責(zé)任制自查報告15篇

篇一 貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

倡浩然正氣 促企業(yè)發(fā)展

——東風(fēng)南充汽車有限公司2023年度貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

二00三年十一月至二00四年十月，東風(fēng)南充汽車有限公司在東風(fēng)公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和南充市委、市政府的大力支持下，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大和中紀(jì)委三次全會精神，積極組織落實東風(fēng)公司、四川省及南充市主管部門部署的各項工作任務(wù)，以逐步建立健全教育、制度、監(jiān)督相結(jié)合的反腐倡廉體系為目的，進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度，為我公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行提供了有力的紀(jì)律保障。

一、 學(xué)習(xí)文件精神 做到準(zhǔn)確及時

公司黨委、行政高度重視對國家、省市及東風(fēng)公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議、文件精神傳達(dá)，做到了準(zhǔn)確、及時和傳達(dá)到位。一是制定相應(yīng)的轉(zhuǎn)發(fā)文件和具體的操作措施；二是通過職工代表大會、職代組長聯(lián)系會、辦公例會、政工例會、中心組學(xué)習(xí)會等形式予以傳達(dá)；三是以《東風(fēng)南充報》、黑板報等載體向公司員工進(jìn)行上級會議精神宣傳等。

公司于二00一年制定了《<關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定>;的實施意見》（南汽黨發(fā)[2001]5號），對公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作了具體要求。公司今年年初按東風(fēng)公司二00四年度黨風(fēng)廉政建設(shè)指示精神，結(jié)合公司實際，把進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制列為黨委工作重點(diǎn)之一，提出了繼續(xù)深化黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，以“有為”贏得“有位”的工作思路，要求加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度，加強(qiáng)廉潔從政教育，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力的制約和監(jiān)督，進(jìn)一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大查辦違紀(jì)案件力度，進(jìn)一步強(qiáng)化效能監(jiān)察職能等。公司紀(jì)委也于去年年底以南汽紀(jì)發(fā)[2003]4號文對今年的紀(jì)檢監(jiān)察工作作出了具體的安排和布署。

在信息管理上，公司專門成立了計算機(jī)信息中心，在二00三年建立了公文接收網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，為公司第一時間知曉上級組織有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的精神及其它公文信息提供了保障，并使公文信息管理程序化，做到了從接收到傳閱到處理落實不脫節(jié)。

二、深化廉政教育 加強(qiáng)源頭治理

在黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育上我們采取了個別教育和大宣教相結(jié)合的方式，收到了較好效果。一是加強(qiáng)對新提拔干部及崗位變動干部的廉政教育工作；二是開展如“兩個條例”等專題學(xué)習(xí)活動；三是開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動；四是通過各型會議、政治學(xué)習(xí)及收看影視教育片進(jìn)行廉政勤政宣傳教育等。

公司一年來先后13次對新提拔和崗位變動的中層以上干部進(jìn)行了廉政談話，一方面告誡他們要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高防腐拒賄能力，另一方面要求他們帶動本單位員工共同遵紀(jì)守法，對所管部門的“不規(guī)范、不負(fù)責(zé)、不廉潔”行為進(jìn)行自查并堅決予以糾正。

兩個條例的頒布實施是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，我公司嚴(yán)格按東風(fēng)黨發(fā)[2023]7號文件要求，做好《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》宣傳貫徹工作，一是從南充市紀(jì)委宣教室調(diào)來兩個條例單行本150冊，組織發(fā)放到公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部及各黨小組組長手中，二是要求各中層以上干部認(rèn)真學(xué)習(xí)并寫出心得體會。通過學(xué)習(xí)一方面使我們的黨員特別是黨員干部對兩個條例的基本內(nèi)容有了更深刻的了解，另一方面增強(qiáng)了大家的紀(jì)律觀念和拒腐防變能力。公司還專門為高層管理人員訂閱了《東風(fēng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部必讀》，要求他們認(rèn)真學(xué)習(xí)并寫出心得體會，并針對書中規(guī)定自我檢查，主動上報。

公司在今年六至九月期間組織開展了規(guī)模較大的黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，一是舉辦了一期“管錢、管物、管人”三管人員知識培訓(xùn)班，參加人數(shù)86人；二是組織了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題知識競賽，要求全體黨員及不是黨員的中層以上干部參加答題活動，應(yīng)參加人數(shù)208人，交卷203人，參賽率98%；三是以總支、支部為單位進(jìn)行了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黑板報比賽；四是在《東風(fēng)南充報》上增設(shè)了一期黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳?？?。通過宣傳教育月活動，激發(fā)了廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法知識的熱情，要求他們進(jìn)一步從思想上武裝自己，增強(qiáng)廉潔自律意識，做勤政為民，廉潔奉公的好黨員、好領(lǐng)導(dǎo)。

公司還把黨風(fēng)廉政建設(shè)方面知識作為每月的黨組織學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容之一，通過學(xué)習(xí)向公司員工宣傳介紹了十六大，兩個條例及其它有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神。與此同時，公司嚴(yán)格按東風(fēng)公司要求，認(rèn)真組織了兩次收看全國黨紀(jì)國法知識競賽活動及兩次高管人員收看記錄片活動，組織公司領(lǐng)導(dǎo)參與了“黨風(fēng)廉政建設(shè)及政策法規(guī)知識網(wǎng)絡(luò)測試”活動，合格率為100%。

三、完善監(jiān)督體系 促使干部自律

公司近年來在領(lǐng)導(dǎo)干部管理上堅持干部能上能下，從嚴(yán)管理的原則，干部隊伍越來越知識化、年輕化，整體素質(zhì)得到了明顯提高。一是嚴(yán)格貫徹落實總公司《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部行為的十項規(guī)定》（2001年總經(jīng)理一號令），加強(qiáng)干部管理制度建設(shè)。先后制定了《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作的通知》（南汽黨發(fā)[2001]20號）、《東風(fēng)南充汽車有限公司維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的組織紀(jì)律》（南汽黨發(fā)[2001]17號）、《關(guān)于認(rèn)真做好公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部個人保存的公務(wù)文件材料收集和管理工作的通知》（南汽黨發(fā)[2001]13號）、《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任制》（南汽黨發(fā)[2002]5號）、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》（南汽黨發(fā)[2002]4號）、《關(guān)于貫徹落實東風(fēng)公司清理公司高級管理人員以個人入股等形式經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)精神的通知》（南汽黨發(fā)[2003]13號）及《東風(fēng)南充汽車有限公司高、中級管理人員管理暫行辦法》（南汽黨發(fā)[2023]21號）等系列文件制度。二是嚴(yán)格按照德才標(biāo)準(zhǔn)選拔任用干部，干部任免嚴(yán)格按規(guī)定程序執(zhí)行，一年來公司調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部64人次，其中新提拔6人次，提拔交流8人次，平級交流39人次，免去職務(wù)11人次。三是對違紀(jì)和負(fù)相關(guān)責(zé)任的干部決不遷就，嚴(yán)肅處理，具體執(zhí)行文件有《關(guān)于對楊軍駕車肇事事故及車輛管理人員的處理決定》（南汽司發(fā)[2023]68號）、《關(guān)于對田建川私自駕車肇事的處理決定》（南汽司發(fā)[2023]86號）以及《關(guān)于長安之星面包車被盜一事有關(guān)責(zé)任人的處理決定》（南鳳司發(fā)[2023]10號）等。

為了更好地貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自律，公司今年對中層以上干部重新簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》。一是結(jié)合國家、省市及東風(fēng)公司有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的最新指示精神修訂了責(zé)任書和承諾書內(nèi)容；二是改變了簽訂方式，今年的簽訂采用了公司副總向公司黨委書記、各總支（支部）書記向公司紀(jì)委書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，各中層以上干部向所屬總支（支部）書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》的方式，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工更為明確，一層抓一層，層層抓落實，基本建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)體系。

與此同時，公司還特別提倡廣大群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，加強(qiáng)群眾來信來訪工作。一是分別在新老廠區(qū)共設(shè)立了六個舉報箱，二是對舉報電話和來訪人員熱情接待，認(rèn)真記錄。全年共收悉13件次來信來訪事件，均予以了調(diào)查處理。

全年公司中層以上干部無重大違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，公司高管人員沒有違反中紀(jì)委三次全會提出的四大紀(jì)律，八項要求及三個不得規(guī)定，沒有用公款為個人購買商業(yè)保險情況發(fā)生，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的配偶子女經(jīng)商辦企業(yè)與公司不存在關(guān)聯(lián)交易情況。對一例曾投資入股與公司有關(guān)聯(lián)交易企業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了相應(yīng)處理。

四、推行效能監(jiān)察 規(guī)范管理行為

近幾年來，公司積極開展效能監(jiān)察工作，為企業(yè)的管理工作水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高作出了積極貢獻(xiàn)。本年度公司在效能監(jiān)察方面堅持專項監(jiān)察與日常監(jiān)察相結(jié)合的方法，深入開展效能監(jiān)察工作，一是針對群眾反映的熱點(diǎn)問題如廢舊物資的處理進(jìn)行了專題立項；二是針對公司管理的難點(diǎn)如銷售領(lǐng)域的財務(wù)管理等進(jìn)行了立項或立項調(diào)查；三是對招投標(biāo)管理、生產(chǎn)管理、人事管理、物資管理等進(jìn)行了日常效能監(jiān)察。通過以上工作，取得了較好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，全年共節(jié)約資金200余萬元，挽回?fù)p失266萬元。

公司的廢舊物資處理在二00三年以前未進(jìn)行規(guī)范管理，隨意性較大，針對這一現(xiàn)象，公司去年底便將此列入效能監(jiān)察范疇。今年初公司嚴(yán)格按二00一年制定的《東風(fēng)南充汽車有限公司招標(biāo)投標(biāo)管理暫行辦法》（南汽司發(fā)[2001]44號）招標(biāo)競買，使廢木包裝箱由原500元每車升為200元每平方（每車約2500元），鐵屑單價也由原來遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于市面上價格變?yōu)榕c市場價持平或更高，同時，對處理過程進(jìn)行檢查監(jiān)督，由生產(chǎn)制造部、財務(wù)部及管理部三個部門人員同時到處理現(xiàn)場對過秤驗方進(jìn)行監(jiān)督，杜絕他以往在計量上的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。今年以來僅木包裝箱就創(chuàng)收20余萬元，比去年同期增加了約15萬元。另外，公司對大宗設(shè)備采購和基建工程也實行了公開招標(biāo)，改變了原設(shè)備采購少數(shù)人說了算和基建工程個別單位或個人壟斷承建的現(xiàn)狀，公司在基建工程上，以往除公司維修隊做些小型工程外，其余一直由南充市四建司六處承建，通過招投標(biāo)后引入了6—7家建筑公司參與競爭，一方面引入了競爭機(jī)制，另一方面為企業(yè)減少了開支，贏得了效益。公司全年共進(jìn)行了19次較大規(guī)模的招標(biāo)活動，僅基建工程就為企業(yè)節(jié)約開支48.11萬元，在設(shè)備采購中其中一次招標(biāo)活動就節(jié)約50萬元左右。

與此同時，公司本年度進(jìn)一步完善了招投標(biāo)管理制度，在七月份以南汽司發(fā)[2023]71號《關(guān)于成立招投標(biāo)委員會及招投標(biāo)工作小組的通知》的形式對招投標(biāo)的組織建設(shè)作了明確規(guī)定。為降低原材料的采購成本，公司物資采供部制定了《生產(chǎn)物資采購招標(biāo)實施細(xì)則》，并試點(diǎn)推行，使整車單輛成本降低了400元左右，今年有望節(jié)約采購成本100余萬元。

在清理清收應(yīng)收帳款上，公司按東風(fēng)司發(fā)[2002]88號《關(guān)于開展應(yīng)收帳款清理清收效能監(jiān)察工作的通知》要求，于二00二年以南汽司發(fā)[2002]42號文《關(guān)于成立清收欠款辦公室的通知》形式專門成立清欠機(jī)構(gòu)，掛靠公司審計部，在工作中采用承包方式將老帳款分由公司專業(yè)清欠人員清理，到今年十月為止，共清收老帳款約206萬元，通過法律訴訟執(zhí)行回現(xiàn)金60多萬元，為企業(yè)挽回了損失。

另外，全年公司組織人員對員工關(guān)注的公積金進(jìn)行了兩次審查，對個別單位出現(xiàn)的未按公積金管理辦法操作的問題，責(zé)令限期整改，對公司總裝一車間在工資分配上出現(xiàn)的發(fā)放不簽字、冒領(lǐng)等進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。

五、實行廠務(wù)公開 強(qiáng)化民主管理

公司自二000年進(jìn)行公司制改造后便推行了廠務(wù)公開，二000年初以南汽委發(fā)[2000]4號文《關(guān)于實行廠務(wù)公開、加強(qiáng)民主監(jiān)督、民主管理實施辦法》規(guī)定了公司廠務(wù)公開的組織建設(shè)、公開內(nèi)容、公開程序、公開方式等內(nèi)容。公司工會主席進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)班子，職工代表進(jìn)入了監(jiān)事會。

二00三年底至今，公司在改制等重大事項上均通過職代會等形式向公司員工進(jìn)行了公開。一是對重大改革方案進(jìn)行公開。公司的《機(jī)制轉(zhuǎn)換人員安置總體方案》，曾先后經(jīng)過3次職代組長（擴(kuò)大）聯(lián)系會、2次黨政工擴(kuò)大會議和1次中層以上干部大會討論，以職代小組為單位廣泛征求意見，并對方案以總經(jīng)理與員工對話會形式進(jìn)行了正面答復(fù)，最后在職工代表大會上表決通過，使職工真正參與了企業(yè)的重大改革和決策。二是對員工關(guān)心的熱點(diǎn)問題的工資分配等制度進(jìn)行公開。公司二00四年的工資分配制度的制定是在廣泛收集基層單位意見和建議并經(jīng)過職代組長聯(lián)系會討論通過后方頒布實施。三是對大宗設(shè)備采購實行廠務(wù)公開。公司今年以來對金額較大的采購招標(biāo)活動均邀請職工代表參加，做到了公開、公平、公正。

公司二00四年度在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，也取得了一些成績，但也存在一定的不足，一是制度建設(shè)尚需完善；二是紀(jì)檢干部隊伍建設(shè)還待加強(qiáng)；三是效能監(jiān)察力度還遠(yuǎn)不夠；四是企業(yè)正氣不夠盛，在處理不正之風(fēng)上手段不多；五是部分員工及領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念轉(zhuǎn)變不到位，紀(jì)律意識不強(qiáng)，私心雜念致使有令不行、有禁不止現(xiàn)象時有發(fā)生；六是廠務(wù)公開工作尚待加強(qiáng)等。

針對企業(yè)在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上存在的不足，我們認(rèn)為在以后的工作中，應(yīng)從以下幾個方面入手，夯實基礎(chǔ)工作，深入貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實抓，抓扎實，進(jìn)一步為公司生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。一是針對企業(yè)管理制度上的盲點(diǎn)，建立健全規(guī)章制度。二是充分選拔和發(fā)揮兼職紀(jì)檢干部的作用，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組建一支卓有成效的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。三是廣泛開展效能監(jiān)察工作，建立健全效能監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)體系，對公司的物資管理等領(lǐng)域進(jìn)行專題立項，抓出成效。四是加大黨風(fēng)廉政方面的監(jiān)督和處罰力度，對違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象堅決按規(guī)章制度予以處理，決不手軟。五是加大對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律意識教育工作，關(guān)口前移，使大家在黨風(fēng)廉政上隨時隨地有如臨深淵、如履薄冰的感覺。六是提高民主管理水平，一方面要求公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)民主執(zhí)政的意識，主動接受廣大職工監(jiān)督，另一方面增強(qiáng)公司員工的民主管理意識和能力，使企業(yè)各項管理步入良性發(fā)展軌道。

二00五年十一月十五日

篇二 關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

20xx年一年，我局按照省委、省政府《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》精神和x市《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制重點(diǎn)工作任務(wù)分解》枝責(zé)領(lǐng)發(fā)[20xx]1號文件有關(guān)要求，結(jié)合我局工作實際，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真落實一崗雙責(zé)，確保了本局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的深入落實?，F(xiàn)將我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況匯報如下：

一、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動，加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育

局黨組對開展第xx個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動十分重視，局機(jī)關(guān)黨支部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，傳達(dá)貫徹上級開展宣教月活動的重要意義和具體部署。機(jī)關(guān)成立了宣教月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長朱作旺同志任組長，辦公室具體負(fù)責(zé)宣教月組織實施工作。制定了機(jī)關(guān)宣教月活動實施方案，對宣教月活動進(jìn)行了具體部署和安排，確保了宣教月活動按上級統(tǒng)一要求扎實認(rèn)真進(jìn)行。黨員干部能夠從思想上充分認(rèn)識開展宣教月活動的必要性和重要性，積極參與宣教月各項活動，為開展宣教月活動創(chuàng)造了良好氛圍。

一是全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了新黨章，學(xué)習(xí)了中紀(jì)委二次全會精神、習(xí)近平總書記一系列重要講話。

二是組織機(jī)關(guān)全體黨員干部參觀了反腐倡廉警示教育基地--枝江市看守所，到警示教育基地接受警示教育。

三是召開了一次專題民主生活會。對照《廉政準(zhǔn)則》，圍繞保持黨的純潔性這一主題，組織召開了專題民主生活會，認(rèn)真進(jìn)行自查和討論，梳理存在的問題，制定了整改措施，并及時進(jìn)行了整改。

四是組織開展了中心組學(xué)習(xí)活動，黨組書記為全體黨員上了一次關(guān)于保持黨的純潔性的廉政黨課，全體黨員干部理論素養(yǎng)、思想境界、業(yè)務(wù)水平、工作能力進(jìn)一步提高。

二、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、著重抓了班子建設(shè)，切實做到層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

一是堅持一把手負(fù)責(zé)制。始終堅持把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一把手工程，細(xì)化責(zé)任分解，優(yōu)化責(zé)任考核，強(qiáng)化責(zé)任落實。局黨組定期研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持一把手親自部署，帶頭講廉政黨課，班子成員認(rèn)真履行一崗雙責(zé)職責(zé)。將基層組織建設(shè)和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作目標(biāo)一并納入單位主要負(fù)責(zé)人的崗位責(zé)任制，落實一崗雙責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展綜合目標(biāo)管理體系，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)同部署、同落實、同檢查、同考核，充分調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)班子抓黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性和責(zé)任性。

二是層層簽訂并落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。結(jié)合部門實際，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施，并召開專題會議研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，明確領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)分工，并嚴(yán)格按計劃推動落實。局黨組書記、局長與各二級單位主要負(fù)責(zé)人和局機(jī)關(guān)各科(室)負(fù)責(zé)人分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，帶頭并督促其他班子成員認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，并要求每名黨員干部簽訂了《個人廉政風(fēng)險防范承諾書》。堅持述職述廉制度和黨性分析制度，定期開展民主評議，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和二級單位主要負(fù)責(zé)人分別向市紀(jì)委、局黨組報告?zhèn)€人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。

三是實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中共中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》以及其他關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度和規(guī)定，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度，并抓好督促落實。堅持 一票否決制度，凡是有違背黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的，在評先表彰、提拔任用、年度考核時一票否決。

2、著重抓了廉政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

一是加強(qiáng)廉政教育不放松，筑牢拒腐防變的思想道德防線。在教育上，我們認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)了新《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》等一系列黨規(guī)黨紀(jì)，以理想信念教育為基礎(chǔ)，以風(fēng)險崗位廉政教育為重點(diǎn)，以廉政勤政先進(jìn)典型為榜樣，以違紀(jì)違法案例為反面教材，讓全系統(tǒng)每一名黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線和精神堡壘。

二是以堅持群眾路線，爭做清正表率為主題開展第十五個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。主要開展了以下活動：開展了領(lǐng)導(dǎo)干部配偶廉潔教育活動，與各單位領(lǐng)導(dǎo)干部配偶簽訂了《家庭助廉承諾書》;開展了領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員廉政教育活動;集中開展了反腐倡廉警示教育活動。組織機(jī)關(guān)全體干職工、二級單位中層以上干部和風(fēng)險崗位人員參觀枝江看守所，接受警示教育;舉辦了廉政知識講座，局黨組聘請市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)給全系統(tǒng)黨員干部上了一堂生動的《堅持群眾路線，永葆清廉本色》專題講座;開展了黨員干部專題組織生活會。通過開展一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，對進(jìn)一步筑牢全體黨員干部反腐倡廉的思想防線，切實提高工作效率和廉潔從政意識起到了積極作用。

三是強(qiáng)化問題查辦，發(fā)揮治本功能。局黨組定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期分析本系統(tǒng)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀，切實做到三個及時：及時發(fā)現(xiàn)問題、及時解決問題、及時提醒注意。

四是扎實開展廉政風(fēng)險防控工作。結(jié)合本部門工作實際，著重抓了以清、制、查、核、建為重點(diǎn)的廉政風(fēng)險防控工作;著重抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實;著重抓了廉政文化進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)等六進(jìn)活動，進(jìn)一步營造了反腐倡廉的人文環(huán)境。開展了個人重大事項的申報監(jiān)督和述職述廉工作。為了保證干部能夠嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔檔案，認(rèn)真執(zhí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，對于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的重大事項，無論公事還是私事，均嚴(yán)格按照市紀(jì)委的要求進(jìn)行了上報。規(guī)定一般干部公務(wù)外出必須向分管領(lǐng)導(dǎo)報告，領(lǐng)導(dǎo)班子成員因事外出除向上級報告外，互相之間要彼此通氣打招呼，做到了相互監(jiān)督。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員從個人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制職責(zé)和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的情況等幾個方面，分別提交了書面述職述廉報告。

三、狠抓全系統(tǒng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)

規(guī)范管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定。按照中央和省、市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定，局黨組組織全體黨員干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委六條意見、市委的七條意見等一系列轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的文件規(guī)定，結(jié)合住建系統(tǒng)實際，提出了十不要求，制定下發(fā)了《市科技局公務(wù)用車管理辦法》、《市科技局公務(wù)接待管理辦法》、等文件、制度。為確保文件精神落實到位，局黨組嚴(yán)格要求各單位將省、市各級關(guān)于紀(jì)律規(guī)定的文件精神傳達(dá)到每一名干部職工，做到熟知規(guī)定，嚴(yán)格遵守。同時，局黨組組成專班，采取定期與不定期、明查與暗訪相結(jié)合的辦法，對機(jī)關(guān)各科室貫徹落實情況進(jìn)行隨機(jī)抽查，將檢查情況與單位評先表優(yōu)、干部職工績效考核掛鉤，確保各項紀(jì)律落到實處。特別是針對今年職工子女高考實際，局黨組提前對職工下達(dá)了廉政預(yù)警信息，堅決向升學(xué)宴說不。分別對今年有子女參加高考的職工進(jìn)行了面對面的廉政談話，簽訂了《承諾書》，發(fā)出廉政預(yù)警信息。截至目前，全局無一例違反紀(jì)律規(guī)定的事件發(fā)生。

