護用品管理制度15篇

護用品管理制度是企業(yè)為了保障員工健康安全，規(guī)范護用品的采購、發(fā)放、使用及管理而制定的一套完整規(guī)定。它涉及到個人防護設備的種類選擇、質量控制、庫存管理、使用培訓、廢棄處理等多個環(huán)節(jié)。

包括哪些方面

1. 護用品分類與標準：明確各類護用品的具體類型，如頭部、眼部、呼吸、聽力、手部、足部等防護設備，并設定相應的選用標準。

2. 購買與驗收：規(guī)定采購流程，確保供應商資質，以及到貨后的質量檢查和驗收程序。

3. 存儲與保養(yǎng)：設定存儲條件，防止護用品過期或損壞，同時規(guī)定定期保養(yǎng)和清潔制度。

4. 發(fā)放與登記：設立發(fā)放規(guī)則，確保護用品準確無誤地發(fā)放給需要的員工，并進行詳細記錄。

5. 使用指導：提供使用指南，包括正確穿戴、使用方法和注意事項，必要時進行現(xiàn)場培訓。

6. 維護與更換：規(guī)定護用品的維護周期，明確何時應更換新的護用品，以及破損或失效的處理方式。

7. 廢棄處理：設定護用品廢棄的標準和程序，確保環(huán)保且合規(guī)的處理方式。

重要性

護用品管理制度的重要性不言而喻，它直接關系到員工的健康和安全。一方面，有效的管理制度能確保員工在工作中得到必要的保護，減少職業(yè)傷害；另一方面，良好的管理也有助于提高企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，降低事故風險，維護企業(yè)聲譽，同時符合國家的勞動保護法規(guī)要求。

方案

1. 建立專業(yè)團隊：成立由安全管理人員、部門負責人和員工代表組成的小組，負責護用品管理制度的執(zhí)行和監(jiān)督。

2. 制定詳細流程：編寫詳細的護用品管理制度手冊，涵蓋所有相關環(huán)節(jié)，確保操作的透明度和規(guī)范性。

3. 定期評估與更新：每年至少進行一次全面評估，根據(jù)實際運行情況和員工反饋調整和完善制度。

4. 培訓與宣傳：定期組織護用品使用培訓，加強員工的安全意識，同時通過內部通訊、海報等方式宣傳管理制度。

5. 強化監(jiān)督：設立獎懲機制，對于嚴格執(zhí)行制度的部門和個人給予表彰，對于違反規(guī)定的進行教育或處罰。

通過上述方案的實施，我們期待構建一個高效、安全的護用品管理體系，為員工提供堅實的健康保障，促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

護用品管理制度范文

第1篇 勞動防護用品管理使用制度規(guī)定

為了加強勞動防護用品的管理,保障員工的安全與健康,根據(jù)《中華人民共和國國勞動法》和有關法律、法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度。

1、本制度所稱勞動防護用品,是指勞動者在勞動過程中為免遭或減輕事故傷害或職業(yè)危害所配備的防護裝備。

2、熱電廠應為員工免費提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品,不得以貨幣或其它物品替代應當配備的勞動防護用品。

3、熱電廠負責教育本單位員工按照勞動防護用品使用規(guī)則和防護要求正確使用勞動防護用品。

4、按工作需要做好勞動防護用品的保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理;并應按照勞動防護用品的使用要求,在使用前對其防護功能進行必要的檢查。

5、各單位需要勞保用品應提前到分管負責人處審批,保管員憑條領、復貨。

第2篇 項目部安全防護用品發(fā)放管理制度

為了保護__項目部全體員工的身體健康與安全,防止發(fā)生傷亡事故,加強對員工的個人防護,保證勞動防護用品及時發(fā)放,制定本規(guī)定。

一. 員工個人防護用品發(fā)放范圍和原則

1、發(fā)放范圍:

1.1 從事高溫作業(yè)、臨近營業(yè)線施工等操作者。

1.2 從事有燒傷、燙傷、機械傷害危險操作者。

1.3 從事散發(fā)毒性、刺激性、感染性等有害氣體粉塵等有害作業(yè)的操作者。

1.4 從事腐蝕、潮濕或苦臟崗位操作者。

1.5 從事高空作業(yè)的操作者。

1.6 從事有可能受到電擊、電傷等危險的電氣操作者。

1.7 從事有強噪聲作業(yè)的操作者。

1.8 從事有磨損和油灰等污染作業(yè)的操作者。

1.9 從事露天作業(yè)而必須在雨中堅持生產(chǎn)的作業(yè)者。

1.10 其他需要個人勞動防護用品的作業(yè)者。

2、發(fā)放原則:

2.1 按照不同工種、不同勞動條件,發(fā)給員工個人勞動防護用品。

2.2 嚴格按照國家和上級有關部門規(guī)定的發(fā)放標準,不得任意擴大發(fā)放范圍和提高標準。

2.3 禁止將勞動防護用品折合現(xiàn)金發(fā)給個人,發(fā)放的勞動防護用品,不準轉送、轉賣。

二、發(fā)放使用標準

1、發(fā)放、使用管理標準,按照國家和上級有關部門及單位規(guī)定的發(fā)放標準執(zhí)行。

2、新工種、新項目需新增的勞動防護用品應結合同類單位發(fā)放使用標準和本單位實際情況,制定發(fā)放使用標準。

三、勞動防護用品的使用規(guī)定

1、勞動防護用品,不同工種不同標準,不同條件不同規(guī)定,不搞平均主義,充分發(fā)按防護用品的作用,防止浪費。

2、勞動防護用品是保護員工在生產(chǎn)工作中的安全與健康的一項輔助措施,必須按規(guī)定正確佩戴使用,保證安全。

3、管理人員按管轄的主要崗位標準發(fā)給勞動防護用品。使用期限按規(guī)定標準執(zhí)行。

4、臨時工作人員的防護用品按同類工種標準執(zhí)行。

5、進入生產(chǎn)現(xiàn)場從事生產(chǎn)作業(yè),必須認真穿戴好勞動防護用品。

6、勞動防護用品使用按從事本崗位的實際生產(chǎn)時間計算,期滿時以舊換新。

7、備用的勞動防護用品要專人保管。

四、勞動防護用品管理部門職責

1、安全管理部門

1.1對勞動防護用品質量、款式、標準及使用情況進行監(jiān)督檢查。

1.2根據(jù)國家、廣西壯族自治區(qū)、中鐵六局集團電務工程有限公司行業(yè)規(guī)定標準結合本項目部實際情況修訂勞動防護用品使用、發(fā)放標準和管理辦法。

