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有關(guān)員工個人年度工作總結(jié)錦集怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-05-17 16:40:04 查看人數(shù):82

員工

有關(guān)員工個人年度工作總結(jié)錦集怎么寫 【篇1】1900字

有關(guān)員工個人年度工作總結(jié)錦集

總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,不如我們來制定一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編幫大家整理的員工個人年度工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工個人年度工作總結(jié)

在這____的一年里,憑借前幾年的蓄勢,已具備步入了快車道,為實現(xiàn)了穩(wěn)步的效益增長,以嶄新姿態(tài)展現(xiàn)在客戶面前,一個更具朝氣和活力的、車間完善后,管理水平必將大幅度提高,這不僅僅是市場競爭的外在要求,更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。對于各部門來說,全面提升管理水平,與公司同步發(fā)展,既是一種壓力,又是一種動力。為了完成公司____年的總體經(jīng)營管理目標,廠部特制訂____年工作計劃如下。

一、根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,人力資源計劃從九個方面開展____年度的工作:

1、進一步完善公司的組織架構(gòu),確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責,爭取做到組織架構(gòu)的科學適用,三年不再做大的調(diào)整,保證公司的運營在既有的組織架構(gòu)中運行。

2、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學依據(jù);

3、完成日常人力資源招聘與配置

4、推行薪酬管理,完善員工薪資結(jié)構(gòu),實行科學公平的薪酬制度;

5、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,建立內(nèi)部升遷制度,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業(yè)凝聚力。

6在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上,參考先進企業(yè)的績效考評辦法,實現(xiàn)績效評價體系的完善與正常運行,并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的權(quán)威性、有效性

7、大力加強員工崗位知識、技能和素質(zhì)培訓,加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

8、建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機制,調(diào)動公司所有員工的主觀能動性,建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益,為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

9、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益,又維護公司的形象和根本利益。

二、增加人員配置:

(

1)前臺:前臺增加至3名,分管不同區(qū)域。

(

2)車間管理人員:車間行政主管1人、技術(shù)主管1人、所需機電維修組長約3名。

三、強化人員素質(zhì)培訓

春節(jié)前完成對各區(qū)域所需人員的招聘和培訓,使____年新的管理制度實施過程中人員素質(zhì)方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用基層管理人員,切勿濫竽充數(shù)。

四、加大人員考核力度

在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面作出實施細則規(guī)定,從制度上對此項工作作出保證。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作。

五、加強市場調(diào)研。

以業(yè)務(wù)部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進展情況,將以專人(兼職)對各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢,進行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料,為公司在各區(qū)域開拓新的市場方面作好參謀。

六、品牌推廣

1、為進一步打響“振興”品牌,擴大振興的市場占有率,____年乘公司車間乘改建的東風,初步考慮以宣傳和擴大品牌,創(chuàng)造更大市場空間,從而為實現(xiàn)奠定堅實的市場基礎(chǔ)上更上一層樓。

2、進一步做好內(nèi)部管理及宣傳工作。在各個現(xiàn)場制作和安裝宣傳條幅或廣告牌,現(xiàn)場展示企業(yè)實力;及時制作企業(yè)新的業(yè)績和宣傳資料

3、加強和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓和素質(zhì)教育工作,樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化內(nèi)涵,給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象,從而對有更清晰和深層次的認識。

七、客戶接待

客人接待工作仍是業(yè)務(wù)部工作的重點之一。做好客人接待工作是業(yè)務(wù)接洽的必要的前提和基礎(chǔ)。按照公司有關(guān)規(guī)定要求保質(zhì)保量地做好客人接待工作是業(yè)務(wù)部必須進行認真研究和探討的重要課題。表面上看起來接待工作比較簡單,但實質(zhì)上客戶接待是一門十分深奧的學問。不去深入地研究和探討就不能讓該項工作做得完善。因此,業(yè)務(wù)部要在方法上、步驟上、細節(jié)上下一番功夫。為了既少花錢,又不影響接待效果,需要更多地了解客人的生活閱歷、為人稟性、處事方式、辦事風格、企業(yè)價值取向、管理理念、產(chǎn)品特色、行業(yè)地位等。仔細研究分析和琢磨推敲日程的安排,讓每一位客人在最短時間內(nèi)有全面的、清晰的、有一定深度的了解,對振興的產(chǎn)品表現(xiàn)出最大限度的認同感,對的管理模式和企業(yè)文化產(chǎn)生足夠的興趣。把長期地、堅持不懈地認真對待每一批客人和每一客人,使他們對的接待工作滿意作為業(yè)務(wù)部每一個接待工作人員的準則。從而以此來提高跟蹤的成功率,達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的根本目的。為此業(yè)務(wù)部____年著重抓好以下幾方面的工作:

員工個人年度工作總結(jié) 篇。

篇1寫作要點215人覺得有用

寫總結(jié)的時候,得知道總結(jié)不是流水賬,也不是記敘文,它得圍繞工作目標展開,把主要的工作內(nèi)容、取得的成績、遇到的問題都梳理清楚。比如開頭部分,要簡明扼要地介紹這一年干了什么,重點突出那些對公司發(fā)展貢獻大的事情,這能給領(lǐng)導留下好印象。

接著就該說成績了,成績這部分要具體化,別光喊口號,像完成的具體項目、達成的目標數(shù)字都要列出來,這樣顯得真實可信。不過有時候會忘記把關(guān)鍵數(shù)據(jù)附上,這就不太好,畢竟沒有數(shù)據(jù)支撐的成績說服力差了些。

然后就是談問題,工作中肯定會有各種各樣的問題,比如某項任務(wù)推進慢了,原因可能是溝通不暢或是資源不足,這些問題要如實反映,但不能一味抱怨,還得提點解決辦法,比如加強團隊協(xié)作或者爭取更多支持。

再往后就是規(guī)劃下一年的工作思路,可以結(jié)合今年的經(jīng)驗教訓,提出一些改進措施,比如優(yōu)化流程、提高效率之類的。但有時候會忽略長遠規(guī)劃,只盯著眼前的事,這就顯得格局小了。

書寫注意事項:

寫總結(jié)的時候要注意格式,別弄得亂七八糟的。有些人在排版上馬虎大意,字體大小不統(tǒng)一,段落間距也不合適,這會影響閱讀體驗。還有,總結(jié)里用詞要恰當,不要隨便堆砌華麗辭藻,簡單樸實反而更有力量。

寫總結(jié)時也要注意時效性,別拖到最后一天才草草了事,這樣很容易遺漏重要信息。要是平時不注意積累,到年底想寫總結(jié)時就會抓瞎,到時候慌慌張張找資料,肯定寫不好。

總結(jié)還得注重細節(jié),比如一些重要的時間節(jié)點、參與人員名單啥的,都不能搞錯。有時候因為粗心大意,把名字寫錯了,這會讓同事覺得你不認真。還有就是引用的數(shù)據(jù)要核實清楚,千萬別張冠李戴,不然會被質(zhì)疑真實性。

2025企業(yè)員工個人年度工作總結(jié)怎么寫【篇2】 3100字

____企業(yè)員工個人年度工作總結(jié)一

光陰似箭,時間如梭。轉(zhuǎn)眼間上班已經(jīng)一年多了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁萬千。在各位領(lǐng)導的幫助帶領(lǐng)下,以及和同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,我順利地做好自己的工作,這也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。以下就是我今年的工作總結(jié)。

一.工作態(tài)度、思想工作。

我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛、謹慎、律己”工作態(tài)度,在領(lǐng)導關(guān)心培養(yǎng)和同事們幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位職責,堅持理想,堅定信念,不斷加強學習,牢固自己工作技術(shù)!