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告范文

篇三 除灰分場黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

除灰分場黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

廠紀(jì)委、監(jiān)察：

一、 自查評分情況：

1、 責(zé)任目標(biāo)：32分

2、 重點(diǎn)工作：

認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書：16分

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律：17分

執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)章制度：11分

開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育22分

自查總分：98分

二、 自查組織落實

在除灰分場黨支部的臨到下，由黨支部書記張孝成同志牽頭，分場副主任聶道明、工會代主席張發(fā)春和分場監(jiān)察小組參加考評打分。

三、 考評情況

1、2023年按照廠黨委要求，重新修訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和細(xì)化分解工作；確立責(zé)任追究制，將責(zé)任分解、落實到支委每個成員。保證完成廠黨委、廠部部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作任務(wù)，

本單位黨員、干部和關(guān)鍵崗位工作人員受教育率達(dá)到100%，建立健全除灰分場的內(nèi)部約束機(jī)制，在場務(wù)公開上實行陽光化管理，所有人事變動、考核獎勵等分場場務(wù)均在網(wǎng)上和公告板上發(fā)布。

2023年分場務(wù)職工違法犯罪，無集體上訪和影響企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定和形象的事件。

2、分場黨支部能夠全面貫徹落實責(zé)任書各項目和目標(biāo)

及時向廠黨委、紀(jì)委報告黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要事項，開展自查自評，并向廠黨委、紀(jì)委提交書面報告，全年向紀(jì)委發(fā)送信息12條。

3、在“四大紀(jì)律”、“八項要求”和“三個不得”的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行中，嚴(yán)格班子的自身建設(shè)，帶領(lǐng)全體黨員和職工，在年初4臺機(jī)組小修和“設(shè)備整治、百日會戰(zhàn)”、迎峰度夏等幾個大的活動中，體現(xiàn)了除灰班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。

4、車間要務(wù)公開和班務(wù)公開方面，也是職工群眾最敏感的事情，我們已經(jīng)對班長考評、班內(nèi)獎金結(jié)余分配賬目、考勤和分場內(nèi)人員調(diào)整、黨員入黨專正等幾乎全部項目實行網(wǎng)上公示。得到職工的好評。特別在自有資金管理上嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，杜絕不規(guī)范的票據(jù)進(jìn)帳，嚴(yán)格分場內(nèi)部報銷審批制度，每月在分場場情會上通報分場當(dāng)月的收支情況，并且在任何時間接受職工查賬。

5、扣分和不足

自查中我們認(rèn)為在學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹集團(tuán)公司黨建、人才、思想政治工作會議的精神上有不足之處，特別是在正確理解及精神實質(zhì)上有一定差距，開展解放思想大討論已經(jīng)很長時間，在具體工作中如何落實解放思想還需要進(jìn)一步探討。

在實施“《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律手冊》學(xué)習(xí)宣傳教育活動”中沒有超時上報廠紀(jì)委總結(jié)。

自查工作是一次自我批評的過程，敢于面對過去工作中的不足，找出原因，制定措施和方案，是為了更好的開展明年工作的基礎(chǔ)。我們決心在廠黨委、紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，自覺接受組織和職工的監(jiān)督，確保除灰黨支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得新成績。

除灰分場黨支部

2023-11-19

篇四 棗莊市公交總公司行政執(zhí)法責(zé)任制自查報告

棗莊市公交總公司

行政執(zhí)法責(zé)任制自查報告

根據(jù)市建委關(guān)于行政執(zhí)法責(zé)任制自查工作的通知要求，為加強(qiáng)對市建設(shè)系統(tǒng)行政執(zhí)法工作的監(jiān)督，防止和糾正違法違規(guī)行為或不適當(dāng)?shù)男姓袨?，我公司認(rèn)真開展了行政執(zhí)法責(zé)任制自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、依法行政工作的組織設(shè)置情況

我公司行政執(zhí)法工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，由總公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任小組的組長，班子其他成員和監(jiān)察大隊負(fù)責(zé)人以及總公司法規(guī)科負(fù)責(zé)人為成員，并且根據(jù)執(zhí)法人員的變動情況及時制定相應(yīng)的工作措施和學(xué)習(xí)方案。采取多種形式對執(zhí)法人員進(jìn)行法律知識的培訓(xùn)，年終評優(yōu)時對在執(zhí)法過程中出現(xiàn)的違反規(guī)定的人員，一律取消評優(yōu)資格。

二、行政執(zhí)法的基本情況

我公司共持有《行政執(zhí)法證》人員10名，其中專科及以上學(xué)歷8名、中專學(xué)歷2名，所有的執(zhí)法人員在進(jìn)入執(zhí)法崗位前在市建校均進(jìn)行了全方位的法律知識的培訓(xùn)和行政相關(guān)方法知識的學(xué)習(xí)，在檢查駕駛員、乘務(wù)員的工作情況以及上車查驗車票時均持證上崗，使用文明用語，執(zhí)法人員儀容整潔、舉止規(guī)范、語言文明，在我公司所規(guī)定的工作范圍內(nèi)，嚴(yán)格執(zhí)法，堅持公正、公平、公開的原則，對違紀(jì)人員的處罰由每月的《監(jiān)察簡報》予以曝光，并按照相應(yīng)的規(guī)定來進(jìn)行處罰，并明確規(guī)定每月的罰款由企管科在每月?lián)芨堵毠すべY時，由總公司予以扣除，罰款單一式五份，分管領(lǐng)導(dǎo)一份、稽查科一份、企管科一份、分公司2份，并在分公司的廠務(wù)公開欄中予以張貼。

三、行政執(zhí)法制度建設(shè)方面

結(jié)合我公司的工作特點(diǎn)和工作要求，我們采取了不定期檢查與日常檢查相結(jié)合的工作方法，最大限度地維護(hù)總公司利益不受侵害，形成了一套行之有效地執(zhí)法組織機(jī)制，同時制定了詳細(xì)的執(zhí)法工作方案。總公司分管領(lǐng)導(dǎo)也不定期檢查執(zhí)法人員的執(zhí)法情況，采取督促和自查的方式，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力、完善工作機(jī)制，促進(jìn)行政執(zhí)法工作健康發(fā)展。

四、規(guī)范行政執(zhí)法工作中的具體行為

我公司行政執(zhí)法工作取得了一定成效，嚴(yán)格規(guī)范了執(zhí)法行為，積極主動地整治駕乘人員、乘客的各種違反規(guī)定的行為，對于不法商販侵占我公司城區(qū)內(nèi)站牌、站棚進(jìn)行非法經(jīng)營的行為，進(jìn)行了有效的制止和清理，切實為廣大市民提供一個整潔、安全、舒適的侯車環(huán)境；進(jìn)一步加強(qiáng)了對執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)的教育和培訓(xùn)，落實崗位工作制，提高依法行政、依法管理的水平。但是在執(zhí)法的工作中也存在一些不足，如在查驗車票時有些乘客不理解、不支持，嘮叨急躁的乘客較多，感覺自己很沒面子，“又不是沒有買票，不買票能坐車嗎”的氣話隨口而出，這時我們的個別稽查人員易出現(xiàn)急躁、不耐煩的情緒。

今后在執(zhí)法過程中，一定要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督的檢查工作，規(guī)范執(zhí)法行為、創(chuàng)新工作方法，耐心解釋、文明執(zhí)法、全面提高執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)，提高執(zhí)法水平、為民服務(wù)、促進(jìn)棗莊公交事業(yè)又好又快發(fā)展。

xx年十二月十九日

篇五 縣文聯(lián)機(jī)關(guān)效能建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制自查報告

唐玉文資料 縣文聯(lián)機(jī)關(guān)效能建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制自查報告

在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級主管部門的關(guān)心支持下，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想及胡錦濤總書記有關(guān)文藝創(chuàng)作方面的重要指示，貫徹落實富發(fā)[2023]23號文件《自治縣黨委、自治縣人民政府關(guān)于實施2023年全縣經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制的決定》的精神，對照我們縣文聯(lián)的目標(biāo)責(zé)任制項目，克服困難，努力工作，逐條逐項落實完成，取得了顯著的成績也較好地完成了任務(wù)，現(xiàn)自查自評如下：

1、文藝隊伍建設(shè)方面：重視作者隊伍培養(yǎng)，提高作品質(zhì)量。出席縣一中文學(xué)社成立大會，給數(shù)百名全校師生上創(chuàng)作指導(dǎo)課；與謝志武、謝成章、毛呈俊、盤詩云、周赴、周火、毛明生、余青麟、馮昱、梁莉、唐先文等縣內(nèi)外作者加強(qiáng)聯(lián)系，交流信息，指導(dǎo)他們創(chuàng)作，效果顯著。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年我縣作者共在《賀州日報》、《廣西日報》發(fā)表各類文章250多篇（唐玉文發(fā)表8，其中6000字以上的大短篇20多篇），謝成章的《浪淘沙》等三首詩還獲得了中國作家世紀(jì)論壇全國作品評比一等獎。（自評15分）

2、文藝?yán)碚撗芯糠矫妫焊鶕?jù)市縣有關(guān)方面的指示和安排，進(jìn)行“瀟賀古道”富川段的歷史研究和創(chuàng)作，在《賀州日報》、《賀州古道文化論》、《貴港日報》等報刊上發(fā)表了《神奇謝沐關(guān)》、《狀元村覽勝》、《瑤鄉(xiāng)風(fēng)雨橋》等40多篇文章，編寫了《和中學(xué)生談創(chuàng)作》給縣一中《春苗》文學(xué)社師生講課，皆獲得讀者、聽眾及有關(guān)方面的好評。（自評15分）

3、文藝精品創(chuàng)作方面：實施精品戰(zhàn)略，振興富川文藝事業(yè)。所創(chuàng)作的反映我縣五保村建設(shè)的廣播劇《真情暖人心》，由賀州市電臺制作播出并獲區(qū)廣播劇評比三等獎；創(chuàng)作的電視劇《瑤鄉(xiāng)情緣》已與區(qū)中外文化交流中心簽訂出版合同，近期出版；創(chuàng)作的電視專題片《古城起義烈士陵園》已由賀州市電視臺制作播出，入輯區(qū)黨委宣傳部編輯出版的《全區(qū)愛國主義教育基地》一書之中；為中國南嶺盤王節(jié)暨富川臍橙節(jié)新體育場籃球賽閉幕式文藝表演寫了串臺詞，得到有關(guān)方面的好評。（自評20分）

4、對外宣傳方面：進(jìn)行愛國愛縣創(chuàng)作宣傳，活躍富川的文藝事業(yè)。不圖名利無私奉獻(xiàn)，為團(tuán)縣委、廣電局、文體局、電信局、武警中隊、衛(wèi)生局、環(huán)保局、文化館、老年藝術(shù)團(tuán)等單位進(jìn)行宣傳創(chuàng)作，所編寫的小品、曲藝及其他形式的作品演出、發(fā)表、參與評獎，效果良好；為市民政局創(chuàng)作的唐玉文作詞、秦緒峰作曲、陳鵬編輯制作、馮曉斌演唱的歌曲《真情暖人心》，參加有關(guān)方面的演出評獎，獲得好評；在《新桂網(wǎng)》、《廣西富川瑤族自治縣》、《唐玉文》等網(wǎng)站（網(wǎng)頁、留言欄）發(fā)表了近百篇贊美瑤鄉(xiāng)風(fēng)光的文章，讓人們熱愛富川，到富川旅游投資，為繁榮瑤鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)做出貢獻(xiàn)；當(dāng)向?qū)?、解說員介紹富川古道及風(fēng)景名勝，至今已接待香港、廣東、新華社、區(qū)作協(xié)等處的專家、學(xué)者400多人，并印制100多份資料分發(fā)給他們，得到他們的贊譽(yù)和好評；接受《南國早報》劉日剛主任等一行的采訪，介紹富川經(jīng)濟(jì)繁榮的大好形勢，提供瀟賀古道及洛湛鐵路的有關(guān)資料，為他們采寫贊美富川鐵路的修建新聞給予協(xié)助和便利。（自評15分）

5、完成市文聯(lián)交給的《可愛的新賀州》、〈瀟賀古道文化論〉二書的撰稿任務(wù)，共創(chuàng)作、上交了20多篇有關(guān)富川歷史、人文、風(fēng)景名勝等文章給市文聯(lián)，〈瀟賀古道文化論〉一書已經(jīng)出版，共收集我文章，其中論文〈試論瀟賀古道與富川經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展的意義和作用〉有一萬多字，〈可愛的新賀州〉一書已經(jīng)完稿，正在審稿出版當(dāng)中。（自評15分）

6、機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面：為發(fā)展富川經(jīng)濟(jì)參政議政，積極上交政協(xié)委員提案，被縣政協(xié)評為2003年度“四個一”活動先進(jìn)個人，我領(lǐng)頭提交的《關(guān)于交通安全管理的建議》被評為優(yōu)秀提案；縣廣電局制作的電視專題片《瑤族作家唐玉文》，在《瑤鄉(xiāng)采風(fēng)》專欄播出反映良好；支持、參觀了盤王節(jié)期間縣少年活動中心的根雕、富川風(fēng)情圖片展，和攝影名家林青暢談我縣民族風(fēng)情攝影并為之題詞留言；為我縣老詩人謝成章的古體詩集寫了五千多字的推介、評論文章；克服困難，盡最大努力完成了《賀州日報》、〈今日廣西〉等報刊2023年的訂閱及市、縣有關(guān)部門交給的工作任務(wù)。（自評20分）

以上自評不知當(dāng)否，請檢查組的領(lǐng)導(dǎo)和同志批評指正。

富川瑤族自治縣文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會2023年1月4日

篇六 **鄉(xiāng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

_____鄉(xiāng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

（2023年12月）

一、責(zé)任分工

結(jié)合_____實際，以*委文件下發(fā)了《鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)分工》的通知，從領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作、查辦案件工作、糾風(fēng)工作、治本工作等四方面，明確了各領(lǐng)導(dǎo)班子成員所應(yīng)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的范圍及主要任務(wù)。并根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉、班子成員變動較大的實際情況，于8月份及時調(diào)整充實了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和效能建設(shè)等三個領(lǐng)導(dǎo)小組，重新制定班子成員責(zé)任分工細(xì)則，確保工作連續(xù)不脫節(jié)。

扣分情況：扣0分

二、責(zé)任檢查與考核

及時傳達(dá)上級的部署和要求，狠抓落實。每半年召開一次班子成員落實責(zé)任制情況專題匯報會，班子成員根據(jù)各自分工，認(rèn)真總結(jié)期限內(nèi)落實責(zé)任制的具體做法，并通過批評與自我批評，提出不足之處和整改措施。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核制度，每年對村級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)情況進(jìn)行檢查、考核，把責(zé)任制考核與各科室、機(jī)關(guān)干部及各村兩委的年終考核相結(jié)合，并嚴(yán)格考核獎懲，不僅通報了考核結(jié)果，增加考核透明度，而且以此作為評先、評優(yōu)、獎懲的重要依據(jù)。同時，及時研究解決考核中發(fā)現(xiàn)的問題，今年初，在對村級班子考核結(jié)束后，不僅以文件形式通報了全鄉(xiāng)六個村的考核成績，而且得分最低的_____村定為后進(jìn)村，進(jìn)行整改轉(zhuǎn)化，起到激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的目的。

扣分情況：扣0分

三、責(zé)任追究

制定和完善黨風(fēng)廉政責(zé)任制追究獎懲制度，對全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部和村兩委違反黨風(fēng)廉政責(zé)任制規(guī)定的，嚴(yán)格實行責(zé)任追究。針對_____村原黨支部委員楊_____暴力阻礙有關(guān)部門執(zhí)行公務(wù)的行為，鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管副書記親自找其談話，并及時召開_____村支部大會討論決定，報請鄉(xiāng)黨委研究同意，給予楊_____開除黨籍處分。同時對兩名計生工作不到位的村兩委實行責(zé)任追究，其中1名告誡，1名通報批評。

扣分情況：0分

_____鄉(xiāng)紀(jì)委

2023年12月26日

篇七 我校落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

我校黨委行政在湖北省委、省委高校工委、教育廳的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》為抓手，以貫徹執(zhí)行《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》（以下簡稱《實施綱要》）為主線，始終把落實責(zé)任制工作擺在校黨委工作重要的位置，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，有力地推動了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。近幾年來，全校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自覺性明顯增強(qiáng)，廉潔自律與履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度考核結(jié)果顯示，群眾滿意度同比穩(wěn)步上升。黨員干部中拒收、上交禮金的現(xiàn)象在增多，一次性上交（拒收）禮金的數(shù)額在增大。學(xué)校至今未發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重的違紀(jì)違法問題，教職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)可程度逐步提高。2023年，學(xué)校學(xué)科建設(shè)取得良好成績，申報成功3個博士點(diǎn)、25個碩士點(diǎn)（其中一級學(xué)科點(diǎn)8個）；扎扎實實抓好本科教學(xué)水平的自我評估，努力提高教學(xué)質(zhì)量；科研經(jīng)費(fèi)突破億元大關(guān)；新校區(qū)建設(shè)完成一期工程共25萬平米的建筑、總投資近五億元的建設(shè)任務(wù)，實現(xiàn)了萬名學(xué)生按時入住新校區(qū)的工作目標(biāo)。在這些工作的推進(jìn)過程中，學(xué)校黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮了堅強(qiáng)有力的政治保障作用。

根據(jù)湖北省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)<2023年全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案>;的通知》和省委高校工委《關(guān)于2023年全省高校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作的通知》精神，我們對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制（以下簡稱“責(zé)任制”）的情況進(jìn)行了認(rèn)真自查?，F(xiàn)報告如下。

一、黨委重視，黨政合力，抓緊抓好責(zé)任制的貫徹落實

學(xué)校成立了責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為了加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。由校黨委書記擔(dān)任組長，紀(jì)委書記擔(dān)任副組長，組員由紀(jì)委、組織、人事、審計、工會、宣傳等部門的領(lǐng)導(dǎo)同志組成。今年年初，根據(jù)校黨委常委和其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人事變動，及時進(jìn)行了調(diào)整。2023年5月12日領(lǐng)導(dǎo)小組召開會議，分析形勢，總結(jié)經(jīng)驗，研究部署了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。10月14日，按照《實施綱要》的要求，學(xué)校成立了貫徹落實《實施綱要》領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)貫徹落實《實施綱要》的各項工作。

認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，提高認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感。校黨委十分重視抓自身的學(xué)習(xí)，黨委中心學(xué)習(xí)小組堅持每月一次集體學(xué)習(xí)制度，每次學(xué)習(xí)討論都安排有常委作中心發(fā)言，每個學(xué)期至少安排一次黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容?！吨袊伯a(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《實施綱要》等頒布實施后，中心學(xué)習(xí)小組都及時認(rèn)真地組織了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的三個意識：即責(zé)任意識、主體意識、監(jiān)督與被監(jiān)督的意識。

在學(xué)校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，學(xué)校黨委將反腐倡廉列為重要內(nèi)容；為了保證教育活動取得實效，以學(xué)校紀(jì)委為主成立督導(dǎo)組；在學(xué)習(xí)提高階段，《實施綱要》等是黨員干部必學(xué)的指定篇目；教育活動期間，專門請省高檢檢察長為全校副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作反腐倡廉、廉潔自律的報告；在制定校領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案時，單列專題，提出了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、提高拒腐防變能力的措施；在制定學(xué)校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制時，也以濃重的筆跡，提出了強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)、認(rèn)真履行責(zé)任制的工作構(gòu)想。

逐級明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，層層分解落實到人。根據(jù)我?！蛾P(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》，黨委常委按照分工對分管部門和單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各負(fù)其責(zé)。制定了《關(guān)于落實黨委常委黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的意見》。各二級單位將本單位、本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任分解到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員。學(xué)校及時收集整理，編印了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)匯編》，全校任何一位處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部都能從中找到自己的“位置”。

黨委書記和校長認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭示范。我們按照“一崗雙責(zé)”的要求，以黨政一把手負(fù)總責(zé)為重點(diǎn)，落實領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。年初部署黨政工作時，黨委書記、校長都要就黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)表講話，提出明確具體的要求。黨委書記吳國民同志多次強(qiáng)調(diào)要堅持從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)反腐倡廉工作力度，切實把責(zé)任制落到實處，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。校長劉光臨同志也多次在有關(guān)會議上強(qiáng)調(diào)，學(xué)校要發(fā)展，黨風(fēng)廉政建設(shè)很重要，各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強(qiáng)廉政建設(shè)責(zé)任意識，要確保在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面不出大的問題。書記、校長公開承諾 “廉潔自律，從我做起；嚴(yán)格要求，接受監(jiān)督”；對群眾來訪，即使工作再忙，也要區(qū)別情況親自接待；在日常工作中收到群眾來信，對其中重要信件都做到親自批轉(zhuǎn)，并積極關(guān)注處理意見和結(jié)果。

班子成員積極做好廉潔自律。無論是在自己分管的工作中，還是日常生活，均能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，做勤政廉政的帶頭人。按照上級紀(jì)委關(guān)于“一把手”講黨課的要求，黨委書記吳國民堅持每年給全校副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講一次廉政黨課。黨委書記和校長作為黨政一把手，容易成為社會公關(guān)的重點(diǎn)對象，我們與全體常委一道，嚴(yán)格自律，對社會贈送的現(xiàn)金一般采取嚴(yán)格拒收的態(tài)度。實在無法拒收的，通過紀(jì)委交到學(xué)校財務(wù)處。近兩年來，先后有13人次上交人民幣19.85萬元、港幣1萬元。其中，校級領(lǐng)導(dǎo)干部11人次，共上交14.65萬元。

加強(qiáng)對貫徹責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo)。常委會堅持每年年初傳達(dá)學(xué)習(xí)上級反腐倡廉工作會議精神，聽取紀(jì)委的年度工作匯報，討論審定紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。專門召開各二級單位黨政主要負(fù)責(zé)人參加的反腐倡廉工作會議，傳達(dá)上級會議精神，總結(jié)講評學(xué)校工作，部署學(xué)校反腐倡廉工作任務(wù)。在學(xué)校目標(biāo)責(zé)任制管理工作中，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入總體指標(biāo)體系，并且權(quán)重達(dá)到15%。年初與業(yè)務(wù)工作一起部署、年底與業(yè)務(wù)工作一起考核。使各級領(lǐng)導(dǎo)干部在抓教學(xué)、科研、管理工作的同時，把兩者有機(jī)地結(jié)合在一起，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

