【第1篇】2025年7月模具設計與制造專業(yè)大學生實訓報告怎么寫1150字
一、模具拆裝實訓的目的和要求
模具拆裝實訓目的
模具拆裝實訓，培養(yǎng)學生的動手能力、分析問題和解決問題的能力，使學生能夠綜合實訓運用已學知識和技能對模具典型結(jié)構設計安裝調(diào)試有全面的認識，為理論課的學習和課程設計奠定良好的基礎。
2. 模具拆裝實訓的要求
掌握典型塑料模具的工作原理、結(jié)構組成、模具零部件的功用、互相間的配合關系以及模具安裝調(diào)試過程：能正確地使用模具裝配常用的工具和輔具；能正確地繪制模具結(jié)構圖、部件圖和零件圖；能對所拆裝的模具結(jié)構提出自己的改進方案；能正確描述出該模具的動作過程。
二、模具拆裝實訓前的準備
拆裝的模具類型 常見注射模具一套。
2. 拆裝工具 游標卡尺（大小各一套）、內(nèi)六角扳手（公制）、橡皮錘、螺絲刀子等常用鉗工工具。
三、實訓地點
實訓樓二樓刀具實驗室。
四、模具拆裝時的注意事項
拆裝和裝配模具時，首先應仔細觀察模具，務必搞清楚模具零部件的相互裝配關系和緊固方法，并按正確的方法進行操作，以免損壞模具零件。
2. 分開模具前要將各零件聯(lián)接關系做好記號。
3. 不準用錘頭直接敲打模具，防止模具零件變形。
4. 導柱和導套不要拆掉。
5. 畫出模具的裝配草圖和重要的工作零件圖。
6. 模具拆裝完畢要清楚模具的動作過程及每個零部件的功用。
五、裝配步驟及方法
確定裝配基準
2. 裝配各組件，如導向系統(tǒng)、型芯、澆口套、加熱和冷卻系統(tǒng)、頂出系統(tǒng)等。
3. 擬定裝配順序，按順序?qū)幽：投Ｑb配起來。
六、實訓報告要求
（1）按比例繪出你所拆裝的模具的結(jié)構圖和工作零件（上模、下模）圖；（計算機繪圖、手工繪制均可）
（2）詳細列出模具上全部零件的名稱、數(shù)量、用途及其所選用的材料；若選用的是標準件則列出標準代號；
（3）簡述你所拆裝的塑料模具的類型、結(jié)構和工作原理（動作過程）；
（4）簡述你所拆裝的模具的拆裝過程及有關注意事項。
（5）對模具拆裝實訓的體會和收獲進行總結(jié)（要求300字）。
拆裝的塑料模具的類型、結(jié)構和工作原理
類型： 注 塑 模 系列——斜頂模
結(jié)構圖
工作原理：
將已熔融狀態(tài)(即粘流態(tài))的塑料注射入閉合好的模腔內(nèi)，經(jīng)固化定型后取得制品的工藝過程。
注射成型是一個循環(huán)的過程，每一周期主要包括：定量加料—熔融塑化—施壓注射—充模冷卻—啟模取件。取出塑件后又再閉模，進行下一個循環(huán)。
凸模
凹模
模具拆裝實驗注意事項
1、模具拆裝時，注意上下模（或動定模）在合模狀雙手（一手扶上模，另一手托下模）注意輕放、穩(wěn)放。
2、進行模具拆裝工作前必須檢查工具是否正常，并按手用工具安全操作規(guī)程操作，注意正確使用工量具。
3、拆裝模具時，首先應了解模具的工作性能，基本結(jié)構及各部分的重要性，按次序拆裝。
4、拆卸零部件應盡可能放在一起，不要亂丟亂放，注意放穩(wěn)放好，工作地點要經(jīng)常保持清潔，通道不準放置零部件或者工具。
5、拆卸模具的彈性零件時應防止零件突然彈出傷人。
精選寫報告經(jīng)驗162人覺得有用
關于模具設計與制造專業(yè)的實訓報告，這事其實挺講究的，得看你具體是在哪個環(huán)節(jié)實習，比如是沖壓模還是注塑模。不過總的來講，報告的內(nèi)容結(jié)構肯定少不了幾個大頭，像基本情況啦、操作流程啦、遇到的問題還有解決辦法什么的。當然，每個部分的細節(jié)處理就特別關鍵了。
基本情況這部分，你就得把時間地點人物都交代清楚，還有指導老師是誰，實習單位的名稱、地址也別落下。要是能附上幾張現(xiàn)場照片，那就更好了，能讓看的人直觀感受到你在哪兒干什么呢。但這里有個小提醒，千萬別光顧著拍照忘了記錄關鍵步驟，不然寫報告的時候可能會手忙腳亂。
操作流程這部分就比較技術化了，得把你參與的具體工作寫出來。比如說你是怎么安裝模具的，用到了哪些工具，這些工具又有什么作用。還有，調(diào)試的時候要注意觀察壓力表之類的儀器，看看是不是在正常范圍內(nèi)，要是超出范圍了，就得趕緊調(diào)整。這里有個地方要注意，有時候工具型號搞混了，可能會影響整個調(diào)試效果，所以一定要確認好工具是不是對路。
至于遇到的問題，這個是避免不了的。像有時候模具裝上去后試運行發(fā)現(xiàn)零件尺寸不對，這時候就需要檢查每一個環(huán)節(jié)，從原材料到加工參數(shù)再到裝配順序，都要仔細排查。還有就是潤滑不到位導致摩擦過大，這也算是常見問題之一。不過，解決這些問題的時候，可不能只想著快點搞定，得一步一步來，確保每一步都穩(wěn)妥才行。
最后，記得在報告里加上自己的心得體會，這可不是那種空洞的套話，而是真的結(jié)合實際經(jīng)歷去談。比如你覺得這次實訓對你今后的學習和工作有哪些啟發(fā)，或者是你覺得學校教的知識在實踐中還有哪些需要補充的地方。這樣寫出來的報告才更有價值，也更能體現(xiàn)你的思考深度。
【第2篇】模具設計實習報告2500字怎么寫2850字
模具設計實習報告2500字
