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xxxx年公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-21 15:00:02 查看人數(shù):53

公司行政后勤

xxxx年公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫 【篇1】800字

公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)是不是很好呢?在作者眼中工作總結(jié)是一種知識(shí)的積累,在大家的眼中工作總結(jié)又是怎樣的呢?

篇1寫作要點(diǎn)255人覺得有用

在撰寫年度個(gè)人工作總結(jié)的時(shí)候,行政后勤這一塊的內(nèi)容需要特別細(xì)致,畢竟涉及面廣,細(xì)節(jié)多。要寫好這份總結(jié),首先要明確總結(jié)的目標(biāo),也就是回顧過去一年的工作情況,包括取得的成績、遇到的問題以及解決的辦法。這里的關(guān)鍵在于把工作成果量化,比如節(jié)省了多少成本,提高了多少效率之類的數(shù)字。

比如,去年公司組織了多次大型活動(dòng),后勤部門負(fù)責(zé)場(chǎng)地布置、物資采購和人員調(diào)配?;顒?dòng)中,我們通過優(yōu)化供應(yīng)商選擇流程,將采購成本降低了15%,同時(shí)由于提前規(guī)劃,沒有出現(xiàn)物資短缺的情況。這些具體的例子能夠讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的工作成效,也方便進(jìn)行橫向比較。

不過有時(shí)候在記錄過程中,可能會(huì)因?yàn)槊y而遺漏一些重要的環(huán)節(jié)。比如某次活動(dòng)結(jié)束后,發(fā)現(xiàn)賬目明細(xì)表上的金額與實(shí)際支出有出入,后來經(jīng)過核對(duì)才發(fā)現(xiàn)是因?yàn)楫?dāng)時(shí)錄入數(shù)據(jù)時(shí)少了一項(xiàng)小費(fèi)用。這種事情雖然不大,但如果在總結(jié)中忽略掉,可能會(huì)影響到整體評(píng)價(jià)的準(zhǔn)確性。

書寫注意事項(xiàng):

對(duì)于工作中存在的問題,也要如實(shí)反映出來。像去年上半年倉庫管理出現(xiàn)了幾次庫存誤差,經(jīng)過調(diào)查后發(fā)現(xiàn)主要是因?yàn)樾氯肼殕T工對(duì)系統(tǒng)操作不熟練導(dǎo)致的。針對(duì)這個(gè)問題,我們及時(shí)組織培訓(xùn),調(diào)整了新人上崗考核標(biāo)準(zhǔn),之后類似情況就很少發(fā)生了。

在總結(jié)中提到改進(jìn)措施時(shí),應(yīng)該結(jié)合實(shí)際情況提出可行的方案。比如為了提升文件歸檔效率,我們引入了新的電子檔案管理系統(tǒng),并且對(duì)全體員工進(jìn)行了操作培訓(xùn)?,F(xiàn)在來看,這個(gè)系統(tǒng)確實(shí)提高了工作效率,減少了紙質(zhì)文檔的使用量。

還有個(gè)需要注意的地方是時(shí)間線的梳理。很多同事在寫總結(jié)時(shí)容易把事件順序搞混,尤其是涉及到跨月甚至跨年的任務(wù)時(shí)。例如,某個(gè)項(xiàng)目從策劃到實(shí)施跨越了兩個(gè)年度,如果在總結(jié)里沒有清晰的時(shí)間節(jié)點(diǎn),就很容易讓讀者產(chǎn)生困惑。因此,建議在整理材料時(shí),最好能列出一份詳細(xì)的時(shí)間表,確保每個(gè)部分都按時(shí)間順序排列好。

寫總結(jié)的時(shí)候還要兼顧到格式問題。有些同事喜歡用大段文字?jǐn)⑹?,結(jié)果看起來密密麻麻的,既不好看也不好讀。其實(shí)可以嘗試用列表形式來呈現(xiàn)重點(diǎn)內(nèi)容,這樣不僅條理分明,還能突出關(guān)鍵點(diǎn)。不過偶爾也會(huì)有人為了追求簡潔,把一些必要的信息省略掉,這就可能導(dǎo)致總結(jié)缺乏深度。

公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇2】 2100字

參加工作將近一年,回首過往似乎去年來公司報(bào)到的場(chǎng)景就在昨天,感嘆時(shí)間的飛逝,讓自己的腳步顯得如此匆忙??杉?xì)細(xì)品味,卻也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多?;厥走@走來的一年,我已經(jīng)初步完成了學(xué)生到企業(yè)職員的轉(zhuǎn)變,思想上、學(xué)習(xí)上、工作能力上都有了提高。非常感謝公司給我這個(gè)成長的平臺(tái),令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,進(jìn)步的同時(shí),我心里裝滿了感恩,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事們的無私幫助激勵(lì)了我的成長,在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的這些鼓勵(lì)將會(huì)讓我受益終生。