黨政合力，齊抓共管。黨委常委民主生活會堅持把貫徹落實責(zé)任制作為重要內(nèi)容。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，班子成員都自覺地認(rèn)真檢查自身和班子貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門和工作中的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的意識十分明確。吳國民同志每年都要親自與群眾有反映的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部談話，今年談話4人次。劉光臨校長在處理學(xué)校日常事務(wù)的過程中，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。楊杰副書記在學(xué)校宣傳、后勤和國有資產(chǎn)管理等工作中，加強(qiáng)廉政監(jiān)督，注意提醒這些部門的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部注意廉潔自律。馬季驊副校長加強(qiáng)對科研、圖書和校辦產(chǎn)業(yè)管理等工作中薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，及時處理存在的問題?？捉ㄒ娓毙ｉL在人事管理、本（專）科教學(xué)管理、獨(dú)立學(xué)院監(jiān)管和學(xué)科建設(shè)、國際交流工作中，特別是在專升本等熱點(diǎn)問題上，認(rèn)真履行責(zé)任制，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，規(guī)范操作，使公平、公正、公開原則得到較好的貫徹落實。楊震副書記在分管學(xué)生管理特別是招生等的工作中，嚴(yán)格執(zhí)行國家政策，堅決杜絕違規(guī)招生現(xiàn)象。楊永才副書記在主管基建等工作中，積極推進(jìn)陽光工程。

二、結(jié)合實際、豐富形式，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育

突出重點(diǎn)抓教育。一是把處以上干部作為教育的重點(diǎn)對象。無論是經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí)，還是黨校培訓(xùn)教育，我們都把處以上干部作為重點(diǎn)對象，規(guī)定學(xué)習(xí)任務(wù)，提出學(xué)習(xí)要求。在每年年終考核工作中明確規(guī)定副處以上干部述職必須述廉，接受群眾對其廉政情況的公開測評。我們將干部個人得分與其所在單位領(lǐng)導(dǎo)干部平均得分逐一反饋給本人，以一種無聲的告知方式使這些領(lǐng)導(dǎo)干部在對比中尋找差距，加強(qiáng)自我教育。二是抓住重要時機(jī)進(jìn)行教育，我們注意抓住重大節(jié)日、招生、基建活動等腐敗現(xiàn)象易發(fā)的時機(jī)，開展了形式多樣的預(yù)防教育。每逢元旦、春節(jié)等重大節(jié)假日，都要大力開展禁止收送禮金、有價證券，制止奢侈浪費(fèi)的教育活動；今年根據(jù)要求及時轉(zhuǎn)發(fā)了中央紀(jì)委、中組部、監(jiān)察部《關(guān)于維護(hù)黨的紀(jì)律 嚴(yán)肅處理黨風(fēng)方面的若干突出問題的意見》、湖北省紀(jì)委《關(guān)于禁止各級主管部門有關(guān)人員在下屬單位領(lǐng)取津貼和兼職取酬的規(guī)定》、《堅決查處違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證行為》。

認(rèn)真落實干部談話制度。幾年來，學(xué)校堅持對新提拔或交流到敏感崗位的處級干部進(jìn)行任職廉政談話。集體廉政談話先集體聽廉潔自律的主題談話、看勤政廉政先進(jìn)典型的錄像，后分散自學(xué)《廉政準(zhǔn)則》，再將自己的體會寫入廉政談話登記表，交紀(jì)委備案。每次集體廉政談話，校黨委書記都要到會講話、提要求。對群眾反映大、問題較嚴(yán)重的干部及時進(jìn)行誡勉談話，要求其限期整改。2023年組織36名處級干部進(jìn)行了廉政談話。并組織參加廉政談話的干部，以及基建處、學(xué)工處全體員工，以及全校主管學(xué)生工作的分黨委副書記，后勤集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及其二級單位負(fù)責(zé)人到湖北省女子監(jiān)獄接受警示教育。堅持紀(jì)委負(fù)責(zé)人與下級單位黨政“一把手”談話的制度。年終，結(jié)合貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況檢查，紀(jì)委負(fù)責(zé)人直接到基層認(rèn)真聽取各二級單位主要負(fù)責(zé)人匯報，對該單位及其主要負(fù)責(zé)人提出意見和建議。

認(rèn)真組織開展主題系列活動。我校按照上級的統(tǒng)一部署，以每年的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”為契機(jī)，緊密結(jié)合學(xué)校實際，不斷創(chuàng)新宣傳教育方法，做到了內(nèi)容年年有側(cè)重、形式年年有更新，開展了豐富多彩、扎實有效的教育活動。

2023年以“堅持立黨為公、執(zhí)政為民，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”為主題，以學(xué)習(xí)貫徹兩個《條例》為主要內(nèi)容，采取讀、聽、看、談、寫等多種形式，開展豐富多彩的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動。我們將兩個《條例》翻印下發(fā)至副處以上干部和基層黨組織。組織收看正反兩方面的典型教育片。邀請了民主黨派、離退休老黨員和部分職能部門、學(xué)院負(fù)責(zé)人，召開學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》座談會。開展了黨員干部學(xué)條例寫心得體會的征文比賽。將廉政文化引進(jìn)校園，逐步向?qū)W生群體延伸，培養(yǎng)學(xué)生參與廉政建設(shè)。今年中紀(jì)委組織開展的全國首屆反腐倡廉公益廣告大賽中，經(jīng)過學(xué)校認(rèn)真策劃，我們選送的三幅作品中，獲得了銀獎一項。

2023年，開展了“以案論紀(jì)、廉潔自律”為主題的黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。在學(xué)校各二級黨組織認(rèn)真組織學(xué)習(xí)教育活動的基礎(chǔ)上，學(xué)校專門組織了新校區(qū)建設(shè)招（投）標(biāo)辦公室、新校區(qū)建設(shè)指揮部、組織部、人事處、財務(wù)處、國有資產(chǎn)管理處、教務(wù)處、學(xué)工處、研究生處、職業(yè)技術(shù)學(xué)院（成教院）、后勤管理處副科以上干部以及后勤（集團(tuán)）公司正副總經(jīng)理、集團(tuán)二級單位負(fù)責(zé)人等134人，集中進(jìn)行了為期9天的學(xué)習(xí)教育活動，收看《警鐘》、《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進(jìn)事跡報告》等正反兩方面的典型教育片，每位干部結(jié)合工作實際寫心得、談感想。分組進(jìn)行了專題討論。在討論的基礎(chǔ)上，每小組分別推薦2人進(jìn)行了大會交流。黨委書記吳國民親自主持開班儀式并提出了要求，聽取大會交流，作重要講話，要求黨員干部在廉潔自律方面要“慎始、慎微、慎獨(dú)、慎終”。此次教育活動取得了較好效果。

三、健全制度，狠抓落實，提高規(guī)范化管理水平

抓制度制定工作。按照《實施綱要》關(guān)于建立健全制度體系的要求，對已有的有關(guān)制度進(jìn)行修訂、完善，并結(jié)合新的工作實際，制定了必要的制度、規(guī)定，如重新修訂機(jī)關(guān)職能部門及其負(fù)責(zé)人工作崗位職責(zé)，頒布實施《管理干部交流工作暫行辦法》、《處級干部辭職試行辦法》、《干部談話制度的規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項制度的實施辦法》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的實施辦法》等規(guī)章制度，并狠抓落實，規(guī)范黨委和行政管理工作。最近，為提高黨委、行政民主決策、科學(xué)決策的水平，正在起草學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于“三重一大”問題集體決策實施辦法。建立處以上領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉政檔案，將個人基本情況、重大事項報告、收入申報、年度測評、相關(guān)信訪舉報、獎懲等與廉政建設(shè)相關(guān)的素材納入廉政檔案的內(nèi)容，將其作為提拔任用的重要依據(jù)之一。

抓內(nèi)控制度建設(shè)。我們以規(guī)范行政為著眼點(diǎn)，花大力促進(jìn)了學(xué)校及各二級單位的內(nèi)控制度建設(shè)，建立健全了包括自有資金管理、內(nèi)部事務(wù)管理等有關(guān)制度，形成了規(guī)范行政的良好氛圍。新校區(qū)建設(shè)指揮部成立之初的第一件事，就是制定了從廉政建設(shè)、議事規(guī)則、工程施工、材料管理等比較完善的制度，保證了新校區(qū)建設(shè)施工管理有規(guī)可依、有章可循。制度建設(shè)工作中，財務(wù)處建立了包括財務(wù)職責(zé)范圍、財會人員守則及加強(qiáng)內(nèi)部稽核工作和相應(yīng)崗位職責(zé)等共28項內(nèi)控制度，并匯編成《財務(wù)處崗位責(zé)任制度》。內(nèi)控制度就是立足于權(quán)力運(yùn)行的根本環(huán)節(jié)，以規(guī)范權(quán)力的正確行使為目的。后勤集團(tuán)實行獨(dú)立核算后，其內(nèi)外經(jīng)濟(jì)往來有很大的自主權(quán)，為了保證工作人員的清正廉潔，集團(tuán)規(guī)定，一萬元以上項目必須進(jìn)行招標(biāo)決定，從而較好地規(guī)避了工作人員不廉潔行為發(fā)生的可能性。我們選擇部分有代表性的內(nèi)容，編印了《武漢科技大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度匯編》。從建立健全規(guī)章制度的情況看，基本上涵蓋了開展日常工作的需要，形成了相對完整配套的制度體系。

四、抓住關(guān)鍵，加強(qiáng)監(jiān)督，將防范的關(guān)口前移

認(rèn)真做好新校區(qū)建設(shè)的監(jiān)督。新校區(qū)建設(shè)是學(xué)校建設(shè)和發(fā)展歷史上的一件大事，學(xué)校黨委高度重視工程建設(shè)中的廉政監(jiān)督。2003年確定項目上馬后，為了把新校區(qū)建設(shè)成為廉政工程，根據(jù)紀(jì)委的建議，學(xué)校以黨委名義下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)對新校區(qū)建設(shè)工程廉政監(jiān)督的意見》。在新校區(qū)建設(shè)有關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置上，為了避免權(quán)力過分集中，從方便工作、廉潔高效的愿望出發(fā)，成立了工作內(nèi)容相對獨(dú)立的新校區(qū)建設(shè)招投標(biāo)委員會和指揮部，校長書記親自擔(dān)任招投標(biāo)委員會正副主任，紀(jì)委書記擔(dān)任指揮長，兩個機(jī)構(gòu)的工作人員互不兼職；紀(jì)委副書記參加招投標(biāo)委員會，重點(diǎn)對招投標(biāo)委員會工作進(jìn)行監(jiān)督，同時派監(jiān)察處副處長擔(dān)任指揮部紀(jì)檢組長，實施對指揮部工作的監(jiān)督。

認(rèn)真落實責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定。學(xué)校黨委責(zé)成紀(jì)委制定了《關(guān)于加強(qiáng)對新校區(qū)建設(shè)工程廉政監(jiān)督的實施方案》。強(qiáng)化新校區(qū)建設(shè)工作人員責(zé)任意識，建立健全工程招投標(biāo)委員會、新校區(qū)工程指揮部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。

在各項招投標(biāo)工作中，紀(jì)委副書記直接參與了隊伍選拔的資格預(yù)審、入圍隊伍的考察，并負(fù)責(zé)從招標(biāo)中心專家?guī)熘谐槿≡u委工作，進(jìn)行現(xiàn)場開標(biāo)評標(biāo)監(jiān)督。在指揮部，從項目管理的各個環(huán)節(jié)上都注重加強(qiáng)實地監(jiān)督。紀(jì)監(jiān)組長直接參與建設(shè)項目的商務(wù)談判，參與起草合同框架文本。對實際工作中出現(xiàn)的情況及時進(jìn)行教育和引導(dǎo)。并與所有施工、監(jiān)理單位負(fù)責(zé)人談話，簽定了《工程建設(shè)項目廉政責(zé)任書》，提出了廉潔施工的要求。加強(qiáng)對新校區(qū)建設(shè)工作的審計監(jiān)督，所有單體建筑和重大項目均派出了跟蹤審計隊伍，提前介入施工過程，進(jìn)行造價監(jiān)控。截止到新校區(qū)一期工程基本結(jié)束，已累計完成近五億元投資，工程建設(shè)質(zhì)量和造價基本達(dá)到了預(yù)期的要求，未發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)問題。在新校區(qū)物質(zhì)設(shè)備招標(biāo)采購過程中，堅持招議標(biāo)公開、公平、公正制度，不搞暗箱操作，不事先確定中標(biāo)單位等等。截止到目前，共完成設(shè)備集中采購合同3400萬元。期間，國有資產(chǎn)管理處處長一次性上交禮金5萬元。

推進(jìn)校務(wù)公開，強(qiáng)化群眾監(jiān)督。堅持校務(wù)公開，對學(xué)校重大問題做到民主決策、集體決策、科學(xué)決策，重要事項做到公開、公正、公平處理。學(xué)校每年財務(wù)收支情況都形成書面報告在教代會上進(jìn)行公開，主動接受全體教職工的監(jiān)督。學(xué)校的“兩定一發(fā)展”的規(guī)劃以及人事制度改革分配方案等事項都經(jīng)過教代會討論通過才執(zhí)行。在職稱評定上，堅持“五公開、一監(jiān)督”制度，做到政策公開、崗位公開、評審辦法公開、個人材料公開、評審結(jié)果公開、接受群眾監(jiān)督。積極推進(jìn)干部人事制度改革，落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，推行干部競爭上崗、公開選拔、任前公示制度，堅持群眾公認(rèn)的原則，選拔任用干部。從1997年至今學(xué)校一直設(shè)有校長信箱，設(shè)立每周校領(lǐng)導(dǎo)接待日，聽取群眾意見。

為新校區(qū)選址，學(xué)校專門召開了教代會進(jìn)行表決，并面向全校師生征求意見。新校區(qū)建設(shè)規(guī)劃制作、單體建筑和景觀設(shè)計等重大問題均廣泛聽取教職工意見，在充分尊重民意的基礎(chǔ)上由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體拍板決策。為解決職工住房緊張的問題，2023年工會教代會以多種形式充分聽取教職員工的意見，組織部分有意與學(xué)校合作的開發(fā)商與教職工代表面對面交流。近兩年來，先后5次召開校情發(fā)布會，選擇一些與師生員工工作生活密切相關(guān)的重大問題，請新校區(qū)建設(shè)辦公室、指揮部、人事處、教務(wù)處、招生辦公室就群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題進(jìn)行了通報。今年就新校區(qū)建設(shè)情況作了專題報告。在學(xué)生教育和管理工作中，無論是評先選優(yōu)、獎學(xué)金評定，還是發(fā)展學(xué)生黨員，均實行公示制度。這些做法得到全校師生的肯定。

結(jié)合學(xué)校工作，強(qiáng)化監(jiān)督。最近這幾年，是學(xué)?？焖侔l(fā)展的關(guān)鍵時期，各方面的工作都有了較大進(jìn)步：學(xué)校加大教學(xué)基本建設(shè)的力度，每年用于教學(xué)基本建設(shè)的費(fèi)用都在1500萬元以上，學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)投入達(dá)到3000萬元/年；師資隊伍建設(shè)和人才引進(jìn)力度明顯加大，僅今年引進(jìn)博士26人、碩士86人，還在海外招聘博士3人，并按學(xué)科門類分別給予博士5—10萬元科研啟動經(jīng)費(fèi)，分別為博士和博士后研究人員提供4—5萬元安家費(fèi)；科研經(jīng)費(fèi)在去年7000萬元的基礎(chǔ)上，今年首次突破億元；今年秋季，順利完成了四個學(xué)院、一屆新生共一萬多學(xué)生平穩(wěn)順利進(jìn)住新校區(qū)工作；目前，學(xué)校正在積極準(zhǔn)備迎接國家本科教學(xué)評估。在這些工作都直接關(guān)系著學(xué)校生存和發(fā)展大計的工作中，學(xué)校始終堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項要求，立足于實際，著眼于長遠(yuǎn)，堅持學(xué)科建設(shè)重在建設(shè)、教學(xué)水平評估重在以評促建的指導(dǎo)思想，強(qiáng)調(diào)在苦練內(nèi)功上多下功夫，少在跑關(guān)系上用力氣，規(guī)范操作，加強(qiáng)監(jiān)督，防止違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

認(rèn)真做好招生監(jiān)察，防止亂收費(fèi)情況發(fā)生。學(xué)校認(rèn)真貫徹教育部《關(guān)于實行高等學(xué)校招生工作責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法》（教監(jiān)[2023]4號）、湖北省教育廳《招生、錄取和考試工作責(zé)任制及責(zé)任追究辦法》（鄂教監(jiān)[2023]3號）等文件的要求，成立招生工作委員會，明確黨委書記、校長為招生工作的第一責(zé)任人，紀(jì)委書記為招生委員會副主任。制定了招生工作規(guī)范以及《實施招生工作責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法》等規(guī)章制度，召開了規(guī)范獨(dú)立學(xué)院招生收費(fèi)工作專題會議。招生工作期間，黨委書記、校長、主管招生工作的副書記、主管獨(dú)立學(xué)院的副校長多次帶領(lǐng)相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人到招生現(xiàn)場進(jìn)行檢查和巡視。工作中我們主動接受社會、考生和考生家長的監(jiān)督。對全社會公開了招生簡章、招生計劃、錄取名單、收費(fèi)項目和標(biāo)準(zhǔn)，以及招生錄取工作的監(jiān)督電話和電子信箱。組織考生、家長和學(xué)校教代會常委到招生錄取現(xiàn)場進(jìn)行錄取過程的觀摩。招生及新生報到期間，學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)范收費(fèi)的規(guī)定，按物價局批準(zhǔn)并向社會公開的收費(fèi)項目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，加強(qiáng)收費(fèi)現(xiàn)場的監(jiān)督，不允許任何部門和單位違規(guī)搭車收費(fèi)。

五、做好信訪工作，查辦違紀(jì)案件，進(jìn)行責(zé)任追究

2023年以來紀(jì)委監(jiān)察處共收到來信來訪48件次，其中2023年24件（次）。主要涉及領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)、廉潔自律、招生收費(fèi)、學(xué)校發(fā)展等方面的問題。本著“事事有回音，件件有落實”的工作要求，截止目前，對所有的信訪件均已逐件了結(jié)。在處理群眾來信來訪問題中，堅持嚴(yán)格的信訪登記制度，對群眾反映的情況，逐件進(jìn)行認(rèn)真分析核實，對其中群眾反映強(qiáng)烈的問題進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查和處理。對有違紀(jì)線索但不達(dá)不到處分條件的，及時進(jìn)行批評教育，采取相應(yīng)的措施加以糾正。2002年至2003年，學(xué)校對3 名違紀(jì)干部給予紀(jì)律處分，對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子、2名領(lǐng)導(dǎo)干部實施了責(zé)任追究。2023年至今未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)案件，但仍堅持把責(zé)任追究作為貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重點(diǎn)，經(jīng)常加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是“一把手”的教育，強(qiáng)化他們的責(zé)任意識。

六、精心組織，務(wù)求實效，認(rèn)真做好責(zé)任制檢查

幾年來，對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況，我們堅持半年階段自查、年終全面檢查的制度，來推動責(zé)任制工作的落實。在責(zé)任制檢查工作中，堅持定性與定量相結(jié)合，精心組織，務(wù)求實效，不搞形式主義，不走過場。

從2023年責(zé)任制檢查開始，學(xué)校在各部門、各單位自查的基礎(chǔ)上，每年對其中三分之一的單位進(jìn)行了專項抽查。并結(jié)合目標(biāo)管理責(zé)任制體系的考核同步做量化測評。年終考核時，領(lǐng)導(dǎo)干部履行責(zé)任制和廉潔自律的情況和業(yè)績考核情況列入同一張表中，由所在單位員工進(jìn)行民主評議和測評。2023年年終干部民主評議考核結(jié)果顯示，全校處以上干部履行責(zé)任制的情況（以10分為滿分），得分在9分以上的占87.65%，廉潔自律的情況得分在9分以上的占87%，同比均增長了4 個百分點(diǎn)。全校處級干部兩項考核總平均分分別達(dá)到9.43和9.41分，均超過上年的平均分。今年12月15日前，各二級單位自查及紀(jì)委的抽查工作已經(jīng)結(jié)束，“一崗雙責(zé)”的目標(biāo)管理責(zé)任制的考核工作正在進(jìn)行中。通過幾年來的努力，全校貫徹落實責(zé)任制工作已日臻完善，責(zé)任制已成為領(lǐng)導(dǎo)干部工作的基本指南和要求。

用一分為二的觀點(diǎn)來分析現(xiàn)實，我們的工作還存在以下不足：

一是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。有的領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”覺得現(xiàn)在各項工作都強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，都強(qiáng)調(diào)“一把手”是第一責(zé)任人，反正渾身上下都是責(zé)任，任何一個單項工作都可以說責(zé)任重于泰山，樣樣都重要實質(zhì)上也就不覺得重要了。工作中有敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象。二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性不夠。常常出現(xiàn)等待觀望的現(xiàn)象，工作推一推就動一動，不推就不動。三是抓各項制度檢查落實不夠?，F(xiàn)在學(xué)校各單位、各部門都重視建章立制工作，但對各項制度的貫徹落實還有差距，對制度落實情況的檢查也還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

通過貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的實踐，我們有以下幾點(diǎn)粗淺的體會：

第一，在各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)中，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的關(guān)系會有利于責(zé)任制的深入貫徹和落實。要使各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部都明確，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是兩個相互聯(lián)系又有一定區(qū)別的概念。責(zé)任制是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的管總的根本制度，責(zé)任制的對象主要是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，實行責(zé)任制在于強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識，促使他們更加負(fù)責(zé)地去抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作包含黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育、制度、監(jiān)督、信訪舉報、查辦案件等等具體業(yè)務(wù)工作。貫徹責(zé)任制要推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展及成效又是貫徹責(zé)任制成效最實際的體現(xiàn)。責(zé)任制貫徹得好不好，既要看教育、制度、監(jiān)督、懲處和責(zé)任追究是否到位，更要看各項工作的實際效果。

第二，強(qiáng)化第一責(zé)任人的責(zé)任意識，尤其是行政“一把手”的責(zé)任意識，會更直接更有效地推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作都滲透在具體的業(yè)務(wù)工作之中，行政“一把手”抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識強(qiáng)，所在單位職工的教育、制度的制訂、工作的檢查，都會體現(xiàn)出黨風(fēng)廉政建設(shè)的印記，看到黨風(fēng)廉政建設(shè)的效果。如果行政“一把手”責(zé)任意識不強(qiáng)，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)僅僅看作是黨務(wù)干部的事，那么黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推進(jìn)及工作成果都會大打折扣。