1.3如發(fā)現(xiàn)質量款式等不符合要求,有權指令停止發(fā)放和退回。

1.4項目經(jīng)理負責對領用勞動防護用品的審批。

2、物資采購部門

2.1必須采購符合國家標準要求的勞動防護用品。

2.2特種勞動防護用品的計劃采購需報主管安全生產(chǎn)的領導審批同意方可采購。

3、材料供應部門

3.1要認真按勞動防護用品標準、規(guī)格、款式、質量要求對入庫勞動防護用品進行檢查,不符合標準不準入庫和發(fā)放。

3.2發(fā)現(xiàn)勞動防護用品質量不合格時,要報安全管理部門及時進行處理。

3.3對庫內勞動防護用品要認真保管,做好防潮、防雨等事項。保持良好通風,防止勞動防護用品損壞。

4、財務部門

4.1按主管部門提出的季度勞動防護用品的預算計劃,及時提供勞動防護用品經(jīng)費。

4.2建立勞動防護用品專款專用臺帳。

5、其他部門

5.1綜合辦負責提供工種及人數(shù),對改換工種人員辦理手續(xù),并通知安全管理部門。

5.2技術部門負責新工藝、新工種認定。

第3篇 職業(yè)安全衛(wèi)生個人防護用品管理制度

為加強勞動防護用品的管理,保障勞動者的職業(yè)安全與健康,根據(jù)《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》(aq1051-2008)、《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》和山東省頒發(fā)的《山東省勞動防護用品配備標準》(db37/1922-2022)及上級有關政策規(guī)定,結合本礦實際情況,特制訂本管理制度。

一、勞動防護用品的采購

1、為了保證職工勞動防護用品在管理和使用過程中發(fā)揮應有的作用,銀宇煤礦專門安排了用于配備勞動防護用品的專項經(jīng)費。

2、采購時選擇質優(yōu)價廉的產(chǎn)品,更要認真審查生產(chǎn)廠家或經(jīng)銷商的生產(chǎn)資質和經(jīng)營資質,堅決杜絕三無產(chǎn)品進入企業(yè)。

3、采購人員在采購特種勞動防護用品時,必須索取《特種勞動防護用品安全標志證書》、最近半年的《檢驗報告》的復印件;采購一般勞動防護用品時,必須索取 《生產(chǎn)資格證》、《產(chǎn)品合格證》和最近半年內的《檢驗報告》復印件。在向經(jīng)銷商采購時,除索取上述證件復印件外,還要索取經(jīng)銷單位的《經(jīng)營資格證》復印件。不得采購和使用無安全標志 (la標志)的特種勞動防護用品。禁止采購假冒偽劣和變質、失效、過期的勞動防護用品。

4、按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》(aq1051-2008),根據(jù)職工勞動防護用品使用實際需要制定和編制勞動防護用品采購年度計劃和月度計劃。

5、勞動防護用品采購計劃應由倉庫提出,經(jīng)礦長審批后,報與供應科購進。

6、勞動防護用品應由專設機構統(tǒng)一組織采購。

7、采購勞動防護用品要遵循經(jīng)濟性、實用性、節(jié)約性的原則,在商品性能、質量相同相似的情況下,應就近采購價格合理、質量優(yōu)良、檢驗合格、符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護產(chǎn)品。對采購假冒偽劣或失去效能的勞動防護用品的,要及時扣壓、上報、報廢,并嚴肅追究相關人員責任。

二、勞動防護用品的驗收

1、采購回的勞動防護用品,應由使用庫管人員檢查驗收;驗收分為質量和數(shù)量驗收。要認真檢查勞動防護用品名稱、規(guī)格、型號、生產(chǎn)廠家、出廠日期、la標志、合格證、使用說明書等、特種勞動防護用品安全標志證書、生產(chǎn)許可證、生產(chǎn)資質、經(jīng)營資質、檢測檢驗報告、使用說明書等,觀察防護用品有無破損缺陷、各項技術參數(shù)是否符合要求。

2、勞動防護用品驗收要做好記錄、參加驗收人員要簽字。

3、發(fā)現(xiàn)勞動防護用品質量不符合要求、數(shù)量不準確、證照不全、無la標志的,堅決不予接收入庫,并責令采購部門退貨。

4、加強驗收稽核,發(fā)現(xiàn)驗收程序和環(huán)節(jié)不齊全、不規(guī)范、不履行入庫手續(xù)或手續(xù)不齊備,單位財務應拒絕支付貨款。

三、勞動防護用品的保管

1、建立健全勞動防護用品保管制度,提高倉庫科學管理水平,使勞動防護用品經(jīng)常處于良好的環(huán)境中。庫管人員要熟練掌握勞動防護用品的使用和維護技術,庫存勞動防護用品100%處于適用狀態(tài)。

2、倉庫安全要嚴格執(zhí)行《倉庫防火安全管理規(guī)定》。倉庫做到低溫、干燥,勞動防護用品不要接觸高溫、明火、強酸、強堿和尖利的硬物,也不能暴曬,要搞好保管養(yǎng)護。倉庫要做到“四無”,即:無霉爛變質、無損壞丟失、無隱患、無老鼠;“四防”即:防潮、防壓、防火、防盜。

3、庫存勞保用品要分類、分垛儲存,每垛占地面積不宜大于100平方米,垛間距不小于1米,垛與墻間距不小于05米,垛與梁、柱間距不小于03米,主要通道寬度不小于2米。

4、科學堆碼存放,及時記載賬目卡片,經(jīng)常檢查核對庫存,保持賬、卡、物相符,確保勞動防護用品庫存期間數(shù)量準確,不缺不少。

5、不得與酸、堿、油及腐蝕性物品放在一起,存放貨架應距地面和墻壁2oomm以上,做好防火、防水、防盜、防潮、防蛀、防破壞、防自然災害等安全管理,確保勞動防護用品庫存期間安全無事故。

6、嚴格勞動防護用品的出入手續(xù),簡化供應環(huán)節(jié)和程序,既要減少儲備和積壓,加快周轉,又必須有10%的庫存?zhèn)溆昧?嚴禁勞動防護用品零庫存。