進(jìn)公司以來我主要在綜合部門工作,綜合部門要處理各類文件的編制、行政事務(wù)的落實(shí)、員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、后勤的保障、辦公室物資管理、人事以及一系列臨時(shí)的、突發(fā)的交辦事項(xiàng)或任務(wù),千頭萬緒,繁雜瑣碎。在過去一年里除了辦公室日常工作外,我還參加了公司國際工程項(xiàng)目相關(guān)文件的翻譯,翻譯這些文件讓我對(duì)工程方面的知識(shí)有了一些了解,同時(shí)也加強(qiáng)了英語專業(yè)詞匯的學(xué)習(xí)。期間還參加了國際公司組織的培訓(xùn)課程,主要課程有情商的培養(yǎng),市場(chǎng)開拓的方法與技巧,國際項(xiàng)目管理等等,讓我受益匪淺。此外我還接手處理了部分財(cái)務(wù)方面的工作,項(xiàng)目部出國人員的護(hù)照和簽證的辦理工作,項(xiàng)目投標(biāo)文件資格審預(yù)審資料整理和標(biāo)書成冊(cè),還有跟隨領(lǐng)導(dǎo)赴上海考察勞務(wù)和物流公司。總的來說工作很充實(shí),從中我也學(xué)會(huì)了很多東西,了解了公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度和各種事物處理程序,初步了解了投標(biāo)文件的制作,掌握了赴尼日利亞簽證工作的辦理流程等等。

公司的工作氛圍讓我感觸頗深,領(lǐng)導(dǎo)平易近人,如同長輩一樣和藹可親;同事們善良樸實(shí),無微不至地給我關(guān)心。像對(duì)待徒弟一樣傳授我技能,像對(duì)待孩子一樣包容我的缺點(diǎn)。我慶幸自己能溶入這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體、這樣一個(gè)溫暖的大家庭。

過去工作中讓我明白自己還有很多方面的能力要培養(yǎng)和提高,有很多做的不好的地方,這需要通過不斷提高各方面的能力,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)與積累,堅(jiān)持認(rèn)真負(fù)責(zé)耐心的態(tài)度漸漸去改進(jìn)和完善。綜合部門要應(yīng)對(duì)的事情繁多,如辦事議事、會(huì)議記錄、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、公文處理、檔案工作、文印管理、綜合治理、財(cái)務(wù)管理、后勤服務(wù)等,要處理好這些事情,必須樹立“無小事”的服務(wù)觀念,堅(jiān)持遇事遠(yuǎn)慮一步。要講究求真務(wù)實(shí),要注重效率效果;要認(rèn)真做好每一件大事小事、瑣事煩事、易事難事,甚至吃力不討好的事和得罪人的事;要做到事事耐心、細(xì)心、小心、盡心,以提高辦公室工作的辦事效率和實(shí)際效果。接聽電話、收發(fā)文件、編發(fā)信息等,這些工作看起來是小事,耽誤了就是大事。為此,在日后的工作中我必須力求做到積極主動(dòng),一絲不茍地進(jìn)行縝密處理,確保了辦公室日常工作的順利進(jìn)行;同時(shí)還要正確把握好繁雜事務(wù)與管理職能的關(guān)系,做到忙而不亂,有條不紊;疏而不漏,有理有章,實(shí)現(xiàn)日常工作與管理有序的結(jié)合。

辦公室工作小到配一把鑰匙,大到配合做好“三講”活動(dòng),事無巨細(xì),零零碎碎,尤如亂麻,如何在零碎亂麻中理清頭緒,管理服務(wù)職能是貫穿其中的一條主線,面對(duì)各類文件的編制、行政事務(wù)的落實(shí)、組織人事的辦理、公務(wù)員的培訓(xùn)、后勤的保障、電腦的管理以及一系列臨時(shí)的、突發(fā)的交辦事項(xiàng)或任務(wù),分清主重次要,輕重緩急,把握得當(dāng)至關(guān)重要;掌握時(shí)間性的及時(shí),政策性的貼切,處理得法,尤為關(guān)鍵。管理職能如同鋼琴,繁雜事務(wù)如同琴鍵,撥動(dòng)琴鍵的指法是管理服務(wù)的藝術(shù),善于彈撥琴鍵,把握音色,控制節(jié)奏,抑揚(yáng)頓挫,才能彈奏出美好的樂曲。聯(lián)系到辦公室工作的實(shí)際,就是要理清好思路,把握好要令,掌握好尺度,運(yùn)用好方法,做到忙而不亂,有條不紊;疏而不漏,有理有章,才能實(shí)現(xiàn)日常工作與管理有序的結(jié)合。

作為工程行業(yè)的一名職工,我深深地感覺到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無涯,在知識(shí)爆炸的年代,現(xiàn)有的知識(shí)水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此,我會(huì)利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷豐富自己、提高自己,隨時(shí)準(zhǔn)備在企業(yè)需要時(shí)貢獻(xiàn)自己的才智。

在以后的工作中同時(shí)要正確把握好日常事務(wù)與勤奮學(xué)習(xí)的關(guān)系,要發(fā)揚(yáng)釘子精神,學(xué)會(huì)刻苦鉆研,善于銜接工學(xué)矛盾,提高業(yè)務(wù)技能,實(shí)現(xiàn)工作學(xué)習(xí)互相銜接的效果。辦公室工作事務(wù)多,時(shí)間緊,人手少,每人身兼數(shù)職,很少有空余時(shí)間,可是辦公室工作既不能不按章辦理,又不能墨守成規(guī);既不能只考慮一方面業(yè)務(wù),也不能眉毛胡子一把抓;既要掌握本身的工作業(yè)務(wù),也要掌握相關(guān)的其他門類的業(yè)務(wù),且好多又涉及到大家的切身利益。因此,辦公室人員業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不僅僅是自身的知識(shí)積累,也關(guān)系到辦公室整體工作質(zhì)量的高低。當(dāng)然學(xué)習(xí)把握是一個(gè)層面;鉆研提高又是一個(gè)層面,如何在繁雜的事務(wù)中,騰出時(shí)間學(xué)習(xí)提高,需要有毅力、有耐力,關(guān)鍵是要發(fā)揮“釘子”的鉆勁和擠勁,要合理分配好工學(xué)時(shí)間節(jié)點(diǎn),善于銜接好工學(xué)之間的矛盾,才能實(shí)現(xiàn)的工學(xué)結(jié)合,取得的工學(xué)效果。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。回首一年,我深感欣慰,我從一名不諳世事的學(xué)生成長為一名要求進(jìn)步的企業(yè)職工,各種滋味只有自己體會(huì)。人生的道路剛剛開始,工作第一年所給予我的啟示將會(huì)成為我不斷前行的堅(jiān)實(shí)動(dòng)力。我會(huì)不斷思索和尋求,用青春和熱血,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量。