第三，面對基層，責(zé)任制的貫徹及其檢查必須與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查。這會使責(zé)任制貫徹的內(nèi)容更充實，更豐富多彩，更有成效。檢查考核方法力求簡便易行，更切合實際，更有成效，更受基層歡迎?！吧厦媲Ц€，基層一根針”，機(jī)關(guān)各部門的各項工作任務(wù)，都要靠基層去落實。上級機(jī)關(guān)部門各行其是，多頭布置，多頭檢查，基層就不堪重負(fù)，尤其是黨風(fēng)廉政建設(shè)是以各項具體業(yè)務(wù)工作為載體，黨風(fēng)廉政建設(shè)的效果也是通過業(yè)務(wù)工作來顯現(xiàn)的。因此，黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作都不能脫離具體業(yè)務(wù)工作。相反，結(jié)合得越緊密，滲透得越深入，黨風(fēng)廉政建設(shè)的生命力、戰(zhàn)斗力就越強(qiáng)。

七、今后的工作思路

一、認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。黨政主要負(fù)責(zé)人每年要講一次廉政黨課，紀(jì)委書記每年要作一次反腐倡廉形勢報告。以每年黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動為載體，突出抓好反腐倡廉主題教育活動，重點(diǎn)加強(qiáng)處以上干部的反腐倡廉教育。

二、建立健全反腐倡廉的制度體系，形成有效預(yù)防腐敗的制度保障機(jī)制。緊密結(jié)合學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的實際，以權(quán)力的規(guī)范使用和制約為重點(diǎn)，制定和完善《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》中規(guī)定的有關(guān)制度的具體實施辦法，逐步形成比較完善的配套的制度體系，構(gòu)建起懲治和預(yù)防腐敗的長效工作機(jī)制。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督。以加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督為著力點(diǎn)，認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度和措施，加大對各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行各項制度、規(guī)范行政情況的監(jiān)督。加強(qiáng)對基建維修招投標(biāo)、大宗物資采購、招生就業(yè)、職稱評審、干部任免等重要工作和重點(diǎn)部位的監(jiān)督。同時充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用。加強(qiáng)基建維修、財務(wù)收支及干部離任審計工作，發(fā)揮審計監(jiān)督職能。

四、保持查辦案件的高壓態(tài)勢，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)線索，一定要集中力量一追到底，并依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；按中央紀(jì)委規(guī)定，對瞞案不報、壓案不查或阻撓查處的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。

五、深入持久地貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照責(zé)任制的有關(guān)要求，提高認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感，逐級明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，層層分解落實到人。加強(qiáng)對落實責(zé)任制情況的檢查考核，強(qiáng)化責(zé)任追究。

二00六年元月五日

（編輯 謝曉麗）

篇八 執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查情況的報告

執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查情況的報告

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實責(zé)任

深入抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)

——邾城街××年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查情況的報告××年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委的重視支持下，邾城街黨工委、辦事處以發(fā)展為主題，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以增強(qiáng)城鄉(xiāng)居民收入為出發(fā)點(diǎn)，圍繞“三街一城”的發(fā)展定位，始終掌握工作的主動權(quán)，已全面完成或超額完成了區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)，全街經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)了持續(xù)健康發(fā)展的良好態(tài)勢，在抓好經(jīng)濟(jì)工作的同時，我們始終不放松黨風(fēng)廉政建設(shè)，從維護(hù)社會穩(wěn)定的高度出發(fā)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，通過抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和個人廉潔自律，完善工作機(jī)制，細(xì)化責(zé)任分解，嚴(yán)格責(zé)任追究，推動了全街反腐倡廉工作的深入開展，現(xiàn)將我街執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的情況匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范，黨風(fēng)政風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

沒有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，就不可能帶出好的隊伍，就不可能開創(chuàng)工作的新局面?！痢聊甑?，區(qū)委對我街班子進(jìn)行了調(diào)整，我們及時制定了黨工委議事規(guī)則和各項制度，認(rèn)真貫徹落實民主集中制和集體領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，堅持重大問題集體討論研究決定，日常工作例會研究等工作原則，同時要求班子成員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識，大局意識和憂患意識，堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持立黨為公、執(zhí)政為民、牢記“兩個務(wù)必”，保持清正廉潔，切實改進(jìn)作風(fēng)，以良好的自身形象為全街廣大干部群眾做好表率。

一年來，我們緊緊圍繞“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔、創(chuàng)新”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了班子的思想、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)，不斷提高了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力、認(rèn)真執(zhí)行和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，從黨政一把手做起，帶頭遵章守法，不坐超標(biāo)小汽車，不用公款配置住宅電腦，不違規(guī)報銷通訊費(fèi)，不用公款鋪張浪費(fèi)，不向上級領(lǐng)導(dǎo)送禮，不收禮品禮金，時刻做到自重、自警、自勵，樹立了街黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔高效的良好形象，為做好各項工作提供了有力保證。如今邾城街的干部在街上轉(zhuǎn)的少了，下基層的多了，琢磨人的少了，琢磨事的多了，閑談的人少了，干事的人多了，黨風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

二、推進(jìn)工作創(chuàng)新，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。

我們堅持把服務(wù)于發(fā)展作為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，根據(jù)街鎮(zhèn)工作的特點(diǎn)，注意創(chuàng)新抓特色，努力探索新形勢下，深入抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的新路子，著力從以下幾個方面下功夫：

第一，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳，筑牢思想道德防線。一年來，我們始終圍繞“四個重點(diǎn)教育”常抓不懈，一是“立黨為公，執(zhí)政為民”的宗旨教育；二是充分利用正反典型進(jìn)行教育；三是以黨規(guī)黨紀(jì)為核心內(nèi)容的法制教育；四是人生觀世界觀教育。在形式上，我們采取走出去參觀學(xué)習(xí)與請老師講課相結(jié)合的方法，請區(qū)委黨校的教師全面系統(tǒng)地講解，做到聯(lián)系實際，敞開思想，進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，注重教育的超前性，針對性和靈活性，一年來，我們次請黨校老師授課，取得了較好的效果。

第二，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，實施“一把手”工程。堅持黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，“一把手”親自抓，重點(diǎn)抓“一把手”，增強(qiáng)“一崗雙責(zé)”意識，充分發(fā)揮第一責(zé)任人的把關(guān)定向、組織協(xié)調(diào)、督促指導(dǎo)、示范引導(dǎo)作用，做到“兩手抓”，既把握好改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，又抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶好隊伍。

第三，層層簽訂責(zé)任狀，注重齊抓共管。明確了主要領(lǐng)導(dǎo)抓全面，分管領(lǐng)導(dǎo)管線、牽頭部門抓塊，相關(guān)單位包項，領(lǐng)導(dǎo)干部辦點(diǎn)等等，層層簽訂了相關(guān)責(zé)任狀。領(lǐng)導(dǎo)干部辦好黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)，形成了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)的格局，體現(xiàn)了層層有目標(biāo)，級級有責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部人人有指標(biāo)。

第四，拓展責(zé)任層面，突出“三個延伸”。積極探索黨風(fēng)廉政建設(shè)的新路子，從上到下，上上下下筑牢反腐倡廉的防線，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)向下延伸，擴(kuò)大了責(zé)任制的覆蓋面。一是向基層單位延伸。針對按屬地管理原則，實行垂直管理，雙重管理單位，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任容易引起相互脫節(jié)的現(xiàn)象，邾城街黨工委出臺了規(guī)定，凡是黨組織關(guān)系隸屬街黨工委管理的單位，與街直屬單位一樣，納入同部署、同檢查、同考核、同追究的范圍，防止了管理交叉的盲區(qū)，消除了“兩不管”的地帶。二是向農(nóng)村延伸。針對有的村干部素質(zhì)不高，不廉潔，班子存在“軟、散、懶、要、貪”的現(xiàn)象，提出了嚴(yán)格的紀(jì)律要求。同時，在全街個村中，選配了紀(jì)檢委員。明確了村紀(jì)檢委員要參與村務(wù)決策，搜集村民意見，監(jiān)督財務(wù)開支及其他廉政方面的問題，使廉政建設(shè)有人問，有人管，有具體人負(fù)責(zé)。三是向社區(qū)延伸。針對離退休、退養(yǎng)黨員干部以及在職黨員干部生活在社區(qū)的實際，深入開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳進(jìn)社區(qū)，反腐敗入戶調(diào)查進(jìn)社區(qū)活動。全街個社區(qū)居委會都建起了規(guī)范化的黨風(fēng)廉政建設(shè)接待室，加強(qiáng)了對黨員干部八小時以外的監(jiān)督，收到了較好的成效。

第五，狠抓規(guī)范 建設(shè)，不斷完善制度。邾城街抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成了一抓到底的硬性制度，使“一崗雙責(zé)”制度化，確保責(zé)任制的落實。邾城街先后制定了一系列制度，主要有：⒈認(rèn)真執(zhí)行干部廉潔制度，首先是述職述廉制度。每年年底對街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行一次述職述廉、評職評廉，述評結(jié)果記入干部檔案；其次是對中層干部實行任前談話，離任審計制度；第三是嚴(yán)格干部小車管理和住房清理制度；第四是實行工程公開招標(biāo)制度；第五是規(guī)范招待制度，一律食堂就餐；第六是建立中層干部廉政檔案制度，對干部實行廉政跟蹤管理。⒉民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度。發(fā)動群眾參與，組織人大代表、政協(xié)委員和紀(jì)檢監(jiān)察、政法機(jī)關(guān)、審計部門的負(fù)責(zé)人參加，進(jìn)行實打?qū)嵤雎?，面對面質(zhì)詢，背靠背評議，評議結(jié)果作為干部任用的重要依據(jù)。⒊黨風(fēng)廉政建設(shè)定期報告制度。⒋大事報告、廉政檔案制度。⒌試行改革領(lǐng)導(dǎo)干部通訊費(fèi)制度。⒍從源頭上預(yù)防和治理腐敗制度穩(wěn)步推進(jìn)，實行收支兩條線，建立農(nóng)村會計中心，零戶統(tǒng)管，干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計以及全面推行政務(wù)、村務(wù)、居務(wù)、廠務(wù)公開。⒎強(qiáng)化黨的紀(jì)律，有案必查，今年處分黨員人，對嚴(yán)肅黨紀(jì)、端正黨風(fēng)起了重要作用。⒏健全了信訪網(wǎng)絡(luò)，做到有訪必復(fù)，結(jié)案率為。

第六，嚴(yán)格堅持民主集中制的原則。我們深深地認(rèn)識到，決策失誤的本身就是一種腐敗。同時我們也堅信，集體智慧總是高于個人智慧。我們嚴(yán)格堅持黨內(nèi)集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，積極維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，在全局性問題、重大事項、干部推薦和人事任免等方面，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，統(tǒng)一思想后，再按程序作出決定意見，定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，不搞一刀切，不唱獨(dú)角戲，各項工作力求決策過程的民主科學(xué)、決策結(jié)果的合理易行。

第七，堅持與時俱進(jìn)，創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)。根據(jù)新的實踐要求，邾城街努力探索新的工作思路和工作方法：即在街辦起了起點(diǎn)較高的政務(wù)超市，方便群眾辦事，服務(wù)基層；公示相關(guān)制度與辦事的有關(guān)程序流程圖，組織了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員述職述廉等。

三、堅持“兩手抓”，促進(jìn)邾城加快發(fā)展。

邾城街結(jié)合自身實際，從街黨工委、辦事處抓起，從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從上到下，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，真正解決了黨風(fēng)廉政建設(shè)誰來抓，抓什么，怎么抓，抓不好怎么辦的問題，不僅推進(jìn)了全街反腐倡廉工作的深入開展，而且有力地促進(jìn)了邾城街經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的大發(fā)展，全街××年完成財稅收入萬元，比上年增長，規(guī)模以上工業(yè)增加值完成萬元，比上年增長，農(nóng)民人均純收入達(dá)元，比上年增長，較好地完成了全年的目標(biāo)任務(wù)。

明年工作重點(diǎn)主要是放在尋案、查案的工作上，加強(qiáng)廉政監(jiān)督，努力把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓緊、抓實、抓好，切實抓出成效。

篇九 2023黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

**鄉(xiāng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

（12月）

一、責(zé)任分工

結(jié)合**實際，以*委文件下發(fā)了《鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)分工》的通知，從領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作、查辦案件工作、糾風(fēng)工作、治本工作等四方面，明確了各領(lǐng)導(dǎo)班子成員所應(yīng)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的范圍及主要任務(wù)。并根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉、班子成員變動較大的實際情況，于8月份及時調(diào)整充實了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和效能建設(shè)等三個領(lǐng)導(dǎo)小組，重新制定班子成員責(zé)任分工細(xì)則，確保工作連續(xù)不脫節(jié)。

扣分情況：扣0分

二、責(zé)任檢查與考核

及時傳達(dá)上級的部署和要求，狠抓落實。每半年召開一次班子成員落實責(zé)任制情況專題匯報會，班子成員根據(jù)各自分工，認(rèn)真總結(jié)期限內(nèi)落實責(zé)任制的具體做法，并通過批評與自我批評，提出不足之處和整改措施。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核制度，每年對村級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)情況進(jìn)行檢查、考核，把責(zé)任制考核與各科室、機(jī)關(guān)干部及各村兩委的年終考核相結(jié)合，并嚴(yán)格考核獎懲，不僅通報了考核結(jié)果，增加考核透明度，而且以此作為評先、評優(yōu)、獎懲的重要依據(jù)。同時，及時研究解決考核中發(fā)現(xiàn)的問題，今年初，在對村級班子考核結(jié)束后，不僅以文件形式通報了全鄉(xiāng)六個村的考核成績，而且得分最低的**村定為后進(jìn)村，進(jìn)行整改轉(zhuǎn)化，起到激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的目的。

扣分情況：扣0分

三、責(zé)任追究

制定和完善黨風(fēng)廉政責(zé)任制追究獎懲制度，對全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部和村兩委違反黨風(fēng)廉政責(zé)任制規(guī)定的，嚴(yán)格實行責(zé)任追究。針對**村原黨支部委員楊**暴力阻礙有關(guān)部門執(zhí)行公務(wù)的行為，鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管副書記親自找其談話，并及時召開**村支部大會討論決定，報請鄉(xiāng)黨委研究同意，給予楊**開除黨籍處分。同時對兩名計生工作不到位的村兩委實行責(zé)任追究，其中1名告誡，1名通報批評。

扣分情況：0分

**鄉(xiāng)紀(jì)委

12月26日

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

2023黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告（2）

xx年年，我局黨組及其成員認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，一方面創(chuàng)新舉措，繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)；一方面各負(fù)其責(zé)，在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時，為確保水利工作、資金和干部“三個安全”，認(rèn)真抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制進(jìn)一步完善，有效推進(jìn)了水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)了和諧水利建設(shè)。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)。局黨組始終把責(zé)任制工作納入黨組的重要議事日程，強(qiáng)化“一把手”總負(fù)責(zé)的意識，明確了水利系統(tǒng)各級“一把手”為第一責(zé)任人，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)；各級領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。今年以來，局黨組主要負(fù)責(zé)同志多次主持召開專題黨組會，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。由于組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)，各項工作有序開展。一是年初制訂了全系統(tǒng)年度反腐倡廉工作要點(diǎn)，并按照“每月有活動、工作有重點(diǎn)、責(zé)任有對象”的“三有”要求，制定下發(fā)了《鄂州市水利局xx年年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)責(zé)任分解》（鄂州水利黨組[xx年]3號）；二是采取多種形式，組織機(jī)關(guān)干部和二級單位負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委和省、市關(guān)于反腐倡廉一系列會議和文件精神，進(jìn)一步提高黨員干部的思想認(rèn)識，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感；三是根據(jù)責(zé)任制要求，年初將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作一同部署，并與各科室和二級單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識，督促落實反腐敗各項業(yè)務(wù)工作，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制，做到安排工作有黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)和措施、檢查工作有黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)和要求、考評工作有黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、總結(jié)工作有黨風(fēng)廉政建設(shè)的經(jīng)驗和問題。

二、配套制度進(jìn)一步完善。在繼續(xù)堅持廉政承諾、民主生活會、重大事項申報等制度的同時，今年重點(diǎn)抓了以下3個方面制度的完善：一是責(zé)任制度。及時調(diào)整完善了局黨組成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)。局屬10個二級單位也按局黨組要求，結(jié)合各自實際，以文件的形式明確了班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，同時針對本單位反腐倡廉工作存在的突出問題，多次研究措施，予以解決，營造了良好的廉政氛圍。二是談話制度。堅持“三個必談”，即：對群眾有反映的干部必須進(jìn)行及時警示談話，對負(fù)責(zé)重要工作和重點(diǎn)工程的干部必須進(jìn)行事先提醒談話；對新提拔或輪崗的干部必須進(jìn)行任前廉政談話。今年以來局黨組成員已開展“三項”談話20多次。三是述職述廉制度。堅持“四個層次”的述職述廉，即：局黨組書記向市人大以及局機(jī)關(guān)干部和二級單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行大會述職述廉，班子成員向書記、機(jī)關(guān)各科室向分管領(lǐng)導(dǎo)、二級單位班子成員向局黨組進(jìn)行書面述職述廉。與此同時嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事規(guī)則、中心組學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)督查、財務(wù)審計等制度，力求建立和完善防治腐敗的長效機(jī)制。

三、宣傳教育進(jìn)一步突出。今年以來，我們以領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)教育為重點(diǎn)，以“宣傳教育月”為契機(jī)，以廉政教育為主線，結(jié)合“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭做人民滿意公務(wù)員”主題活動，調(diào)整思路，注重實效，大力開展反腐倡廉宣傳教育。一是在教育內(nèi)容上，以反面典型教育為主，增強(qiáng)警示性。在堅持學(xué)習(xí)時事政治，開展正面典型教育的同時，以反面典型教育為主，先后選取了二十余個反面典型案例，在全系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，讓黨員干部始終保持警鐘常鳴。二是在教育形式上，以電化教育為主，增強(qiáng)生動性。在集中學(xué)習(xí)時，除書面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)政策、文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神外，經(jīng)常精選一些廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)題材的電教片播放，使學(xué)習(xí)活動不致枯燥，提高學(xué)習(xí)興趣。最近還組織開展了十七大精神的專題宣講活動。三是在教育對象上，以領(lǐng)導(dǎo)干部為主，增強(qiáng)針對性。要求每次集中學(xué)習(xí)活動，做到兩個“務(wù)必”：即局黨組成員務(wù)必帶頭參加，下屬單位班子成員務(wù)必帶頭參加。為保證時間參學(xué)，均提前通知，以便統(tǒng)籌安排工作，避免學(xué)習(xí)與工作相沖突。四在教育安排上，以每半個月一次集中學(xué)習(xí)為主，增強(qiáng)自覺性。為強(qiáng)化學(xué)習(xí)自覺性，原則上每半月舉行一次集中學(xué)習(xí)活動，同時要求黨員干部充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒介，在其他時間加強(qiáng)自學(xué)，不斷增強(qiáng)廉政意識，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

四、監(jiān)管力度進(jìn)一步加大。我市水利工程項目多、建設(shè)任務(wù)重、資金數(shù)量大。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，必須抓住這個重點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)規(guī)定，加大監(jiān)管力度，堅決防治建設(shè)工程領(lǐng)域商業(yè)賄賂。我們重點(diǎn)抓住三個環(huán)節(jié)：一是提前介入，關(guān)口前移。在農(nóng)村飲水安全、水庫整險加固、泵站更新改造等項目工程招投標(biāo)期間，按照局黨組要求，紀(jì)檢組、監(jiān)察室會同相關(guān)科室跟蹤了解情況，提前介入，要求所有工程建設(shè)必須按照招標(biāo)投標(biāo)的有關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一納入相關(guān)部門的監(jiān)管，使工程招投標(biāo)做到公開、公正、透明、合理，確保招標(biāo)投標(biāo)工作順利進(jìn)行。二是嚴(yán)格程序，規(guī)范操作。所有工程建設(shè)，均按規(guī)定發(fā)布招投標(biāo)公告，紀(jì)檢監(jiān)察和相關(guān)監(jiān)管人員參與資格審查、現(xiàn)場開標(biāo)和定標(biāo)以及中標(biāo)公示等工作，使整個招投標(biāo)過程納入監(jiān)督之下，規(guī)范操作。今年，局紀(jì)檢監(jiān)察人員參與了全部6個工程的招投標(biāo)監(jiān)督工作，未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題。三是完善機(jī)制，強(qiáng)化管理。第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高對招投標(biāo)工作重要性、違規(guī)操作嚴(yán)重性的認(rèn)識。今年組織全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部、局機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員專題學(xué)習(xí)、討論了省紀(jì)委、省監(jiān)察廳關(guān)于違反招標(biāo)投標(biāo)法律法規(guī)行為紀(jì)律責(zé)任追究暫行規(guī)定等法規(guī)，局黨組主要負(fù)責(zé)同志對招投標(biāo)工作逢會都要專門進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，提出要求。第二，完善制度，要求在工程建設(shè)中，嚴(yán)格實行項目法人制、招標(biāo)投標(biāo)制、合同管理制、項目監(jiān)理制、建設(shè)公示制等“五制”，將預(yù)防機(jī)制落實到建設(shè)工程的設(shè)計、招投標(biāo)、監(jiān)理、驗收、材料采購及工程款的撥付等環(huán)節(jié)。第三，加強(qiáng)協(xié)作，保持與省、市招投標(biāo)管理和政府采購機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，互通信息，密切配合，保證所有招投標(biāo)工作順利開展。通過加強(qiáng)監(jiān)管，嚴(yán)格實行招投標(biāo)有關(guān)規(guī)定，全市水利工程建設(shè)領(lǐng)域未發(fā)現(xiàn)商業(yè)賄賂等違紀(jì)違法問題。

