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崗位職責是什么
人口崗位職責主要涉及對國家、地區(qū)或特定社區(qū)的人口數據進行收集、分析和解讀,以便為政策制定者、社會研究者和規(guī)劃者提供關鍵信息。這一職位的核心在于理解和評估人口動態(tài),包括但不限于人口增長、遷移模式、年齡結構、性別比例、生育率和死亡率等方面。
崗位職責要求
1. 熟練掌握人口統計學原理和方法,能夠有效地進行數據采集和處理。
2. 具備優(yōu)秀的數據分析能力,能從大量數據中提取關鍵信息,并進行趨勢預測。
3. 精通使用統計軟件和數據庫管理系統,如spss、r或sql。
4. 對社會經濟政策有深入理解,能將人口數據與政策目標相結合。
5. 良好的報告撰寫和口頭表達能力,能清晰地向非專業(yè)人員解釋復雜的人口問題。
6. 注重細節(jié),確保數據準確無誤,同時具備批判性思維,能識別潛在的數據偏差。
7. 能夠適應多任務環(huán)境,有效管理時間和優(yōu)先級。
崗位職責描述
人口崗位的日常工作包括收集來自各種來源的人口數據,如普查、調查、行政記錄等。這些數據需要被整理、清洗和分析,以揭示人口結構的演變和變化。此外,該崗位還需關注全球和本地的社會經濟趨勢,以預測未來人口發(fā)展,并就可能的影響提出建議。人口專家還需要與其他部門和機構合作,共享數據,共同解決人口相關的挑戰(zhàn)。
有哪些內容
1. 數據收集與整理:定期更新和維護人口數據庫,確保數據的時效性和完整性。
2. 統計分析:運用統計模型和方法分析人口數據,識別模式、趨勢和異常現象。
3. 報告撰寫:編寫詳細的人口分析報告,為決策者提供依據。
4. 咨詢服務:為政府部門、研究機構和公眾提供人口數據咨詢服務。
5. 項目參與:參與人口普查、健康調查等大型項目,負責數據管理和分析部分。
6. 研究與創(chuàng)新:跟蹤人口學新理論和方法,推動研究領域的創(chuàng)新和發(fā)展。
7. 演講與培訓:在研討會、培訓課程中分享人口學知識,提高公眾對人口問題的認識。
在這個崗位上,人口專家的角色是連接數據與決策的關鍵紐帶,他們的工作直接影響到政策的制定和社會的發(fā)展方向。他們需要以嚴謹的態(tài)度,科學的方法,為解決人口問題提供有力的數據支持。
人口崗位職責范文
第1篇 流動人口管理服務員崗位職責范本
1.負責協調有關部門建立流動人口計劃生育綜合治理的管理機制。
2.負責指導、協調全市流動人口計劃生育管理工作。
3.負責擬定《流動人口計劃生育管理辦法》,貫徹落實上級關于流動人口計劃生育工作的法規(guī)、規(guī)章和政策。
4.負責組織全市有關流動人口計劃生育發(fā)展趨勢研究。
5.負責對不按照規(guī)定辦理婚育證明,經其現居住地的計劃生育行政管理部門通知后,逾期仍不補辦或者拒不交驗婚育證明的,對與已婚育齡流動人口形成勞動關系的用人單位和個人拒不履行流動人口計劃生育管理職責的情況進行調查取證。
第2篇 主任崗位職責-人口與計劃生育委員會
1.負責對擬定人口發(fā)展規(guī)劃、人口和計劃生育政策措施、規(guī)范性文件的審核管理。
2.負責對會同有關部門編制全市人口發(fā)展與計劃生育事業(yè)的中長期規(guī)劃和年度計劃的審核管理。
3.負責對各縣區(qū)人口與計劃生育工作目標管理責任制執(zhí)行情況進行檢
第3篇 成人口語教師崗位職責
崗位職責:負責各級別的英語教育工作
解答學員相關疑問
負責安排學員續(xù)費等行政工作
任職要求:tem-8,口語標準、地道,具有分析解決問題能力(有留學經歷且具有流利的英語表達能力者可優(yōu)先考慮)
五官端正,性格積極開朗具有良好的職業(yè)形象
熱愛英語教育事業(yè)
第4篇 人口與計劃生育科科長崗位職責范本
1.負責科室全面工作。
2.完成上級下達的各項人口計生任務指標。
3.認真負責計生行政執(zhí)法工作。