四、勞動防護用品的發(fā)放制度與辦法

㈠發(fā)放制度

1、為從業(yè)人員提供和配備的勞動防護用品,要嚴格執(zhí)行國家頒發(fā)的 《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》(aq1051-2008)、《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》和山東省頒發(fā)的《山東省勞動防護用品配備標準》(db37/1922-2022),嚴禁少發(fā)、漏發(fā)或超期發(fā)放勞動防護用品。根據(jù)各工種的勞動環(huán)境和勞動條件,配備具有相應防護性能的勞動防護用品。各種勞動防護用品的材質、式樣和顏色必須符合有關工種操作安全的要求。

2、必須根據(jù)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)危害的要求,按照不同工種、不同勞動條件,免費配發(fā)給從業(yè)人員相應的勞動防護用品,不得以貨幣或其他物品替代應當配發(fā)的實物勞動防護用品。

3、對從事多種作業(yè)或多種勞動環(huán)境中作業(yè)的應按其在工作時間內勞動條件中的最差的工種發(fā)放,發(fā)放品種必須保證安全生產(chǎn)需要。

4、對從事易燃、易爆及有靜電危害發(fā)生場所作業(yè)的工種,必須配備防靜電勞動防護用品。

5、備用部分勞動防護用品、供各種檢查、參觀、學習等進入生產(chǎn)區(qū)域的人員使用由總務科統(tǒng)一領取并管理。

6、備用部分勞動防護用品,供各種特殊情況進入生產(chǎn)區(qū)域的人員使用和特殊需要臨時調用。

7、不得以任何理由和借口縮減勞動防護用品的發(fā)放范圍、降低勞動防護用品配備標準。遇有下列情況需調整勞動防護用品標準的,可提出調整意見,報主管部門批準,并嚴格執(zhí)行:

(1)由于生產(chǎn)條件、作業(yè)環(huán)境的變化需改變勞動防護用品的品種和使用期限的;

(2)隨著生產(chǎn)技術的發(fā)展,新工藝、新技術的應用以及新單位、新工種的增強,標準中沒有規(guī)定的;

(3)各工種在規(guī)定發(fā)放標準以外需增發(fā)勞動防護用品的。

8、勞動防護用品在使用期限內,非個人原因受損或丟失,應及時予以補發(fā)。因個人原因損壞或丟失的,要及時補發(fā),但要酌情收取一定比例費用。

9、對不按規(guī)定時間給職工發(fā)放勞動防護用品的部門,要追究相關人員責任,對因此而造成從業(yè)人員傷亡事故和職業(yè)病危害的,要追究領導的責任,情節(jié)嚴重的,要追究刑事責任。

10、工會組織要代表廣大從業(yè)人員,參加勞動防護用品采購、驗收、保管、發(fā)放、報廢各環(huán)節(jié)的工作,依法維護廣大工人的切身利益。

㈡具體發(fā)放辦法

一、職工領用勞動防護用品時,由工區(qū)(單位)辦事員統(tǒng)一領取,填寫領料單,由勞資科按人填卡登記后進行審批,由物資辦憑勞資科簽章領料單進行發(fā)放。防寒用品發(fā)放時間每年十一月到次年三月底發(fā)放,其他時間一律不發(fā)。

二、對雨衣、各種防護鞋、膠靴和棉制品等部分專用勞動保護用品必須交舊換新。

三、職工調動工作或改變工種后勞動保護用品的發(fā)放的有關規(guī)定:

1、本礦范圍內部調動工作或變換工種時,勞資科按新工種防護用品標準增減。

2、本礦范圍內職工調動工作時,應由調出單位辦事員將該職工的勞動護品發(fā)放的情況寫出證明與職工調令一起交到勞資科。勞保本由本人帶到新單位,所領物品審批日期應上下銜接。

四、嚴格勞保用品審批制度,按一人一本建立臺帳,做到:時間不到不批,工種不詳不批,一人按多工種領取不批,改變工種沒有有關單位證明不批,嚴禁虛報冒領,一經(jīng)查出對當事人進行嚴肅處理,各單位要把所領勞保用品如實按時發(fā)放到職工手中,嚴禁扣發(fā)職工勞保用品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)對責任者加倍罰款,對單位職工當月所領用品要張貼公布。

五、職工必須愛惜使用勞動防護用品,屬于集體備用的要指定專人保管、登記,無故損壞或丟失的除按價賠償外,情節(jié)嚴重的,嚴肅處理。

六、因本人不慎丟失或損壞保護品者,由本人設法解決,各工種崗位人員上崗必須穿工作服、戴安全帽。嚴禁變賣各種防護用品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將物品收回歸礦。

七、職工因病傷休假在一個月以上及曠工、事假、學習、開會、探親、產(chǎn)假、公假超過一個月以上者,原用勞動防護品相應延長其使用期限,屬于按月發(fā)放的小護品當月不發(fā)。

八、各單位對已發(fā)放的防護用品均以發(fā)放之日起,按本標準執(zhí)行,已超期的不準補發(fā)。

九、勞動保護用品審批時間為每月十二日至二十二日,過期不予審批。(特殊情況除外)。

五、勞動防護用品的使用

1、使用防毒護具要根據(jù)作業(yè)人員可能接觸毒物的種類,準確地長期選擇相應的濾毒罐 (盒),每次使用前應仔細檢查是否有效,并按國家規(guī)定,及時更換濾毒罐 (盒)兒。

2、從業(yè)人員在作業(yè)過程中,必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程對崗位的要求以及勞動防護用品使用規(guī)則,正確佩帶和使用勞動防護用品。

3、要經(jīng)常對從業(yè)人員開展勞動防護用品教育,提高從業(yè)人員防護意識,督促其自學正確佩帶和使用勞動防護用品。

4、從業(yè)人員因各種原因脫離生產(chǎn)工作崗位連續(xù)三個月以上的,原領用的勞動防護用品應相應延長使用期限。配發(fā)給個人的勞動防護用品不得轉賣。

5、安全監(jiān)督部門要對從業(yè)人員的防護用品的佩帶和使用情況隨時進行檢查,未按規(guī)定佩帶和使用勞動防護用品的,不得上崗作業(yè)。對不按規(guī)定佩帶、使用的人員,除進行安全教育外,視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟處罰。

6、從業(yè)人員有權依法向本單位提出配備所需勞動防護用品的要求,有權對本單位勞動防護用品管理的違法行為向當?shù)匕脖O(jiān)部門提出檢舉控告。

六、勞動防護用品的報廢

1、從業(yè)人員要熟練掌握勞動防護用品的使用和維護技能,按規(guī)定正確使用、保管和維護好勞動防護用品,確保勞動防護用品在安全使用期內防護性能處于適用狀態(tài)。

