崗位職責是什么
專業(yè)技術(shù)崗位是指在企業(yè)中承擔特定技術(shù)領域工作職責的職位,這些職責通常涉及研發(fā)、設計、分析、測試、維護等方面。這個崗位的人員需要具備深厚的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,以確保企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務運營的順利進行。
崗位職責要求
1. 熟練掌握相關專業(yè)技術(shù),包括但不限于軟件開發(fā)、工程設計、數(shù)據(jù)分析等。
2. 具備良好的問題解決能力,能迅速識別和處理技術(shù)難題。
3. 對行業(yè)動態(tài)保持敏感,不斷學習新知識和技術(shù),以適應快速變化的市場需求。
4. 能夠有效地溝通和協(xié)作,與團隊成員共同完成項目目標。
5. 嚴格遵守行業(yè)標準和企業(yè)規(guī)范,保證工作質(zhì)量和安全性。
崗位職責描述
專業(yè)技術(shù)崗位的日常工作包括但不限于: - 進行技術(shù)研究和開發(fā),推動產(chǎn)品或服務的技術(shù)創(chuàng)新。 - 分析和解決技術(shù)問題,為其他部門提供技術(shù)支持。 - 參與項目管理,制定和執(zhí)行項目計劃,確保按時交付。 - 編寫和維護技術(shù)文檔,確保信息的準確性和完整性。 - 持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有流程和技術(shù),提高工作效率和效果。
有哪些內(nèi)容
1. 技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新:負責新技術(shù)的探索和應用,提升產(chǎn)品或服務的技術(shù)含量。
2. 項目執(zhí)行:參與項目周期的各個環(huán)節(jié),從需求分析到產(chǎn)品上線,確保技術(shù)實施的順利進行。
3. 問題排查與解決:對遇到的技術(shù)難題進行診斷,提出解決方案,并跟進實施效果。
4. 團隊協(xié)作:與跨部門團隊緊密合作,分享技術(shù)知識,共同推進項目進展。
5. 技術(shù)文檔與培訓:編寫和更新技術(shù)文檔,為內(nèi)部團隊提供培訓,提升整體技術(shù)水平。
6. 流程改進:定期評估工作流程,提出改進建議,優(yōu)化工作模式,提升團隊效能。
專業(yè)技術(shù)崗位在企業(yè)中扮演著不可或缺的角色,通過他們的專業(yè)技能和持續(xù)努力,企業(yè)能夠保持技術(shù)優(yōu)勢,推動業(yè)務發(fā)展,實現(xiàn)戰(zhàn)略目標。
專業(yè)技術(shù)崗位職責范文
第1篇 醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位職責
(一)主任醫(yī)(藥、護、技)師
1.熟練掌握本專業(yè)有關學科知識和國內(nèi)、外發(fā)展狀況;
2.有豐富的臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗,指導和完成疑、難、雜癥疾病的診療及院內(nèi)、外會診工作;
3.指導和培養(yǎng)中、初級衛(wèi)生技術(shù)人才;
4.指導和組織本專業(yè)技術(shù)工作和科學研究,出版工具書或?qū)I(yè)教材、著作;發(fā)表有較高水平的研究論文、報告;
(二)副主任醫(yī)(藥、護、技)師
1.掌握本專業(yè)有關學科知識和國內(nèi)、外發(fā)展狀況;
2.有豐富的臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗,指導和完成疑、難、雜癥疾病的診療及院內(nèi)、外會診工作;
3.指導和培養(yǎng)中、初級衛(wèi)生技術(shù)人員的醫(yī)療、預防、保健工作;
4.指導和組織本專業(yè)技術(shù)工作和科學研究,發(fā)表有較高水平的研究論文、報告;
(三)主治醫(yī)(藥、護、技)師
1.熟悉本專業(yè)有關學科知識和發(fā)展狀況;
2.有豐富的臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗,完成疑、難、雜癥疾病的診療及院內(nèi)、外會診工作;
3.指導和培養(yǎng)初級衛(wèi)生技術(shù)人員;
4.參加本專業(yè)研究工作,撰寫研究論文、報告;
