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超市管理制度范本

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):28

超市管理制度范本

編寫一套有效的超市管理制度是確保運(yùn)營順暢、提升效率的關(guān)鍵步驟。這不僅涉及到日常運(yùn)營的規(guī)范,還涵蓋了員工行為準(zhǔn)則、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、庫存管理等多個(gè)方面。下面將詳細(xì)介紹如何構(gòu)建一個(gè)全面而實(shí)用的超市管理制度。

規(guī)章制度包括哪些

1. 員工管理:包括招聘流程、員工職責(zé)、培訓(xùn)計(jì)劃、考勤制度、績效評(píng)估等。

2. 客戶服務(wù):規(guī)定服務(wù)態(tài)度、投訴處理機(jī)制、退換貨政策等。

3. 商品管理:涵蓋進(jìn)貨、陳列、價(jià)格設(shè)定、促銷活動(dòng)、庫存控制等環(huán)節(jié)。

4. 財(cái)務(wù)管理:涉及收入記錄、成本計(jì)算、賬目核對(duì)、預(yù)算編制等。

5. 設(shè)施維護(hù):規(guī)定設(shè)備保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生、安全措施等。

6. 信息安全:保護(hù)顧客個(gè)人信息,防止數(shù)據(jù)泄露。

7. 合規(guī)經(jīng)營:遵守法律法規(guī),如食品安全法規(guī)、稅務(wù)規(guī)定等。

作用和意義

規(guī)章制度的作用在于為超市的日常運(yùn)作提供明確的指導(dǎo),確保所有活動(dòng)在法律框架內(nèi)進(jìn)行。它有助于提高工作效率,降低運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)員工的責(zé)任感,提升客戶滿意度,同時(shí)也有利于維護(hù)超市的品牌形象。

怎么制定

制定規(guī)章制度時(shí),應(yīng)遵循以下步驟:

1. 需求分析:確定超市的核心業(yè)務(wù)需求,識(shí)別管理痛點(diǎn)。

2. 調(diào)研學(xué)習(xí):參考其他成功案例,了解行業(yè)最佳實(shí)踐。

3. 起草規(guī)則:結(jié)合實(shí)際情況,詳細(xì)列出各項(xiàng)規(guī)定。

4. 征求意見:征求員工、管理層的意見,確保制度的可行性和接受度。

5. 試行調(diào)整:在小范圍內(nèi)試行,根據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。

6. 正式發(fā)布:完善后正式公布,進(jìn)行全員培訓(xùn)。

7. 定期審查:每年或必要時(shí)進(jìn)行審查,以適應(yīng)變化的環(huán)境。

超市管理制度范文


第一篇:服裝超市管理制度

3、服裝超市的管理制度

為了加強(qiáng)服裝超市的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度,提高營銷效益,促進(jìn)服裝超市發(fā)展壯大。根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和服裝超市的實(shí)際情況,特制訂本制度。制定本制度的原則是:有章可依、有章必依、有獎(jiǎng)有懲、獎(jiǎng)懲分明。

⑴、服裝超市鼓勵(lì)員工積極參與超市的決策和管理,鼓勵(lì)員工發(fā)揮個(gè)人才智,提出合理化建議。

⑵、服裝超市實(shí)行“崗薪制”的分配制度,為員工提供收入和福利保證,并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇。

⑶ 、獎(jiǎng)懲制度酌情處理,獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制分為全勤獎(jiǎng)、業(yè)績獎(jiǎng)、年底分紅、現(xiàn)金獎(jiǎng)(10~500元)、物品獎(jiǎng)、公司表揚(yáng)獎(jiǎng)五種。獎(jiǎng)金部分由超市經(jīng)理負(fù)責(zé)處理。懲罰機(jī)制分為警告、記過、罰款(10~200元)處理三種。懲罰的目的是懲前毖后,有錯(cuò)知改、勤奮向上。處罰的罰款作為超市的福利事業(yè)。

