篇一 廉政建設調(diào)研報告2200字
黨的十八大以來，全面從嚴治黨逐步成為黨的建設新常態(tài)。根據(jù)上級要求，我鄉(xiāng)黨委高度重視，圍繞“全面落實從嚴治黨”課題，通過廣泛深入的調(diào)查研究，結(jié)合鄉(xiāng)之前工作積累，現(xiàn)形成報告如下：
一、__鄉(xiāng)全面貫徹從嚴治黨情況
近年來，我鄉(xiāng)在從嚴肅黨內(nèi)政治生活、作風建設等方面入手的基礎上，并根據(jù)新時期、新形勢下群眾工作特點，重點從加強便民服務、社會管理兩個方面，推進從嚴治黨全面落實。
(一)轉(zhuǎn)作風，深入服務群眾，切實加強便民服務工作
1.“四化”服務走通服務群眾“最后一步路”
近年來，鄉(xiāng)黨委針對群眾反映“辦事找不著干部”、“來回路費開銷大”以及“門難進、臉難看、事難辦”等熱點問題，牢牢把握“聚焦作風建設”這個根本任務，積極探索便民利民方式和服務群眾工作機制，轉(zhuǎn)變工作作風，率先推行“服務信息公開化、服務流程便捷化、服務監(jiān)督公正化、服務水平優(yōu)質(zhì)化”的“四化服務”機制，解決群眾辦事難的問題，真正讓干部沉下去，民心浮上來。2023年，全鄉(xiāng)10名駐村干部入戶走訪群眾1300余次，發(fā)放便民利民服務卡1100余張，做實事89件，解決群眾實際困難110個?！八幕北忝穹展ぷ?，進一步方便了群眾辦事，有效解決聯(lián)系和服務群眾“最后一公里”的問題，進一步密切了黨群干群關(guān)系。
2. 創(chuàng)新四個特色服務推動便民服務中心工作開展 2023年初，__鄉(xiāng)整合部門資源，投入18萬余元，對鄉(xiāng)便民服務中心進行改擴建，增加了便民服務中心大廳，安排了國土、林業(yè)、計生等9個涉農(nóng)部門入駐，完善了服務事項和流程，建立了配套制度，配備了民生資金查詢臺、座椅等服務設施，開展了“二、七”逢趕集日班子成員輪流值班、延時下班、上門代辦、特別預約等四項特色服務，為方便群眾辦事積極搞好服務。自正式投入使用以來，鄉(xiāng)便民服務中心錄入監(jiān)察系統(tǒng)辦件量一直位列全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)前列，窗口工作人員受縣政務中心通報表揚2人次，群眾滿意率達98%以上。
(二)探索創(chuàng)新社會管理，促進鄉(xiāng)村文明和諧
1.“三早三心”促村民關(guān)系和諧發(fā)展
鄉(xiāng)黨委政府始終把維護社會和諧穩(wěn)定作為一項既重要又緊迫的政治任務來抓，通過建立“三早三心”(即：早排查、早發(fā)現(xiàn)、早化解;接待群眾要熱心、宣傳政策要耐心、解決問題要公心)的矛盾糾紛排查化解機制，按照“矛盾不激化，問題不上交，小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”的原則就地消化，抓好源頭穩(wěn)控，切實把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽。各村“兩委”實行包片責任制，經(jīng)常深入農(nóng)戶掌握準確信息，對村民內(nèi)部及周邊環(huán)境中存在的不穩(wěn)定因素早發(fā)現(xiàn)早化解，有效避免了矛盾升級。2023年，共排查調(diào)處各類矛盾糾紛34起，成功調(diào)解31起，全年無重大上訪事件發(fā)生，無重大治安、刑事案件發(fā)生，為全鄉(xiāng)各項事業(yè)營造了健康、穩(wěn)定、和諧的發(fā)展環(huán)境。
2.“五好”推動誠信道德建設
近年來，為全面提升農(nóng)戶誠信意識、法制意識、道德意識、發(fā)展意識，著力打造誠信__，鄉(xiāng)黨委政府按照“雙向承
諾、雙方守信”的原則，將人口計生“雙誠信雙承諾”工作經(jīng)驗推廣到各工作領域，在全縣率先開展了以遵守法規(guī)政策好、帶頭科技致富好、執(zhí)行計劃生育好、弘揚道德風尚好和居住環(huán)境衛(wèi)生好為主要內(nèi)容的“五好誠信戶”創(chuàng)建活動，引導農(nóng)戶承諾、信諾、守諾，有效推動誠信道德建設。活動開展以來，鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務中心、鄉(xiāng)社會事務辦、鄉(xiāng)信用社、各村“兩委”等共擬定相關(guān)政策優(yōu)待、優(yōu)先辦理事項等35項，為誠信農(nóng)戶出具各類證明、辦理各類證照等372個，為群眾辦實事好事196件，對計生幫帶戶等不誠信農(nóng)戶暫緩辦理事項13件。
二、落實過程中發(fā)現(xiàn)的主要問題及原因分析
一是少數(shù)黨員干部對從嚴新常態(tài)不理解、不習慣。“過頭論”、“刮風論”、“影響論”、“矛盾論”等錯誤認識還在一定程度上客觀存在，少數(shù)黨員干部仍然對從嚴治黨的措施抱有遲疑和僥幸心理。
二是對個別黨員干部教育管理力度不夠。個別黨員干部不注重自身形象，不能率先垂范，少數(shù)黨員還存在借故工作或生產(chǎn)忙，不加強政治思想學習，不參加組織生活，不過問組織建設，個別黨員干部工作缺乏積極性，損害了黨員隊伍的形象，直接影響黨員發(fā)揮作用的積極性、主動性。
三是部分黨員干部作風有待改善。當前群眾普遍反映部分機關(guān)黨員干部為民服務宗旨不夠，作風建設懶散，服務能力、帶動能力較差，辦事公開情況不規(guī)范情況時有發(fā)生，干部和群眾交流渠道不夠暢通，不能很好地引導群眾理性訴求。在一些工作中，干部的參與度不夠，造成為民服務效果不夠理想。
三、對下步全面落實從嚴治黨工作建議
1.要始終堅持嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。廣泛開展政治紀律、政治規(guī)矩教育，加強政治、工作等各方面紀律要求，常敲紀律警鐘。如：我鄉(xiāng)結(jié)合周五全鄉(xiāng)干部集中學習例會，組織學習黨的理論知識、紀律規(guī)定及其他業(yè)務知識，扎實開展《黨委書記上黨課》、《紀委書記上廉政課》等系列活動，使黨員干部對新時期、新形勢、新工作有了更加深刻的理解，在思想認識上有了明顯的提高。
2.要始終堅持從嚴監(jiān)督管理干部。深化廉政建設，對全鄉(xiāng)黨員干部的苗頭性傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。深入落實“黨規(guī)黨紀嚴于國家法律”要求，對上有政策下有對策、有令不行有禁不止，對違反民主集中制、在黨內(nèi)搞“小圈子”、擅自改變黨組織決定、不嚴格執(zhí)行請示報告、長期不參加組織生活等行為，嚴肅追責。
3.要始終堅持強化干部作風建設。干部作風存在問題，實質(zhì)也是讓群眾最不滿意的地方。在調(diào)查過程中，黨員群眾都對中央《八項規(guī)定》、省委“十嚴禁、十不準”相關(guān)規(guī)定給予了最熱烈的好評。所以，要把強化干部作風建設貫穿工作始終，堅決、持久地執(zhí)行好、落實好，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改和嚴肅懲治，以扎實的作風和實際的效果取信于民。
篇二 某局2023年黨風廉政建設工作報告850字
同志們： 今天我們召開2023年局機關(guān)黨風廉政建設工作會，主要是深入學習貫徹落實國家局及省局黨風廉政建設工作會議精神和市紀委七屆七次全會精神，認真總結(jié)2023年黨風廉政工作，安排部署2023年全局黨風廉政建設工作。
受局黨組委托，我向同志們作2023年黨風廉政建設工作報告。
一、2023年工作回顧
2023年，在省局黨組、紀檢組和市紀委的正確領導下，市郵政管理局深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和_________系列重要講話精神，按照全省郵政管理系統(tǒng)黨風廉政建設工作會和市紀委七屆六次全會的部署，推進落實主體責任和監(jiān)督責任，堅持從嚴治黨、依規(guī)治黨，堅持把紀律挺在前面，強化責任擔當，推動了全面從嚴治黨要求落到實處，有力服務和保障了全市郵政業(yè)發(fā)展大局。
圍繞中心工作，推進各項決策部署落實。
2023年，市局緊緊圍繞貫徹落實落實十八屆中央紀委六次全會精神、國家局和省局黨風廉政建設工作會議的各項決策部署謀劃工作，制定措施，健全機制，認真履職，切實維護黨的政治紀律。一是圍繞全局中心工作，制定了紀檢監(jiān)察工作要點，把黨風廉政建設列入重要議？_粘蹋撤緦ㄉ韞ぷ饔胍滴窆ぷ魍渴穡氚嘧映稍奔案骺剖腋涸鶉飼┒┝恕兜撤緦ㄉ柙鶉問欏罰齪迷鶉未藎涫檔撤緦ㄉ柙鶉?。二是通过召开局党组会、局工作会、党肪尞政工作会等袉杽Μ传翠澝摟习十八届三中、唆[?、五中全会、中纪委抵]拇穩(wěn)?、全省邮政管理系蛙嚦肪尞政建身yぷ骰嵋櫚然嵋榫瘢？a href='www.1566.cn/hotnews/si_ianghuibao.html' target='_blank' title='最新思想?yún)R報范文專題'>熱門思想?yún)R報增強了干部職工的廉政意識。三是嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”要求和《__市郵政管理局工作制度》，嚴格控制“三公”經(jīng)費開支，精簡會議和發(fā)文；認真開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”勤儉節(jié)約教育活動，建設節(jié)約型機關(guān)。四是積極發(fā)揮監(jiān)察室的職能作用，推進落實“兩個責任”，強化了對市局各項工作的監(jiān)察力度。
篇三 街道黨風廉政建設調(diào)研報告2150字
街道黨風廉政建設調(diào)研報告
為進一步了解夔門街道黨風廉政建設現(xiàn)狀，準確把握存在的問題和困難，探索新形勢下抓好黨風廉政建設的對策和措施，推進黨風廉政建設的深入開展，我們對夔門街道黨風廉政建設情況做了專題調(diào)研?，F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
一、抓宣傳教育，廉潔自律意識不斷增強
一是采取召開會議、專題輔導、職工交流、上黨課等集中學習與利用廣播電視、發(fā)放宣傳資料等個人自學相結(jié)合的方式，經(jīng)常向廣大黨員干部和群眾廣泛宣傳黨的路線方針政策和有關(guān)反腐__的文件、法規(guī)，在日常工作中勤打“預防針”，做到警鐘長鳴、防微杜漸，增強遵紀守法的自覺性和堅定性。二是開展了典型示范現(xiàn)場教育，組織街道全體中層干部赴萬州廉政教育中心參觀學習廉政教育經(jīng)驗。三是開展了“六·五”普法考試活動，組織單位85名職工參加了集中法制測試。多種形式的廉政教育筑牢了各級干部的思想道德防線。
二、抓制度建設，黨風廉政責任得到落實
為認真落實市縣紀委會議精神以及縣委、縣府關(guān)于2023年反腐__建設部署，街道建立以黨工委書記為組長、分管紀檢工作的紀工委書記為副組長，班子其他成員和機關(guān)支部書記為成員的黨風廉政建設領導小組，在黨政辦設立了黨風廉政建設領導小組辦公室，配備了工作人員專門負責黨風廉政建設工作。領導小組年初召開專題會議，傳達貫徹上級工作部署，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作。明確了黨工委書記為黨風廉政建設第一責任人，班子其他成員根據(jù)工作分工，認真履行“一崗雙責”責任，進一步強化了班子成員的責任意識。同時還把責任分解落實到各科室、站、所、中心，將其作為對各科室、站、所、中心工作人員年度考核和干部提拔任用的重要依據(jù)，實行目標管理。各村（社區(qū)）、各科室、站、所、中心根據(jù)工作實際和職責，及時按照任務分解情況，認真抓好貫徹落實，形成了人人有責任、層層有任務、一級抓一級的工作格局和長效機制。街道下發(fā)《夔門街道2023年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》和《夔門街道2023年黨風廉政建設和反腐敗工作分工責任制》的通知，并設立了陽光政務公開、114熱線辦公系統(tǒng)和舉報信箱。
三、抓權(quán)力監(jiān)督，提高反腐敗工作的責任感
推進反腐__，貫徹落實黨風廉政建設責任制，監(jiān)督管理是關(guān)鍵。為此，我們抓了以下幾方面的工作：
一是領導干部自我監(jiān)管，發(fā)揮先鋒模范作用。書記作為黨風廉政建設領導小組組長，做到“五個親自”：即親自部署反腐__工作；親自主持召開領導班子會議；親自聽取黨風廉政建設工作的專題匯報；親自檢查黨風廉政建設工作落實情況；親自主持班子民主生活會，帶頭開展批評與自我批評。其它領導班子成員在工作和生活中堅持做到“五個管住”：即管住自己的“心”，不起貪欲；管住自己的“嘴”，不傳謠，不信謠，不吃請；管住自己的“手”，不受禮，不送禮，不指指點點；管住自己的“腳”，不去違法亂紀場所；管住自己的“人”，嚴格要求家人和部屬。
二是加大政務公開、民主決策，規(guī)范行政權(quán)力的運用。凡重大事項必須經(jīng)班子集體研究、民主決策；凡涉及職工切身利益的事項，都要召開職工大會，征求群眾意見，公開政策內(nèi)容，公開辦事結(jié)果，增強議事、辦事的透明度。實行財務統(tǒng)一管理，開支審批“兩簽”制：開支由經(jīng)辦人簽字，報分管領導簽字審批，互相制約。單項大筆資金開支由班子集體研究決定。并定期公開財務收支情況，增強了財務管理的透明度。
三是加強專項清理工作監(jiān)管，防止以權(quán)謀私的行為。積極開展了各項專項清理工作，采取了學習文件，提高認識，個人自查、紀檢監(jiān)察審核的方式，領導班子和干部職工執(zhí)行“八項規(guī)定”、“十二不準” 的紀律情況、領導干部配偶、子女經(jīng)商具體規(guī)定情況、領導干部節(jié)假日廉潔自律情況進行監(jiān)督。