篇2寫作要點(diǎn)164人覺得有用

寫總結(jié),說起來簡單做起來難。特別是像行政后勤這類工作,平時(shí)事情瑣碎繁雜,到了年底寫總結(jié),難免會(huì)有點(diǎn)摸不著頭腦。其實(shí)總結(jié),關(guān)鍵是要把一年里的工作梳理清楚,不能光顧著堆砌數(shù)字和事件,還得讓人看到你的思路和成果。

一開始得理清頭緒,把全年的工作分成幾個(gè)大的板塊。比如說日常管理、物資采購、設(shè)備維護(hù)之類的,每個(gè)板塊下面再列出具體的事項(xiàng)。記得別漏掉那些看似不起眼的小事,比如辦公用品的發(fā)放、會(huì)議室的布置,這些都是后勤工作的重點(diǎn)。有時(shí)候忙起來,可能只顧著應(yīng)付眼前的活兒,到年底才發(fā)現(xiàn)很多事情都沒留下記錄,這就麻煩了。

寫的時(shí)候要注意條理性,別一股腦兒全倒出來??梢杂眯蛱?hào)標(biāo)注一下,這樣看起來清晰明了。當(dāng)然,也不能光列清單,得結(jié)合實(shí)際情況講講成效。比如今年咱們優(yōu)化了采購流程,節(jié)省了不少成本,這個(gè)就得好好提一提。要是能附上一些數(shù)據(jù)就更好了,比如比去年節(jié)約了多少開支,提高了多少效率之類的。不過數(shù)據(jù)不能瞎編,必須真實(shí)可靠,不然領(lǐng)導(dǎo)一眼就能看穿。

還有就是態(tài)度問題,總結(jié)不能只談成績,適當(dāng)提點(diǎn)不足也是必要的。比如某些環(huán)節(jié)還存在漏洞,某些地方的服務(wù)質(zhì)量有待提升,這些問題都要坦誠地說出來。但話說回來,提問題的時(shí)候別太悲觀,得帶著改進(jìn)的意思去寫。比如說針對(duì)某個(gè)問題,咱們已經(jīng)采取了哪些措施,下一步打算怎么做,這些都要交代清楚。

書寫注意事項(xiàng):

總結(jié)里最好能融入一點(diǎn)創(chuàng)新的想法。比如今年我們嘗試引入了新的管理模式,效果還不錯(cuò)。雖然剛開始推行的時(shí)候遇到不少阻力,但經(jīng)過大家的努力,最終還是取得了不錯(cuò)的效果。這種帶有探索性質(zhì)的經(jīng)驗(yàn),值得拿出來分享。

寫總結(jié)的時(shí)候,字?jǐn)?shù)控制也很重要。不能太簡短,顯得敷衍了事;也不能太冗長,讓人看了頭疼。一般情況下,千字左右比較合適。如果實(shí)在不知道怎么下筆,可以從最近的幾件大事入手,先把框架搭好,再慢慢填充細(xì)節(jié)。

說到細(xì)節(jié),這里有個(gè)小提醒。有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)不小心用錯(cuò)詞,比如把“設(shè)施”寫成“設(shè)施”,雖然意思差不多,但還是會(huì)被細(xì)心的人發(fā)現(xiàn)。所以寫完后最好多檢查幾遍,尤其是那些容易混淆的字詞。不過這種小問題只要不是經(jīng)常發(fā)生,一般不會(huì)影響整體效果。

2025年公司行政后勤年終個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇3】 2050字

剛剛走出校門的我,走進(jìn)社會(huì),走進(jìn)工作,辦公室行政后勤工作個(gè)人總結(jié)。對(duì)我來說,一切都是嶄新的,對(duì)環(huán)境的適應(yīng),對(duì)工作的理解每天都有所不同。經(jīng)過兩月的工作,使我少了些許幼稚,多了幾分成熟;少了些許挑燈夜讀,多了幾分奔波勞碌;少了些許純真快樂,多了幾分責(zé)任在身……

辦公室行政后勤工作對(duì)于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經(jīng)過兩月來的摸索,我逐漸熟悉并適應(yīng)了自己的工作崗位,逐漸形成了自己對(duì)辦公室行政工作的一些認(rèn)識(shí)和看法。作為公司六部一室中唯一的非業(yè)務(wù)類部門,辦公室在公司中起著溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方、照應(yīng)內(nèi)外的作用。辦公室是一個(gè)單位里工作最雜、最繁瑣、和領(lǐng)導(dǎo)最近、和員工利益關(guān)系最密切的部門,因此,其運(yùn)行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。對(duì)于剛剛參加工作的我來說,現(xiàn)階段的任務(wù)就是多學(xué)習(xí),多思考,將領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)做實(shí)做細(xì),擴(kuò)展知識(shí)面,盡快使自己成熟起來?,F(xiàn)將任職以來的情況總結(jié)如下:

一、 工作總結(jié)

(一) 努力做好行政管理工作

1.為加強(qiáng)公司管理,工作以來,制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員安全協(xié)議書》、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)通過落實(shí)各項(xiàng)制度,規(guī)范了工作程序。

2.在集團(tuán)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,組織公司員工參加《建國大業(yè)》首映禮,觀看《建國大業(yè)》電影,在喜迎國慶60周年之際,讓每名員工重溫歷史,增強(qiáng)愛國主義和英雄主義的教育,有利于社會(huì)主義精神文明建設(shè)和人生觀構(gòu)建。

3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織園區(qū)開工儀式的各項(xiàng)籌備工作。園區(qū)開工儀式有著重要意義,它不僅標(biāo)志著園區(qū)各項(xiàng)工程的全面動(dòng)工,更象征我司發(fā)展的新起點(diǎn),新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)。

4.與管委會(huì)共同配合電視臺(tái)制作園區(qū)紀(jì)錄片。在節(jié)目錄制過程中,與電視臺(tái)工作人員一同深入基層,了解園區(qū)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),為深化對(duì)園區(qū)的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)起著積極推動(dòng)作用。同時(shí),我也通過與管委會(huì)工作人員的積極配合,拓展了人際關(guān)系,各方面組織協(xié)調(diào)能力也有所提高。

(二)全力做好后勤保障工作

1. 對(duì)打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)與維護(hù)。公司建立幾月來,各種設(shè)備不斷增加,維護(hù)難度也隨之增加。為避免因設(shè)備問題影響正常工作,我堅(jiān)決做到小問題即刻解決,大問題積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修,在最短時(shí)間內(nèi)確保員工使用不受影響。

2. 辦公易耗品的保障。公司對(duì)各種易耗品如打印紙、碳粉、計(jì)算機(jī)配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng)。

3. 加強(qiáng)車輛管理,保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求,厲行節(jié)約、嚴(yán)格把關(guān)、統(tǒng)一調(diào)度,認(rèn)真做好車輛用油、行車登記等日常工作,確保我司公務(wù)用車及時(shí)、快捷、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點(diǎn),堅(jiān)持事前申報(bào),保障了我司公務(wù)用車能夠得到及時(shí)維修和保養(yǎng)。

4.管理物業(yè)工作。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境,抓好食堂餐飲工作,為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜。

二、工作中的不足

1.工作中沒有做好統(tǒng)籌安排,經(jīng)常疲于處理工作中的各項(xiàng)紛繁瑣事。

2.缺乏工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于突發(fā)事件的處理辦法不多。

3.文學(xué)功底不夠扎實(shí),公文寫作能力有待提高。

三、今后的工作思路

1. '沒有規(guī)矩,不成方圓。'辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格的集體。辦公室每天面對(duì)的工作紛繁復(fù)雜,要想從這些瑣事中抽身而出,最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項(xiàng)制度有助于提高辦公室工作效率,使各項(xiàng)工作有據(jù)可依。辦公室對(duì)于某些具體事務(wù)可依實(shí)際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計(jì),這樣可以大大節(jié)省時(shí)間與精力放在綜合行政管理工作上。

2.做好行政工作首先要做好計(jì)劃,學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排,做到每日“朝計(jì)劃,晚總結(jié)”。領(lǐng)導(dǎo)安排的事情做好記錄,逐件落實(shí),以防遺漏。

3.端正態(tài)度,銘記態(tài)度也是競(jìng)爭(zhēng)力。我在今后的工作中要學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考,主動(dòng)工作,提前做到。工作無小事,我要積極探索和總結(jié)適合自己的工作方法和思路,在紛繁的工作中更加游刃有余。

4.對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排完的任務(wù),要做到及時(shí)反饋。

5.做事要用心,細(xì)節(jié)之處方顯價(jià)值。工作中多留意別人的工作方式方法,學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),做到取長補(bǔ)短。

6.培養(yǎng)工作熱情與責(zé)任感。要將公事當(dāng)做家事,當(dāng)做自己事對(duì)待,牢記工作是為自己,不是為別人,時(shí)刻激勵(lì)自己以飽滿的精神面貌干好每一項(xiàng)工作。

7.加強(qiáng)公文寫作訓(xùn)練,多閱讀相關(guān)書籍,勤寫勤練,努力做到所寫文章簡明扼要,易讀易懂。

8.積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,工作上和思想上出現(xiàn)的問題及時(shí)匯報(bào),也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ业牟蛔阒庍M(jìn)行批評(píng)指正,以便我能夠及時(shí)改正,使我的工作更加完善。

對(duì)每個(gè)人來說,職業(yè)生涯中的第一步是至關(guān)重要的,它對(duì)我們今后的社會(huì)定位和事業(yè)發(fā)展方向會(huì)起到很大的引導(dǎo)作用。因此我格外珍惜自己的工作崗位,我會(huì)將自己所學(xué)知識(shí)和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)盡快掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,踏踏實(shí)實(shí)地走好自己工作道路上的每一步,盡快從一名剛剛走出校門的大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻殘?chǎng)干將,為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

公司行政后勤年終個(gè)人總結(jié)是不是很好呢?在作者眼中工作總結(jié)是一種知識(shí)的積累,在大家的眼中工作總結(jié)又是怎樣的呢?

