渠道運營崗位職責20篇

崗位職責是什么

渠道運營是企業(yè)市場營銷體系中的關鍵角色，負責管理和優(yōu)化企業(yè)與客戶接觸的各種渠道，以實現(xiàn)銷售目標和品牌推廣。

崗位職責要求

1. 具備扎實的市場分析能力，能準確識別并挖掘潛在的銷售渠道。

2. 熟悉線上線下各類營銷策略，包括但不限于電商平臺、社交媒體、合作伙伴網(wǎng)絡等。

3. 能夠制定并執(zhí)行有效的渠道開發(fā)計劃，確保渠道效益的最大化。

4. 具備良好的商務談判技巧，能夠建立并維護與各渠道伙伴的良好關系。

5. 對數(shù)據(jù)分析敏感，能通過數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略。

6. 具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和項目管理經(jīng)驗，能夠協(xié)調(diào)跨部門資源。

崗位職責描述

渠道運營的工作涵蓋廣泛的活動，從市場調(diào)研開始，了解行業(yè)動態(tài)和消費者行為，尋找最有可能帶來業(yè)務增長的渠道。他們需要制定詳細的操作方案，包括渠道選擇、合作模式設定、促銷活動策劃等。在實施過程中，渠道運營人員需要與銷售、產(chǎn)品、技術等部門緊密合作，確保渠道的順暢運作。此外，他們還要監(jiān)控渠道表現(xiàn)，通過數(shù)據(jù)分析找出問題并提出解決方案，持續(xù)優(yōu)化渠道效果。

有哪些內(nèi)容

1. 渠道開發(fā)：尋找、評估新的合作伙伴，建立合作關系，如零售商、分銷商、代理商等。

2. 渠道管理：維護現(xiàn)有渠道關系，定期評估渠道性能，解決合作中的問題。

3. 市場分析：研究市場趨勢，分析競爭對手的渠道策略，為公司制定差異化策略提供依據(jù)。

4. 營銷活動：策劃并執(zhí)行針對各渠道的營銷活動，提升品牌知名度和銷售額。

5. 數(shù)據(jù)分析：收集并分析渠道銷售數(shù)據(jù)，提供決策支持，優(yōu)化運營策略。

6. 內(nèi)部協(xié)作：與銷售團隊配合，確保渠道信息的準確傳遞，提高銷售效率。

7. 培訓支持：為渠道伙伴提供產(chǎn)品知識培訓和銷售技巧指導，提升其銷售能力。

渠道運營是連接企業(yè)與市場的橋梁，他們的工作直接影響到產(chǎn)品的市場覆蓋率和銷售業(yè)績。通過他們的專業(yè)技能和策略，企業(yè)能夠更有效地觸達目標客戶，實現(xiàn)商業(yè)目標。

渠道運營崗位職責范文

第1篇 產(chǎn)品運營（渠道運營）崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1．負責運營推廣體系的搭建、拓展和完善；

2．對用戶進行分層，制定不同層級用戶維護策略；

3．對用戶數(shù)據(jù)進行分析并及時了解用戶實際使用情況；

4．分析產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)，根據(jù)用戶需求和運營需求促進產(chǎn)品優(yōu)化；

5．完成上級領導交辦的其它工作。

職位要求：

1．學歷：大專以上學歷，具有品牌管理、市場策劃、市場營銷等專業(yè)知識；

2．專業(yè)經(jīng)驗：兩年以上產(chǎn)品運營工作經(jīng)驗；至少一年b端產(chǎn)品運營經(jīng)驗；

3．熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具、模型，邏輯嚴謹、數(shù)據(jù)驅動，有很強的提出、分析、解決問題的能力；

