黨委行政在湖北省委、省委高校工委、教育廳的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以認(rèn)真貫徹落實___、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》為抓手，以貫徹執(zhí)行《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實施綱要》（以下簡稱《實施綱要》）為主線，始終把落實責(zé)任制工作擺在校黨委工作重要的位置，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，有力地推動了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。近幾年來，全校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自覺性明顯增強，廉潔自律與履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度考核結(jié)果顯示，群眾滿意度同比穩(wěn)步上升。黨員干部中拒收、上交禮金的現(xiàn)象在增多，一次性上交（拒收）禮金的數(shù)額在增大。學(xué)校至今未發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重的違紀(jì)違法問題，教職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)可程度逐步提高。2023年，學(xué)校學(xué)科建設(shè)取得良好成績，申報成功3個博士點、25個碩士點（其中一級學(xué)科點8個）；扎扎實實抓好本科教學(xué)水平的自我評估，努力提高教學(xué)質(zhì)量；科研經(jīng)費突破億元大關(guān)；新校區(qū)建設(shè)完成一期工程共25萬平米的建筑、總投資近五億元的建設(shè)任務(wù)，實現(xiàn)了萬名學(xué)生按時入住新校區(qū)的工作目標(biāo)。在這些工作的推進(jìn)過程中，學(xué)校黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮了堅強有力的政治保障作用。

根據(jù)湖北省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)<2023年全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案>;的通知》和省委高校工委《關(guān)于2023年全省高校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作的通知》精神，我們對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制（以下簡稱“責(zé)任制”）的情況進(jìn)行了認(rèn)真自查?，F(xiàn)報告如下。

一、黨委重視，黨政合力，抓緊抓好責(zé)任制的貫徹落實

學(xué)校成立了責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為了加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。由校黨委書記擔(dān)任組長，紀(jì)委書記擔(dān)任副組長，組員由紀(jì)委、組織、人事、審計、工會、宣傳等部門的領(lǐng)導(dǎo)同志組成。今年年初，根據(jù)校黨委常委和其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人事變動，及時進(jìn)行了調(diào)整。2023年5月12日領(lǐng)導(dǎo)小組召開會議，分析形勢，總結(jié)經(jīng)驗，研究部署了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。10月14日，按照《實施綱要》的要求，學(xué)校成立了貫徹落實《實施綱要》領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)貫徹落實《實施綱要》的各項工作。

認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，提高認(rèn)識，增強責(zé)任感。校黨委十分重視抓自身的學(xué)習(xí)，黨委中心學(xué)習(xí)小組堅持每月一次集體學(xué)習(xí)制度，每次學(xué)習(xí)討論都安排有常委作中心發(fā)言，每個學(xué)期至少安排一次黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容?！禵___黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《____紀(jì)律處分條例》、《____黨員權(quán)利保障條例》、《實施綱要》等頒布實施后，中心學(xué)習(xí)小組都及時認(rèn)真地組織了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，強化了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的三個意識：即責(zé)任意識、主體意識、監(jiān)督與被監(jiān)督的意識。

在學(xué)校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，學(xué)校黨委將反腐__列為重要內(nèi)容；為了保證教育活動取得實效，以學(xué)校紀(jì)委為主成立督導(dǎo)組；在學(xué)習(xí)提高階段，《實施綱要》等是黨員干部必學(xué)的指定篇目；教育活動期間，專門請省高檢檢察長為全校副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作反腐__、廉潔自律的報告；在制定校領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案時，單列專題，提出了加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、提高拒腐防變能力的措施；在制定學(xué)校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制時，也以濃重的筆跡，提出了強化黨風(fēng)廉政建設(shè)、認(rèn)真履行責(zé)任制的工作構(gòu)想。

逐級明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，層層分解落實到人。根據(jù)我?！蛾P(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》，黨委常委按照分工對分管部門和單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各負(fù)其責(zé)。制定了《關(guān)于落實黨委常委黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的意見》。各二級單位將本單位、本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任分解到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員。學(xué)校及時收集整理，編印了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)匯編》，全校任何一位處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部都能從中找到自己的“位置”。

