【第1篇】述職報告市政府辦公室主任怎么寫2950字
一、加強學習，提高素質，適應了新形勢，勝任了新任務
為適應新時期政府工作高效率、快節(jié)奏的要求，我始終把加強學習作為提高思想政治覺悟和業(yè)務素質的重要內容，堅定政治信念，把握正確方向，更新知識結構，提高工作能力，為做好工作打下堅實基礎。一年來，努力克服任務重、工作忙等諸多矛盾，科學安排工作與學習的關系，學習新知識，接受新觀念，使政治業(yè)務素質、工作能力和水平得到進一步提高，適應了時代發(fā)展和新時期政府工作要求，為完成崗位職責奠定了基礎。一是系統(tǒng)學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，特別是重點深入地學習了中央關于《加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，從提高五項能力著眼，加強黨性鍛煉和執(zhí)政能力鍛煉，使各項工作更加貼近實際、貼近領導、貼近群眾，有效增強了工作的實效性。二是深入學習、領會上級精神，以及重大決策部署，結合滄州實際，提出符合實際的思路和措施，把上級各項政策貫徹落實到各項具體工作中，有力地推動了一方面工作的開展。三是努力提高依法行政能力。以《行政許可法》的實施為契機，強化依法行政意識，認真貫徹《行政許可法》，進一步提高依法行政水平，把各項政務活動自覺納入法制化軌道。四是堅持學習與實踐相結合，注重領導藝術和工作方法的改進，注重整體著力的提高，團結和帶領同志們一道做好工作，最大限度地發(fā)揮好組織協(xié)調、參謀服務等職能作用。
&nbs p; 二、堅持正確的政治方向，著力增強組織領導能力
始終與___保持高度一致，堅定政治方向和政治立場，自覺地運用馬克思主義方法論去研究問題、分析問題、解決問題，不斷增強科學決策、組織協(xié)調、參謀服務以及駕馭全局、處理復雜問題的能力。一是發(fā)揮模范帶頭作用，著眼“打造團結戰(zhàn)斗、奮發(fā)向上”的一流團隊，以身作則、身先士卒，充分調動和發(fā)揮同志們積極努力工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的積極性，凝聚辦公室工作合力，提高工作效率和工作水平。二是提高謀事能力。堅持“謀事在先”，增強工作的預見性，在謀全局、抓大事上超前運作，變被動服務為主動介入，及時、客觀、有效地為領導決策提供可資借鑒的信息導向和參考價值較高的建議、意見。三是提高協(xié)調能力。著眼改革發(fā)展中的體制性、機制性障礙和經(jīng)濟社會發(fā)展的制約因素，努力提高創(chuàng)新思維能力、綜合協(xié)調能力以及應對復雜事件和處置突發(fā)事件的能力，主動協(xié)調好方方面面的關系，凝聚政府工作合力。四是堅持辦實事、求實效，提高督查落實能力。加強對市政府中心工作、重點工作的督導檢查，進一步改進工作方式和方法，提高抓落實、求實效的工作能力。著重抓好市政府年初確定的經(jīng)濟發(fā)展思路、重大舉措、大事實事等重點，狠抓工作督導落實，使市政府重大決策得到貫徹和落實。五是注重加強駕馭復雜局面、處置突發(fā)事件、總攬全局、協(xié)調各方、開拓創(chuàng)新、迎難而上的工作能力，認識問題、分析問題、解決問題的能力進一步增強，工作水平有了新的提高，適應了新時期政府工作的要求。
三、堅持實事求是，大力改進工作作風
實事求是是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，是我們克服困難、取得勝利的法寶。在實際工作中，我始終保持和發(fā)揚謙虛謹慎、不驕不躁和艱苦奮斗的優(yōu)良作風，堅持一切從實際出發(fā)，說實話、辦實事、求實效，腳踏實地、一絲不茍地做好各項工作。一是堅持民主集中制原則，推進機關組織建設。在處理機關內部的重大事務方面，深入貫徹民主集中制原則，充分聽取黨組成員和同志們的意見和建議，保證了決策的科學性和民主性，嬴得了黨員干部的普遍擁護和大力支持。比如：在干部推薦、提拔任命等人事安排上，嚴格民主測評、群眾推薦、組織考察、張榜公示等組織程序，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，做到了公平、公正、公開，激發(fā)和調動了同志們積極工作的熱情。二是堅持實事求是、求真務實，一切從實際出發(fā)，摸實情、辦實事，不折不扣地貫徹和執(zhí)行市委、市政府的決議。堅持從全局的、政治的高度認真對待每一項工作，教育和引導大家用心做事，腳踏實地，狠抓落實。比如，在參與組織全市經(jīng)濟會議、大型接待任務等方面，從方案擬定、人員調配、組織實施等各個環(huán)節(jié)，做到細而又細、實而又實，確保大事不拖拉、小事不出紕漏，確保了工作質量。三是增強服務意識、奉獻意識。牢記“兩個務必”，始終保持和發(fā)揚謙虛謹慎、不驕不躁和艱苦奮斗的工作作風，同時，教育和引導全體干部職工始終保持思想艱苦、工作刻苦、作風樸素的傳統(tǒng)本色，在機關內部形成以苦為樂，以苦為榮，任勞任怨，勤奮敬業(yè)的'良好工作氛圍。適應形勢發(fā)展需要，突出服務職能，把所有政務活動的立足點放到服務領導、服務基層、服務群眾上來，以良好的服務促進機關形象的提高，促進工作的開展。四是積極工作，大膽負責，不攬功、不諉過。辦公室工作千頭萬緒，作為負責人，必須有敢于決策、敢于的精神，勇于承擔責任，勇于將自己的工作置于群眾監(jiān)督之下，對的就大膽堅持，錯的及時改正，做到了對待工作嚴細認真，一絲不茍，以自己的實際行動團結和帶領同志們一道做好工作，營造了團結向上、文明和諧的機關工作新風尚。
四、履行崗位職責，圓滿完成年度工作任務
堅持“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”，在深刻領會上級精神的基礎上，深化和細化各種工作措施，不失時機地推進各項工作。一是進一步加強了文字資料工作，發(fā)揮好以文輔政職能。努力在適應領導風格、準確把握領導意圖、豐富和拓展領導決策思維上下功夫，使文字工作做到了主旨鮮明，語言凝煉，措施得力，不落俗套，對全面、客觀、準確地反映政府工作，指導全市經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展起到重要推動作用。共組織起草領導講話、署名文章、匯報、總結等綜合文稿300余篇。起
