it經理崗位職責16篇

發(fā)布時間：2022-10-11 11:15:01 查看人數：72

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it經理崗位職責

第1篇 it稽核經理崗位職責

崗位任職資格如下:

1、管理類等相關專業(yè),大學本科或以上學歷;

2、英語讀寫順暢;

3、10年以上大中型企業(yè)管理體系主導、it工程、管理流程設計工作經驗,標準化管理,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),注重組織、計劃、控制、速度、質量、安全、細節(jié)、結果。

4、懂vcenter、vmware

工作內容如下:

1、工作關系隸屬總裁特助;

2、負責it稽核室綜合日常管控;

3、依據公司年度規(guī)劃,進行部門量化處理;

4、負責公司總部及其下屬子公司、分公司、事業(yè)部等的it工程綜合技術處理和日常管控、服務,確保公司網絡、軟件等安全運作;

5、負責公司網站的日常維護和版面、內容更新、登錄等;

6、負責根據公司年度、中期規(guī)劃,實施導入各類先進管理體系,并主導推行、培訓、運作、監(jiān)督、指導、檢討、更新等;

7、負責依據行政人力資源中心實施的組織變革后的流程再造工程之流程設計、更新、維護、監(jiān)察等;

第2篇店鋪經理/店長——golden goose（上海國貿匯one itc）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

日常營運：

1.通過指導和訓練建立有能力而強大的團隊，建立團隊精神及團隊內部溝通

2.負責每日店鋪營運以確保每日完成銷售指標

3.組織店鋪晨會，保持店鋪高度整潔

4.控制發(fā)票和滿足預算目標，管理銷售收入和備用現金

5.向辦公室及零售經理匯報費用，銷售報告及分析

6.維護店鋪陳列以確保商品的展示和品牌的形像

7.日常庫存管理

員工管理：

1.根據公司政策管理員工的表現

2.時常提供上崗培訓和指導來發(fā)展和提高銷售人員的能力

銷售指標：

1.管理，指導和鼓舞員工完成銷售目標

2.為銷售人員提供現場支持以便完成銷售目標

客戶服務和發(fā)展：

1.處理員工投訴

2.發(fā)展和維護vip客戶

3.跟蹤和維護公司客戶信息數據

4.管理，指導和激發(fā)員工提供卓越的客戶服務以確?？蛻魸M意

職位要求：

1.五年以上店鋪經理經驗

2.熟悉女裝時尚及奢侈品行業(yè)，了解品牌及時尚趨勢的發(fā)展

3.具有良好的溝通技巧及人際關系

4.注重客戶服務和結果

5.積極主動，注重形象及細節(jié)

第3篇 it行業(yè)客戶經理崗位職責it行業(yè)客戶經理職責任職要求

it行業(yè)客戶經理崗位職責

職責描述:

1.從事軟件外包服務及解決方案的客戶管理與銷售工作;

2.根據領導的指示制定業(yè)務目標，維持客戶關系，快速響應客戶需求;

3.執(zhí)行商務競標與落實商業(yè)合同以及合同執(zhí)行，跟蹤項目的實施與人員的交付進度;

4.協調與配合部門內部或公司內部其他部門工作，如招聘，交付等;

5.員工關懷，交流?？蛻赳v場員工的日常管理

6.制定工作目標，實施工作內容，利用office辦公軟件與公司erp系統執(zhí)行工作;

7.領導交代的其他工作。

崗位要求:

1.本科及以上學歷，專業(yè)背景市場營銷、計算機、人力資源等相關專業(yè)畢業(yè)

2.2年及以上金融軟件或軟件服務外包解決方案銷售經驗;了解銀行及金融信息體系和產品;

3.過往有良好的銷售記錄和客戶的口碑，具備良好的銷售技巧和節(jié)奏控制;思路清晰，語言表達能力強;

4.有金融行業(yè)客戶服務經驗和客戶資源;英語可以口語交流;

第4篇區(qū)域it經理崗位職責

地產南京區(qū)域it信息主管/經理正榮正榮集團有限公司,正榮,正榮集團,正榮工作職責:

1、公司信息化建設工作;

2、企業(yè)erp、oa等辦公系統的運營及維護;

3、公司數據庫、電話網及郵箱管理;

