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2025醫(yī)院工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-14 11:50:02 查看人數(shù):19

醫(yī)院

2025醫(yī)院工作總結(jié)怎么寫 【篇1】5250字

醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)管理年終小結(jié)范文

年,在地區(qū)衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我院積極轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,按照地區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)管理方便群眾看病就醫(yī)的意見》的通知精神,創(chuàng)新工作方法,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。通過(guò)不斷提高衛(wèi)生質(zhì)量和效率、控制醫(yī)藥費(fèi)用、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境和流程、強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)意識(shí)、保證醫(yī)療衛(wèi)生安全、防止醫(yī)療腐敗等一系列措施,努力為哈密各族群眾營(yíng)造良好的就醫(yī)環(huán)境,堅(jiān)持“以病人為中心,靠技術(shù)求發(fā)展,用服務(wù)贏信賴”,傾力把我院打造成為在社會(huì)上口碑好、信譽(yù)高、技術(shù)精、服務(wù)優(yōu)、讓社會(huì)各界群眾放心滿意的醫(yī)院。

一、推行便民利民措施,提高服務(wù)水平,方便群眾看病就醫(yī)

按照地區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)管理,方便群眾看病就醫(yī)的意見》的通知要求,我院在 年進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度,提高醫(yī)療質(zhì)量,為患者提供滿意、放心、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),努力為廣大患者提供方便、快捷、高質(zhì)量的基本醫(yī)療服務(wù),并為此推出了一系列便民措施。

1.為了給前來(lái)就醫(yī)的患者提供更加便捷的服務(wù),我院聘請(qǐng)了專門的設(shè)計(jì)公司在醫(yī)院各顯眼位置懸掛、張貼提示語(yǔ)和標(biāo)識(shí)牌,在門診、住院部大廳設(shè)立導(dǎo)醫(yī)臺(tái),主動(dòng)、熱情為患者及其家屬提供服務(wù)信息,耐心解答就醫(yī)者提出的各種問題,給咨詢者滿意答復(fù)。

2.門診實(shí)行無(wú)假日服務(wù),在人員極度緊張的情況下協(xié)調(diào)組織各科門診在節(jié)假日里為病人提供診療服務(wù)。要求門診掛號(hào)窗口提前20分鐘開放,出診醫(yī)生提前15分鐘上崗,簡(jiǎn)化、優(yōu)化門急診服務(wù)流程,縮短患者對(duì)等候時(shí)間,為病人提供更加高效的服務(wù)。

3、針對(duì)b超、核磁室等經(jīng)常出現(xiàn)扎堆排隊(duì)的情況,我院及時(shí)出臺(tái)了分段預(yù)約制度,通過(guò)分流重點(diǎn)時(shí)間段內(nèi)排隊(duì)人數(shù),達(dá)到減少病人排隊(duì)等候時(shí)間的目的。

4.設(shè)置門診預(yù)約電話,為距醫(yī)院較遠(yuǎn)的患者提供預(yù)約門診服務(wù),為遠(yuǎn)道而來(lái)的患者解決排不上號(hào)、看不上病的困難。同時(shí)接受群眾的電話咨詢,為群眾解疑答惑。

5.加強(qiáng)物價(jià)管理,在門診和住院部顯著位置懸掛、張貼收費(fèi)項(xiàng)目?jī)r(jià)格表。病人對(duì)收費(fèi)有異議時(shí),必須為患者提供查詢服務(wù)。如出現(xiàn)多收費(fèi)的情況要及時(shí)退還,并查找原因,追究相關(guān)人員責(zé)任,做到讓病人“高高興興看病,明明白白繳費(fèi)”。

6.西藥房、中藥房要加強(qiáng)對(duì)藥品的管理,杜絕使用偽劣、過(guò)期藥品和保健品,保證患者用藥安全。

7.放射科和檢驗(yàn)要科保證做到全年三百六xx(六)天、全天二十四小時(shí)有人值班,急診病人拍片、檢查要隨到隨做,并及時(shí)出具檢查報(bào)告。同時(shí)做到劃價(jià)準(zhǔn)確,不多收費(fèi)、亂收費(fèi)。

8.護(hù)理部門推出了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,通過(guò)為病人提供更加貼心的服務(wù),讓病人“來(lái)得焦心、住得安心、出院舒心”。

9.醫(yī)務(wù)人員要做到文明服務(wù),禮貌待患,嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制,不推諉、轉(zhuǎn)介病人,不吃、拿、卡、要,合理用藥,合理檢查,不開大處方,不做大檢查,盡量減輕患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

10、急診科在接到出診電話時(shí)要在五分鐘內(nèi)出發(fā),不得延誤出診時(shí)間;開辟危重癥病人救治和離退休干部診療“綠色通道”,對(duì)危重癥病人要先行做治療,事后再辦理相關(guān)繳費(fèi)手續(xù),避免延誤治療時(shí)機(jī)。

二、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)力度,為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)

為患者診好病、治好病,是患者放心滿意的根本,因?yàn)闆]有好的醫(yī)療技術(shù),再好的服務(wù)也不可能贏得群眾的認(rèn)可。正是認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),我院一直以來(lái)都將人才隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓,通過(guò)優(yōu)化人員機(jī)構(gòu),加強(qiáng)培訓(xùn),引進(jìn)先進(jìn)診療設(shè)備等一系列措施,不斷提高我院專業(yè)技術(shù)人員的綜合素質(zhì),為群眾提供可靠的醫(yī)療服務(wù)。

一直以來(lái)人才隊(duì)伍建設(shè)都是我院工作的重點(diǎn),通過(guò)“引進(jìn)來(lái)、走出去”戰(zhàn)略,使得優(yōu)化我院的人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升我院的醫(yī)療服務(wù)水平?!耙M(jìn)來(lái)”是指充分利用對(duì)口援疆資源,引進(jìn)區(qū)內(nèi)外醫(yī)療專家及學(xué)者來(lái)我院進(jìn)行技術(shù)援助,直接為我地區(qū)各族群眾提供優(yōu)質(zhì)的診療服務(wù)。今年廣東省人民醫(yī)院對(duì)口支援我院的掛職副院長(zhǎng)唐凱在我院掛職期間,采用教學(xué)查房、示范手術(shù)、學(xué)術(shù)講座等形式,對(duì)我院中青年醫(yī)療技術(shù)人員進(jìn)行帶教,有力的提高我院的外科系統(tǒng)的醫(yī)療技術(shù)水平。此外唐院長(zhǎng)還為我們聯(lián)系了香港中文大學(xué)和廣東省人民醫(yī)院的專家教授到我院開展專題講座,活動(dòng)的開展大大拓寬了我院職工的眼界,有力的促進(jìn)了我院管理水平和管理理念的提升?!白叱鋈ァ笔侵竿ㄟ^(guò)派出年輕骨干力量外出學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),不斷提高原有業(yè)務(wù)水平,開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。 年我院共向自治區(qū)及其他省級(jí)醫(yī)院派出進(jìn)修人員20余人次,派出參加短期培訓(xùn)80余人次,大大提升了各專科的醫(yī)療水平。通過(guò)這兩個(gè)戰(zhàn)略的實(shí)施,我院的醫(yī)療質(zhì)量得到了有效提升,為保障醫(yī)療安全提供了可靠保障。

除此之外,現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展離不開現(xiàn)代高科技醫(yī)療器械的支持,為了提高學(xué)科的技術(shù)水平,我院各科室先后引進(jìn)了一批先進(jìn)的診療儀器和診療技術(shù),其中泌尿科引進(jìn)了先進(jìn)的鈥激光治療儀,并成功開展了多例鈥激光碎石手術(shù);醫(yī)院信息科引進(jìn)了先進(jìn)的醫(yī)院信息管理系統(tǒng)(簡(jiǎn)稱his),并以此為平臺(tái)構(gòu)建了電子病歷系統(tǒng),把醫(yī)生的雙手從書寫病歷中解放出來(lái),把更多時(shí)間用在為患者提供更好的診療服務(wù)商;目前我院還在籌劃建立血液透析室和肺功能檢查室,其中血液透析室建成后建成后將填補(bǔ)我區(qū)不能做血液透析的空白,解決哈密地區(qū)尿毒癥病人必須到區(qū)外醫(yī)院就診的狀況,可以有效減輕尿毒癥病人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

三、落實(shí)各項(xiàng)管理制度,深化醫(yī)療管理質(zhì)量,為群眾的就醫(yī)安全提供可靠保障

年,我院以“醫(yī)療管理年”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程”等活動(dòng)為契機(jī),通過(guò)改變服務(wù)理念,創(chuàng)新工作方法,完善服務(wù)機(jī)制,落實(shí)各項(xiàng)管理制度和措施,努力營(yíng)造和諧的醫(yī)患關(guān)系,為群眾的安全就醫(yī)提供可靠保障。

1、按照衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳和衛(wèi)生局的相關(guān)通知精神,規(guī)范醫(yī)院各項(xiàng)診療服務(wù)行為。針對(duì)衛(wèi)生部新修訂的《病歷書寫規(guī)范》要求,我院在 月份及時(shí)組織全院醫(yī)療人員認(rèn)真學(xué)習(xí),就《規(guī)范》中的新要求和新變化進(jìn)行了專題培訓(xùn),力求提高病歷質(zhì)量。每月質(zhì)管科對(duì)全院歸檔病歷及運(yùn)行病歷進(jìn)行檢查評(píng)議,定期向科室反饋檢查評(píng)議情況,針對(duì)問題提出整改措施。要求各相關(guān)科室認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳和衛(wèi)生局下發(fā)的規(guī)范診療服務(wù)、診療技術(shù)的通知,對(duì)照相關(guān)規(guī)范查找不足,并向規(guī)范靠攏。[page]

