【第1篇】技術(shù)辭職報(bào)告怎么寫1850字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好!
在我向你遞交這份辭職報(bào)告之后,我即將離開公司了。由于我并沒有和公司簽訂勞動(dòng)合同,而且公司已經(jīng)將我本月的工資結(jié)算完畢,我決定離開公司了。這個(gè)時(shí)候我提出辭職,您也許會(huì)感到意外,不過這是我考慮了很長時(shí)間的決定,我覺得自己做出這樣的決定是對(duì)的!
我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時(shí)辭職。來公司差不多半年,學(xué)到許多東西,技術(shù)加強(qiáng)了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。
雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點(diǎn)。這個(gè)原因加上'要去深造'促使我有離開公司的念頭,此念堅(jiān)定不矣 ---和公司一起發(fā)展是件非常愉快的事,期間的風(fēng)風(fēng)雨雨自不用提,充實(shí)便充滿不可忽視的樂趣,因?yàn)?,太少工作可做,是一種負(fù)擔(dān),很多工作要做,是一種快樂。平時(shí)開會(huì)我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內(nèi)心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。借此書我談一下自己對(duì)公司的看法。
和能生財(cái).祥和至少能為公司帶來平穩(wěn)氣氛。以前眼睜睜錯(cuò)過一些大單,歸其原因是我們技術(shù)不到。所以,提高自身水平是必須的。我的辭職暫時(shí)對(duì)公司造成一定的不便,對(duì)此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對(duì)于我的第四份工作,我銘記于心。
以后的道路,我將會(huì)獨(dú)自繼續(xù)上路,我也不知道明天我的路在何方,不過我相信只要自己一直努力、一直堅(jiān)強(qiáng)下去,我相信我早晚有一天會(huì)找到合適自己的工作的,我相信自己的能力。不過就現(xiàn)在看來,自己還是需要的進(jìn)步和努力。前進(jìn)中總是會(huì)遇到各種各樣的困難,我會(huì)在最終走向成功的!衷心祝福各位領(lǐng)導(dǎo)和同事快樂工作每一天,公司事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮
辭職人:xxx
xx年8月11日
7月技術(shù)員辭職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這一年里,對(duì)我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了很多,得到了很多。在公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中,都難以忘卻的寶貴財(cái)富。同時(shí)這段時(shí)間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進(jìn)的地方也很多。
在技術(shù)部的日子里,因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但現(xiàn)在因?yàn)槲覀€(gè)人的原因,經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。對(duì)由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
最后,我真心的希望xx公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
辭職申請(qǐng)人:
xx年7月22日
技術(shù)經(jīng)理辭職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
經(jīng)過這幾天的考慮,主要從未來個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,我已經(jīng)接受了一個(gè)朋友的邀請(qǐng),去另外一家公司從事xx部門技術(shù)經(jīng)理的工作.
我非常重視在xx公司這半年的工作經(jīng)歷,也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)充滿活力團(tuán)體的一員,我確信我在xx公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會(huì)給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助,很感謝x總經(jīng)理當(dāng)初給我一個(gè)xx公司工作的機(jī)會(huì),我將以在xxx公司工作過而感到榮耀和自豪.由于離職的時(shí)間比較緊,我希望會(huì)在短時(shí)間內(nèi)完成離職的手續(xù),我的工作在公司內(nèi)也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒有涉入太深.對(duì)于我曾經(jīng)開發(fā)的系統(tǒng),如果公司愿意,我仍然可以在短的時(shí)間內(nèi)兼職為公司維護(hù)這些東西,隨時(shí)幫助公司進(jìn)行這些系統(tǒng)的后續(xù)開發(fā)和維護(hù),直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時(shí)我也會(huì)抽時(shí)間幫助公司對(duì)新來的同事進(jìn)行職位培訓(xùn).