(四)醫(yī)(藥、護、技)師
1.獨立處理本專業(yè)常見病或常見專業(yè)技術(shù)問題;
2.根據(jù)需要承擔醫(yī)療、預防、保健工作等專業(yè)性工作;
3.在指導下獨立撰寫業(yè)務性工作計劃、總結(jié)或報告;
第2篇 會計專業(yè)技術(shù)崗位職責
(一)高級會計師
1.認真鉆研業(yè)務,從事會計專業(yè)理論與財務管理理論研究,及時掌握現(xiàn)代財務管理制度與規(guī)定;積極撰寫高水平論文論著;
2.主持或協(xié)助主持本部門財務管理、會計核算工作,解決工作中重要和關鍵的疑難問題;
3.開展財務分析,及時查找并改進財務工作,發(fā)現(xiàn)管理中的薄弱環(huán)節(jié),提出改進財務管理的建議和措施,努力降低成本、增收節(jié)支,努力提高資金使用效益;
4.開展經(jīng)濟活動分析,定期分析、檢查所分管業(yè)務的各項計劃的完成情況,及時調(diào)整計劃或采取措施,努力保證工作任務的落實和保質(zhì)保量完成;
5.認真維護財經(jīng)紀律,制定、完善并正確執(zhí)行各項財務規(guī)章制度、內(nèi)部控制制度,擬定本部門的工作計劃和工作總結(jié),安排會計人員的工作任務;
6.指導培養(yǎng)中初級財會人員的工作和學習;
7.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
(二)會計師
1.認真鉆研業(yè)務,努力進行會計專業(yè)理論與財務管理理論研究,努力解決本崗位關鍵性技術(shù)問題;積極撰寫論文、論著;
2.熟練掌握會計業(yè)務處理方法,按照會計制度和財務政策規(guī)定,準確進行并積極完成財務管理及會計核算業(yè)務,提高財會工作質(zhì)量,搞好服務工作;
3.完成相應專業(yè)崗位的工作內(nèi)容;
4.指導培養(yǎng)初級財會人員的工作和學習;
5.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
(三)助理會計師
1.認真鉆研業(yè)務,努力加強本專業(yè)業(yè)務知識學習,提高專業(yè)技術(shù)水平;
2.準確掌握本崗位會計業(yè)務處理方法,按照會計制度和財務政策規(guī)定,完成財務管理、會計核算、款項收付、賬務登記與核對等業(yè)務,做好崗位工作;
3.完成相應專業(yè)崗位的工作內(nèi)容;
4.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
第3篇 專業(yè)技術(shù)員崗位職責
1基本任務
在本專業(yè)隊長(副隊長)的領導下,負責本專業(yè)的全面技術(shù)工作。
2工作內(nèi)容
2.1負責編寫本專業(yè)的作業(yè)指導書。
2.2參與制訂施工方案。
2.3監(jiān)督維護人員按維護工藝文件進行維護與施工,對違犯工藝的人員應提出批評并向上級報告。
2.4負責本專業(yè)的宣傳、每月至少寫一篇稿件的工作。
2.責發(fā)動群眾開展技術(shù)改進和合理化建議活動,積極推廣使用新技術(shù)、新工藝、新設備,并負責qc小組活動的有關工作。
3工作要求
3.1認真執(zhí)行本專業(yè)的法規(guī)、標準、規(guī)章制度。
3.2熟悉本專業(yè)的標準、規(guī)程、規(guī)范。
4檢查與考核
按本崗位職責由本專業(yè)隊長(副隊長)進行檢查與考核。
第4篇 動物疫病防控中級專業(yè)技術(shù)人員崗位職責內(nèi)容
1.認真宣傳貫徹執(zhí)行《動物防疫法》、《獸藥管理條例》等有關法律、法規(guī)。
2.負責抓好全縣畜禽免疫接種技術(shù)指導和服務、疫病檢測。
3.承擔監(jiān)督畜禽屠宰及產(chǎn)品檢疫,流通環(huán)節(jié)運輸檢疫,市場檢驗工作,指導產(chǎn)地檢疫工作落實和開展,監(jiān)管獸藥市場、動物診療室工作。
4.負責畜禽及畜禽產(chǎn)品檢疫工作。
5.負責本專業(yè)技術(shù)人員的培訓工作,指導初級技術(shù)人員獨立開展工作,并協(xié)助高級專業(yè)技術(shù)人員做好本專業(yè)的科研工作。
第5篇 專業(yè)技術(shù)人才崗位職責
崗位職責:
1、 負責對碳纖維、樹脂、預浸料、石墨烯等原材料改性方向,化學方向有深入研究
2、 熟知原材料的入廠復驗及中間體,復合材料制品的通用化學測試標準
3、能夠提出化學實驗室的儀器設備要求需求
4、確定配方并持續(xù)優(yōu)化/改良,滿足市場/客戶需求;
任職要求:
1、碩士以上學歷,精細化工/高分子材料或有機化學相關專業(yè),具有復合材料行業(yè)原材料復驗經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有三年以上改性工程塑料及精細化工研發(fā)工作經(jīng)驗,掌握國際相關新產(chǎn)品的開發(fā)信息,熟悉國內(nèi)相關行業(yè)政策,能獨立從事新產(chǎn)品的開發(fā)研究及專利申辦;
3、有特種材料pes、peek、lcp高溫材料、碳纖維復合材料、耐磨自潤滑特種材料的研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
4、在碳纖維、石墨烯、pps、pbt等復合工程塑料結(jié)合人工智能、無人機等高智能產(chǎn)品的材料使用某一項有突出的研發(fā)經(jīng)驗及產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗;
5、 良好的溝通能力,熟練的英語聽、說、讀、寫能力
第6篇 體育學院專業(yè)技術(shù)職務崗位職責
一、教授
(一)教授職務崗位職責
1.作為本學科或?qū)W科方向骨干,能就學科或?qū)I(yè)發(fā)展提供建設性、創(chuàng)新性意見。主持和指導開設本學科的新專業(yè)、新課程建設任務。
2.每年面向全院師生公開舉辦一次以上學術(shù)報告或?qū)n}講座。
3.主持或參與課題研究,并在國內(nèi)外重要刊物上發(fā)表高水平學術(shù)論文;公開出版學術(shù)專著;編審教材。
4.系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務,其中一門為本??粕A課或?qū)I(yè)基礎課,或研究生課程。
5.指導本科生畢業(yè)設計(論文)、教育實習、社會實踐、社會調(diào)查。
6.主持教學法研究、指導教育教學改革,開展教學理論研究、教學實踐探索,在本學科專業(yè)建設中發(fā)揮主導作用。
7.領導本學科學術(shù)梯隊建設;指導青年教師教學、科研工作。
8.完成學院規(guī)定的教學、科研工作量,教學效果良好。
9.教書育人,結(jié)合人才培養(yǎng)目標開展課內(nèi)外育人活動,育人成效顯著。
10.按時參加校院系(部)各項活動,完成上級交給的其他工作任務。
二、副教授
(一)副教授職務崗位職責
1.作為學科團隊的核心之一或某個方向的負責人,積極主動協(xié)助學科(專業(yè))帶頭人做好科研、教學、學科(專業(yè))建設。
2.了解本學科國內(nèi)外發(fā)展動態(tài),能獨立開設學術(shù)講座。
3.主持和參加科研課題研究,并在國內(nèi)外重要期刊上發(fā)表較高水平的學術(shù)論文;公開出版學術(shù)專著。
4.系統(tǒng)地承擔兩門及以上專業(yè)課、專業(yè)基礎課的主講,系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務。
5.指導學生社會調(diào)查、社會實踐、畢業(yè)設計、畢業(yè)論文。
6.主持和參加教學法研究、積極探索教育教學改革和產(chǎn)學研結(jié)合的途徑和方法;在本學科專業(yè)主干課建設中發(fā)揮關鍵作用。
7.開展教學理論研究、組織教學實踐探索,主持和參加本學科(專業(yè))建設、編審教材。
8.完成學院規(guī)定的教學、科研工作量,效果良好。
9.教書育人,結(jié)合應用型本科培養(yǎng)目標和素質(zhì)要求開展課堂內(nèi)外的育人活動,育人績效明顯;
10.按時參加校系(部)各項活動,完成學校和系交給的其他工作任務。
三、講師
(一)講師職務崗位職責
1.積極參加教育教學改革,進行教學法研究、積極探索應用性本科教育教學改革;參加編寫教材及教學參考書。
2.積極參加本學科、專業(yè)建設、課程建設。
3.主持或參加科研課題研究,并在核心刊物上發(fā)表論文。
4.系統(tǒng)地承擔兩門及以上專業(yè)課、專業(yè)基礎課的主講,系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務,其中一門為本專科生基礎課或?qū)I(yè)基礎課,或承擔一門專業(yè)課、一門公共體育課,或承擔公體課素質(zhì)課及選項課,完成學院規(guī)定的教學工作量。
5.指導學生社會調(diào)查、社會實踐、畢業(yè)設計、畢業(yè)論文。
6.較好地完成學校規(guī)定的教學、科研工作量,教學效果良好。