二.設(shè)備操作,工作領(lǐng)悟。

每一個好的員工都應(yīng)對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。 勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的?的本職工作。反應(yīng)簡單,操作同樣需要嚴謹細致,這要求我要對設(shè)備及操作過程情況熟悉與理解,還應(yīng)有較強的理論知識。不但要有對機器工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應(yīng)變能力,完成領(lǐng)導給予的各項任務(wù)。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點不僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結(jié)其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務(wù)!

三.回顧過去,展望未來。

對于過去得與失,我會吸取有利因素強化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進,我相信通過我努力和同事合作,以及領(lǐng)導們指導,我會成為一名優(yōu)秀員工,充分發(fā)揮我個人能力。也感謝領(lǐng)導給我這一個合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠最好,但我相信在今后工作中,我還會繼續(xù)不斷努力下去,我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大努力,將自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

____企業(yè)員工個人年度工作總結(jié)二

我叫XXX,于XXXX年度開始擔任我XX公司財務(wù)部副部長一職位至今已有XX年,日常的主要工作內(nèi)容是負責我XX公司日常的記賬,與審核報銷單據(jù)等工作。作為公司的一名財務(wù)負責人員,我深知自身工作的重要性,與崗位責任重大性。作為一名財務(wù)部門副部長,我必須樹立堅實的黨政意識思想,樹立正確的世界觀,人生觀,與價值觀,建設(shè)正確的利益觀念與權(quán)力意識。因此,我在工作中不斷地鍛煉自身的各方面能力,努力學習提升自身的各方面素質(zhì),在工作中我時刻嚴格要求自己的各項工作細節(jié),建設(shè)完善的工作作風,較好地完成了公司部署的各項工作任務(wù),為我XX公司提供最高的財務(wù)效益。現(xiàn)將我在XX公司工作的XX年度工作情況作出如下總結(jié)匯報。

一、深化學習建設(shè)

在我XX公司工作期間,我時刻注意自身的素質(zhì)建設(shè),不斷深化加強自身在各方面財務(wù)工作的技術(shù)技能,強化自身的財務(wù)方面知識,并且不斷堅持學習黨的新政策,新思路,提高自身的黨性性質(zhì),力實加深自身的道德修養(yǎng)建設(shè)。在XX公司工作的XX年度,我通過公司所安排部署的各項工作任務(wù),學習和建設(shè)自身的各方面技能。我始終堅持將黨政思想學習,與財務(wù)理論學習放于工作首位。積極參加公司組織的各項學習工作與各種形式的學習活動,并在工作之余也不斷的提高自己的理論學習水平,利用全新的知識理論來充實自己的頭腦,提高自身的思想覺悟,進一步加強自身的責任意識建設(shè),提高自身的工作效益。并將所學到的各項理論知識運用到自身的工作崗位之中,并努力做到結(jié)合工作實際,將思想政治學習與忠誠企業(yè),寸近期也財務(wù)發(fā)展實際相結(jié)合。

二、工作建設(shè)情況

在我XX公司XXXX年度的工作中,我全身心的投入我公司財務(wù)部門的工作任務(wù)之重,配合各個領(lǐng)導以及上級部門的指導,嚴格遵循公司相關(guān)與財務(wù)部門的各項條例制度,認真履行自身的各項工作職責。在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我將工作的建設(shè)在規(guī)范,嚴格,仔細的基礎(chǔ)上,力實于完善的做好各項財務(wù)工作,履行財務(wù)副部長的工作職能。

一是重視工作基礎(chǔ)。在實際的財務(wù)工作之中,我十分重視會計基礎(chǔ)工作規(guī)范,積極輔助我財務(wù)部長做好各項財務(wù)管理制度的落實工作,加強公司日常的會計核算與財務(wù)管理工作。在工作中,我不斷加強自身的財務(wù)會計基礎(chǔ)工作,并全面建設(shè)審核崗位工作,嚴格檢查各項財務(wù)記錄的正確,以及準確性,要求我財務(wù)部各相關(guān)人員定期做好各項財務(wù)清理工作,并將財務(wù)清理工作當做一項日常工作來執(zhí)行,并嚴格要求各個財務(wù)部門人員的責任意識,加強責任分配式管理,落實各項責任制度,確保財務(wù)工作的有效運行。

二是加強工作力度。在財務(wù)工作中,我嚴格按照我XX公司的財務(wù)管理制度,管理我財務(wù)部的運營工作,在工作中,我著重加強公司的資金流動管理,嚴格審核和保管各項收款,付款報銷單據(jù),確保我XX公司的財務(wù)資金安全,合理控制資金的流入與流出。并在此同時,認真對各項收入,與支出單據(jù)作出嚴格的審核,對照查看單據(jù)記錄,檢查庫存資金的詳細存入,流出記錄,從而對各項收據(jù)進行嚴格的審查與報銷,確保我公司各項資金的準確流動,保證我公司資金無分毫之差。并且,我還認真對公司的每一筆項目記錄進行細心而又仔細的記賬工作,保障記賬清晰,資金活動清除明了,在記賬后還對各項記賬數(shù)據(jù)以及會計科目進行審查,確保記賬的準確性,做好各項本職工作職責。

三是關(guān)注國家政策。在強化我財務(wù)部門以及我自身的工作力度的同時,我還積極關(guān)注國家的各項財稅政策變化情況,及時學習國家的新型財稅政策,認真整改完善我公司財務(wù)部門的各項財務(wù)規(guī)章制度,使得我公司的各項財務(wù)工作符合國家的相關(guān)財稅政策規(guī)定。

四是堅持本職工作。為堅持實行我財務(wù)副部長職位的本職工作,我積極協(xié)助我部門領(lǐng)導以及其他部門領(lǐng)導人員,開展各項工作任務(wù)。在工作期間我任勞任怨,不畏艱辛,不計較個人得失,將我XX公司的利益建設(shè)作為我的終身工作目標。由于我財務(wù)部的工作性質(zhì),每當公司有資金財務(wù)方面的項目工作發(fā)生時,我部門就開始了繁忙的工作進程,在公司盈利期間,我公司財務(wù)項目繁多,資金相關(guān)流動復雜。因而,我部門的各項工作任務(wù)也較為繁重,作為我財務(wù)部門的領(lǐng)導人員,我更是承擔著極其重要的工作責任,為做好各項財務(wù)工作,完成好公司安排的各項財務(wù)任務(wù),我堅定克服各種困難,采取多種方法和措施,解決在此期間任務(wù)重,任務(wù)雜的問題,切實的為公司的財務(wù)利益流通做出貢獻。

