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財務主管的年終工作述職報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-06-18 06:00:04 查看人數:47

財務主管的年終工作述職報告

【第1篇】財務主管的年終工作述職報告怎么寫2100字

____年我作為財務主管具體代表性的工作如下:

對各類會計檔案,進行了分類歸檔。督促下屬財務人員完成了____年第四季度的五金匯繳任務。認真辦理了銀行往來詢證函。對春節(jié)期間財務室留守人員進行了工作安排。臨回xx作決算報表前,對財務專用電腦進行了全面的維護、管理,對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。在xx作____年度決算報表期間,認真完成了報表工作。

二月份,針對xx指財務資金緊張的現狀,加大了與局指的業(yè)務聯系,時常電話或書面向局指提出用款申請計劃,以達到資金的正常周轉。積極參與xx民工的合同簽訂,提出了關于稅金的合理建議,進一步完善了民工勞務合同程序。進一步與預算、材料部門配合,嚴格把關軌料、普通材料的收發(fā)、定額管理。在對外付款方面,嚴格把關,為了確保施工生產的質量和工期,財務付款采用預付形式,提高了供貨方和勞務工的積極性。這期間,對銀行預留印實行了分員管理、內部牽制制度。

三月份,及時將單位職工借款催收,加大債權債務清理工作。對材料、總務物資報表進行嚴格審核,防止學習漏洞產生。預先向局指、材料廠做好了部分往來帳款的核對工作。為第一季度財務決算打好基礎,以相關方面準備好資料。并對二季度的財務工作進行認真安排、計劃。

四月份,因為一季度財務決算工作已開始,圍繞這個重點,從多方面、多渠道入手,為一季度決算提供相關資料。由于驗工計價報表遲遲未到,便主動與公司財務部及時保持聯系,密切關注著一季度財務決算動態(tài)、時間與其他新的要求。對職工一季度五金扣繳進行了全面的清理,并造冊。及時將五金工作順利完成。正值原指揮長xxx離任期間,做到了及時向公司、部領導提供相關信息、資料。

五月份,親自帶頭對財務人員進行計算機培訓特別是會計電算化培訓。xx月xx日至xx月xx日,為期xx天的職工計算機培訓,不僅帶動了財務人員的學習積極性,而且也掀起了廣大職工學計算機的熱潮。

參加我主辦計算機培訓的人員多達40個,考試合格率100%,而且下屬財務人員的考試成績均80分以上。我將此次計算機培訓的相關資料已通過書面及光盤報公司財務部。另外,單位正值菏日復線大戰(zhàn)七十天,針對經濟業(yè)務頻繁的現狀,在對外付款方面加大了把關力度。

根據“xx公司財[xxxx]xxx號”文件精神,組織財務人員在開展《會計法》執(zhí)行情況檢查方面做到了齊心協力、分工合作。在平時工作中,深知:作為一名合格的財務工作者,不僅要干好自己的本職工作,而且還要有良好的職業(yè)道德風尚和先進的政治思想。我被指揮部光榮評為先進黨員先鋒崗。我還利用業(yè)余時間,為建黨xx周年和xx申辦xx年奧運會,通過flas*制作軟件,分別自制了mtv*《咱們工人有力量》、《紅旗飄飄》。在指揮部試放期間,深得領導和職工的好評,也使下屬財務人員的政治思想倍受感染。我已將該作品已刻錄成光盤,報公司辦公室、人力資源部、組織科、宣傳科和公司財務部。

六月份,主要工作圍繞公司財務部擬發(fā)的《關于印發(fā)〈xx公司xx年財務工作要點〉的通知》展開的。組織了財務人員認真學習,關結合莒南指自身實際情況,切實實施。在會計核算方面力求規(guī)范化;在盤活存量資產方面,積極主動配合機電部門、材料部門;另外,加強了會計電算化的學習風氣。六月份上中旬,正值菏日復線全線交驗期間,我?guī)ь^密切配合相關部門,為交驗做好了應有的準備工作。六月下旬,為二季度的財務決算工作打好基礎,預先準備好一些相關資料、辦好相關事宜。總之,

這半年來,我認真干好了本職工作,起好了一名財務主管的監(jiān)督、先鋒作用,并時時不忘以身作則。莒南指揮部半年來,資金一直很緊張。連局指揮部資金都經常不到位,從而導致貨幣資金還未上交過。在成本費用方面,積極、主動和領導共商對策,對局材料廠的軌料、材料部門的普通材料、總務物資、日常報銷、定額工資管理進行了比較合理的控制,盡量做到了防止漏洞產生,在一定程度上降低了成本費用開支。在對外經營活動方面產生的業(yè)務招待等相關費用,進行了嚴格把關。在經濟效益方面從而取得了較好的成績。

下面就完成公司財務部部置工作及主動匯報工作情況如下:

1按照要求每月書面向公司財務部匯報了本單位財務工作情況。

2、對于本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務部匯報了。

3、按要求及時完成了公司財務部部置的各項工作。

在遵守本單位規(guī)章制度,當好參謀,協調工作情況方面,我認為基本做到了這點。

1、我認真遵守勞動紀律,工作出勤率為100%。

2、認真參與本單位的經濟合同簽訂、定額工資分配、工資制度改革等,并提出了一些加強管理等方面的建議,取得了良好的效果。

3、在平時工作中,主動與單位相關部門協調工作,促進了財務工作及各項管理工作的正常開展。存在的不足及整改措施:

1、作為經常上網的我,對上網入了迷,在一定程度上影響了自己的工作。下一步,我一定要認真總結經驗、汲取教訓,把主要精力放在自己的業(yè)務學習方面,多抽出時間加強對外相關聯系,促進本單位的經濟效益為出發(fā)點。

