應(yīng)急救援與管理制度是企業(yè)安全管理的重要組成部分，旨在確保在突發(fā)事件發(fā)生時，能夠迅速、有效地進行應(yīng)對，減少損失，保障人員安全和企業(yè)運營的連續(xù)性。
包括哪些方面
1. 應(yīng)急預(yù)案制定：依據(jù)企業(yè)實際情況，制定涵蓋各類可能發(fā)生的災(zāi)害、事故的應(yīng)急預(yù)案，明確響應(yīng)級別、職責分配、處置流程和資源調(diào)配。
2. 應(yīng)急隊伍組建：設(shè)立專門的應(yīng)急救援團隊，進行定期培訓和演練，提升成員的應(yīng)急反應(yīng)能力和協(xié)作能力。
3. 設(shè)施設(shè)備配置：配備必要的應(yīng)急設(shè)施和設(shè)備，如消防器材、急救包、疏散指示標識等，并確保其完好可用。
4. 信息溝通機制：建立有效的信息傳遞系統(tǒng)，確保在緊急情況下，信息能快速準確地傳達給相關(guān)人員。
5. 定期評估與修訂：定期對應(yīng)急預(yù)案進行評估和修訂，以適應(yīng)企業(yè)環(huán)境和業(yè)務(wù)的變化。
6. 員工教育與培訓：定期開展應(yīng)急知識培訓，提高全體員工的自我保護意識和應(yīng)急處理能力。
重要性
應(yīng)急救援與管理制度的重要性不言而喻。一方面，它能在災(zāi)難發(fā)生時，通過預(yù)先規(guī)劃的行動指南，降低事故影響，防止事態(tài)擴大；另一方面，良好的應(yīng)急準備可以增強員工的安全信心，提高企業(yè)的危機管理水平，從而維護企業(yè)的聲譽和持續(xù)經(jīng)營能力。
方案
1. 制定詳細預(yù)案：結(jié)合企業(yè)風險評估結(jié)果，詳細列出可能的緊急情況，為每種情況設(shè)定詳細的響應(yīng)步驟，確保每個環(huán)節(jié)都有明確的操作指引。
2. 實施定期演練：每季度至少組織一次全面的應(yīng)急演練，模擬真實場景，檢驗預(yù)案的可行性和人員的反應(yīng)速度。
3. 強化培訓：將應(yīng)急知識納入新員工入職培訓，并對現(xiàn)有員工進行定期復(fù)訓，確保每個人了解自己的職責和應(yīng)急流程。
4. 完善硬件設(shè)施：定期檢查更新應(yīng)急設(shè)施，確保其在關(guān)鍵時刻能發(fā)揮作用，同時優(yōu)化疏散通道，保證快速安全的人員撤離。
5. 建立跨部門協(xié)調(diào)機制：設(shè)立應(yīng)急指揮中心，協(xié)調(diào)各部門在緊急情況下的行動，確保統(tǒng)一指揮，高效執(zhí)行。
6. 匯總反饋與改進：每次演練后，收集反饋意見，分析演練效果，對預(yù)案進行必要調(diào)整，不斷提升應(yīng)急管理體系的效能。
通過上述方案的實施，企業(yè)可以建立起一套完備的應(yīng)急救援與管理制度，有效應(yīng)對各種突發(fā)狀況，保護員工生命安全，維護企業(yè)資產(chǎn)，確保業(yè)務(wù)的穩(wěn)定運行。
應(yīng)急救援與管理制度范文
第1篇 某熱電公司職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度
為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故，將事故對人員造成的損害降至最小程度，根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，本著“反應(yīng)迅速、處理得當”的原則，結(jié)合本單位實際制定本制度。
一、本公司確立職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機構(gòu)及各部門負責人，確定總負責人；
二、組織制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，形成書面文件予以公布，應(yīng)明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護和啟動、醫(yī)療救護方案等內(nèi)容。
三、明確職業(yè)病危害的目標分布，根據(jù)使用物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點，確定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援目標；
四、確保應(yīng)急救援設(shè)施完好。
應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)存放在車間內(nèi)或臨近車間處，一旦發(fā)生事故，應(yīng)保證在 10 秒內(nèi)能夠獲取。應(yīng)急救援設(shè)施存放處應(yīng)有醒目的警示標識，確保勞動者知曉和正確使用方法。現(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品，安全有效，定期檢查，及時維修或更新，保證現(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施的安全有效性。
五、定期演練職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案
公司對職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練做出相關(guān)規(guī)定，對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。如實記錄實際演練的全程并存檔。
六、公司發(fā)生職業(yè)病危害事故時：
（一）機構(gòu)職責
1、由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應(yīng)急救援命令、信號；
2、組織指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，實施救援行動；
