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科干述職述廉報告(6篇)

發(fā)布時間:2022-09-20 07:03:17 查看人數(shù):87

科干述職述廉報告

第1篇 企管科干部述職述廉報告

2023年信息科并入企管科,在科內(nèi)我主要負責廠信息化和質(zhì)量體系建設(shè)和管理工作。一年來,在廠領(lǐng)導、公司信息中心的指導幫助和同志們的積極支持和配合下,積極開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項工作?,F(xiàn)公開報告如下并提請大家監(jiān)督,提出批評指正。

1、信息化工作開展情況

一年來,我廠認真貫徹落實中煙公司工作會議精神,認真學習和領(lǐng)會《江西中煙工業(yè)公司信息化工作暫行管理辦法》等四項規(guī)章制度,按照企業(yè)年初工作思路,緊緊圍繞 “嚴格規(guī)范,創(chuàng)新管理”為著力點,通過狠抓信息化項目管理,降低費用;狠抓系統(tǒng)維護、培訓和流程梳理,促進管理規(guī)范,提高系統(tǒng)運行效率。在江西中煙工業(yè)公司和企業(yè)信息化工作的統(tǒng)一部署下,進一步完善企業(yè)新的運行機制條件下的信息化管理工作,促進了企業(yè)年度信息化工作目標的實現(xiàn)。

1.1、重新調(diào)整了信息化工作的組織領(lǐng)導,制訂了《井岡山卷煙廠2023年度信息化工作目標和計劃方案》、信息化日常工作列入了年度和月度部門績效考核指標,從而使我廠信息化建設(shè)工作在內(nèi)部組織、人力資源、計劃控制、持續(xù)改正和制度激勵上得到了根本保證。

1.2、結(jié)合公司信息化工作管理要求,重新梳理和完善了信息化工作各項制度??紤]到與公司信息化管理接軌的需要,結(jié)合我廠制度規(guī)范安排和質(zhì)量體系建設(shè)的要求,將國家煙草專賣局行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)幾個操作文件納入了企業(yè)貫標管理。另外,為加強企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全與信息管理,適應行業(yè)改革與發(fā)展機制的需要,企業(yè)除執(zhí)行國家、行業(yè)和公司有關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)管理法律法規(guī)和制度外,內(nèi)部制訂和修訂了一系列規(guī)章制度(包括方案和管理辦法),這些制度建設(shè)主要包括:《江西中煙井岡山卷煙廠計算機和網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)管理辦法》、《井岡山卷煙廠信息科網(wǎng)絡(luò)中心機房管理制度》、《井岡山卷煙廠辦公自動化設(shè)備和it耗材管理辦法》、《井岡山卷煙廠行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)安全運行應急預案》、《井岡山卷煙廠計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理規(guī)定》等,作廢了__年以來實施的但目前已經(jīng)不適宜的12項制度。從而使我廠信息化建設(shè)工作在制度上得到了根本保證。

1.3、突出網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全重點,認真抓好日常系統(tǒng)運維和檢查工作。一是日常加強了國家局行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)、公司和企業(yè)內(nèi)部辦公系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、公司用友erp—u8財務等信息系統(tǒng)的后臺與日常維護管理工作。組織日常網(wǎng)絡(luò)問題排查和故障處理;二是每季度開展了一次針對主要系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的安全巡檢。三是結(jié)合企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系建設(shè)要求,對供電體系、雷電防護體系缺陷、計算機的安全保護,信息泄露、數(shù)據(jù)備份、病毒或黑客入侵等危險源進行了認真的辨識,對二級以上危險源都制訂了預控措施,明確了各崗位的崗位職責并對相關(guān)職責抓好落實。

1.4、重點抓好信息化工程相關(guān)項目建設(shè)和行業(yè)“三項檢查”日常工作。按年初預算和公司批復,配合公司實施了國家局行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)運維項目。內(nèi)網(wǎng)信息安全基礎(chǔ)環(huán)境主要是針對網(wǎng)絡(luò)線路清理和網(wǎng)絡(luò)供電保障。另外,從網(wǎng)絡(luò)信息安全角度出發(fā),部署了網(wǎng)絡(luò)防毒墻,擴容并升級了企業(yè)瑞星網(wǎng)絡(luò)版殺毒軟件,新增和更換了ups供電電池,完善了網(wǎng)絡(luò)雷電防護體系,開展了中心機房安全監(jiān)控、火災報警系統(tǒng)應用,更好地改善升級了企業(yè)內(nèi)部安全網(wǎng)絡(luò)。這幾個投資項目,經(jīng)過后期再調(diào)研和廠投資委員會,專業(yè)組再討論,正式納入《井岡山卷煙廠2023年度信息化工作目標和計劃方案》及年度、月度部門績效考核,按照行業(yè)“三項檢查”規(guī)范要求,有計劃、有步驟,規(guī)范有序地開展工作,上半年就提前完成了各個項目選型、招投標、合同的簽訂和組織實施工作。同時,根據(jù)“三項檢查”工作要求,編制了2023年度各工程投資項目目錄和文件管理目錄、嚴格按規(guī)范的制度、程序組織實施各項目,每月、每季按要求認真填寫了《工程項目投資專項檢查匯總表》,按照“一項一檔”要求,做好各項目檔案管理工作。從而,保證了這些項目的順利完成,實現(xiàn)了年度、月度部門績效目標。除此之外,認真做好信息化設(shè)備低值易耗品計劃、預算編制;嚴格進行信息化設(shè)備和低值易耗品的驗收、分發(fā)及臺帳管理。

1.5、抓好人員培訓和系統(tǒng)演練,促進各系統(tǒng)正常有序運行。除按照行業(yè)和公司統(tǒng)一安排的信息化專業(yè)人員的外派培訓和網(wǎng)上培訓外,我們主抓了企業(yè)信息化內(nèi)部培訓。一是在上半年和下半年分兩期,針對國家局行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理和公司oa協(xié)同辦公兩個系統(tǒng)的操作和辦公人員水平參差不齊的狀況,企管科在6月份和10月份分別組織開展了打碼機日常維護和出庫掃描操作培訓,oa系統(tǒng)二期建設(shè)應用,oa系統(tǒng)升級改進功能的操作培訓。在重新梳理了流程之后,制訂和培訓了《井岡山卷煙廠流程使用手冊》并附《oa流程操作說明》和《流程使用說明》在oa系統(tǒng)與大家共享。通過培訓,進一步提高打碼操作員和出庫掃描操作員和oa系統(tǒng)辦公人員的業(yè)務水平。二是為確保3月修訂實行的《井岡山卷煙廠網(wǎng)絡(luò)及中心機房突發(fā)事件應急預案》和《國家局行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)應急預案》得到強化和落實,按照企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系文件要求,在下半年的10月和11月,內(nèi)部分兩期采取模擬信息網(wǎng)絡(luò)及中心機房突發(fā)事件、發(fā)生網(wǎng)絡(luò)中斷等突發(fā)事件,以訓帶練的形式開展了這兩個應急預案的演練。由企管科牽頭,安???、生產(chǎn)、物管科等相關(guān)部門安排相關(guān)人員參加了這次預案的培訓和演練。培訓和演練取得了預期目的。