謝謝!希望在xx年里,公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們?cè)谑聵I(yè)上獲得更大的成功。
此致
敬禮
辭職人:xx
xx.06.24
公司技術(shù)開發(fā)員辭職報(bào)告范文
尊敬的x總經(jīng)理,x副總經(jīng)理:
經(jīng)過這幾天的考慮,主要從未來個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報(bào)告,因?yàn)槲乙呀?jīng)接受了一個(gè)朋友的邀請(qǐng),去另外一家公司從事xx部門技術(shù)經(jīng)理的工作。
我非常重視在xx公司這半年的工作經(jīng)歷,也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)充滿活力團(tuán)體的一員,我確信我在xx公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會(huì)給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助,很感謝x總經(jīng)理當(dāng)初給我一個(gè)xx公司工作的機(jī)會(huì),我將以在xxx公司工作過而感到榮耀和自豪。
由于離職的時(shí)間比較緊,我希望會(huì)在短時(shí)間內(nèi)完成離職的手續(xù),我的工作在公司內(nèi)也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒有涉入太深。對(duì)于我曾經(jīng)開發(fā)的系統(tǒng),如果公司愿意,我仍然可以在短的時(shí)間內(nèi)兼職為公司維護(hù)這些東西,隨時(shí)幫助公司進(jìn)行這些系統(tǒng)的后續(xù)開發(fā)和維護(hù),直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時(shí)我也會(huì)抽時(shí)間幫助公司對(duì)新來的同事進(jìn)行職位培訓(xùn)。
此致
敬禮!
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)31人覺得有用
技術(shù)辭職報(bào)告該怎么寫?其實(shí)挺講究的,寫得不好可能會(huì)讓人覺得你態(tài)度有問題,寫得好又能讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你留下好印象。開頭,別太直接,說點(diǎn)感謝的話,比如進(jìn)公司學(xué)到不少東西,對(duì)公司發(fā)展也抱有期待之類的,這樣顯得有禮貌。
正文部分就重點(diǎn)了,要表明自己的想法,但別太直白,比如說清楚是因?yàn)閭€(gè)人職業(yè)規(guī)劃調(diào)整,還是家里原因需要回去發(fā)展。這里有個(gè)小地方需要注意,有時(shí)候?yàn)榱孙@得誠懇,會(huì)把理由說得太具體,反而顯得不專業(yè),比如提到家庭情況時(shí),如果細(xì)節(jié)太多,可能讓人覺得你在找借口。這部分最好寫得簡練些,突出核心意思就行。
至于結(jié)尾,一定要表達(dá)對(duì)公司未來發(fā)展的祝福,還可以提一下希望繼續(xù)保持聯(lián)系什么的。這樣既顯得周到,也能給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。不過也有個(gè)不太妥的地方,有些人在結(jié)尾處會(huì)加上一些不必要的話,像是“希望能理解我的決定”之類,這其實(shí)有點(diǎn)多余,因?yàn)榧热粚懥宿o職信,人家自然會(huì)明白你的選擇。
最后別忘了檢查一下格式,比如抬頭稱呼、落款日期這些基本要素都不能少。還有就是錯(cuò)別字的問題,寫完后最好多看幾遍,不然一個(gè)小小的拼寫錯(cuò)誤也可能影響觀感。整個(gè)過程得仔細(xì)點(diǎn),畢竟這是正式文件,給人的第一印象很重要。
【第2篇】技術(shù)部模具工程師的辭職報(bào)告怎么寫350字
尊敬的技術(shù)部經(jīng)理:
您好!我是技術(shù)部模具工程師,目前主要的工作內(nèi)容包括以下四個(gè)方面:
①調(diào)試和維護(hù)注塑機(jī),管理修模及生產(chǎn)模具;
②對(duì)模具工藝進(jìn)行分析改進(jìn),以不斷完善提高工藝流程;
③制定、完善注塑模具文件和具體操作規(guī)程,根據(jù)要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)設(shè)計(jì)模具;
④主持新模具的試模及修正和完善注塑工藝,解決模具實(shí)際的質(zhì)量問題。 在工作方面上,由于工作量大,勞動(dòng)強(qiáng)度大,已經(jīng)吃不消。
雖然公司也已經(jīng)考慮多增加人手,但是模具這一塊的人手遲遲未能增加,畢竟現(xiàn)在從業(yè)人員不多。我也知道這個(gè)時(shí)候辭職,會(huì)給公司帶來一定的麻煩。然而我辭職的打算不是一時(shí)的沖動(dòng),而是經(jīng)過了深思熟慮。畢竟公司培養(yǎng)了我這么多年,讓我學(xué)到了很多的東西,我只能說聲抱歉了。
