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2025年度公司個人述職述廉報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-07-02 12:40:01 查看人數(shù):19

2025年度公司個人述職述廉報(bào)告

【第1篇】2025年度公司個人述職述廉報(bào)告怎么寫3850字

同志們:

大家好!

現(xiàn)在就我本人20xx年度崗位履職保廉情況向大家進(jìn)行述職述廉,請大家監(jiān)督評議。

一年來,在公司有關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)和中心班子成員的幫助支持下,本人圓滿完成了全年委派總會計(jì)師職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和學(xué)習(xí)任務(wù)?,F(xiàn)在我把20xx年以來的工作情況匯報(bào)如下:

一、履行職責(zé)情況

1.繼續(xù)不斷完善財(cái)務(wù)管理制度,強(qiáng)化內(nèi)部控制執(zhí)行力度,確保了基地中心服務(wù)、經(jīng)營管理正常、有序運(yùn)行。作為公司委派總會計(jì)師,深感責(zé)任重大。在即將過去的一年里,本人能嚴(yán)格按照公司《水電八局有限公司委派總會計(jì)師職責(zé)管理辦法》的要求和公司主管領(lǐng)導(dǎo)的指示精神認(rèn)真履行職責(zé),根據(jù)基地中心的管理特點(diǎn)和基地中心財(cái)務(wù)管理工作重點(diǎn),結(jié)合公司有關(guān)規(guī)定,在去年制訂了《中心資金管理辦法》、《中心財(cái)務(wù)分析管理辦法》、《中心財(cái)務(wù)風(fēng)險控制與防范管理辦法》等有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,今年又對中心費(fèi)用支出進(jìn)行了規(guī)定,參與制訂了《車輛使用管理辦法》、《會議管理辦法》等費(fèi)用控制制度。通過制度的建立健全,中心財(cái)務(wù)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平得到更進(jìn)一步的提高,財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性得到了保證,提高了工作質(zhì)量和工作效率。

2.完成了對中心所屬各單位20xx年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核辦法的制訂并分解下發(fā)到基地中心各單位。

3.認(rèn)真清理債權(quán)債務(wù),妥善處理歷史遺留問題。按照公司要求,中心對各單位的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行認(rèn)真清理,對一些歷史遺留問題提出處理意見,對可能形成新的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行了有效管控。

4.順利完成了原長沙綜合管理部的財(cái)務(wù)審計(jì)和財(cái)務(wù)清算,對該管理部歷史遺留問題進(jìn)行清理和處理。

5進(jìn)一步做好納稅籌劃,積極與地方稅務(wù)部門溝通,主動與稅務(wù)部門介紹中心管理職能、管理性質(zhì)及目前存在的困難,贏得了稅務(wù)部門的理解和支持,為中心財(cái)務(wù)工作營造了良好的工作環(huán)境。

7.明確財(cái)務(wù)管理重點(diǎn),加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管及財(cái)務(wù)風(fēng)險防范意識,確保中心財(cái)務(wù)工作規(guī)范。

在明確經(jīng)費(fèi)管理、專項(xiàng)資金管理和經(jīng)營管理三項(xiàng)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)上,今年重點(diǎn)將放在:

(1)公司在20xx年對基地中心實(shí)行收支兩條線管理,中心在確保收入全部上交的同時,積極拓展收入渠道,力爭更多的經(jīng)營收入上交,爭取更多的資金返回以保證員工收入不受影響;

(2)進(jìn)一步規(guī)范公積金管理。在公司的大力支持下,現(xiàn)各基地公積金臺賬完整,收繳、對賬及時,職工公積金提取、貸款等業(yè)務(wù)正?;袑?shí)保障了職工利益;

(3)繼續(xù)強(qiáng)化全員資金預(yù)算意識,切實(shí)將資金預(yù)算管理落到實(shí)處,牢記防范財(cái)務(wù)風(fēng)險永遠(yuǎn)是財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)。中心所屬單位資金流較大,這其中涉及到基建維修款,離退休和內(nèi)退人員費(fèi)用,代收代付水電費(fèi)、集資房款、住房公積金、失業(yè)金及經(jīng)費(fèi)等專項(xiàng)資金,在去年的基礎(chǔ)上,我們繼續(xù)加強(qiáng)資金管理,要求所屬單位每月上報(bào)資金余額組成情況表,重申嚴(yán)格“收支兩條線”,杜絕經(jīng)費(fèi)超支現(xiàn)象的發(fā)生,尤其是對外來資金的管理堅(jiān)持收支兩條線管理。要求各基地財(cái)務(wù)辦加強(qiáng)對“社保”等各專項(xiàng)資金的管理,杜絕擠占、挪用各專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

(4)堅(jiān)持合同管理制度,繼續(xù)加強(qiáng)與經(jīng)營部門的溝通,共同健全對經(jīng)營項(xiàng)目的程序化管理的合同管理制度,對合同的執(zhí)行情況,對資金的結(jié)算情況均加大了監(jiān)控力度,對自營項(xiàng)目的管理嚴(yán)格按公司一體化文件執(zhí)行,把好財(cái)務(wù)最后一道監(jiān)督關(guān)。

(5)在經(jīng)營過程中有效地規(guī)避資金風(fēng)險,按照公司的要求嚴(yán)格執(zhí)行《基地服務(wù)管理中心機(jī)關(guān)資金支付審批制度》,以防范和化解風(fēng)險。

(6) 順利完成了中心nc核算系統(tǒng)更新升級,提高了工作效率。

(7)主動與地方政府相關(guān)部門和長沙市自來水公司及長沙市供電公司溝通協(xié)調(diào),使“三供一業(yè)”工作不斷向前推進(jìn)。

8.堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),特別是黨的十八屆四中全會精神的學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照八項(xiàng)規(guī)定要求自已,廉潔自律。同時按照公司黨委的群眾路線教育實(shí)踐活動要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件匯編,堅(jiān)定了反對“四風(fēng)”的決心,還深入各基地了解實(shí)情,掌握一手資料,以積極主動的態(tài)度參與管理。

作為基地中心總會計(jì)師,作為一名共產(chǎn)黨員,能時刻不忘加強(qiáng)自身廉政建設(shè),堅(jiān)持參加政治理論學(xué)習(xí),做到與時俱進(jìn)。

隨著公司加快將基地功能向社會服務(wù)職能轉(zhuǎn)變,以及nc系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)報(bào)表的不斷更新,財(cái)務(wù)管理工作始終面臨新的需求、新的挑戰(zhàn),自己備感壓力增大,但還是能準(zhǔn)確定位,認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行公司一體化文件,熟悉自己的工作內(nèi)容和職責(zé),認(rèn)清形勢,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。以高度的責(zé)任感和積極主動的工作態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法,將“管理、監(jiān)督、服務(wù)”有機(jī)結(jié)合,圍繞著中心20xx年工作目標(biāo),積極主動地參與、貫徹和執(zhí)行中心領(lǐng)導(dǎo)的決策。

應(yīng)該說到現(xiàn)在,中心財(cái)務(wù)的日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好,核算體系能比較全面地反映財(cái)務(wù)關(guān)系和財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)費(fèi)使用得當(dāng),專項(xiàng)資金運(yùn)作正常。

二、思想和學(xué)習(xí)情況

1.堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),廉潔自律,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以積極主動的態(tài)度參與管理。

作為中心總會計(jì)師,作為一名共產(chǎn)黨員,時刻不忘加強(qiáng)自身廉政建設(shè),堅(jiān)持參加政治理論學(xué)習(xí),做到與時俱進(jìn),在政治上思想上做到與___保持高度一致。