黨委書記和校長認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭示范。我們按照“一崗雙責(zé)”的要求，以黨政一把手負(fù)總責(zé)為重點，落實領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。年初部署黨政工作時，黨委書記、校長都要就黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)表講話，提出明確具體的要求。黨委書記吳國民同志多次強調(diào)要堅持從嚴(yán)治黨的方針，加強反腐__工作力度，切實把責(zé)任制落到實處，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。校長劉光臨同志也多次在有關(guān)會議上強調(diào)，學(xué)校要發(fā)展，黨風(fēng)廉政建設(shè)很重要，各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強廉政建設(shè)責(zé)任意識，要確保在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面不出大的問題。書記、校長公開承諾 “廉潔自律，從我做起；嚴(yán)格要求，接受監(jiān)督”；對群眾來訪，即使工作再忙，也要區(qū)別情況親自接待；在日常工作中收到群眾來信，對其中重要信件都做到親自批轉(zhuǎn)，并積極關(guān)注處理意見和結(jié)果。

班子成員積極做好廉潔自律。無論是在自己分管的工作中，還是日常生活，均能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，做勤政廉政的帶頭人。按照上級紀(jì)委關(guān)于“一把手”講黨課的要求，黨委書記吳國民堅持每年給全校副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講一次廉政黨課。黨委書記和校長作為黨政一把手，容易成為社會公關(guān)的重點對象，我們與全體常委一道，嚴(yán)格自律，對社會贈送的現(xiàn)金一般采取嚴(yán)格拒收的態(tài)度。實在無法拒收的，通過紀(jì)委交到學(xué)校財務(wù)處。近兩年來，先后有13人次上交人民幣19.85萬元、港幣1萬元。其中，校級領(lǐng)導(dǎo)干部11人次，共上交14.65萬元。

加強對貫徹責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)。常委會堅持每年年初傳達(dá)學(xué)習(xí)上級反腐__工作會議精神，聽取紀(jì)委的年度工作匯報，討論審定紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。專門召開各二級單位黨政主要負(fù)責(zé)人參加的反腐__工作會議，傳達(dá)上級會議精神，總結(jié)講評學(xué)校工作，部署學(xué)校反腐__工作任務(wù)。在學(xué)校目標(biāo)責(zé)任制管理工作中，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入總體指標(biāo)體系，并且權(quán)重達(dá)到15%。年初與業(yè)務(wù)工作一起部署、年底與業(yè)務(wù)工作一起考核。使各級領(lǐng)導(dǎo)干部在抓教學(xué)、科研、管理工作的同時，把兩者有機地結(jié)合在一起，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

黨政合力，齊抓共管。黨委常委民主生活會堅持把貫徹落實責(zé)任制作為重要內(nèi)容。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，班子成員都自覺地認(rèn)真檢查自身和班子貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門和工作中的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的意識十分明確。吳國民同志每年都要親自與群眾有反映的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部談話，今年談話4人次。劉光臨校長在處理學(xué)校日常事務(wù)的過程中，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。楊杰副書記在學(xué)校宣傳、后勤和國有資產(chǎn)管理等工作中，加強廉政監(jiān)督，注意提醒這些部門的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部注意廉潔自律。馬季驊副校長加強對科研、圖書和校辦產(chǎn)業(yè)管理等工作中薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，及時處理存在的問題?？捉ㄒ娓毙ｉL在人事管理、本（專）科教學(xué)管理、獨立學(xué)院監(jiān)管和學(xué)科建設(shè)、國際交流工作中，特別是在專升本等熱點問題上，認(rèn)真履行責(zé)任制，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，規(guī)范操作，使公平、公正、公開原則得到較好的貫徹落實。楊震副書記在分管學(xué)生管理特別是招生等的工作中，嚴(yán)格執(zhí)行國家政策，堅決杜絕違規(guī)招生現(xiàn)象。楊永才副書記在主管基建等工作中，積極推進(jìn)陽光工程。

