【第1篇】2025護(hù)士年度工作報(bào)告怎么寫(xiě)3000字
(一)思想道德、政治品質(zhì)方面：
能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，樹(shù)立了正確的人生觀和價(jià)值觀。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過(guò)程中，服從命令，聽(tīng)眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度的，遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。
(二)專業(yè)知識(shí)、工作能力方面：
我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書(shū)的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。在日常工作中態(tài)度端正。
(三)在態(tài)度、學(xué)習(xí)方面：
嚴(yán)格要求自己，對(duì)醫(yī)院每個(gè)季度的考核能認(rèn)真對(duì)待，態(tài)度端正，目標(biāo)明確，基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識(shí)和技能，做到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展，在閑暇時(shí)間里閱覽業(yè)余知識(shí)，從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。
(四)在生活方面：
養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實(shí)而有條理，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng)，為人熱情大方，誠(chéng)實(shí)守信，樂(lè)于助人，擁有自己的良好處事原則，能與同事們和睦相處;，在工作期間能互相幫助。
今后的目標(biāo)：
在新的一年里，我決心加強(qiáng)自身各方面的修養(yǎng)，并努力克服自己存在的問(wèn)題，做到：
(1)扎實(shí)抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅(jiān)定性。
(2)在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)。
(3)以科室為家，工作積極主動(dòng)，對(duì)待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。
在過(guò)去的1年中，我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生活在這樣一個(gè)溫暖的大家庭！希望來(lái)年，我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共，共同感覺(jué)感受生命和生活的美好美麗，共同去創(chuàng)造一個(gè)更加燦爛的未來(lái)！
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)45人覺(jué)得有用
做一份好的護(hù)士年度工作報(bào)告，得從幾個(gè)方向入手。比如，開(kāi)頭部分，你可以簡(jiǎn)要回顧這一年的工作情況，用一些數(shù)據(jù)說(shuō)話會(huì)比較直觀，像收治了多少病人，參與了多少次大型搶救之類，這樣顯得真實(shí)可信。記得把一些重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn)也帶上，比如哪個(gè)月份工作量特別大，是不是跟季節(jié)性疾病有關(guān)，這樣能讓報(bào)告看起來(lái)更有條理。
接著就是具體的工作內(nèi)容了。這部分可以分成幾個(gè)模塊，每個(gè)模塊重點(diǎn)講一個(gè)方面，像護(hù)理質(zhì)量的提升、患者滿意度的調(diào)查結(jié)果，還有護(hù)理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的一些培訓(xùn)和交流活動(dòng)。對(duì)于護(hù)理質(zhì)量這一塊，要是能列出具體的改進(jìn)措施就更好了，比如通過(guò)哪些方式減少了醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生，或者提高了工作效率。至于患者滿意度，最好能附上一些反饋的例子，這會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你很用心。
再說(shuō)到護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理這一塊，可以談一談這一年里團(tuán)隊(duì)建設(shè)的情況。有沒(méi)有組織過(guò)什么集體活動(dòng)，比如戶外拓展或者內(nèi)部分享會(huì)之類的，這些都能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。另外，如果團(tuán)隊(duì)里有人表現(xiàn)特別突出，也可以提一下，表?yè)P(yáng)優(yōu)秀員工不僅能激勵(lì)他們，也能帶動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的積極性。
還有就是護(hù)理工作中遇到的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。這里要實(shí)話實(shí)說(shuō)，不要回避困難。比如，護(hù)理人員流動(dòng)性大這個(gè)問(wèn)題，可能會(huì)影響到工作的連續(xù)性，那你是怎么應(yīng)對(duì)的？是加強(qiáng)了新人的培訓(xùn)，還是調(diào)整了排班制度？把這些都寫(xiě)清楚，領(lǐng)導(dǎo)看了會(huì)覺(jué)得你有思考也有辦法。