最后,希望公司發(fā)展越來越好,同事們工作順利。
辭職申請(qǐng)人:xx
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)149人覺得有用
技術(shù)部的同事最近在討論辭職報(bào)告的事,說起來也是個(gè)麻煩事。有些人覺得辭職報(bào)告簡單,隨便寫幾句就行,但我覺得這樣不太妥當(dāng)。畢竟這是給領(lǐng)導(dǎo)看的東西,要是寫得含糊不清,給人的印象不好不說,可能還會(huì)影響到以后的職業(yè)發(fā)展。
寫辭職報(bào)告的時(shí)候,得先把事情的來龍去脈想清楚。比如我之前有個(gè)同事,他就是因?yàn)闆]弄明白自己的想法,結(jié)果寫了好幾版都不滿意。他一開始寫得很簡短,“因個(gè)人原因申請(qǐng)辭職”,這種話雖然沒錯(cuò),但總覺得少了點(diǎn)什么。后來他改了改,加上了一些具體的情況,比如工作環(huán)境的變化讓他感到壓力太大,家里也有一些事情需要處理之類的。這樣的描述就顯得更有說服力。
不過也有需要注意的地方,有時(shí)候?qū)懙锰敿?xì)反而會(huì)適得其反。比如說你提到公司的一些問題,如果措辭不當(dāng),可能會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你在抱怨。所以我在寫的時(shí)候就會(huì)特別小心,只說自己的一些客觀情況,比如家庭狀況或者職業(yè)規(guī)劃之類的。畢竟辭職這種事情,大家心里都明白,沒必要說得太直白。
還有就是格式問題,這也很重要。我見過有人把辭職報(bào)告寫得亂七八糟,字跡潦草不說,段落也不分明。這樣的報(bào)告給人的感覺就很不專業(yè)。所以我在寫的時(shí)候,會(huì)先打個(gè)草稿,把內(nèi)容理順之后再正式寫出來。開頭部分可以簡單介紹一下自己的職位和任職時(shí)間,中間部分講清楚辭職的原因,結(jié)尾部分表達(dá)一下對(duì)公司和同事的感謝。
不過有一次我?guī)鸵粋€(gè)朋友修改辭職報(bào)告時(shí),發(fā)現(xiàn)他居然忘記檢查標(biāo)點(diǎn)符號(hào)了。有幾個(gè)地方的逗號(hào)漏掉了,雖然不影響整體意思,但看起來確實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)。我當(dāng)時(shí)提醒他多留意一下細(xì)節(jié),畢竟這也是一個(gè)態(tài)度的問題。他還跟我說:“沒事吧?反正領(lǐng)導(dǎo)又不會(huì)太在意。”我當(dāng)時(shí)也沒說什么,只是心里覺得這種想法不太好。
另外,寫辭職報(bào)告的時(shí)候,也要考慮到后續(xù)的影響。有些人辭職后還想回公司發(fā)展,如果辭職報(bào)告寫得不好,可能會(huì)留下不好的印象。所以我覺得還是應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待這件事,哪怕只是短短的一封信。當(dāng)然啦,也不能寫得太假,比如說假裝舍不得離開之類的話。這樣不僅會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得尷尬,對(duì)自己也沒有好處。
【第3篇】技術(shù)管理人員辭職報(bào)告怎么寫250字
技術(shù)管理人員辭職報(bào)告模板
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。來到公司已經(jīng)有五年的`時(shí)間了,從項(xiàng)目基建到生產(chǎn)運(yùn)行,從作為一個(gè)職場新人到一名技術(shù)管理人員,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、照顧和無私的幫助,非常感謝經(jīng)理您一直對(duì)我的栽培與信任。
但是在綜合考慮個(gè)人發(fā)展和家庭問題上,我決定向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職,本人也很遺憾未能長期為公司服務(wù)。祝愿公司能夠在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),謝謝。
辭職人:
時(shí)間:20xx年xx月xx日
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)98人覺得有用
關(guān)于技術(shù)管理人員辭職報(bào)告的撰寫,我從多年的工作經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)了一些關(guān)鍵點(diǎn)。辭職報(bào)告是職場人向公司表達(dá)個(gè)人意愿的重要文件,尤其對(duì)于技術(shù)管理崗位來說,這份報(bào)告不僅關(guān)乎職業(yè)發(fā)展,還可能影響未來的職業(yè)聲譽(yù)。
