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干部考察報(bào)告格式怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-05-30 15:00:05 查看人數(shù):73

干部考察報(bào)告格式

【第1篇】干部考察報(bào)告格式怎么寫(xiě)750字

**,男,19xx年01月出生,漢族,**人,19xx年9月參加工作,19xx年05月入黨,大專,20xx年7月中央委黨校**函授站經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè),現(xiàn)任交通局科員,主要從事交通工程建設(shè)和管理。該同志主要表現(xiàn)是:

一、能自覺(jué)堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。該同志能自覺(jué)學(xué)習(xí)馬列主義、***思想和鄧小平理論,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想;能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的一系列方針、政策,學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí),并能理論聯(lián)系實(shí)際,在工作中加以應(yīng)用。該同志在*工作8年,20xx年調(diào)入交通局,從事多個(gè)崗位工作,每到一個(gè)新的工作崗位,都能以極大的熱情和鉆勁,學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識(shí),適應(yīng)新的工作。由于他熱愛(ài)學(xué)習(xí),勤于思考,政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高。

二、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,能與黨組織保持一致。該同志講政治、講正氣、講黨性,在工作中能立場(chǎng)堅(jiān)定,堅(jiān)持原則;本人以及親屬?zèng)]有參加“*”及其他邪教組織。

三、有較強(qiáng)的工作能力和協(xié)調(diào)能力。該同志在實(shí)際工作中能較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,獨(dú)擋一面地開(kāi)展工作,解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。在幾年的交通工程建設(shè)中,能根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,提出工作思路,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,積極促進(jìn)交通管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

四、工作認(rèn)真,事業(yè)心強(qiáng),業(yè)績(jī)突出。該同志在交通局工作期間,都能勤勤懇懇,任勞任怨,出色地完成組織交給各項(xiàng)任務(wù),先后局黨委授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào),多次被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。

五、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),遵紀(jì)守法,清正廉潔。該同志不論是在上班工作時(shí)間,還是八小時(shí)以外,均能夠嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)遵守法律法規(guī),遵守交通管理和工程建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。能做到辦事不推諉,遇難不回避,做到不貪不占,不損害集體利益,清正廉潔。 在連續(xù)十年的年度考核中,都是稱職等次。

該同志在后備干部民主推薦中,獲得15張推薦票,占收回23張有效票的65.2%,有較好的群眾公信度。

精選寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)121人覺(jué)得有用

干部考察報(bào)告的寫(xiě)法其實(shí)跟其他類型的報(bào)告有不少相通之處,但又因?yàn)槭轻槍?duì)干部的工作表現(xiàn)、思想動(dòng)態(tài)等方面進(jìn)行分析,所以有一些特別需要注意的地方。寫(xiě)這類報(bào)告的時(shí)候,開(kāi)頭部分得把被考察對(duì)象的基本情況交代清楚,比如姓名、職務(wù)、工作年限之類的信息,這一步要是漏了就不太好。接著就要圍繞考察目的展開(kāi),不能東拉西扯。

在寫(xiě)具體考察內(nèi)容時(shí),建議分幾個(gè)方面來(lái)寫(xiě),像是政治素質(zhì)啦、業(yè)務(wù)能力啦、廉潔自律情況之類的。每個(gè)方面的描述都要基于事實(shí),不能憑空捏造。比如說(shuō)寫(xiě)到某位干部的政治素質(zhì),就得舉出具體的例子來(lái)證明他是否立場(chǎng)堅(jiān)定,是不是能堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策。要是寫(xiě)業(yè)務(wù)能力的話,可以從他負(fù)責(zé)的項(xiàng)目入手,看看有沒(méi)有取得好的成效,這里頭最好能有一些數(shù)據(jù)支撐,這樣更有說(shuō)服力。

還有,考察報(bào)告里邊的評(píng)價(jià)要客觀公正,不能一味地夸獎(jiǎng),也不能只挑毛病。對(duì)于優(yōu)點(diǎn),可以多講講他是怎么做到的,有什么值得學(xué)習(xí)的地方;對(duì)于缺點(diǎn),也得實(shí)事求是地指出,但要注意方式方法,別讓人家覺(jué)得你在故意找茬。另外,報(bào)告的語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,別用那些太復(fù)雜難懂的詞匯,不然看的人一頭霧水,起不到應(yīng)有的效果。

寫(xiě)完之后,最好能讓熟悉情況的人再過(guò)過(guò)目,看看有沒(méi)有什么遺漏或者表述不當(dāng)?shù)牡胤?。有時(shí)候自己寫(xiě)的東西可能自己覺(jué)得沒(méi)問(wèn)題,但實(shí)際上可能有些地方不太合適,讓別人幫忙看看是個(gè)不錯(cuò)的辦法。不過(guò),這個(gè)環(huán)節(jié)千萬(wàn)不能省略,否則很容易留下隱患。

【第2篇】關(guān)于縣政府經(jīng)濟(jì)管理干部培訓(xùn)考察報(bào)告怎么寫(xiě)6600字

關(guān)于縣政府經(jīng)濟(jì)管理干部培訓(xùn)考察報(bào)告

今年3月底至4月初,縣委組織部于組織經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)部分領(lǐng)導(dǎo)干部和業(yè)務(wù)骨干共42人赴江蘇省無(wú)錫市開(kāi)展了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。培訓(xùn)班于3月29日在縣委黨校報(bào)到并集中培訓(xùn),3月30日晚出發(fā),由縣委常委、政法委書(shū)記張有斌帶隊(duì),縣委組織部派員跟班管理,赴江蘇后,在無(wú)錫市委黨校進(jìn)行了為期7天的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。無(wú)錫市委黨校安排專家教授結(jié)合華東地區(qū)發(fā)展,圍繞“長(zhǎng)三角一體化的若干問(wèn)題分析”、“優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境”、“人力資源開(kāi)發(fā)創(chuàng)新”、“無(wú)錫建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的實(shí)踐與探索”、“招商引資”等6個(gè)專題進(jìn)行了授課講座,期間還參觀考察了江蘇紅豆集團(tuán)、隆力奇集團(tuán)、張家港市容市貌、麥德隆物流、無(wú)錫工業(yè)新區(qū)、華西新農(nóng)村建設(shè)等項(xiàng)目。

這次赴外培訓(xùn),我們按照縣委的要求,認(rèn)真組織,周密安排,事先與無(wú)錫市委黨校聯(lián)系銜接了講座課題和考察項(xiàng)目,并對(duì)參訓(xùn)人員從學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀(jì)律等方面提出了明確要求。培訓(xùn)期間,除正常上課和安排考察外,還利用晚上的時(shí)間,組織進(jìn)行分組討論,談體會(huì)、談?wù)J識(shí)、話發(fā)展,撰寫(xiě)心得體會(huì)3。由于學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富,參觀考察點(diǎn)多面廣,使參訓(xùn)干部開(kāi)闊了眼界,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),也看到了差距,增強(qiáng)了加快肅南發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。

一、無(wú)錫市及華東地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的主要原因

無(wú)錫市地處長(zhǎng)三角地區(qū),總面積4788平方公里,總?cè)丝?47萬(wàn)人。入圍中國(guó)內(nèi)地城市綜合競(jìng)爭(zhēng)力十強(qiáng)和十大活力城市、品牌經(jīng)濟(jì)城市、最佳商業(yè)城市。長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)圈有城市51座,其中包括1個(gè)直轄市、3個(gè)副省級(jí)城市、11個(gè)地級(jí)市、36個(gè)縣級(jí)市,1308個(gè)建制鎮(zhèn)的龐大城市群。20xx年無(wú)錫市g(shù)dp總量達(dá)3000億元,財(cái)政大口徑收入517億元,地方一般預(yù)算收入220.9億元?!笆濉逼陂g,累計(jì)分別完成協(xié)議注冊(cè)外資和到位注冊(cè)外資252.6億美元和99億美元,五年引進(jìn)超億美元項(xiàng)目48個(gè),進(jìn)出口躋身全國(guó)十強(qiáng),全市改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)取得了令人矚目的成就,成為全國(guó)經(jīng)濟(jì)的“領(lǐng)頭羊”。按照該市“十一五”規(guī)劃,要高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)地建設(shè)“五個(gè)中心”(國(guó)際先進(jìn)制造技術(shù)中心、區(qū)域性商貿(mào)物流中心、區(qū)域性創(chuàng)意設(shè)計(jì)中心、區(qū)域性職業(yè)教育中心、區(qū)域性旅游度假中心),全力打造“五個(gè)名城”(最適宜投資創(chuàng)業(yè)的工商名城、最適宜創(chuàng)新創(chuàng)造的設(shè)計(jì)名城、最適宜生活居住的山水名城、最適宜旅游度假的休閑名城、最富有人文特質(zhì)的文化名城)。率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,努力建成經(jīng)濟(jì)繁榮、生活富裕、科技發(fā)達(dá)、環(huán)境優(yōu)美、法制健全、社會(huì)文明、和諧宜人的新無(wú)錫。

(一)搶抓機(jī)遇,敢為人先。無(wú)錫市發(fā)展起步早,速度快,工業(yè)化程度高,究其原因除了改革開(kāi)放先行試點(diǎn)、靠近經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的大上海、外連大都市經(jīng)濟(jì)圈黃金地帶外,更主要的在于他們認(rèn)真分析和把握國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),密切關(guān)注國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化和國(guó)際資本流向,尤其是抓住了三次大的機(jī)遇:一是上世紀(jì)九十年代初,抓住國(guó)有銀行信貸寬松的契機(jī),大做“借錢(qián)”建設(shè)的文章,完成了民企規(guī)模擴(kuò)張和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),打牢了發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);二是上世紀(jì)九十年代中期,黨的十五大之后,抓住建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的契機(jī),大做“賣(mài)廠”改制文章,把一些前景好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)紛紛掛靠世界和國(guó)內(nèi)的大企業(yè)、大公司,使之成為世界名企的加工廠,在順利完成企業(yè)改制的同時(shí)培育出了像紅豆服飾、隆力奇化工等一大批國(guó)內(nèi)外知名企業(yè);第三次是上世紀(jì)九十年代后期,即十六大之后,開(kāi)展土地儲(chǔ)備,大做“圈地”文章,開(kāi)發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)遍地開(kāi)花,同時(shí)對(duì)市中心企業(yè)實(shí)施“離城進(jìn)園,土地批租”,為大發(fā)展贏得了空間。正是由于他們超前抓住了這些稍縱即逝的機(jī)遇,才造就了今天的輝煌。

(二)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),把發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)作為立市之本。上世紀(jì)八十年代前,機(jī)制靈活、產(chǎn)權(quán)明晰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在無(wú)錫率先發(fā)展,曾一度創(chuàng)建了聞名全國(guó)的“蘇南模式”,靠的就是其自身地理優(yōu)勢(shì)、信息優(yōu)勢(shì)、勞動(dòng)力優(yōu)勢(shì)和資本優(yōu)勢(shì),發(fā)展壯大到今天,涌現(xiàn)出了一批產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。為促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)集約化發(fā)展,他們又因勢(shì)利導(dǎo),通過(guò)實(shí)施“工業(yè)向園區(qū)集中,農(nóng)民向城鎮(zhèn)集中,住宅向社區(qū)集中”的“三集中”戰(zhàn)略,規(guī)劃建設(shè)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和綜合服務(wù)功能配套的特色工業(yè)園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)。

(三)招商引資力度大,經(jīng)濟(jì)外向度高。無(wú)錫市始終把招商引資作為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助推器,把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為政府的第一要?jiǎng)?wù),把服務(wù)作為第一投資環(huán)境,把為企業(yè)提供運(yùn)營(yíng)成本最低、服務(wù)最便捷、產(chǎn)出最高的創(chuàng)業(yè)環(huán)境作為政府工作的重要目標(biāo),面向國(guó)內(nèi)外爭(zhēng)項(xiàng)目、爭(zhēng)人才、爭(zhēng)發(fā)展空間、爭(zhēng)老板、爭(zhēng)資源,使招商引資工作呈現(xiàn)出單體規(guī)模越來(lái)越大、利用外資的領(lǐng)域越來(lái)越寬和外資企業(yè)對(duì)無(wú)錫貢獻(xiàn)率越來(lái)越高的良好態(tài)勢(shì)。

(四)開(kāi)發(fā)人力資源,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。無(wú)錫市解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一深層次問(wèn)題的關(guān)鍵在于開(kāi)發(fā)人力資源,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。全市有各類人才36.1萬(wàn),且擁有相當(dāng)數(shù)量的高層次優(yōu)秀人才,在無(wú)錫的兩院院士有7人,國(guó)家級(jí)專家有150人,有享受?chē)?guó)務(wù)院特貼人員600人,每萬(wàn)人中擁有人才800人,位居江蘇全省前列。在人才建設(shè)工作中,鼓勵(lì)干部職工、群眾參加學(xué)歷和非學(xué)歷教育,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì),營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,廣泛開(kāi)展人力資源開(kāi)發(fā)。建立了一套有利于人才培養(yǎng)和使用的機(jī)制,激勵(lì)知識(shí)、技術(shù)創(chuàng)新者,帶動(dòng)全民知識(shí)技術(shù)素質(zhì)的提高,為走新型工業(yè)化道路提供了強(qiáng)大的支持。

二、無(wú)錫市及華東地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要特點(diǎn)

(一)強(qiáng)化發(fā)展觀念,一心一意謀發(fā)展。他們緊緊抓住解放思想這個(gè)“牛鼻子”,堅(jiān)持“發(fā)展就是硬道理”,強(qiáng)化“項(xiàng)目是生命線,投資者是上帝,引資是功臣”,破除陳腐思想的束縛,樹(shù)立以發(fā)展凝聚人心,以發(fā)展論英雄的觀念,始終堅(jiān)持以發(fā)展說(shuō)話,發(fā)展以數(shù)字說(shuō)話,數(shù)字以事實(shí)說(shuō)話。在工作中樹(shù)立和宏揚(yáng)“四千精神”和“四自精神”?!八那А敝浮皻v盡千辛萬(wàn)苦、說(shuō)盡千言萬(wàn)語(yǔ)、走遍千山萬(wàn)水、想出千方百計(jì)”;“四自”指“自主改革、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、自強(qiáng)不息、自求發(fā)展”。堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓合力,形成合力促發(fā)展,全市各級(jí)各部門(mén)、廣大干部群眾都圍繞發(fā)展這個(gè)中心,轉(zhuǎn)變觀念、相互支持、密切配合,堅(jiān)持“親商、安商、富商、扶商”理念,形成了“一心一意抓發(fā)展、萬(wàn)眾一心求發(fā)展、千軍萬(wàn)馬快發(fā)展”的良好局面。