我現(xiàn)在工作的公司是xx有限公司，是國內(nèi)雙色模具的領頭羊。業(yè)務大多是微軟，apple，任天堂等客戶。成立于20xx年，是一間比較年輕的公司，但是發(fā)展得很好，隊伍日益不斷的壯大變強。我在公司的職務是pe助理工程師，有空的時間就與男女同事以及老板聊聊天。做為工程系一名即將畢業(yè)學生，我很榮幸在涂裝部做一名pe助理工程師，讓自己了解到工作的重要性：主導整個生產(chǎn)制程、制程分析、制程改善、與sop(作業(yè)指導書)、sip(檢驗標準書)編寫制定、各種產(chǎn)品的夾具設計、ecr(工程變更單)、與員工的培訓工作。亦掌握品管各種手法與各種儀器的使用、各種報表的填寫與回報(掌握到這些才能與客戶有更好的交流溝通，使客戶能夠接受一些他們并不了解的不可避免的品質(zhì)問題)。另受部門主管厚愛，派我參加學習方之見課程：目標管理與績效考核、成本削減策略、成本管理策略、基礎統(tǒng)計概念、人力資源。iso體系受訓(iso9000標準條文，ohsms18001標準條文與rohs審核)。ie(工業(yè)工程)：ie之時間分析、ie現(xiàn)場改善方法。來到這里讓我學到了在學校3年都學不到的東西。生活很簡單！說真的，做pe助理工程師這一行還不錯哦，就是公司剛接單時好辛苦，好累！現(xiàn)在在社會找工作也是不容易，有份好工作就心滿意足啦！起碼不會戴上失業(yè)的名函！很多時候，成功與否，但只有實力之外，還需要一點的運氣！選擇什幺樣的工作，很多時候也是由個人的性格所決定的。
時間過得真是好快，青春不留人啊！不知不覺就在該公司工作也快叁個月了。也學到不少東西，也對公司部門的業(yè)務和流程有深一步的了解。新至升涂裝事業(yè)部是專致于塑膠uv涂裝與底漆涂裝。公司現(xiàn)在重點正向著沒有只有更好的方向進發(fā)！讓我最為之開心就是公司經(jīng)常搞一些聚會和很多的活動，經(jīng)理也都讓我來主持。這樣又給我一個很好的鍛煉平臺。讓我很快就會從學校的學術中脫離出來，成為社會上不會落伍的人。
員工是一個企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石，一個企業(yè)的問題一般都可歸結(jié)到人的問題。如何得到一只優(yōu)秀的員工隊伍往往成為困擾管理者的難題。而人力資源的組織與開發(fā)正是解決這一問題的關鍵。
1、聘用員工
從需求開始并不是高素質(zhì)的人才都是你需要的，每個企業(yè)都應該首先搞清楚自己的需求，我們曾經(jīng)犯過類似的錯誤，隨意地進行招聘，把員工看成一種可增值的資源進行儲備和積累，有一段時間甚至瘋狂地去參加各種人才見面會，通過各種渠道進行招募
2、培訓
幾乎每個企業(yè)的管理者都希望員工能得到培訓，幾乎所有的老板都認為培訓是當務之急，然而究竟怎幺對員工進行培訓，采取什幺樣的培訓最適合企業(yè)的具體情況，則不是每個老板都能夠說得清楚的，其實培訓遠遠不是把員工集中在培訓教室里，象上學一樣給他們講課，然后考試，這種看法太淺薄了。
在現(xiàn)代企業(yè)里，培訓的重要性可以說是無與倫比，有句流行的話叫做'培訓是的福利'，可略見一斑。
3、人事政策開發(fā)
(1)員工手冊
制訂一本實事求是的員工手冊對于一個公司來講是相當重要的，它不僅是企業(yè)所有政策的薈粹大成，也是員工各種行為規(guī)范、道德標準的依據(jù)。
(2)政策貫徹實施
政策制訂好以后，面臨的就是一個實施問題。對于一個公司來講，這種管理制度的建立和完善往往是一個漫長的過程。
(3)政策修訂
政策不是永久性的，它可以根據(jù)實際情況進行不斷修訂完善，但是政策的修訂一定要注意對事不對人，無論是什幺特殊的人物，也不能因此而更改政策，只有客觀公正的政策體系才能保證公司的良好運作，規(guī)則建立起來之后，可以完善，可以調(diào)整，但是不能更改，以保持政策的嚴肅性。
(4)政策評估
政策的好壞是有具體標準的，因此對政策應當進行效果評估。
4、績效管理
(1)績效管理的必要性
績效管理無論是對大公司還是小公司都會帶來同樣多的益處，它能幫助經(jīng)營者見空公司的前進方向，為明智的戰(zhàn)略管理決策提供信息，創(chuàng)造有利的環(huán)境，使堅強的工作團隊相互協(xié)作，也給每個員工提供對其績效的期望標準，使其了解如何獲得做好工作所必需的資源和支持。
(2)目標與管理
對于個體的績效管理，我們的做法是將工作中的主要因素進行分解量化，對于一個員工來講，可能牽涉到的因素有：工作主動性、工作能力、合作精神、工作業(yè)績、職業(yè)道德操守、突出貢獻及勞動紀律等，其中因每個公司看重的不同而對其分數(shù)有所區(qū)別，但總體說來，應該能夠在這些分數(shù)衡量下可以基本上量化一個員工的績效。然而這僅僅只是一個開始，在制定了這些因素標準之后，還需要進一步對員工的個體績效問題進行分析。
工業(yè)工程(ie)的目標：是使生產(chǎn)系統(tǒng)投入的要素得到有效的利用，降低成本，保證質(zhì)量和安全、提高生產(chǎn)效率，獲得效益。ie的基本功能是研究人員、物料、設備、能源、信息所組成的集成系統(tǒng)，進行設計、改善和設置。具體表現(xiàn)為規(guī)劃、設計、評價、和創(chuàng)新四個方面。
