第1篇 _____年上半年工作總結暨下半年工作計劃 4000字
_______年上半年工作總結暨
下半年工作計劃
今年上半年我社區(qū)在南澳街道黨工委，街道辦及有關部門的正確領導和大力支持下，緊緊圍繞各個時期黨的政策方針任務和要求，以農村城市化進程，加快建設的步伐，以“基層基礎建設年”和“城市管理年”為契機，全面推動社區(qū)各項建設發(fā)展和工作任務；以馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，結合社區(qū)實際情況，扎扎實實地工作，較好地完成了上半年的各項工作任務。
上半年工作總結
一、加強班子建設
加強今年社區(qū)工作重點及“六抓六促”，堅持以“六抓六促”的要求，抓好班子建設，使工作落到實處。抓班子建設促工作落實；抓黨員教育，促干部隊伍建設；抓制度建設，促黨群、干群關系密切；抓機遇，促經濟發(fā)展邁開新步伐；抓經濟建設，促社區(qū)各項事業(yè)全面進步；抓綜合整治促精神文明建設實現新跨越。領導班子整體素質高低直接影響黨的基層組織工作的開展，社區(qū)以“六抓六促”為工作目標，加強對領導班子的學習培訓，開源不斷提高領導干部的綜合素質，把班子建設成思想要同心，目標要同向，行動要同步，事業(yè)要同干的領導集體。為此，我們相信在今后的日子里，加強樹立全心全意為人民服務的宗旨。使廣大居民、黨員、干部認識到一個貧窮落后的漁村需要富強起來，必須有一個作風正派、民主、和諧團結、大膽創(chuàng)新開拓的領導班子，才能帶領我們走向共同富裕道路。
二、創(chuàng)建良好“精神文明”建設
（一）、在“三個精神文明”建設方面，南澳街道歷年來對文娛活動比較重視，舉辦的各項民間活動都有聲有色，活躍精神文明建設，體現了南澳街道發(fā)揚精神文明及文娛活動發(fā)展歷程成績是顯著的。我南漁社區(qū)成立了迎親隊、龍舟隊、草龍隊和業(yè)余文藝隊，稱為南漁四支文娛活動隊。每逢上級部門及南澳街道組織大型表演活動，都踴躍參加，尤其是迎親隊，參加元宵民間藝術大巡游、海上嘉年華大巡游演出和一些市、區(qū)舉辦的大型活動，都受到有關部門的一致好評；龍舟隊在今年的海上嘉年華活動中，有15支龍舟隊伍中參加比賽，我南漁社區(qū)龍舟隊獲得“第二名”的好名次。成績的突出，體現了龍舟隊實力可嘉，豐富了文藝活動。南漁社區(qū)與南澳街道邊防站建立了“共建公約”，維護好漁民及青年的警民關系，漁水一家親，創(chuàng)建和諧的社會環(huán)境。經常組織交流友誼活動，從而拉近警民關系。豐富廣大群眾的精神文明建設，帶動居民積極參與，提高居民精神文明建設的素質；通過開展各種各樣有益文體活動，并引導廣大青年做到“四有”新人，不參與“黃、賭、毒、黑”的活動。同時，南漁社區(qū)關心下一代組織被區(qū)評為優(yōu)秀關公委組織稱號。抓苗頭好環(huán)境衛(wèi)生方面，積極響應區(qū)委、區(qū)政府的號召，結合南澳街道創(chuàng)文明城市要求，努力完成創(chuàng)建工作，促進“三個文明”建設。
（二）、在鞏固“三個代表”重視思想基礎上，大力加強社會治安管理工作，抓好綜合治理、調整和布置小區(qū)管理和治安聯防隊，制定治安隊制度，安排治安員在本轄區(qū)范圍內24小時巡邏。半年來，沒有發(fā)生什么突發(fā)事件，做到防范于未然，嚴把關好治安工作，為我社區(qū)創(chuàng)建良好治安環(huán)境，抓好環(huán)境衛(wèi)生，積極響應區(qū)委、區(qū)政府的號召，結合南澳街道創(chuàng)建文明城市的要求，努力完成創(chuàng)建工作，促進“三個文明”建設。
三、抓好民政各項工作
在實施殯葬改革以來，兩委干部組織全體黨員干部及居民嚴格執(zhí)行殯葬改革制度。廣泛宣傳教育活動，做到責任到位，明確殯葬改革重要意義和深遠影響，落實責任制，使每年火化率為100%，實行無墳化的社區(qū)。成立殘疾人協會辦公室，設立一名殘疾專職人員辦公，每月工資區(qū)民政撥款支助，體現了黨對弱勢群體的關懷，解決他們的就業(yè)難、工作難、生活難，從而有效保障殘疾人的權益，體現了政府的關懷。完善社區(qū)社保保障制度，加強管理，做到繳納社保金準時上繳，落實完成，從而有效保障養(yǎng)老金發(fā)放，保護居民的利益，促進固本強基建設。
四、在民主監(jiān)管方面
健全了黨的組織管理制度，實行民主監(jiān)督制度，加強財務管理，保證財務的規(guī)范化。根據本社區(qū)實際情況制訂完善的規(guī)章制度和社區(qū)里的各項民主議事制度，居務公開堅持做到每月、每季度更新，財務具體事務。實行民主監(jiān)督、理財監(jiān)督，社區(qū)各項制度、重大事項、熱點、難點問題公開讓居民看得清楚、看得明白，增加透明度，接受社區(qū)居民監(jiān)督管理。
五、抓好計劃生育工作
計劃生育是我國的基本國策之一，計生工作任務重而繁瑣，積極抓好計生工作是我們應有的責任。按照上級各個階段計生工作部署，認真貫徹落實省計劃生育新條例，把這項工作列入重要議事日程，常抓不懈，專人負責管理跟蹤，做到不瞞登不漏登、責任到位、投入到位、措施到位，半年來，順利完成上級下達的任務指標。
六、抓好環(huán)境保護
把環(huán)境保護作為生產力，圍繞南漁的發(fā)展定位和產業(yè)導向，加大環(huán)境保護力度。廣泛開展環(huán)境宣傳，強化社區(qū)廣大干部群眾的環(huán)保意識。我們以自己的實際行動，從最簡單易行的節(jié)電、節(jié)水做起。環(huán)境的污染和破壞，治理起來得費很大力氣。為此，社區(qū)領導干部及黨員以身作則，從身邊做起，從小事做起。只要大家都能為保護環(huán)境做一些有益的事，相信我們明天的環(huán)境會更美好。
七、抓“清無”工作
根據街道統(tǒng)一部署，全面開展“清理無證無照經營行為”活動，由工商、公安、衛(wèi)生、環(huán)保等職能部門組成聯合執(zhí)法隊，堅持查處疏導相結合，大力整頓，取得了階段性成果。
八、深入開展保持共產黨員先進性教育活動。
開展先進性教育活動，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，樹立和落實科學發(fā)展觀，按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，緊密聯系改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和黨員隊伍建設現狀，以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容，引導廣大黨員學習貫徹黨章，堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，促進影響本地區(qū)本部門本單位改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的實際問題的解決，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實現全面建設小康社會的宏偉目標提供堅強的政治保證和組織保證。
九、全面開展“八榮八恥”教育
本社區(qū)結合實際，運用多種形
式，加強“八榮八恥”社會主義榮辱觀學習教育。主要采用專題學習、集體討論、召開座談會、寫體會文章和開展主題實踐活動等形式進行。把社會主義榮辱觀學習教育與學習貫徹黨章、鞏固深化先進性教育活動有機結合起來；與樹立落實科學發(fā)展觀有機結合起來；與加強社區(qū)精神文明建設有機結合起來；與加強社區(qū)黨風廉政建設有機結合起來；與加強青年干部培養(yǎng)教育有機結合起來。使“八榮八恥”家喻戶曉，人人皆知，要把開展社會主義榮辱觀宣傳教育作為一項重要的工作，抓緊抓好。
十、選準發(fā)展經濟路子，積極發(fā)展集體經濟
我社區(qū)是一個純漁業(yè)村，除居民住宅用地外，沒有多余的土地，無法有土地發(fā)展集體經濟。因地制宜，根據這種特殊情況，社區(qū)干部班子成員反復研究，分析吸取近年海上養(yǎng)殖業(yè)受赤潮及其它環(huán)境污染影響失敗經驗，靈活調整社區(qū)居委發(fā)展經濟思路。以經濟建設發(fā)展中心為首要任務，創(chuàng)造良好的經濟效益。
（一）加強出租樓房管理：把南澳街29間舊樓房、天虹酒店物業(yè)及南漁社區(qū)的七棟房屋，逐步完善管理，調整內外結構，增加集體經濟收入，保持房屋物業(yè)出租收入的平穩(wěn)上升態(tài)勢。尤其是農村城市化為發(fā)展機遇，堅持科學發(fā)展觀，將全面協調，真抓實干，我社區(qū)今年有意向將舊街29間房屋改造，經兩委班子干部及居民代表大會通過，對此，我社區(qū)進一步搶抓機遇，加快第三產業(yè)的發(fā)展，把舊城改造納入今年發(fā)展目標。
（二）我社區(qū)為大力發(fā)展陸上養(yǎng)殖業(yè)，因地制宜，轉變發(fā)展模式，在土地轉制的政策下，沒有土地如何發(fā)展，擺在眼前路子是艱難的，所以，我社區(qū)對養(yǎng)殖場進行嚴加管理，增創(chuàng)效益，在技術員悉心的管理下，上半年自己場地孵化九孔鱷魚苗，取得了很好的成績，培育有一百多萬苗，目前生長良好，為我社區(qū)孵化鮑苗項目打下了良好的基礎，也為今后發(fā)展養(yǎng)殖孵化鮑苗提供發(fā)展空間。
在過去半年來，社區(qū)干部都堅持“以人為本”，把一切工作的出發(fā)點和歸宿點都落在居民的切身利益上來，不斷提高群眾的物質生活和精神生活水平中，在基層基礎建設和各項經濟工作都取得了一定成績，但還仍然存在不少問題和不足之處，表現在：一是社區(qū)經濟發(fā)展緩慢。我社區(qū)是一個純漁業(yè)村，除房屋出租與養(yǎng)殖場外沒有其它的經濟來源，導致集體經濟落后，居民生活水平、生活質量不高。二是對居民生活、生產工作做到不夠深入，日后要緊密聯系居民，解決實際困難；三是領導班子不夠和諧團結，缺乏大膽創(chuàng)新，經濟發(fā)展思路不夠廣，要集思廣益，要做到團結務實，才能提升經濟實力；四是社區(qū)建設及青少年“文明思想”觀念和素質欠佳，還有待加強提高；五是班子成員要求真務實，按街道精神“抓機遇，謀發(fā)展，嚴管理，富百姓”指導去做，才能有效保證經濟可持續(xù)發(fā)展，整體意識還不夠強；六是社會綜合治安問題仍不容樂觀，有待加強管理；上述問題值得我們深思和反省，要加以落實認真解決。
下半年工作計劃
主要抓好幾方面的工作：一是按街道“短、平、快”發(fā)展項目，組建一家海產品副食品加工場，增加集體經濟收入。二是進一步加強班子建，不斷提高社區(qū)干部素質。三是根據上級下達的重點場所、重點人群的百日行動，成立領導小組，對社區(qū)重點場所、重點人群進行全面摸底，并登記造冊。四是整治行動與“凈暢寧”工程、治安、清無及計生相結合，嚴把衛(wèi)生、計生、治安關，對衛(wèi)生條件差的地點及住所，對任何可疑人員嚴加整治。五是成立婦女讀書班，提高社區(qū)整體婦女素質，從而促進經濟進步。
在新的時期，農村推進城市化，面對新形勢發(fā)展任務重，領導班子攜手共創(chuàng)和諧社區(qū)，奮發(fā)向前，帶領社區(qū)廣大黨員、干部、群眾緊緊圍繞以鄧小平理論及全面貫徹“三個代表”重要思想為指導中心。在南澳街道黨工委、街道辦及上級部門的正確領導下，共同努力，同心同德，發(fā)揚艱苦奮斗開拓精神，抓住機遇，與時俱進，開拓創(chuàng)新發(fā)展思想為目標，大力發(fā)展集體經濟，為實現我社區(qū)居委發(fā)展藍圖而努力奮斗。
第2篇 2023年上半年隊伍建設工作總結及下半年工作計劃 3800字
XX年上半年，我局以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，按照“政治建局、業(yè)務興局、管理強局”的工作思路，以“抓好三項建設，提高五項能力”的工作理念，以“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機，以“百名政法干警進百村”活動為載體，努力實現“整體工作全市領先、特色工作全市一流”的奮斗目標，全面落實隊伍建設工作，為維護我縣社會穩(wěn)定，促進經濟和社會轉型跨越發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、優(yōu)質高效的服務環(huán)境?，F將我局XX年上半年隊伍建設工作總結如下：
一、加強思想政治建設，提升隊伍理論水平
1.抓好十八屆三中全會精神的貫徹落實。深入學習貫徹黨的十八屆三中全會和______在中央政法工作會議上的重要講話精神，深刻領會精神實質，圍繞堅持和發(fā)展中國特色社會主義這條主線，堅持黨對司法行政工作的絕對領導，以之指導和統(tǒng)領當前和今后一個時期司法行政工作。
2.切實加強理論武裝。堅持把學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和______系列重要講話精神作為首要政治任務，作為黨員教育、干部培訓和民主生活會的重要內容，組織司法行政系統(tǒng)干部職工和法律服務工作者深入學習，確保學習內容全面覆蓋，培訓全員參與，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的精神上來。
二、強化黨組織建設，改進黨員干部工作作風
㈠扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
我局把黨的群眾路線教育實踐活動作為看得見、摸得著的提升干部隊伍整體素質的有力抓手，按照“人人參與、正面教育、注重實踐、群眾路線、務求實效”的工作原則，大力弘揚“為民、務實、清廉”的主旋律，結合工作職能和實際，創(chuàng)新活動載體和形式，從單位“一把手”抓起，從每位班子成員帶頭做起，采取個人自學與集中學習相結合，黨課輔導與專題討論相結合，現場教育和觀看影碟相結合，發(fā)函征求意見與面對面談心交流相結合，征求聽取意見和開展對照檢查相結合等方式，邊學邊查邊改，做到“四緊貼、四杜絕”：即工作上緊貼“馬上就辦”、開拓創(chuàng)新，杜絕形式主義；服務上要緊貼廉潔為民、“三聯四帶”，杜絕官僚主義；作風上要緊貼“三嚴三實”、四下基層，杜絕享樂主義；做事上要緊貼勤儉節(jié)約、艱苦奮斗，杜絕奢靡之風，取得了初步成效。
1.健全組織，為實踐活動“保好障”?？h委動員會后，我局迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，確保我局黨的群眾路線教育實踐活動有人管，有人抓，出成效。
2.動員部署，為實踐活動“夯實基”。我局制定了《中共__司法局黨總支關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》等，建立了班子掛包基層所、支部聯系點制度，召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，為開展活動夯實基礎。
3.強化學習，為實踐活動“備足糧”。我局制定了黨的群眾教育實踐活動學習計劃表，組織全體參學人員到富口鎮(zhèn)荷山村紅軍基地參觀學習；召開了“群眾路線怎么走，服務群眾怎么做”專題討論會；邀請了原縣政協副主席陳__同志解讀《新黨章》；觀看了《焦裕祿》、《第一書記》等八部影片，使廣大黨員干部更深刻地認識到開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性和必要性，擺正與群眾的關系，做到思想上重視群眾、感情上親近群眾、工作上深入群眾。
4.征求意見，為實踐活動“開好路”。我局多措并舉，廣開言路，扎實做好征求意見工作。公布開通熱線電話，24小時接聽群眾聲音；發(fā)放征求意見函200份，廣泛征求群眾意見建議；采取“請上來”、“走下去”方式，舉辦座談會，面對面聽取意見建議。目前，全局已征集意見建議10條，已整改4條，正在整改6條；掛包困難群眾30戶，通過法律援助、人民調解解決關系群眾切身利益問題1053件；解決聯系服務群眾“最后一公里”問題7件。