3、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，并向友鄰單位通報危害事故情況，必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求；
4、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援工作的經(jīng)驗教訓。
（二）人員分工：
1、總指揮：組織指揮全公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作；
2、副總指揮：協(xié)調(diào)總指揮，負責應(yīng)急救援的具體指揮工作；
3、指揮部成員：
（1）部長（站長）：負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作；
（2）安全環(huán)境職業(yè)衛(wèi)生管理組織負責人：負責指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作；負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息；負責車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應(yīng)工作；負責搶險物資及防護用品的日常儲備和應(yīng)急供應(yīng)；
七、制定應(yīng)急設(shè)備管理檔案，包括：
（1）應(yīng)急設(shè)備管理制度書面文件；
（2）應(yīng)急設(shè)備臺賬；
（3）應(yīng)急設(shè)備中文說明書；
（4）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施臺賬；
（5）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施日常運轉(zhuǎn)記錄；
（6）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施定期檢查記錄；
（7）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施維修記錄；
（8）應(yīng)急救援設(shè)施配備檔案；
（9）應(yīng)急救援設(shè)施定期檢查記錄；
（10）應(yīng)急救援設(shè)施維修記錄。
第2篇 石油銷售職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度
石油銷售公司職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度
第一章 總則
第一條為增強__石油hb銷售有限公司(以下簡稱hb公司或公司)職業(yè)病應(yīng)急救援管理,及時處置重大職業(yè)病危害,最大限度保障職工權(quán)益,特制定此制度。
第二條本制度適用于hb公司各部室以及所有從事勞動的員工。
第三條編制依據(jù)
《中華人民共和國國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急源編制導則》以及國家、集團公司等相關(guān)管理規(guī)定。
第四條專業(yè)術(shù)語
職業(yè)病危害:指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。
職業(yè)病危害因素:包括職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素,以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
第二章 職責
第五條職責
(一)公司總經(jīng)理對公司職業(yè)病管理負主要責任。
(二)公司安全管理領(lǐng)導小組全面管理公司職業(yè)病防治工作。
(三)公司綜合辦公室為職業(yè)病防治工作的執(zhí)行部門,全面負責現(xiàn)場職業(yè)病危害應(yīng)急救援管理工作;負責職業(yè)病應(yīng)急物資管理、維護保養(yǎng)工作監(jiān)督。
(四)公司綜合辦公室全面監(jiān)督公司職業(yè)病防治工作,并對職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理全面監(jiān)督。
(五)各部門負責配合綜合辦公室對職工進行職業(yè)病應(yīng)急救援培訓,應(yīng)急物資使用等工作。
(六)財務(wù)部門對職業(yè)病危害應(yīng)急救援所需費用進行預(yù)算支付。
第六條應(yīng)急管理對主要職業(yè)危害場所,編制相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,并定期組織演練,確保發(fā)生職業(yè)危害時,作業(yè)人員可正確處置職業(yè)病應(yīng)急事故。
第七條主要目標及危害因素
公司要根據(jù)各自作業(yè)場所確定各自存在危害因素的主要目標和危害因素類別。
第八條工作要求
(一)培訓
公司綜合辦公室依據(jù)安全培訓管理制度,對上述崗位職工進行職業(yè)病應(yīng)急救援工作培訓。
(二)應(yīng)急救援
1、應(yīng)急救援原則:先救人再救物。
2、發(fā)生職業(yè)病事故時,公司依據(jù)應(yīng)急救援管理制度,對職業(yè)病事故進行救援。
3、職業(yè)病事故應(yīng)急救援時,各救援人員在保證自身職業(yè)健康安全情況下,去參與救援,嚴禁無防護措施參與救援。
(三)職業(yè)病應(yīng)急救援管理
1、在發(fā)生職業(yè)病應(yīng)急事故時,應(yīng)及時上報公司安全管理領(lǐng)導小組;
2、公司安全管理領(lǐng)導小組及時依據(jù)事故上報程序,進行上報。
3、發(fā)生職業(yè)病應(yīng)急事故時,應(yīng)及時調(diào)整生產(chǎn)工藝或封存物料,并安排人員進行啟動事故應(yīng)急處置方案,確保降低作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素。
(四)應(yīng)急物資管理
1、公司應(yīng)根據(jù)各自實際儲備相應(yīng)的應(yīng)急物資,并設(shè)有專人管理.