設施規(guī)劃與設計：對系統(tǒng)(工廠、醫(yī)院、學校、商店等)進行具體的規(guī)劃設計，包括選址、平面布置、物流分析、物料搬運方法與設備選擇等，使個生產(chǎn)要素和各子系統(tǒng)(設計、生產(chǎn)制造、供應、后勤保障、銷售等部門)按照ie要求得到合理的配置，組成有效地集成系統(tǒng)。
生產(chǎn)計劃與控制：研究生產(chǎn)過程和資源的組織、計劃、調(diào)度和控制，保障生產(chǎn)系統(tǒng)有效地運行。
質(zhì)量管理與可靠性技術：包括為保證產(chǎn)品或工作質(zhì)量進行質(zhì)量調(diào)查、計劃、組織、協(xié)調(diào)與控制等各項工作，核心是為了到達規(guī)定的質(zhì)量標準，利用科學方法對生產(chǎn)進行嚴格檢查和控制，預防不合格品產(chǎn)生。
管理信息系統(tǒng)：它為一個企業(yè)的經(jīng)營、管理和決策提供信息支持的用戶計算機綜合系統(tǒng)，是現(xiàn)代ie應用的重要基礎與手段。
現(xiàn)代制造系統(tǒng)：ie的基礎和組成部分，包括成組技術gt、計算機輔助工藝過程設計、柔性制造單元fmc與系統(tǒng)fms、計算機集成制造、敏捷制造、虛擬企業(yè)、網(wǎng)絡制造、虛擬制造、可重組制造系統(tǒng)、孤島制造系統(tǒng)，基于智能體的制造系統(tǒng)、自組織制造系統(tǒng)等。
企業(yè)資源計劃：是一種科學管理思想的計算機實現(xiàn)，起源于20世紀60年代初，經(jīng)歷了物料需求計劃(mrp)時代和制造資源計劃(mrpⅱ)時代。到90年代，面向企業(yè)所有資源管理的思想開始提出，mrpⅱ進入erp時代。erp對產(chǎn)品研發(fā)與設計、作業(yè)控制、生產(chǎn)計劃、投入品采購、市場營銷、銷售、庫存(投入品、半成品、成品)、財務和人事等方面進行集成優(yōu)化的管理，并包括相應的模塊組成部分。erp不是機械地適應于企業(yè)現(xiàn)有流程，而是對企業(yè)流程不合理部分提出改進和優(yōu)化建議，并可能導致組織機構的重新設計和業(yè)務流程組。
產(chǎn)品是企業(yè)的靈魂，產(chǎn)品的技術水平，質(zhì)量都直接關系著企業(yè)的客戶滿意度，關系著企業(yè)的生存和發(fā)展。在傳統(tǒng)的觀念中，庫存就是資本，就是利潤。而現(xiàn)代管理思想認為庫存是不會增值的，庫存量的增加會占用企業(yè)的流動資金，浪費企業(yè)的資源，從而制約企業(yè)的發(fā)展?？吹搅讼冗M的生產(chǎn)方法和管理方法，此次工作實習是一次實踐性教育環(huán)節(jié)，生產(chǎn)實踐是我們工程技術人員畢業(yè)從事的事業(yè)。我們通過工作與實習，一方面對塬有的書本上的理論知識加以鞏固和對以后將要學習到的專業(yè)知識奠定基礎，另一方面要使自己能夠掌握要領，并做到舉一反叁，培養(yǎng)自己分析和解決生產(chǎn)實際問題的能力，提前進入未來將要從事的工作角色。
精選寫報告經(jīng)驗20人覺得有用
模具設計實習報告該怎么寫？這得從實習的目的說起。實習是為了把理論知識轉(zhuǎn)化為實際能力，所以報告的內(nèi)容應該圍繞這個核心展開。報告開頭可以簡述一下實習單位的基本情況，比如公司規(guī)模、主營業(yè)務之類的，這樣能讓讀者對背景有個大致了解。
接著就可以談談具體的實習內(nèi)容了。比如我這次實習主要負責的是模具的設計工作，具體來說就是根據(jù)產(chǎn)品圖紙進行三維建模，然后優(yōu)化設計方案。在這個過程中，會用到一些專業(yè)軟件，像UG這樣的，剛開始的時候不太熟練，但慢慢就上手了。這里需要注意的是，描述具體任務時最好能帶上一些技術細節(jié)，像是用了哪種建模方法，解決了什么問題之類的，這樣顯得專業(yè)性更強。
還有，實習期間肯定會有遇到困難的時候，像有時候設計出來的模具跟預期的效果偏差比較大，這時候就需要調(diào)整參數(shù)，反復驗證。我覺得這部分很重要，因為這體現(xiàn)了解決問題的能力。記得有一次為了調(diào)整一個關鍵部位的尺寸，連續(xù)熬了好幾個晚上，最后終于找到了平衡點，這才算是過關。當然，這種經(jīng)歷不是為了炫耀加班多辛苦，而是想說明在實踐中不斷摸索是很正常的。
除了技術和問題解決，團隊合作也是報告里不可忽略的一部分。畢竟一個人單打獨斗很難完成復雜的項目，我在團隊里主要負責前期的建模工作，之后還要和其他同事對接后續(xù)的加工流程。說實話，剛開始的時候溝通效率不高，后來通過幾次會議明確了各自職責，才逐漸順暢起來。這種團隊協(xié)作的經(jīng)歷其實很寶貴，它教會了我如何有效交流。
另外，關于報告的格式，我個人覺得保持簡潔明了就好。每個部分之間要有清晰的界限，字體大小也別搞得太花哨，不然看著費勁。不過也有個小問題，有時候為了湊字數(shù)，可能會寫一些比較空洞的話，這點要注意避免。比如“通過本次實習，我深刻認識到模具設計的重要性”，這種表述雖然沒錯，但總覺得有點虛。