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草的《政府工作報告》、
市政府全體會議、全市經(jīng)濟形勢分析會議、全市經(jīng)濟工作會議及重點項目、對外開放、利用外資調度會議上的講話等多篇文稿均得到領導的充分肯定，受到各級各部門和社會各界的高度評價。二是深入基層，廣泛開展調查研究。特別是對全市重點行業(yè)、部門及縣（市、區(qū)）出現(xiàn)的具有代表性和指導意義的典型經(jīng)驗、做法，及時捕捉，總結發(fā)展經(jīng)驗，提出政策建議，為領導決策提供借鑒咨詢。撰寫調查報告，及時客觀地反映我我市經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展中存在的問題，為領導科學決策提供了依據(jù)。三是努力為領導提供及時、準確、到位的信息服務。始終把政府領導關注的、亟需了解的工作擺在首要位置，通過建立信息工作通報制度、信息調度制度和信息員培訓制度，暢通信息渠道，提高信息工作質量。全年編發(fā)《政務信息》105期，《昨日市情》25期，《工作研究與實踐》60期。督查、人事、老干部、后勤管理等各項工作也取得了新成果。
五、廉潔自律，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制
自覺遵守國家的法律法規(guī)和各項紀律，模范地執(zhí)行了各項規(guī)章制度。堅持依法辦事、按政策辦事、按制度辦事，不該做的堅決不做，不該說的堅決不說，以實際行動維護了政府機關的形象和榮譽。堅持正確的政績觀，正確對待榮譽、地位、權力，嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，堅決抵制各種不正之風和消極腐敗現(xiàn)象，從不以機關和領導的名義辦私事、到部門和企業(yè)謀取私利。勇于開展批評與自我批評，及時查找不足，不斷改進工作。以自己的實際行動體現(xiàn)了新時期共產(chǎn)黨員廉潔自律，勤政為民的執(zhí)政要求，為推進＊＊經(jīng)濟和社會的發(fā)展貢獻了力量。
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寫報告經(jīng)驗146人覺得有用
述職報告市政府辦公室主任怎么寫
市政府辦公室主任的述職報告，說到底就是對自己這段時間工作的梳理和匯報。既然是匯報，那就要把事情講清楚，既要讓領導知道你干了什么，還要讓他們覺得你是用心在做這份工作。這就得注意幾個要點，不過在講具體怎么寫之前，先說點容易忽略的地方。
首先，開頭這部分很重要，但很多人會直接套用模板，比如“我于某年某月開始擔任市政府辦公室主任”，這種話雖然沒錯，但顯得特別死板。建議開頭可以稍微帶點背景，比如說“近年來，我市經(jīng)濟社會發(fā)展迅速，作為市政府辦公室主任，我深感責任重大”，這樣就顯得更有針對性。不過這里有個小問題，有些人可能會忘記交代具體的背景，導致開頭顯得空洞，比如只說“擔任市政府辦公室主任期間”，沒提到時間點，這就不夠嚴謹。
接著就是正文部分，這部分主要是寫工作成果和遇到的問題。寫工作成果的時候，要具體到數(shù)字或者案例，這樣更有說服力。比如，“今年我們共組織了X次重要會議，協(xié)調解決了Y個關鍵問題”，而不是泛泛地說“工作取得了顯著成效”。但這里可能會出現(xiàn)一個小疏忽，有些人喜歡用“大量”、“很多”這樣的詞，比如“處理了大量的文件”，聽起來很籠統(tǒng)，不如換成具體的數(shù)字或者例子，比如“處理了超過300份緊急文件”。
再說說遇到的問題，這是很多人容易忽略的部分。有些同志寫述職報告時，生怕暴露缺點，結果只報喜不報憂，這樣反而不好。遇到的問題要實事求是地寫出來，但也要給出解決方案，比如“由于人員不足，部分工作推進較慢，為此我們采取了增加臨時人手的辦法”。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有些人會把問題描述得太模糊，比如“存在一些困難”，具體是什么困難卻沒有說清楚，這就讓讀者摸不著頭腦。
另外，述職報告里少不了對未來的展望。這個部分可以結合當前形勢和自身情況，提出一些切實可行的目標。比如“下一步我們將進一步優(yōu)化工作機制，提高工作效率”，后面可以補充具體的措施，比如“計劃引入新的辦公軟件，提升數(shù)字化管理水平”。但這里可能會有一個小問題，有些人喜歡用一些比較寬泛的表達，比如“爭取取得更大的進步”，這樣的目標太籠統(tǒng)，缺乏明確的方向感。
最后一點，要注意語言的簡潔和準確。述職報告不是文學作品，不需要華麗的辭藻，用平實的語言把事情說清楚就好。比如，“通過這次改革，我們的辦事效率提高了約20%”，比“經(jīng)過這次改革，我們的辦事效率得到了極大的提升”要好得多。不過這里可能有人會犯一個小錯誤，就是用詞不當，比如把“提高”寫成“加強”，雖然意思差不多，但用詞不夠精準。
【第2篇】辦公室老師代表述職報告怎么寫2500字
今天是學習的第二天，按照安排，各辦公室代表要做述職報告。以往，這樣的報告會就是表揚會。我在想，表揚的當事人自然喜歡聽，那其他人在里邊學到了什么？怎么把表揚和工作貫穿起來，表揚的每個點也代表這個面，既有個性，也能代表共性。昨晚，一氣呵成，寫出了很感性的辦公室發(fā)言材料。
尊敬的各位領導，老師，大家上午好。
兩年前，也是在這里，我代表我們一年級級部發(fā)言，今天與以往不同的是，我們升入三年級，來到了北四樓，樓層高了，辦公室小了，人員也少了，由16位減到了8位。但并沒有因為減少人員而減弱力量。相反，我們對自我的要求更加嚴格，工作更加細致，上學期教學大比武，我們8人中就有3人代表學校參賽，今年，又將有白樹常參加綜合科，彭艷杰參加社會課，徐秀秀參加地方課，張愛紅參加數(shù)學科的比武，而高秀平高老師一直是我們堅強的后盾。我們8人小團隊在學校的正確領導下，緊密團結，對工作高標準嚴要求，每個人都逐步變得成熟老練，并正在不斷走向成功。下面，我以辦公室8個人貫穿來談談我們個性化的工作。
