【第1篇】企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告怎么寫2050字
____年,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和帶領(lǐng)下,在焊領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大職工的支持及配合下,一方面不斷加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自己的政治覺悟和理論水平,另一方面,我嚴(yán)格要求自己,自省自律,努力工作,并努力為職工辦好事、辦實(shí)事,讓職工感覺到xxxx的溫暖,努力做職工的貼心人,調(diào)動(dòng)了職工熱愛企業(yè)享受工作、享受生活的熱情。
回顧一年的工作,從德、能、勤、績、廉、學(xué)六個(gè)方面對自己進(jìn)行總結(jié),既是對過去工作的檢討,也是對自己今后工作的促進(jìn)。
德反映了一個(gè)人的思想覺悟、工作作風(fēng)和道德品質(zhì)。我努力從本職工作做起,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)工作。堅(jiān)持做到'在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上要有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏實(shí)實(shí)做事上要有新成效'。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事業(yè)的關(guān)系,把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和開創(chuàng)工作新局面,不斷振興企業(yè)緊密地結(jié)合起來,在工作和事業(yè)面前顧全大局,不爭名奪利,不計(jì)較個(gè)人得失,這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關(guān)。熱工人工作中能拼、能打、能搶、能戰(zhàn)的精神一直感動(dòng)著我,激勵(lì)著我,我只有更加努力工作,讓職工的心血和汗水獲得應(yīng)有的回報(bào),才能表達(dá)我對職工的感激之情。
能一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低,工作能力的強(qiáng)弱,決定著他能否履行好崗位賦予的職責(zé)和完成好上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。我主要從以下幾個(gè)方面提高自己的能力。1、堅(jiān)持不懈加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高理論素質(zhì)。2、深入工地、了解職工掌握實(shí)際情況,為正確履行工作提供真實(shí)依據(jù)。3、珍惜團(tuán)結(jié)、維護(hù)和諧,一個(gè)單位、一個(gè)小部門,職工們只要團(tuán)結(jié)共事,形成一個(gè)和諧氛圍才能心情舒暢地開展工作,在工作中我嚴(yán)格要求自己,配合行政領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。4、十分注意保持與全體職工經(jīng)常性的溝通,經(jīng)常聽取他們的意見,在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合,工作心情舒暢、精神振奮、力量無窮。5、注意聽取方方面面的意見,特別是反面或不同意見,這樣不僅是對別人的尊重,更重要的是對完善自己的工作思路,將起到積極的作用。
勤反映一個(gè)人的工作態(tài)度和事業(yè)心。自擔(dān)任×××黨總支書記以來,我始終保持良好的精神狀態(tài),決心把領(lǐng)導(dǎo)對我的重托,廣大干部職工對我的厚望,化作工作的動(dòng)力,滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。在工作中得以充分體現(xiàn),工作中勤奮認(rèn)真,勤勞奮進(jìn),以身作則,從不搞特殊化,上班早來晚走是我在熱工20多年養(yǎng)成的良好習(xí)慣,考慮到工地職工沒有星期天晚上還要加班,我只要在本部,從來沒有休息過。
績繼續(xù)組織開展為職工過生日活動(dòng),職工生日當(dāng)天,都能收到×××發(fā)出的真情祝福和生日禮物,對職工的婚喪嫁娶,×××領(lǐng)導(dǎo)一起前往慰問、看望;每逢春節(jié)都對離退休職工進(jìn)行慰問和探訪;每有職工生病或住院,×××領(lǐng)導(dǎo)必定前去看望。'×××困難互助基金',在本年度發(fā)揮出積極作用,幫助較大困難職工×××人,幫困金額共計(jì)×××元。困難基金目前已達(dá)到×××元。
為不斷創(chuàng)新'責(zé)任鑄金牌'活動(dòng)載體,規(guī)范×××宣傳管理工作,____年,《×××》、《×××》全新改版。熱工之窗作為聯(lián)系各個(gè)工地的重要紐帶,有了它,所有×××人的心連在了一起。每一期的《×××》發(fā)布時(shí),×××和工地宣傳欄及時(shí)更新,大家都爭相閱讀,知道了兄弟姐妹的近況,看到了施工的亮點(diǎn),了解了工程的進(jìn)度,感受溫暖的同時(shí)形成了一種'比、學(xué)、趕、超'的施工熱潮。
今年三月,×××女子接線突擊隊(duì)、×××被評為公司首批'工人先鋒號'榮譽(yù)稱號,女子接線突擊隊(duì)還被省團(tuán)工委命名為'青年文明號'創(chuàng)建集體。今年三月再次獲國家電網(wǎng)公司'巾幗文明崗'榮譽(yù)稱號及省團(tuán)工委授予的'青年文明號'創(chuàng)建集體。
這些成績的取得,得益于上級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下完成的,在此我也向他們表示感謝!
廉我是一名共產(chǎn)黨員,在廉潔自律方面,堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵(lì)。要自重:就要珍重自己的言行,人格、和名譽(yù),決不干那些自輕自賤、與領(lǐng)導(dǎo)干部不相符的事情。要自?。壕鸵?jīng)常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。要自警:就要用黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)約束自己,警告自己不要有越軌的行為。要自勵(lì):就要始終保持旺盛的工作斗志,振奮的精神狀態(tài)。時(shí)時(shí)刻刻按黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)政治思想和道德修養(yǎng),吃苦在前,享受在后,以身作則,廉潔自律,保持清醒的頭腦,抵制腐朽思想的侵蝕,嚴(yán)格遵守黨的`紀(jì)律,努力工作,不辜負(fù)上級黨委對我的期望。
學(xué)習(xí)是一個(gè)人進(jìn)步的動(dòng)力,特別是當(dāng)今知識性社會快速發(fā)展的今天,必需加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),提高自己的理論水平和管理水平。從工作實(shí)踐中不斷的提高和完善自己,努力學(xué)習(xí)科學(xué)知識,跟上時(shí)代的步伐,不斷總結(jié)工作中的得與失,提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),在工作中成為既懂專業(yè)又懂管理的兩用人才。
對自己一年來的工作情況進(jìn)行認(rèn)真述職,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出差距,對做好今后的工作,十分有益,雖說工作中還存在一些不足,但我有決心,有信心,在上級黨委和全體職工的幫助和關(guān)心下,努力學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,為企業(yè)強(qiáng)盛做出自己最大的貢獻(xiàn)。
企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)82人覺得有用
寫企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告的時(shí)候,先得搞清楚這份報(bào)告主要是向誰匯報(bào)。如果領(lǐng)導(dǎo)比較看重細(xì)節(jié),那報(bào)告里就得把具體的工作步驟、完成情況說得清清楚楚。比如負(fù)責(zé)市場調(diào)研這部分工作,就得說清楚做了哪些調(diào)查、用了什么方法、得到了什么樣的結(jié)果,這樣領(lǐng)導(dǎo)才能知道你的工作態(tài)度和能力。
有的時(shí)候,公司可能更關(guān)注整體業(yè)績,那報(bào)告的重點(diǎn)就可以放在總結(jié)成果上。比如說銷售額提升了多少,客戶滿意度提高了多少百分點(diǎn)之類的。不過,要是只報(bào)喜不報(bào)憂就不太好,得適當(dāng)提一下工作中遇到的問題和挑戰(zhàn),這樣顯得真實(shí),也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你在面對困難時(shí)的態(tài)度。
寫報(bào)告的時(shí)候,數(shù)字是很重要的。但有時(shí)候?yàn)榱朔奖憷斫?,光列?shù)字可能會讓人看不明白。所以最好能用圖表或者簡單的例子來輔助說明。像成本控制這一塊,列出具體的節(jié)省金額是一方面,還可以舉個(gè)例子,說通過優(yōu)化流程減少了哪些不必要的開支,這樣就更容易讓別人明白你的工作成效。
報(bào)告里的語言得符合自己的崗位特點(diǎn)。如果是技術(shù)崗,那就要多用一些專業(yè)術(shù)語,像是“系統(tǒng)穩(wěn)定性”“數(shù)據(jù)接口兼容性”這樣的詞,顯得專業(yè)又靠譜。但如果是行政崗的話,可能就得多強(qiáng)調(diào)協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行效率,比如說“高效組織了多次跨部門會議”“妥善處理了多起突發(fā)事件”之類的話。
有時(shí)候?qū)憟?bào)告也會遇到一些小麻煩。比如有時(shí)候?qū)懼鴮懼悸吠蝗粩嗔?,不知道該怎么繼續(xù)往下寫了。這時(shí)候不妨先把已經(jīng)寫好的內(nèi)容放一放,去做點(diǎn)別的事情,等腦子清醒了再回來接著寫。還有一種情況是,有時(shí)候覺得自己寫得挺好,但回頭一看卻發(fā)現(xiàn)哪里有點(diǎn)別扭,這可能是措辭不太恰當(dāng),或者是邏輯稍微有點(diǎn)亂。
報(bào)告寫完后,最好能找同事幫忙看看。不是所有人都擅長寫報(bào)告,找個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的人提提意見挺有用的。不過要注意的是,不要完全依賴別人修改,畢竟這是你自己的工作成果,最終還是要你自己拿主意。另外,提交報(bào)告前記得檢查一遍格式,確保頁碼、字體大小什么的都符合公司的要求,不然可能會給領(lǐng)導(dǎo)留下不認(rèn)真的印象。
【第2篇】企業(yè)員工個(gè)人轉(zhuǎn)正述職報(bào)告樣本怎么寫1550字