2、為保證從業(yè)人員的安全健康,勞動防護用品原則上要執(zhí)行交舊領新制度,不得超過期限使用。

3、勞動防護用品管理部門因工作不負責任,給從業(yè)人員配發(fā)過期和失效勞動防護用品的,安監(jiān)部門要追究相關人員責任,對因此而造成從業(yè)人員傷亡事故和職業(yè)病危害的,要追究相關領導的責任,情節(jié)嚴重的,要追究刑事責任。

4、達到下列條件之一的勞動防護用品,必須強制報廢:

(1)不符合國家標準或行業(yè)標準的;

(2)防護性能未達到有關標準和規(guī)程要求的;

(3)在使用和保管期內遭到損壞,經(jīng)檢驗未達到原規(guī)定的有效防護功能的;

(4)超過說明書載明使用或保存期限的。

5、報廢程序:

(1)企業(yè)內的勞動防護用品管理機構每年定期對在用和庫存勞動防護用品進行檢查,需要技術鑒定的要送國家授權的勞動防護用品檢驗機構進行檢驗,作出報廢處理決定;

(2)采取必要的手段對報廢的勞動防護用品作出妥善處理,報廢后的勞動防護用品,禁止再次使用。

第4篇 勞動防護用品（用具）管理制度

1、勞動防護用品(具)由項目部統(tǒng)一購買,所買產(chǎn)品必須具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證等,產(chǎn)品質量達到規(guī)范標準。

2、項目經(jīng)理和項目安全員應對購置的勞動防護用品(具)進行查驗。

3、勞動防護用品(具)應按規(guī)定抽樣送檢,合格后方可發(fā)放并使用。

4、項目部應明確專人負責對勞動防護用品(具)進行保管和發(fā)放,并做好記錄。

5、勞動防護用品(具)由施工技術人員或安全員根據(jù)現(xiàn)場環(huán)境和有關規(guī)定要求告知作業(yè)人員正確的使用方法。

6、班組長應督促所有作業(yè)人員正確配戴使用勞動防護用品(具)。

7、不得以貨幣或其他物品替代勞動防護用品(具)發(fā)放。

8、補充內容:

第5篇 勞保防護用品具和保健品發(fā)放管理制度

一、?? 目的

加強勞動保護用品的管理，保障職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全與健康。

二、適用范圍

適用于本市場全體職工。

三、管理內容和要求

1.? 分管副總經(jīng)理負責全市場職工個人防護用品的管理工作及發(fā)放標準的制定。

2.? 物業(yè)部負責全市場職工勞動防護用品的采購、質量驗收及發(fā)放工作。

3.? 勞動防護用品采取分級管理，集中審批，統(tǒng)一發(fā)放的原則。

4.? 各部門要認真負責，嚴格執(zhí)行勞動防護用品發(fā)放標準，做好發(fā)放記錄，不得隨意更改，弄虛作假。

5.? 新職工必須經(jīng)三級安全教育合格后按發(fā)放標準發(fā)放勞動防護用品。

6.? 勞動防護用品是在工作期間使用的，凡因病假或其他原因脫離生產(chǎn)崗位半年以上的停發(fā)各類防護用品，待復工后發(fā)放。

7.? 勞動防護用品發(fā)放標準執(zhí)行相關規(guī)定。

8.? 職工進入市場必須按規(guī)定穿戴勞動防護用品。

9.? 公用防護用品要建立臺賬，專人保管，內部調節(jié)使用。

10.? 特殊防護用品嚴禁挪作他用。

11.? 各部門領用的特殊專用防護用品，要定期檢查，加強保管，經(jīng)檢查已經(jīng)失去防護作用的要及時更換，無故損壞的要追究責任，按價賠償。

12.? 防護用品每次使用前要進行檢查，嚴禁使用無效的防護用品。使用后要按要求進行維護。

13.? 公用防護品及搶修作業(yè)用計劃外勞保用品，由單位寫申請報告，分管副總經(jīng)理審批后發(fā)放。

第6篇 重要勞動防護用品管理制度

為加強和規(guī)范勞動防護用品的監(jiān)督管理,保障從業(yè)人員的安全與健康,根據(jù)安全生產(chǎn)法及有關法律、行政法規(guī),制定本規(guī)定。

一、本規(guī)定所稱勞動防護用品,是指分包施工單位為從業(yè)人員配備的,使其在勞動過程中免遭 或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個人防護裝備。

二、分包施工單位應當按照《勞動防護用品選用規(guī)則》(gb11651)和國家頒發(fā)的勞動防護用品配備標準以及有關規(guī)定,為從業(yè)人員配備勞動防護用品

三、分包施工單位應當安排用于配備勞動防護用品的專項經(jīng)費。

四、分包施工單位不得以貨幣或者其他物品替代應當按規(guī)定配備的勞動防護用品。

五、分包施工單位為從業(yè)人員提供的勞動防護用品,必須符合國家標準或者行業(yè)標準,不得超過使用期限。

六、分包施工單位應當督促、教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

七、分包施工單位應當建立健全勞動防護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、報廢等管理制度。

八、分包施工單位不得采購和使用無安全標志的特種勞動防護用品;購買的特種勞動防護用品須經(jīng)總包單位的安全生產(chǎn)技術部門或者管理人員檢查驗收。

九、從業(yè)人員在作業(yè)過程中,必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動防護用品使用規(guī)則,正確佩戴和使用勞動防護用品;未按規(guī)定佩戴和使用勞動防護用品的,不得上崗作業(yè)。

十、 總包安全管理機構依法對勞動防護用品使用情況和特種勞動防護用品安全標志進行監(jiān)督檢查,督促 分包施工單位按照國家有關規(guī)定為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。

十一、總包單位安全管理機構對有下列行為之一的分包施工單位,應當依法處罰:

(一)不配發(fā)勞動防護用品的;

(二)不按有關規(guī)定或者標準配發(fā)勞動防護用品的;

(三)配發(fā)無安全標志的特種勞動防護用品的;

(四)配發(fā)不合格的勞動防護用品的;

(五)配發(fā)超過使用期限的勞動防護用品的;

(六)勞動防護用品管理混亂,由此對從業(yè)人員造成事故傷害及職業(yè)危害的;

(七)生產(chǎn)或者經(jīng)營假冒偽劣勞動防護用品和無安全標志的特種勞動防護用品的;