2、在會計電算化方面,還仍在采用總公司的dos版本的財務軟件,無法正常打印通知書,成了手工通知書,這在一定程度上沒跟上公司財務部的號召。下一步,從第三季度開始,一定將采用集團公司的光盤版windows視察下的財務軟件處理會計帳務,將本單位的財務基礎工作力求規(guī)范化。

寫報告經驗100人覺得有用

財務主管年終述職報告怎么寫?得把一年的工作好好梳理一下。開頭這部分可以簡單回顧下這一年的工作背景,比如公司業(yè)務發(fā)展情況,市場環(huán)境變化之類的,這樣顯得有條理。接著說說自己負責的主要工作,像是成本控制、預算管理這些具體事務,最好能舉幾個例子,比如去年某個項目預算超支了,今年通過優(yōu)化流程節(jié)約了多少資金,這樣更有說服力。

說到財務分析這塊兒,數據是少不了的。像資產負債率、流動比率這些指標得列出來,還應該結合實際情況進行解讀,不能光擺數字。還有,內部控制這塊也得提一提,尤其是有沒有發(fā)現什么潛在的風險點,又是怎么解決的。如果工作中遇到過困難,比如說資金周轉緊張,是怎么協調資源渡過難關的,也可以講講。

做財務工作不是一個人的事,團隊協作很重要。所以這部分可以聊聊自己的管理方式,有沒有組織培訓提升大家的專業(yè)能力,或者是建立了一些新的工作機制。不過有時候在寫這部分的時候,可能會忘記強調溝通的重要性,其實跟各部門保持良好溝通特別關鍵,不然信息不對稱會影響工作的推進。

接下來就是展望未來了,可以談談對下一年工作的計劃,比如希望進一步提高財務信息化水平,或者加強現金流預測的準確性。不過在這里面可能會出現一個小疏漏,就是沒有明確列出具體的實施步驟,只是泛泛而談,這就不太好,畢竟報告是要落地執(zhí)行的嘛。

最后這部分就簡單總結下自己的工作態(tài)度,比如說始終保持嚴謹細致的態(tài)度對待每一項任務,遇到問題積極尋求解決方案。記得要多用一些專業(yè)術語,像“財務合規(guī)性”、“風險管控機制”這樣的詞兒,能讓報告看起來更正式些。但要注意別堆砌太多專業(yè)詞匯,否則會顯得啰嗦又難懂。

【第2篇】2025財務主管年終述職報告怎么寫4150字

各位領導,各位來賓,大家下午好!現將本人多年來的基本情況、主要工作成績和體會匯報如下。

第一部分:個人基本情況

我叫××,××人,××文化,會計師。××年××月從××市××(集團)股份有限公司財務處調入××(集團)公司財務部工作,從××年元月份起,先后擔任××××大廈實業(yè)有限公司財務部副經理、經理,××公司財務部經理?!痢聊暝轮两駬巍痢劣邢薰矩攧湛偙O(jiān)。從事財會工作近28年。我本人在領導班子里邊是一個參謀和助手的角色,在工作作風方面,為人正派,工作扎實,真抓實干,以身作則,顧全大局,團結同志述職報告,好學上進述職報告,多年來較好地完成了公司各項財會工作任務。

1、具有會計專業(yè)雙學歷

粉碎“四人幫”后,1977年全國高等院校(中專)恢復了考試招生制度,我榮幸的考入××市××學校(當時錄取率僅2)。1978年至1979年底在××市財貿學校會計專業(yè)學習。1980年元月從市財校畢業(yè)分配到××市××公司財務部工作。為了進一步提高自己的會計專業(yè)理論水平,××年*月至××年*月堅持參加了××××大學業(yè)余班(不脫產)商會專業(yè)的學習,取得了××××大學商會專業(yè)畢業(yè)證書。通過先后5年會計專業(yè)理論知識的學習,為自己以后從事企業(yè)財務管理領導工作打下了良好的專業(yè)理論基礎。

2、具有較為豐富的財會領導工作經歷

多年來一直從事財務管理領導工作,熟悉商業(yè)批發(fā)零售、貿易及旅游企業(yè)全套會計核算,了解20多年來××市稅務管理部門關于企業(yè)方面的各項法規(guī)和政策。擔任××實業(yè)有限公司、××有限公司財務部副經理、經理、財務總監(jiān)多年,領導××公司所有財會人員,較好地完成了多年來會計核算、財務管理、財務審計及稅務檢查等多項工作任務,是××公司財會部門建設的主要組織人和領導人。在提高公司財會工作質量,帶好公司會計隊伍,加強會計基礎建設等方面做了大量的工作。為公司起草了多項有關財務管理方面的制度和文件,例如:多年來的《財務分析》、《××有限公司財務(會計)管理辦法》、《××公司餐飲部財務管理暫行規(guī)定》、《××有限公司有關財務管理若干規(guī)定》、《會計人員崗位責任制》《銷售計劃超額提成獎罰辦法》等。這些都是自己多年來業(yè)務能力的一個綜合反映。目前,自己是公司財會部 門的會計活檔案和資歷最長的負責人。

第二部分:工作取得的一點主要成績

1、減免稅收

注意搞好與××稅務部門的業(yè)務關系,爭取××稅務部門對企業(yè)的理解和支持,千方百計為企業(yè)合理減免有關稅費。多年來,在公司領導××總的大力協調、支持和財務部有關人員的共同努力下,為企業(yè)減免營業(yè)稅、房產稅及能源建設資金、土地使用費合計××多萬元.