⑷ 、有下列情況之一,給予獎(jiǎng)勱:

a、品行端正,格盡職守,堪為全體人員楷模者。

b、工作努力,業(yè)務(wù)純熟,月滿勤者。

c、全年滿勤,無遲到,早退,病、事假者。

d、每月獲超市表揚(yáng)三次以上者

e、營銷工作優(yōu)秀者

⑸ 有下列行為之一,給予懲罰

a、遲到、早退、曠工未經(jīng)公司同意者

b、在工作中,造成公司財(cái)物損壞或丟失者

c、索賄、受賄、侵占、弄虛作假經(jīng)查證事實(shí)者

d、玩匆職守,違反職業(yè)道德,泄露超市商業(yè)機(jī)密者。

e、不服從合理的工作安排,對(duì)有能力作好的工作不積極行動(dòng)者

f、在上班時(shí)間內(nèi)喧嘩、吵鬧、上網(wǎng)嘻戲和作與工作無關(guān)的事情者

轉(zhuǎn)自:生活安全網(wǎng)

第二篇:愛心超市管理制度

中山巷社區(qū)愛心超市管理制度

一、建立捐贈(zèng)物品進(jìn)、出明細(xì)帳,嚴(yán)格財(cái)務(wù)、物品管理制度,并由管理員具體負(fù)責(zé),每天及時(shí)登記入帳,做到帳款相符、帳物相符。

二、愛心超市接受機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、部隊(duì)和居民的捐贈(zèng)。社會(huì)捐贈(zèng)的物品一律登記入賬,單位捐贈(zèng)需出具收據(jù)。

三、設(shè)立物品發(fā)放明細(xì)賬,發(fā)放的物品須由領(lǐng)取人簽字。

四、認(rèn)真做好捐贈(zèng)物品的統(tǒng)計(jì)、保管工作,嚴(yán)禁私分、調(diào)換和挪用物品。

五、每月核對(duì)物品數(shù)量并及時(shí)上報(bào)街道辦公室,各類明細(xì)賬目及單據(jù)保存完整,及時(shí)歸檔。

六、每月向居民和社區(qū)單位張榜公示一次捐贈(zèng)情況,主動(dòng)接受捐贈(zèng)單位和居民的監(jiān)督。

八、愛心超市采取專戶專人管理,出售捐贈(zèng)物資收入用于超市用轉(zhuǎn),不得轉(zhuǎn)借他用。

九、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,下班時(shí)加強(qiáng)檢查,關(guān)好電源、門窗。嚴(yán)防火警和盜竊事故發(fā)生。

第三篇:校園超市管理制度

校園超市管理制度

1、超市必須持《食品衛(wèi)生許可證》和從業(yè)人員健康證,從業(yè)人員應(yīng)每年一次到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門進(jìn)行健康體檢,必須身體健康無各類傳染病,持健康證上崗。

2、售貨員要著裝整潔,服務(wù)態(tài)度端正,嚴(yán)格按照規(guī)定的價(jià)格出售食品,不得擅自更改價(jià)格。

3、食品陳列與銷售符合衛(wèi)生要求,離墻、離地面,食品和非食品要分架擺放,嚴(yán)禁混放。

4、一定要定點(diǎn)采購,索取銷售商的工商營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、質(zhì)監(jiān)部門出具的“食品檢驗(yàn)合格報(bào)告”復(fù)印件和進(jìn)貨清單及發(fā)票。進(jìn)貨不能太多,做到及時(shí)進(jìn)貨,及時(shí)售完,不積壓食品。

5、進(jìn)貨必須到持有營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證的廠家或銷售商處進(jìn)貨,所進(jìn)食品必須有“qs”標(biāo)志且未過期,嚴(yán)禁進(jìn)購“三無”食品、假、冒、偽、劣食品和過期食品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將追究承包人責(zé)任。

6、超市若出售變質(zhì),過期食品,發(fā)生學(xué)生食物中毒,承包人負(fù)完全責(zé)任。

7、存放食品的倉庫應(yīng)當(dāng)干燥、通風(fēng),采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施,貯存食品的容器必須安全、無害,防止食品污染。

8、超市售貨員在出售食用品時(shí)積極配合學(xué)校實(shí)際教育學(xué)生保護(hù)環(huán)境,不亂扔包裝袋、瓶、紙等垃圾,負(fù)責(zé)超市周圍的衛(wèi)生清潔。

9、負(fù)責(zé)超市內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,做到食品無灰塵,無污染,保證學(xué)生吃上放心食品。

10、認(rèn)真做好防盜、防火、防毒、用電安全,不準(zhǔn)私拉亂接電源。禁止將超市、燒飯?zhí)帯⒆∷藁煊谩?/p>

11、出售時(shí)發(fā)現(xiàn)食品有問題應(yīng)及時(shí)向有關(guān)人員反應(yīng)并作出相應(yīng)的處理,對(duì)學(xué)生反應(yīng)的意見要及時(shí)整改。