剛到公司已經(jīng)快兩個(gè)月了,在這段時(shí)間的工作中,不斷的認(rèn)識、熟悉了整個(gè)工作內(nèi)容。開始的時(shí)候并不知道一線員工在做什么,哪個(gè)組件和哪個(gè)組件焊接也不清楚,即使去看了圖紙,過后又忘記、不認(rèn)識。就像記住好幾個(gè)陌生人的名字一樣難記,又沒有它特有的特征。而隨著工作內(nèi)容的改進(jìn)之后,剛開始一段時(shí)間過程檢驗(yàn)這一塊就主要落在了我的肩上,我也很榮幸擔(dān)此重任,從開始制表格、改進(jìn)表格,記錄每個(gè)組件的焊接內(nèi)容之后慢慢的熟悉了各個(gè)部件。也知道了產(chǎn)品是如何生產(chǎn)出來的了。它的作用、功能和檢驗(yàn)時(shí)候要注意的各個(gè)方面也在師傅的不斷講解下漸漸明朗,銘記于心了。自此對工作也開始熟悉并能勝任大部分工作了,這期間有兩位師傅悉心教導(dǎo)、講解,還有自己謙虛好學(xué)、肯吃苦的態(tài)度才能使我能很快了解產(chǎn)品并勝任質(zhì)檢工作。
剛來公司的質(zhì)檢部的時(shí)候,一切都是從零開始,其實(shí)不管從事什么行業(yè)到了一個(gè)新的環(huán)境,基本都是從零開始,但是此時(shí)我在零點(diǎn),別人遠(yuǎn)我很多,經(jīng)過一段時(shí)間之后我就不會永遠(yuǎn)在零點(diǎn),也許還會比別人遠(yuǎn)很多。
剛來一周的時(shí)候,跟著師傅檢驗(yàn)了一些簡單的外協(xié)件和原材料,對公司生產(chǎn)的產(chǎn)品還一點(diǎn)也不了解。5月份fsw產(chǎn)品較多,也就是從這時(shí)開始從檢驗(yàn)大大小小的工作外套、保溫外套、接管、插管等,慢慢的了解了產(chǎn)品,接著又接觸到了由任、內(nèi)外絲、法蘭等零部件,按照標(biāo)準(zhǔn)或圖紙一項(xiàng)項(xiàng)的進(jìn)行著。
剛來一個(gè)月的時(shí)候,基本上的工作都已經(jīng)能夠拿得下來了。但還是有些不懂的地方,不知道怎么做,而這個(gè)時(shí)候雖然對產(chǎn)品漸漸的熟悉了一些,可是還不夠。而這個(gè)時(shí)候跟蹤生產(chǎn)過程的檢驗(yàn)中讓我受益頗多,隨著一個(gè)個(gè)產(chǎn)品對應(yīng)的各個(gè)組件的焊接記錄和打壓記錄的完成,每天腦子里的問號也漸漸的減少了,之后又接觸了一些單向內(nèi)壓產(chǎn)品及各種軟管。
其實(shí)很多事情說它難與不難不僅僅是因人而異,因材而異,大多時(shí)候還要看自己努力的夠不夠。“只要功夫深鐵杵磨成針”,凡事只怕“認(rèn)真”二字。
而現(xiàn)在已接近兩個(gè)月的時(shí)間了,工作上已經(jīng)漸漸的正常化,能夠勝任了?,F(xiàn)在我覺得,如果我自己從事的工作每天都忙忙碌碌的那么說明我還沒有勝任這份工作,因?yàn)槲疫€沒有找到一種讓自己的動(dòng)作變得簡單的方法,這份工作我剛做,剛接觸,我會覺得開始的時(shí)候摸不清頭腦,手急眼亂,但是經(jīng)過一段時(shí)間之后,心中總會有所衡量:我現(xiàn)在從事的工作怎樣去改進(jìn)才能讓自己更省力一些。所以我和師傅建議了所有記錄都用電腦來記錄,方便了很多很多。但這也需要一個(gè)過程,因?yàn)榍∏『芏嗍虑樵趧e人看起來很容易,當(dāng)自己親身做的時(shí)候卻并不是那么簡單。這就是為什么問題時(shí)常解決卻依然存在的原因。也許打一個(gè)標(biāo)牌很簡單,上面就打幾個(gè)數(shù)字而已,是很簡單,但你得會打;做合格證簡單,上面打印一些參數(shù)就可以,是簡單,但你得會用word,能看的懂圖紙。
對于不了解的事情親力親為的更好一些。“質(zhì)檢”表面意思看不出什么,質(zhì)量檢驗(yàn)、把質(zhì)量關(guān)??伤囊饬x卻并不像表面意思這么簡單。一個(gè)大的企業(yè),之所以能設(shè)質(zhì)檢部,說明企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品需要一個(gè)保證:
一個(gè)客戶用著產(chǎn)品可享受到安全的保證;
一個(gè)公司效益可以蒸蒸日上的保證;
一個(gè)公司可以對產(chǎn)品放心對客戶引以為豪的保證。
所以我作為一名質(zhì)檢員,我要做到的就是做好我的質(zhì)檢工作做好我的質(zhì)檢員。我現(xiàn)在是給別人打工,那我現(xiàn)在就要做好打工者。幾十萬不適合這份工作,我也要盡我的努力去試一試。而既然現(xiàn)在我從事了這份工作,我就要努力把它做到,要不然我也就失去了我在這里的價(jià)值,這也是對我個(gè)人時(shí)間的一種浪費(fèi)。
做為一名質(zhì)檢員,我深深地知道自己所處的位置,就如師傅所說:“責(zé)任心很重要”
十年磨一劍,很多事情現(xiàn)在我去急于求成反而會阻礙自己,而現(xiàn)在的我大部分時(shí)間、精力都放在工作之上,希望通過自己的努力實(shí)現(xiàn)自己的理想,也希望用自己的微薄力量為公司做出一點(diǎn)點(diǎn)貢獻(xiàn)。希望公司能給我這樣的機(jī)會,我一定不辜負(fù)公司對我的期望。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)82人覺得有用
在職場上,一份合格的個(gè)人轉(zhuǎn)正述職報(bào)告是展示工作成果的重要途徑。這份報(bào)告不僅是給領(lǐng)導(dǎo)看的,也是對自己工作的梳理和總結(jié)。寫好它需要一些技巧,但并不是什么高深學(xué)問。
先說內(nèi)容,報(bào)告得包含基本情況介紹。比如你是哪天入職的,現(xiàn)在負(fù)責(zé)的具體工作是什么,這些基本信息得交代清楚。這部分不用太復(fù)雜,簡明扼要是關(guān)鍵。比如說“我于2025年3月加入公司,目前擔(dān)任市場部助理一職?!边@樣就挺好。不過這里有個(gè)小提醒,有些人在寫這部分的時(shí)候會啰嗦個(gè)不停,反而顯得多余,建議大家言簡意賅就好。
接下來就是重頭戲了——工作業(yè)績。這部分要具體列出自己這段時(shí)間完成的主要任務(wù),最好能附上相關(guān)的數(shù)據(jù)支持。比如,“協(xié)助組織了三次大型促銷活動(dòng),參與策劃并執(zhí)行了線上推廣方案,使銷售額較去年提升了15%。”這樣的描述就很直觀,能讓閱讀者一眼看到你的貢獻(xiàn)。不過有時(shí)候人們會忘記強(qiáng)調(diào)結(jié)果的重要性,只是一味地描述過程,這就會讓報(bào)告顯得平淡無奇。
書寫注意事項(xiàng):
還有一點(diǎn)容易被忽略,那就是對工作中遇到的問題進(jìn)行反思??梢哉?wù)劗?dāng)時(shí)是如何應(yīng)對困難的,有沒有采取有效的措施解決問題。舉個(gè)例子,“在項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到了溝通不暢的情況,后來通過建立定期會議制度改善了這一狀況?!边@樣做不僅能體現(xiàn)你的應(yīng)變能力,也能展現(xiàn)出你對待工作的態(tài)度。
至于報(bào)告的格式,標(biāo)題、正文、落款一樣都不能少。標(biāo)題要醒目,給人留下深刻印象。正文部分要注意段落分明,邏輯清晰。落款處簽上自己的名字和日期,顯得正式又規(guī)范。不過有些人可能因?yàn)槭韬雎┑袅巳掌?,這就有點(diǎn)不應(yīng)該了。
最后要說的是語言風(fēng)格,報(bào)告的語言應(yīng)當(dāng)專業(yè)且客觀。避免使用過多情緒化的詞匯,也不要夾帶私人感情色彩。畢竟這是工作匯報(bào),不是寫日記。不過偶爾也會有人在措辭上太過隨意,比如把“客戶反饋良好”寫成“客戶都夸我們棒極了”,這樣就顯得不夠嚴(yán)肅了。
希望以上的分享對你有所幫助。當(dāng)然,每個(gè)人的工作性質(zhì)不同,具體的寫作方式還是要結(jié)合自身情況來調(diào)整。
【第3篇】2025企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告怎么結(jié)尾怎么寫6900字
企業(yè)個(gè)人述職報(bào)告結(jié)尾:暮然回首,往事溢滿心頭。在物資公司黨委和物資公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)部室和兄弟單位的支持配合下,我和班子成員一道,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工家屬,以____年度倉儲公司總體工作思路為主線,忠實(shí)履行工作職責(zé),努力改善工作條件,不斷完善規(guī)章制度,各項(xiàng)工作取得了一定的進(jìn)步。全年到貨物資2,74車,物資吞吐量244、2 萬噸,物資卸車正點(diǎn)率、驗(yàn)收及時(shí)率、出庫質(zhì)量合格率和服務(wù)滿意率均達(dá)1%。全年實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入5,125.61萬元,主營業(yè)務(wù)支出5,35.4萬元,利潤9.21萬元。安全生產(chǎn)平穩(wěn)推進(jìn),倉儲管理規(guī)范運(yùn)行,隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)提高,服務(wù)文化不斷加強(qiáng),綜合治理有序開展,典型效應(yīng)日益突出,各項(xiàng)指標(biāo)都牢牢控制在物資公司下達(dá)的指標(biāo)之內(nèi),為此,我向各位,并通過你們,向全體干部員工家屬表示衷心地感謝!
忙碌了又一個(gè)365天,今朝靜靜回望,內(nèi)心充滿了對年華的敬意,敬佩它挑揀出刻骨銘心的印記和啟示,照亮我們前行的路,在此向各位匯報(bào),請?jiān)u議。
有一種習(xí)慣叫學(xué)習(xí),我堅(jiān)持學(xué)習(xí)
人生有限,知識無限;仕途有盡,學(xué)海無涯。在社會不斷發(fā)展的今天,新事物、新問題層出不窮,通過學(xué)習(xí)來了解新情況,解決新矛盾、樹立新目標(biāo),是一條行之有效的途徑,更是人生的一大樂趣。所以我要求自己樹立終身學(xué)習(xí)的理念,養(yǎng)成每日學(xué)習(xí)的習(xí)慣。正所謂“勝非為難,持之為難”。這個(gè)過程看似枯燥,卻讓自己受益無窮:首先,了解了新觀念、新思潮、新知識,在工作中拓寬了視野,實(shí)踐中增添了解決困難和矛盾的新辦法;其次,豐富自己的業(yè)余生活,八小時(shí)以外有了更有益、更高雅的情趣;再次,通過不斷地學(xué)習(xí)來加強(qiáng)修養(yǎng),完善自我。在學(xué)習(xí)方法上,我不斷地向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向群眾學(xué),做到博采眾長,擇善而從。
法國學(xué)者培根曾經(jīng)說過:“習(xí)慣是人生的主宰,人們應(yīng)該努力地追求好習(xí)慣?!钡拇_,行為習(xí)慣就像我們身上的指南針,指引著每一個(gè)人的行動(dòng)。為此,我始終堅(jiān)持政治理論的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的大會、xx屆三中、四中全會精神,進(jìn)一步提高自身政治思想素質(zhì)。積極參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和主題教育活動(dòng),在學(xué)習(xí)必讀書目的同時(shí),認(rèn)真撰寫心得體會和理論文章,深化了對科學(xué)發(fā)展觀的理解。在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,深入基層調(diào)查研究,查找問題,分析對策,推進(jìn)工作。
