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硬件質(zhì)量崗位職責(zé)4篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):54

硬件質(zhì)量崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

硬件質(zhì)量崗位是企業(yè)中負(fù)責(zé)確保產(chǎn)品硬件部分滿足高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)鍵角色。這個(gè)職位的工作人員需對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試和維護(hù)過(guò)程進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)控,以確保硬件性能穩(wěn)定,符合用戶需求,并達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉硬件設(shè)計(jì)流程,包括電路設(shè)計(jì)、pcb布局和元器件選型。

2. 掌握各種質(zhì)量管理體系,如iso 9001、六西格瑪?shù)龋⒛軐⑵鋺?yīng)用到實(shí)際工作中。

3. 具備扎實(shí)的電子工程知識(shí),了解各類硬件組件的特性和限制。

4. 精通硬件測(cè)試方法和工具,能夠編寫(xiě)和執(zhí)行測(cè)試計(jì)劃。

5. 有良好的問(wèn)題解決能力,能在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)并解決潛在的質(zhì)量問(wèn)題。

6. 具備良好的溝通技巧,能夠協(xié)調(diào)各部門合作,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行。

崗位職責(zé)描述

硬件質(zhì)量工程師的主要工作是確保硬件產(chǎn)品的可靠性和穩(wěn)定性。他們參與產(chǎn)品生命周期的每個(gè)階段,從初期設(shè)計(jì)到最終生產(chǎn),對(duì)硬件進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量控制。這包括但不限于以下任務(wù):

1. 設(shè)計(jì)評(píng)審:參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段,評(píng)估設(shè)計(jì)方案的可行性,提出改進(jìn)建議,防止質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)生。

2. 制造監(jiān)控:在生產(chǎn)線上進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控,確保工藝參數(shù)符合規(guī)范,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正偏差。

3. 測(cè)試與驗(yàn)證:制定并執(zhí)行嚴(yán)格的硬件測(cè)試程序,確保產(chǎn)品性能達(dá)標(biāo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并追蹤解決。

4. 不合格品管理:處理質(zhì)量問(wèn)題,分析原因,提出預(yù)防措施,減少不良品率。

5. 質(zhì)量報(bào)告:定期匯報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài),為管理層提供決策依據(jù)。

6. 持續(xù)改進(jìn):推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,引入新的測(cè)試技術(shù)和工具,提升產(chǎn)品質(zhì)量和效率。

有哪些內(nèi)容

1. 與供應(yīng)商合作:評(píng)估和管理供應(yīng)商質(zhì)量,確保提供的組件滿足企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2. 培訓(xùn)與指導(dǎo):為團(tuán)隊(duì)成員提供質(zhì)量控制培訓(xùn),提高整體質(zhì)量意識(shí)。

3. 用戶反饋處理:收集用戶反饋,分析硬件故障,推動(dòng)產(chǎn)品迭代升級(jí)。

4. 法規(guī)遵從:了解并遵守相關(guān)行業(yè)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品合規(guī)上市。

5. 質(zhì)量成本控制:通過(guò)優(yōu)化流程和預(yù)防措施,降低質(zhì)量成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。

6. 應(yīng)急響應(yīng):建立快速響應(yīng)機(jī)制,處理生產(chǎn)線上的突發(fā)質(zhì)量問(wèn)題,減少生產(chǎn)中斷。

硬件質(zhì)量崗位的工作需要對(duì)技術(shù)有深入理解,同時(shí)也需要具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。在保證產(chǎn)品質(zhì)量時(shí),還需要不斷尋求改進(jìn),以適應(yīng)市場(chǎng)和技術(shù)的快速發(fā)展。

硬件質(zhì)量崗位職責(zé)范文

第1篇 硬件質(zhì)量工程師崗位職責(zé)硬件質(zhì)量工程師職責(zé)任職要求

硬件質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

手機(jī)硬件質(zhì)量工程師pqa職位描述:

?制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化流程,并具備質(zhì)量管理方法培訓(xùn)能力;

?負(fù)責(zé)產(chǎn)品端到端質(zhì)量控制,進(jìn)行日常質(zhì)量可視化管理,包括質(zhì)量策劃、研發(fā)過(guò)程審計(jì)、里程碑評(píng)審、產(chǎn)品成熟度評(píng)估、識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),并進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析;

