項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)16篇

第1篇 項(xiàng)目經(jīng)理（公共財(cái)政方向）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.完成政府客戶委托的關(guān)于公共財(cái)政方向的各類市場(chǎng)研究咨詢項(xiàng)目；

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃書的撰寫，參加競(jìng)標(biāo)；

3.完成項(xiàng)目資料的整理分析工作，參與定性、定量的研究設(shè)計(jì)與實(shí)施環(huán)節(jié)；

4.負(fù)責(zé)研究分析與研究報(bào)告的撰寫工作；

5.承擔(dān)客戶溝通、提案報(bào)告陳述工作；

任職條件：

1.碩士及以上學(xué)歷， 財(cái)政、社會(huì)學(xué)、公共管理、行政管理、公共政策等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.1年以上公共事務(wù)領(lǐng)域市場(chǎng)研究經(jīng)驗(yàn)，有公共財(cái)政項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.熱愛研究，有鉆研精神，自信有想法，好學(xué)上進(jìn)；

4.對(duì)研究分析感興趣，邏輯思維強(qiáng)，喜歡分析和關(guān)注社會(huì)民生等熱點(diǎn)話題；

5.良好的溝通表達(dá)能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神；

6.可適應(yīng)高強(qiáng)度且快速的工作生活節(jié)奏；

第2篇 業(yè)務(wù)項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理 1.負(fù)責(zé)開發(fā)銀行、非銀金融機(jī)構(gòu)、上市公司等機(jī)構(gòu)客戶，提供全方面的機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)(股票質(zhì)押、pb、資產(chǎn) 證券化、債券承銷、收購兼并、定向增發(fā)、新三板等)服務(wù);

2.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品的推廣營銷工作;

3.負(fù)責(zé)維護(hù)與現(xiàn)有渠道的關(guān)系，開發(fā)新增合作機(jī)會(huì);

4.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的承攬工作，參與項(xiàng)目的前期盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施及后期監(jiān)督工作。

1.負(fù)責(zé)開發(fā)銀行、非銀金融機(jī)構(gòu)、上市公司等機(jī)構(gòu)客戶，提供全方面的機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)(股票質(zhì)押、pb、資產(chǎn) 證券化、債券承銷、收購兼并、定向增發(fā)、新三板等)服務(wù);

2.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品的推廣營銷工作;

3.負(fù)責(zé)維護(hù)與現(xiàn)有渠道的關(guān)系，開發(fā)新增合作機(jī)會(huì);

4.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的承攬工作，參與項(xiàng)目的前期盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施及后期監(jiān)督工作。

業(yè)務(wù)項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第3篇 項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)

1、 對(duì)本項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理和成本管理負(fù)直接責(zé)任。

2、 負(fù)責(zé)各施工管理人員的工作安排、崗位職責(zé)分工。

3、 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的工程施工的全面組織工作，對(duì)本項(xiàng)目的施工質(zhì)量、安全技術(shù)交底的執(zhí)行負(fù)有直接責(zé)任。

4、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司iso9000、18000 職業(yè)健康體系的文件程序和作業(yè)指導(dǎo)書，保證本項(xiàng)目的施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度。

5、 在項(xiàng)目副經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人的協(xié)助下按監(jiān)理工程師的質(zhì)量、安全、進(jìn)度要求完成本項(xiàng)目。

6、 負(fù)責(zé)處理本項(xiàng)目的設(shè)計(jì)變更、工程聯(lián)系洽商等重要業(yè)務(wù)聯(lián)系。

7、 對(duì)關(guān)于本項(xiàng)目的一切業(yè)務(wù)聯(lián)系負(fù)直接責(zé)任。

8、 負(fù)責(zé)公司對(duì)本項(xiàng)目的質(zhì)量、安全和進(jìn)度檢查工作。

第4篇 服務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)管理項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

.對(duì)浪潮企業(yè)級(jí)it業(yè)務(wù)售后體系技術(shù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)負(fù)責(zé)，重點(diǎn)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)一次性解決率，重復(fù)維修率，備件良品率的改進(jìn)提升。

