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第1篇 市委黨校工作自查自糾報告
一、黨校概況
1997年4月，市委批復成立中國共產(chǎn)黨__市委黨校。校園占地面積51.62畝，1998年--__年分兩階段先后集中投入約6600萬元，按同期容納400人的辦學規(guī)模，建成總建筑面積22765平方米，包括教學樓、辦公樓、圖書館、住宿、餐飲和文體活動場所等辦學基礎設施，是__地區(qū)功能最齊全、設施最先進、環(huán)境最優(yōu)美的干部教育培訓基地。目前，__市委黨校形成了'一校三院'(市委黨校、市行政學院、市社會主義學院、市國防教育學院)的辦學格局，并已配備健全了市行政學院、社會主義學院領導班子。同時，市委組織部把'__市干部培訓中心'掛牌設在黨校。
目前，我?？偩幹?5人，現(xiàn)有在編職工24人。內(nèi)設辦公室(工作指導處)、教務處、科研處、總務處、研究生處、對外培訓處、網(wǎng)絡信息處等7個行政機構。建校以來，在人手緊、基礎弱、條件差的特殊校情下，__黨校人不畏艱苦，迎難而上，創(chuàng)新培訓模式，拓展辦學空間，圓滿完成黨委政府交辦的各項目標任務。
二、__---__年__市委黨校發(fā)展情況
__年以來，確立了'彰顯陣地作用，服務跨越發(fā)展'的功能定位，按照同類一流黨校的標準，把黨校建成干部教育中心、市情研究中心、決策咨詢中心、理論創(chuàng)新中心、各類人才培養(yǎng)中心。始終堅持'教學立校、科研興校、人才強校、特色辦校'的思路，深入解放思想，堅持改革創(chuàng)新，不斷改善辦學設施，不斷優(yōu)化師資隊伍，不斷提升教研水平，干部教育培訓主渠道、主陣地和黨性鍛煉熔爐的作用得到了有效發(fā)揮。
1、創(chuàng)新培訓模式，干部培訓成果顯著。在辦班實踐中，先后與蘇州農(nóng)干院、浙江大學、復旦大學等建立長期合作關系，采取了'黨校學習﹢基地調(diào)研﹢名校提升'的三階段辦班模式，增強了培訓的實效性，深受學員歡迎。__年以來，__市委黨校共培訓、輪訓各類黨政領導干部20350人次，年均2713人次，舉辦主體班次32期，培訓干部1691人次;專題班22期，培訓干部2895人;前沿課堂31期，輪訓干部12056人;__講壇7期，輪訓干部2684人;在教學上，推出了一大批既富于時代氣息，又貼近干部實際的優(yōu)秀專題課，探索了互動教學、專題研討、基層調(diào)研、案例教學等新的培訓形式。
借助__改革發(fā)展的對外影響力，順時應勢，構建突顯__特色的'專家講學+現(xiàn)場考察+互動交流'的對外培訓新模式。教學內(nèi)容注重研究和挖掘__經(jīng)濟社會文化等眾多有區(qū)域特色的培訓資源，尤其是改革的典型案例;辦學形式上注重課堂教學與現(xiàn)場教學的結合，尤其是突出現(xiàn)場考察;管理上強化服務意識，提高服務質(zhì)量，讓學員求知而來，載智而歸。正因為如此，在淮海經(jīng)濟區(qū)，__市委黨校對外培訓異軍突起，成為外省干部來宿學習培訓的穩(wěn)固教育基地。近年來，隨著__經(jīng)濟社會發(fā)展和對外影響的進一步擴大，市外、省外特別是中西部地區(qū)紛紛組織干部培訓班前來__學習、培訓、考察。市委黨校利用難得機遇，加大宣傳力度，吸引外來班次。__年以來，受委托培訓不同層次干部19期1024人。逐步形成了__黨校對外培訓系列品牌課堂和獨具特色的對外培訓模式，進一步提升了__及黨校的對外影響力。
同時，較大規(guī)模面向市級機關單位、基層黨委推出供課菜單，按需送教上門;幾年來多次參與市委、市紀委、市委宣傳部組織的__大精神、法治__、創(chuàng)業(yè)文化等宣講活動。
2、圍繞'三個貼近',科研工作取得突破。圍繞'貼近實際、貼近基層、貼近需求'的科研轉型要求，突出有用性和地方性的科研方向，著力提升資政服務和智力支持的科研軟實力。
一是集中優(yōu)勢科研力量主攻決策咨詢。圍繞黨委政府的中心工作，堅持以應用研究為主、以研究現(xiàn)實為主、以研究本地為主，積極開展應用科學研究，做到'把握時代性、突出地方性、體現(xiàn)基層性',努力實現(xiàn)黨校成果進入決策層面或領導視野的重大突破。二是圍繞科研重點，實施課題帶動戰(zhàn)略。為有效解決我?？蒲腥耸稚佟⑷瞬湃钡膯栴}，我們采取以強帶弱、以老帶新、集體協(xié)作的方式，組建重點項目團隊集體攻關，把個體分散研究與集體攻關有機結合起來，集中全校教研人員的智慧攻克重大專題，取得了較好的效果。三是完善科研機制，創(chuàng)設科研有效平臺。通過與各處室簽訂科研工作目標責任狀，確立考核目標，細化和明確處室年度目標任務，實施量化考核;通過下達教科研人員個體任務，明確教學人員具體目標要求，實施目標管理;通過采取激勵手段，制定出臺《科研成果獎勵暫行辦法》，鼓勵科研人員多出成果、出高質(zhì)量的成果;通過載體建設，舉辦研討會和論壇、創(chuàng)建校園網(wǎng)站、合辦?？?、創(chuàng)辦校報等，為黨?？蒲泄ぷ鞯拈_展提供重要平臺。__年，與市委宣傳部、市社科聯(lián)聯(lián)合主辦《__論壇》，今年5月創(chuàng)辦校報《西楚縱橫》，成立信息網(wǎng)絡處，加強校園網(wǎng)和數(shù)字圖書館建設，形成全省市級黨校特有的'一刊一報一網(wǎng)'格局。四是以活動整合資源，推動科研工作大提升。__年成功舉辦'黨的執(zhí)政能力建設'理論研討會;__年與《求是》雜志社《紅旗文稿》編輯部攜手，面向淮海經(jīng)濟區(qū)成功舉辦學___屆六中全會精神理論研討會;__年組織召開全市黨校系統(tǒng)學習黨的__大精神理論研討會;__年成功舉辦全市'改革開放30周年'理論研討會;__年成功舉辦__市'東向戰(zhàn)略'高層論壇暨理論研討會等，有力地促進了全市黨校系統(tǒng)科研水平的提升。
3、激發(fā)內(nèi)在動力，內(nèi)部管理績效顯著。不斷完善辦學條件，規(guī)范內(nèi)部管理。一是制訂和落實__市委黨校《'__'發(fā)展規(guī)劃》和《黨校內(nèi)部管理制度》，明確黨校教學科研、行政后勤、隊伍建設等管理思路。二是圍繞'小黨校、大師資'理念，按照'三三三'原則組建教師隊伍：即本校教學人員1/3,聘請市內(nèi)兼職教員(市、縣委兩級領導成員、政府組成人員、掛職干部、駐宿單位負責人)1/3,外請專家學者1/3,組成精干、高效、務實的黨校師資隊伍。目前已建成以專家學者為主體的32人的高層次兼職教師隊伍。三是師資隊伍建設逐步優(yōu)化。通過內(nèi)部培養(yǎng)、外部引進，專職教師隊伍中具備研究生學歷和中高級職稱的均超過80%.四是實施由黨校教師輪流主講的'周學習制度',把教員'引'向書本，'引'向課堂，'引'向實踐。
4、不斷加大投入，辦學條件逐步改善。市委、市政府高度重視黨校建設，不斷加大投入力度，黨校辦學條件不斷得到優(yōu)化提升。所有教室都配備了現(xiàn)代化教學設施;開通了中央黨校衛(wèi)星遠程教學網(wǎng)b級站;教學樓、辦公樓進行了信息化改造，接通了互聯(lián)網(wǎng)，建設了校園網(wǎng)，建立了黨校數(shù)字化圖書館，極大改善了教師的教學科研和辦公條件。
校園按園林化標準進行了重新規(guī)劃建設。經(jīng)主動協(xié)調(diào)，各縣區(qū)和市直部門、單位，就市委黨校的校園二次規(guī)劃與建設、圖書館設施添置、信息化建設、校園道路建設等支持資金近600萬元。同時，以市場化手段，實現(xiàn)黨?；A設施的全面提升。我們以較為完善、先進的辦學設施為平臺，聯(lián)系、吸引多家部門和單位投入專項經(jīng)費，把本系統(tǒng)的干部培訓基地設立在市委黨校。先后有市紀委、市計生委、市委組織部、市總工會、市民防局以及中國電信__分公司、建設銀行__分行等多家部門和單位前來聯(lián)合共建。