?新產(chǎn)品試制現(xiàn)場(chǎng)支持,發(fā)現(xiàn)收集試制問(wèn)題,推動(dòng)問(wèn)題有效的關(guān)閉;

?推動(dòng)供應(yīng)商解決物料問(wèn)題,審核供應(yīng)商8d報(bào)告有效性并對(duì)改進(jìn)監(jiān)督;

?推動(dòng)研發(fā)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),開(kāi)展質(zhì)量文化建設(shè),提升全員質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量改進(jìn)氛圍。

任職要求:

?本科以上學(xué)歷,年齡在35歲以下;

?須有3年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn)或質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)量管理體系和質(zhì)量管理相關(guān)工具,有手機(jī)研發(fā)和質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

?熟悉6sigma、fmea、qcc、質(zhì)量回溯和度量等多種質(zhì)量管理方法

?較強(qiáng)的邏輯及數(shù)據(jù)分析能力;

?具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力和高度責(zé)任心,能適應(yīng)出差,有團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述:

?制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化流程,并具備質(zhì)量管理方法培訓(xùn)能力;

?負(fù)責(zé)產(chǎn)品端到端質(zhì)量控制,進(jìn)行日常質(zhì)量可視化管理,包括質(zhì)量策劃、研發(fā)過(guò)程審計(jì)、里程碑評(píng)審、產(chǎn)品成熟度評(píng)估、識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),并進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析;

?新產(chǎn)品試制現(xiàn)場(chǎng)支持,發(fā)現(xiàn)收集試制問(wèn)題,推動(dòng)問(wèn)題有效的關(guān)閉;

?推動(dòng)供應(yīng)商解決物料問(wèn)題,審核供應(yīng)商8d報(bào)告有效性并對(duì)改進(jìn)監(jiān)督;

?推動(dòng)研發(fā)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),開(kāi)展質(zhì)量文化建設(shè),提升全員質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量改進(jìn)氛圍。

任職要求:

?本科以上學(xué)歷,年齡在35歲以下;

?須有3年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn)或質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)量管理體系和質(zhì)量管理相關(guān)工具,有手機(jī)研發(fā)和質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

?熟悉6sigma、fmea、qcc、質(zhì)量回溯和度量等多種質(zhì)量管理方法

?較強(qiáng)的邏輯及數(shù)據(jù)分析能力;

?具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力和高度責(zé)任心,能適應(yīng)出差,有團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)。

第2篇 硬件質(zhì)量崗位職責(zé)硬件質(zhì)量職責(zé)任職要求

硬件質(zhì)量崗位職責(zé)

智能硬件質(zhì)量管理崗位描述

1. 負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品(含硬件+軟件)的質(zhì)量管理

2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件產(chǎn)品質(zhì)量管理體系,滿足業(yè)務(wù)端及服務(wù)端對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求

3. 負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品從設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)制程到售后全過(guò)程的質(zhì)量管理

4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集、分析與定位,針對(duì)性制定質(zhì)量對(duì)策,跟蹤質(zhì)量整改,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量表現(xiàn)負(fù)責(zé)

5. 負(fù)責(zé)質(zhì)量異常與突發(fā)質(zhì)量事件的跟進(jìn)與處理

6. 負(fù)責(zé)持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系,推進(jìn)質(zhì)量管理的線上產(chǎn)品化

崗位要求

7. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年智能硬件產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)

8. 熟練掌握硬件產(chǎn)品的質(zhì)量管理體系與質(zhì)量工具,質(zhì)量管理思路清晰

9. 責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),靈活思變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

10. 團(tuán)隊(duì)合作性好,情商要高,踏實(shí),肯干,處理multiple task有經(jīng)驗(yàn)

11. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅(jiān)持原則,嚴(yán)于自律 以下兩個(gè)方向人選均可考慮:

1.sqe+npi導(dǎo)入質(zhì)量管理方向;

2.產(chǎn)品質(zhì)量體系方向(有線上化質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 崗位描述