(二)依托自身優(yōu)勢(shì),不斷優(yōu)化發(fā)展方略。杭州市在大力發(fā)展旅游業(yè)的同時(shí),堅(jiān)持以信息化帶動(dòng)工業(yè)化,以工業(yè)化促進(jìn)信息化,著力構(gòu)建“天堂硅谷”,成為杭州建設(shè)綠色生態(tài)工業(yè)城市的主攻方向,取得了明顯成效。蘇州在“依托古城,開(kāi)發(fā)新區(qū)”的思路下,借助緊鄰上海的區(qū)位優(yōu)勢(shì),在與上海的錯(cuò)位競(jìng)爭(zhēng)中把自己變成上海大企業(yè)產(chǎn)品加工的“大車(chē)間”。溫州以民營(yíng)經(jīng)濟(jì)為主導(dǎo),發(fā)展“走出去”經(jīng)濟(jì)、區(qū)域塊狀經(jīng)濟(jì)、輕工業(yè)為主的特色經(jīng)濟(jì)。昆山由一個(gè)60萬(wàn)人口的農(nóng)業(yè)縣,上世紀(jì)80年代大力開(kāi)展橫向經(jīng)濟(jì)聯(lián)合,發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè),實(shí)現(xiàn)了“農(nóng)轉(zhuǎn)工”;90年代發(fā)揮基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)勢(shì),大力發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)了“內(nèi)轉(zhuǎn)外”,形成了以開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)為主導(dǎo),三大產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,三個(gè)文明同步推進(jìn)的良好局面。上海浦東新區(qū)以建設(shè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地和現(xiàn)代工業(yè)基地為目標(biāo),以“三港”(深水港、航空港、信息港)、“三網(wǎng)”(軌道交通網(wǎng)、市區(qū)道路網(wǎng)、越江交通網(wǎng))、“三能”(電力、燃?xì)狻⒓泄幔┗A(chǔ)建設(shè)為核心,注重城市規(guī)劃與城市建設(shè),建設(shè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)、金融、貿(mào)易中心。

(三)堅(jiān)持外向帶動(dòng)戰(zhàn)略,增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力。華東地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)出強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)活力與其堅(jiān)定不移實(shí)施外向帶動(dòng)戰(zhàn)略,積極擴(kuò)大招商引資,牢牢把握對(duì)外開(kāi)放不同階段的重要機(jī)遇,不斷鞏固發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)有密切關(guān)系。以招商引資為龍頭,全方位、寬領(lǐng)域、多層次擴(kuò)大開(kāi)放。在招商引資方面主要采取了以下措施:一是政策招商,制定優(yōu)惠政策,對(duì)有實(shí)力和發(fā)展?jié)摿Φ纳碳遥m當(dāng)犧牲一定的眼前和局部利益,促使他們落戶生根;二是網(wǎng)絡(luò)招商,在網(wǎng)上發(fā)布信息,宣傳自己,捕捉信息,尋覓商機(jī);三是會(huì)展招商,派人參加各類會(huì)展,收集信息,結(jié)識(shí)朋友,捕捉商機(jī);四是以外引外招商,提高管理服務(wù)水平,營(yíng)造親商、安商、富商、扶商的良好環(huán)境,讓外來(lái)商家有賓至如歸的感覺(jué),以此吸引外商的合作伙伴、朋友來(lái)當(dāng)?shù)嘏d業(yè);五是產(chǎn)業(yè)招商,集中優(yōu)勢(shì)資源,把某一個(gè)產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)的集中度,搭建良好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái);六是中介招商,凡對(duì)招商引資作出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)的中介人,不論身份,都給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),形成了“大招商大報(bào)酬,小招商小報(bào)酬,不招商零報(bào)酬”激勵(lì)機(jī)制;七是運(yùn)用行政手段推動(dòng)招商,主要是加大領(lǐng)導(dǎo)干部招商引資的壓力,大力推行末位淘汰制、績(jī)效工資制,將招商引資成績(jī)直接與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,直接與干部的升遷掛鉤。

(四)合理規(guī)劃產(chǎn)業(yè)布局,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)總體素質(zhì)。杭州以加工工業(yè)為主,逐步形成了以娃哈哈、養(yǎng)生堂等企業(yè)為龍頭的食品加工行業(yè);以汽輪動(dòng)力、萬(wàn)向等企業(yè)為龍頭的機(jī)械制造行業(yè);以東方通信、ut斯達(dá)康等企業(yè)為龍頭的電子通訊行業(yè);數(shù)量眾多、以非公有制為主體的紡織服裝行業(yè)這四大支柱產(chǎn)業(yè),并全力打造it產(chǎn)業(yè)和新藥產(chǎn)業(yè)等新興支柱產(chǎn)業(yè),成為全國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)四大基地之一。溫州打響“溫州制造”品牌,建立了14個(gè)國(guó)字號(hào)輕工業(yè)基地,創(chuàng)建世界輕工產(chǎn)品生產(chǎn)基地、集散基地、創(chuàng)新基地。浦東立足區(qū)域優(yōu)勢(shì),以金融貿(mào)易區(qū)、出口加工區(qū)、保稅區(qū)、高科技園區(qū)為基礎(chǔ),形成了功能完備的產(chǎn)業(yè)園區(qū)。

(五)注重載體建設(shè),拓展發(fā)展空間。在二十多年的市場(chǎng)磨礪與整合中,規(guī)模化的園區(qū)建設(shè)為長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)拓寬了發(fā)展空間,接軌國(guó)際市場(chǎng)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。把園區(qū)作為對(duì)外開(kāi)放的窗口、對(duì)內(nèi)輻射的基地、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的龍頭,園區(qū)建設(shè)強(qiáng)化了發(fā)展主體經(jīng)濟(jì)的拉動(dòng)效應(yīng),使園區(qū)內(nèi)形成了大規(guī)模的產(chǎn)業(yè)集群和完整的產(chǎn)業(yè)鏈。蘇州工業(yè)園九年累計(jì)完成基礎(chǔ)設(shè)施投資200多億元,其中16平方公里建成區(qū)達(dá)到了“九通一平”(道路、供電、供水、燃?xì)狻⒐?、排水、排污、郵電、有線電視和土地填高平整)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),并在項(xiàng)目審批、財(cái)政稅收、海關(guān)物流等方面獲得相應(yīng)管理權(quán)限和優(yōu)惠政策,創(chuàng)造了“不特有特,比特更特”的良好條件。浦東新區(qū)在建好大載體的同時(shí),注重構(gòu)建功能特色園區(qū)互補(bǔ)聯(lián)動(dòng)的發(fā)展格局,陸家嘴金融貿(mào)易區(qū)形成了聚合國(guó)際現(xiàn)代化金融貿(mào)易功能,擁有中外金融機(jī)構(gòu)145家;張江高科技園區(qū)形成以現(xiàn)代生物與醫(yī)藥、微電子為主的高科技產(chǎn)業(yè);金橋出口加工區(qū)形成新興產(chǎn)業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)群,擁有中外加工企業(yè)520家;外高橋保稅區(qū)實(shí)現(xiàn)區(qū)港合一,形成了自由貿(mào)易、保稅倉(cāng)儲(chǔ)、出口加工等功能,有效促進(jìn)了資本、技術(shù)、人才等各類資源的集聚和優(yōu)化配置,使得浦東新區(qū)成為上海先進(jìn)生產(chǎn)力的代表和象征。

(六)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,構(gòu)筑社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的軟硬平臺(tái)。在傾力投入建設(shè)硬環(huán)境的同時(shí),規(guī)范政務(wù)行為,提高服務(wù)水平,優(yōu)化和改善發(fā)展軟環(huán)境?!澳戕k項(xiàng)目,我辦手續(xù)”,立項(xiàng)、征地、登記等都由政府代辦,全程服務(wù),創(chuàng)造了“四個(gè)環(huán)境”:一是上下同心,開(kāi)明開(kāi)放的輿論環(huán)境。二是主動(dòng)熱情、廉潔高效的服務(wù)環(huán)境。確立服務(wù)是第一投資環(huán)境的理念,著力建立長(zhǎng)效服務(wù)體系,推行服務(wù)全程代理制,從各個(gè)環(huán)節(jié)降低客商投資成本。確保政策不在自己手中截留,差錯(cuò)不在自己身上產(chǎn)生,企業(yè)不在自己這里受冷遇。三是公正嚴(yán)明,安全穩(wěn)定的法治環(huán)境。四是優(yōu)惠寬松、公平競(jìng)爭(zhēng)的政策環(huán)境。

在創(chuàng)新管理體制上,實(shí)行“小政府、大社會(huì)”的管理模式,科學(xué)地構(gòu)筑起與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與國(guó)際慣例接軌、區(qū)別于一般行政區(qū)的管理機(jī)制,強(qiáng)化服務(wù)功能,寓管理于服務(wù)中,使政府的管理行為具有法制性、規(guī)范性、國(guó)際性。杭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)擁有2.92平方公里的“浙江杭州出口加工區(qū)”,實(shí)施“境內(nèi)關(guān)外”的一系優(yōu)質(zhì)政策,由海關(guān)實(shí)行時(shí)間式管理,運(yùn)行按電子報(bào)關(guān),口岸直達(dá)方式進(jìn)行,外向型經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)明顯,開(kāi)發(fā)區(qū)已成為杭州市對(duì)外開(kāi)放的創(chuàng)業(yè)基地、人才基地,以及享受?chē)?guó)家特定政策,實(shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新和管理體制創(chuàng)新的重要基地。

(七)構(gòu)建人才高地,以人才開(kāi)發(fā)形成知識(shí)經(jīng)濟(jì)聚集點(diǎn)。國(guó)以人興,政以才治,千秋大業(yè)在用人。經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng),主要是人才的競(jìng)爭(zhēng)。華東地區(qū)經(jīng)濟(jì)的飛速崛起,很大程度上取決于有一批適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展要求、高水平、高層次、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。他們大力營(yíng)造尊重知識(shí),尊重人才,全民學(xué)習(xí),終身教育的良好氛圍,還通過(guò)多種措施,引進(jìn)、培養(yǎng)了一大批思維創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、層次較高的復(fù)合型人才,為發(fā)展蓄積了后勁,滿足了向更高層次邁進(jìn)的智力需求。蘇州堅(jiān)持“政策引人、事業(yè)留人、環(huán)境育人”方針,推進(jìn)人力資源的市場(chǎng)化運(yùn)作,引進(jìn)了國(guó)內(nèi)外一流名校、名師,建立健全中等職業(yè)教育體系。浦東新區(qū)20xx年投入26億元發(fā)展社會(huì)事業(yè),擁有上??萍拣^、浦東圖書(shū)館、少年宮等,投資2億元遷建華師大附中,目前浦東的基礎(chǔ)教育、高等教育、衛(wèi)生事業(yè)完全適應(yīng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,吸引1/2—2/3的留學(xué)人員自愿回到浦東工作,50000多外籍人士入住浦東,人才的大量聚集,提高了整個(gè)社會(huì)效率。

三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)受到的啟示

這次華東之行,給我們留下了深刻的印象:一是工業(yè)園區(qū)起點(diǎn)高。二是招商引資力度大。三是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層次高。四是投資環(huán)境引力強(qiáng)。五是人才儲(chǔ)備力量足。

看華東,比自己,我們清醒地看到,我縣當(dāng)前加快發(fā)展還面臨著一些不足和問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:一是創(chuàng)業(yè)條件先天不足。我縣地屬西部?jī)?nèi)陸欠發(fā)達(dá)的少數(shù)民族地區(qū),創(chuàng)建大規(guī)模的工業(yè)園區(qū)難度相對(duì)比較大;缺乏大都市的有效輻射,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的外界推力相比不足;全縣既無(wú)科研院所,又無(wú)大專院校,人才配備條件和科技創(chuàng)新能力比較薄弱。二是工業(yè)園區(qū)建設(shè)水平不高。祁青工業(yè)園區(qū)配套設(shè)施不完善,規(guī)模檔次低,孵化功能不具備,帶動(dòng)作用不明顯,工業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設(shè)的手筆和魄力與外地相比相距甚遠(yuǎn)。三是招商引資力度不夠。招商渠道不寬,招商方式不夠創(chuàng)新,激勵(lì)機(jī)制尚不健全。四是服務(wù)環(huán)境不夠優(yōu)化。近年來(lái),雖然我們加大了機(jī)關(guān)效能建設(shè)力度,但機(jī)關(guān)整體服務(wù)水平仍然不高,個(gè)別干部服務(wù)至上的意識(shí)不強(qiáng),顧全大局的觀念淡薄,“中梗阻”現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這些與人家自覺(jué)強(qiáng)烈的親商觀念和服務(wù)意識(shí)相距頗遠(yuǎn)。五是科技創(chuàng)新步伐不快。創(chuàng)新環(huán)境、創(chuàng)新載體以及制度建設(shè)還不能適應(yīng)創(chuàng)新的實(shí)際需求,自主開(kāi)發(fā)能力不強(qiáng),產(chǎn)品科技含量偏低,發(fā)揮高新技術(shù)優(yōu)勢(shì)提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量、利用科技進(jìn)步推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相比不足。此外,我們的思想觀念、市場(chǎng)意識(shí)、開(kāi)拓精神、發(fā)展魄力等與先進(jìn)地區(qū)相比,更是相形見(jiàn)拙,差距明顯。

華東之行,是一次學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)的好機(jī)會(huì),也是一次對(duì)自身反思的過(guò)程。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),我們從中得到“五大啟示”:

啟示之一:有眼力才有魄力。蘇南這些城市的成功首先得益于他們具有搶抓機(jī)遇開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神。他們不僅奪開(kāi)放之先機(jī),而且緊緊抓住鄧小平南巡講話和浦東開(kāi)發(fā)等幾次大的機(jī)遇,以開(kāi)闊的眼界、超前的思路、超凡的措施去實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展。面對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化、知識(shí)化的浪潮,尤其是加入wto后,我們?cè)僖膊荒芄滩阶苑狻床烤桶?,坐失良機(jī)、止步不前,必須解放思想、登高望遠(yuǎn),善待機(jī)遇、只爭(zhēng)朝夕,勇于創(chuàng)新、敢拼愛(ài)贏,才能不辱使命,始終走在時(shí)代的前列。

啟示之二:有外力才有活力。發(fā)達(dá)地區(qū)吸納民間資金的優(yōu)勢(shì)我們也是無(wú)法比擬的。正當(dāng)我們?yōu)橘Y金投入不足而窘迫時(shí),他們卻在引資、融資方面得心應(yīng)手,經(jīng)濟(jì)發(fā)展保持高投入、高產(chǎn)出的良好態(tài)勢(shì)。其主要得益于體制創(chuàng)新,善于借助外力,激發(fā)出經(jīng)濟(jì)發(fā)展內(nèi)部潛力,使經(jīng)濟(jì)煥發(fā)活力。特別是他們?cè)谝M(jìn)外資的措施上招招新、招招實(shí),在資本運(yùn)營(yíng)的方式方法上敢于大膽創(chuàng)新,更是令人贊賞。對(duì)此,我們要認(rèn)真借鑒,挖掘優(yōu)勢(shì),多出實(shí)招,多辟渠道,千方百計(jì)地借助外力來(lái)激活發(fā)展的細(xì)胞。

啟示之三:有載力才有張力。規(guī)模經(jīng)濟(jì)的擴(kuò)張,高平臺(tái)的構(gòu)筑,需要強(qiáng)有力的承載。長(zhǎng)三角地區(qū)從上世紀(jì)90年代初開(kāi)始大手筆規(guī)劃建設(shè)了一批高標(biāo)準(zhǔn)的各類工業(yè)園區(qū),成為吸引外資的最佳載體,以高起點(diǎn)的規(guī)劃、完善的基礎(chǔ)設(shè)施、一流的管理服務(wù),吸納了世界500強(qiáng)中的跨國(guó)公司入?yún)^(qū)落戶,以開(kāi)發(fā)區(qū)為“龍頭”,拉動(dòng)外向型經(jīng)濟(jì)的作用十分突出?!皼](méi)有梧桐樹(shù),就引不來(lái)金鳳凰”。要切實(shí)增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的后勁,就應(yīng)該把開(kāi)發(fā)區(qū)的建設(shè)擺上“重中之重”的戰(zhàn)略地位,以建設(shè)一批規(guī)模大、配套齊、檔次高的開(kāi)發(fā)區(qū)為突破口,以大開(kāi)發(fā)引大資,招大商,迅速提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展層次。

啟示之四:有引力才有實(shí)力。華東地區(qū)以營(yíng)造投資環(huán)境的新理念,并通過(guò)軟硬環(huán)境的不斷提升和整合,使單一效應(yīng)的環(huán)境因素產(chǎn)生疊加效應(yīng)和“磁場(chǎng)”效應(yīng)、“洼地”效應(yīng),吸引了更多人才和資金的聚集。環(huán)境代表著形象,蘊(yùn)藏著后勁,體現(xiàn)著實(shí)力。學(xué)習(xí)華東,就是要樹(shù)立“軟環(huán)境也是后勁”的觀念,把環(huán)境營(yíng)造從“物”的層面提高到“人”的層面,樹(shù)立“親商、安商、富商”的意識(shí),創(chuàng)造引得來(lái)、留得住、有奔頭的投資環(huán)境。

啟示之五:有智力才有潛力。華東地區(qū)之所以有強(qiáng)勁的發(fā)展后勁和巨大的發(fā)展?jié)摿?。究其原因,根本的在于他們?cè)诮ㄔO(shè)人才高地上有新突破,造就經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才“金字塔”。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,人的素質(zhì)高低決定著事業(yè)的成敗。增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁,離不開(kāi)人才提供的智力支持。在科技競(jìng)爭(zhēng)日趨劇烈的今天,招才引智工作愈加緊迫,科教興縣步伐緩慢不得。

精選寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)142人覺(jué)得有用

最近單位組織了一次去外地考察經(jīng)濟(jì)管理干部培訓(xùn)的活動(dòng),回來(lái)后領(lǐng)導(dǎo)讓我們每人寫(xiě)份報(bào)告。說(shuō)實(shí)話,這活兒真不好弄,既要體現(xiàn)工作態(tài)度,還得把考察學(xué)到的東西說(shuō)得清楚明白。我琢磨了幾天,總結(jié)了些心得,跟大家分享一下。

先說(shuō)開(kāi)頭,開(kāi)頭得簡(jiǎn)潔明了,直接點(diǎn)題。比如可以寫(xiě)成“為進(jìn)一步提升本縣經(jīng)濟(jì)管理水平,我參加了此次外出考察活動(dòng)”。接著簡(jiǎn)單介紹下考察的目的地和時(shí)間安排,別太啰嗦就行。不過(guò)有時(shí)候會(huì)忘記交代背景,比如忘了說(shuō)考察對(duì)象是誰(shuí),這就有點(diǎn)不妥當(dāng)了。還有,開(kāi)頭部分最好能帶出點(diǎn)考察的重點(diǎn)方向,這樣后面內(nèi)容才有條理。

考察過(guò)程中學(xué)到的東西很多,得好好梳理一下。我覺(jué)得可以按主題分類,比如培訓(xùn)課程設(shè)置、教學(xué)方式方法、學(xué)員管理機(jī)制之類的。每個(gè)主題下舉幾個(gè)例子,具體描述下細(xì)節(jié)。但有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就跑題了,比如講到課程設(shè)置時(shí)扯到了師資力量,雖然相關(guān)但不完全合適。還有就是舉例的時(shí)候要注意詳略得當(dāng),別把每一個(gè)細(xì)節(jié)都寫(xiě)進(jìn)去,不然篇幅控制不住。

接下來(lái)談?wù)効疾旌蟮母惺芎徒ㄗh。這部分很重要,得結(jié)合實(shí)際工作情況提建議。比如某地的培訓(xùn)模式很適合我們借鑒,可以直接拿來(lái)用。還有就是對(duì)比本地的情況,看看差距在哪里。不過(guò)有時(shí)候會(huì)忘記結(jié)合實(shí)際情況,提出的建議太空泛,不太實(shí)用。還有,建議部分最好能分點(diǎn)列出,這樣看起來(lái)清晰明了。

還有一個(gè)容易忽視的地方就是附錄部分。考察過(guò)程中收集了不少資料,像培訓(xùn)手冊(cè)、課程表、照片什么的,都可以附在后面。這些材料雖然不是正文,但能起到補(bǔ)充說(shuō)明的作用。不過(guò)有時(shí)候會(huì)忽略這個(gè)環(huán)節(jié),覺(jué)得只要寫(xiě)好正文就夠了,其實(shí)這樣會(huì)讓報(bào)告顯得不夠完整。

最后一點(diǎn)提醒,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意語(yǔ)言表達(dá)。既要專業(yè)又要通俗易懂,別用一堆高深莫測(cè)的詞匯堆砌起來(lái)。有時(shí)候?yàn)榱俗非笕A麗辭藻,反而讓內(nèi)容變得晦澀難懂。還有就是檢查一遍有沒(méi)有錯(cuò)別字或者標(biāo)點(diǎn)符號(hào)問(wèn)題,這種小地方也會(huì)影響報(bào)告的整體質(zhì)量。

【第3篇】赴美農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣管理干部考察報(bào)告怎么寫(xiě)7200字

為了學(xué)習(xí)、借鑒美國(guó)農(nóng)業(yè)推廣方面的經(jīng)驗(yàn),提高我國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣管理干部工作水平,促進(jìn)高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效農(nóng)業(yè)的持續(xù)發(fā)展。經(jīng)農(nóng)業(yè)部和國(guó)家外專局批準(zhǔn),全國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心組織派出以梁志杰同志為團(tuán)長(zhǎng),江西、上海、貴州、湖北、山西、天津、湖南等省市和遼寧省大連市、錦州市、四川省雙流縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣總站(中心)有關(guān)負(fù)責(zé)同志參加的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣管理干部培訓(xùn)考察團(tuán)一共14人,于1995年11月4日至12月2日?qǐng)?zhí)行赴美國(guó)培訓(xùn)考察任務(wù)。

培訓(xùn)考察團(tuán)由美國(guó)密西根州立大學(xué)(m.s.u)農(nóng)業(yè)及自然資源學(xué)院負(fù)責(zé)接待。密西根州立大學(xué)成立于1855年,是全美第一所根據(jù)贈(zèng)地法成立的州立(公立)大學(xué)。學(xué)校位于密西根州首府──蘭辛市,規(guī)模宏大,景色秀麗,下設(shè)14個(gè)學(xué)院,共有4000多名教員,設(shè)有200多門(mén)專業(yè)學(xué)科。在校注冊(cè)學(xué)生4.1萬(wàn)人。其中本科生3.2萬(wàn)人,研究生9060人,外國(guó)留學(xué)生近3000人,來(lái)自112個(gè)國(guó)家和地區(qū),其中:中國(guó)留學(xué)生900人。學(xué)??偯娣e21.2平方公里,校園占地8.5平方公里,試驗(yàn)農(nóng)場(chǎng)和農(nóng)業(yè)教學(xué)、科研基地12.7平方公里。農(nóng)業(yè)和自然資源學(xué)院為大學(xué)里歷史最為悠久、師資力量最強(qiáng)的學(xué)院,在全美屬于最好的十大農(nóng)學(xué)院之一,作為典型的贈(zèng)地法案學(xué)院,農(nóng)學(xué)院實(shí)行教學(xué)、科研、推廣三結(jié)合的體制,負(fù)責(zé)全州農(nóng)業(yè)科研和推廣工作。州政府不再設(shè)立科研和推廣機(jī)構(gòu)。美國(guó)所有州都實(shí)行這種體制。在行政管理上,農(nóng)學(xué)院分為四大部門(mén):即主管教學(xué)的學(xué)術(shù)和學(xué)生事業(yè)部,主管科研的農(nóng)業(yè)試驗(yàn)站,主管推廣的州立大學(xué)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站和主管?chē)?guó)際交流的國(guó)際農(nóng)業(yè)研究所。具體負(fù)責(zé)這次培訓(xùn)考察活動(dòng)的是學(xué)校國(guó)際農(nóng)業(yè)研究所和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站等單位。在20多天的培訓(xùn)考察工作中,全團(tuán)受到美方的熱情接待,密西根州立大學(xué)副校長(zhǎng)、農(nóng)學(xué)院院長(zhǎng)fred·poston博士會(huì)見(jiàn)并宴請(qǐng)了代表團(tuán)。整個(gè)培訓(xùn)考察日程緊湊,工作緊張,組織有序,內(nèi)容豐富,方式活潑。代表團(tuán)先后聽(tīng)取了學(xué)校二十多位具有博士學(xué)位的農(nóng)業(yè)推廣專家、教授的講課和情況介紹,訪問(wèn)了拜伊(bay)縣、埃力那克(arenac)縣、麥森(mason)縣等三個(gè)縣級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站,考察了11個(gè)不同類型的家庭農(nóng)場(chǎng),4個(gè)農(nóng)產(chǎn)品加工廠,一個(gè)生產(chǎn)資料公司,二個(gè)職業(yè)中學(xué),二個(gè)農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)站,一個(gè)蔬菜水果批發(fā)市場(chǎng),參加了埃力那克縣農(nóng)場(chǎng)主協(xié)會(huì)主席舉行的情況報(bào)告會(huì),走訪了9個(gè)美國(guó)人家庭,其中:農(nóng)場(chǎng)主家庭5個(gè),大學(xué)教授家庭2個(gè),中學(xué)教師家庭1個(gè),推廣站長(zhǎng)家庭1個(gè)。應(yīng)美方邀請(qǐng)代表團(tuán)向有關(guān)專家、教授和部分外國(guó)留學(xué)生介紹了中國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系,工作內(nèi)容,工作方法,取得的成績(jī)等情況,就有關(guān)問(wèn)題與美方朋友進(jìn)行了研究、探討,得到美方好評(píng)。本次培訓(xùn)考察,內(nèi)容涉及美國(guó)農(nóng)業(yè)立法的沿革,推廣經(jīng)費(fèi)預(yù)算與使用,贈(zèng)地大學(xué)體系,農(nóng)業(yè)推廣理論和原則,農(nóng)業(yè)推廣體制、管理、項(xiàng)目計(jì)劃和評(píng)估,農(nóng)業(yè)推廣手段和方法,農(nóng)業(yè)發(fā)展政策,現(xiàn)代通訊技術(shù)信息傳播設(shè)施在農(nóng)業(yè)上的應(yīng)用,及美國(guó)朋友的家庭生活等諸多方面。同志們認(rèn)為,本次培訓(xùn)考察收獲不小,對(duì)美國(guó)特別是密西根州的農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的現(xiàn)狀,發(fā)展趨勢(shì),有了一定的了解,達(dá)到了預(yù)期目的。

美國(guó)是當(dāng)今世界農(nóng)業(yè)最發(fā)達(dá)的國(guó)家之一,也是世界最大的農(nóng)產(chǎn)品出口國(guó)。據(jù)介紹現(xiàn)有人口2.6億,直接從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的人口僅占2%左右,一個(gè)農(nóng)民一年生產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品可滿足128個(gè)人的生活要求。

密西根州位于美國(guó)的東北部與加拿大隔湖相望,氣候條件和我國(guó)東北近似,是全美玉米、奶牛(牛奶)的主要生產(chǎn)區(qū),全州現(xiàn)有人口940萬(wàn),面積17萬(wàn)平方公里,地廣人稀,務(wù)農(nóng)人口僅占總?cè)丝诘?.2%,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)具有以下特點(diǎn):