篇3寫作要點(diǎn)110人覺得有用

____年公司行政后勤年終個(gè)人總結(jié)怎么寫

年底到了,寫總結(jié)成了不少人的頭疼事。這可不是應(yīng)付差事的事,得把一年的工作好好梳理一遍。開頭,可以從自己的崗位職責(zé)說起,別太直接,可以稍微繞一下。比如,這一年,大家忙得腳不沾地,我這個(gè)后勤崗也跟著跑了不少路。記得剛開春的時(shí)候,部門新來的同事多,辦公用品就得提前備好,從紙張到打印機(jī)墨盒,都得操心。

說到具體工作,就得有點(diǎn)專業(yè)味了。比如后勤這塊,設(shè)備維護(hù)得定期搞,像空調(diào)濾網(wǎng)清洗這事,每年夏天前都得安排,不然影響員工干活效率。還有食堂管理,這事看似簡單,其實(shí)頭緒不少。菜價(jià)波動(dòng)大,采購成本就得控制住,這中間就涉及供應(yīng)商的選擇和談判技巧。說起來,今年食堂滿意度調(diào)查結(jié)果還不錯(cuò),這跟平時(shí)多留意大家反饋有關(guān)。

書寫注意事項(xiàng):

檔案管理也不能忽視。文件歸檔這事看著不起眼,但要是出了差錯(cuò),找資料的時(shí)候會(huì)麻煩。我記得有一次,一個(gè)緊急項(xiàng)目的合同差點(diǎn)沒找到,后來翻了好幾個(gè)柜子才搞定。這事讓我明白,分類整理必須細(xì)致,最好能有個(gè)電子備份系統(tǒng),這樣查起來方便。

除了日常工作,還得多留意突發(fā)事件。像去年底辦公室電路老化引起的跳閘事故,那幾天真是忙得夠嗆。事后想想,提前排查隱患才是關(guān)鍵。這事提醒我們,安全檢查不能偷懶,定期巡查設(shè)備是底線。

寫總結(jié)的時(shí)候,數(shù)字也能幫大忙。比如今年一共處理了多少次設(shè)備故障,解決了多少次員工投訴,這些具體數(shù)據(jù)能讓總結(jié)更有說服力。不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié),容易忽略細(xì)節(jié),比如有些工作可能覺得瑣碎,就一帶而過,這就不好了。畢竟每件事都有它的意義。

結(jié)尾怎么寫?

可以展望下明年??梢蕴崽嵯M纳频牡胤?,比如優(yōu)化物資采購流程,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作之類的。寫完之后,最好找個(gè)同事幫忙看看,聽聽他們的意見。畢竟旁觀者清,他們可能看出一些你沒注意到的問題。

寫總結(jié)這事,說到底就是把一年的工作理清楚,既是對(duì)自己的交代,也是給領(lǐng)導(dǎo)看的匯報(bào)。不過呀,千萬別想著抄別人的,每個(gè)部門的情況都不一樣,照搬肯定不合適。

2025公司行政后勤個(gè)人年終總結(jié)怎么寫【篇4】 750字

1、把好員工餐廳質(zhì)量關(guān),提高員工滿意度。

辦好餐廳一直是后勤工作中的難點(diǎn)之一,如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意是后勤部反復(fù)研究的課題。____,員工餐廳進(jìn)一步在菜品花樣上下功夫,每天菜品增加到6個(gè),員工基本可實(shí)行自助就餐,自由加餐,確保員工可選擇到相對(duì)喜歡的菜肴;同時(shí),____,員工餐廳還多渠道收集員工對(duì)于就餐滿意度的信息,根據(jù)員工滿意情況適時(shí)調(diào)整菜品出品,盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味;為滿足員工就餐多樣化的需求,餐廳在____還推出面條、蓋澆飯,及商務(wù)套餐等品種;也受到員工的歡迎。同時(shí),也為今后餐廳經(jīng)營管理方式的調(diào)整提供經(jīng)驗(yàn)。

2、加強(qiáng)更衣室的管理,為員工提供安全干凈的活動(dòng)空間。

更衣室每天都有幾千人上下班在此更衣,安全、衛(wèi)生問題是更衣室管理面臨的難題,以前也不時(shí)出現(xiàn)物品失竊的事件。為此,____后勤部門組織開會(huì)研究更衣室管理問題,對(duì)更衣室管理工作提出新的標(biāo)準(zhǔn):一是理順更衣室進(jìn)出的流程,加強(qiáng)安全管理;二是實(shí)行更衣室集中時(shí)段開放制,既方便員工又便于管理;三是加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)進(jìn)出更衣室員工的服務(wù),通過以上措施,使更衣室的安全問題得到了控制,____基本未發(fā)生更衣安全事故。在更衣室衛(wèi)生方面,后勤部做到及時(shí)打掃,每天檢查,保證更衣室始終保持衛(wèi)生干凈的狀態(tài)。