五、民主監(jiān)督進(jìn)一步深化。水利系統(tǒng)所屬10個二級單位均為事業(yè)和企業(yè)單位。為進(jìn)一步深化民主監(jiān)督，今年我們重點(diǎn)抓了所屬二級單位企事務(wù)公開工作。一是統(tǒng)一部署。依托工會組織，召開了近幾年來規(guī)模最大的一次全系統(tǒng)工會工作會議，明確將完善企事務(wù)公開作為今年工會工作的重點(diǎn)，紀(jì)檢監(jiān)察加強(qiáng)督促檢查。隨后下發(fā)了《鄂州市水利系統(tǒng)事務(wù)公開工作實施辦法》（鄂州水利黨發(fā)[xx年]8號），要求把單位改革、發(fā)展的重大決策，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況，涉及職工切身利益事項等8個方面作為重點(diǎn)，必須公開。二是明確載體。河道堤防管理處、洋瀾湖泵站、樊口大閘管理處和磨刀磯節(jié)制閘管理處等單位采取公開欄、職代會、聯(lián)席會、對話會等形式推進(jìn)事務(wù)公開工作，花馬湖泵站還建立了電子顯示屏，開展經(jīng)常性的公開工作。三是加強(qiáng)檢查。局黨組成員尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)逢會必講企事務(wù)公開工作、到下屬單位必問公開工作，分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)工會和紀(jì)檢監(jiān)察人員對企事務(wù)公開工作的開展情況進(jìn)行專項檢查。目前，全系統(tǒng)二級單位企事務(wù)公開正不斷完善，職工民主監(jiān)督意識進(jìn)一步增強(qiáng)，推進(jìn)了民主政治建設(shè)，保障了職工權(quán)利，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。近期，我們還將在洋瀾湖泵站召開全系統(tǒng)企事務(wù)公開工作現(xiàn)場會，整體推進(jìn)該項工作的規(guī)范化、經(jīng)?；?/p>

與此同時，按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，在局機(jī)關(guān)和全系統(tǒng)全面推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開。利用局機(jī)關(guān)一樓大廳電子顯示屏，公開有關(guān)黨務(wù)、政務(wù)事項；加大信息建設(shè)力度，已投資200余萬元，建設(shè)全系統(tǒng)局域網(wǎng)；修訂印發(fā)了局機(jī)關(guān)財務(wù)、小車、招待和人事管理，以及信訪接待等25項制度，使黨務(wù)政務(wù)盡全面公開，廣泛接受監(jiān)督，統(tǒng)一陽光操作，避免暗箱運(yùn)行。

六、信訪作用進(jìn)一步發(fā)揮。信訪是反映問題的主渠道，是群眾監(jiān)督的有效形式，是黨紀(jì)政紀(jì)執(zhí)行情況的“晴雨表”。一直以來，我們十分重視信訪核查工作，把它作為嚴(yán)明紀(jì)律的重要手段，做到事事有著落、件件有回音。今年以來，我們共初查核實信訪12人次，全部予以了結(jié)，其中對上級轉(zhuǎn)辦的4件以文件的形式予以了回復(fù)。實踐表明，通過對信訪件的核查，有效解決了工作中存在的問題和不足，同時對反映失實的予以澄清，保護(hù)被舉報單位和個人工作的積極性。比如今年重點(diǎn)核查的省水利廳轉(zhuǎn)辦的反映我市泵站改造工程中，水泵以舊換新、以次充優(yōu)，以及我局挪用堤防整險加固資金超標(biāo)準(zhǔn)建豪華辦公樓等問題，均嚴(yán)重失實；市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的“親民熱線”聽眾反映磨刀磯節(jié)制閘當(dāng)時（正值汛期）控制船閘開啟、影響貨船營運(yùn)；澤林建新村抽水機(jī)站年久失修、無法抽水、影響農(nóng)民生產(chǎn)等，均認(rèn)真進(jìn)行核查了解，給當(dāng)事人作了答復(fù)，進(jìn)行了溝通，取得了共識。

在信訪工作中，我們始終堅持“四訪”：一是親自接訪。實行領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，接訪領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場辦公，及時協(xié)調(diào)、處理群眾反映的問題。二是認(rèn)真批訪。對省、市轉(zhuǎn)辦的信訪件，由黨組主要負(fù)責(zé)同志和分管領(lǐng)導(dǎo)及時批查，迅速辦理。三是主動下訪。建立干部下訪制度，及時掌握社情民意，既主動解決存在的問題，同時又將一些問題消除在萌芽狀態(tài)。四是嚴(yán)肅辦訪。對信訪案件實行分類辦理、明確責(zé)任、分片聯(lián)系、領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)的辦法，嚴(yán)格遵照證據(jù)確鑿等“二十四”方針，認(rèn)真核查，嚴(yán)肅處理。

七、執(zhí)法監(jiān)察進(jìn)一步強(qiáng)化。今年重點(diǎn)開展了水利法規(guī)、防汛安全、河道采砂、飲水安全等8項執(zhí)法監(jiān)察工作，確保了政令暢通，促進(jìn)了水利事業(yè)健康發(fā)展。其中，在水利工程設(shè)施保護(hù)執(zhí)法監(jiān)察中：組織防汛技術(shù)人員、水政執(zhí)法人員對全市堤防、閘站、水庫等水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理情況進(jìn)行檢查，通過查找問題，制訂措施，及時整改，同時嚴(yán)肅查處破壞防洪設(shè)施、非法采砂等水事事件建設(shè)管理情況，確保度汛安全。在水利法規(guī)執(zhí)法監(jiān)察中：結(jié)合“中國水周”、“世界水日”活動的開展，組織全市水政執(zhí)法人員上下聯(lián)動，集中開展水政執(zhí)法檢查，共查出水政違法案件23起，其中非法采砂14起，有效打擊了破壞水利設(shè)施的行為。在水庫移民后期扶持政策執(zhí)法監(jiān)察中：根據(jù)省、市紀(jì)委和

工作報告——黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

2023黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告（3）

中共重慶市委、重慶市人民政府黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

，中共南岸區(qū)委在中共重慶市委、重慶市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委三次全會、四次全會和全市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會、市紀(jì)委四次全會、五次全會精神，努力建立與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新的成效。

根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和重慶市委、市政府的《實施辦法》的規(guī)定，按照中共重慶市委辦公廳、重慶市人民政府辦公廳《關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況考核工作的通知》（渝委辦[]171號）要求，現(xiàn)將我區(qū)黨委在六個方面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告如下。

一、認(rèn)真分析研究，全面部署實施

區(qū)委充分認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要性和緊迫性，把反腐倡廉作為重要政治任務(wù)，列入?yún)^(qū)委重要議事日程。一是區(qū)委常委會多次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，如：1月19日，聽取了關(guān)于《重慶市區(qū)縣黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)集體決策重大問題議事規(guī)則（試行）》文件精神及我區(qū)貫徹意見，決定從四個方面入手抓好學(xué)習(xí)貫徹；2月16日，聽取了區(qū)紀(jì)委關(guān)于全市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作電視電話會、市紀(jì)委四次全會精神匯報，研究了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)級部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制安排意見，確定了17名區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)和18個區(qū)級部門分工負(fù)責(zé)39項反腐倡廉重點(diǎn)工作；4月13日，聽取組織部關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職清理情況的匯報，決定堅決貫徹市委、市政府要求，按照“分類指導(dǎo)、妥善處理”原則切實抓好此項工作；5月12日，研究了公務(wù)用車集中管理租賃使用改革、黨政機(jī)關(guān)移動通訊話費(fèi)貨幣化改革等職務(wù)消費(fèi)問題；8月6日，召開區(qū)委常委會、區(qū)政府黨組民主生活會，參會同志在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面開展了批評和自我批評； 11月23日，聽取了關(guān)于全國、全市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作電視電話會議精神的匯報并研究了我區(qū)學(xué)習(xí)貫徹意見。二是召開了全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會暨區(qū)紀(jì)委三次全會，對今年全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了全面部署。三是依托區(qū)委、區(qū)政府黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)。如今年領(lǐng)導(dǎo)小組重點(diǎn)研究并實施了黨風(fēng)廉政建設(shè)層級責(zé)任制和分工責(zé)任制這兩大責(zé)任體系的考核辦法，于今年六月在云南曲靖召開的中央紀(jì)委黨風(fēng)室中南、西南片區(qū)聯(lián)系點(diǎn)工作會上進(jìn)行了交流，得到充分肯定。

二、組織學(xué)習(xí)宣傳，開展廉政教育

堅持不懈地加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育是我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一大特點(diǎn)。首先是抓好區(qū)級班子的學(xué)習(xí)。今年區(qū)委中心組開展了兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)：第一次是2月20日，主要學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會上的講話。第二次是4月30日，主要觀看了屈萬祥作的《紀(jì)律處分條例輔導(dǎo)報告》、《慕綏新腐敗案》和《勿撞“紅線”》三部黨風(fēng)廉政教育專題片，區(qū)委書記譚棲偉、區(qū)委副書記陳紅軍結(jié)合我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)分別作了書面和口頭發(fā)言。

在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，我區(qū)堅持大宣教的黨風(fēng)廉政宣傳教育理念，發(fā)揮各部門作用，以學(xué)習(xí)貫徹兩個《條例》和“四大紀(jì)律、八項要求”教育為重點(diǎn)，在全區(qū)黨員干部中廣泛深入地開展黨風(fēng)廉政宣傳教育。一是突出主題教育，開展了以“強(qiáng)化監(jiān)督抓黨風(fēng)、求真務(wù)實促發(fā)展”為主題的17個黨風(fēng)廉政教育月活動，通過動員學(xué)習(xí)、對照檢查、制定整改落實方案等三個階段開展集中學(xué)習(xí)。二是突出黨紀(jì)法規(guī)教育，重點(diǎn)抓好兩個《條例》的宣傳教育。我區(qū)組織了處級以上干部600多人聽取了市紀(jì)委副書記呂天慶同志作的“認(rèn)真學(xué)習(xí)兩個《條例》，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律”專題報告會；組織了全區(qū)黨內(nèi)法規(guī)知識競賽，并選員參加重慶片區(qū)復(fù)賽、西南片區(qū)復(fù)賽、全國總決賽；區(qū)委黨校將兩個《條例》作為領(lǐng)導(dǎo)干部和青年干部培訓(xùn)班的培訓(xùn)內(nèi)容；全區(qū)各街、鎮(zhèn)、部門組織黨員干部學(xué)習(xí)兩個《條例》的專題輔導(dǎo)報告會共30多場，并以相聲、快板、腰鼓、歌舞等群眾喜聞樂見的文藝形式廣泛宣傳兩個《條例》。三是突出典型教育，組織部分領(lǐng)導(dǎo)干部參加了由重慶市委主辦的梁雨潤、張建國同志先進(jìn)事跡報告會，以《“立黨為公、執(zhí)政為民”先進(jìn)事跡報告》和《王懷忠的兩面人生》兩部電教片為教材，進(jìn)行正反兩個方面的教育，對本區(qū)發(fā)生的部分案件進(jìn)行剖析、通報，增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律觀念和廉潔從政意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三、完善制度機(jī)制，有效預(yù)防腐敗

我區(qū)針對腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的部位和環(huán)節(jié)，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)新的時代特點(diǎn)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合，積極建立制度，完善體制機(jī)制，從源頭上預(yù)防和治理腐敗取得新成效。

一是深入推進(jìn)“四項改革”。行政審批制度改革方面，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《行政許可法》，加快行政審批制度改革步伐，進(jìn)行了工商并聯(lián)式審批的試點(diǎn)；財政管理體制改革方面，進(jìn)一步加強(qiáng)國庫單一帳戶改革試點(diǎn)，從原有的7家單位擴(kuò)大到18家單位。擴(kuò)大會計委派的范圍，對我區(qū)“七大經(jīng)濟(jì)板塊”和“七大業(yè)主公司”實行會計委派，對13家單位進(jìn)行了財務(wù)清查工作；投資體制改革方面，起草了《南岸區(qū)政府性投資項目管理辦法》，對全區(qū)固定資產(chǎn)進(jìn)行了清理；干部人事制度方面，在干部選拔任用中嚴(yán)格推薦程序，全面深入考察，堅持集體決定，加強(qiáng)反饋溝通，健全提拔任用干部書面征求紀(jì)委意見的制度，使干部選拔任用工作更加規(guī)范。

二是嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)招標(biāo)拍賣掛牌出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購“四項制度”。如對招投標(biāo)中1個涉嫌串標(biāo)的項目予以糾正并重新招標(biāo)，對1個因程序不符合規(guī)定的項目予以糾正。今年，涉及國有資金招投標(biāo)工程項目36個，建筑面積39.9萬平方米，工程造價12.38億元，全部進(jìn)入有形市場公開交易。經(jīng)營性土地掛牌出讓率100%，有一宗土地進(jìn)行了拍賣交易。政府采購142批次，預(yù)算金額4006萬元，實際發(fā)生額3617萬元，節(jié)約資金389萬元，節(jié)約率9.71%。

三是深入推進(jìn)“三公開”。政務(wù)公開方面，全區(qū)街、鎮(zhèn)、部門全部按“五規(guī)范”要求進(jìn)行政務(wù)公開，對有審批、服務(wù)職能的28個行政機(jī)關(guān)納入行政審批服務(wù)大廳進(jìn)行規(guī)范管理。9月初，市政務(wù)公開辦公室顏主任來我區(qū)調(diào)研，給予高度評價，擬寫《不斷創(chuàng)新工作機(jī)制推進(jìn)政務(wù)公開深入開展》一文，作為重慶市參加全國政務(wù)公開工作會上的經(jīng)驗交流材料；廠務(wù)公開方面，深入學(xué)習(xí)貫徹《重慶市廠務(wù)公開條例》，一些部門、系統(tǒng)制定了廠務(wù)公開工作考核辦法，借鑒iso9000標(biāo)準(zhǔn)建立廠務(wù)公開管理體系，建立廠務(wù)公開重大問題建議書、報告書、整改通知書、責(zé)任追究建議書等“四書制度”；村務(wù)公開方面，在《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層民主管理、深化村務(wù)公開的意見》（南委辦發(fā)[]18號）基礎(chǔ)上，進(jìn)一步落實《關(guān)于切實做好村務(wù)公開民主管理工作的通知》（渝紀(jì)發(fā)[]12號）精神，進(jìn)一步拓展公開范圍，把村務(wù)、組務(wù)公開作為一個整體來抓，充實土地征用補(bǔ)償和再分配等公開內(nèi)容，健全民主監(jiān)督制度。

四是探索干部職務(wù)消費(fèi)改革。其一是推行移動通訊話費(fèi)貨幣化改革。出臺了《黨政機(jī)關(guān)移動通訊話費(fèi)貨幣化改革方案》，全區(qū)黨政機(jī)關(guān)工作人員全部實行移動通訊貨幣化補(bǔ)貼，從今年一月起，分別按職務(wù)高低、結(jié)合崗位需要按月給予貨幣補(bǔ)貼。其二是推行公務(wù)用車集中管理改革試點(diǎn)。下發(fā)了《關(guān)于實施公務(wù)用車集中管理改革試點(diǎn)的通知》，自今年6月10日起，區(qū)級機(jī)關(guān)大院內(nèi)31個區(qū)級部門、7個群團(tuán)組織和一些臨時辦公機(jī)構(gòu)原則上不再使用財政資金新購公務(wù)用車，無車、缺車單位由區(qū)財政每年核定的無車補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按比例撥付到使用單位和區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局下屬車輛運(yùn)營中心調(diào)度使用。這樣，由各單位“自管自用”公車逐步過渡到由區(qū)車輛運(yùn)營中心集中管理、統(tǒng)一調(diào)度、租賃使用公車的模式上來。

五是出臺了《南岸區(qū)行政機(jī)關(guān)工作人員行政效能過錯責(zé)任追究暫行辦法》。今年我們在廣泛開展調(diào)研的基礎(chǔ)上，以區(qū)政府的名義出臺了此辦法，辦法規(guī)定對7類11種具體行政行為實行責(zé)任追究，為我區(qū)加大效能監(jiān)察工作力度提供了制度保證。

四、履行監(jiān)督職責(zé)，組織檢查考核

制度要落實，監(jiān)督是關(guān)鍵。今年，我區(qū)把貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》作為加強(qiáng)監(jiān)督的重要途徑，通過落實各項制度加大監(jiān)督力度。

一是通過修訂《議事規(guī)則》完善民主集中制。區(qū)委全委會、常委會和區(qū)政府全體會、常務(wù)會均修訂了議事規(guī)則，將集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)的監(jiān)督制度進(jìn)行細(xì)化，區(qū)委組織部出臺了街、鎮(zhèn)黨（工）委政府的重大問題議事規(guī)則，各部門、街、鎮(zhèn)和基層黨組織也紛紛完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，進(jìn)一步對領(lǐng)導(dǎo)班子特別是班子主要負(fù)責(zé)人正確行使權(quán)力有了制度保障。

二是堅持和完善民主生活會制度。全區(qū)民主生活會實行會議方案“報批制”、征求意見“實名制”、召開會議“點(diǎn)評制”、整改方案“公示制”、整改結(jié)果“審議制”等“五制”，區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員加強(qiáng)對所分管、聯(lián)系的部門、街、鎮(zhèn)民主生活會的指導(dǎo)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部對全區(qū)85個區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的指導(dǎo)監(jiān)督實行了“全覆蓋”，各級領(lǐng)導(dǎo)班子普遍反映民主生活會質(zhì)量進(jìn)一步提高。

三是落實談話和誡勉制度。今年區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員都至少與一名街、鎮(zhèn)、部門黨政主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了談話，區(qū)紀(jì)委負(fù)責(zé)人同16名街、鎮(zhèn)、部門黨政主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了談話。紀(jì)委、組織部、財政局、監(jiān)察局、審計局五部門負(fù)責(zé)人共同對17名新提任的處級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政談話，這樣，從原來單純的廉政教育變?yōu)檎渭o(jì)律教育、組織紀(jì)律教育、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律教育、群眾工作紀(jì)律教育相結(jié)合，教育的針對性和實效性有所增強(qiáng)，此舉被中紀(jì)委黨風(fēng)室作為《地方要情》送領(lǐng)導(dǎo)參閱，并被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》報道。

四是開展巡察工作試點(diǎn)。經(jīng)區(qū)委同意，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部借鑒巡視制度，制訂了《關(guān)于在各街、鎮(zhèn)、區(qū)級各部門開展巡察工作的試行意見》，并在茶園新城區(qū)管委會開展黨風(fēng)廉政巡察、糾風(fēng)評議、效能監(jiān)察的試點(diǎn)。不僅檢查茶園新城區(qū)管委會貫徹落實民主集中制、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉政勤政等方面的情況，而且運(yùn)用民主測評、民主評議、建立監(jiān)測點(diǎn)等方式搭建民主監(jiān)督的平臺，調(diào)動群眾廣泛參與的積極性，增強(qiáng)茶園新城區(qū)管委會轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能的內(nèi)在動力，通過責(zé)任追究、效能監(jiān)察加大其規(guī)范行政行為的外在壓力。實施巡察后，對管委會2名領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了調(diào)整，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部群眾受到了一次深刻的教育，廉政意識進(jìn)一步增強(qiáng)，自覺上交禮品禮金10多萬元，干部職工作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，在一個月內(nèi)，基本解決了49戶入住企業(yè)提出的83項亟待解決的問題，受到一致好評。

五是認(rèn)真開展述職述廉。半年，區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員向四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員、區(qū)紀(jì)委委員匯報執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)分工責(zé)任制情況，參會人員現(xiàn)場打分測評。年終，區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況將向區(qū)九屆五次全委會報告，接受全體區(qū)委委員的監(jiān)督測評。全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員也將對照吳官正同志在全國落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會上提出的“五不許”規(guī)定及配備使用公車、節(jié)日期間收送錢物的情況，結(jié)合年終述職開展述廉，并接受組織和群眾的監(jiān)督測評。

另外，我區(qū)作為中央紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室的工作聯(lián)系點(diǎn)，在中紀(jì)委和市紀(jì)委的直接指導(dǎo)下，近兩年來在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督、檢查、考核、追究等方面逐漸形成一定特色。一是堅持區(qū)紀(jì)委常委分片聯(lián)系、督查各部門、街、鎮(zhèn)及每年反腐倡廉重點(diǎn)工作項目制度，督促各責(zé)任主體落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。二是加強(qiáng)重點(diǎn)單位落實責(zé)任制的檢查。如今年七月、十月，區(qū)紀(jì)委常委會分別聽取區(qū)教委和區(qū)房管局執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況匯報，各紀(jì)委常委分別進(jìn)行點(diǎn)評，增強(qiáng)部門的責(zé)任意識。三是不斷加大考核力度。今年我區(qū)修改了對部門、街、鎮(zhèn)執(zhí)行責(zé)任制考核的辦法，將過去按反腐敗工作任務(wù)考核變成領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任考核，實行了80分以下“一票否決”制，使責(zé)任制考核更具可比性和推動力。四是對今年39項反腐倡廉重點(diǎn)工作繼續(xù)實行效果測評，按其所涉及服務(wù)對象不同分為14類，發(fā)出360份打分表進(jìn)行測評。五是加大責(zé)任追究力度。今年共有19人被實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究，其中處級10人，科級3人，一般黨員和干部6人。

五、抓好“三項工作”，支持辦信辦案

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查辦案件、糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的三項重要工作，區(qū)委、區(qū)政府對此加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，力求實效。

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律取得一定成效。一是清理黨政領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定兼任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的問題，態(tài)度堅決，方案明細(xì)，糾正了38名領(lǐng)導(dǎo)干部的兼職問題；二是清理黨政領(lǐng)導(dǎo)干部拖欠公款及利用職權(quán)將公款借給親友的問題，納入全區(qū)“五清欠”百日會戰(zhàn)，共發(fā)現(xiàn)8個單位36人借款53.22萬元，在清理中已歸還26.83萬元，還有8個單位24人借款共計26.39萬元未歸還，主要是因病生活困難、因工作學(xué)習(xí)暫借等借款，未發(fā)現(xiàn)明顯違規(guī)的個人借用公款問題；三是清理黨政機(jī)關(guān)用公款為干部職工購買個人商業(yè)保險的問題，共清理出三個部門為779人購買商業(yè)保險5.1035萬元，已清退金額1.66萬元，另有區(qū)城管執(zhí)法局和區(qū)環(huán)衛(wèi)處所購的團(tuán)體意外傷害保險和人身意外綜合保險3.44萬元的處理在請示中暫未清退。11月3日，中紀(jì)委黨風(fēng)室和財政部金融司領(lǐng)導(dǎo)來我區(qū)對此項工作進(jìn)行了檢查并給予肯定；四是認(rèn)真糾正“收送錢物、跑官要官、打著領(lǐng)導(dǎo)干部旗號辦私事、賭博”等四股歪風(fēng)，設(shè)立舉報電話，加大教育力度，今年收到領(lǐng)導(dǎo)干部上交禮品禮金近20萬元，大約是去年的4倍。