白樹常，是我們的辦公室副主任。他負責北四樓學生管理，每天忙著發(fā)表格收表格，召開學生干部會議，檢查學生紀律，給班主任反饋各班情況。事無巨細，但他總是不厭其煩。在他和全體班主任的共同努力下，我們北四樓秩序井然。作為辦公室唯一的男士，累活重活跑腿活，大都成了他的活。他話不多，但以實際行動贏得了大家的認可。
趙玉玲，我們的教研組長。要強上進，充滿活力，每個新學期初，總是率先制定出教研計劃，督促我們十個語文老師有條不紊地開展工作。在她的帶動下，我們依然采取相互聽課相互學習的方式，有時一節(jié)聽好幾人的課，大家稱之為走課。特別是在復習期間，大家相互走著聽，學習借鑒他人經(jīng)驗。有時你正講著課，一回頭，教室里站著兩三個人在聽課，一會兒，轉過身來，人不見了。呵呵，就是用這樣的方式，學習，借鑒，成長。事實證明，我們的復習時高效的，從一年級到現(xiàn)在，我們十個班都得到過第一，但沒有一個班能堅守第一做常勝將軍。這并不是說明我們不認干不扎實，而是競爭太激烈了，各個學科各個班級均衡發(fā)展，內部活了起來，學生受益無窮。在她的帶動下，我們學科組在二年級的時候見了名為“原上草”的博客，上學期，由于大家忙于經(jīng)營自己的博客，原上草有些荒蕪了。她說：新學期開始的時候，我們要開始春耕了。相信在她的領導下，我們的原上草定會生機蓬勃。
高秀萍，是我們的大姐，雖然長得年輕，但確實比我們大了不少，可她沒有一樣活落下，班級管理比我們更要好。她的經(jīng)驗是飯空到教室里轉一轉，了解學生的學習情況，對差生做耐心輔導。記得有一段時間，她班里有個孩子得了厭食癥，什么都嫌臟，什么都不想吃，眼看著消瘦。高老師就把他叫到辦公室，陪著他吃了幾次飯， (范文網(wǎng)) 幾次水果，今天后，孩子有了明顯的`好轉。這個鏡頭一直讓我很感動。大家一致認為，她班的孩子學習習慣最好，都借鑒學習，也曾轟轟烈烈地掀起班級管理熱潮，卻一直沒有她班好。小趙等幾個老師經(jīng)常對我說：高老師真好啊，這么大了，工作上進不服輸，不聲不響，不急不躁，什么工作都做的有聲有色。的確，她就是這樣的一個人。
彭艷杰，是大家公認的“鐵人”，是我們尊重的軍嫂。她一個人帶孩子，照顧老人，生活非常辛苦。上學期，她女兒身體不好住院治療，婆婆摔傷了腿，一直拖累了她好幾個月。孩子和老人好了，她卻病倒了，身體嚴重透支，醫(yī)生強迫休息一個學期，結果她只休息了一個周。一個周里，在趙組長的安排下，我們5位語文老師輪流給她上課，沒有耽誤孩子一節(jié)課，沒有落下一樣作業(yè)?；匦：?，盡管她什么沒康復，但見到學生立即煥發(fā)了生機，風風火火跑進班里，把全部熱情又獻給了她的學生。她對待工作精益求精，對學生一絲不茍，對衛(wèi)生工作的標準是一塵不染，不讓一個孩子掉隊是她的宗旨。如果非要在我們辦公室選一個常勝將軍，那么非她莫屬了，偶有一次不是第一，那也是馬失前蹄。大家都以她為目標，狠狠抓住教學不放松。
趙紅梅，一位身懷六甲的準媽媽，盡管身體越來越不便，卻絲毫沒有減弱她的工作熱情。她常說：在家里別的慌，在學校里上班真好。她熱愛教學工作，并且有想法有創(chuàng)意。聽她的課，每次都能讓你耳目一新常聽常新?？此鲿车慕虒W語言，嫻熟的課間操作，嶄新的教學思路，我會有一種將要落伍的危機感，所以，大家相互提醒：學習學習再學習。只要備完課批完作業(yè)，大家便上網(wǎng)讀書研討，進行反思，寫博客日志。我們8個人都有了自己的博客，并且今年我和彭艷杰還參加了肥城泰安的博客評選。趙老師還是電腦專家，哪個老師在電腦操作的時候遇到問題，隨叫隨到。特別是前段編書的時候，這個老師叫：紅梅，過來。還沒忙完，那個又叫：紅梅，怎么又找不到了。然后，她就拖著笨重的身子走過來走過去，耐心地給每個人做指導。
張愛紅徐秀秀是兩位優(yōu)秀的數(shù)學老師。她們兩個的孩子都還小，一個剛上一年級，一個剛上幼兒園。但他們沒有以此為由耽誤學生一節(jié)課。每天晚上他們兩個總是最后離開，忙完學生的，再忙孩子的，看著真是辛苦。徐秀秀常說：每天都是我最晚去接孩子，我都不好意思見幼兒園的老師了。有趣的是，這兩個老師之間有一種比學趕幫的正氣。商量備課研究問題，考試比成績比優(yōu)劣，你看看我的卷子，我看看你的卷子，知己知彼，百戰(zhàn)百勝，找準問題，對癥下藥。這種良好風氣影響了我們6個語文老師，每次考試，大家都要做一個小型的試卷分析，找到自己班里共性和個性的問題。在這個和諧的集體里洋溢著濃濃的比學趕幫熱潮。
你看，我們這支濃縮的小隊伍，有能力，有勁頭，作為辦公室主任，我做了什么呢？除了搞好自己的教學，接受大家的監(jiān)督，就是召開辦公室例會，偶有不良現(xiàn)象盡提醒之責。為了創(chuàng)造快樂，我經(jīng)常開個玩笑，但幽默能力有限，有時話不合適，大家也都諒解了我。面對這樣一個集體，我想的他們想了，我做的他們做了，我還能做什么呢？唯有繼續(xù)團結一心，以一腔真誠，十足的干勁，百倍的信心，換來家長和學生的萬分滿意。下一步，我們將加大與家長的溝通力度，強化集體教研氛圍，創(chuàng)造快樂因素，使大家在辛苦中也能體會到工作的快樂。
最后，祝大家龍馬精神龍騰虎躍。
寫報告經(jīng)驗10人覺得有用
辦公室老師述職報告怎么寫，這事兒得好好琢磨一下。咱們做這類報告，最重要的是把事情交代清楚，既要體現(xiàn)工作成績，也要說說遇到的問題。先說說準備工作吧，得把這一年的教學任務、學生管理情況都梳理一遍。比如備課情況怎么樣，上課效果如何，還有跟家長溝通的情況，這些都是要點。
講到具體做法，教學計劃的制定很重要。每次上課前都要提前準備教案，有時候臨時改教案也是常有的事。課堂上要注意觀察學生的反應，要是發(fā)現(xiàn)某部分內容學生接受起來有困難，就得調整講解方式。比如說數(shù)學課上，有些公式學生記不住，這時候就要想辦法用更直觀的方式讓他們理解。