3、主動(dòng)為營業(yè)部門服務(wù),滿足員工的服務(wù)要求。

為保證員工良好的工作環(huán)境,后勤部定期安排人員對(duì)員工工作場(chǎng)所進(jìn)行不定期巡視,及時(shí)了解員工工作環(huán)境設(shè)施設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的情況,在供暖、供水等特殊時(shí)期后勤部安排專人到工作場(chǎng)所檢查,及時(shí)進(jìn)行調(diào)節(jié)和處理。在其他部門有后勤服務(wù)需求的情況下,后勤部積極安排好工作,第一時(shí)間解決問題;同時(shí),后勤部各層面人員通過各種渠道,主要向營業(yè)部門征求服務(wù)需求,主動(dòng)做好服務(wù)工作,有力地幫助其他部門解決了工作之憂。

篇4寫作要點(diǎn)202人覺得有用

寫總結(jié)這事,說起來挺復(fù)雜,但也簡單。先得明白總結(jié)是干啥的,就是把過去一年的工作理清楚,看看做了什么,成效咋樣,還有啥不足。要是開頭就亂了,后面肯定麻煩。

一開始,得把自己這一年干的事列出來,別漏了啥重要的。比如,后勤管理這塊,采購了多少辦公用品,維修過幾臺(tái)設(shè)備,這些都是大事。寫的時(shí)候別光寫流水賬,得有點(diǎn)想法,比如采購時(shí)遇到的問題,后來是怎么解決的。這中間可能就會(huì)有些小差錯(cuò),像有時(shí)候統(tǒng)計(jì)數(shù)字時(shí),手滑打錯(cuò)了,明明是100件,寫成10件,領(lǐng)導(dǎo)看了肯定懵。

接著就是講成績,這是總結(jié)的重點(diǎn)。成績不能夸大,也不能太謙虛。比如,去年食堂滿意度提高了多少,這需要有具體的數(shù)據(jù)支撐。要是沒數(shù)據(jù),說提高了不少,聽著就不夠?qū)嵲凇2贿^有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié),可能會(huì)忘了附上數(shù)據(jù)來源,這就不太好,畢竟沒有數(shù)據(jù),別人怎么相信你說的話是真的?

說到不足,也得實(shí)話實(shí)說。比如倉庫管理方面,有時(shí)候東西放得亂七八糟,找起來特別費(fèi)勁。這種問題不能藏著掖著,得提出來,不然下次還犯同樣的錯(cuò)。不過也有時(shí)候?qū)懼鴮懼瑫?huì)突然忘記前面提到過的細(xì)節(jié),結(jié)果重復(fù)啰嗦了前面的內(nèi)容,這就顯得不夠精煉。

小編友情提醒:

總結(jié)還得有個(gè)展望,下一年打算怎么做。比如想改善員工宿舍的環(huán)境,就得列出具體的計(jì)劃,包括預(yù)算、時(shí)間表啥的。要是計(jì)劃寫得太籠統(tǒng),比如只說要加強(qiáng)管理,聽起來就沒什么實(shí)際意義。有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,思路?huì)跑偏,寫到別的地方去了,這得及時(shí)調(diào)整回來。

2025年公司行政后勤個(gè)人年終工作總結(jié)怎么寫【篇5】 1100字

后勤部在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本、提升服務(wù)、保障運(yùn)營”的工作目標(biāo),對(duì)內(nèi)完善管理運(yùn)行, 文章對(duì)一年的工作進(jìn)行了兩方面總結(jié),詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)看下文公司行政后勤個(gè)人年度總結(jié)。

堅(jiān)持以營業(yè)為中心,做好后勤服務(wù)的工作,努力創(chuàng)造良好的營運(yùn)環(huán)境。

營運(yùn)是公司經(jīng)營發(fā)展的生命線,后勤部作為營業(yè)保障部門,在____進(jìn)一步強(qiáng)化了以營業(yè)為中心的服務(wù)理想,加強(qiáng)與前勤營業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào),主動(dòng)獲得服務(wù)需求信息,提升員工的服務(wù)意識(shí),做好多項(xiàng)基礎(chǔ)運(yùn)行保障的同時(shí),進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量,為公司整體運(yùn)營服務(wù)的提升做出貢獻(xiàn)。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)設(shè)施維修維護(hù),提高服務(wù)設(shè)施運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。

____,后勤部對(duì)長沈兩店實(shí)行統(tǒng)一管理目標(biāo),在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理。在基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)方面,____對(duì)所有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行普查,重新建立健全了設(shè)備檔案,統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并實(shí)行跟蹤檢查進(jìn)度,保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行;對(duì)于涉及物業(yè)運(yùn)行的意外事件,建立了意外事件報(bào)告總結(jié)制度,要求意外事件發(fā)生時(shí),填寫《意外事件處理報(bào)告單》,對(duì)事故處理過程、事故發(fā)生原因、進(jìn)一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求,以此減少了同樣問題的重復(fù)發(fā)生;實(shí)現(xiàn)多級(jí)巡視制度,包括經(jīng)理級(jí)員工開店前巡視、物業(yè)管理員 巡視,領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視,聯(lián)合檢查巡視等,保障物業(yè)問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理。____截止目前,長沈兩店通過巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護(hù)各類問題近35000個(gè),均得到及時(shí)的處理,保持了較好的物業(yè)運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。在做好日常運(yùn)行維護(hù)的同時(shí),后勤部____截止目前共組織完成改造施工項(xiàng)目247項(xiàng),其中長春店108項(xiàng),沈陽店39項(xiàng),滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需求。