2、為應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件,我院按照地委、行署及衛(wèi)生局的相關(guān)要求積極開展各類醫(yī)療保障服務(wù)和應(yīng)急體系的構(gòu)建工作。針對(duì)各種公共安全、交通事故、自然災(zāi)害等突發(fā)事件可能造成人員傷亡,需要緊急醫(yī)療救護(hù)的情況,我院制定了突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案,組建了一支訓(xùn)練有素的應(yīng)急醫(yī)療隊(duì)伍,儲(chǔ)備了充足的應(yīng)急醫(yī)療物資,保證在出現(xiàn)突發(fā)事件的情況下能夠開展應(yīng)急救援工作并保證應(yīng)急醫(yī)療資源的充足供應(yīng),保障應(yīng)急救治通道的暢通。積極參加地區(qū)組織的應(yīng)急醫(yī)療保障演練,除了參加地區(qū)組織的機(jī)場(chǎng)突發(fā)事件救援應(yīng)急演練,還圓滿完成了“環(huán)塔拉力賽”、“哈密瓜節(jié)”、“*會(huì)”及地區(qū)舉辦的各類人事考試的醫(yī)療保障工作,為維護(hù)哈密地區(qū)的良好形象做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 年 月份我院急診科120出診1860車次,其中傷亡5人以上大型車禍72次,先行支付和墊付費(fèi)用達(dá)20余萬(wàn)元。

3、為了保障醫(yī)療安全,避免醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,我院對(duì)圍手術(shù)科室開展了專項(xiàng)整治,通過(guò)完善手術(shù)安全核查制度,加強(qiáng)對(duì)術(shù)前評(píng)估的落實(shí)力度,要求手術(shù)前必須落實(shí)術(shù)前告知義務(wù),做好術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后的相關(guān)記錄工作,并填寫手術(shù)安全核查表,力求將手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)降到最低。建立健全醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)防范、控制和追溯機(jī)制,本著誰(shuí)出錯(cuò),誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,從源頭上杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

4、急診、icu方面,為保障危重病人、疑難病人得到及時(shí)有效的治療,我院除了不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平外,還注意加強(qiáng)同區(qū)域內(nèi)外的優(yōu)秀專家的聯(lián)系,落實(shí)會(huì)診制度,通過(guò)同上級(jí)醫(yī)院和區(qū)域內(nèi)其他醫(yī)院相關(guān)專家的交流,不僅加強(qiáng)了我院與自治區(qū)醫(yī)院的協(xié)作關(guān)系,還提高了我院疑難病人的診斷率和危重病人的搶救率,提高了我院業(yè)務(wù)人員對(duì)危重病人的搶救水平,體現(xiàn)了對(duì)病人生命權(quán)、健康權(quán)及知情權(quán)的重視。在醫(yī)院內(nèi)部要求各科室做好病人的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)診銜接工作,由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一協(xié)調(diào)相關(guān)科室優(yōu)先安排急診危重病人的診治工作,為危重癥病人救治開辟“綠色通道”,在接診危重癥病人后要以救治病人為原則,如病人費(fèi)用出現(xiàn)困難,可以由醫(yī)務(wù)科出具透支單先行墊付,先行對(duì)病人進(jìn)行搶救,待病人病情穩(wěn)定后再行處理。

5、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為依托,通過(guò)召開全院職工大會(huì)開展黨風(fēng)行風(fēng)學(xué)習(xí)、爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人以及簽訂書等形式,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決堵住吃、拿、卡、要的不良作風(fēng),杜絕在診療活動(dòng)中出現(xiàn)態(tài)度生、冷、硬的現(xiàn)象發(fā)生。在各科室開展患者“最滿意醫(yī)生”和“最滿意護(hù)士”的評(píng)選活動(dòng),讓患者為臨床醫(yī)生和大夫打分,激發(fā)了醫(yī)護(hù)人員醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)水平。

6、為了提高工作效率,方便群眾就醫(yī),我院經(jīng)過(guò)多方考察,引進(jìn)了醫(yī)院常用信息系統(tǒng)(簡(jiǎn)稱his),his系統(tǒng)的引進(jìn)將會(huì)大大提高我院各個(gè)部門的工作效率,對(duì)我院整體管理水平的提高也大有裨益。另外今年我院還配合社保局對(duì)門診收費(fèi)系統(tǒng)及社保管理系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí),升級(jí)后的系統(tǒng)更加便于管理。為了適應(yīng)新的系統(tǒng),我院財(cái)務(wù)科對(duì)全體收費(fèi)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),并多次舉行業(yè)務(wù)練兵,通過(guò)以賽*的形式提高收費(fèi)人員的業(yè)務(wù)水平,有效提高了工作效率。

7、醫(yī)患糾紛越少越有利于構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。為了 本文來(lái)自轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此標(biāo)記。 減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生,今年我院專門組織全院職工系統(tǒng)學(xué)習(xí)了醫(yī)患溝通技巧及侵權(quán)責(zé)任法的相關(guān)培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn)使醫(yī)護(hù)人員掌握醫(yī)患溝通的技巧和處理問題的能力,達(dá)到醫(yī)患之間的和諧相處。今年 月份,我院共產(chǎn)生醫(yī)療糾紛11例,比去年同期的30例減少了19例,其中構(gòu)成醫(yī)療事故的2例,比去年同期的6例減少了4例, 月份無(wú)一例惡性事件發(fā)生。

8、推行“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程”,建設(shè)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)“示范病房”,通過(guò)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)培訓(xùn),使護(hù)理人員深刻領(lǐng)會(huì)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的含義。建立了護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)長(zhǎng)效機(jī)制,組建護(hù)理督導(dǎo)組,每日下病區(qū)檢查、督導(dǎo),調(diào)查病人滿意度,為改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量提供依據(jù),督促相關(guān)人員對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)整改。倡導(dǎo)“給病人多說(shuō)一句話”活動(dòng),即入院時(shí)多說(shuō)一句話,病人感到溫暖;操作前多說(shuō)一句話,病人消除顧慮;操作中多說(shuō)一句話,病人消除緊張情緒;操作后多說(shuō)一句話,病人知曉放心;檢查時(shí)多說(shuō)一句話,病人少走彎路;留標(biāo)本時(shí)多說(shuō)一句話,病人就會(huì)一次完成;出院時(shí)多說(shuō)一句話,病人順利辦好手續(xù);為安全多說(shuō)一句話,病人避免受到傷害;為康復(fù)多說(shuō)一句話,提高病人保健能力。通過(guò)這些活動(dòng)的開展,拉近了護(hù)士和患者之間的距離,為護(hù)理工作的順利開展和護(hù)理質(zhì)量的提高鋪平了道路。

9、建立并完善了醫(yī)療質(zhì)量綜合管理考核體系,制定了《臨床科室質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)技科室質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《行政科室質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)》等,對(duì)首診負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制、危重病人搶救制度、會(huì)診制度、病歷書寫制度等重點(diǎn)核心制度的貫徹和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和督察,通過(guò)采取不定期抽查、填寫滿意度調(diào)查表、及患者意見反饋等方式,由各科室進(jìn)行互評(píng),評(píng)價(jià)結(jié)果作為我院績(jī)效考核的一部分,考核結(jié)果與績(jī)效工資掛鉤。這一措施的實(shí)施有效帶動(dòng)了各科室的工作積極性,糾正了大量不規(guī)范行為,保障了醫(yī)院核心制度的有效執(zhí)行,促進(jìn)了醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平的不斷提高。

年 月份我院各項(xiàng)業(yè)務(wù)均取得了不俗的成績(jī), 月份共計(jì)收治門診人次人次,比去年同期的人次增加了%;住院病人11376人次,比去年同期的10382人次增加了9.6%;同期病床周轉(zhuǎn)次數(shù)22.0,在去年同期的20.36的基礎(chǔ)上提高了8.1%;病床使用率由去年同期的100.34增加到102.68,增加了2.3%。這些數(shù)據(jù)的取得是群眾信任和支持的結(jié)果,也是我院積極創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的結(jié)果,在以后的工作中我院將一如既往的奉行“以病人為中心、靠技術(shù)求發(fā)展、用服務(wù)贏信賴”的管理理念,做哈密地區(qū)各族群眾健康的“保護(hù)神”。

存在的問題和不足:

1、醫(yī)院發(fā)展的問題,說(shuō)到底是人才隊(duì)伍建設(shè)的問題,在人才隊(duì)伍建設(shè)方面,雖然我院做了很大的努力吸引人才、留住人才,但是一直以來(lái)我院人才隊(duì)伍都處于極不穩(wěn)定的狀態(tài),這突出表現(xiàn)在“引進(jìn)人才難、留住人才難”兩個(gè)方面。