五是堅定工作原則。在我從事財務(wù)部副部長職位的XX年中,我一直堅定清正廉潔的工作準則,堅持自身的工作原則。堅決反對揮霍收禮等腐朽行為,建設(shè)完善自身的工作作風。雖然在財務(wù)副部長這一職位上,我承受著方方面面的壓力,官位的全力與接觸利益也充滿著極大的誘惑力,但是我始終堅定自身的工作準則,絕不打破自身的工作原則,我積極以共產(chǎn)黨員的高標準,高黨性要求自己執(zhí)行每一項工作,實際維護,保障公司的利益基礎(chǔ),為公司的本質(zhì)效益提供堅實保障。

回顧XXXX年度的工作,我公司的財務(wù)效益的到了顯著的提高。對此,我感慨萬千,這一提升是對我工作成績的突出體現(xiàn)。雖然在我的努力工作與輔助下,我部門的各項工作任務(wù)完成情況較好,但卻仍存在有差距與不足。在未來的工作中,我將總結(jié)本年度的工作經(jīng)驗,切實改進工作措施,爭取未來的各項工作都能夠獲取更大的成效。

篇2寫作要點264人覺得有用

____企業(yè)員工個人年度工作總結(jié)怎么寫

說到寫總結(jié),不少人覺得這事挺麻煩的。特別是年終總結(jié),既要回顧過去一年的工作情況,還得梳理成績和不足,還得展望未來,這可不是件輕松活兒。不過,總結(jié)要是沒個頭緒,東拼西湊的,就容易顯得雜亂無章。

先說說準備工作吧。要把這一年的工作理清楚,最好有個清單或者記錄本,把每個月的重點工作都記下來。這樣不至于到時候想不起來做過什么。有些事情當時覺得重要,過段時間可能就模糊了,尤其是那些臨時任務(wù),很容易被忽略掉。還有,要多和同事交流一下,看看別人是怎么看待這一年的工作的,說不定能發(fā)現(xiàn)自己沒注意到的小亮點。

寫總結(jié)的時候,不能光是羅列事情。得有點深度,比如分析一下工作中遇到的問題,為啥會出現(xiàn)這些問題,以后遇到類似的情況該怎么解決。還有就是,要結(jié)合公司的目標來看自己的工作,看是不是朝著公司的發(fā)展方向努力了。要是偏離了方向,那得想想為啥會有偏差。

數(shù)字很重要??偨Y(jié)里如果能有一些具體的數(shù)字,會更有說服力。比如說銷售額提升了多少個百分點,客戶滿意度提高了幾個百分點之類的。但也不能為了湊數(shù)字而夸大其辭,不然領(lǐng)導一眼就能看出來。實事求是就好,該寫多少寫多少。

寫總結(jié)時,語言不要太死板??梢陨晕c個人特色,但別太隨意。畢竟這是正式文件,得體現(xiàn)專業(yè)性。另外,別忘了提到團隊合作的重要性。很多工作不是一個人能完成的,所以要感謝團隊的支持。當然,也要承認自己的貢獻,不能一味地謙虛。

最后一點,寫完之后最好多檢查幾遍。不是為了挑毛病,而是確保沒有明顯的錯誤。有時候打字太快,就會出現(xiàn)一些不該有的錯誤,比如把“計劃”寫成“劃計”,這種小問題雖然不影響大局,但還是需要注意一下。另外,格式也要檢查一下,確保排版整齊,字體大小合適。

2025年銀行新員工個人年度總結(jié)怎么寫【篇3】 1450字

回顧這一年半來自己的工作和學習生涯,有喜有憂,有坎坷,也有收獲,取得的成績同志們也是有目共睹的,不再一一列舉。但是我想說明的是,成績是來之不易的,這里面包含著行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和今天在座的全行干部職工的幫助和支持,尤其是包含著科技部全體員工的辛勤勞動和艱苦努力。這一年來,我作為科技部的負責人,只不過是做了一些應(yīng)該做的工作,具體的可以概括為如下五個方面

一、 加強管理、保障安全

銀行科技工作中,安全為首要任務(wù),科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能正常無事故的順利開展。首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本著這一原則,多次與部門內(nèi)部人員討論制度的問題,對原有的崗位責任進行了調(diào)整,制定了新的崗位責任制度,強調(diào)了崗位的必要性和重要性,將崗位責任細化,責任到人,在管理層面有了明確的管理分工,使科技工作在有序的環(huán)境下進行。并且,在部門全體員工的共同努力下,保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。其次,網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行是科技部工作的命脈,只有整個信息系統(tǒng)保持穩(wěn)定、連續(xù)、高效的運行,我們才能在這個基礎(chǔ)上談下一步的發(fā)展,才能夠充分發(fā)揮已有的和新開發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用。為保證系統(tǒng)的安全運行,在年初時,為部門內(nèi)部配備了移動值班電話,從而縮短了故障產(chǎn)生時的延滯時間。在年初時,我提出了保障atm及pos的銀行卡地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)整體可用率達到99%以上的目標。盡管我們的地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)在____時頻繁出現(xiàn)波動,但通過我們對系統(tǒng)的二次改造后,今年的系統(tǒng)運行一直都是非常穩(wěn)定的。我在加強管理、保障運行方面付出的努力取得了預(yù)期的效果。

二、 科技項目、重點實施

在科技項目方面,____由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的更新的項目很多。首先,我們要支持業(yè)務(wù)部門參與激烈的市場競爭??傂袨闈M足市場競爭需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多,但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點,各業(yè)務(wù)部門提出了一些項目需求,如:銀證通系統(tǒng)、薪加薪系統(tǒng)、單證中心系統(tǒng)等。在行領(lǐng)導、相關(guān)業(yè)務(wù)部門、各支行的配合下,這些新產(chǎn)品得到了及時的上線,豐富了我行的產(chǎn)品線,增強了服務(wù)功能,逐步建立了一定的市場競爭優(yōu)勢,對于將來改善我行的客戶結(jié)構(gòu)起到了重要的推動作用和支撐作用。

以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘,有些不利于市場開拓的方面。通過我們以及其他分行的相關(guān)反饋,總行今年已對這些問題進行了一些相應(yīng)的改進。如:atm、crs等自助設(shè)備的客戶操作流程更新,由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡,方便了客戶取款操作;自助查詢機系統(tǒng)改造,增加了查詢機中的理財一互通的代理功能等。