2、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)水平和管理能力。隨著公司加快基地功能向社會服務(wù)職能轉(zhuǎn)變,以及nc系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)報(bào)表的不斷更新,財(cái)務(wù)管理工作始終面臨新的需求、新的挑戰(zhàn),自己備感壓力,但還是能準(zhǔn)確定位,自覺做到認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行公司一體化文件,熟悉自己的工作內(nèi)容和職責(zé),認(rèn)清形勢,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。以高度的責(zé)任感和積極主動的工作態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三重一大”決策制度的實(shí)施辦法,將“管理、監(jiān)督、服務(wù)”有機(jī)結(jié)合,圍繞著中心2025年工作目標(biāo),積極主動地參與、貫徹和執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)和中心領(lǐng)導(dǎo)的決策。

應(yīng)該說到現(xiàn)在,中心財(cái)務(wù)的日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好,核算體系能比較全面地反映財(cái)務(wù)關(guān)系和財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)費(fèi)使用得當(dāng),專項(xiàng)資金運(yùn)作正常。

三、加強(qiáng)廉政意識,不斷規(guī)范自己的工作行為

廉潔從業(yè)是___對我們每一個黨員、特別是黨員干部的要求。也是對財(cái)務(wù)管理干部的要求。一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委“關(guān)于嚴(yán)禁利用職務(wù)上便利謀取不正當(dāng)權(quán)益的若干規(guī)定”,國資委關(guān)于《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及公司、中心有關(guān)廉潔自律的規(guī)定和要求,提高了對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)重要性的認(rèn)識。正確看待手中的權(quán)力,自覺地把手中的權(quán)力置于有效的監(jiān)督范圍,正確使用權(quán)利使其更好的為基地中心發(fā)展服務(wù),為員工服務(wù)。一年來,自己能夠按照中紀(jì)委及公司關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)的一系列規(guī)定嚴(yán)格要求自己。

1.堅(jiān)持按制度辦事

作為一名單位的財(cái)務(wù)管理工作者,能否按照規(guī)章制度辦事是確保企業(yè)管理體系能否正常有效運(yùn)行的主要因素,因此在日常的管理活動中,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理體系文件、堅(jiān)持按照公司體系文件開展工作,同時用管理體系文件規(guī)范、約束自己的行為。特別是涉及一些諸如設(shè)備物資采購,日常費(fèi)用報(bào)銷,員工績效發(fā)放等敏感問題更是堅(jiān)持按制度辦事,較好維護(hù)了制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

2.堅(jiān)持按程序辦事

堅(jiān)持“三重一大”的民主決策程序,是___對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的基本要求,是企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的體現(xiàn),是企業(yè)沿著正確方向,保持快速持續(xù)發(fā)展的根本保證。一年來,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委和公司管理有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真協(xié)助中心班子成員落實(shí)“三重一大”的民主決策制度。

一是涉及到企業(yè)重大事項(xiàng),能夠配合其他班子成員,嚴(yán)格按程序辦事。如基建維修項(xiàng)目實(shí)施、職工利益分配、干部任用等方面,積極參與溝通協(xié)商,征求意見,會議討論通過后實(shí)施。

二是涉及重大資金使用上,始終堅(jiān)持班子集體討論決定、上報(bào)審批的程序進(jìn)行。

3.堅(jiān)持自我約束

作為一名單位位的財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)干部,是上級規(guī)章制度的執(zhí)行者,也是各種矛盾的集中地,領(lǐng)導(dǎo)者的行為,影響到員工的行為,領(lǐng)導(dǎo)者的形象,影響到企業(yè)的形象。因此,自己一直注重自身的行為修養(yǎng),在日常的生活和工作中能以一名黨員、黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求和約束自己。一年來,切實(shí)做到自重、自省、自警、自勵,自覺接受員工監(jiān)督。工作中,要求別人不做的,自己首先不做;要求別人做到的,自己首先做到。始終堅(jiān)持按原則辦事,按規(guī)章制度辦事,做到廉潔從業(yè)。

四、存在的問題

1.在財(cái)務(wù)管理方面還存在不足,管理比較粗放,財(cái)務(wù)創(chuàng)新能力不夠,財(cái)務(wù)分析和預(yù)測水平需進(jìn)一步提高。

2.在實(shí)際工作中工作不夠大膽,有些工作欠主動,與同事間工作交流缺乏主動和耐心。

五、 改進(jìn)措施

1.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),充分認(rèn)識公司加快基地職能向社會服務(wù)職能轉(zhuǎn)變這個發(fā)展的大方向,深入學(xué)習(xí),努力提高理論水平和指導(dǎo)實(shí)際工作的能力。

2.進(jìn)一步不斷完善各項(xiàng)管理制度,強(qiáng)化新版公司一體化文件的執(zhí)行和會計(jì)監(jiān)督。緊緊圍繞公司的方針政策和中心工作目標(biāo),突出事前預(yù)測、事中監(jiān)控、事后分析的工作程序,為管理決策提供依據(jù),促進(jìn)管理能力的提升。

3.強(qiáng)化會計(jì)監(jiān)督,促進(jìn)源頭治理工作取得實(shí)效,要堅(jiān)決杜絕“小金庫”滋生。充分利用nc系統(tǒng)在原有的核算管理工作制度的基礎(chǔ)上,不斷探索規(guī)范提高財(cái)務(wù)核算的新途徑、新方法。同時使用nc系統(tǒng)對所屬單位開展適時業(yè)務(wù)檢查,查找不足,發(fā)現(xiàn)遺漏,及時糾正。繼續(xù)加大會計(jì)基礎(chǔ)工作自查力度,堅(jiān)決杜絕假票入賬,糾正和制止賬外設(shè)賬、會計(jì)造假、虛列收支等違反《會計(jì)法》的行為。繼續(xù)加強(qiáng)《會計(jì)法》的宣傳和會計(jì)人員的教育培訓(xùn),增強(qiáng)會計(jì)人員的法制意識和業(yè)務(wù)技能,凈化會計(jì)工作環(huán)境,維護(hù)會計(jì)工作秩序,更好地為基地建設(shè)服務(wù)。

4.充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,以身作則,時刻注重以行為帶動人,與同事們一起營造團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作氛圍;加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),更新知識,開拓視野,努力完成公司賦予的財(cái)務(wù)管理工作。

在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在中心班子成員在大力支持下,通過團(tuán)隊(duì)的共同努力,將來一定會把公司交辦的各項(xiàng)工作完成好,把中心經(jīng)費(fèi)管理、專項(xiàng)資金管理和經(jīng)營管理三項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作提高到一個新的水平。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)166人覺得有用

述職述廉報(bào)告這種東西,說到底就是把一年的工作和廉潔情況整理出來,讓人家看看你的成績和態(tài)度。開頭得先把背景說一下,比如這一年公司做了哪些大的調(diào)整,市場環(huán)境怎么樣,這樣人家才知道你在什么情況下工作的。

先寫工作部分,要把主要的業(yè)績寫清楚,比如完成了多少項(xiàng)目,解決了哪些關(guān)鍵問題,帶來的效益是多少。別光說做了什么,得說具體成果,比如“通過優(yōu)化流程,成本降低了15%”,這樣的數(shù)字看著就靠譜。不過有時候會不小心寫成“通過優(yōu)化流程,成本降低了百分之十五”,雖然意思一樣,但看著就不夠?qū)I(yè)了。

說到廉潔方面,就得強(qiáng)調(diào)自己的紀(jì)律意識,比如遵守公司的規(guī)章制度,不搞特殊化之類的。這部分可以舉個小例子,比如說自己拒絕了供應(yīng)商的一次宴請,這事能體現(xiàn)原則性,但寫的時候可能會寫成“有一次供應(yīng)商請吃飯,我給婉拒了”,這種表達(dá)雖然沒問題,但感覺稍微口語化了些。

