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篇一 市政府副市長市委書記基層黨建工作述職報告述職報告
——市政府副市長、大冶市委書記李修武
根據(jù)安排，我將2023年度抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下：
一、基層黨建工作總體情況
牢固樹立黨建主業(yè)意識和最大政績理念，以推進(jìn)'兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，以'整村夯實、整鎮(zhèn)建強、整市提升'為目標(biāo)，以'黨建引領(lǐng)'系列改革為突破，在解決基層黨建難題、夯實基層基礎(chǔ)、壓實黨建責(zé)任上下功夫，引導(dǎo)廣大黨員務(wù)實重行、擔(dān)當(dāng)作為，不斷推動基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬。去年以來，民政部、省委組織部多次來冶調(diào)研和采訪基層黨建工作。'黨建引領(lǐng)·活力村莊'改革模式在黃石全面推開，我市被確定為'全國農(nóng)村社區(qū)治理試驗區(qū)'.
二、基層黨建重點任務(wù)落實情況
一是抓'兩學(xué)一做',規(guī)范黨內(nèi)政治生活。帶頭學(xué)習(xí)黨的十九大精神，主持開展市委中心組學(xué)習(xí)23次，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)工作。創(chuàng)新開展'每月一講、每月一評、每月一議'和'我為支部建言獻(xiàn)策'活動，使組織生活更具針對性、更有吸引力。
二是抓'整市推進(jìn)',夯實基層黨建基礎(chǔ)。在村（社區(qū)），整頓轉(zhuǎn)化后進(jìn)村黨組織35個，升級黨群服務(wù)中心49個。貫徹落實脫貧攻堅'主心骨'工程，67個貧困村集體經(jīng)濟(jì)收入全部達(dá)到5萬元以上；在機關(guān)單位，將24家部門'黨委'改為'黨組',對57個未按期換屆的黨組織進(jìn)行督辦整改，機關(guān)黨建工作實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化；在'兩新'組織，全市629家8人以上非公企業(yè)、232家社會組織實現(xiàn)'兩個全覆蓋';在國有企業(yè)，重點落實29項國企黨建重點任務(wù)清單，強化國企黨組織的核心地位。
三是抓'關(guān)鍵少數(shù)',優(yōu)化基層干部隊伍。扎實開展村主職干部兼職排查清理等專項治理，強化基層干部能力素質(zhì)教育，推行'兩培一選'機制，去年全市村莊理事會和共建委員會成員中有653人申請入黨，其中36人已入黨；5名優(yōu)秀村支部書記進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子，解決了基層黨組織源頭不活、后繼乏人等'老大難'問題。
四是抓'黨建引領(lǐng)',破解基層黨建難題。全域推進(jìn)'黨建引領(lǐng)·活力村莊（幸福城區(qū)）'改革。在農(nóng)村，成立村莊理事會2467個、組建村莊黨小組1410個，涵蓋全市農(nóng)村黨員1.21萬人，黨的組織在村莊實現(xiàn)了全覆蓋。同時，整合資金1億元，按照群眾自籌和政府配套'1∶1'比例對村莊理事會建設(shè)項目進(jìn)行獎補，鄉(xiāng)村建設(shè)實現(xiàn)了'等人建'到'我要建、自己建'的轉(zhuǎn)變。在城市社區(qū)，構(gòu)建'雙線五級'工作體系，推動了街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建的互聯(lián)互動。近萬名小區(qū)居民在各樓棟黨員的帶動下，參與到文明創(chuàng)建的大潮中來，形成了黨組織牽頭、黨員帶頭、市民參與的'共建共治共享新格局。
三、基層黨建突出問題及整改情況
針對基層黨建突出問題，我們采取過硬措施，全面整改落實。一是壓實黨建責(zé)任。研究出臺《大冶市基層黨建工作責(zé)任追究辦法》，將黨建工作納入政治巡察主要內(nèi)容，倒逼各級黨組織書記履行黨建責(zé)任。二是補強黨建短板。成立市委'兩新'工委和3家行業(yè)黨委，分領(lǐng)域召開黨建工作推進(jìn)會3次，有力促進(jìn)了各領(lǐng)域黨建工作水平的提升。三是增強黨建實效。將'黨建引領(lǐng)·活力村莊（幸福城區(qū)）'建設(shè)作為推動基層黨組織聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的重要抓手，通過'六進(jìn)理事會'、'八項服務(wù)進(jìn)小區(qū)'等工作的推進(jìn)，讓84.3%的矛盾糾紛解決在基層，真正實現(xiàn)了'小事不出理事會（共建會），大事不出村委會（居委會）'.