最后別忘了展望下一年的工作計(jì)劃?？梢越Y(jié)合當(dāng)前存在的問(wèn)題提出一些設(shè)想，比如引進(jìn)新的護(hù)理技術(shù)和設(shè)備，或者優(yōu)化現(xiàn)有的工作流程。當(dāng)然，這些計(jì)劃最好是切實(shí)可行的，而不是天馬行空的想法。這樣既表現(xiàn)出你的責(zé)任心，又能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的專業(yè)能力。
寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候，記得保持語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了，盡量少用復(fù)雜的句子。有時(shí)候?yàn)榱吮磉_(dá)清楚，難免會(huì)寫(xiě)出一些不太通順的地方，像“我們通過(guò)多次會(huì)議討論后，最終確定了新的護(hù)理方案”這種句子，雖然有點(diǎn)啰嗦，但至少意思還能明白。
【第2篇】護(hù)士年度工作報(bào)告怎么寫(xiě)1000字
今年七月，我被任命為產(chǎn)科副護(hù)士長(zhǎng)。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部，從上任的那一天起，我就深深意識(shí)到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。
以前，從未參與過(guò)護(hù)理管理工作，對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以說(shuō)是一無(wú)所知。通過(guò)將近半年來(lái)的工作實(shí)踐，使我逐漸地，更深層次地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)?！爱?dāng)好一名護(hù)士容易，要當(dāng)好一名護(hù)士長(zhǎng)卻不容易?！笨梢哉f(shuō)，這是我半年來(lái)最深的體會(huì)。以前，作為一名護(hù)士時(shí)，我只要做好了本職工作，處理好了與病人之間，與護(hù)士、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了，而且呢，一直以來(lái)也做得順風(fēng)順?biāo)玫降亩际枪膭?lì)和表?yè)P(yáng)。
而現(xiàn)在，一上任，我馬上體會(huì)到了一名護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)要比一名護(hù)士的職責(zé)多得多，也難得多。比如說(shuō)，面對(duì)病人：以前，我覺(jué)得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個(gè)。可是現(xiàn)在，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應(yīng)付的病人怎么會(huì)冒出來(lái)這么多？其實(shí)是因?yàn)?，?dāng)了護(hù)士長(zhǎng)，就要去面對(duì)科室里所有難應(yīng)付的病人。
可以說(shuō)，剛上任的時(shí)候，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足，處理一些事情的時(shí)候，也得到了教訓(xùn)。因?yàn)樵谝庖?jiàn)本上，我曾經(jīng)得到過(guò)一次點(diǎn)名批評(píng)。當(dāng)時(shí)這個(gè)病人因?yàn)榘才挪涣塑囎訉⑺衔缢突丶?，而我的解釋又過(guò)于簡(jiǎn)單，所以她在意見(jiàn)本里寫(xiě)道：“護(hù)士長(zhǎng)處理事情的態(tài)度和方法，讓人感覺(jué)不想負(fù)責(zé)，不敢承擔(dān)，希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評(píng)?！碑?dāng)時(shí)，我的第一個(gè)想法，就覺(jué)得挺委屈的，那天出院病人有那么多，車子送需要一定的時(shí)間，又不是我能隨意安排的，別人和她這么解釋就沒(méi)事，而我，怎么就遭到了點(diǎn)名批評(píng)呢？后來(lái)，我自己也想明白了，就因?yàn)槲业念^上多了一條杠，她當(dāng)然有理由對(duì)我的要求更高了。
當(dāng)護(hù)士，當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)，有些時(shí)候，覺(jué)得挺委屈得。很多時(shí)候，病人對(duì)環(huán)境不滿意，對(duì)衛(wèi)生不滿意，對(duì)治療不滿意，首先第一個(gè)挨罵的，往往是護(hù)士。非常喜歡馬云的一句話，他說(shuō)：“一個(gè)人的胸懷，是被委屈撐大的?！惫ぷ髟絹?lái)越多年，經(jīng)歷的事情也越來(lái)越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來(lái)越強(qiáng)了。以前覺(jué)得委屈的事，現(xiàn)在看來(lái)，都算不上了。當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)的半年時(shí)間很短，也不敢說(shuō)自己取得了什么成績(jī)。這半年，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，同時(shí)，也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處。比如說(shuō)，對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn)。但是，我會(huì)去努力，讓自己一步一步成長(zhǎng)起來(lái)的。努力在科室牟護(hù)理隊(duì)伍中，以身作則，起表率作用。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)87人覺(jué)得有用
護(hù)士年度工作報(bào)告怎么寫(xiě)
護(hù)士的工作報(bào)告是對(duì)自己一年工作的梳理和總結(jié)，也是向上級(jí)匯報(bào)工作的重要方式。寫(xiě)好這樣的報(bào)告，不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)了解你的工作成果，還能為今后的工作指明方向。報(bào)告的撰寫(xiě)需要結(jié)合實(shí)際工作情況，用專業(yè)術(shù)語(yǔ)表達(dá)，同時(shí)也要注意一些細(xì)節(jié)。