1. 負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品(含硬件+軟件)的質(zhì)量管理

2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件產(chǎn)品質(zhì)量管理體系,滿足業(yè)務(wù)端及服務(wù)端對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求

3. 負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品從設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)制程到售后全過(guò)程的質(zhì)量管理

4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集、分析與定位,針對(duì)性制定質(zhì)量對(duì)策,跟蹤質(zhì)量整改,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量表現(xiàn)負(fù)責(zé)

5. 負(fù)責(zé)質(zhì)量異常與突發(fā)質(zhì)量事件的跟進(jìn)與處理

6. 負(fù)責(zé)持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系,推進(jìn)質(zhì)量管理的線上產(chǎn)品化

崗位要求

7. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年智能硬件產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)

8. 熟練掌握硬件產(chǎn)品的質(zhì)量管理體系與質(zhì)量工具,質(zhì)量管理思路清晰

9. 責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),靈活思變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

10. 團(tuán)隊(duì)合作性好,情商要高,踏實(shí),肯干,處理multiple task有經(jīng)驗(yàn)

11. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅(jiān)持原則,嚴(yán)于自律

第3篇 硬件質(zhì)量崗位職責(zé)

硬件測(cè)試質(zhì)量管控 崗位描述

1. 支持a里自研數(shù)據(jù)中心交換機(jī)的交付和運(yùn)營(yíng)、并解決在此過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

2. 診斷和分析數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和運(yùn)維中與網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備相關(guān)的問(wèn)題,和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)其他團(tuán)隊(duì)合作分析定位和決定rma流程。

3. 對(duì)數(shù)據(jù)中心中上線運(yùn)維的自研交換機(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,定位潛在風(fēng)險(xiǎn),發(fā)現(xiàn)提升運(yùn)維效率的方法。

4. 和odm/oem供應(yīng)商合作分析生產(chǎn)制造中出現(xiàn)的問(wèn)題并定位根本原因,并提出提升a里網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備質(zhì)量的方案。

5. 定義a里網(wǎng)絡(luò)硬件的生產(chǎn)制造和測(cè)試規(guī)范,管理監(jiān)控主要供應(yīng)商的生產(chǎn)制作流程以保證設(shè)備質(zhì)量。

6. 承擔(dān)一部分自研交換機(jī)系統(tǒng)集成測(cè)試的工作。

崗位要求

1. 本科以上電子工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有數(shù)據(jù)中心交換機(jī)、路由器,網(wǎng)關(guān)設(shè)備,和傳輸設(shè)備的硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),尤其熟悉生產(chǎn)制作流程,系統(tǒng)集成測(cè)試,質(zhì)量管控體系,具備良好的問(wèn)題分析能力。有交換機(jī)路由器開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

2. 了解熟悉網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)路由器的基本架構(gòu)和功能,并且了解主要供應(yīng)商和相應(yīng)的功能模塊,例如常用交換芯片,常用高速連接器,pcb,常用cpu以及了解dac和光模塊相關(guān)的知識(shí),例如常見(jiàn)的25g、100g等的ieee,msa標(biāo)準(zhǔn)

3. 有測(cè)試調(diào)試的經(jīng)驗(yàn),熟悉常用測(cè)試工具,能夠執(zhí)行交換機(jī)功能性測(cè)試,具備良好的溝通能力。有網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備的運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)更佳。

5. 有數(shù)據(jù)分析的能力,有產(chǎn)品可靠性、質(zhì)量管控方面的經(jīng)驗(yàn)。

6. 思維縝密,邏輯性強(qiáng),具有挑戰(zhàn)精神和前瞻性、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 崗位描述

1. 支持a里自研數(shù)據(jù)中心交換機(jī)的交付和運(yùn)營(yíng)、并解決在此過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

2. 診斷和分析數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和運(yùn)維中與網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備相關(guān)的問(wèn)題,和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)其他團(tuán)隊(duì)合作分析定位和決定rma流程。

3. 對(duì)數(shù)據(jù)中心中上線運(yùn)維的自研交換機(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,定位潛在風(fēng)險(xiǎn),發(fā)現(xiàn)提升運(yùn)維效率的方法。