2、合理避稅

會計工作是一門業(yè)務技術工作,會計帳務的處理,存在著一定的技巧和學問述職報告,大有文章可做。稅務法規(guī)政策具體到每個稅務檢查人員,由于工作責任心不同,業(yè)務技術水平不同,與企業(yè)的人際關系不同,對國家稅法政策的理解和執(zhí)行力度也不盡相同。因此,財務總監(jiān)在組織企業(yè)會計核算時,應從企業(yè)利益考慮,靈活巧妙的處理有關會計核算帳務,打好會計處理和稅務法規(guī)政策的擦邊球。多年來,自己在為企業(yè)合理避稅方面了做了大量的工作:

①××職工住宅的避稅問題

××年××向××××有限公司購買××小區(qū)商品住宅××平方米,××年房產過戶到個人名下××套,價值××萬元,這部分房產始終未轉入固定資產,而是暫掛“預付賬款”往來會計科目,為企業(yè)減少營業(yè)稅、房產稅支出××萬元。

②預提基建借款利息的問題

××至××年期間,××利用與××省資金局簽訂的一份從未執(zhí)行的借款合同,先后提取省××廳借款利息××萬元,這部分預提借款利息已上繳××公司,為企業(yè)減少了不少的稅金支出。

③列支大廈為“××公司”借款擔保壞賬損失的問題

××開業(yè)第一屆領導班子(××年××總前屆領導)為×ד××公司”××幣借款擔?!痢寥f元,由于“××公司”破產導致××承擔起連帶經濟責任,法院判決由××支付銀行××幣借款××萬元,訴訟費人民幣××萬元,折合人民幣合計××萬元。從企業(yè)利益考慮,××年我將這筆損失一次性列入××費用,形成××年××當年虧損××萬元。并且,想方設法通過多方努力述職報告,在稅務檢查時確認了這筆損失,為××爭取到了××年利潤彌補虧損的大好時光,為企業(yè)減少所得稅支出××多萬元。

④整理落實了×ד××中心”貿易帳務

長安大廈開業(yè)初期,經貿中心帳務混亂,存在著虛構利潤等問題。受××總指派,從*年*月份起,由我對×ד××中心”帳務進行了重新整理,將該公司原賬面利潤××萬元經過規(guī)范帳務整理后,確認為賬面虧損××萬元,形成當年××利潤抵扣“經貿中心”虧損,為企業(yè)減少了不少的稅收支出。

⑤關于對×ד債務生組”業(yè)務的會計處理問題

最近,我對×ד××會計事務所”的審計報告提出意見述職報告,關于我公司與×ד債務重組”業(yè)務提出了自己不同的會計處理辦法,照此運作,可為公司節(jié)約稅金近××萬元。

3、及時調匯歸還*幣借款,化解匯率變動造成的資金損失

××年我調入××財務部后,當時××賬面*幣借款××萬元,國家*幣兌換*幣匯率為*:*元,并且規(guī)定*幣與*幣不能自由兌換。同時述職報告,黑市市場*幣兌換*幣價格月月看漲,針對這種情況,通過對當時國家政策和市場的長遠分析,我及時的向公司領導建議通過省外貿渠道,申請購買*額度,調擠外匯迅速歸還*幣借款,這項建議被*總采納,通過公司領導的努力,××公司從省××廳申請到××萬*元的額度述職報告,公司果斷調匯歸還××*幣借款*萬元。一個月后,國家上調*幣兌換*匯率為*:*元,由于××調匯歸還*幣借款及時,避免了由于國家匯率變動而給企業(yè)造成的經濟損失,為××節(jié)約資金××多萬元,受到了公司領導的大會表揚。

總之,多年來財務部關于為公司化解財務風險、合理避稅的例子還有很多,這里就不在一一列舉。我作為公司主要財務負責人,在組織企業(yè)會計核算中,在處理一系列稅務關系中,采取靈活機動的戰(zhàn)略戰(zhàn)術,避重就輕,隨機應變,充分發(fā)揮和運用會計知識的專業(yè)技巧,努力把帳做巧做活,盡力讓稅務檢查時順利通過。凡是存在的都是合理的,凡是合理的都是存在的。以上的稅務問題都通過了稅務檢查,他將永遠寫在了××公司財務工作的歷史上。同時,在這方面我從來未向公司領導伸手要過獎勵。敢于承擔責任,不計個人得失。我自己心里經常這樣想:干的是××的活,操的是××的心,吃的是××的飯,應該為××多出力述職報告,把××的事當作自己的事來干。

第三部分:多年來的一點工作想法、做法及體會

1、財務管家,地位重要。企業(yè)管理從通俗上講,就是協調人、財、物的關系。財會部門就是企業(yè)資金財力的管理部門,相當于工廠的總裝車間。財務信息,是企業(yè)經濟信息的綜合反映,企業(yè)越發(fā)展,理財越重要。所以,如何保證企業(yè)資金周轉正常,運營高效、運轉安全和依法辦事,企業(yè)財務負責人顯得十分重要,在企業(yè)領導班子中就是具體的資金運作人和理財人。對下要組織好會計核算,對上要當好領導的助手和參謀,在企業(yè)管理中處于十分重要的地位。

2、擺正關系,當好參謀。在企業(yè)領導班子中,董事長總經理是當家人、決策人、核心人。財務總監(jiān)是理財人、策劃人、參謀人。這個基本關系財務總監(jiān)一定要擺正。在這方面,我一直注意當好領導的助手和參謀,對于董事長和總經理的經營決策,我堅持要從財務角度服從命令,聽從指揮,同心同德,周密籌劃,盡力完成。

3、不說大話,求真務實。財會工作整天跟數字打交道,通過數字來說話。數字工作,講究真實準確,有憑有據,有條有理。因此,我擔任財務負責人多年來,始終堅持實事求是的基本原則,扎扎實實工作,認認真真理財。用事實說話述職報告,通過會計帳務、會計報表和財務分析等,利用企業(yè)財會經濟杠桿,向公司領導提供真實可靠的財務信息,反映公司財務狀況和經營成果。提供的每一份財務數據,都能經得起財務審計和稅務檢查的考驗。對此,多年來七八次的財務審計和十幾次的稅務檢查的順利通過都充分的證實了這一點。