“引進(jìn)人才難”主要表現(xiàn)在人才來(lái)源比較單一,疆內(nèi)優(yōu)秀的醫(yī)學(xué)院校太少,培養(yǎng)出來(lái)的醫(yī)療技術(shù)人才有限,難以滿足全疆十四地州市的需求,另一方面從疆外引進(jìn)人才由于缺乏資金和待遇上與內(nèi)地差異巨大,很難對(duì)優(yōu)秀人才產(chǎn)生吸引力,最終導(dǎo)致了“引進(jìn)難”的窘境?!耙M(jìn)人才難”的同時(shí),還存在著“留住人才難”的瓶頸,我院通過(guò)各種途徑引進(jìn)的專業(yè)技術(shù)人員在我院經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)后,逐漸可以勝任本職工作,按理說(shuō)應(yīng)該可以有效緩解我院人才匱乏的狀況,但是恰恰在這個(gè)階段是人才流失最嚴(yán)重的階段,由于待遇較低以及自我發(fā)展的需要,部分已經(jīng)成長(zhǎng)起來(lái)的人員開始尋求“跳槽”,造成了目前我院人才嚴(yán)重流失的狀況,致使我院成了名副其實(shí)的“住院醫(yī)師培訓(xùn)中心”。對(duì)此問題我院目前尚無(wú)很好的辦法去解決。[page]

2、存在醫(yī)療核心制度和醫(yī)院管理規(guī)章制度落實(shí)不到位的情況,特別是在工作量大時(shí),人員緊張的狀態(tài)下,不能很好貫徹落實(shí)部分規(guī)章制度。如:疑難病歷、死亡病例討論對(duì)病情分析不透,討論內(nèi)容和發(fā)言單一,術(shù)前討論較簡(jiǎn)單。對(duì)此我院建立了一整套績(jī)效考核機(jī)制,通過(guò)不斷加強(qiáng)考核和督查力度,完善獎(jiǎng)懲制度,提高專業(yè)技術(shù)人員的責(zé)任意識(shí),保障核心制度和各項(xiàng)規(guī)章的有效執(zhí)行。

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____醫(yī)院工作總結(jié)怎么寫

醫(yī)院每年的工作總結(jié)都是件大事,這不僅關(guān)乎全年工作的回顧,還涉及來(lái)年規(guī)劃的鋪墊。先得明確總結(jié)的重點(diǎn)在哪,像是醫(yī)療質(zhì)量提升、患者服務(wù)改善、科室協(xié)作成效這些,都得重點(diǎn)梳理。每個(gè)部門的情況都不一樣,像門診部可能更注重接診效率和服務(wù)體驗(yàn),而檢驗(yàn)科則更關(guān)心檢測(cè)準(zhǔn)確率和技術(shù)更新。

寫總結(jié)的時(shí)候,別光顧著堆數(shù)據(jù),還得結(jié)合實(shí)際情況去分析。比如,某個(gè)指標(biāo)比去年提升了幾個(gè)百分點(diǎn),那得想想是什么原因推動(dòng)了這個(gè)變化。是引入了新的設(shè)備,還是加強(qiáng)了人員培訓(xùn)?把背景講清楚,能讓領(lǐng)導(dǎo)和同事更直觀地理解成果背后的努力。

記得要把工作中的亮點(diǎn)提煉出來(lái),特別是那些能代表本年度特色的項(xiàng)目。像我們?cè)喝ツ晷麻_設(shè)的那個(gè)遠(yuǎn)程會(huì)診平臺(tái),從無(wú)到有,到現(xiàn)在已經(jīng)服務(wù)了不少偏遠(yuǎn)地區(qū)的患者。這部分內(nèi)容最好配上具體的數(shù)據(jù)支撐,比如覆蓋了多少個(gè)地區(qū),成功完成多少例會(huì)診之類的。

不過(guò)有些細(xì)節(jié)容易被忽略,比如后勤保障方面的工作。其實(shí)后勤也是醫(yī)院運(yùn)行的重要一環(huán),設(shè)備維護(hù)、物資供應(yīng)這些看似不起眼的事,一旦出問題就會(huì)影響全局。所以這部分也得花點(diǎn)筆墨,說(shuō)明一下團(tuán)隊(duì)是怎么克服困難、保證日常運(yùn)轉(zhuǎn)的。

還有就是,寫總結(jié)的時(shí)候要注意語(yǔ)言的正式程度。畢竟這是給上級(jí)看的文件,措辭上要盡量嚴(yán)謹(jǐn)。但也不要太過(guò)死板,適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式能讓整篇文章更有生氣。比如,用一些描述性的短語(yǔ)代替干巴巴的陳述句,這樣更容易抓住讀者的注意力。

有時(shí)候難免會(huì)出現(xiàn)一些疏漏,比如在統(tǒng)計(jì)數(shù)字時(shí)不小心搞錯(cuò)了單位,或者是描述某個(gè)事件時(shí)記錯(cuò)了日期。這種情況其實(shí)很常見,關(guān)鍵是要及時(shí)核對(duì)修正。如果是在初稿階段發(fā)現(xiàn)問題,趕緊調(diào)整就好,千萬(wàn)別因?yàn)橐粫r(shí)大意留下遺憾。

書寫注意事項(xiàng):

寫總結(jié)的時(shí)候別只盯著自己的部門看,跨部門合作的部分也得提一提。比如護(hù)理部和藥劑科的合作,他們?cè)谒幤饭芾砩系呐浜鲜欠耥槙?,有沒有遇到什么棘手的問題。這種橫向聯(lián)系往往能反映出醫(yī)院的整體運(yùn)作情況。

醫(yī)院工作總結(jié)2025怎么寫【篇2】 5750字

一年來(lái),在縣委縣政府、衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院始終以鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞縣委政府制定的任務(wù)、目標(biāo),進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)工作,著力提高醫(yī)療質(zhì)量、改進(jìn)服務(wù)流程、方便病人就醫(yī)、落實(shí)便民措施、杜絕不合理收費(fèi)、規(guī)范內(nèi)部管理、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)等,各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī),現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下:

一、基本情況

現(xiàn)有在職職工164人,退休職工49人;衛(wèi)技人員140人,其中醫(yī)生64人,醫(yī)技22人,護(hù)理54人;工勤人員24人;副高職6人,中職38人,初職96人;本科17人,???4人,中專以下63人;現(xiàn)聘用臨時(shí)工64人。

二、工作開展情況

(一)醫(yī)療業(yè)務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

(1)業(yè)務(wù)收入情況:xx年1-10月份總收入24241227.55元,其中財(cái)政補(bǔ)助收入為4211488.08元,業(yè)務(wù)收入為xx9739.47元。在業(yè)務(wù)收入中,醫(yī)療收入為10690775.40元,藥品收入為9321442.43元,占46.58%,其他收入17521.64元。

支出情況:xx年1-10月份支出為19883486.45元,其中醫(yī)療支出為10587435.78元,藥品支出為9167408.67元,其他支出128642.00元。

業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況:xx年1-10月份門急診診療78099人次,手術(shù)904臺(tái)次,收治住院病人4080人次,出院病人3969人次;病床使用率88.4%,出院者平均住院日8.0,治愈率56.7%,好轉(zhuǎn)率26.4%,未愈率1.9%,病死率1.5%。

負(fù)債情況:目前負(fù)債4885298.81元,藥品器械2556514.68元(不含dr),基建款2328784.13元(不含門診醫(yī)技樓、住院部)。

(2)抗病毒治療任務(wù)完成情況:1.xx年市防艾辦給我院下達(dá)完成抗病毒治療累計(jì)75人,目前我院完成127人,超指標(biāo)完成52人;2.治療病人7次隨訪率達(dá)95.23%;3.病毒載量檢測(cè)率達(dá)65%; 4.cd4細(xì)胞檢測(cè)率達(dá)81%。

費(fèi)用減免情況:1、艾滋病患者常規(guī)減免434人次,合計(jì):36807元;2、機(jī)會(huì)性感染減免5人次計(jì):9557.66元;3、服藥者交通費(fèi)減免69人,合計(jì):9400元;4、監(jiān)督服藥費(fèi)合計(jì):9120元。以上共合計(jì):64884.66元。

(3)完成各種體檢2070人次,完成實(shí)習(xí)帶教28人次,進(jìn)修帶教4人次。

(二)認(rèn)真開展各種學(xué)習(xí)活動(dòng),加強(qiáng)職工思想道德教育

(1)組織開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。按照《關(guān)于印發(fā)xx縣開展第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案的通知》(孟學(xué)組[xx]12號(hào))和《xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案》(孟學(xué)辦[xx]27號(hào))等文件精神,我院結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真組織開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),通過(guò)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),進(jìn)一步提高了廣大干部職工對(duì)科學(xué)發(fā)展的重要性、緊迫性和必要性的認(rèn)識(shí),形成了以科學(xué)發(fā)展觀推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的共識(shí),組織紀(jì)律和工作作風(fēng)有了較好的轉(zhuǎn)變,同時(shí)通過(guò)查擺,找出了4個(gè)存在問題,并制定了科學(xué)有效的整改落實(shí)方案進(jìn)行整改,提高了工作效率,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)取得了明顯成效。

(2)積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。根據(jù)《中共xx縣委關(guān)于在全縣黨的基層組織和黨員中開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見》(孟發(fā)[xx] 13號(hào)文件)、關(guān)于印發(fā)《xx縣在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知(孟創(chuàng)發(fā)[xx]1號(hào))、關(guān)于印發(fā)《xx縣科教、文化、衛(wèi)生、體育等事業(yè)單位黨組織和黨員深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案》等有關(guān)文件精神,醫(yī)院于xx年8月20日下午,召開創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,并組織制定實(shí)施方案,認(rèn)真開展活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)的開展,支部建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng),班子管理水平得到進(jìn)一步提高,醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)得到健康有序的開展。

(3)學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡。為全面貫徹落實(shí)市、縣《關(guān)于開展向刀會(huì)祥同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定》,成立我院學(xué)習(xí)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。