四、 存在問題及對策措施
從總體情況看，街道黨風廉政建設的總體狀況是好的，但是，也存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題。
1、在強化管理方面：一是對黨風廉政建設責任制的落實情況缺少檢查監(jiān)督，執(zhí)行的不夠到位。個別黨員干部怕報復、怕傷和氣，甚至做紀檢監(jiān)察工作的人員有時也有畏難情緒，怕被人說出風頭、怕招來麻煩，不敢監(jiān)督，不愿監(jiān)督，不會監(jiān)督。二是公開工作的透明度還不夠，致使公開質(zhì)量不高、效果不好，個別單位公開的形式、內(nèi)容和程序等還需進一步加強。
2、在思想狀態(tài)方面：一是部分黨員干部對黨風廉政建設責任制的具體要求不明確，認為抓黨風廉政建設是上層領導和機關(guān)干部的事，基層權(quán)力小，腐敗問題沾不上邊。二是部分干部沒有按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求，象抓本職業(yè)務工作一樣抓黨風廉政建設，認為黨風廉政建設是黨委和紀檢監(jiān)察部門的事，沒有把本部門、本系統(tǒng)、本行業(yè)、本戰(zhàn)線的廉政建設擺上工作日程。三是部分黨員干部還存在一些與街道大發(fā)展、快發(fā)展的形勢不相適應的思想觀念，表現(xiàn)在對自己要求不高，“不求有功，但求無過”，勤政廉政意識不強，缺乏求真務實、埋頭苦干的精神。
3、在工作落實方面：一是在工作落實上個別時候有應付和拖拉的現(xiàn)象，表現(xiàn)在上報的材料質(zhì)量不高、不夠及時。二是作為業(yè)務部門深入基層少，對村（社區(qū)）的黨風廉政建設工作指導的不夠。三是除正常的業(yè)務工作請示匯報之外，與上級部門溝通得較少。
篇四 地稅局落實黨風廉政建設工作報告1100字
縣地稅局以組織收入為中心，認真貫徹懲防并舉、注重預防的方針，全面落實年初鑒訂的“黨風廉政建設目標責任書”，以完善懲治和預__敗體系為重點，加強反腐__建設，有力地促進各項稅收工作的順利開展。
一、堅持廉政教育的長效性。認真學習關(guān)于加強黨風廉政建設的相關(guān)文件和要求，將預防和懲治腐敗作為一個系統(tǒng)工程來抓，積極開展理論教育，堅定理想信念;積極開展條規(guī)教育，常念“緊箍咒”;積極開展談話教育，早打“預防針”;開展警示教育，澆注“__劑”;積極開展道德教育，提高道德操守;積極開展事業(yè)觀教育，增強使命感、責任感。同時，并對近來年紀檢部門查辦的典型案例進行剖析，開展預防職務犯罪的節(jié)前提醒教育，營造“思廉、行廉、保廉、__”的濃厚氛圍，增強廉政文化輻射力度，提升干部廉潔從政意識，促進廉潔自律。堅持標本兼治，加強反腐__教育，筑牢“思想墻”。讓全體干部職工對廉政制度熟記于心，從思想上提升廉政免疫力，提高思想覺悟。
二、嚴格考核提升的經(jīng)常性。本著“嚴格考核，發(fā)現(xiàn)問題;及時整改、防范風險”的原則，緊密結(jié)合工作實際，圍繞“征、管、減、免、罰、人、財、物”等節(jié)點，采取自下而上和自上而下相結(jié)合的方式，抽調(diào)政策熟、業(yè)務精、責任心強的干部，按照稅收執(zhí)法責任制考核辦法對行政管理權(quán)和稅收執(zhí)法權(quán)的關(guān)鍵崗位和重點環(huán)節(jié)行政行為進行考核。對地稅工作存在的廉政風險點采取自身找、領導提、部門幫、群眾議、集體定等形式進行逐一排查和篩選，查找各環(huán)節(jié)、各崗位的廉政風險點，在此基礎上，研究制定措施，把反腐__建設融入到轉(zhuǎn)變工作作風之中、融入到加強干部監(jiān)督管理之中、融入到加強財務管理之中、融入到稅收業(yè)務之中。
三、完善監(jiān)督作用的時效性。加強兩權(quán)監(jiān)督，做到教育與監(jiān)督并重、責任和考核掛鉤，與稅收工作同布置、同檢查。積極開展執(zhí)法檢查和執(zhí)法監(jiān)察，聘請義務監(jiān)督員，實行納稅人回訪制;充分發(fā)揮外部監(jiān)督作用，廣泛接受社會各界的投訴和涉稅舉報，自覺接受縣黨委、政府領導和紀檢監(jiān)察、審計等職能部門及新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，充分發(fā)揮特邀監(jiān)察員的作用，聘請?zhí)匮O(jiān)察員和行風監(jiān)督員，并賦予實實在在的工作職責職權(quán)，使地稅部門的權(quán)力運行置于廣大群眾的監(jiān)督之下，強化廉政監(jiān)督，揚正氣、抑歪風;筑牢了地稅廉政“監(jiān)督墻”。對工作不落實、措施不得力、發(fā)生重大問題的科室和責任人，進行嚴格的責任追究，對從政不嚴、為稅不廉，拉關(guān)系、找路子、搞不正之風的人，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，嚴肅查處。使“兩權(quán)”監(jiān)督不斷深化，反腐廉政防線不斷鞏固。
篇五 2023黨風廉政建設個人自查報告950字
2023年以來，本人認真執(zhí)行中央、省、市關(guān)于廉政建設的若干規(guī)定，以身作則，率先垂范，依法從政，從嚴治政，同時，加強對分管部門廉政建設和反腐敗工作的領導和監(jiān)督，有力地促進了部門的黨風廉政建設和反腐敗工作，按照長責辦發(fā)[__]5號文件要求，現(xiàn)將本人黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告于后：
一、強化學習，不斷增強拒腐防變的能力。本人始終堅持以學習自警自勵，以學習提高自我，以學習增強拒腐防變的能力。一是認真學____、國務院有關(guān)黨風廉政建設、糾正不正之風方面的政策，進一步提高糾正不正之風重要性和必要性的認識，轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風，樹立為職業(yè)介紹服務中心工作做貢獻的思想。
二、按照市勞動和社會保障局黨風廉政建設領導小組的部署和要求，我分管的職介部將政務公開納入每周一次的例會，有布置，有檢查，查出的問題及時改正使單位工作作風有了很大的改觀，得到廣大群眾的好評。職介部建立黨風廉政領導小組機構(gòu)，成立了以主要領導、分管領導和主辦人員組成的廉政工作領導小組;各項工作力爭做到透明，公開主動置于群眾的監(jiān)督之下，向社會公布舉報電話、設立舉報箱，廣泛發(fā)動群眾參與黨風廉政建設工作。強化督查，著力整改，糾建并舉，自覺接受群眾監(jiān)督。
三、我根據(jù)中心實際，對照黨風廉政建設的要求，主動查找自身和中心存在的問題，以及群眾反映突出的熱點和難點問題，采取科室自查，領導本資料權(quán)屬文秘寫作網(wǎng)嚴禁復制剽竊干部重點查等方式，找準阻礙我中心黨風廉政建設的問題，提出整改措施，進行糾正，加強管理，增強服務意識。以大力解放思想、優(yōu)化開放環(huán)境為指導，徹底消除職工的膠皮飯碗思想，進一步增強職工的危機感、緊迫感，將服務寫入單位制度，用制度來約束職工的工作效率，我以黨員為先鋒模范，帶動團員、工、青、婦各個方面的力量，下大力氣將我中心建設成為全局的優(yōu)秀服務窗口單位。
四、我中心對各科室堅持公開、公正的辦事原則，每制定一項政策、每確定一項工作任務都要向科室公開宣布，主動聽取他們的意見及要求。
2023年本人黨風廉政建設工作雖然取得了一定的成績，這和廣大干部和班子正確領導是分不開的。但是，我在工作中還存在著許多問題，需要在今后的工作中加強和改進。一是，對社會服務的公開還缺乏更深層的理解和具體內(nèi)容。二是不能真正成為下崗、失業(yè)人員的知心朋友。
篇六 黨風廉政建設工作計劃報告20231200字
一、切實加強組織領導，認真履行“一崗雙責”。
1、村兩委要切實負起責任，把黨風廉政建設納入村干部目標管理內(nèi)容，與日常業(yè)務工作緊密結(jié)合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
2.黨支部書記要按照“一崗雙責”的要求，不僅要認真完成本職工作，在黨風廉政建設中起表率作用，而且要管好班子帶好隊伍，抓好管轄范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作。要采取切實有效的措施，對本村黨風廉政建設工作情況和村級班子勤政廉政情況進行監(jiān)督檢查，認真查找存在的問題和不足，切實加以整改。
二、嚴格執(zhí)行《廉政準則》，深化反腐__教育，嚴肅黨紀政紀，建立完善制度機制。
1、要帶頭做好廉潔自律工作，嚴格遵守《黨員干部廉潔從政若干準則》，嚴禁利用職權(quán)或職務上的影響為本人和特定關(guān)系人謀取不正當利益等問題，嚴禁違反規(guī)定為配偶、子女及其他特定關(guān)系人在攬儲、就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面謀取不正當利益，嚴禁違反規(guī)定私自從事營利活動，嚴禁違反規(guī)定收送禮金、有價證券、支付憑證和收受干股等行為，嚴禁大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財。
2、充分發(fā)揮宣傳教育的基礎性作用，經(jīng)常性開展黨性黨風黨紀教育，創(chuàng)新教育形式，豐富教育內(nèi)容，把反腐__教育貫穿于村日常管理的各個環(huán)節(jié)，組織黨員、干部學習黨風廉政建設理論，學習廉政知識和法規(guī)，增強廉政教育的效果。
3、認真處理群眾來信來訪，支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)履行職責、查辦案件，維護黨紀政紀的嚴肅性。對本村違法違紀的問題不得隱瞞不報。
4、扎實推進反腐__教育、監(jiān)督、預防、懲治四個方面的制度建設，堅持用制度管權(quán)、管人、管事。認真落實《關(guān)于黨的基層組織實行黨務公開的意見》，繼續(xù)推行村務公開民主管理工作，進一步規(guī)范公開內(nèi)容，加強公開陣地建設，拓展公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開形式，提升公開質(zhì)量，健全各項機制。
三、扎實推進作風建設、懲防體系建設。
大力改進工作作風，規(guī)范服務行為，優(yōu)化服務環(huán)境，提高辦事效率，促進村級班子成員勤政廉政。認真落實中央有關(guān)厲行節(jié)約的規(guī)定，反對鋪張浪費，實行村級“零招待”制度，嚴禁利用公款旅游。著力推進政風行風建設，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
四、切實加強廉政文化建設，加強農(nóng)村“三資”管理。
1、根據(jù)中央紀委、中央宣傳部、監(jiān)察部、文化部、廣電總局、新聞出版總署聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加強廉政文化建設的意見》，結(jié)合本村實際，廣泛開展廉政文化創(chuàng)建活動，突出先進思想和廉政文化內(nèi)涵，強化道德教化功能，推動廉政文化進鄉(xiāng)村，引導廣大黨員干部在參與中自覺增強廉潔意識。加強各類基層廉政文化陣地建設，豐富群眾精神文化生活。
2、認真貫徹落實區(qū)委辦公廳、區(qū)政府辦公廳《關(guān)于加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源監(jiān)督管理的意見》，建立健全規(guī)范“三資”管理長效機制，嚴肅農(nóng)村集體經(jīng)濟制度和財務制度，扎實推進農(nóng)村黨風廉政建設。
五、堅持工作報告制度。
村兩委每年年底向鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀委匯報落實黨風廉政建設責任制情況和述廉述職。
篇七 黨風廉政建設述職報告7900字
第一篇:黨建和黨風廉政建設述職報告
我局在縣委、縣政府的正確領導和市局的正確指導和大力支持下，緊緊圍繞市局部署的黨建和行業(yè)工作目標，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，突出黨風廉政建設，把黨建工作平臺和行業(yè)工作平臺有機結(jié)合，使黨建促行業(yè)發(fā)展，使行業(yè)給黨建添彩，黨建與行業(yè)工作相互促進、相得益彰，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、黨建和黨風廉政建設工作的主要做法及成效
（一）抓思想建設，著力打造“學習型”黨組織，“學習型”機關(guān)，解決黨員干職工能辦事的問題。
我局以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，始終把黨員職工的政治理論和業(yè)務知識學習作為思想建設的重要途徑，著力打造“學習型”黨組織和“學習型”機關(guān)。一是有計劃針對性地組織學習。今年，我局制訂了《黨的群眾路線教育實踐活動學習計劃》，并確定了每個星期五下午為黨員職工學習日，做到了真學實學。每一次集中學習都安排一位班子成員主講學習。學習的內(nèi)容豐富多彩，既有政治理論，也有業(yè)務知識，還有工作交流探討。學習的形式靈活多樣，既有專題講座如邀請老干部講紅色革命史，也有工作交流探討。如，如何完善公共租賃住房配租程序和配租條件，如何使部門窗口服務更加高效便捷等。二是以活動為載體，寓學于樂，變被動學為主動學。我局利用市局組織的演講比賽和技能大比武活動的機會，把全體干職工的學習熱情都調(diào)動起來了。在參加市局競賽前，我局自行組織了演講比賽和各項技能大比武活動，比賽項目比市局多一項，增加了商品房登記備案業(yè)務?？h委常委組織部部長邱一平親臨白蟻防治現(xiàn)場觀摩指導，我局在參加全市房管系統(tǒng)大比武中取得佳績獲總分第一名。