4、工作具體,容易惹人。財會工作,算帳報賬,資金劃撥,計劃預測,檢查分析,既具體又繁瑣。要求規(guī)范準確,照章辦事,在這方面,我深有體會,例如在日常財務監(jiān)督費用報銷方面,資金收付方面,公司整體任務及各個部門任務分配下達方面,上涉及公司領導及部門經理,下牽扯到普通員工。會計規(guī)章制度又受國家法規(guī)的制約,部門之間的摩擦在所難免,計劃任務完不成經濟效益下滑公司領導不滿意,費用報銷嚴了惹人,寬了違規(guī),資金短缺,給誰付錢慢了誰有意見??偠灾?,財務負責人很難做到領導滿意,經理高興,自己舒心。但是,財務總監(jiān)干的就是財務監(jiān)督檢查工作,得罪人的工作,只能是與人為善,理解萬歲,有氣自己消,有淚肚里流,再苦再累工作一點也不能含糊。

5、靈活機動,理財策略。在社會主義市場經濟條件下,市場競爭激烈,瞬息萬變,錯綜復雜,多年來,我作為公司理財管家,在資金收付方面,在與國家財政法規(guī)沖突不大的范圍內,靈活處理各種會計實際問題,在會計核算方面,靈活運用書本理論知識,既要考慮國家稅收法規(guī),又要兼顧企業(yè)經濟利益。統籌兼顧,全盤謀劃,巧妙周旋。特別注意靈活機動,把錢管好,把工作搞活,人盡其才,才盡其用。盡量多做些有利于公司和員工利益的事。例如:為償還“××”債務,讓員工集資的的建議,被公司領導采納,并受到了廣大員工積極的響應和大力支持。

6、勤奮好學,爭當排頭。社會在發(fā)展,時代在挑戰(zhàn),知識在更新,要當好財務總監(jiān),就要隨時注意運用當前社會與工作有關的新知識來武裝自己的頭腦,特別是要注意學習和掌握財務會計稅收新知識,跟上社會經濟發(fā)展的步伐,站在行業(yè)隊伍的前列,這樣才能揚長避短,指揮得當,搞好企業(yè)財務管理工作。

7、心態(tài)平衡,廉政自律。干著理財事,保持平常心,君子愛財,取之有道,這是我時刻銘記在心的行為準則。財務總監(jiān)雖然權力有限,但仍然要警鐘長鳴,時刻提醒自己,防止權力濫用,抵制金錢誘惑,杜絕腐敗行為。平心而論,在這方面對自己要求還是比較嚴格的,平時注意不公車私用,大手大腳,鋪張浪費,濫用公款。注意不給領導出瞎點子,一直堅持沒有設立“帳外帳”,關于這一點,在以后的公司帳務審計中可以清楚的看到。

以上就是本人多年來我所獲得的一點成績和經驗,是自己主觀努力的結果,也是和與我一起工作的同志們共同配合支持的結果,特別是和歷屆公司領導對我工作的信任、重用和栽培是分不開的。在這里我對多年來一直重用和支持我工作的公司領導和職工表示衷心的感謝,感謝公司領導對我工作的高度信任,才讓我有了施展才華的工作平臺,使我能為××公司的發(fā)展和繁榮做出一點貢獻。

____財務主管年終述職報告

寫報告經驗84人覺得有用

2025財務主管年終述職報告怎么寫

年底到了,作為財務主管,得好好準備一份年終述職報告了。這可不是一件輕松的事,既要梳理一年的工作,還得展示成績,指出不足,給領導一個滿意的答復。報告寫得好不好,直接影響到個人評價,所以馬虎不得。

開頭怎么寫?

別直接就寫工作內容,最好能有個簡短的開場白,比如聊聊這一年的市場形勢或者公司整體目標完成情況,這樣顯得有大局觀。接著,就把自己的主要職責拿出來,比如說資金管理、成本控制、預算編制之類的關鍵點。這部分內容不用太復雜,簡單明了就行。記得要把重點放在具體的數字上,像今年的營收增長了多少百分比,成本降低了多少錢,這些具體的數據能讓報告更有說服力。

接下來就是談問題的部分,這可是個技術活。問題不能說得太籠統,像是“存在一些財務管理上的不足”,這樣的表述太模糊。應該明確指出某項業(yè)務流程效率不高,比如采購付款周期過長,導致資金占用增加。還有,不要只提問題,還要附帶解決方案,比如優(yōu)化審批流程,縮短付款時間。這里有個小建議,如果條件允許的話,可以對比一下同行企業(yè)的做法,這樣顯得更有參考價值。

再來說說團隊管理這一塊。作為主管,手下可能有不少人,他們的表現肯定得提一提??梢钥洫勔幌卤憩F突出的員工,比如說誰在項目中表現特別積極,幫公司節(jié)省了不少開支。同時,也要承認團隊整體存在的短板,比如溝通協調能力還有待加強。這部分內容一定要實事求是,既不能吹得太離譜,也不能一味地自責,保持平衡很重要。

結尾怎么寫?

別忘了展望下明年的工作計劃??梢源笾乱?guī)劃一下下一年的重點方向,比如加強現金流管理、提升財務信息化水平之類的。當然,這些計劃最好是基于當前的問題提出的,這樣顯得更有針對性。

寫報告的時候,格式也很重要。標題字號要統一,段落間距別擠得太緊,要是排版亂七八糟的,看的人都覺得頭疼。另外,檢查一遍拼寫和標點符號,雖然不至于像做數學題那樣嚴謹,但錯別字多了確實會影響印象分。

其實寫報告這事,最重要的還是真實。數據要準確,分析要透徹,態(tài)度要誠懇。要是連自己都糊弄過去,那這份報告就算不上合格。

【第3篇】財務主管2025年終述職報告怎么寫1050字

尊敬的各位領導、同事:

你們好!