2、質(zhì)量體系建設(shè)工作開展情況

2023年,緊緊圍繞并認真組織落實省中煙工業(yè)公司質(zhì)量管理體系建設(shè)工作部署,以強化內(nèi)審和持續(xù)改進為工作重點,大力開展質(zhì)量體系內(nèi)部審核和質(zhì)量改進活動,確保質(zhì)量方針的貫徹落實和質(zhì)量目標的實現(xiàn),質(zhì)量體系保持了持續(xù)改進和有效運行。圓滿完成了iso9001:2023標準版轉(zhuǎn)版工作,于 12月11日順利通過了上海質(zhì)量體系審核中心外審專家的現(xiàn)場審核并于取得iso9001:2023版質(zhì)量體系認證。

2.1、根據(jù)江西中煙工業(yè)公司貫標工作的統(tǒng)一部署和iso9001質(zhì)量標準體系要求,按照中煙質(zhì)量體系構(gòu)建框架和中煙公司對第三層次文件編寫要求,組織完成了本廠三層次文件和記錄表格的梳理、編制工作。

2.2、以強化審核和持續(xù)改進為工作重點,組織開展了質(zhì)量體系內(nèi)審和改進工作。一年來,共組織實施了6次企業(yè)內(nèi)部審核,并配合省中煙公司完成了公司對本廠的監(jiān)督審核。對歷次審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項及整改項按部門建立了臺帳,督促指導相關(guān)責任部門進行原因分析,制定實施相應的糾正措施,保持了質(zhì)量體系持續(xù)改進和有效運行。

2.3、加強培訓,提高認識和執(zhí)行力。一方面組織和督促各相關(guān)部門采用會議、培訓班、板報等多種形式,組織開展gb/t19001標準、公司質(zhì)量手冊、程序文件和作業(yè)文件的學習培訓,使全體員工提高了對質(zhì)量管理體系標準知識的理解,掌握了本崗位質(zhì)量體系運行要求,另一方面聘請專家對內(nèi)審員進行現(xiàn)場審核指導和強化訓練,取得較好效果,提高了內(nèi)審員審核水平,培養(yǎng)了一批體系管理骨干人員。

2.4、為了全面提高干部職工對質(zhì)量管理體系建設(shè)工作的認識理解,推動質(zhì)量管理體系建設(shè)工作見實效、上水平,7月中旬,組織舉辦了一期質(zhì)量管理體系知識競賽,通過這次競賽活動,強化了員工對質(zhì)量管理體系要求及體系文件的理解,為體系有效運行奠定了基礎(chǔ)。

3、與時俱進,積極做好信息的采集、分析與交流。本著“節(jié)奏要快,標準要高,工作要實,狀態(tài)要好”的心態(tài),日常在具體工作中,能夠做到日事日清,日事日畢。在認真組織完成各項工作的基礎(chǔ)上,積極總結(jié)和開拓思路,把一些先進的管理理論、科學技術(shù)方法及先進現(xiàn)代管理手段靈活運用于實際工作中,形成團隊互動交流、自主探究、勇于創(chuàng)新等能力。平時積累上報咨詢新聞2,其中大多列為《中國煙草咨詢網(wǎng)》。參與it調(diào)查與案例點評22件,參加行業(yè)和公司系統(tǒng)交流獲獎論文,發(fā)表在專業(yè)期刊上的論文。其中,《煙草企業(yè)質(zhì)量體系信息化應用對策》收入中國統(tǒng)計年鑒數(shù)據(jù)庫。所在團隊共同完成創(chuàng)新課題《提高oa辦公系統(tǒng)運行效率》、《如何提高質(zhì)量體系內(nèi)審有效性》2個,專業(yè)性工作總結(jié)4個,調(diào)研報告《加快企業(yè)信息化隊伍建設(shè)的思考》、《推進企業(yè)質(zhì)量體系管理信息化》、《企業(yè)貫標的探索與實踐》3個。通過理論學習和業(yè)務總結(jié)和工作交流,進一步振奮了精神。

4、積極參加政治理論和業(yè)務知識學習,不斷改造世界觀和提高廉政修養(yǎng),增強業(yè)務技能。在學習實踐科學發(fā)展觀活動和公司企業(yè)組織開展的廉政建設(shè)等各項培訓講座活動學習中,通過平時積極參與,領(lǐng)略到大量的政治理論、專業(yè)技術(shù)、拓展訓練和道德修養(yǎng)方面的素材,能夠深刻解剖思想根源,做到時時解剖自己,分析自己,正視自己,全面提升自身素質(zhì)。在加強培訓學習的同時,完成《學習實踐科學發(fā)展觀個人分析材料》、《用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)我們工作》學習實踐科學發(fā)展觀活動個人學習體會和《關(guān)于我廠質(zhì)量體系貫標實施效果的調(diào)查報告》。在體驗現(xiàn)代信息技術(shù)日新月異的變化中,我感覺需要學的東西很多,為此,缺什么學什么,從網(wǎng)絡(luò)中學習,從實踐中學習。不懂的地方大家一起琢磨,一起把它弄懂吃透,然后應用到實際工作中去。如此,加快了我的職業(yè)化塑造進程,12月,在《中國計算機用戶》專業(yè)雜志上發(fā)表了我的文章《職業(yè)興趣引我入行》。在廉潔自律方面,我能夠堅持以科學發(fā)展觀重要思想為指導,認真檢查、清算自己。無論工作多么繁忙,我都要抽出時間認真學習黨的各項廉政條規(guī),尤其是開展科學發(fā)展觀主題活動以來,我積極地進行學習領(lǐng)會,弄懂吃透,浸入腦海,時刻警醒自己,“廉”字當頭。在工作中,時刻保持高度的警惕,在與人、與錢打交道時,堅持原則,并充分發(fā)揮監(jiān)督制約作用。一是努力學習,提高認識,緊繃廉政這根弦。二是自覺遵守規(guī)章制度行業(yè)“三項檢查”工作要求。三是經(jīng)常檢查督促部門工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出改進意見,從而保證了各項工作的順利、健康發(fā)展。

5、牢記宗旨,努力中踐行本職工作。煙草行業(yè)“兩個至上”是對煙草專賣法立法宗旨最好的詮釋。只有自覺踐行“兩個至上”,才能真正體現(xiàn)出煙草專賣利國利民的本質(zhì)要求,才能真正樹立起煙草行業(yè)負責任的良好形象。我們的網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)的生產(chǎn)與管理的支撐線,當人們在暢快地享受著信息之源所帶來的喜悅時,也許并沒有太多地意識到為此付出的辛勞與代價,而我們也從沒覺得這樣付出是怎樣的高尚,“大象無形、大音希聲”,讓我們真正感受到那句:平凡為真,簡單是美。面對如火如荼的行業(yè)改革,江西中煙工業(yè)公司順應了行業(yè)改革趨勢,我們也都在用自己的實際行動履行各自的本質(zhì)義務。由于網(wǎng)絡(luò)的特殊性,為不影響企業(yè)辦公和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運行,諸如機房設(shè)備就位,軟件安裝調(diào)試,網(wǎng)絡(luò)布線與現(xiàn)場整理整頓、安全技措小改小革實施等等許多工作,只有在下班以后或利用假日完成,當中經(jīng)常加班加點,甚至通宵達旦、大家沒有一點怨言。