2.對(duì)售后技術(shù)流程及服務(wù)工單數(shù)據(jù)進(jìn)行分析復(fù)盤，與服務(wù)商端技術(shù)review會(huì)議，找到問題點(diǎn)，改進(jìn)流程，提供有效措施改進(jìn)與完善質(zhì)量體系。

3.撰寫技術(shù)質(zhì)量文檔，輸出技術(shù)質(zhì)量改進(jìn)流程和規(guī)范。日常技術(shù)質(zhì)量分析歸納的歸納整理與提交。

任職要求：

1.全日制本科及以上學(xué)歷，英語具備一定水平(至少大學(xué)英語4級(jí)以上水平)。

2.企業(yè)級(jí)it技術(shù)工作背景、或從事過企業(yè)級(jí)it技術(shù)支持相關(guān)工作優(yōu)先考慮。有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

3.從事過pc，服務(wù)器，存儲(chǔ)等it產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持工作，具備一定工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

4.愿意從事技術(shù)質(zhì)量管理，體系改進(jìn)，善于從數(shù)據(jù)和過程中發(fā)現(xiàn)，分析問題，具備質(zhì)量創(chuàng)新改進(jìn)的識(shí)別能力及經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

5.有一定的office功底，熟練使用word，e_cel，ppt，visio工具。

6.正直，認(rèn)真，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

第5篇 項(xiàng)目主管腳手架安全管理副經(jīng)理崗位職責(zé)

1）．負(fù)責(zé)腳手架安全管理體系的日常工作，代表項(xiàng)目經(jīng)理管理好腳手架安全文明使用；

2）．負(fù)責(zé)布置腳手架日常管理工作，定期的腳手架安全使用交底工作，代表項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督檢查腳手架管理體系的工作質(zhì)量，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織定期的腳手架安全使用大檢查；

3）．負(fù)責(zé)組織操作人員上崗前的三級(jí)教育和技術(shù)、安全知識(shí)的培訓(xùn)工作；

4）．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好各分包單位安全、文明使用腳手架交底工作；

5）．在腳手架安全使用上有否決權(quán)，獎(jiǎng)罰權(quán)；監(jiān)督腳手架的整改工作執(zhí)行情況；

6）．向監(jiān)理例會(huì)、政府主管部門、上級(jí)主管部門匯報(bào)腳手架的安全使用情況；

7）．負(fù)責(zé)腳手架安全管理資料的完整、標(biāo)準(zhǔn)、及時(shí)歸檔工作，負(fù)責(zé)提供地方政府行政主管部門對(duì)腳手架安全管理的規(guī)定。

第6篇 綠化工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目經(jīng)理(綠化工程師) 廊坊華春園林綠化工程有限公司 廊坊華春園林綠化工程有限公司,華春 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理有關(guān)園林工程方面的工程管理事宜,

參與規(guī)劃設(shè)計(jì)及擴(kuò)初方案中有關(guān)總體規(guī)劃、綠化工程方面的方案論證工作。

2.全面監(jiān)管有關(guān)園林綠化工程方面的工程管理工作,并根據(jù)施工過程中的具體情況,及時(shí)進(jìn)行各方面的專業(yè)協(xié)調(diào)工作并及時(shí)予以反饋;

3.處理工程進(jìn)行過程所發(fā)生的相關(guān)專業(yè)方面的變更事宜,協(xié)調(diào)設(shè)

計(jì)和施工及監(jiān)理方面的關(guān)系,有效控制其對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度的影響;

4.配合工程監(jiān)理單位,對(duì)相關(guān)專業(yè)的施工質(zhì)量、施工進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)

控,跟進(jìn)項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)進(jìn)度;

5.參與相關(guān)專業(yè)各分部分項(xiàng)工程的質(zhì)量驗(yàn)收評(píng)定工作;

6.負(fù)責(zé)園林的施工與設(shè)計(jì)、監(jiān)理的協(xié)調(diào),審核土建、裝飾施工工

程量,協(xié)助審核工程款;