12、必須服從學(xué)校的管理與監(jiān)督,隨時(shí)接受學(xué)校、工商、防疫等部門的監(jiān)督檢查,每月不少于三次。

13、超市不得全天開放,上午第一節(jié)課前開放1小時(shí);中午放學(xué)后開放半小時(shí);

下午放學(xué)后開放1小時(shí);晚自習(xí)后開放半小時(shí)。嚴(yán)格按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間自由購買,不得強(qiáng)賣,不向?qū)W生出售煙、酒等副食品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)學(xué)校有權(quán)沒收。

第四篇:雷鋒超市管理制度

“雷鋒超市”管理制度

為切實(shí)做好“雷鋒超市”管理工作,規(guī)范對(duì)捐助款物的接收

管理和發(fā)放,確保社會(huì)救助工作的健康運(yùn)行,特制定本管理制度。

(一)款物接收?!袄卒h超市”接收的捐贈(zèng)款物,可以是本轄區(qū)

內(nèi)的居民或企事業(yè)單位捐贈(zèng)的款物,也可以是本轄區(qū)外的居民或

企事業(yè)單位捐贈(zèng)的款物。

(二)款物管理。對(duì)居民和企事業(yè)捐贈(zèng)的款物,必須出具非經(jīng)營

性票據(jù),登記造冊(cè),記載清楚捐贈(zèng)的日期、捐贈(zèng)人(單位)姓名、捐贈(zèng)人(單位)捐助要求,款物的類別及數(shù)量,并按有關(guān)規(guī)定對(duì)

捐贈(zèng)物品進(jìn)行消毒、分類、整理,做到妥善保管。

(三)發(fā)放范圍。凡屬轄區(qū)的社會(huì)孤老和城市居民最低生活保障

對(duì)象中的特困戶。

(四)領(lǐng)取辦法。制作統(tǒng)一的“愛心卡”,在卡上注明領(lǐng)取人的

姓名、性別、年齡所在社區(qū)、領(lǐng)取的款物數(shù)量、類別和領(lǐng)取日期,符合救助范圍的居民憑“愛心卡”到“雷鋒超市”免費(fèi)領(lǐng)取救

助物品。捐贈(zèng)款的列支按財(cái)物管理暫行辦法執(zhí)行。

(五)定期公示。各社區(qū)居委會(huì)必須定期向社會(huì)公布款物的接收,分配和使用情況,接收群眾監(jiān)督。

經(jīng)常性社會(huì)捐助工作制度

經(jīng)常性社會(huì)捐助堅(jiān)持“以人為本、為民解困”的指導(dǎo)思想,本著“取之于民、用之于民”的方式,采用捐贈(zèng)人自愿和無償?shù)脑瓌t,將接收捐贈(zèng)的種類物品,通過社區(qū)困難群眾申請(qǐng),發(fā)放到最需要幫助的困難群眾手中,以緩解他們的實(shí)際困難。為規(guī)范捐接收工作,特制定以下工作制度。

(1)社區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作點(diǎn)負(fù)責(zé)接收捐贈(zèng)的物品,捐款由區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作站統(tǒng)一接收,出具行政事業(yè)單位統(tǒng)一收據(jù)。

(2)社區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作點(diǎn)接收的物品,由區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作站實(shí)行分級(jí)管理,統(tǒng)一使用的原則,社區(qū)工作點(diǎn)要設(shè)立捐贈(zèng)物品接收、使用帳目,嚴(yán)格做到帳、物相符。

(3)社區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作點(diǎn)接收本轄區(qū)內(nèi)社會(huì)各界的捐贈(zèng)后,應(yīng)當(dāng)場清點(diǎn)進(jìn)行登記,并給捐贈(zèng)方出具統(tǒng)一的專用收據(jù)。對(duì)捐贈(zèng)貴重物品應(yīng)建立有關(guān)資料檔案,遇有大型的捐助活動(dòng)時(shí),應(yīng)按照區(qū)社會(huì)捐助接收工作站的統(tǒng)一部署完成接收工作任務(wù),嚴(yán)格做到帳、物、收據(jù)一致。