加大辦信辦案工作力度。區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)堅持親批信訪舉報件，充分發(fā)揮大要案協(xié)調(diào)小組的作用，堅決支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。黨紀(jì)政紀(jì)方面，全年查辦黨員干部違紀(jì)案件線索19件，新立案14件16人，共挽回經(jīng)濟(jì)損失170余萬元，包括龍門浩街道雙社科科長林建國（助理調(diào)研員）貪污案、廣陽鎮(zhèn)中學(xué)校長雷世平受賄案、房管局副處級干部譙中倫失職瀆職案、區(qū)工商聯(lián)原副主委周良英非法吸資案、海棠溪街道潘柏林受賄案、區(qū)信用聯(lián)社主任盛清海違規(guī)放貸等6件大要案。職務(wù)犯罪方面，今年以來查辦案件22件24人，案件數(shù)比去年增加70%，挽回經(jīng)濟(jì)損失500萬元。

糾風(fēng)工作力創(chuàng)南岸特色。一是大膽探索糾風(fēng)工作長效機(jī)制。按照市糾風(fēng)辦下達(dá)的試點(diǎn)工作任務(wù)，我區(qū)努力探索區(qū)縣糾風(fēng)評議工作的基本模式，以《糾風(fēng)評議工作的模塊組合工作模式》為課題開展研究。二是創(chuàng)新行風(fēng)評議模式。將研究課題與工作實踐相結(jié)合、一個行業(yè)一種方法的原則，以普遍開展、重點(diǎn)評議的方式在全區(qū)范圍開展評議工作。三是狠抓“四個落實”（即落實抓好教育亂收費(fèi)、醫(yī)療購銷和醫(yī)療服務(wù)、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、公路“三亂”四個方面的問題）和“四個堅決糾正”（即堅決糾正在土地征用、城鎮(zhèn)拆遷、拖欠農(nóng)民工工資、企業(yè)重組改制和破產(chǎn)四個方面損害群眾利益的問題）。如落實減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)方面，實行涉農(nóng)價格和收費(fèi)公示、農(nóng)村財務(wù)代理、農(nóng)村報刊訂閱限額、農(nóng)民負(fù)擔(dān)案件責(zé)任追究四項制度，使農(nóng)民負(fù)擔(dān)比上年減少30.4%，現(xiàn)在我區(qū)農(nóng)民人平負(fù)擔(dān)僅25.2元；在征地拆遷方面，我區(qū)嚴(yán)格實行安置補(bǔ)償政策、安置補(bǔ)償方案兩公開和采取公平、公正、合理的原則，保證征地補(bǔ)償資金到位，約定商品房安置，在城鎮(zhèn)拆遷中提出了35平方米安置的最低保障標(biāo)準(zhǔn)，并制定了支持拆遷的鼓勵政策；今年清理拖欠民工工資393.97萬元，涉及民工3575人，現(xiàn)已兌現(xiàn)320.97萬元，占償還比例的81.47%，償還民工3325人，占償還比例的98.52%，年內(nèi)將全部償還。

六、堅持以人為本，用好管好干部

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作始終圍繞人來開展，始終以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，我區(qū)堅持不懈地抓好干部的考核任用、管理監(jiān)督。

一是以思想政治建設(shè)為重點(diǎn)，加強(qiáng)區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。區(qū)委將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為班子思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，多次在區(qū)委常委會、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、中心組學(xué)習(xí)會、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)分工責(zé)任制匯報會上提出黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，區(qū)委、區(qū)政府主要負(fù)責(zé)人在今年九月召開的全區(qū)干部大會上就狠剎“四股風(fēng)”問題做出莊嚴(yán)承諾。

二是在五個部門和街、鎮(zhèn)試行機(jī)關(guān)工作人員量化考核，將考核結(jié)果作為機(jī)關(guān)工作人員年度考核評優(yōu)和推薦后備干部、干部職級晉升、單位獎金分配等重要依據(jù)，取得較好效果。

三是大規(guī)模開展干部培訓(xùn)工作，提高干部素質(zhì)。今年共舉辦處級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)a班4期，培訓(xùn)處級領(lǐng)導(dǎo)干部200余人，優(yōu)秀青年干部培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)青年后備干部44人，境外培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)干部38人，專業(yè)技能及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)b班11期，培訓(xùn)干部1100余人。在干部培訓(xùn)中將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為其中內(nèi)容。

四是深入抓好領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。今年對8名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，審計結(jié)論作為干部任用的一項重要參考。

五是對有苗頭性傾向性問題的領(lǐng)導(dǎo)干部及時進(jìn)行教育處理。今年區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部對8名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡勉談話，免去了1名領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

今年，我區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但也存在一些問題和不足：履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況不平衡，部分單位領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識仍待增強(qiáng)；還需進(jìn)一步加強(qiáng)對反腐倡廉工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用；要進(jìn)一步加大對制度落實的監(jiān)督力度。對照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作情況考核自查表》的扣分標(biāo)準(zhǔn)，我區(qū)自查得分99分，在兩處各扣0.5分：一是糾風(fēng)方面，因11中、輔仁中學(xué)假節(jié)日收費(fèi)補(bǔ)課被市教委通報，區(qū)人民醫(yī)院在市規(guī)定時限內(nèi)未自查上報收受藥品回扣問題造成不良影響；二是工程招投標(biāo)方面，今年10月，市工程招投標(biāo)專項執(zhí)法檢查組檢查后指出了我區(qū)存在“有的項目本應(yīng)公開招標(biāo)變?yōu)榱搜堈袠?biāo)”等不足。

反腐倡廉工作面臨的形勢仍然嚴(yán)峻，我們將繼續(xù)切實貫徹“為民、務(wù)實、清廉”的要求，進(jìn)一步加大工作力度。一是繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育，充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)等形式，組織開展好第18個黨風(fēng)廉政教育月活動。二是加強(qiáng)制度建設(shè)，以制度管人，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新，深化源頭治腐。三是著重抓好監(jiān)督工作，進(jìn)一步加大辦信辦案力度，著力解決社會“熱、難點(diǎn)”問題，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

長江交科船務(wù)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

2023黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告（4）

長江交科船務(wù)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

是企業(yè)搶抓機(jī)遇，強(qiáng)勢發(fā)展的關(guān)鍵一年，公司黨委在上級黨委和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹兩級黨委總體工作布置和要求，緊緊圍繞實現(xiàn)“三個代表”重要思想，不斷加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)力度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處，取得了可喜成績。截止11月底完成運(yùn)輸收入 38660.9萬元，為進(jìn)度計劃的 101.8%，機(jī)動船換算周轉(zhuǎn)量 96.32億噸千米，為進(jìn)度計劃的104.03%，貨運(yùn)周轉(zhuǎn)量124.54億噸千米，為進(jìn)度計劃的121%，僅發(fā)生兩起輕微事故，海損費(fèi)4.3萬元，為年度海損控制指標(biāo)的2.4%。

一、注重教育 增強(qiáng)黨風(fēng)廉政意識

為了提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)，自覺接受全體員工的監(jiān)督，樹立可親、可敬、可信的形象，在全司上下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。

1、認(rèn)真貫徹中紀(jì)委四次全會和長航集團(tuán)各級紀(jì)檢監(jiān)察工作會精神,從企業(yè)實際出發(fā)，提出求真務(wù)實，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為公司“穩(wěn)中求優(yōu)創(chuàng)品牌,乘勢增效促發(fā)展”提供強(qiáng)有力的政治紀(jì)律保證；對所屬各單位（船舶）專項下發(fā)了關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動的通知，在內(nèi)容和方式上提出了具體要求。紀(jì)委以黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中紀(jì)委三次全會上的重要講話，圍繞會議提出的“四大紀(jì)律八項要求”和“三個不得”的規(guī)定，抓好宣傳教育。一是突出重點(diǎn)，分層施教。對各級管理人員以學(xué)習(xí)宣傳兩個《條例》為重點(diǎn)，突出廉潔自律教育；二是將“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育和廣大黨員的理想、信念作為活動的核心內(nèi)容，重點(diǎn)突出素質(zhì)教育，落腳點(diǎn)在于保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。三是對關(guān)鍵崗位人員以崗位職責(zé)、道德規(guī)范、工作作風(fēng)、崗位紀(jì)律為重點(diǎn)內(nèi)容，進(jìn)行敬業(yè)教育，增強(qiáng)愛崗敬業(yè)的自覺性。

2、結(jié)合單位、部門實際，充分利用黑板報、宣傳欄、典型案例等各種形式，將黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月和學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》活動同步開展。一是公司紀(jì)委為保證活動的有效進(jìn)行，專門購買了65套《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》解讀本，發(fā)到公司黨政班子全體成員和各黨總支、黨支部，還購買了600本《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，使全體黨員人手一冊。二是公司黨委中心學(xué)習(xí)組對學(xué)習(xí)內(nèi)容作出了具體安排。公司班子成員通過中心組學(xué)習(xí)、上大課、自學(xué)等多種形式，重點(diǎn)學(xué)習(xí)十六屆四中全會《決定》、中紀(jì)委四次全會精神、兩個《條例》、長航集團(tuán)各級組織紀(jì)檢監(jiān)察工作會精神，學(xué)習(xí)《國有資產(chǎn)監(jiān)督管理條例》、《國際安全管理規(guī)則》、《安全生產(chǎn)法》、《長江下游分道航法》、《新內(nèi)規(guī)》、iso9000質(zhì)量管理體系等法規(guī)和管理知識。三是通過“走出去、請進(jìn)來”的形式，召開研討會，收看貫徹十六大精神、監(jiān)察部副部長屈萬祥對兩個《條例》的宣講報告、推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展等專題片，利用參觀訪問等方式，深刻領(lǐng)會十六大精神實質(zhì)。四是公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在帶頭抓好學(xué)習(xí)的同時積極撰寫論文。通過學(xué)習(xí)寫體會，統(tǒng)一了班子成員的思想和行動，明確了任務(wù)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了觀念。五是基層黨總支（支部）對學(xué)習(xí)內(nèi)容也作出了具體安排。中層管理人員、各二級單位（船舶）黨政負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)習(xí)兩個《條例》、帶頭執(zhí)行兩個《條例》。為了深入學(xué)習(xí)和正確理解《條例》公司紀(jì)委在黨委班子成員和部室正副職及船隊支部書記中開展《兩個條例》知識測試活動，下發(fā)測試試題45份，通過開展對《條例》的學(xué)習(xí)，不斷提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的法紀(jì)觀念和廉潔自律意識，在黨員和管理人員中起到了積極地作用。各級管理人員做到抓安全生產(chǎn)不放松，抓廉政教育不走過場，在集中學(xué)習(xí)時，大家互相探討，談體會，提高了各級班子成員和管理人員的思想政治素質(zhì)和廉潔自律意識。六是拖輪黨支部在抓好本船黨風(fēng)廉政宣傳教育和兩個《條例》學(xué)習(xí)的同時，還組織各隊駁船黨員參加學(xué)習(xí)教育活動；所屬船舶以板報、宣傳欄等形式營造學(xué)習(xí)氛圍。七是公司紀(jì)委印發(fā)了600份兩個《條例》測試卷，檢驗黨員學(xué)習(xí)兩個《條例》的效果。還編印出有黨的基礎(chǔ)知識、兩個條例、監(jiān)督長職責(zé)、安全法規(guī)等內(nèi)容的綜合試卷，抓好實習(xí)船舶政委進(jìn)行了理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的考核。

二．加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

1、落實責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督。公司黨委把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與企業(yè)的安全生產(chǎn)緊密結(jié)合起來，做到部署、落實、檢查、考核的統(tǒng)一，從嚴(yán)格紀(jì)律，強(qiáng)化制度入手，保障責(zé)任與監(jiān)督工作的落實。一是以擴(kuò)大黨委中心組學(xué)習(xí)的形式，組織部門副職及以上管理人員專題學(xué)習(xí)《長航集團(tuán)重大安全事故行政責(zé)任追究辦法（試行）》、《長航貨運(yùn)總公司干部廉政規(guī)定》和《關(guān)于從事經(jīng)濟(jì)活動相關(guān)問題的規(guī)定》，在學(xué)習(xí)討論中深化各級管理人員的安全觀念，責(zé)任意識。二是黨政領(lǐng)導(dǎo)分別通過與股份公司黨政領(lǐng)導(dǎo)簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的形式，重溫責(zé)任書的內(nèi)容。各總支、支部分別通過與船務(wù)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)簽定責(zé)任書的方式，重溫黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。長江交科船務(wù)公司共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書56份，使責(zé)任得到了落實。三是按貨司紀(jì)委要求在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中認(rèn)真開展度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制內(nèi)容自查，共下發(fā)自查報告書9份，班子成員定期對照自查七項內(nèi)容逐條逐項認(rèn)真對照檢查自評，并對存在的問題和不足有針對性實施整改。

2、抓好各級干部廉政建設(shè)，認(rèn)真開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。我們按照黨委要求，采取發(fā)放征求意見表、個別談話等形式，廣泛征求群眾對領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議。班子成員按照“三個代表”重要思想和上級對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，結(jié)合個人自查的不足和群眾意見，認(rèn)真準(zhǔn)備了發(fā)言提綱。共下發(fā)測評表110份，收回107份，大家從德、能、勤、績、謙等五個方面，對九班子成員進(jìn)行測評，綜合滿意率在96%以上。員工客觀地實事求是地評價了公司領(lǐng)導(dǎo)班子，普遍認(rèn)為，船務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團(tuán)結(jié)務(wù)實敢于創(chuàng)新的班子，積極進(jìn)取敢于拼搏的領(lǐng)導(dǎo)班子，以人為本，親民愛員的領(lǐng)導(dǎo)班子。

3、為了落實貨運(yùn)總公司《關(guān)于推行黨支部書記任兼職紀(jì)檢監(jiān)察員制度的意見》，專門聘任4名黨總支書記、副書記，58名船舶、地面黨支部書記和副書記，為公司兼職紀(jì)檢監(jiān)察員，還明確了兼職紀(jì)檢監(jiān)察員的職責(zé)，在監(jiān)督管理上提出了兼職紀(jì)檢監(jiān)察員是本單位落實黨風(fēng)廉政、行風(fēng)建設(shè)和綜合治理的第一責(zé)任人、第一組織人、第一監(jiān)察人、第一報告人，對本單位全體黨員、群眾負(fù)有教育、監(jiān)督和管理的職能。

三、嚴(yán)于律己 率先垂范加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

1、切實抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。加強(qiáng)黨員干部的監(jiān)督和管理，重點(diǎn)執(zhí)行五項制度和決定。一是堅持和完善中心組學(xué)習(xí)制度。今年我們在集中學(xué)習(xí)中把“四大紀(jì)律、八項要求和三個不得”作為中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，在人員上擴(kuò)大到各部門負(fù)責(zé)人。二是完善民主集中制制度，進(jìn)一步規(guī)范了黨政聯(lián)席會、總經(jīng)理辦公會制度，堅持民主決策，嚴(yán)格執(zhí)行程序，黨政一把手做到小事通氣，大事商量，重大問題集體研究決策，做到思想統(tǒng)一，政令統(tǒng)一，步調(diào)一致，明確分工，相互補(bǔ)位，有效的推進(jìn)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)了安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。三是完善民主生活會制度。按照上級要求，紀(jì)委認(rèn)真配合做好公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會會前準(zhǔn)備工作。在會前準(zhǔn)備中，廣泛征求員工對領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的意見，促進(jìn)班子廉政建設(shè)。四是完善報告制度。班子成員在公司職代會上進(jìn)行廉政述職，職工代表在評議中給予班子很高的評價，廉政建設(shè)滿意率達(dá)100%。五是堅持廉政談話制度。建立健全了中層干部任前公示、試用制度，先后對關(guān)鍵崗位輪換的8名中層干部進(jìn)行了任前公示，并進(jìn)行廉政談話，及時誡勉，防微杜漸。同時加強(qiáng)對試用期干部的考核，增強(qiáng)各級干部的崗位意識、責(zé)任意識，有效地提高了干部的綜合素質(zhì)和管理能力。

2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重心下移，立足現(xiàn)場管理。按照公司《機(jī)關(guān)管理人員現(xiàn)場工作管理辦法》,公司班子成員帶頭深入一線，進(jìn)行現(xiàn)場工作調(diào)研、安全檢查和慰問船員。總經(jīng)理李漢川多次到長江下游的各港口和錨地，對公司船舶進(jìn)行安全檢查，了解船舶生產(chǎn)情況。黨委書記周鴻炎多次到長江中、下游及三峽庫區(qū)的長江21016、2522等輪調(diào)研，機(jī)關(guān)管理人員隨船工作810人次，了解船舶情況掌握員工思想動態(tài)，有針對性地做好船員的思想工作，分管安全的領(lǐng)導(dǎo)更是長期工作在現(xiàn)場。

四、源頭防范 切實抓好效能監(jiān)察

1、今年我們把船舶修理質(zhì)量與成本作為效能監(jiān)察的重點(diǎn)，公司成立以紀(jì)委、船機(jī)部、工會、財務(wù)等有關(guān)部門參加的效能監(jiān)察小組，采取招投標(biāo)辦法，控制成本，縮短修理，保證質(zhì)量。修船招標(biāo)項目監(jiān)察小組向漢口船廠、電器維修廠、漢新船廠、華鑫實業(yè)公司、港口船舶修理廠、工業(yè)公司開發(fā)部、漢沙船廠、漢陽駁船維修基地、武昌世平輪駁維修廠等十個船舶修理單位下發(fā)投標(biāo)邀請書，并對投標(biāo)的依據(jù)、等十一個方面提出要求。在4月28 至4月30日間通過招標(biāo)、議標(biāo)、審標(biāo)、定標(biāo)等程序，充分考慮價格、質(zhì)量、技術(shù)資職、修期等綜合審定后，擇優(yōu)選中五家承修單位，即漢新船廠承修長江22036輪，漢口船廠承修22030輪，武昌維修廠承修長江2524輪，港口船修理廠承修甲21077駁，武漢船務(wù)漢陽維修基地承修甲21178駁。通過公平、公正、公開對船舶修理進(jìn)行招標(biāo)，既為企業(yè)節(jié)約了修費(fèi)又保證了修期和質(zhì)量。按過去，五艘輪駁修費(fèi)預(yù)支53.7萬元，通過招標(biāo)修理費(fèi)為46.7萬元，節(jié)約修費(fèi)7萬元。五艘輪駁合計縮短修期為102天。即：長江22036輪計劃修理65天，招標(biāo)后為28天，縮短修期37天；長江22030輪計劃65天，招標(biāo)后未30天，縮短修期35天；長江2524輪計劃50天，招標(biāo)后為30天，縮短修期20天；甲21077駁計劃17天，招標(biāo)后為12天，縮短修期5天；甲21178駁計劃17天，招標(biāo)后為12天，縮短修期5天。

2、切實抓好企務(wù)公開工作。公司以船務(wù)公開為突破口，嚴(yán)格公開程序，細(xì)化公開內(nèi)容，擴(kuò)大公開面，極大的調(diào)動員工參與企業(yè)民主管理的積極性。年初，公司對35艘營運(yùn)拖輪的船務(wù)公開情況進(jìn)行調(diào)研，并根據(jù)調(diào)研的基礎(chǔ)上為輪駁統(tǒng)一制作了船務(wù)公開欄300多塊。要求各輪駁將公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)進(jìn)行公開，包括船舶運(yùn)輸收入、機(jī)動船換算周轉(zhuǎn)量、貨運(yùn)量、油耗、物料費(fèi)等指標(biāo)，讓每一位員工明白今年的奮斗目標(biāo)，并將指標(biāo)分解到月，將年度工作壓力傳遞到每一個人，充分增強(qiáng)了員工的責(zé)任感，自覺地跟蹤船舶各項指標(biāo)的完成情況。針對員工敏感的財務(wù)、人事管理工作，船舶將每月崗位工資、各種獎勵及伙食費(fèi)等資金的收支、發(fā)放情況及時向船員進(jìn)行公開，增強(qiáng)了船舶財務(wù)管理的透明度，使每個人心中都有一本明白帳。有人員的變動、提職也提前進(jìn)行公開，廣泛聽取員工的意見。船務(wù)公開內(nèi)容的豐富，促進(jìn)了企業(yè)民主管理，增強(qiáng)了員工的主人翁責(zé)任感，極大地調(diào)動了員工參與民主管理的積極性。

回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但離上級黨委和紀(jì)委的要求還有一些差距，特別是重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位的監(jiān)督管理有待加強(qiáng)；物資管理采購制度有待完善。新的一年，我們將繼續(xù)以黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，加大教育防范力度，通過黨紀(jì)法規(guī)教育和各種警示教育，不斷增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力，構(gòu)筑思想道德防線；著力制度創(chuàng)新，通過機(jī)制和制度創(chuàng)新，從源頭抓起不斷鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的環(huán)境。

1、抓住資金運(yùn)作、物資采購、船舶修理等企業(yè)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，從根本上把住關(guān)口；加大領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的力度，強(qiáng)化政治紀(jì)律，強(qiáng)化自律意識，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制在企業(yè)黨建和安全生產(chǎn)中的保證作用。

2、加大從源頭治理的力度，完善制度，按照iso9001質(zhì)量體系運(yùn)作，實施效能監(jiān)察，加強(qiáng)物資采購監(jiān)管，嚴(yán)格控制“三費(fèi)”，認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，為服務(wù)企業(yè)強(qiáng)勢發(fā)展，為實現(xiàn)年度各項奮斗目標(biāo)的完成，提供堅實的紀(jì)律保證。二是要強(qiáng)化效能監(jiān)察工作，抓好源頭治理。一方面繼續(xù)重點(diǎn)抓好船舶修理的招投標(biāo)立項工作；二方面繼續(xù)抓好物資采購的監(jiān)控，重點(diǎn)監(jiān)督采購物資的中間環(huán)節(jié)，避免暗箱操作，防止漏洞，嚴(yán)控成本費(fèi)用；

3、加大行風(fēng)建設(shè)力度，從嚴(yán)管理，著眼防范，抓好貨運(yùn)質(zhì)量現(xiàn)場管理監(jiān)督，質(zhì)量意識教育，樹立良好的行風(fēng)新形象。認(rèn)真落實行風(fēng)監(jiān)督制度，教育黨員和各級管理人員積極為貨主、員工排憂解難，鞏固貨主誠信度，加大糾風(fēng)力度，防止盜賣承運(yùn)物資，損害貨主利益事件的發(fā)生。

4、是要以人為本，加強(qiáng)民主監(jiān)督，深化企務(wù)公開，規(guī)范船務(wù)公開，擴(kuò)大公開范圍。公司企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組要經(jīng)常過問船員關(guān)注和敏感的收入分配等事宜的公開情況，不定期的開展船舶船務(wù)公開情況的檢查，使企務(wù)公開、船務(wù)公開制度化規(guī)范化，成為我司一項基本工作制度，力求企務(wù)公開內(nèi)容、方式有新的突破，同時做好來信來訪和違紀(jì)案件查處，消除腐敗現(xiàn)象，建立教育、制度、監(jiān)督三者并重的預(yù)防和治理腐敗體系，真正做到從廉要求，用人要當(dāng)，作風(fēng)要實，辦事要公。