總結(jié)一年的工作,雖然取得了一定的成績,但與上級和廠部的標準要求還有較大的差距,今后,我將一如既往,踏實做人,勤奮做事,時刻牢記職業(yè)本職。對于主管的工作,還要進一步完善工作中的各項管理制度,制定科學可行的評估體系,使各項工作日常化、科學化、標準化。

第2篇 政工科干事個人年終述職報告范文

政工科干事個人述職報告

根據(jù)院黨組分工,本人分管思想政治工作和黨支部工作,具體負責政工科工作。一年來,在院黨組的直接領(lǐng)導和檢察分院政治部的具體指導下,緊緊圍繞檢察工作全局,認真負責地履行政工部門職責,強化干警思想政治教育,結(jié)合開展權(quán)力觀教育、執(zhí)法作風大檢查及營造發(fā)展環(huán)境年活動,全面推進各項檢察政治工作??朔究剖胰藛T少(只有本人一人),工作頭緒多、任務重等困難,盡心盡力做好分管工作及政工科業(yè)務,較好地完成了各項工作任務,為推動檢察工作發(fā)展提供了有力的思想政治和組織保證。現(xiàn)將本人一年來思想、工作及廉潔自律情況匯報如下:

一、加強理論學習,提高思想政治素質(zhì)。一年來,根據(jù)中央省地縣和上級院的安排,組織全體干警認真系統(tǒng)地學習了十五屆六中全會精神、江___“5.31”講話、省十次黨代會、十六大及市縣黨代會精神,深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,做到了時間、精力、人員三集中。同時,密切聯(lián)系檢察工作,有的放矢地開展學習、輔導、交流、討論,全體干警的思想政治素質(zhì)有了明顯提高。全年共組織政治理論學習70余次,學習有關(guān)文章160多篇,組織專題輔導5次,交流討論30多人次。

二、開展形式多樣的教育活動,樹立正確的權(quán)力觀、執(zhí)法觀。按照縣委開展權(quán)力觀教育和分院開展執(zhí)法作風大檢查的安排意見,對本院教育活動作出了詳細安排,提出了具體要求,制定了明確的活動日程表,建立健全了相關(guān)制度。做到了學習資料、時間、筆記、記錄、心得五落實。除堅持集中學習與個人分散自學外,還結(jié)合業(yè)務工作,舉辦了專題討論交流會、典型事跡報告會、案例警示教育、理論知識測試等。在學習中找差距,工作中找不足,采取自己查、群眾提、領(lǐng)導點、互相幫的方法,認真查找本人、本部門在執(zhí)法作風上有沒有耍特權(quán)、態(tài)度蠻橫、作風粗暴、對待群眾“冷、硬、橫、推”的問題。同時,下發(fā)征求意見表70多份,廣泛征求對班子和檢察工作的意見和建議,逐項登記,認真查找原因,提出解決辦法,并集中進行整改。為(請登陸政法秘書網(wǎng))把學習教育引向深入,引導廣大干警從思想上解決“為誰執(zhí)法,為誰服務”的問題,還組織了“樹立正確權(quán)力觀,做勤政廉潔檢察干警”心得交流活動,進一步強化了干警用權(quán)為民的觀念,增強了恪盡職守、秉公執(zhí)法的自覺性。

三、扎扎實實抓整改,營造良好的法制環(huán)境。針對全縣營造發(fā)展環(huán)境年活動第一次民主測評,我院名次相對靠后的狀況,及時查擺梳理存在的問題,集中進行整治。采取報告會、座談會、專題討論等形式開展大學習、大討論,統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,正確對待測評,從人民不滿意、反映強烈的問題抓起,扎扎實實抓整改措施的落實,做到即知即改。通過發(fā)放征求意見表、上門到單位征求意見、問卷調(diào)查、座談等形式,廣泛聽取社會各方面的意見和建議,對反映的問題梳理排隊,找準切入點,制定時間表,一件一件抓整改;開展向社會公開承諾法律宣傳活動,向社會做出了六項公開承諾,進一步深化檢務公開,接受社會各界和人民群眾的監(jiān)督;同時,舉行了“檢察工作為營造發(fā)展環(huán)境做些什么?”“檢察干警為營造發(fā)展環(huán)境貢獻什么?”為主題的征文比賽活動,為營造發(fā)展環(huán)境獻計獻策,促進整改工作和作風建設(shè);在全院推行首問、首辦責任制,改進工作作風,開展問一聲好、讓一個座、倒一杯茶、給一個滿意的答復,對來訪辦事人員熱心迎、細心聽、耐心勸、誠心辦的四個一”和“四心”服務活動;“五一”放長假期間,組織干警美化綠化辦公環(huán)境,加強軟硬環(huán)境建設(shè)。同時,開展節(jié)日扶貧和法律宣傳,組織干警捐款捐物(面粉)到幫扶的三堡鎮(zhèn)彭莊村、任官村慰問17戶貧困戶和孤寡老人;將整改任務細化、量化、責任到科室和個人,以實際行動重塑檢察機關(guān)的形象。

四、加強管理培訓,力促爭創(chuàng)工作。圍繞政治思想建設(shè)、領(lǐng)導作風建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、紀律作風建設(shè)、業(yè)務素質(zhì)建設(shè)五方面,抓好學習、教育、培訓、監(jiān)督、檢查、考核六項具體工作,以班子建設(shè)為重點,以黨建促隊建,落實過去行之有效的管理辦法和十項措施。與各科室簽訂了精神文明、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)黨建工作目標責任書;在堅持業(yè)務學習制度,拓寬學習渠道,開展崗位練兵、專題討論、業(yè)務培訓等多層次多形式學業(yè)務的基礎(chǔ)上,同時創(chuàng)造條件,鼓勵干警參加各種培訓和學歷教育。今年有14名干警參加黨校、電大本科段學歷教育和自學考試,1人讀研究生。開展續(xù)本續(xù)職教育培訓摸底調(diào)查,有3人參加了省院續(xù)職培訓。四月份,與縣紀委聯(lián)合舉辦了為期一個月的微機培訓班,45歲以下的15名干警參加了學習,嚴格管理、認真組織考核考試,有效保證了學習效果。同時還選派2名同志參加了張掖日報社舉辦的第一期新聞寫作通訊員培訓班。