2、防爆區(qū)作業(yè)應(yīng)有可燃氣體檢測儀,定期檢測或保養(yǎng),確保作業(yè)安全。
第九條監(jiān)督與處罰
(一)公司應(yīng)督查庫站對安全防護設(shè)施的維護保養(yǎng),未進行定期維護保養(yǎng)的和隨意動用應(yīng)急物資的,納入安全績效考核,進行處罰。
(二)公司依據(jù)職業(yè)防護標準,進行配發(fā)職業(yè)防護用品,個人未進行正確佩戴的,納入安全績效考核,進行處罰。
第三章 附則
第十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第3篇 職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度
為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故，將事故對人員造成的損害降至最小程度，根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，本著“反應(yīng)迅速、處理得當”的原則，結(jié)合本單位實際制定本制度。
一、本公司確立職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機構(gòu)及各部門負責人，確定總負責人；
二、組織制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，形成書面文件予以公布，應(yīng)明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護和啟動、醫(yī)療救護方案等內(nèi)容。
三、明確職業(yè)病危害的目標分布，根據(jù)使用物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點，確定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援目標；
四、確保應(yīng)急救援設(shè)施完好。
應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)存放在車間內(nèi)或臨近車間處，一旦發(fā)生事故，應(yīng)保證在 10 秒內(nèi)能夠獲取。應(yīng)急救援設(shè)施存放處應(yīng)有醒目的警示標識，確保勞動者知曉和正確使用方法?，F(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品，安全有效，定期檢查，及時維修或更新，保證現(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施的安全有效性。
五、定期演練職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案
公司對職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練做出相關(guān)規(guī)定，對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。如實記錄實際演練的全程并存檔。
六、公司發(fā)生職業(yè)病危害事故時：
（一）機構(gòu)職責
1、由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應(yīng)急救援命令、信號；
2、組織指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，實施救援行動；
3、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，并向友鄰單位通報危害事故情況，必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求；
4、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援工作的經(jīng)驗教訓。
（二）人員分工：
1、總指揮：組織指揮全公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作；
2、副總指揮：協(xié)調(diào)總指揮，負責應(yīng)急救援的具體指揮工作；
3、指揮部成員：
（1）部長（站長）：負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作；
（2）安全環(huán)境職業(yè)衛(wèi)生管理組織負責人：負責指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作；負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息；負責車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應(yīng)工作；負責搶險物資及防護用品的日常儲備和應(yīng)急供應(yīng)；
七、制定應(yīng)急設(shè)備管理檔案，包括：
（1）應(yīng)急設(shè)備管理制度書面文件；
（2）應(yīng)急設(shè)備臺賬；
（3）應(yīng)急設(shè)備中文說明書；
（4）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施臺賬；
（5）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施日常運轉(zhuǎn)記錄；
（6）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施定期檢查記錄；
（7）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施維修記錄；
（8）應(yīng)急救援設(shè)施配備檔案；
（9）應(yīng)急救援設(shè)施定期檢查記錄；
（10）應(yīng)急救援設(shè)施維修記錄。
第4篇 職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理制度
為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故，將事故對人員造成的損害降至最小程度，根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，本著“反應(yīng)迅速、處理得當”的原則，結(jié)合本單位實際制定本制度。
一、用人單位確立職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機構(gòu)及各部門負責人，確定總負責人；
二、組織制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，形成書面文件予以公布，應(yīng)明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護和啟動、醫(yī)療救護方案等內(nèi)容。