(4)加強(qiáng)職工職業(yè)道德教育。一是在黨員干部和醫(yī)護(hù)人員中樹立救死扶傷和全心全意為服務(wù)宗旨及正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,自覺抵制拜金主義;二是強(qiáng)化以人為本職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育;三是加強(qiáng)法制教育,組織黨員干部和醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),自覺學(xué)法、知法、懂法、守法。

(三)圍繞“醫(yī)院管理年活動(dòng)”,全面加強(qiáng)醫(yī)院管理工作

1、狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理措施的落實(shí)

(1)醫(yī)院利用行政查房等方式,院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)職能科主任深入臨床、醫(yī)技科室,檢查各種制度的落實(shí)執(zhí)行情況。醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全保障情況,了解科室出現(xiàn)質(zhì)量問題的原因及工作中存在的實(shí)際困難,積極探索有效管理途徑,解決實(shí)際困難,廣泛聽取職工意見。

(2)根據(jù)省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際制定《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程實(shí)施方案》,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,積極推進(jìn)“示范工程”活動(dòng),并公示護(hù)理內(nèi)容和服務(wù)項(xiàng)目,提出“把時(shí)間還給護(hù)士,把護(hù)士還給病人”。

(3)加強(qiáng)職工控感知識(shí)培訓(xùn),提高醫(yī)護(hù)人員控感意識(shí)和防控技能,降低院內(nèi)感染率。一是針對(duì)院內(nèi)護(hù)工、清潔員開展醫(yī)院醫(yī)療垃圾管理、職業(yè)暴露預(yù)防及處理等有關(guān)知識(shí)培訓(xùn),共培訓(xùn)18人次;二是對(duì)在職醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行醫(yī)院感染管理知識(shí)測(cè)試,測(cè)試人員155人次,同時(shí)針對(duì)在臨床工作的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行無(wú)菌技術(shù)操作考核及控感相關(guān)知識(shí)提問。

(4)加強(qiáng)健康宣教,全年共出宣傳欄4期,下發(fā)健康處方41種,2500余份。對(duì)供應(yīng)室無(wú)菌間、重癥監(jiān)護(hù)室、臨產(chǎn)室、手術(shù)室進(jìn)行空氣消毒效果監(jiān)測(cè)65次,合格率98.46%,常用消毒液有效成分監(jiān)測(cè)675次,合格率97%,對(duì)醫(yī)療器械滅菌效果監(jiān)測(cè),監(jiān)測(cè)滅菌處理后物品25次,合格率100%,生物監(jiān)測(cè)23次,合格率100%,醫(yī)護(hù)人員手指監(jiān)測(cè)16次,合格率100%。網(wǎng)絡(luò)直報(bào)疫情396份,遲報(bào)2例,遲報(bào)率0.5%。

2、狠抓改善醫(yī)療服務(wù)措施的落實(shí)

(1)深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,完善醫(yī)療費(fèi)用查詢制度,進(jìn)一步做好醫(yī)療投訴接待工作。

(2)定期公示醫(yī)療檢查收費(fèi)和藥品集中招標(biāo)采購(gòu)等綜合信息,主動(dòng)接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

(3)建立住院病人、出院病人調(diào)查問卷制度,定期收集對(duì)醫(yī)院服務(wù)的意見并及時(shí)改進(jìn),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

(4)提供人性化服務(wù),進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程、改善就診環(huán)境。開展便民服務(wù),進(jìn)一步完善和推出便民措施。

(5)開展政府信息公開、政務(wù)公開工作,把我院政府公開的信息全部發(fā)布在門戶網(wǎng)上,方便群眾查閱和利用,有利于實(shí)行監(jiān)督,累計(jì)發(fā)布信息416條。

(四)精心組織協(xié)調(diào),做好甲型h1n1流感為重點(diǎn)的傳染病防治工作

(1)做好手足口病的診治工作

在縣政府及衛(wèi)生主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,及時(shí)成立了手足口病領(lǐng)導(dǎo)小組,手足口病會(huì)診專家組,重癥手足口病搶救小組,同時(shí)完善了一系列制度建設(shè),通過(guò)多種形式,不斷加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員手足口病相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),從而確保了手足口病診治工作的有序開展。

(2)做好甲型h1n1流感防治工作

一是思想上高度重視,建立領(lǐng)導(dǎo)組織,制定防治工作預(yù)案,明確職責(zé)任務(wù),保證防治工作正常有序開展;二是抓好培訓(xùn)工作,開展技術(shù)演練;三是規(guī)范發(fā)熱門診,完善預(yù)診分檢制度,儲(chǔ)備應(yīng)急物資;四是廣泛開展預(yù)防知識(shí)宣傳,讓群眾了解甲型h1n1流感可防、可控、可治,消除恐慌心理,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

(3)認(rèn)真開展野生蕈中毒患者救治工作,一年來(lái)來(lái)共救治中毒患者12人,無(wú)一人死亡。

( 五)啟動(dòng)中醫(yī)中藥治療艾滋病試點(diǎn)項(xiàng)目,切實(shí)加強(qiáng)艾滋病治療工作

根據(jù)省、市、縣防艾辦的總體部署和要求,xx年5月20日正式啟動(dòng)中醫(yī)中藥治療艾滋病試點(diǎn)工作,采取中西醫(yī)治療相結(jié)合和豐富的治療手段,提高艾滋病抗病毒治療效果,切實(shí)為患者服務(wù),從而延長(zhǎng)他們的生命并提高生活質(zhì)量。目前接受治療的有42人。

(六)加強(qiáng)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè),樹立良好社會(huì)形象

我院認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣衛(wèi)生局和縣紀(jì)檢監(jiān)察暨糾風(fēng)工作會(huì)議精神,要求全院干部職工,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),從自我做起,遵守職業(yè)道德,規(guī)范醫(yī)療行為,自覺維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的良好形象。

嚴(yán)格執(zhí)行我院民主評(píng)議行風(fēng)工作計(jì)劃和實(shí)施方案,按期檢查。xx年第一季度病人對(duì)醫(yī)院行風(fēng)服務(wù)評(píng)議綜合滿意度為:門診92.8%,住院96.1%,出院94.2%,七項(xiàng)綜合滿意度為93.9%;第二季度病人對(duì)醫(yī)院行風(fēng)服務(wù)評(píng)議綜合滿意度為:門診85.7%,住院87.6%,出院95%,七項(xiàng)綜合滿意度為87.8%;第三季度病人對(duì)醫(yī)院行風(fēng)服務(wù)評(píng)議綜合滿意度為:門診85.4%,住院96.2%,出院97.1%,七項(xiàng)綜合滿意度為94.45%。

(七)著力解決群眾“看病難”問題

1.簡(jiǎn)化就醫(yī)流程。處方劃價(jià)和收費(fèi)合并為一個(gè)程序,規(guī)范門診各診室各窗口標(biāo)識(shí),確?;颊咴陂T診就醫(yī)方便快捷。

2.暢通“急救綠色通道”。對(duì)急診搶救病人,各科、各崗位應(yīng)給予優(yōu)先,特殊情況先做檢查和搶救,后催交費(fèi)用。

3.嚴(yán)禁濫做大型檢查和濫用貴重藥品。

4.實(shí)行藥品招標(biāo),切實(shí)降低藥價(jià),使患者得到實(shí)惠。

5.認(rèn)真開展萬(wàn)名醫(yī)師支援農(nóng)村工作:①接受普洱市人民醫(yī)院的支援,并簽訂《對(duì)口幫扶協(xié)議》,明確雙方的責(zé)任和義務(wù),定期進(jìn)行考核。②我院共派出4名醫(yī)護(hù)人員分別對(duì)芒信、景信及富巖衛(wèi)生院進(jìn)行支援,并簽訂《對(duì)口支援協(xié)議》,明確雙方的責(zé)任和義務(wù),定期進(jìn)行考核。通過(guò)萬(wàn)名醫(yī)師支援農(nóng)村工作的開展有效地解決了群眾看病難問題,對(duì)衛(wèi)生院工作的開展起到了幫扶作用。

6.12月3日到勐馬鎮(zhèn)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)義診活動(dòng),共義診152人次,測(cè)量血壓205人次,行b超檢查63人次,發(fā)放保健知識(shí)、禁毒防艾知識(shí)等宣傳材料500余份,使當(dāng)?shù)厝罕妼?duì)疾病的防范和診治常識(shí)有了進(jìn)一步的了解,活動(dòng)受到了當(dāng)?shù)厝罕姷囊恢沦潛P(yáng)和好評(píng)。

7.完善學(xué)科建設(shè)。針對(duì)不斷增長(zhǎng)的醫(yī)療服務(wù)需求,一是將內(nèi)科分為兩個(gè)科,開放床位由原來(lái)的112張?jiān)鲋?58張,兩個(gè)病區(qū)病床使用率都達(dá)到85 %以上。二是單獨(dú)成立了康復(fù)科,男科,注射室,拓廣了診療項(xiàng)目。三是增設(shè)中心藥房,增加服務(wù)窗口,縮短病人等候取藥的時(shí)間。四是重新裝修急診科,兒童與成人輸液室分開,優(yōu)化診療環(huán)境。

(八)積極推行院務(wù)公開工作,取得明顯成效

為完善監(jiān)督機(jī)制,增強(qiáng)工作透明度,促進(jìn)醫(yī)院廉政、勤政水平的提高,我院按照“公開透明、公眾參與”的民主管理機(jī)制,積極推行院務(wù)公開工作,全力抓好對(duì)社會(huì)、對(duì)患者和對(duì)醫(yī)院內(nèi)部干部職工幾個(gè)層面的公開。