文化瑰寶是真正的財(cái)富,取之不盡,用之不竭。在工作和生活中,我堅(jiān)持多讀革命文獻(xiàn),古文經(jīng)典,管理、經(jīng)濟(jì)類書籍,來提高自己的知識層次和文化品味,并靜下心來,系統(tǒng)、深刻地領(lǐng)會,用以指導(dǎo)工作。其實(shí),讓人快樂的不一定是結(jié)果,它可能就隱藏在細(xì)枝末節(jié)中,就伴隨在潮起潮落間。我因找到自學(xué)的倉儲知識與實(shí)際工作的某個(gè)切入點(diǎn)而自喜;我因堅(jiān)持傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí),注重培養(yǎng)員工“寧靜致遠(yuǎn)、淡泊明志”的思想境界而激動(dòng);我因帶領(lǐng)員工到中十六聯(lián)等先進(jìn)單位實(shí)地學(xué)習(xí)、觀看電影《鐵人》而熱血沸騰。我知道,歲月不會白白地流逝,付出的每分每秒都在醞釀著甜美的果實(shí),掄起的每鋤每鏟都是最詩意的表達(dá)。盡管我沒有儒者的高論,還不能讓全體員工都做到樂享學(xué)習(xí),但通過自我不斷地努力,通過與員工的不斷交流,通過益智大課堂、冬訓(xùn)、晨讀等形式的不斷影響和感召,我們的思想在相容,我們的整體學(xué)習(xí)力在提升。于是,我更加自得其樂,在學(xué)習(xí)與實(shí)踐的循環(huán)里遨游,干中學(xué),學(xué)中干,學(xué)有所得,勞有所獲。
有一種意識叫效益,我重視效益
降本是有形的效益,服務(wù)是無形的利潤,安全是最大的節(jié)約,這種效益意識在我的腦海中堅(jiān)定而又執(zhí)著。我們每節(jié)約一分錢,就等于創(chuàng)效一分錢;我們?yōu)橛脩籼峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù),就是在為企業(yè)創(chuàng)造潛在的效益;我們?nèi)巳酥v安全,事事重安全,確保安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行,就是創(chuàng)效的最堅(jiān)實(shí)保障。因此,在____年,按照物資公司的統(tǒng)一部署,我?guī)ьI(lǐng)干部員工,認(rèn)真開展“人人查隱患、全員抓安全”、“降本增效年”和推進(jìn)服務(wù)文化建設(shè)活動(dòng)。
安全是創(chuàng)益的保障?;仡櫼荒甑陌踩ぷ鳎@其中飽含了我們太多的心血,這其中蘊(yùn)藏著我們太多的牽掛,因?yàn)樗P(guān)乎員工的生命健康,關(guān)乎員工的切身利益。這種效益意識已經(jīng)鐫刻在我們每一個(gè)人的靈魂深處,成為全員的共識。為此,我經(jīng)常和干部員工講,生產(chǎn)固然重要,服務(wù)不容忽視,但只有在保證安全的前提下有序推進(jìn),才是最大的效益,才是最大的盡職。時(shí)刻繃緊安全這根弦,這是我對自己的要求,也是我對全員的要求。我堅(jiān)持每日巡查庫區(qū)料場,發(fā)現(xiàn)問題,立即解決。在油田全面壓縮成本的大前提下,我努力為干部員工,特別為苦臟累險(xiǎn)的員工創(chuàng)造勞動(dòng)保護(hù)條件,全年支付手套、工服、小勞保等費(fèi)用37、3萬元。在各種會議上,我經(jīng)常要求班子成員、各中隊(duì)、機(jī)關(guān)各辦要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,采取“走動(dòng)式管理”模式,經(jīng)常深入基層、現(xiàn)場,做“有感領(lǐng)導(dǎo)”。在這一點(diǎn)上,大家能夠按照嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)的要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《讓胡路倉儲公司____年安全、環(huán)保、健康工作實(shí)施方案》,把交通安全、防火安全、生產(chǎn)作業(yè)安全、環(huán)境保護(hù)、完善基礎(chǔ)工作、安全文化建設(shè)的每一項(xiàng)任務(wù)、每一條措施、每一個(gè)環(huán)節(jié)都落到實(shí)處,有效地落實(shí)“反違章禁令”、“后退五步法”、“安全經(jīng)驗(yàn)分享”等制度辦法,突出“安全檢查”與“隱患整改”力度,做到月月有重點(diǎn),周周有專題。糾違小分隊(duì)認(rèn)真履行職責(zé),一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患立即提出整改要求,在維護(hù)安全工作上發(fā)揮了重要的作用。干部員工為安全工作付出的努力都將化作永恒的回憶,在我的心中升騰起無盡的感動(dòng)和無窮的力量,激勵(lì)我?guī)ьI(lǐng)大家繼續(xù)集中精力,突出重點(diǎn),找準(zhǔn)安全薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,做到抓安全生產(chǎn)的態(tài)度不變,力度不減,標(biāo)準(zhǔn)不降低,效益意識不動(dòng)搖。
成本就像海綿里的水,只要科學(xué)、合理地“擠”,就會見到成效。自物資公司“降本增效年”活動(dòng)開展以來,我立即召開班子會,將“降本增效”列為全年工作重點(diǎn),本著向管理要效益的原則,結(jié)合自身實(shí)際,商討本單位的活動(dòng)方案。組織召開動(dòng)員大會,號召全體干部員工牢固樹立“過緊日子、細(xì)日子”的思想,強(qiáng)化全員節(jié)能降耗、節(jié)約創(chuàng)效意識。各中隊(duì)立即投身到活動(dòng)中來,積極為降本增效獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。機(jī)械一隊(duì)通過改造推土機(jī)油箱蓋,控制了油料的損耗?!皠鋺?zhàn)班組”的好工人樸鳳元提出了 “大省一個(gè)件、小省一個(gè)墊、拆卸無跑漏、裝配無松動(dòng)、一年?duì)幑?jié)二十萬”的工作目標(biāo)。機(jī)械二隊(duì)按提料單順序裝車,減少吊車用電量。維修隊(duì)對庫區(qū)9臺高架燈和24臺普通照明燈,調(diào)整了開關(guān)時(shí)間,有效節(jié)約了電能。材料庫減少物資的二次倒運(yùn)量,實(shí)現(xiàn)物資低成本保管。建工庫隊(duì)部四間辦公室共用一臺飲水機(jī)。計(jì)量站累計(jì)修理破損電池1塊。經(jīng)保中隊(duì)自己動(dòng)手修理擋車器、電動(dòng)門。綜合服務(wù)隊(duì)用雨水綠化、栽花。配送隊(duì)嚴(yán)抓設(shè)備保養(yǎng),預(yù)防在先,有效控制了修理費(fèi)的支出。機(jī)關(guān)從一張紙、一支筆芯做起,有效節(jié)約辦公費(fèi)用。在干部員工的共同努力下,降本增效取得了較好的成效,全年節(jié)約水、電、油等項(xiàng)費(fèi)用56.94萬元。
古人說:“靜以修身,儉以養(yǎng)德?!蓖ㄟ^降本增效活動(dòng)的有效開展,在食堂用餐,吃多少打多少;起草材料,草稿雙面打印;離開辦公室,主動(dòng)關(guān)閉電源;在公共場合,隨手關(guān)掉用過的水龍頭;對自己所管的設(shè)備加倍愛護(hù),不空轉(zhuǎn)不浪費(fèi)……這些看似平常的小事,正逐步成為大家的自覺行動(dòng),述職報(bào)告《倉儲公司干部述職報(bào)告》(我們節(jié)約的每一度電、每一滴水、每一張紙,不僅僅是一種傳統(tǒng)美德,也是一種“居安思?!钡暮米黠L(fēng),更應(yīng)該是自始至終,緊繃在我們腦海中一種強(qiáng)烈的效益意識,必須永遠(yuǎn)堅(jiān)持,永遠(yuǎn)發(fā)揚(yáng),讓它貫穿在我們生產(chǎn)經(jīng)營的各個(gè)環(huán)節(jié)之中,進(jìn)而促進(jìn)整體效益的提高。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們永恒的主題。它對于我們提高管理水平、增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)能力、創(chuàng)造潛在效益、樹立企業(yè)良好形象具有深遠(yuǎn)的意義。作為物資公司的服務(wù)窗口單位,我經(jīng)常強(qiáng)調(diào)這樣一個(gè)觀點(diǎn),公司每一名員工都是企業(yè)的名片,你的一言一行不僅關(guān)乎企業(yè)的形象,更關(guān)乎企業(yè)的利益。只有企業(yè)與員工心往一處想,勁往一處使,才能真正發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的最高效能。始終教育員工牢記“服務(wù)為本,構(gòu)建和諧”的理念,認(rèn)真貫徹物資公司加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè)推進(jìn)會和倉儲系統(tǒng)服務(wù)承諾大會精神,制定了《讓胡路倉儲公司____年度加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè)方案》,推出了“五不讓”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高了員工的自律意識。通過制作服務(wù)聯(lián)絡(luò)卡、開展服務(wù)禮儀培訓(xùn)、強(qiáng)化基本功訓(xùn)練、評選“樸鳳元式優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”等多種方式,強(qiáng)化員工的服務(wù)意識。我清晰地記得,很多一線員工為了維護(hù)企業(yè)的利益,面對用戶的刁難,強(qiáng)忍委屈的淚水,耐心做著解釋和疏導(dǎo)工作,為企業(yè)樹立了良好的外面形象,營造出了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)光榮,精心服務(wù)快樂”的良好氛圍。正是在大家共同的努力下,公司服務(wù)水平在不斷提高,服務(wù)文化建設(shè)在不斷推進(jìn)。全年共收到錦旗32面,表揚(yáng)信15封,表揚(yáng)電話128個(gè)。這些成績可以用數(shù)字來證明,而優(yōu)質(zhì)服務(wù)所創(chuàng)造的價(jià)值,以及我們在這其中所付出的努力,卻只能用心來衡量,它存在于集體與個(gè)人、個(gè)人與個(gè)人的相互作用、相互依存、相互召喚之間,是一個(gè)破繭成蝶的過程,是面對復(fù)雜多變的環(huán)境,不改初衷、固守信念的堅(jiān)定,是在無形中提升企業(yè)品質(zhì)的重要途徑。
有一種體驗(yàn)叫收獲,我們收獲頗豐