7.教書育人,結(jié)合培養(yǎng)目標和素質(zhì)要求開展課堂內(nèi)外的育人活動,育人績效良好。
8.按時參加校院系(部)各項活動,完成上級交給的其他工作任務。
四、助教
(一)助教職務崗位職責
1.做好主講教師的教學輔助工作,包括課前準備,教學輔導,答疑、批改作業(yè)等。
2.系統(tǒng)地承擔過兩門以上課程的教學任務,其中一門為本專科生基礎課或?qū)I(yè)基礎課,或承擔一門專業(yè)課、一門公共體育課,或承擔公體課素質(zhì)課及選項課,完成學院規(guī)定的教學工作量。
3.參加組織和指導學生社會調(diào)查、社會實踐等方面的工作。
4.參與學生管理工作的研究、教學法的研究和教育教學改革的研究。
5.擔任兼職輔導員或班主任一年。
6.在導師指導下,盡快掌握講課的基本技能,能較好地完成學校規(guī)定的教學、科研工作量。
7.參加科研課題研究,并在相關專業(yè)刊物上發(fā)表論文或參與教材的編寫。
8.按時參加院系(部)各項活動,完成上級交給的其他工作任務。
第7篇 專業(yè)技術(shù)翻譯崗位職責
1、日語專業(yè),日語國際一級;
2、會電子相關專業(yè)術(shù)語的翻譯,了解產(chǎn)品設計過程;
3、二年以上工作經(jīng)驗,年齡30歲以下
第8篇 裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(二)
裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(二)
裝修裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)崗位職責:
1、公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)要認真做好項目圖紙交底工作,嚴格按照施工組織設計要求安排好施工的具體事宜。
2、嚴格按照內(nèi)控控制運營成本,認真監(jiān)督施工班組執(zhí)行內(nèi)控的情況。
3、做好材料的驗收工作,對不合格的材料進行退換。
4、認真按公司質(zhì)量管理體系的要求進行施工管理,認真執(zhí)行施工控制程序填寫相關表單,嚴格執(zhí)行“上道工序未驗收合格不得進入下道工序”的規(guī)定,做好各工序的驗收和催收工程款工作及竣工驗收工作。
5、公司技術(shù)總監(jiān)要對施工班組應加強管理,嚴格按公司規(guī)定的檢查頻次到施工現(xiàn)場,每次到應該填寫施工日記,并對施工班組宣傳有關規(guī)章制度。
6、負責協(xié)助人力資源部、工程部對施工人員崗前的評審和培訓工作。
7、對一線員工做好安全教育,要求文明施工,特別是對新員工的安全文明施工教育。對違規(guī)行為要及時進行批評教育及必要的處罰。
8、及時向工程質(zhì)量管理中心匯報工地情況。
9、隨時與客戶做好溝通,關心一線員工的工作與生活。
10、裝修裝飾公司區(qū)域?qū)I(yè)技術(shù)總監(jiān)要積極參加公司培訓,努力學習新技術(shù)、新工藝、新材料、不斷提高自己的業(yè)務能力。
第9篇 專業(yè)技術(shù)管理崗位職責
水利水電、環(huán)保工程專業(yè)技術(shù)人員、經(jīng)營管理人員 中交河海工程有限公司 中交河海工程有限公司,中交河海 職責描述:
(1)貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和規(guī)范、標準,執(zhí)行公司各項管理制度,履行施工項目承包合同和項目管理目標責任書;
(2)做好前期策劃,確保項目目標實現(xiàn);
(3)建立項目綜合管理體系,制定項目經(jīng)理管理制度并組織實施;
(4)負責與項目相關方的協(xié)調(diào)溝通,處理好各種關系;
(5)對項目生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理;
(6)控制成本,做好分析和核算;
(7)做好內(nèi)部考核及分配;
(8)負責工程款的回收和支付;
(9)做好工程交(竣)工驗收、結(jié)算、保修等善后工作;
(10)組織完成項目總結(jié)。
任職要求:
(1)愛崗敬業(yè),對企業(yè)忠誠,具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;
(2)善于組織協(xié)調(diào)與溝通,具備相應的專業(yè)技術(shù)、管理、經(jīng)濟和法律知識;
(3)本科及以上學歷,房建、水利、公路相關專業(yè)中級及以上職稱;