二、結(jié)合實際、豐富形式，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育

突出重點抓教育。一是把處以上干部作為教育的重點對象。無論是經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí)，還是黨校培訓(xùn)教育，我們都把處以上干部作為重點對象，規(guī)定學(xué)習(xí)任務(wù)，提出學(xué)習(xí)要求。在每年年終考核工作中明確規(guī)定副處以上干部述職必須述廉，接受群眾對其廉政情況的公開測評。我們將干部個人得分與其所在單位領(lǐng)導(dǎo)干部平均得分逐一反饋給本人，以一種無聲的告知方式使這些領(lǐng)導(dǎo)干部在對比中尋找差距，加強自我教育。二是抓住重要時機進(jìn)行教育，我們注意抓住重大節(jié)日、招生、基建活動等腐敗現(xiàn)象易發(fā)的時機，開展了形式多樣的預(yù)防教育。每逢元旦、春節(jié)等重大節(jié)假日，都要大力開展禁止收送禮金、有價證券，制止奢侈浪費的教育活動；今年根據(jù)要求及時轉(zhuǎn)發(fā)了中央紀(jì)委、中組部、監(jiān)察部《關(guān)于維護(hù)黨的紀(jì)律 嚴(yán)肅處理黨風(fēng)方面的若干突出問題的意見》、湖北省紀(jì)委《關(guān)于禁止各級主管部門有關(guān)人員在下屬單位領(lǐng)取津貼和兼職取酬的規(guī)定》、《堅決查處違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證行為》。

認(rèn)真落實干部談話制度。幾年來，學(xué)校堅持對新提拔或交流到敏感崗位的處級干部進(jìn)行任職廉政談話。集體廉政談話先集體聽廉潔自律的主題談話、看勤政廉政先進(jìn)典型的錄像，后分散自學(xué)《廉政準(zhǔn)則》，再將自己的體會寫入廉政談話登記表，交紀(jì)委備案。每次集體廉政談話，校黨委書記都要到會講話、提要求。對群眾反映大、問題較嚴(yán)重的干部及時進(jìn)行誡勉談話，要求其限期整改。2023年組織36名處級干部進(jìn)行了廉政談話。并組織參加廉政談話的干部，以及基建處、學(xué)工處全體員工，以及全校主管學(xué)生工作的分黨委副書記，后勤集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及其二級單位負(fù)責(zé)人到湖北省女子監(jiān)獄接受警示教育。堅持紀(jì)委負(fù)責(zé)人與下級單位黨政“一把手”談話的制度。年終，結(jié)合貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況檢查，紀(jì)委負(fù)責(zé)人直接到基層認(rèn)真聽取各二級單位主要負(fù)責(zé)人匯報，對該單位及其主要負(fù)責(zé)人提出意見和建議。

認(rèn)真組織開展主題系列活動。我校按照上級的統(tǒng)一部署，以每年的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”為契機，緊密結(jié)合學(xué)校實際，不斷創(chuàng)新宣傳教育方法，做到了內(nèi)容年年有側(cè)重、形式年年有更新，開展了豐富多彩、扎實有效的教育活動。

2023年以“堅持立黨為公、執(zhí)政為民，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”為主題，以學(xué)習(xí)貫徹兩個《條例》為主要內(nèi)容，采取讀、聽、看、談、寫等多種形式，開展豐富多彩的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動。我們將兩個《條例》翻印下發(fā)至副處以上干部和基層黨組織。組織收看正反兩方面的典型教育片。邀請了民主黨派、離退休老黨員和部分職能部門、學(xué)院負(fù)責(zé)人，召開學(xué)習(xí)《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》座談會。開展了黨員干部學(xué)條例寫心得體會的征文比賽。將廉政文化引進(jìn)校園，逐步向?qū)W生群體延伸，培養(yǎng)學(xué)生參與廉政建設(shè)。今年中紀(jì)委組織開展的全國首屆反腐__公益廣告大賽中，經(jīng)過學(xué)校認(rèn)真策劃，我們選送的三幅作品中，獲得了銀獎一項。