中間這部分,可以聊聊遇到的問題和解決辦法。比如說某個項(xiàng)目遇到困難,你是怎么協(xié)調(diào)資源、推動解決的。這里要注意,描述過程時別太啰嗦,該簡練的地方簡練,比如“經(jīng)過多輪溝通,最終達(dá)成一致”,而不是寫成“經(jīng)過無數(shù)次的反復(fù)討論和交流,我們才終于在大家的努力下達(dá)到了一個初步的一致”。

還有,報(bào)告里最好能帶點(diǎn)對公司發(fā)展的建議,這顯示你不是只顧眼前,而是有長遠(yuǎn)眼光。比如“希望公司在未來能夠進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)”,這樣的建議看起來很中肯,但寫的時候可能就會不小心變成“希望公司以后能更加重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)”,這種表述雖然也通順,但總覺得少了點(diǎn)正式的感覺。

最后,報(bào)告的語氣得誠懇,既不能顯得驕傲自滿,也不能太謙虛。寫完后自己多讀幾遍,看看有沒有不通順的地方,有時候會發(fā)現(xiàn)句子結(jié)構(gòu)有點(diǎn)亂,比如“在努力完成任務(wù)的同時,也在不斷學(xué)習(xí)新的知識”,這種句子雖然勉強(qiáng)能看懂,但還是不如分開寫“在努力完成任務(wù)的同時,我也在不斷學(xué)習(xí)新的知識”那樣清晰。

【第2篇】2025公司財(cái)務(wù)述職報(bào)告怎么寫1100字

2025公司財(cái)務(wù)述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

大家好!

我自20xx年3月份到公司上班,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的用心配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我將近1個月來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的狀況向大家做簡要匯報(bào):

一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志

自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每一天按時上下班;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

我在xxx有限職責(zé)公司從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、嚴(yán)格控制物業(yè)現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對于不貼合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報(bào)銷范圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報(bào)銷憑證堅(jiān)決不予報(bào)銷,將物業(yè)發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

2、認(rèn)真審核需支付費(fèi)用。費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格,對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,詢問相關(guān)人員原因,對不貼合要求的發(fā)票要求重新開據(jù)或者拒絕報(bào)銷。

3、按時與出納進(jìn)行核對賬目,確保賬目的準(zhǔn)確性。

4、正確計(jì)算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班狀況正確計(jì)算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項(xiàng)疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計(jì)算錯誤的狀況,及時向總經(jīng)理反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

5、及時向總部報(bào)送財(cái)務(wù)分析及經(jīng)營分析。及時準(zhǔn)確的填財(cái)務(wù)月份報(bào)表,監(jiān)督該月各項(xiàng)經(jīng)營收入與經(jīng)營支出有無異常因素。及時處理財(cái)務(wù)狀況及存在的問題。

6、及時完成總部的其他要求。

三、存在的問題

一個月來,圍繞自身工作職責(zé)做了必須的努力,取得了必須的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些狀況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外公司正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有必須影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

最后,還想說三點(diǎn):一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就這天我所談的,期望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝集團(tuán)開發(fā)二區(qū)會計(jì)和集團(tuán)總公司會計(jì)的大力支持,她們對我的工作給予許多幫忙。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們這天的工作成績。三是期望大家在20xx年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)134人覺得有用

2025公司財(cái)務(wù)述職報(bào)告怎么寫

每年到了這個時候,不少人都開始為寫年度述職報(bào)告發(fā)愁。這事說簡單也簡單,說復(fù)雜嘛,確實(shí)挺復(fù)雜的。財(cái)務(wù)述職報(bào)告到底該怎么寫?這里頭學(xué)問大了去了。

寫報(bào)告前得先把思路理清楚,腦子里裝著幾件事——這一年干了什么、干得怎么樣、遇到什么問題、又學(xué)到了什么。比如,年初制定的預(yù)算目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了沒?成本控制得好不好?現(xiàn)金流是不是健康?這些問題都得想明白。如果腦子亂糟糟的,那報(bào)告肯定也寫不好。不過有時候人一緊張就容易漏掉關(guān)鍵點(diǎn),比如有人可能會忘了把部門間的協(xié)作情況寫進(jìn)去,這就有點(diǎn)遺憾了。

接下來就是動筆了,開頭部分可以簡要介紹一下自己的工作職責(zé),這部分不用太啰嗦,點(diǎn)到為止就行。但有些人在寫的時候容易犯一個毛病,就是把自我介紹寫得太長,反而喧賓奪主了。然后進(jìn)入正題,業(yè)績部分得用數(shù)字說話,像是收入增長了多少個百分點(diǎn),成本下降了多少萬元,這些具體數(shù)據(jù)能讓報(bào)告更有說服力。要是只寫一堆形容詞,比如“取得了不錯的成績”,聽上去就不夠扎實(shí)。

接著聊聊工作中遇到的問題,這個環(huán)節(jié)很重要,因?yàn)檫@能體現(xiàn)你的專業(yè)水平。比如某個月份的資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)了困難,是怎么解決的?當(dāng)時采取了哪些措施?這些問題寫清楚了,領(lǐng)導(dǎo)會覺得你是個靠譜的人。當(dāng)然,有時候?qū)懙竭@兒會卡殼,尤其是那些不太光彩的經(jīng)歷,可能就會一帶而過甚至完全省略,這樣其實(shí)不太好,畢竟真實(shí)情況才是最有價值的部分。

還有個容易忽略的地方,就是對未來工作的展望。不能光盯著過去的成績,還得想想下一步怎么走。比如明年打算如何優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,或者加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)之類的。有些人可能覺得這一步可有可無,但其實(shí)對未來規(guī)劃的思考,能反映出一個人的戰(zhàn)略眼光。

最后別忘了檢查一遍,看看有沒有錯別字或者不通順的地方。有時候忙起來就顧不上這些細(xì)節(jié),結(jié)果報(bào)告里冒出幾個小問題,雖然不是什么大事,但多少會影響印象分。

寫述職報(bào)告可不是件輕松的事,需要細(xì)心、耐心,還要有點(diǎn)技巧。希望上面提到的這些注意事項(xiàng)能幫到大家。不過話說回來,每個人的情況都不一樣,具體怎么寫還得結(jié)合自身實(shí)際情況,找到最適合自己的方式。

【第3篇】公司副經(jīng)理述職述廉報(bào)告怎么寫1550字

xx年,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)班子中任副經(jīng)理,主管市場開發(fā)工作,分管部門及單位為市場開發(fā)部,辦事處、送變電工程公司。按照公司黨委的安排并結(jié)合本次四好班子考核的要求,現(xiàn)將本人對照檢查情況作如下匯報(bào),請批評指正。

一、分管工作情況

一年來本人能夠積極貫徹落實(shí)公司班子的整體工作思路,努力履行崗位職責(zé),結(jié)合公司班子的總體部署在分管范圍內(nèi)積極主動地開展各項(xiàng)工作。面對國家宏觀調(diào)控所導(dǎo)致的國內(nèi)火電建設(shè)市場大幅萎縮所導(dǎo)致的充滿風(fēng)險和惡性競爭的國內(nèi)外嚴(yán)峻的市場環(huán)境,始終保持清醒的頭腦和高度的警惕。在公司班子確定的“電建、民建、電網(wǎng)、國外四個方向開發(fā)”的市場開發(fā)戰(zhàn)略下,按照“穩(wěn)健開發(fā)、規(guī)避風(fēng)險”的市場策略,一方面積極跟蹤研究市場變化,堅(jiān)持以穩(wěn)健平和的心態(tài)參與市場競爭與合作,努力規(guī)避因盲目投標(biāo)所帶來的合同風(fēng)險。另一方面積極拓展煤業(yè)、有色等新興電力市場和民建、電網(wǎng)建設(shè)市場,同時積極探索多種“揚(yáng)長避短、合作雙贏”的合作模式,為公司的生存發(fā)展拓展空間。經(jīng)過公司上下的共同努力,市場開發(fā)工作取得了較大的突破,截止目前共中標(biāo)56個(含省公司農(nóng)網(wǎng)改造9項(xiàng)),合同金額約6.3億,相比去年增長一倍以上。本人所聯(lián)系的送變電公司生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)。辦事處在進(jìn)行東方電氣項(xiàng)目的善后工作同時正在積極穩(wěn)妥進(jìn)行其他海外項(xiàng)目的開發(fā),并可望有所突破。