(八)其他違反勞動防護用品管理有關法律、法規(guī)、規(guī)章、標準的行為。

十二、 特種勞動防護用品安全標志管理機構及其工作人員應當堅持公開、公平、公正的原則。

十三、分包施工單位的從業(yè)人員有權依法向本單位提出配備所需勞動防護用品的要求;有權對本單位勞動防護用品管理的違法行為提出批評、檢舉、控告。安全生產(chǎn)管理部門、對從業(yè)人員提出的批評、檢舉、控告,經(jīng)查實后應當依法查處。

十四、分包施工單位應當接受工會的監(jiān)督。工會對生產(chǎn)經(jīng)營單位勞動防護用品管理的違法行為有權要求糾正,并對糾正情況進行監(jiān)督。

十五、分包施工單位未按國家有關規(guī)定為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品,有本規(guī)定上述行為的,安全生督管理部門責令限期改正;逾期未改正的,責令停產(chǎn)停業(yè)整頓,可以并處5000元以下的罰款;造成嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

分包施工單位、經(jīng)銷機構出具虛假證明,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行5萬元以上的經(jīng)濟處罰;給他人造成損害的分包采購單位承擔連帶賠償責任。

第7篇 安全防護用品及設施管理制度

為加強項目施工安全防護用品及設施的使用，保障作業(yè)人員的生命安全，特制定本項目安全防護用品及設施管理制度。

1. 所有進入施工現(xiàn)場作業(yè)的人員必須按規(guī)定正確使用安全防護用品（安全帽、安全帶、絕緣手套、絕緣鞋）

2. 項目必須配備數(shù)量齊全的各種安全帽、密目式安全網(wǎng)（4_6米的平網(wǎng)，3_6米的立網(wǎng)），漏電保護器、絕緣電線等安全設施。

3. 所使用的“三寶”必須有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全準用證，建設部或省建委批準推薦的“三證”齊全的產(chǎn)品，嚴禁各分包方自行購買（以免出現(xiàn)“三無”產(chǎn)品）

4. 在作業(yè)層超過2米時必須及時提供及配備安全防護設施，無安全防護設施的不準施工，安全防護設施的安裝及搭設均由特種作業(yè)人員完成。

5. 施工現(xiàn)場安全防護設施嚴禁挪做他用或拆除，需要拆除時必須經(jīng)過公司安全部和項目部負責人共同同意后方可拆除。

6. 任何人禁止故意破壞安全防護設施、安全標志牌，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，將按違反安全勞動紀律論處，并處一經(jīng)濟處罰情節(jié)嚴重的將依法追究法律責任。

甘肅四建集團八公司

瑞泰名城項目部

第8篇 現(xiàn)場安全設施和防護用品管理制度

一、目的

安全防護設施與安全標志是施工現(xiàn)場保證員工作業(yè)安全的重要設施。為了使防護設施和標志起到嚴肅有效的作用，特制定本細則。

二、適用范圍

適用于本細則適用于大同煤礦集團塔山2×660mw坑口電廠（二期擴建）工程 脫硫系統(tǒng)epc項目的各外協(xié)單位的施工作業(yè)場所，生產(chǎn)班組、生活區(qū)及所有施工人員。

三、職責

1 各外協(xié)單位要根據(jù)施工實際情況，提前向安保部提報安全設施計劃，滿足施工安全的需要。

2 安保部經(jīng)項目部批準后，選定2~3個符合國家標準的安全防護設施廠統(tǒng)一選購。

3 本企業(yè)能夠自行制作的安全防護設施，如，安全圍欄、孔洞蓋板等，由安保部指定各專業(yè)公司制作。

4 安全防護設施與安全標志的管理，按照項目部定置的管理區(qū)域，由各專業(yè)公司負責，安保部進行監(jiān)督。

四、細則

1 項目部要通過工程的安全設施補助費和投標的專項費用，保證安全防護設施的及時到位。各專業(yè)公司按照公司內模大綱承擔安全防護設施費用，滿足安全作業(yè)的要求。

2 安保部組織設計，并做好安全標志和防護設施的規(guī)范化、標準化工作。

3 各單位要根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，布置防護設施和安全標志。

4 所有的安全防護設施和標志要滿足《火電工程施工安全設施規(guī)定》的要求，對于孔洞蓋板、防護欄桿、腳手架平臺統(tǒng)一編號，明確責任人，定期維護。

5 現(xiàn)場所有安全設施和標志嚴禁隨意拆除，如作業(yè)需要拆除時，由各專業(yè)公司填報拆除清單，經(jīng)安保部同意，并采取監(jiān)護和臨時保護措施，方可拆除，作業(yè)完成后立即恢復。

6 安全防護用品及安全設備包括但不限于：

1）安全帽、安全帶、安全網(wǎng)；

2）安全自鎖器（含配套纜繩）；

3）安全速差自控器；

4）手扶水平安全繩；

5）漏電保護器；

6）滑線安全網(wǎng)（含鋼絲繩、滑環(huán)）；

7）安全標志；

8）絕緣手套、隔熱防火板。

7 安全設施包括但不限于：

1）活動支架；

2）安全圍欄；

3）孔洞蓋板；

4）廢料垃圾通道

5）低壓配電盤防護罩；

6）電焊機集裝箱；

7）定點吸煙室，水沖廁所；

五、記錄管理

1 安保部進行采購發(fā)放記錄。

2 各單位進行領用安裝記錄。

3 安保部進行質量、性能調試記錄。

第9篇 安全防護用品設施管理制度

為加強項目施工安全防護用品及設施的使用,保障作業(yè)人員的生命安全,特制定本項目安全防護用品及設施管理制度。

1. 所有進入施工現(xiàn)場作業(yè)的人員必須按規(guī)定正確使用安全防護用品(安全帽、安全帶、絕緣手套、絕緣鞋)

2. 項目必須配備數(shù)量齊全的各種安全帽、密目式安全網(wǎng)(4_6米的平網(wǎng),3_6米的立網(wǎng)),漏電保護器、絕緣電線等安全設施。

3. 所使用的“三寶”必須有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全準用證,建設部或省建委批準推薦的“三證”齊全的產(chǎn)品,嚴禁各分包方自行購買(以免出現(xiàn)“三無”產(chǎn)品)