4．結果導向，可以圍繞目標拆解形成落地方案，能根據(jù)效果快速進行迭代；

5．具有良好的溝通能力和抗壓能力，能協(xié)調(diào)多方資源高效執(zhí)行方案。

崗位要求：

學歷要求：本科及以上

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗3-5年

第2篇 零售渠道運營崗位職責

新零售渠道運營總監(jiān) 廣東潤科生物工程股份有限公司 廣東潤科生物工程股份有限公司,潤科生物,潤科生物工程,潤科 1、負責制定、實施和優(yōu)化新零售相關政策和機制,優(yōu)化分配模式,完成公司新零售前期準備工作以及整體規(guī)劃和運作;

2、負責開發(fā)新零售市場,拓展代理商,貫徹實施公司銷售目標,擬訂產(chǎn)品中長期銷售發(fā)展規(guī)劃、年度銷售計劃和策略方案;及時修正并制定合理的營銷體系,準確進行產(chǎn)品市場定位和市場細分,對公司的新零售銷售結果負責;

3、負責關注各類與新零售相關的平臺,制定和優(yōu)化新零售運營計劃;

4、負責組建、培養(yǎng)新零售團隊,制定并實施公司人才儲備計劃

崗位要求:

1、大專以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;

2、熟悉新零售/社群營銷/線上分銷各類方法,5年以上相關銷售崗位經(jīng)驗;3年以上銷售管理經(jīng)驗;有健康保健品,美容產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗,有相關成功營銷案例者優(yōu)先考慮;

3、較強的商務談判能力,良好的語言表達、溝通協(xié)調(diào)和資源整合能力,能夠與外部各類供應商建立良好的合作伙伴關系;

4、思維敏捷,善于創(chuàng)新,積極進取,市場觸覺敏感,抗壓能力強。

第3篇 渠道運營主管崗位職責任職要求

渠道運營主管崗位職責

渠道運營主管(急) 杭州有朋網(wǎng)絡技術有限公司 杭州有朋網(wǎng)絡技術有限公司，有朋 1. 了解外部大流量平臺，熟悉平臺規(guī)則機制，了解平臺店鋪及商品的運營及推廣方式。

2. 負責外部渠道合作洽談，整合資源發(fā)散思考各種合作可能，不斷創(chuàng)新合作模式，以gmv為目標，爭取渠道資源。

3. 策劃并執(zhí)行相關推廣活動，通過有效運營手段提升關鍵指標，負責與平臺小二對接，有獨立規(guī)劃商品運營方案和營銷計劃能力，與公司各部門高效協(xié)作。

4. 負責店鋪后臺維護管理，并根據(jù)運營數(shù)據(jù)即使調(diào)整店鋪商品、活動，不斷嘗試新的營銷方式。

崗位要求:

1. 2年以上具有微信公眾號、微店、阿里系、網(wǎng)易平臺、京東、一條、頭條等渠道運營經(jīng)驗者優(yōu)先。

2. 對傳統(tǒng)文化感興趣，具備一定的審美與選品能力。思維活躍，有創(chuàng)新意識，具有線上活動組織策劃能力。

3. 敢拼敢干，有強烈的事業(yè)心及執(zhí)行力，較強的公關和談判能力。

4. 較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，具有團隊精神，溝通和協(xié)調(diào)能力較強，具有強烈的目標達成意識。

渠道運營主管崗位

第4篇 渠道運營崗位職責

運營商渠道運營專家 職位描述:

1、通信運營商產(chǎn)品及渠道合作政策的制定、溝通及實施;

2、負責運營商合作渠道的建立、實施、維護、考核;

3、通信產(chǎn)品和硬件產(chǎn)品的渠道政策制定、實施;

4、運營商產(chǎn)品和渠道合作模式的探索、總結、推廣。

任職要求:

1、運營商或運營商合作伙伴相關行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;

2、有良好的團隊合作精神,善于溝通協(xié)調(diào); 樂觀、爽朗,抗壓力強;

3、強大的執(zhí)行力、數(shù)據(jù)分析能力,業(yè)務發(fā)展趨勢判斷力;

4、創(chuàng)新能力強,思路開闊不拘一格;以結果為導向,能夠在快速變化的壓力下不斷提升,完成業(yè)務指標。 職位描述:

1、通信運營商產(chǎn)品及渠道合作政策的制定、溝通及實施;

2、負責運營商合作渠道的建立、實施、維護、考核;

3、通信產(chǎn)品和硬件產(chǎn)品的渠道政策制定、實施;

4、運營商產(chǎn)品和渠道合作模式的探索、總結、推廣。

任職要求:

1、運營商或運營商合作伙伴相關行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗;

2、有良好的團隊合作精神,善于溝通協(xié)調(diào); 樂觀、爽朗,抗壓力強;

3、強大的執(zhí)行力、數(shù)據(jù)分析能力,業(yè)務發(fā)展趨勢判斷力;

4、創(chuàng)新能力強,思路開闊不拘一格;以結果為導向,能夠在快速變化的壓力下不斷提升,完成業(yè)務指標。

第5篇 小紅書運營/渠道運營職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

1、負責小紅書/網(wǎng)易考拉平臺的運營工作，包括網(wǎng)店整體規(guī)劃、裝修、營銷、推廣、客戶關系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作；

2、和平臺類目負責人保持良好的溝通，爭取各類活動資源；

3、負責平臺活動報名，包括團購、類目活動等，爭取活動資源；

4、負責公司各平臺內(nèi)容運營、粉絲趴、微淘的維護與推廣；

5、負責尋找達人合作，維護達人關系，積累達人資源：如達人內(nèi)容頻道的運營，如有好貨、必買清單、愛逛街等；

6、策劃基于社會化媒體的傳播，抓熱點、做專題、玩互動、和粉絲玩到high。

任職要求：

1、 有一年以上電商平臺相關經(jīng)驗優(yōu)先；

2、 有數(shù)據(jù)分析能力和邏輯推理能力，可以通過運營數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略；

3、 積極主動，洞察力強及學習能力良好。

第6篇 渠道運營專員崗位職責

渠道運營專員 華潤雪花啤酒(中國)有限公司 華潤雪花啤酒(中國)有限公司,華潤雪花 職責描述:

1.制定特渠業(yè)務計劃:收集特渠客戶信息,編制特渠客戶工作年度規(guī)劃、日常工作計劃;

2.特渠客戶的業(yè)務拓展和實施:拓展、洽談特渠客戶;編制特渠客戶的業(yè)務合作和推廣方案;組織實施特渠業(yè)務執(zhí)行;

3.協(xié)助區(qū)域推進特渠工作:協(xié)助區(qū)域開展協(xié)同合作執(zhí)行;協(xié)助區(qū)域推進特渠客戶業(yè)務發(fā)展;

4.規(guī)范全國特渠業(yè)務工作:編制特渠業(yè)務的一般工作方法;搜集、分析、總結優(yōu)秀合作案例;

任職要求:

1、有三年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上渠道推廣運營實際操作經(jīng)驗;

2、全日制本科及以上學歷,營銷管理相關專業(yè),具備快消行業(yè)相應的營銷及管理知識;

3、有較強的商務談判能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力;

4、熟練使用office等辦公軟件;

5、吃苦耐勞,拼搏進取。

第7篇 電子渠道運營崗位職責

電子學生證(答題卡)全國運營商渠道銷售 華士精成 深圳市華士精成科技有限公司,華士精成,華士精成 職責描述:

1、負責電子學生證(答題卡)在全國運營商的渠道銷售及品牌推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;

3、負責開拓新市場,提高產(chǎn)品在全國的市場占有率;

4、負責區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行。

任職要求

1、大專及以上學歷,5年以上電子學生證、校訊通二合一卡、校訊通考勤設備產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗;有全國運營商si資源者優(yōu)先。

2、熟悉移動政企部招投標和渠道管理模式;

3、有敏銳的市場洞察能力和資源開拓能力,具備良好的用戶服務意識;

4、具有較強的溝通能力及客情關系維護技巧;

5、具有責任心與事業(yè)心,對教育事業(yè)擁有情懷;