五、以搞好服務為目標,全面開展檢察政工工作。牢固樹立為檢察業(yè)務服務、為科室服務、為領(lǐng)導服務的觀念,理順關(guān)系,擺正位置,加強與其他科室的協(xié)調(diào)配合,在院黨組領(lǐng)導支持下,還抓了以下幾項工作:一是文秘工作。及時起草、上報、印發(fā)各類文件、報告等材料40多份,各項活動安排、總結(jié)12份,專題匯報、單行材料16份;二是宣傳和信息調(diào)研工作。圍繞檢察工作重點開展宣傳調(diào)研,全年共編發(fā)檢察信息34期,撰寫調(diào)研材料,在省地縣報刊上刊稿;三是加強機關(guān)黨建工作和精神文明建設(shè),有計劃地組織開展黨日活動、黨員學習及支部工作。今年培養(yǎng)發(fā)展新黨員5名,其中轉(zhuǎn)正3名,發(fā)展2名。召開黨員民主生活會1次,組織黨員學習三個代表重要思想、5.31講話、黨代會精神等20多次,召開支委會4次,組織全體黨員觀看反腐倡廉專題片3次。同時,還組織大型文娛活動4次(五一期間下鄉(xiāng)慰問幫扶村,七一、九月份文藝演出,七一郊游,慶十一等活動)。走訪干警家屬24人次,支部工作取得了一定成效;四是有重點、分步驟對去年10月份以來所辦理的各類案件從質(zhì)量、辦案程序等方面進行全面系統(tǒng)的執(zhí)法檢查,評查、抽查案卷,認真完成了省院安排的“嚴打整治、立案監(jiān)督、控申積案、超期羈押、案件質(zhì)量、警車管理”五個專項檢查,向上級院寫出了專題報告。十月中旬接受分院執(zhí)法檢查工作組的檢查,得到了肯定,并向人大作了專題匯報;五是認真完成院黨組和上級院交給的其他工作任務,適時開展犯罪預防、法警管理、紀檢、檢察官評等、晉級,督查紀律等工作。

六、公正廉潔、熱情服務,努力加強自身建設(shè)。一年來,嚴格遵守黨規(guī)黨紀和上級院廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,清廉從檢,廉潔奉公。處處以一個黨員干部的標準嚴格要求自己,在其位,謀其政,不貪不縱,克己奉公。與黨組成員通力協(xié)作,大事講原則,小事講風格,互相信任,互相學習,互相支持。工作中做到難辦的事想盡辦法,不“踢皮球”;急辦的事一路暢通,不亮“紅燈”;常辦的事提高效率,不忘記服務。做到自重、自盛自警、自勵,以身作則,盡職盡責做好本職工作,不斷對自己提出更高的要求,以新形象、新作風,贏得廣大干警的信賴。

一年來,政工工作雖然取得了一定成績,但仍存在創(chuàng)新意識不強、管理教育不大膽、制度督查落實不夠、宣傳工作力度不大等問題。在新的一年里,本人將努力工作,克服不足,與時俱進,開拓創(chuàng)新,把政工科工作做得更有成效、更有特色。

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第3篇 審計科干部2023年述職報告范文

今年以來,我們工商企業(yè)審計科認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,以黨的__大精神為指引,在局黨組的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作重點,堅持“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的指導方針,認真貫徹執(zhí)行局黨組的各項工作要求,發(fā)揚求真務實的工作作風,始終把握審計工作的基本準則,做到客觀公正、依法審計,認真履行審計監(jiān)督職能,高質(zhì)量完成全部審計工作任務,取得了較好的成績。在審計工作中,我們?nèi)迫藛T做到了廉潔自律,嚴格執(zhí)法,模范遵守審計紀律,維護了良好的審計形象。截止__年10月底,我科共審計(調(diào)查)單位4個,查出違規(guī)金額3678萬元,管理不規(guī)范金額21萬元,促進被審計單位上繳財政資金和稅費178萬元,已收繳款131萬元,提出合理建議9條。

一、履行工作職責及主要任務完成情況

(一)圓滿完成預算執(zhí)行情況審計

根據(jù)局里統(tǒng)一安排,我科今年完成了對市煤炭局、市國資委和市交通局三個單位__年年度預算執(zhí)行情況的審計,并延伸審計了所屬單位13個。通過對被審計單位提出加強專項資金和預算內(nèi)外資金管理、提高資金使用效益、加強對專項資金監(jiān)管等建議,促進了被審單位進一步加強財務管理、規(guī)范財政性資金分配機制,重視專項基金的安全完整和保值增值。

(二)精心準備,較好地完成了省廳下達的專項審計調(diào)查任務

按照省審計廳的要求,我們科從今年3月27日至4月25日開展了為期一個月的全市民營及非國有控股企業(yè)__年年度稅收征收管理的專項審計調(diào)查。調(diào)查開始前我們認真學習了省廳的調(diào)查實施方案,并對全市民營及非國有控股企業(yè)的狀態(tài)進行了審前調(diào)查,確定了不同行業(yè)不同規(guī)模、不同經(jīng)營模式的15戶企業(yè)進行審計調(diào)查。調(diào)查工作中我們堅持集中組織,統(tǒng)一標準、統(tǒng)一調(diào)查形式、統(tǒng)一定性處理,同時堅持和市地稅部門溝通,取得地稅部門的支持和配合,使審計調(diào)查工作進展順利。

調(diào)查中我們主要發(fā)現(xiàn):一是部分企業(yè)納稅申報不準確,存在少繳稅款的情況;二是稅法規(guī)定和行業(yè)制度相勃,稅款繳納和實際列支期限不相一致;三是部分企業(yè)所屬部門薪酬統(tǒng)一支付,個人所得稅無法計算清繳的問題。同時,分析了產(chǎn)生問題的原因,并提出了相應的審計建議,被審計單位全部采納了審計建議,并落實整改了審計調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題。僅補繳稅款就近116萬元。

(三)集中精力,全力以赴完成了對山西蘭花集團__、__年年度的資產(chǎn)、負債、損益審計

山西蘭花集團是我市一家大型國有控股公司,國家大型一類企業(yè),公司現(xiàn)有分(子)公司44家,現(xiàn)有干部職工2萬余名,注冊資本6.13億元,年產(chǎn)值超百億元。面對如此繁重的審計任務,且其下屬的蘭花科創(chuàng)股份公司是我市唯一一家上市公司,審計任務相當艱巨。

面對繁重的審計工作任務,我們沒有叫苦叫難,而是精心謀劃,認真準備,積極實施,并經(jīng)局領(lǐng)導同意聘請了業(yè)務能力較強的審計人員,充實了審計力量。審計實施過程中我們精心組織,統(tǒng)籌安排,按期完成了審計任務。

在實施審計過程中,我們按照局領(lǐng)導的要求,認真貫徹科學發(fā)展觀理論,把握審計圍繞和服務于經(jīng)濟建設(shè)的主旨,把幫、促企業(yè)強化管理、提高經(jīng)營決策能力作為審計的出發(fā)點和落腳點,要求審計人員在嚴格執(zhí)法的同時設(shè)身處地地從企業(yè)發(fā)展的大局上審視和處理審計發(fā)現(xiàn)的問題。

經(jīng)過近五個月的努力,共查出企業(yè)存在的二十個方面八十多個問題,幫助企業(yè)摸清了資產(chǎn)、負債、損益的基本情況,并提出了六條合理化建議。審計工作取得了預期效果。

今年我們還參與了晉城路橋公司的清產(chǎn)核資工作,清產(chǎn)核資報告已完成。

二、主要做法

(一) 圍繞創(chuàng)建學習型機關(guān),加強政治、業(yè)務理論學習,堅持以人為本,構(gòu)建和諧審計

今年我科按照局黨組的要求,認真學___大精神,通過深入領(lǐng)會__大精神,積極貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞如何切實履行審計職能為構(gòu)建社會主義和諧社會服務這一主題,我們堅持在審計過程中樹立構(gòu)建和諧社會這一理念,以全新的視角看待審計中發(fā)現(xiàn)的問題,從公平正義、民主法制的高度審視當前壟斷行業(yè)、公權(quán)部門存在的不公平、不正義、不和諧的行為,力求把和諧社會的理念融入到我們的審計工作中,使審計工作更具效率和效果,并更多關(guān)注人民群眾的切身利益。