4. 在作業(yè)層超過2米時必須及時提供及配備安全防護設施,無安全防護設施的不準施工,安全防護設施的安裝及搭設均由特種作業(yè)人員完成。

5. 施工現(xiàn)場安全防護設施嚴禁挪做他用或拆除,需要拆除時必須經(jīng)過公司安全部和項目部負責人共同同意后方可拆除。

6. 任何人禁止故意破壞安全防護設施、安全標志牌,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實,將按違反安全勞動紀律論處,并處一經(jīng)濟處罰情節(jié)嚴重的將依法追究法律責任。

甘肅四建集團八公司

瑞泰名城項目部

第10篇 勞動防護用品采供發(fā)放管理制度

1、根據(jù)《山東省職工勞動防護用品發(fā)放標準》發(fā)放范圍、標準、品種、數(shù)量、制定采購計劃。

2、勞動防護用品應定點采購,所購置的勞動防護用品必須具備“三證”,即產(chǎn)品合格證、安全鑒定證和勞動防護用品生產(chǎn)經(jīng)營許可證。

3、保障勞動防護用品的采購資金,做到按時足額為職工免費提供符合國家或行業(yè)標準的勞動防護用品。

4、每個職工都應愛惜、保管好個人的勞動防護用品,并按規(guī)定正確佩戴和使用勞動防護用品。

5、勞動防護用品使用期滿后應及時更換。對一些特殊勞動防護用品,應按照標準規(guī)定定期進行檢測、檢驗,對檢測、檢驗不符合要求的勞動防護用品,要及時更換和報廢,不得繼續(xù)使用。

6、安全科負責對勞動防護用品計劃、采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢的監(jiān)督檢查,教育職工正確佩戴合理使用勞動防護用品,對不按規(guī)定佩戴、使用勞動防護用品的行為,除進行教育外,按本廠安全生產(chǎn)考核辦法及有關規(guī)定進行處理。

第11篇 安全防護用品使用管理制度

安全防護用品使用管理制度防護用品包括個人防護用品(如安全帽、安全帶、絕緣鞋、絕緣手套、焊接護目鏡、防塵口罩等)和其他非個人專用防護用品(如安全網(wǎng)等)。妥善保管,正確使用防護用品是預防事故、減輕傷害程度不可缺少的措施。因此公司特制定防護用品使用管理制度:

一、安全防護用品使用管理內容1、煤礦在工程開工前必須根據(jù)國家規(guī)定制定防護用品購入計劃,配齊各類防護用品,設專人負責保管、發(fā)放;2、要建立安全防護用品合格供方名錄,報安全生產(chǎn)部備案。各項目部要收集存檔防護用品供方單位的各種生產(chǎn)經(jīng)營許可證件,并進行季度評價;3、購買的安全防護用品必須為合格供方名錄中所列供方提供產(chǎn)品;4、現(xiàn)場購入及使用的安全防護用品,各項目部要建立實物清單,按季度報安全生產(chǎn)部備案。5、勞動防護用品是施工生產(chǎn)過程中保護工人安全健康的一種輔助手段,不是福利待遇。因此各項目部必須發(fā)放,并且要加強勞動防護用品的正確使用管理。

二、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)的正確使用方法: 1、安全帽。①進入現(xiàn)場必須配戴安全帽;②使用前認真檢查帽殼、帽襯有無損壞現(xiàn)象,裝配圈要牢固,頂繩要系緊。帽襯頂端距帽殼內面的垂直距離20-25mm,帽箍與帽殼每一側面的水平距離為5-20mm,戴后檢查帽箍松緊度是否適宜、端正,使用中下頜帶必須系緊;③休息時不能當作他用,夏季不能用遮陽帽、防雨帽代替;④使用期:從產(chǎn)品制造日期計:植物枝條編織帽不超過兩年。塑料帽、紙膠帽不超過兩年半。玻璃鋼(維綸鋼)橡膠帽不超過三年半 2、安全帶。①攀登和懸空作業(yè)中,必須佩帶安全帶并有牢靠的掛鉤措施。作業(yè)時要在固定設施上拴掛好鉤環(huán)。②使用時高掛低用,防止擺動碰撞,繩子不能打結。使用3m以上長繩應加緩沖器。③經(jīng)常作外觀檢查,不得任意拆掉各種部件,更換新繩時要注意加繩套。④使用兩年后,按批量購入情況抽驗一次,不合格及時報廢。3、安全網(wǎng)。①規(guī)格選擇要結合搭設防護架的尺寸。②搭設高度等要求應符合,③支設完畢,經(jīng)過檢查驗收后方可使用。

三、煤礦要配合上級部門搞好防護用品的打假工作,對于違反規(guī)定的部門和責任者,要依法予以懲治。

第12篇 安全設施個體勞動保護用品管理制度

1目的和適用范圍

為了加強施工現(xiàn)場各種安全裝置、設施及個體勞動保護用品的管理,確保作業(yè)人員的人身安全,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),特制定本制度。本制度適用于本制度適用徐州市三環(huán)東路高架快速路建設工程二標項目在施工全過程中所需安全裝置、設施及個體勞動保護用品的管理。

2程序

2.1項目部購置程序

2.2施工隊發(fā)放程序

3職責

3.1安保部根據(jù)人員作業(yè)及工種需求編制采購計劃,

3.2物資部負責向項目提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生管理要求的防護用品信息和負責采購。

3.3物資部負責對安全設施進行質量檢驗,安保部負責發(fā)放、設施的檢測和監(jiān)督使用。

3.4施工隊負責人提供作業(yè)人員數(shù)量和作業(yè)人員工種,及相關危險區(qū)域和需求防護設施的信息。

3.5安保部負責確認施工隊提供的信息,并建立安全設施、勞動防護用品的購置計劃。

3.6施工隊安排專用的安全設施和勞動防護用品的倉庫,重要設施安排專人負責看管。

3.7由財務部提供安全生產(chǎn)經(jīng)費的費用,建立安全設施和勞動防護用品經(jīng)費臺帳。

4規(guī)定和要求

4.1安全安全裝置、設施及個體勞動防護用品內容:工作服、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、工作服、防護口罩、護目眼鏡、耳塞、絕緣鞋、手套、袖套、安全繩、手套;鋼管腳手扣件、擋腳板、避雷針、防靜電柱、滅火器、護目鏡及面罩、絕緣鞋、臨邊防護設施(高處作業(yè)臨邊、卸料平臺臨邊、基坑周邊)的材料; 洞口、樁口安全防護設施的材料;為安全生產(chǎn)設置的安全通道、圍欄、警示繩、彩條旗、企業(yè)安全文化彩旗;臨近高壓線隔離防護的材料;配電柜(箱)及其防護隔離設施、漏電保護器、臨時供電電纜、電焊機二次側保安器、臨時供電用配電箱(柜)、低壓變壓器、斷路器、低壓 配電線、低壓燈泡;中小型機械設備防砸、防雨設施的材料;機械設備、設施的安全裝置維護設施;消防設施、器材、消防水管、消防箱、滅火器、消防水帶、沙池、消防鏟;安全教育培訓和安全檢查所用的設施設備;施工現(xiàn)場安全標志、標語及安全操作規(guī)程牌等設施裝置。