一開始得明確辭職報(bào)告的目的,這很重要。既要讓領(lǐng)導(dǎo)了解你的決定,也要確保交接工作順利進(jìn)行。開頭部分可以簡要說明自己的職位和任職時(shí)間,比如我是負(fù)責(zé)XX項(xiàng)目的主管,任職三年多。這部分不宜過長,但需清晰傳達(dá)基本信息。
接著談?wù)勣o職原因,這個(gè)部分需要謹(jǐn)慎措辭。有些人會(huì)提到家庭因素,有些人則強(qiáng)調(diào)職業(yè)規(guī)劃,還有人可能是因?yàn)閭€(gè)人興趣轉(zhuǎn)向其他領(lǐng)域。這里有個(gè)小技巧,盡量用積極正面的語言描述,比如“希望能在新的環(huán)境中挑戰(zhàn)自我”,而不是直接批評(píng)現(xiàn)有環(huán)境或同事。
然后就是關(guān)于工作的交接問題了。技術(shù)管理崗位不同于普通員工,涉及到項(xiàng)目進(jìn)度、團(tuán)隊(duì)成員分工等復(fù)雜情況。因此,在報(bào)告中可以提及愿意配合完成后續(xù)工作交接,包括但不限于文檔整理、任務(wù)分配等事項(xiàng)。當(dāng)然,具體到哪些細(xì)節(jié),這取決于實(shí)際情況和個(gè)人能力。
還有一個(gè)容易忽略的地方,就是對(duì)公司的感謝。雖然辭職是一種主動(dòng)選擇,但畢竟在公司工作期間得到了成長和鍛煉,適當(dāng)表達(dá)感激之情有助于維持良好的職業(yè)形象。不過要注意的是,這種感謝應(yīng)該是真誠而非敷衍的,比如“感謝公司給予的成長機(jī)會(huì)”之類的表述就比較合適。
最后一點(diǎn),別忘了檢查格式和錯(cuò)別字。尤其是技術(shù)管理人員,這類細(xì)節(jié)往往能體現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng)。記得把報(bào)告打印出來仔細(xì)校對(duì)一遍,最好找信任的同事幫忙看看有沒有遺漏或者表述不清的地方。
【第4篇】技術(shù)員崗位辭職報(bào)告怎么寫700字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我是新來xx車間的技術(shù)員xx,下面是我的辭職報(bào)告。雖然在試用期是不需要寫辭職報(bào)告的,然而我覺得還是有必要的,至少給公司,給自已一個(gè)交代。
來到××車間也快兩個(gè)月了,開始感覺中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當(dāng)然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。
當(dāng)您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。
在這一個(gè)多月的工作中,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認(rèn)真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合車間技術(shù)員這項(xiàng)工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道,還是一個(gè)朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同。而且當(dāng)初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時(shí)候向中心辭職于中心于自己都是一個(gè)考驗(yàn),中心正值用人之際,不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng),所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到中心今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)中心負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號(hào)—8月7號(hào))的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。
上面是我的辭職報(bào)告,希望領(lǐng)導(dǎo)抽空看一下,批準(zhǔn)一下我的辭職請(qǐng)求。
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)163人覺得有用
技術(shù)員崗位辭職報(bào)告怎么寫
最近有同事問我辭職報(bào)告該怎么寫,我想了想,這事得結(jié)合實(shí)際情況來說。辭職報(bào)告不是隨便寫寫就行,尤其是技術(shù)員這個(gè)崗位,跟公司設(shè)備、流程什么的掛鉤挺多,寫得不好可能影響交接工作。
我覺得開頭這部分得清楚表明自己的想法,直接點(diǎn)題說要辭職。比如,“因個(gè)人原因,本人決定辭去目前擔(dān)任的技術(shù)員職務(wù)”,這樣比較利索,不會(huì)給人拖泥帶水的感覺。不過,有些人可能覺得直接說“辭職”顯得太生硬,就繞著彎子寫“由于家庭原因”或者“因身體狀況”,這就有點(diǎn)畫蛇添足了,反倒讓領(lǐng)導(dǎo)摸不著頭腦。