(一)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)以家庭農(nóng)場(chǎng)為主,農(nóng)場(chǎng)規(guī)模越來(lái)越大。無(wú)論是種植業(yè),還是養(yǎng)殖業(yè),都以家庭為單位,實(shí)行規(guī)模經(jīng)營(yíng),從發(fā)展趨勢(shì)看,規(guī)模將會(huì)越來(lái)越大。全州前幾年有5.2萬(wàn)個(gè)家庭農(nóng)場(chǎng),現(xiàn)在下降到5萬(wàn)個(gè)。家庭農(nóng)場(chǎng)分兩種類型,一種為專業(yè)性農(nóng)場(chǎng),一種為兼業(yè)性農(nóng)場(chǎng)。中等專業(yè)性農(nóng)場(chǎng)一般耕種XX?000畝地。無(wú)論專業(yè)性農(nóng)場(chǎng)還是兼業(yè)性農(nóng)場(chǎng),都以自己耕種為主,農(nóng)忙時(shí)雇請(qǐng)部分臨時(shí)工,勞動(dòng)生產(chǎn)率水平很高。

(二)機(jī)械化程度越來(lái)越高。耕地、播種、施肥、噴藥、收刈、脫粒、加工、運(yùn)輸、精選、烘干、貯存、畜牧業(yè)上料、擠奶、消除欄圈全部實(shí)行機(jī)械化。我們參觀的一些農(nóng)場(chǎng)主無(wú)不擁有多種機(jī)械,這些機(jī)械性能良好,用途廣泛,有的可以一機(jī)多用,如種植機(jī)械從整地、播種、施肥、噴藥和收刈、脫粒、秸稈粉碎可一次完成。農(nóng)產(chǎn)品加工,只要一按電鈕全部自動(dòng)完成,機(jī)械化自動(dòng)化程度驚人。由于機(jī)械化、自動(dòng)化程度很高,規(guī)模小一些的農(nóng)場(chǎng)主大都是主營(yíng)農(nóng)業(yè),兼營(yíng)其它。

(三)商業(yè)性意識(shí)越來(lái)越強(qiáng)。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)以市場(chǎng)為導(dǎo)向,按市場(chǎng)需求進(jìn)行,我們?cè)L問(wèn)的農(nóng)家,大都擁有電腦終端和州立大學(xué)農(nóng)學(xué)院及其他信息中心聯(lián)網(wǎng),隨時(shí)掌握市場(chǎng)供求信息,決定自己的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。州立大學(xué)和其它信息提供者只負(fù)責(zé)提供市場(chǎng)信息,幫助農(nóng)場(chǎng)主分析,利用信息,生產(chǎn)什么,生產(chǎn)多少,都由農(nóng)場(chǎng)主取決市場(chǎng)自主經(jīng)營(yíng)。

(四)社會(huì)化服務(wù)十分發(fā)達(dá)。各農(nóng)場(chǎng)與社會(huì)的各涉農(nóng)部門(mén)和商業(yè)公司都保持著密切聯(lián)系,農(nóng)場(chǎng)所需的良種、化肥、農(nóng)藥、機(jī)械、飼料等生產(chǎn)資料,農(nóng)產(chǎn)品的運(yùn)輸、銷售、貯存,以及其它需要解決的問(wèn)題,只需打個(gè)電話,有關(guān)單位便及時(shí)登門(mén)服務(wù)。

(五)勞動(dòng)者素質(zhì)較高。50%左右的農(nóng)場(chǎng)主是大學(xué)畢業(yè)生,有的還是碩士甚至博士畢業(yè)生,農(nóng)民的平均學(xué)歷達(dá)到中專以上。

農(nóng)業(yè)的發(fā)展與農(nóng)技推廣工作是密切相關(guān)的,自1914年美國(guó)建立農(nóng)業(yè)合作推廣體系以來(lái),農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣一直促進(jìn)著農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者素質(zhì)的提高和農(nóng)業(yè)科技的進(jìn)步,而高素質(zhì)的農(nóng)場(chǎng)主又對(duì)農(nóng)業(yè)推廣工作提出更高、更新的要求,密西根州立大學(xué)農(nóng)技推廣站和全美一樣,對(duì)農(nóng)場(chǎng)主的需求及時(shí)變換著推廣方法、范圍等,以適應(yīng)社會(huì)的需求。通過(guò)培訓(xùn)和考察,我們認(rèn)為美國(guó)的農(nóng)業(yè)推廣有以下幾個(gè)特點(diǎn):

(一)農(nóng)業(yè)教育、科研、推廣緊密結(jié)合。美國(guó)的農(nóng)業(yè)推廣以州立大學(xué)為核心,實(shí)行教育、科研、推廣緊密結(jié)合,這種形式是依據(jù)美國(guó)的法律規(guī)定逐步形成的,1862年美國(guó)國(guó)會(huì)頒布的《摩里爾,贈(zèng)地學(xué)院法》,由國(guó)家劃出大片土地,在每個(gè)州各建立一所贈(zèng)地學(xué)院,為農(nóng)民培養(yǎng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)機(jī)專門(mén)人才。1887年頒布《漢奇,農(nóng)業(yè)試驗(yàn)站法》規(guī)定在贈(zèng)地大學(xué)建立試驗(yàn)站,開(kāi)展農(nóng)業(yè)科研。1914年又頒布《史密斯,里沃,合作推廣法》,授權(quán)贈(zèng)地學(xué)院的農(nóng)業(yè)推廣可以得到聯(lián)邦政府農(nóng)業(yè)部的合作和支持。上述三個(gè)法案是根據(jù)不同的歷史時(shí)期農(nóng)業(yè)發(fā)展需要提出的,它奠定了美國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。三個(gè)法案是一個(gè)整體,它規(guī)定了三者之間的相互關(guān)系,并由州立大學(xué)組織實(shí)施,使州立大學(xué)逐步成為本州農(nóng)業(yè)教育、科研、推廣的結(jié)合體,既是教育中心,又是科研和推廣中心。農(nóng)業(yè)推廣以州立大學(xué)為中心雖然有其歷史特殊性,但創(chuàng)造的教學(xué)、研究、推廣緊密相結(jié)合的成功經(jīng)驗(yàn),則有普遍意義。為了保證教學(xué)、科研、推廣緊密結(jié)合,學(xué)校采取了以下措施:

1、教師既承擔(dān)教學(xué)任務(wù),又承擔(dān)科研和推廣任務(wù),多數(shù)為教學(xué)──推廣,科研──推廣,教學(xué)──科研雙重任務(wù),或教學(xué)──科研──推廣三重任務(wù)。

2、科研任務(wù)來(lái)自生產(chǎn)實(shí)際,根據(jù)推廣工作,提出的問(wèn)題,確定科研項(xiàng)目計(jì)劃,成果一經(jīng)確認(rèn),即向社會(huì)公開(kāi),不搞技術(shù)壟斷。

3、教學(xué)、科研人員作推廣人員的后盾,負(fù)責(zé)解決推廣工作中的疑難問(wèn)題。

4、對(duì)推廣人員采取在職和定期離崗進(jìn)修的辦法,更新知識(shí),取得碩士、博士學(xué)位。

5、召開(kāi)教學(xué)、科研、推廣人員研討會(huì),共同探討解決新問(wèn)題的途徑和辦法。

(二)多種社會(huì)力量合作辦推廣。農(nóng)業(yè)推廣是一項(xiàng)重大的社會(huì)公益活動(dòng),美國(guó)政府動(dòng)員社會(huì)各界支持農(nóng)業(yè)推廣,從而逐步形成了一種多層次、多方面合作進(jìn)行推廣工作的機(jī)制。一是國(guó)家和地方合作辦推廣。農(nóng)業(yè)部和州、縣推廣機(jī)構(gòu)各司其職,互相合作,經(jīng)費(fèi)由聯(lián)邦和地方政府共同負(fù)擔(dān)。1995年密西根州立大學(xué)推廣經(jīng)費(fèi)為4000萬(wàn)美元,其中:聯(lián)邦撥款1000萬(wàn)美元,州政府撥款XX萬(wàn)美元,縣政府撥款1000萬(wàn)美元,另外還有特殊推廣項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和社會(huì)各界捐款800萬(wàn)美元。二是政府和社會(huì)合作辦推廣。州縣兩級(jí)推廣機(jī)構(gòu)中都設(shè)有政府代表,都成立有州立大學(xué)、有關(guān)部門(mén)、專業(yè)協(xié)會(huì)農(nóng)民代表參加的農(nóng)業(yè)推廣顧問(wèn)委員會(huì)(協(xié)會(huì)),負(fù)責(zé)推廣工作的項(xiàng)目審定、經(jīng)費(fèi)籌集、人事安排和工作評(píng)估。三是以專職人員為骨干,專職、兼職和志愿人員合作辦推廣。兼職人員主要在州立大學(xué),他們既搞推廣又搞教學(xué)、科研,志愿人員主要在縣和縣以下以推廣顧問(wèn)委員會(huì)和參加“四健”(4h)會(huì)的人員為主。埃力那克縣推廣站只有5名專職推廣人員,顧問(wèn)委員會(huì)有12名,志愿人員多達(dá)幾千名,面向群眾的推廣工作,許多是依靠志愿人員完成的,推廣課題是由顧問(wèn)委員會(huì)根據(jù)生產(chǎn)和社會(huì)發(fā)展的迫切需要提出,項(xiàng)目方案由農(nóng)業(yè)教學(xué)、推廣人員在深入調(diào)查,廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上聯(lián)合制定,項(xiàng)目的實(shí)施,除推廣、科研、教學(xué)人員參加外,多種社會(huì)力量,包括政府機(jī)構(gòu)、群眾團(tuán)體、大眾宣傳媒介、涉農(nóng)企業(yè)和一些大型農(nóng)場(chǎng)主,也積極配合,有的農(nóng)場(chǎng)主還出錢(qián)、出地,帶頭實(shí)施推廣項(xiàng)目,承擔(dān)試驗(yàn)示范任務(wù)。

(三)農(nóng)業(yè)推廣隊(duì)伍的素質(zhì)高。密西根州1994年共有州、縣農(nóng)業(yè)推廣人員445人,其中州農(nóng)業(yè)推廣站150人,縣和區(qū)域推廣站295人。150名州推廣專家都是博士、教授,縣和區(qū)域推廣人員中70%為碩士,25%具有博士學(xué)位,無(wú)論是州推廣專家,還是縣級(jí)推廣人員知識(shí)面都很寬,學(xué)識(shí)比較淵博,都會(huì)操作現(xiàn)代化的儀器設(shè)備。州、縣農(nóng)業(yè)推廣站,全部實(shí)現(xiàn)了辦公通訊現(xiàn)代化,所有推廣人員都擁有電腦終端,與州立大學(xué)及其他信息中心聯(lián)網(wǎng),美國(guó)能形成這樣高科技、高學(xué)歷層次的農(nóng)業(yè)推廣隊(duì)伍,一是高科技發(fā)展迅速,農(nóng)場(chǎng)主的科技文化程度越來(lái)越高,自身素質(zhì)差,很難再勝任推廣工作。二是州立大學(xué)設(shè)立了農(nóng)業(yè)推廣教育系,在本科畢業(yè)的基礎(chǔ)上著力培養(yǎng)農(nóng)業(yè)推廣方面的碩士和博士,形成了培養(yǎng)高級(jí)推廣人員的教育體系。三是州立大學(xué)對(duì)推廣人員的職位有嚴(yán)格的要求和招聘程序,招聘上崗后試用六年,方可聘為正式推廣員,不管什么人,如果不能勝任工作,隨時(shí)都有被解聘的可能。

(四)農(nóng)業(yè)推廣領(lǐng)域廣泛,內(nèi)容豐富。美國(guó)的農(nóng)業(yè)推廣是全方位、面向農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民的,只要農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民需要的,都是農(nóng)業(yè)推廣的領(lǐng)域和任務(wù)。工作范疇已遠(yuǎn)遠(yuǎn)跳出單純農(nóng)業(yè)技術(shù)本身,涉及整個(gè)農(nóng)業(yè)和所在農(nóng)民的種、養(yǎng)業(yè)、流通、農(nóng)村文化、家庭教育、人際關(guān)系、協(xié)調(diào)指導(dǎo)等諸多方面,以滿足農(nóng)民的高層次需求。農(nóng)業(yè)推廣人員涉及和實(shí)施的項(xiàng)目分三大類:

1、農(nóng)業(yè)技術(shù)和自然資源類:涉及農(nóng)戶利用現(xiàn)代化生產(chǎn)技術(shù)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有效地從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn),確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本增加農(nóng)場(chǎng)利潤(rùn),開(kāi)發(fā)新的農(nóng)產(chǎn)品,參予國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),注重食品衛(wèi)生,合理利用資源,保護(hù)環(huán)境及農(nóng)民群眾的多種需求和心理培訓(xùn)、法律和公共政策的咨詢等。

2、“四健”青年俱樂(lè)部項(xiàng)目。四健是指健康的心、健康的腦,健康的身體和健康的手,“四健”是為農(nóng)村開(kāi)發(fā)農(nóng)村青年資源而設(shè)計(jì)的。主要目的是為農(nóng)村青年提供理論、實(shí)踐環(huán)境,培養(yǎng)他們關(guān)心公共事業(yè),實(shí)現(xiàn)自我控制,增長(zhǎng)知識(shí)才干,提高領(lǐng)導(dǎo)、管理能力,試一試、干一干,成為有益于社會(huì)的人。