通過加強對黨員干職工的學習和思想建設，促進了黨員干職工的政治業(yè)務素質(zhì)的提高，而且通過一些學習活動黨員干部職工的人心也更齊了，干工作的勁頭也更足了，是解決黨員干職工能辦事的重要途徑。
（二）抓作風建設，著力打造“服務型”黨組織，“服務型”機關(guān)，解決黨員干職工愿辦事的問題。
今年以來，我局結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，狠抓黨員和干部的作風建設，著力打造“服務型”黨組織，“服務型”機關(guān)。一是局領導班子帶頭和黨員股級以上干部認真查擺自身作風建設存在的問題，切實整改。如，局班子成員不熟悉情況靠前一線工作不夠的問題。局班子全體成員到白蟻防治現(xiàn)場、房屋測繪現(xiàn)場聽講解看滅治看測量。二是通過“進村入戶”“進社區(qū)”“進企業(yè)”“三個全覆蓋”平臺，切實加強黨員干部的作風建設。我局包了一個村（三都村）、共駐共建一個社區(qū)支部（城北社區(qū)支部）、幫扶聯(lián)系一個重點企業(yè)（同聲木業(yè)）。三是圍繞行業(yè)服務中存在的突出問題，在整改落實中，加強黨員干部的作風建設。如為加強對企業(yè)的服務，我局組織了走訪重點企業(yè)活動，為社會評議我局工作起了積極的作用。
通過加強干部職工作風建設，著力打造“服務型”黨組織，“服務型”機關(guān)，解決黨員干職工愿辦事的問題。
（三）抓廉政建設，著力打造“廉潔型”黨組織，“廉潔型”機關(guān)，解決黨員干職工不出事的問題。
1、領導班子履行黨風廉政建設主體責任
（1）強化組織領導。成立了以主要領導為黨風廉政建設第一責任人，各班子成員為直接責任人的黨風廉政建設領導小組。結(jié)合人員分工，在定工作目標與任務的同時，將各項工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和領域的廉政風險進行分析、預判，并以領導小組的名義與各相關(guān)責任人、責任科室簽訂了廉政建設責任書，明確了具體的責任，形成了“一崗雙責”工作格局。
（2）強化督查監(jiān)管。由分管紀檢工作的領導牽頭，按照每月不少于一次的要求，定期對各科室及下屬單位的工作進度和工作作風進行督查，局班子每個季度專門聽取一次督查情況反饋，在此基礎上，列出整改清單，建立臺賬，限期整改，并將結(jié)果與干部年度考核掛勾。
（3）注重黨紀法規(guī)學習。按照班子成員及下屬單位主要負責人每年不少于4次，干部職工每年不少于2次的要求，集中組織廉政教育學習，適時用正反兩方面的典型教育觸動干部心靈，使全局上下均能繃緊“遵紀守法”這根弦，時刻反省自己的言行舉止。
（4）注重用制度管人管事。首先，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，進一步規(guī)范和完善了機關(guān)管理、財經(jīng)紀律、窗口辦事等系列工作制度；其次，充分發(fā)揚民主，對重大行政許可、建設工程領域工程標的的界定、保障房分配、數(shù)額較大的經(jīng)費支出等四大類共十六項工作內(nèi)容執(zhí)行了一律由班子會議研究決定的議事規(guī)則，真正做到了公開、透明、陽光的操作。
俗話說：“人無完人”，單位亦是如此，實事求是地講，本單位的管理還存在一定程度上的漏洞與偏差，主要體現(xiàn)在：
（1）財務管理還不夠規(guī)范。比如：房屋維修基金的使用方面，還存在原始資料不齊全，極個別的費用用白條入賬的現(xiàn)象。
（2）制度執(zhí)行上還有一定的偏差。比如：涉及干部高溫補貼及其它專項工作性津貼發(fā)放范圍和標準把關(guān)不嚴的問題。
（四）通過抓黨員發(fā)展工作，增強組織活力，切實解決黨員青黃不接的現(xiàn)象。
我局黨支部共有黨員20人，其中：50歲以上黨員15人，嚴重的青黃不接。為此，近年來，局機關(guān)黨支部通過開展黨員結(jié)對培養(yǎng)青年活動。今年，我局有6位青年職工列為入黨積極分子并全部參加縣直機關(guān)工委組織的入黨積極分子培訓班，為解決黨員青黃不接的現(xiàn)象奠定了基礎。
二、黨建和黨風廉政建設工作成效及特色工作
（一）保障性住房后續(xù)管理有突破，初步實現(xiàn)了動態(tài)管理。
____年，通過年審清查，退出住房租賃補貼對象120戶，新增補貼對象41戶，退出實物配租住房6套。
（二）房屋權(quán)屬檔案管理有突破，通過省一級檔案達標評審。
____年，我局產(chǎn)權(quán)檔案室建設通過省廳、市局相關(guān)領導和專家評審，獲得94.3分的高分。
（三）房屋租賃登記備案工作有突破。
____年，我局把房屋租賃登記備案證明作為申報廉租房的必備材料要件，促進了我縣房屋登記備案工作的開展。____年，新增房屋登記備案住房405套，得到縣綜治辦的表揚。
（四）信息化建設有突破。按照《縣個人住房信息系統(tǒng)建設工作方案》（以縣政府文件印發(fā)），有序?qū)嵤﹤€人住房信息系統(tǒng)建設，目前，已完成產(chǎn)權(quán)檔案掃描、產(chǎn)權(quán)檔案室省一級達標等前期基礎工作。
（五）物業(yè)管理取得新進展。今年來，我局把物業(yè)管理作為重點整治和加強工作來抓，一是與城管、社區(qū)等部門單位聯(lián)合對小區(qū)環(huán)境進行綜合整治；二是積極主動配合縣政協(xié)關(guān)于小區(qū)物業(yè)管理的專項調(diào)研活動。為此，今年我縣物業(yè)管理，在小區(qū)環(huán)境和發(fā)揮業(yè)主委員會作用上取得新進展。
（六）按照省市的時間節(jié)點要求較好地完成保障性建設和棚戶區(qū)改造目標任務。
（七）按照省廳、市局的部署安排，我局力求高起點，高標準，全面完成了我縣房地產(chǎn)業(yè)志（1991-____年）編印工作。
（八）____年我局參加全市房管系統(tǒng)技能大比武創(chuàng)佳績，獲總分第一名的成績。
（九）我局以下工作____年度在我縣創(chuàng)先爭優(yōu)：
1、綜治、計生、信訪、黨建、社區(qū)共建等工作；
2、行政服務和服務窗口建設；
3、保障性住房建設管理；
三、____年主要工作任務
（一）全力抓好保障性安居工程建設、分配和管理。一是認真抓好____年新建96套公共租賃住房、225戶城市棚戶區(qū)改造和900戶廉租住房租賃補貼發(fā)放工作，按省、市的時間節(jié)點和質(zhì)量要求完成目標任務；二是做好已竣工保障性住房的配租工作及配租后的廉租房小區(qū)管理工作。____年把中等偏低收入居民、新就業(yè)人員、外來進城務工人員納入公共租賃住房保障對象，逐步解決他們的住房困難。按照“三級審核、三榜公示”公開搖號程序完成____年度400套廉租房和公共租賃住房配租工作。
（二）進一步發(fā)揮永惠保障房投資有限公司的融資作用。充分利用住建部、國開行《關(guān)于進一步加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)用好棚戶區(qū)改造貸款資金的通知》精神，做好225套棚改安置房建設的融資資料報送工作，同時擬將小戶型和戶型合適的存量商品房作為重要的安置房房源，最大爭取國開行的融資支持，一方面減輕縣財政的資金壓力，另一方面可積極消化商品房庫存。
（三）進一步規(guī)范房和促進地產(chǎn)市場健康發(fā)展。從____年以來，我縣房地產(chǎn)市場急劇升溫，導致商品房嚴重供大于求。我縣____年以來。共發(fā)入商品房預售許可3589套，截至目前只商品房備案920套，庫存2669套。為此，要采取切實措施，促進房地產(chǎn)市場健康發(fā)展。一是發(fā)改、規(guī)劃、土地管理部門要根據(jù)商品房市場保有量和社會剛性需求制定計劃和規(guī)劃，合理安排土地供應；二是加大房地產(chǎn)市場監(jiān)管力度，確保預售資金用于工程建設，防止“爛尾樓”發(fā)生；三是加強物業(yè)管理，明確各部門職責，切實解決業(yè)主不繳費和物業(yè)企業(yè)服務質(zhì)量不高等問題；四是在棚改工作中，加大貨幣補償?shù)牧Χ?，積極消化商品房庫存。五是積極落實省住建廳《關(guān)于促進房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展的通知》文件精神，加大對房地產(chǎn)市場的扶持力度。
（四）加強住房保障和房地產(chǎn)行業(yè)管理機構(gòu)建設。一是力爭縣委政府的支持，結(jié)合“三定”方案，充實機關(guān)工作人員和局屬單位引進專業(yè)技術(shù)人才，局機關(guān)應增編增人，局屬單位引進白蟻防治和測繪專業(yè)技術(shù)人員各1人共2人，以滿足工作的最低需要。
（五）進一步規(guī)范物業(yè)管理行為。建立物業(yè)管理招投標制度，引入競爭機制，讓信譽好、服務優(yōu)、軟硬件設施好的物業(yè)服務企業(yè)來淘汰和兼并差的企業(yè)。建立物業(yè)管理承接查驗制度，明確開發(fā)企業(yè)和物業(yè)服務企業(yè)對房屋及配套設施設備的開發(fā)建設與日常管理服務責任，以減少開發(fā)建設單位的遺留問題，維護業(yè)主的合法權(quán)益。建立“社區(qū)為主、屬地管理”物業(yè)管理新機制，強化社區(qū)的綜合管理和綜合服務，及時化解物業(yè)管理中的各種社會矛盾，提高管理服務水平。重點加強廉租房小區(qū)管理，把“幸福家園”廉租房小區(qū)作為住宅小區(qū)管理的示范工程進行創(chuàng)建。把“皇庭御景城”打造成為物業(yè)管理精品樓盤。
（六）按省廳和市局要求，分步實施個人住房信息系統(tǒng)建設，爭取縣政府的支持按規(guī)定把投資費用列支財政預算。
（七）根據(jù)國務院《不動產(chǎn)登記暫行條例》的規(guī)定，根據(jù)市局部署要求，做好房屋登記機構(gòu)變化和登記業(yè)務等前期準備工作。
第二篇:抓基層黨建工作述職報告
根據(jù)基層黨建工作述職報告會議安排，現(xiàn)將____年履行黨建工作責任制、抓基層黨建工作情況報告如下：
一、履職情況和工作亮點
____年，我按照抓好黨建“主業(yè)”，自覺履行“第一責任人”的要求，始終牢記一個定位、搭建兩個平臺、突出三個重點：
（一）牢記一個定位。即牢記“抓黨建是書記的主業(yè)”這個定位，把基層黨建納入全鄉(xiāng)工作大局中去思考、去謀劃、去推進。全年共15次專題研究黨建工作，安排黨建工作專項經(jīng)費17萬元，用于配套安排支持村級辦公場所建設5萬元，配套黨員活動經(jīng)費6萬元，提高村組干部工資3萬元，配套為在職村干部買養(yǎng)老保險3萬元，年初與各基層支部簽訂了黨建工作責任狀，并將其納入全年工作考核體系。
（二）搭建兩個平臺。一是搭建黨員常態(tài)化教育平臺。鄉(xiāng)黨委制定了每周一班子學習例會制度，機關(guān)干部周二課堂制度，每周二上午機關(guān)干部輪流為大家講課，結(jié)合自身實際，既講政策理論、業(yè)務技能，也談人生感悟、觀點見解，有效地提高了干部的思想工作能力水平，一年來，已組織開展《公共安全課》、《信訪知識》、《土地法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《農(nóng)作物病蟲防治》等專題講座32場次，成立了“農(nóng)民技術(shù)之家”，每月定期為農(nóng)村黨員和創(chuàng)業(yè)群眾講授農(nóng)業(yè)科技知識，深受干部群眾歡迎。二是搭建了黨組織服務平臺。鄉(xiāng)完善了便民服務中心大廳，設立黨員先鋒崗，村建立便民服務室，組上建立便民服務代辦點，使群眾在家門口就能方便辦事。在每個村成立了黨員義工幫扶小組，幫扶創(chuàng)業(yè)青年申請免息貸款65萬元，幫扶養(yǎng)果子貍專業(yè)戶王義華申報了特種養(yǎng)殖許可證。組建了一批協(xié)助村兩委抓社會管理的社會組織，其中公益事業(yè)議事會，在港西公路啟動前期，發(fā)揮議事會的協(xié)調(diào)服務作用，順利快速做好了沿途群眾的征遷工作。這一做法分別在《日報》頭版和《當代》及《日報》刊登報道。按照一個村一名班子成員、一個站（所、辦）、一支服務隊，實現(xiàn)常態(tài)化服務，并建立解決問題臺帳，共為群眾辦實事、好事250多件，化解各類矛盾糾紛26起。
（三）突出“三個重點”。一是突出抓好了“村組細胞強基工程”。根據(jù)各基層實際改變黨組織設置形式，組建類別黨支部，黨支部中組建類別黨小組。并把黨員引導加入到各種社會組織黨中，延伸黨組織的觸角，實現(xiàn)各塊工作都有黨員參與、黨員引領，大大提高了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和感召力，利用換屆和整頓軟弱渙散村時機，選配了兩個優(yōu)秀中青年擔任村書記，達到了強基的效果。二是突出抓好了“百姓檔案工程”。以縣里“千名干部下基層，進村入戶”為契機，組織了鄉(xiāng)村干部進村入戶小分隊，組織義幫、義工、義療、義演等系列“連心”活動，與群眾拉家常、交朋友，制定了民情摸底表，把每家每戶的信息收集完整并錄入電腦形成民情檔案，讓干部隨時能對群眾的情況了如指掌，進一步密切了黨群干群關(guān)系。三是突出抓好了黨員模范工程。以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，下大力氣抓好黨員干部的作風轉(zhuǎn)變。認真落實中央八項規(guī)定精神，深入開展黨員民主評議活動，評出了3名基本合格黨員，分派了優(yōu)秀黨員干部一對一進行幫教整改。活動中推行“做龔全珍式好干部”，涌現(xiàn)出了一批先進黨員典型，有帶領群眾撲滅山火的70歲老黨員聞玉蘭，有義務修路的黨員戴訓英，有義務為農(nóng)民群眾送化肥的摩托干部吳濟文，他們的感人事跡激勵和教育了全鄉(xiāng)廣大黨員干部。