長江交科船務(wù)公司黨委

十二月二日

篇十 個人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，就個人黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律情況進(jìn)行認(rèn)真查擺，對黨性、黨風(fēng)及工作方面存在的問題，進(jìn)行了深挖根源，深刻剖析。

一、以往的思想、工作回顧

我做為一名街道工作人員，用鄧小平理論和 三個代表重要思想武裝自己的頭腦，在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政作為自己的行為準(zhǔn)則，擺正個人與集體的關(guān)系，

二、存在的問題

1、強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多，堅持政治理論學(xué)習(xí)少。我過去認(rèn)為現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)，政府部門的領(lǐng)導(dǎo)干部重要應(yīng)把精力放到學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)和政策法規(guī)知識方面，而政治學(xué)習(xí)對工作影響不大。因而出現(xiàn)了注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多，注重市場經(jīng)濟(jì)知識和政策、法律、條規(guī)學(xué)習(xí)多，對政治理論學(xué)習(xí)減少現(xiàn)象。

2、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。自身形象如何，對干部職工影響極大。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認(rèn)為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進(jìn)行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

3、運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度，對符合自己主觀愿望的，就斷章取義，大講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。

4、在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng)

5、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領(lǐng)導(dǎo)班子和股、所長的工作強(qiáng)調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。

6、協(xié)調(diào)處理問題多，事務(wù)性工作多，整天忙忙碌碌，工作效率不高，缺乏綱舉目張的工作方法。

7、工作有急于求成和保守留退路思想。強(qiáng)調(diào)對領(lǐng)導(dǎo)的指示和工作急于求成，缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認(rèn)為只要把外部環(huán)境協(xié)調(diào)好，內(nèi)部凝聚力增強(qiáng)好，維持好原來好的基礎(chǔ)，不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。

8、總體較務(wù)實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現(xiàn)象。

三、今后的努力方向

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)

深入學(xué)習(xí)鄧小平理論，深刻領(lǐng)會三個代表的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強(qiáng)政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進(jìn)開展工作。

(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴(yán)格、認(rèn)真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強(qiáng)大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務(wù)大局。

(三)加強(qiáng)廉政意識、防微杜漸

要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求規(guī)范，把增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強(qiáng)自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。

個人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告范文

篇十一 太谷分局2023年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

創(chuàng)新工作 形成合力

不斷開創(chuàng)食品藥品系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作新局面

—太谷分局二OO五年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

市食品藥品監(jiān)督管理局：

今年以來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部門及在地方紀(jì)檢部門的精心指導(dǎo)下，我局以《2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》為主線，緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管中心工作，以先進(jìn)性教育和行風(fēng)評議為重點(diǎn)，創(chuàng)新思路，形成合力，狠抓工作落實，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，現(xiàn)將一年來工作自查報告如下：

一、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。

今年，我局按照市局關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，及時下發(fā)了市局二OO五年黨風(fēng)廉政工作要點(diǎn)，召開了全體人員參加的黨風(fēng)廉政建設(shè)暨行風(fēng)建設(shè)工作動員大會，部署了今年工作，簽訂了政風(fēng)建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書。

一年來在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制過程中，著重抓了幾個環(huán)節(jié)：一是明確責(zé)任分工。我們強(qiáng)調(diào)管事與管人的緊密結(jié)合，做到既管事又管人，明確局長為第一責(zé)任人，各股室負(fù)責(zé)人為責(zé)任人；二是加強(qiáng)責(zé)任檢查。為了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，我們開展定期不定期的監(jiān)督檢查；三是嚴(yán)格責(zé)任考核。把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入全年工作目標(biāo)，年終時對每個股室、每個干部進(jìn)行考核，并作為年終評選先進(jìn)個人的重要依據(jù)。

二、精心組織廉政教育宣傳活動，牢固構(gòu)筑干部思想道德防線。

開展廉政教育宣傳活動是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的一項基礎(chǔ)性工作。一年來，我們十分注重廉政教育宣傳活動，注重教育的針對性和實際效果。一是采取“集中學(xué)習(xí)”的辦法進(jìn)行教育，利用“周五”學(xué)習(xí)制度，組織學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中紀(jì)委五次全會上的講話精神，省、市局黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢工作會議精神，并認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個代表”等重要思想及廉政知識。二是開展弘揚(yáng)“系統(tǒng)文化”、學(xué)習(xí)“藥監(jiān)衛(wèi)士”高志全活動。我們把“開拓創(chuàng)新、自強(qiáng)自立、團(tuán)結(jié)互助、敬業(yè)奉獻(xiàn)、淡泊名利、務(wù)實清廉、崇尚學(xué)習(xí)、志存高遠(yuǎn)”的系統(tǒng)文化作為我們一切工作的指針，嚴(yán)格按照這三十二字方針，指導(dǎo)我們的工作學(xué)習(xí)。我們積極向“藥監(jiān)衛(wèi)士”高志全學(xué)習(xí)，圍繞六個專題對照自己的工作，找出差距，制定措施，確保落到實處。三是開展了“四個一”活動，通過讀《地獄門前》這本書，進(jìn)行“以案施教”，深入解析，教育干部職工從中吸取教訓(xùn)；通過開展正確對待權(quán)力的討論活動，全局干部明確了我們的權(quán)力是人民群眾給予的，是為人民群眾辦事的，從而提高了全心全意為人民服務(wù)的意識。四是采取多種形式，進(jìn)行黨風(fēng)廉政宣傳教育。我們組織干部觀看晉中電視臺的“廉政聚焦”欄目；自行觀看了中央紀(jì)委拍攝的反映韓桂芝、馬德軍腐敗案件的《懺悔錄》和我省拍攝的《鐵紀(jì)》等警示教育片，還觀看了《暖秋》黨紀(jì)教育電影；組織傳唱《人民公仆》、《反腐正氣歌》等廉政歌曲；還利用網(wǎng)站進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育宣傳，設(shè)立了黨風(fēng)廉政、政風(fēng)評議、政務(wù)公開等欄目，進(jìn)一步豐富了廉政教育的形式。

三、圍繞“政風(fēng)建設(shè)” 、“先進(jìn)性教育活動”兩個重點(diǎn)，全面促進(jìn)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。

政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和先進(jìn)性教育活動是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要組成部分，它們是黨風(fēng)廉政建設(shè)的細(xì)化和深入，是一個辨證統(tǒng)一的整體。政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和先進(jìn)性教育活動做好了，那么就反映了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到了實處。為此，我局牢牢抓住抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和先進(jìn)性教育活動這兩個重點(diǎn)，持續(xù)創(chuàng)新，全面深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（一）繼續(xù)開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，樹立藥監(jiān)部門形象，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實推進(jìn)

今年，我們按照市局和太谷縣糾風(fēng)辦的安排，結(jié)合我單位實際，扎實推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，力爭取得優(yōu)異成績，取得明顯實效。

我們根據(jù)市局要求，成立了政風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組，制定了政風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)和辦公室職責(zé)及責(zé)任追究制，召開了政風(fēng)建設(shè)動員，出臺了行風(fēng)建設(shè)五年規(guī)劃和行為準(zhǔn)則。在此基礎(chǔ)上，我們還開展了幾個階段的活動：

1、加大政風(fēng)行風(fēng)宣傳力度，樹立良好形象

政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是個系統(tǒng)工程，宣傳工作尤其必要，我們把政風(fēng)建設(shè)過程，始終作為擴(kuò)大對外影響，樹立良好的形象過程。我們先后出動宣傳車15次，懸掛橫幅50條，刷寫墻體標(biāo)語10條，發(fā)放宣傳單2萬份，接受群眾咨詢1000余人次，在各項各類新聞媒體刊發(fā)行評及工作稿件45篇，電視臺報道25次。與此同時，開展了集中銷毀假劣藥品活動，將價值80.96萬元的假劣藥品進(jìn)行了銷毀。這一活動，省、市、縣電視臺給予報道，市、縣報刊作了采訪。3月15日還開展了“3.15”即政風(fēng)建設(shè)宣傳活動。10月15日開展了“關(guān)愛生活、關(guān)愛健康—拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告宣傳活動”。與此同時，還開通了兩個網(wǎng)站，對外作了政風(fēng)建設(shè)公開承諾。

2、召開了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)聽證對話會

為了進(jìn)一步加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，聽取社會各界人士意見，太谷分局召開了政風(fēng)建設(shè)聽證對話會。這次對話會一是在對話題目選擇上不作限制，充分發(fā)表自己的意見；二是參會代表選擇上注意廣泛性、代表性，有人大代表、政協(xié)委員、新聞工作者，又有行風(fēng)監(jiān)督員、行政相對人；三是制作了征求意見卡，力求發(fā)現(xiàn)問題，剖析問題。整個對話活動，參會代表踴躍發(fā)言，對分局工作給予肯定，提出了寶貴意見，分局給予了認(rèn)真的答復(fù)，活動取得圓滿成功。

3、對政風(fēng)行風(fēng)問題集中進(jìn)行了整改

我們在召開聽證對話會，進(jìn)行明察暗訪的基礎(chǔ)上，組織開展學(xué)習(xí)討論，提高認(rèn)識，征求意見，認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)癥結(jié)，分析出我們存在的政風(fēng)行風(fēng)問題，并采取措施，達(dá)到有效整改，促進(jìn)政風(fēng)好轉(zhuǎn)的目標(biāo)。

發(fā)現(xiàn)的行風(fēng)問題：1、部分執(zhí)法人員仍然存在“執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)”現(xiàn)象；2、個別執(zhí)法人員還存在工作態(tài)度生硬和方法簡單的問題；3、對行政相對人幫促指導(dǎo)力度不夠。

采取的措施：1、簽定了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書；2、制定了行風(fēng)問題整改計劃；3、建立完善政風(fēng)建設(shè)各項制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為；4、認(rèn)真落實政風(fēng)建設(shè)工作的目標(biāo)責(zé)任制；5、加大干部職工執(zhí)法教育力度；6、定期不定期組織實施明察暗訪。

整改效果：1、服務(wù)意識明顯增強(qiáng)，窗口形象大幅提開；2、增強(qiáng)了依法行政意識，執(zhí)法行為進(jìn)一步規(guī)范；3、擴(kuò)大了社會影響，樹立了藥監(jiān)形象。

我們還參加了行風(fēng)部門組織的800人的對64個部門的問卷測評大會。

（二）扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。

我們在開展保先教育活動中把握好兩點(diǎn)：一是把繼續(xù)深入開展向藥監(jiān)衛(wèi)士高志全學(xué)習(xí)，貫穿于保先教育中；二是正確處理開展保先教育活動與做了本職關(guān)系，不出現(xiàn)“兩張皮”。通過保先教育活動扎扎實實的做法，取得了實實在在的成效，達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)，加強(qiáng)基層培訓(xùn)，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項工作”的目標(biāo)。

主要做法和成效

１、以增強(qiáng)黨性觀念為基準(zhǔn)點(diǎn)，全面加強(qiáng)黨員教育，黨員素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。

先進(jìn)性教育活動中,太谷分局黨支部把提高全體黨員的思想政治素質(zhì)作為首要任務(wù)，以“四個不能少”為標(biāo)準(zhǔn)，參加了先進(jìn)性教育報告會，完成了5萬字的筆記，寫出了對黨的承諾、心得體會，對外做了公開承諾。通過教育活動，提高了黨員思想政治素質(zhì)。

2、以夯實組織為著力點(diǎn)，切實加強(qiáng)支部建設(shè)

在先進(jìn)性教育活動中，我們建立完善了黨支部的組織機(jī)構(gòu)，成立了獨(dú)立的黨支部，設(shè)立了黨員活動室，先進(jìn)性教育園地；完善了黨支部的制度建設(shè)，建立了學(xué)習(xí)制度、“一課三分”制度、民主生活會制度，制定了保持黨員先進(jìn)性的基本要求，并制成版面，同時還發(fā)展了三名預(yù)備黨員，黨支部得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、以服務(wù)群眾為切入點(diǎn)，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)藥品監(jiān)管，保證人民群眾用藥安全有效。

在先進(jìn)性教育活動中，開展了銷售假劣藥品、“3.15”宣傳大型活動，利用廣告版匾、墻體廣告、信息簡報、宣傳條幅等工具，通過報紙、電視、網(wǎng)站等媒介，加大了宣傳力度，提高了機(jī)關(guān)形象。還廣泛征求意見，加強(qiáng)行風(fēng)整改，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在執(zhí)法活動中，變事后監(jiān)督為事前參加，方便了行政相對人和廣大群眾，受到了廣泛好評。

四、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，強(qiáng)化廉政監(jiān)督制約機(jī)制

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是深入推進(jìn)反腐倡廉工作的制度保證。我們從增強(qiáng)拒腐防變和抵御風(fēng)險能力，鞏固黨的執(zhí)政地位出發(fā)，完善黨政“一把手”負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化責(zé)任意識，自覺履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)職能，切實貫徹到各項業(yè)務(wù)工作當(dāng)中。

我們按照全省食品藥品監(jiān)管工作會議要求，緊緊圍繞省局黨組提出的“三個不出問題”目標(biāo)，結(jié)合我局工作實際，進(jìn)一步建立并完善了內(nèi)部管理制度。一是落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定，規(guī)范黨員干部廉政行為。我們要求黨員干部要嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律”、“八項要求”，遵守“五個不許”、“四個嚴(yán)禁”。全年沒有發(fā)生一起黨員干部違規(guī)違紀(jì)行為。二是抓好“三項治理”和“六項整治”工作。我們落實黨風(fēng)廉政“一把手”工程，分局局長帶頭，黨員干部示范，在狠剎公款吃喝、公款旅游、大操大辦婚喪等方面嚴(yán)格要求自己，全年沒有出現(xiàn)一起違規(guī)案件。全面落實“收支兩條線”規(guī)定，按照市局有關(guān)各紀(jì)律規(guī)定，做好財務(wù)開支與報帳工作，沒有出現(xiàn)一筆違規(guī)開支。全面推進(jìn)清房工作，配合縣清房工作，做好干部職工清房申報審核比對工作，沒有出現(xiàn)瞞報、漏報、違規(guī)多占住房現(xiàn)象。三是建立干部廉政檔案，有關(guān)干部述職述廉、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，個人重大事項申報，個人廉潔、審計等情況納入廉政檔案。干部廉政檔案的建立使領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識由“他律”向“自律”轉(zhuǎn)變，從而增強(qiáng)了干部的廉潔意識，約束了不廉行為。四是開展經(jīng)常性的作風(fēng)紀(jì)律督查，對領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范執(zhí)法，遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行檢查。五是嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部跑官要官，嚴(yán)禁給領(lǐng)導(dǎo)干部送錢送物，嚴(yán)禁打著領(lǐng)導(dǎo)干部旗號辦私事，嚴(yán)禁參與賭博和借婚喪嫁娶收斂錢財。

（二）廣開納諫之門，重視外部監(jiān)督

今年，我們結(jié)合開展的政風(fēng)行風(fēng)評議活動，由分局局長帶隊，到行政相對人中進(jìn)行實地走訪，認(rèn)真聽取他們的意見和建議。今年8月份，組織召開了行風(fēng)監(jiān)督員和行政相對人參加的聽證對話會，向他們匯報我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)開展情況，傾聽意見和建議。并對征求到的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理，逐一進(jìn)行整改落實。我們還十分注意省、市局的明察暗訪工作。7-8月份，省局趙光國副局長、市局劉建龍副局長分別深入太谷對黨風(fēng)廉政和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了明察暗訪，對我們的工作起了促進(jìn)作用。我們還開展了一次政風(fēng)行風(fēng)意見征求，發(fā)放征求意見卡60份，從回收情況看，行政相對人總體滿意度達(dá)99%。

回顧一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我們做了不少工作，也取得了一些成績，對完成食品藥品監(jiān)管工作發(fā)揮了一定作用，但與市局要求相比，與兄弟分局的工作，社會各界的期望相比，還有不足。如：部分執(zhí)法人員仍存在“執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)”現(xiàn)象；對行政相對人幫促指導(dǎo)力度不夠；抓黨風(fēng)廉政工作建設(shè)力度不夠；部分內(nèi)部管理制度還沒有有效地貫徹落實；個別干部的辦事效率和文明服務(wù)意識還有待提高等等。我們決心在新的一年里，創(chuàng)新思路，形成合力，不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新局面，為完成食品藥品監(jiān)管工作提供強(qiáng)大的動力。

二ＯＯ五年十一月十七日

篇十二 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

東麗區(qū)殘聯(lián)理事長陳福德

根據(jù)東麗區(qū)紀(jì)律檢查委員會《關(guān)于對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行自查報告的通知》精神，我認(rèn)真參加黨組專題學(xué)習(xí)和研究?，F(xiàn)將基本情況報告如下：

一、注重理論武裝，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策

我十分注重學(xué)習(xí)，不斷用理論武裝自己，確保黨的路線、方針、政策和決議的貫徹實施，主要采取了如下措施：一是以身作則，擔(dān)任學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組組長，認(rèn)真履行職責(zé)，使各項學(xué)習(xí)任務(wù)有計劃、有安排、有檢查、有落實；二是緊緊圍繞全局工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級的文件決議等，并能及時貫徹落實；三是堅持中心組學(xué)習(xí)、每周五學(xué)習(xí)日、自學(xué)等相結(jié)合，個人按“五個一”的要求自覺完成學(xué)習(xí)任務(wù)，變要我學(xué)為我要學(xué)。由于加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，在以下幾個方面有明顯的提高：一是汲取知識的能力；二是思考問題的能力；三是理論聯(lián)系實際的能力；四是改造世界觀，拒腐防變的能力。在抓好個人學(xué)習(xí)的同時，抓好理事會成員和機(jī)關(guān)干部職工的學(xué)習(xí)教育，使單位風(fēng)氣正，沒有違法亂紀(jì)行為和事件發(fā)生。

二、提高認(rèn)識，加強(qiáng)了對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

我對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是重視的。主要抓了以下幾個方面的工作：一是把反腐敗工作當(dāng)作一項政治任務(wù)來抓，反腐倡廉是關(guān)系到國家長治久安，黨的生死存亡的大事，我們班子非常重視，始終有健全的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)和辦事機(jī)構(gòu)，我任組長直接主抓，并做到年初有部署，每月有安排，半年有檢查，年終有總結(jié)。保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)落到實處。二是把反腐敗工作貫穿各項工作任務(wù)之中。每周一的理事長辦公會、每周五的學(xué)習(xí)日、每月的中層領(lǐng)導(dǎo)會都把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作列為一項重要議題，做到警鐘長鳴。尤其把這項工作列為領(lǐng)導(dǎo)班和支部民主生活會及年終述職的一項重要內(nèi)容，讓群眾能充分監(jiān)督，讓個人和集體能充分檢查和糾正存在的問題。三是責(zé)任量化，分解到人。實行一級抓一級，下級對上級負(fù)責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，并與獎金、晉級、提職、評獎等掛鉤，實行一票否決制，有效地控制了腐敗問題的滋生。

三、加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，防止權(quán)力腐敗

一是建立思想防范機(jī)制，預(yù)防和解決行政權(quán)力的腐敗。首先是以“三個代表”重要思想為核心，以理想信念教育為重點(diǎn)，大力開展樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀教育，使理事會一班人和廣大干部職工明確權(quán)力行使來自人民、屬于人民，權(quán)力行使是為人民服務(wù)；其次是開展法律、法規(guī)學(xué)習(xí)教育，保證全體人員依法行政，自覺接受法律法規(guī)的約束；再次是大力開展廉潔自律和行政職業(yè)道德教育，使行政人員以嚴(yán)密的行為規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)作為自身的行動導(dǎo)向，杜絕違法行為。

二是建立科學(xué)嚴(yán)密的行政權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。首先是推行行政審批制度，凡是能通過法律法規(guī)、政策等能解決的問題，絕對避免行政手段來解決；其次是對必須用行政審批解決的問題，必須按制度和程序來進(jìn)行；再次是加強(qiáng)行政權(quán)力的分解制約。通過健全決策制度、辦事制度、責(zé)任追究制度等，保證了權(quán)力運(yùn)行各個環(huán)節(jié)的分工制約，使決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)相分離。

三是建立有效的監(jiān)督制約機(jī)制。首先是加大行政行為監(jiān)督職能，充分利用三會（辦公會、中層會、學(xué)習(xí)日）查找和解決滋生腐敗的問題。其次是依據(jù)行政工作人員的崗位職責(zé)，建立健全機(jī)關(guān)工作人員日常工作績效考評制度，使考評工作更加規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。做到績效考評的觸角能達(dá)到每項行政權(quán)力的行使，既可以發(fā)現(xiàn)行政權(quán)力行使中存在的問題，又可以及時糾正，敲響警鐘。

四是扎實推進(jìn)政務(wù)公開建設(shè)。增強(qiáng)行政權(quán)力行使的透明度，強(qiáng)化對行政權(quán)力的監(jiān)督。在實施政務(wù)公開的同時，還建立了殘疾人綜合服務(wù)大廳，對一些事關(guān)殘疾人朋友切身利益的工作實行“一條龍”、“一站式”服務(wù)，簡化辦事程序，方便殘疾人朋友辦事，得到認(rèn)可和好評。

通過自查，從去年11月份至今，我在這方面沒有發(fā)現(xiàn)存在問題。但也存在一些的薄弱環(huán)節(jié)。今后，我將決心在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨的十六屆四中全會提出的要求，在加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的同時，大力加強(qiáng)反腐倡廉工作，切實做到情為殘疾人所系、權(quán)為殘疾人所用、利為殘疾人所謀，高標(biāo)準(zhǔn)地完成創(chuàng)建全國殘疾人工作示范區(qū)各項工作任務(wù)。