4.2在生產(chǎn)過程中,因化學因素、物理因素、生物因素而產(chǎn)生的有害因素和勞動過程中及作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生設施不良產(chǎn)生危害因素,均應對作業(yè)人員進行勞動防護用品配備。采用能增強防護能力的,物美價廉、新穎耐用的新產(chǎn)品。

4.3安保部在施工前根據(jù)工程的需要編制安全防護設施、用品計劃。安全總監(jiān)和項目經(jīng)理簽字確定后可購置。

4.4購買特種防護用品,要求到提供以下證件的單位購買:

1.廠家的營業(yè)執(zhí)照;

2.全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證和合格證;

3.有效的檢測報告;

4.5勞動防護用品采購符合標準要求的產(chǎn)品,按規(guī)定入庫,發(fā)放給使用人員,填寫《勞動防護用品發(fā)放登記臺帳》,由安保部發(fā)放。

4.6勞保防護用品和安全設施(可移動)在各施工隊設立一個專門倉庫,安排一個責任人進行管理,避免其丟失、損壞、被盜。

4.7新職工必須經(jīng)過“三級安全教育”后才允許建卡。由項目部統(tǒng)一購置和配發(fā)統(tǒng)一的工作服。配發(fā)崗位證、安全帽、其他的勞保用品。其他的非統(tǒng)一配發(fā)的勞動用品根據(jù)從業(yè)人員的崗位安全需要配發(fā)。

4.8安保部根據(jù)領用人的工作性質、勞動條件及作業(yè)環(huán)境的標準進行發(fā)放。使用前要嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)破損、失效、影響安全時,應及時修理或停止使用。

4.9員工進入施工作業(yè)現(xiàn)場,必須按照規(guī)定穿戴防護用品,否則,不允許進入現(xiàn)場。不聽勸阻者,按有關規(guī)定予以罰款。

4.10任何個人都必須愛護自己和他人的防護用品。屬于從業(yè)個人備用的勞動防護用品,均由個人負責保管。對各種防護裝置需愛護使用,不得隨意拆卸。

4.11主管領導和安全員負責組織作業(yè)人員對安全防護設備、設施和安全標識進行安裝,拆改、變動安全防護技術裝置、設施,需經(jīng)項目安全員批準驗收。

4.12已到使用期限或損壞的勞保用品應及時報廢,安保部確認后重新購置配發(fā)。

4.13安保部定期或不定期檢查勞動防護用品使用佩戴情況,不能滿足隨時配置。個人保管使用的物品由保管者個人拆洗修補。

4.14現(xiàn)場的防護措施必須隨時維護、檢查,出現(xiàn)問題及時糾正,出現(xiàn)重大隱患下達隱患整改通知,督促整改。

4.15按季節(jié)特點對防護裝置、設施進行專門檢查,查出問題隨時糾正。

4.16各部應做到在相關設施和勞保用品在其壽命周期內能夠使用,對使用時間低于其2/3壽命周期的部門,安保部對施工隊的使用情況進行調查,由故意造成的,安保部有權進行經(jīng)濟處罰。

4.17相關安全裝置、設施及個體勞動保護用品購買的費用,由安保部根據(jù)發(fā)放的相關臺帳,交由財務部,財務部從各施工隊工程款中扣除。

5表式

《勞動防護用品購置計劃表》

《勞動防護用品發(fā)放登記表》

《安全防護設施裝置購置計劃表》

《安全防護設施裝置登記表》

《安全設施及安全防護用具進場驗收記錄》

《安全物品(勞動防護用品、安全防護設施裝置)配置計劃表》

6附則

本制度修訂權、解釋權歸徐州市三環(huán)東路高架快速路建設工程二標項目安保部,自發(fā)布之日起實施。

第13篇 勞動防護用品的管理制度

1、勞動防護用品分為一般勞動防護用品和特種勞動防護用品。

2、根據(jù)生產(chǎn)中防止職業(yè)性傷害的需要，按照不同勞動條件和不同工種，發(fā)給職工個人勞動防護用品。

3、在易燃易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員，禁止發(fā)放使用化纖防護用品。

4、禁止將勞動防護用品按現(xiàn)金發(fā)給個人。發(fā)放的防護用品，不準轉賣。

5、使用部門制定適用本部門工作特點的個人勞動防護用品發(fā)放標準細則，由各單位主管領導審批執(zhí)行，公司對勞動防護用品實施統(tǒng)一采購。安全技術部門和工會組織須進行督促檢查執(zhí)行。

6、對特種勞動防護用品，實行《國家特種勞動防護用品安全生產(chǎn)許可證》制度，必須在具備《特種勞動防護用品定點經(jīng)營許可證》的單位購買。

7、對特種防護用品應建立定期檢查制度，不合格的、失效的一律不準使用。

8、部門員工須按照勞動防護用品使用規(guī)則和防護要求正確使用勞動防護用品，避免使用不當：

（1）勞動用品使用前應首先作一次外觀檢查。檢查的目的是認定防護用品對有害因素防護效能的程度，用品外觀有無缺陷或損壞，各部件組裝是否嚴密，啟動是否靈活。

（2）勞動用品的使用必須在其性能范圍內且達到標準要求，不得超限使用，不得使用未經(jīng)國家規(guī)定的監(jiān)測部門認可和檢測不達標的產(chǎn)品，不能隨便代替，更不能以次充好。

（3）了解使用性能和佩戴方法，嚴格遵守操作規(guī)程和正確使用防護用品，使之規(guī)范化、制度化。

第14篇 安全防護用品發(fā)放和管理制度

1、項目經(jīng)理部必須采購、使用具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證的產(chǎn)品,并建立安全防護用具采購、使用、檢查、維修、保養(yǎng)的責任制。