6、吃苦耐勞,能適應長期性的出差節(jié)奏。

第8篇 渠道運營職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

1、負責公司app線上推廣，對新增流量、效果和roi負責

2、根據(jù)產(chǎn)品特性，協(xié)調(diào)各部門，制定突破性渠道合作模式，評估出效果產(chǎn)出，落地渠道營銷項目，并不斷優(yōu)化調(diào)整，實現(xiàn)更好的渠道產(chǎn)出和合作規(guī)模

3、負責每日投放渠道數(shù)據(jù)匯總及反饋，從運營角度分析渠道投放效果，制定流量價格機制

4、數(shù)據(jù)監(jiān)控，監(jiān)控每個渠道的數(shù)量，各環(huán)節(jié)轉化率，對合作平臺做優(yōu)勝劣汰，并對數(shù)據(jù)負責。

5、監(jiān)控分析推廣數(shù)據(jù)，不斷提升渠道的轉化率，提升每個渠道的效率，各環(huán)節(jié)轉化率，并有效提升用戶粘度

6、觀察行業(yè)競品app，及時掌握競品的推廣方式和動態(tài)，定期做出市場動態(tài)評估。

7、整理和分析數(shù)據(jù)經(jīng)驗豐富，對數(shù)據(jù)敏感，對渠道把控能力強

崗位要求：

1、本科及以上學歷，兩年以上互聯(lián)網(wǎng)金融推廣運營經(jīng)驗優(yōu)先

2、熟悉各種推廣方式并具有實操經(jīng)驗，對app推廣有深入認知，

3、對數(shù)據(jù)敏感、具有良好的數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析能力，能獨立根據(jù)數(shù)據(jù)提出合理化建議；

4、結果導向，思路清晰且執(zhí)行力強，溝通協(xié)調(diào)能力強，可跨部門多線程推進工作，有積極的工作態(tài)度和高度責任心，具備快速學習能力，抗壓能力強

第9篇 手游渠道運營崗位職責

手游渠道運營 飛魚科技 廈門飛游信息科技有限公司,飛游信息,飛魚,飛魚科技,飛魚科技國際有限公司,飛游 工作職責

1、負責手游聯(lián)運日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,監(jiān)控聯(lián)運合作數(shù)據(jù),針對異常情況及時調(diào)查差異原因并向上級匯報;

2、負責對接手游渠道的運營需求,包括但不限于游戲專區(qū)搭建與維護、禮包配置、素材需求跟進等;

3、跟蹤及記錄不同類型不同評級的競品在渠道的素材包裝方向,運營活動效果、特殊資源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用戶偏好等;

4、了解主要手游渠道的基礎運營規(guī)則,研究渠道對不同類別產(chǎn)品在不同資源位上的各種數(shù)據(jù)指標;

5、定期輸出渠道運營數(shù)據(jù)報告,跟蹤渠道效果。

任職資格

1、本科以上學歷,游戲愛好者,2年以上相關工作經(jīng)驗,了解手游運營流程;

2、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度、數(shù)據(jù)分析能力,熟練辦公室軟件操作;

3、具備優(yōu)秀的自我驅動力,溝通能力,團隊協(xié)作能力及跨部門協(xié)作推動力;

4、責任心強,自我要求高,能接受較高強度的工作節(jié)奏。

第10篇 渠道運營專員崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、負責境外酒店及打包旅游產(chǎn)品的運營；成本估算，制定出合理的市場價位；

2、定期更新產(chǎn)品的價格和房態(tài)，提高利潤；

3、負責所轄產(chǎn)品的進銷庫存管理及渠道分銷管理；

4、日常數(shù)據(jù)監(jiān)控收集，分析研究各渠道的銷量、優(yōu)勢，與公司產(chǎn)品部，銷售部，訂單處理部門等保持良好溝通。

職位要求：

1、大專以上學歷，旅游管理/酒店管理專業(yè)優(yōu)先；

2、具備酒店運營的相關經(jīng)驗，有控盤意識，懂調(diào)價及調(diào)房態(tài)；

3、思維靈活，有承壓能力；

4、態(tài)度積極主動，獨立思考，學習能力強；

5、具備良好的英文讀寫、口語能力優(yōu)先考慮。

第11篇 渠道運營總監(jiān)崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、根據(jù)公司渠道業(yè)務總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定相關渠道發(fā)展策略及運營計劃，對各項開拓及運營管理指標的達成結果負責；