一是公開重大決策,凡內(nèi)部重要決策都要反復(fù)征求群眾意見并做好記錄和備案。

二是公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。通過(guò)院務(wù)公示欄及中層干部會(huì),定期公開醫(yī)院收支情況、辦公費(fèi)用等情況,讓群眾明白,還干部以清白。

三是公開重大基建項(xiàng)目情況,施工的每一筆款項(xiàng)都要在班子會(huì)上詳細(xì)說(shuō)明。

四是公開大型醫(yī)療器械,凡萬(wàn)元以上醫(yī)療器械由政府采購(gòu)中心實(shí)行公開招標(biāo)采購(gòu),采購(gòu)情況及時(shí)在院內(nèi)公開。

五是公開醫(yī)療服務(wù)。我們從患者最關(guān)心、最擔(dān)心、最需要的方面入手,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,維護(hù)患者知情權(quán),努力構(gòu)建和諧醫(yī)患氛圍。在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面,公開服務(wù)內(nèi)容,廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督。

(九)加快人才培養(yǎng)步伐,更新醫(yī)療設(shè)備,開展新技術(shù)

我院把專業(yè)技術(shù)人員知識(shí)更新,技術(shù)換代做為推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步的動(dòng)力并作為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略來(lái)實(shí)施。(1)一年來(lái),我院共派出技術(shù)骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí)61人次。(2)院內(nèi)多次組織繼教講課、舉辦專家講座,共培訓(xùn)120人次,為醫(yī)護(hù)人員吸收新知識(shí)、新理論收到了顯著效果。(3)購(gòu)置了dr、彩超、電子胃鏡等大型醫(yī)療設(shè)備(c.t采購(gòu)已經(jīng)簽訂購(gòu)銷合同,正在起運(yùn)中),極大提升了醫(yī)院整體服務(wù)功能。(5)開展新項(xiàng)目:1.左下肢截肢術(shù);2.胰腺斷裂修補(bǔ)術(shù);3.會(huì)陰側(cè)切皮內(nèi)縫合;4.胰島素強(qiáng)化治療;5.慢性乙肝抗病毒治療肺功能監(jiān)測(cè)。

(十)兩國(guó)債項(xiàng)目建設(shè)情況

兩國(guó)債項(xiàng)目即門診醫(yī)技綜合樓(xx年)和住院部項(xiàng)目(xx年)建設(shè)規(guī)模5000㎡,總投資500萬(wàn)元,其中中央資金300萬(wàn)元,地方配套200萬(wàn)元,兩項(xiàng)目于xx年5月動(dòng)工,xx年6月2日驗(yàn)收,7月初投入使用。目前兩項(xiàng)目共投入資金495萬(wàn)元,其中中央資金300萬(wàn)元,地方投入30萬(wàn)元,我院投入165萬(wàn)元(含樁基工程64萬(wàn)元)。

(十一)整體搬遷項(xiàng)目前期工作情況

自3月19日縣政府啟動(dòng)縣醫(yī)院整體搬遷工作以來(lái),在縣委政府支持下及相關(guān)部門的通力協(xié)作下,目前已完可行性研究報(bào)告編制工作。建設(shè)用地?cái)M征地51畝,國(guó)土部門正在進(jìn)行征地工作。縣醫(yī)院整體搬遷項(xiàng)目規(guī)模16000㎡,總投資金額4000萬(wàn)元,其中中央補(bǔ)助2050萬(wàn)元,省補(bǔ)助450萬(wàn)元,其余資金通過(guò)盤活醫(yī)院現(xiàn)有資產(chǎn)籌集(縣醫(yī)院現(xiàn)有資產(chǎn)評(píng)估總值為2508萬(wàn)元)。

(十二)為民服務(wù)五項(xiàng)制度開展情況

(一)醫(yī)院高度重視此項(xiàng)工作,一是及時(shí)參加勐馬黨委召開的關(guān)于“五項(xiàng)制度”的各種會(huì)議,二是召開班子會(huì)議,專題研究“五項(xiàng)制度”工作的開展,指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,三是在全院干部職工中作廣泛宣傳工作。

(二)積極深入民情責(zé)任區(qū),院班子3次深入勐馬村,大小寨、芒列村民小組實(shí)地調(diào)研走訪,及時(shí)了解村情、社情、民情,以更好的開展工作。

(三)盡力提供支持,一是根據(jù)勐馬村的實(shí)際情況,我院在冬農(nóng)開發(fā)中向勐馬村勐馬惠民蔬菜合作社提供了2萬(wàn)元的基金,使合作社的運(yùn)行更加順利,二是在春節(jié)前夕開展送溫暖活動(dòng),看望了10戶民情聯(lián)系點(diǎn),贈(zèng)送了價(jià)值1000余元的慰問品。三是潑水節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng),看望了10戶民情聯(lián)系點(diǎn),贈(zèng)送了價(jià)值1450.00元的慰問品,并與民情聯(lián)系點(diǎn)群眾共同歡度潑水節(jié),加強(qiáng)了溝通,增進(jìn)了感情。四是資助勐馬鎮(zhèn)勐馬村大寨的波相膽章家價(jià)值三仟余元的水泥,用于修建新的磚瓦房。

(四)“六.一”國(guó)際兒童節(jié)開展關(guān)愛兒童民情聯(lián)系活動(dòng),看望23名留守兒童,贈(zèng)送價(jià)值1222.60元的學(xué)習(xí)用具和慰問品,并鼓勵(lì)他們好好學(xué)習(xí),打牢基礎(chǔ),將來(lái)成為社會(huì)有用之才。

(十三)積極參加及組織各種活動(dòng),豐富職工文化生活

1.“三.八”節(jié)組織職工外出考察學(xué)習(xí),開闊視野,共參加學(xué)習(xí)130人。

2.xx年4月30日參加縣上組織的“5.1節(jié)文藝晚會(huì)”,榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。

3.“5.12”護(hù)士節(jié)結(jié)合自身的工作實(shí)際,認(rèn)真開展了護(hù)士節(jié)系列活動(dòng),定制花籃、發(fā)放節(jié)日慰問金和舉行登山比賽活動(dòng)及聚餐,把節(jié)日的祝福和醫(yī)院的關(guān)愛送到每位護(hù)理人員的心間。

4.為讓我院兒童愉快度過(guò)自己的節(jié)日,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際開展以下活動(dòng):①為擴(kuò)寬我院兒童的知識(shí)面,于xx年5月29日組織20名兒童到新華書店參加知識(shí)搶答活動(dòng)。②召開座談會(huì),為他們每人送上一份價(jià)值100元的學(xué)習(xí)用品,共70份,以表示對(duì)他們的節(jié)日祝福,鼓勵(lì)他們好好學(xué)習(xí)、自信自強(qiáng)地生活。③xx年6月2日到勐馬鎮(zhèn)中心完小看慰問勐馬村扶貧掛鉤點(diǎn)留守兒童23名,并為他們送上價(jià)值1222.6元的學(xué)習(xí)用品和食品,送上一份濃濃的溫情。

5. xx年6月24日積極組織職工參加無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng),共參加獻(xiàn)血45人次,獻(xiàn)血量10600ml。

6. 重陽(yáng)節(jié)前夕開展老年節(jié)座談會(huì),向老同志表示節(jié)日的祝賀。

7.在10月24---27日普洱市舉行的突發(fā)事件醫(yī)療救援大賽中,積極選派專業(yè)人員參加,取得了團(tuán)體第三名,個(gè)人單項(xiàng)第五名的可喜成績(jī)。

8.為響應(yīng)黨和政府號(hào)召,組織職工開展獻(xiàn)愛心捐款活動(dòng),為抗旱救災(zāi)捐款共計(jì)2950元,為“玉樹”抗震救災(zāi)捐款共計(jì)4646元。

三、存在問題

(一)急診科120急救服務(wù)缺乏基本的搶救設(shè)施、人員、經(jīng)費(fèi)、車輛、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件急救能力不足。

(二)專業(yè)人員嚴(yán)重不足,缺乏高學(xué)歷層次特殊專業(yè)人才。

(三)制度落實(shí)力度不夠。

四、下一步工作計(jì)劃

(一)完成整體搬遷前期各項(xiàng)工作。

(二)完成ct的配置。

篇2寫作要點(diǎn)202人覺得有用

醫(yī)院的工作總結(jié)到了年底總是個(gè)大工程,尤其是____年,大家都忙得不可開交。寫這類總結(jié)時(shí),得先把全年的大事記梳理清楚,這一步很重要,就像醫(yī)生看病一樣,先得搞清病情才能下藥。我建議先從年初的計(jì)劃說(shuō)起,把那些目標(biāo)都列出來(lái),然后再看看實(shí)際完成了多少。不過(guò),光列數(shù)字沒用,得結(jié)合具體的事例,比如說(shuō)某個(gè)科室去年定的目標(biāo)是提高手術(shù)成功率,那么現(xiàn)在就該說(shuō)說(shuō)今年做了哪些調(diào)整,結(jié)果如何。

說(shuō)到調(diào)整,這里面學(xué)問可不少。比如護(hù)理部那邊,他們可能調(diào)整了培訓(xùn)流程,把原來(lái)每周一次的集中培訓(xùn)改成了每天半小時(shí)的小班教學(xué)。這種改動(dòng)表面上看不起眼,但效果顯著,護(hù)士們的理論水平明顯提高了。這種例子最好能用數(shù)據(jù)說(shuō)話,像“成功率提升了百分之十”這樣的表述就挺好的。當(dāng)然,如果能配上圖表就更直觀了,只是很多人嫌麻煩,覺得畫圖太費(fèi)時(shí)間,其實(shí)這也是工作的一部分,不能偷懶。