3、家政推廣項(xiàng)目。家庭是農(nóng)村發(fā)展、生活的基本單位,指導(dǎo)農(nóng)村家庭生活、消費(fèi),健康發(fā)展是美國(guó)農(nóng)業(yè)推廣的重要任務(wù)。這類項(xiàng)目的主要目的是通過(guò)培訓(xùn)等活動(dòng),強(qiáng)化家庭的作用,制止家庭分裂,減少青少年犯罪,提高生活質(zhì)量和健康水平,促進(jìn)家庭的穩(wěn)定發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理水平的提高。項(xiàng)目的主要內(nèi)容有:(1)進(jìn)行公共事業(yè)、社區(qū)活動(dòng)和法律的培訓(xùn),教育農(nóng)民處理好家庭與社區(qū)、政府的關(guān)系;(2)進(jìn)行有關(guān)食物與營(yíng)養(yǎng)方面的教育,使其懂得營(yíng)養(yǎng)和健康、生長(zhǎng)發(fā)育之間的關(guān)系,注意營(yíng)養(yǎng)、膳食和烹調(diào)技術(shù);(3)進(jìn)行衛(wèi)生和健康方面的培訓(xùn),指導(dǎo)農(nóng)民搞好家庭保健,改善家庭衛(wèi)生和設(shè)施,愛(ài)護(hù)公共衛(wèi)生及設(shè)施;(4)幫助農(nóng)民家庭進(jìn)行住房需求評(píng)估,推薦家庭住房設(shè)計(jì)式樣,提供房屋修膳和管理知識(shí);(5)指導(dǎo)新婚夫妻和青年夫婦有效地履行自己的義務(wù),尊敬長(zhǎng)輩和撫育好小孩;(6)指導(dǎo)農(nóng)民搞好家庭預(yù)算,用好家庭資金;(7)進(jìn)行家庭生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高家庭農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。

(五)推廣方式靈活,推廣手段先進(jìn)。農(nóng)業(yè)推廣單位都擁有電子計(jì)算機(jī)、衛(wèi)星聯(lián)網(wǎng)電話、電視、錄放設(shè)備等現(xiàn)代化推廣工具,推廣人員將各種知識(shí)信息輸入計(jì)算機(jī)內(nèi),農(nóng)民需要什么信息只要撥個(gè)電話或打開(kāi)計(jì)算機(jī)終端就可獲取有關(guān)答案,十分便捷,我們走訪的農(nóng)戶中,大部分都和州立大學(xué)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),無(wú)論是芝加哥的農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格,還是天氣變化情況等,都可做到“秀才不出門(mén),可知天下事”,州立大學(xué)除常用的宣傳培訓(xùn)設(shè)備外,龐大的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)除和各縣推廣站、農(nóng)戶計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)外,還與國(guó)內(nèi)外有關(guān)重要部門(mén)聯(lián)網(wǎng),有關(guān)的技術(shù)信息可及時(shí)交流、傳遞。州立大學(xué)還設(shè)有6套電視節(jié)目,無(wú)線廣播電臺(tái)定期向農(nóng)民播放農(nóng)業(yè)知識(shí)技術(shù)和信息,利用衛(wèi)星遠(yuǎn)距離教學(xué)也在應(yīng)用中。

美國(guó)的農(nóng)業(yè)推廣方式,分直接推廣、間接推廣。直接推廣是指推廣人員走訪到戶,面對(duì)面幫助農(nóng)民解決問(wèn)題;間接推廣方法是指借助印刷品、電話、電視、廣播、電子郵件等進(jìn)行推廣宣傳。目前,運(yùn)用直接推廣方法服務(wù)的約占農(nóng)戶數(shù)的25%,為了提高工作效率,大都是以小組為單位進(jìn)行,如小組培訓(xùn)、參觀、示范等,必要時(shí)還進(jìn)行個(gè)別咨詢、個(gè)別訪問(wèn)。各種農(nóng)業(yè)推廣方法,都體現(xiàn)了民主的,說(shuō)服教育的原則,排除了任何形式的強(qiáng)迫命令。而且,絕大多數(shù)推廣項(xiàng)目都是無(wú)償?shù)摹?/p>

(六)隊(duì)伍管理嚴(yán)格。在長(zhǎng)期實(shí)踐中,美國(guó)的農(nóng)業(yè)推廣成了一套嚴(yán)格的管理辦法。

l、農(nóng)業(yè)推廣人員由州立大學(xué)直接管理,州推廣專家由學(xué)校聘任,基層推廣員由大學(xué)下屬的州推廣站聘任,并發(fā)工資,地方政府不干預(yù)推廣工作。

2、基層推廣人員由州立大學(xué)負(fù)責(zé)培訓(xùn),每人每年回校培訓(xùn)時(shí)間不得少于20天,以更新知識(shí),提高綜合素質(zhì)。

3、根據(jù)推廣人員的特長(zhǎng),分別參加州推廣站的推廣項(xiàng)目。推廣員帶著問(wèn)題回學(xué)校與專家教授共同研究,制定方案,再回去組織實(shí)施。

4、對(duì)推廣人員的工作進(jìn)行評(píng)估,如不稱職,隨時(shí)辭退。

美國(guó)根據(jù)本國(guó)的國(guó)情和農(nóng)業(yè)資源,建立了一套完善的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系,對(duì)農(nóng)業(yè)的發(fā)展和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步發(fā)揮巨大作用,它的一些作法和經(jīng)驗(yàn)可供我們借鑒。為此,我們建議:

(一)進(jìn)一步完善我國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的法律、法規(guī)。農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣是一項(xiàng)公益事業(yè),需要政府強(qiáng)有力的支持,需要法律預(yù)以保護(hù)。我國(guó)人大常委會(huì)經(jīng)過(guò)多年醞釀?dòng)懻?,在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,頒布了我國(guó)第一部農(nóng)業(yè)推廣法,即《______農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣法》,這無(wú)疑將對(duì)我國(guó)的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣產(chǎn)生深遠(yuǎn)的歷史影響。但從推廣法頒布兩年來(lái)的實(shí)施情況看,由于法律條文太原則,操作性差,難以落到實(shí)處,建議盡快制訂《農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣法》實(shí)施細(xì)則,使法律更加完善,特別是在維護(hù)農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)合法權(quán)益,國(guó)家保障措施等方面要具體、明晰,具有可操作性。

(二)改善農(nóng)技推廣部門(mén)的裝備,促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技信息、網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,科技和經(jīng)濟(jì)信息,顯得越來(lái)越重要,信息已成為一項(xiàng)重要財(cái)富,誰(shuí)先得到它,誰(shuí)就可以取得經(jīng)濟(jì)上的主動(dòng)權(quán)。美國(guó)農(nóng)業(yè)推廣部門(mén)把信息傳遞作為向農(nóng)民服務(wù)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,大的農(nóng)場(chǎng)主也十分注意收集農(nóng)業(yè)科技和市場(chǎng)信息,他們都裝備了先進(jìn)的信息傳播設(shè)備,建立了完善的信息傳遞系統(tǒng)。目前,我國(guó)農(nóng)技推廣部門(mén)普遍裝備落后,信息傳遞慢,渠道單一,適應(yīng)不了農(nóng)民發(fā)展商品生產(chǎn)的需要。建議國(guó)家增加投入,改善農(nóng)技推廣部門(mén)的裝備,重點(diǎn)抓好三個(gè)方面的工作:一是建立農(nóng)業(yè)科技廣播電視臺(tái)。我國(guó)幅員遼闊,交通不發(fā)達(dá),廣播電視的覆蓋面廣,傳播速度快,它不受交通便利與否的影響,同時(shí)利用廣播配以電視,更加形象、生動(dòng),適合我國(guó)農(nóng)民文化水平低的實(shí)際,是傳播農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)的一種好方法,國(guó)家應(yīng)把它作為科技興農(nóng)戰(zhàn)略的一件大事來(lái)落實(shí)。二是逐步建立計(jì)算機(jī)信息、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。計(jì)算機(jī)的發(fā)明和普及應(yīng)用,促進(jìn)信息事業(yè)的發(fā)展。世界發(fā)達(dá)國(guó)都把計(jì)算機(jī)的普及推廣和網(wǎng)絡(luò)化,作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的一件大事來(lái)抓,建議國(guó)家在“九·五”期間安排一定的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),采取與地方聯(lián)合投資的辦法,在每個(gè)省確定若干個(gè)地、縣農(nóng)技推廣部門(mén),開(kāi)展計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的試點(diǎn),同時(shí),組織全國(guó)農(nóng)技推廣服務(wù)中心開(kāi)展計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)。爭(zhēng)取用一、二個(gè)五年計(jì)劃,把全國(guó)縣級(jí)以上農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)都用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)起來(lái)。三是增加農(nóng)業(yè)科技讀物出版發(fā)行,使農(nóng)民比較容易得到自己需要的資料。

(三)加快農(nóng)業(yè)科技體制改革的步伐,提高農(nóng)業(yè)推廣人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。我國(guó)農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)目前存在的主要問(wèn)題是內(nèi)部分工過(guò)細(xì),人員過(guò)多,業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍偏低??山梃b美國(guó)的經(jīng)驗(yàn),逐步將推廣機(jī)構(gòu)內(nèi)服務(wù)性的專業(yè)站(室)向?qū)I(yè)性服務(wù)公司(肥料公司、藥械公司、果品公司等)發(fā)展,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)應(yīng)逐步向綜合性、宏觀性方向發(fā)展。從重點(diǎn)進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo),逐步轉(zhuǎn)向農(nóng)業(yè)資源綜合開(kāi)發(fā)利用,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)效益與評(píng)價(jià),農(nóng)業(yè)環(huán)境保護(hù)等方面發(fā)展。二是采取切實(shí)措施加快對(duì)現(xiàn)有農(nóng)技人員的技術(shù)培訓(xùn),提高他們的素質(zhì)。各級(jí)政府要增加農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),農(nóng)業(yè)部和人事部門(mén)組織制定農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)崗位任職標(biāo)準(zhǔn),以調(diào)動(dòng)在職科技人員參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的積極性。三是繼續(xù)抓農(nóng)業(yè)內(nèi)部的“三農(nóng)”協(xié)作。我們認(rèn)為,“三農(nóng)”協(xié)作重點(diǎn)是省一級(jí),省一級(jí)“三農(nóng)”分屬不同的三個(gè)系統(tǒng)協(xié)作難度大,農(nóng)業(yè)部喊了多年成效不大,建議農(nóng)業(yè)部對(duì)幾年來(lái)“三農(nóng)”協(xié)作情況;進(jìn)行一次調(diào)查,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,就“三農(nóng)”協(xié)作的組織形式,協(xié)作內(nèi)容和方式,以及經(jīng)費(fèi)開(kāi)支等做出具體規(guī)定,充分調(diào)動(dòng)三家的積極性。

(四)增加農(nóng)業(yè)投入,引導(dǎo)農(nóng)業(yè)逐步向規(guī)?;⒓s化農(nóng)業(yè)發(fā)展。農(nóng)業(yè)只有達(dá)到一定規(guī)模實(shí)現(xiàn)集約化經(jīng)營(yíng),才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益。我國(guó)目前實(shí)行的家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制,無(wú)疑是一種好的制度應(yīng)長(zhǎng)期堅(jiān)持,但是,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)達(dá),勞力向工業(yè)大量轉(zhuǎn)移的地方及東北、西北等耕地面積大的地方,可以根據(jù)群眾意愿,引導(dǎo)農(nóng)民把土地向農(nóng)業(yè)大戶集中,建立家庭農(nóng)場(chǎng),實(shí)行規(guī)?;s化經(jīng)營(yíng)。國(guó)家應(yīng)增加投入為這些家庭農(nóng)場(chǎng)提供一些中長(zhǎng)期(10?0年)的貸款,幫助他們購(gòu)買(mǎi)生產(chǎn)加工方面的機(jī)械設(shè)備,大幅度提高勞動(dòng)效率,使之成為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的樣板。

(五)改革農(nóng)村教育。目前我國(guó)不少地方的中學(xué)教育存在著主要為了升學(xué)的偏向,在教育內(nèi)容、教學(xué)方式上與農(nóng)村需要脫節(jié),根據(jù)我國(guó)實(shí)際,農(nóng)村學(xué)校應(yīng)以培養(yǎng)新型農(nóng)民為主要目標(biāo),中、小學(xué)在教學(xué)內(nèi)容,課程安排及對(duì)學(xué)校的考學(xué)率上都應(yīng)圍繞這一目標(biāo)進(jìn)行,只有這樣才能培養(yǎng)高素質(zhì)的新型農(nóng)民。

精選寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)178人覺(jué)得有用

赴美農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣管理干部考察報(bào)告怎么寫(xiě)

這次去美國(guó)考察農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣管理,說(shuō)實(shí)話挺有收獲的。不過(guò)寫(xiě)考察報(bào)告這事,還真得好好琢磨一下。之前聽(tīng)同事說(shuō)寫(xiě)這種報(bào)告,得把情況介紹清楚,還得有分析,可我覺(jué)得這事沒(méi)那么簡(jiǎn)單。

先說(shuō)開(kāi)頭,得把背景交代明白。比如我們?yōu)槭裁匆ッ绹?guó)考察?是為了學(xué)他們的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)驗(yàn)還是別的什么。這部分要是寫(xiě)得太籠統(tǒng),讀者看了可能摸不著頭腦。我記得有個(gè)同事寫(xiě)的時(shí)候,就簡(jiǎn)單寫(xiě)了“為了學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)”,這寫(xiě)法太敷衍了。雖然意思是對(duì)的,但總覺(jué)得少了點(diǎn)什么。

接下來(lái)就是寫(xiě)考察的具體內(nèi)容了。美國(guó)那邊的技術(shù)推廣模式確實(shí)值得借鑒,像他們那種依托大學(xué)和科研機(jī)構(gòu)的做法就不錯(cuò)。我印象特別深的是他們?cè)谔镩g地頭搞培訓(xùn),農(nóng)民參與積極性很高。這部分內(nèi)容得詳細(xì)寫(xiě),不然讀者會(huì)覺(jué)得報(bào)告太表面化。不過(guò)我在寫(xiě)的時(shí)候,有點(diǎn)糾結(jié)要不要把具體的數(shù)據(jù)都放進(jìn)去。后來(lái)想想,數(shù)據(jù)很重要,但太多了反而顯得啰嗦,挑關(guān)鍵的放就行。

還有就是對(duì)比分析部分,這可能是整個(gè)報(bào)告的重點(diǎn)。咱們國(guó)家的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣跟美國(guó)比起來(lái),差距在哪?有哪些地方可以改進(jìn)?這些問(wèn)題得好好想清楚。當(dāng)時(shí)我寫(xiě)這部分的時(shí)候,因?yàn)樗悸凡惶逦?,?xiě)得有點(diǎn)亂,一會(huì)兒說(shuō)這個(gè)好,一會(huì)兒又提到那個(gè)不足,結(jié)果讀者反饋說(shuō)看起來(lái)很混亂。其實(shí)我覺(jué)得這部分要是能條理清楚點(diǎn)就好了。