(4)45周歲以下,心理素質(zhì)良好,身體健康;
(5)具有5年以上工作經(jīng)驗,在房建、水利、公路等施工領域擔任過項目經(jīng)理或擔任過大型項目負責人優(yōu)先;
(6)持有水安安全生產(chǎn)考核合格證書和水利專業(yè)一級建造師證書者優(yōu)先;
(7)承擔的工程或個人獲得國家或者省部級獎項的優(yōu)先。
第10篇 技術(shù)科崗位安全職責專業(yè)措施
一、安全管理職責
1.貫徹執(zhí)行鐵道部、路局規(guī)章、文電、技術(shù)標準和相關行業(yè)技術(shù)要求,結(jié)合段實際情況,制定、完善配套的管理制度、辦法、補充規(guī)定、標準等。
2.負責制定全段線路、橋隧涵、路基、道口、自輪運轉(zhuǎn)設備、養(yǎng)路機械等設備修、管、用制度及考核辦法,定期組織檢查、考核和評價。
3.負責制定段年、季、月度設備目標、生產(chǎn)任務、大機計劃、重點工作安排并組織實施;負責盯控月度生產(chǎn)任務、重點工作實施過程并進行指導。
4.負責向路局提報年度設備大維修、更新改造等建議計劃并根據(jù)路局批復情況組織施工、管理、驗收、計價等工作。
5.負責段的防洪管理。制定防洪相關管理辦法,發(fā)布防洪命令、編制防洪預案、提報防洪工程計劃建議并根據(jù)路局批復情況實施。
6.參加與設備有關的鐵路交通事故調(diào)查、分析,提供必要的技術(shù)資料,提出處理意見以及防范措施。
7.協(xié)助安全科做好行車設備故障統(tǒng)計及分析工作,組織對與設備有關的設備故障及安全隱患的調(diào)查、分析、定責及反饋。
8.負責設備日常檢查的監(jiān)督,設備檢查數(shù)據(jù)的分析,及時下發(fā)病害整修單,并督促車間處理、復查、反饋。掌握關鍵設備、頑固病害,研究制訂整治措施并督促整改、落實。
9.負責鐵路平交道口、平過道、人行道的日常檢查,對平交道口、平過道、人行道的設置、拆除與遷移的上報,并根據(jù)上級批復情況,組織實施。
10.負責對路內(nèi)外單位需要跨越、穿越鐵路線路、站場,鋪設管線等設施以及新建、改建和擴建工程,參與現(xiàn)場調(diào)查,辦理相關手續(xù)。
11.負責既有線改變線路平、縱斷面、線路允許速度的上報,并根據(jù)上級批復情況,組織實施。
12.負責按排線橋機設備“春、秋檢”,并收集、分類、匯總和上報,同時負責線橋機設備質(zhì)量評定工作。
13.負責軍事專用線、非路產(chǎn)專用線的管理、檢查、考核工作。并根據(jù)《鐵路運輸安全保護條例》,參與違反《鐵路運輸安全保護條例》情形的調(diào)查。
14.負責參與新建、改建和擴建工程的圖紙會審、現(xiàn)場踏勘、過程監(jiān)督及竣工驗收,及時發(fā)布技術(shù)資料。在新線初設階段,提前介入,對涉及的相關內(nèi)容,進行審核把關,從源頭上解決線橋隧技術(shù)標準,符合相關鐵路規(guī)范。
15.貫徹執(zhí)行國家特種設備法律、法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范和鐵道部、路局有關安全管理辦法和措施。對本段特種設備安全管理工作負有專業(yè)管理職責。
16.負責組織開展月度生產(chǎn)任務、季度工電聯(lián)合整治和年度安全優(yōu)質(zhì)工務段的檢查考核、評估工作。
17.負責電氣化鐵路地段的紅線管理工作。
18.負責月度施工計劃的提報,施工方案的編制。
19.負責對段上無力解決的問題,定期向路局打?qū)n}報告,申請協(xié)調(diào)解決。
20、負責大機、中搗、道岔搗固車、鋼軌打磨車準備工作指導與驗收。
二、安全責任追究
1.因技術(shù)規(guī)章、管理標準修訂不及時、管理不到位,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
2.因自輪運轉(zhuǎn)設備運用管理、檢查監(jiān)督不到位,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
3.因線路、橋隧涵、路基、道口設備專業(yè)管理不到位,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
4.因線橋維修設備檢查、維修及薄弱地段整治不到位,設備質(zhì)量嚴重缺陷,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