7.協(xié)調(diào)項(xiàng)目總包、分包與監(jiān)理的關(guān)系,協(xié)調(diào)在項(xiàng)目進(jìn)程中土建同

其它專業(yè)工程師的關(guān)系;

8.審核相關(guān)專業(yè)有關(guān)甲供材料和設(shè)備的報(bào)價(jià)、數(shù)量及質(zhì)量,并負(fù)

責(zé)對(duì)其的清點(diǎn)、驗(yàn)收及保管工作;

9.監(jiān)控工程實(shí)施階段,有關(guān)施工、設(shè)計(jì)、監(jiān)理及配套等單位的合

同執(zhí)行情況,并及時(shí)反饋;

任職要求:

園林類專業(yè),大專以上學(xué)歷,具有兩年以上園林、景觀施工及管理經(jīng)驗(yàn),有設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉園林、綠化、景觀設(shè)計(jì)等專業(yè)施工圖紙及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;熟悉各類樹木、花草、苗圃、景觀小品用材等相關(guān)材質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)專業(yè)規(guī)范要求;具有豐富的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力和相當(dāng)?shù)纳缃荒芰Α?/p>

任職要求:

第7篇 賽事活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、能夠根據(jù)影視欄目或大型活動(dòng)、賽事的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的活動(dòng)執(zhí)行計(jì)劃,落地執(zhí)行;

2、能夠獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工種的管理、以及溝通、協(xié)調(diào)工作;負(fù)責(zé)帶領(lǐng)并督導(dǎo)項(xiàng)目成員,積極配合公司各部門工作。

3、負(fù)責(zé)公司旗下各類活動(dòng)的組織,執(zhí)行,跟蹤,總結(jié);與客戶進(jìn)行良好溝通、跟蹤,了解客戶的需求,并將客戶需求完整傳遞給公司。

4.擁有客戶開發(fā)及維護(hù)能力,具有良好的組織協(xié)調(diào)管理能力、人際溝通能力和判斷能力,富有工作責(zé)任心。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,或有5年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;

2、熟悉活動(dòng)運(yùn)營和各類型活動(dòng)的執(zhí)行技巧;

3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,觀察力以及應(yīng)變能力;

4、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

(面試請(qǐng)攜帶成熟作品)

第8篇 互聯(lián)網(wǎng)定制項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)定制服務(wù)的產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)及產(chǎn)品迭代；

2、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)定制服務(wù)業(yè)務(wù)的推廣支持，包含但不限于針對(duì)營銷團(tuán)隊(duì)開展產(chǎn)品培訓(xùn)；

3、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)定制服務(wù)業(yè)務(wù)的相關(guān)專業(yè)咨詢；

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，做好互聯(lián)網(wǎng)定制服務(wù)業(yè)務(wù)的相關(guān)交付工作；

5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的搭建及管理。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、產(chǎn)品領(lǐng)域5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2、掌握全面的各項(xiàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)管理技能，具有良好的方案講解、需求調(diào)研、產(chǎn)品及技術(shù)設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施及團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)上線多個(gè)app，內(nèi)部、外部業(yè)務(wù)及管理系統(tǒng)；

3、擅長產(chǎn)品挖掘，行業(yè)前瞻分析設(shè)計(jì)，具有產(chǎn)品設(shè)計(jì)和技術(shù)全棧管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

第9篇 硬件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

硬件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理 深圳威邁斯電源有限公司 深圳威邁斯電源有限公司,威邁斯,威邁斯電源,威邁斯 職責(zé)描述:

1、根據(jù)開發(fā)規(guī)格中的技術(shù)要求,開展項(xiàng)目開發(fā)工作,并主導(dǎo)評(píng)審工作;

2、根據(jù)客戶的需求,結(jié)合公司內(nèi)的資源情況制定開發(fā)計(jì)劃,并管理項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量;

3、對(duì)外能通客戶協(xié)調(diào)和溝通,對(duì)內(nèi)與軟件、結(jié)構(gòu)、工藝等部門溝通,推動(dòng)項(xiàng)目有效開展;