我作為_____的一名財務主管,多年以來來在公司的領導和各部門的支持下,經過財務部全體員工的努力,我們財務人員嚴于律己,嚴格管理,在財務基礎工作上,綜合預算的管理,參與經營決策,發(fā)揮本職服務,加強財務的檢查及組織業(yè)務學習交流等方面做了許多領導肯定的工作,完成了既定的目標,達到了預期效果。

履行職務情況:作為財務總監(jiān)的工作內容是組織公司財務管理人員認真執(zhí)行國家財經法律法規(guī),組織做好日常財務的核算和財務的監(jiān)督工作,準時完成上級下達的各項財務指標和工作任務。我的工作職責是:

1、貫徹執(zhí)行國家財經政策和會計制度,完成上級給予交辦的各項任務。

2、組織員工做好會計核算和監(jiān)督工作,并建立健全收入稽核制度。

3、形成健全固定資產管理制度,并組織資產的清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產,檢查資金的管理,確保資金的安全,負責稅務的檢查和各種審計協調工作。

4、對于月報、季報、年報的真實合法性負責。作為財務總監(jiān)我是這樣開展工作的:新年之始,正值財務決算期間,組織員工認真總結去年的財務工作,并為明年訂下了財務工作設想。對于各類會計檔案,進行了嚴格的分類歸檔。督促財務人員完成了去年的第四季度的五金匯繳任務。認真辦理了銀行往來詢證函。作決算報表前,對財務專用電腦進行了全面的維護、管理和升級,對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份,確保工作電腦萬無一失。

5、在經營活動方面產生的業(yè)務招待等相關費用,進行了嚴格的把關。

下面就完成公司財務部部置工作及主動匯報工作情況如下:

1、按照要求每月書面向公司財務部匯報了本單位財務工作情況。

2、對于本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務部匯報。

3、按要求及時完成了公司財務部部置的各項工作。

4、協調工作情況方面,我認為基本做到了這點:

1,我認真遵守勞動紀律,工作出勤率為100%。

2,認真參與本單位的經濟合同簽訂、定額工資分配、工資制度改革等,并提出了一些加強管理等方面的建議,取得了良好的效果。

3,在平時工作中,主動與單位相關部門協調工作,促進了財務工作及各項管理工作的正常開展。

以上就是本人一年多來在財務總監(jiān)上所獲得的一點成績和經驗,也是自己主觀努力的結果,也是和與我一起工作的同志們共同配合支持的結果。在這里我對多年來一直重用和支持我工作的公司領導和職工表示衷心的感謝,感謝公司領導對我工作的高度信任,才讓我有了施展才華的工作平臺,使我能為盈眾的發(fā)展和繁榮做出一點貢獻。

寫報告經驗40人覺得有用

財務主管2025年終述職報告該怎么寫?這事說起來不算太難,但也不是隨便就能交差的活兒。先得弄清楚自己的職責范圍,像是賬目管理、資金調度這些基本功都得拎清。開頭這部分不用太復雜,就簡單交代下這一年干了什么,比如負責的項目有沒有按時完成,預算控制得怎么樣之類的。

接下來就是重點了,得把工作成果擺出來,用數字說話最直觀。比如說去年公司的利潤增長了多少個百分點,成本控制節(jié)省了多少資金。這里頭有個小技巧,別光顧著堆砌數據,最好能配個簡明扼要的分析,讓領導一眼就能看明白你做了哪些貢獻。不過有時候寫的時候會有點糾結,到底是先寫數據再補充說明,還是反過來?

再往后就是說遇到的問題了。這一步很重要,因為誰都難免有疏漏,關鍵是要主動提出來。比如在某次財務審查中發(fā)現了一些賬目上的小誤差,當時是怎么處理的,以后又打算怎么改進。這里要注意語氣,別顯得太自責,畢竟大家都是為了公司好。要是寫的時候沒注意,可能就會不小心把責任攬得太重了。

書寫注意事項:

還得提一下未來的工作計劃。這一塊可以稍微具體一點,列出幾個目標,像優(yōu)化現金流管理、加強內部審計之類的。不過有時候寫的時候會忘記加上時間表,這樣看起來就有點空泛了。還有,要是能結合公司的長遠規(guī)劃來談,那就更有說服力了。

最后就是表達態(tài)度的部分了。既然是述職報告,總得表個態(tài),說自己對公司未來的信心,也表明愿意繼續(xù)努力的決心。這部分寫起來倒是不費勁,只要心里想著這是在為公司效力就行。要是寫的時候沒留神,可能會出現措辭不當的情況,比如把“貢獻”寫成“功勞”,雖然意思差不多,但聽起來總覺得有點不太謙虛。

【第4篇】公司財務主管個人年終述職報告怎么寫1750字

公司財務主管年終述職報告

公司財務主管述職報告我協助何總經理分管財務和內控工作,現將一年來的工作情況匯報如下,請各位代表審議。

第一部分的主要工作在公司班子的大力支持下,我?guī)ьI廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,不斷夯實財務基礎工作,規(guī)范財務業(yè)務流程,創(chuàng)新財務管理方法,改革財務管理體制,著力強化平穩(wěn)、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。

一、圓滿完成了國家審計署現場審計工作。

在國家審計署的審計過程中,我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時協調,保障了審計工作的順利進行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構,以財務為主協調辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現場審計階段發(fā)現的問題10余項;二是根據公司審前工作會的部署,及時安排和要求三省公司和機關各處室對照內控制度嚴格自查,整改不合規(guī)范事項200余項;三是會同三省公司和相關處室聯合審查、共同把關審前和審計過程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,立即組織三省公司財務部門和相關部門認真核對、仔細研究,反復討論、修改三省公司及各部門的答復,從法律和相關政策法規(guī)的角度做出了合理解釋。