二、存在主要問題和原因分析
（一）班子不強機制不活。部分村“兩委”干部年齡偏大、學歷偏低的問題依然存在。對村組一級干部的教育和監(jiān)督比較薄弱。在黨建帶團建、帶婦建上，無論是班子配備還是作用發(fā)揮都存在不足。團組織和婦女干部少，且都為兼職，活動開展不多，為職工、青年和婦女群眾服務維權(quán)的意識也不夠強，主動性和創(chuàng)新不足。建立的社會組織機構(gòu)服務平臺，缺乏參與和管理手段。對于農(nóng)村黨員教育管理表現(xiàn)為學習形式單一，管理機制老套，機制不活，評價體系不完善。
（二）農(nóng)村黨組織活力不強。農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)老化，32歲以下年輕黨員只有18%，是黨員身份的村民小組長不到20%，農(nóng)村黨員隊伍整體老化的趨勢沒有得到根本扭轉(zhuǎn)。外出務工黨員普遍，一些社會組織缺少得力的黨員參與管理，顯得活力不夠。
（三）服務群眾措施不夠。在服務群眾方面是還是老辦法，創(chuàng)新工作方法不夠，在農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化推進上措施不力。農(nóng)村黨員干部隊伍由于文化素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)參差不齊和作風不實，導致服務群眾的廣度和深度還不夠。
（四）工作保障條件不力。省市縣各項黨建經(jīng)費全部落實到位，沒有截留挪用，主要用于提高村干部、村民小組長基本報酬和補助、農(nóng)村黨員經(jīng)費，以及投入村級辦公場所建設和支付離任老干部工資；鄉(xiāng)配套不足，增長幅度慢。村級經(jīng)濟普遍薄弱，村級組織負擔重，多依靠上級轉(zhuǎn)移支付和跑項爭資。
以上存在的問題，作為鄉(xiāng)黨委書記，我負有主要責任。深刻剖析，主要有以下三方面原因：
（一）觀念認識上有偏差。平時對上級關(guān)注的經(jīng)濟社會發(fā)展指標投入精力多、看得重，沒有像抓招商引資、抓項目建設、抓經(jīng)濟工作那樣來抓黨建。抓黨建工作存在緊一陣、松一陣的現(xiàn)象，沒有做到持之以恒、馳而不息、久久為功。平時跑縣里多，沉下身子到村黨組織和農(nóng)戶家中座談調(diào)研少，究其原因還是自己功利思想、浮躁心理作祟。
（二）經(jīng)費投入保障不足。村級轉(zhuǎn)移支付平均每個村每年約7萬，只夠勉強支付村干部工資，鄉(xiāng)級財政支持的黨建經(jīng)費也有限，薄弱的村級經(jīng)濟成為經(jīng)費保障的另一短板。少數(shù)基層黨支部用于村級公益事業(yè)投入不足時，不愿意花更多經(jīng)費投入到組織隊伍建設上，同時開展“三會一課”等黨內(nèi)活動時存在走過場現(xiàn)象。
（三）調(diào)研解決問題不多。平時忙碌于一些具體事務，較少抽出更多時間學習研究黨建工作，對黨建工作學習存在“實用主義”，聽匯報和學文件多，深入調(diào)研系統(tǒng)討論少、落實少，多是見好就收，淺嘗輒止，一知半解，沒有形成系統(tǒng)的黨建小結(jié)。對于黨建工作出現(xiàn)的問題，缺少及時有效措施去一線解決。
三、下一步工作思路和主要措施
今后，我將認真貫徹落實此次會議精神，把抓黨建作為最大的政治任務來落實，強化主體責任，抓牢具體工作，力促隊伍結(jié)構(gòu)更優(yōu)化、體制機制更健全、服務功能更完善、保障條件更充足。
（一）狠抓責任落實，完善目標管理。做好書記抓書記。從我做起，狠抓黨組織書記“第一責任人”，堅持年初簽定責任書，年中有督查、通報，年終有“雙述雙評”和總結(jié)。建立黨委書記抓基層黨建工作日志，每月調(diào)研一次，建立整改臺賬，推進整改。緊抓黨務工作隊伍，明確分工和掛點，強化業(yè)務培訓。進一步完善集體抓黨建制度，形成齊抓共管的格局。完善黨委考核村級支部建設和村“兩委”干部個人評價體系，對抓黨建得力的，進行表彰和獎勵；對于抓黨建工作不力的，進行約談和問責。
（二）建強黨員隊伍充實基層班子。充實農(nóng)村黨員隊伍，進一步優(yōu)化村干部隊伍結(jié)構(gòu)。發(fā)展黨員按照“雙嚴雙實”要求側(cè)重從農(nóng)村致富能手、返鄉(xiāng)農(nóng)民工和優(yōu)秀退伍軍人中培養(yǎng)，利用村“兩委”換屆的機會，選優(yōu)配強班子，把那些年紀輕、創(chuàng)業(yè)能力強，能夠帶領群眾致富的人選進村兩委班子中來。
（三）完善載體強化黨組織服務。繼續(xù)抓好百姓檔案這個“連心”平臺。實現(xiàn)進村入戶常態(tài)化，了解村情民情，為群眾解決生產(chǎn)生活中的問題和困難。完善村組細胞強基工程內(nèi)涵，注重社會組織管理，強化業(yè)務指導，充分發(fā)揮細胞組織功能。
（四）加強黨員教育管理工作。進一步豐富學習形式和內(nèi)容，加強黨員政治理論學習教育，創(chuàng)新學習教育平臺，將推出以會代訓和集中學習、集訓的新形式，加強十八屆四中全會精神和依法治國理論教育，進一步完善基層組織評價考核體系。
（五）加大投入強化基礎保障。確保上級____年黨建工作經(jīng)費不挪用不截留，鄉(xiāng)本級追加配套，在提高村干部報酬方面追加3萬元、加強黨員教育培訓方面追加1萬元，細胞工程中的農(nóng)村黨員設崗定責方面預算1萬元，切實保障村干部報酬人均每年由1.2萬元增加到1.5萬元。每年定期對各村黨建工作經(jīng)費投入保障情況開展專項檢查，推進基層黨建工作落到實處。
第三篇:黨建綜治工作述職報告
____年城管執(zhí)法領域的社會治安綜合治理工作，在局黨組的正確領導下，我們堅持“文明執(zhí)法、預防為主”的方針，圍繞執(zhí)法工作要維護社會穩(wěn)定這一中心，在綜治工作諸方面均取得一定成績?，F(xiàn)根據(jù)上級的要求，將履行綜治工作情況匯報如下：
一、加強學習，提高綜治工作能力
城區(qū)社會治安形勢的好壞，直接影響到全縣的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設，影響我縣對外形象，由于城管執(zhí)法工作直接面對的是社會基層，管理的對象大多是基層中的弱勢群體。因此，綜治任務十分繁雜艱巨，我作為縣城管執(zhí)法大隊綜治工作責任人之一，認真學習黨的十八大會議精神，對十八屆四中全會依法治國相關(guān)改革舉措仔細研讀，把握新形勢下的城管執(zhí)法工作，把綜治工作作為隊伍建設和執(zhí)法工作的重要組成部分，一年來，經(jīng)過全隊上下的共同努力，執(zhí)法過程中沒有發(fā)生影響社會安定的大事，在工作中提高了治安防范能力，營造了一個祥和的城市管理環(huán)境。
二、強化責任，狠抓落實
為切實做好今年的綜治工作，按照綜合執(zhí)法局制訂下發(fā)的____年度綜治工作計劃，將全年各階段的工作任務進行了明確，使綜治工作有章可循，要求各中隊結(jié)合自身的實際，在實際工作中逐項對照落實，要按照規(guī)定和法律程序，將相關(guān)政策宣傳到位，使廣大群眾充分理解。將主要精力放在市場和各學校的周邊，在保證市容的同時，最大可能的保持區(qū)域穩(wěn)定，減少矛盾發(fā)生。
三、妥善處理群眾上訪，積極關(guān)注民生
在處理群眾來信來訪方面，強化辦理責任，各類矛盾交由所轄中隊認真處理，全年處理信訪案件80余起，涉及違法建房、環(huán)保、市容、占道等方面，百分之90辦結(jié)。
____年，矛盾糾紛排查是綜治工作的重點，為切實做好此項工作，我們及時制定矛盾排查工作方案，摸排各階段存在的各類矛盾糾紛，對摸排出的問題，認真進行梳理，所有矛盾糾紛均定期上報，各類信訪案件及時安排執(zhí)法人員了解處理，經(jīng)過大隊人員的共同努力，有力地促進了城管執(zhí)法工作穩(wěn)定。
今年以來，綜治工作取得一定的成績，這是上級領導重視與支持、有關(guān)部門配合和全體執(zhí)法人員共同努力的結(jié)果。今后，我們將在縣委、縣政府的正確領導下，與各職能部門并肩作戰(zhàn)，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和群眾生活創(chuàng)造一個安全、健康的社會環(huán)境而努力。
篇八 2023鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風廉政建設調(diào)研報告3100字
一、基本情況
我鎮(zhèn)有機關(guān)干部25人，其中黨員18人，紀檢干部3人。全鎮(zhèn)有6個行政村1個社區(qū)，42個村民小組8個居民小組。村干部24名，334名農(nóng)村黨員，6個農(nóng)村黨組織紀檢小組，18名紀檢干部。
二、具體做法
1、突出重點抓關(guān)鍵，認真履行黨風廉政建設責任制。
一是加強教育，增強落實責任制的自覺性。無論是鎮(zhèn)黨委會，還是組織生活會，鎮(zhèn)黨委始終把各項黨風廉政建設規(guī)定作為主要內(nèi)容之一來學習貫徹落實。在黨風廉政建設專題會議和黨政辦公會上，主要領導和分管領導先后數(shù)次就黨風廉政建設和反腐敗工作作了講話，深刻分析了當前黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和緊迫性，要求各級黨員領導干部要始終堅持與以同志_______保持高度一致，全面貫徹執(zhí)行省、市、區(qū)黨風廉政建設責任制會議精神，對領導干部廉潔自律提出相關(guān)要求。同時，在全鎮(zhèn)黨組織中開展了創(chuàng)先爭優(yōu)創(chuàng)建活動和黨員先鋒創(chuàng)建活動，對黨員干部進行理想信念和廉潔教育。特別是通過深刻剖析一些違法違紀事件，對于提高領導干部廉潔從政的意識，增強貫徹責任制的自覺性產(chǎn)生了十分積極的作用。
二是明確分工，增強落實責任制的主動性。加強領導，明確分工，團結(jié)協(xié)作是做好此項工作的關(guān)鍵，鎮(zhèn)黨委建立健全了“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、監(jiān)察督促落實，部門各負其責、依靠群眾支持和參與”的反腐敗領導體制和工作機制，層層分解目標，級級落實任務，形成了一級抓一級，層層抓落實的責任體系。按照要求，鎮(zhèn)黨政主要領導人為總負責人外，我們對鎮(zhèn)黨政其他領導同志按照分工明確了各自任務，并明確了鎮(zhèn)級有關(guān)部門和鎮(zhèn)紀委組織協(xié)調(diào)職能。把黨風廉政建設和反腐敗工作任務全部分解落實到了人頭，嚴格實行分管責任追究制，充分調(diào)動了機關(guān)干部積極性和主動性。
三是認真督查，增強落實責任制的嚴肅性。為保證各項黨風廉政建設工作落到實處，取得實效，真正把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向縱深，切實抓好督促檢查，發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)和管理漏洞，積極研究治理對策，督促有關(guān)部門完善制度，加強管理，規(guī)范行為，確保政令暢通，促進了黨風廉政建設和反腐敗工作各項措施和領導責任制落實到位。
2、堅持標本兼治，綜合治理，扎實推進黨風廉政建設
堅持“兩手抓、兩手都要硬”的指導方針，把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為經(jīng)濟建設的重要內(nèi)容，堅持工作一同部署、一同檢查、一同考核，抓住關(guān)鍵，突出重點，確保了鎮(zhèn)黨委政府黨風廉政建設的深入進行，促進了全鎮(zhèn)各項工作順利開展。
(一)突出重點，切實糾正機關(guān)干部不正之風。把糾正機關(guān)干部不正之風作為黨風廉政建設的重點，針對一個時期群眾反映強烈的突出問題，集中力量進行整治。一是認真落實《五通橋區(qū)“廉政宣傳周”制度》，結(jié)合我鎮(zhèn)其他工作的宣傳，適當拓寬宣傳渠道，如與計生辦入戶宣傳，與信訪辦在街道集中宣傳，與司法所在村委會集中宣傳等。二是加強督查。鎮(zhèn)紀委注重發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)督促作用，加強對各紀檢小組工作的指導，扎實推進。結(jié)合我鎮(zhèn)制定的《橋溝鎮(zhèn)建立健全懲治和預__敗體系工作規(guī)劃》，為進一步切實解決村(居)級財務管理中存在的問題，特別是今年村委會將面臨換屆，5月份我鎮(zhèn)專門制定了《橋溝鎮(zhèn)村級干部屆期換屆審計工作方案》，對全鎮(zhèn)6個村2023年—2023年三年村級財務收支及有關(guān)經(jīng)濟活動進行了為期20天的財務審計。
(二)創(chuàng)新體制，從源頭上預防和治理腐敗。一是在完善鎮(zhèn)政務公開和村務公開的同時，積極推進便民服務中心和便民服務代辦點的建設。逐步完善 “一站式”代辦制，建立了首問責任制、辦結(jié)制、責任追究制等行政責任制度，進一步完善了行政審批程序，提高了行政效率。二是加強了對紀檢小組工作的指導與督促，充揮發(fā)揮紀檢小組的職能作用，在各村城鄉(xiāng)環(huán)境綜治治理等工作中，各村紀檢小組成員充分發(fā)揮其監(jiān)督職能，使得各項日常及重大工作更加程序化、制度化、公開化。三是根據(jù)各支部工作及干部的實際情況，組織了具有一定特色的專題民主生活會，各支部的班子成員就結(jié)合自身實際作出深刻批評，同時相互之間提出意見，通過此次民主生活會，增進了班子成員的溝通，加強了團結(jié)，有利推動了工作。