4、公司日常會議、大型活動及業(yè)務支持;

5、公司it相關固定資產管理。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷,計算機相關專業(yè);

2、3年以上相關崗位工作經驗;

3、有良好的工作態(tài)度和服務意識,積極熱情。

第5篇 it部門經理崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1）根據企業(yè)發(fā)展需要，負責主持it體系規(guī)劃、系統開發(fā)設計和搭建工作；

2）根據企業(yè)發(fā)展和管理需求，評估企業(yè)現有信息化系統軟硬件環(huán)境，審核升級和擴充的可行性與合理性，促進企業(yè)內外部信息系統環(huán)境的改善，整合優(yōu)化企業(yè)現有信息化管理系統，并制定相應實施方案；

3）根據企業(yè)發(fā)展需要，挖掘企業(yè)信息資源、制定企業(yè)信息化戰(zhàn)略、合理布局企業(yè)信息化、評估信息化對企業(yè)的價值，負責企業(yè)信息安全，編制和完善公司數據標準及信息保密制度，確保企業(yè)it系統安全、高效、穩(wěn)定運行；

4）負責團隊建設及人員的激勵、培養(yǎng)、績效考核工作。

職位要求：

1）計算機及相關專業(yè)，本科以上學歷；

2）有中大型企業(yè)信息化工作經驗，3年以上信息化開發(fā)及管理經驗；

3）熟悉大型工業(yè)企業(yè)，從事過erp系統(金蝶或用友)/oa系統/plm系統/crm系統的需求梳理、業(yè)務流程梳理、產品功能設計、應用系統架構設計等方面工作的經驗；

4）具備良好的邏輯思維能力，分析與解決問題的能力，為人誠信，抗壓力強；

5）具備良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神，善于溝通及管理技術服務團隊。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經驗

第6篇 it運維經理崗位職責it運維經理職責任職要求

it運維經理崗位職責

崗位職責:

1、參與公司項目的it方案的編制、論證和實施;

2、參與it運維信息化流程建立、管理、執(zhí)行;

3、參與公司信息基礎架構管理、維護、執(zhí)行;

4、提供it基礎服務，包括但不限于服務器、網絡、郵件、通訊、存儲、備份等基礎服務;

5、負責應用系統運維，包括但不限于sap、teamcenter、mes、oa、crm、srm、wms等應用系統;

6、it運維人員團隊管理。

二、任職要求:

1、計算機相關專業(yè)全日制本科畢業(yè)，985/211學校優(yōu)先;

2、5年以上電子制造業(yè)背景it運維經驗，2年程序開發(fā)經驗;

3、10年以上工作經驗，5年以上it團隊管理經驗;

4、熟悉開發(fā)語言其中一種，包括但不限于c#、java等;

5、熟悉sqlserver數據庫，包括日常管理、sql調優(yōu)等;

6、熟悉it基礎架構，對趨勢有一點理解，包括但不限于saas模式、云計算等;

7、熟悉 windows/linu_服務器和各種應用配置，包括但不限于ad、e_change、lotus、printer、fileserver等;

8、熟悉防火墻、路由器、交換機運行機制配置，理解tcp/ip協議，熟悉路由、交換的基本原理等;

9、熟悉制造業(yè)的信息化架構，對制造業(yè)的信息化有深刻的理解，了解行業(yè)趨勢;

10、熟悉制造業(yè)常用的信息系統應用，包括但不限于ad、e_change、lotus、printer、fileserver等;

11、熟悉電子制造業(yè)基本運營流程，包括不限于采購、銷售、制造、倉庫、質量、財務等;

12、熟悉制造業(yè)一般概念，包括不限于bom、工藝、moq、l/t等

13、pmp、mcse、ccna優(yōu)先;

14、熟悉itil、iso20000、iso27001體系等優(yōu)先。一、崗位職責:

1、參與公司項目的it方案的編制、論證和實施;

2、參與it運維信息化流程建立、管理、執(zhí)行;

3、參與公司信息基礎架構管理、維護、執(zhí)行;

4、提供it基礎服務，包括但不限于服務器、網絡、郵件、通訊、存儲、備份等基礎服務;

5、負責應用系統運維，包括但不限于sap、teamcenter、mes、oa、crm、srm、wms等應用系統;