(二)堅持兩個依靠,為審計工作創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境

面對繁重的審計工作任務,我們始終堅持兩個依靠,在依靠科室同志發(fā)揮工作積極性的同時,主動爭取領(lǐng)導對科里工作的支持。如在蘭花集團審計中,祁局長始終十分重視,親自過問審計進度,使我們更進一步地從服務企業(yè)發(fā)展、促進廉政建設(shè)的高度領(lǐng)會其重要意義。

(三) 貫徹從嚴審計,樹立審計權(quán)威

在全年的審計工作中,我們始終貫徹了局黨組提出的“文明審計、嚴格執(zhí)法”的審計工作原則,堅持嚴格依法從審,無論是預算執(zhí)行審計,還是省廳指令性或委托審計,我們都做到了該查的必查,該延伸的必延伸,做到審計數(shù)據(jù)有依有據(jù),查出問題證據(jù)充分,處理問題依規(guī)依法。特別是針對審計工作中遇到的重大違紀違規(guī)問題,更要把握時機,一查到底,決不因怕得罪人而大事化小、小事化了。但在處理問題時又客觀公正,實事求是,只有樹立了審計的權(quán)威,審計才能產(chǎn)生震懾力。

第4篇 學生科干事述職報告范文

尊敬的各位領(lǐng)導、老師

大家好。

一、個人介紹

姓名:盧偉????????????????? 職務:學生科干事

出生年月:1984年11月20日? 學歷:大專(統(tǒng)招)

畢業(yè)院校? 江西大宇學院

__年3月1日---__年10月1日 西安數(shù)字技術(shù)學院招生辦干事

__年10月2日-__年11月18日 西安數(shù)字技術(shù)學院 人口普查辦工作人員

__年10月20日----至今???? 西安數(shù)字技術(shù)學院 數(shù)碼系學生科干事

人生格言:沒有不公平的待遇,只有不公平的能力。

沒有不公平的能力,只有不公平的學習。

從__年11月20日我由省外招辦調(diào)到數(shù)碼科技系學生管理科。我一直擔任數(shù)碼科技系學生科一名干事。在以學生管理的大環(huán)境下。我一直樹立為學生服務的服務的理念。深知學生管理工作的重要性。同時也體會工作的政策性強。服務性強。但我以自己的信心。耐心,強烈的責任心。履行以下工作職責。

二、工作職責

1收集各班輔導員班級管理日記及學生教育工作計劃。協(xié)助科長檢查每個班的出勤率和衛(wèi)生大檢查工作。負責落實學生科人員和輔導員的考勤量化的記錄和匯總工作,及時準確匯報科長。

2做好學生科工作會議記錄及有關(guān)材料整理歸檔工作,和學生科文件打印和發(fā)放工作。

3認真做好學生科各項規(guī)章制度的落實執(zhí)行工作。落實辦公室領(lǐng)取辦公室用品及登記保管。

4協(xié)助科長抓好本科室。舉辦的各種課外活動及有關(guān)活動。為學生展示才華搭建平臺及提高學生的素養(yǎng)。又增加學生體質(zhì)。

5協(xié)助科長抓好學生安全工作大力開展防專銷防火災。安全工作作為學校的首要工作。

三、工作中存在問題。

1工作經(jīng)驗不足,做事前考慮不夠。

2性格比較急躁??偸羌庇谇蟪?。

3公文寫作方向還有待加強。

4是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創(chuàng)新做的有欠缺,意識還不夠強。

四、今后工作方向

在今后的工作中,我也要不斷完善自己。不斷學習業(yè)務理論知識,以五勤(眼勤,耳勤,腦勤,手勤,腿勤。)來要求自己??傊@段時間,我有進步也有付出,也有收獲,也有失誤。但我在不斷實踐,不斷的努力使自己成為一名優(yōu)秀的教育工作者的決心不會改變。對 教育熱情不會減少。在履行工作職責時工作要想的深,工作要做的 細,計劃要長遠。整理要勤。以便能提高水平。高質(zhì)量完成各項工作。隨著工作深入,工作閱歷不斷增強。我也不斷的成長。我的每一點進步。都離不開學校領(lǐng)導和各位老師對我工作的支持和幫助。

借此機會我向大家表示感謝。

五、對新學期的展望

1協(xié)助科長強化學生的考勤、紀律、抓細抓實,落實到位,切實保證教學秩序,增強學生紀律觀念,培養(yǎng)良好作風。???????????????? 2學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)有待加強。在本期開展的各項學生活動中,多數(shù)傾向于煅煉學生的動手能力、實踐能力。然而,學生中尚存在學習動機、目的不明、無組織紀律觀念等問題,必須進一步加強教育。

第5篇 政工科干事個人述職報告

根據(jù)院黨組分工,本人分管思想政治工作和黨支部工作,具體負責政工科工作。一年來,在院黨組的直接領(lǐng)導和檢察分院政治部的具體指導下,緊緊圍繞檢察工作全局,認真負責地履行政工部門職責,強化干警思想政治教育,結(jié)合開展權(quán)力觀教育、執(zhí)法作風大檢查及營造發(fā)展環(huán)境年活動,全面推進各項檢察政治工作??朔究剖胰藛T少(只有本人一人),工作頭緒多、任務重等困難,盡心盡力做好分管工作及政工科業(yè)務,較好地完成了各項工作任務,為推動檢察工作發(fā)展提供了有力的思想政治和組織保證?,F(xiàn)將本人一年來思想、工作及廉潔自律情況匯報如下:

一、加強理論學習,提高思想政治素質(zhì)。一年來,根據(jù)中央省地縣和上級院的安排,組織全體干警認真系統(tǒng)地學習了十五屆六中全會精神、江___“5.31”講話、省十次黨代會、十六大及市縣黨代會精神,深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,做到了時間、精力、人員三集中。同時,密切聯(lián)系檢察工作,有的放矢地開展學習、輔導、交流、討論,全體干警的思想政治素質(zhì)有了明顯提高。全年共組織政治理論學習70余次,學習有關(guān)文章160多篇,組織專題輔導5次,交流討論30多人次。

二、開展形式多樣的教育活動,樹立正確的權(quán)力觀、執(zhí)法觀。按照縣委開展權(quán)力觀教育和分院開展執(zhí)法作風大檢查的安排意見,對本院教育活動作出了詳細安排,提出了具體要求,制定了明確的活動日程表,建立健全了相關(guān)制度。做到了學習資料、時間、筆記、記錄、心得五落實。除堅持集中學習與個人分散自學外,還結(jié)合業(yè)務工作,舉辦了專題討論交流會、典型事跡報告會、案例警示教育、理論知識測試等。在學習中找差距,工作中找不足,采取自己查、群眾提、領(lǐng)導點、互相幫的方法,認真查找本人、本部門在執(zhí)法作風上有沒有耍特權(quán)、態(tài)度蠻橫、作風粗暴、對待群眾“冷、硬、橫、推”的問題。同時,下發(fā)征求意見表70多份,廣泛征求對班子和檢察工作的意見和建議,逐項登記,認真查找原因,提出解決辦法,并集中進行整改。為(請登陸政法秘書網(wǎng))把學習教育引向深入,引導廣大干警從思想上解決“為誰執(zhí)法,為誰服務”的問題,還組織了“樹立正確權(quán)力觀,做勤政廉潔檢察干警”心得交流活動,進一步強化了干警用權(quán)為民的觀念,增強了恪盡職守、秉公執(zhí)法的自覺性。