2023年，開展了“以案論紀(jì)、廉潔自律”為主題的黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。在學(xué)校各二級黨組織認(rèn)真組織學(xué)習(xí)教育活動的基礎(chǔ)上，學(xué)校專門組織了新校區(qū)建設(shè)招（投）標(biāo)辦公室、新校區(qū)建設(shè)指揮部、組織部、人事處、財務(wù)處、國有資產(chǎn)管理處、教務(wù)處、學(xué)工處、研究生處、職業(yè)技術(shù)學(xué)院（成教院）、后勤管理處副科以上干部以及后勤（集團(tuán)）公司正副總經(jīng)理、集團(tuán)二級單位負(fù)責(zé)人等134人，集中進(jìn)行了為期9天的學(xué)習(xí)教育活動，收看《警鐘》、《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進(jìn)事跡報告》等正反兩方面的典型教育片，每位干部結(jié)合工作實際寫心得、談感想。分組進(jìn)行了專題討論。在討論的基礎(chǔ)上，每小組分別推薦2人進(jìn)行了大會交流。黨委書記吳國民親自主持開班儀式并提出了要求，聽取大會交流，作重要講話，要求黨員干部在廉潔自律方面要“慎始、慎微、慎獨、慎終”。此次教育活動取得了較好效果。

三、健全制度，狠抓落實，提高規(guī)范化管理水平

抓制度制定工作。按照《實施綱要》關(guān)于建立健全制度體系的要求，對已有的有關(guān)制度進(jìn)行修訂、完善，并結(jié)合新的工作實際，制定了必要的制度、規(guī)定，如重新修訂機關(guān)職能部門及其負(fù)責(zé)人工作崗位職責(zé)，頒布實施《管理干部交流工作暫行辦法》、《處級干部辭職試行辦法》、《干部談話制度的規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項制度的實施辦法》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的實施辦法》等規(guī)章制度，并狠抓落實，規(guī)范黨委和行政管理工作。最近，為提高黨委、行政民主決策、科學(xué)決策的水平，正在起草學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于“三重一大”問題集體決策實施辦法。建立處以上領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉政檔案，將個人基本情況、重大事項報告、收入申報、年度測評、相關(guān)信訪舉報、獎懲等與廉政建設(shè)相關(guān)的素材納入廉政檔案的內(nèi)容，將其作為提拔任用的重要依據(jù)之一。

抓內(nèi)控制度建設(shè)。我們以規(guī)范行政為著眼點，花大力促進(jìn)了學(xué)校及各二級單位的內(nèi)控制度建設(shè)，建立健全了包括自有資金管理、內(nèi)部事務(wù)管理等有關(guān)制度，形成了規(guī)范行政的良好氛圍。新校區(qū)建設(shè)指揮部成立之初的第一件事，就是制定了從廉政建設(shè)、議事規(guī)則、工程施工、材料管理等比較完善的制度，保證了新校區(qū)建設(shè)施工管理有規(guī)可依、有章可循。制度建設(shè)工作中，財務(wù)處建立了包括財務(wù)職責(zé)范圍、財會人員守則及加強內(nèi)部稽核工作和相應(yīng)崗位職責(zé)等共28項內(nèi)控制度，并匯編成《財務(wù)處崗位責(zé)任制度》。內(nèi)控制度就是立足于權(quán)力運行的根本環(huán)節(jié)，以規(guī)范權(quán)力的正確行使為目的。后勤集團(tuán)實行獨立核算后，其內(nèi)外經(jīng)濟往來有很大的自主權(quán)，為了保證工作人員的清正廉潔，集團(tuán)規(guī)定，一萬元以上項目必須進(jìn)行招標(biāo)決定，從而較好地規(guī)避了工作人員不廉潔行為發(fā)生的可能性。我們選擇部分有代表性的內(nèi)容，編印了《武漢科技大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度匯編》。從建立健全規(guī)章制度的情況看，基本上涵蓋了開展日常工作的需要，形成了相對完整配套的制度體系。