4、對(duì)產(chǎn)品的全周期負(fù)責(zé),管理立項(xiàng)、研發(fā)、測(cè)試、生產(chǎn),以及協(xié)助售后分析等過程;

任職要求:

1、本科以上,開關(guān)電源開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 4~8年,需要3個(gè)以上量產(chǎn)產(chǎn)品的全流程經(jīng)驗(yàn),有車載大功率相關(guān)的項(xiàng)目優(yōu)先;

2、有至少3人以上硬件團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

3、熟悉常用的開關(guān)電源拓?fù)?掌握常用功率器件和磁性器件的設(shè)計(jì)及應(yīng)用;

4、熟悉安規(guī)、emc相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn),有安規(guī)和emc設(shè)計(jì)整改的成功經(jīng)驗(yàn);

5、對(duì)壓鑄和鈑金的結(jié)構(gòu)件設(shè)計(jì)、單板工藝以及整機(jī)工藝有比較深入的理解。

第10篇 體內(nèi)試驗(yàn)項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、管理動(dòng)物實(shí)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)，并獨(dú)立設(shè)計(jì)、運(yùn)行科研實(shí)驗(yàn)或新藥研發(fā)項(xiàng)目；

2、指導(dǎo)下屬建立各種動(dòng)物實(shí)驗(yàn)?zāi)Ｐ?，如腫瘤、代謝病、心血管、炎癥等模型，并在動(dòng)物模型上進(jìn)行藥效學(xué)等科學(xué)研究；

3、探索病毒載體在動(dòng)物體內(nèi)應(yīng)用，總結(jié)重組病毒在體內(nèi)表達(dá)特征和原則；

4、進(jìn)行客戶溝通、聯(lián)系和維護(hù)；

5、與公司其他部門進(jìn)行協(xié)調(diào)工作，建立或執(zhí)行項(xiàng)目流程等制度；

6、培訓(xùn)、指導(dǎo)下屬和新同事實(shí)驗(yàn)技能和相關(guān)制度，保證實(shí)驗(yàn)質(zhì)量；

7、完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。

崗位要求：

1、碩士學(xué)歷，生命科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)或藥理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、具有腫瘤、代謝病、心血管、炎癥等模型或藥效學(xué)科研、新藥開發(fā)技能；項(xiàng)目管理技能；

3、有生物研究所、大中型cro或外資企業(yè)科研或新藥研究5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，并有2年以上體內(nèi)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

4、具有領(lǐng)導(dǎo)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力；

5、熟悉科研服務(wù)，病毒體內(nèi)應(yīng)用優(yōu)先；

6、熟悉新藥ind申報(bào)優(yōu)先。

福利待遇：

具有競(jìng)爭力的薪資、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工班車、年度健康體檢、生育禮金、節(jié)假日福利、夏季清涼、生日慰問、員工大事福利、拓展和培訓(xùn)、年終晚會(huì)及員工抽獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工表彰與持股、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生辦理上海市戶口落戶申請(qǐng)，以及豐富多樣的社團(tuán)活動(dòng)。

第11篇 產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理（ai方向）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1.項(xiàng)目管理的角度，負(fù)責(zé)ai產(chǎn)品研發(fā)的整個(gè)生命周期管理（兼顧一部分產(chǎn)品經(jīng)理的角色）；

2.對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)產(chǎn)品設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、開發(fā)與qa團(tuán)隊(duì)、ai算法團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)軟件開發(fā)的整個(gè)周期管理；

3.從產(chǎn)品敏捷開發(fā)的角度，負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃制定、里程碑跟蹤，及時(shí)解決項(xiàng)目問題，有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)；

4.掌管團(tuán)隊(duì)的agile / scrum文化建設(shè)， 完善敏捷開發(fā)制度的實(shí)施；

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的協(xié)調(diào)與組織，確保各項(xiàng)目參與人協(xié)同工作，保證項(xiàng)目進(jìn)度，組織項(xiàng)目的驗(yàn)收交付，檢查產(chǎn)品對(duì)應(yīng)客戶交付和需求ready。