2、全面負責渠道運營業(yè)務的經(jīng)營管理，針對長期、短期的年度和月計劃，組織督促完成各項任務和經(jīng)營指標；

3、具備較強的市場拓展能力，能獨立承擔公司業(yè)務開拓、談判、方案、客戶關系維護等需求；

4、負責渠道業(yè)務板塊管理梯隊搭建，人才隊伍的培養(yǎng)和發(fā)展管控；

5、為重大決策事項組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期為公司提出當前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預測報告;

6、負責審查部門提交的各種工作匯報，評估工作效率并對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，并做出工作評定；

7、及時掌握、分析目標市場動態(tài)，根據(jù)市場動向、特點和發(fā)展趨勢的變化，隨時調(diào)整和修改的運營策略方案；

8、充分利用相關渠道資源條件，負責旅游資源拓展整合，拓展公司產(chǎn)品的市場價值，完成公司gmv任務指標；

9、負責公司品牌在渠道的市場策劃及傳播，制定營銷創(chuàng)意規(guī)劃，并根據(jù)業(yè)務方向，梳理并引領業(yè)務方需求，輸出品牌或營銷策略，協(xié)調(diào)調(diào)動各類資源在渠道的推動，把控項目質(zhì)量及節(jié)奏。

職位要求：

1、大學專科以上學歷，旅游管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；

2、1年以上負責全國區(qū)域的渠道運營項目管理經(jīng)驗背景，至少3年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗;

3、具有較強的數(shù)據(jù)分析、業(yè)務規(guī)劃、理解能力，善于協(xié)調(diào)溝通并組織資源推動業(yè)務進展；

4、具有豐富的商務談判技巧，對全國市場有敏銳的洞察分析能力；

5、具有組織制定事業(yè)部年度運營指標和發(fā)展計劃等相關經(jīng)驗；

6、通曉企業(yè)管理知識，具備旅游管理、財務管理、法律等方面知識。

第12篇 微信渠道運營經(jīng)理崗位職責

sa-騰訊社交廣告渠道合作產(chǎn)品運營經(jīng)理(微信廣告 深圳) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開放平臺,騰訊深圳,騰訊 工作職責:

1.基于微信商業(yè)化流量的產(chǎn)品能力,推動與渠道合作伙伴的合作,不斷挖掘微信廣告產(chǎn)品的服務觸點;

2.基于微信商業(yè)化流量的內(nèi)容及社交特點,推動與各渠道合作伙伴的產(chǎn)品合作,完善微信廣告生態(tài)的行業(yè)結構及提升用戶體驗;

3.深入了解各個行業(yè)產(chǎn)業(yè)合作環(huán)節(jié),挖掘潛在合作伙伴及推動微信廣告產(chǎn)品能力的不斷開放。

任職要求:

1.本科及以上學歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.具備出色的項目管理能力與內(nèi)外部溝通能力,有獨立負責過api相關產(chǎn)品運營工作者優(yōu)先;

3.具備一定的商業(yè)意識,能理解商業(yè)化產(chǎn)品運營的工作目標;

4.有廣告行業(yè)、o2o行業(yè)或渠道運營相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第13篇 b2c渠道運營崗位職責

b2c渠道運營主管(天貓運營/店長) 上海璞寶食品有限公司 上海璞寶食品有限公司,璞寶 職責描述:

1、根據(jù)公司在電商領域的發(fā)展目標,協(xié)助制定具體經(jīng)營指標及相關分解,并有效實施;