再說說班級管理這部分，學生紀律是一大塊內容。每天早自習都要檢查學生的到校情況，遲到早退的現(xiàn)象偶爾會有，處理這些問題的時候，態(tài)度要溫和但也要堅持原則。班干部的作用不可忽視，培養(yǎng)他們的組織能力，能幫著一起維持班級秩序。
不過，工作中難免會遇到一些挑戰(zhàn)。有時候學生調皮搗蛋，處理起來挺棘手的。有一次有個學生上課玩手機，我找他談話，他一開始還不承認，后來通過查看監(jiān)控才確認。這種情況下，批評教育的同時，還得給他留點面子，不然孩子心里容易有抵觸情緒。
除了日常教學，學校里的活動也得參與。比如運動會、文藝匯演之類的，這些活動能增強集體凝聚力。作為班主任，組織學生參加活動是份內之事。記得去年學校搞了個藝術節(jié)，我們班排練了一個節(jié)目，雖然排練時間緊，但大家齊心協(xié)力，最終獲得了二等獎，看到孩子們開心的樣子，覺得特別值得。
最后要說的就是跟同事的合作了。辦公室里的交流很重要，有什么問題及時溝通。有時候批改作業(yè)遇到難題，同事之間互相請教一下就能解決。團隊合作能讓工作效率提高不少。
當然，寫報告的時候，語言要樸實，不要太過花哨。重點突出工作中的亮點，同時也要坦誠面對不足之處。這樣寫出來的報告才真實可信，領導看了也會認可你的努力。
【第3篇】xxxx年辦公室秘書年終述職報告怎么寫2400字
述職報告范文
201*年，根據(jù)黨組的要求，我繼續(xù)留在辦事處機關秘書崗位上進行短期輪崗鍛煉。一年來，我時刻不忘到機關學習鍛煉的目的，努力在工作實踐中加強學習鍛煉，做到時時虛心，處處留心，事事用心，從多方面、多角度提高自己的政治、思想、道德素養(yǎng)和適應秘書工作所需的知識、業(yè)務、能力及作風等方面的素養(yǎng)。在辦事處領導的關心愛護和辦公室全體人員的幫助支持下，我認真履行自己的崗位職責，較好的完成了各項工作任務。按照黨組關于個人年終工作總結要“述學、述職、述廉”的要求，現(xiàn)將一年來的學習、工作情況總結如下：
辦公室工作涉及面廣，需要多方面的知識和能力才能適應和勝任工作，如果不注意加強學習和不斷更新知識，就無法很好的完成工作任務。為適應工作的需要，我自覺擠時間向書本學習、向領導和群眾學習、向工作實際學習，在實踐之中不斷學習、總結、積累和提高。
(一)加強政治理論學習，提高政治思想素養(yǎng)。作為一名共產(chǎn)黨員和秘書工作人員，我積極參加黨支部組織的各種活動，并充分利用業(yè)余時間學習政治理論、黨和國家的方針政策，不斷提高理論水平，加強政治修養(yǎng)。通過起草黨員的理論學習通知和黨建工作的有關文件，進一步加深了我對黨的思想政治理論、方針政策的理解。通過學習黨的政治理論，使自己提高了對黨的認識，更加堅定了理想信念。機關秘書述職述廉報告
二是學習業(yè)務知識，提高業(yè)務能力和工作水平。為提高自己的業(yè)務能力和工作水平，我利用工余時間和節(jié)假日，仔細閱讀《秘書》、《公文文種與寫作技法》、《現(xiàn)代機關應用文寫作概論》、《經(jīng)典公文賞析》、《這樣的秘書最受歡迎》、《新聞寫作教程》等與業(yè)務工作有關的雜志和書籍，努力提高自己的文秘工作水平。同時，我還通過《國家局專網(wǎng)》、《物資儲備研究》雜志等載體，了解儲備工作動態(tài)，學習儲備物資管理知識，增強自己的實際工作能力。今年，根據(jù)辦事處的安排，我還參加了國家局組織的培訓師、通訊員培訓班，通過培訓，增長了見識，開拓了視野。此外，我還特別注意向領導和身邊業(yè)務能力強的同志學習，細心學習他人長處，改進自己的不足，并虛心向領導、同事請教，不斷地使自己在工作中有所提高。因為大部分時間都是在領導身邊工作，我覺得無論從思想理論到工作方法，從管理藝術到處事技巧，還是從宏觀謀略到微觀應付，均耳濡目染，感同身受，得到了不少真經(jīng)。
三是積累知識，豐富人生閱歷。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，在日常工作中，我還會讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。管理類書本，今年我主要閱讀了《世界是平的》、《要結果不要理由》、《關鍵在于落實》、《競爭四力》、《杰克韋爾奇自傳》、《贏在執(zhí)行》、《升級才能生存》、《質量管理體系運行和改進》、《卓有成效的管理者》等。文學類的書，今年我主要看了《鄧小平自述》、《在路上》、《我們這個時代肝腸寸斷的表情》、《世界上最疼我的那個人去了》、《余光中傳》、《幸福之路》、《論語入門》、《小時候》等。
述職報告范文
一年匆匆而過，回顧自己一年以來的工作，現(xiàn)對照黨員標準和評議標準要求作如下黨員自我評價：
黨員自我評價：
1.能夠時刻牢記入黨誓詞的要求，認真學習馬列主義、***思想和鄧小平理論，認真學習和貫徹“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的精神實質，身體力行地踐行“三個代表”并將其溶合于實際工作當中。能夠認真學習和貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針和政策，在思想上、政治上、行動上和___保持高度一致，堅定共產(chǎn)主義信念，堅持改革開放，發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、求真務實的工作作風，時刻保持謙虛謹慎的工作作風，牢固樹立與時俱進的思想觀念。
2.能夠認真執(zhí)行黨的組織制度和紀律，強化黨性黨紀觀念，嚴守黨紀、政紀、國法，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定以及國家xx總局的“八嚴禁”和“十不準”，做到令行禁止，依法行政，嚴格把關，秉公盡責，廉潔自律，不斷轉變工作作風，提高工作效率，處處服從和服務于地方經(jīng)濟的發(fā)展。