2、強(qiáng)化環(huán)境秩序管理,營造清新舒適的購物環(huán)境。

良好的環(huán)境秩序是對(duì)顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)。因此,后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點(diǎn)來抓。____,主要從以下幾方面加強(qiáng)了工作:一是加強(qiáng)外圍衛(wèi)生保潔工作,對(duì)外圍的廣場(chǎng)磚實(shí)行定期清理污漬,重要部位每天用清水沖刷,在風(fēng)沙較大的季節(jié),對(duì)重點(diǎn)情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵,同時(shí)增加了日常保潔清掃循環(huán)密度,將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上,盡可能減少周邊環(huán)境對(duì)商場(chǎng)衛(wèi)生的影響;二是積極改進(jìn)保潔方法,全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量。保潔部門對(duì)地面理石、墻面、高空等需清潔部位,積極探索保潔保養(yǎng)的方法,對(duì)重點(diǎn)保潔部位增加維護(hù)頻率,并實(shí)行保潔質(zhì)量定期和不定時(shí)抽查,對(duì)于保潔工具的要求保持干凈清潔,確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高;三是重視賣場(chǎng)溫度調(diào)節(jié),控制適宜溫度。為較好的控制賣場(chǎng)溫度,后勤部在商場(chǎng)各部位安裝溫度計(jì),每天上、下午兩次對(duì)溫度進(jìn)行檢查,對(duì)溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,保障了賣場(chǎng)溫度始終保持恒溫,誤差不超多±1°c,確保為顧客提供清潔舒適的購物環(huán)境。

篇5寫作要點(diǎn)69人覺得有用

____年公司行政后勤個(gè)人年終工作總結(jié)怎么寫

寫總結(jié)這事挺講究實(shí)際操作的,得結(jié)合具體工作情況來說。行政后勤這一塊兒,平時(shí)瑣事多,涉及面廣,像是辦公設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生管理、員工日常需求保障之類的,都是分內(nèi)之事??偨Y(jié)的時(shí)候,要把這些事情理清楚,不能漏掉重要環(huán)節(jié)。

一開始,先回顧一下全年的工作任務(wù)完成情況,這一步很重要。比如,今年一共采購了多少辦公用品,維修了多少臺(tái)電腦,組織過幾次員工活動(dòng),這些數(shù)字得弄準(zhǔn)確。當(dāng)然了,光有數(shù)字還不夠,還得講明白背后的過程。像采購辦公用品這事,得提到供應(yīng)商的選擇標(biāo)準(zhǔn),價(jià)格對(duì)比的情況,還有驗(yàn)收流程啥的,這樣才能顯得真實(shí)可信。

再就是要注意細(xì)節(jié)。比如有一次會(huì)議室空調(diào)壞了,當(dāng)時(shí)是周末,本來可以等到周一再修,但考慮到下周一要開重要會(huì)議,所以緊急聯(lián)系了維修師傅,當(dāng)天就解決了問題。這樣的小插曲其實(shí)挺關(guān)鍵的,它反映了應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的能力。不過,在寫的時(shí)候,別忘了加上一句,“當(dāng)時(shí)情況比較復(fù)雜,好在處理及時(shí)。” 這樣會(huì)讓讀者感覺更貼近實(shí)際情況。

書寫注意事項(xiàng):

總結(jié)里頭最好能帶上點(diǎn)自己的反思。比如,覺得今年在物資管理方面做得還可以,但總覺得效率還有提升空間。具體怎么提升?可以從優(yōu)化庫存管理入手,建立一套更加科學(xué)合理的出入庫登記制度。這話說起來簡單,做起來就得花功夫琢磨了。

還有一點(diǎn)需要注意,就是寫總結(jié)的時(shí)候,語言要樸實(shí)一些,別堆砌太多華麗辭藻。畢竟這是工作匯報(bào),不是文學(xué)作品。不過,有時(shí)候?qū)懽髡呖赡軙?huì)忘記檢查標(biāo)點(diǎn)符號(hào),導(dǎo)致句子看起來有點(diǎn)怪怪的,比如“這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)展順利,大家都很努力工作,成果也很顯著?!?這句話中間的逗號(hào)就放得不太合適,但要是沒注意到的話,可能就混過去了。

再說到員工滿意度這方面,也是不可忽視的重點(diǎn)。后勤工作最終目的是為了讓大家工作得更舒心,所以得時(shí)不時(shí)收集反饋意見。今年就做了幾次問卷調(diào)查,結(jié)果發(fā)現(xiàn)大家對(duì)食堂飯菜質(zhì)量還挺滿意的,但對(duì)停車場(chǎng)地的規(guī)劃提出了不少建議。針對(duì)這些問題,后續(xù)已經(jīng)著手調(diào)整停車場(chǎng)布局,并且嘗試引入新的餐飲供應(yīng)商。

2025年公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇6】 500字

性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能積極配合同事們完成各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)。

(一)招聘工作

每個(gè)工作日維護(hù)管理“智聯(lián)招聘”、“前程無憂”招聘網(wǎng)站和公司兩個(gè)招聘郵箱,梳理求職簡歷,并對(duì)符合初審要求的求職人員及時(shí)進(jìn)行電話口試、技術(shù)口試,做好現(xiàn)場(chǎng)面試工作的安排部署。截止到12月31日,共計(jì)進(jìn)行電話口試54人次、技術(shù)電話口試16人次、現(xiàn)場(chǎng)面試5人次,并對(duì)口、面試情況做好記錄維護(hù)和上報(bào)反饋等工作。