5.談心交心，為實踐活動“卯足勁”。我局廣泛開展談心活動，相互溝通思想、增進了解，為專題民主生活會做好準備。截止目前，縣委督導組與局班子成員談心8人次；局黨總支書記與班子成員談心6人次；班子成員與其他班子成員10人次；班子成員與分管、掛點聯系部門負責人談心14人次；黨員領導干部主動接受黨員、群眾約談5人次。
㈡切實改進干部工作作風
持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神等一系列制度規(guī)定的貫徹落實，繼續(xù)狠抓作風建設。加大對鋪張浪費、公車私用、公款吃喝、公款送禮等問題的監(jiān)督檢查，建立健全作風建設常態(tài)化機制。深入推進政風行風建設，進一步糾正法律服務行業(yè)的不正之風，創(chuàng)新績效管理制度，完善“馬上就辦”工作機制。
㈢ 加強機關黨建工作
對局黨支及下屬3個支部進行換屆改選，進一步深化“三級聯創(chuàng)”，開展“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員承諾制”和志愿服務等活動，引導黨員立足崗位，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。今年，吸收了1名新黨員，局機關支部和5名黨員分別被縣委和縣政府直屬機關黨委授予先進黨支部、優(yōu)秀黨務工作者和優(yōu)秀共產黨員。
㈣加強黨風廉政建設
進一步健全完善懲治和預__敗體系，認真落實“一崗雙責”黨風廉政建設責任制，加強反腐__教育。
1.繼續(xù)深入開展崗位廉政教育和“廉政教育月”活動，增強反腐__教育的實際效果。
2.繼續(xù)深化廉政風險防控機制建設工作，建立黨風廉政“風險點”并實行廉政風險防控工作動態(tài)管理。
3.嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神和廉潔從政各項規(guī)定，堅持以制度管人管事，杜絕違規(guī)操作、鋪張浪費等行為。
4.大力推行“馬上就辦、辦就辦好”，優(yōu)化行政審批，堅決糾正“四風”和“庸懶散”行為。
三、踐行“百名政法干警進百村”活動，密切黨群干群關系
我局成立“司法行政干警（法律服務工作者）進百村”工作領導小組，由梁東宇局長擔任組長，下設辦公室，具體負責活動的組織、實施、督導、聯系、溝通、協調、宣傳、考評等工作。上半年，通過發(fā)揮職能，當好“四員”，密切了黨群干群關系。
1.深入基層調研，當好指導員。我局建立了黨的群眾路線教育實踐活動聯系點制度，局班子成員率先垂范，親自帶隊深入基層，走訪群眾，充分發(fā)揮好職能優(yōu)勢和業(yè)務特長，為維護地方社會穩(wěn)定提供便捷優(yōu)質的法律服務。同時協助指導村（居）做好社區(qū)服刑人員和安置幫教對象的幫扶教育和人民調解工作。如XX年3月13日，__司法局局長梁東宇率隊深入南陽鄉(xiāng)鳳坡洋村、南陽村，對村級調委會建設進行調研指導，與村兩委和調解治保主任進行座談，了解矛盾糾紛登記及調解情況，囑咐村調委會做好糾紛調解的記錄及回訪工作。上半年，領導干部共下基層指導96人次。
2.深化“法律六進”，當好宣傳員。結合我縣民間標會盛行，企業(yè)非法融資造成群眾經濟損失，編印了防患金融風險的相關宣傳材料；深入基層，將“法律大餐”送進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居、學校、單位、企業(yè)、家庭。如：4月4日，虬江司法所聯合派出所深入城南中學開展了主題為“加強青少年法制安全教育——預防犯罪依法維權”法制講座。上半年，編印非法集資、防范金融風險《法制之窗》1期4000冊、銀行不良貸款化解專項行動宣傳單5000份，在縣有線電視臺開設專題節(jié)目，開展金融風險防范和銀行不良貸款化解專項宣傳活動；開展“法律六進”活動81場次，發(fā)放法制宣傳材料31200多份，受眾近13000人次，努力營造人人學法、尊法、守法、用法的良好社會氛圍。
3.提供法律服務，當好服務員。為各村（居）指定一名定點服務的司法行政干警，局機關全體干警和律師、公證員掛包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），基層司法助理員具體掛包村（居），向群眾發(fā)放入戶聯系卡（附服務者姓名、聯系電話、服務內容等）26000份，使農民群眾能夠及時、便捷地獲得所需要的服務。XX年1月，我局在縣工商聯掛牌設立全省首家工商聯法律咨詢室，進一步加強了法律服務與企業(yè)經營間的銜接，開創(chuàng)我縣法律服務團零距離為非公企業(yè)提供優(yōu)質法律服務的先河。還為省、市、縣164個重點項目提供法律服務，當好法律參謀。如：4月10日，梁東宇局長率律師到省、市重點項目雙溪水庫、匯華集團東南汽車缸套有限公司、金煌能源科技有限公司等，了解企業(yè)生產經營和聘請法律顧問等情況，送上聯系卡等；縣公證處為我市重點項目金沙區(qū)、金古園區(qū)的企業(yè)提供企業(yè)涉外經營活動所需的法人資格、委托書等公證。上半年，已接受咨詢649次，提供法律援助167件，依法為貧弱群體挽回經濟損失約262.56萬元，運用聯調機制成功解決群眾訴求28起。
4.注重源頭預防，當好調解員。今年來，先后成立了縣統(tǒng)戰(zhàn)部、旅游局和臺胞親屬人民調解委員會，其中縣統(tǒng)戰(zhàn)部人民調解委員會為全省首家。對掛包的村（居）矛盾糾紛情況特別是信訪突出問題做到底數清、情況明，協助當地人民調解組織參與涉及民生問題的糾紛調處，防止矛盾糾紛向信訪問題轉化.上半年，人民調解的糾紛983件，調解成功935件，成功率達95.1%。如：鳳崗司法所參與調處“1.7”垃圾車下滑致人死亡事件，簽訂調解協議，并對協議履行情況進行回訪；3月27日，虬江司法所成功化解一起四川農民工修房摔傷賠償糾紛等。
四、下半年隊伍建設工作重點
1.完善考核激勵機制。在現有條件的可操作范圍內，制定更加細致的考核標準，將考核結果作為評優(yōu)評先、干部晉升的最主要依據，通過“人人身上有指標、個個身上有壓力”的形式，充分調動隊伍工作的積極性，形成人心思干、人心思上、人心思進的良好氛圍，激發(fā)隊伍活力；加大挖掘、培植力度，在隊伍中樹立更多本土的先進典型，并加大先進典型宣傳力度，起到示范帶動作用。同時從政治上、工作上、生活上關心干警，讓他們能感受到司法行政大家庭的溫暖。
2. 打造“四最型”司法行政隊伍。繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力提升干部隊伍素質能力，努力打造“四最型”司法行政隊伍。
3. 深化“百名政法干警進百村”活動。將“法律服務到一線，司法行政促發(fā)展”活動與“百名政法干警進百村”活動緊密結合，深化以“送法律、解民憂、化矛盾、促和諧”為主題的“司法行政干警（法律服務工作者）進百村”活動，為廣大基層組織和群眾提供便捷的法律服務。
__司法局
XX年7月8日
第3篇 法院2023年上半年總結及下半年計劃 1100字
工作進展情況：
1、推進信息化建設情況。自4月份以來，所有符合條件的判決案件全部同步錄音、錄像。在去年開通微博的基礎上，開通法庭微信公眾平臺，當事人可與法官、法庭互動交流，了解法庭的動態(tài)，查詢案件開庭信息、裁判文書等信息，同時提供訴訟指導與服務。我們在法庭內部張貼微信、微博二微碼，當事人可直接掃描添加關注。
2、健全司法為民新舉措。為方便當事人訴訟，縮小與當事人的距離，我們脫下制服、換上便裝，到田間、地頭，到當事人家中，了解案情、指導訴訟、審判案件，調解糾紛。
3、積極服務經濟發(fā)展新常態(tài)。轄區(qū)項目剛一落地，我們便立即跟上服務。深入企業(yè)提供法律咨詢、把關經濟合同、調解勞資糾紛，對企業(yè)在經營管理中遇到的難題提供法律范圍內的建議，解除了企業(yè)的后顧之憂，促進了轄區(qū)企業(yè)的健康、長足的發(fā)展。
4、深入開展百案千村大巡講。法庭與莒縣長嶺鎮(zhèn)中心小學結對共建，深入學校為孩子們上法制課，幫助學生們增長法律知識，提高安全防范意識，教育孩子們做一個學法、守法的好學生。為學校校贈送乒乓球桌一臺，資助貧困生一名。今年上半年，還為轄區(qū)的人民調解員進行了培訓。
5、創(chuàng)新執(zhí)行舉措。推行陽光執(zhí)行，將執(zhí)行過程向社會公開，將執(zhí)行工作的各個環(huán)節(jié)在微博直播，和網友及申請人一起見證執(zhí)行法官的工作點滴，得到當事人及社會各界的好評。在執(zhí)行案件中充分利用信息網絡的便捷的特點，在法庭微博、微信、本地貼吧發(fā)布被執(zhí)行人信息，發(fā)動社會的力量查找被執(zhí)行人。
存在的問題
1、由于案件繼續(xù)增長，忙于辦案，能真正靜下來學習、思考的時間不多，新的法律法規(guī)學習的不夠深，也在一定程度上影響了案件的審判質量，工作中無很好的亮點和特色，法庭的總體工作難上大的臺階。今年以來，我們在民、商事案件中探索了溫馨寄語，效果不錯。但進入4月份以來，由于人員減少，對當事人做調解工作的時間不夠，案件調撤率不是很高，上訴案件增多。同時忙于辦案，在為轄區(qū)群眾提供司法服務上有一定的欠缺。
2、執(zhí)行案件多，時間、精力上達不到要求，執(zhí)行流程及文書存在一定的問題，執(zhí)行力度及執(zhí)行效果不夠。
下一步的工作打算下：
1、全庭干警團結一致，共同努力，探索案件增多的應對措施，發(fā)揮每個人的工作積極性，轉變工作作風，耐心細致的做好當事人的服判息訴工作，做好判前、判后的解釋溝通，提高調撤率，降低上訴率。
2、對于執(zhí)行案件，積極適應執(zhí)行工作的工作特點和方法，加大執(zhí)行力度，積極主動的辦理好每件執(zhí)行案件。
3、以改革創(chuàng)新的精神推進法庭工作，鼓勵干警在平時的工作中，多學習、多思考、多動腦，結合法庭的特點，在方便當事人訴訟和提供司法服務上多下功夫，爭取法庭工作多出亮點。
第4篇 2023年上半年基層組織工作總結與下半年計劃 6100字
年初以來，在縣委的領導下，在地委組織部的指導下，我縣組織工作堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，深入貫徹黨的__大、__屆四中、五中全會和全區(qū)組織工作會議精神，緊緊圍繞全縣工作大局，以加強黨的執(zhí)政能力建設為主線，以保持共產黨員先進性教育活動為載體，以干部隊伍建設抓規(guī)范、基層組織建設抓創(chuàng)新為突破，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，推動各項工作的有序開展，為促進大方快發(fā)展提供了堅強的組織保證。
一、上半年組織工作的主要做法及成效
（一）鞏固擴大第
一、二批先進性教育活動成果，著力抓好第三批先進性教育活動 參加第二批先進性教育活動的共950個部門（單位）、402個黨組織、4946名黨員。參學率達99.65，征求意見和建議15680條，查擺問題235個，整改落實77個，為群眾辦實事1411件。我縣推出的“情系民眾連心卡”，被《中國紀檢監(jiān)察報》、《貴州日報》、《當代貴州》、貴州衛(wèi)視、《畢節(jié)日報》等多家媒體作了詳細報道。第二批先進性教育活動得到中央、省、地巡視組和省、地有關領導的高度評價，今年2月21日，參加了省第二批先進性教育活動鞏固和擴大整改成果工作經驗交流會。 為檢驗我縣先進性教育活動成果，開展了群眾滿意度測評工作，通過“四查四看”，達到了“三滿意”，滿意率為92，測評工作得到省、地有關領導的充分肯定，成為全省群眾滿意度測評四個試點縣（區(qū)）之一。
（二）認真做好縣、鄉(xiāng)換屆準備工作
1、開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子“加強自身建設、提高執(zhí)政能力”教育活動。結合先進性教育整改提高、“回頭看”等工作，制定了《關于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子“加強自身建設、提高執(zhí)政能力”教育活動的實施意見》，舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務書記、組織委員共74人參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部培訓班。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入開展“四個剖析”、爭當“三個模范”、爭做“四個表率”，爭創(chuàng)“六型班子”活動。即剖析有無放松工作、等待觀望的行為，有無跑官要官、傳播小道消息的行為，有無違反組織紀律的行為，有無危害團結的行為。爭做勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范；牢記使命、勤奮工作的表率，堅持宗旨、執(zhí)政為民的表率，改進作風、求真務實的表率，加強學習、與時俱進的表率；創(chuàng)建“學習型、和諧型、為民型、務實型、清廉型、創(chuàng)新型”的“六型”領導班子活動，努力建設一支高素質的干部隊伍。<>
2、認真分析全縣干部結構，并對鄉(xiāng)科級后備干部進行素能測試。為全面掌握我縣干部結構和編制情況，同編委辦對接，對全縣縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部編制情況進行統(tǒng)計分析，為下半年換屆科學合理配置鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子作好了充分準備。
__年底至__年元月，我縣組織了570名中青年后備干部進行統(tǒng)一閉卷考試，為下步換屆選舉中選拔年輕干部提供參考依據。
3、對全縣領導干部和后備干部進行信息采集。制作了《干部信息采集表》，對全縣36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，72個縣直單位的領導干部和后備干部進行信息采集，目前，已收到80個單位1200余人的采集表，剩余單位的采集表正在陸續(xù)收集之中。
4、加大干部考察員隊伍建設力度，提高換屆業(yè)務工作水平。制定了《關于干部考察員隊伍建設的意見》，從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位提出初步人員，經組織培訓，考試考核，頒發(fā)證書，組建了一只由115人組成的考察員隊伍。
5、認真做好公安、法院及有關單位的推薦考察工作。為落實從優(yōu)待警的精神，對公安、法院系統(tǒng)的非領導職務和任職試用期已滿的干部進行了推薦、考察，同時對7個縣直單位的非領導職務和新成立的單位進行推薦和考察。
6、認真做好干部檔案審核工作。根據干部人事檔案審核達標的新要求，我縣對__年11月已達標的檔案重新進行了檢查、調整。
（三）認真貫徹《干部教 育培訓工作條例（試行）》，切實做好干部教育培訓工作
2、整合資源，提高專題培訓質量。通過深入了解，根據基層實際，充分整合現有資源，以聯合行文，請專業(yè)教師授課等方式與扶貧辦等單位合辦培訓班。參訓人員為__年分配到村一級的77名大學生以及100名村支書或村主任。培訓內容涉及黨在農村的各項方針政策，農村脫貧致富途徑，基層黨組織的地位和作用等。半年來，共投入培訓經費10.46萬元。培訓干部880人次，其中，副縣級以上領導干部9人次，占1.02；鄉(xiāng)科級領導干部214人次，占24.32；股級以下干部657名，占74.66。
（四）著力加強人才工作，推動“一村一名大學生”工程的實施
2、建立長效機制，確?！耙淮逡幻髮W生”工程有序開展。制定了《大方縣實施選派“一村一名大學生”人員管理辦法》，在選派條件、原則、程序、待遇、管理以及組織領導等方面進行了明確。