三、__年以來工作自我評估與特色
對照《江蘇省省轄市市委黨校評估指標》，自評得分194.6分，其中三項獲得加分22.5分，總得分217.1分。
(一)辦學方針與時俱進
1.辦學思路鮮明務實
__黨校確立了'彰顯陣地作用，服務跨越發(fā)展'的功能定位，圍繞'開放式辦學，社會化服務，需求型培訓，應用性研究，人本化管理'的辦學理念，堅持為黨委的中心工作服務，為__的跨越發(fā)展服務，為打造__干部的'第三種特質(zhì)'服務，為__的后發(fā)快進、跨越發(fā)展提供了有力保證。
2.市委高度重視黨校工作
市委每年專題研究和會辦黨校工作一次以上。__年全國、全省黨校工作會議后，__年市委召開全市黨校工作會議，市委主要領導到會并作了重要講話，對全市黨校改革和發(fā)展提出了明確要求，作出了總體部署，同時出臺了《關于進一步加強和改進黨校工作的意見》，明確'建設蘇北一流黨校'的發(fā)展目標和相關要求。__年，市委在財力并不寬裕的情況下，投資3697.46萬元增建黨校教學與學員生活綜合樓。__年10月20日，市委副書記、市長繆瑞林親臨黨?，F(xiàn)場會辦，并滿懷深情地指出：'市委只有一個黨校，市政府也只有一個行政學院，這是個特殊的教育單位，它的建設與發(fā)展無疑是一個重大工程，支持黨校建設，從政府到各個部門都責無旁貸、義不容辭。'__年7月召開全市黨校工作會議，出臺了《中國共產(chǎn)黨__市委關于進一步加強黨校工作的實施意見》，市委書記張新實提出了'圍繞中心、服務大局'的總體要求，黨校工作要實現(xiàn)'思想觀念要有新提升、辦學理念要有新思路、體制機制要有新的突破、課題研究要出新成果'的'四新'建設目標。__年以來，仇和、張新實、繆瑞林、莫宗通、徐惠民等市委、市政府領導堅持定期到黨校調(diào)研和指導工作，并親自給學員授課。
市委、市政府把黨校納入公務員體制，從根本上解決了地方黨校'雙軌制'帶來的一些困擾。為達到省評估手冊規(guī)定的、建立一支與市委黨校辦學規(guī)模相適應的專職教師隊伍的剛性指標要求，市委協(xié)調(diào)市編委把我?？偩幹茝?3名擴增至35名，并有計劃安排通過參加全省公務員招考方式，每年招錄3-5名碩士研究生以上學歷或副高職稱以上的人才充實黨校教師隊伍。日前，市委正面向市內(nèi)外公選副校長1名，校內(nèi)公提公選校委委員1名。
(二)領導班子堅強有力
3.黨校校長善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
自建校以來，黨校歷任校長陳偉、張新民、仇和、張新實和現(xiàn)任校長莫宗通同志，都能從黨的建設和地方發(fā)展全局的高度來看待黨校的建設與發(fā)展，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)黨校發(fā)展。市委原書記仇和同志__年就任校長后，著力從制度上解決黨校發(fā)展的一系列問題。市委書記張新實同志__年就任校長后，在全市干部大會上提出：'在新形勢下，尤其要注重關心和支持黨校的建設與發(fā)展'. 市委副書記莫宗通同志就任黨校校長以來，多次來校視察，現(xiàn)場會辦，具體指導，幫助解決事關黨校發(fā)展的一系列重要問題。
4.校委班子素質(zhì)結構優(yōu)良
現(xiàn)任領導班子成員3人，常務副校長1人，副校長2人。年齡結構合理，都具有研究生學歷。
常務副校長張惠春同志，畢業(yè)于淮陰師專中文系，省委黨校政治經(jīng)濟學專業(yè)研究生學歷。歷任泗陽縣常務副縣長，市委副秘書長，現(xiàn)任市委組織部副部長，市委新經(jīng)濟社會組織、社區(qū)工委書記，市委基層黨組織建設領導小組辦公室主任，兼任市委黨校常務副校長、市行政學院常務副院長。張惠春同志政治素質(zhì)高、工作經(jīng)驗豐富、組織領導能力強、教學科研成果豐碩，自__年7月份任__市委黨校常務副校長以來，黨校各項工作實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。
副校長韓光化同志，畢業(yè)于揚州大學政教系，法學學士，__年被評為副教授，__年中央黨校經(jīng)濟管理專業(yè)研究生畢業(yè)。__年擔任黨校副校長以來，先后分管教學、科研和在職研究生教育，工作成績突出，多次獲得省委黨校頒發(fā)的優(yōu)秀教師、科研先進個人等榮譽稱號。期間先后主持或參與完成省政府社科規(guī)劃課題、省委黨校重點調(diào)研課題、市政府委托的課題和市級科研課題等科研項目并獲獎。并長期堅持為主體班授課。__年以來，先后10多次為市委、縣(區(qū))委中心組學習作專題輔導。
(三)辦學規(guī)模穩(wěn)中有升
5.全面完成市委下達的干訓任務
__年以來，我校充分發(fā)揮干部培訓主渠道作用，先后舉辦主體班32期、專題班22期、前沿課堂31期、__講壇7期、委培班19期，共培訓干部20350人。特別是在主體班次教學中，我校運用現(xiàn)代教育培訓理論和現(xiàn)代干部培訓方法，聚精會神抓教改，實現(xiàn)了一系列重大轉變，得到了主體班學員的普遍歡迎，形成了具有__干部教育特點的辦班模式?？h處級干部進修班、科級干部進修班以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進修班都在1個月左右，學員到訓率95%以上。
在堅持辦好主體班的基礎上，__年3月，我們與市委組織部聯(lián)合開辦'前沿課堂'和'__講壇'兩個大講堂，在星期天和節(jié)假日為廣大領導干部提供學習培訓的平臺。利用'前沿課堂',邀請國內(nèi)一流專家學者，如著名經(jīng)濟學家郎咸平，中央政策研究中心副主任鄭新立以及中國社科院、中央黨校、清華大學、北京大學、人民大學等高校和科研院所的專家教授，為市級機關處級以上領導干部解析前沿理論，分析形勢動態(tài)，解答熱點、難點，培養(yǎng)領導干部的世界眼光;利用'__講壇',有計劃聘請本地領導干部，結合工作實踐和外出學習體會，就__經(jīng)濟社會建設與發(fā)展的重點、熱點問題，面向機關干部和黨校學員舉行專場報告會，至今已有20余位縣處級領導干部走上講臺。
6.研究生教育嚴把質(zhì)量關
__年，省委黨校在我校設立在職研究生教學點，__年至今共開設了區(qū)域經(jīng)濟學、政治經(jīng)濟學、世界經(jīng)濟學、行政管理學等6個專業(yè)7個班，共招收在職研究生373人，已畢業(yè)213人，在讀160人。我校認真組織招生工作，加強學員管理，為省委黨校的授課教授提供周到的服務，重點抓好到課率、課堂紀律和考風考紀等，多次得到省委黨校的肯定。
(四)培訓質(zhì)量常抓不懈
7.注重教學內(nèi)容的調(diào)整
立足__干部培訓實際，緊密聯(lián)系江蘇'兩個率先'和__'后發(fā)快進'的戰(zhàn)略部署，堅持以組織培訓需求和干部學習需求為導向，以學習貫徹中國特色社會主義理論體系為中心，以提高各級干部應該具備的能力為重點，以打造__干部的'第三種特質(zhì)'為目標，完善教學布局，創(chuàng)新教學內(nèi)容，年更新率70.2%.按照基本理論1/3、知識拓展1/3、能力訓練1/3的結構比例進行安排。做到理論與實踐、課堂教學與現(xiàn)場觀摩、課程設置與干部實際需要的有機結合。
8.不斷改進教學方式方法
不斷加強教學方法研究，把研究式、案例式、模擬式、體驗式等教學方法廣泛運用到教學中，并在主體班開展學員論壇、頭腦風暴、庭審旁聽以及警示教育等教學活動，組織學員進行案例剖析和課堂研究討論，讓學員成為課堂教學的參與者、思想觀點的挖掘者、各類解決方案的共享者。