5.因防洪工程質(zhì)量未達標準,重要防洪預警及其他重大信息錯誤或延誤,防洪設備設施專業(yè)管理不到位,發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
6.因探傷、線檢、橋檢數(shù)據(jù)不實、錯誤 ,漏檢、漏探發(fā)生鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
7.因特種設備安全管理不到位,引發(fā)特種設備事故承擔專業(yè)管理責任。
8.因電氣化區(qū)段紅線管理不到位,引發(fā)事故承擔專業(yè)管理責任。
9、因施工計劃提報錯誤、施工方案編制存在漏洞,導致鐵路交通責任事故承擔專業(yè)管理責任。
三、專業(yè)管理工作措施
1. 每季度對本專業(yè)規(guī)章制度、文電進行一次清理,公布有效及廢止文電目錄。每半年對技術(shù)規(guī)章目錄進行一次清理。
2.每月組織各車間開展工電聯(lián)合整治道岔,每季度參與電務處組織的工電聯(lián)合整治道岔聯(lián)合驗收一次,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改。
3.每年與電務段簽訂自輪設備三項設備維修協(xié)議,及時維修故障;及時安排“三檢一探”工作,設備到期嚴禁使用;每季度組織對自輪設備車軸、走行設備及其他大部件進行檢查,發(fā)現(xiàn)超限或達不到技術(shù)要求的及時進行修理或申請更換;專(兼)職管理人員每月全面添乘檢查一次,按照作業(yè)指導書內(nèi)容逐項對標檢查對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改。
4、每月對管內(nèi)線橋機設備質(zhì)量、生產(chǎn)任務、車間班組管理、規(guī)章標準執(zhí)行情況進行抽查驗收,每季度對管內(nèi)線橋機設備質(zhì)量、生產(chǎn)任務、車間班組管理、規(guī)章標準執(zhí)行情況進行全面檢查、驗收,對線橋機設備質(zhì)量進行評定,對存在的問題,制定整治措施并督促車間、班組整改并納入月度一體化考核,次月對發(fā)現(xiàn)問題整改情況進行復查。
5. 每天對全段靜態(tài)檢查病害及時收集、分析、下發(fā),督促各車間、班組處理、復查、反饋、銷號;每天對檢查監(jiān)控車間生產(chǎn)任務及重點任務完成情況進行監(jiān)控,對接近檢查周期的地段,提前預警,督促車間、班組及時兌現(xiàn);每周、每月對設備檢查周期兌現(xiàn)、檢查任務完成、病害下發(fā)、處理、復查、銷號情況進行匯總分析,對重點設備問題進行預警,并布置周、月安全生產(chǎn)重點任務。
6.每日對上等級病害(軌檢車檢測發(fā)現(xiàn)的三級及以上病害、機車乘務員反映線路晃車信息、車載式線路檢查儀報警信3級及以上信息)進行現(xiàn)場指導處理并復查,對其他各類病害按規(guī)定進行復查(軌檢車幾何尺寸二級、超臨修30%復查);每周進行設備檢查,對檢查出超限處所要分析線路病害產(chǎn)生的原因,制定措施;每月對管內(nèi)重點薄弱設備檢查1遍,做好檢查記錄。
7、每月抽查全段特種設備總量的1/3,對存在故障特種設備的按排進行修理;每季組織開展特種設備安全大檢查工作并寫出工作總結(jié),通報檢查發(fā)現(xiàn)問題及整改要求,次月對發(fā)現(xiàn)問題整改情況進行復查;每年根據(jù)路局文件要求組織開展特種設備大檢查,上報路局特種設備大檢查工作總結(jié)。
8、及時安排、下發(fā)段防春融安排、防洪命令,防洪預案;按時申報防洪車裝車方案,裝好防洪車、備足防洪料。及時處理段各項防洪具體事宜;嚴把新設備質(zhì)量關,保證橋涵設備防排水設施齊全、完好;每年9月--10月、3--4月份組織班組對橋涵、路基側(cè)溝設備進行全面檢查,梳理出防洪重點地段;在發(fā)布防洪預警后,利用衛(wèi)星云圖、雨量儀觀測雨量大小、變化情況,及時匯報,做好相應的安排。
9、每半年由供電段牽頭,工務段參加,組織一次線路及接觸網(wǎng)技術(shù)參數(shù)聯(lián)合檢查,著重對施工過的曲線外軌超高、軌面標高、接觸網(wǎng)導線高度、側(cè)面限界及接觸網(wǎng)拉出值和施工地段工務、供電設備進行檢查。
10、每月13-15日之間,組織安全、技術(shù)、調(diào)度科主管,召開月度施工、維修計劃、方案審核會,逐條審核,對存在問題立即整改。
第11篇 計算機應用技術(shù)專業(yè)崗位職責
1、細致耐心,具有較強的溝通能力和親和力,善于學習;