3、多渠道、多形式提升素質。為保證我縣農村急需人才留得住，用得上，通過電大渠道提升村干部學歷，開設建設社會主義新農村所需的相關專業(yè)。為能讓選派到村工作的大學生盡快熟悉農村工作，舉辦了一期56人的“一村一名大學生”培訓班。
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（五）切實加強干部監(jiān)督工作
1、認真抓好建國初期參加革命工作的部分退休干部享受適當生活補助費的核實報批工作。辦理地委組織部轉批的建國初參加革命工作享受有關生活補助的有關事項。對申請享受建國初期參加革命工作有關生活補助費的人員情況進行核實。
3、實行鄉(xiāng)科級黨委（黨組）任免干部預審制。為嚴格執(zhí)行《干部任用條例》，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直單位黨組織選拔任用股級領導干部，變事后監(jiān)督為事前監(jiān)督，切實防止和糾正選人用人上的不正之風，3月份制訂出臺了干部任免預審制度。目前，共預審了4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個縣直單位擬任職78人，制止不嚴格執(zhí)行《干部任用條例》擬任職3人。
（六）以深化“三級聯創(chuàng)”活動為載體，切實加強基層組織建設
1、圍繞一個主題，深化三大成果，實施“六個一”工程。圍繞“促進大方快發(fā)展，建設和諧新農村”這一主題，全面加強黨的基層組織建設。進一步深化“兩強化、雙工程、三建設”（強化以村黨支部____村級班子建設和強化以村級組織辦公活動室為重點的陣地建設；農村黨員教育工程和致富工程；生產、科技、市場三位一體示范服務基地建設和基層民主政治建設）、“一崗一補兩制”（農民黨員“設崗定責”；貧困農民黨員最低生活補助；擴大鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的代表大會常任制和進村入戶經濟特員、科技特派員制度）和“四個新”（在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的執(zhí)政能力方面有新提高；在深化農村基層管理體制改革方面有新進展；在社區(qū)、國企、學校、“兩新”組織黨的建設方面有新突破；在找準黨建工作與經濟工作結合點、推進農村經濟組織和文化組織的健全發(fā)育方面有新進步）這三大成果，認真組織實施“六個一”工程。
一是理清一條發(fā)展思路。結合全縣“兩會”的召開，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村認真組織力量制定“___”規(guī)劃，明確本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本村的發(fā)展思路，目前，36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都制定了“___”規(guī)劃，90的村制定了“___”規(guī)劃?？h委組織部正在制定__—2024年農村基層組織建設規(guī)劃，有的放矢地開展好我縣的農村基層組織建設和黨員隊伍教育管理工作。1234567<>
三是全面啟動一村一名大學生計劃。為加強對__年下派到村工作的77名大學生的管理，使其安心工作，盡快成長，制定了“一村一名大學生”村干部管理辦法。人才辦正在制定提升村干部學歷的實施方案，結合“一村一名大學生”計劃的實施，有計劃地提高村干部素質和改善村干部結構。
四是組建一批專業(yè)協會組織。對我縣原有的21個協會的工作進行了一次普遍督查，在規(guī)章制度、管理形式、利益調整等方面進行了進一步的規(guī)范，結合農村黨員干部現代遠程教育，在八堡鄉(xiāng)新開村、小屯鄉(xiāng)大田村等地，進一步完善和總結“支部 基地 遠教 農戶 協會”等經驗。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內至少要建立1個以上的農民專業(yè)協會組織。
五是培養(yǎng)一批“雙培雙帶”能手和一批實踐“____”示范行動黨組織、黨員。結合農村保持共產黨員先進性教育活動的深入開展，組織力量對“雙培雙帶”活動、農民黨員“設崗定責”和“實踐‘____’示范行動”等進行調研，對工作中發(fā)現的問題和不足，有針對性地提出了解決辦法和完善措施。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內至少要完成培養(yǎng)10名以上“雙培雙帶”能手的培養(yǎng)任務，作好迎接地委組織部、地區(qū)基層辦的授牌管理。制定了全縣__年發(fā)展黨員計劃，加強黨費收繳和黨組織黨員基本信息庫建設工作。
2、立足“四抓四求”，開展“三創(chuàng)三強”。在基層組織建設和黨員隊伍建設各項工作中，我縣立足于“抓點求突破、抓面求鞏固、抓調研求創(chuàng)新、抓督查求落實”的工作思路，以農民群眾滿意為標準，以提高農村黨員干部素質為關鍵，以健全村民自治機制為重點，以鞏固黨在農村的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位為目的，切實開展上下聯創(chuàng)、示范帶創(chuàng)、城鄉(xiāng)共創(chuàng)和強基礎、強素質、強機制的“三創(chuàng)三強”活動，認真學習借鑒織金縣優(yōu)化村級組織管理機制的經驗和安順市實施“四有”工程（支部活動有陣地、干部工作有報酬、組織運轉有經費、提升素質有遠教）的經驗，積極探索“兩推一選”、“公推公（直）選”、村兩委干部交叉任職等村干部選拔培養(yǎng)工作機制。并在百納、雨沖、黃泥、馬場等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行試點。
3、進一步加強重點工程項目區(qū)基層組織建設。我縣緊緊圍繞“抓黨建、促遷安”這條思路，采取“五抓五加強”的工作措施。一是抓關鍵，加強鄉(xiāng)村領導班子建設；二是抓隊伍，加強移民工作“主心骨”建設；三是抓動力，加強移民黨員干部的思想政治建設；四是抓保障，加強移民工作的制度建設；五是抓發(fā)展，加強移民工作的物質基礎建設。努力把洪家渡庫區(qū)、火電廠、小屯煤礦、綠塘煤礦、五鳳煤礦等重點工程項目區(qū)建設成為“黨建工作先進區(qū)”、“社會治安模范區(qū)”、“開發(fā)式移民示范區(qū)”。
（七）在“管、學、用”上下功夫抓落實，切實加強遠程教育工作
2、認真抓好“村校結合”和“一校兩教”工作。制定了《關于在全縣農村中小學開展“村校結合”和“一校兩教”工作的實施意見》，提出了“村校結合”和“一校兩教”工作中必須做到“五個結合”（一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部和中小學遠程教育工作的結合；二是學校教師與村黨員干部群眾之間的結合；三是在校學生與家長或其他農戶之間的結合；四是創(chuàng)新教學方法，注重學、用轉化的結合；五是遠程教育與農村學校德育教育工作的結合）和“六個一”（一個遠教信息宣傳欄、一塊試驗基地、一支科技輔導隊伍、一批小遠教郵遞員、一張便民服務卡、一批結對幫扶戶）。同時建立了檢查匯報制度，要求每個站點必須定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報“村校結合”或“一校兩教”工作的開展情況，縣遠教辦定期不定期進行檢查和督促，保證工作正常、有序開展。
4、加大遠程教育服務先進性教育的工作力度。今年共刻錄先進性教育光盤4000多張，分發(fā)到參加第三批先進性教育活動的的所有黨組織。1－4月，全縣第三批先進性教育活動通過遠程教育集中學習培訓人員達8萬多人次。
5、繼續(xù)鞏固和提升已取得的經驗成果。一是繼續(xù)深化“遠程教育＋農貸快車＋基地示范＋市場經紀人”、“支部＋協會＋遠教”、“遠程教育＋農貸快車＋訂單經濟”等成功模式，加大黨員致富聯合體的創(chuàng)建力度，今年全縣共創(chuàng)建致富聯合體14個。二是繼續(xù)抓好遠程教育示范點建設，建立了縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領導干部聯系示范點制度，全縣副縣級以上領導干部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導、分管領導等均聯系一定數量的示范點。三是進一步抓好科技示范工程，組織成員單位召開科技示范工程會議，將科技示范工程與整村推進、社會主義新農村建設等工作結合起來。
6、做好信息管理系統(tǒng)錄入使用工作和遠教宣傳工作。明確了縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）信息管理系統(tǒng)的管理員和操作員，對全縣503個遠程教育終端接收站點的信息進行準確錄入，指導好樣本站點開展工作。進一步加大宣傳力度，開展場天咨詢活動3次，辦宣傳欄190多期次，縣遠程辦還創(chuàng)辦了《大方遠程教育》，現已正式發(fā)刊。
7、認真落實《畢節(jié)地區(qū)農村黨員干部現代遠程教育工作責任人責任追究暫行規(guī)定》《暫行規(guī)定》下發(fā)后，我縣立即組織了組織部全體干部職工和教育局分管領導認真學習和領會文件精神。以方組通（__）16號文件轉發(fā)了通知，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、中心校、中學，并制作了《大方縣農村黨員干部現代遠程教育責任追究督查記錄》。
（八）扎實開展先進性教育活動，加強部機關自身建設
2、認真開展“五加強五突破”，不斷推進組織部門效能建設。即認真開展加強學習培訓，在提升素質能力上取得突破；加強調研探索，在推進工作創(chuàng)新上取得突破；加強信息化建設，在實行無紙化辦公上取得突破；加強制度建設，在優(yōu)化內部管理上取得突破；加強部風建設，在樹立優(yōu)良形象上取得突破。把“五加強五突破”工作作為組織部門自身建設工作的重要內容常抓不懈，成立了工作領導小組及辦公室。制定了《大方縣委組織部關于組織部門自身建設“五加強五突破”工作的總體安排意見》等文件，采取切實有效措施，確保抓出成效。一是堅持集中學習。堅持每周組織干部職工集中學習不少于1次；中心學習組原則上每季度開展一次專題學習研討，每次學習時間2至3天。特別要求加強對對__社會主義榮辱觀的學習。二是搞好個人自學。每位干部職工要作出年度學習計劃。三是加大培訓力度。從__年起，用5年時間將部機關干部職工再普遍輪訓一遍，確保部機關正股級以上干部5年內參加培訓的時間累計達到3個月以上。四是開展“四個一”活動。即讀一本好書；作一次專題講座；發(fā)表文章；完成一項調研任務。五是加強網絡信息建設。在__年建立“三網”（內部局域網、接通因特網、大方黨建網站）“三庫”（權限管理干部基本信息庫、黨員基本信息庫、人才基本版權所有信息庫）的基礎上，多渠道籌集資金近60萬元，加大軟硬件投入力度，加快信息化建設步伐，確保了每位辦公人員擁有一臺計算機用于辦公，為實現“無紙”化辦公、多媒體辦公和遠程辦公創(chuàng)造了有利條件。
二、存在的問題和不足
回顧今年以來的工作，我們也清醒的看到，與廣大黨員、干部群眾對組織部門的期望相比，與新形勢、新任務對組織工作的要求相比，我們的工作還存在一些不足。主要是：一些工作敏感性、預見性、主動性不強；黨員和干部培訓工作規(guī)模較??；各級領導班子結構和人才隊伍結構與我縣經濟結構戰(zhàn)略性調整的要求存在明顯差距；干部隊伍思想素質和工作作風與加快大方快發(fā)展要求存在明顯差距；干部人事制度改革、人才等工作的力度不大；檔案達標工作難度較大；農村基層組織和黨員干部隊伍的現狀與農業(yè)、農村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應；機關、學校、國有企業(yè)、新經濟組織和城鎮(zhèn)街道社區(qū)黨組織建設與市場經濟發(fā)展的新形勢不完全適應；黨員管理教育的形式和方法與新形勢不完全適應；有些工作戰(zhàn)線過長、一個時期布置任務過多，基層的同志有時感到忙不過來；組工干部在深入調查研究、總結基層經驗、加速信息反饋方面還需要進一步加強；組工干部隊伍素質有待進一步提高等。
三、下半年工作打算
__年是實施“___”規(guī)劃的開局起步年，也是深入學習貫徹黨的__屆五中全會精神的關鍵年。全縣組織工作要緊緊圍繞縣委、政府的工作大局，加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，加強各級領導班子和基層黨組織建設，不斷提高黨領導經濟社會發(fā)展的水平。善始善終開展好第三批保持共產黨員先進性教育活動，努力探索黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制，全面推進黨的建設新的偉大工程，不斷強化政治意識、大局意識、服務意識、紀律意識、創(chuàng)新意識，努力做好以下九個方面的工作：
（一）繼續(xù)扎實抓好保持共產黨員先進性教育活動。
（二）堅持用科學理論武裝黨員干部的頭腦，把學習貫徹“____”重要思想進一步引向深入，認真做好干部培訓工作。
（三）按照提高發(fā)展能力，優(yōu)化素質結構的要求，積極穩(wěn)妥地做好縣、鄉(xiāng)領導班子的換屆工作。
（四）按照適應市場經濟體制的要求，深化干部人事制度改革。
（五）抓好吸引、培養(yǎng)和使用三個環(huán)節(jié)，努力做好人才工作。
（六）按照建設社會主義新農村的要求，深入開展“三級聯創(chuàng)”活動。
（七）把遠程教育資源開發(fā)好、管理好、使用好。
（八）切實加強干部監(jiān)督工作。
（九）進一步加強組織部門自身建設。
第5篇 大學生記者團2023年上半年工作總結及下半年工作計劃 3200字
一．前期工作總結：（２.２５－４.２８）
１．嚴格招新、充實隊伍：記者團于２月２７日－３月２１日在全院范圍內進行了招新，經過一輪面試、兩輪筆試，共吸納新成員１４人（其中南校區(qū)７人、城中校區(qū)７人），給記者團的發(fā)展提供了新鮮的血液。并于３月２４日召開了第三屆大學生記者團成立大會。
２．完善體系、明確分工：在第三屆大學生記者團成立大會上任命了團內各負責人，現實行團長負責制和組長責任制。下設采寫、網編、報編、攝影、推廣、秘書等六個組，各組按需分配人員，實行明確的責任分工，在實際工作中團結協作。并設立了討論團內事務的團委會，使團內工作更加民主化、高效化。
３．積極配合、著重宣傳：記者團在實際工作中積極服從宣傳與發(fā)展研究中心的管理，認真配合學院各部門，完成了學院各項工作的宣傳報道。主要參與了如下事情：首批教育、師范類的實習生集中實習、大學生發(fā)展指導中心成立大會、黨員“１＋２”育才工程、學風建設月啟動儀式暨學風建設動員大會、長江大學入黨積極分子培訓工作現場會、學院黨校成立大會、入黨積極分子義務勞動、學風建設座談會、第五屆“文理杯”籃球賽、首屆社團活動日、自律委員會清明掃墓、青年志愿者大型奧運志愿活動、學院招聘輔導員工作等。
４．齊心協力、及時出版：在報編組成員的共同努力下，《泮池苑報》第七期已出版、發(fā)行，且推廣組在發(fā)行中，積極宣傳，現已開始有人投稿?，F今第八期正進入排版階段，即將出版。
５．強化培訓、適應工作：原定新成員進行為期兩個月共八次的培訓學習，現已進行了五次：分別是由張浩主持的“新聞學理論”，魯文博主持的“自信心的樹立”，吳海良老師主持的“團隊合作”，吳輝、張浩主持的“新聞寫作與學院新聞”，《科教導報》記者何光偉主持的“新聞寫作”，通過培訓及新老成員自主的交流，新成員都已能較好的投入到工作中。
６．明確計劃、加強管理：在本學期初通過充分討論后制定了本學期的工作計劃，此后按計劃進行了逐步認真的落實。經過不斷修改最終確定了“長江大學文理學院大學生記者團章程”，且根據實際工作中遇到的情況又補充制定了一系列管理制度，現今團內工作正不斷步入正軌。