四、抓住關(guān)鍵，加強監(jiān)督，將防范的關(guān)口前移

認(rèn)真做好新校區(qū)建設(shè)的監(jiān)督。新校區(qū)建設(shè)是學(xué)校建設(shè)和發(fā)展歷史上的一件大事，學(xué)校黨委高度重視工程建設(shè)中的廉政監(jiān)督。2003年確定項目上馬后，為了把新校區(qū)建設(shè)成為廉政工程，根據(jù)紀(jì)委的建議，學(xué)校以黨委名義下發(fā)了《關(guān)于加強對新校區(qū)建設(shè)工程廉政監(jiān)督的意見》。在新校區(qū)建設(shè)有關(guān)機構(gòu)設(shè)置和人員配置上，為了避免權(quán)力過分集中，從方便工作、廉潔高效的愿望出發(fā)，成立了工作內(nèi)容相對獨立的新校區(qū)建設(shè)招投標(biāo)委員會和指揮部，校長書記親自擔(dān)任招投標(biāo)委員會正副主任，紀(jì)委書記擔(dān)任指揮長，兩個機構(gòu)的工作人員互不兼職；紀(jì)委副書記參加招投標(biāo)委員會，重點對招投標(biāo)委員會工作進(jìn)行監(jiān)督，同時派監(jiān)察處副處長擔(dān)任指揮部紀(jì)檢組長，實施對指揮部工作的監(jiān)督。

認(rèn)真落實責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定。學(xué)校黨委責(zé)成紀(jì)委制定了《關(guān)于加強對新校區(qū)建設(shè)工程廉政監(jiān)督的實施方案》。強化新校區(qū)建設(shè)工作人員責(zé)任意識，建立健全工程招投標(biāo)委員會、新校區(qū)工程指揮部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。

在各項招投標(biāo)工作中，紀(jì)委副書記直接參與了隊伍選拔的資格預(yù)審、入圍隊伍的考察，并負(fù)責(zé)從招標(biāo)中心專家?guī)熘谐槿≡u委工作，進(jìn)行現(xiàn)場開標(biāo)評標(biāo)監(jiān)督。在指揮部，從項目管理的各個環(huán)節(jié)上都注重加強實地監(jiān)督。紀(jì)監(jiān)組長直接參與建設(shè)項目的商務(wù)談判，參與起草合同框架文本。對實際工作中出現(xiàn)的情況及時進(jìn)行教育和引導(dǎo)。并與所有施工、監(jiān)理單位負(fù)責(zé)人談話，簽定了《工程建設(shè)項目廉政責(zé)任書》，提出了廉潔施工的要求。加強對新校區(qū)建設(shè)工作的審計監(jiān)督，所有單體建筑和重大項目均派出了跟蹤審計隊伍，提前介入施工過程，進(jìn)行造價監(jiān)控。截止到新校區(qū)一期工程基本結(jié)束，已累計完成近五億元投資，工程建設(shè)質(zhì)量和造價基本達(dá)到了預(yù)期的要求，未發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)問題。在新校區(qū)物質(zhì)設(shè)備招標(biāo)采購過程中，堅持招議標(biāo)公開、公平、公正制度，不搞暗箱操作，不事先確定中標(biāo)單位等等。截止到目前，共完成設(shè)備集中采購合同3400萬元。期間，國有資產(chǎn)管理處處長一次性上交禮金5萬元。

推進(jìn)校務(wù)公開，強化群眾監(jiān)督。堅持校務(wù)公開，對學(xué)校重大問題做到民主決策、集體決策、科學(xué)決策，重要事項做到公開、公正、公平處理。學(xué)校每年財務(wù)收支情況都形成書面報告在教代會上進(jìn)行公開，主動接受全體教職工的監(jiān)督。學(xué)校的“兩定一發(fā)展”的規(guī)劃以及人事制度改革分配方案等事項都經(jīng)過教代會討論通過才執(zhí)行。在職稱評定上，堅持“五公開、一監(jiān)督”制度，做到政策公開、崗位公開、評審辦法公開、個人材料公開、評審結(jié)果公開、接受群眾監(jiān)督。積極推進(jìn)干部人事制度改革，落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，推行干部競爭上崗、公開選拔、任前公示制度，堅持群眾公認(rèn)的原則，選拔任用干部。從1997年至今學(xué)校一直設(shè)有校長信箱，設(shè)立每周校領(lǐng)導(dǎo)接待日，聽取群眾意見。