四、下一步工作打算
一是以獲批'全國農(nóng)村社區(qū)治理實驗區(qū)'為契機，不斷深化'黨建引領(lǐng)·活力村莊（幸福城區(qū)）'建設(shè)。二是開展'不忘初心、牢記使命'主題教育，將教育對象向基層黨員干部延伸，辦好'新時代大冶講習(xí)所'.三是以村（社區(qū)）'兩委'換屆為契機，選優(yōu)配強村（社區(qū)）'兩委'班子，不斷提升基層干部的履職能力。四是統(tǒng)籌推進(jìn)'三型'黨支部創(chuàng)建，不斷促進(jìn)基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬。
篇二 市政府辦2023年黨建工作述職報告
2023年，辦公室按照市直機關(guān)工委的工作要求，我認(rèn)真履行基層黨建“第一責(zé)任人”工作職責(zé)，堅持身體力行、以上率下，突出“圍繞效能抓黨建，抓好黨建促政務(wù)”原則，扎實推進(jìn)機關(guān)各項工作深入開展，現(xiàn)就黨建工作有關(guān)情況報告如下，請予評議。
一、履行職責(zé)情況
（一）以學(xué)習(xí)貫徹上級重要精神為動力，牢記工作使命，深入推動“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化。通過全辦集中收看黨的十九大開幕會、邀請市委黨校講師專題講座、帶頭上黨課宣講《新思想新要求 講政治守紀(jì)律》、開展網(wǎng)上答題、市級領(lǐng)導(dǎo)分別為所在支部講黨課及支部黨員暢談學(xué)習(xí)體會等多種形式，在全辦廣泛掀起學(xué)習(xí)中央、省市委重要精神的熱潮。全辦黨員干部通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在我省考察工作時重要講話和指示精神、省市委重要會議精神，準(zhǔn)確把握“四個意識”和“四個自信”，切實增強了全辦黨員干部學(xué)習(xí)貫徹上級精神的思想自覺和行動自覺，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化不斷深入，各支部集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等制度條例，采取收看《榜樣3》專題片和開展向黃群等同志學(xué)習(xí)等活動，突出“學(xué)”、“做”結(jié)合，黨員干部牢固樹立了“四個意識”，增強了履職奉獻(xiàn)的動力。
篇三 政府采購中心2023年黨建工作報告
今年以來，在區(qū)屬機關(guān)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，中心黨支部以“三嚴(yán)三實”精神為指導(dǎo)，抓黨建、促工作，統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神，注重發(fā)揮黨支部的政治核心作用，促使各項工作保持良好的發(fā)展勢頭，隊伍保持良好的精神狀態(tài)，取得了精神文明和物質(zhì)文明的雙豐收。在全體黨員和員工的共同努力下，全面完成了各項工作任務(wù)。
一、與深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“三嚴(yán)三實”精神相結(jié)合，不斷加強隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
中心組織全體人員掀起學(xué)習(xí)高潮，以iso9001質(zhì)量管理體系后續(xù)提升為依托，重點開展各項主題活動，有效提升了廣大干部職工的政治思想素質(zhì)和“執(zhí)行”能力。
一是不斷加強學(xué)習(xí)，以適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。我們制定了具體的實施方案，細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)學(xué)習(xí)、觀看錄像、座談等方式，自覺用“三言三實”精神和科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推進(jìn)工作，把學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實”精神與切實抓好各項工作、完成全年工作目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，與理清明年工作思路、規(guī)劃下一年發(fā)展藍(lán)圖結(jié)合起來，與進(jìn)一步完善采購招標(biāo)工作結(jié)合起來，使“三嚴(yán)三實”精神成為促進(jìn)采購招標(biāo)發(fā)展的有力指揮棒。同時，不斷積極探索適應(yīng)形勢發(fā)展和黨員實際的教育培訓(xùn)模式，采取“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合、黨校培訓(xùn)與網(wǎng)絡(luò)教育相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實踐鍛煉相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，豐富學(xué)習(xí)載體，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強學(xué)習(xí)效果，確保廣大黨員群眾及時、長期、有效地接受教育;結(jié)合工作中存在的問題，認(rèn)真研究制定和完善《黨支部年度計劃》、《“三會一課”制度》等一系列有關(guān)制度，使全體干部職工政治意識、責(zé)任意識有了顯著增強。
二是不斷改善干群關(guān)系、黨群關(guān)系。通過開展民主評議黨員、“弘揚改革創(chuàng)新精神，樹立優(yōu)良工作作風(fēng)”活動有效拓寬了黨群聯(lián)系與溝通的渠道，黨群互動的頻率明顯加強。通過黨支部大會、座談會、民主生活會、訪談、熱線電話等多種形式，加強政治思想教育，既密切了干群、黨群關(guān)系，也獲得了許多有利于單位發(fā)展的寶貴意見。
三是關(guān)心干部職工的生活。注重發(fā)揮工會、團(tuán)支部、婦委會等群眾組織的作用，關(guān)心員工生活。堅持提倡健康生活理念，注重勞逸結(jié)合，促進(jìn)干部職工的身心健康。中心工會、婦委會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織充分發(fā)揮職能，利用業(yè)余時間組織了各種健康有益的文體活動。