７．完善機制、加強交流：現團內建立了專用郵箱、博客和ｑｑ群，使投稿和信息發(fā)布更加的快捷和便利。并與“管理學部、通明報社、葦笛文學社”組織策劃開展了“迎奧運、講文明、樹新風、創(chuàng)和諧”的大型系列主題活動，開始積極探索和學院其它機構進行密切的聯系合作。
二．前期工作中出現的一些問題及處理措施：
〈一〉各組工作中出現的問題及處理意見：
１．采寫組：前期工作開展的很好，但還需提高報道速度和稿件質量。全體成員應認真學習、善于發(fā)現，爭取能在新聞報道上有一個更大的提升。新成員中彭歡、嚴帥的表現十分突出。
２．網編組：由于新成立，職責不夠明確，及在實際操作過程中由于種種原因，工作沒有開展起來。下階段應嚴格按照《網編組成員值日表及主要職責安排》上的要求，把工作開展起來，特別是要及時，稿件最多只能壓一天，同時要保證質量，一定不能出現常識性的錯誤。
３．報編組：要大群策群力的力度，要發(fā)揮團內所有成員的力量，提升報紙的質量。一要在保留傳統(tǒng)欄目的同時要力爭創(chuàng)新，第二版開辟５個欄目，第三版開辟８個欄目，第四版出現４種以上類型的文章。二要充實稿員隊伍，爭取在每個學部都有一批優(yōu)質的稿員。
４．攝影組：由于工作的特殊性，需要一定的技術含量，所以其工作一直沒有能較好的開展起來，其組員應積極交流、加強學習，盡快投入到工作中。
５．推廣組：在前期《泮池苑報》的發(fā)行上取得一些成績，但還需要加大宣傳力度。同時還應策劃一些利于交流、擴大影響的活動，把記者團整體給宣傳出去。還應積極在各學部發(fā)展一批通訊員。
６．秘書組：工作比較宏觀，但應主動發(fā)現微觀面，協助團委會把記者團的管理工作走上正軌。其組員姚禎主要對團長負責，處理記者團的一些管理事務，組員查南曲對副團長負責，主要負責《泮池苑報》的統(tǒng)稿等工作。
〈二〉其他問題及處理意見：
７．部分人員的工作調整：由于工作需要和對個人能力的培養(yǎng)，現在前期分工的基礎上，對部分人員進行調整。成員組一項：李露調采寫組，解曉倩調網編組；兼職成員一項：彭歡調秘書組，周相飛、王純調采寫組，張浩調網編組，嚴帥調報編組，姚禎、熊波調攝影組，張若昭調推廣組。
８．記者證的使用：請嚴格按照《記者證使用說明》的要求使用，并積極在工作中佩帶。
９．工作的及時性：由于新聞報道需迅速及時，請所有人能在非上課時間保持通信工具的暢通，并在接到任務后能及時趕到報道現場，一般安排的報道應提前二十分鐘到場。
１０．時間的分配：要能夠合理的處理記者團的工作與學習、生活的關系，要能夠認真對待記者團的工作，要盡量能以記者團的工作為重點。
１１．嚴格管理制度：要有服從和顧大局的意識，要積極聽從各負責人的安排，認真及時完成工作并保證質量，各組在實際中要相互配合、互相幫助。對待記者團的工作和活動盡量不要請假。
１２．資料查找：為了報道的真實、準確，應積極的去查找報道中所涉及的材料?？梢哉腋餍姓块T的科員，各學部的副主任，特別是院辦的吳海良、李剛英老師。
１３．與其它學生組織的配合：要加強和鞏固與學院其它學生組織的平等關系，加強交流和配合，要有參與意識，而不是聽從、服務意識。
１４．公共通信工具的利用：博客要盡快的做起來，大家要按規(guī)定每半個月至少上傳認為優(yōu)秀的文章，要把博客作為一個對外宣傳的平臺。ｑｑ群上可以聊天，但最主要的是發(fā)放群體消息，并請所有成員把昵稱改為真實姓名。交稿時應按要求排版，并使用郵箱的附件形式傳文本稿件。
１５．老成員的工作問題：新成員的工作現在已經很好的開展起來了，但老成員基本又處于一種無工作的狀態(tài)，主要是由于聯系交流的少了。請各組長注意協調關系，讓記者團的所有人都能各盡其用。
１６．稿費的問題：按照《稿費支付辦法》的說明在年底結算稿費。其它的補助按２／３的比例發(fā)放，其余部分充記者團經費。
三．下階段工作安排和一些說明：
１．培訓會：繼續(xù)進行新成員的三次培訓學習會，分別是由張大苗、黃小明主持的“讀報沙龍”，李波主任主持的“大學生記者的素質”，張浩主持的“記者團章程學習”。
２．奧運主題活動：于５.５－５.１１與大學生自律委員會合作開展“喜迎奧運會、校園文明周”的活動（張浩負責）。繼續(xù)推進“迎奧運、講文明、樹新風、創(chuàng)和諧” 系列主題活動的其它內容。包括征文比賽（黃小明負責）和誠信考試（張大苗負責），在誠信考試上要加大宣傳，爭取能在外面媒體上報道。
３. 負責人專訪：由于各采訪主任的時間問題，“學院部門負責人專訪”的最終截稿時間推遲至５月２５日。并由解曉倩主持新成員完成“基礎課部”“大學生發(fā)展中心”“圖書館”“就業(yè)指導服務中心”的四個機構的采訪工作，于５月５日交采訪提綱、５月８日開始采訪。
４．對 “學風建設”月的活動進行后續(xù)的報道和宣傳工作：汪邦柱副書記的專訪，各學部的綜合報道（各學部的副主任、學習部長），先進個人（５名）、先進班級體（２名）。（張浩、姚禎負責）
５．認真配合完成學院五月份的“第二屆泮池五月風”科技文化節(jié)的相關報道，
六月份的“０８屆畢業(yè)生工作” 的相關報道。
６．采風：原訂計劃中的所有成員集體出去采風一天，由于天氣的原因一再推遲，請策劃組（蔣文菁負責）盡快落實此事，此次活動主要是為增進新老成員間的交流，采取自愿、自費原則。
７．加強與外在媒體的聯系：爭取和外校相關媒體聯系，由策劃組負責組織與長大本部記者團在６月初聯儀一次。由秘書組整理出“荊州市媒體聯系方式表”，爭取能夠加入到奧運會的報道中，同時加大對學院奧運新聞的報道力度，積極向外面投稿。
８．記者團的黨建工作：每學期推薦二名成員上黨課，選舉一名成員推薦為預備黨員發(fā)展對象。
９.“成員生日表”：由吳輝負責在當天為其在廣播臺點歌一首，同時希望所有成員都能發(fā)一條祝福短信。
１０.“成員無課登記表”：各組組長按照登記表合理安排工作。
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第6篇 區(qū)國稅局2023年上半年工作總結及下半年工作計劃 9400字
上半年，我局在區(qū)委區(qū)府和上級市局的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，自覺主動地服從服務于黨和政府工作大局，按照年初全市和全區(qū)國稅工作會議確定的任務要求，著力探索新型稅源管理體系，打造優(yōu)質納稅服務品牌，豐富管理創(chuàng)新內容，拓展信息管稅領域，完善干部隊伍激勵與風險控制機制，各方面工作有序開展。
2024年上半年工作總結
一、 抓牢組織收入原則，稅收收入平穩(wěn)增長。
今年，經濟發(fā)展不平衡、不協調、不可持續(xù)的矛盾和問題十分突出，區(qū)內經濟發(fā)展的總體環(huán)境趨緊，在外部沖擊影響下，工業(yè)增速呈現放緩，工業(yè)繼續(xù)下行的風險加大。經濟工作面臨的形勢極其復雜，任務相當艱巨和繁重。在此嚴峻形勢下，我局緊緊圍繞今年經濟社會發(fā)展“穩(wěn)中求進”的總基調，始終堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則，用好用活免抵調庫指標，深入挖掘新的稅收增長點，確保經濟稅收協調增長。1-5月共組織稅收收入18.04億元，同比增長13.89%，剔除免抵調庫后完成12.34億元，同比下降21%。其中，國內增值稅直接收入7.77億元，同比下降9.37%；企業(yè)所得稅收入4.46億元，同比下降35.88%。47戶市級重點稅源入庫各類稅收4.92億元，同比下降41.19%，區(qū)級重點稅源入庫2.07億元，同比增加14.76%，市區(qū)二級重點稅源累計6.99億元，占全局直接收入總額的56.45%，比上年同期減少8.64個百分點。
二、全面落實優(yōu)惠政策，稅收職能充分發(fā)揮。
我局圍繞中心、服務大局，認真貫徹區(qū)委區(qū)政府和市局的工作要求，不折不扣落實一系列鼓勵自主創(chuàng)新、促進產業(yè)結構優(yōu)化升級和保障改善民生的結構性減稅政策和稅收優(yōu)惠政策。加大政策落實力度，切實減輕稅收負擔，幫助企業(yè)破難解困。加強政策“送推”，通過門戶網站、空中納稅服務平臺、政策輔導會等載體，構建多元化的稅法宣傳平臺，全方位強化納稅咨詢和輔導。特別是在風險可控的前提下，在轄區(qū)內首創(chuàng)“申報到位、送交到位、責任到位、服務到位”的“四位一體”工作模式，實現政策宣傳“零缺位”、退稅審核 “零漏位”、稅收執(zhí)法“零越位”、退稅服務“零空位”，助推出口退稅“破難提速”。截止2024年5月底在冊出口退稅登記戶數695戶，其中生產性出口退稅企業(yè)戶數589戶，外貿出口退稅企業(yè)戶數106戶。累計辦理出口退稅額5.93億元（其中生產企業(yè)退5.14億元，外貿企業(yè)退0.79億元），比去年同期增長21.75%，免抵調庫數5.7億元。2024年1-5月共辦理福利企業(yè)退稅1544萬元，同比增加13.61%。
三、 積極推進依法治稅，稅收環(huán)境明顯改善。
（一）不斷規(guī)范稅收執(zhí)法行為。開展疑點數據核查工作，對涉及我局共26戶企業(yè)，四大類計29條疑點信息逐條進行核實，其中共有4條疑點信息成立，補繳企業(yè)所得稅0.35萬元。加強執(zhí)法管理信息系統(tǒng)申辯調整工作，進一步加強和規(guī)范稅收執(zhí)法信息系統(tǒng)目標考核，認真核實申辯理由，對非系統(tǒng)原因造成的過錯，嚴肅責任追究，今年1—5月執(zhí)法準確率為99.99%。有計劃部署開展稅收執(zhí)法檢查工作，組織落實對XX—XX年期間稅收執(zhí)法進行重點督察。
（二）大力整頓和規(guī)范稅收秩序。一是積極開展輔導式自查，稅收專項檢查、專項整治及大要案查處工作，行業(yè)稅收秩序進一步規(guī)范，有力打擊了涉稅違法犯罪活動。2024年上半年，稽查局累計稽查各類納稅人40戶（上年移留2戶），已結案案件19件，有問題19件，有問題結案率為105.55%，選案準確率為47.5%；查補稅款145.76萬元，罰款303.83萬元，加收滯納金3.46萬元，調增應納稅所得額417.96萬元，查補金額合計453.05萬元，處罰率為100%。累計組織22戶企業(yè)開展自查，自查補稅收入共計131.79萬元。查補總額584.84萬元。二是認真做好重大稅務案件審理工作。今年上半年共審理重大稅務案件4件，其中上年留存重大稅務案件3 件，當年稽查局提請重大稅務案件1件。上半年審理完畢2件，其中改變稽查部門處理意見1件，占上年稽查部門查結案件92件的2.17 %。已審結案件共補稅罰款116萬元，其中稅款58萬元，均已實際入庫。上半年共審理管理部門提交的一般行政處罰案件4件，全部按期審結，共處罰款4680元，均已入庫。三是抓好四小票及增值稅專用發(fā)票等扣稅憑證的核查工作。1—5月，完成運輸發(fā)票核查45份，海關票核查147份，增值稅專用發(fā)票核查59份，查補稅款（包括核減留抵稅金）共30.3萬元。完成增值稅失控發(fā)票核查10票，涉及稅款11.51萬元。
（三）深化國地稅協作。在試行聯合辦理共管個體工商戶設立稅務登記的基礎上，將聯合辦理范圍擴大到共管的單位納稅人，在聯合定額的基礎上，對定期定額戶補繳稅款（包括發(fā)票開具情況結算補稅，停業(yè)、注銷清理及其他補稅）實施“聯合征收”與“信息共享”雙向管理，就國地稅共管個體納稅人定額標準進行協商一致并聯合發(fā)文予以公告，聯合辦理共管戶停復業(yè)、變更登記管理等項目的落實工作。2024年1—5月，共計聯合辦理國地稅共管戶稅務登記508戶、聯合制定并發(fā)布個體定額計440戶次，交換個體定額信息6877戶、征收相關地方稅、費計63.22萬元，交流非正常戶認定信息96戶、及時處理了國地稅共管納稅人企業(yè)所得稅管轄事宜2戶。
四、 創(chuàng)新稅收管理方式，征管質量不斷提升。
（一）不斷夯實征管基礎。一是積極探索稅源專業(yè)化管理。組織工作調研，修改完善我局稅源專業(yè)化管理方案，落實稅源專業(yè)化管理改革的具體事宜。二是扎實開展稅源分析監(jiān)控一體化工作。2024年上半年組織開展了稅源與征管狀況監(jiān)控分析一體化工作第二期及第三期工作，核查市局確定風險企業(yè)33戶，自行拓展92戶；組織開展本局特色風險應對項目7項，核查風險企業(yè)186戶，合計補征增值稅321.47萬元，企業(yè)所得稅107.39萬元，調整所得稅額532.93萬元，加收滯納金36.2萬元。三是加強征管基礎工作。在ctais中新增專業(yè)市場2個，涉及市場信息補錄的納稅人共762戶。建立稅款催繳應急預警工作機制，截止5月底，已連續(xù)40個月未發(fā)生新欠。四是積極穩(wěn)妥地落實小型微型企業(yè)免征工本費政策。確定我局征免企業(yè)名單80戶，通過國稅網站、電子屏等多種形式，廣泛深入地宣傳，確保所有符合條件的納稅人及時知曉并享受到稅收優(yōu)惠。
（二）扎實開展納稅評估工作。以“打基礎、求規(guī)范、抓重點、堵漏洞、建制度、促落實”為工作思路，以風險管理為導向，強化行業(yè)稅收分析，嚴格評估程序，增強評估實效，實現稅收效益與社會效益的雙豐收。開展日常評估，截止6月14日，累計完成日常評估114戶，其中有問題106戶，有問題率93%。補交增值稅137.67萬元，所得稅9.12萬元，加收滯納金10.29萬元，調增計稅所得額33萬元。開展行業(yè)專項評估，結合稅源管理一體化要求重點對針織服裝、軸承整機、瓦楞紙箱、鋼鐵翻砂等4個行業(yè)實施專項評估。5月底專業(yè)評估共評結企業(yè)50戶（其中有問題49戶、移交稽查1戶），比去年同期增加72.41%；累計補繳增值稅408.10萬元，補繳企業(yè)所得稅76.40萬元，入庫滯納金70.69萬元，合計補繳稅款和滯納金555.19萬元；調減彌補虧損額719.56萬元，補繳稅款和滯納金比去年同期增加183.35%。
（三）認真做好稅種管理。
1、強化流轉稅管理。一是做好一般納稅人認定管理工作。1—5月，共有133戶達標小規(guī)模納稅人經稅源管理部門通知做好相關認定工作。二是用足用好稅收優(yōu)惠政策。1—5月，有8家企業(yè)提出享受增值稅優(yōu)惠的資格申請，已有4家企業(yè)報經市局審批獲得優(yōu)惠資格；15戶納稅人辦理了“免征蔬菜流通環(huán)節(jié)增值稅”優(yōu)惠備案。三是積極開展稅收政策落實情況及政策調整的調研工作。著重做好速凍鹽水毛豆適用稅率調研、成品油生產企業(yè)消費稅情況調查、營業(yè)稅改征增值稅試點評估測算等調研工作。四是建立商貿企業(yè)領購使用增值稅專用發(fā)票風險監(jiān)控管理工作機制。通過一體化工作機制啟動了對商貿企業(yè)領購使用專用發(fā)票稅收風險分析和風險拓展工作。五是做好第二批逾期認證增值稅專用發(fā)票的上報工作。對寧波紳樂電子有限公司等16戶企業(yè)共76份逾期未認證抵扣的增值稅專用發(fā)票，合計金額2687.21萬元，稅額為 455.77萬元情況開展核實。
2、深化企業(yè)所得稅管理。一是做好企業(yè)所得稅匯繳工作。組織召開全局企業(yè)所得稅及匯算清繳工作會議，部署XX年企業(yè)所得稅匯算清繳工作。推廣應用企業(yè)所得稅申報數據檢驗系統(tǒng)，對錯誤信息及時跟蹤督促糾正，提高匯繳質量。二是加強所得稅基礎管理。做好企業(yè)所得稅稅源增減分析工作和做好跨地區(qū)匯總納稅信息平臺管理工作。三是切實做好所得稅政策跟蹤問效。建立高效暢通的政策信息傳遞機制，對政策實施過程中所反映的問題、難點及時加以總結，解決征管實踐中的新情況新問題，確保政策的貫徹落實和準確執(zhí)行。