三、 把握全局、團結(jié)協(xié)作

我覺得,科技部是銀行中至關(guān)重要的職能部門,給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責任。一年來,我堅持站在全行的角度考慮問題,客觀的分析有關(guān)科技對行內(nèi)行外的影響。今年,針對我行部分網(wǎng)點ups電池不能正常工作的情況,我提出了要求更換的建議,因為一旦網(wǎng)點停電不能正常營業(yè),對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認可,并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點的更換。

科技部門身為銀行的二線服務(wù)管理部門,加強同有關(guān)人員和相關(guān)部門的團結(jié)和協(xié)調(diào),是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門內(nèi)部員工的團結(jié),我認真實行民主集中制,堅持廣納諫言,虛心接受不同觀點的意見,不獨斷專行,不剛愎自用。對每個科技部員工,都一視同仁,使他們既有一定的責任,又有相應(yīng)的權(quán)力,責權(quán)利相統(tǒng)一,從而最大限度地調(diào)動了科技部員工的積極性,從沒有發(fā)生爭功諉過,爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。

篇3寫作要點184人覺得有用

對于剛?cè)肼毜男聠T工來說,寫年度總結(jié)確實是個挑戰(zhàn)。畢竟這是對自己一年工作的梳理,既要全面又要突出重點。一開始得弄清楚總結(jié)的目的,是為了匯報工作成果,還是為了自我反思?這決定了寫作風格和側(cè)重點。

首先要回顧自己的主要任務(wù)。比如在銀行工作,可能涉及客戶接待、業(yè)務(wù)辦理、報表統(tǒng)計等方面。每個部分都要列出具體完成的工作量,最好能用數(shù)字說話,像“累計辦理業(yè)務(wù)x件,同比增長y%”。當然,這里可能會忘記提到一些輔助性工作,像是協(xié)助同事處理緊急事務(wù)之類的小事。

接著要分析一下工作中的亮點。比如有沒有創(chuàng)新做法,像優(yōu)化了某項流程節(jié)省了時間成本?;蛘呓鉀Q了什么棘手問題,給團隊帶來了正面影響。這部分要是寫得太籠統(tǒng)就不好了,像是“提高了工作效率”,但沒說具體措施是什么,這樣會顯得空洞。

再就是談?wù)劜蛔阒?。每個人都有短板,承認這一點很重要。比如說對某些金融產(chǎn)品理解還不夠深入,導致在推廣時遇到困難。或者在面對突發(fā)狀況時反應(yīng)不夠迅速。不過寫的時候要注意方式方法,別一味自責,而是要把改進方向也提出來。

還有很重要的一點是,總結(jié)不能只盯著自己的成績看,也要提到團隊合作的情況。可以簡要描述下和同事間的協(xié)作經(jīng)歷,尤其是那些讓自己成長的地方。如果能舉個例子就更好了,比如一起完成了某項重要項目,大家分工明確配合默契。

最后記得檢查一遍格式和內(nèi)容。格式上,標題要醒目,正文分段清晰。內(nèi)容上,檢查是否有遺漏關(guān)鍵信息,比如重要的時間節(jié)點、數(shù)據(jù)來源等。有時候可能會忽略掉一些細節(jié),像是某次培訓的具體收獲,其實這也算是一種積累。

寫總結(jié)是個細致活兒,需要反復打磨。如果覺得思路混亂,不妨先列個大綱,把想表達的內(nèi)容羅列出來,再逐步填充具體內(nèi)容。過程中可能會出現(xiàn)一些小問題,像詞語搭配不當,或者句子結(jié)構(gòu)稍顯復雜,但只要認真校對就能發(fā)現(xiàn)并修正。

實用的員工個人年度工作總結(jié)怎么寫【篇4】 1250字

實用的員工個人年度工作總結(jié)

總結(jié)就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編收集整理的員工個人年度工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

員工個人年度工作總結(jié)

____,我在公司領(lǐng)導、部門領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面和工作業(yè)績有了進一步的提高,感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷學習,不斷進步?;厥走^往,公司陪伴我走過人生的一個重要階段。在此我向公司的領(lǐng)導和全體同事表示衷心的感謝。

我于年月物流公司錄用。共經(jīng)歷了4個月的試用期,于11月正式轉(zhuǎn)正就職。并且一直在物流部工作,我的工作是主要負責在區(qū)內(nèi)的提貨和理貨流程。

我本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:

首先是在思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。其次談?wù)剛€人的工作和收獲。

這半年中我積累了大量的工作經(jīng)驗,已經(jīng)能夠很輕松的完成現(xiàn)在的所負責的工作,而且能夠處理一些工作出現(xiàn)的一些意外,提高了工作效率。主要的工作就是想辦法如何減少貨物在裝車和運輸過程中出現(xiàn)的貨損,及時把各種數(shù)據(jù)報給公司有關(guān)人員,盡量跟各個裝貨點的人員(例如:各公司儲運部負責人,

從去年來。我的一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善;還有就是我就一直為自己的工作深深的困惑著。一直看不到自己人生的前途,不知道自己人該往哪個方向走。對今后的生活和工作目標還是一片空白,以至于在和別人的接觸中表現(xiàn)得很不自信,抱著的心態(tài)是得過且過,過一天是一天的心態(tài);從進了公司,雖然覺得自己只是理貨員,但是也能在公司汲取到很多營養(yǎng),而且公司工作氣氛很濃,非常有利于自己的成長。對今后自己的人生目標和今后所將會遇到的挫折也有信心面對了。感覺人生不再浮躁,本來枯燥的東西也變得有趣了。這都要感謝同事們的關(guān)心與照顧。

這半年中我積累了大量的工作經(jīng)驗,已經(jīng)能夠很輕松的完成現(xiàn)在的所負責的工作,而且能夠處理一些工作出現(xiàn)的一些意外,提高了工作效率。主要的工作就是想辦法如何減少貨物在裝車和運輸過程中出現(xiàn)的貨損,及時把各種數(shù)據(jù)報給公司有關(guān)人員,盡量跟各個裝貨點的人員(例如:各公司儲運部負責人,

在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極完成公司安排給我的各項工作;和同事的合作當做是自己學習的機會,把別人的理念結(jié)合到自己的思想當中,更加注意工作中的細節(jié)問題,把自己所負責的各個工作做到更加完美。

總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步,但是我還會繼續(xù)努力,努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢,把自己的劣勢轉(zhuǎn)變成為優(yōu)勢。在未來的工作中,肯定還會遇到很多的困難和挑戰(zhàn),因此自己的努力和同事之間的協(xié)作是很重要的。也希望大家能在新的一年里,一起努力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻?。?!