一開(kāi)始得明確報(bào)告的主題和范圍，不能太寬泛也不能太窄。比如，你可以從護(hù)理工作的幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)入手，比如日常護(hù)理、特殊病例處理、患者滿意度提升等方面展開(kāi)。寫(xiě)的時(shí)候，最好先列出一個(gè)提綱，這樣思路會(huì)更清晰。提綱里可以包括幾個(gè)部分，像是護(hù)理工作的總體情況、取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題以及改進(jìn)措施。
在描述成績(jī)的時(shí)候，要用具體的數(shù)據(jù)說(shuō)話。比如，這一年你參與了多少次緊急救治，提高了多少患者的護(hù)理質(zhì)量評(píng)分。這些數(shù)字能直觀地展示你的工作成效。不過(guò)有時(shí)候可能記不太清具體的數(shù)字，這時(shí)候可以根據(jù)大致印象寫(xiě)個(gè)大概，畢竟報(bào)告的重點(diǎn)不是數(shù)字本身。
關(guān)于存在的問(wèn)題，這很重要，不能回避。比如，你在護(hù)理過(guò)程中遇到過(guò)哪些困難，這些問(wèn)題是如何產(chǎn)生的。這里可以稍微詳細(xì)一點(diǎn)，比如某個(gè)時(shí)間段內(nèi)患者數(shù)量激增，導(dǎo)致護(hù)理工作壓力增大，進(jìn)而影響了護(hù)理質(zhì)量。當(dāng)然，提問(wèn)題的同時(shí)也要給出相應(yīng)的解決辦法，這樣顯得更有建設(shè)性。
改進(jìn)措施這部分也很關(guān)鍵?？梢葬槍?duì)前面提到的問(wèn)題提出具體的解決方案。比如通過(guò)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作來(lái)提高工作效率，或者利用業(yè)余時(shí)間參加培訓(xùn)來(lái)提升自己的專業(yè)技能。不過(guò)有時(shí)候可能會(huì)漏掉一些重要的改進(jìn)點(diǎn)，這就需要反復(fù)檢查，確保沒(méi)有遺漏。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
報(bào)告的語(yǔ)言要正式但不失親切。作為護(hù)士，平時(shí)接觸病人比較多，語(yǔ)言風(fēng)格上可以帶些人文關(guān)懷的味道。比如在描述護(hù)理過(guò)程時(shí)，除了專業(yè)術(shù)語(yǔ)外，還可以加入一些感性的描述，這樣會(huì)讓報(bào)告更加生動(dòng)。
還有就是格式方面，雖然不是特別重要，但也得注意一下。報(bào)告的開(kāi)頭要標(biāo)明標(biāo)題和日期，結(jié)尾處署上自己的名字。有時(shí)候可能會(huì)忘記標(biāo)注日期，這其實(shí)是個(gè)小問(wèn)題，但還是應(yīng)該盡量避免。
小編友情提醒：
寫(xiě)完后一定要仔細(xì)檢查一遍。檢查的時(shí)候要重點(diǎn)關(guān)注有沒(méi)有錯(cuò)別字，語(yǔ)句是否通順。有時(shí)候因?yàn)槊?，可能?huì)忽略這些細(xì)節(jié)，但這些都是報(bào)告質(zhì)量的重要組成部分。檢查完后如果時(shí)間允許的話，最好請(qǐng)同事幫忙看看，他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些你沒(méi)注意到的問(wèn)題。
【第3篇】2025年護(hù)士年度總結(jié)工作報(bào)告怎么寫(xiě)1250字
在護(hù)士工作中，每一位護(hù)士都肩負(fù)著重大任務(wù)和責(zé)任！天使不好當(dāng)，這或許是所有護(hù)士工作者的心聲！護(hù)士工作又苦又累，只有投入其中才能對(duì)護(hù)士工作有深深體會(huì)！
歲末年初 回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中，我在擔(dān)任icu護(hù)士長(zhǎng)這一年期間，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行。這一年來(lái)，在繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下，順利完成了本職工作，現(xiàn)將一年來(lái)的工作做如下幾方面總結(jié):
一:完善病房設(shè)施，加強(qiáng)病房管理:
icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測(cè)的場(chǎng)所，要求病房環(huán)境合理、簡(jiǎn)潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡(jiǎn)陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器，一年當(dāng)中，增設(shè)了3臺(tái)呼吸機(jī)，6臺(tái)注射泵，2臺(tái)輸液泵，以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器，室內(nèi)開(kāi)水供應(yīng)設(shè)施，以及各種生活設(shè)施，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員，使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于水平。完善的設(shè)施離不開(kāi)有效的管理，這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度，貴重藥品管理制度，病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置，固定了儀器管理人員，藥品管理人員和物資管理人員。一年來(lái)，有效的病房管理保證了icu的日常工作。
二:建立、健全、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度:
icu在本院屬新興的一門(mén)學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危重病人，機(jī)構(gòu)龐雜，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕，資歷淺，工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，且icu護(hù)士人員流動(dòng)較大，因此制訂一套嚴(yán)格周密，切實(shí)可行的制度常規(guī)，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，本年度在原有xx年icu護(hù)理工作試行草案中，不斷完善和修改草案，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制，無(wú)菌物品管理制度，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，消毒隔離制度等，制定的同時(shí)督促，檢查執(zhí)行情況，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮。
三:提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)自身建設(shè)：
由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此，護(hù)理人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來(lái)，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn)，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中，我采取了在職培訓(xùn)，外出進(jìn)修，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房，嚴(yán)格按照進(jìn)行培訓(xùn)并考核，xx年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理?？苹虮究频脑诼毥逃?，一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才。
要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁，不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的，在繁忙的工作之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和熟練掌握操作技能，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平，之外，本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育，并取得良好成績(jī)。與此同時(shí)，協(xié)助院長(zhǎng)順利完成了< <體外循環(huán)在心臟外科手術(shù)的應(yīng)用> >這一課題，并通過(guò)了市科委鑒定，除此之外，還參與了我科< <烏司他汀對(duì)危重癥患者臟器保護(hù)作用> >課題的研究。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)97人覺(jué)得有用
2025年護(hù)士年度總結(jié)工作報(bào)告怎么寫(xiě)
護(hù)士的工作一年到頭總是忙碌的，到了年底，寫(xiě)年度總結(jié)就成了必不可少的事情。寫(xiě)好這樣的報(bào)告，既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要能反映出這一年工作的成效。先從報(bào)告的整體布局說(shuō)起，大致得包括工作完成情況、遇到的問(wèn)題以及改進(jìn)措施這幾個(gè)部分。開(kāi)頭不妨簡(jiǎn)述一下這一年的大背景，比如醫(yī)院的總體目標(biāo)或是護(hù)理部的具體任務(wù)，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)明白你在什么情況下開(kāi)展工作。
在寫(xiě)具體工作時(shí)，可以按照科室或月份來(lái)梳理。比如每個(gè)月做了哪些常規(guī)護(hù)理工作，參與了哪些特殊病例的處理，這些都可以列出來(lái)。這里有個(gè)小提醒，就是不要忘記那些看似瑣碎但其實(shí)很重要的細(xì)節(jié)，像是患者滿意度調(diào)查結(jié)果之類的，它們能為報(bào)告增添說(shuō)服力。說(shuō)到細(xì)節(jié)，有時(shí)候難免會(huì)漏掉一些小點(diǎn)，比如某次培訓(xùn)的時(shí)間沒(méi)記清楚，這時(shí)候可以根據(jù)印象大致補(bǔ)充，畢竟主要目的是反映整體情況。
關(guān)于問(wèn)題部分，要實(shí)事求是地列出工作中遇到的難題。可能是某些流程上的不足，也可能是團(tuán)隊(duì)協(xié)作中出現(xiàn)的小摩擦。關(guān)鍵是要提出具體的例子，而不是泛泛而談。比如有一次搶救病人時(shí)，由于設(shè)備擺放位置不太合理，導(dǎo)致操作效率降低，這就是一個(gè)典型的案例。接著就可以談?wù)勥@些問(wèn)題是怎么解決的，或者是正在采取哪些措施去改善。
至于改進(jìn)措施這部分，可以結(jié)合實(shí)際情況給出切實(shí)可行的辦法。比如說(shuō)通過(guò)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通來(lái)提高工作效率，或者引進(jìn)新的管理軟件來(lái)優(yōu)化日常記錄。這里需要注意的是，提出的建議不能太籠統(tǒng)，最好能夠量化，比如計(jì)劃減少多少比例的錯(cuò)誤率，或者提升多少百分比的患者滿意度。
小編友情提醒：
記得在報(bào)告末尾表達(dá)對(duì)同事和領(lǐng)導(dǎo)的支持表示感謝。這不僅是一種禮貌，也能營(yíng)造良好的工作氛圍。當(dāng)然，寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候也要注意語(yǔ)言的簡(jiǎn)潔明了，避免過(guò)多的修飾詞。有時(shí)候?yàn)榱俗非笪牟?，可能?huì)用一些比較復(fù)雜的句子，但這樣反而會(huì)讓報(bào)告顯得啰嗦。另外，檢查一遍有沒(méi)有明顯的錯(cuò)別字或者標(biāo)點(diǎn)符號(hào)問(wèn)題，畢竟這是專業(yè)文檔，細(xì)節(jié)也很重要。