四是倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，提高專業(yè)素養(yǎng)。中心進(jìn)一步改善了工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，舉辦各式各樣的培訓(xùn)班，鼓勵大家繼續(xù)教育，促進(jìn)工作人員業(yè)務(wù)水平、精神狀態(tài)、綜合素質(zhì)的全面提升，讓隊伍的精神面貌和工作作風(fēng)始終都煥然一新，從而促進(jìn)中心采購專業(yè)化水平不斷提高，積極培養(yǎng)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的采購招標(biāo)隊伍，全力以赴實現(xiàn)“三個一流”的目標(biāo)。
二、狠抓廉政建設(shè)，打造羅湖采購的良好形象
廉潔，是政府采購的靈魂，是不可逾越的紅線。中心高度重視廉政建設(shè)，持之以恒開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實增強了工作人員的廉政意識和拒腐防變的能力，幾年來，中心沒有任何人出現(xiàn)任何違法違規(guī)現(xiàn)象，為提升我區(qū)的政府公信力做出了突出貢獻(xiàn)。
(一)加強廉政教育，實行危機管理
集中采購機構(gòu)作為反腐倡廉的前沿陣地和職務(wù)犯罪的“高發(fā)地帶”，工作性質(zhì)十分敏感，腐敗的危險就在身邊，并且一直處于社會輿論的高度關(guān)注下，任何一點差錯都將會被無限放大。有鑒于此，我們時刻保持如履薄冰、如臨深淵的警惕性，時刻繃緊危機這根弦。一是牢固樹立危機意識，想方設(shè)法提高思想覺悟，筑好反腐防線，自我規(guī)范“自由裁量權(quán)”;二是堅持“案例分析”、“警示教育”、“廉政風(fēng)險分析”等多種教育方式相結(jié)合，引導(dǎo)工作人員樹立正確、健康的世界觀、人生觀、價值觀，時刻謹(jǐn)記“廉政”這一政府采購工作的生命線與從業(yè)基本素養(yǎng)，務(wù)求每個工作人員嚴(yán)守底線，廉潔干事。
(二)構(gòu)建立體監(jiān)督體系，杜絕任何腐敗行為
充分利用現(xiàn)有的監(jiān)督機制，強化內(nèi)外監(jiān)督，防“腐”于未然。一是堅持預(yù)防在先、重在治本，注重從源頭上解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗問題，對重要崗位與重要環(huán)節(jié)采取綜合治理的辦法，從技術(shù)環(huán)節(jié)入手建立內(nèi)部監(jiān)督制約制度，將黨風(fēng)廉政建設(shè)導(dǎo)入制度化、規(guī)范化的軌道。二是通過強化領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任到人的方式，明確規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部應(yīng)承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)及相關(guān)責(zé)任，使中心黨風(fēng)廉政建設(shè)實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底的工作局面。三是中心自我加壓，不斷完善監(jiān)督機制，日常工作流程嚴(yán)格按照iso9001和其他相關(guān)規(guī)定的要求，執(zhí)行標(biāo)識和可追溯性管理。四是在項目招標(biāo)過程中，我中心認(rèn)真執(zhí)行公開、公平、公正和持續(xù)改進(jìn)的工作方針，主動接受有關(guān)監(jiān)管部門的監(jiān)督，凡重大或敏感項目均邀請區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)、財政、住建、審計等監(jiān)管部門，對專家抽取、開標(biāo)評標(biāo)等進(jìn)行全程監(jiān)督。同時，對每一個項目的開評標(biāo)活動現(xiàn)場情況進(jìn)行攝錄，并刻成光盤存檔，以備核查，招標(biāo)結(jié)束后主動向有關(guān)部門匯報項目招標(biāo)情況。
(三)認(rèn)真執(zhí)行政府信息公開制度，積極推動“陽光行政”
陽光是的反腐劑，我中心以打造公開透明、依法規(guī)范的服務(wù)平臺為目標(biāo)，積極開展政府采購和工程招標(biāo)信息公開工作。一是堅持信息按時準(zhǔn)確公開，完善信息公開機制，落實信息公開責(zé)任，堅持做到定期召開信息公開梳理匯總會議，落實信息公開具體工作。所有公開信息實行規(guī)范發(fā)文審批程序，堅持以“公開為原則，不公開為例外”對外公布的信息;二是推動制度、流程公開，實行“三公開、四上墻”(即項目全面公開、時間公開、招標(biāo)結(jié)果公開，主要工作制度上墻、業(yè)務(wù)范圍上墻、辦事程序上墻、完成時間上墻)。中心2023年在“政府網(wǎng)站精品欄目”評選活動中第三次榮獲網(wǎng)上辦事類“精品欄目”獎。
(四)深化廉政建設(shè)要求，筑牢廉政“防火墻”
一是鞏固廉政風(fēng)險防控工作成效，對高風(fēng)險等級的職權(quán)內(nèi)容進(jìn)行重點防控，使權(quán)力配置更加合理，運行更加規(guī)范，流程更加標(biāo)準(zhǔn)，制約更加有效，限度地減少“自由裁量權(quán)”，降低因權(quán)力集中和缺乏監(jiān)督制約帶來的腐敗風(fēng)險;在現(xiàn)有內(nèi)外監(jiān)督機制的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行特約監(jiān)督員制度，織就全方位廉政監(jiān)督網(wǎng);
二是全面鋪開政府采購合同管理工作，填補合同后續(xù)履約監(jiān)管出現(xiàn)的“管理真空”，切實加強政府采購事后監(jiān)督，更加有力地預(yù)防政府采購的腐敗現(xiàn)象，實現(xiàn)全過程的“廉潔采購”;
三是為加強供應(yīng)商誠信管理，規(guī)范政府采購交易行為，中心積極探索建立我區(qū)政府采購誠信體系。并初步草擬了《羅湖區(qū)政府采購供應(yīng)商誠信行為管理規(guī)定》，對供應(yīng)商不誠信行為類型、供應(yīng)商污點行為扣分細(xì)則、扣分結(jié)果運用、考核制度、監(jiān)督主體等方面作出詳細(xì)規(guī)定，并廣泛征求了各采購單位及中心法律顧問的意見，目前在對相關(guān)意見進(jìn)行梳理和歸納。同時，中心在政府采購系統(tǒng)更新建設(shè)中，擬建立誠信檔案專欄公開披露供應(yīng)商誠信情況。進(jìn)一步凈化政府采購環(huán)境的同時加強了社會誠信體系建設(shè)，為我區(qū)實現(xiàn)爭當(dāng)建設(shè)廉潔城區(qū)排頭兵的目標(biāo)貢獻(xiàn)中心的一份力。