____年注定讓我們難忘和感懷。一路走來,滿懷著對企業(yè)、對員工深深的責(zé)任和濃濃的關(guān)懷,我在這片充滿希望的沃土上,與大家共同體驗(yàn)著耕耘的艱辛,收獲著成功的喜悅。
典型效應(yīng)不斷突顯。____年的3月雖然春寒料峭,可隨著“新時(shí)期好工人”和“劉備戰(zhàn)班組”在油田三屆一次職代會上的命名,我們每個(gè)人的心中都涌動(dòng)著激動(dòng)的暖流。也正是在這次職代會上,油田公司黨委和油田公司發(fā)出了向樸鳳元和劉備戰(zhàn)班組學(xué)習(xí)的決定,由此,這兩個(gè)典型的效應(yīng)日益突顯,來采訪和參觀的人也多了起來。為了避免“墻里開花墻外香”的現(xiàn)象,我提出了“學(xué)習(xí)好工人,愛崗做主人”的理念,倡導(dǎo)“想主人事,干主人活,分主人憂,盡主人責(zé)”的主人翁精神。廣大干部員工積極投身到學(xué)習(xí)、領(lǐng)會、踐行、弘揚(yáng)“好工人”精神的實(shí)踐中來。正當(dāng)全員都在向“好工人”精神不斷學(xué)習(xí)的過程中,喜訊接踵而至。在____年油田公司“五四”表彰大會上,樸師傅的徒弟閆博獲得了油田十大“新會戰(zhàn)青年先鋒”的殊榮,劉備戰(zhàn)班組獲得了“新會戰(zhàn)青年突擊隊(duì)”榮譽(yù)稱號。讓我們更加欣喜的是,在樸鳳元相繼獲得“中央企業(yè)勞動(dòng)模范”、“黑龍江省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄ⅰ昂邶埥≈R型職工標(biāo)兵”,劉備戰(zhàn)獲得中國石油天然氣集團(tuán)公司“優(yōu)秀青年”、大慶油田優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號后;____年6月26日,樸鳳元和劉備戰(zhàn)分別作為大慶油田勞模代表和共產(chǎn)黨員代表,受到了胡xx的親切接見。這是我公司成立____年來的一件盛事,讓全體干部員工歡欣鼓舞,群情振奮,士氣高漲?!叭巳藸幃?dāng)樸鳳元式好工人,班班爭創(chuàng)劉備戰(zhàn)班組”成為全員的共識,網(wǎng)頁上學(xué)習(xí)典型的體會文章比比皆是。在講述15位“樸鳳元式服務(wù)明星”故事會上,很多員工被這些服務(wù)明星背后的故事感動(dòng)得落淚,這正是典型效應(yīng)在典型所在單位散發(fā)出的縷縷馨香,員工隊(duì)伍正逐步實(shí)現(xiàn)著“一枝獨(dú)秀”向“春色滿園” 的跨越。
隊(duì)伍不斷壯大。繼xx年年設(shè)備回歸、____年庫房回歸后,____年,建材公司機(jī)械隊(duì)劃歸為我公司所屬中隊(duì),該隊(duì)的29名員工和13臺散裝水泥運(yùn)輸車輛一并納入我公司管理,這不僅壯大了我們的隊(duì)伍,更拓寬了我們的服務(wù)項(xiàng)目。該隊(duì)隊(duì)長廖躍勝兼任我公司副經(jīng)理,主管安全生產(chǎn)工作,為我們班子增添了新的力量。劃歸伊始,為了著眼長遠(yuǎn),我提議將這個(gè)新成員的名字改為水泥配送隊(duì),同時(shí),將融合隊(duì)伍工作擺上了重要日程。當(dāng)我了解到該隊(duì)的工作性質(zhì),得知這些司機(jī)師傅,在施工大忙季節(jié),經(jīng)常早五晚九搶運(yùn)水泥,辛苦不言而喻的時(shí)候,我被他們這種奉獻(xiàn)精神所感動(dòng),為自己能擁有這樣勤勞的員工而欣慰。在劃歸后的這五個(gè)月里,配送隊(duì)的干部員工干勁十足,在各種活動(dòng)中,展示了良好的精神風(fēng)貌。____年,他們?nèi)臧踩\(yùn)散裝水泥4,46車,81,12噸,可謂成效顯著。
物資吞吐量不斷增加。眾所周知,工作量是一個(gè)單位業(yè)績的直觀體現(xiàn)。____年,我們完成了2,74車的物資接卸任務(wù),244、3萬噸的收發(fā)保管任務(wù)。這凝結(jié)著所有干部員工的心血和汗水。很多中隊(duì)干部率先垂范,嚴(yán)盯現(xiàn)場,一絲不茍地指揮作業(yè),充分發(fā)揮著“指揮官”和“士兵”的雙重作用。員工吃苦耐勞,無怨無悔。每到生產(chǎn)大忙季節(jié),生產(chǎn)一線、物資保管一線的員工們都在起早貪玩、加班加點(diǎn)地工作著,沒時(shí)間吃午飯是常有的事。你們與時(shí)間賽跑、與酷暑打拼、與嚴(yán)寒決戰(zhàn)、與體能抗衡、與心理較量,義無反顧地為工作奮斗著。特別是進(jìn)入____年12月的那段日子,大宗建材到貨量連續(xù)多日猛增到百車左右,而且多半集中在凌晨以后,加上今冬下雪頻繁,氣溫驟降,給卸車推倒工作增添了難度。就在這種不利的自然環(huán)境下,我們的員工以車為令,不叫苦、不叫累,克服重重困難,安全高效地完成了物資接卸推倒任務(wù)。深夜里,當(dāng)我看到在冰雪中,頂著嚴(yán)寒依然忙碌的推土機(jī)司機(jī)、龍門吊司機(jī)、貨調(diào)員、計(jì)量員、經(jīng)保戰(zhàn)士、小車司機(jī)時(shí),我的心中便充滿了感動(dòng),也更加深刻地體會到“誰是最可愛的人”的深刻含義。
設(shè)備管理水平不斷提升。我公司是設(shè)備大戶,設(shè)備成新率只有18.14%。讓設(shè)備高效運(yùn)轉(zhuǎn)是做好物資倉儲服務(wù)的重要前提。在這點(diǎn)上,我和班子成員認(rèn)真探討,研究對策。堅(jiān)持召開設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)研討會,針對設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方面的問題,集思廣益,展開討論,及時(shí)解決存在的問題。同時(shí),采取定人定機(jī)的管理模式,嚴(yán)格要求設(shè)備操作手要愛護(hù)設(shè)備,杜絕拼設(shè)備作業(yè)。樸鳳元充分發(fā)揮典型示范作用,繼____年提出“要像呵護(hù)老人一樣呵護(hù)設(shè)備”的理念后,____年,按照“劉備戰(zhàn)班組”推行tnpm管理的要求,提煉出了“多預(yù)防、勤保養(yǎng)、看一點(diǎn)、查一面 、修一片”的修保方法,并精心總結(jié)出2種《維修工作速成法》,對指導(dǎo)設(shè)備修理工作起到了清晰便捷的作用;他和班組成員積極進(jìn)行技術(shù)革新,創(chuàng)新革新工具15項(xiàng)。進(jìn)入冬季,由于到貨量大、推土機(jī)磨損嚴(yán)重的現(xiàn)況,我要求樸鳳元帶著青工將推土機(jī)全面“體檢”,起到了防范未然的作用。維修隊(duì)在設(shè)備修保方面,積極配合,做了大量細(xì)致的工作。經(jīng)過全員的努力,我公司設(shè)備管理工作取得了較好的成績,配送隊(duì)和機(jī)械二隊(duì)榮獲油田公司“星級車隊(duì)”榮譽(yù)稱號,機(jī)械一隊(duì)榮獲油田公司資產(chǎn)設(shè)備管理先進(jìn)基層隊(duì)榮譽(yù)稱號, 樸鳳元和畢淑平榮獲油田公司資產(chǎn)設(shè)備管理先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號,張衛(wèi)鋒駕駛的黑a-e3576裝載機(jī)榮獲油田公司紅旗設(shè)備榮譽(yù)稱號。
有一種要求叫自律,我從嚴(yán)律己
韓昌黎先生說:“古之君子,其責(zé)己也重以周,其待人也輕以約。”形象地寫出了君子“嚴(yán)以律己、寬以待人”的高尚品德和良好修養(yǎng)。金無足赤,人無完人。待人以寬,才能有好的心境;律己以嚴(yán),才不會滿心煩惱。不要求他人做完人,但不能不要求自己做好人。
在工作和生活中,我經(jīng)常告誡自己,無論權(quán)力大小,都來自人民。是組織對自己的信賴,是領(lǐng)導(dǎo)對自己的重托,是群眾對自己的信任,因此,要多為員工多做好事、辦實(shí)事、不整事,這樣心里才踏實(shí)。嚴(yán)格遵守中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》,堅(jiān)持把講黨性、講原則、講團(tuán)結(jié)作為履職的基本要求,低頭做事,抬頭望路,帶頭遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,做到從嚴(yán)律已。在中隊(duì)干部會議上,我多次強(qiáng)調(diào)廉潔過節(jié),明確指出“干好工作是對領(lǐng)導(dǎo)最好的支持”,引導(dǎo)其把主要精力用在服務(wù)員工、干事創(chuàng)業(yè)上,收到了較好的效果。在干部選拔任用上,堅(jiān)持以企業(yè)發(fā)展為重,做到公平公正用人。認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。對重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用問題,充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛征求各方面的意見,在集思廣益的基礎(chǔ)上集體研究決定,不搞一言堂,提高民主決策、科學(xué)決策的水平。重要工作和重大事項(xiàng)都堅(jiān)持公開透明,陽光操作,按照程序,規(guī)范運(yùn)作。在與班子成員相處中,做到互相尊重,互相學(xué)習(xí),互相支持,互相補(bǔ)臺,和諧共事,努力營造心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的良好局面。
堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的反腐__建設(shè)理論、xx近年來在中紀(jì)委全會上的重要講話、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀(jì)律處分條例》以及中央《建立健全懲治和預(yù)__體系213-____年工作規(guī)劃》等內(nèi)容,觀看了反腐__專題片《貪欲之害》,使自己充分認(rèn)識到加強(qiáng)反腐__建設(shè)的極端重要性和現(xiàn)實(shí)緊迫性,政治上更加清醒,理想信念更加堅(jiān)定,宗旨意識、大局意識、廉政意識進(jìn)一步增強(qiáng),在思想和行動(dòng)上,同上級保持高度一致。
有一種夢想叫超越,我追求超越
回首20xx,自己雖然做了一些工作,但與群眾的要求,組織的期望還存在一定的差距,主要表現(xiàn)在,個(gè)別工作推進(jìn)力度還不夠大,工作效率都有待提高。我告誡自己,要虛心聽取各方面的意見,認(rèn)真加以改進(jìn)和提高。因?yàn)槿松秃帽仁且恢т摴P,只有不斷汲取,才能不負(fù)此生,否則走過的路將會是一片空白。
當(dāng)____年的大幕徐徐拉開,佳訊即刻傳來:我們的“好工人”樸鳳元作為大慶油田的勞模代表,受到了中央政治局常委、國務(wù)院總理xx同志的親切接見,這是我公司的一件大喜事,更是一種美好的昭示,讓我們備受鼓舞,干勁劇增。____年是物資業(yè)務(wù)整合后的第一年,也是我公司拓寬倉儲物流業(yè)務(wù)領(lǐng)域的第一年。新庫區(qū)規(guī)劃建設(shè)的步伐在日益加快,物資到貨量不斷增大,安全生產(chǎn)任務(wù)繁重,典型建設(shè)尚需創(chuàng)新。該如何帶領(lǐng)大家更好地完成____年的各項(xiàng)工作,是我不斷思考和探索的問題。我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的工作水平,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,與班子成員密切配合,盡力為員工辦實(shí)事,解難事,做好事。緊緊圍繞公司____年“一五一十”工作思路,帶領(lǐng)干部員工創(chuàng)新舉措,制定推進(jìn)方案,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。我相信,通過努力,夢想將走進(jìn)現(xiàn)實(shí),通過奮斗,現(xiàn)實(shí)終將超越夢想。
結(jié)尾:時(shí)光不駐足,奮斗不停步。在未來的日子里,我愿以知識為友伴,以責(zé)任為航標(biāo),和大家一道,駕著歲月之舟,揚(yáng)起希望的風(fēng)帆,共同駛向勝利的彼岸!