6、it運維人員團隊管理。

二、任職要求:

1、計算機相關專業(yè)全日制本科畢業(yè)，985/211學校優(yōu)先;

2、5年以上電子制造業(yè)背景it運維經驗，2年程序開發(fā)經驗;

3、10年以上工作經驗，5年以上it團隊管理經驗;

4、熟悉開發(fā)語言其中一種，包括但不限于c#、java等;

5、熟悉sqlserver數據庫，包括日常管理、sql調優(yōu)等;

6、熟悉it基礎架構，對趨勢有一點理解，包括但不限于saas模式、云計算等;

7、熟悉 windows/linu_服務器和各種應用配置，包括但不限于ad、e_change、lotus、printer、fileserver等;

8、熟悉防火墻、路由器、交換機運行機制配置，理解tcp/ip協議，熟悉路由、交換的基本原理等;

9、熟悉制造業(yè)的信息化架構，對制造業(yè)的信息化有深刻的理解，了解行業(yè)趨勢;

10、熟悉制造業(yè)常用的信息系統應用，包括但不限于ad、e_change、lotus、printer、fileserver等;

11、熟悉電子制造業(yè)基本運營流程，包括不限于采購、銷售、制造、倉庫、質量、財務等;

12、熟悉制造業(yè)一般概念，包括不限于bom、工藝、moq、l/t等

13、pmp、mcse、ccna優(yōu)先;

14、熟悉itil、iso20000、iso27001體系等優(yōu)先。

第7篇 it流程經理崗位職責it流程經理職責任職要求

it流程經理崗位職責

流程與it高級經理吉祥騰達深圳市吉祥騰達科技有限公司，吉祥騰達負責公司流程與it團隊的規(guī)劃、梳理、建設和運營:

1)各領域流程架構設計與梳理

2)業(yè)務流程梳理、打通與優(yōu)化

3)流程管理體系建設、流程運行分析改善

4)it團隊建設、業(yè)務流程it化，it項目的主導與實施等

5) 負責業(yè)務流程相關體系、方法和工具的培訓，推動體系內提升流程管理意識和能力

任職要求:

1) 本科及以上學歷，5年以上流程管理、運營管理相關工作經驗;

2) 具有成功的流程設計、流程優(yōu)化、流程再造、it有無到有等流程it領域管理實踐經驗;

3) 熟練掌握流程管理理論知識體系和方法;

4) 良好的項目管理能力、數據分析能力和語言表達能力。

5) 具有良好的邏輯思維

第8篇 it項目經理助理崗位職責it項目經理助理職責任職要求

it項目經理助理崗位職責

崗位職責

1. 參與公司信息化規(guī)劃與設計，包括it戰(zhàn)略、大數據風控體系、風險管理體系規(guī)劃等。

2. 協助項目經理進行用戶需求調研、需求分析、方案設計、項目立項、系統開發(fā)、測試、系統部署實施等過程管理。

3. 參與協調和溝通項目所涉及的各方及各成員，如系統外包供應商成員等。

3. 參與現有租賃業(yè)務管理系統與網絡安全的日常技術支持與解答。

任職條件

1、985、211、雙一流院校計算機相關專業(yè)全日制本科或以上學歷。

2、能主動溝通、有良好的團隊合作意識。

3、學習能力強，有良好的溝通表達協調能力和責任心。

4、一至兩年工作經驗，參與實施過甲方信息化系統建設項目的優(yōu)先。

5、專注人工智能、機器學習者優(yōu)先。

第9篇 it應用項目經理崗位職責

it應用系統項目經理上海匯倫生命科技有限公司上海匯倫生命科技有限公司,上海匯倫,匯倫崗位職責:

? 負責it項目的生命周期管理如項目計劃編制,需求調研及文檔撰寫,和業(yè)務部門溝通并細化需求規(guī)格并形成需求規(guī)格說明書,開展業(yè)務流程設計、安全設計、系統接口設計和結果設計,參與系統搭建,并執(zhí)行系統測試,在系統測試中進行質量控制活動。組織用戶驗收測試、匯總系統缺陷提出解決方案并跟蹤解決。撰寫測試案例、測試問題匯總和測試報告。用戶驗收測試后部署系統上線,系統發(fā)布正式使用前發(fā)布業(yè)務溝通計劃并組織業(yè)務培訓。