三、扎扎實實抓整改,營造良好的法制環(huán)境。針對全縣營造發(fā)展環(huán)境年活動第一次民主測評,我院名次相對靠后的狀況,及時查擺梳理存在的問題,集中進行整治。采取報告會、座談會、專題討論等形式開展大學習、大討論,統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,正確對待測評,從人民不滿意、反映強烈的問題抓起,扎扎實實抓整改措施的落實,做到即知即改。通過發(fā)放征求意見表、上門到單位征求意見、問卷調(diào)查、座談等形式,廣泛聽取社會各方面的意見和建議,對反映的問題梳理排隊,找準切入點,制定時間表,一件一件抓整改;開展向社會公開承諾法律宣傳活動,向社會做出了六項公開承諾,進一步深化檢務公開,接受社會各界和人民群眾的監(jiān)督;同時,舉行了“檢察工作為營造發(fā)展環(huán)境做些什么?”“檢察干警為營造發(fā)展環(huán)境貢獻什么?”為主題的征文比賽活動,為營造發(fā)展環(huán)境獻計獻策,促進整改工作和作風建設(shè);在全院推行首問、首辦責任制,改進工作作風,開展問一聲好、讓一個座、倒一杯茶、給一個滿意的答復,對來訪辦事人員熱心迎、細心聽、耐心勸、誠心辦的四個一”和“四心”服務活動;“五一”放長假期間,組織干警美化綠化辦公環(huán)境,加強軟硬環(huán)境建設(shè)。同時,開展節(jié)日扶貧和法律宣傳,組織干警捐款捐物(面粉)到幫扶的三堡鎮(zhèn)彭莊村、任官村慰問17戶貧困戶和孤寡老人;將整改任務細化、量化、責任到科室和個人,以實際行動重塑檢察機關(guān)的形象。

四、加強管理培訓,力促爭創(chuàng)工作。圍繞政治思想建設(shè)、領(lǐng)導作風建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、紀律作風建設(shè)、業(yè)務素質(zhì)建設(shè)五方面,抓好學習、教育、培訓、監(jiān)督、檢查、考核六項具體工作,以班子建設(shè)為重點,以黨建促隊建,落實過去行之有效的管理辦法和十項措施。與各科室簽訂了精神文明、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)黨建工作目標責任書;在堅持業(yè)務學習制度,拓寬學習渠道,開展崗位練兵、專題討論、業(yè)務培訓等多層次多形式學業(yè)務的基礎(chǔ)上,同時創(chuàng)造條件,鼓勵干警參加各種培訓和學歷教育。今年有14名干警參加黨校、電大本科段學歷教育和自學考試,1人讀研究生。開展續(xù)本續(xù)職教育培訓摸底調(diào)查,有3人參加了省院續(xù)職培訓。四月份,與縣紀委聯(lián)合舉辦了為期一個月的微機培訓班,45歲以下的15名干警參加了學習,嚴格管理、認真組織考核考試,有效保證了學習效果。同時還選派2名同志參加了張掖日報社舉辦的第一期新聞寫作通訊員培訓班。

五、以搞好服務為目標,全面開展檢察政工工作。牢固樹立為檢察業(yè)務服務、為科室服務、為領(lǐng)導服務的觀念,理順關(guān)系,擺正位置,加強與其他科室的協(xié)調(diào)配合,在院黨組領(lǐng)導支持下,還抓了以下幾項工作:一是文秘工作。及時起草、上報、印發(fā)各類文件、報告等材料40多份,各項活動安排、總結(jié)12份,專題匯報、單行材料16份;二是宣傳和信息調(diào)研工作。圍繞檢察工作重點開展宣傳調(diào)研,全年共編發(fā)檢察信息34期,撰寫調(diào)研材料,在省地縣報刊上刊稿;三是加強機關(guān)黨建工作和精神文明建設(shè),有計劃地組織開展黨日活動、黨員學習及支部工作。今年培養(yǎng)發(fā)展新黨員5名,其中轉(zhuǎn)正3名,發(fā)展2名。召開黨員民主生活會1次,組織黨員學習三個代表重要思想、5.31講話、黨代會精神等20多次,召開支委會4次,組織全體黨員觀看反腐倡廉專題片3次。同時,還組織大型文娛活動4次(五一期間下鄉(xiāng)慰問幫扶村,七

一、九月份文藝演出,七一郊游,慶十一等活動)。走訪干警家屬24人次,支部工作取得了一定成效;四是有重點、分步驟對去年10月份以來所辦理的各類案件從質(zhì)量、辦案程序等方面進行全面系統(tǒng)的執(zhí)法檢查,評查、抽查案卷,認真完成了省院安排的“嚴打整治、立案監(jiān)督、控申積案、超期羈押、案件質(zhì)量、警車管理”五個專項檢查,向上級院寫出了專題報告。十月中旬接受分院執(zhí)法檢查工作組的檢查,得到了肯定,并向人大作了專題匯報;五是認真完成院黨組和上級院交給的其他工作任務,適時開展犯罪預防、法警管理、紀檢、檢察官評等、晉級,督查紀律等工作。

六、公正廉潔、熱情服務,努力加強自身建設(shè)。一年來,嚴格遵守黨規(guī)黨紀和上級院廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,清廉從檢,廉潔奉公。處處以一個黨員干部的標準嚴格要求自己,在其位,謀其政,不貪不縱,克己奉公。與黨組成員通力協(xié)作,大事講原則,小事講風格,互相信任,互相學習,互相支持。工作中做到難辦的事想盡辦法,不“踢皮球”;急辦的事一路暢通,不亮“紅燈”;常辦的事提高效率,不忘記服務。做到自重、自盛自警、自勵,以身作則,盡職盡責做好本職工作,不斷對自己提出更高的要求,以新形象、新作風,贏得廣大干警的信賴。

一年來,政工工作雖然取得了一定成績,但仍存在創(chuàng)新意識不強、管理教育不大膽、制度督查落實不夠、宣傳工作力度不大等問題。在新的一年里,本人將努力工作,克服不足,與時俱進,開拓創(chuàng)新,把政工科工作做得更有成效、更有特色。

第6篇 企管科干部述職述廉報告范文

20__年信息科并入企管科,在科內(nèi)我主要負責廠信息化和質(zhì)量體系建設(shè)和管理工作。一年來,在廠領(lǐng)導、公司信息中心的指導幫助和同志們的積極支持和配合下,積極開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項工作?,F(xiàn)公開報告如下并提請大家監(jiān)督,提出批評指正。