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)39人覺得有用
述職報(bào)告作為工作成果和個(gè)人能力展示的重要形式,在企業(yè)中占據(jù)著不可替代的地位。寫好一份述職報(bào)告,不僅需要清晰表達(dá)自己的工作內(nèi)容和成績,還需要突出個(gè)人的成長和未來規(guī)劃。在結(jié)尾部分,尤其要注意如何收尾才能既得體又吸引人。
通常來說,述職報(bào)告的結(jié)尾應(yīng)該回顧整個(gè)匯報(bào)的重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)個(gè)人貢獻(xiàn)的同時(shí)展望未來。比如可以這樣寫:“通過這一年的努力,我在團(tuán)隊(duì)協(xié)作、項(xiàng)目管理等方面取得了一定的成績,尤其是在解決某項(xiàng)技術(shù)難題時(shí),我個(gè)人發(fā)揮了重要作用,這讓我深刻認(rèn)識到自身潛力所在?!边@里就很好地結(jié)合了具體事例,體現(xiàn)了自信而不失謙遜的態(tài)度。
結(jié)尾也可以稍微帶點(diǎn)感性成分,讓聽眾對你產(chǎn)生共鳴。“回首過去一年,我始終銘記初心,將每項(xiàng)任務(wù)都當(dāng)作挑戰(zhàn)去面對。展望未來,我希望能在新的崗位上繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,為公司創(chuàng)造更多價(jià)值?!边@樣的表述既表達(dá)了對工作的熱愛,也傳遞了積極向上的職業(yè)態(tài)度。
不過有時(shí)候,為了顯得更加真實(shí)自然,報(bào)告的結(jié)尾可能會出現(xiàn)一些不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?。例如有人會說:“經(jīng)過這次述職,我發(fā)現(xiàn)自己還有很多不足之處,特別是在溝通技巧上還有待加強(qiáng)?!边@句話雖然意圖良好,但在措辭上略顯模糊,沒有明確指出具體的改進(jìn)方向。再比如,“希望領(lǐng)導(dǎo)們能夠給我更多的機(jī)會,讓我能夠在實(shí)踐中不斷提升自己?!边@里的“領(lǐng)導(dǎo)們”用詞稍顯口語化,如果換成更正式的說法會更好。
總體而言,述職報(bào)告的結(jié)尾應(yīng)當(dāng)簡潔有力,既能體現(xiàn)個(gè)人的擔(dān)當(dāng),又能激發(fā)聽眾的興趣。同時(shí),注意語言的精準(zhǔn)度和邏輯性,避免因疏忽導(dǎo)致表述不清。畢竟,無論是書面還是口頭匯報(bào),細(xì)節(jié)往往決定成敗。
【第4篇】2025年企業(yè)業(yè)務(wù)部員工個(gè)人述職報(bào)告怎么寫2400字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
短暫的一年又擦肩而過。回首一年來的學(xué)習(xí)、工作,感到忙忙而又碌碌。在這個(gè)為著臨北股份的明天而奮斗的團(tuán)隊(duì),使我逐漸的成長起來,不僅在工作中兢兢業(yè)業(yè)始終保持著一顆高度的責(zé)任心,而且在工作中俞來俞講究方式、方法和效率?;仡櫼幌鹿ぷ?、反思一下不足、思考一下打算,這一年來的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心中感觸頗多。
一、履行職責(zé),做了一些應(yīng)該做的工作。
____年1月1日,按照《山煤集團(tuán)臨汾臨北煤焦集運(yùn)有限公司——?jiǎng)趧?dòng)用工管理制度》晚婚晚育產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定,于7月1日準(zhǔn)時(shí)報(bào)到上班。在此之前我一直是業(yè)務(wù)部磅房的一名司磅員,在公司領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)業(yè)務(wù)部部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)以下工作:所有上站煤的計(jì)量工作,并規(guī)范認(rèn)真做好過磅原始記錄;準(zhǔn)確計(jì)量,保證車車回皮,數(shù)據(jù)保留至小數(shù)點(diǎn)后一位;票據(jù)的使用及管理,嚴(yán)格遵守公司票據(jù)管理制度;當(dāng)班地磅及環(huán)境衛(wèi)生的清理及清掃工作;當(dāng)日數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總及上報(bào)工作;堅(jiān)守工作崗位,不擅自離崗;同收煤崗及時(shí)溝通和聯(lián)系,根據(jù)煤中水分、雜質(zhì)情況合理掌握扣重;嚴(yán)格遵守站臺交接班制度,做好交接班事宜;保守站臺企業(yè)機(jī)密,維護(hù)站臺良好形象,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
之后被暫時(shí)安排在綜合辦,具體崗位沒定,在綜合辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)每天早上打掃綜合辦辦公室,按照綜合辦分工,由后勤總務(wù)員和文秘分配一些工作。這一個(gè)月來,做的工作也主要是有關(guān)后勤方面的,先后完成了固定資產(chǎn)卡片;6、7月份加固材料出庫單帳本的記錄;庫房日用品及車輛的油料消耗等電腦錄入,與月底的匯總表等。
二、工作措施和效果
自己的本職工作,責(zé)無旁貸要全力作好。邊際工作也盡量多做一些,對自己是舉手之勞,對全局卻意義重大。真正做到眼里有活,主動(dòng)做事。企業(yè)給我們的不僅是賴以謀生的報(bào)酬,也是對自身價(jià)值的尊重,是對崗位的貢獻(xiàn)。
一、過去的一年,雖然我懷孕了,卻從來沒有遲到過,更沒有早退過,下雨、下雪也是如此,一直堅(jiān)持到住院的前一個(gè)禮拜。在磅房的那段時(shí)間里,雖然拖著身子上一天一夜的班很辛苦,但是第二天的交接班我還是會把磅房打掃干凈,地磅清掃干凈,包括廁所每天也拿拖布拖一遍;過磅單據(jù),無論是每個(gè)過磅車的數(shù)據(jù)還是最后報(bào)送到統(tǒng)計(jì)計(jì)劃員每日過磅數(shù)據(jù)的總和,我都做到了認(rèn)真填寫,認(rèn)真計(jì)算,細(xì)致檢查,過去的一年,沒有發(fā)生一例數(shù)據(jù)上的錯(cuò)誤。
二、雖然過去的一年,我的工作基本上較好地完成了,但也存在過新的情況,出現(xiàn)過新的問題。記得有一次,區(qū)焦化晚上10點(diǎn)左右開始上站,在半夜值班的時(shí)候,過完磅我就直接把票給了窗外伸手拿票的人,裝卸票和緊挨著的那一聯(lián)都是紅色,顏色有些接近,事來才知道,我把裝卸票的顏色給看錯(cuò)了。知道以后我很自責(zé),同時(shí)也在積極的反省自己,習(xí)慣性的培養(yǎng)了自己的耐心,做事也因此而更加的小心、謹(jǐn)慎。每一次的填票,每加一次數(shù)據(jù)的總和,每遞出去的一張票,我都會多看一眼,無論對客戶、還是對司機(jī),對裝卸工只要多說一句話就會避免類似的事情再次發(fā)生。
三、在回車地磅的窗口旁邊,有一塊鐵皮,有時(shí)司機(jī)稍微開得靠邊一些,開得快一些,就會致使鐵皮移了地方,在那底下是一個(gè)通往地磅底下較深的洞,尤其是晚上,如果司機(jī)或者裝卸工拿票時(shí)一時(shí)大意,給掉下去,我們也是沒辦法避免責(zé)任的。所以在這過程中我一點(diǎn)也不敢大意,在過磅的同時(shí)我習(xí)慣了用耳朵去聽,不時(shí)地站起來看一看窗外,如果有這種情況,我會及時(shí)去處理。
四、去年,公司開展做操比賽,雖然我懷孕不能參加,但我還是主動(dòng)地向領(lǐng)導(dǎo)要求堅(jiān)守崗位,就在前一天,我已經(jīng)連續(xù)上了一天一夜,懷孕之前,我在儲運(yùn)場也連續(xù)上過兩天兩夜,或者時(shí)間更長不能回家。這對于懷孕的我確實(shí)有些吃力,有些難受,而且那天幾家上站,車還很多,但我還是堅(jiān)持了下來,回到家以后,我一連吐了好幾次,吃不下飯,但我并沒有因此而自抱自棄,還是依然在執(zhí)著的追求著自己的責(zé)任意識和大局意識。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提升綜合素質(zhì)
學(xué)習(xí)如同逆水行舟,不進(jìn)則退,要適應(yīng)新形勢的要求,更加要不斷學(xué)習(xí),充實(shí)自我。我深刻地認(rèn)識到這一點(diǎn)要讀好兩本書,一是讀好有字之書,即要時(shí)刻向書本學(xué)習(xí),做到基本知識篤學(xué),業(yè)務(wù)知識深學(xué),修身知識勤學(xué),急需知識先學(xué)。二是讀好無字之書,社會也是一本書,而且更豐富,更有實(shí)際意義,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事學(xué),學(xué)習(xí)他們的理論觀點(diǎn)、工作方法、對人處事及語言、文字表達(dá)等。
三、存在的不足和今后努力的方向
在看到成績的同時(shí),我也清楚地認(rèn)識到了自身存在的不足,一是在處理問題時(shí),有時(shí)欠缺冷靜思考,情緒化時(shí)有出現(xiàn)。二是對人對事的了解還不夠透徹,處理人與人之間的關(guān)系上表現(xiàn)生硬。今后我將努力加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),埋頭苦干,實(shí)踐自己“先做人、后做事”的人生準(zhǔn)則。
四、對公司今后的發(fā)展提出的幾點(diǎn)建議
建議一, 公司正在加大自營力度,可否通過定制單位固定電話和手機(jī)的彩鈴,讓客戶在接通等待時(shí)進(jìn)一步了解我們企業(yè)的規(guī)模、經(jīng)營范圍等,展現(xiàn)企業(yè)整體風(fēng)采、拓寬企業(yè)溝通渠道,讓每次來電都成為宣傳臨汾臨北煤焦集運(yùn)有限公司形象的最佳時(shí)機(jī)。
建議二,食堂的紙飯票可否換成塑料飯票。它可以反復(fù)使用,有耐水,耐高溫等特點(diǎn),不易涂改、不掉色、不發(fā)霉、防潮濕(不怕汗水)、耐酸堿等特點(diǎn)。
建議三,可否統(tǒng)一定做夏裝,使服務(wù)更加統(tǒng)一、規(guī)范。讓職工服裝和企業(yè)理念、行為能力及視覺標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到一致。企業(yè)工服端莊、大方、醒目,可以給人留下難忘的印象,把著裝和精神風(fēng)貌統(tǒng)一,給公眾一個(gè)表里如一的企業(yè)形象。
(建議四,走產(chǎn)業(yè)多元化,擴(kuò)大經(jīng)營范圍,如煤炭、焦炭、鋼鐵、化肥、鋼鐵、鋁、礦石、糧油等。
建議五,在自營方面,以現(xiàn)有煤種為基礎(chǔ),結(jié)合產(chǎn)需實(shí)際,優(yōu)化配煤方案,使之擁有更大范圍的客戶群。)
最后,預(yù)祝我們的企業(yè)在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下、在全體員工的共同努力下,效益越來越好,公司規(guī)模越來越大。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,以上是我的述職報(bào)告,請予審議,不足之處,請予請正。
謝謝大家!
述職人:褚麗芳
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)78人覺得有用
2025年企業(yè)業(yè)務(wù)部員工個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
年終述職報(bào)告對每個(gè)職場人來說都挺重要的,尤其對于咱們企業(yè)業(yè)務(wù)部的同事而言。這類報(bào)告得好好準(zhǔn)備,因?yàn)樗芊从尺^去一年的工作成果和不足。先說說報(bào)告的基本結(jié)構(gòu),一般得包括幾個(gè)部分,比如工作概述、具體成績、存在的問題,還有未來的計(jì)劃。
寫報(bào)告的時(shí)候,先列出這一年的主要工作內(nèi)容,這一步很重要,能讓領(lǐng)導(dǎo)清楚知道你都做了哪些事。比如,你負(fù)責(zé)的某個(gè)項(xiàng)目進(jìn)展如何,有沒有完成預(yù)期目標(biāo)。這部分內(nèi)容需要具體,最好用數(shù)字說話,這樣更有說服力。要是項(xiàng)目超額完成了任務(wù),記得把數(shù)據(jù)寫清楚,像銷售額增長了多少百分比之類的,這樣看起來就比較直觀。
接著就是講取得的成績了,這是報(bào)告的重點(diǎn)之一。可以提一下獲得的獎(jiǎng)項(xiàng),或者是客戶對公司產(chǎn)品的反饋。要是有特別突出的表現(xiàn),比如為公司爭取到了大客戶,也可以詳細(xì)描述一下當(dāng)時(shí)的經(jīng)過,比如你是怎么談下來的,用了什么策略。不過有時(shí)候?qū)憳I(yè)績的時(shí)候,可能有人會忘記標(biāo)注一些關(guān)鍵細(xì)節(jié),這就有點(diǎn)遺憾了。
然后就是關(guān)于工作中遇到的問題,這個(gè)部分也不能忽略。畢竟沒人能做到完美無缺,關(guān)鍵是要坦誠面對自己的短板。比如,某個(gè)項(xiàng)目因?yàn)闇贤ú坏轿粚?dǎo)致進(jìn)度延誤,那就要反思是不是團(tuán)隊(duì)協(xié)作出了問題,還是自己在管理上存在漏洞。寫這部分時(shí),不要只顧著抱怨,更重要的是提出改進(jìn)的辦法,這樣才能顯得有建設(shè)性。
最后別忘了展望未來,規(guī)劃下一年的目標(biāo)??梢栽O(shè)定一些具體的小目標(biāo),像提高某項(xiàng)技能,或是拓展新的市場領(lǐng)域。這樣的目標(biāo)不僅讓自己有方向感,也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的進(jìn)取心。
書寫注意事項(xiàng):
寫報(bào)告時(shí)要注意語言簡潔明了,避免使用太多復(fù)雜的詞匯。如果報(bào)告過長,會讓讀者看得很累。有時(shí)候,寫作者可能會不小心把“提高”寫成“提搞”,雖然意思差別不大,但確實(shí)會影響閱讀體驗(yàn)。所以打字的時(shí)候要多檢查幾遍,確保沒有明顯的錯(cuò)誤。
報(bào)告里的數(shù)據(jù)一定要真實(shí)可靠,不能憑空捏造。如果數(shù)據(jù)造假,一旦被發(fā)現(xiàn),后果很嚴(yán)重。有時(shí)人們?yōu)榱孙@得成績更好,可能會稍微夸大一點(diǎn),但這不是長久之計(jì)。畢竟誠信才是工作的基礎(chǔ)。
【第5篇】2025企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告怎么寫4600字
1.____企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
即將過去的____年是充實(shí)忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際,回首過去,展望未來!在企業(yè)的指引下,在部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下,我們的工作學(xué)習(xí)得到了不少的進(jìn)步。以下是我的工作述職報(bào)告。
一、提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范前臺服務(wù)
前臺是展示企業(yè)的形象、服務(wù)的起點(diǎn)。對于客戶來說,前臺是他們接觸我們企業(yè)的第一步,是對企業(yè)的第一印象,是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了企業(yè)的形象。同時(shí),企業(yè)對客戶的服務(wù),從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認(rèn)識,所以我們一定要認(rèn)真做好本職工作。努力提高服務(wù)質(zhì)量。
認(rèn)真接聽每一個(gè)電話,對反應(yīng)的問題認(rèn)真解答做好記錄同時(shí)根據(jù)信息涉及的部門或責(zé)任人進(jìn)行調(diào)度、傳遞、匯報(bào)??蛻魜碓L時(shí)我們將時(shí)刻注重保持良好的服務(wù)態(tài)度,熱情的接待。在合適的環(huán)境下巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎、耐心細(xì)致、溫馨提示等。在業(yè)余時(shí)間我們將加強(qiáng)學(xué)習(xí)一些關(guān)于電話技巧和服務(wù)禮儀知識。不斷的為自己充電,以適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展。
二、做好倉庫管理,按時(shí)盤點(diǎn)倉庫,做好物品歸類
嚴(yán)格接照企業(yè)制度,做到每件物品進(jìn)出都有登記。及時(shí)查看物品的完好情況,對缺少或損壞的物品及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門進(jìn)行采購或維修。根據(jù)統(tǒng)計(jì)共辦理各部門各項(xiàng)物品入庫余次,入庫物品都配有相應(yīng)出庫記錄。
三、應(yīng)以大局為重,不計(jì)較個(gè)人得失
不管是工作時(shí)間還是休假時(shí)間,企業(yè)有臨時(shí)任務(wù)分配,我們都服從安排,積極去配合,不找理由推脫。作為的一員,我們將奉獻(xiàn)自己的一份力量為企業(yè)效命。平時(shí)積極參加企業(yè)組織的活動(dòng),加強(qiáng)同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解企業(yè)的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎(chǔ)。
雖然前臺的工作有時(shí)是比較的瑣碎,但大小事都是要認(rèn)真才能做好。所以我們都會用心的去做每一件事。感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的教誨和企業(yè)給予我們的機(jī)會;通過這將近一年的工作,我也清醒地看到了自己還存在許多不足,在以后的日子里我們將加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力把工作做得更好!