3.能夠認真履行黨員的義務和權利，正確處理好國家、集體、個人三者之間的關系，做到個人利益服從黨和人民的利益，堅決服從黨組織的決定和安排，積極參加黨的組織生活，按時交納黨費。能夠按照民主集中制的要求，和全局干部職工同心同德，為把全局各項工作推上一個新臺階而努力。特別是在處理和黨組成員的關系上，能夠互相尊重，互相幫助，互相補臺，和衷共濟為共同搞好全局工作齊心協(xié)力。并注重聯(lián)系群眾，團結、關心、幫助同志，事事以集體的利益為重，注重維護好集體形象。
4.能時刻牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己，工作以身作則，處處發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。對待自己分管的工作，能夠認真負責，腳踏實地的抓好局黨組布置的每一項工作，切實樹立“落實也是創(chuàng)新”的工作理念。
回顧自己一年來所做的工作，對照黨員標準和評議標準要求，我感到，盡管自己還有許多的不足之處，有些方面還將有待于進一步提高，但自己的精神狀態(tài)應該說是良好的，工作作風應該說是務實的，思想觀念應該說是能夠與時俱進的。
先進黨員述職報告
反思自己一年來的工作，我感到自己主要在以下幾個方面還存在不足：一是盡管一年來忙忙碌碌，但未能合理安排好時間，加強對黨的基礎理論知識的深入學習和系統(tǒng)學習;二是把握全局整體工作的能力仍有待于進一步提高;三是對年輕同志的關心和幫助還有待于進一步深入。剖析產(chǎn)生上述不足的原因，我感到主要還是自己平時注意加強學習不夠，工作上或多或少的仍然存在畏難情緒。
綜上所述，一年來，盡管自己還存在這樣或那樣的缺點和不足，但我認為，自己的思想本質是好的，缺點和不足通過自己的努力也是一定能夠克服和改正的。因此，根據(jù)“四對照四看”的評議要求，我認為自己基本屬于合格黨員。
真誠希望得到大家的幫助和指導！
寫報告經(jīng)驗20人覺得有用
辦公室秘書年終述職報告怎么寫
年度總結這東西，說白了就是把自己這一年干的事兒理清楚，讓領導知道你做了什么，做得怎么樣。秘書這份工作，整天圍著文件轉，跑腿兒是家常便飯，但也不能光會跑腿兒，得把事情做好，寫報告的時候也一樣。 先把全年的工作分分類，比如日常事務、會議安排、文件管理啥的。像日常事務，無非就是收發(fā)文件、接聽電話、接待訪客之類的小事，這些事雖然不起眼，但也是份內的活兒，得交代清楚。比如，今年處理了多少份文件，參加過哪些大小會議，幫領導協(xié)調過什么事，都得列出來。要是能提幾個具體的例子就更好了，像是某次會議上你如何應對突發(fā)情況，給領導省了不少麻煩，這樣的事兒一說，領導心里就有數(shù)了。
文件管理這塊兒，重要性不用多說。這一年里，有沒有遇到過什么棘手的問題？比如文件歸檔混亂，還是查找起來費勁？要是有解決辦法，比如建立了新的歸檔系統(tǒng)，或者是優(yōu)化了流程，記得寫進去。還有，文件保密這一塊兒也得提一下，畢竟秘書這行，保密意識不能丟。要是有參與過一些重要文件的起草工作，也可以稍微提一下，這能體現(xiàn)你的業(yè)務能力。
再來說說會議安排這部分。會議這事吧，看起來簡單，實際上挺麻煩的。從前期準備到后期跟進，每個環(huán)節(jié)都不能馬虎。像今年安排過的會議，有沒有遇到過什么難題？比如會議室沖突，或者參會人員臨時變動？這些問題你是怎么處理的？如果能具體描述一下當時的情況和解決方案，就顯得特別實在。另外，會議紀要也很關鍵，是不是每次會議都能按時整理出來，有沒有出現(xiàn)過遺漏或者錯誤？這些細節(jié)都要寫清楚。
除了日常工作，有時候也會有一些臨時任務，像接待上級檢查之類的。這類事情往往時間緊、任務重，寫報告的時候得突出你的應變能力和執(zhí)行力。比如，這次接待上級檢查，你是怎么組織人員、布置場地的？有沒有遇到什么突發(fā)狀況，又是怎么解決的？把這些寫進去，領導會覺得你是個靠譜的人。
當然，寫報告的時候，語言要簡潔明了，別啰嗦。有些話點到為止就行，沒必要說得太細。像那些領導已經(jīng)知道的事情，就不用再贅述了。不過也不能太簡略，該說的還得說全。還有，數(shù)字這種東西最好用具體的數(shù)據(jù)來支撐，比如處理了多少份文件，參加會議多少次，這樣更有說服力。
最后，報告寫完之后，自己先好好看看，看看有沒有錯別字，邏輯通不通順。要是有機會的話，讓同事幫忙看看，聽聽他們的意見。有時候自己寫的東西，自己看不出來問題，別人一眼就能看出毛病。
寫述職報告這事兒，其實沒啥捷徑，就是把一年的工作認真梳理一遍，把成績說清楚，把不足指出來，把改進措施提出來。只要用心去寫，肯定能寫出一份讓領導滿意的報告來。
【第4篇】辦公室科員年終述職報告最新怎么寫1650字
作為一名辦公室科員，在年終的時候要怎樣總結過去一年的工作。下面小編推薦給大家辦公室科員年終工作總結范文。
在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務。我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，通過學習鄧小平理論及“三個代表”、胡xx的“科學發(fā)展觀”的重要思想，尤其是學習xx大精神，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強化形象，提高自身素質。為做好督查工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉，自己在文字功夫上取得一定的進步，撰寫督查專報12份、調研報告10余篇。利用辦公室學習資料傳閱或為各部門校稿的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，考試吧不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象。
(三)強化職能，做好服務工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服務水平?？剖胰耸稚伲ぷ髁看?，這就需要科室人員團結協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、服務上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