為新校區(qū)選址，學(xué)校專門召開了教代會進(jìn)行表決，并面向全校師生征求意見。新校區(qū)建設(shè)規(guī)劃制作、單體建筑和景觀設(shè)計等重大問題均廣泛聽取教職工意見，在充分尊重民意的基礎(chǔ)上由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體拍板決策。為解決職工住房緊張的問題，2023年工會教代會以多種形式充分聽取教職員工的意見，組織部分有意與學(xué)校合作的開發(fā)商與教職工代表面對面交流。近兩年來，先后5次召開校情發(fā)布會，選擇一些與師生員工工作生活密切相關(guān)的重大問題，請新校區(qū)建設(shè)辦公室、指揮部、人事處、教務(wù)處、招生辦公室就群眾關(guān)心的熱點問題進(jìn)行了通報。今年就新校區(qū)建設(shè)情況作了專題報告。在學(xué)生教育和管理工作中，無論是評先選優(yōu)、獎學(xué)金評定，還是發(fā)展學(xué)生黨員，均實行公示制度。這些做法得到全校師生的肯定。

結(jié)合學(xué)校工作，強化監(jiān)督。最近這幾年，是學(xué)?？焖侔l(fā)展的關(guān)鍵時期，各方面的工作都有了較大進(jìn)步：學(xué)校加大教學(xué)基本建設(shè)的力度，每年用于教學(xué)基本建設(shè)的費用都在1500萬元以上，學(xué)科建設(shè)經(jīng)費投入達(dá)到3000萬元/年；師資隊伍建設(shè)和人才引進(jìn)力度明顯加大，僅今年引進(jìn)博士26人、碩士86人，還在海外招聘博士3人，并按學(xué)科門類分別給予博士5—10萬元科研啟動經(jīng)費，分別為博士和博士后研究人員提供4—5萬元安家費；科研經(jīng)費在去年7000萬元的基礎(chǔ)上，今年首次突破億元；今年秋季，順利完成了四個學(xué)院、一屆新生共一萬多學(xué)生平穩(wěn)順利進(jìn)住新校區(qū)工作；目前，學(xué)校正在積極準(zhǔn)備迎接國家本科教學(xué)評估。在這些工作都直接關(guān)系著學(xué)校生存和發(fā)展大計的工作中，學(xué)校始終堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項要求，立足于實際，著眼于長遠(yuǎn)，堅持學(xué)科建設(shè)重在建設(shè)、教學(xué)水平評估重在以評促建的指導(dǎo)思想，強調(diào)在苦練內(nèi)功上多下功夫，少在跑關(guān)系上用力氣，規(guī)范操作，加強監(jiān)督，防止違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

認(rèn)真做好招生監(jiān)察，防止亂收費情況發(fā)生。學(xué)校認(rèn)真貫徹教育部《關(guān)于實行高等學(xué)校招生工作責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法》（教監(jiān)[2023]4號）、湖北省教育廳《招生、錄取和考試工作責(zé)任制及責(zé)任追究辦法》（鄂教監(jiān)[2023]3號）等文件的要求，成立招生工作委員會，明確黨委書記、校長為招生工作的第一責(zé)任人，紀(jì)委書記為招生委員會副主任。制定了招生工作規(guī)范以及《實施招生工作責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法》等規(guī)章制度，召開了規(guī)范獨立學(xué)院招生收費工作專題會議。招生工作期間，黨委書記、校長、主管招生工作的副書記、主管獨立學(xué)院的副校長多次帶領(lǐng)相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人到招生現(xiàn)場進(jìn)行檢查和巡視。工作中我們主動接受社會、考生和考生家長的監(jiān)督。對全社會公開了招生簡章、招生計劃、錄取名單、收費項目和標(biāo)準(zhǔn)，以及招生錄取工作的監(jiān)督電話和電子信箱。組織考生、家長和學(xué)校教代會常委到招生錄取現(xiàn)場進(jìn)行錄取過程的觀摩。招生及新生報到期間，學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)范收費的規(guī)定，按物價局批準(zhǔn)并向社會公開的收費項目和標(biāo)準(zhǔn)收費，加強收費現(xiàn)場的監(jiān)督，不允許任何部門和單位違規(guī)搭車收費。