最后，記得附上一些實際的工作成果，像設計圖或者測試數(shù)據(jù)什么的。這些東西不僅能增加報告的真實感，也能讓讀者直觀地看到你的工作成果。不過要注意保護商業(yè)機密，涉及到敏感信息的部分要處理掉。
寫報告的時候，除了關注內(nèi)容本身，態(tài)度也很重要。實習期間的態(tài)度會影響到最終的成果，所以平時要多留心觀察，多向有經(jīng)驗的前輩請教。要是覺得自己寫的不夠好，也不要氣餒，多修改幾遍總會有所進步的。
【第3篇】模具設計與制造專業(yè)實習報告：深圳利祥興公司怎么寫1250字
2025年3月，剛剛從學校出來的自己對工作滿懷期望，于是與幾位同學背負行囊來到同一個企業(yè)——深圳利祥興電子公司報道實習。一晃兩個月的時間已經(jīng)成為過去，時間雖短，卻對自己影響深遠。雖然在校期間，“角色轉(zhuǎn)換”這個詞對于同學們來說是那么簡單上口，卻通過這一段時間的自身實踐，發(fā)現(xiàn)那時童話般的想法是多么的不切實際。如果要對這段時間進行概括，可以說是：角色轉(zhuǎn)換，適應企業(yè)發(fā)展需求。以下從不同的角度分別作的總結(jié)。
一、 工作中思想態(tài)度的轉(zhuǎn)換，力求接納新的工作崗位
初到公司報道，面臨的就是工種的分配，面對公司提供的工作崗位，自己有點失措的感覺。不過，自己堅持了學生時期比較單純的想法：自己愿意從基層做起，愿意通過最基礎的鍛煉，讓自己的自身實力得以穩(wěn)固地提升。想法雖好，卻在實踐中遇到了意料之外的困難，自己一開始對工作崗位有點失去信心。一方面自己還是挺難接受自己的工作崗位與其他同事之間的差距；另一方面自己作為一名大學生，還是希望自己的工作有一個稱心如意的工作環(huán)境以及中等偏上的工資待遇！就在自己自信心理開始削弱的同時，自己通過去對工作崗位的不斷認識，努力尋找不同的角度分析問題：自己能否在這份工作崗位上擁有一個比較良好的發(fā)展空間？自己的工作崗位對企業(yè)的發(fā)展能否起到關鍵作用？就這樣不斷需找問題，解答問題，才讓自己的心態(tài)得以調(diào)整，最終適應自己的工作崗位。幾個月下來，實踐與一些事實讓我看到了希望！首先，企業(yè)的實力讓我認識到，自己選擇的工作崗位，雖然艱苦，但絕非是錯誤的。這樣首先能為自己提供了一個良好的學習環(huán)境；另一方面，從企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展出發(fā)，設備維修人員在其中起到的是舉足輕重的角色。自己的工作崗位可以為企業(yè)節(jié)省大筆的維修經(jīng)費支出。例如，去年模具cb維修室的一名師傅單從數(shù)控設備電主軸的維修項目上，就為企業(yè)節(jié)省了一百多萬的維修費用，而且避免了因設備問題帶來的公司停產(chǎn)，大大提高生產(chǎn)效率，企業(yè)避免了不必要的虧損，最終得到的穩(wěn)定的發(fā)展。
就這樣，一段時間下來，自己用不以個人利益為先，不畏艱苦的良好作風，克制了一顆不正確的虛榮心理，勇敢面對自己的工作崗位，很好的融入到了屬于自己的工作團隊當中去。當然現(xiàn)在自己自身也存在很大的問題就在于自己無論是在專業(yè)知識，還是實踐能力上都有待進一步提高，才能像其他師傅一樣真正為企業(yè)的發(fā)展辦實事，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。
二、學習方式轉(zhuǎn)換，以適應工作崗位的需求
要成功，就得不斷地學習，活到老，學到老；步入社會，踏上工作崗位才發(fā)現(xiàn)，原來每天擁有一段空閑時間讓自己沉靜下來學習是一件多么困難而又美好的事情。每天大部分的時間都放在了工作上，但是要不斷適應工作的需求，適應社會的發(fā)展，就不得不堅持平時的學習。然而工作以后的學習模式與在校期間良好的學習環(huán)境大相徑庭！幸好自己通過四年的大學生活，培養(yǎng)了一定的自主學習能力。因而，在工作中，面對一些從未涉及到的專業(yè)知識要點，不至于手忙腳亂，能夠理清思路，把握要點，即時
精選寫報告經(jīng)驗189人覺得有用
模具設計與制造專業(yè)實習報告：深圳利祥興公司怎么寫
剛到深圳利祥興公司的時候，心里確實有點忐忑，畢竟這是第一次正式參與企業(yè)項目。我是學模具設計的，學校說實習很重要，但具體怎么寫報告，心里也沒底。后來慢慢摸索，發(fā)現(xiàn)報告得結(jié)合實際工作，不能光抄理論。
一開始做記錄的時候，我就覺得要詳細一些，比如每天的任務清單，還有遇到的問題。當時沒太注意格式，就隨便記了點，結(jié)果回頭整理的時候麻煩了。比如那天畫圖紙，明明記得很清楚，但寫報告的時候發(fā)現(xiàn)描述得特別亂，前言不搭后語，看得自己都暈。
我們組負責的是注塑模的設計，當時師傅教的時候說要留意每個零件的尺寸公差。我記住了這個，但在報告里卻忘了把這一塊重點寫出來?，F(xiàn)在想想，可能是當時腦子里裝的東西太多，一不留神就漏掉了。報告里這部分顯得很單薄，只寫了大概流程，沒有深入講技術細節(jié)。
公司那邊有個專門的OA系統(tǒng)，里面有很多類似項目的文檔，我其實可以參考一下的。不過當時覺得麻煩，就沒細看，結(jié)果寫報告的時候就卡殼了。特別是關于工藝流程那部分，如果當時多看看其他案例，應該能寫得更全面些?，F(xiàn)在想來，其實很多東西只要稍微用心一點，就能找到現(xiàn)成的模板。