3、堅持督辦檢查，強化責任考核。
一是堅持執(zhí)行述廉述責制度。按照黨風廉政建設責任制“一級抓一級，一級對一級負責”的領導責任體系，我們堅持對各村社區(qū)“一把手”實行述廉述責制度。
二是強化黨內(nèi)監(jiān)督。一是加強干部監(jiān)督。嚴格執(zhí)行黨員干部“六不準”的規(guī)定，進一步加強首問負責、按時辦結(jié)、責任追究等制度建設。加強了對上下班時間、用車及財務經(jīng)費支出等的督查。通過開展效能建設，全體機關(guān)干部的工作作風和辦事效率得到明顯改善，有效的改進了機關(guān)和干部作風。二是加大紀檢案件督查力度。對群眾的舉報鎮(zhèn)紀委進行了深入的調(diào)查，并對存在的一些問題，經(jīng)報黨委同意，作出相應處理。目前正在對會云村黨員李國榮違法被判刑一事進行調(diào)查處理。
三是創(chuàng)新工作方式，做好信訪接待工作。我鎮(zhèn)的紀檢監(jiān)察信訪工作做到了與群眾信訪工作相結(jié)合，與“村(居)民說事”工作相結(jié)合。堅決要求信訪接待干部認真做好日常接待工作，耐心做好上訪人的思想工作，穩(wěn)定上訪人情緒，盡可能地把問題解決在基層。及時將受理的信訪件轉(zhuǎn)給領導，讓領導批示。上半年全鎮(zhèn)共受理群眾上訪25件，其中紀檢監(jiān)察業(yè)務內(nèi)的群眾信訪案件為零。
4、堅持嚴以律己，以身作則，努力提高拒腐防變能力
一是強化學習，增強自律意識。長期以來，無論是鎮(zhèn)黨委會，還是民主生活會、黨風廉政建設專題會，鎮(zhèn)黨政主要領導都堅持參加，認真學習。此外，我們還把自學以廉政自律為重點的各項黨風廉政建設作為一項重要任務，要求深刻理解其精神實質(zhì)。在工作中，我們始終堅持從講學習、講政治、講正氣的高度充分認識貫徹落實黨風廉政建設責任制的重要性，切實增強黨風廉政建設的責任感、緊迫感和自覺性。
二是嚴以律己，堅持廉潔從政。管住自己才能管好身邊的人，影響周圍的人。我們時時處處注重加強廉政建設，努力率先垂范，要求別人做到事，自己首先做到，禁止別人做的事，自己堅決不做。時刻警鐘長鳴，處處防微杜漸，始終保持共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)。認真貫徹民主集中制，充分調(diào)動和發(fā)揮鎮(zhèn)黨委、政府一班人的積極性。切實轉(zhuǎn)變工作作風，深入基層、深入群眾，解決群眾疾苦。對黨風廉政建設存在的問題，廣泛針對部門和群眾意見，認真開展批評和自我批評，切實加以整改，得到了社會各界的肯定。
三是嚴格管好身邊工作人員。我們始終嚴格執(zhí)行領導干部不準利用職務和職權(quán)上的影響為配偶、子女謀取非法利益的規(guī)定，對自己的親屬嚴格管理，要求他們不能以權(quán)謀私，不得接受他人禮金，不得欺壓普通百姓，不得為親朋好友說情謀利。同時，嚴格管理機關(guān)工作人員，既不為他們謀取私利提供方便和可乘之機，更不為他們違法違紀當保護傘。通過嚴格管理和要求，我們親屬和機關(guān)工作人員沒有出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。
三、存在問題
一是農(nóng)村基層黨員干部文化素質(zhì)偏低。一方面，受自身素質(zhì)的影響，坐不下去，學不進去，加之平時再不注重學習，對黨風廉政建設的知識一知半解、知之甚少，不能細心領會。二是農(nóng)村基層黨風廉政建設輿論氛圍不濃。村干部工作難度大、任務重，忽視了黨風廉政建設。三是農(nóng)村紀檢工作人員力量薄弱。鎮(zhèn)紀委人員少，且都是兼職，由自身的工作量大，導致其對平時檢查、監(jiān)督工作較少。
四、工作對策
結(jié)合本鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委將著重從以下幾個方面再加措施、再加力度，切實把貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制落到實處。
第一，進一步加大宣傳教育力度。幫助全鎮(zhèn)廣大黨員干部了解責任制的具體內(nèi)容，掌握責任制的精神實質(zhì)，明確自己擔負的職責，使領導干部能從講政治的高度來認識落實黨風廉政建設責任制的重大意義，不斷增強落實責任制的自覺性。
第二，進一步加大監(jiān)督檢查力度。打破以往年初部署，年終檢查的模式，做到年終檢查與平時檢查、半年檢查及督辦檢查相結(jié)合，與干部述職、考核任用相結(jié)合。
篇九 黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的報告2500字
城管領導班子關(guān)于2023年黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的報告
市房地局黨風廉政建設責任制領導小組：今年以來，在市委、市紀委以及局黨委、紀委、監(jiān)察室的領導下，我隊黨支部認真學習《關(guān)于對2023年度黨風廉政建設及反腐敗工作進行目標管理檢查考核的通知》。根據(jù)流房黨[2023]02號、流房黨[2023]22號、流房政發(fā)[2023]084號
等文件精神，我隊緊密結(jié)合工作實際，從講政治的高度，進一步認真落實黨風廉政建設責任制，取得了顯著成效，有力地推進了我隊黨風廉政建設和反腐敗工作，黨風廉政建設責任制的工作基本上步入了制度化、規(guī)范化的軌道。現(xiàn)將我隊領導班子黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況報告如下：
一、認真建立黨風廉政建設責任制和相關(guān)的落實機制
執(zhí)行黨風建設責任制，首先要把黨風廉政建設的責任具體落實到每一個領導干部頭上，這是執(zhí)行責任制的基礎。年初，我們根據(jù)我隊的實際工作分工提出了領導的各項責任目標。七月份黨支部成立以后，隊領導班子按照各自分工，對分管科室黨風廉政建設負全面領導責任，各科室負責人對本部門黨風廉政建設負總責，并相應制定了《城管勤政廉政制度》。通過文件和目標責任制，把全年黨風廉政建設的全部任務實實在在地落實到了每一位黨支部成員和科室負責人頭上，為執(zhí)行黨風廉政建設責任制的工作打下了一個良好的基礎。
同時，硬化考核措施，加大監(jiān)督力度，是保證責任制執(zhí)行的主要手段。領導干部是不是執(zhí)行了責任制，執(zhí)行得好不好，只有通過考核，才能得出結(jié)論。從我隊建立開始，我們就不斷加強和完善對責任制的考核，現(xiàn)在，基本形成了比較穩(wěn)定和完善的辦法?？己说臅r間一般在7月初和12月底；考核對象是隊領導班子以全隊黨員；考核時全體干部職工全部參與。
執(zhí)行責任制的關(guān)鍵在“嚴格追究”制度。對執(zhí)行責任制的結(jié)果如果不進行追究和表揚，就無法保證責任制得到執(zhí)行。我們主要強化兩種手段，一是組織手段，建立了領導干部廉潔自律檔案，把每次考核結(jié)果都裝入本人檔案，作為組織上考核、提拔干部的重要依據(jù)；對當年被考核為不合格的科室負責人，給予通報批評，限期改正；連續(xù)兩年被考核為不合格的，要進行組織調(diào)整，并根據(jù)情節(jié)輕重給予主要負責人或直接責任人黨紀、政紀處分。二是紀律手段，領導干部嚴重失職，分管范圍內(nèi)黨風廉政建設出現(xiàn)空白點或有較大問題，除追究當事人的責任外，還要追究同級主要領導和上級分管領導的責任。在近期考核中，還沒有出現(xiàn)過被考核為不合格的領導干部，也沒有發(fā)生任何違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的人和事。
同時，加強領導是落實責任制的重要保證。黨風廉政建設責任制解決的是各級領導的問題，是一項很系統(tǒng)的工作，必須加強領導。為此，黨支部歷來十分重視這項工作，始終把執(zhí)行責任制作為搞好機關(guān)黨風廉政建設和反腐敗工作的關(guān)鍵去抓。
二、把執(zhí)行黨風廉政建設責任制具體落實到實際工作中
黨支部高度重視責任制工作，始終把執(zhí)行責任制當作一件大事去抓，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是抓傳達貫徹局里召開的有關(guān)黨風廉政建設的重要會議和有關(guān)黨風廉政建設的重要文件，黨支部都要討論研究，貫徹落實。今年以來，黨支部召開三次專題會議，傳達貫徹局黨委和紀委關(guān)于黨風廉政建設和反腐敗的安排部署；還召開了全體黨員會議，科室負責人參加，傳達貫徹市里有關(guān)會議和文件精神。二是抓安排部署，今年以來，我隊黨支部召開多次全體職工大會安排部署黨風廉政建設工作，主要會議有治理動員會議、元旦、春節(jié)和國慶中秋兩節(jié)反對奢侈浪費動員會等。三是抓學習教育，我隊黨支部十分重視抓政治學習和黨風廉政學習教育，干部職工人人談體會。四是完善隊財務制度，為適應我單位發(fā)展的需要，規(guī)范單位會計核算，加強經(jīng)濟管理和財務管理，強化監(jiān)督職能，提高資金使用效率，我單位堅持實行收支兩條線，根據(jù)年度各項計劃結(jié)合實際進行預算。資金實行逐級把關(guān)負責制，明確開支的審批權(quán)限，堅持“一支筆”審批，以達到節(jié)省開支不超計劃，節(jié)余留成。現(xiàn)金支票只限于出納人員提取，根據(jù)經(jīng)手、證明、審核、審批、手續(xù)完備的發(fā)票、單據(jù)，支付報銷手續(xù)，并做到日清月結(jié)，帳面余額與銀行存款余額相符，未達帳項及時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，銀行印鑒分別保管，嚴禁集中一人保管使用。遵守會計法規(guī)，嚴格執(zhí)行財政部門各項規(guī)章制度，統(tǒng)一各項開支標準，嚴肅財經(jīng)紀律，認真接受財政、審計、監(jiān)察部門的檢察。
秩序更加規(guī)范。為此，隊領導親自上陣帶隊，辦案工作中嚴格秉承主體合法、程序合法的原則，堅決杜絕索拿卡要的行為發(fā)生。今年來，我隊領導干部都能自覺律已，全隊干部職工都能嚴格要求自己，在辦案過程中，多次拒收開發(fā)商送的紅包及禮品，拒絕不了的就上交局監(jiān)察室，把好的工作作風帶到行政城管中，切實維護好消費者的合法權(quán)益。
執(zhí)行黨風廉政建設責任制的目的就是要全面落實___提出的反腐敗領導體制和工作機制，促進各級領導管好自己職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作，形成抓反腐__的整體合力。今年以來，通過抓責任制的落實，達到了預期的目的，有力地推動了反腐__工作。
三、通過認真執(zhí)行黨風廉政責任制、有力地推動了黨風廉政建設和反腐敗工作不斷取得新成果
回顧今年我隊黨風廉政建設和反腐敗工作，無論是在領導干部廉潔自律、查處違紀案件和為企業(yè)服務方面，還是在治理腐敗方面，都不斷加大了工作力度，不斷向縱深發(fā)展，不斷取得實質(zhì)性進展，不斷取得新的成果。
黨風廉政建設和反腐敗工作的實際效果，為黨支部中心工作營造了良好的政治氛圍，為全市房地產(chǎn)市場健康有序地發(fā)展作出了應有的貢獻，充分體現(xiàn)了行政城管工作的指導思想。
2023年，是我隊執(zhí)行黨風廉政建設責任制和反腐__整體工作初見成效的一年。隊領導班子團結(jié)奮進，求真務實；干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)，積極向上，充滿活力。所有這些，都是我隊在局黨委、紀委、監(jiān)察室領導下一手抓經(jīng)濟工作，一手抓黨風廉政建設，兩手抓兩手都要硬的相互促進的結(jié)果。
雖然我們在執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作中，做了一些工作，取得了一定的成績，但同局紀委、局監(jiān)察室的要求比，同先進單位比，還存在一定的差距。我們要在局紀委的領導下，以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實十六大精神，進一步總結(jié)經(jīng)驗，開拓進取，把黨風廉政建設責任制工作抓出成效。
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篇十 中小學黨風廉政建設自查報告1650字
根據(jù)__年度全區(qū)黨風廉政建設責任書的考核內(nèi)容和要求，我們學校召開了自查會議。會上__校長對__年的工作進行了認真總結(jié)，與會人員對照考核表逐條進行了認真的實事求是的檢查，肯定了成績，查找了問題，提出了改進的措施?，F(xiàn)將自查的情況報告如下：
一、取得成績
(一)加強組織領導，落實各項職責。
凡是學校召開的有關(guān)“反腐__”的重要會議，該那一級領導參加或是全體教職工需要參加的會議，大家從來都是積極參加的，從不缺席。對反腐__工作做到有制度、有檢查、效果好。召開了多次針對工作作風、領導作風、生活作風、經(jīng)費收支等問題專題的會議;主要領導和有關(guān)同志針對個別同志問題的幫教談話多次，盡量將問題解決在萌芽狀態(tài)。
(二)加強政治學習，重在思想教育。
黨支部和領導班子特別重視教職工的政治理論的學習和思想教育工作，將加強政治理論學習，提高思想認識，增強廉潔自律意識和把__能力放到黨風廉政建設的首位。