五、做好信訪工作，查辦違紀(jì)案件，進(jìn)行責(zé)任追究

2023年以來紀(jì)委監(jiān)察處共收到來信來訪48件次，其中2023年24件（次）。主要涉及領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)、廉潔自律、招生收費、學(xué)校發(fā)展等方面的問題。本著“事事有回音，件件有落實”的工作要求，截止目前，對所有的信訪件均已逐件了結(jié)。在處理群眾來信來訪問題中，堅持嚴(yán)格的信訪登記制度，對群眾反映的情況，逐件進(jìn)行認(rèn)真分析核實，對其中群眾反映強烈的問題進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查和處理。對有違紀(jì)線索但不達(dá)不到處分條件的，及時進(jìn)行批評教育，采取相應(yīng)的措施加以糾正。2002年至2003年，學(xué)校對3 名違紀(jì)干部給予紀(jì)律處分，對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子、2名領(lǐng)導(dǎo)干部實施了責(zé)任追究。2023年至今未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)案件，但仍堅持把責(zé)任追究作為貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重點，經(jīng)常加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是“一把手”的教育，強化他們的責(zé)任意識。

六、精心組織，務(wù)求實效，認(rèn)真做好責(zé)任制檢查

幾年來，對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況，我們堅持半年階段自查、年終全面檢查的制度，來推動責(zé)任制工作的落實。在責(zé)任制檢查工作中，堅持定性與定量相結(jié)合，精心組織，務(wù)求實效，不搞形式主義，不走過場。

從2023年責(zé)任制檢查開始，學(xué)校在各部門、各單位自查的基礎(chǔ)上，每年對其中三分之一的單位進(jìn)行了專項抽查。并結(jié)合目標(biāo)管理責(zé)任制體系的考核同步做量化測評。年終考核時，領(lǐng)導(dǎo)干部履行責(zé)任制和廉潔自律的情況和業(yè)績考核情況列入同一張表中，由所在單位員工進(jìn)行民主評議和測評。2023年年終干部民主評議考核結(jié)果顯示，全校處以上干部履行責(zé)任制的情況（以10分為滿分），得分在9分以上的占87.65%，廉潔自律的情況得分在9分以上的占87%，同比均增長了4 個百分點。全校處級干部兩項考核總平均分分別達(dá)到9.43和9.41分，均超過上年的平均分。今年12月15日前，各二級單位自查及紀(jì)委的抽查工作已經(jīng)結(jié)束，“一崗雙責(zé)”的目標(biāo)管理責(zé)任制的考核工作正在進(jìn)行中。通過幾年來的努力，全校貫徹落實責(zé)任制工作已日臻完善，責(zé)任制已成為領(lǐng)導(dǎo)干部工作的基本指南和要求。

用一分為二的觀點來分析現(xiàn)實，我們的工作還存在以下不足：

一是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識還有待進(jìn)一步加強。有的領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”覺得現(xiàn)在各項工作都強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，都強調(diào)“一把手”是第一責(zé)任人，反正渾身上下都是責(zé)任，任何一個單項工作都可以說責(zé)任重于泰山，樣樣都重要實質(zhì)上也就不覺得重要了。工作中有敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象。二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性不夠。常常出現(xiàn)等待觀望的現(xiàn)象，工作推一推就動一動，不推就不動。三是抓各項制度檢查落實不夠?，F(xiàn)在學(xué)校各單位、各部門都重視建章立制工作，但對各項制度的貫徹落實還有差距，對制度落實情況的檢查也還有待進(jìn)一步加強。