(4)社區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作點(diǎn),每月將捐贈(zèng)情況報(bào)所屬辦事處捐助接收工作點(diǎn),辦事處每季將捐贈(zèng)情況匯

總報(bào)區(qū)社會(huì)捐助接收工作站,并在社區(qū)內(nèi)定期向捐贈(zèng)人及社會(huì)各界公布捐贈(zèng)物品使用情況,自覺接受社會(huì)各界和社區(qū)群眾的監(jiān)督,做到對(duì)捐贈(zèng)物品管理和使用公開、透明。

(5)捐贈(zèng)物品主要以衣物、棉被褥、毛毯等一些日常生活用品為主;衣被要求整潔,在七成新以上;也可捐助其它物品。對(duì)接收的物品要進(jìn)行整理、清洗、消毒、分類保存。

(6)社區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作點(diǎn)掛牌必須使用民政部門制作的全國統(tǒng)一規(guī)格和設(shè)計(jì)標(biāo)識(shí)的牌匾。

(7)社區(qū)經(jīng)常性社會(huì)捐助接收工作點(diǎn)要嚴(yán)格按照捐管理制度開展工作,向社會(huì)頌捐助工作點(diǎn)名稱、地址、捐贈(zèng)熱線電話、聯(lián)系人等情況,便于捐贈(zèng)人隨時(shí)捐贈(zèng)物品。

第五篇:超市管理制度

超市管理制度

店面工作人員管理制度

一、店面員工崗位職責(zé):

1、保障庫存商品銷售供應(yīng),及時(shí)清理端架、堆頭和貨架并補(bǔ)充貨源

2、保持銷售區(qū)域的衛(wèi)生(包括貨架、商品)

3、保持通道的順暢,無空卡板、垃圾

4、按要求碼放排面,做到排面整齊美觀,貨架豐滿

5、及時(shí)收回零星物品和處理破包裝商品

6、保證銷售區(qū)域的每一種商品都有正確的條形碼和正確的價(jià)格卡

7、整理庫存區(qū),做到商品清楚,碼放安全,規(guī)律有序

8、先進(jìn)先出,并檢查保質(zhì)期

9、事先整理好退貨物品,辦好退貨手續(xù)

10、微笑服務(wù),禮貌用語

二、主要工作:

(一)補(bǔ)貨

1、補(bǔ)貨時(shí)必須檢查商品有無條碼

2、檢查價(jià)格卡是否正確,包括促銷商品的價(jià)格檢查

3、商品與價(jià)格卡要一一對(duì)應(yīng)

4、補(bǔ)完貨要把卡板送回,空紙皮送到指定的清理點(diǎn)

5、新商品須在到貨當(dāng)日上架,所有庫存商品必須標(biāo)明貨號(hào)、商品名及收貨日期

6、必須做到及時(shí)補(bǔ)貨,不得出現(xiàn)在有庫存的情況下有空貨架的現(xiàn)象

7、補(bǔ)貨要做到先進(jìn)先出

8、檢查庫存商品的包裝是否正確

9、補(bǔ)貨作業(yè)期間,不能影響通道順暢

(二)理貨

1、檢查商品有無條形碼

2、貨物正面面向顧客,整齊靠外邊線碼放

3、貨品與價(jià)格卡一一對(duì)應(yīng)

4、不補(bǔ)貨時(shí),通道上不能堆放庫存

5、不允許隨意更改排面

6、破損/拆包貨品及時(shí)處理

(三)促進(jìn)銷售,控制損耗

1、依照公司要求填寫“三級(jí)數(shù)量帳記錄”,每日定期準(zhǔn)確計(jì)算庫存量、銷售量、進(jìn)貨量

2、及時(shí)回收零星商品

3、落實(shí)崗位責(zé)任,減少損耗

(四)價(jià)簽/條碼

1、按照規(guī)范要求打印價(jià)格卡和條形碼

2、價(jià)格卡必須放在排面的最左端,缺損的價(jià)格卡須即時(shí)補(bǔ)上

3、剩余的條形碼及價(jià)格卡要收集統(tǒng)一銷毀

4、條形碼應(yīng)貼在適當(dāng)?shù)奈恢?/p>

(五)清潔

1、通道要無空卡板、無廢紙皮及打碎的物品殘留

2、貨架上無灰塵、無油污

3、樣品干凈,貨品無灰塵

(六)整庫/庫存/盤點(diǎn)