二、落實(shí)一崗雙責(zé)情況

1、本人參加反腐__學(xué)習(xí)教育情況

一年來本人能夠積極參加公司黨委中心組和支部的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動,不斷提高自己的思想認(rèn)識和理論水平。通過xx屆五中全會精神的學(xué)習(xí),使我對新時期黨的路線、方針、政策有了更加深入的了解。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委、國網(wǎng)公司及省公司關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,特別是通過對中央紀(jì)委xx屆五中全會和___同志 “在中央紀(jì)律檢查委員會第五次全體會議上的重要講話”以及公司黨委“干部作風(fēng)建設(shè)年”有關(guān)文件的和理論書籍學(xué)習(xí),使我充分認(rèn)識到,___歷來高度重視反腐__工作并對新形勢下反腐__工作的新特點(diǎn)提出了新的要求。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須在思想和行動上與___保持一致,加強(qiáng)法制觀念,提高道德修養(yǎng),牢固樹立反腐__的思想防線。帶頭自覺嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)要求,自覺接受黨組織和群眾監(jiān)督,旗幟鮮明地與各種消極腐敗現(xiàn)象做斗爭,做到“堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事”,“干事,干凈”。

2、履行一崗雙責(zé),組織研究和開展分管責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況

一年來本人能夠嚴(yán)格遵守上級及公司的各項(xiàng)工作程序和規(guī)章制度,自覺落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)要求,抓好主管單位部門的制度建設(shè)和廉政教育工作。結(jié)合省公司黨組和公司黨委《開展黨風(fēng)廉政建設(shè)“五個一”活動》的安排和具體要求,按期認(rèn)真地完成了規(guī)定的各項(xiàng)工作,進(jìn)一步了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。特別是對于今年新組建的單位和部門,在組建初期即要求主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作性質(zhì)和所處環(huán)境的不同特點(diǎn),及時按照公司有關(guān)規(guī)定和廉潔風(fēng)險點(diǎn)建章立制,加強(qiáng)防范。并通過聽取匯報(bào),談話,檢查指導(dǎo)等形式督促主管單位和部門抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一年來本人分管范圍內(nèi)無群眾反映突出的不正之風(fēng)問題,所主管的單位和人員亦無違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

3、個人廉潔自律情況

一年來本人在具體工作生活中能夠自覺貫徹落實(shí)中紀(jì)委、省公司、公司對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)廉潔自律的具體要求,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng);堅(jiān)持黨性原則,嚴(yán)守規(guī)章制度。在管好自己的同時也管好了家人,一年來本人及家人均沒有發(fā)生違反中紀(jì)委和網(wǎng)省公司黨組有關(guān)黨風(fēng)廉政要求的情況。更無以權(quán)謀私、嫌疑腐敗、以及違法亂紀(jì)等現(xiàn)象的發(fā)生。

三、存在的不足及努力方向

1、理論學(xué)習(xí)尚顯不足;

2、開拓創(chuàng)新精神仍顯不夠;

本人今后將以黨的xx屆五中全會精神為指針,以作風(fēng)建設(shè)年為契機(jī),努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重實(shí)踐,進(jìn)一步提高自己的理論水平和實(shí)際工作能力。為公司的科學(xué)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)95人覺得有用

公司副經(jīng)理述職述廉報(bào)告該怎么寫?得好好琢磨。述職述廉報(bào)告主要是匯報(bào)工作情況和個人廉潔情況的,要是想寫得好,得從幾個方面入手。

述職部分嘛,先要把自己負(fù)責(zé)的工作梳理清楚,比如分管部門的業(yè)績啦,具體做了哪些事情啦,還有遇到的問題和解決辦法。這部分內(nèi)容最好能有數(shù)據(jù)支撐,像完成了多少項(xiàng)目,銷售額增加了多少之類的。不過有時候?qū)懙臅r候容易漏掉一些細(xì)節(jié),比如有些工作雖然重要但沒太突出表現(xiàn)出來,這就得注意了。還有就是,有時候?qū)懙骄唧w措施時可能會表達(dá)得有點(diǎn)模糊,比如“采取了一些辦法”,這樣就不夠具體,最好能詳細(xì)描述一下具體的操作步驟。

至于述廉部分,就要談?wù)勛约旱牧疂嵶月汕闆r了。可以寫寫平時是怎么遵守規(guī)章制度的,有沒有接受過什么廉政教育,比如參加過什么培訓(xùn),看過什么相關(guān)書籍。這里邊可能會有個小問題,有時候?qū)懙絺€人廉潔時會顯得太籠統(tǒng),像是“始終保持清正廉潔”,這樣的表述就稍微空泛了一點(diǎn)。如果能結(jié)合具體的例子就更好了,比如拒絕過什么不當(dāng)利益,或者主動回避過某些可能引起利益沖突的情況。

另外,寫報(bào)告的時候要注意語言簡潔明了,別用那些太復(fù)雜的句子,不然看的人會覺得費(fèi)勁。比如有的地方可能會寫成“在工作中遇到了一些困難,這些問題得到了妥善處理”,這種句子其實(shí)可以簡化成“工作中遇到困難,妥善解決了”。

最后,記得把報(bào)告多檢查幾遍,看看有沒有錯別字或者不通順的地方。有時候忙起來容易忽略這些小細(xì)節(jié),結(jié)果就會影響整體效果??傊?,寫好述職述廉報(bào)告,關(guān)鍵是要實(shí)事求是,把自己真正做的工作和想法都寫進(jìn)去,這樣才能讓人信服。

【第4篇】建筑公司總監(jiān)述職述廉報(bào)告總結(jié)怎么寫1750字

關(guān)于建筑公司總監(jiān)述職述廉報(bào)告總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間,我們既將告別碩果累累的20xx年,迎來充滿活力,充滿挑戰(zhàn)的20xx年。在突飛猛進(jìn),日新月異的今天,建筑業(yè)正以它嶄新的姿態(tài),推動著社會的進(jìn)步,創(chuàng)造著世界的文明,去迎接著人類更美好的未來。

我從事建筑業(yè)三十多年了,深深的熱愛著自己的專業(yè)。作為項(xiàng)目總監(jiān),我堅(jiān)持強(qiáng)調(diào)以合同管理為主線,以質(zhì)量控制為中心,實(shí)行規(guī)范化管理。建設(shè)單位和施工單位都沒有過電話和文字投訴,未被公司巡檢考評為c類或d類,杜絕了安全質(zhì)量事故的發(fā)生。從而使監(jiān)管工作得以順利進(jìn)行。

一.在擔(dān)任公司項(xiàng)目巡視檢查工作中

去年11月至今年的4月公司派我到技術(shù)部做巡檢,走遍了全川各地,在項(xiàng)目巡視檢查中;不怕苦不怕累,以查帶糾,互相學(xué)習(xí),共同提高,每周均超量完成了公司下達(dá)的巡檢任務(wù)。一心為公司著想,巡檢時為了節(jié)約成本經(jīng)費(fèi),精打細(xì)算,從未超標(biāo)準(zhǔn)為個人享受,有時為了節(jié)儉20元錢就要跑幾處才住下休息吃飯,最大努力為公司考慮。巡檢中監(jiān)理業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)都受到了各項(xiàng)目部和大多數(shù)總監(jiān)的好評。