一是組織學員進行案例剖析和課堂討論;二是組織教員為學員進行理論困惑問題釋疑和工作難點問題破解;三是組織學員進行專題調(diào)查研究并撰寫調(diào)研報告;四是組織學員圍繞重大實踐課題進行結構化研討;五是組織學員進行能力訓練;六是組織學員進行頭腦風暴活動;七是組織學員到蘇南、浙江、上海等發(fā)達地區(qū)和__當?shù)氐目h(區(qū))進行觀摩和現(xiàn)場教學;八是組織學員進行警示教育。同時根據(jù)本地工作對領導干部的要求，實行長班短辦，采取課堂講授時間占1/3、社會調(diào)研時間占1/3、外出考察占1/3的'三三制'辦班形式，產(chǎn)生了良好效果。
注重教學基地建設，先后在經(jīng)濟發(fā)達的上海、浙江、蘇州等地和__本地設立教學基地。其中，__市企業(yè)類基地18個、康居示范村類基地8個、高效農(nóng)業(yè)合作社類基地5個、旅游經(jīng)典類基地7個、教育展館類基地5個等。
9. 教學成果獲全省黨校系統(tǒng)表彰
__年以來，我校先后獲得市廳級以上優(yōu)秀教學獎項6項。其中獲省委黨校'教學組織獎'1項;獲全省黨校人口理論教育和科研工作'先進集體'1項;黨校教師獲全省黨校系統(tǒng)優(yōu)秀教學獎3項。
10. 科研'四服務'水平不斷提升
__年以來，我校積極實施科研興校戰(zhàn)略，大力轉變科研發(fā)展方式，努力實現(xiàn)'教學科研化，科研教學化'.在科研的主攻方向上，注重對地方的實用性研究，圍繞市委、市政府中心工作，集中現(xiàn)有的科研人員，借助'外腦',形成方向明確、優(yōu)勢明顯的科研攻關小組，進行集體攻關。__年，為策應江蘇'沿海開發(fā)戰(zhàn)略',市委黨校成立課題組，對市委、市政府提出的'東向戰(zhàn)略'進行前期論證。《實施'東向戰(zhàn)略'、實現(xiàn)跨越發(fā)展》、《打造__中國綠色食品城》等課題報告得到市委、市政府領導的充分肯定并作重要批示。為慶祝建國60周年，我校成立專門的課題組參與研究，先后有調(diào)研文章入選省研討會，調(diào)研報告發(fā)表;圍繞每年一度的省黨校出臺的研究課題指南，每年有4—5個課題被立項并如期結項。集體編著的《農(nóng)村黨支部建設》(紅旗出版社)在農(nóng)村得到好評，并獲江蘇省__年哲學社會科學類成果三等獎。
11. 關注培訓效果，抓好質(zhì)量評估
我校制定出臺了一套科學規(guī)范的教學效果評估制度和完善的教學質(zhì)量評估體系。在主體班次課程結束前，給每位學員發(fā)一份《主體班次教員上課測評表》，讓每位學員對教學專題和課程從思想理論深度和廣度、理論聯(lián)系實際、內(nèi)容設置、語言表達、課件制作等方面進行評估;通過網(wǎng)上評教系統(tǒng)，實施意見反饋。最終測評結果成為對教師教學質(zhì)量進行考核的重要依據(jù)。
(五)師資隊伍不斷優(yōu)化
12. 加強教師隊伍建設
按照'不求所有、但求所用'的要求，秉承'小黨校、大師資'的理念，探索符合自身實際的師資建設新思路，按照'三三三'原則組建教師隊伍：即校內(nèi)教學人員1/3,市內(nèi)兼職教員1/3、外請專家學者1/3,組成精干、高效、務實的黨校師資隊伍。按照專兼結合、素質(zhì)全面標準，建設校內(nèi)師資隊伍。圍繞'名課、名師、名人'的目標追求，要求本校具備教研能力的人員，既要學有專攻，又能做好行政事務。通過教師培養(yǎng)工程，實施周學習制度、專題教學考核制度，把年輕教員'逼'向書本，'逼'向課堂，'逼'向實踐;采取'請進來'和'送出去'的培養(yǎng)方式，提升校內(nèi)兼職教師隊伍整體學歷水平。
有計劃逐年引進副高或碩士研究生以上人才，確保3-5年內(nèi)建成30人專職教師隊伍。
13. 充分發(fā)揮兼職教師作用
打破黨校發(fā)展中的人才瓶頸，實現(xiàn)'用人不養(yǎng)人、用高人'的理念。對外依托省委黨校優(yōu)質(zhì)師資的鼎力相助，同時邀請有關高校和科研院所的高層次專家學者任兼職教師，組成我校結構獨特的師資隊伍。目前已建立了以中央黨校、清華大學、北京大學、中國人民大學、省委黨校、上海社科院等高校和科研院所專家學者為主體的32人的高層次師資庫，同步建立了兼職教師選聘和考核管理、服務機制。
(六)組織管理嚴謹規(guī)范
14.注重學校管理隊伍建設
黨校中層管理干部10人，平均年齡41.6歲，了解和掌握黨校辦學規(guī)律，知曉和熟悉現(xiàn)代管理理論和方法，具有很強的為黨校事業(yè)發(fā)展、為學員服務、為教職員工服務的意識。
黨校重視培養(yǎng)選拔年輕干部，先后出臺了《中層干部競爭上崗實施細則》，《中層正職競爭上崗實施方案》，《__市委黨校副主任科員選拔任用實施方案》等。__年以來，市委黨校共有12名年輕干部通過公開競聘的方式走上了中層干部崗位，還先后對外交流科級以上干部11人。同時我校還在對省內(nèi)外地市級黨校大量調(diào)研的基礎上，結合我校實際情況，建立重實績、重貢獻、自主靈活的激勵機制。__年起，改革傳統(tǒng)的用人方式，實施全員聘用制和崗位目標管理。
15.不斷加強機關作風建設
始終把思想政治工作貫穿于教學科研、行政管理和后勤服務的全過程，每年在全校范圍內(nèi)開展一次主題教育活動，每學期召開一次黨員思想狀況分析會和民主生活會，每月組織一次黨委中心組學習，每周安排一次職工政治學習和業(yè)務學習，形成了學先進、創(chuàng)佳績、爭一流、比貢獻的良好氛圍，多次受到省市級表彰。先后獲市'學習和實踐科學發(fā)展觀十大創(chuàng)新載體'、全市組織工作黨群滿意'十大創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果'榮譽稱號。目前，正著力開展和諧黨校、學習型黨校建設。
16.積極開展縣(市)區(qū)黨校業(yè)務指導
設有專門的業(yè)務指導處，工作職責明確，定期會辦研究，組織開展活動，并把對縣(區(qū))委黨校工作的指導、評估和督查列為業(yè)務指導的工作重點。校領導班子成員經(jīng)常到縣(區(qū))委黨校檢查指導工作，協(xié)商解決黨校事業(yè)發(fā)展中面臨的基礎設施建設、財政經(jīng)費投入和深化黨校改革等實際問題。定期召開縣(區(qū))委黨校校長座談會，召集縣區(qū)黨校業(yè)務骨干到主體班名師講堂及'前沿課堂'聽課學習;組織年度的業(yè)務評比交流活動等。
(七)基礎設施全面達標
17.黨?；窘ㄔO起步晚、起點高
自1997年建校以來，市委就一直堅持把黨校建設作為一項重要工作來抓。1997年投入1800萬，__年起又陸續(xù)安排財政資金近4000萬元，按同期容納400人標準，建設面積22765平方米的高標準干部培訓基地。__年又通過社會化、市場化手段籌集600萬元對黨校的校園環(huán)境進行了整體的規(guī)劃和建設，初步建成了處處皆綠，季季有花的園林式校園。
18.教學辦公設施條件不斷完善
目前，已建成與辦學規(guī)模相適應、功能比較齊全的教學樓、辦公樓、圖書館、住宿、餐飲和文體活動場所等基礎設施。黨校目前建有標準教室10個，用于計算機培訓的電化教室2個，會議室16個，可容納1500名學員集中進行培訓。辦公樓內(nèi)設備電腦、網(wǎng)絡、空調(diào)和桌椅等設施齊備的辦公室22個?？头坎吭O有400張床位，網(wǎng)絡、數(shù)字電視、程控電話、監(jiān)控等內(nèi)部設施齊全。學員餐廳14個，可同時容納800人就餐。文體設施活動場所齊全，現(xiàn)有標準籃球場1個、網(wǎng)球場1個、乒乓球館、多功能健身房等。
(八)經(jīng)費保障力度加大
