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酒店員工浴室管理制度匯編(2篇)

更新時間:2024-05-11 查看人數(shù):36

酒店員工浴室管理制度

包括哪些

酒店員工浴室管理制度旨在維護浴室環(huán)境的整潔與衛(wèi)生,確保員工的個人衛(wèi)生需求得到滿足,同時保障設施的安全使用。本制度涵蓋以下主要內(nèi)容:

1. 浴室開放時間:每日早7:00至晚9:00,員工需在此時間內(nèi)使用。

2. 浴室設施:包括淋浴設備、更衣室、儲物柜、衛(wèi)生間等。

3. 衛(wèi)生規(guī)定:員工需保持個人衛(wèi)生,使用后清潔浴室設施。

4. 環(huán)保措施:提倡節(jié)約用水、用電,避免浪費。

5. 衣物管理:衣物應妥善存放,不得隨意丟棄。

處罰規(guī)定

1. 違反開放時間規(guī)定者,首次警告,第二次罰款50元。

2. 對于未清潔使用后的設施,每次罰款20元,并需立即清理。

3. 造成設施損壞者,按實際損失賠償,并視情況給予紀律處分。

4. 亂丟衣物或不按規(guī)定存放,罰款50元,連續(xù)三次者取消儲物柜使用權。

5. 不遵守環(huán)保措施,如長時間占用淋浴間或過度使用水電,將記錄在個人行為檔案,影響年度績效評估。

細則

1. 員工進入浴室前應換穿拖鞋,以保持浴室地面清潔。

2. 淋浴后請使用專用毛巾擦干地面,防止滑倒事故。

3. 更衣室內(nèi)禁止吃喝、打鬧,保持安靜環(huán)境。

4. 個人物品應放入儲物柜,不得隨意擺放,避免丟失。

5. 使用完畢后,關閉水龍頭、電源,確保設施關閉。

6. 發(fā)現(xiàn)設施故障,應立即報告給后勤部門,不得私自修理。

7. 儲物柜鑰匙不得轉借他人,如有遺失應及時上報,補辦費用由個人承擔。

8. 浴室管理人員有權檢查儲物柜,防止違規(guī)物品存放。

請全體員工自覺遵守上述規(guī)定,共同維護我們的工作生活環(huán)境。對于違反規(guī)定的員工,我們將采取相應措施,以確保制度的有效執(zhí)行。我們期待每位員工都能成為良好浴室文化的倡導者和實踐者,共同營造一個干凈、舒適、安全的工作環(huán)境。

酒店員工浴室管理制度范文

第1篇 _酒店員工浴室管理規(guī)定(5)

酒店員工浴室管理規(guī)定(五)

為加強員工浴室的管理,保持浴室良好的清潔衛(wèi)生,以及設備設施的完好,讓員工有一個清潔舒適的沐浴場所,特制定本制度。

一、員工浴室僅限酒店員工當天上班的員工,以及酒店集體宿舍住宿員工使用,嚴禁外來人員私自使用。

二、員工洗浴一律使用ic卡,至總辦申請ic洗浴卡。

三、酒店對ic卡統(tǒng)一設定管理,原則上控制在15次/月(人),女員工10分鐘/次、男員工6分鐘/次,對超時洗浴所造成的ic使用限制,由員工自行承擔充值責任。

四、員工沐浴時需妥善保管自己的衣物和貴重物品,防止遺失和損壞。

五、在使用浴室時應注意安全,防止滑倒和摔傷、以及燙傷。

六、每位員工都自覺愛護浴室的設備設施,不準擅自改變搬動和破壞、拆移淋浴設施,以及野蠻使用。

七、每位員工應有較好環(huán)保意識和節(jié)約意識,沐浴時必須節(jié)約用水,對浪費者將給予批評和罰款處理,直至取消其在員工浴室沐浴的福利。

八、嚴禁在浴室大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

九、嚴禁在浴室洗滌衣物,違者重罰。

十、嚴禁男女同浴。

十一、自覺愛護室內(nèi)衛(wèi)生,不準在室內(nèi)亂寫亂畫,亂丟垃圾和衣物,

十二、員工浴室嚴禁堆放其他物品和作為它用。

十三、每位員工均有義務制止和向部門或酒店舉報上述違紀行為,對于有上述違紀行為者,將給予每次20元以上的處罰。

第2篇 酒店員工浴室管理制度(3)

酒店員工浴室管理制度(三)

1.員工在使用浴室時必須服從浴室管理員的管理。

2.員工在進入浴室時須出示工牌。

3.員工不得損壞浴室的設備設施,否則將按有關規(guī)定予以處罰。

4.嚴禁在浴室內(nèi)亂扔雜物,保證環(huán)境衛(wèi)生和排水管道的暢通。

5.浴室管理員每天開關浴室時各做一次衛(wèi)生清潔工作,并定期檢查設備設施,保證員工浴室干凈衛(wèi)生以及設備設施正常完好。

6.在浴室有員工物品遺留時,浴室管理員要立即通知員工事務主管,并將失物如數(shù)上交。

酒店員工浴室管理制度匯編(2篇)

包括哪些酒店員工浴室管理制度旨在維護浴室環(huán)境的整潔與衛(wèi)生,確保員工的個人衛(wèi)生需求得到滿足,同時保障設施的安全使用。本制度涵蓋以下主要內(nèi)容:1.浴室開放時間:每日早7:00至晚
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