二.擔(dān)任項(xiàng)目總監(jiān)中

1.擔(dān)任項(xiàng)目總監(jiān)以來,始終貫徹了“嚴(yán)格監(jiān)理,熱情服務(wù)‘的宗旨。嚴(yán)格科學(xué)的貫徹執(zhí)行建設(shè)工程相關(guān)的法律,法規(guī),標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范。嚴(yán)格的遵守公正,誠信,科學(xué)的工作準(zhǔn)則,以取信于業(yè)主和施工方。在我的帶領(lǐng)下,項(xiàng)目部全體人員能團(tuán)結(jié)一心,在工作中兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、盡心盡職,從不記較個人得失。不管烈日炎炎,還是狂風(fēng)大雨,工作中沒有一聲怨言。在日常的加班加點(diǎn)(晚上10點(diǎn)多鐘驗(yàn)收鋼筋)、節(jié)假日正常上班沒有補(bǔ)貼和加班費(fèi),為公司的榮譽(yù)而任勞任怨的付出。從而為公司爭榮,體現(xiàn)出了元豐企業(yè)精神,贏得了建設(shè)單位和施工單位的好評。

2.項(xiàng)目監(jiān)理資料管理良好,過程資料及時、規(guī)范、完整;所有的辦公設(shè)施均按公司規(guī)定配置和管理,資料按照相關(guān)規(guī)定有始有終的閉合規(guī)類并有序存放規(guī)檔。

3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),認(rèn)真執(zhí)行上級行政主管部門的規(guī)定;本人月出勤不少于95%天,在每一個周未和國假日期間,高新區(qū)安監(jiān)站對本項(xiàng)目總監(jiān)、項(xiàng)目經(jīng)理、甲方代表實(shí)行查崗考勤,均無缺勤。例如;10月底至11月,我愛人在老家生病住醫(yī)院一月之久,我作為一個丈夫沒有盡到做丈夫的責(zé)任回家看望一眼,但得到了賢惠妻子的理解和支持。又如;11月6日同父所生的大哥去世,也沒有時間為他守靈,只是到了他安葬之日才離開工地一天。我為的什么?我想到的是我肩負(fù)著公司的重任,想到的`是工程的質(zhì)量,安全。?為了肩負(fù)的重任、為了元豐的信譽(yù),我盡心盡力地履行監(jiān)理合同約定的職責(zé)。

4.為加強(qiáng)建設(shè)工程施工質(zhì)量及安全的監(jiān)督管理,依據(jù)相關(guān)的條文、政策的規(guī)定;體現(xiàn)施工過程中的“驗(yàn)評分離,強(qiáng)化驗(yàn)收;完善手段;過程控制”的指導(dǎo)方針、體現(xiàn)出元豐管理的規(guī)章制度,對施工過程中的質(zhì)量控制、安全監(jiān)督和實(shí)施,實(shí)行了相應(yīng)的獎懲制度。使認(rèn)真遵守公司管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行部門管理規(guī)定,按章辦事履行合同約定職責(zé)成為己任。

5.認(rèn)真履行了一名總監(jiān)的本職工作;編制了監(jiān)理規(guī)劃及專項(xiàng)監(jiān)理細(xì)則、組織每周一次的監(jiān)理例會及協(xié)調(diào)會、組織了每周每月各一次的專項(xiàng)安全檢查、審批施工方案,審核往來函件、審簽監(jiān)理日志。并不定期的與業(yè)主和施工方相應(yīng)人員溝通、協(xié)調(diào)與工程相關(guān)事宜。每周組織了項(xiàng)目部監(jiān)理人員學(xué)習(xí)規(guī)范和監(jiān)理職責(zé)及規(guī)章制度。隨時掌握了解了每個員工的思想狀態(tài),使他們能發(fā)揮出各自的積極性,履行職責(zé)發(fā)揮出了主動性和能動性。提高了他們的專業(yè)技術(shù)水平和管理能力,為更好地履行監(jiān)理合同目標(biāo)值積極為公司培養(yǎng)出新一代精英才子,受到了項(xiàng)目部各位員工的愛戴和尊敬。

6.本人通過多年的工作實(shí)踐,積累了豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的施工現(xiàn)場監(jiān)督管理能力。在實(shí)際工作中有一定的組織協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。在工作中以精心服務(wù)于業(yè)主的宗旨,以“守法、誠信、公正、科學(xué)”的準(zhǔn)則執(zhí)業(yè)。所擔(dān)任總監(jiān)項(xiàng)目從未發(fā)生過質(zhì)量安全事故。去年擔(dān)任總監(jiān)的項(xiàng)目被評為“優(yōu)秀監(jiān)理部”榮譽(yù)稱號。每管理一個項(xiàng)目均受到了甲方和施工方的好評。

作為總監(jiān),在今后的工作中,我將更加努力的工作,對技術(shù)精益求精,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新,為公司多培養(yǎng)既懂技術(shù),又會管理的復(fù)合型專業(yè)人員。更加努力積極配合公司的日常管理,使我項(xiàng)目的每一個員工都能成為更加出色的監(jiān)理工程師,為元豐建設(shè)的發(fā)展更上一層新臺階,為社會出更多的力。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)13人覺得有用

建筑公司總監(jiān)述職述廉報(bào)告總結(jié)怎么寫

做一份好的述職述廉報(bào)告,關(guān)鍵在于把工作情況和廉潔情況交代清楚,既要體現(xiàn)專業(yè)水準(zhǔn),又得符合實(shí)際情況。寫這類報(bào)告,開頭可以簡單回顧一下過去一年的整體工作目標(biāo),比如提到公司年初設(shè)定的經(jīng)營指標(biāo),這樣能讓人覺得報(bào)告是有針對性的。

在描述具體工作時,要結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)展來談,比如某個大型項(xiàng)目的推進(jìn)過程中,作為總監(jiān)需要協(xié)調(diào)哪些資源,采取了什么措施確保工程質(zhì)量和進(jìn)度。這里可以詳細(xì)列出一些具體的數(shù)字,像是完成了多少萬平方米的建筑面積,解決了多少個施工難題之類。不過有時候可能會忘記補(bǔ)充背景,比如提到某個技術(shù)難點(diǎn)的時候,如果沒說清楚當(dāng)時面臨的環(huán)境條件,讀者可能就不太明白具體情況。

關(guān)于廉潔方面的內(nèi)容,重點(diǎn)是要突出制度執(zhí)行情況。可以寫到公司內(nèi)部建立了哪些廉政監(jiān)督機(jī)制,比如定期開展員工培訓(xùn),加強(qiáng)職業(yè)道德教育。但這里可能會出現(xiàn)一點(diǎn)疏漏,例如在講到某項(xiàng)檢查活動時,時間寫成了“2022年10月”,而實(shí)際上應(yīng)該是“2023年10月”。這樣的小問題雖然不影響整體理解,但還是需要注意修正。

對于未來的工作規(guī)劃,可以圍繞當(dāng)前行業(yè)趨勢展開,比如提到數(shù)字化轉(zhuǎn)型對公司管理帶來的新機(jī)遇。這部分要避免空泛,最好能結(jié)合自身經(jīng)歷提出一些切實(shí)可行的想法,比如說通過引入新的管理系統(tǒng),提高工作效率。不過有時候在表達(dá)時會顯得有些啰嗦,比如一段話里反復(fù)強(qiáng)調(diào)“提高效率”這個概念,其實(shí)只需要點(diǎn)到為止即可。

另外,寫報(bào)告時要注意語氣平實(shí),不要用太多華麗辭藻。比如說到團(tuán)隊(duì)協(xié)作時,與其說“我們打造了一支無堅(jiān)不摧的精英團(tuán)隊(duì)”,不如直接說“團(tuán)隊(duì)成員共同努力,克服了不少困難”。這種樸實(shí)的表達(dá)方式反而能讓報(bào)告更具說服力。