通過貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的實踐，我們有以下幾點粗淺的體會：

第一，在各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)中，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的關(guān)系會有利于責(zé)任制的深入貫徹和落實。要使各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都明確，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是兩個相互聯(lián)系又有一定區(qū)別的概念。責(zé)任制是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的管總的根本制度，責(zé)任制的對象主要是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，實行責(zé)任制在于強化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識，促使他們更加負(fù)責(zé)地去抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作包含黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育、制度、監(jiān)督、信訪舉報、查辦案件等等具體業(yè)務(wù)工作。貫徹責(zé)任制要推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展及成效又是貫徹責(zé)任制成效最實際的體現(xiàn)。責(zé)任制貫徹得好不好，既要看教育、制度、監(jiān)督、懲處和責(zé)任追究是否到位，更要看各項工作的實際效果。

第二，強化第一責(zé)任人的責(zé)任意識，尤其是行政“一把手”的責(zé)任意識，會更直接更有效地推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作都滲透在具體的業(yè)務(wù)工作之中，行政“一把手”抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識強，所在單位職工的教育、制度的制訂、工作的檢查，都會體現(xiàn)出黨風(fēng)廉政建設(shè)的印記，看到黨風(fēng)廉政建設(shè)的效果。如果行政“一把手”責(zé)任意識不強，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)僅僅看作是黨務(wù)干部的事，那么黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推進(jìn)及工作成果都會大打折扣。

第三，面對基層，責(zé)任制的貫徹及其檢查必須與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查。這會使責(zé)任制貫徹的內(nèi)容更充實，更豐富多彩，更有成效。檢查考核方法力求簡便易行，更切合實際，更有成效，更受基層歡迎。“上面千根線，基層一根針”，機關(guān)各部門的各項工作任務(wù)，都要靠基層去落實。上級機關(guān)部門各行其是，多頭布置，多頭檢查，基層就不堪重負(fù)，尤其是黨風(fēng)廉政建設(shè)是以各項具體業(yè)務(wù)工作為載體，黨風(fēng)廉政建設(shè)的效果也是通過業(yè)務(wù)工作來顯現(xiàn)的。因此，黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作都不能脫離具體業(yè)務(wù)工作。相反，結(jié)合得越緊密，滲透得越深入，黨風(fēng)廉政建設(shè)的生命力、戰(zhàn)斗力就越強。

七、今后的工作思路

一、認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。黨政主要負(fù)責(zé)人每年要講一次廉政黨課，紀(jì)委書記每年要作一次反腐__形勢報告。以每年黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動為載體，突出抓好反腐__主題教育活動，重點加強處以上干部的反腐__教育。

二、建立健全反腐__的制度體系，形成有效預(yù)__敗的制度保障機制。緊密結(jié)合學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的實際，以權(quán)力的規(guī)范使用和制約為重點，制定和完善《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》中規(guī)定的有關(guān)制度的具體實施辦法，逐步形成比較完善的配套的制度體系，構(gòu)建起懲治和預(yù)__敗的長效工作機制。

三、進(jìn)一步加強監(jiān)督。以加強黨內(nèi)監(jiān)督為著力點，認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度和措施，加大對各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行各項制度、規(guī)范行政情況的監(jiān)督。加強對基建維修招投標(biāo)、大宗物資采購、招生就業(yè)、職稱評審、干部任免等重要工作和重點部位的監(jiān)督。同時充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用。加強基建維修、財務(wù)收支及干部離任審計工作，發(fā)揮審計監(jiān)督職能。

四、保持查辦案件的高壓態(tài)勢，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)線索，一定要集中力量一追到底，并依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；按中央紀(jì)委規(guī)定，對瞞案不報、壓案不查或阻撓查處的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。

五、深入持久地貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照責(zé)任制的有關(guān)要求，提高認(rèn)識，增強責(zé)任感，逐級明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，層層分解落實到人。加強對落實責(zé)任制情況的檢查考核，強化責(zé)任追究。

二00六年元月五日

（編輯 謝曉麗）