此致
敬禮!
2.____企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝,不知不覺來到企業(yè)已經(jīng)一年,忙忙碌碌中時(shí)光已近年末?;仡欉^去工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,才發(fā)現(xiàn)自己真的收益良多,作為企業(yè)的一名售后客服,我也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任。售后服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后的一種服務(wù),而這種服務(wù)關(guān)系到企業(yè)的產(chǎn)品后續(xù)的維護(hù)和改進(jìn),也是增強(qiáng)與客戶之間交流的一個(gè)重要平臺。售后服務(wù)的優(yōu)劣,直接關(guān)系到企業(yè)的形象和根本利益,也間接的影響銷售的業(yè)績。在我所從事的工作中涉及到聊售后和處理各種售后交接問題,在過去一年里我學(xué)到了很多,對于xx回復(fù)話術(shù)和電話溝通技巧都有了一定的積累,對于很多工作都能有效的去完成。在x月份的時(shí)候處理的交接數(shù)據(jù)是我們小組中的,雙十一的當(dāng)月處理的交接數(shù)據(jù)達(dá)到了xxx個(gè),平時(shí)也都能盡職盡責(zé)的去完成自己的本職工作,算是沒有辜負(fù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的期望。為了更好的完成本職工作,為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益,特將今年的工作述職如下:
一、塑造店鋪良好形象
顧客進(jìn)入店鋪第一個(gè)接觸的人是客服,客服的一言一行都代表著企業(yè)的形象,客服是顧客拿來評論這個(gè)店鋪的第一要素。作為售后客服,我們要本著為顧客解決問題的心理來對待,不要把自己的情緒帶到工作中,遇到無理的顧客要包容,也不要與顧客發(fā)生沖突,要把顧客當(dāng)朋友一樣對待,而不是工作對象。作為網(wǎng)店客服我們多數(shù)時(shí)間是在用xx文字與顧客交流,面對電腦顧客也看不到我們的表情,在與顧客交流的時(shí)候我們一定要保持良好的態(tài)度,言辭要委婉,多用禮貌用語和生動(dòng)的語句,搭配一些動(dòng)態(tài)詼諧的圖片,這樣可能帶給顧客的就是另外一種體驗(yàn)了。
二、學(xué)會換位思考
當(dāng)顧客來聯(lián)系售后時(shí),可能是因?yàn)槭盏缴唐凡缓线m,商品出現(xiàn)質(zhì)量問題等因素需要退貨或者換貨,當(dāng)我們在為顧客處理問題時(shí),我們要思考如何更好的為顧客解決問題,或者將心比心,當(dāng)我們自己遭遇到類似顧客這樣的情況時(shí)我們希望得到怎樣的處理結(jié)果,然后在有效的去實(shí)施。售后工作也是鍛煉我們心理素質(zhì)的一個(gè)良好平臺,我們每天會遭遇各種各樣的顧客,其中不乏有無理取鬧的,對待顧客時(shí)我們要持一顆平常心,認(rèn)真回答顧客的問題。遇到顧客不懂的,我們則需要更多的耐心去服務(wù),我們應(yīng)該耐心傾聽顧客的意見,讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們在努力滿足她的要求,讓顧客有一個(gè)良好的購物體驗(yàn),以帶來更多潛在的成交機(jī)會。
三、熟悉企業(yè)產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)知識
企業(yè)作為一個(gè)從事服裝的企業(yè),產(chǎn)品的更新?lián)Q代是非??斓?,作為企業(yè)客服,熟悉自己的產(chǎn)品是最基本的要求,當(dāng)有顧客問到產(chǎn)品的一些情況,我們也能及時(shí)回復(fù)顧客。對于產(chǎn)品的了解也并不能局限于產(chǎn)品本身,關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)搭配,也是我們都要了解的。企業(yè)幾乎每周都有定期的新款培訓(xùn),對此培訓(xùn)我也是比較熱衷的,新款培訓(xùn)可以讓我們結(jié)合實(shí)物和網(wǎng)頁產(chǎn)品介紹對產(chǎn)品有更深層次的了解,在處理售后時(shí)我們也能熟知自己產(chǎn)品的優(yōu)劣勢,進(jìn)而更好的為顧客解決問題。
四、有效的完成本職工作
xx是我們與顧客溝通的工具之一,在xx上與顧客溝通時(shí)我們要注意回復(fù)速度,只有及時(shí)回復(fù)才能讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情,為此我們設(shè)置了各類快捷短語。在保證回復(fù)速度的基礎(chǔ)上,我們也要注意溝通技巧,熱情的態(tài)度往往是決定成功的一半。通過電話聯(lián)系處理顧客的退換貨也是我們的職責(zé)之一,在電話聯(lián)系時(shí)我們也要注意最基本的電話禮儀。通常我們所處理的工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)系,撥打電話時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚,也不適宜在午休時(shí)間去電顧客;其次我們要注意電話溝通技巧,通話之前我們要了解去電的目的,在通話途中要吐詞清晰,注意傾聽顧客的要求,不要隨意打斷顧客,同時(shí)要注意控制通話時(shí)長,避免占用太多的工作時(shí)間;打電話時(shí)的一定要態(tài)度友善,語調(diào)溫和,講究禮貌,從而有利于雙方的溝通。通話結(jié)束時(shí)應(yīng)禮貌的回復(fù)顧客再掛斷電話。
對于顧客的一些問題我們要持一個(gè)專業(yè)的態(tài)度去對待,在保持專業(yè)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上我們也要讓顧客看到我們誠懇的態(tài)度,如果憑自己的專業(yè)產(chǎn)品知識還是不能解決問題,這時(shí)我們就要從顧客的回復(fù)中洞悉顧客的心理,努力快速解決顧客的問題,并將售后成本降到最低。如果處理得當(dāng),久而久之企業(yè)的信譽(yù)評價(jià)等都會有所提升,這也是體現(xiàn)我們售后價(jià)值的所在。
在過去的一年中我收獲了很多,但是我知道自己還有不足之處。給我印象較深的是一次小組式的模擬培訓(xùn)演練,通過模擬顧客與客服溝通買賣的場景,將產(chǎn)品推銷給顧客。如果客服熟知了自己產(chǎn)品,理解一些穿衣搭配知識,在分析一下顧客的購買心理,然后找出有效的推銷手段,這樣成交的機(jī)會就大的多。企業(yè)的培訓(xùn)也讓我看到了自身的不足,在這以后,我也是在努力改進(jìn),平時(shí)工作閑暇之余,我會多關(guān)注店鋪新款和店鋪各類活動(dòng),在每次活動(dòng)前我也會花時(shí)間去了解活動(dòng)規(guī)則,做到心中有數(shù)。
企業(yè)也組織過各種各樣的培訓(xùn),在年中閑暇之際,我申請過到售前崗位去學(xué)習(xí),雖然學(xué)習(xí)時(shí)間不長,但也收獲了很多,對他們的工作也有了大致的了解。售前雖然只需要通過xx與顧客打交道,但是xx溝通也是需要很多技巧的,讓買家下單關(guān)鍵是客服在交談過程中能不能打動(dòng)顧客,如何讓顧客買到自己想要的產(chǎn)品,并非一味的推銷而是讓顧客享受購物的過程。也使我明白金牌客服不是一天練成的,當(dāng)接觸了不用的崗位后我才發(fā)現(xiàn)自己其實(shí)還有很多需要去學(xué)習(xí)和改進(jìn)的,在以后的工作中我也期待有更多的培訓(xùn)機(jī)會,拓展自己的綜合實(shí)力。
在新的一年里我會吸取過去的教訓(xùn),積極參加企業(yè)的培訓(xùn),但是領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,我有信心做得更好。
此致
敬禮!