三、以多樣性的活動載體，推動黨建工作向縱深發(fā)展
(一)與落實掛點社區(qū)工作，切實為基層做好事、做實事相結(jié)合。一是切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。把加強基層建設(shè)、幫助社區(qū)發(fā)展作為一項重要任務(wù)來抓，中心主要負(fù)責(zé)人高度重視基層建設(shè)，班子成員定期到嘉南社區(qū)了解情況，定點聯(lián)系人也及時將社區(qū)情況反饋回來，確保掛點工作落到實處。二是全力支持駐(掛)社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)。三是深入基層，為社區(qū)辦實事。經(jīng)常深入社區(qū)，積極參與社區(qū)活動，對社區(qū)的黨建、隊伍建設(shè)、社區(qū)服務(wù)等工作提出建議，與社區(qū)工作人員一起慰問困難黨員和群眾。
(二)與建立健全權(quán)力規(guī)范運行機制，防控廉政風(fēng)險相結(jié)合。規(guī)范權(quán)力運行制度是形成科學(xué)規(guī)范的工作體制機制和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要基礎(chǔ)，為進(jìn)一步提高科學(xué)決策和民主決策水平，中心進(jìn)一步明確了重大事項決策應(yīng)當(dāng)堅持的原則、重大事項決策責(zé)任制等方面要求，梳理廉政風(fēng)險點，強化廉政制度約束，自我分解權(quán)力，加強了對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運行的監(jiān)督。
(三)與加強機關(guān)廉潔作風(fēng)建設(shè)，實現(xiàn)政府采購與社會購買的同渠道、同平臺、同價格的“陽光采購”。我們的做法是引入京東、蘇寧等知名電商，實現(xiàn)“網(wǎng)上商城”所有商品型號、價格與市場實時同步，從源頭上切斷了“特供商品”、“特供價格”的生存空間?！熬W(wǎng)上商城”從2023年1-11月，累計成交7365單，成交金額5229.34萬元，節(jié)約資金347萬元，資金節(jié)約率6.61%。
四、堅持執(zhí)行民主集中制，實行科學(xué)民主決策
篇四 市政府辦黨建工作述職報告
2023年，辦公室按照市直機關(guān)工委的工作要求，我認(rèn)真履行基層黨建“第一責(zé)任人”工作職責(zé)，堅持身體力行、以上率下，突出“圍繞效能抓黨建，抓好黨建促政務(wù)”原則，扎實推進(jìn)機關(guān)各項工作深入開展，現(xiàn)就黨建工作有關(guān)情況報告如下，請予評議。
一、履行職責(zé)情況
（一）以學(xué)習(xí)貫徹上級重要精神為動力，牢記工作使命，深入推動“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化。通過全辦集中收看黨的十九大開幕會、邀請市委黨校講師專題講座、帶頭上黨課宣講《新思想新要求 講政治守紀(jì)律》、開展網(wǎng)上答題、市級領(lǐng)導(dǎo)分別為所在支部講黨課及支部黨員暢談學(xué)習(xí)體會等多種形式，在全辦廣泛掀起學(xué)習(xí)中央、省市委重要精神的熱潮。全辦黨員干部通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在我省考察工作時重要講話和指示精神、省市委重要會議精神，準(zhǔn)確把握“四個意識”和“四個自信”，切實增強了全辦黨員干部學(xué)習(xí)貫徹上級精神的思想自覺和行動自覺，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化不斷深入，各支部集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等制度條例，采取收看《榜樣3》專題片和開展向黃群等同志學(xué)習(xí)等活動，突出“學(xué)”、“做”結(jié)合，黨員干部牢固樹立了“四個意識”，增強了履職奉獻(xiàn)的動力。
（二）以推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為根本，突出素質(zhì)提升，不斷促進(jìn)黨員干部服務(wù)水平的提檔升級。堅持把學(xué)習(xí)作為提升黨員素質(zhì)和服務(wù)水平的重要前提，全年黨組中心組學(xué)習(xí)13次、全辦集中學(xué)習(xí)18次，邀請黨校教師授課2次，13個基層黨支部共開展集中學(xué)習(xí)討論240余次，觀看專題片6部，市領(lǐng)導(dǎo)講黨課5次，辦黨組成員講黨課15次，支部書記講黨課40余次，業(yè)務(wù)骨干講解制度4次，五分鐘演講2人次。向黨員干部推薦“強素質(zhì)、做表率”讀書活動參考書目46個，訂閱發(fā)放學(xué)習(xí)資料200余冊，學(xué)習(xí)筆記人手1本，心得體會每人達(dá)。組織全辦104名在職黨員干部參加1次“支部爭星 黨員積分”主題黨建知識網(wǎng)上答題測試、1次《機關(guān)黨內(nèi)法規(guī)條例學(xué)習(xí)活動月試卷》答題活動，1次“強本領(lǐng)、優(yōu)環(huán)境”主題學(xué)習(xí)活動網(wǎng)上和3次書面閉卷答題活動，5次“龍江先鋒初心課堂”黨章答題活動，1次全省副處級以上干部憲法法律知識網(wǎng)上考試活動。通過學(xué)習(xí)測試，進(jìn)一步明確了形勢任務(wù)，提升了適應(yīng)工作的能力，切實增強了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的榮譽感、緊迫感和使命感。