(三)當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
三、對科室的想法與建議
(一)建議增強科室工作積極性。建議與各科室實施簽定年度目標責任制，各科室競爭激勵機制，通過競爭激勵機制，獎勵先進，鞭策后進，進一步加強機關思想作風，更好的為全市發(fā)展服務。
(二)建立增強科室工作主動性。建議完成領導交辦事項之余，抽出時間搞幾項專項督查，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考，占據(jù)主動性，進一步更好地為領導搞好服務。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
辦公室科員年終述職報告
寫報告經(jīng)驗35人覺得有用
辦公室科員的年終述職報告，主要是為了總結過去一年的工作情況，展示個人成績的同時也要反思不足之處，為來年工作打下基礎。這類報告需要既專業(yè)又務實，既要體現(xiàn)工作成果，又要展現(xiàn)個人能力。寫好這樣的報告，得從幾個關鍵點入手。
開頭部分要開門見山，直接表明自己的崗位職責和年度目標。比如提到自己負責的具體事務，像是文件管理、會議組織或是后勤保障之類的事情。這部分不必太啰嗦，但要讓人明白你的主要工作方向是什么。有時候可能會忘記強調一些細節(jié)，像某項具體任務的目標值，這會讓讀者對你工作的具體成效產(chǎn)生疑問。
接著就是重點部分了，把完成的工作逐條列出?？梢园凑諘r間順序來排列，也可以根據(jù)工作的性質分類。比如說上半年側重于內部協(xié)調，下半年則更多是對外聯(lián)絡。這里需要注意的是，列出的工作內容最好能用數(shù)據(jù)說話，像處理了多少份文件、參與了多少次會議、解決了多少個問題之類的量化指標。這樣能讓報告更有說服力。不過有時候會不小心遺漏掉重要的工作內容，特別是那些看起來不起眼但實際上很重要的小事。
在列舉完工作后，就該談談收獲了。這里不僅是講取得了什么成績，還要分析背后的原因。是團隊協(xié)作的結果，還是個人努力發(fā)揮了關鍵作用？如果能在報告里加入一些具體的例子，比如某個項目成功的關鍵步驟，那就會顯得更加真實可信。但有時候可能會因為急于表達而忽略了某些細節(jié)，導致表述顯得有些空泛。
當然，任何事情都不是完美的，報告里也不能只談成績，還要適當指出存在的問題。這些問題可能是由于經(jīng)驗不足造成的，也可能是外部環(huán)境帶來的挑戰(zhàn)。重要的是要坦誠面對，同時提出改進措施。比如針對溝通效率低的問題，可以建議加強日常交流培訓。不過有時候在描述問題時，可能會措辭不當，給人一種避重就輕的感覺。
最后，關于未來展望，要結合自身實際情況設定合理目標?？梢允翘嵘撤矫娴募寄埽部梢允莾?yōu)化現(xiàn)有的工作流程。要注意的是，目標不能太虛幻，要切實可行。比如計劃明年參加相關業(yè)務培訓，提高工作效率。偶爾會因為對未來預期過高，而導致目標顯得不太現(xiàn)實，這就需要在制定時多考慮實際條件。
【第5篇】2025年政協(xié)辦公室副主任述職報告怎么寫850字
我是去年10月區(qū)委為了加強奇石一條街的推進工作按人才從市林業(yè)局正式調入南芬區(qū)政協(xié)的。其實之前，從6月初我就正式介入了南芬奇石一條街的推進工作。主要任務是：協(xié)助政協(xié)副主席王志華領導的“奇石一條街推進組”開展具體的推進工作。
一年來，主要做了以下工作：一是圓滿地完成了7月10日“南芬奇石藝術節(jié)”的一系列具體的工作。1、具體地策劃并負責了藝術節(jié)的書畫攝影展，整個展覽共收到書畫攝影作品300余件，評出優(yōu)秀作品30余件；2、具體的負責了全市的奇石藝術展中的展區(qū)安排布置和管理以及聯(lián)絡，共收到奇石1000余塊，布置展廳面積1200余平；3、具體地負責接待了全國各地石商的展銷活動，參加人員100余人，展期20余天。4、主要負責了《南芬奇石一條街》的宣傳畫冊的文字、攝影和編輯出版工作，并適時在藝術節(jié)上發(fā)放；5、具體負責了《南芬奇石》畫冊的再版和在藝術節(jié)上的發(fā)放。二是圓滿地完成了南芬區(qū)政協(xié)慶祝全國政協(xié)成立60周年書畫、攝影展；三是圓滿地幫助了思山嶺滿族鄉(xiāng)開展了“魅力滿鄉(xiāng)”書畫攝影展，具體地征集和組織了政協(xié)書畫院100多幅攝影書畫作品保證了“魅力滿鄉(xiāng)”書畫攝影展的圓滿展出。四是具體地策劃并保質保量地編輯、出版了《天寶大冰溝》《風情大冰溝》兩本書。之前，在全市征集圖片300多幅，征稿15萬字，我案前書里一個多月，終于順利完成兩本書的全部編輯出版任務，保證了書籍在全區(qū)兩會前的及時發(fā)放。
今年上半年，我主要工作有二：一是繼續(xù)推進奇石一條街的工作；二是負責南芬政協(xié)的“社情民意”的報送工作。第一項是按部就班的在做；第二項，在政協(xié)主要領導的支持下，我經(jīng)過大量的調查研究，正對南芬實際我寫了《細河一百多公里泥沙俱下沿岸十余萬生靈飲用水遭殃》《以“土地換保障”，確實保障失地農(nóng)民的“可持續(xù)生計”》《天上下鐵粉，南芬300居民大集訪要求本鋼球團廠解決粉塵污染》等10余篇信息，受到省市領導重視，李景陽書記多次予以批示，取到良好的效果。
回顧一年來的工作，雖然取得一定成績，都是領導支持和大家支持的結果，沒有大家的支持協(xié)助，我什么也辦不成。
今后我會一如既往地做好本職工作，把黨的事業(yè)做好做實。
寫報告經(jīng)驗6人覺得有用
2025年政協(xié)辦公室副主任述職報告怎么寫
作為政協(xié)辦公室副主任，述職報告得認真對待。這不僅是對一年工作的梳理，也是對自己履職情況的匯報。述職報告首先要確保真實客觀，不能夸大其詞也不能輕描淡寫。要結合自身崗位職責，重點突出工作亮點和存在的不足。