任職要求：

1.兩點(diǎn)之一是必備的：要么有過可證明的成功軟件產(chǎn)品研發(fā)的管理經(jīng)歷、要么有機(jī)器學(xué)習(xí)/深度學(xué)習(xí)等相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)管理背景；

2.3年以上敏捷經(jīng)驗(yàn)或研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，scrum master者優(yōu)先、有軟件開發(fā)背景、有軟件系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)、tob開發(fā)背景的優(yōu)先；

3.具備強(qiáng)大的執(zhí)行力， 熟悉項(xiàng)目管理工具，熟悉scrum、devops等敏捷方法，獲得pmp認(rèn)證者優(yōu)先；

4.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題能力，優(yōu)秀的組織規(guī)劃能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受壓力，能做深入的敏捷協(xié)調(diào)工作；

5.計(jì)算機(jī)或軟件工程專業(yè)學(xué)歷，本科8年以上軟件公司的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)；碩士及以上學(xué)歷5年以上軟件公司的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

第12篇 工程項(xiàng)目部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

工程項(xiàng)目部經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目管理體系的建立及執(zhí)行。

2)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目部的日常業(yè)務(wù)管理。

3)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度、成本控制。

4)負(fù)責(zé)下屬工程項(xiàng)目的監(jiān)督檢查及綜合管理。

5)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)、制度、流程的制定及執(zhí)行。

6)組織編制施工方案，施工組織設(shè)計(jì)等并指導(dǎo)實(shí)施。

7)組織確定施工工藝、施工流程。

8)按照國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)定組織、監(jiān)督項(xiàng)目施工。

9)有效開展組織工程施工計(jì)劃。

10)按工程施工計(jì)劃合理控制工期、進(jìn)度。

11)嚴(yán)格控制施工成本。

12)嚴(yán)格審核施工成本往來支付?？刂聘黝愂┕た铐?xiàng)支付進(jìn)度。

任職資格:

1.全日制本科及以上學(xué)歷。具有裝飾裝修工程管理經(jīng)驗(yàn)，有過精裝修項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

2.持一級(jí)建造師、注冊(cè)監(jiān)理工程師、注冊(cè)造價(jià)師等證書優(yōu)先。

工程項(xiàng)目部經(jīng)理崗位

第13篇 員項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

員項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 制定項(xiàng)目工作計(jì)劃，并組織項(xiàng)目實(shí)施;

2. 獨(dú)立負(fù)責(zé)中小型項(xiàng)目環(huán)評(píng)專題按計(jì)劃實(shí)施和報(bào)告編制;

3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)，有能力與客戶溝通，取得所需的環(huán)評(píng)資料;

4. 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目報(bào)審、報(bào)批流程，做好評(píng)審會(huì)相關(guān)的組織工作;

5. 能夠獨(dú)立與政府環(huán)保審批部門及評(píng)審專家討論溝通和協(xié)調(diào)。

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專業(yè);

2. 五年以上環(huán)境影響評(píng)價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3. 具有甲級(jí)環(huán)評(píng)單位工作經(jīng)驗(yàn)，或評(píng)估中心工作經(jīng)驗(yàn);

4. 項(xiàng)目實(shí)施過程，有獨(dú)立負(fù)責(zé)中小型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

員項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第14篇 教育產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

教育產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)學(xué)大教育集團(tuán)新產(chǎn)品調(diào)研、分析、規(guī)劃與設(shè)計(jì);

2、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，全面推進(jìn)新產(chǎn)品項(xiàng)目發(fā)展，制定項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，完成年度預(yù)算及各項(xiàng)指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品相關(guān)的數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化迭代;

4、負(fù)責(zé)與運(yùn)營，技術(shù)等團(tuán)隊(duì)合作，推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;

5、定期進(jìn)行市場(chǎng)分析、競(jìng)品分析和用戶研究，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體系。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷(985、211學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先)，相關(guān)專業(yè)、相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先;

2、三年以上教育培訓(xùn)產(chǎn)品研發(fā)、教學(xué)、培訓(xùn)、管理經(jīng)驗(yàn)，綜合能力優(yōu)秀;