1、信息化工作開展情況

一年來,我廠認真貫徹落實中煙公司工作會議精神,認真學習和領(lǐng)會《江西中煙工業(yè)公司信息化工作暫行管理辦法》等四項規(guī)章制度,按照企業(yè)年初工作思路,緊緊圍繞 “嚴格規(guī)范,創(chuàng)新管理”為著力點,通過狠抓信息化項目管理,降低費用;狠抓系統(tǒng)維護、培訓和流程梳理,促進管理規(guī)范,提高系統(tǒng)運行效率。在江西中煙工業(yè)公司和企業(yè)信息化工作的統(tǒng)一部署下,進一步完善企業(yè)新的運行機制條件下的信息化管理工作,促進了企業(yè)年度信息化工作目標的實現(xiàn)。

1.1、重新調(diào)整了信息化工作的組織領(lǐng)導,制訂了《井岡山卷煙廠20__年度信息化工作目標和計劃方案》、信息化日常工作列入了年度和月度部門績效考核指標,從而使我廠信息化建設(shè)工作在內(nèi)部組織、人力資源、計劃控制、持續(xù)改正和制度激勵上得到了根本保證。

1.2、結(jié)合公司信息化工作管理要求,重新梳理和完善了信息化工作各項制度??紤]到與公司信息化管理接軌的需要,結(jié)合我廠制度規(guī)范安排和質(zhì)量體系建設(shè)的要求,將國家煙草專賣局行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)幾個操作文件納入了企業(yè)貫標管理。另外,為加強企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全與信息管理,適應行業(yè)改革與發(fā)展機制的需要,企業(yè)除執(zhí)行國家、行業(yè)和公司有關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)管理法律法規(guī)和制度外,內(nèi)部制訂和修訂了一系列規(guī)章制度(包括方案和管理辦法),這些制度建設(shè)主要包括:《江西中煙井岡山卷煙廠計算機和網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)管理辦法》、《井岡山卷煙廠信息科網(wǎng)絡(luò)中心機房管理制度》、《井岡山卷煙廠辦公自動化設(shè)備和it耗材管理辦法》、《井岡山卷煙廠行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)安全運行應急預案》、《井岡山卷煙廠計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理規(guī)定》等,作廢了__年以來實施的但目前已經(jīng)不適宜的12項制度。從而使我廠信息化建設(shè)工作在制度上得到了根本保證。

1.3、突出網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全重點,認真抓好日常系統(tǒng)運維和檢查工作。一是日常加強了國家局行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)、公司和企業(yè)內(nèi)部辦公系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、公司用友erp—u8財務等信息系統(tǒng)的后臺與日常維護管理工作。組織日常網(wǎng)絡(luò)問題排查和故障處理;二是每季度開展了一次針對主要系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的安全巡檢。三是結(jié)合企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系建設(shè)要求,對供電體系、雷電防護體系缺陷、計算機的安全保護,信息泄露、數(shù)據(jù)備份、病毒或黑客入侵等危險源進行了認真的辨識,對二級以上危險源都制訂了預控措施,明確了各崗位的崗位職責并對相關(guān)職責抓好落實。

1.4、重點抓好信息化工程相關(guān)項目建設(shè)和行業(yè)“三項檢查”日常工作。按年初預算和公司批復,配合公司實施了國家局行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)運維項目。內(nèi)網(wǎng)信息安全基礎(chǔ)環(huán)境主要是針對網(wǎng)絡(luò)線路清理和網(wǎng)絡(luò)供電保障。另外,從網(wǎng)絡(luò)信息安全角度出發(fā),部署了網(wǎng)絡(luò)防毒墻,擴容并升級了企業(yè)瑞星網(wǎng)絡(luò)版殺毒軟件,新增和更換了ups供電電池,完善了網(wǎng)絡(luò)雷電防護體系,開展了中心機房安全監(jiān)控、火災報警系統(tǒng)應用,更好地改善升級了企業(yè)內(nèi)部安全網(wǎng)絡(luò)。這幾個投資項目,經(jīng)過后期再調(diào)研和廠投資委員會,專業(yè)組再討論,正式納入《井岡山卷煙廠20__年度信息化工作目標和計劃方案》及年度、月度部門績效考核,按照行業(yè)“三項檢查”規(guī)范要求,有計劃、有步驟,規(guī)范有序地開展工作,上半年就提前完成了各個項目選型、招投標、合同的簽訂和組織實施工作。同時,根據(jù)“三項檢查”工作要求,編制了20__年度各工程投資項目目錄和文件管理目錄、嚴格按規(guī)范的制度、程序組織實施各項目,每月、每季按要求認真填寫了《工程項目投資專項檢查匯總表》,按照“一項一檔”要求,做好各項目檔案管理工作。從而,保證了這些項目的順利完成,實現(xiàn)了年度、月度部門績效目標。除此之外,認真做好信息化設(shè)備低值易耗品計劃、預算編制;嚴格進行信息化設(shè)備和低值易耗品的驗收、分發(fā)及臺帳管理。

1.5、抓好人員培訓和系統(tǒng)演練,促進各系統(tǒng)正常有序運行。除按照行業(yè)和公司統(tǒng)一安排的信息化專業(yè)人員的外派培訓和網(wǎng)上培訓外,我們主抓了企業(yè)信息化內(nèi)部培訓。一是在上半年和下半年分兩期,針對國家局行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理和公司oa協(xié)同辦公兩個系統(tǒng)的操作和辦公人員水平參差不齊的狀況,企管科在6月份和10月份分別組織開展了打碼機日常維護和出庫掃描操作培訓,oa系統(tǒng)二期建設(shè)應用,oa系統(tǒng)升級改進功能的操作培訓。在重新梳理了流程之后,制訂和培訓了《井岡山卷煙廠流程使用手冊》并附《oa流程操作說明》和《流程使用說明》在oa系統(tǒng)與大家共享。通過培訓,進一步提高打碼操作員和出庫掃描操作員和oa系統(tǒng)辦公人員的業(yè)務水平。二是為確保3月修訂實行的《井岡山卷煙廠網(wǎng)絡(luò)及中心機房突發(fā)事件應急預案》和《國家局行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策管理系統(tǒng)應急預案》得到強化和落實,按照企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系文件要求,在下半年的10月和11月,內(nèi)部分兩期采取模擬信息網(wǎng)絡(luò)及中心機房突發(fā)事件、發(fā)生網(wǎng)絡(luò)中斷等突發(fā)事件,以訓帶練的形式開展了這兩個應急預案的演練。由企管科牽頭,安???、生產(chǎn)、物管科等相關(guān)部門安排相關(guān)人員參加了這次預案的培訓和演練。培訓和演練取得了預期目的。

2、質(zhì)量體系建設(shè)工作開展情況

20__年,緊緊圍繞并認真組織落實省中煙工業(yè)公司質(zhì)量管理體系建設(shè)工作部署,以強化內(nèi)審和持續(xù)改進為工作重點,大力開展質(zhì)量體系內(nèi)部審核和質(zhì)量改進活動,確保質(zhì)量方針的貫徹落實和質(zhì)量目標的實現(xiàn),質(zhì)量體系保持了持續(xù)改進和有效運行。圓滿完成了iso9001:20__標準版轉(zhuǎn)版工作,于 12月11日順利通過了上海質(zhì)量體系審核中心外審專家的現(xiàn)場審核并于取得iso9001:20__版質(zhì)量體系認證。