(二)員工考勤工作

每個(gè)工作日做好全體員工的考勤登記記錄管理(每個(gè)工作日兩次)和上一工作日(含周末)員工加班情況記錄管理工作;每周定期(星期一和星期五)清查梳理考勤機(jī)數(shù)據(jù),及時(shí)通報(bào)督促考勤異常人員;每月按時(shí)(5日前)出具《員工請(qǐng)假登記表》和《員工事、病假扣款通知》并及時(shí)上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部門。

融合完善質(zhì)量管理體系和cmmi體系的培訓(xùn)管理程序和記錄模板;對(duì)行政部____度質(zhì)量管理體系外審文件進(jìn)行梳理完善、持續(xù)改進(jìn),確保____度行政部質(zhì)量管理體系資料文檔無重大缺失和紕漏,順利通過質(zhì)量體系外部審核。

主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,能自覺利用休息時(shí)間自我學(xué)習(xí),提升相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

篇6寫作要點(diǎn)72人覺得有用

____年公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫

先說下背景,今年的工作挺復(fù)雜的,任務(wù)量大,涉及面廣。行政后勤工作不像業(yè)務(wù)部門那樣直觀,但瑣碎的事情特別多,從辦公用品采購到員工活動(dòng)組織,再到日常維護(hù),樣樣都得操心。說實(shí)話,一開始覺得這工作沒啥技術(shù)含量,后來才明白,能把這些事情做好,其實(shí)也需要點(diǎn)門道。

第一步是梳理全年的工作內(nèi)容。這個(gè)環(huán)節(jié)很重要,不能光憑記憶寫,得翻翻自己的工作記錄。比如,上半年辦公室裝修的事,當(dāng)時(shí)協(xié)調(diào)了裝修公司、物業(yè)和幾個(gè)部門,過程挺曲折的,最后總算按時(shí)完工。還有幾次設(shè)備故障,維修團(tuán)隊(duì)反應(yīng)速度慢了些,后來我主動(dòng)聯(lián)系廠家,效率提高不少。把這些具體事例列出來,不僅能讓總結(jié)顯得充實(shí),還能看出你在處理突發(fā)狀況上的能力。

接著就是提煉工作中的亮點(diǎn)。比如我負(fù)責(zé)的那次團(tuán)建活動(dòng),本來預(yù)算有限,但我通過跟供應(yīng)商談判,砍掉了不少不必要的開支,還增加了互動(dòng)環(huán)節(jié),效果超出預(yù)期。類似這樣的例子,能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。不過要注意,這里不能夸大其詞,實(shí)事求是就好,不然容易給人不靠譜的感覺。

關(guān)于數(shù)據(jù)這塊,我覺得很有必要。比如全年采購辦公用品金額是多少,節(jié)約了多少成本,員工滿意度調(diào)查結(jié)果怎么樣,這些都是硬指標(biāo)。如果能用圖表展示就更好了,但手頭沒有的話,文字描述也行。數(shù)據(jù)能讓總結(jié)更有說服力。

書寫注意事項(xiàng):

別忘了提一下工作中遇到的問題。比如,上半年因?yàn)闇贤ú坏轿?,?dǎo)致一次物資配送延誤,影響了部分工作的開展。這件事讓我意識(shí)到,加強(qiáng)跨部門協(xié)作的重要性。當(dāng)然,問題背后肯定也有解決辦法,比如建立更完善的流程,定期開協(xié)調(diào)會(huì)之類的。這樣寫既真實(shí)又客觀,還能體現(xiàn)你的反思能力。

至于寫作風(fēng)格,建議樸實(shí)一點(diǎn),不用太花哨。有些人喜歡用一些形容詞堆砌,但這樣反而容易讓人覺得不實(shí)在。像“圓滿完成了年度任務(wù)”這種話,不如改成“按時(shí)完成了年度采購計(jì)劃”來得接地氣。畢竟,行政后勤工作講究的是執(zhí)行力,不是文采。

還有一個(gè)小提醒,寫總結(jié)的時(shí)候最好多用動(dòng)詞開頭的句子。比如“協(xié)助完成”、“推動(dòng)落實(shí)”、“優(yōu)化調(diào)整”之類的,這樣讀起來更有力度。要是整篇文章都是“我們做了什么什么”,就會(huì)顯得很平淡。

小編友情提醒:

檢查一遍語法和格式。這里有個(gè)小地方需要注意,有些標(biāo)點(diǎn)符號(hào)可能會(huì)漏掉,比如逗號(hào)。還有就是數(shù)字單位,別忘了統(tǒng)一格式,要么全用中文,要么全用阿拉伯?dāng)?shù)字,混著用容易讓人疑惑。還有,行距和字體大小也要保持一致,不然看起來亂糟糟的。

寫總結(jié)這事,說到底就是把自己一年的工作做個(gè)歸納。只要用心去整理,把關(guān)鍵點(diǎn)梳理清楚,再適當(dāng)突出亮點(diǎn),就能寫出一份合格的總結(jié)。

xxxx年公司行政后勤年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)

在撰寫年度個(gè)人工作總結(jié)的時(shí)候,行政后勤這一塊的內(nèi)容需要特別細(xì)致,畢竟涉及面廣,細(xì)節(jié)多。要寫好這份總結(jié),首先要明確總結(jié)的目標(biāo),也就是回顧過去一年的工作情況,包括取得的成績、遇到的問題以及解決的辦法。這里的關(guān)鍵在于把工作成果量化,比如節(jié)省了多少成本,提高了多少效率之類的數(shù)字
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