4.做好常住人口和流動人口的計劃生育管理服務工作。
5.負責街道人口計生計劃、統計與信息化管理工作。
6.組織開展人口計生宣傳教育工作。
7.負責轄區(qū)計生技術服務工作的監(jiān)督管理。
8.負責轄區(qū)計生業(yè)務培訓工作。
9.抓好計生協會工作。
第5篇 財務科科長崗位職責內容(人口與計劃生育委員會)
1.負責市撥付的計劃生育事業(yè)經費和基本建設經費的預算、決算的審核、報批管理。
2.負責監(jiān)督檢查計劃生育系統事業(yè)經費、計劃生育社會撫養(yǎng)費和市政府撥付的專項經費管理和使用的檢查情況的審核、報批管理。
3.負責編制計劃生育藥具需求計劃和監(jiān)督的審核、報批管理。
4.負責機關和直屬單位的財務和國有資產的審核、報批管理。
5.承辦領導交辦的其他工作。
第6篇 主任崗位職責(人口與計劃生育委員會)
1.負責對擬定人口發(fā)展規(guī)劃、人口和計劃生育政策措施、規(guī)范性文件的審核管理。
2.負責對會同有關部門編制全市人口發(fā)展與計劃生育事業(yè)的中長期規(guī)劃和年度計劃的審核管理。
3.負責對各縣區(qū)人口與計劃生育工作目標管理責任制執(zhí)行情況進行檢査指導和考核評估的審批管理。
4.負責對全市計劃生育統計工作以及全市人口統計數據分析研究的審批管理。
5.負責對組織有關人口與計劃生育重大問題的綜合性、前瞻性研究的審批管理。
6.負責對全市人口與計劃生育宣傳教育工作規(guī)劃的審批管理。
7.負責對會同有關部門制定計劃生育科學研究規(guī)劃,綜合管理計劃生育技術服務工作的審批管理。
8.負責對圍繞生育、節(jié)育、不育組織開展科學研究、新技術推廣和生殖保健服務,配合衛(wèi)生部門做好提高出生人口素質,優(yōu)化出生嬰兒性別結構工作的審批管理。
9.負責對編制市撥付的計劃生育事業(yè)經費和基本建設投資的預算、決算的審核管理。
10.負責對監(jiān)督檢査計劃生育系統事業(yè)經費和其他資金管理和使用的審批管理。
11.負責對編制的計劃生育藥具計劃的審批管理。
12.負責對管理的直屬單位財務和國有資產的審批管理。
13.負責對規(guī)劃、組織計劃生育專業(yè)教育和干部培訓工作的審批管理。
14.負責對與計劃生育和有關人口工作的對外交流工作的審批管理。
15.負責對城市、流動人口與計劃生育管理與服務工作的審批管理。
16.負責行政處罰、行政處罰聽證、行政復議、國家賠償、行政應訴、調査取證等的審批管理。
17.負責對加強人口規(guī)模、趨勢、素質、結構等人口和計劃生育重大問題的戰(zhàn)略性、前瞻性研究的審批管理。
18.承辦上級交辦的其他工作。
第7篇 流動人口管理服務員崗位職責
1.負責協調有關部門建立流動人口計劃生育綜合治理的管理機制。
2.負責指導、協調全市流動人口計劃生育管理工作。
3.負責擬定《流動人口計劃生育管理辦法》,貫徹落實上級關于流動人口計劃生育工作的法規(guī)、規(guī)章和政策。
4.負責組織全市有關流動人口計劃生育發(fā)展趨勢研究。
5.負責對不按照規(guī)定辦理婚育證明,經其現居住地的計劃生育行政管理部門通知后,逾期仍不補辦或者拒不交驗婚育證明的,對與已婚育齡流動人口形成勞動關系的用人單位和個人拒不履行流動人口計劃生育管理職責的情況進行調查取證。
第8篇 流動人口管理員崗位職責
崗位職責: 工作內容: 1、辦理暫住證,入戶采集、登記流動人口和出租房屋情況; 2、檢查和預防煤氣中毒、排查流動人口安全隱患。 。 任職要求: 招聘條件: 1、年齡20-45歲; 2、責任心強,具備良好的職業(yè)素質
第9篇 人口研究專員人口研究專員職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:
1. 負責人口分析與研究,包括數據分析,指標設計、研究報告撰寫等工作;
2. 參與人口與空間統計模型研發(fā)等工作;
3. 配合中心課題研究工作
任職資格:
1. 人口、地理空間統計等相關專業(yè),對人口數量統計、分布與流動特征具有較強的研究能力,對人口空間活動有較強的知識積累;
2. 碩士研究生及以上學歷,有人口統計相關工作經驗優(yōu)先;
3. 具備人口統計研究基礎,熟悉人口相關指標與統計方法;
4. 有一定數理基礎和建模能力,能夠基于數據進行量化分析,并進行人口流量的模擬和預測;
5. 對大數據有一定的認識,對多源數據融合、數據糾偏等方向有學習熱情和研究興趣
第10篇 人口計劃生育委員會崗位職責
主要職責
(一)貫徹落實黨和國家關于人口和計劃生育方面的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章;結合本區(qū)實際情況,研究制定相關實施意見和具體措施,并組織實施。
(二)加強區(qū)域人口規(guī)模、素質、趨勢、結構、分布等重大問題的前瞻性研究,提出統籌解決區(qū)域人口問題的目標和任務建議,提出人口與經濟、社會、資源、環(huán)境協調可持續(xù)發(fā)展的政策建議。
(三)制定并組織實施本區(qū)人口和計劃生育中長期規(guī)劃、年度計劃和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,對人口和計劃生育規(guī)劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督和評估,穩(wěn)定低生育水平。
(四)負責本區(qū)人口和計劃生育工作的綜合協調和綜合治理。協調推動統籌解決人口發(fā)展問題目標和任務的實施;負責協調推動有關部門、群眾團體履行人口和計劃生育工作相關職責,促進人口和計劃生育方針政策在教育、衛(wèi)生、文化、就業(yè)和社會保障等工作中的銜接配合。
(五)監(jiān)測本區(qū)人口和計劃生育發(fā)展動態(tài),提出發(fā)布人口和計劃生育安全預警預報建議;負責人口和計劃生育的信息綜合及信息化建設,參與市、區(qū)人口基礎信息數據庫建設。
(六)擬訂流動人口計劃生育服務管理規(guī)劃;負責推動建立流動人口計劃生育信息共享和公共服務工作機制;負責流動人口計劃生育服務與管理。
(七)依法管理計劃生育技術服務工作;負責計劃生育統計、信息分析工作;監(jiān)督、管理計劃生育藥具的發(fā)放,指導避孕節(jié)育的科學普及知識。
(八)組織實施本區(qū)計劃生育的生殖健康促進計劃,協調相關部門降低出生缺陷人口數量,提高人口素質。
(九)制定本區(qū)人口與計劃生育宣傳教育工作計劃,組織開展人口和計劃生育宣傳教育及對外交流工作。
(十)制定本區(qū)人口和計劃生育干部隊伍建設和教育培訓規(guī)劃,并組織實施;指導人口和計劃生育公共服務網絡體系建設。
(十一)承辦區(qū)政府交辦的其他事項。
第11篇 成人口語老師崗位職責
英語老師(成人口語) 南京福聘信息技術有限公司 南京福聘信息技術有限公司,福聘 我們是國內知名的成人口語互聯教育企業(yè),____年 年榮獲央廣網教育盛典“年度教育行業(yè)領軍品牌”。公司預計2020年成為上市企業(yè)。
一、崗位職責:
1、通過公司內部網絡教學平臺講授成人口語英語課程(成人口語1對1教學)
2、完成部門安排的教學工作;
二、任職要求:
1、英文口語流利,發(fā)音純正優(yōu)美;普通話標準清晰;
2、有自己的電腦,周一至周五能有固定上課時間;
三、上班時間:
周一至周五每天固定2個小時,連續(xù)代課6個月以上,周末不上班。
四、上班形式:
網絡授課
面試咨詢:蔚 星 1 5 3, 1 7 1 7, 0 9 2 1(黃老師)
第12篇 流動人口計劃生育管理服務科科長崗位職責
1.負責對貫徹落實上級關于流動人口計劃生育工作的法規(guī)、規(guī)章和政策的審核、報批管理。
2.負責組織全市有關流動人口計劃生育發(fā)展趨勢研究的審核、報批管理。
3.負責擬定的《流動人口計劃生育管理辦法》審核、報批管理。