19.黨校年度預算撥款逐年增長
市委、市政府高度重視黨校工作，財政對黨校的供給逐年增長，__年增長率高達36.4%.__年下達我校預算包干指標52.42萬元;__年財政撥款93.15萬元;__年財政撥款103.10萬元;__年財政撥款140.66萬元。尤其是近兩年增幅較大。
20.黨校建設專項經(jīng)費得到保障
教學及學員生活綜合樓建設列入政府規(guī)劃，總投資近5000萬元(含1000萬元的新樓配套與舊樓改造資金)全部由政府財政投入。本次黨校評估，市政府支持專項資金15萬，用于本次省轄市市委黨校評估。
自開展評建工作以來，我校全體員工實現(xiàn)了從'要我評'到'我要評'的可喜轉變，形成了全體參與、評建結合、以評促建、確保優(yōu)秀的濃厚氛圍。辦學方針更加明確，辦學理念更加清晰，教學中心地位更加突出，培訓質(zhì)量意識更加強烈，有力地促進了我校各項工作水平的持續(xù)提升。
四、存在問題與整改目標
一是與新一輪教學改革要求相比，教學內(nèi)容的更新與實現(xiàn)__科學發(fā)展、跨越發(fā)展、更大突破的需要尚有差距;教學方式創(chuàng)新尚未很好地解決能力訓練和現(xiàn)場教學的課程化問題;培訓管理上，還需提高培訓需求的量化分析界定教學評價體系、資源配置的集約化和項目制管理流程的整體完善。
二是校風學風建設尚未完全達到中央提出的'解放思想、實事求是、與時俱進'的校風建設總要求。黨性教育、學習考核、班組管理等環(huán)節(jié)需要根據(jù)新情況新要求予以改進和完善。
三是科研工作為黨委和政府決策服務的水平還有待提高與提升，對干部成長規(guī)律、教學規(guī)律和黨校工作自身規(guī)律的研究，也需要進一步地加強。
四是師資隊伍建設特別是專職教師隊伍建設和高層次人才的引進力度需要進一步加大，并加快形成適應黨校工作新要求的管理機制和隊伍建設制度體系。
我們將以這次評估工作為新的起點，全面深入地貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》和全國、省、市黨校工作會議精神，借助此次諸位專家評委前來評估指導的契機，按照整改提高要求，以爭創(chuàng)同類一流黨校為目標，爭取用五年左右時間，全面實現(xiàn)辦學功能的完備化和教學設施的現(xiàn)代化，推進黨校工作又好又快發(fā)展。
第2篇 基層黨校小金庫自查自糾報告
基層黨校小金庫自查自糾報告一
按照《全縣深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經(jīng)紀律和'小金庫'專項治理工作方案》文件和全縣行政機關和事業(yè)單位開展'小金庫'專項治理文件精神，蘆溪縣統(tǒng)計局認真開展了清理'小金庫'工作，現(xiàn)將自查自糾情況總結如下：
一、高度重視，提高認識
我局高度重視'小金庫'專項治理工作。對《全縣深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經(jīng)紀律和'小金庫'專項治理工作方案》進行了傳達學習，并認真貫徹文件精神，正確認識到開展此項活動的重大意義。jú長陳霞同志要求大家要認真對待專項治理工作，明確清理檢查'小金庫'是深入貫徹落實黨的十七大精神，加強廉政建設，從源頭上遏制和防止腐敗，規(guī)范財務收支活動的重要舉措，是教育和保護干部的需要。要求我局必須認真自查自糾，做到不走過場、不留死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
二、認真開展自查，實施長效監(jiān)督
按照方案要求，我局重點圍繞'專項治理的范圍和內(nèi)容'中的七大項指標開展清查活動，對各類賬戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查：
1、我局均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入全部納入本單位財務部門法定賬目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨賬戶，未設任何形式的'小金庫'。
2、我局均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，遵循先有預算、后有支出的原則，沒有超預算或者無預算安排支出，虛列支出、轉移或者套取預算資金，轉嫁支出等問題。
3、我局按照公開透明、公平競爭、誠實信用的原則執(zhí)行政府采購，沒有預算編制不完整，執(zhí)行經(jīng)費預算和資產(chǎn)配置標準不嚴格，違反政府采購程序，'暗箱'操作、無預算采購、超預算采購等問題。
4、我局在資產(chǎn)配置、使用、處置等環(huán)節(jié)均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，沒有擅自處置資產(chǎn)、轉移收入、私分資產(chǎn)等問題。
5、我局按照《行政單位財務規(guī)則》進行財務會計核算，沒有會計賬簿、會計憑證、會計報告不真實不完整的情況。
6、我局按照國家有關財經(jīng)法規(guī)對票據(jù)進行發(fā)放、領用、使用、保管、核準和銷毀，沒有非法轉讓、出借、串用、代開、偽造、變造、買賣和擅自銷毀票據(jù)的問題。
7、我局深入開展'小金庫'治理工作，沒有違反法律及其他有關規(guī)定的賬戶、賬簿。
雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象，但通過清理檢查'小金庫'，進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，加強了法制教育，強化了財務管理，確保了資金的合理使用。今后，我局將進一步完善相關財務制度，加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，反腐敗工作能有更大提高。
基層黨校小金庫自查自糾報告二
治理'小金庫'是加強黨風廉政建設，防止收入流失，完善財務監(jiān)督，鏟除貪污、腐敗溫床，保護干部的一項重要措施。為認真貫徹落實市辦發(fā)20__《關于在全市黨政機關和事業(yè)單位開展'小金庫'專項治理工作的實施方案》的文件精神，現(xiàn)把我校自查自糾情況匯報如下：
一、認真學習，提高認識。
全市'小金庫'專項治理工作會議后，我校迅速召開了專題會議，傳達學習《關于在黨政機關和事業(yè)單位開展'小金庫'專項治理工作的實施辦法》以及有關會議精神。我校把'小金庫'治理工作作為當前領導班子的執(zhí)政能力建設和作風建設的一項重點任務來抓。學校除了組織中層以上干部集中學習上級文件精神外，還集中組織教職工傳達會議精神，領會精神實質(zhì)，把握工作重點，增強治理工作的主動性，確保治理工作取得成效。校長要求大家，認真學習有關文件和會議精神，正確認識開展此項活動的重大意義，要求大家要認真對待專項治理工作，明確清理檢查'小金庫'是深入貫徹落實黨的十七大精神，加強廉政建設，從源頭上遏制和防止腐敗，規(guī)范財務收支活動的重要舉措，是教育和保護干部的需要。要求大家，對照'七種'表現(xiàn)形式認真自查自糾，做到不走過場、不留死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
二、加強領導，責任分工。
為了保障治理工作順利進行，我校成立了治理'小金庫'專項治理工作領導小組，并設立舉報電話、制作了舉報信箱，注意發(fā)揮網(wǎng)絡舉報作用。建立了舉報登記、查處督辦制度和工作保密制度，'小金庫'專項治理工作由學校支部牽頭實施，工會、財務室等部門負責同志共同參與。由后勤辦主任鄧德新具體負責，確保件件有交待、事事有著落。既營造了濃厚的工作氛圍，又保證了此項工作有效開展。