員工個人年度工作總結(jié) 。

篇4寫作要點104人覺得有用

寫一份好的員工個人年度工作總結(jié),這事說難也不難,但要寫得有質(zhì)量,還是得花點心思。一開始,得清楚總結(jié)到底是為了什么。它不是單純地羅列工作內(nèi)容,而是要把一年來的成績、問題和下一步打算都梳理出來,讓領(lǐng)導知道你的付出,也給自己一個反思的機會。

第一步是回顧全年的工作情況。這里可以按月份或者項目來整理,把主要做了哪些事情一一列出。比如三月份負責了某某項目的推進,五月份參與了某某活動的組織,等等。這個部分不用寫得太詳細,主要是勾勒出大致的輪廓。不過,有些人在這一塊容易漏掉一些重要的細節(jié),比如某次活動的具體成果沒有體現(xiàn)出來,這就有點遺憾了。

接著就是分析工作中的亮點和不足。亮點這部分要突出重點,不要泛泛而談。比如說某個項目超額完成了目標,具體是怎么做到的,用了哪些方法,這些都可以寫進去。至于不足之處,也不要藏著掖著,畢竟暴露問題是改進的前提。當然,這里需要注意的是,提問題的時候語氣要客觀,不要一味地自責,不然顯得太消極。

接下來是關(guān)于未來規(guī)劃的部分。可以根據(jù)今年的經(jīng)驗教訓,制定下一年的目標。這里的關(guān)鍵是要具體可行,別光喊口號。像“提高工作效率”這樣的說法就太籠統(tǒng)了,不如明確一下具體的措施,比如通過優(yōu)化流程減少不必要的環(huán)節(jié),這樣更有說服力。有時候,人們會忽略這一點,覺得只要把過去的事情交代清楚就夠了,但實際上,對未來有所展望才是總結(jié)的核心價值之一。

書寫注意事項:

寫總結(jié)時還要注意語言的表達方式。盡量避免那些過于官方或者空洞的套話,多用事實說話。如果能結(jié)合一些數(shù)據(jù)就更好了,比如銷售額增長了多少百分比,客戶滿意度提高了多少個百分點之類的信息,能讓總結(jié)更具說服力。當然,有些人可能覺得數(shù)據(jù)沒那么重要,但其實數(shù)字往往是最直觀的證明。

小編友情提醒:

檢查一遍整體內(nèi)容是否通順。這一步特別關(guān)鍵,因為哪怕前面寫得再好,如果語法錯誤太多,也會給人留下不專業(yè)的印象。有時候,人難免會有疏忽,比如漏掉了某些標點符號,或者拼錯了某個單詞,這些問題雖然不大,但會影響閱讀體驗。所以,在提交之前,最好多校對幾遍。

2025年員工個人年度工作總結(jié)怎么寫【篇5】 4550字

1.員工個人年度工作總結(jié)

為了迎接銀監(jiān)會對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)的檢查,規(guī)范支行個人理財業(yè)務(wù),根據(jù)銀監(jiān)會下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》精神,我支行對____年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)進行了全面、逐項、細致的檢查,現(xiàn)將開展自查工作情況總結(jié)匯報如下:

1.人員配備情況

為了確保個人理財業(yè)務(wù)的合規(guī)銷售,支行配備了專職理財經(jīng)理一名,該人員已通過××銀行總行的理財經(jīng)理資格考試、并取得了保險代理從業(yè)人員資格證書。所有銀行理財產(chǎn)品、基金、保險、券商集合理財產(chǎn)品均由專職理財經(jīng)理銷售。鮮有一般產(chǎn)品銷售人員向客戶介紹理財產(chǎn)品情況發(fā)生,現(xiàn)已全面杜絕。

2.銷售流程

支行理財經(jīng)理均是在充分了解客戶的財務(wù)狀況、投資目的、投資經(jīng)驗、風險偏好、投資預(yù)期等的前提下向客戶推薦理財產(chǎn)品,并為每一位購買產(chǎn)品的客戶填寫《個人客戶投資風險評估報告》(以下簡稱《評估報告》),理財經(jīng)理根據(jù)其評估結(jié)果,向客戶推薦相應(yīng)得理財產(chǎn)品。《評估報告》經(jīng)理財經(jīng)理與客戶進行簽字后,交由支行理財主管審核并簽字,單筆購買金額超過100萬的客戶,《評估報告》還經(jīng)由支行分管個人理財業(yè)務(wù)行長簽字。自查中發(fā)現(xiàn)有少數(shù)客戶的《評估報告》未經(jīng)支行理財主管簽字審核,已補交給支行主管審核。

在具體的理財產(chǎn)品銷售前,理財經(jīng)理均向客戶說明了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、風險、收益等相關(guān)信息,讓客戶在充分了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)上作出選擇。理財產(chǎn)品的《合約》、《合同》、《風險揭示書》中客戶資料均填寫完整。

3.資料檔案保存

____年以來,所有理財產(chǎn)品的《風險評估報告》、《合約》、《合同》、《風險揭示書》等文件資料均保存完整,并按期裝訂成冊,入庫統(tǒng)一保管,其中,《客戶風險評估報告》實行專夾保管、一年內(nèi)有效的保管機制。支行理財經(jīng)理為每期產(chǎn)品和《風險評估報告》建立了詳盡的客戶電子檔案,方便及時了解客戶情況和日后與客戶溝通。本次自查中發(fā)現(xiàn)有些風險評估報告未裝訂建表,擬定于今天下班前完成建表裝訂工作。

4.今后工作計劃

支行雖一直堅持專職理財人員介紹、合規(guī)銷售理財產(chǎn)品,但本次自查中仍然發(fā)現(xiàn)了一些問題,這些問題我們將在近幾天集中整改。在今后的工作中,支行將繼續(xù)堅決貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》的精神,合規(guī)銷售、定期開展個人銀行理財業(yè)務(wù)自查工作,保證××銀行蕪湖××支行理財業(yè)務(wù)的健康、規(guī)范發(fā)展。

2.員工個人年度工作總結(jié)

20xx即將結(jié)束,在這一年里我收獲很多。作為一名年輕員工,我非常感謝公司提供給我一個學習和成長的平臺。回首這一年,我對自己做了如下的總結(jié)。

1.在思想認識上:

我認為作為一名xxxx集團的員工,都應(yīng)該做到熱愛集體,團結(jié)同事,尊重領(lǐng)導,做事以大局出發(fā),不搞特殊化,不以個人為中心,不做有害集體的事,不惡意詆毀企業(yè),做一個堂堂正正的人,要飽含熱情,積極向上的為企業(yè)奉獻。我作為一個年輕員工,還存在許多不足之處,更應(yīng)該謙虛好學,多向領(lǐng)導,長輩們請教,學習他豐富的工作經(jīng)驗和廣泛全面的知識,不斷進步,努力向上,彌補自己的不足之處。

2.在工作方面:

我遵守勞動記律,按時完成領(lǐng)導交給我的工作,對待工作一絲不茍,精益求精。我積極主動,遇到困難勇往直前,不推卸責任,不懂就問,團結(jié)同事,配合領(lǐng)導,創(chuàng)造條件去完成任務(wù),爭取做到令領(lǐng)導滿意,令自己欣慰。上半年,我們對生產(chǎn)裝置做了“三查四定”,從流程、安裝、材料、質(zhì)量等做了詳細檢查,我嚴格對照圖紙,查找有無不符合圖紙之處。同時結(jié)合自己的工作經(jīng)驗,查看是否有設(shè)計漏項,施工適量隱患,是否便于操作。

3.在學習方面:

今年上半年,我學習了工藝流程,裝置操作規(guī)程,以及煉油基本知識等。在今年的下半年,我因公司需要,到xxxx化工有限公司學習裝置的操作。在培訓中,嚴格按規(guī)章制度辦事,執(zhí)行帶隊領(lǐng)導的命令,學習了正常操作,產(chǎn)品質(zhì)量控制和調(diào)節(jié),開停車,事故處理,設(shè)備檢修與日常維護,dcs操作和現(xiàn)場手動操作,理論知識。在學習中,我積極向師傅請教,不懂就問,吸取師傅的工作經(jīng)驗,總結(jié)每個師傅的長處,觀察師傅獨特的操作方式。

作為員工,我明白,公司要發(fā)展,員工就要努力奮斗。公司只有依靠全體員工的共同努力,才能贏得利潤,才能生存下來,只有每一個員工都創(chuàng)造出經(jīng)濟效益,員工自己才能獲得應(yīng)該得到的薪水,公司也才能運轉(zhuǎn)下去。今天不努力工作,明天努力找工作。這是個最簡單的道理,所以我竭盡全力,爭取學習更多更好的技術(shù),在將來給公司創(chuàng)造更大的利益,我的未來才會更加美好。

在新的一年里,我將會繼續(xù)不斷的完善自己,在思想上“見賢思齊,見不賢而自省”,不斷地向先進、優(yōu)秀的同事學習。在技術(shù)上,多學,多想,多觀察,學習別人的長處,彌補自己的短處。在工作上嚴格要求自己,精益求精,實事求是,不自滿,不輕浮,做到一次比一次好。

3.員工個人年度工作總結(jié)

一年來,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同事們的熱情幫助與支持下,通過自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步,專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高,特別是在落實焦化公司提出的“安全質(zhì)量標準化建設(shè)和設(shè)備質(zhì)量標準化建設(shè)”方面做出了一定的工作,為車間日常管理打下了良好的基礎(chǔ),也為公司全年安全生產(chǎn)目標與生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出了一定的工作,主要有以下幾個方面:

1.思想方面

1)、為使自己的思想更好地適應(yīng)新形勢下對管理工作的要求,一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動,努力鉆研本專業(yè)的安全與技術(shù)業(yè)務(wù),深切領(lǐng)會上級領(lǐng)導的指示精神,針對上級領(lǐng)導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足,使自己的思想和公司領(lǐng)導工作的指導方向保持一致。

2)、在嚴格管理的同時,努力維護全體職工的利益,工作中嚴于律己,率先垂范,時刻不忘自己是一名黨員。一年來培養(yǎng)出一名職工轉(zhuǎn)正為中共黨員,又有兩名青年職工成為黨組織的預(yù)備黨員,并且有10余名職工積極上交入黨申請書,從而激勵了職工的上進心,使車間全體職工形成了一個人人求上進,技術(shù)比爭先的良好氛圍。

3)、為更好地搞好全車間的安全生產(chǎn)工作,日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求,團結(jié)周圍的同志,大力抓好車間的安全生產(chǎn)工作。

4)、為充分抓好機械化作業(yè)線在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢,在自己的思想和業(yè)務(wù)水平不斷提高的同時,把積極抓好職工的安全思想教育,也作為自己的一項重要任務(wù),一年來,自己總是利用好班前會,在布置工作任務(wù)的同時,結(jié)合以往的設(shè)備事故和公司下發(fā)的各種事故案例,有針對性的對職工進行安全思想教育,讓職工牢固樹立“安全第一”的思想,提高每位員工互保、自保意識,較好的保證了車間安全生產(chǎn)工作的順利進行。

2.安全生產(chǎn)方面

____年重點是強化班組建設(shè),強化班組建設(shè)是要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點,以打造安全為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標,并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求,將____年的重點工作匯總?cè)缦拢?/p>

1)、樹立安全生產(chǎn)責任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講,人人抓的良好局面。

2)、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

3)、嚴格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須口對口、手拉手,你不來我不走的原則將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交 班,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全。

4)、定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運行情況及潤滑情況。

5)、嚴格要求每位職工上班期間穿戴勞動保護用品,保護自身的安全健康。通過我們的努力,煉焦車間____年無發(fā)生輕傷、重傷事故,確保了全年安全生產(chǎn)。

6)、堅持加強現(xiàn)場安全管理,發(fā)現(xiàn)隱患、及時消除;堅持制止各種違章行為;堅持加強員工安全、消防知識培訓,并且組織開展“安全生產(chǎn)月”活動,提高員工們的安全意識。

7)、堅持每周二召開一次班組安全生產(chǎn)例會和月度全體職工的安全生產(chǎn)例會,堅持每周二的設(shè)備包機檢查和日常安全衛(wèi)生巡查工作,查出安全隱患及時整改。

8)、公司與車間簽訂全年安全責任書,車間與班長簽訂全年安全責任書,班組與各崗位職工簽訂全年安全責任書,公司自上而下層層簽訂安全責任書,明確了各自的安全生產(chǎn)職責。貫徹落實“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

9)、組織學習安全、設(shè)備質(zhì)量標準化內(nèi)容,嚴格按照質(zhì)量標準化執(zhí)行,將我們的日常管理更上一個新的臺階。

10)、在安全生產(chǎn)月活動中組織全體職工進行了“四不傷害”簽名活動,并且要求每位職工交回一張全家福貼到交接班室,讓每位員工在上班前望著自己的父、母、子、女進行四不傷害宣誓,有效地提高了每位職工的安全意識。

11)、在夏忙之際,由于煉焦車間職工90%都屬于農(nóng)民,家中種地也比較多,遇到夏忙秋收季節(jié)都比較忙,為了確保職工上班安全,車間將公司的生產(chǎn)現(xiàn)狀和安全形勢寫為一封信件發(fā)送至每位家屬,主要目的是讓每個職工家屬為了家人的安全健康,減少家中的工作負擔,要求每位職工家屬認可后進行簽名,確保每位職工高高興興上班、平平安安回家,

12)、組織全體職工進行了一次消防演練,全體員工懂的了滅火器的使用維護與保養(yǎng),提高了每位員工的消防意識。

13)、認真吸取了“1.8”事故,通過發(fā)生在我們身邊這次血的事故教訓,我們深刻的體會到了違章作業(yè)給家庭、給公司帶來了多大的痛苦,我們將按照安全質(zhì)量標準化的要求進行執(zhí)行落實,確實將安全生產(chǎn)提高上去。