2.1、根據(jù)江西中煙工業(yè)公司貫標工作的統(tǒng)一部署和iso9001質(zhì)量標準體系要求,按照中煙質(zhì)量體系構(gòu)建框架和中煙公司對第三層次文件編寫要求,組織完成了本廠三層次文件和記錄表格的梳理、編制工作。

2.2、以強化審核和持續(xù)改進為工作重點,組織開展了質(zhì)量體系內(nèi)審和改進工作。一年來,共組織實施了6次企業(yè)內(nèi)部審核,并配合省中煙公司完成了公司對本廠的監(jiān)督審核。對歷次審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項及整改項按部門建立了臺帳,督促指導相關(guān)責任部門進行原因分析,制定實施相應的糾正措施,保持了質(zhì)量體系持續(xù)改進和有效運行。

2.3、加強培訓,提高認識和執(zhí)行力。一方面組織和督促各相關(guān)部門采用會議、培訓班、板報等多種形式,組織開展gb/t19001標準、公司質(zhì)量手冊、程序文件和作業(yè)文件的學習培訓,使全體員工提高了對質(zhì)量管理體系標準知識的理解,掌握了本崗位質(zhì)量體系運行要求,另一方面聘請專家對內(nèi)審員進行現(xiàn)場審核指導和強化訓練,取得較好效果,提高了內(nèi)審員審核水平,培養(yǎng)了一批體系管理骨干人員。

2.4、為了全面提高干部職工對質(zhì)量管理體系建設(shè)工作的認識理解,推動質(zhì)量管理體系建設(shè)工作見實效、上水平,7月中旬,組織舉辦了一期質(zhì)量管理體系知識競賽,通過這次競賽活動,強化了員工對質(zhì)量管理體系要求及體系文件的理解,為體系有效運行奠定了基礎(chǔ)。

3、與時俱進,積極做好信息的采集、分析與交流。本著“節(jié)奏要快,標準要高,工作要實,狀態(tài)要好”的心態(tài),日常在具體工作中,能夠做到日事日清,日事日畢。在認真組織完成各項工作的基礎(chǔ)上,積極總結(jié)和開拓思路,把一些先進的管理理論、科學技術(shù)方法及先進現(xiàn)代管理手段靈活運用于實際工作中,形成團隊互動交流、自主探究、勇于創(chuàng)新等能力。平時積累上報咨詢新聞2,其中大多列為《中國煙草咨詢網(wǎng)》。參與it調(diào)查與案例點評22件,參加行業(yè)和公司系統(tǒng)交流獲獎論文,發(fā)表在專業(yè)期刊上的論文。其中,《煙草企業(yè)質(zhì)量體系信息化應用對策》收入中國統(tǒng)計年鑒數(shù)據(jù)庫。所在團隊共同完成創(chuàng)新課題《提高oa辦公系統(tǒng)運行效率》、《如何提高質(zhì)量體系內(nèi)審有效性》2個,專業(yè)性工作總結(jié)4個,調(diào)研報告《加快企業(yè)信息化隊伍建設(shè)的思考》、《推進企業(yè)質(zhì)量體系管理信息化》、《企業(yè)貫標的探索與實踐》3個。通過理論學習和業(yè)務總結(jié)和工作交流,進一步振奮了精神。

4、積極參加政治理論和業(yè)務知識學習,不斷改造世界觀和提高廉政修養(yǎng),增強業(yè)務技能。在學習實踐科學發(fā)展觀活動和公司企業(yè)組織開展的廉政建設(shè)等各項培訓講座活動學習中,通過平時積極參與,領(lǐng)略到大量的政治理論、專業(yè)技術(shù)、拓展訓練和道德修養(yǎng)方面的素材,能夠深刻解剖思想根源,做到時時解剖自己,分析自己,正視自己,全面提升自身素質(zhì)。在加強培訓學習的同時,完成《學習實踐科學發(fā)展觀個人分析材料》、《用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)我們工作》學習實踐科學發(fā)展觀活動個人學習體會和《關(guān)于我廠質(zhì)量體系貫標實施效果的調(diào)查報告》。在體驗現(xiàn)代信息技術(shù)日新月異的變化中,我感覺需要學的東西很多,為此,缺什么學什么,從網(wǎng)絡(luò)中學習,從實踐中學習。不懂的地方大家一起琢磨,一起把它弄懂吃透,然后應用到實際工作中去。如此,加快了我的職業(yè)化塑造進程,12月,在《中國計算機用戶》專業(yè)雜志上發(fā)表了我的文章《職業(yè)興趣引我入行》。在廉潔自律方面,我能夠堅持以科學發(fā)展觀重要思想為指導,認真檢查、清算自己。無論工作多么繁忙,我都要抽出時間認真學習黨的各項廉政條規(guī),尤其是開展科學發(fā)展觀主題活動以來,我積極地進行學習領(lǐng)會,弄懂吃透,浸入腦海,時刻警醒自己,“廉”字當頭。在工作中,時刻保持高度的警惕,在與人、與錢打交道時,堅持原則,并充分發(fā)揮監(jiān)督制約作用。一是努力學習,提高認識,緊繃廉政這根弦。二是自覺遵守規(guī)章制度行業(yè)“三項檢查”工作要求。三是經(jīng)常檢查督促部門工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出改進意見,從而保證了各項工作的順利、健康發(fā)展。

5、牢記宗旨,努力中踐行本職工作。煙草行業(yè)“兩個至上”是對煙草專賣法立法宗旨最好的詮釋。只有自覺踐行“兩個至上”,才能真正體現(xiàn)出煙草專賣利國利民的本質(zhì)要求,才能真正樹立起煙草行業(yè)負責任的良好形象。我們的網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)的生產(chǎn)與管理的支撐線,當人們在暢快地享受著信息之源所帶來的喜悅時,也許并沒有太多地意識到為此付出的辛勞與代價,而我們也從沒覺得這樣付出是怎樣的高尚,“大象無形、大音希聲”,讓我們真正感受到那句:平凡為真,簡單是美。面對如火如荼的行業(yè)改革,江西中煙工業(yè)公司順應了行業(yè)改革趨勢,我們也都在用自己的實際行動履行各自的本質(zhì)義務。由于網(wǎng)絡(luò)的特殊性,為不影響企業(yè)辦公和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運行,諸如機房設(shè)備就位,軟件安裝調(diào)試,網(wǎng)絡(luò)布線與現(xiàn)場整理整頓、安全技措小改小革實施等等許多工作,只有在下班以后或利用假日完成,當中經(jīng)常加班加點,甚至通宵達旦、大家沒有一點怨言。

總結(jié)一年的工作,雖然取得了一定的成績,但與上級和廠部的標準要求還有較大的差距,今后,我將一如既往,踏實做人,勤奮做事,時刻牢記職業(yè)本職。對于主管的工作,還要進一步完善工作中的各項管理制度,制定科學可行的評估體系,使各項工作日?;?、科學化、標準化。

科干述職述廉報告(6篇)

20xx年信息科并入企管科,在科內(nèi)我主要負責廠信息化和質(zhì)量體系建設(shè)和管理工作。一年來,在廠領(lǐng)導、公司信息中心的指導幫助和同志們的積極支持和配合下,積極開拓創(chuàng)新,較好地完成了…
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