4.負責協調有關部門建立流動人口計劃生育綜合治理管理機制的審核、報批管理。
5.負責指導、協調全市流動人口計劃生育管理工作的審核、報批管理。
6.負責人口與計劃生育信息資源的開發(fā)利用,信息軟件的開發(fā)、網絡建設與維護的審核、報批管理。
7.承辦領導交辦的其他工作。
第13篇 流動人口計劃生育管理服務科科長崗位職責內容
1.負責對貫徹落實上級關于流動人口計劃生育工作的法規(guī)、規(guī)章和政策的審核、報批管理。
2.負責組織全市有關流動人口計劃生育發(fā)展趨勢研究的審核、報批管理。
3.負責擬定的《流動人口計劃生育管理辦法》審核、報批管理。
4.負責協調有關部門建立流動人口計劃生育綜合治理管理機制的審核、報批管理。
5.負責指導、協調全市流動人口計劃生育管理工作的審核、報批管理。
6.負責人口與計劃生育信息資源的開發(fā)利用,信息軟件的開發(fā)、網絡建設與維護的審核、報批管理。
7.承辦領導交辦的其他工作。
第14篇 市人口計生委辦公室主任崗位職責范本
1.負責辦公室全面工作。
2.負責會議的會務組織工作。
3.負責文電處理工作。
4.負責上級領導交辦事項的督辦落實工作。
5.負責委主任辦公會議的記錄工作。
6.負責有關組織協調工作。
7.負責資料室、文印室、值班室的工作。
8.承辦人口計生領導小組辦公室日常工作。
9.組織落實上級交辦的其他工作任務。
第15篇 流動人口管理員崗位職責任職要求
流動人口管理員崗位職責
崗位職責: 工作內容: 1、辦理暫住證,入戶采集、登記流動人口和出租房屋情況; 2、檢查和預防煤氣中毒、排查流動人口安全隱患。 。任職要求: 招聘條件: 1、年齡20-45歲; 2、責任心強,具備良好的職業(yè)素質
流動人口管理員崗位
第16篇 成人口語老師崗位職責任職要求
成人口語老師崗位職責
英語老師成人口語 南京福聘信息技術有限公司 南京福聘信息技術有限公司,福聘 我們是國內知名的成人口語互聯教育企業(yè),2017 年榮獲央廣網教育盛典“年度教育行業(yè)領軍品牌”。公司預計2020年成為上市企業(yè)。
一、崗位職責:
1、通過公司內部網絡教學平臺講授成人口語英語課程(成人口語1對1教學)
2、完成部門安排的教學工作;
二、任職要求:
1、英文口語流利,發(fā)音純正優(yōu)美;普通話標準清晰;
2、有自己的電腦,周一至周五能有固定上課時間;
三、上班時間:
2、周一至周五每天固定2個小時,連續(xù)代課6個月以上,周末不上班。
四、上班形式:
網絡授課
成人口語老師崗位
第17篇 流動人口管理人員崗位職責
一、加強流動人口計劃生育管理和服務,按國務院《流動人口計劃生育工作管理辦法》、國家人口計生委《流動人口計劃生育管理和服務若干規(guī)定》和《吉林省流動人口計劃生育工作若干規(guī)定》等有關規(guī)定,建立以現居住地管理為主的流動人口計劃生育管理和服務機制,實現“屬地化管理、市民化服務”,維護流動人口實行計劃生育的合法權益。
二、建立《婚育證明》發(fā)放、查驗制度,督促未辦理《婚育證明》)的流動人口在規(guī)定的期限內辦理戶籍地的《婚育證明》。
三、為實行計劃生育的流動人口已婚育齡夫妻提供國家規(guī)定的基本項目的計劃生育技術服務。定期開展計劃生育和生殖健康檢查。
四、建立兩地聯系制度,及時向流動人口育齡婦女戶籍地或現居住地發(fā)送或反饋計劃生育相關信息。
五、做好流動人口信息交換平臺應用工作,及時、準確地收集、錄入、發(fā)送相關信息。
六、協調落實流動人口計劃生育獎勵政策。
第18篇 財務管理員崗位職責內容(人口與計劃生育委員會)
1.負責市撥付的計劃生育事業(yè)經費和基本建設經費的預算和決算。
2.負責計劃生育系統事業(yè)經費使用情況,社會撫養(yǎng)費的征收、使用情況,市撥付專項經費的管理使用的監(jiān)督管理。
3.負責編制計劃生育避孕藥具需求計劃,以及計劃生育避孕藥具計劃的監(jiān)督管理。.