另外，報告里的數(shù)據(jù)準確性也很重要。有一次統(tǒng)計產(chǎn)量的時候，我用的是前一天的數(shù)據(jù)，結(jié)果第二天才發(fā)現(xiàn)不對勁。雖然最后改過來了，但還是給報告添了不少麻煩。這種小失誤要是發(fā)生在正式場合，肯定會被挑毛病的。
寫報告的時候，我覺得最好能把重點放在解決問題的過程上。像那次調(diào)試注塑機，其實挺復雜的，但我只寫了最終的結(jié)果，中間遇到的那些問題都沒說清楚。現(xiàn)在看來，這樣寫的話，讀者很難理解整個工作的難度。
報告里的圖片也得講究，不是隨便拍幾張就行。我們拍照片的時候，有的角度不好，導致有些關鍵部位看不清楚。還有一次，因為光線問題，拍出來的圖片模糊不清，最后只能重新補拍。所以拍照的時候一定要注意這些細節(jié)，不然后期處理起來很費勁。
【第4篇】模具設計實習報告怎么寫650字
模具設計實習報告
arm實習報告感想
通過這次模具設計，本人在多方面都有所提高。通過這次設計，綜合運用本專業(yè)所學課程的理論和實際知識進行設計，提高學生獨立工作能力，鞏固與擴充了arm等課程所學的內(nèi)容，掌握arm設計的方法和步驟，同時各科相關的課程都有了全面的復習，獨立思考的能力也有了提高。在短短的一個星期中，讓我們初步讓理性回到感性的重新認識，也讓我們初步的認識了這個社會，對于以后做人所應把握的方向也有所啟發(fā)，體現(xiàn)出團隊課程設計的能力以及綜合運用知識的能力，體會了學以致用、突出自己勞動成果的喜悅心情，從中發(fā)現(xiàn)自己平時學習的不足和薄弱環(huán)節(jié)，從而加以彌補。
本次實習使我親身感受了所學知識與實際的應用，理論與實際的相結(jié)合，讓我們大開眼界，也算是對以前所學知識的一個初審吧！這次生產(chǎn)實習對于我們以后學習、工作也真是受益菲淺。通過這次為期一周的課程設計，在不斷的失敗和努力中，鍛煉了我們的動手能力，培養(yǎng)了團隊協(xié)作及永不放棄、不屈不撓的精神。并且使我們對arm的知識得到了進一步的提高，同時也補充了我們對電機控制的相關知識。
這次課程實際僅僅是基于arm微處理器應用的一個開端，在這期間我們還有很多的不足，比如不能完成引腳的最優(yōu)連接，不能完成硬件系統(tǒng)和軟件程序的自主設置和編寫，但我相信通過以后對arm嵌入式系統(tǒng)的繼續(xù)學習，自己會得到進一步的提高。我會把這此實習作為我人生的起點，在以后的工作學習中不斷要求自己，完善自己，讓自己做的更好。
精選寫報告經(jīng)驗8人覺得有用
關于模具設計實習報告的撰寫，其實關鍵在于把事情說清楚。畢竟這類報告不是文學作品，重點在于實用性和專業(yè)性。開頭部分得交代清楚背景，比如你是在哪家公司實習的，具體負責什么項目。這部分不能太啰嗦，但也不能含糊其辭。像我有一次寫的時候就寫了“某知名汽車零部件廠”，這聽起來有點模糊，其實應該具體點，比如“某市某區(qū)的某汽車零部件制造有限公司”。
接著就是描述具體的工作內(nèi)容了。比如，我參與了某款塑料件模具的設計工作，從最初的圖紙繪制到后期的試模調(diào)整，每個環(huán)節(jié)都要詳細記錄下來。記得當時我寫的時候，只顧著寫技術細節(jié)，忘了提一些輔助性的活動，像是跟客戶溝通修改意見之類的事，后來被指導老師指出后才補上去的。還有，那些具體的參數(shù)什么的，最好能附上圖表，這樣看起來直觀多了。
材料的選擇也很重要。像這次實習，我們用的是P20鋼，這種材料的優(yōu)點是耐磨性好，不過價格相對高一點。當時我就沒寫這么清楚，只是簡單說了句“選用了合適的鋼材”，結(jié)果老師問我為什么選這個，我還愣住了。所以以后寫報告的時候，涉及到材料選擇的部分，一定要講明原因，別怕啰嗦。
至于結(jié)果，當然要把最終的效果展示出來。像我那次實習，設計出來的模具合格率達到95%，雖然不算特別高，但也算不錯了。寫的時候，我覺得數(shù)字挺重要的，就把合格率寫進去了，還配了幾張成品的照片，這樣更有說服力。不過也有個地方寫得不太妥當，我寫成“產(chǎn)品外觀達到預期效果”，其實應該改成“產(chǎn)品尺寸精度符合設計要求”，因為外觀主觀性太強了。
最后，別忘了寫點自己的體會。不是那種空洞的感悟，而是結(jié)合實際工作的想法。比如，通過這次實習，我對模具設計流程有了更深的理解，尤其是對后期調(diào)試階段的重要性有了新的認識。當時寫的時候，我總覺得這部分沒什么好說的，就草草帶過，現(xiàn)在想想還是應該多花點筆墨在這上面，畢竟這也是報告的一部分嘛。
【第5篇】模具設計與制造實訓報告怎么寫1600字
一、模具拆裝實訓的目的和要求
1. 模具拆裝實訓目的
模具拆裝實訓，培養(yǎng)學生的動手能力、分析問題和解決問題的能力，使學生能夠綜合實訓運用已學知識和技能對模具典型結(jié)構設計安裝調(diào)試有全面的認識，為理論課的學習和課程設計奠定良好的基礎。
2. 模具拆裝實訓的要求