結(jié)尾部分也不能馬虎。不能只是簡(jiǎn)單地總結(jié)幾句就完事了,得有點(diǎn)實(shí)質(zhì)性的建議。比如我們可以借鑒美國(guó)的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己的實(shí)際情況,提出一些具體的措施。我當(dāng)時(shí)寫(xiě)的時(shí)候,覺(jué)得這部分最難下筆,因?yàn)樘峤ㄗh得有可行性,不能空喊口號(hào)。結(jié)果寫(xiě)出來(lái)后,感覺(jué)語(yǔ)氣有點(diǎn)生硬,像是命令式的,這可能跟平時(shí)說(shuō)話的習(xí)慣有關(guān)。

【第4篇】領(lǐng)導(dǎo)干部考察報(bào)告怎么寫(xiě)1900字

干部考察,是黨組織對(duì)干部的德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況進(jìn)行鑒別和評(píng)價(jià)的活動(dòng)。考察材料是在考察的基礎(chǔ)上所形成的綜合材料。它是干部考察結(jié)果的基本表現(xiàn)形式,是選拔任用干部的重要依據(jù);是全面、歷史地了解熟悉干部的重要途徑;是鞭策教育干部的重要方法;是探索干部成長(zhǎng)規(guī)律,總結(jié) 干部隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)的重要資料。干部考察材料的質(zhì)量,直接關(guān)系到干部工作的質(zhì)量,同時(shí)也是組工干部綜合素質(zhì)的反映。如何撰寫(xiě)好干部考察材料,才能客觀、公正、科學(xué)準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)干部,我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面上功夫。

一、在作風(fēng)建設(shè)上下功夫

1、要樹(shù)立好的思想作風(fēng)。在撰寫(xiě)干部考察材料中,堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線和作風(fēng)。一方面,必須從干部德才表現(xiàn)和客觀實(shí)際出發(fā)。必須選取準(zhǔn)確無(wú)誤的材料,注意用實(shí)事說(shuō)話。一是要善于運(yùn)用事例。要選擇一些最有代表性、最能說(shuō)明問(wèn)題、最能打動(dòng)人的事例,才能使評(píng)語(yǔ)實(shí)實(shí)在在,令人信服。二是要善于運(yùn)用數(shù)據(jù)。一個(gè)干部的德才表現(xiàn)如何,有無(wú)實(shí)績(jī),有了事實(shí)和中國(guó)教育總網(wǎng)文檔頻道數(shù)據(jù)說(shuō)明,就會(huì)一目了然。三是要善于運(yùn)用干部的工作成果??疾觳牧现?,不僅要寫(xiě)干部做了哪些工作,而且要寫(xiě)這些工作有無(wú)成果,不能滿篇都是些'工作思路'、 '工作措施'。另一方面,必須要有正確的思想方法。首先,對(duì)考察中了解到的大量的第一手材料,要認(rèn)真進(jìn)行分析,善于抓住本質(zhì)性的東西??己藭r(shí),由于談話對(duì)象所處地位的局限性和認(rèn)識(shí)問(wèn)題的復(fù)雜性,決定了他們的看法并不完全等于客觀事實(shí),有的可能摻雜著個(gè)人好惡和偏見(jiàn)。所以,不能簡(jiǎn)單地把考核中得到的第一手材料當(dāng)成客觀事實(shí),不加核實(shí)地寫(xiě)進(jìn)考察材料中。其次,要避免思想上的片面性。思想認(rèn)識(shí)的片面性最容易導(dǎo)致德才評(píng)語(yǔ)偏離實(shí)際或以偏概全。因此,撰寫(xiě)考察材料時(shí),必須堅(jiān)持一分為二的觀點(diǎn)。在看待優(yōu)秀干部時(shí),要在充分肯定成績(jī)的同時(shí),善于發(fā)現(xiàn)他們的缺點(diǎn)和不足,防止'一好百好,差也是好'的傾向;在看待后進(jìn)干部時(shí),要在準(zhǔn)確把握其缺點(diǎn)、問(wèn)題的基礎(chǔ)上,注意發(fā)現(xiàn)其成績(jī)和優(yōu)點(diǎn),防止'一壞百壞,好也是壞'的傾向。

2、要樹(shù)立好的工作作風(fēng)。一些干部考察材料之所以質(zhì)量不高,一個(gè)很重要的原因是沒(méi)有真正搞準(zhǔn)、吃透干部有關(guān)情況,即在考核上下功夫不夠。寫(xiě)好干部考察材料,必須改進(jìn)工作作風(fēng),深入群眾,深入實(shí)際,調(diào)查研究,真正做到了解真情。工作作風(fēng)越深入,聯(lián)系群眾越廣泛,對(duì)干部情況的了解就透徹,考察材料就越真實(shí)準(zhǔn)確,要樹(shù)立好的文風(fēng)。力戒空話、套話、空話;做到講真話,講實(shí)話;有話則長(zhǎng),無(wú)話則短;注重內(nèi)容,注重質(zhì)量;區(qū)別對(duì)象,反映特點(diǎn)。

二、在'象、實(shí)、準(zhǔn)、慎'上下功夫'象、實(shí)、準(zhǔn)、慎'是考察材料的基本要求,是考察材料的生命,也是寫(xiě)好考察材料的難點(diǎn)所在,如何能準(zhǔn)確地'對(duì)號(hào)入座',應(yīng)注意以下問(wèn)題。

1、要抓住本人的個(gè)性特點(diǎn)寫(xiě)。人與人由于生活環(huán)境、工作性質(zhì)、個(gè)人經(jīng)歷不同,都會(huì)打下不同的時(shí)代和社會(huì)烙印,從而顯現(xiàn)出千差萬(wàn)別的個(gè)性特征。干部的特點(diǎn),也正是指干部自身所具有那些與履行崗位職責(zé)有著直接或間接關(guān)系的,不同于他人的特殊因素。例如,中國(guó)教育總網(wǎng)文檔頻道有的干部思維縝密,處事穩(wěn)重;有的性格直爽,不拘小節(jié);還有的精力充沛,喜歡交往等等。這些特點(diǎn)能夠在一定程度上反映干部個(gè)人與眾不同的內(nèi)在本質(zhì)。因此,撰寫(xiě)考察材料,把'像畫(huà)好',這樣才能有效地克服考察材料'千人一面,眾人共用'的弊端。

2、要抓住本人的工作經(jīng)歷、崗位和取得成績(jī)寫(xiě)。不同經(jīng)歷、不同崗位的干部的工作職責(zé)、內(nèi)容、要求、付出努力的方式、所取得的效果的表現(xiàn)形式都不同。撰寫(xiě)考察材料時(shí)應(yīng)該注意和善于把握這種顯著的或細(xì)微的差別,本著'不唯上,只唯實(shí)'的原則,真實(shí)而生中國(guó)教育總網(wǎng)文檔頻道動(dòng)地加以反映。

3、要聯(lián)系本人擬任職務(wù)寫(xiě)。撰寫(xiě)考察材料,要盡可能地根據(jù)干部擬使用方向,有側(cè)重點(diǎn)地準(zhǔn)確反映其特點(diǎn),將德、能、勤、績(jī)、廉有機(jī)融合于整個(gè)材料之中。

4、要找準(zhǔn)群眾普遍反映的缺點(diǎn)寫(xiě)。要把群眾反映強(qiáng)烈的而又經(jīng)過(guò)核實(shí)的缺點(diǎn)反映出來(lái),但要分清本質(zhì)主次,既不求全責(zé)備,又不避重就輕;要實(shí)事求是,合情合理;要防止公式化地認(rèn)定干部的缺點(diǎn)。干部考察材料雖然只是記載干部在一定時(shí)期的德才表現(xiàn)和工作情況,但是它關(guān)系到對(duì)干部這一時(shí)期,是非功過(guò)的評(píng)價(jià),關(guān)系到對(duì)干部的正確使用、培養(yǎng),而且考察材料還要存入本人檔案,長(zhǎng)期保存,這就需要慎重對(duì)待。

三、在不斷提高自身的綜合素質(zhì)上下功夫?qū)懞弥袊?guó)教育總網(wǎng)文檔頻道干部考察材料,對(duì)撰寫(xiě)者本身的理論功底、政策思想水平以及認(rèn)識(shí)和表達(dá)問(wèn)題的能力是一個(gè)綜合檢驗(yàn)。因此,要寫(xiě)好考察材料,必須重視提高干部工作者自身的綜合素質(zhì),特別要提高理論素質(zhì)、政策水平、辯證分析能力、專業(yè)技術(shù)知識(shí)水平和文字表達(dá)能力。

領(lǐng)導(dǎo)干部考察報(bào)告

精選寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)70人覺(jué)得有用

領(lǐng)導(dǎo)干部考察報(bào)告怎么寫(xiě)

撰寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)干部考察報(bào)告,得講究方法。這類報(bào)告不是隨隨便便就能完成的,它需要有扎實(shí)的基礎(chǔ)和細(xì)致的工作。先說(shuō)開(kāi)頭部分,不能太啰嗦,但也不能太簡(jiǎn)略,得把背景情況交待清楚,比如考察對(duì)象是誰(shuí),擔(dān)任什么職務(wù),任職時(shí)間等。這部分內(nèi)容要簡(jiǎn)明扼要,但不能遺漏關(guān)鍵信息。

接下來(lái)就是主體部分了,這是考察報(bào)告的核心。要把考察對(duì)象的主要表現(xiàn)寫(xiě)出來(lái),包括德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面。每個(gè)方面的內(nèi)容都要具體,不能泛泛而談。比如說(shuō)到德,就要看他是否廉潔自律,有沒(méi)有違反紀(jì)律的情況;說(shuō)到能,就要看他處理問(wèn)題的能力如何,是不是能夠獨(dú)當(dāng)一面。這部分內(nèi)容要客觀公正,不能帶有個(gè)人感情色彩。

還有一個(gè)需要注意的地方,就是要注意材料的真實(shí)性。所有的評(píng)價(jià)都要有事實(shí)依據(jù),不能憑空捏造。如果有一些典型的例子,能夠很好地反映考察對(duì)象的特點(diǎn),那就最好不過(guò)了。當(dāng)然,也不能為了突出某個(gè)特點(diǎn),就把其他方面的內(nèi)容忽略掉。

在寫(xiě)作風(fēng)格上,也要有所講究。語(yǔ)言要平實(shí),不要過(guò)于華麗。用詞要準(zhǔn)確,不能含糊其辭。比如說(shuō)到工作成績(jī),就不能只是簡(jiǎn)單地說(shuō)“工作成績(jī)顯著”,而應(yīng)該具體列出一些數(shù)據(jù)或者事例來(lái)支撐這個(gè)結(jié)論。另外,報(bào)告的篇幅也要適中,既不能太短,也不能太長(zhǎng)。太短的話,可能會(huì)顯得內(nèi)容單薄;太長(zhǎng)的話,又容易讓人失去耐心。

最后,關(guān)于格式的問(wèn)題。雖然格式不是最重要的,但也得遵守基本的規(guī)范。比如標(biāo)題要醒目,字體大小要合適;正文部分要分段落,段落之間要有一定的間隔;頁(yè)邊距也要留夠,這樣看起來(lái)會(huì)更加美觀。不過(guò),有時(shí)候也會(huì)遇到一些特殊情況,比如說(shuō)紙張不夠用了,那也沒(méi)辦法,只能盡量把字寫(xiě)得緊湊一點(diǎn)。

【第5篇】宜陽(yáng)縣首批科級(jí)干部赴蘇州培訓(xùn)考察報(bào)告怎么寫(xiě)4200字

宜陽(yáng)縣首批科級(jí)干部赴蘇州培訓(xùn)考察報(bào)告為落實(shí)___對(duì)新時(shí)期干部培訓(xùn)工作的要求,根據(jù)省、市組織部門(mén)的有關(guān)指示精神,按照我縣2025年年初組工會(huì)議提出的工作任務(wù)和目標(biāo),經(jīng)縣委常委會(huì)議研究,縣組織部從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門(mén)選派了五十名優(yōu)秀科級(jí)干部赴蘇州進(jìn)行了為期十五天的培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)期間,學(xué)員們認(rèn)真聽(tīng)課,仔細(xì)記筆記,積極參加學(xué)院組織的各種考察實(shí)踐活動(dòng),并在課余進(jìn)行了熱烈的討論,培訓(xùn)結(jié)束后,每個(gè)人都寫(xiě)了調(diào)研文章和心得體會(huì)。

通過(guò)這次培訓(xùn),學(xué)員們開(kāi)闊了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),解放了思想,轉(zhuǎn)變了觀念,提高了素質(zhì)。培訓(xùn)取得了明顯效果,達(dá)到了預(yù)期目的。

一、基本情況回顧

這次宜陽(yáng)科級(jí)干部赴蘇州培訓(xùn)班由縣委組織部副部長(zhǎng)張德新帶隊(duì),學(xué)員由縣組織部、宣傳部、法院、監(jiān)察院、黨校、電大、黨史辦、縣直工委、行政中心和縣直21個(gè)委局的科級(jí)干部及19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織副書(shū)記(或黨委委員)組成。培訓(xùn)時(shí)間為2025年11月7日至11月22日,培訓(xùn)地點(diǎn)在蘇州農(nóng)村干部學(xué)院。這次培訓(xùn)采取邊學(xué)習(xí)邊考察,理論與實(shí)踐想結(jié)合的方式進(jìn)行。安排理論學(xué)習(xí)9天,授課老師為蘇州大學(xué)、農(nóng)干院的教授和當(dāng)?shù)匾恍┎块T(mén)的負(fù)責(zé)同志,重點(diǎn)講授了蘇州經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀及特點(diǎn)、政府職能轉(zhuǎn)變、“三農(nóng)”問(wèn)題和基層黨建、投資環(huán)境建設(shè)、招商引資實(shí)務(wù)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、依法行政、精神文明建設(shè)與人的素質(zhì)等內(nèi)容。安排實(shí)地考察六天,考察了蘇州老城的人文景點(diǎn),中新合作工業(yè)園區(qū)的外向型經(jīng)濟(jì),吳江、張家港、常熟、昆山等地的民營(yíng)經(jīng)濟(jì),太湖西山的國(guó)家農(nóng)業(yè)科技示范園,中國(guó)第一村—華西村和全國(guó)文明村—將巷村,周莊、錦溪等江南水鄉(xiāng)的旅游產(chǎn)業(yè)和上海浦東新區(qū)等。