1、庫房保持清潔,庫存商品必須有庫存單

2、所有庫存要封箱

3、庫存商品碼放有規(guī)律、清楚、安全

4、盤點(diǎn)時(shí)保證盤點(diǎn)的結(jié)果正確

三、輔助工作:

(一)服務(wù)

1、 耐心禮貌解答顧客詢問

2、補(bǔ)貨理貨時(shí)不可打擾顧客挑選商品

3、及時(shí)平息及調(diào)解一些顧客糾紛

4、制止顧客各種違反店規(guī)的行為:拆包、進(jìn)入倉庫等

5、對(duì)不能解決的問題,及時(shí)請(qǐng)求幫助或向主管匯報(bào)

(二)器材管理

1、賣場鋁梯不用時(shí)要放在指定位置

2、封箱膠、打包帶等物品要放在指定位置

3、理貨員隨身攜帶:筆1支、剪刀1把、手套一副、封箱膠、便簽若干

4、各種貨架的配件要及時(shí)收回材料庫,不能放在貨架的底下或其它地方

(三)市調(diào)

1、按公司要求、主管安排的時(shí)間和內(nèi)容做市調(diào)

2、市調(diào)資料要真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、有針對(duì)性

(四)工作日志

1、條理清楚,字跡工整

2、每日晚班結(jié)束時(shí)寫

3、交待未完成的工作內(nèi)容,

四、倉庫保管員的崗位職責(zé):

1、保管員是物資保管的直接責(zé)任人,負(fù)有對(duì)物資入庫驗(yàn)收,出庫復(fù)核和保管保養(yǎng)的責(zé)任。

2、嚴(yán)格手續(xù),出入庫物資做到:收有憑,發(fā)有據(jù),及時(shí)記帳,手續(xù)清楚,帳物相符。

3、掌握保管物資的性能和要求,提高保管水平。

4、加強(qiáng)管理,合理規(guī)劃,庫房使用要做到“堆垛整齊,方便收發(fā),方便檢查”。

5、講究文明衛(wèi)生,經(jīng)常保持環(huán)境清潔。

6、要妥善保管好庫存物資,分門別類擺放整齊,按時(shí)做好物資的清盤報(bào)表工作。

7、完成實(shí)訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

五、超市收銀員崗位職責(zé):

1、對(duì)顧客有禮貌,歡迎顧客光臨運(yùn)用禮貌用語。例如:您好、歡迎光臨、謝謝您、早上好。

2、顧客離開時(shí)要幫助顧客將商品裝入購物袋內(nèi)并運(yùn)用禮貌用語。例如:歡迎再來。

3、商品確認(rèn)

(1)、超市在促銷活動(dòng)中所發(fā)的廣告或贈(zèng)品確認(rèn)后放入袋內(nèi)。

(2)、裝袋時(shí)避免不是同一位顧客的商品放在同一購物袋中的現(xiàn)象。

(3)、對(duì)體積過大的物品要用繩子捆好,方便顧客提拿。

(4)、提醒顧客帶走所有商品,防止遺忘在收銀臺(tái)上的事情發(fā)生。

六、人員管理制度:

1、員工按公司要求統(tǒng)一著裝,佩戴工牌

2、按時(shí)打卡簽到,遲到按公司規(guī)定扣除工資

3、早退、請(qǐng)假應(yīng)事先向上級(jí)部門請(qǐng)于批準(zhǔn),否則一律曠工處理

4、參加班前會(huì),了解公司規(guī)章、信息以及面臨問題

5、按時(shí)按量完成本職工作

6、同事間協(xié)調(diào)工作,不情緒化工作

7、微笑服務(wù),禮儀周全

超市商品陳列管理制度

一、商品陳列的基本原則:

1、顯而易見的原則

(1)商品的正面向顧客,價(jià)格清楚;

(2)每一種商品不能被遮擋;

(3)貨架下層商品傾斜。

2、要讓顧客伸手可取

(1)商品與商品之間留一小指頭空隙;

(2)商品與層板間留一定距離;

(3)前擋是否會(huì)影響顧客取貨;