3.____企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
____年緊張忙碌的一年即將結(jié)束了,總結(jié)這一年的工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,我在本工作崗位上取得了一定的成績,但也存在著很多的不足之處。本著正視當(dāng)下、展望明天、總結(jié)成績、剖析不足的思想,對本人今年的工作作以述職匯報(bào),不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正:
一、崗位工作取得的成績
1、資金方面:作為一個(gè)企業(yè),資金的安全及管理是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)中很重要的工作,____年我每月月末會與出納人員及時(shí)、完整核對現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金往來進(jìn)行對賬、盤點(diǎn),并做資金對賬表存檔。保證了各項(xiàng)資金帳帳相符、帳實(shí)相符,為企業(yè)資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。
2、供應(yīng)鏈方面:作為一個(gè)總賬會計(jì),我要負(fù)責(zé)每天采購、出庫等發(fā)票的生成,月底我要做供應(yīng)鏈的對賬、關(guān)帳結(jié)賬工作。在這一年里,我能堅(jiān)持每天生成相關(guān)發(fā)票、月底做庫盤點(diǎn)數(shù)據(jù)并參與盤點(diǎn)、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點(diǎn)報(bào)告,為企業(yè)商品管理工作盡到了一個(gè)作為財(cái)務(wù)人員的職責(zé)。
3、應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)方面:我堅(jiān)持每天把出納傳遞的收、付款單據(jù)在當(dāng)天入賬,及時(shí)核銷客戶應(yīng)收款、供應(yīng)商應(yīng)付款;及時(shí)處理商務(wù)部門及業(yè)務(wù)人員oa郵件關(guān)于應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的調(diào)整入賬;改變了以前因入賬不及時(shí),給商務(wù)方面在對客戶和供應(yīng)商款項(xiàng)管理方面造成的數(shù)據(jù)信息滯后、帳期影響。在這一塊,通過我的工作有了很大改善,為企業(yè)各層級數(shù)據(jù)需求者提供了及時(shí)、完整、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。每月底及時(shí)進(jìn)行了關(guān)、結(jié)賬工作,仔細(xì)調(diào)整業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不符合系統(tǒng)的情況,從未因供應(yīng)鏈關(guān)結(jié)賬的問題影響下月的業(yè)務(wù)開單。
4、固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面:我每月對企業(yè)購入的各項(xiàng)固定資產(chǎn)進(jìn)行登記入賬、建立卡片,月底對資產(chǎn)項(xiàng)目核對關(guān)結(jié)賬。
5、總賬賬務(wù)方面:我堅(jiān)持每天及時(shí)從出納處取得各項(xiàng)單據(jù),及時(shí)分類歸集記賬,做到分錄摘要清晰明了、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、核算項(xiàng)目對應(yīng)無誤;并增加了原來未做現(xiàn)金流量項(xiàng)目;在月末及時(shí)進(jìn)行賬目核對,保證資金、備用金項(xiàng)目、應(yīng)收和應(yīng)付項(xiàng)目帳帳相符,通過每月對應(yīng)收預(yù)收、應(yīng)付預(yù)付項(xiàng)目的數(shù)據(jù)的.對比,核銷了應(yīng)收款、應(yīng)付款的重復(fù)項(xiàng),保證了資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目數(shù)據(jù)的真實(shí)合理,為數(shù)據(jù)分析奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ);及時(shí)處理財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)oa郵件關(guān)于各種賬務(wù)調(diào)整、數(shù)據(jù)清理的工作;能及時(shí)每月對xx工廠、xx采購、銷售、一般往來賬務(wù)及時(shí)進(jìn)行核對并制作對賬表,對于雙方有疑問的事項(xiàng)我能做到和對方財(cái)務(wù)人員保持密切溝通只至找出問題所在、及時(shí)解決,保證雙方往來賬務(wù)清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
6、其他會計(jì)事項(xiàng):我能按照財(cái)務(wù)部規(guī)章制度、領(lǐng)導(dǎo)要求,處理相關(guān)財(cái)務(wù)事宜,提供需要的數(shù)據(jù)信息及賬表及其他事務(wù);對于其他部門和人員通過系統(tǒng)查詢關(guān)事項(xiàng),能積極配合并釋疑;遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和制度、遵守職業(yè)道德、保守各種保密事件及商業(yè)秘密,做到數(shù)據(jù)不外泄不傳播。
二、工作中存在的各種問題及修正
1、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸集、核算項(xiàng)目歸集不準(zhǔn)確的時(shí)候,在____年的工作中應(yīng)更加仔細(xì)、詳細(xì)分析數(shù)據(jù)屬性,做到摘要意思清楚、信息全面、科目及核算項(xiàng)目及現(xiàn)金流項(xiàng)目歸類準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
2、對于應(yīng)收應(yīng)付項(xiàng)、資產(chǎn)項(xiàng)、總賬項(xiàng),不能拘泥于做賬而“作”帳,在每項(xiàng)目完成之余,多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀況、關(guān)聯(lián)信息,發(fā)現(xiàn)及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處理的事項(xiàng),使財(cái)務(wù)帳各項(xiàng)目、數(shù)據(jù)更完整清楚、符合邏輯。
三、____年工作打算及展望
新的一年,工作也是一個(gè)全新的開始,理應(yīng)對人生對工作有個(gè)新展望,在嶄新的下一年我要:
1、____年建立新財(cái)務(wù)帳套,全面準(zhǔn)備、核對、處理數(shù)據(jù),在x月底完成帳套各個(gè)模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。
2、更好、更全面完成本崗工作;團(tuán)結(jié)部門全體人員、緊密協(xié)同工作;不折不扣完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排布置的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
3、積極參與各種培訓(xùn)及學(xué)習(xí),不斷充實(shí)、更新知識,提升職業(yè)勞動(dòng)技能。
此致
敬禮!
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)96人覺得有用
寫一份好的企業(yè)個(gè)人工作述職報(bào)告并不復(fù)雜,但也不是一蹴而就的事。報(bào)告得讓人明白你在過去一段時(shí)間里干了什么、為什么干、干得咋樣。開頭部分,你得先把背景交待清楚,比如這事是什么時(shí)候開始的,當(dāng)時(shí)的情況是怎么樣的,目標(biāo)是什么之類的。接著,就可以說說具體的工作內(nèi)容了,這部分最好能分條列出,這樣顯得條理清晰。
比如,第一項(xiàng)工作就是負(fù)責(zé)某個(gè)項(xiàng)目的推進(jìn),這個(gè)項(xiàng)目有多重要,你是怎么組織團(tuán)隊(duì)去執(zhí)行的,中間遇到了哪些困難,又是怎么克服的,最終達(dá)到了什么效果。如果在這個(gè)過程中,你發(fā)現(xiàn)了一些新方法或者創(chuàng)新點(diǎn),也可以提一下,這會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你挺有想法的。不過這里有個(gè)小地方需要注意,別把每個(gè)細(xì)節(jié)都寫得太啰嗦,不然會顯得冗長,挑重點(diǎn)就行。
接下來就是講結(jié)果了,這一塊特別關(guān)鍵。你要明確地告訴領(lǐng)導(dǎo),你的工作到底帶來了什么成效,比如銷售額提升了多少個(gè)百分點(diǎn),客戶滿意度提高了多少,或者是團(tuán)隊(duì)效率提高了多少等等。這些數(shù)字很直觀,能讓領(lǐng)導(dǎo)一眼看出成績。要是有對比更好,比如跟去年同期相比,或者是跟同行比,這樣更有說服力。
還有一點(diǎn)很重要,就是反思和建議。你可以談?wù)勗谶@次工作中有哪些不足的地方,比如資源分配是不是合理,溝通有沒有不到位的地方,或者是流程上存在哪些可以優(yōu)化的空間。當(dāng)然了,反思?xì)w反思,還得帶著解決方案,比如你覺得可以引入新的技術(shù)手段,或者調(diào)整一下考核機(jī)制之類的。這樣既表明你有發(fā)現(xiàn)問題的能力,也有解決問題的決心。
至于格式,標(biāo)題要醒目,字體大小合適就行,正文部分段落之間留點(diǎn)空隙,方便閱讀。另外,報(bào)告里涉及到的數(shù)據(jù)要真實(shí)可靠,千萬別造假,否則一旦被發(fā)現(xiàn),后果很嚴(yán)重。還有,報(bào)告的語言要正式一點(diǎn),避免口語化,尤其是涉及到專業(yè)術(shù)語的時(shí)候,得用正確的表達(dá)方式,不然容易鬧笑話。
其實(shí)寫述職報(bào)告就跟講故事似的,得有頭有尾,有情節(jié)發(fā)展,有高潮有結(jié)局。開頭交代背景,中間敘述事件經(jīng)過,結(jié)尾總結(jié)成果并提出建議。只要按照這個(gè)思路來,基本上就不會跑偏。當(dāng)然,每個(gè)人的工作性質(zhì)不一樣,具體寫法也會有所不同,所以還是要結(jié)合自己的實(shí)際情況來調(diào)整。
【第6篇】企業(yè)推廣個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫4200字
1.企業(yè)推廣個(gè)人年度述職報(bào)告
推廣部的工作大致可分為三大點(diǎn):會前、會中、會后。會前的工作是策劃準(zhǔn)備工作;會中的工作是幫忙銷售工作;會后的工作是總結(jié)當(dāng)天會議的得失利弊,摸索經(jīng)驗(yàn),避免下次會議出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤。____年的工作缺乏創(chuàng)新,不注重細(xì)節(jié),時(shí)間久了就變得機(jī)械化了,不足的地方總結(jié)有以下幾大點(diǎn):
一、主題不鮮明:
主題是一場活動(dòng)的中心靈魂,而這個(gè)主題必須是能夠推動(dòng)銷售的,同時(shí)一切的操作都圍繞主題展開,不一樣的主題則在操作方式上有所不一樣。很多的時(shí)候主題只是開場白一帶而過,接下來的流程與主題并沒多大聯(lián)系,水機(jī)專場與睡眠專場也不明確,水機(jī)專場也講睡眠系統(tǒng)、睡眠專場也講水機(jī)。
二、因循守舊缺少創(chuàng)新:
每次活動(dòng)的程序都差不多,不外乎就是講座、實(shí)驗(yàn)、拍手歌、搶板凳,就連方案也是在原版上改時(shí)間、地點(diǎn),而沒有過多的研究主題。藉口就是“以前一向都是這樣的”!也曾想過改變流程、改變講座形式……有些想法還未嘗試就被“豐富經(jīng)驗(yàn)”的人士夭折了,自我也怕失敗,干脆也就放棄了。每場活動(dòng)就像機(jī)械人似的重復(fù)著相同的動(dòng)作,總覺得工作很忙,但卻不知在忙些什么!就連抽獎(jiǎng)券也要花一個(gè)午時(shí)的時(shí)間來準(zhǔn)備,不懂得去尋求方法解決。
三、缺乏與顧客溝通:
我們應(yīng)對的客戶人群大部份是中老年人,會場上講的話及節(jié)目都要是他們喜歡的,首先我們要了解他們的想法、需求,才能有目的地講些他們都愛聽的話、唱些他們都熟悉的歌,從而引起共鳴,營造現(xiàn)場氣氛。也可事先了解顧客的喜愛,提前安排準(zhǔn)備,也可請一些專業(yè)演員現(xiàn)場表演,提高娛樂節(jié)目質(zhì)量。老年人掛在嘴邊的話就是“以前……”,愛回憶往事,我們多把動(dòng)人的往事搬到舞臺上重映;老年人追求的就是健康長壽,我們可在會場上教唱歌、跳舞,動(dòng)作要簡單,引導(dǎo)健康理念??傊?,讓顧客來到會場上,全身心放松,沒壓力,盡情投入!
四、模板講解吸引力不大:
大大小小的每場活動(dòng)幾乎都有模板講解,形式資料也不變,時(shí)間也控制得不好,太長。模板資料沒有及時(shí)更新,講解時(shí)沒分重點(diǎn),時(shí)間一長,顧客就不愿意原下去,不但沒有到達(dá)效果,反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解固然重要,要顧客了解我們的產(chǎn)品是必然的,但不能以講課的方式強(qiáng)加給他們,在今后的活動(dòng)中,模板的講解時(shí)間可縮短時(shí)間,控制在10分鐘以內(nèi),講解人的話語要通俗易懂、生動(dòng)。今后也可用生活中真實(shí)的短片、圖片代替模板講解:
①、到老顧客家時(shí),采訪他們使用產(chǎn)品的效果。
②、公司員工處理顧客投訴的過程。
③、貧困家庭與公司產(chǎn)品的動(dòng)人畫面。
④、對新顧客進(jìn)行追蹤報(bào)導(dǎo)。
五、工作不注重細(xì)節(jié):
推廣部的工作很瑣碎,有些事不做的話,似乎不會有很大的影響,例如簽到、洗手間批示、臺詞的準(zhǔn)備、白大褂白手套是否干凈、音響燈光不夠?qū)I(yè)……這些細(xì)節(jié)的地方,很有可能就會影響到整場活動(dòng)的效果,百分之一的服務(wù)“缺陷”,就會導(dǎo)致用戶的“不滿意”。
____年的工作計(jì)劃重點(diǎn)如下:
1、會前準(zhǔn)備工作必須要策劃周密,環(huán)環(huán)相扣,活動(dòng)的細(xì)節(jié)要盡善盡美,給顧客高科技公司的深刻印象。
2、按事先安排好的程序進(jìn)行,順序必須不能顛倒。但每場活動(dòng)的順序不能都一樣,以免使老顧客厭煩。會場的節(jié)目、游戲要設(shè)法烘托氣氛,招數(shù)要常變常新。
3、主持人的臺詞必須要告訴大家我們是為大家服務(wù)的,公司供給的是健康和服務(wù),而不僅僅是產(chǎn)品。會中資料要精練,圍繞主題有目的展開工作,節(jié)目安排短小精悍、點(diǎn)到為止,讓顧客感覺意猶未盡。
4、策劃時(shí)要因時(shí)、因地、因人結(jié)合當(dāng)?shù)夭灰粯拥娘L(fēng)土人情做策劃,主題要鮮明,資料要以情動(dòng)人。
5、會中多與顧客溝通交流,會后總結(jié)。具體做法是最少一個(gè)月進(jìn)行一次調(diào)查,在會場上派發(fā)調(diào)查表。
6、會中多與顧客互動(dòng),把生活中最真實(shí)的東西搬上舞臺。
我深知____年的工作將會更加的艱巨,但只要我們心中永存信念,——努力做好推廣部工作、營造好的工作氛圍、促進(jìn)銷售,憑著一顆火熱的心全身心投入工作,不怕失敗挫折,勇往直前!