接下來就是說辭職的具體時(shí)間,這得提前通知公司,好讓他們有足夠時(shí)間安排人手接替。要是提前一個(gè)月提交申請(qǐng),這時(shí)間算合理,大家都方便。但有些急脾氣的人可能就想著“明天就不干了”,這種做法不太妥當(dāng),畢竟工作交接不是小事。
再往下寫的時(shí)候,可以提一下自己在職期間的一些工作情況。比如參與過哪些項(xiàng)目,取得過什么成績,這些都是正面的東西,能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的責(zé)任心。不過要注意的是,別吹得太過了,不然容易給人虛偽的感覺。比如有的人在報(bào)告里寫“帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克多個(gè)技術(shù)難題,為公司創(chuàng)造了巨大利益”,這話聽著就有點(diǎn)夸張,除非真的有實(shí)打?qū)嵉臄?shù)據(jù)支撐。
還有,有些人喜歡在報(bào)告里夾帶私貨,比如說對(duì)公司管理制度的不滿,或者對(duì)某些同事行為的評(píng)價(jià)。這種話最好省掉,寫了可能會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你產(chǎn)生偏見,以后找新工作也不好開口。報(bào)告的重點(diǎn)還是集中在工作本身,別摻雜太多私人情緒。
最后這部分,可以表達(dá)一下對(duì)公司和同事的感謝。雖然辭職了,但畢竟一起共事過,留個(gè)好印象總是沒錯(cuò)的。比如,“在此期間,承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持與幫助,我深感榮幸”,這樣的話既真誠又不失分寸。
當(dāng)然啦,寫辭職報(bào)告這事也不是一成不變的,具體怎么寫還得看個(gè)人情況。像有的技術(shù)員因?yàn)榧依锿话l(fā)狀況不得不辭職,那報(bào)告里的語氣肯定得比正常辭職嚴(yán)肅一些。總之,寫報(bào)告的時(shí)候要實(shí)事求是,態(tài)度端正,該表達(dá)的都表達(dá)出來,不該摻和的就別摻和,這樣寫出來的報(bào)告質(zhì)量才高。
【第5篇】技術(shù)人員的辭職報(bào)告怎么寫800字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時(shí)辭職申請(qǐng)。
來公司差不多半年,學(xué)到許多東西,技術(shù)加強(qiáng)了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。
雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點(diǎn)。這個(gè)原因加上'要去深造'促使我有離開公司的念頭,此念堅(jiān)定不矣 ---和公司一起發(fā)展是件非常愉快的事,期間的風(fēng)風(fēng)雨雨自不用提,充實(shí)便充滿不可忽視的樂趣,因?yàn)椋俟ぷ骺勺?,是一種負(fù)擔(dān),很多工作要做,是一種快樂。
平時(shí)開會(huì)我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內(nèi)心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。借此書我談一下自己對(duì)公司的看法。
食品王赫爾希說:給他們質(zhì)量,這就是最好的廣告。并不是說公司的產(chǎn)品質(zhì)量不好,只是還不夠好,不夠好就不夠棒,或許90%的客戶重的是便宜,10%客戶重的是質(zhì)。我們目前只能捕捉90%里的百分之幾,但10%幾乎是遠(yuǎn)離我們的。10%里的百分之幾出的價(jià)格就能頂90%里的百分之幾十出的價(jià)格。這也應(yīng)了一句話:便宜,優(yōu)質(zhì),快速,只能選擇兩個(gè)組合,不可能三個(gè)全選。我也強(qiáng)烈建議領(lǐng)導(dǎo)們今后不要用cdr來設(shè)計(jì)web,因?yàn)檫@樣徒添許多麻煩,就算后期加工,看上去的web也變得不怎么干凈了。我認(rèn)為web設(shè)計(jì)最小的要求是:干凈利落。至少我向這個(gè)發(fā)展的.法國有句諺語:價(jià)格是可以被忘記的,但質(zhì)量卻是永存的。經(jīng)典案例可以吸引許多潛在客戶。
和能生財(cái).祥和至少能為公司帶來平穩(wěn)氣氛。
以前眼睜睜錯(cuò)過一些大單,歸其原因是我們技術(shù)不到。所以,提高自身水平是必須的。
我的辭職暫時(shí)對(duì)公司造成一定的不便,對(duì)此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對(duì)于我的第四份工作,我銘記于心。
末了,衷心祝福各位領(lǐng)導(dǎo)和同事快樂工作每一天,xxxx有限公司事業(yè)蒸蒸日上,web設(shè)計(jì)是絕對(duì)有前途的,因?yàn)槲磥淼牡刂肥?com。
此致
敬禮!
