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項目策劃部崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數:31

項目策劃部崗位職責

崗位職責是什么

項目策劃部是企業(yè)中負責構思、設計和執(zhí)行各類項目的部門,其核心任務是通過創(chuàng)新思維和策略規(guī)劃,確保企業(yè)項目能夠順利進行,達成預設的目標和成果。

崗位職責要求

1. 熟悉市場動態(tài):項目策劃部需要深入理解市場趨勢,以便制定符合市場需求的項目計劃。

2. 卓越的組織能力:能夠有效協(xié)調資源,合理安排項目進度,確保項目按時完成。

3. 創(chuàng)新思維:具備敏銳的洞察力,能夠提出獨特而富有創(chuàng)意的項目概念。

4. 問題解決能力:面對項目實施中可能出現(xiàn)的問題,能迅速找到解決方案。

5. 溝通技巧:良好的溝通能力有助于與團隊成員、管理層及外部合作伙伴保持有效溝通。

崗位職責描述

項目策劃部的主要工作包括但不限于項目啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等階段。他們負責從項目概念的誕生到落地執(zhí)行的全過程管理,確保每個環(huán)節(jié)都符合企業(yè)的戰(zhàn)略目標和客戶需求。此外,他們還需要與其他部門緊密協(xié)作,共同推動項目的順利進行。

有哪些內容

1. 項目規(guī)劃:制定詳細的項目計劃,包括項目目標、時間表、預算和里程碑。

2. 團隊協(xié)調:組建項目團隊,分配任務,確保團隊成員明確自己的職責和期望結果。

3. 風險管理:識別潛在風險,制定預防和應對措施,降低項目失敗的可能性。

4. 客戶溝通:與客戶保持密切聯(lián)系,了解他們的需求變化,并據此調整項目方案。

5. 進度跟蹤:定期評估項目進度,對比計劃,及時調整策略以保證項目按期完成。

6. 質量控制:確保項目產出物的質量達到或超過預期標準。

7. 成本控制:合理分配資源,有效控制項目成本,確保項目在預算范圍內完成。

8. 項目報告:編寫和提交項目報告,包括項目進展、問題分析及解決方案等。

項目策劃部的工作是企業(yè)成功的關鍵,他們通過專業(yè)策劃和精細管理,將企業(yè)的戰(zhàn)略意圖轉化為實際的項目成果,推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

項目策劃部崗位職責范文

第1篇 商業(yè)項目策劃部經理崗位職責(2)

商業(yè)項目策劃部經理崗位職責(二)

直屬部門:策劃部

直屬上級:公司總經理

崗位職責:

1、規(guī)化企業(yè)整體的發(fā)展戰(zhàn)略、目標、新店的籌備及規(guī)化、并組織安排落實具體實施方案和相應的公關策略。

2、設計百貨、超市的整體經營架構,包括賣場區(qū)域分布、賣場裝飾、商品的規(guī)范陳列等。

3、節(jié)假日/季節(jié)性促銷活動策劃、制定、實施、執(zhí)行、管控、評估。

4、計劃并組織廣告宣傳計劃、階段目標及效果評估。

5、控制公司支出的廣告費用/日常管理費用,并執(zhí)行廣告/制作費用的預算和總結。

6、進行行業(yè)/顧客服務市場調研,了解同行動態(tài)/消費者的心理狀態(tài),從而調整商場經營方式/顧客滿意服務及促銷活動。

7、負責年度、季度廣告策略及預算、媒體計劃、廣告執(zhí)行及品質管控、媒體廣告投放及效果評估、商場發(fā)展規(guī)劃。

8、定期回顧商場在本地及周邊市場的表現(xiàn),包括商品銷售、商品價格、商品陳列、商品質量、顧客服務、活動促銷的進展并提出建議。

9、對下屬人員進行工作指導和工作考核。

能力描述:

1、大專以上學歷,五年以上零售業(yè)管理工作經驗。

2、了解零售商品的流通渠道,熟悉零售業(yè)的運作及商品銷售和樓面管理。

3、有項目策劃、投資分析及信息搜集經驗。

4、有商場包裝設計、市場方位、促銷與銷售渠道的策劃能力。

5、富有創(chuàng)新意識并具有良好的組織、判斷、決策、協(xié)調溝通能力及運作、表達、市場分析能力。

6、有談判、溝通能力,可跟進企業(yè)戰(zhàn)略性計劃,營銷戰(zhàn)略,并可妥善處理與各供貨商、廣告商關系。

7、有制定管理制度和措施能力、并進行管理。

8、懂各類廣告設計、企業(yè)cis形象設計。

第2篇 項目策劃部經理崗位職責任職要求

項目策劃部經理崗位職責

職責描述:

1.負責小鎮(zhèn)類項目產品線體系搭建及拓展;

2.負責制定服務運營模式的調整建議方案,包括產品的推廣時間、發(fā)展方向、領域、客戶需求及盈利模式等。

3.負責運營產品體系(定位、價格、包裝)建設。

4.根據客戶反饋、分析運營數據,對產品進行跟蹤與迭代。

協(xié)助開展專業(yè)系統(tǒng)管理與服務支持工作。

5.專業(yè)系統(tǒng)調研、專業(yè)系統(tǒng)員工培訓;

6.按時、按質完成領導交辦,并及時匯報工作進展狀況,必要時提交書面報告。

任職要求:

1.全日制本科以上學歷,管理類、相關專業(yè)類;

2.5年以上相關品牌或產品線管理經驗;

3.對于所轄產品線行業(yè)情況熟悉,了解國家相關法律法規(guī)、政策要求;

4.對行業(yè)內經營理念有著較為敏銳的觸覺,為公司提出制勝的產品策略和推廣策略;

5.正直敬業(yè),有較強的抗壓能力、具有獨立工作能力及團隊合作精神。

項目策劃部經理崗位

第3篇 項目策劃部經理崗位職責

項目策劃部經理 信宏實業(yè)投資 廣東信宏建設工程有限公司,信宏,信宏實業(yè),信宏實業(yè)投資,廣東信宏,信宏 任職要求:

1、40歲以下,工民建等相關專業(yè)本科學歷;

2、8年以上施工企業(yè)工作閱歷,其中至少5年以上施工總承包

技術管理經驗,有一個10萬平米以上建筑面積房建工程直接

技術管理經驗。其中,至少有一個項目實施過鋁膜和爬架工

藝。

3、熟練編制房建工程施工組織設計和各類專項方案,熟悉房

建工程技術管控體系;

4、精通各種常用軟件;

5、能夠處理各種關系,溝通能力良好。

6、有萬科、碧桂園項目甲方層面類似崗位者優(yōu)先!

項目策劃部崗位職責3篇

項目策劃部是企業(yè)中負責構思、設計和執(zhí)行各類項目的部門,其核心任務是通過創(chuàng)新思維和策略規(guī)劃,確保企業(yè)項目能夠順利進行,達成預設的目標和成果。崗位職責要求1.
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