通過(guò)課堂學(xué)習(xí)和實(shí)地考察,蘇州給我們的印象是,人文積淀深厚,市場(chǎng)活力很強(qiáng),城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展,“兩個(gè)文明”共同進(jìn)步。

二、取得的主要成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)、

1、認(rèn)識(shí)到位,組織得力,成效顯著。

我縣這次組織的科級(jí)干部異地培訓(xùn)活動(dòng),人數(shù)多,時(shí)間長(zhǎng),內(nèi)容豐富,是多渠道培訓(xùn)干部的第一次嘗試?;顒?dòng)開(kāi)展之初,縣委高度重視,專題召開(kāi)常委會(huì)議研究,張景彥部長(zhǎng)親自安排布署,并在學(xué)員赴蘇預(yù)備會(huì)議上作專題要求。培訓(xùn)班由一名副部長(zhǎng)帶隊(duì),提前赴蘇州進(jìn)行全面安排。學(xué)員們非常珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),自覺(jué)遵守活動(dòng)紀(jì)律,服從組織安排,統(tǒng)一行動(dòng),相互關(guān)照。由于認(rèn)識(shí)到位,組織得力,上下一致,培訓(xùn)班圓滿完成了預(yù)期的學(xué)習(xí)和考察任務(wù),如期返回宜陽(yáng)。通過(guò)這次“集體洗腦“工程,考驗(yàn)和鍛煉了我縣的干部隊(duì)伍,組織部門(mén)增加了對(duì)縣科級(jí)干部的了解,積累了培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。參加培訓(xùn)的學(xué)員們相互了解,共同學(xué)習(xí),交流了經(jīng)驗(yàn),達(dá)成了共識(shí),更有利于今后我縣部門(mén)之間,部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間工作的協(xié)調(diào)和開(kāi)展。

2、安排安理,行動(dòng)統(tǒng)一,學(xué)有所成。

過(guò)去我縣對(duì)科級(jí)干部的培訓(xùn)一般在縣委黨校進(jìn)行,以理論學(xué)習(xí)為主,時(shí)間安排相對(duì)較短,學(xué)員在本地參加培訓(xùn),往往擺脫不了單位工作的影響,學(xué)習(xí)時(shí)間難以保證。加之缺乏實(shí)踐活動(dòng),學(xué)習(xí)效果往往不太理想。這次,縣委安排的干部異地陪訓(xùn),采取理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式,組織部門(mén)專人帶隊(duì),統(tǒng)一紀(jì)律,統(tǒng)一食宿,統(tǒng)一上課,統(tǒng)一行程,學(xué)員們懷著極大的興趣,一心撲在學(xué)習(xí)和考察活動(dòng)上,不受單位工作影響,時(shí)間充分保證,思想高度集中,都取得了較大收獲,使這次培訓(xùn)收到了顯著效果。

3、對(duì)照先進(jìn),找到差距,提高了素質(zhì)。

干部培訓(xùn)的最終目的是提高人員素質(zhì),為宜陽(yáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供人才支持。這次縣干部培訓(xùn)選在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的蘇州進(jìn)行,蘇州經(jīng)濟(jì)發(fā)展活躍,人文積淀較厚,干部觀念超前,現(xiàn)代意識(shí)較強(qiáng)。學(xué)員們?cè)趯W(xué)習(xí)和考察活動(dòng)中,從各個(gè)方面接受教育,對(duì)照先進(jìn)找差距。一方面學(xué)到了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),學(xué)到了當(dāng)?shù)馗刹扛咝У墓ぷ髯黠L(fēng)和先進(jìn)理念,另一方面在潛移默化中找到了差距,解放了思想,轉(zhuǎn)變了觀念,提高了素質(zhì)。

三、幾點(diǎn)體會(huì)和共識(shí)

這次培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后,按照要求,學(xué)員們都在短時(shí)間內(nèi)寫(xiě)出了考察報(bào)告和心得體會(huì)(每人文章,考察報(bào)告,心得體會(huì)),上交組織部。從學(xué)員們的文章中可以得出以下幾點(diǎn)體會(huì)和共識(shí):

1、蘇州人搶抓機(jī)遇的意識(shí)值得我們學(xué)習(xí)

蘇州改革開(kāi)放以來(lái),抓住了三次大的發(fā)展機(jī)遇。第一次是抓住了聯(lián)產(chǎn)承包帶來(lái)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展機(jī)遇,創(chuàng)造了聞名遐邇的的“蘇南模式”,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)獲得了長(zhǎng)足發(fā)展,完成了原始的資本、技術(shù)和人才積累,為目前蘇州制造業(yè)的大發(fā)展尊定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展還轉(zhuǎn)移了大批農(nóng)村勞動(dòng)力,加快了農(nóng)村工業(yè)化和城鎮(zhèn)化的進(jìn)程,激活了小城鎮(zhèn)的發(fā)展?jié)摿?,使一座座千年古城煥發(fā)青春,一座座新興工業(yè)城鎮(zhèn)拔地而起,進(jìn)一步使蘇州的城市化戰(zhàn)略能在更高的起點(diǎn)上實(shí)施。第二次是抓住了外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展的機(jī)遇,興建了一大批經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),作為招商引資的平臺(tái),吸引了大量外資的進(jìn)入。第三次是抓住了世界經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)大調(diào)整的機(jī)遇,打響了“蘇州制造”的品牌,初步建成了現(xiàn)代高科技產(chǎn)業(yè)制造基地。

正是因?yàn)樘K州人這種搶抓機(jī)遇的意識(shí),才使原本沒(méi)有考慮蘇州的的中新合作工業(yè)園區(qū)最終落戶蘇州,也使得蘇州在短短的十年間,由外向型經(jīng)濟(jì)帶動(dòng),實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的迅速騰飛。2003年度取得了gdp全國(guó)第

五、財(cái)政收入全國(guó)第

六、農(nóng)民人均收入全國(guó)第

四、進(jìn)出口總額全國(guó)第

三、完成工業(yè)增加值全國(guó)第

二、實(shí)際利用外資全國(guó)第一的驕人成績(jī)。蘇州也因這一系列的輝煌成就被評(píng)為“全國(guó)2025年度最具活力的城市。

2、蘇州以人為本,全力打造經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的做法值得我們深思

蘇州在發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中,重視人力資源能力建設(shè),以人為本抓教育,提高人的素質(zhì),打造經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的作法值得我們深思。他們認(rèn)為,人才是發(fā)展開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)的關(guān)健,是打造投資環(huán)境和實(shí)施招商引資的主體。因此,蘇州市各級(jí)政府部門(mén)重視對(duì)干部素質(zhì)的培養(yǎng),提出了“學(xué)說(shuō)話(會(huì)普通話和英語(yǔ))”、“學(xué)走路(會(huì)開(kāi)車(chē))”、“學(xué)寫(xiě)字(會(huì)電腦操作”、“學(xué)洗身(干干凈凈做人)”的“四學(xué)”口號(hào),改善環(huán)境先從提高干部素質(zhì),改善干部作風(fēng)入手,在全社會(huì)營(yíng)造“能者上、庸者下”,“安商、親商、富商、”先進(jìn)理念。經(jīng)常性的派出優(yōu)秀干部到先進(jìn)地區(qū)和發(fā)達(dá)國(guó)家受訓(xùn),轉(zhuǎn)變觀念,樹(shù)立超前意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。在接受大上海輻射和引進(jìn)外資過(guò)程中,他們更注重引進(jìn)各類人才,不求所有,但求所用。在吸引外商方面,他們?nèi)ν平樘K州的人文環(huán)境,增強(qiáng)環(huán)境的親合力。

3、蘇州招商引資的一些方法值得我們借鑒

2003年度蘇州引進(jìn)外資首次超過(guò)上海,位居全國(guó)第一,實(shí)際到帳外資達(dá)到68億美元。2025年前三季度統(tǒng)計(jì),江蘇省外資引進(jìn)52%來(lái)源于蘇州,目前在蘇外資項(xiàng)目累計(jì)達(dá)到2800多個(gè),其中投資1億美元以上的24個(gè),3000萬(wàn)美元以上的149個(gè),1000萬(wàn)美元以上的451個(gè)。蘇州在招商引資方面,以吸引跨國(guó)公司資金和臺(tái)資為主,在具體方法上,一是搞好環(huán)境建設(shè)(包括軟環(huán)境和硬環(huán)境),吸引外商;二是以項(xiàng)目和開(kāi)發(fā)區(qū)為載體,以商引商,產(chǎn)生積聚效應(yīng);三是搞好服務(wù),親商、安商和富商,把商人留住。四是把引資和引智相結(jié)合,吸收先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和理念,加快培訓(xùn)本地人才;五是培養(yǎng)一批高素質(zhì)的招商引資隊(duì)伍,利用各種人際關(guān)系找門(mén)路,上項(xiàng)目,引資金。六是以知名人士、知名景區(qū)等人文環(huán)境為品牌,增強(qiáng)招商引資的吸引力。

4、蘇州發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的一些經(jīng)驗(yàn)值得我們吸取。

蘇州近年來(lái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,涌現(xiàn)出了“日出萬(wàn)匹,一被天下”的絲綢之都-盛澤鎮(zhèn),全國(guó)文明村-蔣巷村等典型代表。蘇州在發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中,重視帶頭人的作用。太倉(cāng)市一個(gè)鎮(zhèn)提出黨員干部要“雙帶”,即帶頭致富,帶領(lǐng)群眾致富。他們認(rèn)為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是效率經(jīng)濟(jì),也是能人經(jīng)濟(jì),鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部里能人很多,政府應(yīng)該支持和鼓勵(lì)他們帶頭興辦企業(yè),在政策和貸款等方面為他們提供便利。黨員干部撲下身子辦企業(yè),就會(huì)在全社會(huì)形成了一種濃郁的商業(yè)氛圍,進(jìn)一步帶動(dòng)廣大群眾創(chuàng)業(yè)經(jīng)商,也會(huì)使黨和政府更加貼近社會(huì),貼近群眾。同時(shí),為了防止黨員干部犯錯(cuò)誤,他們也嘗試進(jìn)行了一些制度方面的安排,如公布收入,廉政備案等。

5、蘇州發(fā)展經(jīng)濟(jì)的典型理念值得我們思考和提倡

在蘇州學(xué)習(xí)的十幾天時(shí)間里,學(xué)員們所到之處,經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到一些當(dāng)?shù)亓鱾鞯膷湫吕砟?,如“安商、親商、富商”,“透明性政府、陽(yáng)光式服務(wù)”,“既富口袋、又富腦袋”,“不怕群眾不聽(tīng)話,就怕干部不聽(tīng)群眾話”,“量才使用,育才待用,外才我用,以才生財(cái)”,“小發(fā)展大困難,大發(fā)展小困難,不發(fā)展最困難”,“要吃飯,找市場(chǎng),不找市長(zhǎng)”,“百姓不愿干的事政府干,百姓愿意干的事政府不要干”,“百姓干事是為了掙錢(qián),政府干事為的是服務(wù)”,“幫助引資的是恩人,前來(lái)投資的是親人,打開(kāi)招商之門(mén)的是能人,影響投資環(huán)境的是罪人”等,這些理念包含很豐富的內(nèi)容,值得我們思考和借鑒。

四、幾點(diǎn)建議

200年初以來(lái),縣委縣政府堅(jiān)持以工業(yè)興縣和產(chǎn)業(yè)富民統(tǒng)攬工作全局,圍繞“三大目標(biāo)”,改造提升縣辦工業(yè)、服務(wù)協(xié)調(diào)省市營(yíng)企業(yè)、強(qiáng)力發(fā)展非公有制企業(yè),加快壯大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)(四輪驅(qū)動(dòng)),搶抓機(jī)遇,真抓實(shí)干,經(jīng)濟(jì)社會(huì)呈現(xiàn)出了較強(qiáng)的發(fā)展勢(shì)頭。特別是以龍羽電廠為龍頭的城北工業(yè)園區(qū)初具雛形,恒基鋁業(yè)20萬(wàn)噸氫氧化鋁、黃河同力450萬(wàn)噸高標(biāo)號(hào)水泥生產(chǎn)線、洛陽(yáng)新區(qū)供熱中心2×13.5萬(wàn)千瓦熱電廠、宜源公司氟化鋁等骨干工業(yè)項(xiàng)目開(kāi)工興建,跨境兩條交通干線南車(chē)線宜陽(yáng)段、安虎線宜陽(yáng)段全線貫通,城關(guān)、尋村、張午等鄉(xiāng)鎮(zhèn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,我縣與上海徐匯區(qū)徐家匯辦事處締結(jié)友好關(guān)系,招商引資獲得突破。這些變化反映了我縣正處于歷史上最好的一個(gè)發(fā)展時(shí)期,抓住機(jī)遇,借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加快發(fā)展,建議縣委政府還要研究做好以下幾方面工作:

1、以加快建設(shè)洛陽(yáng)衛(wèi)星城市為目標(biāo),依托現(xiàn)有工業(yè)基礎(chǔ)和資源、區(qū)位優(yōu)勢(shì),盡快制定和完善經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略(基礎(chǔ)資源要摸清,產(chǎn)業(yè)定位要準(zhǔn)),以科學(xué)的發(fā)展戰(zhàn)略統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)工作的全局。同時(shí),要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要盡快拿出具有比較優(yōu)勢(shì)并與縣經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略相銜接的發(fā)展規(guī)劃,利用洛南開(kāi)發(fā)和洛陽(yáng)高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)向我縣輻射的機(jī)遇,引進(jìn)人才、引進(jìn)項(xiàng)目、引進(jìn)技術(shù)和資金,形成投資宜陽(yáng),創(chuàng)業(yè)宜陽(yáng)的新一輪發(fā)展熱潮。