1、積極參加“深入學習實踐科學發(fā)展觀”的活動。黨支部制定了“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案”，全體領導干部和共產(chǎn)黨員積極參加學校組織的動員大會、階段總結(jié)大會和有關(guān)會議;學校黨支部書記__同志在各階段動員大會和總結(jié)大會上作了講話。黨政領導班子認真組織黨員和教職工學習《___、鄧小平、__論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導干部學習文件選編》等材料中的有關(guān)文章;學習上級黨委和學校黨支部的有關(guān)文件。按學校黨支部的要求每一個同志都積極撰寫筆記和學習心得，思想認識得到了很大提高。在實際工作中以科學發(fā)展觀為指導，取得了顯著的成績。
2、認真開展“黨風廉政宣傳教育月”活動，每一個黨員和領導干部都能按學校黨委的要求積極參加學校組織的反腐__的教育。本學期除了組織黨員和領導干部認真學習有關(guān)文件之外，還專門組織學習了《黨員干部必須嚴格遵守黨的紀律》這篇文章。在“宣傳教育月”教育活動中，黨支部和行政班子還組織全體教職工觀看警示教育片——《警示與反思》、《抵制誘惑警示錄》、《賭之害》等。觀看之后大家撰寫了心得體會，認識到理想信念不能丟，根本宗旨不能忘，共產(chǎn)黨員要耐得住清貧，守得住小節(jié)，擋得住誘惑，頂?shù)米⊥崂?，清清白白做人?廉政自律意識明顯增強，黨員的“先進性”得到體現(xiàn)。
(三)加強黨風廉政建設，做廉潔自律的模范。
我們加強了黨員干部廉正建設，大家堅持做到做廉潔自律的模范。我們理財做到了制度化、規(guī)范化、層次化。制度化就是根據(jù)財務政策，結(jié)合我校實際，建立健全的財務制度，使各項開支有法可依，有據(jù)可查。層次化就是把財務工們分為決策、執(zhí)行和監(jiān)督三個層次。規(guī)范化即嚴格執(zhí)行財務手續(xù)，每張發(fā)票須有經(jīng)手人、證明人、財務副校長、校長簽字，還須寫清事由。嚴禁大吃大喝，決不亂開支，瞎補助，杜絕一切財務漏洞，把所有開支壓到最低限度。期末進行算帳、核帳，將各種帳務往來結(jié)算得魚清水白，并向教師公開學校財務。我們的__校長一直以廉正為榮，以助人為樂。有一次，她的同學來學校找她派飯，她就私人開支，有人說她太機械了、太原則了，她說：“同學是我的，不是學校的。我不能濫用手中這巴掌大的權(quán)。”她長期沒向?qū)W校報銷手機費.她經(jīng)常50元、100元地資助許多特困生、留守兒童、單親孩子，她自己平時一向節(jié)衣縮食，經(jīng)常一袋學生面打發(fā)一餐飯。她卻一直堅持濟困扶貧。在日常生活和平時的工作中，她把關(guān)心送給了每一位教師，把愛心獻給了每一位學生。正因為她為人清正廉潔，善良博愛，所以她贏得了師生的擁戴，每次考核評分，她的分數(shù)總是名列第一.
二、不足之處
1、有時忙于事務，因此，特色理論學習的系統(tǒng)性、深度都還不夠，特別是干部的理論學習還需進一步加強。在這次深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，廣大干部和教職工進步較大，但在真正做到用科學發(fā)展觀指導工作實踐方面還需要加強。
2、黨支部的理論學習形式還可多樣一些，黨員活動的開展還可豐富多彩一些。
中小學黨風廉政建設自查報告
篇十一 教育局2023年黨風廉政建設自查報告2200字
今年以來，我們教育局在縣委、紀委的堅強領導下，牢牢把握黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，切實履行黨風廉政建設主體責任，努力營造弊革風清的教育發(fā)展環(huán)境，為打造教育強縣提供強有力的紀律保證。
一、強化組織領導，切實落實主體責任
縣局始終把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為頭等重要的政治任務，加強組織領導，認真履行職責，開展警示教育，廣泛宣傳發(fā)動，把黨風廉政建設和業(yè)務工作同規(guī)劃、同部署、同檢查、同考核，進一步增強“兩個責任”意識和“一崗雙責”意識。
(一)局長帶頭，嚴格落實責任。局主要負責人堅持以身作則，率先垂范，切實履行“第一責任人”職責，始終做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦。并按不具體分管人、財、物的工作規(guī)定，主要精力放在黨風廉政建設上，主要負責人帶頭開展“兩書”(即責任書和書)的簽訂工作，與班子成員、股室、學校負責人簽訂黨風廉政建設責任書，其他黨員和分管領導簽訂廉潔書，做到保證全覆蓋，并通過督促檢查，不斷傳導壓力，提高黨員領導干部落實黨風廉政建設的自覺性和堅定性。
(二)細化工作方案，理清責任清單。我們按照縣局黨風廉政建設方案和成員分工，分解細化工作項目，明確了責任人、責任股室，規(guī)定了完成時限，形成主要領導負總責、分管領導具體抓、一級抓一級、一級對一級負責的工作機制，層層傳導壓力，確保黨風廉政建設任務落到實處。同時結(jié)合縣局實施意見，理清責任清單，局班子成員、局機關(guān)各股室、全系統(tǒng)58個單位負責人，共列出責任清單127份，全部簽字背書，6月15日專門召開全系統(tǒng)落實黨風廉政建設主體責任工作匯報會，形成局主抓、紀檢組監(jiān)督的黨風廉政建設責任格局。
二、從嚴從細從實，聚焦作風建設
局里深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省市縣委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實際，扎實開展好“五項整治”，深入查找“四風”突出問題和具體表現(xiàn)，轉(zhuǎn)變作風，努力造就一支“為民、務實、清廉”的干部隊伍。
(一)從源頭上做好正風肅紀工作。我們針對群眾路線教育活動中排查出的“四風”問題，縣市領導點題的問題，還有信訪渠道的問題，作為正風肅紀主要對象，一個一個整改落實，切實解決“門難進、臉難看、事難辦”問題;著眼激發(fā)干部職工創(chuàng)造活力，堅決遏制“文山會?！眴栴};規(guī)范公車使用、“三公”經(jīng)費開支等，堅決遏制奢侈浪費之風，等等。
(二)扎實開展“五項整治”。我們按照市縣“五項整治”方案，成立領導組，進行了重點任務責任分解，堅持問題導向，分階段分批開展了清理教師“吃空餉”、城區(qū)學校學生座位公開調(diào)整、教師廉潔從教、教育“三亂”治理、教育經(jīng)費、學生資助、工程建設、招生辦學等專項整治活動，取得顯著成果。具體清理整治“吃空餉”辭職辭退19人，退款改正9人;糾正個別義務教育學校“一補”即補助家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費縮水走樣行為;糾正一起違規(guī)轉(zhuǎn)學行為;亂訂資料自查整改28.3萬元，全部退還學生;預收費整改40萬元，全部退還學生家長，給予相關(guān)責任人黨紀政紀處分;對自查發(fā)現(xiàn)的個別工程超概算、項目文本資料不完善等問題，著專人進一步完善完備了有關(guān)手續(xù);與有關(guān)部門配合，針對非法舉辦校外培訓機構(gòu)下發(fā)了停辦通知;全縣近2000名教師全部做出廉潔從教公開，杜絕了接受家長宴請、收受禮金、紅包等行為;限控大操大辦婚喪事宜17次，全系統(tǒng)公務接待支出同比減少36.7%，車輛運行費同比減少32.5%，會議活動支出同比減少53.2%，文件和簡報同比減少27%和35%。通過嚴格自查整改和專項整治督查，作風建設大見成效，受到群眾好評。
(三)建立作風建設長效機制?？h局按“八項規(guī)定”要求切實轉(zhuǎn)變工作作風，著力提高機關(guān)效能和改善民生，形成活動的長效化，扎實做好“廢、改、立、行”工作，局里對于實踐證明行之有效的制度予以重申，著力抓好落實;對于不適應密切聯(lián)系群眾、影響作風建設的予以廢止;對于與新形勢不適應的，應予以修訂完善;對于制度缺位，抓緊制訂新制度。經(jīng)過認真梳理，共完善制度25項。通過建立科學、規(guī)范的長效機制，推進改進作風、密切干群關(guān)系常態(tài)化、長效化，確保作風建設“不空”、“不偏”、“不虛”。
三、深化風險防控，完善懲防體系建設
(一)切實推進廉政風險防控。一是抓好權(quán)力清理，主動及時公開。對照工作職責，全局共清理行政權(quán)力30項，其中行政許可2項，行政確認3項，行政監(jiān)督5項，行政處罰10項，其它權(quán)力10項，并通過單位網(wǎng)絡和政務公開欄進行公開，進一步完善了我局在服務型政府建設中形成的“權(quán)力清單”;二是按照源頭上預__敗的要求，大力開展風險崗位防控、專項防控、重點防控等工作，對原有的制度和防控措施進行了扎實清理，限度消除和壓縮公共權(quán)力崗位人員發(fā)生腐敗的空間和可能，進而限度減少和預防公共權(quán)力崗位人員行使權(quán)力過程中發(fā)生以權(quán)謀私的問題，以及不作為、慢作為問題。權(quán)力事項受理2680項，已辦結(jié)2677件，正在辦3件。
(二)加強權(quán)力的制約和監(jiān)督。堅持科學民主決策，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項決策程序，加強廉政風險防控和監(jiān)督管理，主要領導末位表態(tài)等。堅持貫徹民主集中制、重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用經(jīng)局務會討論決定，探索運行“副職分管、正職監(jiān)督”的風險防控機制。
(三)積極支持紀檢部門工作。按照縣委“三轉(zhuǎn)”要求，騰出2間辦公室用于駐局紀檢組工作，專門成立監(jiān)察室承擔縣局的紀檢監(jiān)察職能，支持紀檢部門加大監(jiān)督辦案力度。同時嚴格違規(guī)違紀責任追究，今年共處理處分黨員干部教師31人，具體函詢2人，立案查處5人，其中開除2人、黨內(nèi)嚴重警告、行政警告、黨內(nèi)警告各1人，通報批評7人，約談17人，形成高壓態(tài)勢。
篇十二 高校黨風廉政建設自查報告推薦4300字
根據(jù)《中共福建省委教育工委福建省教育廳關(guān)于開展20__年度全省高校及廳屬單位落實黨風廉政建設責任制情況專項檢查的通知》(閩教綜〔20__〕6號)文件精神，我校對落實黨風廉政建設責任制情況進行自查，現(xiàn)將情況報告如下：
20__年，福建省僑興輕工學校黨風廉政建設工作在省教育廳正確領導和廳紀檢組的指導下，以黨的十八大精神為指導，認真學習貫徹中央紀委十八屆二次全會，在落實黨風廉政建設責任制和中央“八項規(guī)定”中，以加強監(jiān)督檢查、深化作風建設、加強教育監(jiān)督、推進制度建設、開展專項治理等工作為抓手，充分調(diào)動了廣大教職工參與學校民主管理和監(jiān)督的積極性，有效推動了依法治校、依法行政和民主政治建設，促進了學校各項事業(yè)的健康發(fā)展。
一、學校黨政領導班子嚴格履行主體責任
1、研究部署反腐__建設工作，黨政主要領導落實“四個親自”。
建立了學校領導成員推進懲防體系建設和黨風廉政建設崗位責任制度，明確了校長兼黨委書記曾繁相同志為推進懲防體系建設和黨風廉政建設第一責任人。其他領導干部結(jié)合自己的分管工作，對推進懲防體系建設和黨風廉政建設工作都做了具體明確的要求。各部門在學校黨委統(tǒng)一領導下，根據(jù)學校布置的任務，各負其責，把自律、糾風、源頭治理等工作項目、責任目標分解到各個崗位及相關(guān)人員上。一級抓一級，一級帶一級，層層分解，層層把關(guān)，層層落實，確保推進懲防體系建設和黨風廉政建設工作任務落到實處。
2、反腐__建設的特色做法與創(chuàng)新舉措。
1)從黨性教育、大局觀念教育、宗旨意識教育方面加強學習教育，提高對黨風廉政建設責任制的思想認識。2)按照“一崗雙責”和“誰主管，誰負責”的要求，認真落實“一崗雙責”，強化黨風廉政建設責任制意識。3)開展以制度建設為重點的預__敗體系的建設，積極推進黨務公開。例如：為了進一步規(guī)范公務用車制度，修訂并嚴格執(zhí)行《公務用車管理辦法》;為嚴肅財經(jīng)紀律，規(guī)范財務制度，頒布并實施了閩僑輕校財〔20__〕4號《關(guān)于由經(jīng)辦人對取得的發(fā)票確認真?zhèn)蔚囊?guī)定》;為了貫徹落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，提出了建設“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”校園的目標;為進一步規(guī)范資產(chǎn)管理及財務報銷審批手續(xù)，嚴肅財經(jīng)紀律，重新規(guī)范了我校固定資產(chǎn)、低值易耗品、零星物品的采購、驗收及報銷程序，制訂了閩僑輕校財〔20__〕10號《關(guān)于規(guī)范我校固定資產(chǎn)、低值易耗品、零星物品采購驗收管理的規(guī)定》。4)在全校開展以“敬業(yè)愛生、為人師表”為核心，以提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準為重點，以解決當前教師隊伍在師德師風方面存在的問題為突破口的師德師風教育活動，切實提高服務學生能力。5)為了規(guī)范校務公開工作，讓權(quán)力在陽光下運行，贏取良好的社會效益與經(jīng)濟效益，成立了校務公開領導小組、工作小組和監(jiān)督小組。
3、領導、組織并支持紀檢監(jiān)察干部履行職責情況。
學校黨委委員、副校長趙晴同志擔任紀檢委員，中層及以上干部簽訂《廉潔自律責任書》，定期召開中心組學習會議，學習《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》等文件精神，組織中層及以上干部參觀廉政文化展覽館，緊繃拒腐防變之弦。