2.企業(yè)推廣個(gè)人年度述職報(bào)告
xx年初,我?guī)е鴫粝肱c創(chuàng)造力來到公司上班,就職市場部的網(wǎng)絡(luò)推廣職位,處理xx健康中心的推廣事務(wù)。三個(gè)月來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé),各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:
來公司之前,我對健康管理行業(yè)的概念僅僅停留在“在健身器材上作運(yùn)動(dòng)”的單純想法,雖然在有將近八年的推廣工作經(jīng)驗(yàn)上有優(yōu)勢,但對公司本身產(chǎn)品的認(rèn)知卻鳳毛麟角,且此前公司在網(wǎng)絡(luò)推廣的工作內(nèi)容甚至可以說是零。那時(shí)對未來的工作水平和狀態(tài)充滿了躍躍欲試及焦慮的雙重心態(tài)。是源馨實(shí)業(yè)有限公司,給了我充分的信任,為我提供了一個(gè)平臺。
來到公司后的起初一個(gè)月,我是在公司總部工作的。工作期間我并沒有急于拓展工作,而是認(rèn)真仔細(xì)的認(rèn)識、了解并熟悉自己從事的spa、貴賓接待、服務(wù)、健康管理、瑜伽等行業(yè)。事情從整理文檔、編輯軟文、繪圖制作,網(wǎng)站制作,再到互聯(lián)網(wǎng)合作洽談、下店拍照找素材,事無巨細(xì)一并從零開始。爾后,因?yàn)楣ぷ髯儎?dòng)緣故,我來到了國會店工作。和同事們著手架構(gòu)了xx健康中心官方微信,xx健康中心官方微博等一系列的宣傳推廣平臺。
這三個(gè)月給了我極大的感觸,領(lǐng)導(dǎo)沒有領(lǐng)導(dǎo)架子對人溫和熱情,每一位公司同仁也對我這個(gè)新近員工投以真摯的目光。在工作接觸中,只要我需要,他們隨時(shí)都給予熱情地指導(dǎo)與協(xié)助。工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。正因?yàn)槿绱?,讓我順利的在愉快中高效完成工作?/p>
因?yàn)椴块T與職位都是新組建的,公司沒有明確委派給我任何指標(biāo)性的任務(wù)。所以我自己規(guī)劃了制定了一個(gè)工作職責(zé)。
在短短三個(gè)月的試用期中,無論在工作還是思想上,我都得到了不少的收獲。但與其同時(shí),也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足的地方:健康服務(wù)相關(guān)知識的缺乏,使得我在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀;對需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和商務(wù)洽談能力,加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問題的能力;同時(shí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實(shí)自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提高充實(shí)自己的工作動(dòng)手能力,把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。
在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個(gè)方向努力:
1、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,并用于指導(dǎo)和展開實(shí)踐。
2、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實(shí)際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作,為公司作出更大的貢獻(xiàn)。
3、尋找客戶資源及合作企業(yè),以擴(kuò)大公司品牌利益為基礎(chǔ)和中心點(diǎn),展開全新的工作。
4、希望通過自身的努力與殷實(shí)的工作為前提,架構(gòu)出一個(gè)可獨(dú)立運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)部門,更好的為公司品牌xx健康中心、t2max去做維護(hù)、推廣及管理服務(wù)。
今后我會一如既往、刻苦學(xué)習(xí),努力工作,爭取取得更大的進(jìn)步,為公司發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
3.企業(yè)推廣個(gè)人年度述職報(bào)告
光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間,____年即將完結(jié),總的來說,在這一年里還是學(xué)到了很多,進(jìn)步了很多。因?yàn)橹饕秦?fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)發(fā)布這一塊,今天我對網(wǎng)絡(luò)發(fā)布這一塊的情況做如下總結(jié)。
在互聯(lián)網(wǎng)如此發(fā)達(dá)的今天,網(wǎng)絡(luò)營銷或者說電子商務(wù)顯得極為重要。首先,對于網(wǎng)絡(luò)平臺的總體發(fā)布情況來說,網(wǎng)站平臺的選擇不外乎兩塊,中文網(wǎng)站和英文網(wǎng)站,記得剛來的時(shí)候,比較注重中文網(wǎng)站平臺的發(fā)布,因而使得我們主打產(chǎn)品在中文排名上有了一定的位置,但是英文網(wǎng)站方面就相對弱了一點(diǎn)。
不過還好,后來將側(cè)重點(diǎn)慢慢移到了英文網(wǎng)站上,使得我們的主打產(chǎn)品在英文網(wǎng)站上也有了一定的排名。對于具體的關(guān)鍵詞排名每半個(gè)月都有做統(tǒng)計(jì),總體來講還是可以的,基本上在各大搜索引擎的前三頁都能找到我們公司的產(chǎn)品信息。
從總體網(wǎng)站發(fā)布量來看,大概地統(tǒng)計(jì)了一下,目前注冊的中文網(wǎng)站約110個(gè)左右,英文網(wǎng)站90個(gè)左右。當(dāng)然并不是說注冊的網(wǎng)站多,我們產(chǎn)品的曝光率就會高,因?yàn)樗阉饕娑枷矚g原創(chuàng)的東西,所以平時(shí)在產(chǎn)品簡介部分也下了一定的功夫。
還有就是每天都會上去更新產(chǎn)品信息,可一鍵更新的網(wǎng)站,每天會更新一次,對于一些更新比較麻煩的網(wǎng)站,至少3-5天會上去更新一次(這樣不會影響搜索引擎的收錄)。還有就是鑒于網(wǎng)上視頻搜索率也挺高的,同時(shí)也注冊了5個(gè)視頻網(wǎng),將我們相關(guān)設(shè)備的視頻傳了上去,希望能吸引一定的瀏覽量。
對于公司的企業(yè)網(wǎng)站,平時(shí)也會定期上去完善一些資料,比如上去發(fā)布一些行業(yè)動(dòng)態(tài),充實(shí)并更新一下我們的產(chǎn)品信息。企業(yè)網(wǎng)站主要是用來展示我們公司的一個(gè)整體形象及服務(wù),因此也為此統(tǒng)一了一下產(chǎn)品的發(fā)布格式及圖片,這樣看起來更專業(yè)點(diǎn)。
中文頁面的產(chǎn)品信息已經(jīng)都統(tǒng)一好了,至于英文頁面還有部分產(chǎn)品未統(tǒng)一格式,接下來會抽空完善一下的。至于網(wǎng)站的改版問題,如果沒必要的話暫時(shí)不要改版,因?yàn)楦陌娴脑挄绊懙骄W(wǎng)站被各大搜索引擎收錄的情況(一般新網(wǎng)站被收錄的時(shí)間大概在1個(gè)月左右)。
由于我們公司成立不久,所以對于網(wǎng)站上還有一些板塊處于空白狀態(tài),像企業(yè)榮譽(yù)、發(fā)展歷程這幾塊,希望以后能慢慢完善起來。還有就是之前用現(xiàn)成的一些照片及設(shè)備運(yùn)行視頻整了一小段視頻出來,放在了企業(yè)網(wǎng)站上,用來介紹企業(yè)形象,雖然不知道被瀏覽到的概率是多少,而且看起來也不是很完美,但湊合著先用著,以后有機(jī)會再重新做一個(gè)。
至于其它問題都是老話長談,在此也就不多說了。不過有一點(diǎn)還是值得高興的,自從樓下車間實(shí)行承包制后,效率提高了很多,希望他們能再接再厲,當(dāng)然也希望銷售部的人員也能加把勁,多接點(diǎn)單子,免得設(shè)備在車間排排站被冷落了。都說一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴,則會熊熊燃燒。希望將來公司能有這么一根火柴,帶動(dòng)大家的積極性,以百分百的熱情投入到工作中。
都說人和產(chǎn)品一樣都犯有一個(gè)毛?。赫J(rèn)為自己能為所有的人干所有的事。其實(shí)不管是人還是產(chǎn)品的能力都是有限的,一個(gè)人不可能樣樣都行,一臺設(shè)備不可能做出所有產(chǎn)品。所以不管是人還是產(chǎn)品都應(yīng)該有一個(gè)定位,一定要清楚自己能做什么,應(yīng)該做什么。最后希望在新的一年里,不管是公司還是個(gè)人都能以全新的面貌來迎接新的挑戰(zhàn),更上一層樓。希望公司所有的員工都能齊心協(xié)力,努力讓我們公司走得更好,走得更遠(yuǎn),共同努力營造一個(gè)和諧的工作環(huán)境。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)62人覺得有用
企業(yè)在每年年終的時(shí)候都會要求員工提交個(gè)人年度述職報(bào)告,這不僅是對自己工作的一次全面回顧,也是展示自我能力的重要機(jī)會。寫好這樣的報(bào)告需要結(jié)合專業(yè)知識和實(shí)際經(jīng)驗(yàn),下面分享一些關(guān)鍵點(diǎn),幫助大家寫出一份合格的個(gè)人述職報(bào)告。
首先,明確報(bào)告的核心目標(biāo)是向管理層清晰地傳達(dá)你的工作成果和個(gè)人成長。開頭部分可以用簡潔的語言概述自己在過去一年里的主要職責(zé),這樣能讓閱讀者快速了解你的工作范圍。接著,詳細(xì)列出完成的各項(xiàng)任務(wù),這里要注意使用具體的數(shù)據(jù)支撐,比如銷售額提升了多少百分比,項(xiàng)目按時(shí)完成率達(dá)到百分之幾,這樣能讓業(yè)績顯得更有說服力。
其次,在描述過程中,除了列舉成績,還要適當(dāng)提及遇到的問題及解決辦法。例如,某項(xiàng)計(jì)劃初期遇到了資源分配上的困難,通過調(diào)整團(tuán)隊(duì)分工最終順利推進(jìn)。這部分內(nèi)容不僅展示了你的應(yīng)對能力,也能體現(xiàn)你在面對挑戰(zhàn)時(shí)的態(tài)度和方法。另外,可以結(jié)合行業(yè)內(nèi)的專業(yè)術(shù)語來表達(dá),比如市場拓展策略中的“精準(zhǔn)定位”,生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的“工藝優(yōu)化”等,這些都能增加報(bào)告的專業(yè)感。
寫報(bào)告時(shí)難免會有些細(xì)節(jié)需要注意。比如,有的人在敘述過程中容易忽略時(shí)間線的清晰度,導(dǎo)致讀者難以跟上思路。還有些人喜歡用一些比較復(fù)雜的句式,反而讓表達(dá)變得晦澀難懂。這些問題雖然不是大問題,但確實(shí)會影響整體效果。所以建議在初稿完成后多讀幾遍,看看是否有表述不清的地方,必要時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
再者,關(guān)于未來展望這一塊,應(yīng)該基于當(dāng)前的工作基礎(chǔ)提出切實(shí)可行的目標(biāo)。比如,針對下一年度的工作方向,可以從提升效率、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面入手,給出具體的行動(dòng)計(jì)劃。同時(shí),也可以結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃,談?wù)勏Mㄟ^哪些方式進(jìn)一步提高自己的專業(yè)水平。
小編友情提醒:
別忘了檢查報(bào)告的整體格式是否整潔規(guī)范。字體大小、段落間距等雖然看似不起眼,但卻能反映出一個(gè)人對待工作的態(tài)度。如果能在細(xì)節(jié)上做到位,會給審閱者留下不錯(cuò)的印象。另外,如果有條件的話,不妨找同事幫忙審閱一下,聽聽他們的意見,或許會有意想不到的收獲。