掌握典型塑料模具的工作原理、結(jié)構組成、模具零部件的功用、互相間的配合關系以及模具安裝調(diào)試過程：能正確地使用模具裝配常用的工具和輔具；能正確地繪制模具結(jié)構圖、部件圖和零件圖；能對所拆裝的模具結(jié)構提出自己的改進方案；能正確描述出該模具的動作過程。
二、模具拆裝實訓前的準備
1. 拆裝的模具類型 常見注射模具一套。
2. 拆裝工具 游標卡尺（大小各一套）、內(nèi)六角扳手（公制）、橡皮錘、螺絲刀子等常用鉗工工具。
三、實訓地點
實訓樓二樓刀具實驗室。
四、模具拆裝時的注意事項
1. 拆裝和裝配模具時，首先應仔細觀察模具，務必搞清楚模具零部件的相互裝配關系和緊固方法，并按正確的方法進行操作，以免損壞模具零件。
2. 分開模具前要將各零件聯(lián)接關系做好記號。
3. 不準用錘頭直接敲打模具，防止模具零件變形。
4. 導柱和導套不要拆掉。
5. 畫出模具的裝配草圖和重要的工作零件圖。
6. 模具拆裝完畢要清楚模具的動作過程及每個零部件的功用。
五、裝配步驟及方法
1. 確定裝配基準
2. 裝配各組件，如導向系統(tǒng)、型芯、澆口套、加熱和冷卻系統(tǒng)、頂出系統(tǒng)等。
3. 擬定裝配順序，按順序?qū)幽：投Ｑb配起來。
六、實訓報告要求
（1）按比例繪出你所拆裝的模具的結(jié)構圖和工作零件（上模、下模）圖；（計算機繪圖、手工繪制均可）
（2）詳細列出模具上全部零件的名稱、數(shù)量、用途及其所選用的材料；若選用的是標準件則列出標準代號；
（3）簡述你所拆裝的塑料模具的類型、結(jié)構和工作原理（動作過程）；
（4）簡述你所拆裝的模具的拆裝過程及有關注意事項。
（5）對模具拆裝實訓的體會和收獲進行總結(jié)（要求300字）。
拆裝的塑料模具的類型、結(jié)構和工作原理
類型： 注 塑 模 系列——斜頂模
結(jié)構圖
工作原理：
將已熔融狀態(tài)(即粘流態(tài))的塑料注射入閉合好的模腔內(nèi)，經(jīng)固化定型后取得制品的工藝過程。
注射成型是一個循環(huán)的過程，每一周期主要包括：定量加料—熔融塑化—施壓注射—充模冷卻—啟模取件。取出塑件后又再閉模，進行下一個循環(huán)。
凸模
凹模
模具拆裝實驗注意事項
1、模具拆裝時，注意上下模（或動定模）在合模狀雙手（一手扶上模，另一手托下模）注意輕放、穩(wěn)放。
2、進行模具拆裝工作前必須檢查工具是否正常，并按手用工具安全操作規(guī)程操作，注意正確使用工量具。
3、拆裝模具時，首先應了解模具的工作性能，基本結(jié)構及各部分的重要性，按次序拆裝。
4、拆卸零部件應盡可能放在一起，不要亂丟亂放，注意放穩(wěn)放好，工作地點要經(jīng)常保持清潔，通道不準放置零部件或者工具。
5、拆卸模具的彈性零件時應防止零件突然彈出傷人。
6、傳遞物件要小心，不得隨意投擲，以免傷及他人。
7、不能用拆裝工具玩耍、打鬧，以免傷人。
8、拆裝結(jié)束后，清點工具。
實訓總結(jié)
在這次實習中，學校把生產(chǎn)實習作為一個重要的學習環(huán)節(jié)，其目的在于通過此次實習使我們獲得基本生產(chǎn)的感性知識，理論聯(lián)系實際，擴大知識面;同時生產(chǎn)實習又是鍛煉和培養(yǎng)學生能力及素質(zhì)的重要渠道，培養(yǎng)學生具有認真的精神，培養(yǎng)我們初步擔任技術工作的能力，這些實際知識，對我們學習后面的課程乃至以后的工作，都是十分必要的基礎。
在這次實習中，老師帶領我們進行了這次實習活動，讓我們從實踐中對這門自己即將從事的專業(yè)獲得一個感性認識，為今后專業(yè)課的學習打下堅實的基礎。一個人的知識和能力只有在實踐中才能發(fā)揮作用，才能得到豐富、完善和發(fā)展。大學生成長，就要勤于實踐，將所學的理論知識與實踐相結(jié)合一起，在實踐中繼續(xù)學習，不斷總結(jié)，逐步完善，有所創(chuàng)新，并在實踐中提高自己由知識、能力、智慧等因素融合成的綜合素質(zhì)和能力，為自己事業(yè)的成功打下良好的基礎。
精選寫報告經(jīng)驗30人覺得有用
模具設計與制造實訓報告怎么寫
做這類報告的時候，得把基本的東西弄明白。實訓報告的格式得符合要求，不然老師看了會不太滿意。標題這部分很重要，要能概括主要內(nèi)容，比如就叫《某模具設計與制造實訓報告》，這樣看起來比較正式。
開頭部分不能太啰嗦，簡單介紹一下實訓背景就行。比如這次實訓是為了掌握某種模具的設計流程，然后通過實際操作加深理解。這部分要是寫得太復雜，反而顯得沒重點。
正文部分得詳細記錄整個過程。從拿到任務開始，到設計圖紙，再到加工制造，每一個環(huán)節(jié)都要有記錄。特別是遇到問題的地方，得記清楚當時是怎么解決的。如果只是流水賬似的寫，那這份報告的質(zhì)量就不會太高。
還有就是數(shù)據(jù)部分不能馬虎。測量的數(shù)據(jù)一定要準確，最好能附上原始記錄表。圖表也很重要，能直觀反映一些情況。不過畫圖的時候要注意規(guī)范，別把線條畫得歪七扭八的。
最后這部分得總結(jié)一下收獲?？梢哉勏伦约旱捏w會，但別光喊口號，得結(jié)合實際情況來說。比如說通過這次實訓，對某個工藝的理解更深了之類的。要是只說些空話套話，效果就會大打折扣。