二○○四年十一月十六日

篇十三 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告-述職報告

根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核有關(guān)事項的通知》要求，現(xiàn)對自己一年來貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項規(guī)定和反腐倡廉情況進(jìn)行了認(rèn)真回顧總結(jié)和對照檢查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：一、切實履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，全面抓好政府班子和政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一年來，我按照“三講”和“三個代表”的要求，深刻領(lǐng)會和貫徹執(zhí)行江總書記關(guān)于“治國必先治黨、治黨務(wù)必從嚴(yán)”的方針，全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和黨的十五屆六中全會、中紀(jì)委七次全會精神以及上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的一系列重要指示精神，堅持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政，切實履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，全面抓好政府班子和政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，推動干部隊伍建設(shè)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展提供有力的保證。（一）全面履行第一責(zé)任人的責(zé)任為把政府的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作切實落到實處，縣政府成立了由我任組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組和相應(yīng)辦事機(jī)構(gòu)，全面負(fù)責(zé)《責(zé)任制》貫徹執(zhí)行情況的安排落實和督促檢查。根據(jù)政府工作實際，把貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)工作、行政管理工作、班子自身建設(shè)和機(jī)關(guān)干部隊伍建設(shè)工作一起部署，一起抓落實，一起檢查考核，形成一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作格局。與此同時，始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為一項長期的、經(jīng)常性工作來抓，做到逢會必講，警鐘長鳴，防微杜漸。按照組織分工，由我分管監(jiān)察工作，近年來，隨著改革開放步伐和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，監(jiān)察工作面臨許多新情況、新問題，對監(jiān)察隊伍提出了新的更高的要求。針對這些情況，我平時都注意聽取、過問監(jiān)察工作開展情況，從人員、經(jīng)費(fèi)、辦案裝備方面給予支持，為監(jiān)察機(jī)關(guān)履職提供必要的條件，幫助他們協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，鼓勵、支持監(jiān)察部門積極大膽開展工作、履行職責(zé)。政府召開常務(wù)會、黨組會都通知監(jiān)察局長列席會議，便于他們行使監(jiān)督職能。工作中要求監(jiān)察部門對招投標(biāo)工作、工程建設(shè)驗收、政府人事工作、政府采購、政務(wù)公開和糾風(fēng)治亂、減負(fù)工作進(jìn)行大膽監(jiān)督，充分聽取他們對這些工作的意見、建議和要求，切實加強(qiáng)對監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)。全面貫徹執(zhí)行民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策。重大項目、大額度財政資金安排使用、涉及干部職工切身利益的重大事項等都嚴(yán)格堅持政府常務(wù)會議集體討論決定，確保公正公開、高度透明、手續(xù)完備、程序合法。同時，政府班子自覺擺正位置，主動接受縣委的領(lǐng)導(dǎo)和人大、政協(xié)的監(jiān)督，廣泛聽取社會各屆的意見、建議和批評。在組織人事工作上，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求，進(jìn)一步嚴(yán)明組織人事紀(jì)律，堅持黨的干部標(biāo)準(zhǔn)，堅持正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格按規(guī)定選調(diào)任用干部，堅持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。（二）標(biāo)本兼治，從源頭上預(yù)防和治理腐敗1、深入開展黨風(fēng)廉政教育江總書記指出：“干部隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)是教育。無論是提高干部隊伍素質(zhì)，還是防范腐敗問題、防止和糾正用人上的不正之風(fēng)，都要堅持教育在先”。使我們進(jìn)一步認(rèn)識到抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，教育是關(guān)鍵，只有通過廣泛深入的'教育工作，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把反腐敗作為他們的自覺行動，才能從根本上抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。為此，年初我們根據(jù)形勢發(fā)展的需要和工作實際，切實制定好了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育計劃和政府黨組中心學(xué)習(xí)組織理論學(xué)習(xí)計劃。一年來，緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹實踐“三個代表”重要思想這一主題，以廣泛深入開展“黨風(fēng)廉政教育月”活動為突破口，認(rèn)真組織政府班子和政府系統(tǒng)廣大干部職工深入學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、中紀(jì)委七次全會精神、省市黨代會精神和十六大精神。開展了以李嘉廷嚴(yán)重違法違紀(jì)案件為主要內(nèi)容的警示教育。通過學(xué)習(xí)教育，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大干部職工的組織紀(jì)律意識、大局意識和依法行政意識，增強(qiáng)了自警自勵、廉潔自律和拒腐防變能力。2、抓管理體制改革一是進(jìn)一步改革行政審批制度，精簡行政審批事項，規(guī)范了行政審批行為。二是全面實行經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓招標(biāo)拍賣、建設(shè)工程項目公開招投標(biāo)、藥品采購招投標(biāo)、政府集中采購和產(chǎn)權(quán)交易進(jìn)入市場制度。三是積極推進(jìn)財政制度改革，規(guī)范財政管理，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，推行“會計集中核算”制度。繼續(xù)清理整頓了行政事業(yè)單位銀行帳戶，取消了執(zhí)法部門罰沒收入返還規(guī)定，為推行部門預(yù)算和國庫集中收付制度做了大量準(zhǔn)備工作。四是大力推進(jìn)政務(wù)公開制度，在村級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)公開的基礎(chǔ)上，縣政府和政府各部門今年全面推行了政務(wù)公開，進(jìn)一步提高了政府工作的透明度。五是不斷深化干部人事制度改革，逐步健全和完善選賢任能和干部考察、監(jiān)督、激勵的科學(xué)機(jī)制。今年，我們?nèi)媛鋵嶞h中央《關(guān)于深化干部人事制度改革綱要》，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定在全縣公開組織招考了一批公務(wù)員。收到了良好的社會效果，為進(jìn)一步推進(jìn)干部人事工作的科學(xué)化、民主化和制度化打下了堅實的基礎(chǔ)。（三）努力推進(jìn)反腐敗任務(wù)的落實1、進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部及公務(wù)員隊伍的廉潔從政行為為切實建立勤政、廉政、高效、務(wù)實的政府，年內(nèi)，我們認(rèn)真執(zhí)行云南省人民政府要求的公務(wù)員“八條禁令”，在全縣公務(wù)員隊伍中實行掛牌上崗制度，嚴(yán)格整治我縣公務(wù)員隊伍作風(fēng)建設(shè)中帶有傾向性的突出問題，規(guī)范從政行為。同時，在班子內(nèi)認(rèn)真開展了批評與自我批評，找準(zhǔn)了問題和根

篇十四 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告（教育局）

今年以來，我局紀(jì)檢監(jiān)察工作認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神和全區(qū)ⅹⅹ年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為統(tǒng)攬，以構(gòu)建懲防體系為主線，以作風(fēng)建設(shè)為突破口，整體推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲處等各項工作，努力提高教育反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，促進(jìn)教育均衡科學(xué)發(fā)展，以新的業(yè)績迎接黨的十八大召開，較好地完成了上半年工作目標(biāo)?，F(xiàn)將我局執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及相關(guān)制度情況報告如下：

一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況

認(rèn)真貫徹市、區(qū)紀(jì)委全會精神。區(qū)教育局召開機(jī)關(guān)和二級單位全體干部會，迅速傳達(dá)會議精神，將貫徹落實貫穿各項工作中，召開了教育系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)工作會議，制定了教育黨風(fēng)廉政、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作要點(diǎn)，簽訂了教育系統(tǒng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任狀，對今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)及責(zé)任進(jìn)行了分解，并加強(qiáng)監(jiān)督力度，進(jìn)行了檢查督辦。建立了主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)，分管成員督責(zé)，全體干部履責(zé)的責(zé)任機(jī)制。

為較好落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，進(jìn)一步深化廉政文化建設(shè)。認(rèn)真落實中紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見》，進(jìn)一步推行廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校(進(jìn)課堂、進(jìn)教材)等活動。在機(jī)關(guān)辦公樓樓道進(jìn)一步完善了廉政文化環(huán)境布置。在學(xué)校繼續(xù)開展廉潔文化進(jìn)學(xué)校示范校創(chuàng)建活動，在鞏固市級第一批示范校、區(qū)級示范點(diǎn)創(chuàng)建成果基礎(chǔ)上，今年力爭將ⅹⅹ中學(xué)創(chuàng)建成省級示范校，將ⅹⅹ中學(xué)、ⅹⅹ實驗學(xué)校、ⅹⅹ實驗學(xué)校、ⅹⅹ小學(xué)創(chuàng)建成市級第二批示范校。我們把廉潔文化進(jìn)學(xué)校作為今年抓重點(diǎn)創(chuàng)特色工作，作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有力抓手，把廉政文化建設(shè)與師德建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)、學(xué)生德育工作結(jié)合，在干部教師中開展廉潔從政(教)教育，規(guī)范從政從教行為，在學(xué)生中開展廉潔誠信教育，樹立廉潔誠信意識。

二、《廉政準(zhǔn)則》執(zhí)行情況

我們切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育，著力落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委七次全會上的重要講話精神，深入學(xué)習(xí)宣傳《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》以及實施辦法。切實抓好《廉政準(zhǔn)則》及實施辦法落實檢查工作，全體干部對照《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行自我檢查，召開民主生活會，開展批評和自我批評，對8個嚴(yán)禁52個不準(zhǔn)落實情況進(jìn)行督查，嚴(yán)格執(zhí)行三談兩述制度，建立和完善黨員干部重大事項報告、禮品登記、收入申報制度，組織機(jī)關(guān)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部填報了《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》。

開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。5月份，在全區(qū)教育系統(tǒng)開展保持黨的純潔性，爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績?yōu)橹黝}的第十三個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動。結(jié)合教育實際，抓好八個一：一是開展一次懲防體系制度集中學(xué)習(xí)宣傳。每周五下午組織機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神和懲防體系制度，并通過《ⅹⅹ教育》、《ⅹⅹ教育網(wǎng)》、政務(wù)校務(wù)公開欄等廣泛宣傳反腐倡廉，保持黨的純潔性教育的活動情況。二是召開一次民主生活會。各支部對照《廉政準(zhǔn)則》，圍繞保持黨的純潔性這一主題，召開了民主生活會，認(rèn)真開展了自查和討論，制定整改措施，進(jìn)一步完善承諾制。三是觀看一部紅色電影。組織黨員干部、教師觀看了反映中央監(jiān)察委員會誕生及早期領(lǐng)導(dǎo)的艱苦卓絕斗爭歷程的重大革命歷史題材電影《忠誠與背叛》。機(jī)關(guān)、二級單位和城區(qū)學(xué)校支部近200人觀看。四是撰寫學(xué)習(xí)心得。組織黨員干部、教師認(rèn)真學(xué)習(xí)保持黨的純潔性相關(guān)文章，每名黨員撰寫以上學(xué)習(xí)心得體會，辦了學(xué)習(xí)專欄。五是開展一次一把手上廉政黨課活動。黨組織負(fù)責(zé)人為機(jī)關(guān)黨員干部上了一堂題為《掃除五風(fēng)，把好四關(guān)，保持黨的純潔性》的黨課。六是開展一次反腐倡廉征文活動。以保持黨的純潔性，加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)為主題，在全系統(tǒng)組織開展了反腐倡廉征文活動。七是組織一次廉政書畫攝影展活動。八是組織一次手機(jī)廉政短信征集評獎活動。

三、三重一大事項民主決策制度執(zhí)行情況

為切實執(zhí)行三重一大民主決策制度，我們深化黨(政)務(wù)、校務(wù)公開。認(rèn)真執(zhí)行《區(qū)教育系統(tǒng)黨務(wù)公開工作方案》、《區(qū)教育系統(tǒng)政務(wù)公開工作方案》、《區(qū)中小學(xué)校務(wù)公開實施細(xì)則》，開展了政務(wù)、校務(wù)公開調(diào)研，拓展公開途徑和方法，完善黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開欄，變注重結(jié)果公開為既注重結(jié)果公開，更注重過程公開。對機(jī)關(guān)、二級單位、學(xué)校三費(fèi)(招待費(fèi)、差旅費(fèi)、車輛使用維修費(fèi))、三招(招生、招聘、招標(biāo))、三帳(財務(wù)、食堂、經(jīng)營)如實公開，接受群眾監(jiān)督。實現(xiàn)黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開全覆蓋。對三重一大事項(重大事項決策、重要人事任免、重大項目建設(shè)、大額度資金使用)堅持民主決策，集體研究，抓好監(jiān)督。

繼續(xù)推進(jìn)教育廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)，通過前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置等措施，構(gòu)建預(yù)防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、干部更加廉潔的腐敗預(yù)警防控體系。進(jìn)一步深化廉政風(fēng)險防控，注重抓好四個結(jié)合，即與規(guī)范辦學(xué)行為，繼續(xù)治理教育亂收費(fèi)結(jié)合;與規(guī)范教師從教行為，加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)結(jié)合;與規(guī)范干部從政行為，加強(qiáng)干部廉潔自律結(jié)合;與維護(hù)教育公平，推動教育均衡發(fā)展結(jié)合。從重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，特別是三重一大制度入手，制定了工作流程圖，加強(qiáng)對干部權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)控。

四、一把手四不直接分管制度執(zhí)行情況

認(rèn)真落實單位一把手不直接分管本單位人事、財務(wù)、工程建設(shè)、物質(zhì)采購制度，四項工作由分管班子成員分工負(fù)責(zé)。一是集體決策人事，實行規(guī)范管理。系統(tǒng)干部選拔任用，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，教職工工作調(diào)動、評先表模、評職評級等，堅持充分尊重民意，嚴(yán)格考核，集體研究，按程序辦事。其二，規(guī)范基建采購，建設(shè)陽光工程。教育系統(tǒng)學(xué)校多、工程多，但經(jīng)費(fèi)有限，嚴(yán)格規(guī)范基建和采購管理及其重要。我們組織建立了基建(采購)規(guī)劃審查、招標(biāo)、質(zhì)量監(jiān)督三個專班，建立了一套較為完善的科學(xué)管理制度，相互制約，確保陽光操作。一把手，主要是把好規(guī)劃和質(zhì)量關(guān)，從不直接參與招標(biāo)工作，從未打過招呼。我局嚴(yán)格項目工程建設(shè)管理的經(jīng)驗在全省介紹。其三，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，實行公開財務(wù)。每年教育經(jīng)費(fèi)的下?lián)埽荚谑菑V泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，拿出初步方案，幾上幾下，經(jīng)集體決定后，將結(jié)果公開。每年都要對學(xué)校(單位)財務(wù)進(jìn)行年度審計，對干部離任進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，重點(diǎn)對學(xué)校專項資金、食堂帳等進(jìn)行專項審計。嚴(yán)格財務(wù)管理制度，每筆單據(jù)必須由二人以上經(jīng)辦人簽字，辦公室、計財科審核，分管副職簽批，一把手不直接簽字核銷單據(jù)，做到加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。在用錢上精打細(xì)算，不亂花一分錢，不挪用一筆專項經(jīng)費(fèi)，東寶教育財務(wù)多次接受審計，次次得到好評。

五、六不準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行情況

我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行區(qū)紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)黨員干部廉潔從政六不準(zhǔn)規(guī)定的通知》，一是不準(zhǔn)公車私駕。機(jī)關(guān)和二級單位、城區(qū)學(xué)校加強(qiáng)公車的管理，黨員干部不準(zhǔn)擅駕公車，無違規(guī)現(xiàn)象;二是不準(zhǔn)抹牌財博。黨員干部和機(jī)關(guān)工作人員無參與賭博現(xiàn)象，嚴(yán)禁以到基層學(xué)校檢查指導(dǎo)工作之名進(jìn)行任何形式的賭博活動;三是不準(zhǔn)借機(jī)斂財。黨員干部和機(jī)關(guān)工作人員不準(zhǔn)利用婚喪嫁娶、升學(xué)參軍、生日等事宜大操大辦，借機(jī)斂財，接受下屬及服務(wù)對象禮品禮金，個人重大事項必須向局紀(jì)委報告;四是不準(zhǔn)亂發(fā)津補(bǔ)貼。嚴(yán)格按文件要求，規(guī)范發(fā)放津補(bǔ)貼，區(qū)多次對我局檢查，次次受到好評;五是不準(zhǔn)工作日午餐飲酒。黨員干部和機(jī)關(guān)人員在工作日嚴(yán)禁飲酒，下鄉(xiāng)不準(zhǔn)飲酒;六是不準(zhǔn)上班時間在網(wǎng)上從事與工作無關(guān)的事。機(jī)關(guān)和二級單位進(jìn)一步開展了整治庸懶散工作，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，堅持干部每天記工作日志，經(jīng)常開展干部上班工作紀(jì)律督查，黨員干部和機(jī)關(guān)工作人員沒有在電腦上從事與工作無關(guān)的事的問題。

下半年，我們將進(jìn)一步抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，重點(diǎn)抓好干部的廉政教育，切實抓好廉政準(zhǔn)則的嚴(yán)格執(zhí)行;加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，抓好廉政文化示范點(diǎn)創(chuàng)建活動;抓好政務(wù)(校務(wù))公開，加強(qiáng)工程建設(shè)和專項資金的審計監(jiān)管力度;進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，做好師生舒心的事情，辦好人民滿意的教育。

篇十五 山西省造林局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

山西省造林局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

根據(jù)晉林紀(jì)監(jiān)（2023）第18號文件精神，按照省廳有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組，在組長張云龍同志的直接組織下，于2023年12月上、中旬，對我局2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查。對照六項二十三條標(biāo)準(zhǔn)逐項進(jìn)行了核查評分。現(xiàn)將具體自查情況分述如下：

一、自查的結(jié)果、

以省廳二oo五年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核自查細(xì)則內(nèi)容及評分辦法中具體計分辦法為依據(jù)，結(jié)合我局實際情況，自查得分為100分。附合加分條件，得分5.6分，共計105.6分。

二、具體考核的內(nèi)容

1、在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定方面：

今年年初，局總支在年度計劃中，就把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重要任務(wù)，作為全年的重心來抓，并多次召開會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體工作計劃。廳紀(jì)檢監(jiān)察會議結(jié)束后局總支專門召開會議認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級會議精神，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會精神的基礎(chǔ)上制定了2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排，制定出臺了《山西省造林局2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分解意見》,并層層分解，下達(dá)責(zé)任目標(biāo)，一級抓一級。對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的政策、文件及時向廣大職工進(jìn)行認(rèn)真貫徹傳達(dá)。局總支年內(nèi)聽取有關(guān)廉政建設(shè)方面的工作匯報3次，做到了年中有檢查，年度有考核，本方面自查得分25.6分。

2、在認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定方面

造林局總支在今年年初就以領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律準(zhǔn)則為依據(jù)結(jié)合造林局的實際情況，修訂了造林局干部廉潔自律廉政準(zhǔn)則，并經(jīng)局總支多次研究完善出臺了《山西省造林局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》和《山西省造林局領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》并打印成文作為造林局工作規(guī)章制度之一下發(fā)各科室，為了把黨風(fēng)廉政建設(shè)落在實處，建立約束機(jī)制，局總支在根據(jù)省廳紀(jì)檢組的要求為每一位副科級以上干部建立了廉政檔案的基礎(chǔ)上，充實完善了檔案內(nèi)容.同時采取多種具體活動形式，有效地進(jìn)行了黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，例如：組織全局職工觀看多部廉政教育系列錄像片、并要求每位職工在觀看后都寫出觀后感.組織全體黨員赴西溝參觀廉政教育基地,使全體職工受到了很深的思想教育。利用慶“七一”黨的生活、國慶聯(lián)歡等活動進(jìn)行黨風(fēng)、黨性教育，以上活動受到廳有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的好評。同時，根據(jù)省廳黨組，廳紀(jì)檢組的安排布置，我局在全體職工中積極開展了“五個一”廉政教育活動，安排全體職工觀看了廉政教育錄像片《賭向深淵》《從凱旋門走向地獄》兩次以上，并在我局內(nèi)網(wǎng)上共享，同時為每位副科級以上干部購置了黨風(fēng)廉政建設(shè)修養(yǎng)教育有關(guān)書籍并發(fā)放了學(xué)習(xí)筆記本到每個人手中，本著厲行節(jié)約的原則，全年的各項專業(yè)會議均沒有在省內(nèi)各名勝區(qū)召開，沒有超標(biāo)準(zhǔn)裝修辦公樓，購買通訊器材，不符合規(guī)定的公費(fèi)出國旅游及其它各項奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生，在三項治理工作中有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，有工作方案，宣傳發(fā)動充分，工作措施得力。年內(nèi)共召開有主題的領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會兩次，收到了良好的效果。在政務(wù)公開方面，局里涉及群眾職工利益的大小事項，以及局里的重大事項，均在政務(wù)公開欄內(nèi)及時公布，有效地解決了群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。給群眾解決了后顧之憂，本方面得分20分。

3、在信訪和查處違紀(jì)案件方面

造林局沒有發(fā)生過一起違法違紀(jì)案件，同時也沒有收到一封舉報信件。本項內(nèi)容得分為15分。

4、在糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)方面

局總支始終把“端正工作作風(fēng)，樹立服務(wù)意識”為引導(dǎo)職工端正部門作風(fēng)的準(zhǔn)則，多次要求職工對待基層同志要以誠相待，熱情服務(wù)。對待來局辦事的同志要笑臉相迎，主動熱情，努力幫助他們解決實際問題，在下鄉(xiāng)從事基層工作中要與基層同志打成一片，實行“三同”，并定期聽取職工的思想?yún)R報和基層同志的信息反饋，從源頭上預(yù)防和糾正不正之風(fēng)的發(fā)生。收到了很好的效果，在今年的行風(fēng)評議工作中，局里認(rèn)真組織全體職工學(xué)習(xí)了行風(fēng)評議有關(guān)文件，并發(fā)放征求意見表300余份，取得了良好的效果。在行風(fēng)評議全面考核檢查中名列前矛，受到省廳有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。本項得分17分。

5、在從源頭預(yù)防和治理腐敗方面

我局在財務(wù)方面，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的原則，各項財務(wù)賬目明細(xì)清晰，賬目完備，完全符合財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，歷年來均通過各有關(guān)部門的財務(wù)審計，沒有發(fā)生任何問題。在選拔任用干部方面本著公開、公正擇優(yōu)的原則嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序任用干部，受到全局大多數(shù)職工的認(rèn)可和擁護(hù)。

在建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報告制度方面。能按要求按年度向上級寫出落實責(zé)任制情況的專題報告以及有關(guān)民主生活會的規(guī)定材料，對局里各科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專項檢查每年不少于2次，本方面自查得分為20分。

6、在其它工作方面

在創(chuàng)建“文明單位”活動中，局里專門成立了“創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)組”，并做出了詳細(xì)的創(chuàng)建計劃，在硬件、軟件方面做了充分的準(zhǔn)備，全局有計劃安排，也有進(jìn)度要求，嚴(yán)格按照兩個文明一起抓的要求，在2023年初再次順利通過省直文明委驗收，獲得省直文明單位標(biāo)兵稱號。全年共報送黨建信息5期，在工程建設(shè)方面2023年我局受到國家林業(yè)局、山西省委、省政府的多次表彰。本方面得分7分。

通過本次自查考核，我局自查分值為100分，加上獎勵分值，自查得分為105.6分。雖然取得了一定成績，但離廳黨組、廳紀(jì)檢組的要求還有一定的差距，與兄弟單位還有一定差距。在今后的工作中，我們一定要繼續(xù)把黨風(fēng)廉政工作作為一項常抓不懈的工作來抓。為全面完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作而努力奮斗。