辭職人:
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精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)188人覺得有用
技術(shù)人員的辭職報(bào)告怎么寫
寫辭職報(bào)告這種事情,說起來簡單,真動(dòng)筆的時(shí)候還是有點(diǎn)講究的。我之前看同事寫的辭職信,有的寫得挺草率,領(lǐng)導(dǎo)看了心里可能不會(huì)太舒服。我覺得,既然是正式文件,就該認(rèn)真對(duì)待。開頭這部分,得先把基本情況交代清楚,比如你的名字、所在部門,還有你要辭職的具體時(shí)間。不過有時(shí)候?qū)懙竭@兒,有些人會(huì)忘記加上自己的職位信息,這就有點(diǎn)疏忽了。
正文部分,主要講辭職的原因。這一步很關(guān)鍵,但不是隨隨便便找個(gè)理由敷衍過去就行。要是你直接說“家里有事”,雖然不至于完全錯(cuò),但總覺得太籠統(tǒng)。最好能稍微具體點(diǎn),比如說家庭原因影響工作安排,或者個(gè)人職業(yè)規(guī)劃有了新方向。當(dāng)然啦,有些人在表達(dá)這個(gè)意思的時(shí)候可能會(huì)寫成“因?yàn)橐恍┧饺艘蛩夭坏貌惶岢鲭x職申請(qǐng)”,這樣的句子雖然沒什么大問題,但顯得有點(diǎn)啰嗦,不如直截了當(dāng)些。
接著就是感謝的話了。畢竟在公司待了這么久,跟同事之間肯定有不少交情。感謝領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)的栽培和同事們的幫助,這種話還是要說的,不然顯得不太厚道。不過有人在寫感謝詞的時(shí)候會(huì)把“感謝”這個(gè)詞重復(fù)用好幾次,這樣就顯得有些多余了。而且有些人還會(huì)在感謝里夾雜著一些不太必要的感慨,像是“在這里度過了最美好的時(shí)光”之類的話,聽起來有點(diǎn)矯情。
最后的部分,可以提一下交接工作的事宜。比如說希望盡快安排交接,確保工作的連續(xù)性。這里頭有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,有些人在寫到交接的時(shí)候會(huì)忘記表明自己愿意配合的態(tài)度,這就有點(diǎn)欠缺誠意了。另外,有些人可能會(huì)寫成“本人將全力做好交接工作,保證不影響團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)度”,其實(shí)直接說“全力配合交接”就夠了,沒必要把話說得那么復(fù)雜。
【第6篇】技術(shù)員辭職報(bào)告模板怎么寫250字
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。來到公司已經(jīng)有五年的時(shí)間了,從項(xiàng)目基建到生產(chǎn)運(yùn)行,從作為一個(gè)職場新人到一名技術(shù)管理人員,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、照顧和無私的幫助,非常感謝經(jīng)理您一直對(duì)我的栽培與信任。
但是在綜合考慮個(gè)人發(fā)展和家庭問題上,我決定向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職,本人也很遺憾未能長期為公司服務(wù)。祝愿公司能夠在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
現(xiàn)正式向公司提出辭呈。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)93人覺得有用
寫辭職報(bào)告對(duì)于很多人來說可能是個(gè)不太愉快的任務(wù),畢竟這意味著一段工作的結(jié)束。但不管怎樣,這是一份需要認(rèn)真對(duì)待的工作。技術(shù)員的辭職報(bào)告和其他類型的報(bào)告有些不同,它得既表達(dá)你的決心,又要顯得專業(yè)。
一開始,得把事情說清楚。比如你為什么要辭職,是因?yàn)橛懈玫臋C(jī)會(huì),還是因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境的問題。這部分很重要,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)需要知道原因。如果你只是簡單地說“個(gè)人原因”,雖然沒錯(cuò),但可能會(huì)讓人覺得你不夠坦誠。不過話說回來,有時(shí)候確實(shí)不太好直說,畢竟涉及到隱私。
接下來就是具體的時(shí)間安排了。你需要明確告訴公司你打算什么時(shí)候離開,這是雙方都必須遵守的約定。記得提前幾天或者幾周通知,這樣公司也有時(shí)間做好準(zhǔn)備,不至于措手不及。當(dāng)然,要是你覺得這個(gè)步驟可以省略,那可就大錯(cuò)特錯(cuò)了,這樣做只會(huì)讓自己顯得不負(fù)責(zé)任。
在正文部分,你可以稍微提一下你在公司學(xué)到的東西,哪怕只是簡單的感謝也好。這種禮貌性的表達(dá)能給同事留下好印象。不過這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,有些人可能會(huì)忘記這一點(diǎn),直接跳到下一部分,這就顯得有點(diǎn)冷漠了。當(dāng)然,這不是說非要寫得很煽情,但適當(dāng)?shù)目蜌饪偸呛玫摹?/p>
最后的部分,記得檢查一遍有沒有拼寫錯(cuò)誤或者語法問題。這類小問題雖然不影響整體意思,但會(huì)讓看的人覺得你不夠細(xì)心。特別是那些平時(shí)不常檢查的人,很容易在這上面栽跟頭。還有,別忘了簽上自己的名字,這可是正式文件的基本要求。