去年我主要負責會議籌備和文件起草工作。記得有一次籌備大型協(xié)商會，時間緊任務重，我和同事們加班加點，從場地布置到材料準備都親力親為。最終會議圓滿成功，得到了領導肯定。不過當時也有些疏漏，比如有個通知細節(jié)沒交代清楚，導致部分參會人員信息核對時出了點小麻煩。事后我及時補救，總算沒有影響大局。
報告撰寫時要注重條理清晰，建議用分點列出主要工作成績。比如可以這樣寫：“一是加強了制度建設，修訂完善了多項內部管理制度；二是提升了服務水平，優(yōu)化了委員聯(lián)絡機制；三是強化了信息化管理，初步實現(xiàn)了辦公自動化?！边@樣的表述既全面又具體。
語言上要平實樸素，多用事實說話。避免空洞無物的大話套話，也不要過多堆砌形容詞。比如可以說“完成了全年調研任務”，而不是“出色地完成了全年調研任務”。另外，數(shù)字是很好的佐證工具，能增強說服力。像“組織各類活動20余場，參與人數(shù)超過500人次”就比單純說“組織了很多活動”更有分量。
還有就是要注意格式規(guī)范，標題字號統(tǒng)一，段落分明。報告開頭簡要介紹基本情況，中間詳細闡述工作成效，最后展望未來打算即可。切忌東拉西扯，偏離主題。有時候為了湊字數(shù)，可能會寫一些無關緊要的內容，這樣反而會削弱報告的質量。
寫報告的時候最好多參考以往的優(yōu)秀案例，但也要結合自身實際情況。畢竟每個單位的工作側重點不一樣，照搬照抄只會弄巧成拙。如果覺得自己表達能力有限，不妨多請教同事或者領導，聽聽他們的意見。有時候旁觀者清，別人可能一眼就能看出你忽略的問題。。
【第6篇】2025年4月醫(yī)院行政辦公室主任個人述職報告怎么寫1900字
醫(yī)院行政辦公室主任述職報告
各位領導，各位老師
下午好！
我于xxxx年2月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來，在院領導的正確領導下，在各兄弟科室的支持下，我認真履行職責，恪盡職守，帶領全科人員扎扎實實地開展工作。現(xiàn)對工作情況總結匯報
一、思想政治立場堅定。自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，立場堅定，始終和黨委保持高度一致。有團結協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣，作風扎實，辦事公道正派。工作中，時刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。
二、領導能力與管理水平
熟悉、掌握國家相關的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學習相應的管理知識，運用于實際工作，經(jīng)常深入臨床一線科室，掌握第一手資料，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，當好領導的參謀助手。能夠擺正位置，配合領導做好工作，在堅持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅持了兩條，這就是大事要報告，小事不推諉。對于原則性、政策性強的大事，多報告，多請示。至于一些事務性的工作，則責無旁貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產(chǎn)生效益，但通過對一線科室工作的管理、監(jiān)督和提供服務，也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻，對管理等環(huán)節(jié)均制定了相應的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細算節(jié)約支出，又為科室提供滿意優(yōu)質的服務。
三、科室建設與發(fā)展
院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，許多工作都要和相關科室配合、協(xié)調才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來，我們辦公室較好地完成了各項工作任務。
一是抓好執(zhí)行力建設，做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項制度，積極配合協(xié)助主管部門進行監(jiān)督檢查，進行督促，檢查落實完成情況，保證醫(yī)院工作的順利開展。
二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工作。為領導提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作，規(guī)范程序，使檔案管理工作初步規(guī)范。
三是做好醫(yī)院的接待服務工作。
四是在領導的支持幫助下，已經(jīng)著手開始了醫(yī)院內部管理辦法的撰寫與修訂工作，目前大部分的文字錄入工作已基本完成。
五是與相關科室同志密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，圓滿地完成了各項宣傳任務。
六是充分發(fā)揮服務職能，努力做好領導的參謀助手。做上令下達，下情上報工作，積極收集有關信息，進行調查分析，為領導決策提高參考，協(xié)助領導處理好日常事務。
四、專業(yè)技術能力與水平
有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調能力，工作中敢闖敢試，對辦公室日常管理工作積累了一定的實踐經(jīng)驗。
根據(jù)組織安排，我負責政府全面工作。一年來，在縣委的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，緊緊依靠廣大干部群眾，圍繞縣委工作部署，帶領縣政府一班人，盡職盡責，開拓創(chuàng)新，扎實工作，嚴于律己，圓滿完成了各項目標任務。...