寫(xiě)這類報(bào)告時(shí)，還要考慮到領(lǐng)導(dǎo)可能希望看到的數(shù)據(jù)支撐。如果能附上一些圖表或者統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，會(huì)讓報(bào)告更有說(shuō)服力。不過(guò)有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊迫，這些材料準(zhǔn)備起來(lái)可能會(huì)有些困難，這時(shí)候可以先提交初步版本，之后再慢慢完善。
【第4篇】護(hù)士年度的工作報(bào)告怎么寫(xiě)1300字
工作報(bào)告，范文中的一種形式。它是指黨的機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體，按照有關(guān)規(guī)定，定期或不定期地向上級(jí)機(jī)關(guān)或法定對(duì)象匯報(bào)工作。下面是小編整理的護(hù)士年度的工作報(bào)告，希望對(duì)你有所幫助！
護(hù)士年度工作報(bào)告
光陰似箭，日月如梭。作為一名光榮的白衣天使，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅(jiān)持工作;努力提高自己的思想認(rèn)識(shí)，積極參與護(hù)理醫(yī)院的各項(xiàng)建設(shè)。
xx年很快過(guò)去了，在過(guò)去的一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、***思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想。堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。較好的完成了____年度的工作任務(wù)。具體情況總結(jié)如下：
一、思想道德、政治品質(zhì)方面：能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過(guò)程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。
二、專業(yè)知識(shí)、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書(shū)的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)
三、嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。端正工作態(tài)度，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí)，覺(jué)得是非常幸福的事情。
四、我還很注意護(hù)士職業(yè)形象
在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語(yǔ)，工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)，豐富了知識(shí)，增強(qiáng)了意識(shí)。在一年的工作中，能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！在新的一年，新的環(huán)境下，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?，我?duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護(hù)士，我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任，我不會(huì)為醫(yī)院抹黑，我只會(huì)來(lái)激勵(lì)我更加努力的工作。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己，我相信我會(huì)做到！
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)12人覺(jué)得有用
護(hù)士年度的工作報(bào)告怎么寫(xiě)
每年到了這個(gè)時(shí)候，大家都得準(zhǔn)備一份年度工作報(bào)告。對(duì)于護(hù)士來(lái)說(shuō)，這不僅是個(gè)例行公事，更是對(duì)自己過(guò)去一年工作的總結(jié)。如何寫(xiě)好這樣一份報(bào)告，其實(shí)有很多講究。
首先，報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)該圍繞護(hù)理工作的核心展開(kāi)，比如說(shuō)日常護(hù)理工作量、特殊病例處理情況、參與的培訓(xùn)或進(jìn)修項(xiàng)目等等。開(kāi)頭部分可以簡(jiǎn)要概述一下自己負(fù)責(zé)的科室概況，包括病人總數(shù)、危重病人數(shù)目等基本信息。這部分信息通常比較直觀，能讓人快速了解你的工作環(huán)境。不過(guò)有些人在寫(xiě)的時(shí)候可能會(huì)忘記補(bǔ)充一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)，導(dǎo)致報(bào)告看起來(lái)缺少說(shuō)服力。
接著，重點(diǎn)談?wù)劸唧w的工作成果。比如在某次突發(fā)公共衛(wèi)生事件中，你是如何組織團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)的，或者是在日常工作中遇到的一些棘手問(wèn)題以及解決方案。這里要注意的是，描述問(wèn)題時(shí)不要只停留在表面，而是要深入分析背后的原因。例如有一次我們科室接診了一位病情復(fù)雜的患者，當(dāng)時(shí)大家都有點(diǎn)措手不及，后來(lái)經(jīng)過(guò)討論決定調(diào)整護(hù)理流程，才順利解決了問(wèn)題。這樣的例子不僅能體現(xiàn)你的專業(yè)能力，也能展示團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。