2、計算機應用技術(shù)相關專業(yè)(包括網(wǎng)絡、軟件、數(shù)字媒體等),碩士研究生學歷,有多年相關工作經(jīng)驗者可適當放寬資本科學歷;
3、熟悉軟件開發(fā)、python與人工智能、計算機/機器視覺、網(wǎng)店裝修與運營、思科/華為網(wǎng)絡技術(shù)等其中任一模塊,優(yōu)先考慮。
第12篇 動物疫病防控高級專業(yè)技術(shù)人員崗位職責內(nèi)容
1.認真宣傳執(zhí)行國家《動物防疫法》、《獸藥管理條例》等法律、法規(guī)。
2.組織全縣獸醫(yī)行業(yè)主要項目研究論證和實施。
3.負責全縣獸醫(yī)工作技術(shù)推廣和技術(shù)監(jiān)督、技能培訓。
4.負責研究制定和組織落實全縣重大疫病應急預案。
5.負責本專業(yè)的科研工作。
第13篇 實驗專業(yè)技術(shù)崗位職責要求
(一)高級實驗師
1.認真鉆研業(yè)務,及時掌握國內(nèi)外本學科及相關學科的實驗技術(shù)現(xiàn)狀及發(fā)展動態(tài);
2.從事實驗教學、技術(shù)、管理的研究;積極撰寫高水平論文、論著;
3.組織和指導實驗技術(shù)工作,為創(chuàng)新性實驗教學開發(fā)綜合、設計性實驗項目,為科學研究解決關鍵性實驗技術(shù)問題;
4.根據(jù)教學、科研和學科建設要求提出實驗室儀器設備布局,參與制訂實驗室規(guī)劃,積極參加實驗室建設項目,配合有關部門做好儀器設備購置論證工作;
5.積極承擔或參與實驗教學工作,講授設計性和創(chuàng)新性實驗內(nèi)容,根據(jù)教學要求設計實踐教學體系,主持編寫實驗指導書;
6.積極參與實驗室管理工作,參與制訂有關規(guī)章制度,協(xié)助實驗室主任做好實驗室開放、儀器設備共享、科技資質(zhì)認證、教學示范中心建設等管理工作;
7.指導培養(yǎng)中初級實驗技術(shù)人員;
8.積極參與教學改革、科研和學科建設等方面的工作和其它公益活動;
9.注重學術(shù)創(chuàng)新團隊建設,積極參加學術(shù)創(chuàng)新團隊。
(二)實驗師
1.認真鉆研業(yè)務,掌握本學科專業(yè)知識和技術(shù);
2.積極參加實驗室的管理和建設,獨立設計實驗方案;
3.組織和指導實驗技術(shù)工作,熟悉實驗儀器設備,對有關的實驗儀器設備進行維護檢修,出現(xiàn)故障及時排除;
4.積極承擔或參與實驗教學工作,承擔實驗教學全過程輔助工作,講授驗證和綜合性實驗內(nèi)容,能根據(jù)教學要求編寫實驗教學大綱,參與編寫實驗指導書;
5.積極參加科研工作,利用實驗室設備為科研項目提供準確的檢測數(shù)據(jù);
6.積極撰寫實驗技術(shù)論文、論著;
7.參與教學改革、科研和學科建設等方面的工作和其它公益活動;
8.積極參加學術(shù)創(chuàng)新團隊。
(三)助理實驗師
1.認真鉆研業(yè)務,基本掌握與本專業(yè)有關的專業(yè)知識和技術(shù),掌握常規(guī)實驗工作原理、方法和步驟;
2.負責實驗室設施和儀器設備的調(diào)試和檢測工作,保證設備的完好狀態(tài),能解決一般性的設備故障;
3.承擔實驗教學的輔助工作,巡視并輔導實驗;
4.參與有關科研項目的輔助工作;
5.參與實驗室的管理和建設;
6.參與教學、科研和學科建設等方面的工作和其它公益活動。
(四)實驗員
1.認真鉆研業(yè)務,了解與本專業(yè)有關的專業(yè)知識和技術(shù),初步掌握常規(guī)的實驗工作原理、方法和步驟;
2.使用與本專業(yè)有關的儀器設備,在有關人員的指導下,完成一般性的實驗任務;
3.負責實驗室的實驗設施和儀器設備的日常維護和保養(yǎng)工作;
4.協(xié)助做好實驗前的各項準備工作;
5.參與教學、科研和學科建設等方面的管理工作和其它公益活動。
第14篇 工程技術(shù)部專業(yè)工程師崗位職責(4)
工程技術(shù)部專業(yè)工程師崗位職責4
(1)協(xié)助項目副經(jīng)理工作,具體負責整個項目的總控進度計劃、階段進度計劃以及相關保證措施的編制和落實;
(2)在項目總控進度計劃和階段進度計劃的指導下,編制詳細的月度、周和日計劃;
(3)主持召開計劃協(xié)調(diào)例會,對進度計劃的實施過程進行監(jiān)控,并根據(jù)反饋信息及時發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整進度計劃并上報項目執(zhí)行機構(gòu);