還有就是要注意總結(jié)里的措辭問題。有些人喜歡用特別正式的詞,比如“強(qiáng)化管理措施”,聽起來(lái)很高級(jí),但有時(shí)候會(huì)顯得有點(diǎn)空洞。我覺得不如直接點(diǎn),比如“加強(qiáng)日常巡查”,這樣既簡(jiǎn)單明了,又能突出重點(diǎn)。不過(guò),這里有個(gè)小問題需要注意,有時(shí)候人們會(huì)不自覺地重復(fù)同樣的表達(dá)方式,像是“加強(qiáng)”這個(gè)詞反復(fù)出現(xiàn),這就需要稍微調(diào)整一下措辭,不然會(huì)讓讀者覺得乏味。

書寫注意事項(xiàng):

總結(jié)里別忘了提到一些小細(xì)節(jié)。比如后勤部門可能改進(jìn)了食堂的菜品供應(yīng),增加了幾種健康餐,這對(duì)員工來(lái)說(shuō)可是件大事。這類事情雖然看似瑣碎,但如果寫進(jìn)去,能讓整個(gè)總結(jié)看起來(lái)更有生活氣息。當(dāng)然,這里有個(gè)小地方需要注意,有些人在寫總結(jié)的時(shí)候容易忽略這些小細(xì)節(jié),總覺得只有大事才值得記錄,其實(shí)不然,小事情往往更能體現(xiàn)工作的全面性。

小編友情提醒:

寫總結(jié)的時(shí)候千萬(wàn)別忘了回顧一下存在的問題。每個(gè)部門都有自己的短板,比如設(shè)備老化、人員不足之類的。這些問題要是能提前預(yù)見到,并且在總結(jié)里提出來(lái),那就顯得很有前瞻性。不過(guò),這里有個(gè)小地方要注意,有些人寫到這里就直接結(jié)束,完全沒有后續(xù)的解決辦法,這就顯得不夠負(fù)責(zé)任了。所以,即便問題提出來(lái)了,也要給出初步的解決方案,哪怕只是一個(gè)方向性的建議也好。

醫(yī)院工作總結(jié)及工作思路怎么寫【篇3】 1150字

一年來(lái),在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)衛(wèi)生主管部門的具體指導(dǎo)下,我院領(lǐng)導(dǎo)班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),全院職工扎實(shí)工作,醫(yī)療質(zhì)量有了明顯提高,群眾滿意度節(jié)節(jié)攀升。

一、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

根據(jù)區(qū)委區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)生局群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)部署和要求,醫(yī)院成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了《山亭區(qū)人民醫(yī)院黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》和具體時(shí)間任務(wù)推進(jìn)表,及時(shí)召開動(dòng)員會(huì)、*,安排部署有關(guān)工作,扎實(shí)推動(dòng)活動(dòng)展開。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育,并圍繞班子作風(fēng)建設(shè)和“四風(fēng)”方面的問題,結(jié)合了醫(yī)療衛(wèi)生工作發(fā)展,深入自查,廣泛征求意見,深刻反思,邊查邊改。

二、加強(qiáng)人才引進(jìn),提高醫(yī)療技術(shù)水平

為使醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展,醫(yī)院今年先后招聘了5名研究生和20余名本科生,為醫(yī)院輸入了新鮮血液,較好地緩解了醫(yī)、藥、護(hù)、技等專業(yè)技術(shù)人員緊缺狀況,醫(yī)院整體服務(wù)理念、技術(shù)水平及服務(wù)能力都得到明顯改觀和提升。

三、狠抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理,確保醫(yī)療安全。

認(rèn)真組織和督促醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、門診部等職能科室定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查活動(dòng),對(duì)病歷、處方的書寫,抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查,綜合分析,并嚴(yán)格按照醫(yī)院管理制度進(jìn)行獎(jiǎng)罰。同時(shí),充分發(fā)揮行政、后勤職能部門的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查等作用,為臨床一線工作開展提供強(qiáng)有力后勤保障。由于措施得力,醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步上升,一年來(lái)無(wú)重大醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生。

四、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級(jí)部門《關(guān)于對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的通知》等文件要求,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德教育,全面動(dòng)員,全員參與,教育廣大醫(yī)務(wù)人員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

五、努力做好計(jì)劃生育工作的管理服務(wù)工作

一是組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)文件和法律法規(guī),通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了廣大干部職工責(zé)任心和法律意識(shí)。

二是嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠及出具假計(jì)劃生育證明等違法違規(guī)行為。加強(qiáng)婦產(chǎn)科、b超室工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。b超室工作人員在工作期間實(shí)行持證上崗、雙人工作、雙人簽字、雙人共同操作,并做好詳細(xì)登記記錄。

三是積極做好本院育齡婦女檢查工作,由計(jì)生專干負(fù)責(zé)組織落實(shí),將查體結(jié)果記入個(gè)人檔案,有效杜絕了育齡婦女計(jì)劃外生育。

六、推行院務(wù)公開,下大力解決了群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題。

充分利用各種會(huì)議、公示欄、醫(yī)院網(wǎng)站、醫(yī)院oa辦公系統(tǒng)、院務(wù)公開欄等途徑,及時(shí)公布廣大群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題,主動(dòng)接受社會(huì)的監(jiān)督,對(duì)于促進(jìn)全體員工規(guī)范服務(wù)行為、提高醫(yī)療質(zhì)量起到了積極的作用。政務(wù)的進(jìn)一步透明化,保障了廣大群眾參與*決策、*管理和*監(jiān)督的權(quán)利,促進(jìn)了依法執(zhí)業(yè)、誠(chéng)信行醫(yī),建立了和諧的內(nèi)外關(guān)系。

篇3寫作要點(diǎn)191人覺得有用

在撰寫醫(yī)院的工作總結(jié)與工作思路時(shí),首先要明確總結(jié)的核心內(nèi)容是什么,這不僅是對(duì)過(guò)去工作的回顧,也是對(duì)未來(lái)規(guī)劃的鋪墊。通常來(lái)說(shuō),總結(jié)應(yīng)該涵蓋幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn):首先是工作成果,包括醫(yī)療質(zhì)量提升、患者滿意度改善等方面的具體數(shù)據(jù)和案例;其次是存在的問題,比如某些科室管理上的不足或是服務(wù)流程中的短板,這部分需要客觀描述,不能一味強(qiáng)調(diào)成績(jī)而忽略短板。

接著就是對(duì)這些問題的分析,這里需要注意的是,分析不能流于表面,而是要深入到問題的根本原因,比如設(shè)備老化導(dǎo)致的服務(wù)效率下降,或者是人員培訓(xùn)不到位影響了服務(wù)質(zhì)量。分析時(shí)最好結(jié)合具體事例,這樣能讓讀者更容易理解問題所在。

對(duì)于未來(lái)的工作思路,建議從以下幾個(gè)方向入手:一是加強(qiáng)內(nèi)部管理,通過(guò)優(yōu)化流程提高工作效率;二是加大人才培養(yǎng)力度,定期組織專業(yè)技能培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)始終保持較高的技術(shù)水平;三是注重醫(yī)患溝通,建立更加和諧的醫(yī)患關(guān)系。這些思路應(yīng)當(dāng)基于現(xiàn)有的資源條件和發(fā)展目標(biāo)制定,既要?jiǎng)?wù)實(shí)可行,也要有一定的前瞻性。

在具體的寫作過(guò)程中,語(yǔ)言表達(dá)要簡(jiǎn)潔明了,避免過(guò)多使用復(fù)雜的術(shù)語(yǔ),尤其是面向上級(jí)匯報(bào)時(shí),應(yīng)盡量用通俗易懂的方式傳達(dá)信息。同時(shí),要注意條理清晰,每一部分都要圍繞主題展開,切勿偏離主線。另外,適當(dāng)?shù)膱D表和數(shù)據(jù)支撐是非常必要的,它們能夠直觀地展示工作成效,增強(qiáng)說(shuō)服力。

在撰寫過(guò)程中也難免會(huì)出現(xiàn)一些小瑕疵,比如偶爾用詞不當(dāng)或者句子結(jié)構(gòu)稍顯松散,這些都是正常的。重要的是保持整體的連貫性和邏輯性,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都能緊密銜接起來(lái)。此外,多參考其他優(yōu)秀單位的總結(jié)報(bào)告也是一個(gè)不錯(cuò)的辦法,從中吸取經(jīng)驗(yàn)和靈感,但切記不可照搬照抄。

小編友情提醒:

記得檢查文檔格式是否符合要求,字體大小、行距等細(xì)節(jié)也不能忽視。畢竟一份精心準(zhǔn)備的總結(jié)不僅體現(xiàn)了工作的認(rèn)真態(tài)度,也能給閱讀者留下良好的第一印象。

醫(yī)院完善感染監(jiān)測(cè)年終總結(jié)怎么寫【篇4】 1000字

醫(yī)院完善感染監(jiān)測(cè)年終總結(jié)范文

醫(yī)院感染管理工作在醫(yī)院感染委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,今年以來(lái)。按醫(yī)院感染管理工作的要求,積極完成了各項(xiàng)工作,經(jīng)常對(duì)新生兒科、手術(shù)室、產(chǎn)科分娩室、供應(yīng)室等重點(diǎn)部門進(jìn)行重點(diǎn)督查,對(duì)可能發(fā)生醫(yī)院內(nèi)感染的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)流程、危險(xiǎn)因素進(jìn)行逐一檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo),并提出整改意見,要求限期整改?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、醫(yī)院感染監(jiān)控工作開展情況