三、明確職業(yè)病危害的目標分布，根據(jù)使用物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點，確定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援目標；
四、確保應(yīng)急救援設(shè)施完好。
應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)存放在車間內(nèi)或臨近車間處，一旦發(fā)生事故，應(yīng)保證在 10 秒內(nèi)能夠獲取。應(yīng)急救援設(shè)施存放處應(yīng)有醒目的警示標識，確保勞動者知曉和正確使用方法?，F(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品，安全有效，定期檢查，及時維修或更新，保證現(xiàn)場應(yīng)急救援設(shè)施的安全有效性。
五、定期演練職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案
用人單位應(yīng)對職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練做出相關(guān)規(guī)定，對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。如實記錄實際演練的全程并存檔。
六、用人單位發(fā)生職業(yè)病危害事故時：
（一）機構(gòu)職責
1、由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應(yīng)急救援命令、信號；
2、組織指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，實施救援行動；
3、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，并向友鄰單位通報危害事故情況，必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求；
4、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援工作的經(jīng)驗教訓。
（二）人員分工：
1、總指揮：組織指揮全公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作；
2、副總指揮：協(xié)調(diào)總指揮，負責應(yīng)急救援的具體指揮工作；
3、指揮部成員：
（1）生產(chǎn)組長：協(xié)助總指揮、副總指揮做好職業(yè)病危害事故報警、情況通報及職業(yè)病危害事故處置工作；
（2）主任：負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作；
（3）安全環(huán)境及職業(yè)衛(wèi)生管理組織各負責人：負責指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作；負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息；負責車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應(yīng)工作；負責搶險物資及防護用品的日常儲備和應(yīng)急供應(yīng)；
七、制定應(yīng)急設(shè)備管理檔案，包括：
（1）應(yīng)急設(shè)備管理制度書面文件；
（2）應(yīng)急設(shè)備臺賬；
（3）應(yīng)急設(shè)備中文說明書；
（4）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施臺賬；
（5）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施日常運轉(zhuǎn)記錄；
（6）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施定期檢查記錄；
（7）職業(yè)病危害防護應(yīng)急設(shè)施維修記錄；
（8）應(yīng)急救援設(shè)施配備檔案；
（9）應(yīng)急救援設(shè)施定期檢查記錄；
（10）應(yīng)急救援設(shè)施維修記錄。
第5篇 應(yīng)急救援與演練管理制度
1 目的
針對突發(fā)事件和緊急情況，制訂應(yīng)急準備和響應(yīng)計劃，確保事故發(fā)生時能迅速組織力量并采取正確的措施，將事故損失減至最低。通過對應(yīng)急預(yù)案的學習演練，提高反事故能力。
2 職責
2.1保衛(wèi)部負責組織對存在重大危險的火災(zāi)爆炸、環(huán)保污染、人身傷害事故應(yīng)急預(yù)案的編制，報公司審批呈報當?shù)叵腊踩O(jiān)督管理部門備案。
2.2事故應(yīng)急預(yù)案演練由保衛(wèi)部牽頭，其他相關(guān)部門共同組織進行。
3 應(yīng)急響應(yīng)
3.1公司生產(chǎn)裝置內(nèi)凡發(fā)生輕傷、重傷和死亡事故，部門主管必須立即向總經(jīng)理匯報。
3.2裝置內(nèi)發(fā)生任何形式的爆炸事故，部門主管必須立即向總經(jīng)理匯報。
3.3裝置內(nèi)發(fā)生任何程度的火災(zāi)事故，在報火警后，部門主管必須立即向總經(jīng)理匯報。
3.4生產(chǎn)過程中，凡發(fā)生三廢違規(guī)排放或出現(xiàn)事故排放，造成較大環(huán)境污染的，部門主管必須立即向總經(jīng)理匯報。
4 應(yīng)急預(yù)案演練
4.1保衛(wèi)部會同行政人事部、設(shè)備動力部等相關(guān)部門組織開展火災(zāi)爆炸、環(huán)保污染、人身傷害事故應(yīng)急預(yù)案演練工作。
4.2演練每半年進行一次，由保衛(wèi)部根據(jù)當前生產(chǎn)實際落實演練的具體科目及特殊要求。
4.3由保衛(wèi)部負責與對口上級、外協(xié)部門進行演練協(xié)調(diào)與接洽工作。
4.4由保衛(wèi)部對應(yīng)急預(yù)案演練過程中職工的情況進行記錄、考核和總結(jié)評價。
4.5參加演練的全體職工必須態(tài)度嚴肅認真對待此項工作。
4.6根據(jù)公司獎罰規(guī)定，對演練工作成績突出的班組和個人實施獎勵，同時對不合格的實施處罰。
4.7每次演練工作結(jié)束后，由保衛(wèi)部寫出書面的評價總結(jié)，隨同獎罰通知下發(fā)到班組。
4.8參加考評的評委打分要合理、公正，要能真正體現(xiàn)班組的水平。
5 演練程序
5.1組織成立公司應(yīng)急預(yù)案演練考評小組。
組長：李勇強
成員：部門主管、班組長
5.2演練執(zhí)行程序：
桌面演練要求：口述實際操作內(nèi)容；
現(xiàn)場演練要求：操作人員到達要求部位、器材場位置后，手觸摸器材口述操作內(nèi)容。
消氣防器材的使用與報警演練，根據(jù)評委當時的實際要求執(zhí)行。
6 獎罰方式
6.1以部門、班組為單位，對評委打分并統(tǒng)計后平均值為最終評分獎罰依據(jù)。
6.2考評以部門、班組為單位獎優(yōu)罰劣。對考核評分職工個人低于80分者，由班組自己申報重新演練至合格為止。