2、負責收集與分析競爭對手的運營策略,根據(jù)公司實際情況擬定適合的運營推廣方案;

3、負責公司產(chǎn)品在商城的運營管理,策劃網(wǎng)站營銷活動方案,并推進執(zhí)行,完成營銷目標;

4、負責天貓網(wǎng)店日常的推廣項目,旺鋪、店鋪與標題關鍵字策略、櫥窗推薦、論壇社區(qū)、搜索引擎營銷、淘寶直通車、鉆石展位、淘寶客等,并配合店鋪自身的各類營銷推廣;

5、負責上下架商品、與設計配合選品,進行相關活動頁面的策劃與設計

6、培訓客服接單技巧;

7、網(wǎng)店各類數(shù)據(jù)研究,包括網(wǎng)店流量,訂單等,分析每日營運情況,統(tǒng)計數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含內(nèi)在問題,有針對性的提出解決辦法;

8、每周總計運營報表數(shù)據(jù),向領導匯報。

任職要求:

1、擅長淘寶客、直通車、鉆石展位等推廣工具,熟練淘搶購、聚劃算等官方活動且具備成功案例。并獨立能操盤618、雙11、雙12、年貨節(jié)等官方大促活動。

2、具有天貓運營團隊管理4年以上工作經(jīng)驗,食品的電商經(jīng)驗更佳

3、有良好的營銷、選品、活動策劃能力,具有類目運營知識和技能;

4、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果實時調(diào)整和優(yōu)化活動方案,完成定額目標;

5、有清晰的運營思路,具備敏銳的市場感知能力,實時關注最新的電商行業(yè)發(fā)展趨勢;

6、具有較強的適應能力,能有效協(xié)調(diào)以及快速執(zhí)行推進能力。

第14篇 app渠道運營專員崗位職責任職要求

app渠道運營專員崗位職責

崗位職責:1.負責app的ios及安卓投放渠道的合作;2.負責應用商店合作關系的拓展和維護，取得首發(fā)、活動等推廣資源，完成指定的推廣指標;3.負責與異業(yè)同業(yè)各類產(chǎn)品的商務合作，包括聯(lián)合營銷、資源互換等;4.負責推廣渠道的數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對推廣數(shù)據(jù)進行分析，及時調(diào)整推廣策略，為客戶端產(chǎn)品持續(xù)發(fā)展提出建議;5.關注app產(chǎn)品以及行業(yè)情況，及時根據(jù)市場情況提出渠道改進方案。任職要求:1.電子商務、市場營銷等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷;2.2年以上移動互聯(lián)網(wǎng)應用產(chǎn)品的網(wǎng)絡運營或推廣經(jīng)驗;3.熟悉各個發(fā)布渠道，有過和各類應用商店溝通的經(jīng)驗;4.有良好的數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強，執(zhí)行力強;5.熟悉app項目管理，優(yōu)秀的項目管理能力和項目推廣能力;6.有激情，樂于接受挑戰(zhàn)，適應快節(jié)奏的創(chuàng)業(yè)團隊。

app渠道運營專員崗位

第15篇 營銷渠道運營崗位職責

線下展會運營營銷企劃區(qū)域銷售渠道銷售 【崗位職責】

1. 負責當?shù)卣P系的開發(fā)和維護,跟進展廳的建設和裝修過程,確保展廳建設標準;

2. 負責展廳日常運營銷售工作,制定展廳銷售戰(zhàn)略,制定實施方案,并跟進銷售執(zhí)行;

3. 開發(fā)和維護參展商,為參展商提供展會前期、中期和后期的協(xié)調(diào)和服務;達成線上注冊和線下成交;

4. 負責區(qū)域市場信息收集,市場開拓、參與會展交流推廣;

5. 負責區(qū)域內(nèi)團隊搭建、管理和培訓、建立高效的銷售管理團隊;