? 負責系統安全。在系統需求設計的時候,提出安全需求(如訪問權限、角色、接口安全、訪問日志記錄、密碼管理、賬號接入、平臺安全等)及相應的安全設計。測試階段保證安全需求得到滿足。系統運維階段組織系統安全活動如權限定期審核、日志審核、訪問審核、漏洞管理。

? 配合內外部審計并提供相關的資料。

? 系統上線后負責it系統的運維管理。定期查看系統運行狀態(tài)、記錄業(yè)務部門反饋和平時巡檢發(fā)現的問題并及時解決。

? 負責部分基礎設施如應用系統服務器的運行管理,如操作系統運行日志審核、補丁管理、漏洞管理等

? 負責項目實施及運維期間的跨部門協調活動,如組織項目需求調研會,各部門實施協調會、業(yè)務培訓、問題討論會等獲取一致性同意

崗位要求:

5年以上it項目實施經驗。組織過跨部門實施、協調活動。

3年以上制藥企業(yè)內部應用系統實施經驗,如采購管理系統,人事管理系統,crm,銷售績效管理系統,實驗室管理系統等,包含系統選型,業(yè)務需求分析,系統架構,項目管理,系統測試、上線并運維。

具有制藥企業(yè)藥物研發(fā)、臨床、生產或營銷其中一個或多個相關領域的it項目實施經驗。具有研發(fā)實驗室信息化、生產信息化規(guī)劃、實施的優(yōu)先考慮。

熟悉計算化驗證方法,熟悉計算機系統合規(guī)性基本原理。

熟悉藥企gmp,glp,gcp,gsp等法規(guī)要求。

具有很強的執(zhí)行力與過程管控。

在項目管理過程中,能提出自己的評估和判斷,針對業(yè)務或技術領域能提出備選方案并獲得相關方一致性同意,推動項目進展。

能靈活運用多種方式方法進行問題管理、進度管理、項目人員管理。

有責任心、敬業(yè)精神及良好的人際交流能力

第10篇 it經理崗位職責it經理職責任職要求

it經理崗位職責

職責描述:

1、負責公司軟件項目的規(guī)劃、設計、開發(fā)、管理等工作;

2、負責項目系統的總體設計，負責系統各個模塊的詳細設計的評審和定稿，制定支援復雜業(yè)務流，統計分析，數據挖掘等的解決方案;

3、負責軟件項目的整體框架設計、核心代碼開發(fā)，制定合理的技術路線，解決系統建設，開發(fā)效率，運行質量，用戶體驗中的問題;

4、持續(xù)優(yōu)化項目流程，在保證產品的質量的同時實現產品的快速迭代和頻繁發(fā)布;確保軟件項目全部工作在預算范圍內按時、按質、按量完成，并能根據實際突發(fā)情況進行調整項目進度計劃。

5、負責團隊建設，團隊人員的工作目標制定、績效考評及培訓，激勵團隊士氣，提高團隊整體技術和業(yè)務能力。

任職要求:

1、本科以上學歷，計算機軟件或相關專業(yè);

2、5年以上java開發(fā)經驗，基礎扎實，熟悉j2ee體系結構;精通oracle，mysql等關系型數據庫以及sql語言以及數據庫sql調優(yōu)，了解mongodb等nosql數據庫;

3、熟悉軟件研發(fā)流程，有多個項目開發(fā)管理成功經驗;有開發(fā)團隊管理經驗，善于激勵、培養(yǎng)和引導團隊，有很強的溝通和協調能力;

4、有一定的用戶需求分析和理解能力，有較強的應用功能設計和數據設計能力，精通軟件設計模式，熟悉掌握其中的一些建模工具使用，能根據較復雜業(yè)務邏輯獨立設計數據模型和數據間關系;

5、具有良好的技術方案設計能力和設計方案文檔編寫能力，具有一定的培訓能力和培訓輔導經驗;

6、熟練使用版本管理工具svn，git，了解項目管理工具 maven或 gradle。

7、有敏捷開發(fā)管理經驗者優(yōu)先;有互聯網公司管理經驗者優(yōu)先;