3、加強國際稅收管理。一是加大反避稅調查力度，積極開展企業(yè)關聯申報和同期資料審核，做好反避稅風險調查。二是規(guī)范非居民企業(yè)管理。深入貫徹非居民企業(yè)源泉扣繳制度，上半年，共代扣代繳非居民企業(yè)所得稅3655萬元。圓滿完成XX年度14戶非居民企業(yè)所得稅匯算清繳工作，稅款均已按規(guī)定入庫，匯繳面達100%。三是落實稅收協定執(zhí)行，切實規(guī)范稅收協定的執(zhí)行工作，防范稅收協定濫用。四是進一步規(guī)范情報交換工作，全年上報自動情報14份。
（四）積極實施信息管稅。完成金稅三期廣域網絡建設，以滿足稅收業(yè)務和行政辦公的需求。抓好綜合征管軟件等系統(tǒng)的區(qū)局級維護工作，對1500多戶個體戶的定額加發(fā)票調成定期定額，在catsi后臺進行批量處理。抓好稅收數據質量管理，制訂我局《電子數據處理管理辦法》和《電子稅收數據質量管理辦法》。做好網絡開票軟件推廣的相關支持工作，并與納稅服務科一起做好網絡開票新版ca證書發(fā)行工作，合計發(fā)行825份。做好區(qū)局新版內、外網站上線工作，對新版的電子郵件系統(tǒng)進行測試，并撰寫客戶操作指導說明，拓展服務渠道。
五、 全面優(yōu)化納稅服務，征納關系更加和諧。
（一）優(yōu)化業(yè)務流程，提升服務品質。以省局示范辦稅服務廳創(chuàng)建為依托，進一步深化辦稅服務廳標準化建設，在完善硬件建設的基礎上，梳理業(yè)務流程，狠抓內部業(yè)務流轉，為納稅人減負。一是以國地稅聯合辦稅為載體，拓展服務外延。加強國、地稅之間的部門協作和信息交換，加強稅收征管、減少稅收流失，降低征納成本、整合稅收資源。二是強化績效管理，實現服務評價科學化。進一步修訂完善納稅服務目標管理與激勵考核制度，并充分依托信息化的考評手段，促進納稅服務考評激勵的常態(tài)化，初步打造出納稅服務績效評估長效機制。三是推行多元化申報方式，降低涉稅成本。積極推廣以網上辦稅為主體，上門辦稅、電話辦稅、短信辦稅、郵寄辦稅等方式為補充的多元化辦稅服務體系。
（二）加強業(yè)務學習，落實優(yōu)質服務。一是落實辦稅服務廳服務制度。大廳值班長制度，現場為納稅人解疑答惑，實行貼近式服務。服務禮儀規(guī)范，嚴格著裝上崗，使用統(tǒng)一的文明用語和姿態(tài)接待納稅人。配齊服務設施，在等候區(qū)新添置了雨傘架、便民箱等便民設施，在自助辦稅區(qū)整合了打印機和計算機。二是不斷加強業(yè)務培訓。依托“微培訓”平臺，組織學習業(yè)務知識，落實崗位職責，優(yōu)化納稅服務，提高崗位人員的責任心和業(yè)務水平。
（三）積極開展稅收宣傳活動。圍繞“稅收?6?1發(fā)展?6?1民生”宣傳月活動主題，以“稅收促進發(fā)展，發(fā)展改善民生”為主要內容，全方位、多角度地開展第21個稅收宣傳月活動。積極采用集可操作性、實用性、傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結合的形式進行稅法宣傳，開辟稅法宣傳新陣地。搭建網絡互動平臺，舉行一把手與網民對話交流、組織納稅人前來稅收體驗；搭建空中服務平臺，持續(xù)發(fā)送手機稅報、第一時間更新官方微博；搭建稅企共贏平臺，以出口退稅“破難提速”為主題，聽需求、送政策、優(yōu)服務，一系列活動有效拓展了稅收宣傳的范圍，增強了宣傳的針對性，進一步提高了納稅人的稅法遵從度，營造出良好的稅收法制環(huán)境。
六、 更加注重文化引領，隊伍素質明顯提高。
（一）深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“三思三創(chuàng)”主題教育實踐活動。推進“亮諾，踐諾，評諾”。通過主動亮諾，廣泛征集納稅人需求和稅收一線干部的建議，確定承諾內容，提出應對措施，在區(qū)內集中宣傳“出口退稅進一步提速，實行透明陽光稽查，窗口服務減負增效，推廣信息化辦稅及政策輔導”四項承諾。舉行“我們的價值觀大討論”。引導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持高尚情操和良好作風。
（二）強化干部隊伍建設。按照區(qū)局工作安排，進行了3批次9人次的一般干部崗位輪換調整工作。大力實施“人才興稅”戰(zhàn)略，依托區(qū)局綜合素質培訓學校，開展日常性的干部教育培訓，大力推進“效能亮劍”活動的相關制度規(guī)定的學習，著重開展行政強制法學習、小企業(yè)會計準則等業(yè)務學習工作。上半年我局自主舉辦各類干部培訓班22期，參加其他各級各類培訓12期。
（三）加強政風行風和干部廉潔從稅建設。認真貫徹落實各級反腐__工作會議精神，繼續(xù)把反腐__與日常稅收工作結合起來，納入目標管理，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一考核。嚴格落實“一崗雙責”，層層簽訂 “黨風廉政、政風行風建設責任書”，確保黨風廉政建設各項工作全面落實。深入構建多層次、立體化的“大宣教”格局，以組織開展“振奮精神、狠抓落實，強化服務、助推發(fā)展”主題教育活動為契機，編制包括“經典文獻、黨紀條規(guī)、重要講話”為主要內容的電子書冊，全局干部反腐__的自覺性不斷增強。
（四）不斷規(guī)范財務管理。做好預算管理，認真測算，層層把關，進一步提高2024年度預算編制的準確性。加強日常財務管理，完成XX年度財務決算和基建決算，認真開展XX年度銀行賬戶年檢工作，加強“三代”經費管理。做好財務專項檢查工作，對市局部署對照檢查的八方面內容做好認真自查。深化國庫集中支付制度，積極推行公務卡。加強財務監(jiān)督管理，政府采購工作和固定資產管理，推行財務公開。
（五）深化國稅文化建設。弘揚愛國、勤廉為主題的紅色文化。制定《2024年區(qū)局愛國主義教育和宣傳文化活動計劃安排表》，安排黨員干部參加革命烈士悼念活動，組織青年干部進行“雷鋒精神討論會”，在全局舉行黨建調研征文活動。倡導環(huán)保、健康為主題的綠色文化。舉行以“陽光三月，健康相伴”為主題開展婦女節(jié)系列活動，組織參加“低碳經濟，健康生活，單車宣稅收”活動。提升國稅海洋藍色文化。認真籌備參加首屆機關文化藝術節(jié)開幕式和國稅青年風采節(jié)等文藝活動，精心籌劃了小品、禮儀展示等體現國稅特色的節(jié)目，其中小品大廳新聞聯播獲得青年風采節(jié)三等獎。
（六）優(yōu)化內部行政管理。強化預算管理，規(guī)范政府采購，加強內部審計，推行財務公開，做好基礎建設后續(xù)管理工作，加強網站建設，實現外網門戶網站順利運行，內網網站平穩(wěn)過渡。不斷加強信訪、信息、公文、檔案和后勤保障工作。
2024年下半年工作計劃
下半年，我局將繼續(xù)圍繞“服務科學發(fā)展、共建和諧稅收”主題，按照年初全市和全區(qū)國稅工作會議確定的任務要求，堅持以“稅源管理專業(yè)化、信息平臺一體化、納稅服務品牌化、管理創(chuàng)新成果化、隊伍建設體系化”為目標，大力組織收入、推進依法治稅、優(yōu)化納稅服務、創(chuàng)新科學管理、推進隊伍建設，為促進鎮(zhèn)海經濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展做出新的貢獻。
一、依法組織稅收收入，確保實現稅收收入預期目標
（一）堅持組織收入原則。牢固樹立為國聚財、為民收稅的神圣使命，加強組織收入工作，密切關注下半年經濟與稅收收入走勢，積極爭取調庫指標，堅持經濟稅收觀，充分考慮經濟發(fā)展、稅源結構、市局以及區(qū)委區(qū)府收入目標等因素，加強組織收入的統(tǒng)籌規(guī)劃，綜合分析宏觀經濟指標變化， 深入了解我區(qū)重點行業(yè)的景氣變化，掌握對稅收收入的影響因素，監(jiān)控稅源底數及其變動趨勢，提高組織收入的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，努力實現稅收收入預期目標，強化稅收收入質量管理。
（二）深化稅收經濟分析。提高分析工作的深度和廣度，準確把握稅收收入的趨勢。進一步完善收入質量評價體系的各項指標。強化重點稅源監(jiān)控，及時掌握影響收入的重大因素，關注重點稅源變化規(guī)律，及時了解企業(yè)的生產銷售和稅源變化和走勢，深入挖掘新的稅收增長點，提高工作的預計性。
（三）落實稅收優(yōu)惠政策。正確處理好依法組織稅收與支持地方經濟發(fā)展的關系，牢固樹立不落實稅收優(yōu)惠政策也是收過頭稅的觀念，做到應退盡退，應抵盡抵，實現經濟稅收的良性互動。積極落實好支持中小型微利企業(yè)、高新技術企業(yè)、鼓勵資源綜合利用、扶持現代服務業(yè)發(fā)展、促進節(jié)能減排等稅收優(yōu)惠政策。加強稅收優(yōu)惠政策的管理和統(tǒng)計分析評估，堅持監(jiān)管和服務并重，發(fā)揮政策資源的最大效用。匯總梳理關于出口退稅“破難提速”工作中獲得的成功經驗和有效舉措，繼續(xù)深入實施，確保退稅提速增效。
二、 扎實推進依法治稅，進一步提高稅收法治水平
（一）堅持依法行政理念。把依法行政作為稅收工作的基本準則，按照“合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統(tǒng)一”的基本要求，將貫徹依法行政、推進依法治稅貫穿于稅收工作的各環(huán)節(jié)、全過程，嚴格按照法定權限和程序行使權力。
（二）規(guī)范稅收執(zhí)法行為。進一步推進依法行政，防范稅收執(zhí)法風險。加強對稅收規(guī)范性文件清理，不斷提高稅收規(guī)范性文件質量。嚴格按照法定權限和程序行使權利、履行職責，規(guī)范稅收自由裁量權。要進行執(zhí)法風險教育和提示，引導稅務干部和納稅人防范法律風險。完善并落實重大案件審理制度。
（三）嚴格稅收執(zhí)法檢查。深入推行稅收執(zhí)法責任制，按計劃開展內部稅收執(zhí)法檢查，加強對重大案件審理和復議應訴工作力度，嚴格落實問責制度，加大執(zhí)法考核和過錯追究力度。完善稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，探索建立稅收執(zhí)法專項監(jiān)控指標，堅持有錯必糾、有責必問。探索建立日常執(zhí)法檢查制度，推行詢問制度，加強督察力度，對發(fā)現的問題進一步強化落實整改情況反饋，完善有關制度。
（四）積極探索依法行政工作。根據全國稅務系統(tǒng)依法行政工作會議精神和“十二五”時期稅務系統(tǒng)推進依法行政工作規(guī)劃，確定推進依法行政的目標任務，積極探索建立適合我局實際的依法行政考核工作指標體系和考核辦法，加強宣傳培訓，全面提升依法行政工作考核實效。
三、持續(xù)優(yōu)化納稅服務，提升稅收管理質量和效能。
（一）堅定目標，推進辦稅服務廳標準化建設。繼續(xù)改善辦稅環(huán)境；嚴格按照“一窗多能”模式，精簡涉稅事項，充分體現“一窗式”、“一站式”辦稅服務的理念，使征納雙方同時減負；落實業(yè)務限時辦理、業(yè)務內部流轉制度；繼續(xù)拓展“24小時不間斷服務”模式；深入學習和落實服務制度，發(fā)揮文明禮儀培訓成效；繼續(xù)執(zhí)行并完善綜合化服務績效考核辦法。
（二）轉變作風，繼續(xù)優(yōu)化納稅服務水平。加強陽光辦稅服務隊、“1+n”網格化協稅組織等服務品牌，加大品牌宣傳，發(fā)揮品牌的外在傳導和內在激勵效應。繼續(xù)拓展國地稅聯合辦稅服務，實現國地稅服務資源整合和信息資源共享。積極推行辦稅服務廳服務聯系卡制度，延時服務、預約服務、提醒服務、綠色通道服務等特色服務，為納稅人創(chuàng)造良好的納稅環(huán)境。不斷強化人員素質，定期開展窗口崗位輪換，落實ab崗工作制，充分發(fā)揮五星級服務明星的典型帶動作用；完善導稅、值班、咨詢、輔導過程中的首問責制，保障各環(huán)節(jié)不出差錯。力爭在第三次全國納稅人滿意度調查中取得好成績。
（三）恪盡職守，認真做好納稅服務基礎工作。將納稅服務融于稅收征管，根據納稅人的需求，提供稅前、稅中、稅后的納稅咨詢、輔導等多樣化、個性化的納稅服務，形成服務型管理機制。充分利用納稅人學校、國稅門戶網站、官方微博、手機稅報以及辦稅服務廳等有效形式和載體，切實發(fā)揮溝通、培訓、輔導、宣傳功能。
四、 強化征管基礎，力促征管效能新跨越。
（一）全面推行稅源專業(yè)化管理。為進一步優(yōu)化征管資源配置、提高征管質效，促進納稅人稅法遵從，按總局、市局要求，根據我局實際，在借鑒全國試點單位的先進管理理念和經驗的基礎上，積極探索實踐適合我局實際的稅源專業(yè)化管理新途徑，制定推行切實可行的實施方案，扎實推進我局的稅收專業(yè)化管理進程。
（二）繼續(xù)深化和拓展稅源與征管狀況監(jiān)控分析一體化工作。在原有稅源與征管狀況監(jiān)控分析一體化工作的基礎上，進一步建立和完善風險管理機制，集中開展對涉稅風險點的識別、查找、歸集、推送、反饋、評價等工作，進一步落實稅源一體化管理，明確職責分工，統(tǒng)一監(jiān)控分析稅源變化，統(tǒng)一下達風險預警指標和納稅評估重點，統(tǒng)一督導、反饋和考核稅源管理和征管狀況，使稅源與征管狀況監(jiān)控分析一體化工作開展得更具成效與特色。
（三）優(yōu)化各稅種管理。加強增值稅管理，強化增值稅抵扣管理工作，嚴格執(zhí)行一般納稅人資格認定管理辦法，抓好增值稅申報納稅“一窗式”管理工作，完善“四小票”抵扣清單管理，開展專用發(fā)票清理。強化企業(yè)所得稅稅源管理。提高基礎信息準確性，進一步提高企業(yè)所得稅匯算清繳質量，探索完善匯繳管理新模式，加強日常審核審批備案管理，堅持信息管稅，同時進一步貫徹落實企業(yè)所得稅法及相關配套政策。
（四）強化發(fā)票管理工作。認真落實新修訂的發(fā)票管理辦法和實施細則，不斷規(guī)范稅務機關代開和其它普通發(fā)票管理。深化網絡發(fā)票的應用推廣；認真落實開具普通發(fā)票管理有關規(guī)定，充分認識“逐筆開具發(fā)票”工作的重要性和必要性，向納稅人做好宣傳解釋、引導工作，取得政府部門和社會各界的理解和支持，按既定的實施方案，全面實施“逐筆開票”的推行工作，共同營造納稅人逐筆開具發(fā)票、消費者積極索要發(fā)票的良好氛圍。
（五）加強戶籍管理。依托與工商登記信息實時交換，確保稅務登記信息的全面、準確、及時，防止漏征漏管；加強稅務登記信息管理，定期開展清查核對工作，確保登記信息的準確性，夯實管理基礎；加強非正常戶管理，充分利用江浙滬甬稅務登記信息交換聯動平臺進行數據比對反饋，形成工作機制，及時發(fā)現異地正常經營的我局非正常納稅人及在我局正常經營的異地非正常納稅人，加強對這些納稅人的后續(xù)監(jiān)管，防范稅收風險。
（六）深化國地稅協作。結合征管實際，強化協作機制建設，進一步利用、整合信息資源，拓展深化國地稅協作內容，在稅收征收管理、稅務稽查協作、日常稅源管理、稅法宣傳輔導、納稅服務開展、稅收政策貫徹、稅收信息化等多方面、多層次、多形式地開展協作工作，以進一步優(yōu)化納稅環(huán)境，提高管理效率，降低征稅成本。
（七）深入推進納稅評估工作。按照稅源管理一體化要求，要建立納稅評估部門與征管、稽查部門之間的良性互動機制，理順工作關系。重視案頭分析工作，重視審核分析質量，找準納稅評估工作切入點。加大培訓力度，定期組織專業(yè)培訓，采取集中學習和自學相結合的方式，不斷提高納稅評估工作人員實戰(zhàn)能力。
五、實施文化興稅，加強干部隊伍建。
（一）強化干部隊伍建設。認真學習貫徹黨的__屆六中全會精神，迎接黨的十八大勝利召開。結合實際，精心組織，周密安排，把__屆六中全會精神學習領會好、宣傳掌握好、貫徹落實好，以飽滿的精神面貌迎接黨的十八大的勝利召開。加強干部稅收業(yè)務培訓和綜合素質培訓，不斷創(chuàng)新教育培訓機制，進一步增強干部教育培訓工作的統(tǒng)籌性、針對性和實效性，促進干部職工綜合素質的提高。進一步加強系統(tǒng)的黨建工作和思想政治工作，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，深化“黨建品牌”創(chuàng)建，積極探索調動激發(fā)干部積極性的有效載體，著力打造積極進取、充滿活力的和諧團隊。