3、一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、推廣;

4、對(duì)教育培訓(xùn)行業(yè)有深入了解，熟悉k12教育領(lǐng)域;有過班組產(chǎn)品設(shè)計(jì)或者運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

5、接受經(jīng)常出差;

6、有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力，客戶感知能力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;

7、有強(qiáng)烈的好奇心、求知欲，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);具有創(chuàng)新開拓精神、責(zé)任心強(qiáng)，工作高效;

8、熱愛教育事業(yè)，專注，具有工匠精神。

薪資12000-15000加績效

教育產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第15篇 建筑項(xiàng)目部（工程部技術(shù)部）項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

建筑公司項(xiàng)目部(工程部、技術(shù)部)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人名共和國建筑法》、《中華人名共和國安全生產(chǎn)法》及國家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊(cè)、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及企業(yè)指定的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行與建設(shè)單位和公司簽訂的各項(xiàng)合同,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)組建精干、高效的項(xiàng)目管理班子,并確定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部范圍內(nèi)施工項(xiàng)目的內(nèi)、外發(fā)包,并對(duì)發(fā)包工程的工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進(jìn)行管理、考核驗(yàn)收。

4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與工程項(xiàng)目有關(guān)的外部關(guān)系,包括甲方、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理、街道、環(huán)衛(wèi)環(huán)保、交通、質(zhì)監(jiān)部門、周圍居民等。

5.負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃和施工組織設(shè)計(jì),包括施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃和施工方案。根據(jù)公司各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的要求按時(shí)上報(bào)有關(guān)報(bào)表、資料、嚴(yán)格管理,精心施工,確保工程進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。

6.科學(xué)管理項(xiàng)目部的人、財(cái)、物等資源,并組織好三者的調(diào)配與供應(yīng),負(fù)責(zé)與有關(guān)部門簽訂供需及組憑合同,并嚴(yán)格執(zhí)行。

7.嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)積極核算,降低工程成本,認(rèn)真組織好簽證與統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,及時(shí)回收工程款,并確保足額上繳公司各項(xiàng)費(fèi)用。經(jīng)常進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,正確處理國家、企業(yè)、集體、個(gè)人之間的利益關(guān)系,積極配合上級(jí)部門的檢查和考核,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

8.認(rèn)真執(zhí)行公司制定的與本工程項(xiàng)目有關(guān)的各種規(guī)章制度,確保公司貫徹的管理體系在本項(xiàng)目的有效進(jìn)行。配合公司各職能部門做好本項(xiàng)目部的工作,負(fù)責(zé)建立健全項(xiàng)目部各類人員的崗位責(zé)任制和項(xiàng)目經(jīng)理部各項(xiàng)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。

9.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部所承建項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交工、工程決算和財(cái)務(wù)結(jié)算,做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作,接受公司審計(jì)。

10.負(fù)責(zé)工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質(zhì)量保修工作。

第16篇 電子研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理(汽車電子) ?？低?杭州?？低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司,?？低?海康威視 1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或客戶需求,分析需求,承擔(dān)項(xiàng)目管理職責(zé),能組織協(xié)調(diào)并推動(dòng)軟件、硬件、結(jié)構(gòu)、光學(xué)、測(cè)試等相關(guān)專業(yè)資源,對(duì)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度負(fù)責(zé);

2.組織評(píng)審總體設(shè)計(jì)方案、詳細(xì)設(shè)計(jì)方案和dfmea管控項(xiàng)目技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),組織產(chǎn)品開發(fā)、測(cè)試驗(yàn)證活動(dòng)

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信工程相關(guān)專業(yè);

2.熟悉嵌入式軟件開發(fā), 對(duì)ip camera、dvr等視頻監(jiān)控產(chǎn)品或全景環(huán)視、adas等汽車電子產(chǎn)品有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3.熟悉研發(fā)項(xiàng)目管理流程,有過完整項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

4.良好的溝通/協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力、問題解決/推動(dòng)能力,抗壓能力強(qiáng);