1、醫(yī)院成立了組織機(jī)構(gòu),制定了相關(guān)規(guī)章制度,兼職人員克服了很多困難,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),很好地完成任務(wù)。

2、醫(yī)院感染管理能按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各項(xiàng)工作,年有工作計(jì)劃及工作總結(jié),檢查工作有記錄。

3、各種登記本規(guī)范記錄,高壓消毒物品有記錄,消毒包內(nèi)有指示卡監(jiān)測(cè)、包外有指示膠帶監(jiān)測(cè)。

4、醫(yī)療廢棄物處理有記錄,一次性用品用后送污物室有記錄。換藥室、檢查室、治療室、沖洗室配置腳踩式醫(yī)用污物桶。各科室統(tǒng)一使用了洗手液,手衛(wèi)生得到進(jìn)一步規(guī)范。

5、能夠進(jìn)行醫(yī)院感染病例的監(jiān)測(cè)及消毒滅菌和醫(yī)院環(huán)境的監(jiān)測(cè)。

三、存在問題

1、制度完善但執(zhí)行不力,無(wú)專職人員,身兼幾職,文字資料操作性不強(qiáng)。院內(nèi)感染監(jiān)測(cè)不到位。

2、在職醫(yī)務(wù)人員掌控醫(yī)院感染知識(shí)水平有待提高:對(duì)有關(guān)法規(guī)法律掌握不夠。

3、重點(diǎn)部門的院內(nèi)感染管理工作有待加強(qiáng):布局不合理,流程不符合要求。

5、醫(yī)療廢棄物的處理方式不符合要求:各科廢棄物亂堆放、收集運(yùn)送過(guò)程存在隱患,醫(yī)療垃圾桶未使用醫(yī)用垃圾袋放置,各科未使用利器合放置針頭。

四、下一步工作要求

1、加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作,健立健全組織機(jī)構(gòu),制定年度工作計(jì)劃,年終要有工作總結(jié)。并認(rèn)真對(duì)醫(yī)院感染進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

2、認(rèn)真對(duì)照院內(nèi)感染控制有關(guān)法律法規(guī)及文件的要求,同時(shí)結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況,及時(shí)修訂和完善本院規(guī)章制度并認(rèn)真組織落實(shí)。

3、加強(qiáng)對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員院感管理、個(gè)人防護(hù)、無(wú)菌操作技術(shù)等知識(shí)的培訓(xùn),提高全員的素質(zhì),爭(zhēng)取全院重視并參與這項(xiàng)工作。

4、加強(qiáng)重點(diǎn)部門的管理工作,不斷改善布局及流程,規(guī)范器械的清洗、消毒操作規(guī)程,采取切實(shí)有效措施保證消毒滅菌效果。以保證醫(yī)療安全。

5、加強(qiáng)對(duì)消毒藥械的管理,感控科確實(shí)履行對(duì)購(gòu)入產(chǎn)品的審核職責(zé)。醫(yī)院購(gòu)入的消毒藥械必須是取得衛(wèi)生部批件的產(chǎn)品。

6、全員培訓(xùn)《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療廢物的管理;規(guī)范使用醫(yī)用垃圾袋及利器合。

篇4寫作要點(diǎn)252人覺得有用

醫(yī)院的感染監(jiān)測(cè)工作是一項(xiàng)復(fù)雜且細(xì)致的任務(wù),每年年底都要認(rèn)真梳理全年的工作情況,形成一份完整的總結(jié)報(bào)告。這類總結(jié)不僅是對(duì)過(guò)去工作的回顧,也是對(duì)未來(lái)規(guī)劃的重要依據(jù)。撰寫這樣的總結(jié),需要結(jié)合專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),既要體現(xiàn)工作的專業(yè)性,又要確保內(nèi)容詳實(shí)具體。

首先,寫總結(jié)的時(shí)候,得先把所有的資料都整理好,包括每個(gè)月的監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)、遇到的問題及解決辦法、還有上級(jí)部門的要求等。這些材料就像是拼圖的碎片,只有把它們都找齊了,才能拼出一個(gè)完整清晰的畫面。在這個(gè)過(guò)程中,可能有人會(huì)漏掉一些關(guān)鍵文件,這就導(dǎo)致后面寫總結(jié)時(shí)手忙腳亂,甚至有些重要信息就給忽略了。

接下來(lái)就是組織材料的部分了。要把這些零散的信息分類歸納,比如按照科室、時(shí)間或者事件類型來(lái)分門別類。這樣做的好處是能一眼看出哪些地方做得比較好,哪些地方還有提升空間。不過(guò)在分類的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)槭韬龆涯承┫嚓P(guān)的內(nèi)容歸錯(cuò)了類別,這就會(huì)造成后續(xù)查找起來(lái)比較麻煩。

在具體的寫作過(guò)程中,應(yīng)該注重細(xì)節(jié)。比如,對(duì)于每一個(gè)季度的監(jiān)測(cè)結(jié)果,不僅要列出數(shù)字,還應(yīng)該分析背后的原因。如果某個(gè)季度的數(shù)據(jù)突然下降,那就要深入探討是什么因素導(dǎo)致的,是管理措施加強(qiáng)了,還是其他客觀條件發(fā)生了變化。這里需要注意的是,不能光憑表面現(xiàn)象下結(jié)論,得結(jié)合實(shí)際情況去分析,否則很容易得出錯(cuò)誤的判斷。

書寫注意事項(xiàng):

總結(jié)中還要提到工作中存在的不足之處。這部分內(nèi)容不能回避,因?yàn)橹挥姓晢栴},才能找到改進(jìn)的方法。當(dāng)然,提問題的時(shí)候也要講究方式方法,不能一味地批評(píng),而是要提出具體的改進(jìn)建議。比如某項(xiàng)檢查流程存在漏洞,那么就應(yīng)該明確指出哪里出了問題,并給出優(yōu)化方案。

小編友情提醒:

別忘了附上相關(guān)的圖表和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。這些直觀的展示方式能夠幫助讀者更好地理解整個(gè)工作情況。不過(guò)有時(shí)候在制作圖表的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)榇中拇笠舛鴮?dǎo)致數(shù)據(jù)錯(cuò)誤,或者是圖表格式不統(tǒng)一,影響了整體的美觀性和準(zhǔn)確性。所以,在完成圖表后一定要仔細(xì)檢查一遍,確保沒有差錯(cuò)。

縣人民醫(yī)院2025年“安全生產(chǎn)”半年工作總結(jié)怎么寫【篇5】 1400字

縣人民醫(yī)院2025年“安全生產(chǎn)”半年工作總結(jié)

2025年上半年,我院以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,進(jìn)一步落實(shí)縣政府、縣衛(wèi)生和藥品監(jiān)督局安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神,(來(lái)自: 小編)堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針,采取有力措施,深化安全生產(chǎn)工作,普及安全生產(chǎn)知識(shí),增強(qiáng)全院職工的安全意識(shí),積極消除事故隱患,健全和完善我院長(zhǎng)效安全管理機(jī)制,較好的完成了縣政府及衛(wèi)生局下達(dá)的安全責(zé)任目標(biāo)?,F(xiàn)就我院上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié)以下:

一、進(jìn)步熟悉,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制安全生產(chǎn)工作關(guān)系我院職工和患者生命財(cái)產(chǎn)安全,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全工作,始終把它擺在重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)親身抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各崗位專業(yè)一起抓,構(gòu)成了齊抓共管的局面。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織,是安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)。我院成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),由各科室負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室,構(gòu)成了橫向到邊,縱向到底的安全生產(chǎn)管理體系,使安全管理工作在組織上不脫節(jié)。為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,小編層層落實(shí)責(zé)任,在年初工作安排會(huì)上,院長(zhǎng)與各科室負(fù)責(zé)人分別簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,從而使職責(zé)明確,責(zé)任到人,收到了良好的效果。

二、重視宣傳,強(qiáng)化培訓(xùn),不斷進(jìn)步職工安全素質(zhì) 進(jìn)步我院職工的安全素質(zhì),是弄好我院安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。今年上半年,我院從加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步熟悉進(jìn)手,充分利用宣傳欄、橫幅、安全知識(shí)講座等多種情勢(shì)營(yíng)建濃厚氛圍,對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,并及時(shí)傳達(dá)縣衛(wèi)生局關(guān)于安全生產(chǎn)的唆使精神,特別是對(duì)《安全生產(chǎn)法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《特種裝備管理?xiàng)l例》等相干法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)更是抓緊抓實(shí),使他們熟習(xí)了有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定和崗位的安全要求,從而全面進(jìn)步了院職工對(duì)安全生產(chǎn)工作重要性的熟悉。

另外,我院還結(jié)合安全生產(chǎn),有針對(duì)性的組織了各類崗位技能培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn),強(qiáng)化了職工的業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)步了職工的安全操縱技能和自我保護(hù)能力。針對(duì)壓力容器等特種作業(yè)職員,我院按要求進(jìn)行外培,并做到持證上崗,從而有效的進(jìn)步了特種作業(yè)職員的安全生產(chǎn)技能,為實(shí)現(xiàn)我院安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、規(guī)范管理,落實(shí)措施,全面深進(jìn)做好安全生產(chǎn)工作。