2、安全防護用品應有專人管理,進入施工現(xiàn)場人員,必須戴好安全帽,并按照規(guī)定佩戴勞動保護用品和安全防護用具。

3、施工現(xiàn)場周圍應有安全標志。如遇懸崖、陡坎、溝槽、坑井等危險部位必須設有防護設施和設置明顯的安全標志,夜間設紅燈示警和良好的照明。

4、所有電氣設備的絕緣狀況必須良好,并設專用開關、插頭和插座,必須實行“一機一閘一保護”制,對電氣設備必須定期檢查、測試,不符合要求的要嚴禁使用。腳手架應牢固穩(wěn)定,過道應有防護設施。

第15篇 安全設施與防護用品管理制度

1目的

為了國電朔州海豐虎頭山風電場一期49.5mw工程施工過程中作業(yè)人員的安全，對安全設施與防護用品進行嚴格、有效預防控制，特編制本制度。

2適用范圍

本制度適用于國電朔州海豐虎頭山風電場一期49.5mw工程。

3依據(jù)

《電力建設安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》、《中國國電集團公司火電建設工程安全管理手冊》等相關文件編制。

4內容與要求

4.1安全設施管理：

4.1.1安全設施的管理工作是有效預防人身傷亡事故以及防止職業(yè)危害不安全事件的發(fā)生。根據(jù)我國《安全生產(chǎn)法》及勞動保護相關法律規(guī)定制定安全設施管理制度。

4.1.2承包單位給施工項目提供的安全措施補助費及工程機械、設備、人身保險費必須做到?？顚Ｓ?，嚴禁挪作它用（見《電力建設安全健康與環(huán)境工作規(guī)定》附錄h“火電施工安全設施標準名稱表”）。

4.1.3施工現(xiàn)場的安全設施，如安全網(wǎng)、腳手架、井字架護欄、防護罩、通風防塵設施，各種閉瑣裝置、保險裝置、安全標志、標牌必須齊全有效。

4.1.4各施工承包單位每年年初組織制定實施安全技術措施計劃，更新、完善安全設施，有計劃、有步驟地改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。

4.1.5施工過程中隨著工程進展及時投入使用安全設施。安全設施不齊全、不完善，不得進行作業(yè)。

4.1.6施工中安全設施不得隨意拆除、移動或挪作它用。因施工需要確實需改變時，必須經(jīng)工地負責人、安全監(jiān)理師、專責工程師及專職安全員同意并需要采取相應的安全措施，在完工后立即恢復。

4.1.7各種施工安全設施完成后必須組織驗收，合格后方可使用。在使用過程中，要經(jīng)常進行檢查、維護，確保安全、可靠。

4.1.8各種施工安全設施存在問題時，必須馬上進行處理，在未處理完善之前，不允許開工。在架子板、樓梯、地板、房頂及作業(yè)面出現(xiàn)孔洞時，除立即組織維修外還應立即設置圍欄，做好防護措施，懸掛規(guī)范的安全警示標志和警示燈或派人專門把守。

4.1.9各施工任務完成后，安全設施、防護裝置確認不再需要時，經(jīng)領導批準方可拆除，臨時安全設施拆除后必須馬上恢復正式的安全通道。對拆除復雜和危險性的設施必須有拆除方案、安全設施，并派專人監(jiān)護，同時要劃定危險區(qū)域，設立警告標志。

4.2安全防護用品配備要求：

4.2.1安全帽必須做到每人一頂、個人保管使用，并建立定期領用制度。

4.2.2安全帶、安全腰繩、防沖擊目鏡、絕緣手套、靴、各施工班(隊)應根據(jù)施工范圍和特點配備足夠的數(shù)量。

4.2.3每個電焊工都必須配備電焊面罩、電焊手套、電焊護腳。

4.2.4施工作業(yè)火焊工應配深色護目鏡。

4.2.5各施工班(隊)應根據(jù)承擔的施工任務配備足夠數(shù)量的防護用具。由工具員統(tǒng)一管理，做到隨用隨借、定期保養(yǎng)、檢查。

4.2.6購買上述產(chǎn)品，應有廠家生產(chǎn)許可證和產(chǎn)品合格證，以確保產(chǎn)品質量。

4.3管理要求：

4.3.1安全帽：

1）佩戴安全帽前必須檢查安全帽的質量，有損傷、裂紋、無緩沖頭套、無下額帶的安全帽不準使用。

2）不準將安全帽亂扔或做他用。

3）施工隊（班）、項目部應檢查安全帽配備情況，不戴安全帽者不準進入施工現(xiàn)場。

4）安全帽由其母公司或項目部統(tǒng)一采購，具體見《安全帽管理辦法》。

5）安全帽屬個人使用的安全防護用品，應愛護使用，妥善保管。

4.3.2安全帶及安全腰繩：

1）安全帶及安全腰繩應高掛低用，注意防止擺動碰撞。

2）安全帶和安全繩在使用前必須進行外觀檢查，凡鐵環(huán)或鐵鏈有裂紋、損傷、腰帶卡子刺滾損卡不牢的、繩子斷股或變質腐爛、掛鉤有損傷變形、皮帶有損傷等一律不得使用。

4.3.3電焊面罩、手套、護腳：

1)電焊工作業(yè)時應戴面。罩、手套、護腳，并做到有損壞時及時更換。

2)購買時每件產(chǎn)品都必須附有“產(chǎn)品檢驗證”并注明制造廠名稱或簡稱及制造日期。濾光片還應注明遮光號。

3)電焊面罩的濾光片按遮光號分類，使用時應按使用情況選擇濾光片。

4)焊接作業(yè)累計每8h(小時)最少更換一次新的保護片，以保護操作者的視力。

4.3.4絕緣手套與絕緣靴：

1)絕緣手套、靴，在使用前應進行外觀驗查，發(fā)現(xiàn)有破損，變質、受潮、鞋底磨損的禁止使用。

2)應由專人保管，保管時注意防潮。

4.3.5高處作業(yè)工具包或工具袋：

進行高處作業(yè)人員必須配備結實的工具包或工具袋。

4.4檢查與考核：

1)未按本標準執(zhí)行的一律以違章作業(yè)論處，各級施人員有權制止或停止作業(yè)。

2)未按本標準執(zhí)行造成事故的應按管理范圍嚴肅追究主要責任。

3)對有意損壞保護用品、防護工具者應予從嚴處理。

4)對有意拆除或損壞安全裝置、安全標志、遮欄者應從嚴處理。