4.負責機關和直屬單位財務和國有資產的管理。
5.負責對截留、克扣、挪用、貪污計劃生育經費或者社會撫養(yǎng)費的情況進行調
第19篇 人口和計劃生育委員會崗位職責
主要職責
(一)貫徹落實黨和國家關于人口和計劃生育方面的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章;結合本區(qū)實際情況,研究制定相關實施意見和具體措施,并組織實施。
(二)加強區(qū)域人口規(guī)模、素質、趨勢、結構、分布等重大問題的前瞻性研究,提出統籌解決區(qū)域人口問題的目標和任務建議,提出人口與經濟、社會、資源、環(huán)境協調可持續(xù)發(fā)展的政策建議。
(三)制定并組織實施本區(qū)人口和計劃生育中長期規(guī)劃、年度計劃和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,對人口和計劃生育規(guī)劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督和評估,穩(wěn)定低生育水平。
(四)負責本區(qū)人口和計劃生育工作的綜合協調和綜合治理。協調推動統籌解決人口發(fā)展問題目標和任務的實施;負責協調推動有關部門、群眾團體履行人口和計劃生育工作相關職責,促進人口和計劃生育方針政策在教育、衛(wèi)生、文化、就業(yè)和社會保障等工作中的銜接配合。
(五)監(jiān)測本區(qū)人口和計劃生育發(fā)展動態(tài),提出發(fā)布人口和計劃生育安全預警預報建議;負責人口和計劃生育的信息綜合及信息化建設,參與市、區(qū)人口基礎信息數據庫建設。
(六)擬訂流動人口計劃生育服務管理規(guī)劃;負責推動建立流動人口計劃生育信息共享和公共服務工作機制;負責流動人口計劃生育服務與管理。
(七)依法管理計劃生育技術服務工作;負責計劃生育統計、信息分析工作;監(jiān)督、管理計劃生育藥具的發(fā)放,指導避孕節(jié)育的科學普及知識。
(八)組織實施本區(qū)計劃生育的生殖健康促進計劃,協調相關部門降低出生缺陷人口數量,提高人口素質。
(九)制定本區(qū)人口與計劃生育宣傳教育工作計劃,組織開展人口和計劃生育宣傳教育及對外交流工作。
(十)制定本區(qū)人口和計劃生育干部隊伍建設和教育培訓規(guī)劃,并組織實施;指導人口和計劃生育公共服務網絡體系建設。
(十一)承辦區(qū)政府交辦的其他事項。
第20篇 辦公室主任崗位職責(人口與計劃生育委員會)
1.負責對人事工資的審核、報批管理。
2.負責機關日常的管理服務。
3.負責檔案管理情況的審核、報批管理。
4.負責計劃生育信息的審核、報批管理。
5.負責政務督查情況的審核、報批管理。
6.負責重大問題調查研究的審核、報批管理。
7.承辦領導交辦的其他工作。