6. 區(qū)域內(nèi)工作情況及時對接總部。完成總部分配其他事宜; 【任職要求】

1. 本科以上學歷,10年以上工作經(jīng)驗,有外貿(mào)背景,有展會、招商、運營優(yōu)先考慮。

2. 有過初創(chuàng)公司的經(jīng)歷,搭建過團隊或者公司更佳;

3. 熟練使用辦公軟件;

4. 具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神、敬業(yè)負責、有一定的抗壓能力;

5. 此崗位需要去營口辦公,能接受長期出差者優(yōu)先考慮。 【崗位職責】

1. 負責當?shù)卣P系的開發(fā)和維護,跟進展廳的建設和裝修過程,確保展廳建設標準;

2. 負責展廳日常運營銷售工作,制定展廳銷售戰(zhàn)略,制定實施方案,并跟進銷售執(zhí)行;

3. 開發(fā)和維護參展商,為參展商提供展會前期、中期和后期的協(xié)調(diào)和服務;達成線上注冊和線下成交;

4. 負責區(qū)域市場信息收集,市場開拓、參與會展交流推廣;

5. 負責區(qū)域內(nèi)團隊搭建、管理和培訓、建立高效的銷售管理團隊;

6. 區(qū)域內(nèi)工作情況及時對接總部。完成總部分配其他事宜;

第16篇 市場渠道運營專員崗位職責

市場渠道運營專員 好未來教育 北京學而思教育科技有限公司,好未來教育,學而思,學而思教育,學而思網(wǎng)校,學而思 工作職責:

1、開拓并維護家庭教育課程的外部流量渠道,制定課程內(nèi)容輸出策略和渠道推廣方案;

2、外部渠道官方賬號(主流內(nèi)容和知識付費平臺)的經(jīng)營,結合不同渠道特點,爭取最優(yōu)的渠道資源,探索付費課程的轉化路徑和規(guī)律,提高付費用戶轉化;

3、協(xié)調(diào)事業(yè)部市場部門,進行品牌宣傳推廣活動策劃和執(zhí)行,進行家庭教育項目品牌曝光;

4、跟進外部渠道轉化數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)及時調(diào)整運營策略;

任職資格:

1、2年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營相關經(jīng)驗,對音頻內(nèi)容及知識付費相關有認知,有在線教育/知識付費領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、有較豐富的互聯(lián)網(wǎng)渠道和合作資源,能較為熟練運用各種渠道做內(nèi)容分發(fā)和推廣工作;

3、具備一定的商務技巧,擅長維護與合作方的關系,能獨立完成合作方案的策劃和制作;

4、有責任感,有很強的計劃和執(zhí)行力,有較強的抗壓能力;

5、統(tǒng)招本科及以上學歷,電商/市場營銷/傳播/廣告等相關專業(yè)優(yōu)先;

第17篇 b2c渠道運營經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、 負責寺庫在京東與網(wǎng)易考拉以及后續(xù)其他外網(wǎng)平臺店鋪的整體銷售和運營統(tǒng)籌把控:通過各平臺店鋪的日常運營監(jiān)控和溝通、數(shù)據(jù)分析等,制定運營策略,通過選品/價格/營銷等體系化方式,實現(xiàn)銷售增長目標;

2、 帶領團隊從品牌結構、銷售模式、利潤結構、市場規(guī)模等方面對每個店鋪進行一對一分析,帶領團隊共同成長;

任職要求:

1、3年及以上京東或天貓等大型電商平臺運營經(jīng)驗,熟悉京東等平臺運營、營銷規(guī)則;

2、熟悉商品運營以及供應鏈管理;有較強的貨品分析能力,對流行趨勢有一定認知與解讀;

3、有數(shù)據(jù)分析及挖掘能力,善于抓重點;能熟練使用各種辦公軟件進行經(jīng)營分析;有數(shù)據(jù)建模能力更佳;

4、熟悉奢侈品行業(yè)市場,熟悉國際品牌運作模式,對線上線下市場行情以及消費者有敏銳的洞察和分析力;具備基本的營銷策劃能力;