14)、____年,公司面對市場金融危機的挑戰(zhàn),我們加強內(nèi)部管理,著力于節(jié)能減耗降控成本,嚴格控制各項費用的支出。并從節(jié)約一滴油、一滴水、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴格管理,精心操作,減少跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象,確保各項生產(chǎn)費用控制到最低。

15)、完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度,車間還要求各崗位操作工和班長以上管理人員對車間日常管理、制度等方面提出修改意見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用,通過發(fā)動全體人員對制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性。

3.存在的缺點和不足

一年來,自己在工作中雖然取得了一定的成績,同時也感到離領(lǐng)導和生產(chǎn)的要求還有很大差距,具體表現(xiàn)在:

1)、思想上有時跟不上形勢的要求,觀念老舊,銳意進取的思想差。今后必須加強學習,以適應(yīng)企業(yè)深化改革的需要。

2)、在管理工作上力度不夠,執(zhí)行制度不夠堅決,工作中有拖拉現(xiàn)象,主動性差,這是在今后工作中必須加以克服的。

3)、工作中易犯急躁情緒,有時不能妥善處理好設(shè)備和生產(chǎn)的關(guān)系。

4)、對班組長要求松懈,沒有充分發(fā)揮好一線基層管理者的作用,出現(xiàn)安排工作落實不到位的現(xiàn)象。

5)、職工隊伍的整體素質(zhì)與公司的發(fā)展要求還有較大的差距,還需加大職工的培訓力度和安全教育力度。

6)、有些職工工作時安全自我保護意識差,還需進一步的進行思想教育。

7)、員工培訓雖多,但是起不到培訓效果,培訓存在流于形式的現(xiàn)象。

4.明年的工作方向

1)、繼續(xù)深入學習貫徹集團和公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),加強自身思想建設(shè),積極為員工起模范帶頭作用。

2)、重點做好班組長的技術(shù)培訓、崗位練兵工作,打造出一支技術(shù)過硬、思想過硬的高素質(zhì)隊伍。

3)、抓好員工思想教育、安全教育、安全技能培訓等工作。

4)、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。

5)、加強與領(lǐng)導溝通和請示匯報工作。

篇5寫作要點202人覺得有用

在準備一份年度總結(jié)的時候,很多人會感到無從下手,尤其是那些平時不太注重記錄工作細節(jié)的人。其實,寫總結(jié)的關(guān)鍵在于梳理清楚自己的工作脈絡(luò),把一年來的成果、問題以及改進方向都理順。這里就分享幾個實用的小技巧。

先從整體入手,把這一年的工作分成幾個大的部分,比如說項目完成情況、團隊協(xié)作表現(xiàn)、遇到的主要挑戰(zhàn)以及解決辦法。每個部分都要盡量具體化,比如提到某個項目的名稱,列出具體的數(shù)字指標,這樣能讓總結(jié)更有說服力。記得把重點放在關(guān)鍵事件上,而不是面面俱到,不然容易顯得冗長。

接著就是提煉亮點了。很多人覺得總結(jié)就是寫成績,但實際上,總結(jié)不僅僅是羅列功勞簿上的事情。對于一些失敗的案例,不妨也拿出來分析一下原因,看看能不能從中吸取教訓。畢竟成長往往是在跌倒后爬起來的過程中實現(xiàn)的。當然,這部分最好能給出一些改進建議,這樣既顯真誠,也能展現(xiàn)你的思考深度。

書寫注意事項:

語言表達上要注意簡潔明了,避免過于復雜難懂的專業(yè)術(shù)語堆砌。如果實在要用一些專業(yè)詞匯,也要確保大多數(shù)人都能理解其含義。有時候換一種通俗易懂的說法反而會讓信息傳遞得更加順暢。

還有一點需要注意的是,時間軸的把控。很多人喜歡按照月份來寫,但這未免顯得太瑣碎。建議將注意力集中在季度或者半年度的重要節(jié)點上,這樣既能突出階段性成果,又不會遺漏重要的時間節(jié)點。當然,這并不是說完全不用關(guān)注具體日期,而是要有所側(cè)重。

再來說說格式的問題。雖然總結(jié)不像正式文件那樣需要嚴格的排版要求,但適當?shù)姆侄芜€是很有必要的。每一段話最好圍繞一個中心思想展開,這樣讀起來會比較清晰。而且,適當加入一些圖表或者數(shù)據(jù)對比,能讓總結(jié)更具說服力。

小編友情提醒:

別忘了檢查一下文稿。雖然不是所有人都能注意到這些細節(jié),但仔細校對一遍總是沒錯的。有時候一個小數(shù)點的位置不對,可能就會引發(fā)不必要的誤解。當然,這里并不是說要追求完美無瑕,畢竟人非圣賢,偶爾疏忽也是難免的。

行政辦公室員工個人年度工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1850字

____年,在公司領(lǐng)導的精心指導和各部門的通力配合下,行政辦公室全體成員一起,立足于本職崗位,兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實實做人,堅持以公司發(fā)展為中心,牢固樹立為公司服務(wù)的宗旨,認真做好辦公室的各項工作,為我司的有序經(jīng)營提供了有力的后勤保障?,F(xiàn)將行政辦公室一年的工作情況匯報如下:

一、主要工作情況

1、做好行政服務(wù),確保工作穩(wěn)步開展

一是規(guī)范日常辦文管理。辦公室嚴格按照公司行文規(guī)范要求,先后起草并印發(fā)各類通知、決定、報告、函等文件**份,做到了格式規(guī)范、表達簡練、用詞精準。全年共收到并處理各級政府部門文件**份,做到了件件有簽收,份份有落實。通過認真細致的工作,杜絕了文件丟失和延時處理的現(xiàn)象,使各類信息得到及時地傳遞溝通,確保了上情下達,下情上報。二是組織安排各類會議。辦公室全年共協(xié)調(diào)安排公司內(nèi)部的各種大、小會議30余次,做好了會議保障、會議記錄和會議紀要編寫等工作。三是強化印章管理工作。堅持按流程簽字蓋章,配合主管領(lǐng)導做好用印工作。四是完成了公司營業(yè)執(zhí)照更換新證工作。五是做好宣傳工作,整理資料,制定畫冊,初步建設(shè)好公司網(wǎng)站。

2、加強后勤管理,保障公司有序運行

一是做好物資采購工作,堅持每月按流程申報采購計劃,貨比三家采用物品,建立物品臺賬。二是加強物資發(fā)放管理,對每件物品發(fā)放嚴格把關(guān),一物一登記,分發(fā)有明細。三是做好網(wǎng)絡(luò)維護和電腦維修工作,保障電通、電話通、網(wǎng)絡(luò)通。四是定期檢查消防設(shè)施,確保