（三）以抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)為重點，注重固本強基，有效發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，堅持“三會一課”、“一崗雙責(zé)”制度，以實施“兩強四雙”考評為有效手段，認(rèn)真組織開展“五星級黨支部”評選活動，帶動全辦黨員干部在各項工作任務(wù)、勞動活動中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。每月上報“四單五制”履職記實情況，全年發(fā)展預(yù)備黨員1人，培養(yǎng)了5名入黨積極分子，修改完善128名黨員名冊，調(diào)轉(zhuǎn)23名黨員組織關(guān)系，與各基層黨支部書記簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，完成辦機關(guān)黨委書記及專職副書記增補、信息中心支部副書記和紀(jì)檢委員增補，制定群團(tuán)工作計劃和黨建活動經(jīng)費預(yù)算，抓好黨員信息系統(tǒng)管理、黨員組織關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)、黨費核準(zhǔn)收繳、制度重新梳理修繕、在職黨員進(jìn)社區(qū)報到等工作。2023年度普法年度目標(biāo)考核，并獲得通報表揚；2023年度全市宣傳文化工作目標(biāo)考核，并榮獲“全市宣傳思想文化工作目標(biāo)考核先進(jìn)單位”；辦公室機關(guān)第一、二、三、四、五及信息中心黨支部均被授予市直機關(guān)2023年度“五星級支部”榮譽稱號，使基層黨組織煥發(fā)了生機活力。
（四）以反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)為保障，強化制度約束，積極樹立了政府辦公部門的良好形象。堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實全市黨員干部作風(fēng)整頓暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境警示教育大會精神，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，嚴(yán)守“八項規(guī)定”、“六條禁令”、《關(guān)于移風(fēng)易俗節(jié)儉辦婚喪喜慶事宜的暫行辦法》、《市直機關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》及指紋考勤等規(guī)章制度，制發(fā)《黨員干部作風(fēng)整頓實施方案》、《市政府辦開展解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論實施方案》，上報開展作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境調(diào)研報告，召開辦黨組專題民主生活會、支部組織生活會、基層黨支部書記黨建述職評議會議、全辦作風(fēng)整頓和解放思想大討論動員大會，進(jìn)一步明確新時代、新使命，推動各項工作取得更大突破。通過開展“以案明紀(jì)、以案促教”活動，觀看《“要錢”局長的悲情人生》、《高墻里的生意經(jīng)》等宣教片，參觀監(jiān)察法展板、精準(zhǔn)扶貧圖片展，開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境”學(xué)習(xí)討論、撰寫心得體會等警示教育活動，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，在全辦形成了強黨性、嚴(yán)黨紀(jì)、正黨風(fēng)的濃厚氛圍。
（五）以深化機關(guān)文明建設(shè)為抓手，豐富創(chuàng)建載體，進(jìn)一步營造文明和諧的機關(guān)工作氛圍。加強文明單位創(chuàng)建工作常態(tài)化管理，組織干部職工參與清明節(jié)祭掃革命烈士陵墓、端午節(jié)江邊徒步、市里各類專家講座、職工籃球、“五人制足球”、圍棋比賽等活動，觀看職工書畫攝影圖片展、教育電影《鄒碧華》、省十三次代表大會第一次會議、全國人大十三屆一次會議開幕會等，參加市直機關(guān)大講堂4次、助殘日參觀義演及購買展品活動，市政府辦黨員與向陽天富社區(qū)開展清理碎石志愿服務(wù)活動等各項活動近20余次，在“春節(jié)”、“七一”前夕慰問老干部和困難黨員10人次?！捌咭弧逼陂g，我辦創(chuàng)新開展了“誦讀紅色家書、傳承紅色精神”活動，在xx電視新聞頻道播出；以支部為單位，錄制了黨員干部“對黨說句心里話”微視頻，并在優(yōu)酷視頻播出；全辦黨員干部和各基層黨支部開展了重溫入黨誓詞活動；各基層黨支部開展了黨員微黨課、參觀紅色基地等特色活動。“12·4”國家憲法日，制定了方案，確定了“市政府辦弘揚憲法精神，樹立憲法權(quán)威”宣傳口號，粘貼宣傳畫，組織黨員干部關(guān)注、轉(zhuǎn)發(fā)“xx普法”“xx普法”微信公眾號。召開全辦大會，舉行憲法宣誓儀式。辦公室向xx機關(guān)黨建網(wǎng)、市普法辦、市紀(jì)委等部門編制上報信息2，采納刊登28條；辦公室榮獲五人足球比賽最佳團(tuán)隊獎、籃球比賽道德風(fēng)尚獎、圍棋比賽一名同志榮獲第一名，豐富了干部職工文化生活，起到良好的示范作用。機關(guān)黨建工作的深入開展，推動了“三服務(wù)”工作水平的不斷提高，促進(jìn)了政府工作規(guī)范高效有序運轉(zhuǎn)。
二、存在的問題原因
在總結(jié)成績的同時，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要體現(xiàn)在：
一是辦公室黨建工作與業(yè)務(wù)工作成果相互轉(zhuǎn)化促進(jìn)方面還有待加強。辦公室作為政府綜合服務(wù)部門，工作任務(wù)繁雜，在發(fā)揮黨建“統(tǒng)”的功能方面力度還不夠大，與政務(wù)工作結(jié)合得還不夠緊密，特別是班子以外的工作，強調(diào)行政領(lǐng)導(dǎo)的時候多，發(fā)揮黨組織作用解決問題的情況少。
二是在選擇和活化活動載體方面樹立創(chuàng)新思維和結(jié)合實際還有差距。在研究黨建工作新形勢、新任務(wù)、新要求方面前瞻思考，開展工作習(xí)慣于老套路、拘泥于舊模式，黨建載體缺乏自主創(chuàng)新，滿足于按照上級設(shè)計的載體往里裝內(nèi)容，缺少新內(nèi)涵。
三是在完善黨建工作機制提升服務(wù)效能方面還需要進(jìn)一步加大力度。在制度執(zhí)行上還存在時松時緊的現(xiàn)象，對帶隊伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、樹形象方面，靠自覺的時候多、嚴(yán)格要求的時候少。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面抓得還比較籠統(tǒng)，對黨的各項規(guī)章、制度、紀(jì)律、規(guī)范執(zhí)行還有不到位的地方，在防早防小防苗頭方面做得還不夠細(xì)致。