再來(lái)說(shuō)說(shuō)護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)方面的內(nèi)容。這一塊兒特別重要，因?yàn)獒t(yī)院管理層很關(guān)注這一點(diǎn)。你可以列出本年度實(shí)施的幾項(xiàng)改進(jìn)措施，像加強(qiáng)病房消毒管理、優(yōu)化患者入院評(píng)估流程之類的具體舉措。當(dāng)然，這些措施的效果也要有所體現(xiàn)，最好能通過(guò)數(shù)據(jù)說(shuō)話，比如感染率下降了多少個(gè)百分點(diǎn)之類的。不過(guò)有時(shí)候人會(huì)忘記加上對(duì)比數(shù)據(jù)，這樣就顯得有點(diǎn)單薄了。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
別忘了提一下個(gè)人成長(zhǎng)。這一年里，你是不是參加了什么專業(yè)技能培訓(xùn)？有沒(méi)有拿到新的資格證書(shū)？這些都可以作為亮點(diǎn)寫(xiě)進(jìn)去。畢竟領(lǐng)導(dǎo)們也希望看到員工有持續(xù)進(jìn)步的能力。不過(guò)有些人在寫(xiě)這部分的時(shí)候可能會(huì)忽略掉細(xì)節(jié)，比如只簡(jiǎn)單地說(shuō)“參加了培訓(xùn)”，卻沒(méi)說(shuō)明具體內(nèi)容，這就有點(diǎn)可惜了。
小編友情提醒：
關(guān)于報(bào)告的格式，建議保持簡(jiǎn)潔明了。正文部分可以用小標(biāo)題分隔開(kāi)，方便閱讀。字體大小、行距之類的也得注意，太花哨反而會(huì)分散注意力。還有就是檢查一下有沒(méi)有錯(cuò)別字，這個(gè)可是基本功。有時(shí)候人寫(xiě)完報(bào)告后覺(jué)得沒(méi)問(wèn)題，結(jié)果提交上去才發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)字拼錯(cuò)了，這可不太好。
【第5篇】2025年護(hù)士年度工作報(bào)告怎么寫(xiě)1100字
下面由小編為大家提供關(guān)于《護(hù)士年終工作總結(jié)》的范文，包括婦產(chǎn)科、骨科、急診科、內(nèi)科、手術(shù)室、精神科護(hù)士的年終工作總結(jié)，希望這些《護(hù)士年終工作總結(jié)》的資料對(duì)您有幫助。
婦產(chǎn)科護(hù)士個(gè)人工作總結(jié)
今年七月，我被任命為產(chǎn)科副護(hù)士長(zhǎng)。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部，從上任的那一天起，我就深深意識(shí)到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。
以前，從未參與過(guò)護(hù)理管理工作，對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以說(shuō)是一無(wú)所知。通過(guò)將近半年來(lái)的工作實(shí)踐，使我逐漸地，更深層次地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)?！爱?dāng)好一名護(hù)士容易，要當(dāng)好一名護(hù)士長(zhǎng)卻不容易?！笨梢哉f(shuō)，這是我半年來(lái)最深的體會(huì)。以前，作為一名護(hù)士時(shí)，我只要做好了本職工作，處理好了與病人之間，與護(hù)士、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了，而且呢，一直以來(lái)也做得順風(fēng)順?biāo)?，得到的都是鼓?lì)和表?yè)P(yáng)。
而現(xiàn)在，一上任，我馬上體會(huì)到了一名護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)要比一名護(hù)士的職責(zé)多得多，也難得多。比如說(shuō)，面對(duì)病人：以前，我覺(jué)得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個(gè)?？墒乾F(xiàn)在，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應(yīng)付的病人怎么會(huì)冒出來(lái)這么多？其實(shí)是因?yàn)?，?dāng)了護(hù)士長(zhǎng)，就要去面對(duì)科室里所有難應(yīng)付的病人。
可以說(shuō)，剛上任的時(shí)候，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足，處理一些事情的時(shí)候，也得到了教訓(xùn)。因?yàn)樵谝庖?jiàn)本上，我曾經(jīng)得到過(guò)一次點(diǎn)名批評(píng)。當(dāng)時(shí)這個(gè)病人因?yàn)榘才挪涣塑囎訉⑺衔缢突丶?，而我的解釋又過(guò)于簡(jiǎn)單，所以她在意見(jiàn)本里寫(xiě)道：“護(hù)士長(zhǎng)處理事情的態(tài)度和方法，讓人感覺(jué)不想負(fù)責(zé)，不敢承擔(dān)，希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評(píng)?！碑?dāng)時(shí)，我的第一個(gè)想法，就覺(jué)得挺委屈的，那天出院病人有那么多，車子送需要一定的時(shí)間，又不是我能隨意安排的，別人和她這么解釋就沒(méi)事，而我，怎么就遭到了點(diǎn)名批評(píng)呢？后來(lái)，我自己也想明白了，就因?yàn)槲业念^上多了一條杠，她當(dāng)然有理由對(duì)我的要求更高了。
