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崗位職責(zé)是什么
媒介商務(wù)經(jīng)理是企業(yè)與媒體之間的重要橋梁,負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與各類媒體的合作伙伴關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的市場營銷目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備出色的溝通技巧,能有效與媒體代表進(jìn)行協(xié)商和談判。
2. 對媒體市場有深入的理解,能洞察行業(yè)趨勢和媒體資源的價(jià)值。
3. 熟悉廣告投放策略,了解不同媒體平臺的特性和受眾群體。
4. 具有良好的項(xiàng)目管理和執(zhí)行能力,確保合作項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
5. 擁有商業(yè)敏感度,能識別并抓住商機(jī),為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。
6. 能夠協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì),確保商務(wù)活動(dòng)與公司整體戰(zhàn)略一致。
崗位職責(zé)描述
媒介商務(wù)經(jīng)理的角色需要在企業(yè)內(nèi)部與外部之間扮演多重角色。他們既是信息的傳遞者,將公司的需求和目標(biāo)傳達(dá)給媒體伙伴;也是資源的調(diào)配者,通過整合媒體資源,策劃有效的市場推廣活動(dòng)。此外,他們還需要是問題的解決者,面對突發(fā)情況和挑戰(zhàn),迅速找到解決方案,確保合作關(guān)系的穩(wěn)定。
有哪些內(nèi)容
1. 媒體合作開發(fā):尋找潛在的媒體合作伙伴,進(jìn)行商務(wù)洽談,建立長期合作關(guān)系。
2. 廣告投放規(guī)劃:根據(jù)公司產(chǎn)品特性與市場定位,制定合理的媒體投放計(jì)劃。
3. 合同管理:起草、審核和執(zhí)行與媒體相關(guān)的合同,確保雙方權(quán)益。
4. 業(yè)績追蹤與分析:監(jiān)控廣告效果,定期報(bào)告并優(yōu)化投放策略。
5. 內(nèi)部協(xié)調(diào):與銷售、市場、創(chuàng)意等部門緊密協(xié)作,確保商務(wù)活動(dòng)與公司整體策略一致。
6. 行業(yè)研究:關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),分析競爭對手的媒體策略,為公司提供決策依據(jù)。
7. 問題解決:處理合作過程中的糾紛,維護(hù)良好的媒體關(guān)系。
8. 成本控制:在保證效果的前提下,合理控制媒體投放成本,提高投資回報(bào)率。
媒介商務(wù)經(jīng)理的工作涉及面廣,需要不斷適應(yīng)市場變化,靈活應(yīng)對各種挑戰(zhàn),以推動(dòng)企業(yè)品牌在媒體領(lǐng)域的影響力和市場份額。
媒介商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范文
第1篇 媒介商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
商務(wù)(媒介)經(jīng)理 道有道(北京)科技股份有限公司 道有道(北京)科技股份有限公司,道有道,道有道 主要職責(zé):
1. 拓展媒體資源(微信、微博、app、wap等),建立合作關(guān)系;
2. 結(jié)合媒體屬性,為媒體輸出匹配的內(nèi)容(文學(xué)、游戲、動(dòng)漫等),增強(qiáng)媒體的變現(xiàn)能力;
3. 利用數(shù)據(jù)分析表及業(yè)務(wù)知識,優(yōu)化內(nèi)容投放;
4. 收集、反饋行業(yè)信息及拓展問題;
5. 維護(hù)媒體關(guān)系,與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆生加盟;
2.善于學(xué)習(xí),勇于承擔(dān),有較強(qiáng)的上進(jìn)心;
3.有相關(guān)媒體資源者優(yōu)先考慮;
4.此職位屬于營銷類職位,每月會有績效考核,承擔(dān)相應(yīng)業(yè)績指標(biāo)。