產(chǎn)生上述問題的原因：一是主動作為不夠。宗旨意識淡薄，在樹立正確的權(quán)力觀方面還有偏差，工作中事業(yè)心、責(zé)任心和大局觀念不強，真抓實干的作風(fēng)樹立得不牢固。二是缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)。始終覺得政府綜合服務(wù)部門屬于“清水衙門”，沒有權(quán)力濫用的空間，在抓廉潔自律方面有所放松，遵規(guī)守紀(jì)的意識減弱，有時認(rèn)為只要把握住大原則可不拘小節(jié)，沒有真正做到防微杜漸。三是缺乏創(chuàng)新精神。思想解放有時跟不上形勢發(fā)展，分析問題、解決問題還達(dá)不到較深層次，工作應(yīng)付眼前多，謀劃長遠(yuǎn)少，滿足于不出紕漏，工作中還缺乏敢為人先的精神。
三、下步工作的方法措施
2023年，我將認(rèn)真履行好基層黨建工作“第一責(zé)任人”的工作職責(zé)，按照市直機關(guān)工委的統(tǒng)一部署，繼續(xù)認(rèn)真抓好黨建工作的落實，結(jié)合實際，改進(jìn)作風(fēng)，保持清正廉潔的政治本色，持續(xù)推進(jìn)政務(wù)工作深入開展。
（一）增強履職意識，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平考察我省重要講話和指示精神，堅持黨對一切工作的'領(lǐng)導(dǎo)，全面落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的責(zé)任，帶領(lǐng)機關(guān)黨委班子抓好基層黨建工作的落實，增強“四個意識”，發(fā)揮辦黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以機關(guān)黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，切實增強辦公室的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，帶動全辦黨員進(jìn)一步增強投身“三服務(wù)”工作的熱情，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化制度化，落實好“一崗雙責(zé)”，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。
（二）樹牢大局觀念，突出真抓實干。一是強化思想建設(shè)。以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為統(tǒng)領(lǐng)，重點開展學(xué)習(xí)貫徹中央、省市委最新精神的學(xué)習(xí)教育活動，以加強政治、業(yè)務(wù)、法律學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容，著力提升政策理論水平、文字綜合能力、依法行政能力。二是加強組織建設(shè)。抓好機關(guān)黨支部建設(shè)，增強組織紀(jì)律性，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度。三是推動作風(fēng)建設(shè)。以黨風(fēng)廉政建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，推動“作風(fēng)整頓 優(yōu)化營商環(huán)境”、“解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論”活動取得更好的工作成果，推動機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。四是注重機制建設(shè)。明確職能定位，積極探索新形勢下辦公室機關(guān)黨建工作新規(guī)律，構(gòu)建工作新格局。
（三）發(fā)揮表率作用，樹立創(chuàng)新精神。堅持黨務(wù)和政務(wù)工作兩手抓、兩結(jié)合、兩促進(jìn)，采取典型示范帶動、完善獎懲機制等方法，發(fā)揮好自身的示范帶動作用，明確有為才有位的觀念，開創(chuàng)機關(guān)黨建工作新局面堅持解放思想。銳意創(chuàng)新，不以固有的思維束縛手腳；堅持集思廣益，群策群力，匯集各方的智慧爭創(chuàng)佳績。注重超前謀劃，加快工作節(jié)奏，接受群眾評判，確保工作實效，以爭創(chuàng)一流的決心、善作善成的信心、敢闖敢拼的勇氣和無私無畏的擔(dān)當(dāng)精神，促進(jìn)“三服務(wù)”工作再規(guī)范、服務(wù)再優(yōu)化、水平再提升。
篇五 市政府辦xxxx年黨建工作述職報告范文
xxxx年，辦公室按照市直機關(guān)工委的工作要求，我認(rèn)真履行基層黨建“第一責(zé)任人”工作職責(zé)，堅持身體力行、以上率下，突出“圍繞效能抓黨建，抓好黨建促政務(wù)”原則，扎實推進(jìn)機關(guān)各項工作深入開展，現(xiàn)就黨建工作有關(guān)情況報告如下，請予評議。
一、履行職責(zé)情況 （一）以學(xué)習(xí)貫徹上級重要精神為動力，牢記工作使命，深入推動“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化。通過全辦集中收看黨的十九大開幕會、邀請市委黨校講師專題講座、帶頭上黨課宣講《新思想新要求 講政治守紀(jì)律》、開展網(wǎng)上答題、市級領(lǐng)導(dǎo)分別為所在支部講黨課及支部黨員暢談學(xué)習(xí)體會等多種形式，在全辦廣泛掀起學(xué)習(xí)中央、省市委重要精神的熱潮。全辦黨員干部通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在我省考察工作時重要講話和指示精神、省市委重要會議精神，準(zhǔn)確把握“四個意識”和“四個自信”，切實增強了全辦黨員干部學(xué)習(xí)貫徹上級精神的思想自覺和行動自覺，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化不斷深入，各支部集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等制度條例，采取收看《榜樣3》專題片和開展向黃群等同志學(xué)習(xí)等活動，突出“學(xué)”、“做”結(jié)合，黨員干部牢固樹立了“四個意識”，增強了履職奉獻(xiàn)的動力。 （二）以推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為根本，突出素質(zhì)提升，不斷促進(jìn)黨員干部服務(wù)水平的提檔升級。