學校'小金庫'專項治理工作領導小組名單：
組長：副組長：成員：
三、明確要求，重點治理。
根據(jù)上級文件規(guī)定，我校此次專項治理重點是20__年以來各項'小金庫'資金的收支數(shù)額，以及20__年底'小金庫'資金滾存余額和形成的資產(chǎn)。對設立'小金庫'數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的，應追溯到以前年度。
按照上級文件規(guī)定的要求，我校通過深入自查，我校財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的'小金庫'。
一、我校根據(jù)市財政局、教育局的有關要求和學校實際編制了學校收支預算，學校一些重大收支，事前都要開校委會，事后進行常規(guī)公示;學校每年在教代會上都要作財務報告，并要在教代會上都獲得通過。
二、我校嚴格執(zhí)行收費政策，免收學生雜費、課本費，其標準向社會公示。在我校收費中，沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求，實施并落實，無任何亂收費情況。
三、學校嚴格加強預算內(nèi)、外資金管理。預算外的學前班的收入全額繳入財政專戶，所收學生作業(yè)本費全額繳入國庫集中收付核算中心，嚴格實行'收支兩條線'管理。全部使用省財政部門統(tǒng)一印制的財政收據(jù)。
四、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準。各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支，無虛列虛報，無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出，均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字，對于涉及基建等項目的支出，都附有合同、結算表和其他相關材料。
五、我校無私設'小金庫'和'帳外帳'等違規(guī)行為。學校各項經(jīng)費支出，都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務制度，無亂之濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象。
六、按照財政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關規(guī)定，嚴禁設'小金庫'。財務報銷嚴格按照財務制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。
七、清查結果在校教職工大會上進行了通報，并在全校公開欄予以公示。在認真清查的基礎上，按照規(guī)定，認真填報相關表格。我們將建立長效監(jiān)督機制，提高財務透明度，嚴防'小金庫'的出現(xiàn)。
雖然我校目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象，但通過清理檢查'小金庫'，進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，加強了法制教育，強化了財務管理，確保了各項收入應收盡收，確保了資金的合理使用。今后，我校將進一步完善相關財務制度，加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，反腐敗工作能有更大提高。
第3篇 關于黨校作風建設自查自糾報告
根據(jù)市委、市紀委關于加強作風建設的有關要求，市委黨校高度重視，嚴抓落實，認真開展自查整改活動，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、加強學習提高認識，貫徹落實八項規(guī)定
深入學習中央八項規(guī)定和省、市有關改進作風、密切聯(lián)系群眾相關規(guī)定。班子成員帶頭貫徹執(zhí)行各項規(guī)定，從反對四風入手，狠抓工作落實，切實做到改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，提升學校管理和服務水平。
一是認真組織學習，把思想統(tǒng)一到____系列講話精神和中央《八項規(guī)定》上來。學校多次召開中心組學習會、民主生活會、教職工大會等會議進行了傳達、宣講。學校還組織編印了《中央加強和改進作風建設文件資料匯編》，發(fā)放到每一位黨員領導干部，確保中央有關文件精神人人知曉，時時警醒。同時，學校對有關工作也進行了要求和部署，要求全體黨員領導干部要深刻認識新形勢下改進工作作風的重大意義，要把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市的部署上來，認真把握改進作風的新部署、新舉措、新要求，以鮮明的態(tài)度、堅定的決心、自覺的行動，模范遵守中央八項規(guī)定。
二是將貫徹落實中央八項規(guī)定作為群眾路線教育實踐活動的重要內(nèi)容。結合教育實踐活動深入開展紀律作風教育活動。組織召開了機關效能建設專題會議，集中觀看了市紀委、效能辦下發(fā)的效能暗訪警示光盤。開展效能建設大討論活動，要求全體教職工，圍繞本職工作開展討論并撰寫心得體會，確保入腦、入心。認真組織實施科級干部廉政檔案系統(tǒng)工作，領導干部責任檔案工作，實施部門工作報備和定期反饋制度，建立工作效能檔案，加大治庸問責力度，形成崇尚實干、狠抓落實的良好風氣。
三是將貫徹落實中央八項規(guī)定和省市相關規(guī)定的要求在新一年學校工作目標中加以明確，將貫徹執(zhí)行情況納入部門目標管理。不折不扣執(zhí)行中央《八項規(guī)定》及改進工作作風相關規(guī)定，把要求落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)之中。同時結合《市委黨校關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施辦法》，大力倡導精文簡會，改進文風會風，嚴格控制三公經(jīng)費支出，嚴肅整治大吃大喝、鋪張浪費行為。健全和規(guī)范公務接待制度、公務用車制度等各項制度。切實把權力關進制度的籠子里，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。
二、嚴格控制支出指標,規(guī)范三公經(jīng)費管理
根據(jù)督查組反饋的問題，市委黨校高度重視，對2023年公務接待費、公款出境費用、公車購置及運行費再次進行全面自查。
為進一步貫徹好 加強三公經(jīng)費管理的要求，市委黨校以本次自查整改為契機，完善三公經(jīng)費管理制度，嚴格制度執(zhí)行，努力形成長效監(jiān)管機制。一是嚴格執(zhí)行《市委黨校公務接待管理辦法》、《市委黨校公車管理使用辦法》、《市委黨校財務報銷管理規(guī)定》等三公經(jīng)費支出管理的辦法和制度，強化預算管理，杜絕不按照規(guī)定、無預算、超預算辦理三公經(jīng)費支出。二是加強公務接待活動管理，規(guī)范接待服務行為，學校對公務接待原則、接待范圍、接待審批、接待標準、接待報銷都做了詳細的規(guī)定，嚴格執(zhí)行公務接待標準，將公務接待納入預算，同時落實各項節(jié)約措施，杜絕鋪張浪費，自覺維護黨的形象。三是堅持抓好車輛管理工作。目前學校有業(yè)務車7部，去年10月1輛用車達使用年限報廢處理后，學校采取招標租賃的方式進行配備，降低了整體運維費用。對公務用車規(guī)范管理，采取嚴格審批、定點維修、定點加油、統(tǒng)一保險等規(guī)定，對修車費用，必須預先報告，經(jīng)車輛管理部門和財務部門共同核實報領導批準后才能辦理車輛維修等事項，形成了各負其責、齊抓共管的責任落實機制。