消防安全。五是認真做好保潔工作,確保公司領(lǐng)導辦公室的衛(wèi)生和清潔,做好公共區(qū)域、衛(wèi)生間的保潔工作,堅持每天清潔,一周一次大掃除,給全公司人員創(chuàng)造舒適的工作環(huán)境。六是保障食堂飯菜安全衛(wèi)生,確保每位員工吃上放心飯菜。七是厲行節(jié)約,節(jié)約一度電,按時關(guān)閉不需要的電源,合理開啟空調(diào),杜絕長明燈。節(jié)約一張紙,采用雙面打印,廢紙重新利用。節(jié)約一滴水,杜絕浪費水源,辦公室每天都對公司水電進行巡查和監(jiān)督。

3、拓寬招聘渠道,積極夯實人才隊伍

通過網(wǎng)絡(luò)招聘和各高職院校現(xiàn)場招聘等方式拓寬人才招聘渠道,與湖南城市學院、湖南交通職業(yè)技術(shù)學院、湖南城建職業(yè)技術(shù)學院等高等院校取得了良好的人才供應(yīng)關(guān)系。全年共收到網(wǎng)絡(luò)簡歷***份,參加高職院校現(xiàn)場招聘*次,參加人才市場招聘會*次,辦理新入職員工*人。

4、重視文化建設(shè),營造良好工作氛圍

積極組織各部門職工舉行了公司迎國慶棋牌比賽、三峽旅游等活動。通過開展這些活動,有效的活躍了職工的文化娛樂生活,陶冶了職工的情操,增強了工作積極性。

5、開展黨建工作,增強服務(wù)群眾意識

一年來,行政辦公室在公司黨支部的領(lǐng)導下認真配合開展各項黨建工作,積極做好了“黨的群眾路線活動”等各項工作,增強了服務(wù)群眾、奉獻社會的意識。

二、存在的問題

一年來,行政辦公室雖然做了大量的工作,但由于行政辦公室管理幅度較寬,所涉及的工作內(nèi)容較為復雜和繁瑣,工作的完成情況離領(lǐng)導的要求還有一定的差距??偟膩碚f,在以下幾個方面還有待進一步加強:一是服務(wù)工作還存在不夠到位的地方。二是管理工作還不夠精細,有些管理制度落實不夠到位,監(jiān)督檢查的力度不夠強,執(zhí)行管理制度不夠嚴格。三是制度不夠清晰明了,容易造成辦事脫節(jié)。

三、新年工作計劃

針對以上存在的這些問題,在新的一年里,辦公室將從以下方面著手加強。

1、繼續(xù)做好服務(wù)工作。一是服務(wù)好領(lǐng)導,做到尊敬而不奉承、愛護而不非議,工作上服從而嚴謹,生活上周到而細心。二是服務(wù)好職工,做到文明禮貌,熱情周到,隨喊隨到。三是服務(wù)好來賓,做到招待熱情,服務(wù)耐心,處處注意樹立好、維護好企業(yè)形象,努力把辦公室建設(shè)成展現(xiàn)企業(yè)精神風貌、樹立企業(yè)良好形象的窗口。

2、健全和完善公司各項管理制度。整理和修訂原來的一系列制度,優(yōu)化合理到現(xiàn)在的每一項工作當中。以制度管人,以流程辦事。以公司制度體系建設(shè)為契機,每個崗位就自己的管理范圍,從新審視涉及到的制度、規(guī)定,提升規(guī)范化、制度化管理的水平。

3、加強企業(yè)文化建設(shè)。一是完成公司網(wǎng)站建設(shè),樹立良好的對外形象。二是逢節(jié)假日舉辦體育比賽和各項活動,活躍職工的業(yè)余文化生活。

4、做好節(jié)能降耗工作。一是繼續(xù)控制公司辦公用品和易耗品的用量,嚴格按照計劃審批、發(fā)放。二是加強水電檢查力度,節(jié)約用水用電。三是控制好接待費用,杜絕不必要開支。

以上是行政辦公室一年來的主要工作情況和明年的工作計劃,有不到的地方,請各位領(lǐng)導批評指正,我將在明年的工作中逐步完善,爭取將辦公室建設(shè)成為代表企業(yè)形象的窗口部門。

篇6寫作要點102人覺得有用

行政辦公室員工個人年度工作總結(jié)怎么寫,一開始得把這一年干的事捋清楚,別東一榔頭西一棒子,那看著亂糟糟的。像日常接待那些事,接待了多少客戶,都接待誰了,得有記錄。還有會議紀要,每次開會都得記下來,不然時間長了就忘了。

文件管理這塊兒也得說清楚。這一年收了多少文件,發(fā)了多少文件,歸檔沒歸檔,這些都是重要內(nèi)容。要是文件丟了,那可不是小事。還有設(shè)備維護,打印機、復印機啥的,是不是定期檢查了,有沒有出過故障,這些都要提到。如果維修過,維修費花了多少,也要算進去。

書寫注意事項:

跟同事之間的協(xié)作也是重點。辦公室工作不是一個人的事,大家配合得好不好,有沒有遇到什么問題,這些問題是怎么解決的,這些都是總結(jié)里需要涵蓋的。比如有時候任務(wù)分配不均,有些人忙得暈頭轉(zhuǎn)向,有些人卻閑著沒事干,這種情況怎么調(diào)整的,得寫明白。

資金管理這部分也不能落下。這一年花了多少錢,花在哪了,有沒有超預(yù)算的情況,如果有,是怎么處理的,這些都要交代清楚。還有就是預(yù)算編制,下一年的預(yù)算怎么定的,得有個大致的方向。

寫總結(jié)的時候難免會有些疏漏。比如說有時候把“這個月”寫成了“這個星期”,雖然意思差不多,但還是會讓看的人有點疑惑。再比如,寫到某項活動時,可能會忘記具體日期,只記得大概時間,這就不太嚴謹了。還有些地方可能描述得不夠詳細,比如某次會議的具體內(nèi)容,只是簡單寫了“討論了某某問題”,這樣讀者就很難知道具體情況。

小編友情提醒:

寫總結(jié)的時候要注意語氣。不能太死板,也不能太隨意。既要體現(xiàn)工作的專業(yè)性,又要讓人覺得親切。要是寫得太嚴肅,可能會顯得不近人情;要是寫得太隨便,又可能顯得不夠認真。所以得把握好這個度,既能讓領(lǐng)導看到你的工作態(tài)度,又能展現(xiàn)你的工作能力。

有關(guān)員工個人年度工作總結(jié)錦集怎么寫(精選6篇)

寫總結(jié)的時候,得知道總結(jié)不是流水賬,也不是記敘文,它得圍繞工作目標展開,把主要的工作內(nèi)容、取得的成績、遇到的問題都梳理清楚。比如開頭部分,要簡明扼要地介紹這一年干了什么,重點突出那些對公司發(fā)展貢獻大的事情,這能給領(lǐng)導留下好印象。接著就該說成績了,成績這部分要具體化,別光喊
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