通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價。

二、財務信息化建設取得新突破。

在核算體系改革方面,以“推進財務和資產7.0系統上線”為重點,組織本部及三省業(yè)務骨干,積極學習財務7.0系統的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,30人歷時一個月,完成了近10萬條信息的設置和賬務初始化工作,順利實現了6.0和7.0系統的并行。并行后的財務核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上,財務人員加班加點、任勞任怨、扎實工作,為進一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程、提升對基層的監(jiān)控力度打下了堅實的基礎。

在零售費用定額管理方面,我們積極推導、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,在調研、總結和開發(fā)軟件的三個階段一直處于板塊領先水平,得到了板塊的認可,并委托我公司實施軟件開發(fā)和系統推廣工作。目前系統已經開發(fā)成功,預計一季度在銷售系統全面上線,為銷售公司全面貫徹低成本發(fā)展戰(zhàn)略、創(chuàng)新成本控制手段、實現管理向基層延伸奠定了堅實的基礎。

在資金管理系統建設方面,通過近一年的調研、開發(fā)和推廣,基本實現了對庫站資金的實時監(jiān)控,實現了與業(yè)務系統、零售系統的信息共享和系統自動控制,實現了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監(jiān)控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質量、降低資金風險提供了方便、快捷的信息平臺,是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

三、資金、資產管理能力穩(wěn)步提升。

在資金管理方面,以“降低冗余資金、加強現場稽核”為重點,確保全年無重大資金安全事故。一是持續(xù)推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止底實現上門收款的加油站座數達到1241座,同比增加147座,上門收款率達到87%,同比提高2個百分點,比提高73個百分點;pos機刷卡結算金額為8.9億元,同比增長8.5倍;清理冗余賬戶、合并賬戶39個,賬戶數量維持在滿足生產經營需要的最低限度內。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達100%,由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%,并根據板塊《關于開展加油站資金專項檢查的通知》要求和整體部署,成立了加油站資金專項檢查領導小組和辦公室,累計檢查站庫1500余座,檢查覆蓋面99%以上,發(fā)現和整改問題500余項,完成了板塊下達的資金稽查任務,得到了西藏公司督察組的高度評價。

在資產管理方面,通過明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價標準,結合國家審計署的審計結果,督促三省公司進一步提高轉資速度,截止底在建工程余額61596萬元,與年初相比在建工程占資產總額的比重下降了0.67個百分點。同時,依托資產6.0系統,有效的解決了信息不對稱的問題,全年共完成695萬元固定資產的內部調撥,完成資產卡片的編制5萬余張,充分發(fā)揮了存量資產的使用價值。并組織三省公司對各項資產進行了一次全面清查,對盤虧、毀損、報廢資產的情況進行了一次細致的摸底統計,確定了符合報廢條件的資產335項,為下一步優(yōu)化資產結構、盤活低效或無效資產提供了數據支持。

四、注重過程、加強監(jiān)控,預算管理水平穩(wěn)步提升。

寫報告經驗27人覺得有用

寫一份公司財務主管的個人年終述職報告,得從實際工作出發(fā),把一年來的成績、問題和改進方向說清楚。開頭就該表明態(tài)度,比如說這一年自己盡了最大努力配合公司發(fā)展,也取得了一些成果。這部分可以用具體數字來支撐,像全年資金回籠率達到多少,成本控制比預算節(jié)約了多少,這些都得列出來。不過有時候寫報告的時候,容易漏掉一些關鍵數據,這就需要提前準備好相關表格,確保無誤。

接著要講工作中遇到的問題。比如今年資金周轉壓力大,這可能是由于市場環(huán)境變化引起的,也可能是因為內部管理上存在疏漏。這類問題要實事求是地分析原因,不能一味推脫責任。另外,有些細節(jié)可能沒注意到,像是某個月份的報表格式出了點小差錯,雖然不影響大局,但還是應該反思一下為什么會出現這種情況。

針對問題,就得提出具體的解決措施。可以提到加強部門間的溝通協作,提高工作效率;還可以計劃引進新的財務管理軟件,優(yōu)化流程。不過有時候寫到這部分,會因為想得太多而顯得雜亂無章,建議先列出幾個重點,再逐步展開,這樣條理會更清晰。

最后別忘了展望下一年的工作??梢愿鶕斍靶蝿蓊A測未來可能出現的新挑戰(zhàn),比如如何應對利率波動對融資的影響,或者怎樣更好地平衡短期收益和長期投資。當然,寫到這里的時候,可能會因為時間緊迫而草草收尾,所以一定要預留足夠的時間來反復檢查,確保內容完整。

整個報告要保持專業(yè)性,但也不能太死板。適當加入一些自己的感悟,比如通過這一年的工作學到了什么,對未來有什么期待。不過有時候寫到這里,容易跑題,忘記初衷,所以最好能回過頭看看前面寫的是否緊扣主題,及時調整。

【第5篇】最新的房地產公司財務主管年終述職報告怎么寫2900字

最新的房地產公司財務主管年終述職報告

時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

年初,置業(yè)公司經營管理模式調整,財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流,財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現,會計核算、財務管理工作納入財務部。____年集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿;____年集團公司實際預算管理,財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內部,要求管理水平的不斷地提升,外部,稅務機關對房地產企業(yè)的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控,在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了,下面總結一下一年來的工作。

一、職能發(fā)展

(一)、過去的一年,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。

1?建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用核算、預算合同管理,有了統一歸口的依據。

2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

3、修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,為加強內部管理做好前期工作。

4、設置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎。

(二)財務合同管理月總結

公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。

1、為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安于現狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,核算的再細也沒用,核算是基礎,管理是目的,所以,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業(yè)務的核算,在考慮核算要求的同時,還要考慮該項業(yè)務對公司的現在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現在考慮不充分,以后出現紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作布置。

2、根據房地產行業(yè)的特殊性結合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,并對明細科目作簡要說明,目的,一是統一核算口徑,保證數據歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數據的內容。這項工作本月已完成,并經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。