（二）深化黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制，大力推進懲防體系建設和履職廉政風險內控機制建設，強化政風行風建設，以“提速、正風、治奢”行動為契機，全面實施首問首辦負責制和行政問責制，精簡各類會議，規(guī)范公務接待。充分調動和發(fā)揮全體干部的聰明才智，大力開展反腐__理論研究，鞏固具有鎮(zhèn)海國稅特色的廉政文化成果，深化發(fā)揚具有鎮(zhèn)海國稅特色的海洋文化品牌，努力在系統(tǒng)內形成學廉、贊廉、崇廉的良好氛圍。
（三）規(guī)范內部行政管理。加強制度建設，理順機關內部職責分工，健全崗責體系，進一步規(guī)范工作規(guī)程，建立高效的行政管理機制。堅持依法理財，深化財務公開，加強預算和政府采購管理，繼續(xù)推行公務卡改革，提高資金使用效益。加強督促檢查，健全工作督辦機制。加強信訪、信息、調研、公文、檔案和后勤保障工作。繼續(xù)做好節(jié)能減排工作。繼續(xù)加強節(jié)約型機關建設，進一步改進機關后勤服務工作。
第7篇 2023年上半年總結及下半年計劃交通運輸局宣傳科 1750字
第一，上半年科室工作情況
1．加強學習型黨組織建設。一是抓好政治理論學習。牽頭組織黨員冬訓和群眾路線教育實踐活動，傳達學_______系列重要講話精神，舉辦十八屆三中全會精神專題講座，開展了“黨委牽頭學、支部集中學、黨員自覺學”，學習了上級指定的20多篇文章，觀看了《蘇聯亡黨亡國20年祭》《焦裕祿》等影視片，下發(fā)了群眾路線必讀書籍。二是開展“讀書學習促進年”活動。舉辦了交通系統(tǒng)XX年讀書年啟動儀式，開展“薦書、品書、評書”活動，編制全年讀書學習交流計劃，機關中層干部全部參加中心組學習交流，實行統(tǒng)一購書、統(tǒng)一發(fā)書、統(tǒng)一學習、統(tǒng)一交流。 三是加強和改進黨委中心組學習。繼續(xù)采取“雙帶”模式，完善黨委中心組“學習—調研—決策”三位一體模式，上半年黨委中心組集中學習9次，交流學習心得20人次，保持了黨委中心組的政治性、理論性、引導性。
2．加強黨的組織建設。一是組織開展教育實踐活動。按照中央、省委、市委的統(tǒng)一部署，開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，我科承擔了局教育實踐活動領導小組辦公室主要工作任務，制定了《實施方案》和《學習教育聽取意見實施計劃》，組織召開了全系統(tǒng)教育實踐活動動員大會，組織了多場學習交流會，配合局黨政主要領導和班子成員組織、參加各方面征求意見座談會17個，走訪了市紀委、信訪局、效能辦，征求交通系統(tǒng)內外干部、群眾意見和建議122條，交由局領導班子成員落實。上報我局首批即知即改事項10條。開展第一環(huán)節(jié)“六查六看”，上報我局教育實踐活動第一環(huán)節(jié)小結、專項述職報告和征求意見匯總。收集、整理局教育實踐活動檔案資料，接受__市委督導組、市委第三第四督導組檢查，并督促各基層黨組織上報第一環(huán)節(jié)開展教育實踐活動的材料。高質量地完成教育實踐活動第一環(huán)節(jié)的各項工作。二是開展基層組織建設服務年活動。圍繞“三強三優(yōu)三滿意”，發(fā)揮基層黨支部貼近基層、直接聯系群眾、直接服務群眾的作用，解決“服務群眾最后一公里的問題”，抓好黨建陣地、支部園地建設。開展黨員義工服務和青年志愿者活動，常態(tài)開展黨員“7+1”義工服務活動，走訪慰問老干部老黨員。“七一”前夕，表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員。組織開展民主評議黨員工作，嚴格執(zhí)行評議程序，確定評議等次，評議黨員579人。從嚴把好黨員入口關，保證新發(fā)展黨員質量。上報入黨積極分子37人，經局黨委、市委組織部研究同意，9名同志確定為今年黨員發(fā)展對象。三是抓好干部管理工作。按照市委的要求，召開局領導班子和領導干部實績“陽光評議”會議，舉辦局機關中層正職和基層單位主要負責人履職打算報告會，細化年度工作目標，開展述職述廉和民主測評工作。
3．加強黨風廉政作風建設。一是協助召開作風建設大會，貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和市委十項規(guī)定，全面部署“雙提一創(chuàng)”工作，強化績效考核，制定實施意見，落實考核措施，力爭XX年再奪人民滿意機關。開展“轉型升級在交通，我為惠民獻一策”活動，征求惠民便民利民建議156條，交辦落實68條。二是開展訪貧問苦幫扶維穩(wěn)工作。結合“三解三促”和全市新一輪結對幫扶工作，下基層慰問幫扶困難家庭和群眾，開展“送溫暖、獻愛心”活動，落實“三解三促”幫扶款17.5萬。組織開展“慈善和紅十字”一日捐活動，捐贈愛心款5.3萬元。
4．加強文明創(chuàng)建和新聞宣傳工作。一是參加創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作。根據市創(chuàng)衛(wèi)辦的要求，組織人員對創(chuàng)衛(wèi)包保責任區(qū)進行保潔、管理，維持交通路口秩序，實施江蘇省文明單位預申報工作。二是強化新聞宣傳。繼續(xù)加大新聞宣傳力度，至6月25日，全系統(tǒng)被各類媒體錄用稿件310篇，其中，《興化日報·交通新聞》編發(fā)20期，江蘇交通新聞錄用10篇，__報錄用11篇，__交通錄用24篇，完成了__市局下達的宣傳任務。
存在不足：一是科室人少事多，疲于應付。二是工作創(chuàng)新前瞻性不夠，下基層指導工作少。
第二，下半年工作打算
1．繼續(xù)開展黨的群眾路線教育實踐活動。開展第二、第三環(huán)節(jié)工作，著重抓好查擺問題、談心談話、撰寫對照檢查材料、召開專題民主生活會和組織生活會，進行整改提高、建章立制等工作。
2．組織開展基層組織建設服務年活動。加強支部班子建設，對任期屆滿的黨支部進行改選，舉辦黨務干部業(yè)務和后備干部培訓班，加強后備人才和干部的培養(yǎng)。實施基層黨支部書記“雙向述評”工作。
3．組織好創(chuàng)衛(wèi)和文明服務活動。全力以赴抓好創(chuàng)衛(wèi)工作，組織開展“講文明樹新風”公益廣告宣傳活動，抓好“道德講堂”建設。
第8篇 水利局__年上半年工作總結及下半年工作計劃 1700字
一、上半年完成的主要工作及措施
2、把宗旨意識緊緊牢記心間，搞好抗旱供水。我們一是注意蓄水保水、科學調水，搶修泵站機電設備和灌溉設施，疏通渠道，扎實準備供水前期工作。二是結合我市實際，和物價局制訂了農業(yè)水價改革辦法，5月中旬報市委、市政府審批后執(zhí)行，兼顧了供用水雙方利益，規(guī)范了農業(yè)供水秩序。三是貫徹水是商品原則，改革農業(yè)供水辦法，倡導農業(yè)供水市場化、多元化、制度化，全系統(tǒng)農業(yè)供水在符合水價政策的前提下普遍實行了承包經營制，增強了經營者的責任意識，提高了灌溉保證率。四是組織協調資金150萬元，用于解決大崗坡、石臺寺兩大泵站維修和電費開支，確保兩大泵站正常運行。由于準備充分，市管水利工程供水做到隨需隨供，上半年農業(yè)供水秩序良好，全系統(tǒng)提放水2577萬方，抗旱面積45萬畝，保證了灌區(qū)搶插搶種。
5、把經濟發(fā)展、依法行政、先進性教育等工作貫穿始終，促進文明建設。一是大力發(fā)展水產業(yè)和城鎮(zhèn)供水。對大水面的承包經營管理進行進一步的規(guī)范，加強了監(jiān)管和協調服務。上半年邢川和大黃河水庫水產養(yǎng)殖進行了公開拍賣承包，效益接近翻番，并且5年承包款一次性交清，規(guī)避了風險。目前全系統(tǒng)已回收水產承包款168.8萬元（只計當年），占年計劃的62.4%。全系統(tǒng)城鎮(zhèn)供水265萬方，占年計劃的57%，供水收入145萬元，在水利經濟中占有重要位置。二是加大水利執(zhí)法力度。從4月5日至4月12日組成了兩個執(zhí)法檢查督辦專班，分棗南、棗北兩片對全市水庫泵站的灌溉設施、河道、水土保持、防汛通訊、水文觀測等工程設施進行了檢查。共查處水保案件3起，擅自修建水工程1處（已自動拆除），清理河道內亂倒垃圾50噸，處理渠道內栽樹1300多株，修建公路占用水庫渠道予以恢復水利設施案1處。協助襄樊市局調查處理平林村民在鶯河一庫非法修建的魚池。加強取水許可管理，共計審核取水戶37個，審核水量875萬方，換發(fā)取水許可證12份。三是開展先進性教育，促進各項工作進步。局黨組領導帶頭學習、評議、整改，參加“雙聯雙促”和“心連心”幫扶活動，全系統(tǒng)黨員素質得到了空前提高，為人民服務的宗旨觀念進一步加強。在先進性活動期間，水利系統(tǒng)各級黨組織立足本職，結合實際，開展了一系列卓有成效的工作：多方籌集25萬元，與交通局合作修建了鹿頭至石梯水庫防汛公路7.5公里；組織局機關干部30余人，投入資金1萬多元，對城區(qū)沙河、城壕水面清污除雜，美化了城區(qū)水環(huán)境；局機關為對口幫扶對象送書800多本，農業(yè)技術資料3000多份、現金5000余元及一批種子、化肥、農藥等生產資料。
上半年，我局在財務審計、計劃生育、工青婦、老干部管理、機關建設、信訪穩(wěn)定、反腐__等方面也都取得了一定的成績，實現了預定目標，為全面完成本年度“三個文明”建設總體目標奠定了良好的基礎。
二、存在的主要問題
1、水利經濟雖然穩(wěn)中有升，但升幅緩慢，有些單位起色不大，特別是大中型泵站受氣候、灌區(qū)種植習慣等因素影響，抗旱供水成本高，運轉困難。
2、受經濟環(huán)境、有關政策等因素影響，水利執(zhí)法難度大。
3、水利建設配套資金難以到位，影響工程竣工和效益發(fā)揮。
三、下半年工作計劃
1、全力以赴搞好防汛抗旱工作。大力宣傳水價政策，協調解決農業(yè)灌溉中的突出矛盾和問題，維護正常供水秩序，積極為工農業(yè)供水搞好服務，強化工程管理，確保全市安全度汛。
2、繼續(xù)爭資金、上項目。高標準、高質量完成沙河二期、石梯水庫除險加固項目，做好迎接驗收準備。集中全力實施邢川、姚棚、馬鞍山水庫除險加固工程和清潭河小流域治理工程。同時進一步加大爭資上項力度，力爭吉河水庫灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造項目批復實施，再儲備申報一批項目。
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3、抓好水產養(yǎng)殖和綜合經營工作，完成全年捕撈任務和各項經濟指標，不斷壯大水利經濟。
4、規(guī)范執(zhí)法，依法行政。加大農業(yè)水費、防汛費、水資源費、水?！皟少M”征收力度，加強水政、漁政隊伍建設，加大水行政執(zhí)法力度，積極為水利經濟發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
5、抓好全市農田水利基本建設計劃實施，擬定全市農建方案，完成小型水庫除險加固任務和今冬農建工作。
6、結合黨員先進性教育，增強服務意識，切實為民服務。同時，加大水利改革力度，加強精神文明建設，因地制宜，拓寬門路，大力發(fā)展水利經濟，為建設和諧棗陽做出貢獻。
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第9篇 農村經濟管理局2023年上半年工作總結及下半年工作計劃 2750字
2024年上半年工作總結及下半年工作計劃
今年上半年，在××市委市政府和××市農業(yè)局及經管處的領導下，我局認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策，緊緊圍繞黨委政府的工作中心和《××市農業(yè)局系統(tǒng)責任目標管理考核辦法（2024年度）》確定的六項工作內容，牢牢抓住穩(wěn)定和完善農村土地承包經營制度、農村財務“雙代管”、農民負擔監(jiān)督管理、農經信息化建設、農村專業(yè)合作經濟組織建設、涉農信訪案件查處六項工作重點，大膽創(chuàng)新，開拓進取，并完善落實了各項目標責任制及配套的考核制度，使我市的農村經濟管理工作取得明顯成效。
一、 上半年工作的基本情況
（一） 認真貫徹《農村土地承包法》，繼續(xù)做好穩(wěn)定和完善農村土地承包經營制度工作。今年上半年，我們主要抓了以下幾點：一是加大對農村土地承包法律、法規(guī)和政策的宣傳，尤其是《農村土地承包法》的宣傳力度。年初向市委、市政府提出了關于在全市集中開展學習宣傳《農村土地承包法》活動的建議，主動爭取領導支持，市里除利用電視講座、宣傳車、張貼標語等形式宣傳外，還由市委組織部牽頭，對全市818個行政村的黨支部書記、村主任分批進行了以學習《土地承包法》為主要內容的法律、法規(guī)培訓。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也對村“兩委”成員進行了集中培訓。二是認真抓好各項土地承包政策的落實。我市的土地延包工作全面結束后，我們針對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）存在的“兩園”（果園、桑園）承包問題，本照既依法辦事，又切實可行的原則，進行了穩(wěn)妥處理。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）的“兩園”在土地延包時按當時政策不在5％以內，現在按《農村土地承包法》應計在5％以內，目前已陸續(xù)到承包期，為此我們要求有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）按照《農村土地承包法》要求，制定工作方案，確保政策落實到位。三是做好農村土地承包信訪案件的查處工作。為及時查處信訪案件，市經管局設立了信訪科，并建立健全了信訪接待、查處等方面的各項制度，嚴格實行首問負責制。今年上半年共辦理土地承包信訪案件13起，處結率100％。
（二） 完善制度，量化考核，促進農村財務管理規(guī)范化。首先，為解決全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在的農村財務“雙代管”業(yè)務操作規(guī)程不統(tǒng)一的問題，在搞好調查和廣泛征求意見的基礎上，市局印發(fā)了《××市農村財務“雙代管”工作規(guī)范標準》，同時統(tǒng)一設置了定期報表，從而統(tǒng)一了口徑，為統(tǒng)計報表和工作信息準確及時打下了基礎。其次，突出抓了資金代管率和代管質量。截止今年5月底，全市818個行政村，已實行資金代管的789個，占總村數的96.5％，全市代管資金結余額達6670萬元。再是，強化考核機制，根據××市政府《二○○五年農村工作綜合考核辦法》，我局印發(fā)了《××市農村財務“雙代管”工作百分考核辦法》，對各項工作進行了分數量化，市經管局每季度對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作情況進行一次考核，并將考核情況書面通報到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
（四） 農經信息化建設及農村專業(yè)合作經濟組織建設工作。今年上半年，我們重點抓了鎮(zhèn)級農經信息站的制度建設和信息員業(yè)務培訓工作。第一季度，市局安排專人在奎聚街道和飲馬鎮(zhèn)兩個信息站抓了制度建設示范，四月份召開了農經信息化制度建設工作現場會，同時采取以會代訓的方式進行了業(yè)務培訓。擬于10月份對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度建設情況進行全面檢查，同時對收放信息條數等量化指標完成情況進行通報。