另外，檢查這步很關鍵。有時候?qū)懲旰罂床怀鰜韱栴}，可以讓同學幫忙看看。有時候一個小小的疏忽，可能就會被挑出來。比如單位寫錯了，或者數(shù)字對不上之類的，這些問題平時得留心。
寫這種報告的時候，態(tài)度得認真。有些細節(jié)看似不起眼，其實很重要。比如字體大小，行間距這些，雖然不影響內(nèi)容，但如果太隨意，給人的印象就不夠好。還有就是頁碼也不能漏掉，少了這個感覺就不完整。
有時候為了省事，可能會想直接復制粘貼以前的材料，但這絕對不行。每個實訓都有各自的特點，不能照搬照抄。要是被發(fā)現(xiàn)，后果很嚴重。所以還是老老實實自己動手寫比較好，雖然麻煩點，但對自己是有好處的。
【第6篇】模具設計畢業(yè)實習報告怎么寫2600字
我現(xiàn)在工作的公司是新至升塑膠模具（深圳）有限公司，是國內(nèi)雙色模具的領頭羊。業(yè)務大多是微軟，apple，任天堂等客戶。成立于2000年，是一間比較年輕的公司，但是發(fā)展得很好，隊伍日益不斷的壯大變強。我在公司的職務是pe助理工程師，有空的時間就與男女同事以及老板聊聊天。做為工程系一名即將畢業(yè)學生，我很榮幸在塗裝部做一名pe助理工程師，讓自己了解到工作的重要性：主導整個生產(chǎn)制程、制程分析、制程改善、與sop（作業(yè)指導書）、sip（檢驗標準書）編寫制定、各種產(chǎn)品的夾具設計、ecr（工程變更單）、與員工的培訓工作。亦掌握品管各種手法與各種儀器的使用、各種報表的填寫與回報（掌握到這些才能與客戶有更好的交流溝通，使客戶能夠接受一些他們并不了解的不可避免的品質(zhì)問題）。另受部門主管厚愛，派我參加學習方之見課程：目標管理與績效考核、成本削減策略、成本管理策略、基礎統(tǒng)計概念、人力資源。iso體系受訓（iso9000標準條文，ohsms18001標準條文與rohs審核）。ie（工業(yè)工程）：ie之時間分析、ie現(xiàn)場改善方法。來到這里讓我學到了在學校3年都學不到的東西。生活很簡單！說真的，做pe助理工程師這一行還不錯哦，就是公司剛接單時好辛苦，好累！現(xiàn)在在社會找工作也是不容易，有份好工作就心滿意足啦！起碼不會戴上失業(yè)的名函！很多時候，成功與否，但只有實力之外，還需要一點的運氣！選擇什么樣的工作，很多時候也是由個人的性格所決定的。
時間過得真是好快，青春不留人??！不知不覺就在該公司工作也快三個月了。也學到不少東西，也對公司部門的業(yè)務和流程有深一步的了解。新至升塗裝事業(yè)部是專致于塑膠uv塗裝與底漆塗裝。公司現(xiàn)在重點正向著沒有只有更好的方向進發(fā)！讓我最為之開心就是公司經(jīng)常搞一些聚會和很多的活動，經(jīng)理也都讓我來主持。這樣又給我一個很好的鍛煉平臺。讓我很快就會從學校的學術中脫離出來，成為社會上不會落伍的人。
員工是一個企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石，一個企業(yè)的問題一般都可歸結(jié)到人的問題。如何得到一只優(yōu)秀的員工隊伍往往成為困擾管理者的難題。而人力資源的組織與開發(fā)正是解決這一問題的關鍵。
1、聘用員工
從需求開始并不是高素質(zhì)的人才都是你需要的，每個企業(yè)都應該首先搞清楚自己的需求，我們曾經(jīng)犯過類似的錯誤，隨意地進行招聘，把員工看成一種可增值的資源進行儲備和積累，有一段時間甚至瘋狂地去參加各種人才見面會，通過各種渠道進行招募
2.培訓
幾乎每個企業(yè)的管理者都希望員工能得到培訓，幾乎所有的老板都認為培訓是當務之急，然而究竟怎么對員工進行培訓，采取什么樣的培訓最適合企業(yè)的具體情況，則不是每個老板都能夠說得清楚的，其實培訓遠遠不是把員工集中在培訓教室里，象上學一樣給他們講課，然后考試，這種看法太淺薄了。
在現(xiàn)代企業(yè)里，培訓的重要性可以說是無與倫比，有句流行的話叫做'培訓是的福利'，可略見一斑。
3.人事政策開發(fā)
（1）.員工手冊
制訂一本實事求是的員工手冊對于一個公司來講是相當重要的，它不僅是企業(yè)所有政策的薈粹大成，也是員工各種行為規(guī)范、道德標準的依據(jù)。
（2）.政策貫徹實施
政策制訂好以后，面臨的就是一個實施問題。對于一個公司來講，這種管理制度的建立和完善往往是一個漫長的過程。
（3）.政策修訂
政策不是永久性的，它可以根據(jù)實際情況進行不斷修訂完善，但是政策的修訂一定要注意對事不對人，無論是什么特殊的人物，也不能因此而更改政策，只有客觀公正的政策體系才能保證公司的良好運作，規(guī)則建立起來之后，可以完善，可以調(diào)整，但是不能更改，以保持政策的嚴肅性。
（4）.政策評估
政策的好壞是有具體標準的，因此對政策應當進行效果評估。
4.績效管理
（1）.績效管理的必要性
績效管理無論是對大公司還是小公司都會帶來同樣多的益處，它能幫助經(jīng)營者見空公司的前進方向，為明智的戰(zhàn)略管理決策提供信息，創(chuàng)造有利的環(huán)境，使堅強的工作團隊相互協(xié)作，也給每個員工提供對其績效的期望標準，使其了解如何獲得做好工作所必需的資源和支持。
（2）.目標與管理