當(dāng)護(hù)士，當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)，有些時(shí)候，覺(jué)得挺委屈得。很多時(shí)候，病人對(duì)環(huán)境不滿意，對(duì)衛(wèi)生不滿意，對(duì)治療不滿意，首先第一個(gè)挨罵的，往往是護(hù)士。非常喜歡馬云的一句話，他說(shuō)：“一個(gè)人的胸懷，是被委屈撐大的。”工作越來(lái)越多年，經(jīng)歷的事情也越來(lái)越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來(lái)越強(qiáng)了。以前覺(jué)得委屈的事，現(xiàn)在看來(lái)，都算不上了。當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)的半年時(shí)間很短，也不敢說(shuō)自己取得了什么成績(jī)。這半年，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，同時(shí)，也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處。比如說(shuō)，對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn)。但是，我會(huì)去努力，讓自己一步一步成長(zhǎng)起來(lái)的。努力在科室牟護(hù)理隊(duì)伍中，以身作則，起表率作用。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)93人覺(jué)得有用
2025年護(hù)士年度工作報(bào)告怎么寫(xiě)
護(hù)理工作一年到頭，總得有個(gè)交代。這報(bào)告，可不是隨便寫(xiě)寫(xiě)就行，得有點(diǎn)門(mén)道。開(kāi)頭部分，得先把這一年干了什么說(shuō)清楚。比如，負(fù)責(zé)了多少病人，處理過(guò)哪些突發(fā)情況，有沒(méi)有參加培訓(xùn)進(jìn)修之類的，都得提一提。記得要把關(guān)鍵數(shù)字放進(jìn)去，像接待患者多少人次，護(hù)理滿意度達(dá)到百分之幾之類，顯得專業(yè)。
中間這部分就比較復(fù)雜了，得具體講講工作中的亮點(diǎn)。比如在護(hù)理流程上做了哪些優(yōu)化，有沒(méi)有開(kāi)發(fā)新的護(hù)理方案，或者是針對(duì)某些特殊病例摸索出了新方法。這些都是加分項(xiàng)。還有，要是參加了什么科研項(xiàng)目或者發(fā)表過(guò)論文，也別忘了加上去。不過(guò)這里有個(gè)需要注意的地方，有些護(hù)士可能會(huì)把一些小事寫(xiě)得太詳細(xì)，反而讓重點(diǎn)不突出，這就不太好。
結(jié)尾怎么寫(xiě)？
可以展望一下下一年的工作計(jì)劃。可以寫(xiě)寫(xiě)打算加強(qiáng)哪方面的技能，或者希望改進(jìn)哪些護(hù)理細(xì)節(jié)。同時(shí)也可以感謝一下同事的支持，畢竟團(tuán)隊(duì)合作很重要。只是有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著，可能會(huì)不小心把“感謝”寫(xiě)成“感想”，這樣就有點(diǎn)鬧笑話了。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
報(bào)告里最好能插入一些圖表什么的，像是統(tǒng)計(jì)圖或者表格，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)一眼看出成績(jī)來(lái)。不過(guò)有時(shí)候表格里的數(shù)據(jù)可能記錯(cuò)了，導(dǎo)致前后不一致，這就得仔細(xì)檢查了。再就是格式問(wèn)題，有的護(hù)士可能會(huì)忘記調(diào)整字體大小，或者排版不對(duì)齊，看著就不夠正式。
寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候，還得注意用詞準(zhǔn)確。像“有效率提高”這樣的說(shuō)法，雖然聽(tīng)著挺專業(yè)的，但其實(shí)表達(dá)得有點(diǎn)模糊。要是改成具體的提升百分比，就更有說(shuō)服力了。當(dāng)然，有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著，可能會(huì)不小心用錯(cuò)專業(yè)術(shù)語(yǔ)，比如把“靜脈輸液”寫(xiě)成“靜脈注射”，雖然意思差不多，但還是容易被挑刺兒。
【第6篇】?jī)嚎谱o(hù)士年度個(gè)人工作報(bào)告怎么寫(xiě)1350字
眾所周知，嬰幼兒因其年齡小，不會(huì)或不能正確表達(dá)自己的意思，加上兒科平常護(hù)理工作量大且繁瑣，家屬不易理解等原因，使得眾多護(hù)士不愿意或根本不安心兒科護(hù)理工作。兒科護(hù)士真的這么難當(dāng)嗎？本人已在兒科工作了整整8年，根據(jù)經(jīng)驗(yàn)所得，談以下4點(diǎn)體會(huì)：
熱愛(ài)兒童事業(yè)，全心全意為患兒著想
由于是兒科，液體量少而組數(shù)多，許多藥計(jì)量難算;嬰幼兒好動(dòng)，液體滲漏多，工作量大而繁瑣，往往是這邊剛加藥，那邊又腫了，不滴了，到處都在喊你，且又是一樣的著急……往往從上班忙到下班，一刻鐘也沒(méi)停過(guò)，甚至到下班時(shí)所有護(hù)理記錄都沒(méi)來(lái)得及寫(xiě)。久而久之，容易使護(hù)士產(chǎn)生厭倦、不滿情緒，覺(jué)得兒科護(hù)士太累了，跑斷了腿，有時(shí)還要受家屬的氣。如果把情緒帶到工作中，就會(huì)產(chǎn)生消極應(yīng)付的想法，覺(jué)得工作永遠(yuǎn)也沒(méi)可能干完、干好，只要當(dāng)班時(shí)沒(méi)出問(wèn)題就算了。針對(duì)這種情況，我認(rèn)為護(hù)士首先必須要有熱愛(ài)兒童護(hù)理事業(yè)的思想，要有堅(jiān)定的敬業(yè)和獻(xiàn)身精神，堅(jiān)信自己所做的事業(yè)是人類最崇高的事業(yè)，因?yàn)閮和亲鎳?guó)的花朵，祖國(guó)的未來(lái)，而熱愛(ài)，關(guān)心兒童是熱愛(ài)祖國(guó)的表現(xiàn)，要一切都以患兒為中心，處處為患兒著想。只要從內(nèi)心熱愛(ài)兒童護(hù)理事業(yè)，才不會(huì)因工作繁瑣而厭倦;才能全心全意為患兒服務(wù);才能有利于患兒的治療和護(hù)理;才能促進(jìn)患兒早日康復(fù)。
理解家屬，正確處理好護(hù)患關(guān)系