農村專業(yè)合作經濟組織建設工作，市鄉(xiāng)兩級已建立了專門機構，配備了工作人員，全市的統(tǒng)一章程和規(guī)章制度正在征求意見當中，各項配套的工作制度和措施即將出臺。
（五） 信訪工作。為切實做好信訪工作，今年4月份，經報市有關部門批準，市經管局設立了信訪科，配備了專職信訪人員，并逐步完善了各項規(guī)章制度，嚴格實行首問負責制。今年上半年共辦理各類信訪案件15起，處結率達100％。同時，市經管局還對涉農信訪案件的查處工作制定了考核辦法，并將考核結果列入全年鄉(xiāng)鎮(zhèn)經管工作考核內容。
二、 工作中存在的主要問題
（一） 農村土地承包工作方面存在的主要問題：一是由“兩園”問題導致部分村叫行地超5％。在進行二輪土地延包時，我市的“兩園”大多是采取叫行承包的形式，根據當時的政策，“兩園”不在5％機動地以內?！掇r村土地承包法》頒布后，農民普遍要求將超5％部分分地到戶，現在“兩園”已陸續(xù)到期，又鑒于“兩園”生產管理的特殊性，群眾持分地和分承包費兩種意見，不好統(tǒng)一，“兩園”問題難以解決。由此引起部分群眾上訪，這是當前落實《農村土地承包法》的一大難題。二是《農村土地承包法》頒布后，對村級原土地承包方案中一些不符合法律規(guī)定的條款如何變更與法接軌問題，由于在時效等方面上級沒有明確規(guī)定，基層在具體工作中很難把握。如有的在校學生土地已在省《實施辦法》實施前收回，現又上訪要求歸還。也有的村準備將已畢業(yè)的在校學生的土地收回集體，對這方面的信訪和咨詢我們很難答復。
（二） 農村財務管理方面存在的主要問題：一是會計聘任制難獲實效，村級財務人員變換頻繁。去年村委換屆期間全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級會計隊伍的穩(wěn)定都受到不同程度影響。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)變動面近四分之一，不少工作責任心強、業(yè)務素質高的村會計，由于受各種復雜因素的影響（其中包括堅持原則得罪了人的因素）而被撤換。有不少不懂業(yè)務的人上了崗，會計聘任制難以實施。二是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)經管站對代管資金的管理不夠規(guī)范，以存單形式管理的資金數額較大。這種方式存在許多弊端，不符合財務制度，必須予以解決。三是全市還有個別村因種種原因尚未進行資金代管，亟待解決。
（三） 在農民負擔監(jiān)督管理方面，從全市組織檢查的情況看，仍存在個別中小學收費收據不規(guī)范、城建部門借辦理審批手續(xù)搭車收費、村報刊費超限額等問題。
三、 下半年工作打算及對市的工作建議
（一） 認真貫徹《農村土地承包法》，確保各項政策落實到位。近期召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經管站長會議，全面摸清全市村級“兩園”的底子（包括總面積、超5％面積、到期年限等），向市政府寫出書面報告，力爭今年秋種前，拿出一個既符合法律規(guī)定，又切實可行的指導性意見，確保積極穩(wěn)妥地解決好“兩園”問題，維護農村穩(wěn)定。
（二） 在農村財務管理方面。一是立足村級資金“雙代管”這個重點，抓好我市制訂的村級財務“雙代管”工作規(guī)范標準的實施，促進農村財務“雙代管”的規(guī)范化。二是重點協助有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府解決好個別村未納入“雙代管”的問題。三是積極做好農村會計培訓工作，下半年分批舉辦全市農村會計培訓班，以提高他們的業(yè)務素質，促進經管工作的開展。
（三） 認真做好信訪工作。下半年要繼續(xù)把信訪工作列入經管工作的重要位置，由一名副局長分工具體抓，再充實兩名工作人員，認真落實新《信訪條例》，建立健全各項規(guī)章制度，按條例規(guī)定及時處理，力爭優(yōu)質結案率百分之百。
（四） 建議市里秋種前舉辦新會計教材培訓班，為縣級會計培訓培訓師資。同時建議市里出面組織到外地考察學習，進行農村會計委派制試點，以加快這項工作的進程。既減輕農民負擔，又能提高會計隊伍的穩(wěn)定性，也有利于經管工作的開展。
第10篇 區(qū)食品藥品監(jiān)督局2023年上半年工作總結暨下半年工作計劃 1250字
一、真抓實干，全面推進食品安全綜合監(jiān)管工作
食品安全監(jiān)督是食品藥品監(jiān)管部門的發(fā)展之源，我們把抓好食品安全工作作為搞好食品藥品監(jiān)管工作的突破點，主動出擊，利用綜合監(jiān)管、組織協調這一平臺，采取多項措施，積極落實食品安全監(jiān)督抓手作用。
（一）進一步完善和落實食品安全各項制度。今年上半年，我局以堅持“五個監(jiān)管”、爭創(chuàng)“三區(qū)”為努力方向，切實加大食品安全綜合監(jiān)管工作力度，及時籌備召開了全區(qū)食品藥品安全工作會議，進一步落實和明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的食品安全工作目標責任；為確保校園食品安全，尤其是確保夜排檔因__路拓寬改造而臨時遷移期間的食品安全，我們多次召集食品安全監(jiān)管部門負責人召開聯席工作會議，研究方案，部署工作；同時還切實履行好區(qū)食品安全委員會辦公室工作職責，先后制訂出臺了《2024年__區(qū)食品安全工作要點》、《舟山市2024年度食品安全工作目標管理責任分解落實方案》、《__區(qū)食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作實施方案》和《考核內容及評分細則》等一系列規(guī)范性文件，使得我區(qū)的食品安全工作更加制度化、規(guī)范化、科學化。
（二）穩(wěn)步推進省級食品安全示范區(qū)創(chuàng)建工作。根據省、市、區(qū)食品安全委員會的統(tǒng)一部署，上半年我局著力抓好“省級食品安全示范區(qū)”創(chuàng)建和食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設工作。
1、“省級食品安全示范區(qū)”創(chuàng)建工作有序推進。自2024年9月我區(qū)被省食安委正式確定為省級食品安全示范區(qū)創(chuàng)建試點單位以來，我局領導高度重視，首先是及時向區(qū)政府領導匯報，成立了由區(qū)政府領導親自掛帥的創(chuàng)建工作領導小組；并積極爭取區(qū)財政支持，于去年下半年落實了30萬的專項創(chuàng)建經費，今年年初，10萬元專項經費已撥付到位，下一階段我們將按照創(chuàng)建工作要求加大資金投入力度，扎實做好創(chuàng)建基礎工作。其次是積極征求各食品安全監(jiān)管部門的意見，及時研究制定并以區(qū)政府名義印發(fā)了《舟山市__區(qū)省級食品安全示范區(qū)建設試點工作實施方案》。三是多次組織召開創(chuàng)建專題會議，明確職責，落實任務。5月下旬《浙江省食品安全示范縣（市、區(qū)）檢查驗收標準》正式出臺后，我們立即依據重點、難點問題將之進行分解，并計劃在下周召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門負責人召開專題會議，進一步做好責任分解、任務落實工作。
2、區(qū)食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作扎實開展。在去年朱家尖街道試點創(chuàng)建食品安全示范街道取得經驗的基礎上，今年初，區(qū)政府領導決定在全區(qū)范圍內開展食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）創(chuàng)建工作。我局切實履行好指導、監(jiān)督職責，一是為進一步明確創(chuàng)建任務和目標，我局于4月10日印發(fā)了《__區(qū)食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作實施方案》和《考核內容及評分細則》，并對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）加大食品安全工作經費投入提出了明確的要求。二是在我局的指導督促下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）因地制宜，紛紛成立了創(chuàng)建工作領導小組，制定了創(chuàng)建工作方案，落實了創(chuàng)建經費和人員，目前食品安全示范創(chuàng)建工作正在穩(wěn)步推進中。三是自5月26日起，我局組織相關部門專業(yè)人員對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設情況等進行了專項檢查，并就各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）如何建立規(guī)范的臺帳資料等基礎工作進行了重點指導，起到了很好的促進作用。
第11篇 縣發(fā)改局2023年上半年工作總結及下半年工作計劃 800字
迎難而上抓項目 求真務實促投資 千方百計保增長
今年以來，縣發(fā)改局在縣委、縣政府的正確領導和區(qū)、市發(fā)改委的悉心指導下，緊緊圍繞年初確定的各項目標任務，積極開展“抓項目、爭資金、促投資、保增長”等工作，取得了階段性成效?，F將上半年的工作總結如下：
一、科學編制規(guī)劃計劃，當好縣委、政府參謀助手
今年來，我局按照科學、規(guī)范的原則，突出計劃編制的指導性、前瞻性和全局性，深入調查研究，反復進行論證，高質量地編制了一系列規(guī)劃計劃。
3、啟動“十二五”規(guī)劃編制前期調研工作。按照南寧市關于“十二五”規(guī)劃編制工作的要求，上半年我們已抽調局骨干人員組成調研小組，并確定了“十二五”規(guī)劃編制前期的調研課題內容，為“十二五”規(guī)劃編制思路的形成奠定了堅實的基礎。
二、迎難而上抓投資，全力以赴辦項目
1、快速擬定支撐完成全年全社會固定資產投資任務的新建、續(xù)建項目。91.57億元固定資產投資任務一下達，我局迅速作出反應，深入六景園區(qū)及多個部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位進行調研，梳理匯編出一大批項目后，經過對項目的再三排查、分析、研究后，確定了重點建設項目95個，其中新建項目46個，續(xù)建項目49個，年度計劃投資93.3億元，為完成全年投資工作任務作出了有力的回應。
2、抓住重點部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)，把目標任務一一分解落實并簽訂固投目標責任狀，實行領導責任制，形成一級抓一級、層層落實的壓力與動力并存的良好工作局面。
4、工作務實。為了確保投資工作的正常開展，我局工作作風務實：一是在調查摸底的基礎上，做出了每月、每季的投資計劃任務總數，再一一落實到具體項目，真正以項目為投資完成的載體；二是每個月底、季末排出下月或下季新開工的項目給縣委、縣領導參考，明確了投資工作的重點；三是舉全局之力抓好投資工作，年初把局領導及全體干部職工分成三組，分別跟蹤聯系服務全縣34個有固定資產投資任務的縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并明確提出有關工作要求，使項目建設處于高壓、投資工作始終繃緊。
第12篇 教研室2023年上半年總結與下半年計劃 2150字
高中組教研員深入市直各高中學校，聽課、評課，具體指導高考備考工作，先后召開了三次高考備考研討會，幫助各校制定科學合理的備考復習方案，并組織了三輪模擬考試。初中教研員深入市直和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學校，聽課、評課，幫助制定備考方案，并組織了四次中考研討會，組織了四次中考模擬考試。3月5日組織學科教研員參加__省中考備考研討會。回來后各學科教研員抓緊整理了會議內容，編輯印發(fā)材料60余份，刻制光盤60余張，全部發(fā)放給全市各初中學校，對__年的中考備考起到了積極地指導作用。
一、上半年工作總結
今年以來，教研室緊緊圍繞教育局20項重點工作和《教育局再次創(chuàng)業(yè)行動方案》，主要做了以下工作:
1、堅持以提高教育質量為第一要務，加強了中考、高考備考指導工作。
高中組教研員深入市直各高中學校，聽課、評課，具體指導高考備考工作，先后召開了三次高考備考研討會，幫助各校制定科學合理的備考復習方案，并組織了三輪模擬考試。初中教研員深入市直和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學校，聽課、評課，幫助制定備考方案，并組織了四次中考研討會，組織了四次中考模擬考試。3月5日組織學科教研員參加__省中考備考研討會?；貋砗蟾鲗W科教研員抓緊整理了會議內容，編輯印發(fā)材料60余份，刻制光盤60余張，全部發(fā)放給全市各初中學校，對__年的中考備考起到了積極地指導作用。
2、堅持以課堂教學為主陣地，深化課堂教學改革。
初中組先后在__中學召開了全市初中有效教學現場會;在進修學校圍繞實施有效教學創(chuàng)建高效課堂召開初中第__屆校長論壇主題;在二中召開了全市加強初中薄弱學科教學研討會;小學在__小學完成了大成全語文實驗階段匯報，會上邀請了中央教科所戴汝潛教授，對大成全語文實驗如何轉段，做了專題輔導;在__一中召開全市“外請專家組特級教師鄭希冰、李一特老師做了觀摩課”，與會人員達500多人，聽課教師通過聽特級教師講課，收益非淺;在__小學召開了__市盟校辦學，小學數學高效課堂觀摩會;在富強小學召開小學語文“學全國，創(chuàng)__優(yōu)課”教學展示會;在__鄉(xiāng)__小學召開小學數學、綜合實踐活動課程聯盟校教學研討;理論組在第二幼兒園召開了盟園教研現場會，加強盟園教研工作建設。
3、堅堅持推進校本革命，深化教學綜合改革。
4月13日，__省縣域基礎教育教學改革綜合實驗項目__市實驗區(qū)工作會在第三中學召開，深入推進基礎教育教學改革，實現我市教育由規(guī)模擴張向內涵發(fā)展的戰(zhàn)略轉移，全面實施素質教育，全面提高教育教學質量”。
5月21日，__市在__小學召開了全市“課業(yè)革命現場交流會”。__小學和__小學兩位數學教師當場作課，獲得與會人員好評。教研室準備充分，計劃周密，獲得成功。
4、舉辦了首屆“三名”評選工作
受教育局委托，教研室承擔了我市首屆“名教師”“名班主任”“長”等“三名”評選工作，通過資格審查、課堂觀摩、個案演講、工作陳述、理論答辯等過程，公開，公正進行了評選活動，現已報局務會。
5、加強了教育科研課題研究
申報__省“__”__年度課題13項;對__市“__”__年度27項課題進行了開題論證;對__省、__市“__”37項規(guī)劃課題進行了結題鑒定，取得了一定的科研成果。
二、下半年工作計劃
1、加強綜合改革項目研究
我市承擔了省縣域基礎教育教學改革綜合實驗項目，對于整體推進我市基礎教育均衡發(fā)展，提升縣域教育教學質量，具有重要的現實意義。我們把此項工作當作大事來抓，抓實、抓好、抓出成效。建立健全項目研究組織、制度、實施和評價管理制度，強化督查。不定期地開展項目研究的調度和督查，建立信息通報制度，對實驗工作扎實有效的學校進行表彰，對先進做法及時推廣。
2、教科研工作重心進一步下移