三、積極行動立行立改，扎實開展清房工作
根據(jù)督查組和市清房工作領導小組的相關意見和要求，市委黨校迅速開展辦公用房清理的進一步清理整改工作，確保達標合規(guī)。
接到通知后，市委黨校高度重視，立即召開校長辦公會對督查組的整改意見進行了傳達，常務副校長楊勇義親自對有關工作進行了安排部署。學校結合實際，確定了搬、并的方針，堅持厲行節(jié)約，因地制宜，以搬遷和合并辦公為主。
四、強化監(jiān)督檢查，注重長效管控
根據(jù)市督查組的要求和反饋意見，市委黨校深刻領會精神實質(zhì)、嚴格遵照執(zhí)行，著重從強化制度落實、創(chuàng)新制度管理等方面做起，力求將中央、省、市有關要求落到實處，確保工作不走過場，取得實效。
一是創(chuàng)新內(nèi)控管理體制機制，目前黨校已經(jīng)成立了內(nèi)審工作領導小組，并在校內(nèi)成立監(jiān)察審計室,設立專職紀檢委員。下一步將通過更有效的工作和組織、制度的建設，規(guī)范管理，筑牢防線，為認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市有關要求提供堅強的組織和制度保障。
二是不斷建立健全各項管理制度，使內(nèi)部控制貫穿到各項業(yè)務活動中，把權力關進制度的籠子里，努力做到用制度管權，按制度管事，靠制度管人，切實提高黨風廉政建設水平。嚴格執(zhí)行《市委黨校內(nèi)部審計規(guī)定》、《市委黨校財務報銷管理規(guī)定》、《市委黨校采購招標管理辦法》、《市委黨校教材采購管理規(guī)定》等規(guī)章制度，對固定資產(chǎn)、教材、圖書資料等采購和基建維修、網(wǎng)絡維護等招標，從程序上進一步嚴格規(guī)范。
三是不斷完善黨務公開和校務公開制度。強調(diào)一切重大事項特別是涉及經(jīng)濟活動的事項，必須在充分征求意見的基礎上，實行民主決策、科學決策，做到程序規(guī)范，防范在先，在增強信息透明度的同時，自覺接受廣大教職工和社會公眾的監(jiān)督。
四是強化監(jiān)督環(huán)節(jié)，建立內(nèi)部控制的長效機制。通過內(nèi)審組織和制度的建設，強化內(nèi)部管理，同時通過實行監(jiān)督考核責任制，將內(nèi)控責任目標落實到具體部門及個人，并納入年度處室目標和個人目標任務進行考核，促使每一個責任部門及責任人自覺執(zhí)行，將內(nèi)控制度提升到日常管理工作中來。
五、加強作風教育與宣傳工作。4月18日首次召開了黨校紀檢監(jiān)察審計專題會議。4個處室做了典型發(fā)言，8個處室提交了書面發(fā)言。市直機關工委紀工委、和審計局領導分別參會。推進預防性的廉政教育和宣傳工作，下發(fā)了《以案為鑒，警鐘長鳴》和《黨的群眾路線教育實踐活動警示教育資料》。組織觀看了廉政專題片《四風之害》，開展了作風建設大討論;制作了深入學習中紀委十八屆三中全會精神及三嚴三實作風建設永遠在路上專題展板;通過網(wǎng)站、文字材料、集中學習等形式，學習宣傳有關政策規(guī)定。
存在的問題：
前階段工作中雖然取得了明顯成效，但仍然存在一些問題和不足：一是有的部門和同志認識還不夠到位。二是結合統(tǒng)籌不夠，工作推進還不夠到位。
下一步打算：
一是學習弘揚焦裕祿精神，樹立群眾觀點，強化公仆意識，以更扎實的作風，為民服務。要大興調(diào)查研究之風，主動放下架子，撲下身子，接地氣，通下情，深入基層、深入教職工調(diào)研走訪，了解實情，問計于民，問需于民。
二要加強節(jié)約型校園建設，堅持勤儉干事創(chuàng)業(yè)，堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費。制定更加規(guī)范的內(nèi)控管理制度體系，管好、用好經(jīng)費，嚴格控制三公經(jīng)費支出，對不必要外出召開的會，堅決不予外出，要把有限的財力物力更多用在學校建設、發(fā)展和保障改善民生上。
三是嚴格執(zhí)行領導干部工作和生活待遇有關規(guī)定，不搞特殊化，不超標準配備車輛和辦公用房，不參與高消費娛樂健身活動，不以公務名義變相旅游，不參加沒有實質(zhì)內(nèi)容的出國考察。始終保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。
四是抓規(guī)范，嚴執(zhí)紀，促進干部作風有新轉變。著眼于從根本上解決問題，健全完善公開承諾制、考核評議制和追究問責制等干部作風建設制度，并把活動中行之有效的做法、舉措，用制度形式固定下來、堅持下去，逐步形成一套務實、管用、長效的作風建設工作機制。
第4篇 黨校發(fā)展黨員工作自查自糾情況報告
黨校發(fā)展黨員工作自查自糾情況報告
縣委縣直機關工委：
自開展發(fā)展黨員工作自查自糾以來，縣委黨校黨委高度重視，成立領導小組認真梳理發(fā)展黨員工作程序上、材料上以及規(guī)范性上存在的問題。對標對表，自查自糾，堅持問題導向，聚焦存在問題，切實理清思路，推進整改落實。現(xiàn)將自查自糾相關情況匯報如下：
一、工作開展情況
自20__年1月1日以來，縣委黨校共發(fā)展黨員1人，___同志是20__年6月發(fā)展為預備黨員，20__年7月如期轉正。經(jīng)自查，___同志符合發(fā)展黨員要求，縣委黨校發(fā)展黨員工作基本按照“規(guī)定工作”有序推進。
（一）“三個到位”規(guī)范發(fā)展黨員程序。發(fā)展黨員工作不僅體現(xiàn)著責任意識，更關乎政治站位的問題?？h委黨校在發(fā)展黨員工作中始終堅持最高標準，最高要求，最高水平，保證發(fā)展黨員工作合規(guī)有序。一是參會人數(shù)上保證到位。嚴格堅持發(fā)展黨員規(guī)定的人數(shù)為底線，人數(shù)不夠就等人，等不到人就延期。二是票務管理上保證到位。在會議預備階段，由黨務工作者會同機關黨支部組織委員按照全體黨員人數(shù)印制，將選票放入檔案袋，由黨務工作者專人負責。投票表決過程中，嚴格落實發(fā)展黨員制度規(guī)定，推薦并通過監(jiān)票人、計票人。選舉結束后，選票由黨務工作者歸集封存。但是這項工作也存在出選票下發(fā)迅速、收回倉促的問題，沒有充分吸收黨員意見建議。三是程序設計上保證到位。嚴格按照發(fā)展黨員程序規(guī)定、時間節(jié)點推進整體工作，保證各項工作有跡可循、查有實據(jù)。
（二）“兩個堅持”規(guī)范發(fā)展黨員材料。一是堅持應填盡填。發(fā)展黨員材料嚴格按照制度規(guī)定準確填寫，對政審環(huán)節(jié)實施責任制，誰政審誰負責，在發(fā)展黨員過程中不存在政審范圍縮小的問題。二是堅持實事求是。發(fā)展黨員工作政治性強，實事求是開展工作不僅是對組織負責，更是對黨內(nèi)同志負責。在工作中，嚴格規(guī)范會議記錄情況，投票表決情況在會議記錄中完整體現(xiàn)。黨校黨委始終圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想這個中心開展黨員培養(yǎng)教育，用黨的最新理論成果武裝黨員頭腦，指導實踐。每年組織黨員干部赴黨性教育基地，重溫入黨誓詞，牢記使命責任。在發(fā)展黨員過程中不存在違規(guī)入黨、帶病入黨的情況。
二、存在問題原因