5、具備成熟的商務談判經(jīng)驗,出色的溝通能力和團隊合作精神;

6、邏輯思維能力強,善于總結經(jīng)驗沉淀方法論;有體系化運作能力以及創(chuàng)新意識;

7、具備較好的團隊管理能力和推動力,善于挖掘團隊成員潛力并最大化發(fā)揮團隊成員價值。

第18篇 渠道運營主管崗位職責

渠道運營主管 bio group(中國) 上海穎文經(jīng)貿(mào)有限公司,bio group,bio group(中國),bio group(中國),bio集團,上海穎文,寶拉珍選,穎文 職責描述:

1. 負責分銷部多個電商渠道的運營管理工作;

2. 溝通各渠道,制定公司產(chǎn)品的年度銷售目標和運營計劃;

3. 開發(fā)和維護渠道資源,提升渠道合作的緊密度;

4. 維護客戶關系,協(xié)助做好相關的售前和售后服務;

5. 收集和整理各渠道銷售數(shù)據(jù),分析競爭對手數(shù)據(jù)和客戶需求,提出合理化建議。

任職要求:

1、 性格積極外向,善于溝通合作和爭取資源,能承擔一定的業(yè)績壓力。

2、 有較強的學習和接受能力,善于思考和創(chuàng)新,關注自身的成長。

3、 必須有京東或唯品會平臺運營實操經(jīng)驗。

4、 有化妝品護膚品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、資深京東或唯品會運營也歡迎投遞簡歷。

注:分銷部各個電商渠道(京東、唯品會、小紅書、考拉、淘寶分銷等)均由公司自主運營,非經(jīng)銷商運營模式。

第19篇 游戲渠道運營崗位職責

游戲運營-渠道運營 成蹊科技 上海成蹊信息科技有限公司,成蹊科技,魚丸游戲,成蹊 職責描述:

1、負責新增渠道接入工作,與研發(fā)制定sdk接入排期、接入過程協(xié)調(diào)、以及上線后效果跟蹤;

2、深入了解挖掘不同渠道特性,維護重點渠道運營需求,包括不限于素材、禮包、活動支持等;

3、根據(jù)產(chǎn)品版本、運營節(jié)點以及渠道反饋,規(guī)劃游戲截圖icon更替節(jié)奏,根據(jù)數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化下載轉化、注冊轉化;

任職要求:

1、2年以上手游產(chǎn)品運營經(jīng)驗;

2、能獨立完成渠道對接上線及運營維護工作;

3、工作積極主動,具有較強的執(zhí)行力和拓展能力,思維敏捷,善于溝通和協(xié)調(diào);

4、能吃苦,適應加班節(jié)奏,有良好的溝通能力。

第20篇 渠道運營渠道經(jīng)理崗位職責任職要求

渠道運營渠道經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、負責公司ota平臺上相關產(chǎn)品的整體運營，制定運營策略、方案和計劃并組織執(zhí)行;

2、負責管理和提升ota平臺，與各渠道進行商務談判、合同簽訂等事宜，并完成銷售任務;

3、負責制定和監(jiān)管各渠道的酒店政策，并推動各項工作流程和業(yè)務標準;

4、通過數(shù)據(jù)分析，配合引流工作并不斷優(yōu)化流量，提高流量轉化率;

5、負責指導策劃大型促銷和事件型營銷活動，提升銷售額和品牌影響力。

任職資格:

1、市場營銷、電子商務相關專業(yè)，大專及以上學歷;

2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗，至少有1年以上ota運營或管理經(jīng)驗;

3、精通電商網(wǎng)站架構，熟悉酒店業(yè)務，能夠輸出方法論，指導和培養(yǎng)產(chǎn)品團隊;

4、具備優(yōu)秀的定量分析能力和嚴密邏輯思維，具備良好的市場競爭策略制定的能力、良好的運營思維和創(chuàng)新意識、判斷力與決策能力;

5、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力和團隊合作精神。

渠道運營渠道經(jīng)理崗位