進一步實現教科研工作重心向基層、向農村傾斜。認真調查研究我市農村學校尤其是農村初中、小學教學工作的現狀、存在的問題，大力推廣大面積提高農村學校教育教學質量的經驗，制定促進均衡發(fā)展的得力措施;學科教研要優(yōu)先考慮農村學校和薄弱縣區(qū);舉辦教科研評比活動，要在名額分配、評比條件上兼顧農村學校、教師，并適當給予政策傾斜;加強盟校教研工作的領導和指導，促進盟校教研生動、活潑開展，切實解決校際均衡發(fā)展難題。
3、 加強課程管理和指導，提升課程實施水平
要加大國家課程管理力度，保證學校開齊開足開好國家課程。要著力提高農村學校執(zhí)行國家課程計劃的積極性、主動性，幫助學校實事求是地分析存在的困難，研究解決問題的辦法，推廣成功經驗。通過采用網絡教學、師資培養(yǎng)、教師支教、中小學教師統(tǒng)籌、緊缺師資走教等多種方式，彌補農村師資尤其是音體美等學科師資不足的缺陷。
要加大地方課程、校本課程研究開發(fā)的力度，將地方課程和學校本課程的教學質量納入教學評估范疇。進一步組織地方課程教學研討會、學校課程建設研討會，推動我市地方課程教學和學校課程建設。指導學校積極開發(fā)利用社會、家庭、環(huán)境教育資源，努力構建開放而有活力的課程資源。
4. 深化課堂教學改革，力求在構建高效課堂上有新的突破
繼續(xù)研究“學案導學”和高效課堂教學策略，借鑒省內外先進的課堂教學模式，對我市比較成型的教學改革經驗和教學模式進行總結、提煉、推廣，促進課堂教學效率的普遍提高。
5.大力實施“三名”帶動工程
對首屆“三名”人員進行表彰，并充分發(fā)揮示范、輻射和引領作用。認真總結、交流學習體會與成果，舉辦首屆名教師公開課、示范課，開設專題講座，傳授教育教學經驗，培養(yǎng)指導青年教師。
6、認真開展教學評估工作
第13篇 2023年上半年某縣外經貿工作總結及下半年工作計劃 750字
，勞動力對本地需求認識不足，以為仙游沒有什么企業(yè)，工資低等。二是仙游人的思想習慣，很多仙游人在外經營飲食店或做生意，不愿到工廠里面打工。三是仙游的工業(yè)園區(qū)的服務、文化設施滯后，外來人口難以適應。四是去年開始升溫的古典工藝家具行業(yè)，由于需求旺盛，企業(yè)訂單多，也存在缺工問題，由于工資水平相對較高、工作靈活，吸引了大量的青年到這些企業(yè)就業(yè)。
5．項目供地不足。
由于仙游是吃飯財政，加上政府性融資渠道不暢，項目用地儲備不足及園區(qū)基礎設施建設滯后，造成項目用地供地不及時。
四、下半年的工作思路和計劃
2024年外經貿目標任務：合同利用外資、實際使用外資、等與上年度有較大幅度的增長，外貿出口增長25%。下半年我縣外經貿工作具體工作思路和計劃如下：
在對外貿易方面，切實加強對外貿工作的服務和指導。
1、繼續(xù)加大外經貿政策宣傳和扶持力度。大力宣傳和認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)各項外經貿扶持政策，繼續(xù)鼓勵企業(yè)參加出口信用保險業(yè)務，擴大參保范圍。
2、精心服務企業(yè)拓展國際市場。繼續(xù)引導鼓勵企業(yè)參與制定該行業(yè)全省發(fā)展規(guī)劃、開拓國際市場、品牌建設以及技術研發(fā)等計劃。支持企業(yè)申請廣交會展位，爭取更多企業(yè)進入廣交會品牌館，同時發(fā)揮好省廳舉辦的“網上投洽會”平臺載體作用；鼓勵企業(yè)充分利用中小企業(yè)市場開拓資金，參加各種知名國際展覽，進一步拓展國際多元化市場。
3、積極培育出口經營主體。廣泛宣傳各級扶持外貿進出口政策，鼓勵各種類型的經濟實體和個人開展外貿經營活動。幫助內資企業(yè)獲得進出口備案資格，開展進出口業(yè)務培訓，增強開展自營進出口業(yè)務能力。
4、繼續(xù)指導企業(yè)應對國際貿易壁壘。繼續(xù)積極引導企業(yè)積極應對人民幣升值和國際貿易壁壘，進一步完善我縣貿易預警應對機制，提高應對貿易壁壘能力。
第14篇 2023年上半年某市市場運行調控科工作總結及下半年工作計劃 2550字
三級活體肉儲備企業(yè)一家（九態(tài)公養(yǎng)殖有限公司）年出欄20000余頭，地方活體肉儲備企業(yè)四家（分別是：郴州市桂陽歡樂良種養(yǎng)殖場、郴州金馬牧業(yè)有限責任公司、郴州市棲鳳農牧養(yǎng)植有限責任公司、郴州市棲鳳渡出口養(yǎng)殖場）年出欄分別為30000頭、8000頭、10000頭、10000頭，儲備企業(yè)適當增加應急救災商品儲備，建立了快速、高效的應急商品穩(wěn)定的供貨渠道，確保重要商品不斷檔、不脫銷；二是對我市流通、生產應急企業(yè)進行摸底。我科逐步摸清了生活必需品儲備品種及數量，指導了相關企業(yè)有序增加糧油、肉、蛋、菜等生活必需品的市場供應，如遇災情、旱情、汛情發(fā)生，要求這些儲備企業(yè)應主動配合當地政府與有關部門，做好重點產品的緊急調運，保證應急事件發(fā)生后，物資調的出、用的上。三是對年初出欄上萬頭以上規(guī)模的養(yǎng)殖企業(yè)進行調研摸底。根據其自身規(guī)模爭取納入中央、省或市級重點商品儲備企業(yè)，現有桂陽的新湘農和汝城的龍豐養(yǎng)殖場年出欄肉豬均在50000萬頭以上的規(guī)模，正積極準備向國家商務部、省商務廳申報為我市儲備基地。
（三）增強預警監(jiān)測，提高應急管理工作能力。我局在貫徹全市應急管理工作中，能有效開展工作，在保障市場供應穩(wěn)定物價等方面較好地完成任務。一是在突發(fā)事件發(fā)生時快速反應，啟動應急方案。3月中旬，受日本地震海嘯在全國大范圍引發(fā)的“鹽恐慌”事件，我科馬上啟動應急預案，實施日報制，把每天鹽的供應和銷售及儲備情況第一時間向省、市相關部門匯報。4月份蔬菜價格大漲，我科又采取加強監(jiān)測預警、降低流通成本，加強價格管理等一系列保供穩(wěn)價措施，及時確保我市蔬菜市場供求平衡，價格平穩(wěn)。從6月1日至15日，為穩(wěn)定市場和保障食品安全，按照省廳要求，我們又進行嚴密部署，每天對我市的生活必需品市場進行調研和分析，結合各縣市區(qū)的數據進行統(tǒng)計，并形成文字材料每天快速上報到省廳。二是根據省商務廳的文件和我市制定的《生活必需品市場供應突發(fā)事件應急預案》要求，在落實本地生活必需品市場供應應急預案的各項措施，查補工作漏洞、細化工作責任上進一步加大了工作力度，增強了應急管理工作的可操作性。一方面向大型農產品批發(fā)市場和流通企業(yè)進行宣傳，要求他們樹立大局觀念，自覺增強社會責任意識，保障防汛抗旱期間生活必需品市場需求；另一方面在聯系工商、物價等相關部門，在應急事件發(fā)生期間堅決制止和嚴厲打擊哄抬物價、囤積居奇等違法行為，維護我市市場正常運行。
（四）明確監(jiān)管職責，保障報廢汽車工作順利開展。今年上半年以來，我科切實加強了對報廢汽車回收工作監(jiān)督管理，并根據省廳湘商建設[2023]23號文件《關于加強報廢汽車回收拆解行業(yè)監(jiān)管的通知》的要求精神，在規(guī)范報廢汽車回收的企業(yè)行為，促進我市報廢汽車回收行業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展等方面做了大量工作。一是加強組織領導，調整郴州市汽車更新報廢回收協調領導小組的成員。根據人員變動和工作需要，由市政府下文調整了郴州市汽車更新報廢回收協調領導小組，小組下設辦公室，新的領導小組成員職責明確，填補了以前的監(jiān)管空白；二是要求報廢汽車回收企業(yè)進行自查自糾。嚴格要求金屬回收公司按照《報廢汽車回收企業(yè)資格認定書》和工商營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的經營范圍開展日常經營活動，要求企業(yè)全部拆解工積極參加了國家正規(guī)拆解技術培訓；并要求報廢車輛拆解必須按有關程序規(guī)定進行解體，最大限度消除安全隱患和環(huán)境污染，目前沒有出售報廢整車、組裝拼裝車及“五大總成”現象；三是嚴管補貼資金。從2024年6月至2024年12月31日，我市老舊汽車和黃標車以舊換新755
2024年上半年某市市場運行調控科工作總結及下半年工作計劃
今年1-6月，在局黨組的正確領導下，我科認真貫徹全市商務工作會議精神，積極部署、扎實地開展市場運行調控工作，較好地完成了各項任務。1-3月，全市社會消費品零售總額103.9億元，同比增長17.6%，在全省排名第一。預計1-6月，全市社會消費品零售總額226.12億元，同比增長17.8%。
一、市場運行調控上半年工作基本情況
夯實基礎工作，突出市場監(jiān)測重點。市場運行監(jiān)測是我科最重要的基礎工作，為突出重點，使監(jiān)測樣本企業(yè)數據報送工作始終保持高水準。為此，我科一是狠抓了五項監(jiān)測統(tǒng)計報表制度的貫徹落實。在生活必需品、重要生產資料、重點流通企業(yè)、應急企業(yè)、百縣監(jiān)測五項監(jiān)測統(tǒng)計報表制度的貫徹落實，通過加強對信息員的管理和培訓，制定市場運行監(jiān)測目標考核辦法，開通qq群進行工作交流， 加大日常催報力度等辦法，使樣本監(jiān)測企業(yè)的報送率、及時率和準確率得到明顯提高。今年1月上旬我們成功舉辦了全市市場監(jiān)測培訓會，來自全市80多家監(jiān)測企業(yè)信息員參加了培訓，會上傳達了全省市場運行監(jiān)測工作暨培訓會議精神；講解了市場監(jiān)測統(tǒng)計報表制度，介紹生活必需品、生產資料、重點流通、應急企業(yè)、百縣監(jiān)測和商務預報使用方法，并進行了現場答疑。通過培訓，進一步加強了我市市場監(jiān)測統(tǒng)計分析工作，提高了商務主管部門及監(jiān)測樣本企業(yè)的操作能力和業(yè)務水平。1-6月，全市81家五大市場監(jiān)測樣本企業(yè)報送率100%，準確率100%，及時率99%。目前，我市城鄉(xiāng)市場信息服務體系監(jiān)測樣本企業(yè)已達81家，其中重點流通企業(yè)監(jiān)測系統(tǒng)47家、生活必需品監(jiān)測系統(tǒng)9家、重要生產資料監(jiān)測系統(tǒng)8家、應急商品數據庫重點聯系企業(yè)7家；11個縣市區(qū)納入了商務部百縣監(jiān)測系統(tǒng)；監(jiān)測商品包括21大類600種消費品、11大類300種生產資料；樣本企業(yè)涉及批發(fā)、零售、餐飲、住宿等12個流通行業(yè)，超市、百貨店、專業(yè)店、專賣店等4種零售業(yè)態(tài)。在監(jiān)測樣本企業(yè)中，生活必需品市場和重點流通企業(yè)監(jiān)測擴大到縣市區(qū)。監(jiān)測企業(yè)數量的增加和監(jiān)測范圍的擴大為我市城鄉(xiāng)市場信息服務體系建設發(fā)揮了重要作用。二是準確監(jiān)測，深刻分析，加大信息成果轉化力度。為進一步發(fā)揮市場運行監(jiān)測工作的作用，更好地向市委、市政府，企業(yè)和消費者提供信息服務，我們努力挖掘監(jiān)測系統(tǒng)的公共服務功能，利用監(jiān)測數據，分析市場運行趨勢，合理引導消費。對重大節(jié)日市場供應及市場監(jiān)測工作，我們組織周密，抓得緊，抓得實，在保證商品供應的同時，及時監(jiān)測市場運行情況，提供了有價值的市場分析材料和監(jiān)測數據，并且認真做好月度、季度市場分析。1-6月，科室先后撰寫了各類市場分析報告3，通過網站發(fā)布商務預報信息23，其中被推薦到首頁文章7。元旦、春節(jié)及“五一”“端午”小長假，我們還及時發(fā)布市場供求及食品安全消費信息，引導居民消費，維護市場穩(wěn)定。
第15篇 縣文聯2023年上半年工作總結及下半年工作計劃 1600字
在縣委、縣政府的關懷領導下，在各級主管部門的重視支持下，縣文聯堅持文藝'兩為'方向和'雙
百'方針，圍繞培養(yǎng)文藝人才，繁榮文藝創(chuàng)作，配合中心工作等方面開展工作?，F將我縣文聯2024年上半年
工作總結如下：
一、政治理論學習不斷深入，黨的建設有所加強
1、 深入學習有關的法律法規(guī)和黨的文藝方針政策，提高思想理論水平，保證了馬克思主義在文化藝術
領域的指導地位，堅持了先進文化的正確方向。
2、認真貫徹落實黨風廉政責任制，不斷提高廉潔從政意識和人民公仆意識。組織文聯黨員干部認真學
習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨員處分條例》、《黨內監(jiān)督條例》和縣紀
委四次全會精神。認真落實黨風廉政建設責任制，全體黨員干部嚴格要求自己，自覺遵紀守法，勤政廉潔，
努力做好各項工作。
二、 配合縣委中心工作，積極組織協會開展各項活動
1、不斷總結文聯工作經驗，探索市場經濟條件下文聯工作的新思路，認真作好組織、聯絡、協調、服
務工作。為宣傳隆安，多出作品不懈努力。
2、春節(jié)期間，縣文聯舉辦了即興書法活動。許多書法愛好者當場揮毫潑墨，不僅豐富了蝶城人民的文
化生活，而且增添了節(jié)日的歡樂氣氛。通過舉辦即興書法活動，許多書法愛好者互相切磋技藝，增進了了解
。同時與毗鄰的平果縣文聯書法家協會初步達成了書法共展協議。為我縣書法愛好者與外界溝通搭建了平臺
3、今年農歷“三月三”，縣文聯繼續(xù)舉辦山歌演唱會。共有大林山歌隊、慕恭山歌隊、喬建山歌隊和
喬建三清山歌隊等四個山歌隊同臺獻藝。演員們通過歌聲表達了對美好愛情的向往，對幸福生活的追求，鞭
笞了社會丑惡現象；通過歌聲表現了新時代的農村生活以及道德人性的回歸。演唱會得到了社會各界的廣泛
好評，取得了滿意的效果。
4、文學創(chuàng)作初顯成效
去年，我們舉辦了一期新聞及文學寫作培訓班，邀請區(qū)文聯著名散文家嚴風華、南寧日報社高級記者、
編輯陳大明前來給我縣廣大新聞及文學愛好者上課。培訓課后，許多學員都寫出了小說、散文及新聞稿件在
報刊雜志上發(fā)表。其中南華公司職工梁增群今年已有小說在《南寧日報》、《微型小說選刊》上發(fā)表。
教育局的成翠瓊也有多篇作品在教育網上發(fā)表。布泉宣委何崇光創(chuàng)作出了多篇散文。一批文學新人借助各種
平臺發(fā)表作品，文學新人茁壯成長。
3、配合縣委中心工作，較好地完成了各項工作任務
我們掛點的村是屏山鄉(xiāng)上琴村。雖然我單位只有三個人，但還是能較好地完成了縣委、縣政府布置的中
心工作。年初，在全縣舉行的計生突擊活動月中，我們派出工作人員協助當地黨委、政府搞好計生工作，較
好地完成了縣委、政府下達給我單位的計生工作任務。此外，還為掛點的上琴村的“兩基”攻堅工作出謀獻
策，貢獻微薄之力。當聽到上琴小學尚沒有升旗臺，不符合“兩基”達標要求時，我們立即從有限的辦公經
費中拿出300元捐獻給上琴小學。今年春種時節(jié)，為完成縣委、縣政府下達的甘蔗種植任務，我單位干部職
工早出晚歸，走村竄戶宣傳發(fā)動，終于較好地完成了甘蔗種植任務，得到了縣委、政府的獎勵。
2024年下半年工作打算
堅持以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導，堅持文藝'兩為'方向和'雙百'方針，緊密圍繞培養(yǎng)文
藝人才，繁榮文藝創(chuàng)作，配合縣委中心工作，組織協會開展各項活動。
1、7月份，舉辦文學寫作培訓班，培養(yǎng)更多的文學新人，繁榮我縣文學藝術事業(yè)。
2、10月份，與平果縣文聯合作，舉辦書法作品聯展。
3、成立奇石根藝協會，組織我縣奇石根藝愛好者外出取經，交流經驗。
4、各協會繼續(xù)做好會員發(fā)展工作，使各協會在自己的領域發(fā)揮作用，進一步繁榮我縣文學藝術事業(yè)。
今年上半年，我們雖然做了一定的工作，取得了一些成績，但與縣委、政府的要求還有一定的差距。今
后我們將更加努力地學習和工作，以“三個代表”重要思想和胡____的重要指示為指針，在縣委、政府及
各級主管部門的關懷領導下，奮力拼搏，開拓進取，發(fā)展創(chuàng)新，力爭取得更好的成績，為促進我縣的三個文
明建設做出新的更大的貢獻！
隆安縣文學藝術界聯合會
二00五年六月十二日