堅持把學(xué)習(xí)作為提升黨員素質(zhì)和服務(wù)水平的重要前提，全年黨組中心組學(xué)習(xí)13次、全辦集中學(xué)習(xí)18次，邀請黨校教師授課2次，13個基層黨支部共開展集中學(xué)習(xí)討論240余次，觀看專題片6部，市領(lǐng)導(dǎo)講黨課5次，辦黨組成員講黨課15次，支部書記講黨課40余次，業(yè)務(wù)骨干講解制度4次，五分鐘演講2人次。向黨員干部推薦“強素質(zhì)、做表率”讀書活動參考書目46個，訂閱發(fā)放學(xué)習(xí)資料200余冊，學(xué)習(xí)筆記人手1本，心得體會每人達(dá)4篇。組織全辦104名在職黨員干部參加1次“支部爭星 黨員積分”主題黨建知識網(wǎng)上答題測試、1次《機關(guān)黨內(nèi)法規(guī)條例學(xué)習(xí)活動月試卷》答題活動，1次“強本領(lǐng)、優(yōu)環(huán)境”主題學(xué)習(xí)活動網(wǎng)上和3次書面閉卷答題活動，5次“龍江先鋒初心課堂”黨章答題活動，1次全省副處級以上干部憲法法律知識網(wǎng)上考試活動。通過學(xué)習(xí)測試，進(jìn)一步明確了形勢任務(wù)，提升了適應(yīng)工作的能力，切實增強了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的榮譽感、緊迫感和使命感。 （三）以抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)為重點，注重固本強基，有效發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，堅持“三會一課”、“一崗雙責(zé)”制度，以實施“兩強四雙”考評為有效手段，認(rèn)真組織開展“五星級黨支部”評選活動，帶動全辦黨員干部在各項工作任務(wù)、勞動活動中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。每月上報“四單五制”履職記實情況，全年發(fā)展預(yù)備黨員1人，培養(yǎng)了5名入黨積極分子，修改完善128名黨員名冊，調(diào)轉(zhuǎn)23名黨員組織關(guān)系，與各基層黨支部書記簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，完成辦機關(guān)黨委書記及專職副書記增補、信息中心支部副書記和紀(jì)檢委員增補，制定群團(tuán)工作計劃和黨建活動經(jīng)費預(yù)算，抓好黨員信息系統(tǒng)管理、黨員組織關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)、黨費核準(zhǔn)收繳、制度重新梳理修繕、在職黨員進(jìn)社區(qū)報到等工作。xxxx年度普法年度目標(biāo)考核，并獲得通報表揚；xxxx年度全市宣傳文化工作目標(biāo)考核，并榮獲“全市宣傳思想文化工作目標(biāo)考核先進(jìn)單位”；辦公室機關(guān)第一、二、三、四、五及信息中心黨支部均被授予市直機關(guān)xxxx年度“五星級支部”榮譽稱號，使基層黨組織煥發(fā)了生機活力。 （四）以反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)為保障，強化制度約束，積極樹立了政府辦公部門的良好形象。堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實全市黨員干部作風(fēng)整頓暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境警示教育大會精神，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，嚴(yán)守“八項規(guī)定”、“六條禁令”、《關(guān)于移風(fēng)易俗節(jié)儉辦婚喪喜慶事宜的暫行辦法》、《市直機關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》及指紋考勤等規(guī)章制度，制發(fā)《黨員干部作風(fēng)整頓實施方案》、《市政府辦開展解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論實施方案》，上報開展作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境調(diào)研報告，召開辦黨組專題民主生活會、支部組織生活會、基層黨支部書記黨建述職評議會議、全辦作風(fēng)整頓和解放思想大討論動員大會，進(jìn)一步明確新時代、新使命，推動各項工作取得更大突破。通過開展“以案明紀(jì)、以案促教”活動，觀看《“要錢”局長的悲情人生》、《高墻里的生意經(jīng)》等宣教片，參觀監(jiān)察法展板、精準(zhǔn)扶貧圖片展，開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境”學(xué)習(xí)討論、撰寫心得體會等警示教育活動，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，在全辦形成了強黨性、嚴(yán)黨紀(jì)、正黨風(fēng)的濃厚氛圍。 （五）以深化機關(guān)文明建設(shè)為抓手，豐富創(chuàng)建載體，進(jìn)一步營造文明和諧的機關(guān)工作氛圍。加強文明單位創(chuàng)建工作常態(tài)化管理，組織干部職工參與清明節(jié)祭掃革命烈士陵墓、端午節(jié)江邊徒步、市里各類專家講座、職工籃球、“五人制足球”、圍棋比賽等活動，觀看職工書畫攝影圖片展、教育電影《鄒碧華》、省十三次代表大會第一次會議、全國人大十三屆一次會議開幕會等，參加市直機關(guān)大講堂4次、助殘日參觀義演及購買展品活動，市政府辦黨員與向陽天富社區(qū)開展清理碎石志愿服務(wù)活動等各項活動近20余次，在“春節(jié)”、“七一”前夕慰問老干部和困難黨員10人次。“七一”期間，我辦創(chuàng)新開展了“誦讀紅色家書、傳承紅色精神”活動，在xx電視新聞頻道播出；以支部為單位，錄制了黨員干部“對黨說句心里話”微視頻，并在優(yōu)酷視頻播出；全辦黨員干部和各基層黨支部開展了重溫入黨誓詞活動；各基層黨支部開展了黨員微黨課、參觀紅色基地等特色活動。“12·4”國家憲法日，制定了方案，確定了“市政府辦弘揚憲法精神，樹立憲法權(quán)威”宣傳口號，粘貼宣傳畫，組織黨員干部關(guān)注、轉(zhuǎn)發(fā)“xx普法”“xx普法”微信公眾號。召開全辦大會，舉行憲法宣誓儀式。