(4)是否便于顧客放回。

3、豐滿、層次感的陳列原則

4、適應(yīng)購買習(xí)慣,便于顧客尋找

5、先進(jìn)先出原則

6、關(guān)聯(lián)性陳列原則

7、前置原則

8、相對(duì)穩(wěn)定原則

9、可比性原則

10、安全原則

二、商品陳列的日常檢查

1、商品正面是否面向顧客

2、價(jià)格標(biāo)識(shí)是否齊備

3、商品有無被擋住

4、檢查商品的拿取,放回是否便利

5、檢查貨架上面是否有空位,如有空位,即要補(bǔ)貨

6、是否遵循先進(jìn)先出的原則

7、賣相

8、檢查關(guān)聯(lián)性的商品陳列

9、檢查海報(bào),促銷標(biāo)識(shí)

三、商品陳列的基本方法:

(一)基本陳列法:把同類商品集中在一個(gè)區(qū)域

要求:

(1)同類商品;

(2)周轉(zhuǎn)快的商品。

以下以高度為165厘米的貨架為例,將商品陳列段合為4個(gè)段:

1、上段

上段即貨架的最高層,高度在120~165厘米間,該段位通常陳列一些推薦商品或有意培養(yǎng)的商品,該商品經(jīng)過一定時(shí)間后可移至下一層,即黃金陳列段。

2、黃金陳列段

高度一般在85~120厘米間,是人們眼睛最易看到,手最易拿取商品的陳列位置,此位置一般用來陳列高利潤商品、自有品牌商品、獨(dú)家代理或經(jīng)銷的商品。

3、中段

其高度約為50~85厘米,一般用來陳列一些低利潤商品或?yàn)榱吮WC商品的齊全性及顧客的需要而不得不賣的商品,也可陳列原來放在上段或黃金段上的已進(jìn)入商品衰退期的商品。

4、下段

貨架的最下層為下段,高度一般在離地約10~50厘米間,通常陳列一些體積較大,重量較重,易碎,毛利較低,但周轉(zhuǎn)相對(duì)較快的商品,也可陳列一些消費(fèi)者認(rèn)定品牌的商品或消費(fèi)彈性低的商品。

(二)特殊陳列法

1、堆頭陳列法

(1)應(yīng)季性,暢銷性,特價(jià),賣相好,陳列量大;

(2)要放醒目的地方。

2、大筐陳列法

商品次要,平價(jià),賣相要求隨意性,次要位置或特買場。

3、n架陳列

(三)其他陳列法

(1)懸掛或陳列法;

(2)定位陳列法,如:檔口,服裝等;

(3)比較陳列法;

(4)島式陳列法:在商場進(jìn)口處配置一些特殊陳列展臺(tái),應(yīng)注意:經(jīng)予一定空間,控制陳列商品高度;

(5)突出陳列法:在陳列商品前面將部分有代表性的商品突出放置,如:模特,t型架等。

四、基本操作

1、排列:將商品整齊規(guī)則的并排在一起稱為排列,重點(diǎn)是排列整齊不雜亂或松散;

2、置放:將商品散開放置在陳列的容器中,注意上層商品需平整;

3、堆積:將商品由下往上按順序堆積,重點(diǎn)是要?jiǎng)?chuàng)造立體感,要保持一定高度;

4、交疊:將商品交錯(cuò)的組合堆積為交疊,適用于形狀不一或大小不一的商品;

5、裝飾:在一些商品中放一些其他商品起點(diǎn)綴作用,目的是提高商品的可視率。

五、基本規(guī)范

正面朝外勿倒置,能豎不躺上下齊,左小右大低到高,標(biāo)價(jià)商品對(duì)準(zhǔn)齊。

六、破損控制

1、員工在搬運(yùn)擺放商品時(shí)應(yīng)注意商品特性,輕拿輕放避免人為破損

2、在倉儲(chǔ)和領(lǐng)取商品時(shí)檢查商品完好,交接記錄明確

3、處理破損商品需征得管理人員批準(zhǔn) 4、嚴(yán)格執(zhí)行操作流程(驗(yàn)收、陳列、溫度、濕度)

超市管理制度范本

第一篇:服裝超市管理制度3、服裝超市的管理制度 為了加強(qiáng)服裝超市的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度,提高營銷效益,促進(jìn)服裝超市發(fā)展壯大。根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和服裝超市的實(shí)際情況,特制訂本制度。制定本制度的原則是:有章可依、有章必依、有獎(jiǎng)有懲、獎(jiǎng)懲分明。 ⑴、服裝超市鼓勵(lì)員工積極參與超市的決策和管理,
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