2、加快建設(shè)以電廠為龍頭的北城工業(yè)園區(qū)和洛南工業(yè)帶,改善工業(yè)園區(qū)周邊環(huán)境,作為下一步招商引資的載體精心包裝。

3、加大北城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)建設(shè)和環(huán)境整治力度,美化靚化香鹿山周邊環(huán)境,為前來(lái)投資的客商提供便利條件。

4、從中青年干部隊(duì)伍中選撥培養(yǎng)一批人際關(guān)系較好,素質(zhì)較高的招商引資隊(duì)伍,專業(yè)從事招商引資活動(dòng),與招商專門(mén)機(jī)構(gòu)掛靠,把招商工作從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)的責(zé)任目標(biāo)中分離出來(lái)。

5、下大力氣整頓干部作風(fēng),在民營(yíng)經(jīng)濟(jì)展初期,少管理,多服務(wù),放水養(yǎng)魚(yú),形成全社會(huì)投資興業(yè)的良好氛圍。

6、挖掘境內(nèi)自然和人文資源,搞好當(dāng)?shù)鼗A(chǔ)設(shè)施建設(shè),擴(kuò)大招商引資,打好旅游這張名片。

7、大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì),出臺(tái)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)和支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部經(jīng)商辦企業(yè),積聚商氣,以商引商。

梧桐

2025年12月26日

精選寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)28人覺(jué)得有用

宜陽(yáng)縣首批科級(jí)干部赴蘇州培訓(xùn)考察報(bào)告怎么寫(xiě)

這次去蘇州培訓(xùn)考察,說(shuō)實(shí)話,一開(kāi)始心里頭還挺忐忑的。畢竟以前沒(méi)接觸過(guò)這種形式的學(xué)習(xí),到底該怎么弄好這個(gè)報(bào)告,心里沒(méi)底。后來(lái)跟同行的同志聊了聊,大家都有點(diǎn)摸不著方向。所以,今天就來(lái)聊聊怎么把這份報(bào)告寫(xiě)得更有質(zhì)量些。

先說(shuō)說(shuō)開(kāi)頭,開(kāi)頭這部分挺關(guān)鍵的。得先把背景交代清楚,比如這次為什么要去蘇州培訓(xùn),單位派咱們來(lái)的初衷是什么。這部分要是寫(xiě)得太簡(jiǎn)略,給人感覺(jué)像是應(yīng)付差事。我記得有位同事當(dāng)時(shí)寫(xiě)的時(shí)候,就只寫(xiě)了“為了提升能力”,這話說(shuō)得倒是沒(méi)錯(cuò),但總覺(jué)得少了點(diǎn)什么。我覺(jué)得可以加上具體的任務(wù)目標(biāo),比如說(shuō)提升管理水平或者學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)之類的。

接著就是正文部分了。這部分內(nèi)容就比較復(fù)雜了,得把在蘇州學(xué)到的東西好好梳理一下。我建議可以從幾個(gè)方面入手,一個(gè)是管理理念上的收獲,另一個(gè)是具體的工作方法。比如人家蘇州那邊的一些做法,像精細(xì)化管理啦,還有他們?cè)趺从眯畔⒒侄翁嵘ぷ餍实?,這些都可以詳細(xì)寫(xiě)一寫(xiě)。不過(guò)要注意,不能光抄他們的做法,還得結(jié)合咱們自己的實(shí)際情況來(lái)分析,看看哪些能用得上,哪些需要改進(jìn)。

還有一點(diǎn)很重要,就是要把培訓(xùn)期間的一些感受也寫(xiě)進(jìn)去。培訓(xùn)期間肯定有不少感觸,比如說(shuō)看到人家的辦公環(huán)境那么整潔高效,心里肯定會(huì)有些觸動(dòng)。把這些感受寫(xiě)出來(lái),能讓報(bào)告顯得更有溫度。不過(guò)這里有個(gè)小地方需要注意,別光顧著抒發(fā)感情,還是要圍繞主題展開(kāi),不能跑題太遠(yuǎn)。

最后就是結(jié)尾部分了。結(jié)尾這部分可以簡(jiǎn)單總結(jié)一下這次培訓(xùn)的主要收獲,同時(shí)也可以展望一下未來(lái)的工作打算。我覺(jué)得結(jié)尾這部分沒(méi)必要寫(xiě)得太長(zhǎng),言簡(jiǎn)意賅就好。記得有次看一個(gè)同事寫(xiě)的報(bào)告,結(jié)尾寫(xiě)得特別啰嗦,結(jié)果反而讓人覺(jué)得冗長(zhǎng)無(wú)趣。所以,簡(jiǎn)潔明了才是王道。

【第6篇】副主任干部考察用述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)1650字

述職述廉報(bào)告

市xx辦副主任xxx

我于200x年10月由xx鎮(zhèn)黨委副書(shū)記調(diào)任市xx辦副主任,近年來(lái)主要分管xx高速公路、xx高速公路項(xiàng)目建設(shè)的征地拆遷、協(xié)調(diào)服務(wù)工作,同時(shí)分管本單位的計(jì)劃生育、果業(yè)任務(wù)及兩城同創(chuàng)等工作。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的幫助下,本人能堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,解放思想、實(shí)事求是,認(rèn)真履行工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),努力增強(qiáng)自身素質(zhì)

認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和高度的政治敏銳性,在思想上、在行動(dòng)上自覺(jué)與___保持一致;自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和法律法規(guī)相關(guān)知識(shí),努力提高自己工作能力和自身素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門(mén)有關(guān)項(xiàng)目建設(shè)征地拆遷補(bǔ)償文件、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),做到了思想上與時(shí)俱進(jìn)、工作上開(kāi)拓創(chuàng)新,思路開(kāi)闊而不單一,方法得當(dāng)而不蠻干。

二、圍繞中心、服務(wù)大局、認(rèn)真履行工作職責(zé)

幾年來(lái),我能?chē)@本辦中心工作和自己分管的工作,認(rèn)真履行職責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,服務(wù)工作大局,積極做好以下幾個(gè)方面工作:

1、認(rèn)真做好xx和xx高速公路項(xiàng)目建設(shè)征地拆遷工作。

xx高速公路和xx高速公路項(xiàng)目是xx市政府擔(dān)當(dāng)業(yè)主的'省重點(diǎn)工程,xx市委、市政府十分重視,項(xiàng)目建設(shè)時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。而征地拆遷工作又是涉及面廣、政策性強(qiáng)的系統(tǒng)工程,如何搞好征地拆遷工作,這就要求我們做認(rèn)真,仔細(xì)的工作,首先我?guī)ьI(lǐng)xx和xx工作組的工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)該兩條高速公路地拆遷補(bǔ)償有關(guān)文件,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。在工作中認(rèn)真按照文件進(jìn)行實(shí)地丈量,認(rèn)真區(qū)分房屋類別和計(jì)算補(bǔ)償數(shù)額,認(rèn)真核實(shí)土地類別、實(shí)地踏看、及時(shí)調(diào)整,在張榜公示無(wú)誤后,分戶造冊(cè),由銀行打存折發(fā)放到戶。贛定高速公路南康段共發(fā)放征地拆遷款二千多萬(wàn)元,xx高速公路xx段共發(fā)放征地折補(bǔ)償款一千七百余萬(wàn)元。因我們堅(jiān)持了公開(kāi)、公平、公正地處理征地遷補(bǔ)償問(wèn)題,沒(méi)有補(bǔ)償不合理或不及時(shí)到位而影響社會(huì)穩(wěn)定和影響工程施工,更沒(méi)有出現(xiàn)任何經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,較好地完成了各項(xiàng)工作,受到了xx市政府的好評(píng)。

2、認(rèn)真解決高速公路通車(chē)后的遺留問(wèn)題,積極為沿線群眾排憂解難。

xx高速公路通車(chē)后及在建設(shè)中的xx高速公路,都有許多應(yīng)解決而未解決的問(wèn)題,有的給當(dāng)?shù)氐娜罕娚a(chǎn)和生活帶來(lái)了很大的不便,有的損害了群眾利益。這些問(wèn)題如果得不到及時(shí)或很好地解決,有可能給當(dāng)?shù)貛?lái)不穩(wěn)定因素、影響政府和群眾的關(guān)系,針對(duì)這此問(wèn)題的解決,自己在辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)的支持和安排下,帶領(lǐng)工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)沿線存在的問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)查摸底,在取得第一手資料后向高速公路公司或施工單位反映和交涉,經(jīng)多次協(xié)調(diào)和要求,為沿線群眾解決了許多困難和問(wèn)題,為群眾的利益作了自己應(yīng)該做的事。

3、為南康互通至汽車(chē)東站五十米大道建設(shè)積極工作。

贛粵高速公路xx互通至xx汽車(chē)東站路段,原為105國(guó)道一段,道路狹小,路面不平,排水不暢,成為南康市東大門(mén)的瓶頸,為建設(shè)新南康,我辦及市領(lǐng)導(dǎo)多次要求上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并向贛州高速公路有限責(zé)任公司爭(zhēng)資把該段2.23公里的路段作為高速公路連接線來(lái)修建,自己作為該項(xiàng)目的具體負(fù)責(zé)人,經(jīng)常給領(lǐng)導(dǎo)出點(diǎn)子、提建議、當(dāng)參謀。在連接線工程開(kāi)工后,經(jīng)常深入施工第一線,搞好征地拆遷工作,及時(shí)調(diào)處施工中出現(xiàn)的問(wèn)題,解決影響施工的各種矛盾和困難。并對(duì)工程質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行關(guān)注和監(jiān)督,為順利完成連接線的建設(shè)作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、自省自律、廉潔奉公、自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度和規(guī)定

自己能經(jīng)常保持清醒的頭腦,自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),時(shí)刻以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。在多年的征地拆遷補(bǔ)償中,沒(méi)有任何違法行為,沒(méi)有任何做人情違反文件規(guī)定的事件發(fā)生,始終做到公平、公正、公開(kāi),一杯水端平。

幾年來(lái),盡管自己所做的工作取得了一定成績(jī),但我深知自己與組織的要求和群眾的期望相比,還存在很大的差距和不足。今后,我將進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為南康的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

二〇〇七年一月十二日

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精選寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)79人覺(jué)得有用

述職述廉報(bào)告這種東西,說(shuō)到底還是得看你平時(shí)干了什么,要是平時(shí)不注意,臨到寫(xiě)的時(shí)候就容易手忙腳亂。這類報(bào)告一般得把工作情況和廉潔自律這兩塊都說(shuō)清楚,但光是列清單似的羅列工作內(nèi)容肯定是不行的,得有自己的想法和總結(jié)。

寫(xiě)的時(shí)候,開(kāi)頭部分最好能簡(jiǎn)單介紹一下自己的基本情況,比如職務(wù)、分管的工作范圍之類的,這能讓看的人心里有個(gè)底。接著就是正文了,這部分要圍繞中心任務(wù)展開(kāi),比如說(shuō)這一年單位的重點(diǎn)工作是什么,你在其中承擔(dān)了哪些具體職責(zé),又是怎么完成的。要是有亮點(diǎn)項(xiàng)目或者成績(jī)突出的地方,那一定要詳細(xì)描述一下實(shí)施過(guò)程,包括遇到的問(wèn)題、采取的措施,還有最終的效果。如果能附上一些數(shù)據(jù)或者實(shí)例,就更有說(shuō)服力了。

不過(guò),有時(shí)候?qū)憟?bào)告容易忽略細(xì)節(jié),比如提到某個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展時(shí),可能會(huì)籠統(tǒng)地說(shuō)“順利完成”,但具體是怎么做到的,卻一筆帶過(guò),這就顯得不夠扎實(shí)。還有就是,有些人在寫(xiě)廉潔自律這部分時(shí),容易寫(xiě)成口號(hào)式的空話,像是“嚴(yán)格遵守紀(jì)律”之類的話說(shuō)得很多,但實(shí)際上有沒(méi)有具體的事例來(lái)支撐,就很關(guān)鍵了。要是能舉個(gè)例子,比如某次開(kāi)會(huì)討論采購(gòu)方案時(shí),自己堅(jiān)持原則,拒絕了不符合規(guī)定的提議,這樣就更有說(shuō)服力。

另外,報(bào)告的語(yǔ)言得講究點(diǎn),既不能太正式得讓人覺(jué)得疏遠(yuǎn),也不能太隨意顯得不嚴(yán)肅。比如,用詞上要盡量準(zhǔn)確,但偶爾也可以用點(diǎn)通俗易懂的說(shuō)法,這樣大家讀起來(lái)不會(huì)覺(jué)得枯燥。當(dāng)然啦,這里頭也有個(gè)平衡點(diǎn),不能太過(guò)隨意,不然就顯得不專業(yè)了。還有就是,行文結(jié)構(gòu)上要條理清晰,層次分明,但也不能為了追求條理性而把句子寫(xiě)得太死板,適當(dāng)?shù)撵`活一點(diǎn)會(huì)更好。

報(bào)告寫(xiě)完后,最好能多檢查幾遍,看看有沒(méi)有錯(cuò)別字或者不通順的地方。有時(shí)候人一急,就會(huì)忽略掉一些小問(wèn)題,比如標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用錯(cuò),或者句子成分殘缺之類的,這些問(wèn)題雖然不大,但會(huì)影響整體效果。而且,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候最好能結(jié)合實(shí)際情況,不要照搬別人的套路,因?yàn)槊總€(gè)單位的情況都不一樣,只有結(jié)合自身特點(diǎn)寫(xiě)出的東西才是最真實(shí)的。

干部考察報(bào)告格式怎么寫(xiě)(精選6篇)

**,男,19xx年01月出生,漢族,**人,19xx年9月參加工作,19xx年05月入黨,大專,20xx年7月中央委黨校**函授站經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè),現(xiàn)任交通局科員,主要從事交通工程建設(shè)和管理。該同志主要表現(xiàn)是:一、能自覺(jué)堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。該同志能自覺(jué)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思
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