辦公室向xx機關(guān)黨建網(wǎng)、市普法辦、市紀(jì)委等部門編制上報信息28篇，采納刊登28條；辦公室榮獲五人足球比賽最佳團(tuán)隊獎、籃球比賽道德風(fēng)尚獎、圍棋比賽一名同志榮獲第一名，豐富了干部職工文化生活，起到良好的示范作用。機關(guān)黨建工作的深入開展，推動了“三服務(wù)”工作水平的不斷提高，促進(jìn)了政府工作規(guī)范高效有序運轉(zhuǎn)。 二、存在的問題原因 在總結(jié)成績的同時，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要體現(xiàn)在： 一是辦公室黨建工作與業(yè)務(wù)工作成果相互轉(zhuǎn)化促進(jìn)方面還有待加強。辦公室作為政府綜合服務(wù)部門，工作任務(wù)繁雜，在發(fā)揮黨建“統(tǒng)”的功能方面力度還不夠大，與政務(wù)工作結(jié)合得還不夠緊密，特別是班子以外的工作，強調(diào)行政領(lǐng)導(dǎo)的時候多，發(fā)揮黨組織作用解決問題的情況少。 二是在選擇和活化活動載體方面樹立創(chuàng)新思維和結(jié)合實際還有差距。在研究黨建工作新形勢、新任務(wù)、新要求方面前瞻思考，開展工作習(xí)慣于老套路、拘泥于舊模式，黨建載體缺乏自主創(chuàng)新，滿足于按照上級設(shè)計的載體往里裝內(nèi)容，缺少新內(nèi)涵。 三是在完善黨建工作機制提升服務(wù)效能方面還需要進(jìn)一步加大力度。在制度執(zhí)行上還存在時松時緊的現(xiàn)象，對帶隊伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、樹形象方面，靠自覺的時候多、嚴(yán)格要求的時候少。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面抓得還比較籠統(tǒng)，對黨的各項規(guī)章、制度、紀(jì)律、規(guī)范執(zhí)行還有不到位的地方，在防早防小防苗頭方面做得還不夠細(xì)致。 產(chǎn)生上述問題的原因：一是主動作為不夠。宗旨意識淡薄，在樹立正確的權(quán)力觀方面還有偏差，工作中事業(yè)心、責(zé)任心和大局觀念不強，真抓實干的作風(fēng)樹立得不牢固。二是缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)。始終覺得政府綜合服務(wù)部門屬于“清水衙門”，沒有權(quán)力濫用的空間，在抓廉潔自律方面有所放松，遵規(guī)守紀(jì)的意識減弱，有時認(rèn)為只要把握住大原則可不拘小節(jié)，沒有真正做到防微杜漸。三是缺乏創(chuàng)新精神。思想解放有時跟不上形勢發(fā)展，分析問題、解決問題還達(dá)不到較深層次，工作應(yīng)付眼前多，謀劃長遠(yuǎn)少，滿足于不出紕漏，工作中還缺乏敢為人先的精神。 三、下步工作的方法措施 2023年，我將認(rèn)真履行好基層黨建工作“第一責(zé)任人”的工作職責(zé)，按照市直機關(guān)工委的統(tǒng)一部署，繼續(xù)認(rèn)真抓好黨建工作的落實，結(jié)合實際，改進(jìn)作風(fēng)，保持清正廉潔的政治本色，持續(xù)推進(jìn)政務(wù)工作深入開展。 （一）增強履職意識，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平考察我省重要講話和指示精神，堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的責(zé)任，帶領(lǐng)機關(guān)黨委班子抓好基層黨建工作的落實，增強“四個意識”，發(fā)揮辦黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以機關(guān)黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，切實增強辦公室的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，帶動全辦黨員進(jìn)一步增強投身“三服務(wù)”工作的熱情，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化制度化，落實好“一崗雙責(zé)”，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。 （二）樹牢大局觀念，突出真抓實干。一是強化思想建設(shè)。以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為統(tǒng)領(lǐng)，重點開展學(xué)習(xí)貫徹中央、省市委最新精神的學(xué)習(xí)教育活動，以加強政治、業(yè)務(wù)、法律學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容，著力提升政策理論水平、文字綜合能力、依法行政能力。二是加強組織建設(shè)。抓好機關(guān)黨支部建設(shè)，增強組織紀(jì)律性，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度。三是推動作風(fēng)建設(shè)。以黨風(fēng)廉政建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，推動“作風(fēng)整頓 優(yōu)化營商環(huán)境”、“解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論”活動取得更好的工作成果，推動機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。四是注重機制建設(shè)。明確職能定位，積極探索新形勢下辦公室機關(guān)黨建工作新規(guī)律，構(gòu)建工作新格局。 （三）發(fā)揮表率作用，樹立創(chuàng)新精神。堅持黨務(wù)和政務(wù)工作兩手抓、兩結(jié)合、兩促進(jìn)，采取典型示范帶動、完善獎懲機制等方法，發(fā)揮好自身的示范帶動作用，明確有為才有位的觀念，開創(chuàng)機關(guān)黨建工作新局面堅持解放思想。銳意創(chuàng)新，不以固有的思維束縛手腳；堅持集思廣益，群策群力，匯集各方的智慧爭創(chuàng)佳績。注重超前謀劃，加快工作節(jié)奏，接受群眾評判，確保工作實效，以爭創(chuàng)一流的決心、善作善成的信心、敢闖敢拼的勇氣和無私無畏的擔(dān)當(dāng)精神，促進(jìn)“三服務(wù)”工作再規(guī)范、服務(wù)再優(yōu)化、水平再提升。