最后,報(bào)告完成后別忘了仔細(xì)校對幾遍,確保沒有錯別字或者遺漏的信息。有時候因?yàn)橼s時間,可能會忽略掉一些細(xì)節(jié),比如忘記附上重要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表格,這會影響報(bào)告的完整性。

【第5篇】物流公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告怎么寫2650字

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

一、把安全、穩(wěn)定、效益作為全年工作的主線

在這一年多時間里,自己一心撲在公司的經(jīng)營管理工作上,努力按照領(lǐng)導(dǎo)干部的'八項(xiàng)要求'嚴(yán)格要求自己,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子成員,不斷鞏固壯大公司規(guī)模,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,關(guān)心職工(特別是集體職工)的利益,狠抓制度建設(shè)和安全生產(chǎn)工作。

1、狠抓經(jīng)營效益。作為公司的第一管理者,沒有比搞好公司發(fā)展,提高企業(yè)效益更優(yōu)先的目標(biāo)了。只有企業(yè)發(fā)展了,職工收入穩(wěn)定了,構(gòu)建和諧企業(yè)才有其最基本的保證。

但是,2025年由于市場異常疲軟,鐵路貨運(yùn)體制改革力度逐步加大,使得我們集體運(yùn)貿(mào)企業(yè)遇到了前所未有的困難。不僅煤炭不景氣,白貨也受到了巨大影響。雖然我們千方百計(jì)地跑市場,抓收入,但是仍然遇到了巨大困難。

2025年,公司總支出117.81萬元。

2025年,公司虧損40.56萬元。

2、用安全保效益。在我的實(shí)際工作中,安全始終是第一要務(wù)。作為公司的第一管理者,抓好了安全,就是抓住了效益最大化的前提和基礎(chǔ)。為了確保全年的絕對安全,我們狠抓了安全基礎(chǔ)制度建設(shè),組織開展了多項(xiàng)安全培訓(xùn)和考試。同時結(jié)合'安全大檢查'活動,積極有效地開展了一系列的安全大檢查活動,確保了公司全年安全'零事故'目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3、想方設(shè)法保穩(wěn)定。穩(wěn)定問題是集體企業(yè)的一個大問題,其中集體職工的養(yǎng)老和醫(yī)療保險問題是核心。我的態(tài)度始終是堅(jiān)定的,哪怕我們獎金少拿點(diǎn),單位少花點(diǎn),也要首先保證集體職工的養(yǎng)老、醫(yī)療保險金足額按時交納。2025年公司克服了巨大困難,在大幅削減了獎金支出和其它成本支出情況下,按時足額繳納了集體職工的養(yǎng)老、醫(yī)療保險金。

二、保持良好的干部作風(fēng),堅(jiān)決執(zhí)行關(guān)于'三重一大'政策

作為公司第一管理者,不僅要管好自己,還要管好班子成員和身邊人員,在'三重一大'問題上始終嚴(yán)格要求,按章辦事。

為此,公司對于重大支出項(xiàng)目始終堅(jiān)持集體聯(lián)簽制,對于那些可能涉及利益關(guān)系的事,堅(jiān)持集體研究、公開公正。目前,公司的重大決策流程都規(guī)范有序,財(cái)務(wù)賬目多年未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件,公司堅(jiān)持在每屆職代會上簽訂《集體合同》。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高效率,增強(qiáng)貫徹上級各項(xiàng)政策的自覺性

自己根據(jù)工作實(shí)際,加強(qiáng)了對時事政策、經(jīng)營知識和業(yè)務(wù)技能等方面的學(xué)習(xí),加強(qiáng)了對上級文件精神的學(xué)習(xí)貫徹力度。比如自從實(shí)行了計(jì)算機(jī)網(wǎng)上請車以后,自己努力研究網(wǎng)上請車流程,熟悉網(wǎng)上請車操作方法,為公司今后的經(jīng)營業(yè)務(wù)開展打下基礎(chǔ)。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動后,自己能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大精神,按照新黨章要求檢驗(yàn)自己、要求自己,嚴(yán)格履行作為一個共產(chǎn)黨員的應(yīng)盡職責(zé)。

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中,自己以身作則,嚴(yán)格按照上級安排開展活動,絕不偷工減料,絕不短斤缺兩,配合黨支部,把公司的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動搞得井井有條,圓滿完成了活動任務(wù)。自己也在活動中無論從思想上,還是實(shí)踐中,都得到了極大的提高。

四、尋找差距,彌補(bǔ)不足,爭取更大的成績

一年來自己在安全生產(chǎn)、業(yè)務(wù)經(jīng)營、財(cái)務(wù)管理、路風(fēng)建設(shè)、綜合治理、規(guī)范經(jīng)營等方面投入了大量精力。

但是自己也看到了許多不足和差距,比如在業(yè)務(wù)繁忙時處理工學(xué)矛盾缺乏好的辦法,對待違規(guī)違紀(jì)職工時處罰力度大,但教育談心不夠等等,在今后的工作中應(yīng)該努力改進(jìn)和提高。針對目前的新形勢,自己在2025年最大的任務(wù)就是想方設(shè)法提高企業(yè)收入,提高職工收入,盡快走出困境,盡快把市場疲軟和鐵路貨運(yùn)改革對我公司的負(fù)面影響降到最低。

以上就是自己一年來工作的簡要回顧和思想?yún)R報(bào),希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴意見和批評。

物流公司黨支部書記述職述廉報(bào)告

烏蘭察布市通達(dá)物流有限責(zé)任公司黨支部書記 劉明程

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

2025年是公司經(jīng)營發(fā)展十分困難的一年,雖然經(jīng)營數(shù)據(jù)不盡如意,但公司在安全、穩(wěn)定、路風(fēng)以及繳納集體職工兩金方面成績?nèi)匀缓芡怀?,黨員干部作風(fēng)有了很大轉(zhuǎn)變,作為班子成員的自己也得到了鍛煉。

一、端正態(tài)度,帶頭踐行黨的群眾路線

2025年,自己承擔(dān)了公司黨、政、工的大部分文字處理工作,第一時間接觸、學(xué)習(xí)了上級的最新政策精神,與公司各個部門一起參與了大部分文件的落實(shí)實(shí)施工作。只要公司需要,自己從沒有計(jì)較分內(nèi)分外,始終滿懷熱情、積極主動地完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

面對不斷加大的工作強(qiáng)度,自己始終堅(jiān)持正確的工作態(tài)度,沒有因?yàn)楣ぷ髁考哟蠖固煊热?,不思進(jìn)取。只要接到工作任務(wù),自己都會自覺地在第一時間把它完成,工作從不積壓,問題從不過夜。

作為支部書記,自己盡最大努力嚴(yán)格要求自己。要求黨員、職工做到的,自己首先做到做好。為了在干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變方面率先垂范,自己從未向公司提任何特殊待遇要求,未貪占公司一分錢便宜。

二、嚴(yán)于律己、廉潔奉公

作為公司的班子成員,自己深感責(zé)任重大。不斷學(xué)習(xí)是一個人能不斷提高的基礎(chǔ)和本錢。一年來,自己加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),同時也十分關(guān)注政策導(dǎo)向?qū)W習(xí),尤其是重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,為今年活動的有效開展打下了良好基礎(chǔ)。

自己從嚴(yán)格工作作風(fēng)做起,面對工作中的種種挑戰(zhàn)甚至誤解,時刻嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,強(qiáng)化紀(jì)律意識,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,決不討價還價,對事關(guān)自己私利的事,決不爭名奪利,沽名釣譽(yù)。

熱愛集體不僅僅是一句口號,而是自己世界觀的體現(xiàn)。首先要拋掉一切私心雜念,說話辦事一切都從維護(hù)通達(dá)物流集體利益和榮譽(yù)出發(fā),作為支部書記,還要隨時把握和了解每個黨員的實(shí)際想法和困難,多為公司出主意、想辦法,努力維護(hù)好公司的穩(wěn)定和團(tuán)結(jié)。