思想認識有待進一步提高。雖然對黨建工作和發(fā)展黨員工作重要性認識有了明顯的進步，但是在具體工作開展過程還一定程度存在重視不夠、思想認識水平有待進一步提高。二是工作方式方法相對單調(diào)，創(chuàng)新意識不強。在黨建工作中方式方法跟不上時代發(fā)展的形勢，工作方法中規(guī)中矩，創(chuàng)新性的方法舉措不多，引領性的典型經(jīng)驗很少。
三、下步整改措施
一是以學習為抓手強化隊伍建設。發(fā)展黨員工作中暴露出的問題歸根結底還是人的問題。要加強黨務工作者教育培養(yǎng)，培養(yǎng)出懂專業(yè)、有專攻的黨務干部隊伍，讓黨務干部成為行家里手，心里都有數(shù)，手里都有活。
二是以紀律為抓手強化工作成效。嚴明的紀律是做好一切工作的前提。以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律做好新時期黨建工作，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期召開黨員大會，傳達學習黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示，嚴格落實領導干部“雙重組織生活”制度，嚴格落實“一崗雙責”制度。同時嚴格落實黨員活動日制度、民主生活會制度及談心談話制度。領導干部要牢固樹立“打鐵還需自身硬”的意識，以身作責，率先垂范，用實際行動為黨建工作起好步、帶好頭。
三是以責任為抓手推動黨建工作。嚴格落實工作責任，黨務干部要做到守土有責、守土負責、守土盡責。黨委書記要做管黨治黨的書記、當好第一責任人，牢固樹立抓好黨建就是最大的政績的政績觀，管好班子，帶好隊伍。建立容錯機制，充分發(fā)揮黨務干部主觀能動性和積極性，推動履行管黨治黨責任從“要我做”向“我要做”轉變，推動黨建工作由“一家做”向“大家做”轉變。
20__年9月11日
第5篇 黨校保密工作自查報告
黨校保密工作自查報告
黨校保密工作自查報告
根據(jù)陵密委的要求，我校結合實際工作，對照檢查目錄表，逐 條自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：一、加強保密教育，提高思想認識 加強保密教育， 為認真做好保密機要工作，我校結合安全生產(chǎn)工作實際，切實 把保密教育工作貫穿于日常工作中，在此次的學習例會上，強調(diào)了做 好保密工作的重要性，組織全體機關干部認真學習了《中華人民共和 國保密法》 《國家工作人員保密守則》 、 等保密工作規(guī)章制度以及市、 區(qū)保密工作有關文件會議精神等。對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)、 打字員等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工 作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明 確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能， 使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度 化、規(guī)范化、科學化。二、加強組織領導，完善規(guī)章制度 加強組織領導， 為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關的保密工作， 我校成立了保密工作領導小組，常務副校長為組長，分管副校長為副 組長，各科室負責人為成員，加強對保密工作的了領導。同時，制定 了保密工作各項工作制度。
一是制定了 《縣委黨校校保密工作制度》 ， 要求所有校機關工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密 工作規(guī)章制度，嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。二是制定了文書 管理制度， 對文件的處理、 傳閱、 撰寫、 發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。
三是制定了檔案管理制度。對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及 文印保密，計算機保密作了嚴格規(guī)定。辦公室定期對執(zhí)法各項保密制 度進行檢查督促，確保校機關保密工作制度落到實處。
三、落實各項措施 ，確保機密安全 為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我校采取了以下幾 個方面的措施。
一是嚴格計算機管理。
一是嚴格計算機管理。目前我校所有科室和校領導辦公室都配 備了計算機，每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡防火墻，對每臺電腦的軟件進 行清理，刪除一切與工作無關的信息和軟件，尤其是網(wǎng)絡游戲等聯(lián)網(wǎng) 軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
二是嚴格文件資料管理。
二是嚴格文件資料管理。檔案室是文件資料的加工、儲存場所， 為確保文件不隨意外流，。做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、 銷毀等，對涉密的文件資料，只準在機關辦公室閱，未經(jīng)批準，不得 帶出機關;做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保 電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準 進入檔案室，防止機密外泄。
三是嚴格會議管理。
三是嚴格會議管理。對于校黨組、行政各類會議，尤其是對涉 及人事、 財務商議等涉密的會議， 嚴格落實保密措施， 遵守保密紀律。
對于各類會議，一般指定有關人員參加，并指定專人作會議記錄。會 議討論的內(nèi)容，未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的， 不得隨意擴散傳播。
四是嚴格公章管理。
四是嚴格公章管理。校指定辦公室負責對校行政、黨組公章的 保管，占達春為校公章的保管責任人。所有需加蓋校行政公章的文書 材料，一律需經(jīng)得分管副職以上的領導同意方可加蓋;所有需加蓋校 黨組公章的文書材料，一律需經(jīng)得常務副校長同意方可加蓋。任何人 不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細登記。
五是嚴格工作程序。
五是嚴格工作程序。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密， 不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自 己在工作中掌握的秘密事項， 沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的`人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至 帶回家，非本機關人員不能單獨留于辦公室內(nèi)，室內(nèi)無人要鎖門。我校成立以來，所收到的涉密內(nèi)容及區(qū)內(nèi)產(chǎn)生的相關秘密，基 本上都能按《保密法》的相關規(guī)定進行了妥善的處理，保證了涉密文 件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現(xiàn)過失、泄密 問題。然而，按照上級的要求還存在著一定差距和不足，做好保密工 作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我校將進一步加強對保密工作 的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保安 監(jiān)工作順利開展。