8、2年以上系統架構設計經驗，至少領導過1個產品的架構設計者優(yōu)先。

第11篇 it高級經理崗位職責

it高級經理張江高科上海張江集成電路產業(yè)區(qū)開發(fā)有限公司,張江高科,張江職責描述:

負責公司信息化建設工作,負責公司oa,erp、crm、智慧園區(qū)等業(yè)務系統開發(fā)建設、負責公司自建自維核心數據庫工作。

任職要求:

1、5年以上相關從業(yè)經驗,大型企業(yè)相關從業(yè)者優(yōu)先;

2、網絡工程、計算機、信息技術等相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷,5年以上業(yè)務系統開發(fā)和數據庫開發(fā)工作經驗,;

3、熟練使用常用的編程語言,熟悉信息系統建設管控全程;

4、熟悉軟件項目開發(fā)和管理的流程規(guī)范,至少具備2個以上大型項目完整的組織與實施經驗,5年以上項目團隊管理經驗;

5、具備如下資質能力證書者優(yōu)先:

具有數據庫管理員dba,網絡技術認證證書ccnp以上,vmware認證工程師,項目管理pmp證書;

6、有良好的團隊合作精神和較好的語言表達及溝通協調能力,較強的責任心和自學能力,勤懇踏實的工作作風。

第12篇 it系統經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1、負責運行維護公司各項信息系統以及故障的處理；

2、負責帶領實施團隊完成軟件項目實施、組織軟件系統的現場需求調研、實施部署、培訓、推廣及項目管理工作；

3、編寫項目所涉及的技術研究報告、項目驗收報告、軟件變更說明、功能特性等各類文檔的編寫工作。

任職要求：

1、熟悉oa、金蝶erp、ehr、crm、bi、連鎖餐飲pos、供應鏈等系統；

2、熟悉信息系統開發(fā)流程數據結構和數據字典，具備5年以上系統實施經驗；

3、熟悉互聯網或軟件產品整體實現過程，包括從需求分析到產品發(fā)布，深刻理解用戶需求；

4、熟悉oracle、sql server其中一種數據庫，掌握sql語言應用；

5、有3年以上餐飲行業(yè)信息化建設相關經驗。

第13篇 it行業(yè)項目經理崗位職責

合作伙伴招聘—項目經理—it行業(yè) 普惠財富投資管理(北京)有限公司上海普財投資管理有限公司,普惠財富投資管理(北京)有限公司,普財某知名it公司招聘項目經理,期望有開發(fā)類項目及管理經驗,接觸過歐美客戶,英語簡單溝通。

崗位職責:

1. 組織大型項目的業(yè)務調研,系統項目立項、項目開發(fā)、項目實施,組織制訂業(yè)務解決方案,

制訂項目可行性方案,跟進項目立項及審批,執(zhí)行項目計劃等;

2. 負責項目計劃的制定、跟蹤和質量控制,帶領開發(fā)及測試團隊進行項目開發(fā)及實施,及時

發(fā)現并跟蹤解決項目問題,有效控制項目風險,確保項目按計劃完成;

3. 統籌協調公司項目資源,與各級部門和客戶之前進行溝通。協調解決各項實施過程中遇到

的技術、資源、配合及其他問題,確保項目保質保量達到預期目標。

崗位要求:

1. 本科及以上學歷,信息管理、管理信息系統、計算機相關專業(yè)。

2. 五年以上中大型項目開發(fā)及管理經驗,具有售前,做方案,競標的能力。

3. 具備良好的團隊合作精神及溝通協調能力,積極主動,責任心強。

4. 良好的客戶和團隊溝通能力,較強的語言和文字表達能力。

5. 精通面向對象編程方式,熟悉大型商業(yè)企業(yè)軟件架構、云計算(騰訊云、阿里云),熟悉微

信公眾號和小程序。

第14篇 it規(guī)劃經理崗位職責it規(guī)劃經理職責任職要求

it規(guī)劃經理崗位職責

崗位職責:

根據企業(yè)管理需求和it現狀，結合行業(yè)和信息技術領域的最新發(fā)展趨勢，制定it整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

根據it整體戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務年度目標以及業(yè)務需求統籌年度it系統建設規(guī)劃;確保規(guī)劃統一性，跟進規(guī)劃落地實施及有效執(zhí)行。