二、紀檢監(jiān)察干部履行監(jiān)督責任情況
協(xié)助黨委組織協(xié)調(diào)黨風廉政建設和反腐敗工作，紀檢委員全程參與學校采購、招投標、人事考核等重要事項。
三、落實中央“八項規(guī)定”精神和福建省貫徹落實辦法的情況
1、出臺相關(guān)制度、措施情況。
認真貫徹落實中央、省委、省教育廳有關(guān)黨風廉政建設工作精神，制定《福建省僑興輕工學校建立健全懲治和預__敗體系20__—2023年實施方案》;制定《20__年民主評議學校政風行風工作實施方案》;印發(fā)《福建省僑興輕工學校節(jié)約型校園建設實施方案》;印發(fā)《福建省僑興輕工學校車輛維修保養(yǎng)管理規(guī)定》;制定《學校車輛管理細則》以及關(guān)于進一步加強校車使用管理舉措。
根據(jù)人員調(diào)整情況，及時對各機構(gòu)小組人員進行調(diào)整，確保責任到位到人，使制度落到實處。成立三項修繕工程工作領導機構(gòu)與工程質(zhì)量管理機構(gòu);調(diào)整了校務公開領導小組、工作小組、監(jiān)督小組成員;調(diào)整了物資設備采購小組及驗收小組;調(diào)整了校安工程質(zhì)量管理組部分成員;調(diào)整節(jié)能了減排工作領導小組及建設小組。
學校始終堅持公開標準，落實公開重點。學校各項重要事情公開。由教代會代表聽取并審議學校發(fā)展規(guī)劃;公開學校年度工作計劃與總結(jié);公開學校改革和發(fā)展的重大決策及實施方案;公開年度重大建設項目;公開涉及教職工、學生利益的重要規(guī)章制度;公開上級有關(guān)文件規(guī)定等。
1)收費公開。學校嚴格執(zhí)行省物價局等上級主管部門批準文件規(guī)定的收費標準，實行收費公示制度，明確收費項目和標準，自覺接受社會和學生監(jiān)督;嚴格按照“收支兩條線”的管理要求，進行財務管理。
2)人事公開。①教師職稱晉級參評、評定及聘任公開：②教職工招考聘用、干部選拔任用公開：教職工招考聘用方案經(jīng)省人事廳、省教育廳批準后，在省人事廳、省教育廳及學校網(wǎng)站上公開發(fā)布招聘信息;并嚴格執(zhí)行“公開、公平、公正”原則，按照程序進行招考聘用工作。干部選拔任用方面，根據(jù)《黨政干部選拔任用條例》，中層干部進行個別調(diào)整時，成立考核工作小組，對擬提拔干部進行考核、群眾測評，并由校長辦公會議集體研究，公示七日無異議后予以聘任。
3)基建修繕公開。學校基建修繕工程嚴格按照《關(guān)于大、中修繕工程項目管理辦法》等規(guī)定進行，從基建修繕項目的確定、預算、招標、管理、驗收到?jīng)Q算都有著較為完善的程序。工程預算和結(jié)算均實行雙審核制;工程發(fā)包規(guī)范運作：100萬以上的項目均委托有資質(zhì)的專業(yè)招標代理機構(gòu)在福清市建委招投標管理中心實行國內(nèi)公開招標，陽光操作、公正透明;金額較小的基建修繕項目，則由總務科牽頭，使用部門、財務科、審計室、公開辦等部門參與，向社會公開招標，或?qū)嵭醒堈袠嘶蚋偁幮哉勁?，由校務公開領導小組集體研究確定中標單位。20__年舉行了西區(qū)邊坡工程，校安工程樓頂led穿孔發(fā)光字制作與安裝，西區(qū)道路和實訓基地，四號樓二、三層裝修，校安工程及九號樓網(wǎng)絡布線，西區(qū)道路、汽車實訓場地等五個項目工程等招投標活動。
工程質(zhì)量管理制度健全，制度落實比較到位。除監(jiān)理之外，學校還組建質(zhì)量管理組和各專業(yè)質(zhì)量監(jiān)督小組，配合監(jiān)理加強施工過程管理(從建筑材料驗收、到施工工藝、直至工程預驗收、初驗收、竣工驗收全過程)，隱蔽工程施工采用旁站式監(jiān)督管理，工程量增減須先通過質(zhì)量管理組集體研究依實確認，再呈報校長辦公會議研究決定。工程管理比較規(guī)范，質(zhì)量把關(guān)比較到位。
4)采購公開。學校成立大宗物資設備采購小組和驗收小組，在校務公開領導小組的直接領導下開展工作。學校嚴格執(zhí)行政府采購制度和招投標制度，遵守學?！蛾P(guān)于進一步規(guī)范采購工作的規(guī)定》，做到采購行為規(guī)范透明，采購程序科學嚴密，有效節(jié)約辦學經(jīng)費，從源頭上防止腐敗。20__年舉行了錄播室、入侵防御設備采購與安裝、學校鋼木學生公寓床、學生校服、學生床上用品、學生意外傷害保險、學生體檢、烹飪實訓室設備采購等公開招投標活動。
5)公務接待、車輛使用、電話等各類經(jīng)費開支公開。①學校公務接待工作原則上定點接待，按學校和相關(guān)科室報請校領導同意后，由校辦公室統(tǒng)籌安排;②學校車輛使用，根據(jù)《車輛管理辦法》，用車先與車輛管理部門預約;使用維護時，定點維修和加油，車輛管理部門專人按油卡與司機一起加油;③學校辦公電話原則上按科室給予相應的定額話費使用，除此之外的部分座機只進不出但帶有虛擬的內(nèi)部電話，每部話機只交月租費。
6)教學教研公開。教師的教學工作量，作業(yè)布置及批改情況，論文撰寫及評選情況，教研組長的聘任等，及時通過校內(nèi)辦公系統(tǒng)或公開欄等形式公開，供教職工監(jiān)督。
7)招生就業(yè)公開。學校嚴格執(zhí)行招生“陽光工程”和各項錄取工作程序、紀律，不定期公布招生情況。招生政策、錄取規(guī)定在招生簡章上體現(xiàn)，校園網(wǎng)發(fā)布，公開發(fā)放。校園網(wǎng)開辟就業(yè)欄目，畢業(yè)生用人信息、就業(yè)指導在校園網(wǎng)公開發(fā)布，宣傳欄張貼，及時向畢業(yè)生公布各類就業(yè)信息。
8)涉及學生利益的有關(guān)事項一律公開。學校嚴格規(guī)范學生獎學金、困難補助及各類評優(yōu)選先的評審程序，學校嚴格規(guī)范學生獎學金、困難補助及各類評優(yōu)選先的評審程序，有關(guān)學生獎學金評定，困難補助評定，各類“先進班集體”、“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀學生”、先進團組織、優(yōu)秀團員評選材料都進行公示，供全體師生監(jiān)督。
2、組織開展督促檢查情況。
根據(jù)中央“八項規(guī)定”及黨的群眾路線教育實踐活動反對“四風”，組織開展自查活動，學校各級干部中均沒有出現(xiàn)違反規(guī)定現(xiàn)象。
3、壓縮“三公”經(jīng)費等支出。
20__年公務接待費用同比減少百分五十以上，公務用車運行費用同比減少百分二十多，“三公” 經(jīng)費支出同比減少三成多。壓縮“三公”經(jīng)費支出取得突出成績，受到教職工的充分肯定。
4、整改、查處情況。
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，開展關(guān)于“四風”方面突出問題專項整治活動，對公務用車問題，多占辦公用房、住房，違反財經(jīng)紀律問題，三公”經(jīng)費開支問題，公款吃喝問題，奢侈浪費問題等進行專項整治，取得了較好的效果。
四、推進廉政風險防控機制建設情況
1、機制建設情況。
制定《福建省僑興輕工學校廉政風險防控管理工作實施方案》，從梳理崗位職責、編制職權(quán)目錄、繪制權(quán)力運行流程圖、排查崗位風險點、確定風險等級、制定風險防控措施等方面進行全面部署，著力構(gòu)建權(quán)力運行前期預防、中期監(jiān)控、后期處置有機結(jié)合的廉政風險防控機制，做到風險預防、制度約束、管理到位，不斷推動了學校廉政風險防范管理工作和反腐__工作深入開展。
2、測評自查情況。
學校黨員干部圍繞“8個嚴禁”“52個不準”著力進行對照檢查，自查率達100%。通過《廉政準則》貫徹執(zhí)行情況自查自糾，學校黨員干部能認真執(zhí)行《廉政準則》“8個嚴禁”和“52個不準，沒有利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利性活動;沒有違規(guī)兼職取酬;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私，化公為私;沒有干涉招投標和物資服務采購工作;沒有利用職權(quán)和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;沒有違規(guī)配備、購買、更換或裝飾使用公務用車等問題。
總之，辦學一年來，通過加強組織領導、強化教育管理、狠抓制度落實、健全監(jiān)督機制等措施，學校黨風廉政建設、懲防體系建設和反腐__工作取得了一定的成效，同時也為學校事業(yè)發(fā)展營造了風清氣正的良好環(huán)境。校黨委將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，主動服務全省經(jīng)濟社會發(fā)展，為順利實施我校“十二五”發(fā)展規(guī)劃，建設國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校保駕護航。
高校黨風廉政建設自查報告范文
篇十三 黨支部書記黨風廉政建設述職報告2200字
自____年上任以來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管工作這個中心任務，深入貫徹落實黨的各項規(guī)章制度，認真完成州縣安排的各項工作任務，確保食品藥品監(jiān)督管理工作的全面落實?，F(xiàn)將黨風廉政建設情況述職如下：
一、落實黨風廉政建設責任制情況
作為部門負責人，認真履行黨風廉政建設主體責任和第一責任人責任，帶頭抓學習，保證學習常抓不懈。健全完善各項規(guī)章制度，帶頭遵守貫徹中央“八項規(guī)定”、省委省政府“十項規(guī)定”、州委州政府“七項規(guī)定”、“三個必須七個嚴禁”、縣委縣政府“七項規(guī)定”精神，堅決糾正“四風”、切實轉(zhuǎn)變作風，做到時間、內(nèi)容兩落實，努力提高干部職工黨風廉政意識，做到黨風廉政建設工作與食品藥品監(jiān)管工作兩不誤。
二、加強廉政教育、嚴格監(jiān)督檢查
一是為了促進干部職工自覺遵守廉潔從政方面的各項規(guī)定，增強廉潔自律意識和拒腐防變能力，正確行使手中的權(quán)力，讓干部職工繃緊廉潔自律這根弦，對干部職工進行廉政教育談話。同時，作為“一把手”不忘自身廉政教育，深入學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習了黨的十八大會議精神及我縣干部作風建設活動相關(guān)文件。二是嚴格督查，經(jīng)常聽取分管局長和辦公室負責人的工作匯報，分析研究黨風廉政建設工作情況和分工責任落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。目前，我局基本做到了用制度管理人，用制度教育人，杜絕了違紀違規(guī)行為的發(fā)生，有效地防止了在審批、認證、驗收、檢查、執(zhí)法、處罰等工作中的貪贓枉法、循私舞弊行為。同時，杜絕了“小金庫”、“賬外賬”。三是作為“一把手”，手中擁有一定的權(quán)力，但從不以權(quán)壓人，以權(quán)辦事，無論在什么情況下，都能夠把握自己，潔身自好，清廉自守，能夠正確對待黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督，注意經(jīng)常與班子成員溝通交流，誠懇接受班子其他成員的提出的其他建議和意見。嚴肅工作紀律，帶頭遵守單位的各項規(guī)章制度，單位班子成員間形成了良好的民主氛圍，全局上下心往一處想，勁往一處使，形成“一盤棋”的工作格局。
三、當好班長，帶好隊伍
班子團結(jié)與否，是事業(yè)興衰的關(guān)鍵。團結(jié)就是力量，團結(jié)就是財富，團結(jié)出戰(zhàn)斗力，不但要搞好團結(jié)，維護團結(jié)，更應該鞏固團結(jié)，領導班子在政治上互相信任，有問題互相提醒，有優(yōu)點互相學習，有經(jīng)驗互相吸收，有建議互相采納；在工作中互相支持，有了成績不爭功，出了問題不諉過，發(fā)生失誤不責備，受了委屈不自卑，棘手問題靠前站，敏感問題多商議；在生活上互相關(guān)心，遇有個人的實際問題，互相主動關(guān)心，心要想到，力要盡到，使大家感到集體的溫暖，從而增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。率先垂范，有強烈的群眾觀念，有良好的民主觀念，有牢固的組織觀念，有較強的協(xié)調(diào)能力。班子之間形成了團結(jié)、務實、開拓、創(chuàng)新的戰(zhàn)斗集體，使職工在樹監(jiān)管形象，爭名升位起到了積極的推動作用。
四、認真開展工作，確保了“0”事故發(fā)生