1、狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理,強(qiáng)化醫(yī)療安全措施。

我院果斷杜盡無(wú)證上崗,全院所有處方權(quán)及單獨(dú)值班的醫(yī)務(wù)職員均符合上崗條件,對(duì)不符合或未到達(dá)上崗資歷職員采取換崗或在執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導(dǎo)下工作;范文top100同時(shí)加強(qiáng)本身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在特殊藥品的管理方面,我院嚴(yán)格遵守精麻藥品的安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行網(wǎng)上申請(qǐng)、網(wǎng)上采購(gòu),專人送貨,科室安裝保險(xiǎn)柜,認(rèn)真落實(shí)五專管理制度,并在藥品庫(kù)房安裝了防盜窗和防盜門有效避免偷竊事件發(fā)生。

2、維護(hù)醫(yī)療裝備安全運(yùn)轉(zhuǎn),保障醫(yī)療工作正常運(yùn)行。我院采取裝備逐日巡檢制度,由后勤科天天派專人到科室巡查,了解醫(yī)療裝備的運(yùn)行情況,及時(shí)反饋各科室,防患于未然;同時(shí)盡力做到及時(shí)、快速檢驗(yàn),全力保證臨床使用需求,避免重大故障發(fā)生而影響醫(yī)療工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為保證醫(yī)療裝備檢測(cè)的正確性和正當(dāng)性,我院認(rèn)真做好每一年的計(jì)量檢測(cè)工作,法定檢測(cè)裝備都有檢定合格證,符正當(dāng)定要求。我院還組織相干職員對(duì)壓力容器、安全閥、醫(yī)用氧鋼瓶進(jìn)行了仔細(xì)檢測(cè),并進(jìn)行了操縱檢查,杜盡安全隱患的發(fā)生。同時(shí)聯(lián)合電梯公司維護(hù)職員每個(gè)月兩次對(duì)我院的電梯進(jìn)行安全維護(hù),使其保障安全運(yùn)行。

篇5寫作要點(diǎn)183人覺得有用

縣人民醫(yī)院____年“安全生產(chǎn)”半年工作總結(jié)怎么寫

寫這種總結(jié)時(shí),得先明確幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。安全生產(chǎn)這事,醫(yī)院里頭涉及的面兒廣,從設(shè)備維護(hù)到人員培訓(xùn),再到日常巡查,方方面面都得考慮到。開頭這部分得簡(jiǎn)明扼要地交代一下總體情況,比如上半年安全工作的基本狀況,包括取得的成績(jī)和存在的不足。

比如,上半年咱們醫(yī)院加強(qiáng)了設(shè)備檢修這塊兒的工作,每個(gè)月都有專人負(fù)責(zé)檢查大型醫(yī)療設(shè)備,確保它們運(yùn)行正常。這方面確實(shí)花了不少精力,也出了不少成果。但這里頭有個(gè)小問題,就是記錄有些地方寫得不太細(xì)致,比如某臺(tái)設(shè)備的具體維修時(shí)間只寫了月份,沒具體到哪一天。這個(gè)細(xì)節(jié)雖然不大,但在后續(xù)追蹤的時(shí)候可能會(huì)帶來(lái)麻煩。

再說(shuō)到人員培訓(xùn),上半年組織了兩次大規(guī)模的安全培訓(xùn),覆蓋全院職工。培訓(xùn)內(nèi)容主要集中在消防安全和緊急疏散預(yù)案這兩塊兒。大家的積極性挺高的,參與率也高,不過(guò)在考核環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有些人對(duì)一些基本概念理解得還不夠透徹,特別是新入職的員工,這部分人需要特別關(guān)注。

巡查工作也是重頭戲。醫(yī)院專門成立了巡查小組,每周都會(huì)進(jìn)行一次全面巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。上半年共排查出安全隱患二十多處,其中大部分已經(jīng)解決,但還有個(gè)別問題因?yàn)樯婕巴獠恳蛩?,比如供電局線路改造之類的事,一時(shí)半會(huì)兒沒法徹底解決。這種情況就需要跟相關(guān)部門多溝通協(xié)調(diào),爭(zhēng)取早日落實(shí)到位。

書寫注意事項(xiàng):

醫(yī)院還特別注重應(yīng)急預(yù)案的演練。上半年搞了三次模擬演練,包括火災(zāi)逃生、電梯故障應(yīng)急處理等場(chǎng)景。通過(guò)這些演練,大家對(duì)應(yīng)急預(yù)案有了更深的認(rèn)識(shí),但也有個(gè)小插曲,就是在一次演練中,部分工作人員反應(yīng)速度稍慢,導(dǎo)致整個(gè)流程拖延了好幾分鐘。這反映出平時(shí)練習(xí)可能還不夠充分,今后需要在這方面多下功夫。

2025年醫(yī)院護(hù)士工作總結(jié)模板怎么寫【篇6】 850字

2025年醫(yī)院護(hù)士工作總結(jié)模板:

光陰似箭,日月如梭。2025年很快過(guò)去了,在過(guò)去的一年里,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想。堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足護(hù)士本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。較好的完成了2025年度的工作任務(wù)?,F(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告

思想道德、政治品質(zhì)方面:能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過(guò)報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過(guò)程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。

專業(yè)知識(shí)、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是非常幸福的事情。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,做好護(hù)士工作計(jì)劃,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

篇6寫作要點(diǎn)291人覺得有用

在醫(yī)療領(lǐng)域工作,尤其是作為醫(yī)院的護(hù)士,年度總結(jié)是每年必須面對(duì)的一項(xiàng)任務(wù)。它不僅僅是對(duì)過(guò)去一年工作的回顧,更是對(duì)未來(lái)規(guī)劃的重要參考。寫好這樣的總結(jié)需要一定的技巧和方法,下面分享一些關(guān)鍵點(diǎn),希望能幫助大家更好地完成這項(xiàng)工作。

首先,收集資料是非常重要的一步。平時(shí)就應(yīng)該養(yǎng)成記錄的習(xí)慣,無(wú)論是日常護(hù)理中的亮點(diǎn)還是遇到的問題,都應(yīng)詳細(xì)記下。這些資料可以來(lái)自自己的工作日志、同事間的交流反饋,也可以是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)建議。有時(shí)候,整理這些零散的信息可能會(huì)讓人感到頭疼,但如果能堅(jiān)持下來(lái),就會(huì)發(fā)現(xiàn)這是一項(xiàng)很有價(jià)值的工作。

接著,確定總結(jié)的重點(diǎn)方向也很重要。不同的崗位職責(zé)可能需要關(guān)注的重點(diǎn)不同。比如,對(duì)于普通病房的護(hù)士來(lái)說(shuō),服務(wù)質(zhì)量、患者滿意度可能是重點(diǎn);而對(duì)于急診科的護(hù)士,則可能更注重應(yīng)急處理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。明確這一點(diǎn)后,就可以圍繞幾個(gè)核心點(diǎn)展開敘述,這樣既能突出個(gè)人貢獻(xiàn),也能體現(xiàn)專業(yè)水平。

書寫注意事項(xiàng):

在描述具體事件時(shí),盡量使用具體的數(shù)字和案例來(lái)支撐自己的觀點(diǎn)。例如,“今年共參與了xx次重大搶救任務(wù)”,而不是簡(jiǎn)單的“工作表現(xiàn)良好”。這樣的表達(dá)方式不僅顯得更加客觀真實(shí),也更容易打動(dòng)讀者。當(dāng)然,這里需要注意的是,數(shù)字一定要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則會(huì)給人留下不專業(yè)的印象。

還有一些細(xì)節(jié)需要注意。比如,語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,避免冗長(zhǎng)復(fù)雜的句子。有時(shí)候,為了追求文采而堆砌辭藻反而會(huì)讓內(nèi)容顯得空洞無(wú)力。此外,適當(dāng)?shù)囊靡恍┬袠I(yè)內(nèi)的專業(yè)術(shù)語(yǔ)也是必要的,這不僅能展示你的專業(yè)素養(yǎng),還能讓總結(jié)更具說(shuō)服力。

還有一點(diǎn)容易被忽視的就是格式問題。雖然這不是最核心的部分,但一個(gè)整潔有序的排版確實(shí)能讓閱讀體驗(yàn)更好。如果有機(jī)會(huì)的話,試著多嘗試幾種布局方式,找到最適合自己的那種。當(dāng)然,這并不是說(shuō)非要追求完美,只要確保整體看起來(lái)清晰易懂就可以了。

小編友情提醒:

別忘了檢查一下有沒有遺漏的地方。有時(shí)候忙于撰寫正文,可能會(huì)忽略了一些重要的事項(xiàng)。可以先放一放,過(guò)段時(shí)間后再回頭看看,說(shuō)不定會(huì)有新的發(fā)現(xiàn)。而且,這樣的二次審查也有助于發(fā)現(xiàn)潛在的問題,比如某些地方是否表述得太過(guò)模糊,或者是否存在拼寫錯(cuò)誤之類的。

2025醫(yī)院工作總結(jié)怎么寫(精選6篇)

2025醫(yī)院工作總結(jié)怎么寫?醫(yī)院每年的工作總結(jié)都是件大事,這不僅關(guān)乎全年工作的回顧,還涉及來(lái)年規(guī)劃的鋪墊。先得明確總結(jié)的重點(diǎn)在哪,像是醫(yī)療質(zhì)量提升、患者服務(wù)改善、科室協(xié)作成效這些,都得重點(diǎn)梳理。每個(gè)部門的情況都不一樣,像門診部可能更注重接診效率和服務(wù)體驗(yàn),而檢驗(yàn)科則更關(guān)心
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