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崗位職責(zé)是什么
營銷經(jīng)理助理是協(xié)助營銷經(jīng)理執(zhí)行和管理公司市場營銷策略的角色，主要負(fù)責(zé)協(xié)助制定和實(shí)施市場推廣計劃，以提升品牌知名度和產(chǎn)品銷售。
崗位職責(zé)要求
1. 具備良好的商業(yè)敏感度和市場洞察力，能夠快速捕捉市場動態(tài)。
2. 熟悉市場營銷理論和實(shí)踐，了解各種營銷工具和渠道。
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效對接內(nèi)外部資源。
4. 精通數(shù)據(jù)分析，能夠從大量數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息。
5. 具備一定的項目管理和時間管理能力，確保任務(wù)按時完成。
6. 對市場活動策劃和執(zhí)行有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，能夠協(xié)助組織各類營銷活動。
7. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
崗位職責(zé)描述
作為營銷經(jīng)理助理，日常工作將涉及以下幾個方面：
1. 協(xié)助營銷經(jīng)理進(jìn)行市場調(diào)研，收集競品信息，分析市場趨勢。
2. 參與制定營銷策略和計劃，為產(chǎn)品推廣提供有力支持。
3. 負(fù)責(zé)協(xié)助組織和執(zhí)行線上線下營銷活動，如促銷、研討會、展覽等。
4. 定期分析銷售數(shù)據(jù)，評估市場活動效果，為優(yōu)化策略提供依據(jù)。
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門，確保營銷活動的順利進(jìn)行。
6. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、合作伙伴及媒體保持良好關(guān)系，維護(hù)公司形象。
7. 收集客戶反饋，為產(chǎn)品改進(jìn)和市場定位提供參考。
有哪些內(nèi)容
1. 市場情報收集：定期更新行業(yè)報告，監(jiān)控競爭對手動態(tài)，提供市場分析報告。
2. 營銷材料制作：協(xié)助編寫宣傳文案，設(shè)計并制作宣傳資料，如廣告、海報、電子郵件等。
3. 活動策劃與執(zhí)行：參與策劃營銷活動，包括活動方案撰寫、預(yù)算編制、場地布置、活動執(zhí)行等。
4. 數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，對銷售數(shù)據(jù)、廣告效果等進(jìn)行深入分析，提供決策建議。
5. 客戶關(guān)系管理：協(xié)助處理客戶咨詢，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。
6. 內(nèi)部協(xié)作：與銷售團(tuán)隊、產(chǎn)品部門、公關(guān)團(tuán)隊等緊密合作，確保營銷活動與公司整體戰(zhàn)略一致。
7. 費(fèi)用控制：監(jiān)控營銷預(yù)算，確?；顒映杀驹陬A(yù)算范圍內(nèi)，提高資金利用效率。
通過上述職責(zé)的履行，營銷經(jīng)理助理將在市場營銷領(lǐng)域發(fā)揮關(guān)鍵作用，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
營銷經(jīng)理助理崗位職責(zé)范文
第1篇 營銷經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理營銷助理 1、接待客戶,拜訪客戶,協(xié)助組織相關(guān)人員跟進(jìn)并解決客戶需求;
2、項目 ppt 制作、講解;招商會策劃執(zhí)行總經(jīng)理接待活動,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推
廣;
3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作;
4、通過渠道挖掘客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場份額;
5、完成上級臨時下達(dá)的其他任務(wù)。
任職要求:
1、年齡 25-35 歲,大專學(xué)歷以上,形象好氣質(zhì)佳,知識面廣,開朗活潑、樂于迎接挑
戰(zhàn);
2、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度;
3、較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力;
4、良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力;
5、熟練操作 office 辦公軟件,;
6、具備團(tuán)隊合作精神,適應(yīng)出差安排;
7、有互聯(lián)網(wǎng)、it、計算機(jī)知識優(yōu)先。 1、接待客戶,拜訪客戶,協(xié)助組織相關(guān)人員跟進(jìn)并解決客戶需求;
2、項目 ppt 制作、講解;招商會策劃執(zhí)行總經(jīng)理接待活動,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推
廣;
3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作;
4、通過渠道挖掘客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場份額;
5、完成上級臨時下達(dá)的其他任務(wù)。
任職要求:
1、年齡 25-35 歲,大專學(xué)歷以上,形象好氣質(zhì)佳,知識面廣,開朗活潑、樂于迎接挑
戰(zhàn);
2、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度;
3、較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力;
4、良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力;
5、熟練操作 office 辦公軟件,;
6、具備團(tuán)隊合作精神,適應(yīng)出差安排;
7、有互聯(lián)網(wǎng)、it、計算機(jī)知識優(yōu)先。