在工作中，時刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，一心撲在事業(yè)上，認真履行人民公仆的職責，以服務為宗旨，圍繞群眾工作，統(tǒng)籌推進各項工作開展。一是扎實開展“結(jié)對認親”工作。深入香巴拉鎮(zhèn)熱郎宮村開展以訪民情、順民意、解民憂、促民安、助民富為主要內(nèi)容的結(jié)對認親工作，詳細了解結(jié)對農(nóng)民戶的家庭基本情況，大力宣傳惠農(nóng)政策，為結(jié)對戶出謀劃策找出路。二是真情開展“同心同向”工作。深入縣熱打鄉(xiāng)曲批嶺寺開展“同心同向”活動。向寺廟的活佛、寺管會主任、寺管會成員和格西了解寺廟的基本情況、建設規(guī)模、僧侶人員、困難問題等，傾聽寺廟管理人員及僧侶的訴求，真情溝通，真心關(guān)愛寺廟的建設和發(fā)展，扎實為寺廟辦實事，堅定了廣大僧侶愛國愛教的信心和決心。三是創(chuàng)新開展“共建共創(chuàng)”工作。深入沙孜村開展黨支部共建共創(chuàng)活動，通過實地調(diào)查了解沙孜村黨支部存在的困難，與沙孜村簽訂共建共創(chuàng)責任書，同時就沙孜村黨支部存在的困難，擬定幫扶目標、制定幫扶措施、制定晉升措施。通過活動的開展，進一步推進了雙方支部優(yōu)勢互補、雙向互動、互幫互助。四是群眾工作融入本職業(yè)務工作。圍繞我局“保障公眾飲食用藥安全，促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展”的中心任務，堅持“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，確保安全”的工作思路，認真履行職責，深入基層、深入一線開展食品藥品安全專項檢查和整治，開展了對無證生產(chǎn)、經(jīng)營的專項執(zhí)法活動；同時，對農(nóng)村食品市場、學校食堂及校園周邊、兒童食品等重點區(qū)域、重點品種開展了專項整治工作。在餐飲業(yè)流通品環(huán)節(jié)上要求經(jīng)營使用單位均做到“經(jīng)營有臺帳、進貨有票證、銷售有記錄”，確保了食品藥品的質(zhì)量安全，切實從源頭上把關(guān)食品藥品的質(zhì)量。在藥品方面，____年6月我局順利通過省局對我縣“國家級藥品安全示范縣”創(chuàng)建驗收工作。同時，為加大宣傳培訓力度，以“3·15”消費者權(quán)益日活動、“全國安全用藥月”為載體，以《食品安全法》、藥品“一法兩例”、飲食用藥科普宣傳活動為主線，開展食品藥品安全知識進學校、進機關(guān)、進農(nóng)村、進企業(yè)活動，印發(fā)《食品藥品法規(guī)宣傳手冊》、《藥品不良反應知識傳宣手冊》和《飲食用藥安全科普宣傳手冊》等相關(guān)資料。通過以上一系列日常監(jiān)管工作的開展，截至目前為止，我縣未發(fā)生一起餐飲、藥品、醫(yī)療器械安全事故。
總之，按照縣委政府和上級部門的安排部署，雖然在工作上取得了一定的成效，但對照上級的要求還有一定的差距。作為縣食品藥品監(jiān)督管理局主要負責人，在今年的工作中，我將結(jié)合州縣的工作安排切實抓好各項任務的落實，緊緊圍繞黨風廉政工作，有力地推進了食品藥品監(jiān)管工作開展，確保轄區(qū)內(nèi)廣大人民群眾飲食用藥安全。
篇十四 黨風廉政建設工作個人自查報告2450字
黨組書記、局長：
按照縣紀委《關(guān)于200_年度黨風廉政建設及反腐敗工作考核的通知》的精神，根據(jù)本年度黨風廉政建設及反腐敗工作情況，對照黨風廉政建設責任制的有關(guān)規(guī)定，就個人黨風廉政建設和廉潔自律情況進行認真查擺，并結(jié)合自身工作進行反思，對黨性、黨風及工作方面存在的問題，進行了深挖根源，深刻剖析。
一、以往的思想、工作回顧
我做為一名普通的領導干部，經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和_____“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關(guān)系，從大局出 發(fā)，凡事的大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事， 切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
二、存在的問題
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、強調(diào)業(yè)務學習多，堅持政治理論學習少。我過去認為現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，政府部門的領導干部重要應把精力放到學習市場經(jīng)濟和政策法規(guī)知識方面，而政治學習對工作影響不大。因而出現(xiàn)了注重業(yè)務學習多，注重市場經(jīng)濟知識和政策、法律、條規(guī)學習多，對政治理論學習減少現(xiàn)象。
2、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是 對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度，對符合自己主觀愿望的，就斷章取義，大 講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子和股、所長的工作強調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多，業(yè)務應酬多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己雖然年輕，但是在領導崗位上擔任重要職務已經(jīng)近20年，無論什么時期，無論走到哪里，總想把事業(yè)干好，對得起組織，對得起同志，以不做虧心事、愧心事，強調(diào)對領導的指示和局里工作急于求成，缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認為只 要把外部環(huán)境協(xié)調(diào)好，內(nèi)部凝聚力增強好，維持好原來好的基礎，不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。
4、總體較務實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現(xiàn)象。
5、對執(zhí)法人員教育管理力度不夠，整體人員素質(zhì)應進一步強化，特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流
在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在，有進有超標準接待和吃請現(xiàn)象，有時有公車私用現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今后的努力方向
(一)加強學習，努力提高自身素質(zhì) 深入學習鄧小平理論，深刻領會“三個代表”的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識，提高決策水平;學習外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定
首先，要始終與___保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服 從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化價格監(jiān)督服務
要認真落實_____關(guān)于“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，要把對上負責和對下負責有機的結(jié)合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸
要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立上意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調(diào)查研究，對分包的基層聯(lián)系點要多過問，多查看，積極參加基層聯(lián)系點的會議 和活動。了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，指導全局工作。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān) 督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
篇十五 2023上半年黨風廉政建設工作總結(jié)報告1900字
2023年上半年已經(jīng)過去，回顧半年來的工作，在局黨委和局紀委及__處黨組織的正確領導下，在所黨支部的帶領和指導下，全面貫徹局黨風廉政建設暨紀檢督察工作會議精神.堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針。統(tǒng)一思想，堅定信心。按照“為民、務實，清廉”的要求，嚴格管理，力精圖治。全體黨員干部職工廉潔自律，求真務實，踏實工作，取得了不菲的成績。同時，我們也清楚地看到了工作中存在的不足，我們將不懈努力，在局紀委和黨支部的直接領導下，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，扎實工作，廉潔高效，努力把黨風廉政建設工作貫穿到各項實際工作中去，確保管理所費收，養(yǎng)護和管理等各項工作的順利進行。
一、好局、起好步
要把今年的黨風廉政建設工作落在實處，首先我們就要開好局、起好步，把各項工作做到前面。為此，我所黨支部在開通前后多次召開了黨員大會，干部職工大會，不斷制訂和完善各項規(guī)章制度，其次，借簽我局建局十一周年的寶貴的成功經(jīng)驗，堅持以人為本的工作思路，建立一套符合我所實際的管理規(guī)章，達到制度管理、科學管理、規(guī)范管理的有效管理途徑。確保我所廉政工作責任制的有效落實。
二、部思想教育，從源頭上預__敗
我所不斷地加強對干部職工思想教育，通過干部廉政談話，建立干部職工廉政檔案，完善管理所黨風廉政制度建設。并按照黨風廉政的責任制和目標，強調(diào)黨風廉政工作同崗位，獎勵工作掛鉤。管理所在廣大黨員和職工中開展學習“許振超”“汪洋湖”等同志的先進事跡，開展了“學先進人物”、“愛崗敬業(yè)”為主題的征文活動，從領導干部行政無作為，不愛崗、敬業(yè)產(chǎn)生腐敗的角度，教育廣大干部職工從源頭上防治腐敗，增強干部職工__拒變的能力。
三、加強理論學習，提高黨風廉政工作水平
黨支部認真學習貫徹黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作的精神，大力加強黨風廉政建設的思想教育和制度化建設等力度，組織黨員學習新黨章和兩個《條例》，學習以“昌九”精神、“六高”精神和“六實”作風為代表的內(nèi)涵豐富的高管文化。進一步加強黨員干部廉潔自律的工作嚴格落實“五項規(guī)定”及“六條禁令”等，規(guī)范黨員干部的從政能力。
黨支部利用定期上黨、政治學習，宣傳板報和制度管理的形式，開展黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作，重點抓干部，黨員的思想教育工作，以制度管住人。不斷地強化黨員干部的法制觀念，廉潔意識和勤政廉政的意識，提高黨風廉政工作的水平和能力。
四、抓好黨風廉政建設、凈化維護發(fā)展環(huán)境
黨支部認真貫徹落實局黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察，工作會議的精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，求真務實，切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，并與所屬各部門簽定了黨風廉政建設責任狀，對黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了分工，并納入到管理處黨務、行政工作的整體格局之中，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，落實了責任、強化了措施，形成了“黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責”的領導體制和工作機制，切實加強了黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導。
黨支部通過政治學習，制度考核、學習培訓，觀看電視專題片，上黨課，宣傳報導，學先進人物，參觀等多種有效形式，開展黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作，著重抓思想教育工作，再以制度來管住人，如：行政不作為，不愛崗敬業(yè)，對工作態(tài)度的認識情況入手。從反面教育干部職工，講解滋生腐敗和貪污的原因和過程，針對車輛管理嚴格執(zhí)行派車單制度：核對每月的公里書數(shù)和耗油量;物品采購實行三人行的陽關(guān)制度：規(guī)范執(zhí)法行為，實行內(nèi)外監(jiān)督;實行嚴格的財務制度，出入庫制度：工程進行招標制：要求費收人嚴格遵守費收紀律，嚴格執(zhí)行費收程序。
全面貫徹落實省局紀檢監(jiān)察工作提出的總目標，執(zhí)行情況的報告、考核和連帶責任制制度，完善管理所紀檢監(jiān)察和投訴工作機制。嚴把干部入口關(guān)、端正用人機制：真正堅持“用好的作風送人，選作風好的人”。以__、公開、競爭的原則，在用人上切實落實公示制，通過以上堅強有力的措施，確保了我所發(fā)展所需的干凈環(huán)境。
黨支部對廉政建設和反腐敗工作的極端重要性和緊迫性有一個比較清醒的認識，對存在的問題，特別是嚴重的消極腐敗現(xiàn)象痛恨的，千里之行，始于足下，黨支部將充分估計市場經(jīng)濟發(fā)展變化對我們黨執(zhí)政提出的嚴峻挑戰(zhàn)和課題，我們要高舉鄧小平同志“兩手抓、兩手都要硬”的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，切實抓好從源頭上預防和解決腐敗問題，使黨風廉政建設工作為江西在中部地崛起作出新的更大貢獻。
中學黨支部黨風廉政建設工作總結(jié)