許多護(hù)士不愿在兒科工作的一個(gè)重要原因就是認(rèn)為家屬難纏，易受氣，因?yàn)楝F(xiàn)在都是獨(dú)生子女，是“小寶貝”、“小皇帝”，一但生病，是爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽等一大群人前呼后擁，就怕寶貝遭罪。一針沒(méi)扎到血管，就罵你，認(rèn)為你是在練手藝，不負(fù)責(zé)任，不當(dāng)一回事，把你氣得難受、憋悶，還不能發(fā)火，針對(duì)這一情況，我們首先要保持平和心態(tài)，多從患兒父母角度來(lái)看待，考慮他們，理解他們的心情，要采取寬容與忍耐的態(tài)度，畢竟“可憐天下父母心”嘛！其次，要做好解釋與安慰工作，要多說(shuō)“對(duì)不起”，使家屬也理解兒科護(hù)士的工作，減少不必要的誤會(huì)或過(guò)激行為的發(fā)生。
勤學(xué)苦練，有過(guò)硬的穿刺技術(shù)
我認(rèn)為，這一點(diǎn)是特別重要，有了這一點(diǎn)，上面的第二點(diǎn)也就迎刃而解了。在兒科，沒(méi)有過(guò)硬的穿刺技術(shù)是不行的，“一針見(jiàn)血”在兒科更顯突出，尤為重要，因?yàn)榛純憾际前謰尩男念^肉，打在兒身上，痛在爸媽心上嘛！而許多護(hù)患糾紛也是因?yàn)檫@個(gè)原因。所以我們要勤學(xué)苦練，多總結(jié)多摸索，“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。只要我們肯下苦工夫，多學(xué)多看多練，頭皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一針見(jiàn)血”在兒科干護(hù)理工作也容易多了，輕松多了。
努力學(xué)習(xí)，能及時(shí)、準(zhǔn)確觀察病情并發(fā)現(xiàn)病情變化
前面已講了由于是兒科，許多患兒是有口難言，一切的病情都有待于護(hù)士在工作的過(guò)程中要勤于、善于觀察，才能及時(shí)地掌握患兒的病情變化，作出準(zhǔn)確判斷，并及時(shí)向醫(yī)生匯報(bào)，使病兒能轉(zhuǎn)危為安，從而有利于治療和護(hù)理。而要做到善于觀察，就要求護(hù)士必須有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)基本知識(shí)和技能，根據(jù)患兒的疾病有的放矢地進(jìn)行觀察，減少不必要的疏忽。因此護(hù)士在工作的同時(shí)必須不斷認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能更好地工作，更好地為患兒服務(wù)。綜上所述，要把兒科的護(hù)理工作做好，護(hù)士必須要有熱愛(ài)兒童護(hù)理事業(yè)的思想，能正確處理好護(hù)患關(guān)系，有過(guò)硬的穿刺技術(shù)和善于觀察病情變化的本領(lǐng)。只有這樣，才能做好本職工作，才能成為一名合格的兒科護(hù)士。
寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)98人覺(jué)得有用
做為一名兒科護(hù)士，每年年底都需要提交一份個(gè)人工作匯報(bào)，這不僅是對(duì)自己過(guò)去一年工作的梳理，也是向領(lǐng)導(dǎo)展示能力的機(jī)會(huì)。寫(xiě)這類報(bào)告時(shí)，得先搞清楚報(bào)告的主要目的是什么，是為了匯報(bào)成績(jī)、反思不足，還是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)？目標(biāo)明確了，才能有的放矢。
寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候，可以從日常護(hù)理工作入手，比如說(shuō)處理了多少病例，參與了哪些重大搶救任務(wù)。記得要把具體數(shù)字寫(xiě)進(jìn)去，這樣更有說(shuō)服力。比如“全年共完成靜脈穿刺1200例，成功率95%”。不過(guò)有時(shí)候可能數(shù)字沒(méi)那么好記，可以事先整理好相關(guān)記錄，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
除了列舉成績(jī)，還得談?wù)劰ぷ髦杏龅降膯?wèn)題和應(yīng)對(duì)辦法。比如面對(duì)情緒激動(dòng)的家屬，怎樣有效溝通安撫他們的情緒，或者如何改進(jìn)工作效率。這部分內(nèi)容最好結(jié)合實(shí)際案例來(lái)寫(xiě)，這樣顯得真實(shí)可信。例如“有一次患兒病情突然惡化，當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，最終轉(zhuǎn)危為安”。
報(bào)告里還可以加入一些創(chuàng)新舉措。比如自己提出的某個(gè)護(hù)理流程優(yōu)化建議被采納，效果如何。這能體現(xiàn)你的主動(dòng)性和專業(yè)性?！叭ツ陣L試引入新的健康宣教手冊(cè)，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查反饋，家長(zhǎng)滿意度提升了10個(gè)百分點(diǎn)”。
要注意的是，寫(xiě)報(bào)告時(shí)語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了，避免冗長(zhǎng)啰嗦。有時(shí)候可能想表達(dá)的東西太多，結(jié)果反而讓人摸不著頭腦。比如“護(hù)理工作涉及方方面面，從基礎(chǔ)護(hù)理到心理支持，再到家庭指導(dǎo)，每一個(gè)環(huán)節(jié)都很重要，需要投入大量精力去做好?！?/p>
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
報(bào)告的格式也很關(guān)鍵。標(biāo)題要醒目，分段清晰，段落不宜過(guò)長(zhǎng)。字體大小也要適中，方便閱讀。有時(shí)為了突出重點(diǎn)，可以用下劃線標(biāo)注關(guān)鍵詞，這樣既美觀又實(shí)用。
小編友情提醒：
寫(xiě)完報(bào)告后別忘了仔細(xì)檢查一遍。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)槭韬雎┑粢恍┘?xì)節(jié)，或者寫(xiě)錯(cuò)了某些字詞。比如“連續(xù)值班40小時(shí)”可能不小心寫(xiě)成“連續(xù)值班4小時(shí)”，這樣的小差錯(cuò)會(huì)影響整體效果。所以務(wù)必認(rèn)真校對(duì)，確保萬(wàn)無(wú)一失。