第6篇 2023年黨校黨風廉政建設責任制工作自檢自查報告
20__年是學習貫徹落實黨的__大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在縣委、政府、紀委的正確領導下，__縣委黨校堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，以推進懲防體系建設為關鍵，堅決落實中央“八項規(guī)定”及省、市、縣委改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法等有關規(guī)定，充分發(fā)揮黨校干部教育培訓主渠道、主陣地的職能作用，始終堅持從嚴治黨的方針，堅持反腐敗，全校黨風廉政建設責任制工作保持了健康深入發(fā)展的勢頭，取得了新的成效。現(xiàn)將縣委黨校一年來黨風廉政建設工作情況匯報如下：
一、黨風廉政責任制落實情況
根據(jù)縣委的要求，結合黨校實際，制定了《中共__縣委黨校2023年黨風廉政建設責任制實施意見》及《中共__縣委黨校2023年黨風廉政建設責任書》，對黨風廉政建設責任內(nèi)容進行分解細化，落實到每位領導班子成員和各處、室，層層簽訂責任書，本著誰主管誰負責，誰分管誰牽頭的原則，明確工作標準和責任要求，實行責任追究制度，切實負起抓黨風廉政建設的政治責任，把黨風廉政建設作為黨的建設的重要內(nèi)容，力求做到把黨風廉政建設同政治文明建設、精神文明建設和其它業(yè)務建設一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，校支委班子和黨員領導干部嚴格實行“一崗雙責”制度，積極完成所承擔的反腐倡廉牽頭任務和配合任務的落實。
在廉潔自律和厲行節(jié)約方面，校支委班子能夠認真遵守《領導干部廉潔從政的若干準則》，遵守中央、省、市關于黨政領導干部廉潔自律和厲行節(jié)約的有關規(guī)定，認真落實黨風廉政建設責任制，遵守政治紀律，有令則行，有禁則止。加強資金和固定資產(chǎn)管理，嚴格財務手續(xù)，嚴格財經(jīng)紀律，堅決不設小金庫。在領導干部收入申報、個人重大事項請示報告、車輛使用、住房、公務接待、利用職務之便謀取私利等方面，沒有發(fā)生或沒有發(fā)現(xiàn)嚴重違紀、違規(guī)現(xiàn)象。按照科學發(fā)展觀和正確政績觀的要求，制定完善干部考核評價標準，預防和治理選人、用人的不正之風和腐敗現(xiàn)象。
二、構建懲治和預防腐敗體系、扎實推進廉政風險防范管理工作情況
為全面落實縣委關于深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的總體部署，扎實推進以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，按照《建立健全懲治和預防腐敗體系工作規(guī)劃》__縣委的《貫徹意見》的要求，總結經(jīng)驗、查找不足，全面自查懲防體系建設現(xiàn)狀，抓好我校懲防體系建設《實施意見》的貫徹。制定了《__縣委黨校2023年推進懲治和預防腐敗體系建設及黨風廉政建設工作責任分解方案》。按照《方案》確定的重點任務，加強調(diào)研和督查，切實把黨風廉政建設和反腐敗工作與黨校各項工作緊密結合，推動我校黨風廉政建設和反腐敗工作扎實有效開展。
三、抓好廉政文化教育，筑牢反腐倡廉思想防線
認真落實黨員經(jīng)常性教育規(guī)劃，以黨員干部為重點，加強開展理想信念、政治紀律、廉潔從政、政治品質(zhì)和思想道德教育。黨校是培訓黨員領導干部，培養(yǎng)黨的理論隊伍，研究、宣傳黨的理論政策、大政方針的重要陣地，也是干部加強黨性鍛煉的熔爐。我校將在充分發(fā)揮 “陣地、熔爐”作用的基礎上，進一步有效發(fā)揮黨校預防職務犯罪警示教育基地的作用，把廉政教育作為干部培訓教育一項基礎性的工作來抓，多方面、多渠道地加強主體班學員的黨性修養(yǎng)，加強抵御風險的能力。一是堅持反腐倡廉教育內(nèi)容進課堂，確保在課程安排和學習時間上得以落實，使學員一進校就受到黨風廉政教育和黨員行為規(guī)范教育的熏陶;二是堅持反腐倡廉教育進教材，確保在學習材料上落實。利用每周黨性教育課進行自學、班級研討并要求學員撰寫讀書筆記和心得;三是堅持反腐倡廉教育進頭腦，豐富學員黨性教育內(nèi)容，使反腐倡廉教育入腦、入心，見成效。針對不同班次學員特點，圍繞教學需要，把廉政理論教育與警示教育、參觀革命傳統(tǒng)教育基地和民族團結教育基地、觀影、詠廉、座談討論等多種形式有機結合，使學員常思貪欲之害，常懷律己之心，永葆政治本色;四是進行專門廉政教育考試，考試成績計入個人廉政檔案，使廉政文化建設深入全縣黨員干部群眾內(nèi)心，為從源頭上預防違法違紀行為和職務犯罪的發(fā)生提供思想保障和文化理論支撐。
組織黨員干部和教職工認真學習貫徹黨的__大精神，習近平___在__屆中央紀委第二次全會上的重要講話和王岐山同志的工作報告、認真組織學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》、《領導干部從政道德啟示錄》和改進作風建設相關規(guī)定，組織觀看中紀委攝制的電教片《領導干部從政道德警示錄》，強化對全體黨員和教職工從政道德、職業(yè)道德、馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，自覺抵御各種反馬克思主義思想的侵蝕，推動黨校懲治和預防腐敗體系建設和反腐倡廉建設深入開展。
四、堅持民主集中制，建立和完善黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督制度
貫徹執(zhí)行民主集中制，增強校領導班子班子的團結統(tǒng)一。建立健全黨內(nèi)情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度，虛心聽取各方面的意見，自覺接受各方監(jiān)督，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主。嚴格民主生活會制度，積極試行開放式民主生活會制度。完善校委會議議事規(guī)則和決策程序，對“三重一大”等涉及全局性的問題，堅持集體研究決定，形成了坦誠相見、發(fā)揚民主、團結共事、顧全大局的良好風氣。
嚴格執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定。校領導班子始終把加強自身建設和提高領導工作能力，增強廉潔從政和自覺接受監(jiān)督作為大事來抓，堅持支部理論學習和個人學習相結合的學習制度，貫徹落實《監(jiān)督條例》規(guī)定中關于履行民主生活會、黨內(nèi)詢問、質(zhì)詢、誡勉談話以及領導干部述職述廉和個人重大事項報告等制度。
扎實推進黨務公開工作。按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，除依照法律法規(guī)需要保密的事項外全部實行公開。補充完善了《黨務公開目錄》，公開內(nèi)容達九大類55項，限度地向黨員群眾公開。加大黨務公開網(wǎng)頁更新維護工作，充分利用網(wǎng)絡平臺，將校領導分工、干部培訓、廉政風險防控、權力規(guī)范運行、紅色教育、黨校動態(tài)等內(nèi)容在網(wǎng)上公布，自覺接受群眾評議和監(jiān)督，打造陽光黨校。
五、按照要求報告重大事項情況