3、配合目標責任制,對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整,目的,一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改,建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證,并于明確,作為一定時期內相對穩(wěn)定的表式。

4、針對外地公司遠離集團公司,財務又獨立設立核算機構,為加強集團公司對外地公司的管理,保證核算的統一性、信息反饋的及時性,提出了與駐外地公司財務工作聯系要求。9月份與寧波公司財務進行交流,將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。

5、對各公司進行一次內部審計,目的,是對各公司經營狀況進行一次全面地了解,為今后財務管理做好基礎工作。

6、根據公司的要求對部門職責進行了修改,并制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規(guī)范化,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎。內部開展規(guī)范化工作,從會計核算到檔案管理,從小處著手,全面開展,逐步完善財務的管理工作。

7、會計知識的培訓,我們從三方面考慮培訓內容,一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識,非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,為了能看懂報表,就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點。

8、會計報表推出執(zhí)行幾個月后,從會計報表格式設置上看,報表格式設置還是比較科學,能比較清晰地反映會計的有關信息。但房地產行業(yè)的.特殊性,銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個表補充;另外需要增添反映“財務費用”的報表。這樣對一個公司的財務狀況能較全面地反映。已設計好“會計報表(內)ⅳ《經營情況表》”和“會計報表(內)ⅴ《融資及融資成本情況表》”。

9、會計憑證使用涉及到每個公司和部門,下文后財務部進行電話通知,10月份實行逐步換新的辦法,11月份要求全面試行。試行一個月時間來看,主要暴露出來的問題是單子如何填寫與審批程序怎么走。針對這些問題,我們組織各公司綜合管理人員進行交流,明確有關事項,解決設計上的不足____年x月份,針對會計憑證管理試行情況,再一次征求各公司對報銷單據意見,根據大家的建議,對會計結算單據作進一步完善,并于____年x月下發(fā)了有關規(guī)定。

10、經過財務合同管理月活動,財務部的管理意識加強了,管理能力也得以提高,財務部從會計核算向財務管理邁出了關鍵的一步,但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,需要我們不斷地完善和提高。

二、職能管理

(一)核算工作

核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。

1、 會計審核

會計審核是把好企業(yè)經濟利益的關鍵,嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行,決不應個人面子而放松政策。如,親親家園項目地處余杭良諸,根據稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務機關提供的發(fā)票,否則建設單位不得在稅前列支,為此我們對工程發(fā)票的來源嚴格審核,并將此項規(guī)定傳達到項目公司,目前工程量大的施工單位均在當地稅務機關辦理相關手續(xù),并使用當地稅務機關提供的發(fā)票。在審核中發(fā)現一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,我們在嚴格審核退回的同時,幫助他們聯系稅務機關如何開具工程發(fā)票的事宜,使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。

2、 材料核算

材料占工程成本比重較大,同時也是保證產品質量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,解決了這方面的質量問題,但在價格這個不確定因素上難以控制,從下半年開始建筑材料價格不

斷上升,甚至出現斷貨現象,特別是水泥價格翻一番,還提不到貨,為了確保工期順利進行,配合材料部門調整采購結算方式,由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨。

公司與供貨商結算材料款一般較遲,現在送貨清單是在結算時才轉到財務,一是造成財務不能及時向用料施工單位結算材料款,二是由于時間較長給財務與施工單位核對增加難度,已發(fā)現過送貨清單的領用人簽字與用貨單位的簽字不符的問題。

____年房地產公司財務部年終工作總結的延伸內容:工作總結的結構形式是什么?它的內容又包括哪些?

年終總結(含綜合性總結)或專題總結,其標題通常采用兩種寫法,一種是發(fā)文單位名稱 時間 文種,如《銅仁地區(qū)煙草專賣局____年工作總結》;另一種是采用新聞標題的形式,如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠信等級管理專題總結:《客戶爭等級,誠信穩(wěn)銷量》。

寫報告經驗34人覺得有用

最近接到了不少關于如何寫好年終述職報告的咨詢,特別是房地產公司的財務主管這類崗位,大家普遍覺得這類報告不好寫,既要體現專業(yè)性,又要突出個人貢獻。其實寫好這類報告,關鍵是要把事情說清楚,把數字擺明白。

首先得梳理一下全年的工作重點,哪些項目是最關鍵的,比如資金回籠情況、成本控制效果、稅務籌劃成果等等。把這些核心內容列出來后,就可以開始寫了。開頭部分最好能簡明扼要地介紹下整體業(yè)績,用一些直觀的數據來說話,像“全年累計實現資金回籠x億元,同比增長y%”,這樣一下子就能抓住領導的注意力。

接著就是具體工作描述了,這部分要結合實際情況來寫。比如說資金管理這塊,可以詳細講講你是怎么優(yōu)化融資渠道的,是不是降低了融資成本,有沒有遇到什么突發(fā)狀況,又是怎么解決的。記得要把措施和結果都寫進去,比如“通過引入新的融資方式,成功將綜合融資成本從原來的z%降至w%,為公司節(jié)省利息支出n萬元”。

還有稅務這塊,也不能落下。可以提到這一年里做了哪些稅務籌劃工作,比如利用政策優(yōu)惠減免了多少稅款,有沒有參與過重大項目的稅收談判。如果有些項目特別復雜,也可以稍微展開講講具體的應對策略。

至于團隊管理方面,也別忘了提一嘴??梢粤牧倪@一年里團隊建設的情況,比如有沒有組織培訓提升業(yè)務能力,團隊成員之間協作是否順暢,有沒有遇到什么需要改進的地方。這不僅能展示你的管理能力,也能體現出你對團隊的重視程度。