對于個體的績效管理，我們的做法是將工作中的主要因素進行分解量化，對于一個員工來講，可能牽涉到的因素有：工作主動性、工作能力、合作精神、工作業(yè)績、職業(yè)道德操守、突出貢獻及勞動紀律等，其中因每個公司看重的不同而對其分數(shù)有所區(qū)別，但總體說來，應該能夠在這些分數(shù)衡量下可以基本上量化一個員工的績效。然而這僅僅只是一個開始，在制定了這些因素標準之后，還需要進一步對員工的個體績效問題進行分析。
工業(yè)工程(ie)的目標：是使生產(chǎn)系統(tǒng)投入的要素得到有效的利用，降低成本，保證質(zhì)量和安全、提高生產(chǎn)效率，獲得效益。ie的基本功能是研究人員、物料、設備、能源、信息所組成的集成系統(tǒng)，進行設計、改善和設置。具體表現(xiàn)為規(guī)劃、設計、評價、和創(chuàng)新四個方面。
設施規(guī)劃與設計：對系統(tǒng)（工廠、醫(yī)院、學校、商店等）進行具體的規(guī)劃設計，包括選址、平面布置、物流分析、物料搬運方法與設備選擇等，使個生產(chǎn)要素和各子系統(tǒng)（設計、生產(chǎn)制造、供應、后勤保障、銷售等部門）按照ie要求得到合理的配置，組成有效地集成系統(tǒng)。
生產(chǎn)計劃與控制：研究生產(chǎn)過程和資源的組織、計劃、調(diào)度和控制，保障生產(chǎn)系統(tǒng)有效地運行。
質(zhì)量管理與可靠性技術：包括為保證產(chǎn)品或工作質(zhì)量進行質(zhì)量調(diào)查、計劃、組織、協(xié)調(diào)與控制等各項工作，核心是為了到達規(guī)定的質(zhì)量標準，利用科學方法對生產(chǎn)進行嚴格檢查和控制，預防不合格品產(chǎn)生。
管理信息系統(tǒng)：它為一個企業(yè)的經(jīng)營、管理和決策提供信息支持的用戶計算機綜合系統(tǒng)，是現(xiàn)代ie應用的重要基礎與手段。
現(xiàn)代制造系統(tǒng)：ie的基礎和組成部分，包括成組技術gt、計算機輔助工藝過程設計、柔性制造單元fmc與系統(tǒng)fms、計算機集成制造、敏捷制造、虛擬企業(yè)、網(wǎng)絡制造、虛擬制造、可重組制造系統(tǒng)（re-configurablemanufacturingsystem）、孤島制造系統(tǒng)(holonicmanufacturingsystem)，基于智能體的制造系統(tǒng)(agent-basedmanufacturingsystem)、自組織制造系統(tǒng)等
企業(yè)資源計劃（enterpriseresourceplanning，erp）：是一種科學管理思想的計算機實現(xiàn)，起源于20世紀60年代初，經(jīng)歷了物料需求計劃（mrp）時代和制造資源計劃(mrpⅱ)時代。到90年代，面向企業(yè)所有資源管理的思想開始提出，mrpⅱ進入erp時代。erp對產(chǎn)品研發(fā)與設計、作業(yè)控制、生產(chǎn)計劃、投入品采購、市場營銷、銷售、庫存（投入品、半成品、成品）、財務和人事等方面進行集成優(yōu)化的管理，并包括相應的模塊組成部分。erp不是機械地適應于企業(yè)現(xiàn)有流程，而是對企業(yè)流程不合理部分提出改進和優(yōu)化建議，并可能導致組織機構的重新設計和業(yè)務流程組。
精選寫報告經(jīng)驗122人覺得有用
模具設計畢業(yè)實習報告該怎么寫？這得看你平時的積累和理解了。寫這種報告，第一步是把實習期間的工作內(nèi)容梳理清楚，比如去了哪些地方，接觸了哪些設備，參與了什么項目。這些東西最好能按時間順序排列，這樣看起來比較有條理。
記得要把自己的工作重點突出出來，特別是那些跟模具設計相關的部分。比如，你可能負責了某個零件的設計，那就得詳細描述這個零件的特點、用途，還有你在設計過程中遇到的問題。這些問題怎么解決的，用到了哪些理論知識或者實踐經(jīng)驗，這些都是關鍵點。
不過有時候?qū)懙臅r候會發(fā)現(xiàn)，有些東西想表達但不知道怎么說好。比如，當你要寫某個技術難點的時候，可能會突然卡殼，不知道從哪里入手。這時候不妨先簡單介紹一下背景，然后再慢慢展開細節(jié)。比如，“當時我們接到的任務是要優(yōu)化一款注塑模具的排氣系統(tǒng)，一開始覺得挺簡單的，后來才發(fā)現(xiàn)里面的學問很大?！?/p>
另外，圖表也是很重要的輔助工具。如果你在實習期間做了很多數(shù)據(jù)分析或者測試結(jié)果記錄，把這些做成圖表放到報告里，會讓報告顯得更有說服力。不過這里有個小情況需要注意，就是有些圖表可能不太直觀，這就需要你在旁邊加上一些解釋性的文字，不然讀者看了可能還是不明白。
還有，寫報告的時候別忘了結(jié)合實際操作的經(jīng)驗。比如，你在實習中用到了某款軟件進行模擬分析，那就可以談談這款軟件的優(yōu)點和不足，以及你是如何克服這些不足的。這樣不僅展示了你的專業(yè)能力，還能給未來的讀者一些參考價值。
當然，寫報告的時候難免會出現(xiàn)一些小狀況。比如，有時候?qū)懼鴮懼悸肪蛠y了，結(jié)果前后有點矛盾；或者因為時間緊，有些內(nèi)容寫得比較簡略，沒有充分展開。這些都是正常的，只要不影響整體的理解就行。畢竟，報告的重點還是在于傳達信息嘛。