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員述職述廉報告本屆以來我在鎮(zhèn)和鎮(zhèn)任職，9月至2月，任鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記，分管紀檢監(jiān)察工作，2月至今，任鎮(zhèn)黨委委員，分管組織人事工作。一是夯實基礎，進一步加強基層組織建設。
廣告科行政執(zhí)法述職報告臨街建筑物裝修以及臨時宣傳活動的設置審批權、管理權和處罰權。負責對戶外廣告、霓虹燈、標志牌、大型標語牌、臨街橫幅的審批、管理;廣告科主要職責：廣告科管理權限：按照市規(guī)劃行政主管部門戶外廣告設置規(guī)劃和標...
各位領導、同事：大家好！我叫xx，主要負責xx社區(qū)和xx社區(qū)的老齡工作。一年來，在區(qū)老齡委的領導下，在街道老齡委的指導下，我積極開展老齡工作，努力為廣大老人辦實事、辦好事。
尊敬的各位領導、老師今天很榮幸有機會，將自己一年來的工作，向各位予以匯報，希望各位批評指正。我的報告將分四個部分來進行一、加強學習，提高自身素養(yǎng)與能力二、科學管理，培養(yǎng)全方位人才三、眾志成城，打造高素質團隊四、勇于探索，...
各位領導，各位老師：大家好！今天我將對一年來的教師工作做述職，請予以評議：一、政治思想方面： 不斷學習優(yōu)秀的教育理論，確保能夠及時更新教育理念。工作之余積極參加校本培訓，并做了大量的筆記幫助理解消化。
下面我就自己一年來的履行工作職責情況、學習廉潔自律規(guī)定情況、思想認識方面的情況、工作中存在的問題及今后努力的方向進行述職述廉，不到之處敬請同志們批評指正。
各位代表：現(xiàn)就xx年的工作及廉潔自律情況向代表們述職，請評議。一、學習方面：能主動參加領導班子成員的政治學習，注重記學習心得筆記，學習態(tài)度端正，能注重在實際工作中將新學的知識予以運用。
寫報告經(jīng)驗188人覺得有用
2025年4月醫(yī)院行政辦公室主任個人述職報告怎么寫
作為一名醫(yī)院行政辦公室主任，述職報告的撰寫是每年必須完成的一項重要工作。這不僅是對自己過去一年工作的回顧，也是向領導匯報成績、展示成果的機會。那么，如何寫出一份高質量的述職報告？這里結合一些專業(yè)知識和實際經(jīng)驗，給大家分享幾點建議。
述職報告首先要明確目標，要圍繞“干什么、干了什么、干得怎么樣”這三個核心展開。當然，具體到每個部分，還是有不少細節(jié)需要注意。比如開頭部分，要開門見山地介紹自己的基本情況，包括崗位職責、任職時間等，這部分內容不宜太復雜，簡明扼要即可。我之前有一次寫述職報告的時候，把開頭寫得過于啰嗦，結果重點反倒不突出，后來調整了一下，把冗余的部分刪掉，效果就好多了。
接下來就是正文部分了。這部分內容需要詳細列出自己在過去一年里的主要工作內容。例如，這一年里組織了多少次會議，協(xié)調了多少項事務，參與了哪些重大項目的推進等等。這些都是需要具體羅列的事項。不過要注意的是，不能只是一味堆砌數(shù)字和事件名稱，還需要對每一項工作進行簡單的評價，說明其成效和意義。有一次我在寫報告時，就忽略了這一點，只是簡單地列出了幾件事情，導致整個報告顯得空洞無物，后來補充了一些簡短的點評后，就改善了不少。
另外，述職報告中還要體現(xiàn)個人的貢獻和創(chuàng)新之處。畢竟，領導關心的不僅僅是工作量，更關注你的工作質量和創(chuàng)新能力?？梢灾貜娬{一些你主導或推動的關鍵項目，尤其是那些取得顯著成效的工作。記得去年我寫述職報告時，特別提到了一個由我牽頭建立的新流程優(yōu)化方案，這個方案不僅提高了工作效率，還得到了上級的認可，這讓我在報告中顯得更有說服力。
當然，除了工作成績，也不能回避存在的問題和不足。這部分內容同樣重要，因為它能反映出一個人的自我反思能力和改進意識。不過在描述問題時，態(tài)度要誠懇，但也不要過于夸大。比如，去年我在報告中提到某次協(xié)調會議由于溝通不到位導致效率不高，事后我們立即采取措施進行了改進，最終達到了預期效果。這樣的表述既坦誠又不失積極。
最后，報告的結尾部分可以稍微展望一下未來的工作計劃。這部分不必太過詳細，主要是表達對未來工作的信心和決心?？梢蕴岢鲆粌蓚€具體的改進方向，比如加強團隊協(xié)作、提升服務質量之類的目標。不過要注意，目標設定要切實可行，不要好高騖遠。