最后這部分,就寫點展望吧??梢哉務劽髂甑墓ぷ饔媱?,比如打算進一步完善哪方面的財務管理流程,或者加強哪方面的風險防控意識。當然,這些計劃得務實一點,不能太虛,畢竟述職報告還是要有點實際意義的。

不過說實話,寫這種報告的時候,有時候會因為趕時間而漏掉一些細節(jié),像是某個重要項目的具體數據沒及時更新,這就很容易讓人覺得報告不夠全面。所以平時養(yǎng)成良好的記錄習慣很重要,每次做完一項重點工作都要及時做好記錄,這樣年底寫報告的時候就不會手忙腳亂了。

【第6篇】財務主管年終述職報告怎么寫800字

一個公司的財務工作,非??简瀭€人能力,特別是財務主管。下面是小編為您準備的財務主管年終述職報告,供您參閱。

篇一、財務主管年終述職報告本人在____年的一年來,在公司領導和部門主管安排下,從事了會計主管、財務主管等財務相關工作,做為公司一名資深員工和老財務工作者,以飽滿的熱情投入到工作中,以立足本職服務公司為己任,愛崗敬業(yè),忠于職守,團結同志,講究和諧,為新員工做了好表率和模范帶頭作用。

1—10月本人主要從事會計主管一職,從事了日常的帳務處理、融資資料的收集、編制和財務數據的分析等系列工作,在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,本著不違犯國家財經政策和公司財務規(guī)章的情況下,想公司所想,合理避稅,為公司節(jié)省稅務支出,在費用控制上,本人也是嚴格履行職責,恪守誠信,在費用的控制上嚴格把關,把會計監(jiān)督、控制工作到實處。

在對新員工的傳幫代上,本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓,鍛煉和培訓新員工的會計工作技能,并以身作則傳授良好的工作作風、工作態(tài)度和職業(yè)道德,言傳身教,以靈活機動的方式把會計工作技巧和經驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工,做好公司會計承前啟后的工作。

11—12月是公司領導安排從事財務主管一職,主要負責內審工作,本人對深圳、廣州、惠州的帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查,抽查了物業(yè)公司的明細收費情況,了解物業(yè)公司收費員的收費流程,對工作中發(fā)現在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議,發(fā)現的一時難以解決的問題也在內審報告上對公司領導做了匯報,一定程度上防范了財務風險。

一直以來,做為一個財務工作者,對國家相關的財經、稅收政策都很關注,對本行業(yè)出臺的相關法規(guī)和準則也時常學習,努力提高自己的業(yè)務水平和專業(yè)素質,始終保持著為公司的利益負責對自己的職業(yè)生涯負責的態(tài)度,堅持原則,信守職責,積極工作,為保障公司實現經濟效益的最大化,作出自己的貢獻。

寫報告經驗23人覺得有用

財務主管年終述職報告怎么寫

年終述職報告是每位財務主管都需要面對的一項重要任務。做好這份報告,不僅能展示一年的工作成果,還能為未來的工作指明方向。首先要明確的是,報告的內容應該圍繞工作目標展開,而不是簡單地羅列數字。開頭部分可以用簡短的話語回顧過去一年的整體情況,比如“這一年,公司面臨諸多挑戰(zhàn),但在全體員工共同努力下,我們取得了不錯的成績?!?/p>

接著進入正題,可以從幾個關鍵領域入手,比如預算管理、成本控制、資金運作等。在描述預算管理工作時,可以提到具體的措施,例如“通過優(yōu)化預算編制流程,將預算偏差率控制在5%以內?!睂τ诔杀究刂?,要強調具體的做法,如“實施精細化管理,對各項支出進行分類統計,發(fā)現并削減了一些不必要的開支項目?!敝劣谫Y金運作,可以提及“加強現金流監(jiān)控,確保了全年無重大資金風險事件發(fā)生。”

除了業(yè)務層面的成果,還應關注團隊建設和個人能力提升。這部分可以稍微輕描淡寫一些,“作為團隊負責人,我注重培養(yǎng)新人,通過定期培訓提高了整個團隊的專業(yè)水平?!蓖瑫r也可以提一下自己的學習經歷,“這一年,我參加了多次專業(yè)培訓,對最新的財稅政策有了更深的理解?!?/p>

在寫報告的過程中,有些地方需要注意語言表達的準確性。比如,“公司業(yè)績較去年增長了三成,利潤總額達到xx萬元”,這里的“三成”最好換成具體數值,這樣更有說服力。另外,在描述某些細節(jié)時,可能因為疏忽導致表述不清,比如“經過多方努力,終于解決了應收賬款長期拖欠的問題”,這里“多方努力”顯得比較籠統,如果能具體說明采取了哪些措施就更好了。

此外,報告中還可以加入一些圖表輔助說明,這樣能讓讀者更直觀地了解情況?!巴ㄟ^對比分析,發(fā)現上半年和下半年的成本構成存在一定差異(見附表1),這為我們后續(xù)調整策略提供了依據?!辈贿^要注意的是,圖表必須清晰易懂,否則反而會增加閱讀難度。

小編友情提醒:

記得檢查一遍全文,看看有沒有遺漏重要內容或者表述不當的地方。比如,“雖然公司在融資方面取得了一定進展,但仍有改進空間?!边@句話雖然通順,但如果能進一步補充具體措施就更加完善了。另外,報告的長度也要適中,既要涵蓋主要事項,又不能冗長繁瑣,畢竟沒人愿意花太多時間去閱讀一份過于詳細的報告。

財務主管的年終工作述職報告怎么寫(精選6篇)

財務主管年終述職報告怎么寫?得把一年的工作好好梳理一下。開頭這部分可以簡單回顧下這一年的工作背景,比如公司業(yè)務發(fā)展情況,市場環(huán)境變化之類的,這樣顯得有條理。接著說說自己負責的主要工作,像是成本控制、預算管理這些具體事務,最好能舉幾個例子,比如去年某個項目預
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