任職資格要求:

1)大專及以上學歷;

1)具備三年以上it規(guī)劃、it管理、大數據分析等相關工作經驗;

2)具備一定的it規(guī)劃、數據挖掘、數據分析能力;

3)具備良好的溝通及表達能力、扎實的文字功底、優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問題的能力。

第15篇 it咨詢經理崗位職責it咨詢經理職責任職要求

it咨詢經理崗位職責

it基礎設施咨詢交付經理這個部門是technology部門，所有跟technology有關的職位(銷售，售前，架構，咨詢)通通在這個bu，不在客戶的時候，office在淮海路中環(huán)廣場

人選要求特點:

? focus on upsell ， client facing skill ， be able to manage client

? 有it infrastructure 項目實施咨詢經驗

? 有乙方公司經驗

? 招聘級別:副經理、經理

? 接受商務出差

target company: ibm、四大、d_c(hp)、atos、infosys、tata、local service management company。。。

position responsibilities:

the service delivery manager will be responsible to manage and deliver the global projects for the unit.

the initiatives under io delivery centre cover the full spectrum of infrastructure technology work. e_amples of current initiatives in progress include the following:

? client it service delivery and performance management and some specific it design and build project

? network projects (e.g.， wan redesign and deployments in china and eastern europe)

? workstation projects (e.g.， evaluation and deployment of thin clients)

? data projects (e.g.， evaluation and deployment of san/nas solutions)

? voice projects (e.g.， driving the voice strategy for company’s offshore work and implementation of the latest voip solutions)

? security projects (e.g.， ids/ips service deployments， development and revision of the future technology security roadmap， performing security audits and gap analysis to implement the security processes globally)

? infrastructure refresh (e.g.， continuing a program of ongoing technology refresh and standardization on a global basis)

? commercially focused projects (e.g.， connected to pricing models and market benchmarking)

? application support services (e.g.， establishment of a global service for certain new subsets of applications used for client service delivery)

position requirements:

required education:

post graduate / graduate with engineering degree and equivalent work e_perience required. years of e_periences:

? should have 7+ years of strong e_perience in it infrastructure management / it service delivery.

? the candidate should have minimum of 3+ years of e_tensive project management e_perience， and should be proficient in the usage of various project management tools like ms projects for tracking projects.

role specific knowledge:

? he/she should have e_cellent communication skills and the ability to keep multiple stakeholders informed of the project delivery.

? he/she should be able to understand and adapt， the regional/country specific work cultures， for project delivery.

? he/she should be able to build effective working relationships with various other teams within company

? he/she should be able to understand comple_ activities and relationships quickly， and assess business and delivery risk effectively， and communicate it effectively.

? he/she should be able to articulate and communicate the related concepts to a broad range of technical and non-technical staff.

? he/she should have e_perience with auditing， risk management， as well as contract and vendor negotiation.

? e_cellent project management skills.

? e_perience of working with virtual project team members.

? good knowledge about the various it infrastructure components and processes.

? effective risk assessment skills.

? good commercial acumen for managing budgets.

? good vendor management skills.

? good ms project， ms visio， ms office skills

product/service specific knowledge:

? e_cellent project management skills.

? e_perience of working with virtual project team members.

? good knowledge about the various it infrastructure components and processes.

? effective risk assessment skills.

? good commercial acumen for managing budgets.

? good vendor management skills.

? knowledge of bs7799 / iso27001 / iso20000 / itil framework / cobit etc) preferred.

preferred certifications:

? itil foundation

? mcse， ocp， solaris admin (preferred)

? ccnp and above

? pmp (preferred)

? ccsa (optional)

? cisa(optional)

soft skills:

? team building and team leadership.

? possess strong influencing skills and substantial delivery capability.

? high energy level and be able to effectively work with various cross functional teams.

? e_cellent oral and written english and mandarin language skill

? e_cellent planning， organization， and implementation skills.

? e_cellent written and verbal communication skills.

? e_cellent documentation and presentation skills.

? e_cellent interpersonal skills. 這個部門是technology部門，所有跟technology有關的職位(銷售，售前，架構，咨詢)通通在這個bu，不在客戶的時候，office在淮海路中環(huán)廣場