作為公司班子成員,自己能夠自覺抵制住各種誘惑,決不喪失理想和信念,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對自己的信任,決不搞貪圖私利,損公肥私的事情。作為公司的黨支部書記,自己首先要做到廉潔自律,隨時接受全體黨員和干部職工對自己進(jìn)行全方位監(jiān)督。

三、認(rèn)真組織開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動

2025年,作為黨支部書記,最大的任務(wù)就是組織公司全體黨員參加了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。

公司黨支部嚴(yán)格按照上級部署,每一個環(huán)節(jié)都一絲不茍,絕不缺斤短兩、敷衍了事。該觀看的錄像一分鐘不少看,該閱讀的文章一頁都不少讀,該寫的筆記批注,都嚴(yán)格按照規(guī)定撰寫,該開的研討會和組織生活會,一次也不少開。

自己在活動中以身作則,嚴(yán)格要求。突出的是自己帶頭公開承諾不搞特殊化和舉辦參加集體宴請。自己主動取消了女兒的升學(xué)宴請。

四、找出差距,不斷進(jìn)步

回顧2025年,自己在許多方面還有不足和差距,比如經(jīng)常忙于案頭工作而疏于下基層掌握第一手資料,有時為了趕時間搶任務(wù)而疏于總結(jié)和提煉等等,都需要在今后的工作中加以改進(jìn)和克服。

最后,向一年來關(guān)心、支持自己工作的上級領(lǐng)導(dǎo)、公司班子成員以及各位同仁,表示衷心感謝。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)58人覺得有用

述職述廉報(bào)告這種東西,說白了就是把自己這段時間干的事好好捋一捋,還得帶上點(diǎn)自我檢討的意思。不過,這可不是隨便寫寫就行的,得有點(diǎn)講究。

先說正文部分,開頭這部分得把背景交代清楚,比如你是哪一年當(dāng)上這個總經(jīng)理的,接了個什么樣的攤子,當(dāng)時公司的情況怎么樣。這就好比講故事,得有個開頭,不然人家不知道你是從哪說起的。這里千萬要注意,別光顧著寫自己的功勞,要把當(dāng)時的困難也說一下,這樣顯得真實(shí),也能讓后面的努力更有說服力。

接著就是正文的核心部分了,主要講工作成績。這一塊兒得具體,不能太籠統(tǒng)。比如,你要是負(fù)責(zé)物流效率提升,就不能只寫“提高了效率”,得說清楚具體用了什么辦法,比如優(yōu)化了運(yùn)輸路線,減少了中間環(huán)節(jié),這樣數(shù)字才能說得出來。當(dāng)然,這里可能會不小心寫成“通過優(yōu)化路線,使運(yùn)輸成本大幅減少”,這其實(shí)有點(diǎn)啰嗦,但也沒什么大問題,大家都能明白你的意思。

然后就是廉政這塊兒,這可是重點(diǎn)。得說自己是怎么管住自己的,是不是有什么嚴(yán)格的規(guī)矩約束自己。比如是不是拒絕過一些不該收的東西,或者是在項(xiàng)目審批上有沒有做到公開透明。這里可能會寫成“雖然有時會遇到壓力,但我始終堅(jiān)持原則”,這種表達(dá)就稍微有點(diǎn)模糊,但意思還能傳達(dá)到位。

最后這部分,得有點(diǎn)展望。不是那種特別宏大的目標(biāo),而是結(jié)合實(shí)際情況提提下一步的打算。比如說接下來準(zhǔn)備加強(qiáng)員工培訓(xùn),或者改善客戶服務(wù)質(zhì)量之類的。寫的時候可能會不小心寫成“計(jì)劃在未來進(jìn)一步強(qiáng)化管理措施”,這句子有點(diǎn)拗口,但不影響理解。

【第6篇】供電公司經(jīng)理述職述廉報(bào)告怎么寫1950字

各位代表:

現(xiàn)就2003年的工作及廉潔自律情況向代表們述職,請?jiān)u議。

一、學(xué)習(xí)方面:

能主動參加領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治學(xué)習(xí),注重記學(xué)習(xí)心得筆記,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,能注重在實(shí)際工作中將新學(xué)的知識予以運(yùn)用。

在每年一度的民主生活會中,能做到認(rèn)真準(zhǔn)備,找出存在問題,制訂整改措施。善于聽取不同方面的意見和建議,積極參加各類培訓(xùn)班,也從未因工作影響到課學(xué)習(xí)。

按時參加總支生活會和支部黨員活動,在支部組織的學(xué)習(xí)討論中,帶頭發(fā)言,不搞特殊化,不無故缺席。

二、工作方面:

(一)在分管的紀(jì)檢和協(xié)管監(jiān)察工作上,繼續(xù)加大了對違規(guī)違紀(jì)的處理力度,對發(fā)現(xiàn)的問題能及時進(jìn)行調(diào)查,注重從源頭抓起。

1、制訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核辦法,層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書,并注重抓落實(shí),上半年,對全公司黨風(fēng)廉政工作組織了督察。

2、進(jìn)一步完善干部三項(xiàng)談話制度,下半年與各部門主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了談話,并將大家反映的意見和建議及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

3、完善相關(guān)制度,建立了行風(fēng)明察暗訪制度,堅(jiān)持做到重大節(jié)日安排對各窗口單位進(jìn)行抽查,從總體來看,各單位堅(jiān)守崗位較好。

4、對群眾反映的問題和投訴及時進(jìn)行調(diào)查,今年共接到5期群眾反映供電所在兩網(wǎng)整改中的情況,都得到及時處理,群眾也較滿意,同時,對電價執(zhí)行情況進(jìn)行了走訪用戶,普遍反映較好。

5、在公司黨員干部中開展以“艱苦奮斗,廉潔從政”為主題的教育活動,做到有計(jì)劃,有檢查,有落實(shí)。在全公司多次開展黨風(fēng)廉政警示教育活動。

6、進(jìn)一步完善了公司中層干部廉政檔案的建立,內(nèi)容得以充實(shí)。

7、加大對財(cái)經(jīng)工作的審計(jì),參加各類招投標(biāo)活動,配合和參與企業(yè)內(nèi)部的審計(jì),年底對部分供電所農(nóng)網(wǎng)改造項(xiàng)目進(jìn)行抽查審計(jì),強(qiáng)化了監(jiān)督作用。

8、鞏固各類創(chuàng)建活動,強(qiáng)化供電所規(guī)范化管理,不定期地進(jìn)行檢查。繼續(xù)開展?jié)M意站所創(chuàng)建活動,按時召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會,創(chuàng)建活動納入常態(tài)管理。

9、紀(jì)檢、監(jiān)察工作做到年有計(jì)劃、月有安排,資料規(guī)范,定期召開黨風(fēng)監(jiān)督員會。

10、協(xié)助總支書記做好黨務(wù)工作。

(二)工會工作:

1、加強(qiáng)企業(yè)民主管理,堅(jiān)持重大事項(xiàng)由職代會討論。年初,分別審議通過行政工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告,充分讓職工參與企業(yè)的民主管理。

2、繼續(xù)推行企務(wù)公開,下半年對公開內(nèi)容進(jìn)行了修改,使公開范圍更廣泛,通過企務(wù)公開活動,讓職工有更多的知情權(quán)和參與企業(yè)的管理權(quán)。

3、加強(qiáng)對工會組織的建設(shè),調(diào)整組織機(jī)構(gòu)和人員。

4、關(guān)心職工生活,在農(nóng)電分工會的配合下,對兩名特困農(nóng)電職工開展獻(xiàn)愛心活動,全公司職工積極響應(yīng)。

5、注重搞好文體活動,舉辦幾項(xiàng)大的體育活動,同時也組織職工參與上級部門安排的活動任務(wù)。

6、進(jìn)一步落實(shí)集體勞動合同,在行政的大力支持下,集體合同履行到位。

7、工會工作能做到年有計(jì)劃,月有安排,財(cái)務(wù)規(guī)范。

三、廉潔自律方面:

1、能嚴(yán)格要求自己,講原則,不為個人謀私利,沒有收受不正當(dāng)?shù)亩Y品禮金,從未利用職權(quán)到基層部門報(bào)銷發(fā)票或購買物品。

2、對所分管的工作中重大問題和資金使用都沒有自行做主,而是提請集體討論,沒有違反“三重一大”規(guī)定。

3、個人沒有同別人合伙從事經(jīng)營及其他經(jīng)濟(jì)方面的活動,個人所有收入都是來源于正當(dāng)渠道,沒有不正當(dāng)收入。在正常的交往中,沒有利用公款辦私事或招待。在上級來人工作招待中,沒有大吃大喝行為。日常生活中,不該去的地方絕對不去。

4、在干部的任用方面,能堅(jiān)持原則,以干部任免的標(biāo)準(zhǔn)來考察,不搞人情關(guān)系,嚴(yán)格按干部任用程序辦理。在發(fā)展黨員中,也是嚴(yán)格規(guī)定辦,嚴(yán)格把關(guān),不搞不正當(dāng)?shù)氖侄巍?/p>

5、家屬及子女沒有經(jīng)商,也沒有參與其他經(jīng)濟(jì)活動,家庭也無重大事項(xiàng)需報(bào)告,對身邊的工作人員能嚴(yán)格要求,不搞許愿。

6、自己沒有利用職務(wù)之便介紹親朋好友到公司工作,平時很注意此方面,也沒有給他人介紹業(yè)務(wù)。

7、自覺遵紀(jì)守法和嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,未參與任何非法活動。

四、存在的問題:

1、學(xué)習(xí)不夠主動,有時較被動。

2、深入基層少,對基層情況的掌握不夠細(xì)致。

3、思想政治工作方面缺少創(chuàng)新,還須在更新思路上多做些工作。

4、所分管的工作,檢查、監(jiān)督還需要加強(qiáng)。

5、有些計(jì)劃的工作不能到位,強(qiáng)調(diào)客觀因素較多。

五、下一步工作設(shè)想:

1、加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)型企業(yè)的帶頭人。

2、要繼續(xù)加強(qiáng)對員工的法制教育和黨風(fēng)廉政警示教育,加強(qiáng)全體員工的遵紀(jì)守法的自覺性。

3、鞏固各類創(chuàng)建的成果,加強(qiáng)對創(chuàng)建工作和行風(fēng)建設(shè)的督察,防止滑坡。

4、強(qiáng)化對制度的落實(shí)。

5、搞好工會組織建設(shè),加強(qiáng)對基層工會小組的指導(dǎo)。

6、進(jìn)一步推行企務(wù)公開和民主管理,加強(qiáng)對集體合同履行監(jiān)督,維護(hù)好公司職工的合法權(quán)益。

7、配合有關(guān)部門開展崗位技能競賽活動,提高員工技能素質(zhì)。

8、結(jié)合開展學(xué)習(xí)型企業(yè)活動,發(fā)揮工會的特點(diǎn),辦好各項(xiàng)文體活動。

各位代表,以上是我個人的年度述職述廉,請大家對我今后的工作予以監(jiān)督。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)63人覺得有用

供電公司經(jīng)理述職述廉報(bào)告怎么寫

作為供電公司的管理者,述職述廉報(bào)告不僅是向上級匯報(bào)工作的方式,也是自我審視和改進(jìn)的機(jī)會。寫好這類報(bào)告需要結(jié)合專業(yè)背景和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),既要體現(xiàn)工作的全面性,又要突出個人廉潔自律的態(tài)度。不過,在具體操作中,有些細(xì)節(jié)可能容易被忽視,導(dǎo)致報(bào)告的質(zhì)量大打折扣。

報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)涵蓋多個方面,比如年度內(nèi)完成的主要任務(wù)、取得的成績以及工作中存在的不足。對于成績的描述,可以列舉一些具體的數(shù)字和案例,這樣更有說服力。例如,提到某項(xiàng)工程的完成情況時,不妨把投入的資金、惠及的用戶數(shù)量以及帶來的經(jīng)濟(jì)效益一并列出,這會讓上級領(lǐng)導(dǎo)對你的工作成果有直觀的認(rèn)識。但這里有個需要注意的地方,就是如果涉及的數(shù)據(jù)較多,可能會讓人覺得繁瑣,因此在陳述時要講究條理清晰,避免堆砌過多無關(guān)緊要的信息。

除了業(yè)績展示,廉潔自律部分也至關(guān)重要。這部分內(nèi)容主要圍繞個人行為準(zhǔn)則展開,比如是否遵守了公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,有沒有參與過不當(dāng)?shù)睦娼粨Q等。值得注意的是,這部分內(nèi)容通常比較嚴(yán)肅,如果表達(dá)得過于平淡,就可能顯得缺乏誠意。所以,在撰寫時可以適當(dāng)融入一些自己的感受,比如通過哪些措施加強(qiáng)了自我約束,又有哪些經(jīng)歷讓自己更加堅(jiān)定了廉潔從業(yè)的決心。當(dāng)然,這種表達(dá)方式的前提是真實(shí)可信,否則反而會適得其反。

在報(bào)告的結(jié)構(gòu)布局上,建議采取一種靈活的方式,而不是固定模板化的格式。比如,可以從當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn)說起,接著談采取的具體對策,然后再回顧過去一年的工作成效。這樣的順序有助于營造一種循序漸進(jìn)的閱讀體驗(yàn)。不過,有時候?yàn)榱俗非髼l理性,某些句子可能會顯得冗長,比如“經(jīng)過長時間的努力和多方協(xié)調(diào),終于成功解決了電網(wǎng)改造過程中遇到的技術(shù)難題”,這種表述雖然完整,但讀起來稍顯啰嗦。如果能精簡為“歷經(jīng)多輪協(xié)調(diào),電網(wǎng)改造技術(shù)難題得以解決”,效果會更好。

另外,報(bào)告的語言風(fēng)格應(yīng)該符合供電行業(yè)的特點(diǎn),多用專業(yè)術(shù)語和行業(yè)慣用語。比如,“負(fù)荷預(yù)測”、“電力調(diào)度”、“安全生產(chǎn)”等詞匯,既能彰顯專業(yè)水準(zhǔn),又能拉近與評審者的距離。但要注意的是,過度依賴專業(yè)術(shù)語也可能造成理解障礙,所以在確保專業(yè)性的前提下,適當(dāng)加入通俗易懂的表達(dá)更為穩(wěn)妥。

最后,報(bào)告的字?jǐn)?shù)不宜過長,重點(diǎn)突出即可。畢竟,評審人員的時間有限,他們更希望看到的是濃縮后的精華部分。如果能在有限的篇幅內(nèi)將核心內(nèi)容交代清楚,那么這份報(bào)告就算達(dá)到了預(yù)期的效果。

2025年度公司個人述職述廉報(bào)告怎么寫(精選6篇)

同志們:大家好!現(xiàn)在就我本人20xx年度崗位履職保廉情況向大家進(jìn)行述職述廉,請大家監(jiān)督評議。一年來,在公司有關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)和中心班子成員的幫助支持下,本人圓滿完成了全年委派總會計(jì)師職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和學(xué)習(xí)任務(wù)?,F(xiàn)在我把20xx年以來的工作情況匯報(bào)如下:一、履行職責(zé)情況1.繼續(xù)不斷完善財(cái)務(wù)管理制度,強(qiáng)化內(nèi)部控制執(zhí)行力度,確保了基地中
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