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園林公司崗位職責匯編(2篇)

更新時間:2024-05-18 查看人數:32

園林公司崗位職責

崗位職責是什么

園林公司崗位職責主要涉及對城市、公園、住宅區(qū)等公共及私人空間的綠化設計、施工、維護以及項目管理等工作,旨在創(chuàng)造美觀、生態(tài)、可持續(xù)的綠色環(huán)境。

崗位職責要求

1. 具備專業(yè)知識:熟悉園林設計理論、植物學、景觀建筑等相關知識。

2. 技能熟練:掌握cad制圖、3d建模等設計軟件,具備良好的手繪能力。

3. 組織協(xié)調:具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作和溝通能力,能有效協(xié)調內外部資源。

4. 環(huán)保意識:注重生態(tài)環(huán)境保護,理解綠色建筑和可持續(xù)發(fā)展的理念。

5. 法規(guī)遵守:了解并遵守相關規(guī)劃、建設及環(huán)保法規(guī)。

崗位職責描述

1. 設計師:負責園林項目的概念設計、方案制定,與客戶溝通需求,提供創(chuàng)新且實用的景觀設計方案;繪制施工圖,確保設計細節(jié)得以準確呈現。

2. 施工項目經理:管理工程進度,協(xié)調設計、施工、采購等環(huán)節(jié),確保項目按時、按質完成;控制成本,保證工程質量與安全。

3. 植物養(yǎng)護師:負責植物的選擇、種植及后期養(yǎng)護,確保植物健康生長,提升園林景觀效果。

4. 銷售與市場專員:開拓市場,推廣公司服務,與潛在客戶建立良好關系;分析市場動態(tài),為公司發(fā)展提供策略建議。

5. 行政與人力資源:負責公司內部管理,包括招聘、培訓、績效評估等,維護公司文化,提升員工滿意度。

有哪些內容

1. 設計工作:從初步構思到最終實施,全程參與園林項目的規(guī)劃與設計。

2. 工程管理:監(jiān)控施工進度,解決現場問題,確保項目符合設計要求和客戶期望。

3. 植物配置:研究植物習性,合理搭配,打造四季常綠、生態(tài)和諧的園林景觀。

4. 客戶服務:建立并維護客戶關系,處理客戶反饋,提升客戶滿意度。

5. 內部運營:優(yōu)化公司流程,提高工作效率,確保公司運營順暢。

總結園林公司崗位職責,其核心在于通過專業(yè)技能和團隊協(xié)作,將綠色理念轉化為實際的園林作品,為人們創(chuàng)造宜居、宜游的綠色空間。

園林公司崗位職責范文

第1篇 園林公司總經理崗位職責

園林公司總經理 1、45周歲以下,園林專業(yè)、工民建等相關專業(yè)專科以上學歷;

2、熟悉建筑類或園林施工類企業(yè)的全面運作和流程,在團隊管理、項目管理、資源整合等方面有較強的領導技巧和才能;

3、專業(yè)技術扎實,具有長期從事乙方項目管理的經歷,熟悉園林及苗圃管理業(yè)務的優(yōu)先,精通園林公司的全面運營及管理。 1、45周歲以下,園林專業(yè)、工民建等相關專業(yè)專科以上學歷;

2、熟悉建筑類或園林施工類企業(yè)的全面運作和流程,在團隊管理、項目管理、資源整合等方面有較強的領導技巧和才能;

3、專業(yè)技術扎實,具有長期從事乙方項目管理的經歷,熟悉園林及苗圃管理業(yè)務的優(yōu)先,精通園林公司的全面運營及管理。

第2篇 園林公司副總經理崗位職責

園林公司副總經理 職位描述:

崗位:園林公司副總經理

匯報對象:專業(yè)公司總經理

工作內容:

1、根據公司戰(zhàn)略,制定園林公司發(fā)展規(guī)劃、年度及中長期發(fā)展目標實施方案報總經理審核通過并執(zhí)行;

2、組織建立與完善公司的管理體系;

3、全面主持園林公司各項工作,負責園林公司的運營、成本管控等工作;

4、組織向施工單位進行技術交底,指導、檢查技術業(yè)務;組織辦理工程設計變更、預算決算、工程驗收;

5、全面掌握公司的經營情況和工程進度,確保公司安全高效施工,順利完成年度各項工作指標;

6、全面負責園林工程項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等工程要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;

7、積極開展市場拓展業(yè)務,承接外部開發(fā)商園林工程業(yè)務。

崗位要求:

1.大專及以上學歷,施工出身

2.年齡45歲以下

3.了解苗圃基地管理、市場行情;

職位描述:

崗位:園林公司副總經理

匯報對象:專業(yè)公司總經理

工作內容:

1、根據公司戰(zhàn)略,制定園林公司發(fā)展規(guī)劃、年度及中長期發(fā)展目標實施方案報總經理審核通過并執(zhí)行;

2、組織建立與完善公司的管理體系;

3、全面主持園林公司各項工作,負責園林公司的運營、成本管控等工作;

4、組織向施工單位進行技術交底,指導、檢查技術業(yè)務;組織辦理工程設計變更、預算決算、工程驗收;

5、全面掌握公司的經營情況和工程進度,確保公司安全高效施工,順利完成年度各項工作指標;

6、全面負責園林工程項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等工程要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;

7、積極開展市場拓展業(yè)務,承接外部開發(fā)商園林工程業(yè)務。

崗位要求:

1.大專及以上學歷,施工出身

2.年齡45歲以下

3.了解苗圃基地管理、市場行情;

園林公司崗位職責匯編(2篇)

崗位職責是什么園林公司崗位職責主要涉及對城市、公園、住宅區(qū)等公共及私人空間的綠化設計、施工、維護以及項目管理等工作,旨在創(chuàng)造美觀、生態(tài)、可持續(xù)的綠色環(huán)境。崗位職責
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