4. 和odm/oem供應(yīng)商合作分析生產(chǎn)制造中出現(xiàn)的問(wèn)題并定位根本原因,并提出提升a里網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備質(zhì)量的方案。

5. 定義a里網(wǎng)絡(luò)硬件的生產(chǎn)制造和測(cè)試規(guī)范,管理監(jiān)控主要供應(yīng)商的生產(chǎn)制作流程以保證設(shè)備質(zhì)量。

6. 承擔(dān)一部分自研交換機(jī)系統(tǒng)集成測(cè)試的工作。

崗位要求

1. 本科以上電子工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有數(shù)據(jù)中心交換機(jī)、路由器,網(wǎng)關(guān)設(shè)備,和傳輸設(shè)備的硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),尤其熟悉生產(chǎn)制作流程,系統(tǒng)集成測(cè)試,質(zhì)量管控體系,具備良好的問(wèn)題分析能力。有交換機(jī)路由器開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

2. 了解熟悉網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)路由器的基本架構(gòu)和功能,并且了解主要供應(yīng)商和相應(yīng)的功能模塊,例如常用交換芯片,常用高速連接器,pcb,常用cpu以及了解dac和光模塊相關(guān)的知識(shí),例如常見(jiàn)的25g、100g等的ieee,msa標(biāo)準(zhǔn)

3. 有測(cè)試調(diào)試的經(jīng)驗(yàn),熟悉常用測(cè)試工具,能夠執(zhí)行交換機(jī)功能性測(cè)試,具備良好的溝通能力。有網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備的運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)更佳。

5. 有數(shù)據(jù)分析的能力,有產(chǎn)品可靠性、質(zhì)量管控方面的經(jīng)驗(yàn)。

6. 思維縝密,邏輯性強(qiáng),具有挑戰(zhàn)精神和前瞻性、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第4篇 硬件質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

硬件質(zhì)量工程師(智能硬件) 1、負(fù)責(zé)硬件開(kāi)發(fā)、結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)過(guò)程或制造過(guò)程關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)的準(zhǔn)入準(zhǔn)出評(píng)估及推動(dòng)改善。

2、參與新產(chǎn)品前期設(shè)計(jì)評(píng)審,驗(yàn)證可制造性、可測(cè)試性需求的實(shí)現(xiàn)情況,促進(jìn)產(chǎn)品工程設(shè)計(jì)能力的提升。

3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入質(zhì)量評(píng)估及質(zhì)量控制方案并落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)供應(yīng)商的生產(chǎn)測(cè)試、維修等技術(shù)、規(guī)范、覆蓋率的產(chǎn)品質(zhì)量管理。 熟悉iso9000/tl9000體系,6sigma,qcc,pdca等質(zhì)量管理的基本理念和方法;熟悉ipd產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程者。有實(shí)際6sigma項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

良好的工作主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),良好的溝通能力和執(zhí)行能力;有跨部門合作的經(jīng)驗(yàn),能承擔(dān)工作壓力;

邏輯思維分析能力強(qiáng),具備獨(dú)立思考、解決實(shí)際問(wèn)題并總結(jié)呈現(xiàn)能力; 1、負(fù)責(zé)硬件開(kāi)發(fā)、結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)過(guò)程或制造過(guò)程關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)的準(zhǔn)入準(zhǔn)出評(píng)估及推動(dòng)改善。

2、參與新產(chǎn)品前期設(shè)計(jì)評(píng)審,驗(yàn)證可制造性、可測(cè)試性需求的實(shí)現(xiàn)情況,促進(jìn)產(chǎn)品工程設(shè)計(jì)能力的提升。

3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入質(zhì)量評(píng)估及質(zhì)量控制方案并落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)供應(yīng)商的生產(chǎn)測(cè)試、維修等技術(shù)、規(guī)范、覆蓋率的產(chǎn)品質(zhì)量管理。

硬件質(zhì)量崗位職責(zé)4篇

崗位職責(zé)是什么硬件質(zhì)量崗位是企業(yè)中負(fù)責(zé)確保產(chǎn)品硬件部分滿足高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)鍵角色。這個(gè)職位的工作人員需對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試和維護(hù)過(guò)程進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)控,以確保硬件性能
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