(4)結(jié)合進度計劃及其保證措施,對搶工措施、資源投入、勞動力安排、分包商選定時間、材料設備進出場等問題提出建議報項目執(zhí)行機構(gòu)審定;
(5)參與編制項目質(zhì)量策劃;
(6)參與相關分包商和供應商的選擇工作;
(7)協(xié)助安全文明施工、質(zhì)量體系運行和爭創(chuàng)質(zhì)量獎工作;
(8)負責編制專項技術(shù)方案并跟蹤檢查實施情況。
第15篇 工程專業(yè)技術(shù)崗位職責
(一)教授級高級工程師
1.認真鉆研業(yè)務,及時掌握國內(nèi)外本專業(yè)領域工程技術(shù)現(xiàn)狀及發(fā)展動態(tài);
2.從事本專業(yè)領域工程技術(shù)及管理的研究,解決關鍵性技術(shù)問題,積極撰寫高水平論文、論著;
3.研究制定工程項目規(guī)劃、勘測、設計、施工的重要技術(shù)原則和技術(shù)措施,審核設計、咨詢成果,實施全面質(zhì)量管理,負責技術(shù)總結(jié)和交流;
4.主持和指導工程項目設計、施工,負責實施重要技術(shù)原則和技術(shù)措施,負責實施設計、施工的全面質(zhì)量管理和后期服務;
5.積極主動承接工程項目設計、施工和咨詢業(yè)務,積極參與組織力量完成承接的任務;
6.指導培養(yǎng)中初級工程技術(shù)人員的工作和學習,根據(jù)需要指導研究生;
7.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
(二)高級工程師
1.認真鉆研業(yè)務,及時掌握國內(nèi)外本專業(yè)領域工程技術(shù)現(xiàn)狀及發(fā)展動態(tài);
2.從事本專業(yè)領域工程技術(shù)及管理的研究,解決關鍵性技術(shù)問題,積極撰寫高水平論文、論著;
3.積極協(xié)助研究制定工程項目規(guī)劃、勘測、設計、施工的重要技術(shù)原則和技術(shù)措施,審核設計、咨詢成果;
4.主持和指導工程項目設計、施工,負責實施重要技術(shù)原則和技術(shù)措施,負責實施設計、施工的全面質(zhì)量管理和后期服務;
5.積極主動承接工程項目設計、施工和咨詢業(yè)務,積極參與組織力量完成承接的任務;
6.指導培養(yǎng)中初級工程技術(shù)人員工作和學習;
7.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
(三)工程師
1.認真鉆研業(yè)務,努力進行本專業(yè)領域工程技術(shù)及管理研究,努力解決關鍵性技術(shù)問題,積極撰寫論文、論著;
2.積極完成工程項目設計、施工任務,積極完成工程項目的質(zhì)量管理和后期服務任務;
3.指導初級工程技術(shù)人員工作和學習;
4.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
(四)助理工程師
1.認真鉆研業(yè)務,進行參與的工程項目設計、施工工作總結(jié),積極提高業(yè)務水平;
2.積極承擔工程項目的部分設計、施工和后期服務任務;
3.積極參與學校教學、科研、學科建設和社會服務等方面的工作和其它公益活動。
第16篇 經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)崗位職責
(一)高級經(jīng)濟師
1.熟練掌握經(jīng)濟專業(yè)理論知識和經(jīng)濟法律、法規(guī)、政策;
2.運用現(xiàn)代管理手段,指導本單位制定或完善各項管理制度、管理方法,發(fā)現(xiàn)和解決工作中的重大問題。
3.及時了解、掌握國內(nèi)外先進的經(jīng)濟管理經(jīng)驗和發(fā)展趨勢,加強理論研究,發(fā)表有較高水平的研究論文、報告;
4.指導和培養(yǎng)中、初級專業(yè)人才;
(二)經(jīng)濟師
1.掌握有關經(jīng)濟理論知識和法律、法規(guī)、政策,草擬較重要的管理制度和方法,解決工作中的實際問題;
2.參與本專業(yè)科研課題研究,撰寫論文、工作方案、規(guī)章制度或調(diào)研報告;
3.指導和培養(yǎng)初級專業(yè)人才;
(三)助理經(jīng)濟師
1.基本掌握有關經(jīng)濟理論知識和法律、法規(guī)、政策,在有關人員指導下,處理日常具體工作,完成交辦的具體任務;
2.參與部分研究工作,在指導下獨立撰寫業(yè)務性工作計劃、總結(jié)、報告;
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